總結(jié)是我們更好地了解自己,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的方法之一。在寫總結(jié)時要注意避免重復(fù)和墨守成規(guī),盡量突破創(chuàng)新,展現(xiàn)個人風(fēng)采。借助以下總結(jié)范文,我們可以更好地理解總結(jié)的特點和寫作方法。
座談會發(fā)言稿格式及篇一
首先我對于分公司能組織這樣一個活動,提供這樣一個平臺表示感謝和贊揚,我上班六年在我們局幾個公司都干過,在別的地方都沒見過這樣形式的座談會。
這樣導(dǎo)致的結(jié)果就是很多人可能上班幾年都沒跟所在公司領(lǐng)導(dǎo)講過一句話,我想這種情況無論是對他個人還是對公司都是不利的,作為個人來講不跟領(lǐng)導(dǎo)交流等于永遠(yuǎn)不入主流,對于公司來講,不知道員工的想法等于不能人盡其長,知人善用。會影響公司的人才儲備,人才流失以至人才匱乏。我想通過今天這樣一個民主務(wù)實的座談會以上的問題都迎刃而解了,作為個人可以發(fā)表自己上班的想法和建議,作為領(lǐng)導(dǎo)可以了解和考察員工,對誰都有利可以取得雙贏的局面。
接下來我作為一名青年員工也可以說是80后談?wù)勛约汗ぷ魃系捏w會,我覺得青年員工最大的特點是應(yīng)該有沖勁有闖勁,不怕失敗,敢于承擔(dān)責(zé)任。不是有句話叫做年輕沒有什么不可以嗎?我覺得作為年輕人失敗并不可怕,因為我們最最欠缺的是什么,是經(jīng)驗。經(jīng)驗從何而來?大部分是從失敗和坎坷中來。所以我覺得如果你從失敗中能夠吸取經(jīng)驗克服不中,這何嘗不是一種成功。至于年輕人的沖勁和闖勁我也不詳細(xì)敘述,我只打一個比方。同樣一件事情,讓一直做這件事情的人去做,他可能也做的很好,因為他有經(jīng)驗他可以按步就班按照以往的經(jīng)驗把它完成。如果讓一個新人去做他可能做的更好,因為他有沖勁,他會想方設(shè)法的嘗試能不能做的比前任做的更好,除去年輕人的沖勁和激情之外,我想最主要的是年輕人都迫切希望證明自己。
關(guān)于我自己,我認(rèn)為,行止無愧天地,褒貶自有春秋。我只能坦誠地說,我的德和能與四小的要求還有距離,不過,我要把這四句話作為我的座右銘;天下為公,日月同心,智者興國,仁者澤民。智者不惑,勇者不懼,誠者有信,仁者無敵。
關(guān)于展望,我相信同志們和我是一樣的,我們對未來充滿希望,因為我們的樓基已堅如磐石,但要建起大廈,還需同志們精誠團結(jié)。我曾多次說過,當(dāng)校長的,當(dāng)教師的除了擁有一顆火熱的心,除了擁有淵博的知識,除了采取高效的教學(xué)藝術(shù)外,還必須是一個語言大師,用你幽默的富有哲理的語言去教你的學(xué)生,會得到事半功倍的效果。對學(xué)生的教育,我們教師首先要端正思想,要真正認(rèn)為每個學(xué)生都是一塊玉,我們要使其成器,就必須去琢,人常說,山也,佛也,佛者山也,把不是佛的部分削掉之后,剩下的才是佛。把不是臉的部分削下來,剩下的就是臉了,把不是鼻子的部分削下來,生下來的就是鼻子了。
再談?wù)勄嗄陠T工的不足,剛才也說到了,一個是缺乏經(jīng)驗,一個是缺乏與周圍人交流的技巧。經(jīng)驗我們只有在工作中累積,在失敗中總結(jié)。但與人交流的技巧是累積不到總結(jié)不來的,這個全靠個人的領(lǐng)悟和修煉。你會發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)為什么能當(dāng)你領(lǐng)導(dǎo),除了他在工作上有你不及的地方,還有就是與人交流你望其項背的地方。充分調(diào)動每個人的積極性,人盡其長,人盡其責(zé),知人善用不是說說這么簡單的,所以有人說中國最難學(xué)最深奧的就是人際交流學(xué)。
我想通過這個座談會我們每個人都能談?wù)勛约盒闹械恼鎸嵪敕?,提出一些好的建議;分公司能知道下面員工的心聲,能初步了解和考察到每個人。這個座談會就是一個成功有亮點的座談會,這也是我們參與者和主辦者舉辦這次座談會的意義所在。
作為一名老黨員代表,此時此刻,我深感榮幸,我想這也是對我的一次鼓勵。這天能夠看到這么多新同志加入我們的隊伍,我感到很興奮,回想起自我兩年的入黨過程中,也受到了很多老師的教育和同學(xué)們的幫忙與支持。在此我代表新老黨員向幫忙過我們的老師同學(xué)們,向我們這個黨組織表示衷心的感謝!
加入我們這個黨組織,首先就就應(yīng)明確自我為什么要加入中國共產(chǎn)黨?有沒有把“全心全意為人民服務(wù)‘的宗旨時刻記???有沒有解決自我真正的從思想上入黨?同時,我們也就應(yīng)明確,加入黨組織,并不是我們工作的終點,而是我們工作的新起點,我們就應(yīng)從頭做起,從點滴做起,從身邊的小事做起,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范帶頭作用,思想上要先人一步,行動上奮勇爭先,我們就應(yīng)更加嚴(yán)格地要求自我,堅定政治信仰,加強組織觀念,提高自身修養(yǎng),用心履行黨員的職責(zé)和義務(wù),忠于職守,努力工作,加強學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),用“x”重要思想武裝自我,始終持續(xù)黨的先進(jìn)性,為建立我們和諧的校園,和諧社會貢獻(xiàn)我們的力量。
最后,衷心地期望各位黨員把入黨作為我們前進(jìn)道路上的加油站,再接再厲,勇往直前,樹立起“黨員”這面旗幟,用我們的朝氣去迎接更加輝煌的明天,為黨和人民作出更大的貢獻(xiàn)!
同志們:
大家好!
這天,為慶祝建黨89周年,我們相聚在一齊,以座談會的形式來表達(dá)對黨生日的祝賀。期望與會的干部黨員們圍繞“慶七一、頌黨恩、樹形象、促發(fā)展”為主題,暢所欲言,以便互相交流,互相促進(jìn),加深了解,加強團結(jié),更好地為工作服務(wù),為教育事業(yè)的發(fā)展盡我們綿薄之力。此刻我謹(jǐn)代表一小黨支部向全校40多位黨員同志們致以誠摯的問候和節(jié)日的祝賀!
眾所周知,為了實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,無數(shù)仁人志士個性是一代又一代中國共產(chǎn)黨人秉承五千年綿延不絕的民族精神,前赴后繼,艱辛探索,頑強拼搏,付出了心血、汗水和生命。前人的奮斗和奉獻(xiàn)使我們過上了富裕安康的生活,迎來了中華民族偉大復(fù)興的光明前景。我們理當(dāng)不負(fù)期望,做好本職工作,努力創(chuàng)造屬于我們自我的光榮。
借此機會,我想結(jié)合自我工作經(jīng)歷和對生活的理解,和大家談點看法,以此共勉。我覺得一個干部或一個黨員,在平時工作和生活中要懷“三心”,要講“三手”。
常懷敬畏之心,心懷敬畏,是心懷神圣感的尊敬和惶恐,既是一種人生的態(tài)度,又是一種生活的信念,只有我們擁有對于生命的敬畏之心時,世界才會在我們面前呈現(xiàn)出它的無限生機。孔子說:“君子有三畏:畏天命,畏大人,畏圣人言。”一個人有了敬畏之心,胸中就有了方向、行為準(zhǔn)則和規(guī)范,就能自覺約束自我,不做出格越軌之事。有助于自我心靈的凈化,人格得到完善。人一旦沒有敬畏之心,往往就會肆無忌憚,甚至為所欲為,膽大包天。此刻有些人完全喪失了對生命,對道德和對社會x的敬畏,為了眼前利益,種。種短見和自私行為,不僅僅違背了科學(xué)發(fā)展的理念,還會觸犯法律法規(guī)、損害形象,更有甚者還會影響社會的穩(wěn)定,或危及子孫后代的延續(xù)。
常懷感恩之心,“滴水之恩,涌泉相報”,“吃水不忘挖井人”這些經(jīng)典話語是中華民族傳承的美德――感恩的凝聚和升華。許多美麗的傳說也無不透射出中華民族對感恩的認(rèn)同和崇尚。感恩是一種禮貌,是一種品德,有了感恩的心,人與人,人與社會,人與自然才會變得親近和諧。生命也將得到滋潤。讓我們每個人都懷著感恩之心吧!因為,感恩能夠消解內(nèi)心所有積怨,感恩能夠滌蕩世間一切塵埃,感恩是一種歌唱方式,感恩是一種處世哲學(xué),感恩更是一種生活的大智慧。懂得了感恩,學(xué)會了感恩,每個人便都會擁有無邊的快樂和幸福。
常懷忠孝之心,何為“忠”?我想傳統(tǒng)教育中的“忠”是對國家盡心盡力。問題是此刻談“愛國”,很多東西太空洞,太遙遠(yuǎn),國家在哪里?國家就在你的腳下,國家就在你的眼前,你眼中所看到的就是國家。對老師而言,學(xué)生就是我的國家,愛我的學(xué)生就是愛國,上好每一節(jié)課就是愛國,對學(xué)生盡心盡力就是愛國。忠于自我的事業(yè),忠于職守,以身作則,全心全力把工作做好,貢獻(xiàn)社會,這是盡忠。
何為“孝”?“百行萬善孝為首當(dāng)知孝字是根源”,詞典上解釋為“順從父母”。我的理解是聽從父母的管教,使父母放心,使父母愉悅為天下第一大孝。自我的孝順會給子女樹立榜樣,對學(xué)生也能起到潛移默化的作用。如果人人講孝順,代代延續(xù),那么我們的社會、我們的生活就會純凈和完美。
“自古忠臣多孝子,君選賢臣舉孝廉”,忠與孝兩者不是對立的,而是統(tǒng)一的,在家講孝,在外言忠,忠是孝的放大,孝是忠的濃縮;忠是對祖國和事業(yè)的孝道,孝是對父母的忠誠?!扒笾矣谛⒆又T”的古語。反映了兩者的內(nèi)在統(tǒng)一性,一般說來,孝者忠,忠者孝。不忠者不孝。忠孝為人格之大端,立身之根本。
一個黨員干部不僅僅要常懷敬畏之心、感恩之心、忠孝之心,還要做到“三手”,即本職工作有一手,同事之間握緊手,名利面前莫伸手。
本職工作有一手,就是要有一雙“能干的手”。做到愿干事、能干事、干成事、不出事;做到身體力行,勤政務(wù)實,率先垂范,工作進(jìn)取。具體而言,一是要做學(xué)習(xí)的模范。當(dāng)今時代,科技高速發(fā)展,知識日新月異,“刀不磨,要生銹;人不學(xué),要落后。”一個黨員干部如果不愛學(xué)習(xí),思想就會缺少靈氣,講話就會缺少底氣,行動就會缺少朝氣,工作就會缺少銳氣。二是要做與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的表率。以與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神抓工作、干事業(yè),出主意、謀良策,勇于沖破一切不合時宜的思想觀念,勇于改革一切束縛發(fā)展的陳規(guī)陋習(xí),始終持續(xù)銳意創(chuàng)新的精神狀態(tài)。三是要在行動上率先垂范,做到“三個一步,”即工作先行一步,利益后退一步,危險搶先一步。透過“三個一步”來感召群眾、凝聚人心、鼓舞士氣、助推工作、謀求發(fā)展。
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座談會發(fā)言稿格式及篇二
座談會發(fā)言稿格式
公司座談會發(fā)言稿
首先我對于分公司能組織這樣一個活動,提供這樣一個平臺表示感謝和贊揚,我上班六年在我們局幾個公司都干過,在別的地方都沒見過這樣形式的座談會。這樣導(dǎo)致的結(jié)果就是很多人可能上班幾年都沒跟所在公司領(lǐng)導(dǎo)講過一句話,我想這種情況無論是對他個人還是對公司都是不利的,作為個人來講不跟領(lǐng)導(dǎo)交流等于永遠(yuǎn)不入主流,對于公司來講,不知道員工的想法等于不能人盡其長,知人善用。會影響公司的人才儲備,人才流失以至人才匱乏。我想通過今天這樣一個民主務(wù)實的座談會以上的問題都迎刃而解了,作為個人可以發(fā)表自己上班的想法和建議,作為領(lǐng)導(dǎo)可以了解和考察員工,對誰都有利可以取得雙贏的局面。
接下來我作為一名青年員工也可以說是80后談?wù)勛约汗ぷ魃系捏w會,我覺得青年員工最大的特點是應(yīng)該有沖勁有闖勁,不怕失敗,敢于承擔(dān)責(zé)任。不是有句話叫做年輕沒有什么不可以嗎?我覺得作為年輕人失敗并不可怕,因為我們最最欠缺的是什么,是經(jīng)驗。經(jīng)驗從何而來?大部分是從失敗和坎坷中來。所以我覺得如果你從失敗中能夠吸取經(jīng)驗克服不中,這何嘗不是一種成功。至于年輕人的沖勁和闖勁我也不詳細(xì)敘述,我只打一個比方。同樣一件事情,讓一直做這件事情的人去做,他可能也做的很好,因為他有經(jīng)驗他可以按步就班按照以往的經(jīng)驗把它完成。如果讓一個新人去做他可能做的更好,因為他有沖勁,他會想方設(shè)法的嘗試能不能做的比前任做的更好,除去年輕人的沖勁和激情之外,我想最主要的是年輕人都迫切希望證明自己.再談?wù)勄嗄陠T工的不足,剛才也說到了,一個是缺乏經(jīng)驗,一個是缺乏與周圍人交流的技巧。經(jīng)驗我們只有在工作中累積,在失敗中總結(jié)。但與人交流的技巧是累積不到總結(jié)不來的,這個全靠個人的領(lǐng)悟和修煉。你會發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)為什么能當(dāng)你領(lǐng)導(dǎo),除了他在工作上有你不及的地方,還有就是與人交流你望其項背的地方。充分調(diào)動每個人的積極性,人盡其長,人盡其責(zé),知人善用不是說說這么簡單的,所以有人說中國最難學(xué)最深奧的就是人際交流學(xué)。
1.概述
發(fā)言搞是各級黨政機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位廣泛使用的一種會議文體,通俗地講,就是會議上發(fā)言的稿子。它是發(fā)表人代表本單位、組織或本人發(fā)表的與會議有關(guān)的意見、看法或經(jīng)驗與情況。
發(fā)言稿與講話搞是同樣性質(zhì)的公文,但有的地方也有些區(qū)別:習(xí)慣上稱本機關(guān)或上級機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人會上發(fā)表的言詞為“講話”,而一般與會人員發(fā)表的書面或口頭言詞為“發(fā)言”。
發(fā)言稿可以是談心得體會、介紹經(jīng)驗教訓(xùn),也可以是匯報情況、陳述建議等。
2.寫作要點:
發(fā)言稿的格式一般包括標(biāo)題、正文和落款三部分:
(1)標(biāo)題
應(yīng)由發(fā)言者、發(fā)言會議名稱、發(fā)言內(nèi)容和文種類別(發(fā)言)“四要素”組成,也有時僅標(biāo)明發(fā)言者、會議名稱和文種類別,不在標(biāo)題中標(biāo)出具體內(nèi)容,還有的用括號注明發(fā)言時間。
(2)正文
發(fā)言稿的正文寫作可分為三大部分。
第一部分,相當(dāng)于“前言”或“序”,俗稱“開場白”。一般寫發(fā)言的緣由,引入正題,也有的開頭有“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表”之類的稱呼;或者在“序”中以東道主身份對來賓表示歡迎,這要看具體情況而定。
第二部分是發(fā)言稿的主體部分,寫發(fā)言的具體內(nèi)容。
第三部分是結(jié)尾,可適當(dāng)概括、申述一下自己的主要觀點,也可寫一些要求或者省略這一部分。
(3)落款作者、日期
很多時候這項內(nèi)容標(biāo)在標(biāo)題之下、正文之前。
各位領(lǐng)導(dǎo),老師:
下午好!
作為一名帶畢業(yè)班的青年班主任,身上的擔(dān)子很重,壓力很大。但是面對同學(xué)們的期望和領(lǐng)導(dǎo)的信任,我只能一次次的鼓勵自己要努力工作,要創(chuàng)造性的工作。為同學(xué)們服好務(wù),也為自己的發(fā)展奠定好基礎(chǔ)。要勤勤懇懇,扎扎實實,腳踏實地的做好一個教師的本職工作。在工作中少一些嘮叨,多一些付出;少一點埋怨,多一些理解;少一些猜疑,多一些信任。
感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織了這次座談會,關(guān)心我們80后教師的成長,讓我們覺得我們依然還很年輕,我們依然有激情和夢想,我們還有很長的路要走。不僅如此,在漫漫長路上,我們要肩負(fù)起我們應(yīng)肩負(fù)的責(zé)任,不斷地努力奮斗。
對于80后的我們來說,什么是我們的責(zé)任呢?踏踏實實地工作,認(rèn)認(rèn)真真地上課,不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù),做好本職工作,無疑是我*們的責(zé)任。除此以外,我認(rèn)為我們還要肩負(fù)起更重要的責(zé)任,對學(xué)生,對學(xué)校。鄒韜奮曾經(jīng)說過:真正進(jìn)步的人,絕不以“孤獨”“進(jìn)步”為己足,必須負(fù)起責(zé)任,使大家都進(jìn)步,至少使周圍的人都進(jìn)步。作為老師的我們,我們的責(zé)任不僅要幫助學(xué)生提高他們的學(xué)習(xí)成績,更要關(guān)注他們心靈的成長,幫助學(xué)生形成健康的世界觀、人生觀、價值觀。而作為學(xué)校的一員,我們有責(zé)任為了學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)我們的智慧、激情和力量。所以,我覺得我們對學(xué)生、對學(xué)校,甚至是對我們的教育事業(yè),都要有一種高度的責(zé)任感、使命感。
還記得我剛參加工作尤其剛當(dāng)班主任的那幾年,年輕氣盛,火氣很旺。一個班上總有那么幾個調(diào)皮搗蛋,不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生。面對他們的種種屢次違反紀(jì)律不合常規(guī)的行為舉動,還有總也掌握不了一些簡單的知識的情況,委實氣憤,免不了大動肝火,厲聲*怒斥,有時甚至還指手畫腳。曾經(jīng)幼稚的認(rèn)為,我這是為了他們好,是對他們負(fù)責(zé)任。人們不是常說“打是親,罵是愛”嗎?可是隨著時間的流逝,經(jīng)驗的積累,我發(fā)現(xiàn)這樣做其實并沒有很大的效果,或者說不能收到很長久的效果。要對他們的學(xué)習(xí)和成長負(fù)責(zé)任的想法是對的,但是這種“負(fù)責(zé)任”中缺少了一樣?xùn)|西,那就是我們對學(xué)生的愛心。北師大教授于丹曾經(jīng)說過:“每一個孩子的確是這樣,老師的責(zé)任更在于要用一顆愛心,去幫助這些有缺點的孩子縫補他們折斷的翅膀,讓他們能健康的成長和發(fā)展,最后能翱翔于天*空!所以,在近幾年中,當(dāng)我再次面對這樣的學(xué)生的時候,我不再會大動肝火,而是保持一顆平靜的心,用一顆愛心去看待他們,包容他們,引導(dǎo)他們??傊鳛樾率兰o(jì)的青年人,我們要在艱苦的工作中,磨練自己的意志,揮灑自己的汗水,我們要和學(xué)生一起成長,要在08年的高考中和學(xué)生一起實現(xiàn)人生的輝煌!
謝謝大家!
尊敬的校長,各位老師同學(xué)們,大家下午好。我是來自機電信息工程學(xué)院自動化073班的xx,很榮幸能夠來參加這次座談會。剛才聽了各位老師和同學(xué)的感想,使我深受感動與鼓舞。在這里我也想淺談一下自己的感悟:
五四運動是中國人民徹底反對帝國主義封建主義的愛國運動。作為青年學(xué)生在這場
運動中起到了不可估量的作用.青年學(xué)生對運動的準(zhǔn)備、組織、發(fā)動、領(lǐng)導(dǎo)都做出了極為重大的貢獻(xiàn).在五四運動中,廣大學(xué)生的愛國行動之所以能得到各界知名人士和廣大群眾的支持,就是由于愛國主義的有力號召和感染。作為一名青年學(xué)生,我希望結(jié)合自己的體會來談一談我對當(dāng)今的青年學(xué)生的看法:
是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊淮?,青年學(xué)生是社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。我們肩負(fù)著偉大的歷史
重任。把前輩人開創(chuàng)的事業(yè)繼續(xù)推向前進(jìn),實現(xiàn)中華/retype/zoom/edaf6db7c77da26925c5b075?pn=3&x=0&y=0&raww=20&rawh=15&o=png_6_0_0_135_122_22_17_893.25_1263.375&type=pic&aimh=15&md5sum=a02d1e68ba54c45431f03f3318f080fb&sign=732c1c5152&zoom=&png=304-&jpg=0-0" target="_blank" 四要有強健的體魄。大學(xué)生的我們要注意鍛煉身體,增強體質(zhì),保持旺盛的精力,以適應(yīng)完成學(xué)習(xí)任務(wù)和將來擔(dān)負(fù)繁重工作的要求。
今天,更要大力宏揚五四青年學(xué)生的愛國主義精神。作為青年學(xué)生的我們要擔(dān)負(fù)起國家和社會的責(zé)任,為中華民族的偉大復(fù)興作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長們,你們好:
我是一年二班邵夢涵的家長,今天有幸參加這個家長座談會,首先感謝學(xué)校為我們家長和教師搭建了這個互相交流、溝通的平臺,同時更要感謝各位教師對學(xué)生們的精心教育和培養(yǎng),下面,我就來談?wù)勎覀€人的幾點體會與大家探討一下。
第一,學(xué)校為學(xué)生提供的我是欽小自立小標(biāo)兵與親子共讀手冊非常的實用,創(chuàng)意很好。親子共讀手冊不僅培養(yǎng)了孩子的讀書習(xí)慣,還增加了孩子的知識面和閱讀能力。我也聽其它的學(xué)校家長說,他們的學(xué)校也要求每天讀書,但是沒有束縛力,一方面孩子沒有讀書的習(xí)慣,另一方面家長都因為沒有時間而很少讀。家長有了這個小冊子,不管有多忙,我都會和每天堅持讀書。更令人驚喜的是,現(xiàn)在孩子不僅能主動要求讀書,而且能讀懂故事,從中悟出了道理。我相信其它家長也在收獲著不同的驚喜。再說說自立小標(biāo)兵,大家都知道一年級的孩子自制力差,依賴心很強,做事沒有時間觀念,真是讓人頭疼。自從孩子每兩個周拿回一張自立小標(biāo)兵以后,孩子就像變了一個人,能做一些力所能及的事情了,有時還搶著做家務(wù),雖然磨蹭的毛病還是有,但比以前還是有進(jìn)步的,這得慢慢來??粗⒆蝇F(xiàn)在能自立了,我的心里真的很欣慰,女兒長大了。當(dāng)然這更和學(xué)校的悉心培養(yǎng)是分不開的。學(xué)校設(shè)計的小標(biāo)兵能站在孩子的角度,用孩子喜歡的方式涂小太陽,吸引孩子去完成基本的生活能力,孩子在不知不覺中就學(xué)會了。我相信有許多的家長也有這樣的同感。
第二,學(xué)校的幫扶活動為貧困生開啟了一扇希望的大門。前段時間我參加咱們欽小舉辦的“家長愛心聯(lián)盟啟動儀式”的活動,我看到學(xué)校老師和家長,為23名貧困生送去了愛心捐助,幫助孩子度過生活難關(guān)。正是有了學(xué)校無微不至的關(guān)懷,給這些貧困孩子帶去了生活的希望,正是這種關(guān)愛激勵著欽小學(xué)子不向困難低頭,激勵著他們向著自己的目標(biāo),勇往直前。
第三,學(xué)校為學(xué)生們舉辦的各類文藝、體育活動,促進(jìn)孩子的德智體美全面發(fā)展。學(xué)校精心策劃了六一兒童節(jié)演出,精彩之處讓人不由得拍手叫好。通過尋找欽小好聲音的活動,讓每一位孩子都有展示的機會。學(xué)校舉辦了秋季運動會,讓孩子們在賽場上馳騁,享受運動的快樂。每天早上的晨練,讓孩子在運動中鍛煉了健康的體魄。還有很多很多學(xué)校為孩子做的事情,這都讓我們家長銘記在心。在此,對各位老師為我們的孩子所付出的一切,表示誠摯的謝意!
最后,提一點我自己小小的意見。我參加了今年的六一節(jié)目演出,我感覺從演出的安排到表演的節(jié)目等各個方面都非常不錯,是一臺精彩的演出。但音響和麥克風(fēng)卻有些不盡人意,這也沒什么,畢竟學(xué)校不是專業(yè)搞演出的。我只是希望,咱們的音響和麥克風(fēng)是否能在此基礎(chǔ)上提高一些,畢竟這樣的活動全校師生和家長都愿意看,但精彩的節(jié)目沒有音質(zhì)效果清楚的音響和麥克風(fēng)的話,真的是太遺憾了。我今天的發(fā)言就是這些,有不當(dāng)之處,還請大家諒解。
最后,恭祝欽小越辦越好,步步輝煌。各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師身體健康、工作順利,家長們身心愉快,祝愿孩子們快樂學(xué)習(xí),早日成才!
謝謝大家!
大學(xué)生座談會發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:
大家好!
我是
(部門)的xxx,畢業(yè)于中國計量學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)系。非常高興今天能同各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事一起參加這次座談會,在這里我衷心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次交流學(xué)習(xí)的機會。在近一年的工作學(xué)習(xí)中,讓我對我所從事的工作有了更清晰、更深刻的了解。作為一名軟件研發(fā)人員,我深深的體會到要做好開發(fā)工作,需要不斷的學(xué)習(xí)、積累,我剛進(jìn)到公司工作的那段時間,面對陌生的工作環(huán)境,不熟悉的面孔,各方面的問題,讓剛走出校園的我感到心煩、不安,通過不斷的學(xué)習(xí),同事的幫助,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,使我克服了困難、樹立了信心,相信自己可以勝任這份工作。我做了一些總結(jié),希望對大家有所幫助:遇到問題,首先需要自己思考、分析,很多問題只要多考慮一會,問題就會得到解決,更加復(fù)雜的問題可以借助網(wǎng)絡(luò)、書本等來解決,解決不了的問題,再去找同事幫忙,不能遇到問題直接找同事幫忙而自己卻不思考,只有這樣我們才可以快速的成長,但在一段時間內(nèi)不能解決問題就不能再堅持自己解決問題而耽誤了工作的進(jìn)度。
當(dāng)然,我自己還有許多不足和需要改進(jìn)的地方,在以后的工作中,踏踏實實走好每一步,認(rèn)真學(xué)習(xí),把以前學(xué)到的知識與實際有效結(jié)合起來,為以后能夠更好的完成工作任務(wù),為企業(yè)和社會創(chuàng)造更多的效益打下堅實基礎(chǔ)。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,與公司共同成長,迎接挑戰(zhàn),創(chuàng)造公司更加輝煌的明天。最后,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
座談會發(fā)言稿格式范文
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
上(下)午好!今天,能和這么多位領(lǐng)導(dǎo)、社會各界代表一起參加座談會,分享深圳特區(qū)成立30周年的成果,我倍感榮幸,同時非常感謝區(qū)委、區(qū)政府和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次學(xué)習(xí)、交流的機會。
我從小在深圳長大,與深圳特區(qū)一起成長,一起走過了風(fēng)風(fēng)雨雨的十七個年頭。作為特區(qū)一員,我見證著大特區(qū)面貌日新月異的改變,作為鹽田居民,我見證著我身邊一點一滴的發(fā)展:看著一座座高樓平地而起,一條條高速公路凌空搭建,我的心里是說不盡的激動。作為一名中學(xué)生,我見證著深圳教育事業(yè)的日新月異。
我是沙頭角中學(xué)高二年級學(xué)生,即將面臨人生第一個轉(zhuǎn)折點——高考。平日,我們喜歡圍著老師,聽他們講述沙頭角中學(xué)的歷史變遷。從老師們的描述中,我們看到了沙中日新月異的變化:沙中剛建立時,名氣并不大,生源也不好,能考上第一批本科的學(xué)生鳳毛麟角。幾年過去了,能考上第一批本科的學(xué)生由原來的屈指可數(shù)到后來的十個,二十個,再到現(xiàn)在的一百來個!這樣的
教學(xué)
成績讓我們驚嘆!我很清楚,這樣的成績不是偶然,而是必然。沙中從籍籍無名的學(xué)校成長為特區(qū)教育低進(jìn)高出的奇跡,它離不開區(qū)委區(qū)政府的大力支持,離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的激勵,離不開辛勤的老師的教育,離不開家長的關(guān)心,更離不開我們學(xué)生自己的努力!還記得,我上小學(xué)時,老師就是用黑板和各種彩色的粉筆來講課,上體育課時,陪伴我們的只有呼拉圈和跳繩。后來,多媒體進(jìn)入了我們的教室,起初,我們還十分新奇的圍著它看了好久。從此,我們的課堂有趣多了,老師講課的速度也快了,效率更是提高了不少。漸漸地,上電腦課每人都有一臺電腦,我們按著鼠標(biāo),學(xué)著老師一步一步地操作;上音樂課,我們有了自己可以選擇的樂器,在課堂上,我們再也不是乏味地看著老師演奏了,老師教我們用各種各樣的樂器彈奏我們心中的旋律,悠揚的琴聲吸引路人駐足。室內(nèi)體育館進(jìn)入每一個校園,保證了我們下雨天也能盡情地做運動,羽毛球,排球,籃球等各式各樣的比賽,豐富了我們的課余生活!更有階梯教室,圖書館,塑膠跑道都證明了我們的教學(xué)硬件在不斷更新,不斷進(jìn)步,這充分說明了市委、市政府十分重視教育的投入、建設(shè)和發(fā)展,重視民生,對我們學(xué)生來說顯然是一個天大的好消息,我們和我們的父母從內(nèi)心感激政府、學(xué)校為我們提供一個這么好的環(huán)境。假日的學(xué)習(xí)生活也是豐富多彩的?;蛟S以前有人會說,離開了學(xué)校,似乎就沒有什么與學(xué)習(xí)搭邊的了,但現(xiàn)在,我可以很肯定地說,假期生活比學(xué)校生活更豐富:我們有深圳書城,中心書城,少年宮,各式各樣的主題公園,輕松愉快的興趣班,不愿走遠(yuǎn)的,我們鹽田有環(huán)境舒適的圖書館,閱覽室,要是實在沒時間,幾分鐘辦一張借書證,便可以把自己喜歡的書借回家慢慢看。這樣的設(shè)施,怎么能不讓我們深圳人的文化水平提高? 九年義務(wù)教育,新增的學(xué)位,書雜費全免......一項項措施,都在有力的證明特區(qū)的教育事業(yè)的日新月異,都在告訴我們,教育的重要性,都在告訴我們,我們是深圳的未來,我們即將要接下你們的擔(dān)子,開創(chuàng)深圳新的一片天地!
座談會發(fā)言稿格式及篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家午時好!
很榮幸能夠作為青年干部職工的一員在那里發(fā)言,和大家相互交流、學(xué)習(xí)。同時,也十分感激行領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部職工的關(guān)心和重視,給我這個難得的機會,讓我和大家一齊交流、學(xué)習(xí)。多謝你們!我于2014年到**工作,經(jīng)歷了***崗位任職鍛煉兩年后任職于**崗位。在各級行領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)心下,在同事的熱情幫忙下和自身的刻苦努力下,我從一名普通的大學(xué)生成長為一名處室骨干。經(jīng)過這幾年的工作和生活使我受益匪淺,這個階段是我人生成長最快的時間段。下頭具體交流一下我的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗。
一、個人的成長離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的幫忙。
工作崗位的適應(yīng)和新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),也是又一次在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙下我很快就適應(yīng)了工作,成為了處室業(yè)務(wù)骨干。回想我成長的點點滴滴都得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙,在此對關(guān)心和愛護我成長的領(lǐng)導(dǎo)同事們表示感激。
二、立足本職,腳踏實地才能干好本職工作。
從畢業(yè)到此刻,我應(yīng)對過兩個工作崗位,從兩次適應(yīng)新的工作崗位的過程我深深的感受到立足本職,腳踏實地才能干好本職工作。后勤部門最早叫“行政處”,此刻普遍稱“后勤服務(wù)中心”,名稱的變化,反映了后勤工作定位和方向的變化。就是因為這樣剛剛分配到后勤處室我是很不情愿的,作為一個法律專業(yè)的大學(xué)生卻被分配到單位搞服務(wù),不能發(fā)揮自我專業(yè)特長心理面十分不甘,但隨著工作的開展和崗位的適應(yīng)我將將發(fā)現(xiàn),只要立足本職崗位,踏踏實實在任何崗位都能作出成績。后勤工作是服務(wù)保障工作,“兵馬未動,糧草先行”從側(cè)面反映了后勤保障工作的重要性。后勤工作如果做得不好,會直接對單位、對業(yè)務(wù)工作的正常開展、對干部職工產(chǎn)生影響,能夠說后勤工作無小事。新形勢下,對后勤工作提出的要求越來越多,后勤工作壓力也隨之越來越大,要求后勤人要樹立良好的職責(zé)意識、服務(wù)意識、大局意識和創(chuàng)新意識,要求我們在細(xì)節(jié)上下功夫,腳踏實地干好本職工作,在平凡的工作崗位上譜寫不平凡的篇章。
三、實現(xiàn)自我的社會價值和自我價值離不開團體協(xié)作的精神。
如何成才能實現(xiàn)自我的社會價值和自我價值呢?從我的個人經(jīng)歷來講,我覺得每個處室,每個崗位無論工作職責(zé)不一樣,職位高低,團體的作用是很重要,團結(jié)協(xié)作是不可缺少的一部分。從工作后取得一些成績,我深地體會到了團結(jié)協(xié)作的重要性。系統(tǒng)節(jié)能減排知識競賽已過去一年了,但競賽的點滴仍歷歷在目,清楚地記得在宣讀獲獎名單時大家燦爛的笑容,那是漫長的沉悶化作勝利的果實時才會流露出的歡呼雀躍。團體一等獎、個人一、二等獎的取得,讓所有為此次競賽活動付出辛苦勞動的領(lǐng)導(dǎo)、幕后工作人員、參賽隊員倍感欣慰。大家一道用熱情、智慧和毅力成就了一段難忘的記憶。這是一個團體協(xié)作為單位取得全國性榮譽的典型列子,經(jīng)過團結(jié)協(xié)作不僅僅為單位取得了榮譽,我們每個人也實現(xiàn)自我的價值,個人榮譽進(jìn)一步得到了升華。還有很多很多讓我感受到每個人的價值實現(xiàn)都離不開一個團隊,離不開團結(jié)協(xié)作的精神。
80后的我們開始奔三了,漸漸處于中間力量,我們要做勇于承責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)之人,我堅信只要用一顆職責(zé)之心,用心去做好每一項工作,我們必須會到達(dá)夢想的彼岸!因為彼此的團結(jié)協(xié)作,我們的成長道路不再孤單!
多謝大家!
發(fā)言人:
座談會發(fā)言稿格式及篇四
2012年10月,剛步出校門的我有幸地成為了一名大學(xué)生“村官”,從此,我決心以這樣的方式,回報這方養(yǎng)育我的潤土,回報家鄉(xiāng)的人民。
將近半年的村官工作,我感受頗深。
第一,我覺得組織上對我們特別的關(guān)懷,總是時不時得組織我們參加培訓(xùn),提升我們的理論知識以及思想水平;還經(jīng)常組織我們參加一些村官聯(lián)誼活動,加深我們村官之間的情感交流,也豐富我們的業(yè)余生活,同時提高了我們的工作積極性。
第二,我要感謝鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、以及我所分到的社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)以及社區(qū)的前輩們,初出茅廬的我,無論是在工作實踐上還是心理上都還沒有做好充分的準(zhǔn)備,但是他們對我總是悉心指導(dǎo),關(guān)懷備至。感謝他們對我的關(guān)懷與寬容。
第三,我想說說我對我們村官工作的思考。
當(dāng)初我畢業(yè)時參加這個村官的選聘,雖然不排除就業(yè)壓力大,想在基層多磨練自己,提升自己的因素,但最主要的原因還是受做村書記的父親的感染,激發(fā)了我對家鄉(xiāng)、對百姓的愛。但是在這短短的幾個月的工作中,我覺得大家可能離真正投入到村官的角色當(dāng)中,真正地扎根基層,真正地深入群眾還有一段距離。
現(xiàn)在我們這些大學(xué)生村官,聚在一起的時候往往談?wù)摰牟⒉皇亲约簩ぷ鞯乃伎?,自己帶民致富的想法等,往往是對前途的?dān)憂,當(dāng)然這也包括我。說實話,我和所有的村官朋友們一樣,曾經(jīng)也對自己的未來有些許擔(dān)心,也不滿意現(xiàn)在的工作生活狀態(tài)。但是我想,我們既然選擇了這樣一個工作,我們就應(yīng)該在其位,謀其政,我們最好的最對得起自己的就是努力當(dāng)好這個村官,站好自己的崗,爭取有所作為。對于我們現(xiàn)在自身工作狀態(tài)工作成績不滿的同志們,我們應(yīng)該反思自己應(yīng)該怎么樣才能進(jìn)入這個角色,怎樣才能不枉費自己寒窗苦讀的付出,怎樣才能對得起組織以及父母對我們的培養(yǎng),怎樣才能干出一分成績,真正實現(xiàn)我們的價值,真正地為國家的“三農(nóng)”建設(shè)出一份力,我想(我們的前途自然也就光明了!
當(dāng)然我們要干出成績,也必須有組織、領(lǐng)導(dǎo)和前輩們以及同志們的支持,無論是政策上的、環(huán)境上的、經(jīng)驗上的,你們對我們的支持,是我們干好村官這份工作的必不可少的前提。尤其是在大學(xué)生村官帶領(lǐng)百姓創(chuàng)業(yè)致富這個方面,我個人覺得應(yīng)該是有所作為的一個方面,特別有意義,所以我希望領(lǐng)導(dǎo)們、前輩們,能給我們的工作多提意見,多指路。這些都是我發(fā)自肺腑的想法,可能還不成熟,不當(dāng)之處請指正。
總之我想我們應(yīng)該不斷地努力,當(dāng)好村官,干出一番成績,只有這樣才能對得起培養(yǎng)我們的組織,對得起養(yǎng)育我們的百姓。
這是我前一天準(zhǔn)備的發(fā)言,雖然覺得對這樣的所謂座談會之類的形式主義的東西很是反感,但是仍然覺得既然要去參加總要有所準(zhǔn)備,至少把自己想說的心里話想好了。
以為自己準(zhǔn)備得過于認(rèn)真了的我,誰知一到座談會現(xiàn)場,大家已經(jīng)開始滔滔不決了,那時我被怔住了。大家的發(fā)言遵循著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu),內(nèi)容也基本上是如出一轍。那時候,我沒別的想法,我只覺得自己的發(fā)言會被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為準(zhǔn)備不充分,立馬把我的發(fā)言格式也改了,主要分為三個部分:第一,我從參加村官工作到現(xiàn)在所做的事情。第二,我參加工作中遇到的問題、收獲、不足;第三,我對未來工作的安排與希望。這樣,我就被和諧了。雖然之前準(zhǔn)備的發(fā)言也不是什么憤青之言,但是言語中隱含了組織對于我們的關(guān)心是“虛”大于“實”,我們的成長是緩慢甚至停滯的。但是經(jīng)過座談會的和諧,我的發(fā)言沒有了自己的思考,沒有了激情。對我這種從小受組織關(guān)懷,主義認(rèn)得深的人來說,真的是一貼良藥。難道我就是注定要中這毒!難道這就是“座談會”的功效!確實藥到病除,見效很快!
座談會發(fā)言稿格式及篇五
發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。
(1)標(biāo)題。
應(yīng)由發(fā)言者、發(fā)言會議名稱、發(fā)言內(nèi)容和文種類別(發(fā)言)“四要素”組成,也有時僅標(biāo)明發(fā)言者、會議名稱和文種類別,不在標(biāo)題中標(biāo)出具體內(nèi)容,還有的用括號注明發(fā)言時間。
(2)正文。
發(fā)言稿的正文寫作可分為三大部分。
第一部分,相當(dāng)于“前言”或“序”,俗稱“開場白”。一般寫發(fā)言的緣由,引入正題,也有的開頭有“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表”之類的稱呼;或者在“序”中以東道主身份對來賓表示歡迎,這要看具體情況而定。
第二部分是發(fā)言稿的主體部分,寫發(fā)言的具體內(nèi)容。
第三部分是結(jié)尾,可適當(dāng)概括、申述一下自己的主要觀點,也可寫一些要求或者省略這一部分。
(3)落款作者、日期
很多時候這項內(nèi)容標(biāo)在標(biāo)題之下、正文之前。
座談會發(fā)言稿格式及篇六
化學(xué)工程系于20__年x月x日在__舉辦了20__級新生座談會。本次活動的宗旨為,通過為新同學(xué)解疑答惑,讓他們更快地適應(yīng)大學(xué),從而能夠更好的融入大學(xué)生活。
一、活動流程。
(1)首先,輔導(dǎo)員__老師發(fā)表講話,給同學(xué)們提出了一些寶貴建議,并且講明了本次座談會在于為同學(xué)們解疑答惑,讓同學(xué)們更快的適應(yīng)大學(xué)生活;促進(jìn)同學(xué)們之間的交流,使同學(xué)們更好融入大學(xué)。
(2)接下來,由主持人介紹出席本次座談會的嘉賓,他們是本年度學(xué)校推研的學(xué)長。
(3)各位學(xué)長分別給同學(xué)們提出了一些建議,并與同學(xué)們交流了自己的親身經(jīng)歷。
(4)提問環(huán)節(jié),大一的同學(xué)們紛紛向幾位學(xué)長提出了自己在大學(xué)的生活上及學(xué)習(xí)上所遇到的問題和一些困惑,學(xué)長們根據(jù)自己的大學(xué)生活經(jīng)驗,對同學(xué)們所提出的問題做出了精彩的回答。
(5)提問期間,主持人帶領(lǐng)大家做了兩個有趣的小游戲,活躍了座談會的氣氛;同學(xué)們踴躍參與,也加深了同學(xué)們之間的相互了解。
二、本在本次座談會上,各位學(xué)長為同學(xué)們解決了許多學(xué)習(xí)、生活方面的問題,同學(xué)們在本次活動中收獲了很多,加深了對大學(xué)的了解,相信這有利于他們更快的融入大學(xué)生活。
三、活動自我評估。
總體來說,這次新生座談會各階段都比較成功,其中比較優(yōu)秀的方面總結(jié)如下:
(1)在本次活動中,系學(xué)生會成員表現(xiàn)積極,各個部門能做到協(xié)調(diào)配合。
(2)活動中加入了一些比較有創(chuàng)新性的集體小游戲,從而為本次活動營造了一個活躍的氛圍,帶動了同學(xué)們的積極性。在本次活動中,我們也存在一些不容忽視的缺點。
(1)凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,在本次活動中可能出現(xiàn)的情況沒有作周全的考慮,致使活動中出現(xiàn)了一些小差錯。
(2)在活動前,對相關(guān)工作人員沒有作出明確的分工安排。
(3)沒有給相關(guān)工作人員講清楚活動程序,致使一些人不太了解活動程序。
(4)在活動的準(zhǔn)備工作方面做的不夠充分。
基于本次教訓(xùn),在以后的活動中,我們應(yīng)該仔細(xì)安排分工,協(xié)調(diào)和動員每個成員,各司其職,從而把我們以后的每一場活動搞好。
座談會發(fā)言稿格式及篇七
上班后的體會很多,不過我覺得最重要的還是三點: 1、學(xué)習(xí)、不斷的學(xué)習(xí);2、強烈的責(zé)任心;3、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我這里講的學(xué)習(xí)跟學(xué)校里學(xué)習(xí)知識有很大不同,工作上的學(xué)習(xí)更多地體現(xiàn)為用心觀察、用心思考、用心領(lǐng)悟。我入行后,最開始做儲蓄柜員,大堂經(jīng)理,之后是會計業(yè)務(wù),個人業(yè)務(wù)顧問以及個人客戶經(jīng)理,到目前已經(jīng)是我從事的 行里給大家提供了非常廣闊的發(fā)展空間,我們只有不斷地學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì),這樣當(dāng)機會到來后,我們才能抓住機會,完成職業(yè)生涯的更進(jìn)一步。
各位兄弟姐妹們,光學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,富有強烈的責(zé)任意識才是優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)。我們必須對客戶負(fù)責(zé)、對上級負(fù)責(zé)、對行里負(fù)責(zé),同時也是對自己負(fù)責(zé)。做事的過程,也是展示自我品牌與人格魅力的過程,在**工作的四年多時間是我成長、進(jìn)步最快的階段,這得益于行領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各位同事慷慨幫助,不管是個人儲蓄業(yè)務(wù)還是對公會計業(yè)務(wù),都要求擁有強烈的責(zé)任心和嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,工作是細(xì)水長流,一份持久的責(zé)任心來自于對工作、對行里強烈的熱愛。
各位新同事,我們是幸運的,行里給了我們一個良好的發(fā)展平臺,讓我們能夠在廣闊的實踐中充分學(xué)習(xí)、充分鍛煉、迅速成長。我們是有朝氣、有創(chuàng)造力的快樂團隊,在這個團隊里大家可以充分展示自己的聰明才智,不斷吸收團隊精華,使自己無論在工作還是生活方面都處在一種臻于至善的狀態(tài)。大家都是有理想有抱負(fù)的有志青年,以進(jìn)步與您同步為目標(biāo),愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí),成長為一名成熟、堅毅、善于思考、富有責(zé)任心得優(yōu)秀員工,快樂工作,快樂生活,融入,創(chuàng)造成功!謝謝大家!附送:
座談會發(fā)言稿范文一: 各位領(lǐng)導(dǎo).同事: 大家好!我從事的是會計工作,財務(wù)作為一個重要的后勤支撐,除了要增強內(nèi)控管理,優(yōu)化資金使用,還應(yīng)該以服務(wù)內(nèi)部、外部為宗旨,全心全意做好氣象服務(wù)保障工作。作為財務(wù)工作者只有主動思考、開拓創(chuàng)新,才能破僵化,把工作做活、做細(xì)、做全。對內(nèi),要加強同部門的溝通交流,通俗化財務(wù)工作實質(zhì)和工作流程,便于高效開展日常財務(wù)活動。對外,面對前來辦事的人民群眾,多一點真誠,多一些主動,多一份微笑,做到真心、熱心、耐心。
正衣冠、找差距、不管完善自我。講正氣是做人之本,按照 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 的要求,從工作的出發(fā)點上,從工作、生活作風(fēng)上,從解決問題的有效性上,找差距、找不足,完成自我凈化、自我提高的過程。
廉潔自律是財會人員的必備品質(zhì),是會計從業(yè)道德的前提。從事會計工作,要從思想上牢固樹立財經(jīng)法律意識,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,增強廉潔自律的自覺性,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)與查擺問題結(jié)合起來、與解決問題結(jié)合起來,把群眾路線活動落實到實處。
工作中,要統(tǒng)一思想、切實提高對教育實踐活動重大意義和現(xiàn)實緊迫性的認(rèn)識,深入領(lǐng)會黨的群眾路線教育實踐活動的內(nèi)涵和實質(zhì),增強參與活動的主動性和自覺性,同時,緊密結(jié)合財務(wù)工作,自覺強化發(fā)展意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、實干意識和服務(wù)意識。
在今后的工作中,作為財務(wù)工作者,要不斷的改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。同時,要樹立新觀念、強化新意識。
謝謝大家!座談會發(fā)言稿范文二: 各位領(lǐng)導(dǎo).同事:
大家下午好!在這中秋團圓之際,能夠參加這次座談會,和各位領(lǐng)導(dǎo).同事一起談?wù)勛约汉凸ぷ?,我感到非常的榮幸!我叫楊建國,從事的職業(yè)是井下維修工作,自201x年參加工作以來我在這個地方已經(jīng)工作了將近10年,在這將近10年的時間里,有過領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo),有過師傅的教誨,有過同事的提醒,觸使我去不斷的學(xué)習(xí),不斷的努力,不斷的進(jìn)取,不斷的提升自己,為的是跟上時代的腳步,因為日新月異的今天,新的東西不斷的出現(xiàn),更多的技術(shù)在不斷的改進(jìn),如果不努力,就會被時代所淘汰,我不能要求他人怎么怎么,但是我要求自己要做到最好,因為學(xué)到了的就是自己的!在近10年的工作里,我認(rèn)識到知識并不能和能力完全劃等號,有時候能力比知識更重要,只有不斷的把學(xué)習(xí)到的知識和工作實際有機的結(jié)合起來,才能使自己不斷的成熟,不斷的完善,適應(yīng)不同的工作崗位。
今天有不少新的同事,不管大家是在哪個崗位的,我給大家?guī)讉€建議:
敏而好學(xué),不恥下問,如果遇到了自己是在無法解決的問題時,多向師傅們.同事們請教,因為三人行,必有我?guī)?我們學(xué)習(xí)的不只是單個問題的解決辦法,更是在學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗.而且那是在提升自己技能和知識,有什么不好意思的。
寶劍峰從磨礪出,梅花香自苦寒來。不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨練,我們怎能茁壯成長。也許現(xiàn)在的工作和你想象中的工作環(huán)境相差甚遠(yuǎn),但是我認(rèn)為不同的行業(yè)造就一個人不同的品質(zhì),企業(yè)能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。而這種品質(zhì)是公司需要的,也是社會需要的。
公司是一個大家庭,我們是其中的一員,公司的發(fā)展離不開領(lǐng)導(dǎo),工人師傅,和在座各位的努力。所以我深深的體會到:
我們應(yīng)該樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀,要給自己一個正確的定位,和諧的融入這個大家庭。不能好高騖遠(yuǎn),要積極,主動,踏實的去工作。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在我們共同的努力下,企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大,而我們一定能在公司實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝
座談會發(fā)言稿范文三: 各位領(lǐng)導(dǎo):
大家上午好!首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)前來指導(dǎo)工作!接下來我做為備課組組長代表為大家介紹年級備課組是如何開展高效課堂的校本研修。
3、周一上午集體備課時進(jìn)行進(jìn)行集智備課,各位教師根據(jù)自己的教學(xué)思路進(jìn)行發(fā)言討論,形成最終的定稿。并把討論內(nèi)容記錄在案,再次上交給教務(wù)處。
1、根據(jù)學(xué)校要求,課改學(xué)科要對四種課型進(jìn)行探索。新授課在上學(xué)期我們六個教師都上了一輪,當(dāng)時根據(jù)整個教研組以及課改顧問羅主任的意見,我們沒達(dá)到預(yù)期效果,因此推倒重來,由上一輪新授課,把新授課的流程基本固定。
2、3月份本組內(nèi)有3名教師參加學(xué)校10教齡以內(nèi)的課改課比賽,我們?nèi)齻€教師都是上的復(fù)習(xí)課,而且我們及時進(jìn)行了聽評課并把反饋意見進(jìn)行收集,因此我們的復(fù)習(xí)課的流程也基本固定了。
3、4月初,根據(jù)學(xué)校年級組的安排,我和王主任針對試卷講評課進(jìn)行探索。 而且邀請了全校教研組老師和羅專家前來聽評課。也把試卷講評課的流程也基本固定了。
4、我們打算在5月份針對習(xí)題課安排3個教師進(jìn)行探索,對于四種課型,我們都會安排多人進(jìn)行探索,并會邀請全校教研組老師和課改顧問羅主任前來聽評課,并及時進(jìn)行了聽評課并把反饋意見進(jìn)行收集。
以上就是我所要和各位領(lǐng)導(dǎo)交流的內(nèi)容,不足之處希望各位領(lǐng)導(dǎo)指正批評。
座談會發(fā)言稿范文 四:
一所好的大學(xué);等到了大學(xué),我的夢又變成了找一份穩(wěn)定的工作,僅此而已。現(xiàn)在想來,我的這些小夢想只能是我那青澀年華的紀(jì)念,是那樣簡單、狹隘,令人羞于啟齒??墒乾F(xiàn)在,我卻很驕傲、在武橋重工企業(yè)文化三年的熏陶與影響下,它的夢想與愿景 誓為中華民族在同行業(yè)中領(lǐng)先爭光 已經(jīng)深深的烙在我的心里,是的,創(chuàng)新武橋重工技術(shù)管理工作,推動企業(yè)在裝備制造業(yè)為世界同行業(yè)中領(lǐng)先爭光便是我引以為豪的夢想,并立志為之奮斗,奉獻(xiàn)所有。
座談會發(fā)言稿格式及篇八
首先我對于分公司能組織這樣一個活動,提供這樣一個平臺表示感謝和贊揚,我上班六年在我們局幾個公司都干過,在別的地方都沒見過這樣形式的座談會。這樣導(dǎo)致的結(jié)果就是很多人可能上班幾年都沒跟所在公司領(lǐng)導(dǎo)講過一句話,我想這種情況無論是對他個人還是對公司都是不利的,作為個人來講不跟領(lǐng)導(dǎo)交流等于永遠(yuǎn)不入主流,對于公司來講,不知道員工的想法等于不能人盡其長,知人善用。會影響公司的人才儲備,人才流失以至人才匱乏。我想通過今天這樣一個民主務(wù)實的座談會以上的問題都迎刃而解了,作為個人可以發(fā)表自己上班的想法和建議,作為領(lǐng)導(dǎo)可以了解和考察員工,對誰都有利可以取得雙贏的局面。
接下來我作為一名青年員工也可以說是80后談?wù)勛约汗ぷ魃系捏w會,我覺得青年員工最大的特點是應(yīng)該有沖勁有闖勁,不怕失敗,敢于承擔(dān)責(zé)任。不是有句話叫做年輕沒有什么不可以嗎?我覺得作為年輕人失敗并不可怕,因為我們最最欠缺的是什么,是經(jīng)驗。經(jīng)驗從何而來?大部分是從失敗和坎坷中來。所以我覺得如果你從失敗中能夠吸取經(jīng)驗克服不中,這何嘗不是一種成功。至于年輕人的沖勁和闖勁我也不詳細(xì)敘述,我只打一個比方。同樣一件事情,讓一直做這件事情的人去做,他可能也做的很好,因為他有經(jīng)驗他可以按步就班按照以往的經(jīng)驗把它完成。如果讓一個新人去做他可能做的更好,因為他有沖勁,他會想方設(shè)法的嘗試能不能做的比前任做的更好,除去年輕人的沖勁和激情之外,我想最主要的是年輕人都迫切希望證明自己.再談?wù)勄嗄陠T工的不足,剛才也說到了,一個是缺乏經(jīng)驗,一個是缺乏與周圍人交流的技巧。經(jīng)驗我們只有在工作中累積,在失敗中總結(jié)。但與人交流的技巧是累積不到總結(jié)不來的,這個全靠個人的領(lǐng)悟和修煉。你會發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)為什么能當(dāng)你領(lǐng)導(dǎo),除了他在工作上有你不及的地方,還有就是與人交流你望其項背的地方。充分調(diào)動每個人的積極性,人盡其長,人盡其責(zé),知人善用不是說說這么簡單的,所以有人說中國最難學(xué)最深奧的就是人際交流學(xué)。
1.概述。
發(fā)言搞是各級黨政機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位廣泛使用的一種會議文體,通俗地講,就是會議上發(fā)言的稿子。它是發(fā)表人代表本單位、組織或本人發(fā)表的與會議有關(guān)的意見、看法或經(jīng)驗與情況。
發(fā)言稿與講話搞是同樣性質(zhì)的公文,但有的地方也有些區(qū)別:習(xí)慣上稱本機關(guān)或上級機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人會上發(fā)表的言詞為“講話”,而一般與會人員發(fā)表的書面或口頭言詞為“發(fā)言”。
心得體會。
介紹經(jīng)驗教訓(xùn),也可以是匯報情況陳述建議等。
2.寫作要點:
發(fā)言稿的格式一般包括標(biāo)題、正文和落款三部分:
(1)標(biāo)題。
應(yīng)由發(fā)言者、發(fā)言會議名稱、發(fā)言內(nèi)容和文種類別(發(fā)言)“四要素”組成,也有時僅標(biāo)明發(fā)言者、會議名稱和文種類別,不在標(biāo)題中標(biāo)出具體內(nèi)容,還有的用括號注明發(fā)言時間。
(2)正文。
發(fā)言稿的正文寫作可分為三大部分。
第一部分,相當(dāng)于“前言”或“序”,俗稱“開場白”。一般寫發(fā)言的緣由,引入正題,也有的開頭有“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表”之類的稱呼;或者在“序”中以東道主身份對來賓表示歡迎,這要看具體情況而定。
第二部分是發(fā)言稿的主體部分,寫發(fā)言的具體內(nèi)容。
第三部分是結(jié)尾,可適當(dāng)概括、申述一下自己的主要觀點,也可寫一些要求或者省略這一部分。
(3)落款作者、日期
很多時候這項內(nèi)容標(biāo)在標(biāo)題之下、正文之前。
發(fā)言稿的內(nèi)容很豐富,很難有統(tǒng)一的要求。一般來講,做到有的放矢、中心突出、層次分明、語言通俗易懂、少陳詞濫調(diào),即是好的發(fā)言稿。
座談會發(fā)言稿格式及篇九
尊敬的女士們、先生們,姐妹們:
您們好!
今天,我們歡聚在和煦的春風(fēng)里,團聚在自己的節(jié)日里,與各位婦女同志共同慶祝紀(jì)念銀行座談會心得體會發(fā)言。
今天,我們以座談會的形式歡度三八國際勞動婦女節(jié),融紀(jì)念、慶祝、傳承于一體,是非常有意義的一項活動。
首先,請允許我向到會的各位姐妹們表示節(jié)日的良好祝愿!向在百忙中抽空參加慶?;顒拥母魑活I(lǐng)導(dǎo)和先生們表示熱烈的歡迎!我們還要通過在座的姐妹們向公司辛勤工作在各個崗位的婦女姐妹和所有關(guān)心和支持公司發(fā)展的女士們表示衷心的感謝!
多年來,我們女職工在各自的崗位上敬崗愛業(yè)、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、積極開拓,發(fā)揮了半邊天的作用,為電信的發(fā)展壯大立下了汗馬功勞。我們常告誡自己,要時刻注意自己的形象,要以良好的精神狀態(tài),要以飽滿的工作熱情,要以優(yōu)雅的新農(nóng)村建設(shè)座談會上的講話稿,要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平,把電信的窗口擦亮。愛崗、敬業(yè)、誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、卓越是我們的追求。
和男同胞相比,我們要多付出五分的汗水,八分的勇氣,十分的毅力,十二分的艱辛。我們用自己柔嫩的雙肩擔(dān)起事業(yè)、家庭特有的沉重。
面對繁雜的工作,我們用柔弱的雙肩肩負(fù)起了一個又一個重任,從不顧此失彼,從不怨天尤人,通過用實干加巧干的方法,使得瑣碎的工作變得有條有理,繁忙的工作變得有張有弛,枯燥的工作變得有情有趣。
工作著是美麗的!這份職業(yè)帶給我們的,已不再僅僅是簡單的自豪感和虛榮心的滿足,更多的已沉淀為一份歷久彌堅的情愫。
令人欣喜的是,我們得到了比男同胞更多的關(guān)愛和支持。這一切的一切都源于電信的發(fā)展,源于各級領(lǐng)導(dǎo)的以人為本的治企方略。未來的日子里,讓我們在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揚自尊、自愛、自立、自強的巾幗精神,在各自平凡的工作崗位上繼續(xù)做出不平凡的成績,為在黃巖區(qū)慶八一軍政座談會上的講話生產(chǎn)經(jīng)營繼續(xù)做出積極的貢獻(xiàn)。
姐妹們,一年之計在于春,能收獲秋天碩果的人,就是春天辛勤播種的人。讓我們攜起手來,傾聽著未來的足音,時刻準(zhǔn)備著超越時代,沖向未來。電信是一片蔚藍(lán)的天空,讓我們迎著時代的浪潮,把握嶄新的契機,滿懷高漲的激情,揚起風(fēng)帆,以最好的姿態(tài)一起給力20xx,讓夢想和電信一起飛翔!
最后祝大家節(jié)日愉快,工作順心,生活幸福,合家歡樂!
座談會發(fā)言稿格式及篇十
各位信息員:
大家好!今天我們在這里召開20__年半年全區(qū)建筑工程材料價格信息員工作座談會,這是暨次召開工作座談會后的第二次工作座談會,對各位信息員參加今天的座談會,我代表住建廳表示熱烈的歡迎,對各位信息員一直以來大力支持建筑工程材料價格信息工作表示衷心的感謝!下面我簡單作一些講話:
一、充分認(rèn)識建筑工程材料價格信息工作的重要性。
建筑工程材料價格信息工作是各級領(lǐng)導(dǎo)了解建筑工程材料價格情況的資料來源,是各級領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的基本依據(jù),也是提高《寧夏建材價格指南》發(fā)布質(zhì)量和維護《寧夏建材價格指南》權(quán)威性的基礎(chǔ)工作。隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立,建筑工程材料價格信息的作用日益重要,成為影響制定和實施決策的重要因素。搞好建筑工程材料價格信息工作,能夠更加合理確定和有效控制建設(shè)工程造價,維護建設(shè)工程雙方的合法利益,規(guī)范建設(shè)市場的正常秩序。希望廣大建筑工程材料價格信息員能夠充分認(rèn)識建筑工程材料價格信息工作的重要性,增強工作責(zé)任心和工作積極性,認(rèn)真努力、自始至終做好材料價格信息工作,為全區(qū)建設(shè)市場的健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻(xiàn)。
二、過去一年建筑工程材料價格信息工作情況。
三、價格信息工作中存在的不足問題。
建筑工程材料價格信息報送工作剛起步,我們?nèi)〉幂^好成績,但是也不能否認(rèn)存在一些不足問題,需要引起我們信息員高度重視,在今后的工作中切實加以改進(jìn)和提高。主要是三方面問題:一是有些材料報送的規(guī)格品種單一,數(shù)量太少,不能較全面反映和把握市場的實際情況。二是一些工程使用廣泛、品種繁雜的材料還存在缺項,比如墻體材料、各種裝飾板材和線條、瓷磚、閥門、節(jié)能環(huán)保材料等,影響了信息的價值。三是有些信息報送時間不及時或漏報,錯過了計算周期,致使信息的實效性降低,失去了信息報送的意義。還有些信息報送的不夠準(zhǔn)確,以點蓋面,降低了信息的使用價值。少數(shù)單位至今尚未找到合適的信息員人選,致使報送的信息極少。
以是我的簡單講話,希望每個信息員通過今天的工作座談會,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,切實負(fù)起自己的責(zé)任,認(rèn)真努力做好建筑工程材料價格信息工作,為促進(jìn)全區(qū)建設(shè)市場健康穩(wěn)定發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
最后祝各位信息員身健康,工作順利,萬事如意!謝謝大家!
座談會發(fā)言稿格式及篇十一
同志們:
今天,我們召開黨外人士座談會,主要是向大家通報上周召開的^v^商丘市委四屆十一次全會精神,通報去年全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,聽取大家對今年市委、市政府工作的意見建議。
剛才,公樂、樹群、昭寶同志分別向大家通報了有關(guān)情況,各^v^、工商聯(lián)負(fù)責(zé)人和無黨派代表人士結(jié)合自己的工作優(yōu)勢和行業(yè)特點暢所欲言,提出了很好的意見和建議,說明大家履職盡責(zé),進(jìn)行了認(rèn)真思考,也體現(xiàn)了大家對市委、市政府工作的鼎力支持。對這些意見和建議,我們將分類梳理,認(rèn)真吸納。
20xx年,在全市上下的共同努力下,商丘經(jīng)濟社會保持了持續(xù)健康發(fā)展的良好勢頭,主要體現(xiàn)在三個方面:體現(xiàn)在持續(xù)上——經(jīng)濟持續(xù)增長,預(yù)計增長,高于全省平均水平;糧食產(chǎn)量持續(xù)增加,總產(chǎn)107億斤,再創(chuàng)歷史新高,實現(xiàn)“十一連增”;改革開放持續(xù)深化,各項改革有序推進(jìn),開放水平不斷提升,招商引資引進(jìn)省外資金位居全省第三位;和諧穩(wěn)定的局面持續(xù)保持,獲得全省平安建設(shè)工作先進(jìn)省轄市稱號;人民生活持續(xù)改善,城鄉(xiāng)居民收入增加,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長10%左右,農(nóng)民人均純收入增長。體現(xiàn)在突破上——質(zhì)量效益雙提升獲得突破,一、二、三產(chǎn)結(jié)構(gòu)比重優(yōu)化為22::,在穩(wěn)固農(nóng)業(yè)地位的基礎(chǔ)上,加快了工業(yè)和服務(wù)業(yè)的發(fā)展,為歷史最優(yōu)的結(jié)構(gòu);商丘綜合交通樞紐體系建設(shè)取得歷史性突破,商合杭高鐵在商丘設(shè)立新區(qū)站、建設(shè)存車場和動車運用所,建成后商丘將擁有三個火車站,確立了高鐵新貴地位,鄭徐高鐵、商丘機場、沱澮河航運等重大交通項目進(jìn)展順利;世界文化遺產(chǎn)申報工作實現(xiàn)突破,大運河商丘段申遺成功。股份制銀行實現(xiàn)歷史性突破,去年浦發(fā)銀行、鄭州銀行在商丘開業(yè);公共財政預(yù)算收入首次突破百億元大關(guān);新增存貸比首次超過100%。體現(xiàn)在后勁上——大批承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移項目落戶商丘,質(zhì)量更高、效益更好、規(guī)模更大的項目不斷開工建設(shè);產(chǎn)業(yè)集群集聚效應(yīng)逐漸顯現(xiàn),每個縣區(qū)都有自己的特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展勢頭強勁;商丘好人品牌持續(xù)擦亮,市民文明程度不斷提高,“一言九鼎、實干興商”精神正在成為大家的自覺行動;經(jīng)歷黨的群眾路線教育實踐活動的洗禮,商丘干事創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚,黨員干部作風(fēng)更加扎實,各級干部推動發(fā)展的能力不斷增強。
這些成績的取得,是省委、省政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全市干部群眾團結(jié)奮進(jìn)、共同努力的結(jié)果,也是各^v^、工商聯(lián)和無黨派人士大力支持的結(jié)果。借此機會,我代表市委、市政府,向全市各^v^、工商聯(lián)和無黨派人士表示衷心的感謝!
今年是個特殊的年份,深化改革加緊推進(jìn),依法治國全面實施,“”規(guī)劃即將收官,做好今年的各項工作至關(guān)重要。市委、市政府按照省委、省政府的部署和《河南省全面建成小康社會加快現(xiàn)代化建設(shè)戰(zhàn)略綱要》精神,結(jié)合商丘實際,提出了今年經(jīng)濟工作的總體要求,強調(diào)堅持“持續(xù)求進(jìn)、好中求快”的總基調(diào),以建設(shè)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范市為統(tǒng)攬,以三區(qū)發(fā)展促突破,以四項重點帶全局,以五大建設(shè)作保障,穩(wěn)增長,調(diào)結(jié)構(gòu),促改革,擴開放,控風(fēng)險,惠民生,不斷開創(chuàng)我市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展新局面。
在新常態(tài)下持續(xù)推動商丘跨越崛起,我們面臨著新任務(wù)新要求,大家肩負(fù)著新使命新?lián)?dāng)。
第一,把握新常態(tài),需要深化思想認(rèn)識。認(rèn)識新常態(tài),適應(yīng)新常態(tài),引領(lǐng)新常態(tài),是當(dāng)前和今后一個時期我國經(jīng)濟發(fā)展的大邏輯。在新常態(tài)下,經(jīng)濟發(fā)展方式將從規(guī)模速度型粗放增長向質(zhì)量效益型集約增長轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)將從增量擴張為主轉(zhuǎn)向調(diào)整存量、做優(yōu)增量并舉,經(jīng)濟增長動力將從傳統(tǒng)增長點轉(zhuǎn)向新的增長點。我們要自覺遵循經(jīng)濟規(guī)律、自然規(guī)律和社會規(guī)律,更好地推動科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和包容性發(fā)展。
第二,把握新常態(tài),需要明確任務(wù)要求。在新常態(tài)下,不能認(rèn)為經(jīng)濟建設(shè)沒有過去重要了,可以松口氣了,甚至任憑經(jīng)濟下滑而無所作為。發(fā)展是硬道理,是第一要務(wù),我們?nèi)悦媾R著大有可為的戰(zhàn)略機遇期,必須咬定青山不放松,一心一意謀發(fā)展,推動商丘更好更快發(fā)展。省委九屆八次全會審議通過的《河南省全面建成小康社會加快現(xiàn)代化建設(shè)戰(zhàn)略綱要》,明確提出了我省今后一個時期的戰(zhàn)略目標(biāo)任務(wù),就是到20xx年,全面建成小康社會;到2040年左右,全省基本實現(xiàn)現(xiàn)代化。實現(xiàn)這個目標(biāo),我們提出,要確保我市經(jīng)濟增長年均增速高于全省平均水平,確保與全省同步全面建成小康社會、基本實現(xiàn)現(xiàn)代化,自覺用《戰(zhàn)略綱要》引領(lǐng)行動、指導(dǎo)實踐、推動工作。
第三,把握新常態(tài),需要積極作為擔(dān)當(dāng)。在社會深刻變革的轉(zhuǎn)型時期,利益主體多元化、利益需求多樣化,工作任務(wù)很重,遇到的困難很多,尤其需要主動作為、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。要圍繞培育新的經(jīng)濟增長點、擴大承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移成效、建設(shè)區(qū)域性中心城市、維護人民群眾切身利益、改革創(chuàng)新防范風(fēng)險等關(guān)鍵問題,組成專門班子,制定針對性強的措施,想破解之道,謀破解之法,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)做好各項工作。
第四,把握新常態(tài),需要凝聚各方力量。實現(xiàn)商丘更好更快發(fā)展,需要凝聚強大發(fā)展合力。各^v^、工商聯(lián)和無黨派人士要切實發(fā)揮參政議政、民主監(jiān)督作用,圍繞增創(chuàng)交通區(qū)位、人文環(huán)境、人力資源、和諧穩(wěn)定、政治生態(tài)等方面的新優(yōu)勢,多謀長遠(yuǎn)之道,多建有用之言,多獻(xiàn)務(wù)實之策,為商丘持續(xù)快速發(fā)展提供智慧源泉,做出積極貢獻(xiàn)。
第五,把握新常態(tài),需要擴大工作成效。擴大承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范市建設(shè)成效,加快新型工業(yè)化步伐,構(gòu)建現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,為商丘跨越發(fā)展提供有力支撐;擴大中心城區(qū)建設(shè)成效,把中心城區(qū)做強,把縣城做大,把中心鎮(zhèn)區(qū)做好,科學(xué)推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程;擴大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展成效,確保國家糧食安全,推進(jìn)規(guī)模經(jīng)營,增加農(nóng)民收入;擴大反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)成效,構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制,增強正作風(fēng)反“四風(fēng)”的自覺意識;擴大黨建工作成效,落實基層四項基礎(chǔ)制度,加強基層黨建工作,為商丘又好又快發(fā)展提供堅強保障。
中國^v^領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度是我們的基本政治制度,黨外人士是我們的真誠朋友。各^v^、工商聯(lián)和無黨派人士要在認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)中發(fā)揮自身優(yōu)勢,作出積極貢獻(xiàn)。市委、市政府將繼續(xù)為大家履行職能、開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,并主動接受、真誠歡迎黨外人士的監(jiān)督和批評,齊心協(xié)力把商丘的各項工作做得更好,為推動商丘跨越崛起,讓中原更出彩貢獻(xiàn)力量。
座談會發(fā)言稿格式及篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家下午好!我是畢業(yè)后進(jìn)入學(xué)院工作的。一路走來,也算是見證了學(xué)院的升格、更名等一系列的重大事件,也看到了學(xué)院一路的發(fā)展和成長。學(xué)院這幾年取得的進(jìn)步大家都有目共睹,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)們也傾注了大量的心血。學(xué)院也在不斷地發(fā)展和成長。讓我們看到了曙光和希望,有了為學(xué)院奮斗的動力。
但是從搬入新校區(qū)以來,大家的精神狀態(tài)都不是太好,工作上也總感覺不順心,總結(jié)原因主要有以下幾個原因:
一是學(xué)院存在的客觀因素,比如說離市區(qū)較遠(yuǎn)、交通不便,學(xué)?;锸齿^差,甚至待遇也跟其他學(xué)院存在不小的差距,但這些都是主要因素,因為經(jīng)過這幾年。大家都適應(yīng)了,或者說是已經(jīng)或多或少的習(xí)慣了這些因素。
最主要的原因是大家精神上的疲勞,缺少必要的業(yè)余生活,所有人除了完成自己每天正常的教學(xué)和本質(zhì)工作后,沒有其他的任何活動來調(diào)節(jié)狀態(tài),大家每天各自完成自己的工作,與其他老師之間缺少溝通和交流,教師之間缺少團結(jié)和凝聚力,希望學(xué)院能夠加強教職工之間的相互協(xié)作和交流,提升大家的凝聚力,提高教職工對學(xué)院的認(rèn)同度。
學(xué)院管理:學(xué)院各部門之間缺少溝通和協(xié)調(diào),彼此都各自為政,院系兩級管理體系還有待進(jìn)一步加強,工作程序不暢,為了學(xué)院的工作,導(dǎo)致個人之間出現(xiàn)不和諧因素,甚至出現(xiàn)矛盾。對教職工的積極性挫傷很大。而且全院性的工作和活動,各部門之間存在推諉扯皮現(xiàn)象,本來就是各部門共同協(xié)調(diào)來完成,結(jié)果總是由于個別部門出現(xiàn)工作失誤和不積極,導(dǎo)致整個工作不能很好地協(xié)調(diào)。除了牽頭部門協(xié)調(diào)統(tǒng)籌安排工作之外,希望其他各部門能夠做好自己的本職工作,干好自己份內(nèi)的工作。不要總依靠別人,自己份內(nèi)的本職工作,不要等著牽頭通知,主動做好本就屬于自己的工作。
青年教師的成長,除了自身的努力外,希望學(xué)院能夠爭取和創(chuàng)造更多學(xué)習(xí)的機會。讓大家走出去,才能學(xué)到別人的長處,也才能看到自己的不足。通過跟其他兄弟院校的相互了解和學(xué)習(xí),改進(jìn)自己在管理方面的不足。同樣,通過學(xué)習(xí),來提升自己的知識儲備業(yè)務(wù)能力,閉門造車永遠(yuǎn)都只會倒退。
另一方面,青年教師應(yīng)該抓緊時間確定自己的專業(yè)方向,努力提高自己的專業(yè)能力,一專多能必須先有一專,才有可能多能。所以,確定專業(yè)方向?qū)η嗄杲處煹陌l(fā)展和成長是很重要的。
其實最主要的還是心態(tài),因為心態(tài)決定一切,只有大家調(diào)整好心態(tài),勁往一處使,齊心協(xié)力,我相信學(xué)院的明天會越來越好。
座談會發(fā)言稿格式及篇十三
尊敬的..,各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
大家上午好!我是來自區(qū)民政局的一名機關(guān)干部,我叫.....。非常榮幸能參加今天的座談會。下面我向大家匯報我參加大走訪的情況。
市委、市政府8月6日啟動“察民情,辦實事,大走訪,大調(diào)研”活動后,經(jīng)開區(qū)工委、管委會立即行動,按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,在全區(qū)迅速掀起大走訪活動熱潮。區(qū)民政局全體工作人員下到聯(lián)點村,按照三個100%的要求,走訪每個農(nóng)家,圓滿完成了第一階段的走訪任務(wù)?;仡欁咴L經(jīng)歷,我們有以下三點體會:一是要在真字上下功夫。落實市委、市政府大走訪活動精神,需要我們每個干部帶著真感情,面對面訪民情,實打?qū)嵔饷駪n。用心換心,群眾才會真認(rèn)可,對我們的大走訪真歡迎。突出這個真字,干部作風(fēng)才能真轉(zhuǎn)變,形象才能真提升,事業(yè)才能真受益。二是要在結(jié)合上做文章。首先是結(jié)合本職工作,我們在走訪中問低保保障公不公、救濟款如何發(fā)放等,這些事關(guān)群眾切身利益,群眾就感興趣,愿意與我們談,走訪就能聽到真實的意見。其次是結(jié)合重點工作,如文明創(chuàng)建,通過走訪宣傳,群眾從過去的排斥事不關(guān)己,到如今能積極參與提出好建議,我局負(fù)責(zé)的路段所有門店業(yè)主都動員加入了志愿者服務(wù)。第三要結(jié)合走訪的實際現(xiàn)場,走訪不要預(yù)設(shè)議題,不能怕難,遇到不熟悉有難度的問題,不能回避,要有現(xiàn)場處理回復(fù)的辦法。做好三個結(jié)合,走訪就能有的放矢,不走過場、不流于形式。三是要在辦實事上見成效。走訪的目的是促進(jìn)發(fā)展、改善民生,所以就不能一走了之、一訪完事。關(guān)鍵是要解決問題,為群眾辦實事。在這次走訪中,正值全市啟動三級抗旱響應(yīng),我局聯(lián)點村部分受災(zāi)。村民反映了用水的問題:一是蘭水庫夏天游泳的人多,影響飲用;二是沙坡地干旱嚴(yán)重。聽到反映后,我們立即會商支村委和群眾代表,拿出了處理辦法。針對水庫有人游泳的問題,一是在沿路設(shè)立禁止游泳的告知宣傳牌,二是協(xié)調(diào)農(nóng)辦請水庫管理人員加大巡查勸阻力度。對于抗旱問題,實地察看后,決定購買4套抽水泵等設(shè)備,資金由我們干部捐助一點、上級下?lián)艿目购蒂Y金解決一點、村委會籌一點、受益的村民出一點來解決。村民認(rèn)為這兩個問題解決得很及時、處理很妥當(dāng),對我們也就更加認(rèn)可了。
相送,我感受到了群眾真摯的期望、質(zhì)樸的感情。只要真心為群眾辦事,群眾就會擁護。群眾的熱情再次證明了大走訪是市委、市政府的英明決策。二是聽到了最真實的聲音。面對面走訪中,我們有時受到表揚,有時聽到毫不留情的批評,甚至是質(zhì)詢。但我們真切的感受到,群眾并不是否定黨和政府,而是表達(dá)他們的期待,是他們最心底的聲音,是促進(jìn)我們工作的良言。聽取群眾心聲后,我們迅速改進(jìn)一些工作,如群眾認(rèn)為救助公開程度不高的問題,我們除了網(wǎng)上公示外,已決定在所有村居委會建立公開專欄,作長期固定的公示,確保群眾知曉和監(jiān)督。群眾聽到后,紛紛稱贊我們將實事辦到他們心坎上。三是認(rèn)識到自身的責(zé)任。走訪中看到有些村民生活還比較困難,現(xiàn)有的救助政策還不能完全解決問題;有些村民想致富卻苦于找不到好的途徑,希望政府扶持引導(dǎo);個別政策的制定和執(zhí)行與基層還有脫節(jié)的問題,等等。面對這些問題,作為一名機關(guān)干部,我感到肩上擔(dān)子更重、責(zé)任更大,更應(yīng)該做好本職工作,執(zhí)行好各項惠民政策,為群眾解難,為政府分憂,為發(fā)展?fàn)I造和諧環(huán)境。
在以后工作中,我們將按照市委、市政府的要求,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),以更加務(wù)實的態(tài)度,以群眾滿意為目標(biāo),進(jìn)一步做好大走訪工作,為建設(shè)美麗幸福岳做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
我的匯報完了,謝謝大家!
座談會發(fā)言稿格式及篇十四
尊敬的各位家長:
下午好!
首先,對各位家長的光臨表示熱忱的歡迎和衷心的感謝,您的到來就是對我們工作的支持和信任。先作一下自我介紹吧,我姓謝,擔(dān)任一四班的語文老師以及班主任,在未來的無數(shù)個日子里,我將與在座的各位家長一起教育我們的孩子,共同見證他們的成長過程。
從幼兒園升到小學(xué),隨著學(xué)習(xí)環(huán)境與方式的改變,學(xué)生往往會不適應(yīng),急需恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和幫助?;蛟S作為家長的您,也會在這段時間里對孩子的一些問題深感困惑。對此,我們專門舉行本次家長會,為大家提供一些新生入學(xué)教育的經(jīng)驗供參考,希望能給您啟發(fā)和幫助。
從幼兒園到小學(xué)一年級,孩子進(jìn)入了一個全新的環(huán)境,對孩子來講,他將面對新的校園、新的老師、新的伙伴、新的作息時間、新的學(xué)習(xí)方式、新的期望水平。學(xué)生上學(xué)后,每天的時間安排遠(yuǎn)比幼兒園來得緊湊,對新入學(xué)的孩子來說顯得有點緊張。學(xué)生8:00上早自習(xí),上午要上4節(jié)課,40分鐘一節(jié)課,下午周一是兩節(jié),周二至周五是一節(jié)。在幼兒園,大小便想什么時候去,就什么時候去。但小學(xué)一般是在課間才能上廁所,而且大小便后的事要自己來做,這里要求家長在家教會孩子,并且?guī)Ш檬旨?。幼兒園以活動、游戲為主,進(jìn)入小學(xué)開始以學(xué)習(xí)為主,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中,要參與學(xué)習(xí)過程、掌握學(xué)習(xí)方法、獲取文化知識,學(xué)習(xí)任務(wù)重,加上我們很多家長還在外面給孩子報了各種培訓(xùn)班,孩子的壓力也就會隨之大如何實現(xiàn)其從幼兒到小學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變,是擺在教師、家長和學(xué)生面前亟待解決的問題。
1、關(guān)注孩子的情緒變化。
作為家長要善于觀察孩子的情緒、興趣、身體的變化,耐心傾聽孩子的聲音,聽他們講學(xué)習(xí)、活動、老師、伙伴、校園,從而知道對什么最感興趣,和誰最好;通過傾聽來了解孩子在校的情況,從而有的放矢進(jìn)行引導(dǎo)。這時的引導(dǎo)對他們的一生有極大的影響。如果這時我們家長放棄了這個機會,或把這種責(zé)任委托他人,那將是一種遺憾,我個人認(rèn)為父母對待孩子的教育親歷親為的效果遠(yuǎn)比他人好得多。
2、關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)。
現(xiàn)在是小學(xué)生了,每天除了學(xué)校學(xué)習(xí)外,回家還得自己學(xué)習(xí),養(yǎng)成按時完成回家作業(yè)的習(xí)慣,否則一旦孩子養(yǎng)成到家后先玩,置學(xué)習(xí)于不顧,那到了中高年級,孩子拖拉作業(yè)的壞習(xí)慣將會使你很頭疼。小學(xué)一年級回家的筆頭作業(yè)減少了,多數(shù)是口頭的或者動手實踐的。比如,我們正在學(xué)拼音,每天回家后要朗讀當(dāng)天以及學(xué)過的拼音,跟磁帶朗讀;將來我們學(xué)習(xí)了課文,回家后要流利地朗讀課文和背誦,這是屬于讀的作業(yè)。平時,我還會布置閱讀課外書籍,豐富課外知識培養(yǎng)閱讀興趣,這是閱讀的作業(yè);還有比如動手制作的、與父母進(jìn)行口語交際的等等這一類的作業(yè)都需要我們的家長監(jiān)督、配合,否則,孩子會覺得只要不是要寫的作業(yè)的都可以不做,一旦養(yǎng)成習(xí)慣,很多作業(yè)將形同虛設(shè),無法完成。
3、關(guān)注孩子的行為習(xí)慣。
(1)養(yǎng)成認(rèn)真傾聽的好習(xí)慣與孩子說話時,要求孩子停下手里的一切事情,認(rèn)真專注地聽你說話,并聽懂你說的內(nèi)容。長此要求下去,孩子會養(yǎng)成傾聽的好習(xí)慣,上課也才會知道認(rèn)真聽老師講課。
(2)養(yǎng)成不亂丟亂扔的好習(xí)慣。
在學(xué)校,我要求孩子們保持教室的整潔,不能隨便亂扔紙屑,做一個講衛(wèi)生的好孩子。但從開學(xué)的這幾天來看,孩子們的這個習(xí)慣還相當(dāng)糟糕,教室里常常是紙屑滿地。希望我們的家長在家里也要這樣要求孩子,從小養(yǎng)成愛干凈、講整潔的好習(xí)慣。
(3)養(yǎng)成愛勞動的好習(xí)慣。
現(xiàn)在一個家庭只有一個孩子,家長們都看得很重,什么都不讓我們的孩子做。其實,這并不是愛我們的孩子,讓孩子適當(dāng)?shù)淖鲆恍┘覄?wù)勞動是有利于孩子的成長的。比如:洗手絹、掃地、擦桌子等等。本周教室的衛(wèi)生都是我一個人打掃的,從下周開始,會按組輪流搞衛(wèi)生,我會跟孩子們一起勞動。我們的家長在家里可以給孩子培訓(xùn)掃地的方法,并教育孩子們勞動是快樂的,應(yīng)該積極地參與。
(4)養(yǎng)成嚴(yán)格守時和自覺守序的好習(xí)慣。
雖然目前來說,遲到不是一件什么大不了的事,但這種壞習(xí)慣的養(yǎng)成,會讓孩子缺乏時間觀念?,F(xiàn)在,是上學(xué)遲到,將來長大了是上班遲到,而且我相信沒有哪一個公司或者單位會接納一個上班總遲到的人。家長可以平時給孩子講守時、惜時的故事和道理,還要以身作則,更要嚴(yán)格訓(xùn)練。比如,為了讓孩子上學(xué)不遲到,要為孩子買個小鬧鐘,制定合理的作息時間。為了訓(xùn)練孩子在規(guī)定時間內(nèi)完成功課,不妨給予適當(dāng)?shù)莫剟罨蛱幜P。為了讓孩子自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度,無論什么情況,都讓孩子參與并堅持完成集體任務(wù)或活動。只有這樣,孩子才知道,自己必須怎么做,集體才會有凝聚力。
對于家長的要求,概括起來就是一句話:全力地支持于配合我。我是一個老班主任,對于帶班我有著自己的一套方法,我所帶的班級曾多次獲得過優(yōu)秀班級的稱號。學(xué)生成長的家庭環(huán)境很重要,同樣,他所在的集體對他的學(xué)習(xí)和成長也是很重要的。我想:家長們都希望自己的孩子所在的是一個學(xué)習(xí)風(fēng)氣好、班級風(fēng)尚好的班級,在這樣的集體里學(xué)和生活,有益于孩子形成良好的學(xué)習(xí)興趣、正確的思想、美好的品德。那么,要建立一個這樣的集體,除了我和孩子們的共同努力外,還離不開在座的每一位家長,因為我只有得到各位家長的大力支持與配合,才能更好的開展各項工作。(陽光體育、訂書訂報、春游、捐助)配合主要包括學(xué)習(xí)和活動兩個方面:
1、每天為孩子準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,包括四支削好的鉛筆、橡皮擦、尺子、裝在文具盒里,拼音本兩個,一個寫家庭作業(yè),一個在課堂上練習(xí);抄寫作業(yè)的本子一個。
2、每天監(jiān)督孩子們完成作業(yè),不論是寫的、讀的、背的、說的,還是動手制作的,都要認(rèn)真對待,一視同仁,不可忽視。尤其是10月我們將進(jìn)行拼音驗收,請家長們在家里要監(jiān)督孩子跟著錄音機熟讀;拼音完了后,我們將學(xué)習(xí)簡單的生字,每天的學(xué)習(xí)的生字都要求要會寫、會讀。
3、學(xué)校組織的各項活動,希望家長們都能允許您的孩子積極參加。我不希望我們班的任何一個家長以任何的理由拒絕參加集體的活動,因為活動并不僅僅只是家長們認(rèn)為的玩那么簡單,在集體活動中,可以培養(yǎng)孩子們與人相處、培養(yǎng)孩子們的品德,更能在活動中挖掘他們潛在的能力,讓同學(xué)與同學(xué)之間,同學(xué)與老師之間有更加深入的了解。
家長們在報名時,都想選擇一個好的班級,一個好的老師,可是我們當(dāng)老師的不能選擇家長,唯一可以做的就是希望我們的家長能夠全力的支持配合我們的工作。我不敢說我是一個多么優(yōu)秀的老師,但對待工作,我從來都是認(rèn)真、負(fù)責(zé),盡心盡力,你把孩子交到我的手上,我也就盡全力做到讓你們放心、滿意,但是,如果我的工作得不到各位家長的支持,我會覺得我工作起來沒勁。相反,有了各位的大力支持與配合,我就會越干越起勁,越干越有奔頭,因為你們的支持就是我工作的最大動力,我敢在此保證,絕不會讓在座的每一位家長后悔。
我們56個孩子來自56個不同的家庭,接受了不同的啟蒙教育。相信每位家長都不愿孩子輸在起跑線上,那么就從我們自身做起,努力承擔(dān)起為人父母的職責(zé)吧!再忙也要忙孩子,再累也要管孩子,千萬不要把孩子的教育問題甩給祖輩。認(rèn)真對待孩子的每個第一次,持之以恒、踏踏實實地陪伴他們順利而快樂地走好小學(xué)階段的第一步!
最后,祝愿我們的家長工作順利,祝愿我們的孩子能健康成長,謝謝!
座談會發(fā)言稿格式及篇十五
各位老師:
今日,我們舉行一個所謂的新教師座談會,我校有近30名教新的教師,占了教師數(shù)的近13,因為你們的到來,使納古的小學(xué)教育更具生機和活力,你們也更將是納古教育的未來和期望。
相信你們每一位都是滿懷信心走上工作崗位的,但在實際工作中肯定會遇上一些不如意的地方,可能包括工作的、家庭的、社會的、情感的等各個方面,我們夢想化的教師成長應(yīng)當(dāng)是一年入門,三年成為一名好教師。可是,由于環(huán)境(學(xué)校、同事、社會、學(xué)生等),以及人本身的惰性,也許三年后,會出現(xiàn)一點成就感也沒有,反而會把開始的那點信心的棱角也磨圓了,融入了普通教師的群體中,平平淡淡過一輩子教書匠的生活,可是,社會的發(fā)展,時代的要求,過于平庸的,可能要淘汰出局。再此,我想談點我的看法和期望。
我們走上工作崗位后,學(xué)生、家長、同事、領(lǐng)導(dǎo)都在盯著你,看你能否勝任教師工作,看你是否誤人子弟。所以,你要變壓力為動力,迅速干出優(yōu)異成績讓大家服氣。那么,什么樣的成績才能讓大家服氣呢?問問學(xué)生最關(guān)心什么,聽聽家長最關(guān)注什么,便一目了然,第一是教學(xué)成績,第二是業(yè)務(wù)水平。如果一所學(xué)校成績很低,那么這所學(xué)校就不會被他人認(rèn)可,辦學(xué)校是這個道理,做教師也是這個道理。所以,要想盡一切辦法,提高本班學(xué)生的成績,力爭在期末考試中名列全校甚至全縣前列,那你就被別人刮目相看了,這要求在時間上、課堂中花力氣、下工夫。其次是業(yè)務(wù)水平,你的課堂組織本事,你的論文評比,你的指導(dǎo)學(xué)生競賽,你的特長等等,這都要我們?nèi)フ故?,更需要我們付出努力才行?/p>
干一行愛一行,行行出狀元。如果你有本事脫離教育,請你盡早跳槽,免得耽誤了自我的青春年華(真心話,不是諷刺)。如果你沒有本事離開教育,那就俯下身子,安心教書吧,向教育專家魏書生學(xué)習(xí),不干出個樣貌誓不罷休(人家魏書生才初中畢業(yè)?。?/p>
教學(xué)中展現(xiàn)的機智和智慧,往往和我們的知識、本事儲備分不開的。作為小學(xué)教師,更需要全才,至少有一兩門特長,能勝任幾門學(xué)科。
老教師們往往有著豐富的教學(xué)經(jīng)驗,對教材有著深刻的理解和把握,對學(xué)生有一套有效的管理辦法。所以,奉勸各位新教師必須自覺地多聽老教師們的課,多看老教師們教育學(xué)生的辦法,感悟他們對于課堂的組織與駕馭,領(lǐng)會他們教學(xué)中的那種只可意會的火候。取人之長,以人為鏡,為我所用。
以前,我們說“要給學(xué)生一碗水,自我要有一桶水”,而此刻卻這樣說。這句話的道理誰都明白。新教師需要邊實踐邊學(xué)習(xí),不斷提高自我的“水”的水位。我們身邊沒有更多的引領(lǐng)人物,但我們能夠從書中,從網(wǎng)絡(luò)中,感悟前人和同行的理論和經(jīng)驗。遠(yuǎn)離浮躁,看幾本書,寫點文章,屏心靜氣地修煉一個時期,就是不能得道成仙,也得沾點道法仙氣。
1.新師仍然只顧上自我的課,不注意學(xué)生聽課習(xí)慣的培養(yǎng)。(有一班的一個學(xué)生,到我去轉(zhuǎn)時離下課僅有五、六分鐘了,才拿出書來,但教師卻混然不知)。
2.板書的問題,在此我要提醒我們在坐的每一位新教師,異常上是低年級的,必須要注意自我的板書,不能有帶筆或連筆的書寫。
3.備好每一堂課,努力上好每一堂課;每一天花一點時間思考,讓自我的每一天有一點收獲,記一點日記或隨筆;看一部專著,寫點讀后感;建一個博客,為自我開設(shè)一個展示自我成長的平臺;完成一篇有質(zhì)量的論文,分析一個有意義的案例;學(xué)一樣教學(xué)以外的本領(lǐng),有自我的特長,豐富自我的生活。
最終,真誠祝愿大家能更好地成長,早日成為納古小學(xué)教育的棟梁。
座談會發(fā)言稿格式及篇十六
我是20xx年新入職教師xx,現(xiàn)任高一年級歷史教師,xxx班班主任。來到合肥十中正式參加工作今天剛滿一個月,能夠在這里與各位同事分享自己這段時間以來的感受,十分榮幸。我主要從生活、工作、學(xué)習(xí)等幾個方面來談?wù)勎业母惺堋?/p>
作為免費師范生,能夠被十中錄取,是一種榮耀,我也十分珍惜這個來之不易的機會。十中也十分重視年輕教師的生活安排,在新校區(qū)還未完全建設(shè)好,緊張忙碌的施工中,為我們22位新入職教師安排了教師周轉(zhuǎn)公寓,解決了我們的燃眉之急,讓我們有了在合肥工作的第一個大本營。沒有了后顧之憂,我們的工作熱情也就更加高漲。不僅如此,學(xué)校還充滿人文關(guān)懷,充分提取教師的建議,及時安裝,分發(fā)了我們所需的一些必備用品,讓我們的生活更加地便利。
教師是一份職業(yè),更是一份事業(yè)。但作為新入職教師,缺少經(jīng)驗是我們的不足。為此,學(xué)校特地在新學(xué)期的年級教職工大會上,舉行青藍(lán)工程,師徒結(jié)對儀式,為每一位青年教師都安排了教學(xué)經(jīng)驗豐富,教學(xué)能力突出的骨干教師作為指導(dǎo)教師,讓每一位青年教師在自己的事業(yè)之初就有師父的保駕護航,對于青年教師來說至關(guān)重要。以我為例,我的指導(dǎo)教師張曉靜老師是一名既有突出教學(xué)能力的合肥市骨干教師,也是一位享譽全校的優(yōu)秀班主任。張老師對我的專業(yè)課指導(dǎo)可謂悉心之至,每節(jié)新課,她都毫無保留地將自己的精華傳授于我,分享自己的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)設(shè)計,并指出我備課過程中存在的問題,如重難點把握不足,細(xì)節(jié)問題處理不到位等等。不僅如此,她還在繁忙的教學(xué)和班主任工作中抽出時間,堅持每周至少聽我一節(jié)課,并在課后對我課上出現(xiàn)的問題及時指出并予以解答和指導(dǎo),讓我接下來其他班級的課上的更加順暢,高效。這一個月的教學(xué)工作,自我感覺上課的邏輯性有了很大提高,同時板書能力也提升明顯,這都有賴于張老師的手把手教導(dǎo)。不僅在教學(xué)上,張老師還分享了很多自己在班級管理上的經(jīng)驗,其中班級日志和周記制度,讓我印象尤其深刻。張老師那一段段文字充分體現(xiàn)了她對每一位學(xué)生的了解,一句句激勵的話語都寫進(jìn)了每一位學(xué)生的內(nèi)心,正因為這樣,她所帶的班級在各項活動和評比中都名列前茅。相比之下,我雖有學(xué)習(xí),但還只是皮毛,對于周記和班級日志的反饋無法企及張老師的高度。但名師出高徒,有張老師這樣優(yōu)秀敬業(yè)的師父,我對于自己的教師事業(yè)也充滿信心!歷史備課組的潘老師同樣是年輕老師的榜樣,她上課時把握課文靈魂,大開大合,善于引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí),既保證了學(xué)生基礎(chǔ)知識的掌握,又鍛煉了學(xué)生探究能力。潘老師給我的源于教材、高于教材的建議讓我對于教學(xué)有了更深刻的認(rèn)識。雖參與在高一歷史備課組,但同樣能接受到教研組長艾老師的遠(yuǎn)程指導(dǎo)和關(guān)愛,讓我這樣一個年輕老師時時都感受到集體的力量無窮無盡,教學(xué)工作也越來越有自信。
不僅是同學(xué)科有指導(dǎo)教師們的幫助,更有校領(lǐng)導(dǎo)的督促與關(guān)懷。姜校長作為校領(lǐng)導(dǎo),每天穿梭于新老兩個校區(qū)之間,學(xué)校各項工作十分繁重,但他仍舊會抽出時間對新入職教師進(jìn)行推門聽課,并在課后將自己的建議和要求告訴我們,對我們既進(jìn)行鼓勵和表揚,也提出希望和要求,使我們更有動力投入到教學(xué)工作中去。他還抽出時間,專門給年輕班主任培訓(xùn)如何進(jìn)行班級分組量化管理工作,讓我們開展班級工作更加順暢。如此細(xì)致敘述當(dāng)然意在表明我門有多感激學(xué)校對于年輕教師的事業(yè)成長的關(guān)懷。套用一句名言“少年強則國強”,年輕教師強則十中強。學(xué)校對于我們的教學(xué),班主任工作等等事業(yè)上的關(guān)心和幫助,我相信一定會結(jié)出美麗的花朵,來裝點美麗的十中新校園!
工作一個月來,處處能感受到十中領(lǐng)導(dǎo)和老師們的熱情和關(guān)懷。胡校長、許校長、謝校長、姜校長、汪主任、張組長、孫組長輪流與班主任老師一同值夜班、查寢室,涼風(fēng)習(xí)習(xí)的夜晚在男女生宿舍樓下召開一次次露天會議的場景還歷歷在目,其中很多有家室、有孩子的班主任老師,放棄了與家人孩子相聚的時刻,一周五天工作生活在新校區(qū),過著和我們一樣的單身漢生活。這樣的工作熱情和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度怎能不感染激勵我們年輕教師?每天雖然工作辛勞,但想著年長我們十?dāng)?shù)乃至數(shù)十歲的領(lǐng)導(dǎo)老師們同我們一同奮戰(zhàn)在一線,還有什么理由去抱怨呢?很認(rèn)同校領(lǐng)導(dǎo)在新學(xué)期大會上的話,我們這一屆是創(chuàng)業(yè)者、拓荒者,是栽樹者,我很享受初創(chuàng)時期的奮斗感,看著新校區(qū)在我們的手中和我一起不斷成長,等到數(shù)年以后再回首時,一定是一種無法言語的幸福感。
以上就是我這一個月以來的感受,還請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正,謝謝!
座談會發(fā)言稿格式及篇十七
各位青年員工們:
為了更好地開展公司團委舉辦的“感恩xx、牢記使命”主題教育活動,今日,xxx公司召開了這次青年員工座談會,目的就是要讓大家明白公司一向以來十分關(guān)注青年員工,關(guān)注著你們工作中的表現(xiàn),關(guān)注著你們的成長歷程,同時期望經(jīng)過這次座談會,進(jìn)一步提高你們的工作熱情,堅定你們的工作信心。會議就要結(jié)束了,會議開得很成功,到達(dá)了預(yù)期目的。參加這次座談會的主要是近幾年參加工作的青年員工,具有較高學(xué)歷,能做到勤于思考、善于學(xué)習(xí)、積極向上,有必須的理論功底,也有基層工作實踐,對問題有分析、有提議,也有解決的辦法。歸納剛才大家的發(fā)言,資料涉及企業(yè)文化、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、員工培訓(xùn)等多個方面。這些見解對公司今后的發(fā)展十分有益,我代表分公司對你們表示感激。我們將進(jìn)行整理歸類,供xx公司班子在今后的工作決策中加以參考。能夠說,從你們的身上我也看到了公司的完美未來。期望你們從此刻做起,從本職崗位做起,練就一身扎實的基本功,為將來大展宏圖打下堅實的基礎(chǔ)。在那里,我提幾點要求和提議,期望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫忙。
個理念:即樹立我與公司共成長的理念,樹立為公司貢獻(xiàn)大小衡量自我人生價值大小的理念,樹立依托xx公司這個平臺,定位目標(biāo)的理念,樹立起做人要知足,做事要知不足,做學(xué)問要不知足思想。要從小事做起,從此刻做起,從身邊做起,才有可能一步一個腳印地邁向成功。要腳踏實地、開拓創(chuàng)新,在工作中勤于思考、善于總結(jié),提出合理化提議,以聰明才智創(chuàng)造出非凡的業(yè)績,實現(xiàn)自我的人生價值。
二是要掌握相關(guān)的專業(yè)知識,做到學(xué)無止境,學(xué)以致用。你們是經(jīng)過公開招聘、組織選拔后脫穎而出的優(yōu)秀人才,可是也要看到,你們從事化工生產(chǎn)工作時間不長,有的同志才走上工作崗位不久,你們在學(xué)校里學(xué)習(xí)的知識還不能滿足xx生產(chǎn)的需要,工作方式方法和綜合分析確定本事,或許還有所欠缺,還需要進(jìn)一步鍛煉。所以,工作中切不可妄自菲薄,更不能盲目自大。作為一個稱職的xx生產(chǎn)者,必須要具備優(yōu)良的知識結(jié)構(gòu)、良好的道德修養(yǎng)和熟練的業(yè)務(wù)本事。在今后的工作中,你們要想立志有所作為,就要倍加珍惜在基層工作的機會,堅持在學(xué)中干、干中學(xué),在基層豐富的實踐活動中提升本事、增長本領(lǐng)。
如果一個人,連最平凡的工作都堅持不了,都做不好,難道他能夠成功嗎?青年員工必須要愛崗敬業(yè),腳踏實地,從細(xì)微處入手,從小事做起,切忌好高騖遠(yuǎn),眼高手低,要學(xué)會在一點一滴和一言一行中培養(yǎng)我們的本事,要擺正心態(tài)、擺正位置,有強烈的事業(yè)心和職責(zé)感,立足本職,守職盡責(zé),甘于奉獻(xiàn)。
四是要堅持昂揚的工作活力,做到既張揚個性、朝氣蓬勃,又正視艱苦、不失勇氣。活力是精神狀態(tài)的表現(xiàn),反映意志素質(zhì)、對事業(yè)的態(tài)度,能激發(fā)我們的智慧和力量,能把身邊的人更好地凝聚起來奮斗。在困難和艱苦面前,能不能堅持滿腔的熱情、無畏的勇氣、昂揚的斗志和必勝的信心,這是對大家的考驗,是對大家意志品質(zhì)的鍛煉和檢驗。年輕時艱苦環(huán)境的磨煉不失為一份未來的人生財富,如果我們在艱苦的環(huán)境和條件下喪失了實踐的活力,我們也就喪失了前進(jìn)的信心,喪失了經(jīng)受鍛煉和考驗。所以,期望大家不要害怕艱苦和困難,要敢于應(yīng)對現(xiàn)實,進(jìn)取進(jìn)取,把公司當(dāng)成自我的家,進(jìn)取工作,勇挑重?fù)?dān),爭當(dāng)先進(jìn),永遠(yuǎn)堅持昂揚的斗志,不斷地在實踐中吸取智慧和力量。用青年人開拓進(jìn)取、勤奮敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌感染身邊的同事。
要以制度為準(zhǔn)繩,加強制度執(zhí)行力。秉持空杯的心態(tài),堅持良好的工作作風(fēng)??毡膽B(tài)就是要隨時堅持謙遜的態(tài)度和求知欲望,堅持身心的活力。要樹立求真務(wù)實、精益求精的良好工作作風(fēng),在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。
六要關(guān)心青年員工成長,塑造明天,培育期望。青年興則事業(yè)興,青年提高則事業(yè)提高。青年員工是極具生命力的群體,但也是可塑性很強的群體。這一時期工作好壞、價值取向如何,對今后人生整個旅程至關(guān)重要。所以,作為我們各級領(lǐng)導(dǎo)要確立關(guān)心青年、尊重青年,就是尊重知識,就是尊重人才的理念。一是黨團及工會要關(guān)心他們的成長,并為其成長創(chuàng)造良好環(huán)境,做到政治上信任,工作上放心,生活上關(guān)心,我們看青年員工要看其本質(zhì)主流,不應(yīng)求全責(zé)備。二是完善用人制度,制訂用人規(guī)劃,建立人才儲備。異常是對表現(xiàn)好、品德好、悟性強的青年員工給予更多的關(guān)注,破格使用。三是要從三個方應(yīng)對青年員工有意識加以培養(yǎng)引導(dǎo)。即從日常行為中加以培養(yǎng)引導(dǎo)。于細(xì)微處見精神,人際交往、法制觀念、誠實守信、團隊意識等方面加以觀察。從基層鍛煉中加以培養(yǎng)引導(dǎo)。如給壓力、給任務(wù),看其職責(zé)意識,確定其認(rèn)識本事、應(yīng)變本事、決策本事、創(chuàng)新本事。從合理化提議中發(fā)現(xiàn)人才并加以培養(yǎng)引導(dǎo)。經(jīng)過提合理化提議、寫稿、投稿、參與公益事業(yè)、參與文體活動,發(fā)現(xiàn)其工作活力、工作思路、工作作風(fēng)。
最終期望廣大青年員工要外學(xué)先進(jìn),內(nèi)強素質(zhì),不斷提升自身素質(zhì)
和修養(yǎng),以別人走一步我們走兩步的決心毅力,以趕超先進(jìn)的雄心斗志,以自尊自強的豪邁氣概,矢志奮斗,不懈進(jìn)取,各盡其才!同志們,你們是xx公司的精英團體和寶貴財富,是xxx事業(yè)發(fā)展的期望,xx的未來是你們的,所以大家要找準(zhǔn)自我的定位,把自我的前途與公司的前途緊密相連,因為僅有這樣,才會產(chǎn)生對化工事業(yè)的熱愛,才會有工作活力,才會有無窮的力量。你們彼此之間要多溝通交流,相互鼓勵,相互幫忙,共同提高。我相信,在各位青年員工以及全體干部員工的共同努力下,xx必將有一個繁榮昌盛、更加完美的未來。
座談會發(fā)言稿格式及篇十八
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
首先,非常感謝軋鋼廠領(lǐng)導(dǎo)給與我這份榮譽,能夠在這樣一個平臺充分展示自我,能夠與大家相互交流、相互學(xué)習(xí)。
我叫xx,20xx年入職公司在線二做設(shè)備技術(shù)員,20xx年至20xx年在線二做生產(chǎn)班長,20xx年至20xx年在線二做維修條線區(qū)域負(fù)責(zé)人,20xx年至20xx年在線五做設(shè)備副主管,20xx年至今在棒五做設(shè)備主管。下面我想結(jié)合自身工作實際,就大學(xué)生如何在公司成長和大家做一些分享。
我們都是懷揣著美好理想進(jìn)入公司的,但生產(chǎn)一線的環(huán)境與理想是存在較大的差距,噪音、粉塵、高溫等都隨時伴在你我左右,這些環(huán)境在座的各位都已經(jīng)經(jīng)歷過了,無法適應(yīng)的人也都走了,剩下的我們既然選擇留下,那么就要堅信不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨煉,我們怎么能茁壯成長?反而這些環(huán)境能夠造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。這種品質(zhì)是我們公司需要的,也是現(xiàn)代社會最需要的。跟大家分享下,我以前喜歡在工作有壓力或者生活不如意時,來到線材廠后道的風(fēng)冷風(fēng)機旁,大聲吼幾下或者大聲來首歌,瞬間會感覺很暢快,心里的郁悶會隨之一空,在這里噪音雖然給我們身體造成不適但是卻能夠遮住我這不入世俗的行為,跟大家分享的目的就是告訴大家,環(huán)境我們沒法改變,但是我們可以改變我們的心態(tài)。
從校園走上工作崗位,雖然我們具備一定的理論知識,但是知識不能與能力完成劃等號,在生產(chǎn)一線只有不斷的把所學(xué)知識和工作實踐結(jié)合起來,才能成為真正的技術(shù)骨干?!懊舳脤W(xué),不恥下問”,向現(xiàn)場的師傅們請教問題,不要拉不下臉,增長自己的技能有什么不好意思的。走在車間內(nèi)要有好奇的心和觀察的眼,這個設(shè)備自己真懂嗎?它是怎么運行的?蓋板下、箱體內(nèi)的結(jié)構(gòu)我見過嗎?等等一系列的問題捫心自問,懂就是懂,不懂千萬不能裝懂,求知的路上除了自己是障礙其它都不是。我記得自己剛進(jìn)廠那會特好奇旋流井結(jié)構(gòu),雖然有圖紙但是不直觀,直到車間大修清理旋流井氧化鐵,總算被我逮到機會我順著爬梯爬下去,當(dāng)我站在旋流井底往上看后,我想我這一輩子也不會忘記旋流井的結(jié)構(gòu)??赐杲Y(jié)構(gòu)又開始好奇旋流井是怎么做成的,后面煉鋼二廠精煉爐改造就給送來了旋流井施工的全過程。從理論到實踐,實踐中積累經(jīng)驗,再回到理論,自己才能得到升華和提高。
都說一個人如果沒有目標(biāo),就像是隨波逐流的小船,早晚會被卷入命運的漩渦之中。其實目標(biāo)很簡單,不要去談什么宏偉的,做到“今日事、今日畢”就行。我拿自己舉個例子,以前我當(dāng)技術(shù)員申報物資計劃時,20號計劃申報截止,習(xí)慣在15號才開始張羅,上百條的物資計劃5天內(nèi)要做收集申報備件的內(nèi)容、繪制圖紙、現(xiàn)場核對、廠家溝通等等一系列的準(zhǔn)備工作,每天都要加班,那幾天很累,累到想當(dāng)逃兵。后來我改變工作方法,統(tǒng)計分廠之前申報的物資計劃,做大數(shù)據(jù)分析(物資使用周期、采購周期等),然后每天都做申報計劃的事情,當(dāng)天要核對的信息、圖紙當(dāng)天完成,當(dāng)天把該條計劃申報到系統(tǒng)內(nèi)去,到了15號我只要再看下有沒有遺漏的適當(dāng)添加就可以提交計劃單,無需加班。分享上面的事我想告訴大家的是工作中一定要有自己的方法,不要養(yǎng)成拖拉的習(xí)慣。
最后我以一個堅守了12年工作崗位的大學(xué)生代表,在這里呼吁大家要忠于職守,在工作中要敢于、樂于挑重?fù)?dān),戒浮躁、平庸、飄浮,要珍惜難得的工作緣分與工作崗位,以誠待人,在工作中要說實話、辦實事、做老實人,保持好良好的精神狀態(tài)與心境,我們做的一切公司都是能夠看到的,時刻準(zhǔn)備著登上公司給與我們施展才華的舞臺。
座談會發(fā)言稿格式及篇十九
新老員工座談會發(fā)言稿
尊敬的各位行領(lǐng)導(dǎo)、各位新同事們:
大家好!很高興參加這次座談會,非常感謝分行領(lǐng)導(dǎo)提供的這個平臺和機會,同大家見面和交流,行里一向?qū)ξ覀冃聠T工非常關(guān)心和重視,我想這次座談會也是為了幫助大家盡快融入行里,同時也給了我們一次學(xué)習(xí)和交流的機會,先自我介紹一下,我是來自**支行的**,2008年入行,現(xiàn)任個人客戶經(jīng)理,兼?zhèn)€人業(yè)務(wù)顧問,首先我要祝賀大家,通過層層選拔成功加入建設(shè)銀行!今天,站在這里跟大家談體會,心情很激動。從大家的臉上,我看到了剛畢業(yè)參加工作的自己,離開學(xué)校進(jìn)入工作,意味著我們已不再是“學(xué)生”,而是“員工”,校園里的點滴生活,都已成往事,現(xiàn)在我們站在一個全新的平臺上,未來的工作需要具備什么樣的素質(zhì)?怎樣做一名優(yōu)秀的員工?這些都是大家非常關(guān)注的吧,下面我將上班后的體會簡單跟大家交流一下,希望對各位馬上進(jìn)入崗位的兄弟姐妹們有所幫助。
理,到目前已經(jīng)是我從事的第五個崗位,每變更一個崗位,都要加強學(xué)習(xí),才能適應(yīng)并勝任新的工作。
我認(rèn)為基層工作是我們成長的基石,記得我在剛開始工作就是個人儲蓄柜員,它是直接面對客戶的,我們的業(yè)務(wù)素質(zhì)直接影響到客戶對我行的認(rèn)可度,比如說我們**支行日常業(yè)務(wù)量較大,平均每天每個柜員都要辦理120筆左右的業(yè)務(wù),加之受周邊社會環(huán)境影響,極個別客戶素質(zhì)不是很好,在為客戶的服務(wù)中,經(jīng)常會出現(xiàn)客戶故意刁難的現(xiàn)象,此時要控制好自己的情緒,耐心的為客戶解釋,提升客戶的滿意度,提高服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中,要積極解決個人客戶的疑難問題和遺留障礙,把客戶滿意作為自己的最大追求。每當(dāng)有新業(yè)務(wù)推出時,要先使用并全面了解其功能、優(yōu)點,在上門服務(wù)和遇見客戶詢問時做到有問必答,回答詳細(xì),并盡力推薦他們使用適合他們的個人銀行業(yè)務(wù)。所以,我必須要求自己學(xué)習(xí),加快學(xué)習(xí),虛心向老員工請教,認(rèn)真研究業(yè)務(wù)規(guī)章,盡早的適應(yīng)環(huán)境,融入工作。我想,對于新員工來說,學(xué)到東西和有效鍛煉是非常重要的,它是職業(yè)生涯的必要積累。行里給大家提供了非常廣闊的發(fā)展空間,我們只有不斷地學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì),這樣當(dāng)機會到來后,我們才能抓住機會,完成職業(yè)生涯的更進(jìn)一步。
各位兄弟姐妹們,光學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,富有強烈的責(zé)任意識才是優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)。我們必須對客戶負(fù)責(zé)、對上級負(fù)責(zé)、對行里負(fù)責(zé),同時也是對自己負(fù)責(zé)。做事的過程,也是展示自我品牌與人格魅力的過程,在**工作的四年多時間是我成長、進(jìn)步最快的階段,這得益于行領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各位同事慷慨幫助,不管是個人儲蓄業(yè)務(wù)還是對公會計業(yè)務(wù),都要求擁有強烈的責(zé)任心和嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,工作是細(xì)水長流,一份持久的責(zé)任心來自于對工作、對行里強烈的熱愛。
各位新同事,我們是幸運的,行里給了我們一個良好的發(fā)展平臺,讓我們能夠在廣闊的實踐中充分學(xué)習(xí)、充分鍛煉、迅速成長。我們是有朝氣、有創(chuàng)造力的快樂團隊,在這個團隊里大家可以充分展示自己的聰明才智,不斷吸收團隊精華,使自己無論在工作還是生活方面都處在一種“臻于至善”的狀態(tài)。大家都是有理想有抱負(fù)的有志青年,以“進(jìn)步與您同步”為目標(biāo),愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí),成長為一名成熟、堅毅、善于思考、富有責(zé)任心得優(yōu)秀員工,快樂工作,快樂生活,融入,創(chuàng)造成功!
(一)會議講話的含義與特點
會議講話是黨政機關(guān)、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人在會議上就某專門問題或某一項工作所作的指導(dǎo)性講話。
會議講話的主要特點是:
2.內(nèi)容和形式的不確定性。會議講話的內(nèi)容和寫作形式比較靈活,沒有固定的格式,不少領(lǐng)導(dǎo)人在使用事先準(zhǔn)備好的講話稿時,往往要作必要的增刪和臨場發(fā)揮,不同性格的領(lǐng)導(dǎo)人,其會議講話的風(fēng)格、習(xí)慣也不同。這是寫作講話稿時所應(yīng)當(dāng)注意的。
3.重視講話的臨場效果。不同的會議,其內(nèi)容、與會人員,甚至?xí)h地點等情況都不盡一致,會議講話無論是表達(dá)方式、結(jié)構(gòu)形式、還是語言的運用、文稿風(fēng)格,都要注意到講話的臨場效果,即分調(diào)動與會者的情緒。
(二)會議講話的結(jié)構(gòu)和寫作
會議講話由標(biāo)題、署名、稱謂和正文組成。
1.標(biāo)題。會議標(biāo)題通常有兩種寫法:一是會議名稱加“講話” 二字,如:《在紀(jì)念長征勝利六十周年紅軍老戰(zhàn)士座談會上的講話》;二是新聞的雙標(biāo)題式,正標(biāo)題揭示講話主題,副標(biāo)題注明在什么會議上的講話,如:
切實加強黨的建設(shè)推進(jìn)新的偉大工程
―在慶?!捌咭弧弊剷系闹v話
2.署名。多是在標(biāo)題之下注明講話者姓名和講話時間,如:
(一九九六年九月三十日)
3.稱謂。通常使用泛稱,如“同志們”、“女士們、先生們”,如有重要來賓,為表示禮貌和尊重,也可以加上專指性稱呼。
4正文會議講話一般由開頭、主體和結(jié)語三部分構(gòu)成。不同會議的講話稿,各部分寫法有所不同。
(1)開頭。多數(shù)是開門見山揭示主題,或提示講話的內(nèi)容范圍,或者說明講話的背景,或者向與會者或有關(guān)方面表述問候或祝賀。
(2)主體。是全文的重點部分。要根據(jù)會議的主題,比較集中地就某項工作或某一方面的間題談觀點、表態(tài)度,講明大家欲知而未知的情況和道理??梢员磉_(dá)下列 內(nèi)容之一:對會議討論或爭議比較集中的問題發(fā)表評價性或
總結(jié)
性的意見;宣講近期黨的路線、方針、政策或領(lǐng)導(dǎo)班子的重要決策和工作部署;傳達(dá)上級指示和會議 精神;圍繞政治、經(jīng)濟和社會生活中的熱點問題講形勢;等等。正文可以采取遞進(jìn)性結(jié)構(gòu),把全文分為幾個層次或幾個部分,有的還冠以小標(biāo)題。也可用總分并列式結(jié)構(gòu),即在開頭之后將要闡述的問題分列為若干部分,分條列項 地寫,有的在各部分加上小標(biāo)題或條首句。
(3)結(jié)語。多是提出希望、號召或要求,或者表達(dá)祝愿,或者表明態(tài)度。
(三)會議講話的寫作要來 1.要言之有理,言之有物。會議講話具有較強的說理性,寫作時要注重擺事實、講道理,采用議論和敘述相結(jié)合的夾敘夾議的表達(dá)方式。無論哪種會議講話稿,都 要緊緊圍繞會議主題,與會議精神一致,闡釋道理要深人淺出,觀點鮮明。
2.要結(jié)構(gòu)單一,語言簡樸。要從臨場性特點出發(fā),注意層次分明、語言簡潔、質(zhì)樸,多用短句、口語。加強文稿的邏輯力量,讓與會人當(dāng)場聽清聽懂,以增強講話 的表達(dá)效果。
各位領(lǐng)導(dǎo).同事:
大家下午好!在這中秋團圓之際,能夠參加這次座談會,和各位領(lǐng)導(dǎo).同事一起談?wù)勛约汉凸ぷ?,我感到非常的榮幸!
我叫楊建國,從事的職業(yè)是井下維修工作,自2002年參加工作以來我在這個地方已經(jīng)工作了將近10年,在這將近10年的時間里,有過領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo),有過師傅的教誨,有過同事的提醒,觸使我去不斷的學(xué)習(xí),不斷的努力,不斷的進(jìn)取,不斷的提升自己,為的是跟上時代的腳步,因為日新月異的今天,新的東西不斷的出現(xiàn),更多的技術(shù)在不斷的改進(jìn),如果不努力,就會被時代所淘汰,我不能要求他人怎么怎么,但是我要求自己要做到最好,因為學(xué)到了的就是自己的!
在近10年的工作里,我認(rèn)識到知識并不能和能力完全劃等號,有時候能力比知識更重要,只有不斷的把學(xué)習(xí)到的知識和工作實際有機的結(jié)合起來,才能使自己不斷的成熟,不斷的完善,適應(yīng)不同的工作崗位。
今天有不少新的同事,不管大家是在哪個崗位的,我給大家?guī)讉€建議:
(一)·“敏而好學(xué),不恥下問”,如果遇到了自己是在無法解決的問題時,多向師傅們.同事們請教,因為三人行,必有我?guī)?我們學(xué)習(xí)的不只是單個問題的解決辦法,更是在學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗.而且那是在提升自己技能和知識,有什么不好意思的。
(二)·寶劍峰從磨礪出,梅花香自苦寒來。不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨練,我們怎能茁壯成長。也許現(xiàn)在的工作和你想象中的工作環(huán)境相差甚遠(yuǎn),但是我認(rèn)為不同的行業(yè)造就一個人不同的品質(zhì),企業(yè)能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。而這種品質(zhì)是公司需要的,也是社會需要的。
公司是一個大家庭,我們是其中的一員,公司的發(fā)展離不開領(lǐng)導(dǎo),工人師傅,和在座各位的努力。所以我深深的體會到:我們應(yīng)該樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀,要給自己一個正確的定位,和諧的融入這個大家庭。不能好高騖遠(yuǎn),要積極,主動,踏實的去工作。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在我們共同的努力下,企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大,而我們一定能在公司實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝
座談會發(fā)言稿格式及篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、教師,親愛的同學(xué)們:
大家上午好!我叫王曉,很高興能夠作為頂崗實習(xí)的學(xué)生代表在此發(fā)言。首先,請允許我代表在魯信事務(wù)所頂崗實習(xí)的全體同學(xué),感激學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師,對我們實習(xí)工作無微不至的關(guān)懷;感激魯信事務(wù)所,為我們供給了步入社會的第一個平臺;感激魯信事務(wù)所的教師,讓我們學(xué)到了書本上學(xué)不到的知識。
在魯信,每一天都過得十分充實,我感覺需要學(xué)習(xí)的東西,仿佛比大學(xué)要學(xué)的還要多。比如在處理賬務(wù)的時候,每個企業(yè)的情景都不盡相同,不像書本上那樣死板,這就需要根據(jù)企業(yè)自身的情景進(jìn)行相應(yīng)的賬務(wù)處理,及時了解企業(yè)賬面、稅負(fù)的情景,并與企業(yè)經(jīng)常溝通。再如銀行存款要根據(jù)銀行單據(jù)一筆一筆的入賬,不能只計總數(shù);商貿(mào)企業(yè)的進(jìn)銷項必須要相符,進(jìn)項和銷項稅額必須要核算準(zhǔn)確,不能有絲毫偏差;月末商貿(mào)企業(yè)、工業(yè)企業(yè)都要供給準(zhǔn)確、真實的成本等等,這些都是我在學(xué)校沒有學(xué)到的知識。
在魯信,更讓我感動的是,那里教師們的敬業(yè)精神。“專心致志以事其業(yè)”,那里的教師以一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自我的工作,認(rèn)真專業(yè)、一絲不茍。我的項目經(jīng)理——司書紅教師,我在財務(wù)會計試卷中有幾道不會的題目,司教師便放下手頭的工作,給我作耐心的.講解,對整個試卷做了細(xì)致的檢查,又將做錯的題目一一為我講解。教師們的精神,都是我以后學(xué)習(xí)工作的榜樣。
在魯信,那里的教師與企業(yè)人員交往中,所體現(xiàn)的熱情、周到、主動的服務(wù)意識,使我深受感染。在辦公室里,你能夠經(jīng)常聽到“服務(wù)好納稅人”、“給企業(yè)做好賬”之類的話語隨便從教師的口中說出。這絕不是簡單的一句話,它是教師們自覺做好服務(wù)工作的一種觀念和愿望,它發(fā)自魯信教師的內(nèi)心。
在魯信,我也深刻地感受到,沒有在學(xué)院里學(xué)習(xí)的知識,實習(xí)工作將無從下手,學(xué)院為我們開設(shè)的每一門功課都十分重要。比如大二下學(xué)期的金蝶軟件實訓(xùn),因為僅有兩周的時間,最初我沒有認(rèn)識到它的作用。此刻在魯信就用金蝶軟件記賬,慶幸當(dāng)初對這套軟件學(xué)的還算能夠,所以在那里我能夠上手。同時,兩年的會計專業(yè)課學(xué)習(xí),使我擁有了較為扎實的基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計知識,此刻工作起來不那么吃力。
經(jīng)過實習(xí),我也感覺到在學(xué)校學(xué)習(xí)與社會實踐之間的距離,我想借此機會對我院的教學(xué)提幾點提議:
一是把好“入門關(guān)”,讓學(xué)生學(xué)好基礎(chǔ)會計?;A(chǔ)會計是我們會計專業(yè)的入門課程,財務(wù)會計、成本會計、會計電算化都要以基礎(chǔ)會計這門課程為基礎(chǔ)。基礎(chǔ)會計學(xué)的是否扎實,直接關(guān)系到后面專業(yè)課程的學(xué)習(xí)效果,所以提議學(xué)院進(jìn)一步加強學(xué)生基礎(chǔ)會計的學(xué)習(xí)。
二是重視稅法的學(xué)習(xí)。我院雖然開設(shè)了稅法這門課程,可是稅法條文是經(jīng)常變化的,當(dāng)稅法的資料有變化時,學(xué)院應(yīng)及時讓學(xué)生了解稅法的政策。
三是繼續(xù)搞好實訓(xùn)課。學(xué)院開展的基礎(chǔ)會計單項模擬實訓(xùn)、企業(yè)會計綜合模擬實訓(xùn)、金蝶沙盤對戰(zhàn)模擬演練及金蝶軟件實訓(xùn)等等,可能就是學(xué)生今后工作中遇到的實際問題,所以提議我院把此類實訓(xùn)課辦得更好。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師,以上就是我一個多月以來實習(xí)的一點體會。在今后的實習(xí)中,我將繼續(xù)努力,主動向教師請教,虛心向同學(xué)學(xué)習(xí),力爭在下一步的實習(xí)中取得更好的成績。
多謝大家!
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