最新領導干部個人檢討書(模板14篇)

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最新領導干部個人檢討書(模板14篇)
時間:2023-11-06 19:28:15     小編:紙韻

總結(jié)可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向和目標。善于觀察生活,對于寫作的靈感產(chǎn)生有著重要的作用。這是一些分享的寫作經(jīng)驗

領導干部個人檢討書篇一

近日,在市委組織部對上年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況進行隨機抽查,發(fā)現(xiàn)了我存在漏報個人事項的問題。根據(jù)有關要求,區(qū)委、區(qū)紀委依規(guī)對我的漏報個人事項問題進行誡勉談話,并取消我提任正處級領導干部的機會。我誠懇接受此次懲罰和批評,并認真悔改認錯,現(xiàn)就個人漏報有關事項的問題做出以下深刻檢討:

一、漏報個人有關事項行為,反映出自身對于有關規(guī)定一知半解。在填寫年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況時,主觀上認為只需將涉及自己的有關事項填寫清楚就可以,沒有做到以家庭為單位進行梳理個人事項,誤把配偶的婚前房產(chǎn)理解為配偶的單獨財產(chǎn),與自己的個人報告事項無關。這種曲解《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的想法極其可笑,這種曲解《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的做法極其錯誤,雖在自己主觀上無惡意隱瞞,但性質(zhì)上也屬于瞞報個人重要事項。正是在自己這種“想當然”理解下,造成了此次漏報個人有關事項行為,如果不加以改正,在這種“想當然”的想法支配下,在開展其他方面的工作時,將會給具體工作開展和黨的事業(yè)發(fā)展造成損失。

二、漏報個人有關事項行為,反映出自身對于填報個人事項不夠重視。為什么出現(xiàn)了這種“想當然”的情況,究其原因,就是由于自己對于填報各項事項工作沒有給予足夠重視,總認為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領導干部報告?zhèn)€人有關事項表》等同于一般的登記表,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作上升到講政治的高度,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作擺在重要事項的位置,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作當成是檢驗黨員領導干部黨性的“試金石”。正是由于自己的不夠重視,導致在此次市委組織部的隨機抽查中被發(fā)現(xiàn)漏報問題,給區(qū)委填報領導干部報告?zhèn)€人事項工作造成不良影響,也影響了自己在區(qū)委干部心中的形象。

究其原因,就是由于自己對于填報各項事項工作沒有給予足夠重視,總認為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領導干部報告?zhèn)€人有關事項表》等同于一般的登記表,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作上升到講政治的高度,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作擺在重要事項的位置,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作當成是檢驗黨員領導干部黨性的“試金石”。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:

一是工作經(jīng)驗欠缺,不適應工作,并且在種種原因下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。今天,我痛定思痛,按照紀委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗,并將這種有益和有良的經(jīng)驗運用到實際工作中去。

二是紀律性不強,自由主義泛濫。由于各種不適應,加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴重的錯誤。在今后的工作中,要嚴格按照規(guī)則辦事,認真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

在全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的今天,法紀意識如此淡薄,對黨的紀律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關事項,不僅枉費了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓,正確對待組織監(jiān)督。在此,我誠懇接受紀檢機關和組織部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定。

領導干部個人檢討書篇二

我叫**,今年**歲,中共黨員,現(xiàn)任**單位**職務。近日,**組織部按照要求,對**年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況進行了隨機抽查。在檢查中發(fā)現(xiàn)我存有少報漏報個人事項問題。作為一名在**系統(tǒng)并受黨培養(yǎng)多年的黨員干部,在當前全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的大背景下,本人在個人有關事項報告中出現(xiàn)了少報、漏報的問題,確實不應該發(fā)生。根據(jù)《領導干部個人有關事項報告查核結(jié)果處理辦法》,**黨組依紀依規(guī)嚴肅處理,對我予以誡勉,并給予**處分。這一決定是**黨組嚴明黨的紀律規(guī)矩、對黨員干部高度負責的體現(xiàn)。對此,我誠懇接受。為了提高認識、真誠悔過,現(xiàn)就少報漏報個人事項問題作如下深刻檢討。事情的經(jīng)過是這樣的,201x年x月x號xx召開xx傳達會議,深入學習了**精神,xx人進行了特別的強調(diào),xx還專門下發(fā)了xxx文件,我局還專開了會議進行了再部署再學習。我本人也學習了文件精神,對照自己的情況進行梳理,知道辦公用房超標的問題,當時感覺,辦公室是以前就建好的,現(xiàn)在如果改建裝修,麻煩不說,還浪費錢財。所以就沒把這個事當做急事進行急辦。xx日紀委來我局來專項檢查核實,我才感到事情的嚴重性,xx日我就按照要求進行騰出。
現(xiàn)在回想事情發(fā)生的經(jīng)過,本完全是可以避免的,但由于平時自身要求不嚴,以致在關鍵時候沒能很好地把握住自己。事后經(jīng)過上級領導的批評教育、同志們的幫助和自己的深刻反省,我更進一步地認識到這一違紀事件的嚴重性。這件事情的發(fā)生,看似偶然,實屬必然,這與平時自身要求不嚴,作風松散,紀律松懈休威相關。痛定思痛,為了以后更好地工作,樹立領導干部良好形象,我認真地剖析了所犯錯誤的原因:
一是平時不注重學習,政治敏感性差。
我今天所犯的錯誤,我感到,主要就是平時對上級的指示精神學習不夠、理解不深造成的。正如古書上有句話說的好:貧學者,不空也泛,行必繆。講的就是一個人如果平時不善于學習,腦子里空空如野,也只能是泛泛而談。其行為必將失之毫厘,繆以千里。再回想自己平時對待學習的態(tài)度,總感到當領導多年,又經(jīng)過組織的培養(yǎng),什么法律法規(guī)、規(guī)章制度雖談不上了如指掌,但對于每一項規(guī)定要求說上個八九不離十還是不成問題的,自己認為上級的指示精神年年差不多,沒有必要再浪費時間去學習了,逐漸放松了平時對自身的嚴格要求,錯失了學習新規(guī)定,適應新形勢的良機,以致各種錯誤的思想趁機而入占據(jù)了頭腦,影響了心態(tài),放寬了言行,從而造成了在自己身上發(fā)生了本不應該發(fā)生的問題。
二是存在僥幸心理作怪,企圖蒙混過關。
記得韓非子曾經(jīng)說過僥者,學必廢,戰(zhàn)必敗,經(jīng)必衰,說的就是一個存在僥幸心理的人,學業(yè)必然枉廢,作戰(zhàn)必然失敗,經(jīng)商必然衰敗。而僥幸心理,說到底說是一種賭徒的心態(tài),賭徒偶爾也許會贏上一把,但更多的是輸?shù)醚緹o歸。再對照自己所犯的錯誤,感覺年年提超標超占這個問題,年年也沒見真刀實槍的干過;總認為,以前有很多類似的情況,也沒見有幾個受到紀律的處罰;總認為,自己是身居領導的干部,上下關系都很熟悉,沒人會在這個件事情上較真;總認為,雖然現(xiàn)在要求越來嚴,標準越來越高,騰出房子有一個過程,先等一等看一看再說;還認為,這么多單位,這么多領導,不可能就檢查到自己頭上吧,殊不知紀恢恢,疏而不漏。
要想人莫知,除非已莫為,僥幸的心態(tài)本身就意味著可怕的后果。
三是組織紀律觀念淡薄,自由主義思想嚴重。
以前在基層工作的時候,我都能遵守紀律規(guī)定,工作兢兢業(yè)業(yè),做事謙虛謹慎,但隨著年齡的增長和職務的升遷,自己逐漸的放松了以自己的要求,認為遵章守紀是基層的事,是職工的事,自己作為領導干部,平時干好自己的本職工作,適當放松一下要求、適當自由一點也算不了什么大事,自己能把握住,殊不知潛移默化中自由主義思想抬頭,造成我這次出現(xiàn)問題,就是在這種錯誤思想的驅(qū)使下,對上級指示精神視而不見,對領導講話充耳不聞,總覺得違章違紀的事與自己無關、跟自己無緣,從而對自己放松要求,事實證明,放松必然導致放縱。放縱也必然與會紀律格格不入,與紀律格格不入的自由也必然受到紀律的懲罰。
四是集體榮譽感不強,個人主義思想嚴重。
責任重于泰山,榮譽高于生命,這是作為領導干部最起碼的職業(yè)道德和行為準則?,F(xiàn)在細細分析自己所犯的錯誤,在個人主義思想的影響下,在有損于榮譽感方面犯下了以下四個方面的錯誤:一是執(zhí)行規(guī)定不嚴格,落實指示不堅決,影響了集體正常工作秩序??h里辦公用房是有明文規(guī)定的,領導干部本應模范帶頭、嚴格執(zhí)行,但我卻以個人利益為重,臵縣里規(guī)章制度而不顧,頂風違紀,影響了局里一些正常工作的開展。二是損害了領導干部的形象,單位的集體榮譽感不強。xxx局負責**,工作是大量的,也是謹慎細致的,在執(zhí)行命令、嚴守規(guī)定上,應該為基層作出的模范表率,但我卻為xx摸了黑;三是職責意識淡化,牽涉了領導精力。作為xx干部,本應以對單位、對領導負責的態(tài)度,認真履行職責,高標準完成好上級交給的各項任務為己任,但我卻以一時的糊涂,以自己愚蠢的行為,圖自己方便,不顧事情的嚴重后果,為領導工作增添了不必要的麻煩,這是典型的對領導不負責的表現(xiàn);四是擺位不正,自律意識不強,對自己成長進步不負責。大河無水小河干、大河有水小河滿闡述了個人與集體的關系,自己身為機關的一員,加強責任心,增強榮譽感在平時雖然也曾掛在嘴上記在心里,但在個人利益與集體利益發(fā)生沖突的關鍵時刻,卻當責任如耳旁風,視榮譽如草芥,以自己的小利益凌駕于整體利益之上,這既是對單位不負責的表現(xiàn),更重要的是對自己不負責。
著名哲學家黑格爾曾說過對于你自己造成的恥辱,除了面對,別無它法,后悔一次可貴,后悔二次可諒,后悔三次可悲,我深知,面對這次所犯錯誤,光有后悔是遠遠解決不了問題的,因此我決心本著從哪兒跌到從哪兒爬起來的原則,放下包袱、輕裝上陣,見微知著、防微杜漸。從頭做起、從小事做起、從一點一滴做起,我保證在下一步工作中堅決做到:


誠信是立身之本,在以后做人做事過程中,我一定誠字當頭,做老實人,干老實事,不弄虛作假,不欺下瞞上,不斷修正自己的人生坐標,樹立正確的科學的人生觀、世界觀。正確處理好兩個利益的關系,時刻把精力用在工作上,在工作中不斷增強戰(zhàn)勝自我的意志,團結(jié)同志,同甘共苦,用自身的實際行動,在當前全縣各項發(fā)展蒸蒸日上的關鍵時期,貢獻自己的一份力量。

在學習領會上級指示精神實質(zhì)基礎上,我一定以法規(guī)自己的一言一行,一舉一動,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,做遵章守紀的模范。作為一名共產(chǎn)黨員,在任何一個崗位上都體現(xiàn)著黨的價值,維護黨的良好形象。能力弱一點可以趕上來,形象差了可就沒法改過來了,通過嚴格的自律和約束,把形象重于生命牢牢記在心頭。每一名黨員都是一面旗臶,看你舉的是紅旗、黑旗還是白旗,群眾的眼睛是雪亮的,他們在盯著你,在效仿著你。要時時刻刻嚴格要求自己,影響和帶動身邊的同志,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,忠實的履行好上級賦予的權力,主動接受群眾的監(jiān)督,隨時防止私欲膨脹和工作的急躁暴躁,按照職責要求把本職工作干好。

一個沒有責任心和榮譽感的人至少可以說不是一個完整的人。因此在以后工作中,加強自己的責任心和榮譽感,讓自己的言行舉止永遠臵于集體之下、群眾之中。
請黨組織和同志們看我的行動吧!

尊敬的領導:

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。

我深刻的明白,紀律是一切黨員領導干部行為的基礎,所以組織一直以來反復強調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾摿祟I導對我關心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀律性。

通過重新學習,我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告制度發(fā)生的一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫,此項制度必定會成為打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到,這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。

我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認真將上級的規(guī)定作為自己的行為準則。

俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應報事項不遲報漏報,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。

請領導看我的實際表現(xiàn)!再次誠摯向您檢討!

檢討人:xxx

尊敬的領導;

組織給予誡勉是對我的關心和愛護,誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態(tài)度,進一步提高認識、端正態(tài)度,敬畏紀律、嚴守規(guī)矩,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和“三嚴三實”的要求,如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。在此,我就漏報個人有關事項問題作深入檢查!

實行領導干部個人有關事項報告制度是黨中央在新形勢下從嚴管理監(jiān)督干部的重要舉措,也是加強黨風廉政建設、促進領導干部廉潔自律的制度創(chuàng)新。對報告事項進行抽查核實,就是要發(fā)揮報告制度的作用,維護制度的嚴肅性和權威性,把全面從嚴治黨不斷引向深入。作為一名領導干部應當充分認識實行個人有關事項報告制度的重要性和必要性,切實增強報告的主動性,做自覺接受監(jiān)督、從嚴從實自律的表率。

在xx年度開展的隨機抽查核實中,我個人存在少報告房產(chǎn)面積xx平方米(或股票xx萬元、基金xx萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學習、切實把握個人有關事項報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴從實的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結(jié)起來,警醒我在今后的工作和生活中,必須繼續(xù)加強政策學習、增強黨性修養(yǎng)、嚴格修身齊家,全面落實好從嚴管理相關規(guī)定。

近日,在市委組織部對上年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況進行隨機抽查,發(fā)現(xiàn)了我存在漏報個人事項的問題。根據(jù)有關要求,區(qū)委、區(qū)紀委依規(guī)對我的漏報個人事項問題進行誡勉談話,并取消我提任正處級領導干部的機會。我誠懇接受此次懲罰和批評,并認真悔改認錯,現(xiàn)就個人漏報有關事項的問題做出以下深刻檢討:

一、漏報個人有關事項行為,反映出自身對于有關規(guī)定一知半解。在填寫年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況時,主觀上認為只需將涉及自己的有關事項填寫清楚就可以,沒有做到以家庭為單位進行梳理個人事項,誤把配偶的婚前房產(chǎn)理解為配偶的單獨財產(chǎn),與自己的個人報告事項無關。這種曲解《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的想法極其可笑,這種曲解《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的做法極其錯誤,雖在自己主觀上無惡意隱瞞,但性質(zhì)上也屬于瞞報個人重要事項。正是在自己這種“想當然”理解下,造成了此次漏報個人有關事項行為,如果不加以改正,在這種“想當然”的想法支配下,在開展其他方面的工作時,將會給具體工作開展和黨的事業(yè)發(fā)展造成損失。

二、漏報個人有關事項行為,反映出自身對于填報個人事項不夠重視。為什么出現(xiàn)了這種“想當然”的情況,究其原因,就是由于自己對于填報各項事項工作沒有給予足夠重視,總認為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領導干部報告?zhèn)€人有關事項表》等同于一般的登記表,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作上升到講政治的高度,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作擺在重要事項的位置,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作當成是檢驗黨員領導干部黨性的“試金石”。正是由于自己的不夠重視,導致在此次市委組織部的隨機抽查中被發(fā)現(xiàn)漏報問題,給區(qū)委填報領導干部報告?zhèn)€人事項工作造成不良影響,也影響了自己在區(qū)委干部心中的形象。

究其原因,就是由于自己對于填報各項事項工作沒有給予足夠重視,總認為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領導干部報告?zhèn)€人有關事項表》等同于一般的登記表,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作上升到講政治的高度,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作擺在重要事項的位置,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作當成是檢驗黨員領導干部黨性的“試金石”。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:

一是工作經(jīng)驗欠缺,不適應工作,并且在種種原因下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。今天,我痛定思痛,按照紀委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗,并將這種有益和有良的經(jīng)驗運用到實際工作中去。

二是紀律性不強,自由主義泛濫。由于各種不適應,加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴重的錯誤。在今后的工作中,要嚴格按照規(guī)則辦事,認真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

在全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的今天,法紀意識如此淡薄,對黨的紀律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關事項,不僅枉費了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓,正確對待組織監(jiān)督。在此,我誠懇接受紀檢機關和組織部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定。

尊敬的單位領導:

現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經(jīng)理管理責任的嚴重錯誤。

我認真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí),給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們?yōu)榇司拘?、困擾。

經(jīng)過徹夜反省,我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于:

1,我沒有嚴格遵守工作規(guī)章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則。

2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

3,我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。

面對錯誤,現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責。錯誤發(fā)生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己??墒牵曳浅C靼變H僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。

結(jié)此次錯誤的經(jīng)驗教訓,逐漸加強我的工作素養(yǎng),為卡巴那的發(fā)展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

現(xiàn)在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

簽名:xxx

時間:20xx年xx月xx日

尊敬的單位領導:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

尊敬的xx黨組:

組織給予誡勉是對我的關心和愛護,誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態(tài)度,進一步提高認識、端正態(tài)度,敬畏紀律、嚴守規(guī)矩,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》的要求,如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。在此,我就漏報個人有關事項問題作深入檢查!實行領導干部個人有關事項報告制度是黨中央在新形勢下從嚴管理監(jiān)督干部的重要舉措,也是加強黨風廉政建設、促進領導干部廉潔自律的制度創(chuàng)新。對報告事項進行抽查核實,就是要發(fā)揮報告制度的作用,維護制度的嚴肅性和權威性,把全面從嚴治黨不斷引向深入。

作為一名領導干部應當充分認識實行個人有關事項報告制度的重要性和必要性,切實增強報告的主動性。在xx年度開展的隨機抽查核實中,我個人存在少報告房產(chǎn)面積xx平方米(或股票xx萬元、基金xx萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學習、切實把握個人有關事項報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴從實的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結(jié)起來,警醒我在今后的工作和生活中,必須繼續(xù)加強政策學習、增強黨性修養(yǎng)、嚴格修身齊家,全面落實好從嚴管理相關規(guī)定。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:在積極主動融入從嚴從實氛圍上還有差距。近年來,按照黨組部署,認真參加了黨的專題教育,但在融會貫通、觸及思想、學以致用。我知道這些事項的漏報是不應該的。我深刻的明白,紀律是一切黨員領導干部行為的基礎,所以組織一直以來反復強調(diào)個人情況上報制度的重要性。可是我漏報的行為不光是辜負了領導對我關心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀律性。通過重新學習,我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告制度發(fā)生的一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫,此項制度必定會成為打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到,這是對我的工作將會是重大的主動性,做自覺接受監(jiān)督、從嚴從實自律的表率。在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我也要通過這次事件,以后工作會更加認真負責,兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。

深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認真將上級的規(guī)定作為自己的行為準則。俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應報事項不遲報漏報,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。請領導看我的實際表現(xiàn)!

敬愛的黨支部:

我絕對誠心的檢討我的過失,檢討我周三沒有去參加十七大教育會一事,我非常非常地懊悔,但大錯已經(jīng)鑄成,現(xiàn)在能補救的只能是寫檢查了,并保證下次該類事情不會再發(fā)生。

“你自己通知的那個會啊!”晴天霹靂!!我居然把這么重要的事給忘了,但后悔已經(jīng)來不及了,會已經(jīng)開完了,留給我的只有悔恨,無邊無際的悔恨。

我知道“忘了”不是理由,錯誤就是錯誤,我深刻的檢討,誠心的檢討,痛心的檢討,希望黨支部能給我一個改過自新的機會,我保證不會這種事不會有第二次。我會認真學習十七大的知識,把這次大會遺漏的知識補上,同時我會在靈魂深處告戒自己,一定不能再在重大問題上粗心大意,請黨支部仔細的考察我。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

x年x月x日

尊敬的領導:

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。我深刻的明白,紀律是一切黨員領導干部行為的基礎,所以組織一直以來反復強調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾摿祟I導對我關心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀律性。通過重新學習,我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告制度發(fā)生的一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫,此項制度必定會成為打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到,這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。

我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我也要通過這次事件,以后工作會更加認真負責,兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認真將上級的規(guī)定作為自己的行為準則。俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應報事項不遲報漏報,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。請領導看我的實際表現(xiàn)!再次誠摯向您檢討!

檢討人:天涯招考網(wǎng)

近日,在市委組織部對上年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況進行隨機抽查,發(fā)現(xiàn)了我存在漏報個人事項的問題。根據(jù)有關要求,區(qū)委、區(qū)紀委依規(guī)對我的漏報個人事項問題進行誡勉談話,并取消我提任正處級領導干部的機會。我誠懇接受此次懲罰和批評,并認真悔改認錯,現(xiàn)就個人漏報有關事項的問題做出以下深刻檢討:


究其原因,就是由于自己對于填報各項事項工作沒有給予足夠重視,總認為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領導干部報告?zhèn)€人有關事項表》等同于一般的登記表,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作上升到講政治的高度,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作擺在重要事項的位置,沒有把領導干部報告?zhèn)€人事項工作當成是檢驗黨員領導干部黨性的“試金石”。
經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:
一是工作經(jīng)驗欠缺,不適應工作,并且在種種原因下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。今天,我痛定思痛,按照紀委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗,并將這種有益和有良的經(jīng)驗運用到實際工作中去。
二是紀律性不強,自由主義泛濫。由于各種不適應,加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴重的錯誤。在今后的工作中,要嚴格按照規(guī)則辦事,認真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。
在全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的今天,法紀意識如此淡薄,對黨的紀律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關事項,不僅枉費了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓,正確對待組織監(jiān)督。在此,我誠懇接受紀檢機關和組織部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定。

我叫某某,今年xx歲,中共黨員,現(xiàn)任某某單位某職務。在這次年度領導干部報告?zhèn)€人有關事項統(tǒng)一上報相關部門查驗中,本人因漏報相關事項被組織查證。經(jīng)領導批評教育后,深刻認識到自己的行為嚴重違反了《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,在此,我誠懇接受某某部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定,并將認真整改。根據(jù)某某有關領導干部漏報個人報告事項的規(guī)定,我在對個人事項情況作出詳細說明的同時,現(xiàn)就漏報問題深刻檢查如下:

通過組織核查,發(fā)現(xiàn)我存在三個方面漏報問題,都集中在我愛人名下,一是有某家企業(yè)注冊資本填報誤差,二是有某家企業(yè)未填報,三是有某某股市值xxxx元的股票漏填。事情發(fā)生后,黨組織對我進行“誡勉談話”,我才如夢方醒,認識到問題的嚴重性和危害性。面對錯誤,我感到深深的羞愧。我自認為對不起黨組織的培養(yǎng)教育,對不起同志們的熱情幫助,更對不起領導對我即將委以重任,寄予的深深厚望。盡管后來企業(yè)問題已通過國家機關出具證明材料,組織予以采信,不認定,股票漏報情節(jié)輕微,愛人也從未參與公司的任何經(jīng)營活動,包括資金往來、分紅等任何事宜。但透過現(xiàn)象看本質(zhì),這一事件背后,反映出個人未能自學遵守《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,未能積極主動、實事求是地向組織報告?zhèn)€人有關事項,態(tài)度不端正,法紀意識淡薄,自我要求不嚴的問題。

找準病灶,對癥下藥通過反思,深刻剖析,使我找到了自己存在問題的四大原因:一是政治站位不高,重要性認識不到位。領導干部報告?zhèn)€人有關事項,是從嚴治黨的一項重要制度安排,領導干部是否向組織如實申報,是一項嚴肅的政治問題。我沒有深刻認識到領導干部報告?zhèn)€人有關事項工作的重要性和嚴肅性,沒有以錯為鏡,知錯就改。我將從此次漏報事件中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態(tài)度,提高規(guī)矩意識,敬畏并嚴守紀律,嚴格按照《廉潔自律準則》、《個人有關事項的規(guī)定》的要求,如實報告?zhèn)€人有關事項,以一名黨員的寬廣胸襟自覺接受監(jiān)督。自中央八項規(guī)定之后,腐敗問題得到了明顯遏制。但就目前來看,還存在著一些嚴重的腐敗現(xiàn)象,小官巨腐、能人腐敗、帶病提拔每一種腐敗問題都沖擊著民眾的視聽,嚴重影響了黨員干部隊伍的純潔性和在人民群眾心中的形象。
自領導干部個人事項報告制度實施以來,雖然取得了一定效果,但成效不是很大。今年以來,領導干部個人事項報告制度發(fā)生了一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,值得注意的是,領導干部持有的股票代碼也要填寫,可謂史上最嚴官員個人財產(chǎn)申報,此項制度必定會成為打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措。
個人事項申報再亮利劍打撈漏網(wǎng)之魚。黨中央提出從嚴治黨、從嚴治吏的要求,領導干部個人事項申報也經(jīng)歷了從花瓶到利劍的變身。對個人申報監(jiān)督的日益嚴格,使得干部申報再難以心存僥幸,更是隨著抽查比例的不斷增大,漏網(wǎng)之魚終究會被打撈上岸。
此外,越來越嚴格的官員個人財產(chǎn)申報將進一步督促領導干部廉潔自律。要求科級以上干部申報包括配偶、子女的工資、資產(chǎn)和經(jīng)營狀況的情況,對干部遵紀守法、清廉為官起到了重要威懾作用,督促領導干部清清白白做人、干干凈凈為官,給領導干部打了一針清醒劑,筑牢了拒腐防變的思想防線。利劍一出,誰能漏網(wǎng)!沒有最嚴,只有更嚴,越來越嚴厲的領導干部個人事項申報制度筑起干部拒腐屏障,拉回了腐敗傾向,治理了腐敗問題,深值百姓期待。
通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力工作。請領導看我的實際表現(xiàn)!再次誠摯向您檢討!

尊敬的單位領導:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。個人事項漏報檢討書范文。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,http:///by/0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。個人事項漏報檢討書范文。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

簽名:xxx

時間:20**年**月**日

尊敬的單位領導:

現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經(jīng)理管理責任的嚴重錯誤。

我認真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí),給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們?yōu)榇司拘?、困擾。

經(jīng)過徹夜反省,我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于:

1,我沒有嚴格遵守工作規(guī)章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則。

2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

3,我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。

面對錯誤,現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責。錯誤發(fā)生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己??墒?,我非常明白僅僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。

為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經(jīng)過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結(jié)此次錯誤的經(jīng)驗教訓,逐漸加強我的工作素養(yǎng),為卡巴那的發(fā)展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

現(xiàn)在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

簽名:天涯招考網(wǎng)

時間:2021年**月**日

尊敬的xx黨組:

組織給予誡勉是對我的關心和愛護,誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態(tài)度,進一步提高認識、端正態(tài)度,敬畏紀律、嚴守規(guī)矩,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》的要求,如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。在此,我就漏報個人有關事項問題作深入檢查!實行領導干部個人有關事項報告制度是黨中央在新形勢下從嚴管理監(jiān)督干部的重要舉措,也是加強黨風廉政建設、促進領導干部廉潔自律的制度創(chuàng)新。對報告事項進行抽查核實,就是要發(fā)揮報告制度的作用,維護制度的嚴肅性和權威性,把全面從嚴治黨不斷引向深入。

作為一名領導干部應當充分認識實行個人有關事項報告制度的重要性和必要性,切實增強報告的主動性。在xx年度開展的隨機抽查核實中,我個人存在少報告房產(chǎn)面積xx平方米(或股票xx萬元、基金xx萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學習、切實把握個人有關事項報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴從實的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結(jié)起來,警醒我在今后的工作和生活中,必須繼續(xù)加強政策學習、增強黨性修養(yǎng)、嚴格修身齊家,全面落實好從嚴管理相關規(guī)定。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:在積極主動融入從嚴從實氛圍上還有差距。近年來,按照黨組部署,認真參加了黨的專題教育,但在融會貫通、觸及思想、學以致用。我知道這些事項的漏報是不應該的。我深刻的明白,紀律是一切黨員領導干部行為的基礎,所以組織一直以來反復強調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾摿祟I導對我關心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀律性。通過重新學習,我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告制度發(fā)生的一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫,此項制度必定會成為打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到,這是對我的工作將會是重大的主動性,做自覺接受監(jiān)督、從嚴從實自律的表率。在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我也要通過這次事件,以后工作會更加認真負責,兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。

深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認真將上級的規(guī)定作為自己的行為準則。俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應報事項不遲報漏報,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。請領導看我的實際表現(xiàn)!

近日,市委組織部對上年度領導干部報告?zhèn)€人事項情況進行了隨機抽查,發(fā)現(xiàn)我存在漏報問題。局黨組依紀依規(guī)嚴肅處理,對我予以誡勉,并取消我重點培養(yǎng)青年后備干部資格。這一決定是局黨組嚴明紀律規(guī)矩、對黨對干部高度負責的體現(xiàn),我誠懇接受。為了真誠悔過改錯,我就漏報個人事項問題作深刻檢討。

請示報告制度是黨內(nèi)重要制度,實施領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度是黨中央作出的重大決定,是請示報告制度的重要組成部分,主要目的就是落實全面從嚴治黨要求,狠抓領導干部管理監(jiān)督,促進領導干部廉潔自律,保護領導干部的切身利益。中央出臺《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》《領導干部個人有關事項報告查核結(jié)果處理辦法》,使這項制度落地生根,建立了常態(tài)機制。

作為領導干部必須無條件、不折不扣地執(zhí)行,嚴格按照要求如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督。政治覺悟不高,政治站位低,政治敏銳性不強,沒有從講政治的角度、站在“四個意識”“四個服從”“兩個維護”的高度去認識個人事項報告工作,而是將其作為一般性問題、常規(guī)性事務來看待,存在“差不離”“大概齊”的思想,造成申報過程中不嚴肅、不認真、不細致。

組織抽查發(fā)現(xiàn)我存在兩個方面漏報問題,一是漏報投資xx萬元(填寫緣由)。二是漏報房產(chǎn)面積xx平方米,這套房產(chǎn)是我愛人婚前個人財產(chǎn),我片面認為這套房產(chǎn)不是夫妻共有財產(chǎn),所以近年來一直沒有報告,這次組織抽查才予發(fā)現(xiàn)。漏報個人事項確實不是我故意而為,從表面上看是粗心大意,作為一名受黨教育多年的黨員領導干部,在全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的今天,法紀意識如此淡薄,對黨的紀律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關事項,不僅枉費了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓,正確對待組織監(jiān)督。

在此,我誠懇接受紀檢機關和組織部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定。

僥幸心理作祟,態(tài)度不端正;

法紀意識淡薄,自我要求不嚴,所以才導致犯下今天這樣的錯誤,在深深自責懊悔的同時,近幾天,我也對自己的思想行為進行了深刻的剖析和反思。

對xx名公示期間干部群眾有反映的領導干部進行認真核查,確有問題的xx人被取消任職,xx人暫緩使用。這些年,各地的財產(chǎn)申報制度,都在不斷地更新與完善。而中組部上個月更是印制了《領導干部個人有關事項報告表》,其規(guī)定之細致,令人倍感欣慰。這份表單指出,“領導干部除了工資、房產(chǎn)等,個人以及子女的婚姻狀態(tài),領導干部的書畫、寫作收入,家人炒股、開辦公司情況,都需要向組織匯報。”如果領導干部瞞報不報,將不得提拔任用。而事實上,類似規(guī)定早已有之,只是在細節(jié)上略有出入罷了。

遺憾的是,雖然有相關規(guī)定,但官員因為“瞞報財產(chǎn)”被取消任職的現(xiàn)實案例,似乎并不多??梢哉f,對于真正清廉的領導干部而言,應是“不做虧心事不怕鬼敲門”的,對于財產(chǎn)狀況,如實向上申報即可,但一些領導干部卻瞞報財產(chǎn),顯然只是一種可能,即做賊心虛,害怕這些財產(chǎn)說不清來歷。對于這樣的領導干部,取消任職的做法,既深得民意,也符合制度規(guī)定??梢哉f,因為類似的做法很少,xx此舉開了一個好頭,是對休眠規(guī)定的一種激活。不過,對于這名擬任的縣委書記,其因瞞報財產(chǎn)被取消任職,但事情顯然不能點到為止。一個顯而易見的問題是:這名領導干部為何要瞞報財產(chǎn)?瞞報的財產(chǎn)來自何處?是否涉嫌貪腐問題?等等。這些疑問都值得深入調(diào)查與研究,以還原這背后的真相。畢竟,“瞞報財產(chǎn)”一事,是不能忽略的“涉腐疑點”,那便需要順藤摸瓜,而不能取消任職了事,這才符合最起碼的程序正義。就此而言,當?shù)氐募o委理應趁早介入。這般要求,顯然不是多管閑事,而是制度規(guī)范的應有之義。

而最近,便有類似案例,湖北省委組織部日前通報,2014年全省抽查核實了1896名領導干部的個人有關事項報告,其中200余名縣處級以上領導干部被責成作出書面說明或受到批評教育,10名擬提拔縣處級以上考察對象被取消提拔資格,6名省管干部移交省紀委調(diào)查處理。可以說,有批評教育有移交紀委調(diào)查,才是應對“領導干部瞞報財產(chǎn)”的正確之舉?!安m報財產(chǎn)”絕不能止于“取消任職”,此事才能更好地抵達正義的彼岸。這些年,“帶病提拔”、“越腐越升”的亂象時有發(fā)生,其實還是源于制度設計與執(zhí)行的不夠嚴密,不然,便不會被人輕松鉆了空子。因而,對于“瞞報財產(chǎn)”而言,除了要順藤摸瓜,對相關人員進行“依法嚴懲”外,還需要推進財產(chǎn)申報制度向財產(chǎn)公開制度的轉(zhuǎn)變,只有官員的財產(chǎn)從內(nèi)部監(jiān)督轉(zhuǎn)為社會監(jiān)督,置于陽光的語境下,才能減少這背后的亂象。


領導干部個人檢討書篇三

敬愛的黨支部:

我絕對誠心的檢討我的過失,檢討我周三沒有去參加十七大教育會一事,我非常非常地懊悔,但大錯已經(jīng)鑄成,現(xiàn)在能補救的只能是寫檢查了,并保證下次該類事情不會再發(fā)生。

“你自己通知的那個會啊!”晴天霹靂!!我居然把這么重要的事給忘了,但后悔已經(jīng)來不及了,會已經(jīng)開完了,留給我的只有悔恨,無邊無際的悔恨。

我知道“忘了”不是理由,錯誤就是錯誤,我深刻的檢討,誠心的檢討,痛心的檢討,希望黨支部能給我一個改過自新的機會,我保證不會這種事不會有第二次。我會認真學習十七大的知識,把這次大會遺漏的知識補上,同時我會在靈魂深處告戒自己,一定不能再在重大問題上粗心大意,請黨支部仔細的考察我。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

x年x月x日。

領導干部個人檢討書篇四

縣紀委、縣委組織部聯(lián)合抽查組:

我叫**,今年**歲,中共黨員,現(xiàn)任**單位**職務。在這次縣紀委、縣委組織部聯(lián)合組織開展的年度領導干部報告?zhèn)€人有關事項抽查核實中,本人因漏報住房(閣樓)面積、瞞報妻子持有股票被組織查證。經(jīng)聯(lián)合抽查組領導批評教育后,深刻認識到自己的行為嚴重違反了《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,在此,我誠懇接受紀檢機關和組織部門對我進行“誡勉談話”的組織處理決定。

黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度作為黨內(nèi)監(jiān)督制度的重要內(nèi)容,是新形勢下加強黨員領導干部監(jiān)督和管理的重要舉措,充分體現(xiàn)了黨對領導干部的關心和愛護。作為一名黨員領導干部本應該帶頭模范遵守《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,積極主動、實事求是地向組織報告?zhèn)€人有關事項,但由于對《規(guī)定》思想認識有偏差,主動性不強;僥幸心理作祟,態(tài)度不端正;法紀意識淡薄,自我要求不嚴,所以才導致犯下今天這樣的錯誤,在深深自責懊悔的同時,近幾天,我也對自己的思想行為進行了深刻的剖析和反思。作為一名受黨教育多年的黨員領導干部,在全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進的今天,法紀意識如此淡薄,對黨的紀律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關事項,不僅枉費了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓,正確對待組織監(jiān)督。

一是思想認識有偏差,主動性不強。實行領導干部個人有關事項報告制度,從2010年中辦、國辦聯(lián)合發(fā)布通知迄今已有十幾年的時間,今年又新修訂頒布了《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,可以說本人對這一規(guī)定并不陌生,不僅多次學習過,而且從2009年進入領導班子后每年也都填報過。

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。

領導干部個人檢討書篇五

組織給予誡勉是對我的關心和愛護,誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態(tài)度,進一步提高認識、端正態(tài)度,敬畏紀律、嚴守規(guī)矩,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和“三嚴三實”的要求,如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。在此,我就漏報個人有關事項問題作深入檢查!

實行領導干部個人有關事項報告制度是黨中央在新形勢下從嚴管理監(jiān)督干部的重要舉措,也是加強黨風廉政建設、促進領導干部廉潔自律的制度創(chuàng)新。對報告事項進行抽查核實,就是要發(fā)揮報告制度的作用,維護制度的嚴肅性和權威性,把全面從嚴治黨不斷引向深入。作為一名領導干部應當充分認識實行個人有關事項報告制度的重要性和必要性,切實增強報告的主動性,做自覺接受監(jiān)督、從嚴從實自律的表率。

在**年度開展的隨機抽查核實中,我個人存在少報告房產(chǎn)面積**平方米(或股票**萬元、基金**萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學習、切實把握個人有關事項報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴從實的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結(jié)起來,警醒我在今后的工作和生活中,必須繼續(xù)加強政策學習、增強黨性修養(yǎng)、嚴格修身齊家,全面落實好從嚴管理相關規(guī)定。

尊敬的領導:

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。

我深刻的明白,紀律是一切黨員領導干部行為的基礎,所以組織一直以來反復強調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾摿祟I導對我關心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀律性。

通過重新學習,我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告。

制度發(fā)生的一些新的變化,擴大了申報范圍、細化了申報事項,尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫,此項制度必定會成為打擊*、預防*的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到,這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我也要通過這次事件,以后工作會更加認真負責,兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認真將上級的規(guī)定作為自己的行為準則。

俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應報事項不遲報漏報,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。

請領導看我的實際表現(xiàn)!

再次誠摯向您檢討!

領導干部個人檢討書篇六

尊敬的單位領導:。

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

領導干部個人檢討書篇七

尊敬的xx領導:

您好!

為了反思我的問題和錯誤,我以悔恨、自責和心痛的心情向你提交了這份工作態(tài)度差的審查書。

我現(xiàn)在真的知道我做錯了。在最近的工作中,我在收銀員崗位上有工作態(tài)度問題。我在工作中粗心大意,經(jīng)常犯錯誤。我在一個月內(nèi)收到了錯誤的錢,收到了x元的假幣。最重要的是我對顧客的態(tài)度不好,被顧客投訴,影響和損害了超市的聲譽,讓領導被顧客指著鼻子辱罵,總部考核積分下降x分。

此時此刻,面對錯誤,我真的沒有臉見到你。我想干脆辭職離開。但回想起x年前帶著熱情進入超市收銀員的工作,現(xiàn)在一犯錯就走了,真的沒有骨氣和毅力。為此,我覺得我留下了批評,回顧錯誤,提出了糾正措施。

首先,我想向投訴我工作態(tài)度的客戶道歉,并向客戶發(fā)送書面道歉信,并附上本評論,以最大限度地原諒客戶。

第二,我要向超市領導道歉,向你保證以后一定要端正工作態(tài)度,盡量減少工作錯誤,努力做好工作。

第三,我要注重提高思想意識,從錯誤中吸取教訓,從錯誤中吸取教訓!

最后,我懇求領導為了家庭經(jīng)濟狀況不佳、誠實和與同事處理良好的關系,原諒我這次,我必須糾正錯誤,不辜負領導培養(yǎng)!

此致

敬禮!

領導干部個人檢討書篇八

第一篇。

xx黨委:

我是xxx單位的xxx,中共黨員,現(xiàn)擔任xxx職務。在這次年度領導干部報告?zhèn)€人有關事項統(tǒng)一上報相關部門查驗中,本人因漏報相關事項被組織查證。經(jīng)領導批評教育后,我深刻認識到自己的行為嚴重違反了《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,在深刻進行自我檢討的基礎上,我深刻認識到了自己的錯誤,現(xiàn)就漏報問題深刻檢查如下:

一、敢于直面問題,絕不避實就虛。

通過組織核查,我發(fā)現(xiàn)我存在以下幾個漏報問題:一是漏報了我個人持有xx公司股票xx股的個人財產(chǎn)問題。二是我漏報了x套分別位于xxx和xxx的房產(chǎn)。三是漏報了x家注冊企業(yè)。事情發(fā)生后,xxx組織及時找我談話,使我深刻認識到自己的錯誤。我也及時向組織進行檢討,直面自己在年度領導干部報告?zhèn)€人有關事項中存在的問題,沒有出現(xiàn)逃避責任,不敢擔責的情況。

二、深刻剖析問題,查找病灶根源。

事情發(fā)生后,我及時進行了自我檢討,從自身各方面查找問題發(fā)生的原因,查找自己出現(xiàn)漏報情況的深層次根源,切實做到深刻剖析自己,找準病灶根源。經(jīng)深刻剖析,我查找出自己存在問題的主要根源有:一是淡化了黨性修養(yǎng)。漏報個人事項在一定程度上反映出了我淡化黨性修養(yǎng),沒有自覺加強個人黨性修養(yǎng)。作為一名有多年工作經(jīng)歷的老黨員,我竟然犯了這么低級的錯誤,這是對黨不忠誠不老實的表現(xiàn),這是淡化黨性修養(yǎng)的不良后果。二是虛化了黨紀黨規(guī)?!额I導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》要求領導干部一定要如實向黨組織匯報個人財產(chǎn)、婚姻狀況、生育狀況等個人事項。但是我竟然無視《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的相關規(guī)定,沒有進行嚴格細致的檢查,出現(xiàn)了漏報個人財產(chǎn)的問題,這也在一定程度上凸顯出我虛化黨紀黨規(guī),沒有將黨紀黨規(guī)放在腦海,記在心上。三是弱化了自律自警。問題的出現(xiàn),也在一定程度上暴露出我沒有對自己嚴格自律,放松了對自己的嚴格要求,沒有切實做到自律自警自省。四是固化了思想觀念。自己的思想總還停留在過去那種只要我不伸手,不犯錯誤,不消極腐敗,就不會有什么大問題,就還是一名黨的好干部,單位的好領導,就不會出問題。沒有積極地去落實組織的要求和標準,導致這次問題的出現(xiàn)。

三、

強化整改舉措,避免重蹈覆轍。

剖析問題產(chǎn)生的根源后,我將要采取積極有效的舉措,強化問題整改,避免自己重蹈覆轍。一是強化黨性修養(yǎng)。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,學習先進典型,學習榜樣力量,學習黨史新中國史,切實強化自己的黨性修養(yǎng),提高自身修養(yǎng)。二是嚴格遵守黨紀黨規(guī)。在認真學習黨紀黨規(guī)的基礎上,嚴格遵守各項黨紀黨規(guī),嚴格在黨紀黨規(guī)所規(guī)定的范圍內(nèi)從事各項活動,尤其是要切實貫徹落實《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》,如實向組織匯報自己的相關事項,絕不欺瞞組織,做一個“兩面派”“陰陽人”。三是切實加強自律自省,在平時的工作和生活中,我要時刻牢記自己的領導干部身份,時時處處事事做到自律自省自警。不但在工作上自律自省,還要時刻反思自己在為群眾服務中,在為民排憂解難中,在對組織忠誠老實中,在廉潔自律公道正派等方面中是否做得到位,還存在什么問題,需要怎么改進等。四是不斷解放思想,積極創(chuàng)先爭優(yōu)。要不斷解放思想,更新自己的思想觀念,積極創(chuàng)先爭優(yōu),努力上進,積極進取,做一名黨的好干部,好黨員,做黨和人民利益的忠實維護者和代言人。絕不去損害黨和人民的利益,不去破壞黨的光輝形象,不做黨和人民以及歷史的罪人。

四、汲取經(jīng)驗教訓,強化思想重視。

這次事情的發(fā)生除了暴露我思想認識不足,黨性修養(yǎng)不夠,黨紀黨規(guī)遵守不到位,自律自省不嚴謹,思想觀念不進步等方面的不足外,還暴露了我對如實向組織報告我個人事項重視不夠,沒有做到對組織完全的忠誠老實,對黨和人民托出一片心的坦誠。下一步,我將汲取這次事件的教訓,進一步強化思想重視,高度重視起向組織如實報告?zhèn)€人事項這個工作,切實做到對組織坦誠,對黨和人民忠誠,對祖國赤誠,對共產(chǎn)主義信仰虔誠,做黨和人民以及群眾信得過、放得心、敢信任、能擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨員和黨的干部。

總之,在未來的時間里,請組織給我機會,看我表現(xiàn),我一定做一個不辜負組織和人民信任和期待的好黨員好干部。

第二篇。

尊敬的xxx:

幾天來輾轉(zhuǎn)反側(cè)的愧疚與自問,促使我的內(nèi)心感到極大的悔恨和自責,愧疚的是辜負了上級對我的殷切期望和諄諄教導,辜負了領導平時對我苦口婆心的良語諍言;我悔恨,悔恨的是在當前年終歲尾局工作頭緒多、任務重,自己卻牽扯了領導的精力;悔恨的是在全縣上下社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展形勢一片大好,各項工作蒸蒸日上,自己卻頂風違紀,彈出了一個極不和諧的音符。作為深受黨的教育多年的同志,問題反映出的政治敏感性、黨性鍛煉和工作能力的強弱是否符合當前的新形勢、新要求?作為一名主要領導,自己是否具備了在其位、謀其政、負其責的信心與能力?答案是肯定的:忽視政治學習的重要,放松思想蔓延滋生,漸漸偏離正確世界觀、忽視回避積重難返的問題、心存僥幸不積極不主動的工作態(tài)度??錯誤的出現(xiàn)看似一時,但暴露出來的問題卻是發(fā)人深思,觸目驚心的。

事情的經(jīng)過是這樣的,201x年x月x號xx召開xx傳達會議,深入學習了等會議精神,xx人進行了特別的強調(diào),xx還專門下發(fā)了xxx文件,我局還專開了會議進行了再部署再學習。我本人也學習了文件精神,對照自己的情況進行梳理,知道辦公用房超標的問題,當時感覺,辦公室是以前就建好的,現(xiàn)在如果改建裝修,麻煩不說,還浪費錢財。所以就沒把這個事當做急事進行急辦。xx日紀委來我局來專項檢查核實,我才感到事情的嚴重性,xx日我就按照要求進行騰出。

現(xiàn)在回想事情發(fā)生的經(jīng)過,本完全是可以避免的,但由于平時自身要求不嚴,以致在關鍵時候沒能很好地把握住自己。事后經(jīng)過上級領導的批評教育、同志們的幫助和自己的深刻反省,我更進一步地認識到這一違紀事件的嚴重性。這件事情的發(fā)生,看似偶然,實屬必然,這與平時自身要求不嚴,作風松散,紀律松懈休戚相關。痛定思痛,為了以后更好地工作,樹立領導干部良好形象,我認真地剖析了所犯錯誤的原因:

一是平時不注重學習,政治敏感性差。我今天所犯的錯誤,我感到,主要就是平時對上級的指示精神學習不夠、理解不深造成的。正如古書上有句話說的好:貧學者,不空也泛,行必繆。講的就是一個人如果平時不善于學習,腦子里空空如野,也只能是泛泛而談。其行為必將失之毫厘,繆以千里。再回想自己平時對待學習的態(tài)度,總感到當領導多年,又經(jīng)過組織的培養(yǎng),什么法律法規(guī)、規(guī)章制度雖談不上了如指掌,但對于每一項規(guī)定要求說上個*不離十還是不成問題的,自己認為上級的指示精神年年差不多,沒有必要再浪費時間去學習了,逐漸放松了平時對自身的嚴格要求,錯失了學習新規(guī)定,適應新形勢的良機,以致各種錯誤的思想趁機而入占據(jù)了頭腦,影響了心態(tài),放寬了言行,從而造成了在自己身上發(fā)生了本不應該發(fā)生的問題。

二是存在僥幸心理作怪,企圖蒙混過關。記得韓非子曾經(jīng)說過僥者,學必廢,戰(zhàn)必敗,經(jīng)必衰,說的就是一個存在僥幸心理的人,學業(yè)必然枉廢,作戰(zhàn)必然失敗,經(jīng)商必然衰敗。而僥幸心理,說到底說是一種賭徒的心態(tài),賭徒偶爾也許會贏上一把,但更多的是輸?shù)醚緹o歸。再對照自己所犯的錯誤,感覺年年提超標超占這個問題,年年也沒見真刀實槍的干過;總認為,以前有很多類似的情況,也沒見有幾個受到紀律的處罰;總認為,自己是身居領導的干部,上下關系都很熟悉,沒人會在這個件事情上較真;總認為,雖然現(xiàn)在要求越來嚴,標準越來越高,騰出房子有一個過程,先等一等看一看再說;還認為,這么多單位,這么多領導,不可能就檢查到自己頭上吧,殊不知紀網(wǎng)恢恢,疏而不漏。要想人莫知,除非已莫為,僥幸的心態(tài)本身就意味著可怕的后果。

三是組織紀律觀念淡薄,自由主義思想嚴重。以前在基層工作的時候,我都能遵守紀律規(guī)定,工作兢兢業(yè)業(yè),做事謙虛謹慎,但隨著年齡的增長和職務的升遷,自己逐漸的放松了以自己的要求,認為遵章守紀是基層的事,是職工的事,自己作為領導干部,平時干好自己的本職工作,適當放松一下要求、適當自由一點也算不了什么大事,自己能把握住,殊不知潛移默化中自由主義思想抬頭,造成我這次出現(xiàn)問題,就是在這種錯誤思想的驅(qū)使下,對上級指示精神視而不見,對領導講話充耳不聞,總覺得違章違紀的事與自己無關、跟自己無緣,從而對自己放松要求,事實證明,放松必然導致放縱。放縱也必然與會紀律格格不入,與紀律格格不入的自由也必然受到紀律的懲罰。四是集體榮譽感不強,個人主義思想嚴重。

責任重于泰山,榮譽高于生命,這是作為領導干部最起碼的職業(yè)道德和行為準則?,F(xiàn)在細細分析自己所犯的錯誤,在個人主義思想的影響下,在有損于榮譽感方面犯下了以下四個方面的錯誤:一是執(zhí)行規(guī)定不嚴格,落實指示不堅決,影響了集體正常工作秩序??h里辦公用房是有明文規(guī)定的,領導干部本應模范帶頭、嚴格執(zhí)行,但我卻以個人利益為重,臵縣里規(guī)章制度而不顧,頂風違紀,影響了局里一些正常工作的開展。二是損害了領導干部的形象,單位的集體榮譽感不強。xxx局負責xxxx,工作是大量的,也是謹慎細致的,在執(zhí)行命令、嚴守規(guī)定上,應該為基層作出的模范表率,但我卻為xx摸了黑;三是職責意識淡化,牽涉了領導精力。作為xx干部,本應以對單位、對領導負責的態(tài)度,認真履行職責,高標準完成好上級交給的各項任務為己任,但我卻以一時的糊涂,以自己愚蠢的行為,圖自己方便,不顧事情的嚴重后果,為領導工作增添了不必要的麻煩,這是典型的對領導不負責的表現(xiàn);四是擺位不正,自律意識不強,對自己成長進步不負責。大河無水小河干、大河有水小河滿闡述了個人與集體的關系,自己身為機關的一員,加強責任心,增強榮譽感在平時雖然也曾掛在嘴上記在心里,但在個人利益與集體利益發(fā)生沖突的關鍵時刻,卻當責任如耳旁風,視榮譽如草芥,以自己的小利益凌駕于整體利益之上,這既是對單位不負責的表現(xiàn),更重要的是對自己不負責。

哲學家黑格爾曾說過對于你自己造成的恥辱,除了面對,別無它法,后悔一次可貴,后悔二次可諒,后悔三次可悲,我深知,面對這次所犯錯誤,光有后悔是遠遠解決不了問題的,因此我決心本著從哪兒跌到從哪兒爬起來的原則,放下包袱、輕裝上陣,見微知著、防微杜漸。從頭做起、從小事做起、從一點一滴做起,我保證在下一步工作中堅決做到:

一、加強學習,不斷提高自身修養(yǎng)。理論是行為的向?qū)В摒B(yǎng)是理論的升華,反省這次事情經(jīng)過,無不與自己的理論水平底,自身修養(yǎng)差有著直接的聯(lián)系,我決心在下一步學習工作中,本著學習是為了武裝自己的頭腦而不是武裝自己的嘴巴原則,向書本學,向他人學,向?qū)嵺`學,堅決做到理論與實踐并重,技能與智能并重,做人與做事并重。努力做一個讓縣委領導放心,讓基層滿意的合格人員。

二、培養(yǎng)誠信的品質(zhì)。誠信是立身之本,在以后做人做事過程中,我一定誠字當頭,做老實人,干老實事,不弄虛作假,不欺下瞞上,不斷修正自己的人生坐標,樹立正確的科學的人生觀、世界觀。正確處理好兩個利益的關系,時刻把精力用在工作上,在工作中不斷增強戰(zhàn)勝自我的意志,團結(jié)同志,同甘共苦,用自身的實際行動,在當前全縣各項發(fā)展蒸蒸日上的關鍵時期,貢獻自己的一份力量。

三、認真落實法律法規(guī),做遵章守紀模范。在學習領會上級指示精神實質(zhì)基礎上,我一定以法規(guī)自己的一言一行,一舉一動,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,做遵章守紀的模范。作為一名*員,在任何一個崗位上都體現(xiàn)著黨的價值,維護黨的良好形象。能力弱一點可以趕上來,形象差了可就沒法改過來了,通過嚴格的自律和約束,把形象重于生命牢牢記在心頭。每一名黨員都是一面旗臶,看你舉的是紅旗、黑旗還是白旗,群眾的眼睛是雪亮的,他們在盯著你,在效仿著你。要時時刻刻嚴格要求自己,影響和帶動身邊的同志,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,忠實的履行好上級賦予的權力,主動接受群眾的監(jiān)督,隨時防止私欲膨脹和工作的急躁暴躁,按照職責要求把本職工作干好。

四、強化責任心,提升榮譽感。一個沒有責任心和榮譽感的人至少可以說不是一個完整的人。因此在以后工作中,加強自己的責任心和榮譽感,讓自己的言行舉止永遠臵于集體之下、群眾之中。

請縣委和同志們看我的行動吧!

領導干部個人檢討書篇九

xx黨委:

xx年xx月xx日,我接到黨組織信息,反饋本人填報的《個人有關事項報告》信息與組織核查掌握的信息存在不一致的情況。我第一時間對所填信息進行復核,發(fā)現(xiàn)組織掌握的信息為真實數(shù)據(jù)。我鄭重向組織表態(tài),本人填報信息與組織核查掌握信息不一致,屬于個人漏報情形,不存在瞞報、謊報行為。經(jīng)認真反思和檢查,誠懇做出深刻檢討。

本人填報的《個人有關事項報告》,存在以下錯誤之處:

錯誤事項1:少報告配偶所持股票(代碼******)**股,所持股票(代碼******)**股,所持股票(代碼******)**股。

原因分析:本人未詳細、全面向配偶介紹《個人有關事項報告》填寫說明,導致配偶誤認為僅僅是填一張表而已,未引起其足夠的重視,提供信息較為隨意。本人僅僅是以口頭詢問方式向配偶索取其持有股票的信息,未督促配偶進行書面核驗,同時也混淆報告日期與詢問日期所持股票數(shù)。

原因分析:此投資型保險為早年(**年)子女為我代購,相關紙質(zhì)合同已經(jīng)遺失。因投資金額較少,本人一直沒有關注過,也沒有繼續(xù)購買過,久而久之便忘記了此事,由于自己的疏忽造成漏報的現(xiàn)象。

錯誤事項3:少報車位(合同編號******)面積**平方米。

原因分析:本人填寫數(shù)據(jù)時,因一時疏忽,點錯小數(shù)點造成的,非主觀惡意。

黨組織多次講授如何準確填報《個人有關事項報告》,然而,我還是出現(xiàn)漏報和填報錯誤的情況,究其根源,主要有以下4個方面,在此向組織進行深刻檢討。

1.政治意識不強,存在掉以輕心。

作為領導干部,出現(xiàn)漏報行為反映出本人政治意識還不強,對填報《個人有關事項報告》沒有引起足夠的重視,在思想存在松懈的情況。

2.掌握政策不牢,存在淺嘗輒止。

雖然組織多次講授如何準確填報《個人有關事項報告》,本人自認為就是“填張表”,自己也能看懂填寫說明,僅僅是讀了讀、聽了聽填寫要求,未深入研讀每一項具體的填寫細節(jié),尤其是拿捏不準的事項填報要求。

3.深入溝通不足,存在口頭信息。

本人未對照每一項填寫事項,全面核對書面信息。有些信息僅僅是口頭上與家人溝通了解數(shù)據(jù),未核對書面信息。

4.精準填報不細,存在粗心大意。

本人填報完《個人有關事項報告》后,未再次認真核對所填信息的準確性。涉及到家庭成員共有的資產(chǎn),未與配偶、子女共同復核信息。

本人出現(xiàn)漏報情形,影響了組織整體紀律性,有愧組織的教導培訓,深感自責。究其根本原因,還是黨性不強、思想覺悟不高,作風不夠嚴實。本人已重新認真細致研讀《個人有關事項》填寫說明和要點,將所漏報信息及佐證資料一并呈報,請組織審查。

檢討人:互信本站。

日期:2021年

領導干部個人檢討書篇十

尊敬的單位領導:

在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務掌握的.不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導工作。

近期因我們具體工作人員,因業(yè)務不熟、責任心不強,而使申報業(yè)務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

分析其原因有下面幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業(yè)務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監(jiān)管。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

檢討人:

日期:

領導干部個人檢討書篇十一

尊敬的黨組織:

此刻,我懷著愧疚的心情向組織寫這份檢討書。由昨天缺席黨支部會議,經(jīng)過自我反省與批評后,認識到自己做為一名預備黨員,如此態(tài)度是非常不應該的,現(xiàn)通過此檢討書向組織表達我堅決改正錯誤、端正態(tài)度、完善自我的決心。

對于作為一名預備黨員,認真學習黨章內(nèi)容是必須的,黨章嚴格規(guī)定了作為黨員的權利義務以及黨的目標和一些黨的相關知識,現(xiàn)在我深知這種無視自己身份、懶散的態(tài)度不是一個黨員的行為,對于我的這種行為態(tài)度感到懊悔。如今,錯誤已成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

1、紀律性不強,自由主義泛濫。由于各種不適應,加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴重的錯誤。在今后的工作中,要嚴格按照規(guī)則辦事,認真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

2、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來,作出深刻思想檢討,反省自己的行為,加強黨員理論修養(yǎng),加強組織紀律觀念。希望以自己的教訓對大家起警示作用。

3、作為一名即將入學的研究生,應該加強學習。要制定學習計劃,不要一味地放松自己,認真克服生活懶散的缺點,和老師、同學、班干加強溝通。

4,對黨性認識不夠,忽視了預備黨員應有的作用。對不起大學生預備黨員這個稱號。

總之,作為一名預備黨員,我辜負了組織對我的期望和信任,并沒有引起思想上的重視,影響比較惡劣,教訓比較深刻。如果不是黃老師的及時發(fā)現(xiàn),及時提醒,后果將不堪設想。如果這個思想上的錯誤早期形成,長期發(fā)展,千里之堤必將潰于蟻穴,對自己的發(fā)展將產(chǎn)生不利影響,都不應再犯這樣的錯誤。

通過此次教訓,我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取,并深刻銘記于心,時常警醒自己。對此,我做出如下保證:以后我保證積極參加學院黨委組織的活動,從思想上給予足夠的認識,從行為上給予足夠的重視。絕對不會缺席類似活動,如有重要事情不能參加,一定經(jīng)過黨委的批準和允許。時時刻刻以一個黨員的標準來要求自己,反省自身,檢討自己。并給周圍的同學作出榜樣,爭取早日轉(zhuǎn)正,加入到黨組織這個溫暖的大家庭中去。也希望領導和老師能夠?qū)ξ业难孕羞M行監(jiān)督。

此致

敬禮

檢討人:×××。

時間:xxxx年xx月xx日。

領導干部個人檢討書篇十二

領導干部也是人,也會有犯錯的時候,下面本站小編為大家精心整理了領導干部。

檢討書。

范文,希望能給你帶來幫助。

尊敬的:

在20xx年8月2日省上“小金庫”專項治理檢查組對清源鎮(zhèn)政府財務檢查過程中,發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)政府將部分拆遷補償費和拆遷戶購房款合計4096721.9元以私人名義單獨存放,形成帳外資金。其中:支付拆遷補償費2544011.84元,支付拆遷戶安置房工程款1146400元,購置車輛、服裝等其他指出374348.62元。截止目前,單位在私人賬戶存款余額31961.44元。以上問題被查出后,作為黨委書記,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來本人認真反思,深刻自剖,現(xiàn)檢討如下:

一、對問題嚴重性的認識。

我鎮(zhèn)發(fā)生如此嚴重違反財經(jīng)紀律的問題,作為清源鎮(zhèn)黨委書記,我負有全部領導責任,我將認真配合上級相關部門的調(diào)查,誠懇接受組織的一切處理意見,并就相關問題扎實進行整改。

二、問題發(fā)生的根源。

1、思想認識不到位。本人擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導以來,尤其是調(diào)任清源鎮(zhèn)黨委書記以來,由于多方面的原因,對單位財務管理工作重要性的認識不足,沒有意識到問題的嚴重性,在全國上下全面整頓治理“小金庫”嚴重形勢下,自己認為財務管理是行政職能,是政府鎮(zhèn)長的份內(nèi)工作,不便過問,沒有在思想認識上引起高度重視,在單位財務管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理和自以為是的想法。同時,由于自身財務管理知識缺乏,存在不貪便無過的錯誤想法,對會計賬務沒有引起高度重視。

2、工作銜接不到位。作為單位一把手,對財務工作及管理人員疏于嚴格管理,親自過問檢查做的不到位。對人大、紀檢等監(jiān)督崗位的組織領導不到位,沒有按照有關規(guī)定經(jīng)常性組織督查、檢查,監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮,致使政府財務基本在無監(jiān)督的環(huán)境下運行;對財務主管及相關工作人員經(jīng)常性督促、教育不夠,致使管理人員財務知識匱乏,工作人員業(yè)務不精。

3、制度執(zhí)行不到位。單位雖然制定了財務審批制度、資金管理制度等相關。

規(guī)章制度。

但在執(zhí)行上嚴重存在軟肋有時由于工作緊迫在資金運行、管理上沒有嚴格按章辦事存在管理脫節(jié)、程序錯位、制度形如虛設的問題。

三、整改落實的措施。

1、提高認識,全面認真抓好整改。對省督查組查出的問題,我們完全認可,我完全接受縣委會的處理意見,對會做出的處理結(jié)果利用3天時間,逐項全面落實。同時,積極抽調(diào)相關人員組成工作組,利用3-5天時間,對全鎮(zhèn)財務全面進行自查自糾,并隨時接受相關部門檢查、驗收。

2、統(tǒng)一思想,認真做好當前各項工作。我將正視存在的問題,在全面抓好財經(jīng)紀律整治的同時,認真組織抓好全鎮(zhèn)當前各項中心工作。一方面,以此為契機,認真組織全鎮(zhèn)廣大干部,特別是領導干部,深入開展好財經(jīng)紀律專項整治活動,通過各種形式開展財經(jīng)知識教育、廉政教育和警示教育,提高干部綜合素質(zhì)。

另一方面,積極穩(wěn)定干部情緒,引導干部客觀看待問題,振奮精神,把心思和精力集中到當前各項工作上來,以更高要求和標準,抓好各項工作落實。

3、強化措施,積極建立健全財經(jīng)管理的長效機制。通過上級部門檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,對我來說是一次發(fā)現(xiàn)自身問題和不足以及改正錯誤的機會,我將認真吸取精要教訓,認真彌補自己的過錯。并以此為契機,創(chuàng)新思路,強化措施,完善各項規(guī)章制度,積極探索建立健全財經(jīng)管理的長效工作機制,以努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績來回報組織對我的培養(yǎng)和信任。

總之,我的行為已經(jīng)給清源鎮(zhèn)帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信組織給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,加強學習,認真履行。

崗位職責。

以加倍努力的工作來證明自己懇請組織考驗。

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

尊敬的xxxxx:

xxxxxxxxxx期間,由于我管理失職,造成xxxxxxxxx違紀情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省,做檢查如下:

一、違紀情況說明。

xxxxxxxxxxx。

二、問題的原因。

(一)自己思想認識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,認為離年終沒幾天了,各級反復提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學習,訓練預備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強。自己認為目前連隊建設形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴峻形勢認識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應有的分析判斷。

(二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關鍵。xxx同志因部隊管理嚴格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進做工作,導致其xxxxxxxxxxxxxxx。這說明了連隊目前的管理工作過于機械化,缺乏引導官兵對當前形勢的正確認識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴格。一是“兩個以外管控”不力。嚴在位不嚴在外,對在外人員管理嚴格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認為人員出去后都有單位負責管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進個人、個別人了解多、關注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導致該同志xxxxxx的重要原因。三是安全隱患排解不力。xxxx違紀事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機,導致了違紀事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽抹黑的同時,也使該同志的成長進步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負擔。作為連隊管理的第一責任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關懷,更對把兒子的成長進步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認真反思,我充分認識到了自己失職的嚴重后果,也對自己的工作進行反省,端正了認識。

三、幾點反思和下一步打算。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責任心和能力素質(zhì)的第一道關口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設的最基本組成部分,地位特殊,責任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,“他人安全我有責”并不是一句。

口號。

若平時縱容遷就不聞不問對被管理者來說不僅不是關心反而是禍害。輕則影響個人成長進步重則影響單位全面建設。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有“淡季”、“旺季”之分,只有全時抓,從嚴抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴管理就是對戰(zhàn)士的最大關愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標準,不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴肅批評和處理,以儆效尤。通過xxxx違紀一事,讓我更加清醒的認識到:對單位和個人最大的負責任就是嚴格管理,嚴格要求。xxxx同志違紀所受到的嚴厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負責任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認識到了自己管理失職的嚴重后果,也進一步認清了自己擔負責任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時也向營黨委保證,在今后的工作中,進一步加強責任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領連隊以更高的標準,更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關心。

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

尊敬的單位領導:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

領導干部個人檢討書篇十三

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責任心和能力素質(zhì)的第一道關口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設的最基本組成部分,地位特殊,責任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,“他人安全我有責”并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關心,反而是禍害。輕則影響個人成長進步,重則影響單位全面建設。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有“淡季”、“旺季”之分,只有全時抓,從嚴抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴管理就是對戰(zhàn)士的最大關愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標準,不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴肅批評和處理,以儆效尤。通過××××違紀一事,讓我更加清醒的認識到:對單位和個人最大的負責任就是嚴格管理,嚴格要求?!痢痢痢镣具`紀所受到的嚴厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負責任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

也向營黨委保證,在今后的工作中,進一步加強責任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領連隊以更高的標準,更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關心。

檢討人:×××。

××月××日。

領導干部個人檢討書篇十四

尊敬的×××××:

××××××××××期間,由于我管理失職,造成××××××××××違紀情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省,做檢查如下:

××××××××××。

(一)自己思想認識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,認為離年終沒幾天了,各級反復提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學習,訓練預備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強。自己認為目前連隊建設形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴峻形勢認識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應有的分析判斷。

(二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關鍵?!痢痢镣疽虿筷牴芾韲栏?,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進做工作,導致其×××××××××××××××。這說明了連隊目前的管理工作過于機械化,缺乏引導官兵對當前形勢的正確認識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴格。一是“兩個以外管控”不力。嚴在位不嚴在外,對在外人員管理嚴格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀事件,一是××××××××,二是××××××××。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認為人員出去后都有單位負責管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進個人、個別人了解多、關注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認為×××平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導致該同志××××××的重要原因。三是安全隱患排解不力。××××違紀事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機,導致了違紀事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽抹黑的同時,也使該同志的成長進步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負擔。作為連隊管理的第一責任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關懷,更對把兒子的成長進步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認真反思,我充分認識到了自己失職的嚴重后果,也對自己的工作進行反省,端正了認識。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

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