培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案（優(yōu)秀20篇）

方案的成功與否往往取決于我們對問題的分析與思考。方案的執(zhí)行需要明確的責(zé)任分工和時間安排，以確保任務(wù)的順利進行?？纯聪旅媪信e的方案范例，或許能給你提供一些新的思路和靈感。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇一

2011年“小金庫”專項治理工作實施方案為切實做好分局“小金庫”專項治理工作，按照市局《關(guān)于印發(fā)〈2011年“小金庫”專項治理工作實施方案〉的通知》）要求，結(jié)合分局工作實際，特制定方案如下。

一、組織機構(gòu)。

“小金庫”專項治理工作實行分級負責(zé)制。堅持“分級負責(zé)、分口把關(guān)，統(tǒng)籌兼顧、整體推進，依紀依法、寬嚴相濟，標(biāo)本兼治、糾建并舉”的原則，在分局范圍內(nèi)深入開展“小金庫”治理工作，堅決查處和糾正各種形式的“小金庫”，建立和完善防治“小金庫”的長效機制。

為加強組織領(lǐng)導(dǎo)，分局決定成立“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以分局局長為組長，副局長、專職副書記為副組長，各科室科長為成員的“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)分局“小金庫”治理工作，研究制定有關(guān)工作規(guī)定和治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在分局辦公室，負責(zé)“小金庫”治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。

二、治理范圍及重點。

入設(shè)立“小金庫”、虛列成本費用轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項購買消費卡等。

三、具體要求。

一是要提高對“小金庫”專項治理工作重要性的認識。把它作為治腐倡廉的一個重要方面來抓。不僅要嚴令取消，而且要按照《會計法》的規(guī)定，制定切實措施，杜絕“小金庫”的發(fā)生。

二是要不斷提高全員遵章守紀的自覺性，正確處理好國家、單位、個人三者之間的利益關(guān)系。把整治“小金庫”提高到反腐斗爭的高度，作為端正黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的大事常抓不懈。不斷增強自查自糾的自覺性，把查隱患、堵漏洞、搞整改作為經(jīng)常性工作來抓，引導(dǎo)廣大干部職工自覺遵紀守法。

三是要加大監(jiān)督力度，建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制。通過強化內(nèi)部約束機制，狠抓法制的落實和完善管理工作，把監(jiān)督關(guān)口前移，在制度上保障不犯錯誤或少犯錯誤；提高財務(wù)管理的科學(xué)性、適用性、有效性，合理使用單位的資金。在健全規(guī)章制度、完善財務(wù)管理、嚴肅財經(jīng)紀律的同時，充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)督的作用，建立統(tǒng)一協(xié)調(diào)的監(jiān)督檢查機制。

問題的原因，堵塞漏洞，強化源頭治理，建立和完善防治“小金庫”的長效機制。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇二

為貫徹落實《教育部辦公廳等四部門關(guān)于切實減輕中小學(xué)生課外負擔(dān)開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動的通知》（教基廳〔2018〕3號）和省、市有關(guān)要求，進一步整頓和規(guī)范全縣校外培訓(xùn)機構(gòu)市場秩序，切實維護廣大受教育者的合法權(quán)益，結(jié)合x縣實際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十九大及十九屆三中、四中、五中全會精神，全面貫徹黨的教育方針，切實減輕中小學(xué)生課外負擔(dān)，嚴肅查處培訓(xùn)機構(gòu)違法違規(guī)辦學(xué)行為，排查治理培訓(xùn)機構(gòu)存在的各類安全隱患，清理整頓無證無照現(xiàn)象，進一步優(yōu)化教育環(huán)境，確保全縣中小學(xué)生健康成長、全面發(fā)展。

二、主要任務(wù)。

3月16至17日，對全縣所有面向?qū)χ行W(xué)生實施非學(xué)歷文化教育的培訓(xùn)機構(gòu)進行專項治理。重點內(nèi)容如下：

1、對存在重大安全隱患的校外培訓(xùn)機構(gòu)要立即停辦整改；

4、已經(jīng)依法取得辦學(xué)許可證和營業(yè)執(zhí)照的民辦培訓(xùn)機構(gòu)（簡稱“有照有證”培訓(xùn)機構(gòu)）；

9、培訓(xùn)機構(gòu)超業(yè)務(wù)范圍開展培訓(xùn)，擅自變更辦學(xué)地點，不按規(guī)定收費退費及其他違法違規(guī)行為，按《民辦教育促進法》及有關(guān)規(guī)定進行處罰，情節(jié)嚴重的，責(zé)令停止招生、吊銷辦學(xué)許可證。

三、責(zé)任分工。

教育局：牽頭實施聯(lián)合執(zhí)法行動，對校外培訓(xùn)機構(gòu)開展學(xué)科類培訓(xùn)的內(nèi)容、教學(xué)管理、超范圍超層次等方面治理，設(shè)立舉報電話，進行黑白名單公示。

市場監(jiān)督管理局：檢查校外培訓(xùn)機構(gòu)登記注冊，對發(fā)布虛假違法廣告行為進行監(jiān)管與查處；加強對校外培訓(xùn)機構(gòu)的收費公示檢查；對培訓(xùn)機構(gòu)利用不公平格式條款侵害消費者權(quán)益違法行為進行查處；配合教育等部門對證照不全的培訓(xùn)機構(gòu)進行查處。

公安局：負責(zé)校外培訓(xùn)機構(gòu)的消防行政審批及日常安全隱患排查監(jiān)管，配合相關(guān)部門對存在重大安全隱患校外培訓(xùn)機構(gòu)進行整改，對阻礙行政執(zhí)法部門依法執(zhí)行職責(zé)的違法行為進行嚴肅查處。

四、工作要求。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。

由教育局牽頭，成立專項治理聯(lián)合小組。聯(lián)合小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣教育局。教育局職成幼辦負責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)及相關(guān)事宜。按照教育局制定的具體方案，市場監(jiān)督管理局、公安局等相關(guān)部門落實專門人員負責(zé)此項工作，按時參加本次專項治理行動，切實落實責(zé)任。

（二）嚴格執(zhí)法，務(wù)求實效。

各相關(guān)部門要主動擔(dān)當(dāng)，按照各自職能和權(quán)限，抓好管轄范圍內(nèi)的治理工作。在專項治理行動中，采取不打招呼、現(xiàn)場治理的形式進行，對違反規(guī)定要求的校外培訓(xùn)機構(gòu)，現(xiàn)場下發(fā)限期整改通知書，要求各培訓(xùn)機構(gòu)限期進行整改。對限期整改仍然不符合規(guī)定要求的，吊銷其辦學(xué)證照；對問題嚴重的校外培訓(xùn)機構(gòu)，現(xiàn)場下發(fā)停辦通知書，勒令其停止招生，停止一切培訓(xùn)活動，退還所有學(xué)生學(xué)費。

（三）強化宣傳，注重引導(dǎo)。

及時公布專項治理工作開展情況，公示校外培訓(xùn)機構(gòu)“黑、白名單”，形成有利于推進校外培訓(xùn)機構(gòu)綜合治理的社會輿論氛圍。積極宣傳引導(dǎo)家長樹立正確教育觀念，理性看待參加校外培訓(xùn)的作用，選擇規(guī)范、合格的民辦培訓(xùn)機構(gòu)。

投訴郵箱：xxx。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇三

為切實減輕中小學(xué)生課業(yè)負擔(dān)，規(guī)范中小學(xué)校、校外培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué)行為和教師從教行為，解決學(xué)生家長和社會長期關(guān)注的突出問題，樹立教育、教師良好形象，特制定本方案。

一、總體要求。

落實立德樹人根本任務(wù)，遵循教育教學(xué)規(guī)律，尊重青少年成長規(guī)律，認真梳理造成學(xué)生課外負擔(dān)過重的深層次原因，從校內(nèi)校外兩方面著力，強化家校合作，堅持標(biāo)本兼治、內(nèi)外監(jiān)管、綜合施策、源頭治理。通過規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，加強教育管理服務(wù)，科學(xué)監(jiān)管校外培訓(xùn)機構(gòu)，引導(dǎo)中小學(xué)校、廣大家長尊重教育規(guī)律、轉(zhuǎn)變育人觀念，持續(xù)優(yōu)化中小學(xué)生受教育環(huán)境，切實減輕中小學(xué)生課外負擔(dān)，回歸素質(zhì)教育本質(zhì)，讓中小學(xué)生全面發(fā)展、健康成長。

二、重點任務(wù)。

（一）開展中小學(xué)校辦學(xué)行為規(guī)范治理。

1、規(guī)范課程開設(shè)。嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)課程設(shè)置要求，開齊課程，上足課時。必須堅持”零起點”教學(xué)，嚴格執(zhí)行教學(xué)計劃，嚴禁“超綱教學(xué)”、“提前教學(xué)”。學(xué)校每學(xué)期初必須公開課程設(shè)置、教學(xué)計劃，全程接受監(jiān)督。

2、嚴格控制學(xué)生作業(yè)量。小學(xué)一、二年級不布置課后書面作業(yè)，小學(xué)三年級以上布置課后作業(yè)按照《教育部等九部門關(guān)于印發(fā)中小學(xué)生減負措施的通知》（教基〔2018〕26號，以下簡稱“減負三十條”）要求嚴格控制。科學(xué)設(shè)計作業(yè)內(nèi)容，提倡分層布置作業(yè)，不布置機械重復(fù)、死記硬背型作業(yè)。作業(yè)批改必須由教師完成，不得讓家長批改作業(yè)。

3、所有義務(wù)教育學(xué)校一律免試招生入學(xué)。嚴格落實《教育部辦公廳關(guān)于做好20xx年普通中小學(xué)招生入學(xué)工作的通知》（教基廳函〔2019〕1號）“十項嚴禁”紀律，禁止所有小學(xué)、初中通過考試、面試、面談、考查等任何方式或擅自附加條件招生。

4、嚴格規(guī)范日?？荚?。按照“減負三十條”組織實施學(xué)生考試。學(xué)生考試成績不得以任何形式公開，應(yīng)單獨反饋給學(xué)生。嚴禁單純以學(xué)業(yè)水平成績評價學(xué)生；嚴禁將學(xué)生學(xué)業(yè)水平成績作為教師評價和獎懲的主要依據(jù)。

（二）開展教師有償補課治理。

1、嚴禁在職在崗教師從事有償補課活動。在職在崗教師均不得從事課外有償家教，不得到校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職（無論是否取酬）。重點查究教師“課上不講、課后講”行為。

2、嚴禁教師為校外培訓(xùn)機構(gòu)和個人拉生源。在職教師不得以任何形式誘導(dǎo)、推薦、逼迫學(xué)生參加校外輔導(dǎo)培訓(xùn)；不得以任何形式為校外培訓(xùn)機構(gòu)作宣傳。

3、壓實禁止教師有償補課治理的責(zé)任。各學(xué)校要重視從源頭上管好管住加重學(xué)生負擔(dān)的問題，杜絕教師參加有償補課?？h教育局統(tǒng)一組織中小學(xué)校簽定《減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)規(guī)范從教行為承諾書》（參考模板見附件1），學(xué)校統(tǒng)一組織全體在職教師簽定《在職教師師德師風(fēng)建設(shè)承諾書》（參考模板見附件2）。各學(xué)校校長要擔(dān)當(dāng)起主體責(zé)任，傳導(dǎo)壓力，監(jiān)督承諾的落實。

（三）開展校外培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范治理。

1、全面納入監(jiān)管范圍。所有面向普通中小學(xué)生開展輔導(dǎo)培訓(xùn)的校外機構(gòu)，均納入監(jiān)管范圍。各學(xué)校采取多種方式，開展統(tǒng)計摸底工作，全面摸清校外培訓(xùn)機構(gòu)底數(shù)。對存在安全隱患的要立即停辦整改，否則取消辦學(xué)資格。對未取得辦學(xué)許可證、符合辦學(xué)條件的，一律指導(dǎo)督促其辦理辦學(xué)許可證，不符合條件的，責(zé)令其停止辦學(xué)立即整改；對拒不辦理證照的要依法取締。

2、嚴格規(guī)范培訓(xùn)行為。校外培訓(xùn)機構(gòu)必須遵循教育規(guī)律和青少年成長規(guī)律，在縣級教育行政部門監(jiān)督下開展輔導(dǎo)和培訓(xùn)。校外培訓(xùn)機構(gòu)開展學(xué)科類培訓(xùn)的班次、內(nèi)容、招生對象、上課時間等要報授予辦學(xué)許可的教育行政部門審核備案，舉辦者信息、培訓(xùn)教師信息、收費標(biāo)準等要向社會公示。要嚴格按照備案的內(nèi)容組織培訓(xùn)輔導(dǎo)，接受監(jiān)督管理。嚴禁校外培訓(xùn)機構(gòu)超綱培訓(xùn)提前教學(xué)和組織中小學(xué)生參加各種等級考試及競賽。嚴禁校外培訓(xùn)機構(gòu)違規(guī)進行招生宣傳，嚴禁為各中小學(xué)校組織、代辦以招生為目的進行的選拔考試。

3、健全完善監(jiān)管體制。各部門建立協(xié)同配合的工作機制，定期研究部署監(jiān)管，組織開展聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)管行動。加強寒暑假、節(jié)假日等關(guān)鍵時間節(jié)點的監(jiān)管。對超范圍開展經(jīng)營（業(yè)務(wù)）、不按照備案組織招生培訓(xùn)、超綱教學(xué)、提前教學(xué)、強化應(yīng)試等不良行為，依法依規(guī)予以查處。

4、建立長效工作機制。建立校外培訓(xùn)機構(gòu)黑白名單制度，由縣教育行政部門牽頭，會同有關(guān)部門通過各種信息公開方式定期向社會公布校外培訓(xùn)機構(gòu)白名單和黑名單?？h教育行政部門設(shè)立校外培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)督舉報電話，建立監(jiān)督舉報工作臺賬，對社會監(jiān)督舉報進行核查、登記、處理、跟蹤。

（四）加強家長教育引導(dǎo)。

1、加強家校溝通。發(fā)揮中小學(xué)校的主導(dǎo)作用，健全家長委員會制度，每學(xué)期要召開不少于1次家長會，圍繞學(xué)生學(xué)業(yè)、思想等狀況進行家校溝通，共同研究提出學(xué)生學(xué)業(yè)指導(dǎo)和教育引導(dǎo)建議。

2、加強家長教育。加強家長學(xué)校建設(shè)，學(xué)校每年至少為家長提供1次免費家庭教育指導(dǎo)服務(wù)，重點宣傳普及教育知識，引導(dǎo)家長尊重教育規(guī)律和青少年成長規(guī)律，形成正確的成才觀。引導(dǎo)家長理性看待校外輔導(dǎo)培訓(xùn)的作用，不盲目攀比。

3、接受家長監(jiān)督。為把減負工作和杜絕有償補課問題解決好，要重視發(fā)揮廣大學(xué)生、學(xué)生家長和社會各界的監(jiān)督作用，各學(xué)校組織對全縣中小學(xué)印發(fā)《致全縣中小學(xué)生家長的一封信》（參考模板見附件3），將減輕學(xué)生負擔(dān)和校外培訓(xùn)機構(gòu)治理辦公室舉報電話告知學(xué)生家長，接受電話、網(wǎng)絡(luò)和信件舉報。要有報必查，查實必究，做到零容忍。對縣教育局交辦的線索具體，具有可查性的舉報，所屬學(xué)校負責(zé)認真查處，所屬學(xué)校未調(diào)查清楚或未做出處理兩次以上者，取消當(dāng)年學(xué)校及學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)評先表彰資格。

三、實施步驟。

（一)動員部署(20xx年4月底前）。

各學(xué)校制定工作方案，完善工作組織、推進和監(jiān)督機制，層層動員部署。組織完成《致家長一封信》和學(xué)校、教師開展承諾活動，各學(xué)校落實情況于5月底前報縣教育局。

（二）摸排統(tǒng)計（20xx年5月底前）。

縣教育局基礎(chǔ)教育部門和學(xué)校負責(zé)紀檢監(jiān)察的同志對全縣中小學(xué)校組織一次中小學(xué)生參加校外培訓(xùn)機構(gòu)情況調(diào)查（參考模板見附件4）。對所有面向普通中小學(xué)生開展各類校外培訓(xùn)的機構(gòu)和中小學(xué)生參加校外輔導(dǎo)培訓(xùn)情況進行統(tǒng)計登記，統(tǒng)計匯總表于5月底前報縣教育局，作為進行校外培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范治理的基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)。

（三)專項治理(20xx年4月至10月）。

各學(xué)校按照”邊摸排、邊治理”的原則，開展專項行動。階段性治理情況于每月25日前報縣教育局。

（四)總結(jié)提升(20xx年11月前）。

對專項行動以適當(dāng)方式進行督查，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，提出下步工作計劃和建議?？h教育局將會同有關(guān)部門適時進行隨機督查。各學(xué)校減輕中小學(xué)生過重課外負擔(dān)的經(jīng)驗做法及時報縣校外培訓(xùn)機構(gòu)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。各學(xué)校工作情況總結(jié)于11月中旬報縣教育局。

四、組織保障。

（一）加強工作領(lǐng)導(dǎo)。

縣教育部門在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮聯(lián)席會議制度合力，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面做好組織實施。

（二）明確責(zé)任分工。

在專項治理辦公室統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，基礎(chǔ)教育部門負責(zé)中小學(xué)校教育教學(xué)規(guī)范和教師規(guī)范從教行為的管理、家校合作共育、教學(xué)課程進度審核等工作、校外培訓(xùn)機構(gòu)教材審定，配合人事、師訓(xùn)等對違規(guī)教師的核查，責(zé)令學(xué)校查處；民辦教育部門（校外培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)證部門）負責(zé)校外培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué)許可、校外培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué)行為規(guī)范；人事部門按照有關(guān)規(guī)定協(xié)調(diào)有關(guān)部門對違規(guī)教師進行核查并提出處理建議，或按有關(guān)規(guī)定移交紀檢監(jiān)察部門；師訓(xùn)部門負責(zé)教師師德師風(fēng)教育，配合人事、基教等對違規(guī)教師進行核查；督導(dǎo)室協(xié)助配合基教、民辦部門對中小學(xué)校、校外培訓(xùn)機構(gòu)的辦學(xué)行為進行督導(dǎo)檢查或?qū)ｍ椂綄?dǎo)檢查；信訪安全部門負責(zé)對舉報的中小學(xué)校在職在崗教師有償補課問題線索轉(zhuǎn)交人事、基教等部門或按照有關(guān)規(guī)定移交紀檢監(jiān)察部門進行核查，對中小學(xué)校、校外培訓(xùn)機構(gòu)違規(guī)辦學(xué)情況，按部門職責(zé)接轉(zhuǎn)及回復(fù)工作，以及校外培訓(xùn)機構(gòu)場所的安全督導(dǎo)檢查。

（三）堅持標(biāo)本兼治。

治理中小學(xué)生校外過重的課業(yè)負擔(dān)，需要學(xué)校與家庭、社會通力合作，要切實加強中小學(xué)教育教學(xué)改革，著力提高中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量，全面提高家校合作共育的水平和質(zhì)量。

（四）強化責(zé)任追究。

治理中小學(xué)生課外負擔(dān)過重問題，需要規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為與規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)一起抓，對中小學(xué)違規(guī)辦學(xué)行為和校外培訓(xùn)機構(gòu)違規(guī)行為，要依法依紀嚴肅查處、嚴厲問責(zé)。局直學(xué)校對轄區(qū)內(nèi)所管中小學(xué)校在職教師有償補課工作負監(jiān)管責(zé)任，學(xué)校負直接責(zé)任，校長是第一責(zé)任人。對造成嚴重后果的要進行問責(zé)追責(zé)。

（五）加強宣傳引導(dǎo)。

各學(xué)校要廣泛宣傳專項行動的重要意義，統(tǒng)一思想認識，營造良好輿論氛圍?？h教育局將成立由基礎(chǔ)教育、民辦教育、人事、師訓(xùn)、督導(dǎo)、信訪安全、紀檢監(jiān)察部門人員和聘請學(xué)生家長代表、新聞媒體記者參加的監(jiān)督員隊伍，各學(xué)校也要成立監(jiān)督員隊伍，對違規(guī)辦學(xué)、有償補課和違規(guī)辦班行為進行經(jīng)常性督導(dǎo)檢查。從20xx年起，將規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和校外培訓(xùn)機構(gòu)治理工作納入縣教育局重點工作，定期通報治理工作情況和典型案例。

報送材料聯(lián)系人暨聯(lián)系方式：

縣紀委監(jiān)察委第十四綜合派駐組組長：xxx、16xxx663571。

縣教育局基礎(chǔ)教育股：xxx、0396—xxx7018。

縣教育局職成教育股：xxx、0396—xxx7026。

縣教育局人事股：xxx、0396—xxx7206。

縣教育局師訓(xùn)股：xxx、0396—xxx7216。

縣教育局督查辦：xxx、0396—xxx7129。

縣教育局信訪安全辦：xxx、xxx、

縣教育局督導(dǎo)室：xxx、0396—xxx7080。

材料報送郵箱：

xxx、

舉報電話：安全信訪辦公室xxx、

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇四

為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院的部署和要求，繼續(xù)深化“小金庫”專項治理工作，根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作的意見〉的通知》（中辦發(fā)〔2009〕18號，以下簡稱《意見》）要求，現(xiàn)就2011年“小金庫”專項治理工作制定實施方案（以下簡稱《方案》）如下：

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會和中央紀委第四次、第五次、第六次全會精神，特別是胡錦濤同志在中央紀委第六次全會上的重要講話精神，切實把以人為本、執(zhí)政為民貫徹落實到“小金庫”治理工作中。按照《意見》的要求，落實綜合治理、糾建并舉、注重預(yù)防的原則，繼續(xù)全面深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體（含公募基金會，以下同）和國有及國有控股企業(yè)（以下簡稱國有企業(yè)）“小金庫”治理工作，進一步鞏固專項治理成果，構(gòu)建和完善防治“小金庫”長效工作機制，著力解決“小金庫”這個反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強烈的突出問題。

二、任務(wù)目標(biāo)。

在黨中央、國務(wù)院的領(lǐng)導(dǎo)下，按照徹底清理“小金庫”的工作要求，分級負責(zé)，分口把關(guān)，統(tǒng)籌兼顧，整體推進，從不同領(lǐng)域、不同層級的實際出發(fā)，全面深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)的“小金庫”專項治理工作。著力解決工作不重視、走過場以及工作不平衡的問題，堅決掃除專項治理工作死角，始終抓住構(gòu)建和完善防治“小金庫”長效機制這個根本任務(wù)。黨政機關(guān)和事業(yè)單位要鞏固成果、防止反彈，特別是對于自查自糾“零申報”的單位，要認真組織復(fù)查；社會團體和國有企業(yè)要加大力度，抓好整改落實；國有及國有控股金融企業(yè)要總結(jié)試點經(jīng)驗，全面深入展開。要注重總結(jié)專項治理經(jīng)驗，建立健全長效機制，探索從源頭上根治的有效途徑。年底前完成這次專項治理工作任務(wù)，以“小金庫”專項治理的實際成效取信于民。

三、時間步驟。

2011年要繼續(xù)深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)“小金庫”專項治理，時間從《方案》下發(fā)之日起至2011年12月底結(jié)束，主要分為全面復(fù)查、督導(dǎo)抽查、整改落實、機制建設(shè)和總結(jié)驗收5個階段。

（一）全面復(fù)查（截至2011年5月底）凡列入“小金庫”專項治理范圍的黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)，都要認真組織復(fù)查。在全面復(fù)查中，要再次確認治理對象，以保證復(fù)查的全面覆蓋。復(fù)查面必須達到100%。黨政機關(guān)和事業(yè)單位的復(fù)查要結(jié)合2010年摸底排查的整改和檢查進行；社會團體和國有企業(yè)的復(fù)查可在2010年的基礎(chǔ)上開展自查自糾“回頭看”或全面的自查自糾。各單位（包括企業(yè)，下同）負責(zé)人對全面復(fù)查工作負完全責(zé)任。要在復(fù)查中落實公示制、承諾制和問責(zé)制，將復(fù)查情況在單位內(nèi)部進行公示和承諾，并明確責(zé)任追究的規(guī)定，接受群眾監(jiān)督。

各地區(qū)各部門治理機構(gòu)負責(zé)組織本地區(qū)、本部門所屬的黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)的全面復(fù)查。國務(wù)院國資委、銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會分頭負責(zé)所監(jiān)管國有企業(yè)的全面復(fù)查。各地區(qū)各部門治理機構(gòu)要加強對復(fù)查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)，堅決掃除治理工作死角。

對全面復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題和各類違法違規(guī)問題，要及時整改糾正。復(fù)查工作結(jié)束后，各單位要填報《“小金庫”全面復(fù)查報告表》（見附件1），并附文字說明。各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)根據(jù)各單位報送的《“小金庫”全面復(fù)查報告表》匯總填列《“小金庫”全面復(fù)查統(tǒng)計表》（見附件2）逐級上報。各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）、中央和國家機關(guān)各部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要在6月15日前將復(fù)查統(tǒng)計表和文字說明報送中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）督導(dǎo)抽查（截至2011年7月底）在全面復(fù)查的基礎(chǔ)上，原則上利用6、7兩個月的時間，中央和地方各級“小金庫”治理機構(gòu)抽調(diào)專門力量組織開展工作督導(dǎo)，并選取具有典型性的單位進行重點抽查。督導(dǎo)抽查不僅要關(guān)注本級單位，還要關(guān)注所屬地區(qū)。

督導(dǎo)抽查過程中要認真梳理分析近年來治理工作中暴露出來的“小金庫”突出問題和共性問題，主要包括以假發(fā)票套取資金設(shè)立“小金庫”、虛列會議費和培訓(xùn)費套取資金設(shè)立“小金庫”、以資產(chǎn)出租和處置收入設(shè)立“小金庫”、以地方財政補助收入設(shè)立“小金庫”、虛列成本費用轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項購買消費卡等。對有關(guān)地區(qū)的督導(dǎo)抽查應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注成效不大、工作不力、舉報較多的地區(qū)。對有關(guān)單位的督導(dǎo)抽查應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注：

4．供水、供氣、供熱、供電等與人民群眾生活密切相關(guān)的單位；

8．2009年以來自查自糾“零申報”，特別是復(fù)查措施不得力、工作走過場的單位。

督導(dǎo)抽查工作應(yīng)在治理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的統(tǒng)一組織下，由各成員單位的領(lǐng)導(dǎo)帶隊，有關(guān)專業(yè)人員參與共同開展。重點抽查要結(jié)合舉報核查工作進行；可與其他專項工作或日常監(jiān)管工作相結(jié)合，整體推進，綜合實施。中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱中央領(lǐng)導(dǎo)小組）組織的督導(dǎo)抽查，由財政部、審計署各抽調(diào)200名檢查人員，各成員單位抽調(diào)部分干部，并聘請一定數(shù)量的注冊會計師共同實施；既要抽查有關(guān)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市），又要抽查有關(guān)中央黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)（包括金融企業(yè)）；國務(wù)院國資委、銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會等中央部門應(yīng)按照職責(zé)分工，對中央領(lǐng)導(dǎo)小組未抽查的單位組織抽查。

抽查“小金庫”的時間，要按照《關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”治理工作的實施辦法》（中紀發(fā)[2009]7號）、《社會團體“小金庫”專項治理實施辦法》（中紀發(fā)[2010]29號）、《國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理實施辦法》（中紀發(fā)[2010]28號）和《國有及國有控股金融企業(yè)“小金庫”專項治理試點實施方案》的規(guī)定掌握，必要時可追朔到以前年度。督導(dǎo)抽查發(fā)現(xiàn)的問題必須嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，嚴肅責(zé)任追究，并視情節(jié)和性質(zhì)不同，進行公開曝光或內(nèi)部通報。督導(dǎo)抽查結(jié)束后，《“小金庫”重點抽查統(tǒng)計表》（見附件3）、《“小金庫”問題舉報核查情況統(tǒng)計表》（見附件4）及有關(guān)文字說明要逐級上報，各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）、中央和國家機關(guān)各部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)匯總后，于2011年8月15日前報中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）整改落實（截至2011年8月底）要進一步加強整改落實工作。對于專項治理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，要按照統(tǒng)一政策、集中審理、分別處理的原則，由各相關(guān)部門根據(jù)各自職能分工依法進行處理處罰和責(zé)任追究。各地區(qū)各部門要從年初開始首先抓好2010年發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題的處理處罰和責(zé)任追究工作，并針對2011年全面復(fù)查和督導(dǎo)抽查工作中發(fā)現(xiàn)的問題，制定具體整改措施，做到資金資產(chǎn)處理到位、財務(wù)會計管理整改到位、違法違紀責(zé)任人員責(zé)任追究到位，確保治理工作成效。

要杜絕重檢查、輕處理，重財政財務(wù)處理、輕責(zé)任人紀律處分和組織處理的現(xiàn)象發(fā)生，真正將處理處罰工作落到實處。要堅持處理事和處理人相結(jié)合。在依法對單位違法違規(guī)問題做出行政處理處罰的同時，嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，落實對相關(guān)責(zé)任人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨紀政紀追究。對觸犯刑律的移送司法機關(guān)查處。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的其他違紀違法案件線索，要按有關(guān)規(guī)定和程序辦理移交。

各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）、中央和國家機關(guān)各部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要抓緊完成處理處罰等整改落實工作，并將《“小金庫”問題整改落實情況統(tǒng)計表》（見附件5）和文字說明，于2011年12月15日前報中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（四）機制建設(shè)（截至2011年11月底）防治“小金庫”長效機制建設(shè)是“小金庫”治理的根本任務(wù)。為鞏固“小金庫”治理成果，各地區(qū)各部門以及納入治理范圍的各單位要按照邊治理、邊研究、邊總結(jié)、邊完善的思路，將長效機制建設(shè)貫穿治理工作始終。要深入分析“小金庫”專項治理工作中暴露出的突出問題，注重從實際出發(fā)，進一步推動完善和建立健全防治“小金庫”長效機制。

一方面，要充分利用黨政機關(guān)和事業(yè)單位防治“小金庫”長效機制研究成果，抓緊制定黨政機關(guān)和事業(yè)單位防治“小金庫”長效機制建設(shè)方案，將制度建設(shè)任務(wù)進一步分解落實，抓緊督促實施。另一方面，要積極開展社會團體和國有企業(yè)防治“小金庫”長效機制研究工作，結(jié)合實際，將“小金庫”治理工作與加強和完善社會團體、國有企業(yè)監(jiān)管相結(jié)合，研究提出源頭治理的措施，切實推動建立健全防治“小金庫”長效機制。

各地區(qū)各部門以及納入治理范圍的單位要將長效機制建設(shè)貫穿治理工作始終，堅持立說立行，注重實際效果。2011年構(gòu)建防治“小金庫”長效機制的主要任務(wù)是加強制度建設(shè)和加大制度執(zhí)行力。各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）、中央和國家機關(guān)各部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要在2011年12月15日前將《防治“小金庫”長效機制建設(shè)統(tǒng)計表》（見附件6）及文字說明報中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（五）總結(jié)驗收（2011年12月）。

按照《意見》的要求，要認真做好“小金庫”治理工作總結(jié)、評價和驗收，不僅要全面匯總成效、梳理經(jīng)驗，而且要查找不足、積極完善。上級治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要對下級治理工作進行檢查、評價和驗收，檢查、評價和驗收過程中要通過資料分析、報表審核和現(xiàn)場檢查等方式全面了解治理工作情況，要通過問卷調(diào)查、座談了解等方式，在一定范圍內(nèi)進行滿意度調(diào)查，保證以實實在在的治理工作成果取信于民。

各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）、中央和國家機關(guān)各部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要將2011年“小金庫”治理工作總結(jié)以及需要調(diào)整或補充的相關(guān)報表，于2011年12月15日前報中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

四、工作要求。

（一）認真學(xué)習(xí)宣傳，進一步提高思想認識黨中央、國務(wù)院高度重視“小金庫”治理工作。黨的十七屆四中全會明確提出要徹底清理“小金庫”。中央紀委第六次全會繼第四次、第五次全會之后對“小金庫”治理工作做出了部署。近期賀國強同志又對“小金庫”治理工作提出明確要求。各地區(qū)各部門要結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會和中央紀委第四次、第五次全會精神，以及賀國強同志關(guān)于“小金庫”治理工作的講話和批示精神，認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、堅決貫徹胡錦濤同志在中央紀委第六次全會上的講話精神，切實把以人為本，執(zhí)政為民貫徹落實到“小金庫”治理工作之中，從解決反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強烈的突出問題，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的高度，進一步深化對治理工作重要意義的認識，切實增強責(zé)任感和使命感，以更加飽滿的精神和更加昂揚的斗志投入到今年的治理工作中。

各地區(qū)各部門要積極動員部署，層層抓好落實，保證在4月底之前提出落實意見，制定落實方案，層層落實到位。落實過程中，應(yīng)采取問卷調(diào)查和走訪座談等方式，廣泛征求意見，制定符合實際的具體實施方案，落實各項工作要求。

各地區(qū)各部門要加大宣傳工作力度，在加強綜合成效和正面典型宣傳的同時，各地區(qū)要在適當(dāng)時候曝光一批典型案例，各部門要在內(nèi)部通報發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題，充分表明黨中央和國務(wù)院堅決懲治“小金庫”問題的決心，反映“小金庫”治理成效，進一步動員人民群眾積極參與治理工作，以人民群眾滿意不滿意為工作最高標(biāo)準，切實取信于民。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步完善工作機制各地區(qū)各部門“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把握工作規(guī)律，堅持統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一對外宣傳、統(tǒng)一政策規(guī)定、統(tǒng)一集中審理、統(tǒng)一匯總上報的要求，進一步健全工作機制和工作程序，切實加強對“小金庫”治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，形成各司其職、各盡其責(zé)、相互配合、齊抓共管的局面。

各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要按照力度不減、機構(gòu)不撤、隊伍不散的要求，切實履行職責(zé)，認真抓好“小金庫”治理的具體組織落實工作。紀檢監(jiān)察、財政、審計、民政、國資委等成員單位必須抽調(diào)精干力量到“小金庫”治理日常工作機構(gòu)，專職從事治理工作。各地區(qū)各部門治理工作機構(gòu)要加強協(xié)調(diào)、服務(wù)和督導(dǎo)，及時掌握本地區(qū)本部門的工作進展情況，對工作滯后地區(qū)和部門開展督促指導(dǎo)。要善于運用約談、誡勉、通報、檢查等有效措施解決不重視、走過場等問題。

各單位主要負責(zé)人要切實擔(dān)負起“小金庫”治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把“小金庫”治理工作擺在重要位置，做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，認真抓好本單位的治理工作。

（三）突出工作重點，進一步強化綜合治理各地區(qū)各部門在組織專項治理工作中，要突出重點、統(tǒng)籌兼顧，確保工作不走過場、不留死角，并注重總結(jié)專項治理經(jīng)驗，建立健全長效機制。黨政機關(guān)和事業(yè)單位的治理工作，要把垂直管理單位較多的部門當(dāng)作重點，并按層級不同以基層預(yù)算單位為重點；社會團體的治理工作，按登記管理機關(guān)不同要以全國性社會團體和省級社會團體為重點，按性質(zhì)和任務(wù)不同要以行業(yè)性社會團體為重點；國有企業(yè)的治理工作，按層級不同要以中央企業(yè)和省級國有企業(yè)為重點，并重點關(guān)注二級以下子企業(yè)；按監(jiān)管主體的不同，除國有資產(chǎn)管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門監(jiān)管的國有企業(yè)外，還要重點關(guān)注各級政府直接管理或其他部門和單位管理的國有企業(yè)。

各地區(qū)各部門在部署專項治理工作中，要結(jié)合實際，協(xié)調(diào)推進，努力提高治理工作效率。要把專項治理工作與厲行節(jié)約制止奢侈浪費、遏制消極腐敗和不正之風(fēng)在一些領(lǐng)域易發(fā)多發(fā)勢頭、保障和改善民生等重大決策部署執(zhí)行情況、“三公消費”治理、會計信息質(zhì)量檢查等相結(jié)合；要與紀檢監(jiān)察、財政監(jiān)管、審計監(jiān)督、稅務(wù)稽查、出資人監(jiān)管、行業(yè)監(jiān)管等日常監(jiān)督工作相結(jié)合（附件7的《日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)“小金庫”問題統(tǒng)計表》12月15日前上報），切實擴大治理工作成效。（四）堅持政策規(guī)定，進一步加大責(zé)任追究力度要繼續(xù)堅持重獎舉報有功人員和單位，自查從寬、被查從嚴，以及嚴懲頂風(fēng)違紀行為的政策規(guī)定。要鼓勵復(fù)查、支持復(fù)查，復(fù)查發(fā)現(xiàn)“小金庫”問題及時糾正的，原則上視同為自查自糾，適用從輕、從寬政策，但屬頂風(fēng)違紀的，應(yīng)區(qū)別情況、嚴肅處理。督導(dǎo)抽查發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題要從重、從嚴處理，原則上都要追究責(zé)任人員的責(zé)任。

各級“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要對復(fù)查糾正整改情況和處理處罰處分情況，特別是責(zé)任人員追究情況進行督促檢查，對工作不負責(zé)任、走過場的地區(qū)和單位，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，要通報批評并依法依紀嚴肅責(zé)任追究。

各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，積極參與處理處罰和責(zé)任追究工作。應(yīng)該給予黨紀、政紀處分的，紀檢監(jiān)察機關(guān)要嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，堅決查處；對相關(guān)責(zé)任人員的組織處理，組織人事部門要及時辦理；對存在財政違法行為的單位和個人，財政、審計部門要依法進行處理處罰；涉嫌犯罪的，要移送司法機關(guān)處理。

（五）注重源頭防治，進一步建立健全長效機制各地區(qū)各部門“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要按照更加注重治本、更加注重預(yù)防、更加注重制度建設(shè)的要求，把防治“小金庫”長效機制建設(shè)作為今年的根本任務(wù)積極推進。要結(jié)合黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)“小金庫”檢查，從健全法制、完善制度、深化改革、加強監(jiān)督、注重教育等方面入手，有針對性地出臺制度、采取措施、推進改革，建立和完善防治“小金庫”的長效機制。

各級“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要加強防治“小金庫”長效機制建設(shè)的調(diào)查研究和組織協(xié)調(diào)，各成員單位及有關(guān)部門要切實發(fā)揮職能作用，具體負責(zé)組織籌劃各自領(lǐng)域的長效機制建設(shè)工作。民政部門牽頭負責(zé)社會團體防治“小金庫”長效機制建設(shè)工作，國有資產(chǎn)管理部門牽頭負責(zé)非金融國有企業(yè)防治“小金庫”長效機制建設(shè)工作，銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會分別牽頭負責(zé)銀行類、證券類和保險類金融國有企業(yè)防治“小金庫”長效機制建設(shè)工作。中央紀委監(jiān)察部、財政部和審計署等有關(guān)部門要積極協(xié)調(diào)、主動參與長效機制建設(shè)工作。

2011年金融國有企業(yè)的“小金庫”專項治理工作，要認真總結(jié)2010年的試點經(jīng)驗，按照本《方案》和《國有及國有控股金融企業(yè)“小金庫”專項治理試點實施方案》的有關(guān)要求全面深入展開。具體實施方案由銀監(jiān)會、證監(jiān)會和保監(jiān)會依據(jù)實際分別制定，報中央治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并在中央領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)下牽頭組織實施。

附件：1.“小金庫”全面復(fù)查報告表。

2.“小金庫”全面復(fù)查統(tǒng)計表3.“小金庫”重點抽查統(tǒng)計表。

附件下2011年“小金庫”載:2011年“小金庫”

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培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇五

為更好的開展校園欺凌專項整治工作，堅決有效的打擊校園欺凌行為，結(jié)合《區(qū)關(guān)于校園欺凌專項治理方案》，特制定我校校園欺凌專項治理工作方案，方案如下：

通過專項治理，加強法制教育，嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學(xué)生行為，促進學(xué)生身心健康，建設(shè)平安校園、和諧校園。

組長：

副組長：

成員：

本次專項治理分為兩個階段。

1、召開教師會議。

學(xué)校組織全體教職工集中學(xué)習(xí)《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室決定開展校園欺凌專項治理的通知》(國教督辦函[20xx]22號)和《省關(guān)于開展校園欺凌專項整治方案》的精神，依據(jù)《區(qū)關(guān)于校園欺凌專項治理方案》文件，了解對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、法規(guī)和措施等。

2、開展學(xué)生教育。

(1)6月24日大課間開展“校園欺凌治理”活動啟動儀式，宣讀《我們拒絕校園欺凌傷害——校園欺凌治理倡議書》。

(2)各班在6月24日開展“預(yù)防校園欺凌傷害，強化自我保護意識”為主題的班會教育，組織全體師生觀看《預(yù)防校園欺凌》教育視頻，并開展“我拒絕校園欺凌傷害”簽名承諾活動。

(3)在學(xué)生當(dāng)中開展校園欺凌行為的排查，對有暴力傾向、有欺凌行為的同學(xué)，對其進行法制、安全等教育，督促其改正。對受過欺凌的同學(xué)進行心里健康輔導(dǎo)，確保學(xué)生不留心理陰影。

(4)邀請學(xué)校法制副校長進行一次《關(guān)于校園欺凌行為法制教育》的專題講座(時間暫定)。

(5)對全體家長發(fā)放《給家長一封信》《校園欺凌問卷調(diào)查》的形式大力宣傳校園欺凌專項治理工作。

(6)加強新聞宣傳。對學(xué)校開展的校園欺凌專項整治工作通過網(wǎng)絡(luò)、報紙進行宣傳。

3、完善工作制度。

完善校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案，明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。

4、加強預(yù)防。

學(xué)校由總務(wù)處負責(zé)，加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)，檢查校園一鍵報警線路，確保暢通;讓學(xué)生知曉遇到欺凌傷害時，及時向?qū)W校匯報，必要時撥打110報警，及時制止校園欺凌傷害事件發(fā)生或?qū)档阶畹汀W(xué)校將強化責(zé)任意識，一旦校園欺凌傷害又發(fā)生必須做到及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件，嚴厲教育并嚴肅處理實施欺凌的學(xué)生。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。

1、暑期組織學(xué)生開展手抄報、繪畫等評比活動，讓學(xué)生了解校園欺凌的危害性，學(xué)會與人相處，學(xué)會自我保護。秋季學(xué)期開學(xué)前部分作品通過班級文化和校園文化欄進行展示。

2、學(xué)校校園欺凌治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組針對專項治理第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、加強預(yù)防工作情況、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等，進行全面自查、整改和總結(jié)，形成報告并上報。此項工作于20xx年9月8日前完成。

總之，我校將根據(jù)制定的方案和要求，認真開展校園欺凌傷害專項治理活動，確保不發(fā)生校園欺凌事件。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇六

為貫徹落實《中共湖南省委教育工作委員會湖南省教育廳關(guān)于進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)有效預(yù)防中小學(xué)生遭受侵害的指導(dǎo)意見》（湘教工委發(fā)〔20xx〕1號）、《衡陽市教育局關(guān)于印發(fā)衡陽市加強和改進新時代中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)的實施方案的通知》（衡教通〔20xx〕76號）、《20xx年衡陽市教育系統(tǒng)師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理工作實施方案》（衡教通〔20xx〕221號）和《20xx年衡陽縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理工作實施方案》、《20xx年石市鎮(zhèn)學(xué)區(qū)師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理工作實施方案》精神，進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)，開展違規(guī)行為專項治理，特制定本方案。

以學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育教師的重要講話精神及教育法規(guī)為重點，以強化教師隊伍管理、優(yōu)化師德師風(fēng)為核心，以思想教育、制度建設(shè)、集中整治、嚴明紀律為抓手，大力弘揚高尚師德，不斷增強廣大教師教書育人、以身立教的責(zé)任感和使命感，為辦好“人民滿意的教育”提供堅強有力的保障。

通過在全校范圍內(nèi)深入開展師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理活動，引導(dǎo)廣大教師全面貫徹黨的教育方針，模范遵守法律法規(guī)，規(guī)范教師職業(yè)行為，努力建設(shè)一支政治堅定、思想過硬、依法執(zhí)教、品德高尚、業(yè)務(wù)精良，充滿生機和活力的高素質(zhì)教師隊伍。

學(xué)校師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：凌勝利

副組長：劉健偉

成員：彭桂衡羅亞峰熊平姚志強陶運輝

專項治理工作從20xx年10月開始至20xx年11月底結(jié)束，分三個階段進行。

（一）自查自糾階段（20xx年10月中上旬）

學(xué)校成立專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案和工作行事歷，召開專項治理工作部署會，及時傳達和貫徹落實上級關(guān)于師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理的工作要求。學(xué)校利用各種媒體平臺廣泛宣傳，要求通過教師自查、家長、學(xué)生調(diào)查問卷、召開學(xué)生和家長座談會等方式了解本校師德師風(fēng)情況，并將自查結(jié)果以報告形式上報學(xué)區(qū)。

（二）整改治理階段（20xx年10月下旬－11月上旬）

學(xué)校針對存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定切實可行的整改落實方案。做到“一定三有”，即整改定目標(biāo)、推進有措施、落實有責(zé)任、完成有時限，并采取適當(dāng)方式向社會公布、作出公開承諾。在整改中，黨員干部要發(fā)揮帶頭作用，做出表率，促進校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)好轉(zhuǎn)。

（三）抽查核實階段（20xx年11月中旬－下旬）

學(xué)校師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組對轄學(xué)校的教師專項治理情況進行認真梳理和總結(jié)，并對未能在時限內(nèi)徹底整改的問題，進行跟蹤督導(dǎo)。對在專項治理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，要嚴肅處理，情節(jié)嚴重的上報學(xué)區(qū)。對在專項治理活動中發(fā)現(xiàn)的典型人物、先進經(jīng)驗將予以表彰并在全校進行宣傳，對頂風(fēng)作案的，要予以批評和處理。

1.學(xué)校層面：

（3）查學(xué)校的黨建、師德教育、師德年度考核、師德檔案等工作的落實情況；

2.教師層面：具體查擺《衡陽市中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)行為負面清單及處理辦法》中“負面清單”所列“十五個方面” 的問題等。

負面清單：

（1）在教育教學(xué)（保教）活動中及其他場合有損害黨中央權(quán)威、違背黨的路線方針政策的言行。

（2）損害國家利益、社會公共利益，或違背社會公序良俗。

（3）組織或參加非法集會、游行、示威等活動的；組織或參加非法組織的。

（4）通過課堂（保教活動）、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點，或編造散布虛假信息、不良信息。

（5）違反教學(xué)紀律，敷衍教學(xué)，或擅自從事影響教育教學(xué)本職工作的兼職兼薪行為。

（6）歧視、侮辱學(xué)生，虐待、傷害學(xué)生。

（7）在教育教學(xué)（保教）活動中遇突發(fā)事件、面臨危險時，不顧學(xué)生安危，擅離職守，自行逃離。

（8）以任何形式猥褻、騷擾學(xué)生或與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系的。

（9）在招生、考試、推優(yōu)、保送及績效考核、崗位聘用、職稱評聘、評優(yōu)評獎等工作中徇私舞弊、弄虛作假。

（10）索要、收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動，向?qū)W生推銷圖書報刊、教輔材料、社會保險或利用家長資源謀取私利。

（11）組織、參與有償補課，或為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

（12）在工作期間玩忽職守、消極怠工，或空崗、無故曠工、未經(jīng)批準找人替班或其他嚴重違反學(xué)校規(guī)章制度，擾亂教育教學(xué)秩序，造成教育教學(xué)事故或不良影響的。

（13）組織學(xué)生參加以營利為目的的表演、競賽活動，或泄露學(xué)生與家長的信息。

（14）幼兒園教師采用學(xué)校教育方式提前教授小學(xué)內(nèi)容，組織有礙幼兒身心健康的活動。

（15）其他違反職業(yè)道德的行為。

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。全體教師必須充分認識當(dāng)前師德師風(fēng)工作的重要性和緊迫性，不折不扣地按要求開展師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理工作，采取有效措施，切實加強教師師德師風(fēng)教育。

（二）精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。要認真貫徹落實本次師德師風(fēng)專項治理工作的部署和要求，加強專項治理活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校校長為第一責(zé)任人，教師為直接責(zé)任人。

（三）突出重點，務(wù)求實效。要把強化教師日常管理、規(guī)范教師從教行為作為專項治理活動的重點；要與日常師德師風(fēng)建設(shè)工作相結(jié)合，持續(xù)開展師德師風(fēng)先進典型學(xué)習(xí)宣傳活動，宣揚正能量，提高廣大人民群眾對教師師德師風(fēng)的滿意度。

（四）嚴格督查，立足長遠。學(xué)校要開展經(jīng)常性的師德師風(fēng)違規(guī)行為專項治理，將師德師風(fēng)建設(shè)融入教育教學(xué)常規(guī)。要通過此次活動，建立師德師風(fēng)建設(shè)長效機制，要在抓落實上下功夫。提高社會、家長、學(xué)生對教師師德師風(fēng)的滿意度。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇七

為貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和中央紀委六次全會、省紀委六次全會精神，認真解決衛(wèi)生工作中人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，切實抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作各項措施的落實，堅決糾正損害人民群眾利益的不正之風(fēng)，鞏固醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)成果，制訂2006年官塘中心衛(wèi)生院糾風(fēng)專項治理工作實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，以維護人民群眾根本利益為目的，以人民群眾滿意、擁護、支持為檢驗標(biāo)準，堅持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管誰負責(zé)”的原則，以加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，樹立行業(yè)新風(fēng)為主線，以規(guī)范診療行為、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、降低醫(yī)療費用為主要內(nèi)容，以堅決治理收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等損害群眾利益的不正之風(fēng)，解決群眾“看病貴”、“看病難”問題為重點，強化教育，完善制度，加強監(jiān)督，嚴肅紀律，建立糾風(fēng)工作的長效機制，促使衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn)，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

二、內(nèi)容與要求。

（一）落實醫(yī)療管理法律法規(guī)，糾正醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。

1、認真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)，做到依法執(zhí)業(yè)，行為規(guī)范。徹底清理各類違規(guī)合作醫(yī)療服務(wù)項目，杜絕非法采供血液。

2、健全并落實醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責(zé)任制，特別是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全制度，包括首診負責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、分級護理制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、查對制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度、技術(shù)準入制度等，保證醫(yī)療安全，防范醫(yī)療糾紛。

3、嚴格執(zhí)行臨床技術(shù)、診療護理規(guī)范等有關(guān)規(guī)定，實行醫(yī)生不當(dāng)處方院內(nèi)公示和點評制度，嚴格開方用藥和檢驗檢查行為。防止和糾正開大處方、亂用藥、濫用抗生素、濫檢查等醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。

4、嚴格基礎(chǔ)醫(yī)療和護理質(zhì)量管理，強化“三基三嚴”訓(xùn)練，提高急危重癥患者的搶救成功率。對于危重病人和需要救助的病人，堅持先救治、后結(jié)算的原則。

5、加強醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和教育培訓(xùn)，端正辦院宗旨和方向，加強管理，規(guī)范服務(wù)，提高質(zhì)量，保證安全。

（二）執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價格政策，糾正醫(yī)療收費中的不正之風(fēng)。

6、嚴格執(zhí)行《全國醫(yī)療服務(wù)價格項目規(guī)范》和國家藥品價格政策以及醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準，進一步落實“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”和藥品收支兩條線管理規(guī)定。

7、建立完善醫(yī)療服務(wù)和藥品價格公示制、查詢制、門診和住院費用清單制，接受群眾監(jiān)督，提高收費透明度。

8、認真執(zhí)行《廣東省醫(yī)療服務(wù)信息公示制度》，每半年一次向社會公示醫(yī)療機構(gòu)的基本信息、工作量信息、醫(yī)療費用信息和單病種信息，引導(dǎo)病人自主選擇就醫(yī)，促進收費行為進一步規(guī)范。

9、建立健全內(nèi)部醫(yī)療服務(wù)價格管理機構(gòu)，配備專（兼）。

2職價格管理人員，對收費情況進行監(jiān)督檢查。堅決糾正自立項目、分解項目、重復(fù)收費等亂收費行為。

10、加強對藥品、試劑、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材等采購和使用的監(jiān)管，防止和糾正醫(yī)務(wù)人員接受生產(chǎn)、銷售企業(yè)或個人以各種名義給予的回扣、提成和贊助出國、贊助旅游等其他不正當(dāng)利益。

11、嚴格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》以及藥事管理的規(guī)章制度。發(fā)揮醫(yī)院藥事委員會作用，醫(yī)院的藥品采購和使用必須由藥事委員會集體研究決定。加強對開方用藥的評估、監(jiān)督、檢查，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員用藥行為。

（三）加強醫(yī)院財務(wù)管理，糾正經(jīng)濟活動中的不正之風(fēng)。

12、堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的原則，一切財務(wù)收支活動必須納入財務(wù)部門管理。嚴禁科室設(shè)立賬外賬、“小金庫”。

13、建立規(guī)范的經(jīng)濟活動決策機制和程序，實行重大經(jīng)濟事項領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制和責(zé)任追究制度，重大項目安排集體討論后按規(guī)定程序報批，按照院務(wù)公開的要求向群眾公開。

14、開展開展科室民主管理，科室藥品、材料、設(shè)備等物資采購實行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、會議決定。嚴格實行成本核算制度，降低醫(yī)療服務(wù)成本和藥品、材料消耗。

15、完善收入分配辦法，獎金分配以工作崗位、技術(shù)難度、風(fēng)險程度、工作數(shù)量與質(zhì)量為主要依據(jù)。

（四）優(yōu)化服務(wù)流程，解決群眾看病難的問題。

16、醫(yī)院科室布局合理，科室標(biāo)識規(guī)范、清楚、醒目，為病人提供清潔、安全、私密性良好的就診環(huán)境。

17、落實便民、利民、為民措施，改善服務(wù)流程，簡化就醫(yī)環(huán)節(jié)，縮短病人等候時間，杜絕“三長一短”現(xiàn)象。

18、結(jié)合醫(yī)院信息化建設(shè)，開展掛號和診病、化驗、注射、取藥、交費等一站式服務(wù)，方便群眾就診。

19、合理調(diào)配醫(yī)療服務(wù)資源，探索設(shè)立平價病房、平價門診，制定常見病、多發(fā)病的廉價治療處方和住院診療方案，為城鄉(xiāng)低保人群和低收入人群提供基本醫(yī)療服務(wù)。

（五）轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，解決醫(yī)患關(guān)系緊張的問題。20、尊重病人、關(guān)愛病人、服務(wù)病人、滿足患者的知情權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，維護病人的權(quán)益。

21、服務(wù)態(tài)度良好，服務(wù)用語規(guī)范，杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。

22、加強醫(yī)患溝通，主動與病人的交流，耐心傾聽病人的意見，仔細向病人交待或解釋病情，促進醫(yī)患相互理解、相護信任。

23、開展三級服務(wù)承諾活動，在醫(yī)療服務(wù)中認真踐行承諾。對醫(yī)務(wù)人員實行醫(yī)德評價，把醫(yī)德考評結(jié)果作為聘任晉職、晉級、評先的重要條件，杜絕收受、索要病人及家屬“紅包”、其他饋贈和接受宴請等行為。

24、傾聽群眾呼聲，及時受理、處理群眾反映的意見和建議。自覺接受社會輿論的監(jiān)督，贏得社會和人民群眾的理解與信任。

（六）開展宣傳教育，解決職業(yè)道德素質(zhì)不高的問題。

25、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，不斷增強醫(yī)務(wù)人中救死扶傷、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、服務(wù)意識。

26、充分發(fā)揮典型的激勵和示范作用，用身邊的人和事教育醫(yī)務(wù)人員，增強職業(yè)榮譽感和責(zé)任感，提高職業(yè)技能和服務(wù)水平。

27、開展法制教育和警示教育，以案說法，增強醫(yī)務(wù)人。

4員的法律意識和廉潔行醫(yī)意識，使廣大醫(yī)務(wù)人員做到自我教育、自我管理、自我約束。

28、加強醫(yī)院文化建設(shè)，構(gòu)建醫(yī)院核心價值觀，提升廣大醫(yī)務(wù)人員人文素質(zhì)。

29、重視宣傳引導(dǎo)，運用多種形式，營造和諧醫(yī)患關(guān)系的良好氛圍，傳播衛(wèi)生知識，弘揚主旋律，樹立行業(yè)良好形象。

（七）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，解決糾風(fēng)措施落實不到位的問題。30、按照“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，把業(yè)務(wù)發(fā)展和糾風(fēng)工作緊密結(jié)合，做到一起研究部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核落實。

31、按照“誰主管誰負責(zé)”的原則，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各職能部門齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。

32、建立健全糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。單位領(lǐng)導(dǎo)定期專題研究行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作。

33、層層簽訂行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書，并將任務(wù)細化、分解落實到科室和個人。

三、實施辦法與步驟。

（一）動員部署，統(tǒng)一認識階段（2006年3—4月）。按照省衛(wèi)生廳在全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會議上的部署，進行專門布置，層層傳達和動員，組織干部職工和廣大醫(yī)務(wù)人員深入學(xué)習(xí)上級的有關(guān)文件精神，利用標(biāo)語、宣傳欄、簡報等多種形式廣泛宣傳糾風(fēng)專項治理的目的、意義，統(tǒng)一思想認識，增強廣大干部職工的參與意識，形成加強行風(fēng)建設(shè)，樹立行為新風(fēng)的良好氛圍。

（二）自查自糾，督導(dǎo)檢查階段（2006年5—10月）。

1、自查自糾。以貫徹方案為重點，根據(jù)方案提出的“四糾正、四解決”7個目標(biāo)和33項重點要求，進行全面自查，針對存在問題，制定整改措施，完善規(guī)章制度，加以整改，切實把行風(fēng)建設(shè)工作落到實處。

2、重點抽查。為加強行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)專項治理的指導(dǎo)，對于群眾反映較多，收受回扣、“紅包”，開單提成、亂收費、濫檢查等行風(fēng)問題進行重點檢查。檢查結(jié)果將參照“醫(yī)院管理年”活動的做法，在院內(nèi)公開反饋，予以通報，提出處理意見，責(zé)成有關(guān)科室進行整改。按照責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定，給予行政、經(jīng)濟方面的處罰，并將處理結(jié)果與職級晉升、聘任、評先進、獎懲等掛鉤。

（三）總結(jié)工作，樹立先進階段（2006年11—12月）。將在全院范圍內(nèi)總結(jié)宣傳一批努力減輕群眾醫(yī)藥費用負擔(dān)，拒收“紅包”、回扣等不正之風(fēng)成效明顯和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)高尚、醫(yī)療技術(shù)精湛、群眾滿意度較高的先進科室和先進個人進行表彰。

四、工作要求。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。

按照“誰主管誰負責(zé)”的原則，成立糾風(fēng)專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，做到“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實。并將7個目標(biāo)和33項重點要求分解落實到科室和個人。形成定期報告制度，每季度向所屬衛(wèi)生行政部門上報工作進展情況。

（二）抓好結(jié)合，糾建并舉。

6商業(yè)賄賂同深化。狠抓制度建設(shè)和監(jiān)督檢查，推動醫(yī)院管理科學(xué)化、規(guī)范化。積極做好打擊藥品、設(shè)備、器械購銷中商業(yè)賄賂的專項治理工作，嚴肅查處醫(yī)療服務(wù)中收受“紅包”、回扣，開單提成、濫檢查、亂收費等損害群眾利益的不正之風(fēng)，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，依法依規(guī)嚴肅處理一起。針對專項治理和查辦案件中暴露出來的問題深入剖析，查找漏洞，完善制度，強化監(jiān)督。通過糾建并舉、多管齊下，促進衛(wèi)生行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

（三）強化教育，重視引導(dǎo)。

在糾風(fēng)專項治理中，發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用，建立健全教育工作機制，充分發(fā)揮先進典型的引導(dǎo)作用，加強廣大醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)道德教育和法制教育，加強發(fā)揚救死扶傷、治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，弘揚白求恩精神，培育良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，促進衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展。

（四）完善制度，注重規(guī)范。

重視發(fā)揮科學(xué)、嚴密、合理的制度保障功能。根據(jù)實際情況，加強調(diào)查研究，探索治本之策，建立健全醫(yī)院管理、診療行為、醫(yī)療收費、信息公開、行業(yè)紀律以及糾風(fēng)工作責(zé)任制等各種制度。結(jié)合實際，制定行業(yè)自律規(guī)范，形成以制度管人，以制度糾風(fēng)的長效機制。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇八

為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省委、省政府的部署和要求，繼續(xù)深化“小金庫”專項治理工作，根據(jù)《中共江西省委辦公廳江西省人民政府辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作的實施意見〉的通知》（贛辦發(fā)〔2009〕18號，以下簡稱《意見》）要求，現(xiàn)就2011年“小金庫”專項治理工作制定實施方案（以下簡稱《方案》）如下：

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會和中央紀委第四次、第五次、第六次全會精神，特別是胡錦濤同志在中央紀委第六次全會上的重要講話精神，切實把以人為本、執(zhí)政為民貫徹落實到“小金庫”治理工作中。按照《意見》的要求，落實綜合治理、糾建并舉、注重預(yù)防的原則，繼續(xù)全面深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體（含公募基金會，以下同）和國有及國有控股企業(yè)（以下簡稱國有企業(yè)）“小金庫”治理工作，進一步鞏固專項治理成果，構(gòu)建和完善防治“小金庫”長效工作機制，著力解決“小金庫”這個反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強烈的突出問題。

二、任務(wù)目標(biāo)。

1體推進，從不同領(lǐng)域、不同層級的實際出發(fā)，全面深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)的“小金庫”專項治理工作。著力解決工作不重視、走過場以及工作不平衡的問題，堅決掃除專項治理工作死角，始終抓住構(gòu)建和完善防治“小金庫”長效機制這個根本任務(wù)。黨政機關(guān)和事業(yè)單位要鞏固成果、防止反彈，特別是對于自查自糾“零申報”的單位，要認真組織復(fù)查；社會團體和國有企業(yè)要加大力度，抓好整改落實。要注重總結(jié)專項治理經(jīng)驗，建立健全長效機制，探索從源頭上根治的有效途徑。年底前完成這次專項治理工作任務(wù)，以“小金庫”專項治理的實際成效取信于民。

三、時間步驟。

2011年要繼續(xù)深入推進黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)“小金庫”專項治理，時間從《方案》下發(fā)之日起至2011年12月底結(jié)束，主要分為全面復(fù)查、督導(dǎo)抽查、整改落實、機制建設(shè)和總結(jié)驗收5個階段。

（一）全面復(fù)查（截至2011年5月25日）。

2中落實公示制、承諾制和問責(zé)制，將復(fù)查情況在單位內(nèi)部進行公示和承諾，并明確責(zé)任追究的規(guī)定，接受群眾監(jiān)督。

各地各部門治理機構(gòu)負責(zé)組織本地區(qū)、本部門所屬的黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和非國資監(jiān)管企業(yè)的全面復(fù)查。省國資委負責(zé)所監(jiān)管國有企業(yè)的全面復(fù)查。各地各部門治理機構(gòu)要加強對復(fù)查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)，堅決掃除治理工作死角。省直黨政機關(guān)和事業(yè)單位要結(jié)合正在進行的資金管理安全排查工作，對本單位的銀行賬戶管理情況進行全面清理，未經(jīng)有批準權(quán)限部門批準的銀行賬戶要按規(guī)定堅決取消。凡隱瞞不報或拒不整改的銀行賬戶視同設(shè)立“小金庫”問題予以處理。

對全面復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題和各類違法違規(guī)問題，要及時整改糾正。復(fù)查工作結(jié)束后，各單位要填報《“小金庫”全面復(fù)查報告表》（見附件1），省直黨政機關(guān)和事業(yè)單位同時填報《銀行賬戶基本信息表》（見附件8）并附文字說明。各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)根據(jù)各單位報送的《“小金庫”全面復(fù)查報告表》匯總填列《“小金庫”全面復(fù)查統(tǒng)計表》（見附件2）逐級上報。各設(shè)區(qū)市、省直部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要在6月10日前將復(fù)查統(tǒng)計表和文字說明報送省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）督導(dǎo)抽查（截至2011年7月25日）。

在全面復(fù)查的基礎(chǔ)上，原則上利用。

3本級單位，還要關(guān)注所屬地區(qū)和部門。

督導(dǎo)抽查過程中要認真梳理分析近年來治理工作中暴露出來的“小金庫”突出問題和共性問題，主要包括以假發(fā)票套取資金設(shè)立“小金庫”、虛列會議費和培訓(xùn)費套取資金設(shè)立“小金庫”、以資產(chǎn)出租和處置收入設(shè)立“小金庫”、以地方財政補助收入設(shè)立“小金庫”、虛列成本費用轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項購買消費卡等。對有關(guān)地區(qū)的督導(dǎo)抽查應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注成效不大、工作不力、舉報較多的地區(qū)。對有關(guān)單位的督導(dǎo)抽查應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注：

1．執(zhí)收、執(zhí)罰權(quán)相對集中的部門和單位；

4．供水、供氣、供熱、供電等與人民群眾生活密切相關(guān)的單位；

8．2009年以來自查自糾“零申報”，特別是復(fù)查措施不得力、工作走過場的單位。

4相結(jié)合，整體推進，綜合實施。省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱省領(lǐng)導(dǎo)小組）組織的督導(dǎo)抽查，由紀委、財政、審計、民政、國資委各抽調(diào)若干名檢查人員，各成員單位抽調(diào)部分干部，并聘請一定數(shù)量的注冊會計師共同實施；既要抽查有關(guān)設(shè)區(qū)市、縣（市、區(qū)），又要抽查有關(guān)省直黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)，并對部分線索具體、情況嚴重的舉報件進行重點督查。

抽查“小金庫”的時間，要按照《關(guān)于在全省黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”治理工作的實施方案》（贛紀發(fā)[2009]10號）、《國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理實施方案》和《社會團體“小金庫”專項治理實施辦法》（贛紀發(fā)[2010]17號）的規(guī)定掌握，必要時可追朔到以前年度。

督導(dǎo)抽查發(fā)現(xiàn)的問題必須嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，嚴肅責(zé)任追究，并視情節(jié)和性質(zhì)不同，進行公開曝光或內(nèi)部通報。督導(dǎo)抽查結(jié)束后，《“小金庫”重點抽查統(tǒng)計表》（見附件3）、《“小金庫”問題舉報核查情況統(tǒng)計表》（見附件4）及有關(guān)文字說明要逐級上報，各設(shè)區(qū)市、省直部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)匯總后，于2011年8月10日前報省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）整改落實（截至2011年8月25日）。

要進一步加強整改落實工作。對于專項治理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，要按照統(tǒng)一政策、集中審理、分別處理的原則，由各相關(guān)部門根據(jù)各自職能分工依法進行處理處罰和責(zé)任追究。各地各部門要從年初開始首先抓好2010年發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題的5處理處罰和責(zé)任追究工作，并針對2011年全面復(fù)查和督導(dǎo)抽查工作中發(fā)現(xiàn)的問題，制定具體整改措施，做到資金資產(chǎn)處理到位、財務(wù)會計管理整改到位、違法違紀責(zé)任人員責(zé)任追究到位，確保治理工作成效。

要杜絕重檢查、輕處理，重財政財務(wù)處理、輕責(zé)任人紀律處分和組織處理的現(xiàn)象發(fā)生，真正將處理處罰工作落到實處。要堅持處理事和處理人相結(jié)合。在依法對單位違法違規(guī)問題做出行政處理處罰的同時，嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，落實對相關(guān)責(zé)任人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨紀政紀追究。對觸犯刑律的移送司法機關(guān)查處。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的其他違紀違法案件線索，要按有關(guān)規(guī)定和程序辦理移交。

各設(shè)區(qū)市、省直部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要抓緊完成處理處罰等整改落實工作，并將《“小金庫”問題整改落實情況統(tǒng)計表》（見附件5）和文字說明，于2011年12月10日前報省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（四）機制建設(shè)（截至2011年11月20日）。

防治“小金庫”長效機制建設(shè)是“小金庫”治理的根本任務(wù)。為鞏固“小金庫”治理成果，各地各部門以及納入治理范圍的各單位要按照邊治理、邊研究、邊總結(jié)、邊完善的思路，將長效機制建設(shè)貫穿治理工作始終。要深入分析“小金庫”專項治理工作中暴露出的突出問題，注重從實際出發(fā)，進一步推動完善和建立健全防治“小金庫”長效機制。

一方面，要充分利用黨政機關(guān)和事業(yè)單位防治“小金庫”長。

6效機制研究成果，抓緊制定黨政機關(guān)和事業(yè)單位防治“小金庫”長效機制建設(shè)方案，將制度建設(shè)任務(wù)進一步分解落實，抓緊督促實施。另一方面，要積極開展社會團體和國有企業(yè)防治“小金庫”長效機制研究工作，結(jié)合實際，將“小金庫”治理工作與加強和完善社會團體、國有企業(yè)監(jiān)管相結(jié)合，研究提出源頭治理的措施，切實推動建立健全防治“小金庫”長效機制。

各地各部門以及納入治理范圍的單位要將長效機制建設(shè)貫穿治理工作始終，堅持立說立行，注重實際效果。2011年構(gòu)建防治“小金庫”長效機制的主要任務(wù)是加強制度建設(shè)和加大制度執(zhí)行力。各設(shè)區(qū)市、省直部門“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要在2011年12月10日前將《防治“小金庫”長效機制建設(shè)統(tǒng)計表》（見附件6）及文字說明報省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（五）總結(jié)驗收（2011年12月）。

按照《意見》的要求，要認真做好“小金庫”治理工作總結(jié)、評價和驗收，不僅要全面匯總成效、梳理經(jīng)驗，而且要查找不足、積極完善。上級治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要對下級治理工作進行檢查、評價和驗收，檢查、評價和驗收過程中要通過資料分析、報表審核和現(xiàn)場檢查等方式全面了解治理工作情況，要通過問卷調(diào)查、座談了解等方式，在一定范圍內(nèi)進行滿意度調(diào)查，保證以實實在在的治理工作成果取信于民。

72011年12月10日前報省治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

四、工作要求。

（一）認真學(xué)習(xí)宣傳，進一步提高思想認識。

黨中央、國務(wù)院高度重視“小金庫”治理工作。黨的十七屆四中全會明確提出要徹底清理“小金庫”。中央紀委第六次全會繼第四次、第五次全會之后對“小金庫”治理工作做出了部署。近期賀國強同志又對“小金庫”治理工作提出明確要求。各地區(qū)各部門要結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會和中央紀委第四次、第五次全會精神，以及賀國強同志關(guān)于“小金庫”治理工作的講話和批示精神，認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、堅決貫徹胡錦濤同志在中央紀委第六次全會上的講話精神，切實把以人為本，執(zhí)政為民貫徹落實到“小金庫”治理工作之中，從解決反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強烈的突出問題，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的高度，進一步深化對治理工作重要意義的認識，切實增強責(zé)任感和使命感，以更加飽滿的精神和更加昂揚的斗志投入到今年的治理工作中。

各地各部門要積極動員部署，層層抓好落實，保證在4月底之前提出落實意見，制定落實方案，層層落實到位。落實過程中，應(yīng)采取問卷調(diào)查和走訪座談等方式，廣泛征求意見，制定符合實際的具體實施方案，落實各項工作要求。

8院和省委、省政府堅決懲治“小金庫”問題的決心，反映“小金庫”治理成效，進一步動員人民群眾積極參與治理工作，以人民群眾滿意不滿意為工作最高標(biāo)準，切實取信于民。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步完善工作機制。

各地各部門“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把握工作規(guī)律，堅持統(tǒng)一組織部署、統(tǒng)一集中審理、統(tǒng)一處理政策、統(tǒng)一對外宣傳、統(tǒng)一匯總報告的要求，進一步健全工作機制和工作程序，切實加強對“小金庫”治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，形成各司其職、各盡其責(zé)、相互配合、齊抓共管的局面。

各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要按照力度不減、機構(gòu)不撤、隊伍不散的要求，切實履行職責(zé)，認真抓好“小金庫”治理的具體組織落實工作。紀檢監(jiān)察、財政、審計、民政、國資委等成員單位必須抽調(diào)精干力量到“小金庫”治理日常工作機構(gòu)，專職從事治理工作。各地各部門治理工作機構(gòu)要加強協(xié)調(diào)、服務(wù)和督導(dǎo)，及時掌握本地本部門的工作進展情況，對工作滯后地區(qū)和部門開展督促指導(dǎo)。要善于運用約談、誡勉、通報、檢查等有效措施解決不重視、走過場等問題。

各單位主要負責(zé)人要切實擔(dān)負起“小金庫”治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把“小金庫”治理工作擺在重要位置，做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，認真抓好本單位的治理工作。

（三）突出工作重點，進一步強化綜合治理。

各地各部門在組織專項治理工作中，要突出重點、統(tǒng)籌兼顧，確保工作不走過場、不留死角，并注重總結(jié)專項治理經(jīng)驗，9建立健全長效機制。黨政機關(guān)和事業(yè)單位的治理工作，要把垂直管理單位較多的部門當(dāng)作重點，并按層級不同以基層預(yù)算單位為重點；社會團體的治理工作，按登記管理機關(guān)不同要以省級社會團體為重點，按性質(zhì)和任務(wù)不同要以行業(yè)性社會團體為重點；國有企業(yè)的治理工作，按層級不同要以省級國有企業(yè)為重點，并重點關(guān)注二級以下子企業(yè)；按監(jiān)管主體的不同，除國有資產(chǎn)管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門監(jiān)管的國有企業(yè)外，還要重點關(guān)注各級政府直接管理或其他部門和單位管理的國有企業(yè)。

各地各部門在部署專項治理工作中，要結(jié)合實際，協(xié)調(diào)推進，努力提高治理工作效率。要把專項治理工作與厲行節(jié)約制止奢侈浪費、遏制消極腐敗和不正之風(fēng)在一些領(lǐng)域易發(fā)多發(fā)勢頭、保障和改善民生等重大決策部署執(zhí)行情況、“三公消費”治理、會計信息質(zhì)量檢查等相結(jié)合；要與紀檢監(jiān)察、財政監(jiān)管、審計監(jiān)督、稅務(wù)稽查、出資人監(jiān)管、行業(yè)監(jiān)管等日常監(jiān)督工作相結(jié)合（附件7的《日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)“小金庫”問題統(tǒng)計表》12月5日前上報），切實擴大治理工作成效。

（四）堅持政策規(guī)定，進一步加大責(zé)任追究力度要繼續(xù)堅持重獎舉報有功人員和單位，自查從寬、被查從嚴，以及嚴懲頂風(fēng)違紀行為的政策規(guī)定。要鼓勵復(fù)查、支持復(fù)查，復(fù)查發(fā)現(xiàn)“小金庫”問題及時糾正的，原則上視同為自查自糾，適用從輕、從寬政策，但屬頂風(fēng)違紀的，應(yīng)區(qū)別情況、嚴肅處理。督導(dǎo)抽查發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題要從重、從嚴處理，原則上都要追究責(zé)任人員的責(zé)任。

10各級“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要對復(fù)查糾正整改情況和處理處罰處分情況，特別是責(zé)任人員追究情況進行督促檢查，對工作不負責(zé)任、走過場的地區(qū)和單位，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，要通報批評并依法依紀嚴肅責(zé)任追究。

各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，積極參與處理處罰和責(zé)任追究工作。應(yīng)該給予黨紀、政紀處分的，紀檢監(jiān)察機關(guān)要嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，堅決查處；對相關(guān)責(zé)任人員的組織處理，組織人事部門要及時辦理；對存在財政違法行為的單位和個人，財政、審計部門要依法進行處理處罰；涉嫌犯罪的，要移送司法機關(guān)處理。

（五）注重源頭防治，進一步建立健全長效機制各地各部門“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要按照更加注重治本、更加注重預(yù)防、更加注重制度建設(shè)的要求，把防治“小金庫”長效機制建設(shè)作為今年的根本任務(wù)積極推進。要結(jié)合黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和國有企業(yè)“小金庫”檢查，從健全法制、完善制度、深化改革、加強監(jiān)督、注重教育等方面入手，有針對性地出臺制度、采取措施、推進改革，建立和完善防治“小金庫”的長效機制。

11庫”長效機制建設(shè)工作。省紀委監(jiān)察廳、財政廳和審計廳等有關(guān)部門要積極協(xié)調(diào)、主動參與長效機制建設(shè)工作。

附件：1.“小金庫”全面復(fù)查報告表。

2.“小金庫”全面復(fù)查統(tǒng)計表3.“小金庫”重點抽查統(tǒng)計表。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇九

近年來，發(fā)生在學(xué)生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網(wǎng)絡(luò)等手段，實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件，損害了學(xué)生身心健康，引起了社會高度關(guān)注。

為加強對此類事件的預(yù)防和處理，根據(jù)《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于開展校園欺凌專項治理的通知》(國教督辦函〔20xx〕22號)、《湖南省教育廳湖南省人民政府教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于印發(fā)校園欺凌專項治理實施方案的通知》(湘教通〔20xx〕219號)、《醴陵市校園欺凌專項治理工作實施方案》精神，結(jié)合我校實際，制定本方案。

通過專項治理，進一步加強校園及周邊安全隱患排查，進一步加強安全、法制教育，增強法律意識，嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學(xué)生行為，促進學(xué)生身心健康，建設(shè)平安校園、和諧校園。

組長：xxx。

副組長：xxx。

成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、各班主任。

1、召開全體教師專題會議，組織教職工對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法進行一次集中學(xué)習(xí)、研討，學(xué)習(xí)和落實教育部《中小學(xué)校崗位安全工作指南》、《中小學(xué)幼兒園安全防范工作規(guī)范(試行)》等法律和法規(guī)。(負責(zé)人：xxx)。

2、完善學(xué)校心理咨詢室建設(shè)，充分利用心理咨詢室開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo)工作。(負責(zé)人：xxx)。

3、完善校園防欺凌制度建設(shè)，設(shè)立校園防欺凌領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂校園防欺凌事件應(yīng)急預(yù)案。(負責(zé)人：xxx)。

4、各班開設(shè)專題教育課，開展以預(yù)防學(xué)生欺凌事件為題的品德、心理健康和安全教育課，準備好相關(guān)教案，各班主任留存好照片資料。(負責(zé)人：xxx、各班主任)。

5、在校園內(nèi)張貼預(yù)防欺凌事件宣傳標(biāo)語，營造校園防欺凌教育氛圍。(負責(zé)人：xxx)。

6、在升旗儀式上開展防欺凌教育，校長在升旗儀式上作重要講話。(負責(zé)人：xxx)。

7、各班出好防欺凌教育相關(guān)知識黑板報。(負責(zé)人：各班主任)。

8、各班組織一次防欺凌教育知識問卷調(diào)查，調(diào)查學(xué)生之間欺凌現(xiàn)象。(負責(zé)人：各班主任)。

9、公布學(xué)校防欺凌事件求助電話。(負責(zé)人：xxx)。

xxx：xxxxxxxxxxx。

xxx：xxxxxxxxxxx。

1、班主任要及時關(guān)注學(xué)生之間欺凌現(xiàn)象，了解學(xué)生心理動態(tài)，通過晨檢午檢等方式嚴格防控學(xué)生攜帶危險器械或物品來校。

2、學(xué)校門衛(wèi)要關(guān)注嚴格控制學(xué)生的出入校園情況，非家長來校請假或生病家長來校接送，學(xué)生在校時間一律不準外出。

3、有效利用學(xué)校心理咨詢室功能，對有暴力、抑郁傾向的學(xué)生要及時輔導(dǎo)介入，進行心理疏導(dǎo)。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十

通過前期校外培訓(xùn)機構(gòu)多輪專項整治，我縣校外培訓(xùn)機構(gòu)已經(jīng)步入規(guī)范管理、健康發(fā)展的良性道路，但我縣校外培訓(xùn)機構(gòu)仍然存在著“疫情防控不重視”“安全設(shè)施不齊全”、“教材使用欠規(guī)范”、“公示公告不及時”“收費程序不完善”“非法機構(gòu)游擊化”等問題。為了進一步規(guī)范我縣校外培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展，凈化我縣校外培訓(xùn)機構(gòu)市場環(huán)境，切實減輕學(xué)生校外培訓(xùn)負擔(dān)，還學(xué)生一個輕松愉快的寒假，同時規(guī)范外培訓(xùn)機構(gòu)健康有序發(fā)展，決定開展2022年寒假校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作，特制定本方案：

一、提高政治站位，增強責(zé)任意識。

根據(jù)市教育體育局期未工作會的指示要求，加強對校外培訓(xùn)機構(gòu)的管理和規(guī)范，打擊非法培訓(xùn)機構(gòu)。當(dāng)前，全縣校外培訓(xùn)機構(gòu)28所，其中學(xué)科類6所，非學(xué)科類22所，主要集中在縣城區(qū)，寒假將至，冬季傳染病高發(fā)期來臨，要切實抓好校外培訓(xùn)機構(gòu)疫情常態(tài)化防控整治工作，保障全縣參培學(xué)生的人身安全，鞏固我縣疫情防控的勝利成果。

做好全縣校外培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范整治工作，是貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實黨的教育方針的體現(xiàn)，是積極回應(yīng)人民群眾的關(guān)切，一定要提高政治站位，確保校外培訓(xùn)機構(gòu)安全健康有序發(fā)展。

二、針對重點問題，明確整治任務(wù)。

本次整治重點為全面嚴查所有校外培訓(xùn)機構(gòu)疫情防控狀況、機構(gòu)安全管理情況以及機構(gòu)教學(xué)行為情況。通過集中整治，進一步健全校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合監(jiān)管機制，嚴格校外培訓(xùn)機構(gòu)的疫情防控措施與各項安全管理，規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué)行為，促進校外培訓(xùn)機構(gòu)有序健康發(fā)展。

（一）存在安全隱患的行為。檢查辦學(xué)場所的房屋質(zhì)量，消防安全，包括安全滅火器、緊急疏散通道和標(biāo)志、視頻監(jiān)控、安保器材等設(shè)施設(shè)備。對安全不達標(biāo)的要及時整改，消除安全隱患；對存在重大安全隱患的要立即停業(yè)整改。

（二）存在疫情防控不嚴的行為。檢查培訓(xùn)機構(gòu)防控物資是否儲備，教育宣傳是否開展，人員管理臺賬是否齊全，消殺記錄是否完善等。要嚴格按照復(fù)學(xué)評估標(biāo)準對其進行督查整改，不得有所放松。

（三）存在教學(xué)不規(guī)范的行為。堅決查處校外培訓(xùn)機構(gòu)招生虛假宣傳行為；堅決糾正校外培訓(xùn)機構(gòu)開展學(xué)科類培訓(xùn)（主要指語文、數(shù)學(xué)、英語等）出現(xiàn)的“超綱教學(xué)”、“提前教學(xué)”、“強化應(yīng)試”等不良行為；對照公示情況對校外培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)過程材料（如教案、教學(xué)計劃、課程表等）進行檢查。

（四）堅決查處無證校外培訓(xùn)機構(gòu)。無證校外培訓(xùn)機構(gòu)達不到辦學(xué)條件，一旦發(fā)現(xiàn)此類機構(gòu)，責(zé)令立即停業(yè)、勸退學(xué)生、退還相關(guān)費用。對拒不停業(yè)的，由部門聯(lián)合執(zhí)法、強制停業(yè)并實施相應(yīng)處罰。

三、明確責(zé)任、綜合整治。

（二）屬地管理，同步整治。充分發(fā)揮地方政府的職能，統(tǒng)籌中心學(xué)校、社區(qū)、部門三個層面作用，形成治理合力。

（三）網(wǎng)格包保，細化整治。中心校長負總責(zé)，中心學(xué)校辦公室成員包保社區(qū)，轄區(qū)學(xué)校校長任網(wǎng)格長，教師任網(wǎng)格監(jiān)督員，具體網(wǎng)格包保見“xxx縣校外培訓(xùn)機構(gòu)網(wǎng)格包保一覽表”。

（四）縣教體局下發(fā)《2022年寒假減輕校外培訓(xùn)負擔(dān)致家長朋友的一封信》。

（五）每月10日前各培訓(xùn)機構(gòu)要在專用鏈接xxx中更新學(xué)生及從業(yè)人員信息。

（六）資金監(jiān)管銀行給培訓(xùn)機構(gòu)提供收款二維碼，學(xué)生報名時通過二維碼把報名費存入監(jiān)管賬號，各培訓(xùn)機構(gòu)完成當(dāng)月培訓(xùn)任務(wù)后，于每月10日-15日提交資金打款申請。

四、工作步驟。

（一）2022年1月19日，召開《xxx縣“雙減”協(xié)調(diào)機制》成員單位聯(lián)席會議，明確各單位職責(zé)任務(wù)。

（二）2022年1月20日，召開“2022年寒假校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作會”，參會人員：教體局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)人員；培訓(xùn)機構(gòu)負責(zé)人；網(wǎng)格包保人員。

（四）2022年1月26日-2月28日，縣教體局開展常態(tài)化督查，中心學(xué)校開展常態(tài)化檢查，網(wǎng)格人員動態(tài)監(jiān)管。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十一

農(nóng)村低保專項清理整治行動從20xx年6月底開始，到20xx年8月底結(jié)束。分四個階段進行：

（一）進行動員部署（20xx年6月底）。

各村要充分利用廣播、公示欄、召開會議等形式，大力宣傳低保政策，宣傳低保規(guī)范的意義及程序，提高群眾對低保政策的知曉度，將20xx年6月的農(nóng)村低保在冊人員在村內(nèi)長期公示，公布鎮(zhèn)民生中心舉報電話，發(fā)動群眾對“人情?！?、“關(guān)系?！薄ⅰ板e?！?、“漏?！钡葐栴}進行舉報，增強群眾參與低保監(jiān)督的積極性。鎮(zhèn)上將對舉報信息統(tǒng)一登記，逐一核實，為專項清理整治營造良好的工作氛圍。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

責(zé)任單位：

（二）開展排查摸底（20xx年6月底-8月）。

查低保家庭戶籍檔案，看是否存在“騙保、多保、死亡人員吃低?！钡葐栴}；

摸底家庭經(jīng)濟狀況，看是否存在“富人吃低保”問題；

查低保戶一折通資金到位情況，看是否存在低保資金未及時足額發(fā)放的問題；

查公開公示程序，看是否存在暗箱操作、優(yōu)親厚友的問題；

查低保資金發(fā)放到戶情況，看是否存在拆戶拼戶、平均分攤、二次分配、將低保資金截留挪作他用、甚至貪污私吞等違規(guī)違紀違法問題，切實做到保障對象準確，低保管理規(guī)范，應(yīng)保盡保和應(yīng)退盡退。

對符合條件但未納入低保的，嚴格按照申請、審核、審批程序及時補充新增，切實解決農(nóng)村低保執(zhí)行中不公平、不公正和操作不規(guī)范的問題。充分發(fā)揮村委在低保對象認定中的主體責(zé)任，對群眾反映及披露的問題，做到件件有核實。

3、細化操作規(guī)范程序。各村要認真總結(jié)農(nóng)村低保清理規(guī)范中的經(jīng)驗和不足，進一步規(guī)范農(nóng)村低保申請、資格審核、民主評議、公示公開、資金發(fā)放等程序，細化工作流程，促進本村低保工作公平公正、規(guī)范化運行。嚴禁不經(jīng)調(diào)查和居民家庭經(jīng)濟狀況核對直接將任何群體和個人納入低保范圍。要切實履行最低生活保障申請受理、調(diào)查、評議和公示等審核職責(zé)。規(guī)范動態(tài)管理，嚴格按照有效期管理辦法，完善保障對象定期報告、定期核查等相關(guān)制度，加大動態(tài)管理力度。

4、完善工作機制。要對現(xiàn)有農(nóng)村低保政策規(guī)定及辦法進行梳理，進一步細化低保對象認定和困難家庭收入、財產(chǎn)核對辦法，細化分類及補差標(biāo)準的確定辦法。通過專項整治活動，要從根本解決收入核查難、對象認定人為因素多、認定過程不科學(xué)等突出問題。加快推進低保家庭經(jīng)濟狀況核對工作，有效防止家庭收入發(fā)生變化后調(diào)整不及時及虛報冒領(lǐng)等情況的發(fā)生。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx。

責(zé)任單位：xxx。

（三）抓好問題整改（20xx年8月底起持續(xù)進行）。

堅持自查自改、邊查邊改、立查立改，認真抓好排查問題整改，確保專項治理工作落實。各村要對檢查和整改情況開展一次“回頭看”，對專項整治工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題，制定切實有效的整改措施，堅決整改到位。同時深入查找原因，切實解決社會救助服務(wù)群眾“最后一公里”問題。鎮(zhèn)上將派出工作組赴各村進行總結(jié)評估，并督促抓好建章立制工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx。

責(zé)任單位：xxx。

（四）形成并建立長效機制（持續(xù)實施）。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx。

責(zé)任單位：xxx。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十二

為貫徹落實教育部《關(guān)于印發(fā)〈嚴禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定〉的通知》（教師〔2017〕5號）、山東省教育廳《關(guān)于嚴禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的通知》（魯教師字〔2017〕24號》）精神，制訂如下實施方案。

（一）公辦中小學(xué)校組織、要求學(xué)生參加有償補課行為；

（二）公辦中小學(xué)校與校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課行為；

（三）公辦中小學(xué)校為校外培訓(xùn)機構(gòu)有償補課提供教育教學(xué)設(shè)施或?qū)W生信息行為；

（四）公辦中小學(xué)在職教師組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參加校內(nèi)外有償補課行為；

（六）公辦中小學(xué)在職教師為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息行為。

專項治理工作從2016年1月開始至9月上旬結(jié)束，分宣傳動員、自查自糾、集中治理、完善機制四個階段。

第一階段：宣傳動員（2016年1月1日至2016年1月15日）。各級教育主管部門、全市各中小學(xué)校要迅速布置這次專項治理工作，組織全體教職員工專題學(xué)習(xí)教育部和省教育廳有關(guān)文件精神，進一步認識從事有償補課的危害性及其后果，進一步增強杜絕有償補課的自覺性。

第二階段：自查自糾（2016年1月16日至1月25日）。各學(xué)校要采取多種方式，全面開展自查自糾工作，認真查找本單位及在職教師是否存在違規(guī)有償補課問題。對于自查出的問題和群眾反映的突出問題，要集中梳理，分析原因，列出整改時間，指定整改責(zé)任人，確保整改到位。

第三階段：集中治理（2016年1月26日至8月底）。各級教育主管部門和學(xué)校要采取多種方式對相關(guān)場所進行明察暗訪，對有償補課線索進行調(diào)查取證，對違紀違規(guī)行為進行嚴肅查處，按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。對監(jiān)管不力、問題頻發(fā)、社會反響強烈的學(xué)校和地方，將依法依規(guī)依紀追究學(xué)校主要負責(zé)人和教育主管部門的監(jiān)管責(zé)任。

第四階段：完善機制（2016年9月10日前）。各級教育主管部門和學(xué)校要對專項治理工作進行全面總結(jié)，分析有償補課問題發(fā)生的特點、規(guī)律及深層次原因，制定長效管理機制，并于2016年9月10日前將專項治理工作總結(jié)報送市教育局有償補課專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立東營市中小學(xué)校及在職教師有償補課專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和職能科室主要負責(zé)人組成(見附件）。各級教育主管部門和中小學(xué)要建立健全工作機制，明確責(zé)任分工，做到“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實，確保抓出成效。

（二）加強正面引導(dǎo)。各學(xué)校要教育引導(dǎo)廣大教師踐行社會主義核心價值觀，立德樹人，積極探索義務(wù)輔導(dǎo)登記備案制度，自覺拒絕有償補課，提倡為學(xué)習(xí)有困難學(xué)生無償答疑輔導(dǎo)，開展課前課后或假期志愿服務(wù)，充分展現(xiàn)當(dāng)代教師無私奉獻、崇德向善的精神風(fēng)貌，積極傳播教育正能量。

（三）加強培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)管。各級教育主管部門要加強對轄區(qū)內(nèi)審批的民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)的監(jiān)管力度。各民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)要嚴格按照辦學(xué)許可證核定的業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動，不得擅自增加、變更辦學(xué)層次、變更辦學(xué)內(nèi)容和辦學(xué)形式。若發(fā)現(xiàn)有利用在職教師或假借在職教師名義招生、宣傳、上課等行為的，按照相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十三

為深入貫徹落實中央紀委和省、州、縣紀委全會精神，根據(jù)縣紀委下發(fā)的《關(guān)于開展教育領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理的工作方案》和《安圖縣教育系統(tǒng)開展清廉教育實施方案》要求，集中整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，嚴肅查處教育領(lǐng)域各類違規(guī)違紀行為，結(jié)合我校實際，制定如下工作方案。

一、工作目標(biāo)。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于懲治群眾身邊腐敗問題重要講話和指示批示精神，聚焦教育領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，緊盯群眾反映強烈的違規(guī)違紀行為，開展專項治理，壓實主體責(zé)任、強化監(jiān)督檢查、健全完善制度，推動教育領(lǐng)域突出問題源頭治理，努力營造風(fēng)清氣正、公平公正的教育環(huán)境，不斷提升人民群眾的滿意度、獲得感。

二、工作重點。

針對學(xué)校在招生、錄取、分班、教育教學(xué)工作等方面存在的突出問題開展專項治理，重點查處7個方面違規(guī)違紀行為：

（一）加大監(jiān)督檢查力度，重點查處無計劃、超計劃、跨區(qū)域、提前招生等違規(guī)行為和腐敗問題。及時向社會公開相關(guān)招生制度，暢通舉報渠道，廣泛接受人民群眾和社會各界監(jiān)督。

責(zé)任部門：副校長室。

責(zé)任人：姜連淑馬紅花。

校不得以任何理由招收“特長生”、“擇校生”、“借讀生”，禁止各種違規(guī)擇校行為，重點查處跨學(xué)區(qū)擇校、借讀、違規(guī)轉(zhuǎn)學(xué)擇校，以及收取或變相收取“捐資助學(xué)款”方式招生入學(xué)的違規(guī)行為和腐敗問題。認真開展新生入學(xué)戶口、房產(chǎn)證復(fù)查，全面加強學(xué)籍管理，嚴肅查處對弄虛作假、營私舞弊等行為。

責(zé)任部門：教導(dǎo)處。

責(zé)任人：金美花。

健全相關(guān)制度，制定相關(guān)計劃，實行“陽光分班”，加快引進智能化分班系統(tǒng)，在分班過程中邀請社區(qū)代表、家長代表、教師代表、學(xué)生代表參與，接受社會和家長的監(jiān)督。重點查處學(xué)校在招生錄取過程中，違反“陽光分班”工作紀律，通過“找關(guān)系”等破壞公開透明分班秩序的違規(guī)行為和腐敗問題。

責(zé)任部門：副校長室。

責(zé)任人：馬紅花姜連淑。

任何教師不得利用節(jié)假日補課和變相補課，嚴禁在職中小學(xué)教師課上不講課下講、課上泛講課下精講，并收取補課費，重點查處學(xué)校和教師違規(guī)辦班補課，以及教師有償介紹補習(xí)班、介紹生源到社會辦學(xué)機構(gòu)兼職等違規(guī)行為。

責(zé)任部門：副書記室。

責(zé)任人：許承龍。

嚴禁任何學(xué)科教師組織或變相組織、誘導(dǎo)學(xué)生違規(guī)訂購教輔材料，重點查處學(xué)?；蚪處熥兿鄰娭茖W(xué)生亂訂教輔材料，指定地點購買復(fù)習(xí)資料，以及在訂購教輔材料中收取回扣等違規(guī)行為。

責(zé)任部門：教導(dǎo)處。

責(zé)任人：金美花金月梅。

重點查處教師利用年節(jié)收受家長或?qū)W生禮品、禮金、購物卡、電子紅包、有價證券，以及讓學(xué)生家長支付應(yīng)由本人承擔(dān)相關(guān)費用等違規(guī)行為。

責(zé)任部門：工會安全科。

責(zé)任人：成基永韓東輝。

重點查處公職人員利用職務(wù)影響干預(yù)插手學(xué)校招生入學(xué)、裝備采購、基礎(chǔ)建設(shè)、職稱評審等工作，以及截留克扣“學(xué)生營養(yǎng)膳食補助”以及擅自將工程建設(shè)、校舍維修、物資采購專項資金挪作他用，在工作中以權(quán)謀私、貪污受賄、吃拿卡要以及在工程建設(shè)、校舍維修、物資采購等違紀行為和腐敗問題。

責(zé)任部門：校長室副書記室計財科。

責(zé)任人：金正一許承龍禹亨根。

三、方法步驟。

專項治理共分4個階段進行：

7月13日，學(xué)校召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，認真解讀和討論研究此次教育系統(tǒng)專項治理活動具體落實方案，7月15日，學(xué)校召開全體教職工大會對專項治理工作進行全面動員部署，及時將專項治理有關(guān)要求傳達到各科室、各學(xué)校每一名教職員工。要統(tǒng)一思想認識，相關(guān)科室負責(zé)人要切實擔(dān)起專項治理職責(zé)，認真貫徹落實專項治理工作部署，進一步研究細化專項治理工作方案，明確工作任務(wù)，明確責(zé)任人員，抓好專項治理工作落實。校長長與三位校級領(lǐng)導(dǎo)圍繞重點治理內(nèi)容簽訂責(zé)任狀，層層壓實主體責(zé)任，推動專項治理工作有序推進、有效開展。信息技術(shù)中心要加強對專項治理工作的宣傳報道，及時公布相關(guān)信息，引導(dǎo)廣大教職員工和家長積極支持、有序參與專項治理工作，營造良好的社會環(huán)境和輿論氛圍。

責(zé)任部門：黨支部。

學(xué)校和相關(guān)處室要高度重視，認真履行主體責(zé)任，圍繞7個方面的專項治理重點，逐一進行對照檢查，全方位查擺存在的問題，堅持邊查邊改、立改立行，并針對存在的問題，認真制定整改計劃，明確整改內(nèi)容、時限和措施，力求專項治理工作取得實效。各處室要于7月25日前將自查整改報告報送至副書記室，學(xué)校要于8月5日前，將自查整改報告匯總后報送黨辦備案。

責(zé)任部門：黨支部副校長室教導(dǎo)處政教處。

學(xué)校要把解決教育領(lǐng)域違規(guī)違紀問題作為監(jiān)督主體責(zé)任落實的重要內(nèi)容，要求學(xué)校各處室負責(zé)人在招生、入學(xué)、分班及日常教育教學(xué)等重要工作環(huán)節(jié)簽訂保證書，校長向教育局承諾“加強隊伍建設(shè)，嚴守工作紀律，堅決杜絕發(fā)生違規(guī)違紀行為，如違反相關(guān)規(guī)定，自愿接受組織處理?！秉h支部要及時公開公布專項治理監(jiān)督舉報電話和反映問題途徑，主動接受全體教師和家長的監(jiān)督，同時要認真受理群眾來信來訪，對問題較為嚴重的及時移交、優(yōu)先處置，對苗頭性、傾向性問題及時采取提醒談話、批評教育、責(zé)令檢查、誡勉談話、責(zé)令整改等方式處理；對輕微違紀行為綜合運用談話、函詢方式處置；對嚴重違紀違法問題，特別是專項治理開展以后仍不收斂、不收手的，依紀依法從嚴從重處理。

責(zé)任部門：黨支部副校長室。

各學(xué)校要針對專項治理工作中發(fā)現(xiàn)的問題認真分析原因，梳理查找共性問題，對現(xiàn)有制度進行全面梳理，列出計劃，進一步健全完善相關(guān)制度規(guī)定，從制度層面完善機制、堵塞漏洞，著力構(gòu)建“一級抓一級、層層抓落實、責(zé)任全覆蓋”的制度落實責(zé)任機制。要加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，按照抓在日常、嚴在經(jīng)常的工作要求，堅決維護制度的嚴肅性、權(quán)威性，真正把權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”，實現(xiàn)專項治理長治長效。

責(zé)任部門：副書記室副校長室教導(dǎo)處。

四、工作要求。

要高度重視專項治理工作，成立由校長任組長的專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部負責(zé)組織實施，確保每所學(xué)校均落實專項治理包保責(zé)任人。

要通過多種方式廣泛宣傳專項治理工作，采取新聞媒體宣傳、內(nèi)部文件通報、微信公眾號推送等多種形式，及時宣傳報道專項治理工作動態(tài)信息，切實提高人民群眾的知曉率和參與度。要堅持“用身邊事，教育身邊人”，加大對典型案件的通報曝光力度，充分發(fā)揮典型案例警示震懾作用，對專項治理期間公職人員頂風(fēng)違紀的，點名道姓通報曝光。

將組成專項治理工作督導(dǎo)小組，對工作落實情況的監(jiān)督檢查，對專項治理工作進展緩慢、推動不力、落實不到位、問題線索反映突出的，依紀依規(guī)嚴肅追責(zé)問責(zé)，對黨員干部、教師參與違規(guī)辦理相關(guān)事宜的，一律從嚴從重處理。

負責(zé)督促各責(zé)任處室按要求開展專項治理，各責(zé)任處室應(yīng)主動認領(lǐng)工作任務(wù)，密切配合、全力推進。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十四

為了將此項工作落到實處，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子審時度勢，迅速在全縣掀起了開展案件專項治理活動，通過全面?zhèn)鬟_會議精神，達共識，找差距，增信心，抓落實，現(xiàn)就活動開展以來情況自查如下：

一、積極貫徹，充分領(lǐng)悟文件精神內(nèi)涵。

治理商業(yè)賄賂是黨中央、國務(wù)院做出的重大決策和部署，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展的迫切需要，是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容，也是當(dāng)前農(nóng)村信用社深化改革、確保發(fā)展的保障。我社收到文件精神后，立即召開全體員工會議，要求廣大員工認真學(xué)習(xí),統(tǒng)籌兼顧，合理安排，按照方案內(nèi)容、抓檢查、抓整改，扎實有效地推動治理商業(yè)賄賂工作有效開展。通過學(xué)習(xí)，大家一致認為：只有扎實開展治理商業(yè)賄賂活動，并與開展案件專項治理活動等結(jié)合起來，才能有效遏制違法違規(guī)案件的發(fā)生，全面提升內(nèi)控和風(fēng)險管理水平，為農(nóng)村信用社改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，積極落實案件治理組織體系。

治理商業(yè)賄賂工作是一項嚴肅的管理工作，也是農(nóng)村信用社持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在需求。為使文件精神落到實處，我社及時建立了以社主任xxx同志任組長，副主任xxx同志為副組長，其他同志為成員的“治理商業(yè)賄賂專項工作”領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、結(jié)合實際，按方案認真開展自查。

采取多種形式，防止走過場，嚴格實行“雙線”問責(zé)制，即對我社業(yè)務(wù)操作崗在業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中發(fā)生的違規(guī)、違紀問題進行問責(zé)；對監(jiān)督不力、失職瀆職行為進行責(zé)任追究。按照“法人負責(zé)，分級自查、雙線問責(zé)”的原則，嚴格自查自糾和案件排查工作責(zé)任制，一級檢查一級。對自查自糾和案件排查中發(fā)現(xiàn)的問題，隱瞞不報、整改不力、糾正不及時、處理不嚴肅的，要對有關(guān)部門、有關(guān)責(zé)任人實行問責(zé)，嚴肅追究黨紀、政紀責(zé)任。加大案件排查力度，嚴肅查處商業(yè)賄賂案件。設(shè)立和完善了信訪舉報制度，拓寬案源渠道。利用各種途徑掌握案件線索，依靠社會力量擴大案源，充分發(fā)揮信訪舉報網(wǎng)絡(luò)的作用，公布投訴、舉報電話，設(shè)立舉報箱，拓寬舉報渠道。鼓勵內(nèi)部人員和相關(guān)企業(yè)舉報投訴，充分調(diào)動和發(fā)揮人民群眾舉報商業(yè)賄賂問題的積極作用。加強了溝通協(xié)調(diào)，建立案件協(xié)查和移送制度。積極與有關(guān)部門加強溝通和配合，構(gòu)建商業(yè)賄賂信息交流平臺，建立案件協(xié)查和移送機制，形成辦案合力。對發(fā)現(xiàn)的賄賂案件線索要及時向上級報告，并移送司法機關(guān)處理。

對涉案金額巨大、情節(jié)嚴重、性質(zhì)惡劣、嚴重侵害群眾利益和破壞金融市場秩序的案件，必須依法查處，嚴懲違法犯罪分子。著眼解決深層問題，健全防治商業(yè)賄賂的長效機制。一是牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。全社要堅決摒棄重發(fā)展輕管理、重規(guī)模輕內(nèi)控的傾向，糾正片面追求市場占有率、為謀求競爭優(yōu)勢而忽視風(fēng)險進行不正當(dāng)交易的問題，要實行科學(xué)有效的績效考核辦法，加大對違法違規(guī)等案件及其責(zé)任人的查處追究力度，營造遏制不正當(dāng)交易行為和反商業(yè)賄賂良好內(nèi)部環(huán)境。二是加強操作風(fēng)險管理。全體員工要將治理商業(yè)賄賂與案件專項治理工作相結(jié)合，把銀行業(yè)操作風(fēng)險管理作為一項常規(guī)性工作來抓，切實降低案件發(fā)生率，提高案件內(nèi)查發(fā)現(xiàn)率和堵截率，嚴厲打擊金融犯罪活動，鞏固案件專項治理成果。三是加強合規(guī)文化、廉政文化和商業(yè)道德建設(shè)。要求員工社樹立誠信經(jīng)營、公平競爭的意識和行為規(guī)范，提高廣大從業(yè)人員對不正當(dāng)交易行為和商業(yè)賄賂危害性的認識，改變和糾正商業(yè)賄賂是“潤滑劑”、“潛規(guī)則”等錯誤觀念，營造良好的企業(yè)文化氛圍，為我社健康發(fā)展、合規(guī)經(jīng)營提供保障。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十五

依法治國是我們國家長期治理我們國家的辦法。不過法律在人們面前雖然是人人平等，不過讓人民懂得法律，在做事情之前就懂得自己可能會觸犯的法律，對我們的國家的社會治安是大有裨益的。這就需要我們從基層工作開始，在人群中宣傳普法知識，讓更多的人明白法律的含義。當(dāng)然在公民犯法之后，仍然要做好依法治理的工作。這就是法治社會下，我們要做好的事情。

2016年全鄉(xiāng)鎮(zhèn)普法與依法治理工作的主要任務(wù)是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七大對法制宣傳教育工作提出要求，緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，緊緊圍繞群眾關(guān)心、關(guān)注的社會熱點和現(xiàn)實需要，深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，形成自覺學(xué)法、守法、用法的社會氛圍，為推進依法治鎮(zhèn)進程和加快和諧##建設(shè)，做出新的貢獻。按照州、縣2016年普法依法治理工作要點，結(jié)合##法制宣傳教育工作實際，現(xiàn)制定2016年##鎮(zhèn)普法與依法治理工作如下：

一、認真開展好“法律六進”活動，把法律送到家。

大力推進“法律六進”活動，抓好《從盈江縣開展“法律六進”活動的實施方案》的貫徹落實，培養(yǎng)和樹立先進典型，推廣“法律六進”活動的新形式，新方法，以典型示范帶動“法律六進”活動的深入開展，重點推進法律進村組、進工廠，加強農(nóng)村法律宣傳陣地“四個一建設(shè)”和法律進廠礦企業(yè)“六個一”建設(shè)，繼續(xù)開展多種形式的普法活動，堅持把法律信息法律書籍，法制文化送到村組、廠礦，向群眾和工人贈送實用法律資料，保證農(nóng)村群眾，廠礦工人學(xué)法有法律資料。

二、創(chuàng)新形式，擴大法制宣傳的覆蓋面。

繼續(xù)鞏固好法制宣傳櫥窗、專欄，民主法治村等陣地建設(shè)，辦好廣播，法制宣傳專題欄目，充分利用節(jié)目，重要法律法規(guī)頒布實施紀念日等開展專項法制宣傳教育，結(jié)合##鎮(zhèn)居住的民族地區(qū)特點，運用群眾喜聞樂見的形式開展法制宣傳教育。

三、突出抓好憲法的學(xué)習(xí)，積極開展相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育。

大力學(xué)習(xí)和宣傳好《憲法》，要把深入學(xué)習(xí)宣傳憲法作為基礎(chǔ)性，根本性工作和首要任務(wù)，使憲法的基本精神，主要內(nèi)容家喻戶曉，深入人心，使廣大公民樹立社會主義民主法治，自由平等、公平正義理念，要緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實際，繼續(xù)深入開展禁毒防艾法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，進一步增強公民的禁毒防艾意識，加強與維護社會和諧，促進社會公平正義相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育，重點抓好有關(guān)懲治危害社會秩序，公共安全，反邪教等方面的法律法規(guī)的宣傳，做好婦女、未成年人、老年人、殘疾人、下崗失業(yè)人員等困難群眾的權(quán)益保護相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，引導(dǎo)公民依法表達利益訴求，依法維權(quán)，依法解決各種矛盾和糾紛，維護社會穩(wěn)定，加強與促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育，積極開展人口資源、環(huán)境、金融、知識產(chǎn)權(quán)等方面的法律法規(guī)宣傳教育。

四、把握重點普法對象，促進全鎮(zhèn)學(xué)法、守法、用法風(fēng)尚的形成。

育基地的作用，每位法制副校長年內(nèi)要到學(xué)校上法制課1—3次。通過開展適應(yīng)青少年特點的法制宣傳教育活動，增強青少年法制教育的參與度，進一步提高青少年的法律意識和法律素質(zhì)。

以推進依法誠信經(jīng)營為重點，加強企業(yè)經(jīng)營管理人員的法制宣傳教育，全面落實中宣部、國資委、司法部、全國普法辦《關(guān)于加強企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法用法工作的若干意見》，促進企業(yè)規(guī)范化管理，提升企業(yè)參與市場競爭能力，提高企業(yè)經(jīng)營管理人員與職工的權(quán)利義務(wù)意識，構(gòu)建和諧勞務(wù)關(guān)系。以農(nóng)村“兩委”干部，農(nóng)民和農(nóng)戶“法律明白人”為重點，加強農(nóng)民法律宣傳教育。落實好中宣部、司法部、民政部、農(nóng)業(yè)部、全國普法辦，《關(guān)于加強農(nóng)民學(xué)法、用法工作的意見》，加強農(nóng)村“兩委”干部的培訓(xùn)，提高民主管理，依法管理農(nóng)村事務(wù)的能力，堅持法制教育與法治實踐兩結(jié)合，提高農(nóng)村群眾學(xué)法、用法的自覺性，幫助和引導(dǎo)廣大農(nóng)民了解掌握維護自身合法權(quán)益，解決矛盾糾紛的法律途徑和法律常識，依法參與村民自治活動和其它社會管理，繼續(xù)開展好“民主法治村”創(chuàng)建工作。堅持學(xué)用兩結(jié)合，年內(nèi)在全鎮(zhèn)組織對有關(guān)重點對象法律知識考試。

進一步加強法制宣傳隊伍，組織法制宣傳隊伍為各村組、廠礦企業(yè)開展法律宣傳，參與法律咨詢、法律服務(wù)活動，鎮(zhèn)普法辦在年內(nèi)將進行1—2次《勞動合同法》、《物權(quán)法》講座。要面向農(nóng)村和廠礦、企業(yè)建立法律宣傳志愿者服務(wù)隊伍，發(fā)揮其骨干作用，不斷滿足廣大農(nóng)村群眾的法律需求。提高法制宣傳隊伍的整體素質(zhì)，和法律知識，繼續(xù)加強法制宣傳員和法律明白人的培訓(xùn)，鞏固“四五”普法成果，充分發(fā)揮他們在法制宣傳日和云南省憲法宣傳周活動。緊緊圍繞活動主題，開展形式新穎、內(nèi)容豐富的宣傳活動，通過發(fā)放宣傳資料，提供法律咨詢、法律服務(wù)等形式，集中對廣大群眾進行法律宣傳教育，在全鎮(zhèn)進一步形成普法與依法治理工作的聲勢。通過努力爭取圓滿完成各項工作。

當(dāng)然在工作中會遇到各種各樣的困難，這些都是影響依法治國和普法知識宣傳的。在困難面前我們不能夠有任何的退縮，任何和我們國家法律相抵觸的人，必須受到法律的制裁。在依法治國的情況下，我們一定要做好工作，將我們國家的法律知識傳輸?shù)角Ъ胰f戶，這才是我們必須要做好的工作。在不斷的前進中，我們有了更多的動力。相信只要依法治國下去，我們的國家一定會更加的繁榮、富強！

xxxx年我鄉(xiāng)(鎮(zhèn))全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入開展法制宣傳教育，不斷提高干部群眾的法律素質(zhì)，提高農(nóng)牧民法律意識和法制觀念，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定提供更加良好的法制環(huán)境。我鄉(xiāng)結(jié)合實際，特制定如下工作計劃：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。

把“五五普法”列入重要的議事日程，并納入年度綜治考核內(nèi)容，有年度計劃和檢查總結(jié)。要建立和調(diào)整工作小組，堅持領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管人員重點抓，同時把鄉(xiāng)工作指導(dǎo)納入工作重點，作為參與和指導(dǎo)鄉(xiāng)普法工作的核心，加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

二、開展好“五五”普法主題活動。

1、擴大宣傳教育覆蓋面，進一步深化“民主法制示范鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動，促進充滿活力的農(nóng)牧民自治機制的形成。

2、開展“法律進家庭”活動，促進家庭和諧穩(wěn)定。結(jié)合“平安家庭”的創(chuàng)建，把法制宣傳教育同創(chuàng)建文明家庭、五好家庭相結(jié)合，大力開展與家庭密切相關(guān)的法律法規(guī)宣傳教育，防止家庭暴力，自覺抵制違法犯罪，實現(xiàn)家庭平等、守法、安全、和諧。

3、結(jié)合系列活動日開展主題宣傳活動。諸如：“三、八”婦女節(jié)，消費者權(quán)益保障日、“五.一”勞動節(jié)、“6.26”

國際禁毒日、“12.1”世界預(yù)防艾滋病日、“12.4”法制宣傳日等，集中一定時間，組織各種力量，采取各種形式，開展相關(guān)的法制宣傳系列主題活動，形成普法的規(guī)模效應(yīng)。

三、圍繞中心工作開展法制宣傳。

1、圍繞我鄉(xiāng)(鎮(zhèn))平安穩(wěn)定的大格局，要加強有關(guān)土地征用、大造林、環(huán)境衛(wèi)生等方面法律法規(guī)的宣傳，促進依法行政，保障我鄉(xiāng)各項工作依法、有序、穩(wěn)健進行。

2、認真開展社會矛盾糾紛的排查和調(diào)處工作，圍繞征地、勞資糾紛及其他涉利涉法等問題和矛盾，以案釋法，多層次、多角度、多形式開展“維穩(wěn)”專題法制宣傳教育活動，使公民樹立權(quán)利義務(wù)意識，形成依法表達訴求和維護權(quán)利，依法履行義務(wù)的良好風(fēng)尚，促進我鄉(xiāng)維護社會穩(wěn)定法制宣傳工作深入開展。

3、加大專業(yè)法的學(xué)習(xí)和宣傳力度。要繼續(xù)堅持和完善本部門各項學(xué)法制度，組織本部門工作人員學(xué)習(xí)專業(yè)法。多形式多渠道面向社會廣泛進行宣傳，不斷擴大宣傳覆蓋面。要重點配合有關(guān)部門宣傳與維護社會穩(wěn)定、守法維權(quán)、社會熱點問題等與依法行政和人民群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。

4、扎實開展專項依法治理。結(jié)合平安建設(shè)、和諧區(qū)域建設(shè)，針對社會熱點難點問題，積極開展環(huán)境保護、土地資源管理、安全生產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)保護、食品衛(wèi)生安全、道路交通等專項依法治理活動。

四、注重實際，深化普法成果。

1、充分利用廣播、宣傳單、遠程電教、網(wǎng)絡(luò)等的宣傳功能，擴大宣傳內(nèi)容，要有法律知識、典型案例、法在身邊等內(nèi)容。以群眾喜聞樂見的形式，講解發(fā)生在群眾身邊的實際案例，發(fā)揮法治文化作品潛移默化的教化功能。

2、要充分利用黑板報、標(biāo)語、橫幅等簡易實際，易行、易記的傳統(tǒng)手段進行廣泛動員宣傳。開展適合不同對象特點的法制宣傳教育。

3、加強各工作人員的法制教育。主要學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《行政許可法》《物權(quán)法》等法律、法規(guī)。把加強依法行政培訓(xùn)納入公務(wù)員初任、任職、年度培訓(xùn)計劃，逐步實現(xiàn)公務(wù)員法律知識考試考核工作規(guī)范化。

4、加強青少年法制宣傳教育。要根據(jù)不同年齡階段學(xué)生的生理心理特點和接受能力，重點學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰》等法律法規(guī)，做到計劃、教材、師資、課時四落實。

5、加強上防和外來人口的法制教育，重點是《信訪條例》、《外來人口管理條例》、等內(nèi)容。

6、加強企業(yè)經(jīng)營管理人員法制宣傳教育。今年企業(yè)經(jīng)營管理人員要重點學(xué)習(xí)《公司法》、《合同法》等法律法規(guī)，確保年人均學(xué)法達45個學(xué)時。

7、加強村民法制宣傳教育。今年村民重點學(xué)習(xí)《村（居）民委員會組織法》、《土地承包法》等法律法規(guī)、保證每季度開展一次法律知識學(xué)習(xí)。

9、積極開展與平安創(chuàng)建相關(guān)的各項法律法規(guī)和大政方針的宣傳教育。

五、加強檢查，抓好督促落實。

1、建立健全各項制度措施，規(guī)范臺帳資料，做到年度有計劃、半年有小結(jié)，年終有總結(jié)。

2、強化依法行政，不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為。

一、指導(dǎo)思想和原則目標(biāo)。

（一）指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和省、市、縣委全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面落實依法治國基本方略，堅持依法治理、依法執(zhí)政、依法行政，堅持法治國家、法治政府、法治社會一體建設(shè)，堅持用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，依法執(zhí)政、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，為實現(xiàn)追趕跨越創(chuàng)造良好法治環(huán)境、提供法治保障。

（二）總體目標(biāo)。

通過開展依法治理工作，鎮(zhèn)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力不斷提高，社會主義法治理念和法治精神得到弘揚，全民法律素質(zhì)全面提升，依法行政能力不斷增強，基層和行業(yè)依法治理成效明顯，社會管理不斷創(chuàng)新，法治、法治政府、法治社全一體建設(shè)進程不斷加快，形成尚法守制、公平正義、誠信文明、安定有序的鎮(zhèn)域新格局和辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好環(huán)境。

（三）基本原則。

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委按照各級黨委對依法治理工作的安排部署，對全鎮(zhèn)依法治理工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各村（居）、各部門支部對本村（居）、本單位的依法治理工作具體負責(zé)，確保依法治理工作落到實處，確保將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于依法治理全過程。

堅持以人為本。要著眼于提高黨員干部群眾的法律意識，促進政府依法決策、部門依法管理、群眾依法行事，做到執(zhí)政為民、執(zhí)法為民、司法為民，切實保障人民群眾合法權(quán)益，促進社會公平正義、增進人民福祉。

堅持依法辦事。堅持有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，確保各項法律法規(guī)及規(guī)章制度的正確實施，促使全體黨員干部和群眾自覺做到將法規(guī)作為根本準則，依法行使職權(quán)、履行法定義務(wù)，在全社會形成人人不愿違法、不能違法、不敢違法的法治環(huán)境。

堅持法德結(jié)合。在堅定不移地實施依法治理基本方略的同時，進一步發(fā)揮以德治鎮(zhèn)的重要作用，加強社會主義核心價值體系建設(shè)，推進社會風(fēng)氣、公共秩序、生活環(huán)境持續(xù)改善，不斷提升公共服務(wù)質(zhì)量和社會文明程度。

堅持服務(wù)大局。把依法治鎮(zhèn)融入全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展各個領(lǐng)域，以法治方式履行職能，推動改革發(fā)展，是依法治理工作作為服務(wù)大局、推動發(fā)展的最強動力。

（四）實施進程。

推進依法治理從2016年開始，到2020年完成，共有7年時間，其中前4年抓工作推進、集中攻堅，后3年抓鞏固完善、深化提升。

二、主要任務(wù)。

（一）以“三治”為重點，樹立規(guī)則意識，建設(shè)平安。

1、治理街面秩序。

整治、雷山、高升三個場鎮(zhèn)車輛停放，客運車輛一律進站停放，杜絕車輛沿街隨意停放陋習(xí)，規(guī)范街道交通環(huán)境；（責(zé)任單位：派出所、涉及居委會）整治、雷山、高升三個場鎮(zhèn)亂擺攤現(xiàn)象，農(nóng)產(chǎn)品商販一律進入農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營，街道商店門市一律規(guī)范經(jīng)營，杜絕沿街為市現(xiàn)象；（責(zé)任單位：工商所、涉及居委會）嚴厲打擊街面犯罪等違法犯罪行為，提升街道治安環(huán)境；（責(zé)任單位：派出所、涉及居委會）進一步規(guī)范街道居民垃圾投放行為，引導(dǎo)居民定時、定點丟棄垃圾，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，及時清運垃圾，提升街道形象；（責(zé)任單位：涉及居委會）整治場鎮(zhèn)“三違”建設(shè)行為，規(guī)范建房戶建材堆碼和建渣處置行為，規(guī)范街道建設(shè)秩序。

嚴厲打擊校園周邊黑車拉客行為，確保學(xué)生安全；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)安全辦、交警中隊、派出所）集中整治學(xué)校周邊食品安全，對過期食品、偽劣商品等依法進行嚴肅處理，確保學(xué)生食品安全；（責(zé)任單位”食安辦、安全辦）集中整治學(xué)校周邊網(wǎng)吧允許未成年人上網(wǎng)、黑網(wǎng)吧等現(xiàn)象，規(guī)范學(xué)校周邊環(huán)境，保障學(xué)生身心健康；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)文廣站、派出所、工商所）各校配備法制副校長，法制副校長參與制訂學(xué)校法制教育規(guī)劃、計劃，協(xié)助學(xué)校開設(shè)法制教育課程。協(xié)助學(xué)校加強內(nèi)部安全防范工作，健全、完善規(guī)章制度，落實各項防范措施，每年至少到聯(lián)系學(xué)校開12次展法治知識培訓(xùn)，全面提升學(xué)校教職工和學(xué)生法律意識和知識；（責(zé)任部門：鎮(zhèn)司法所、中學(xué)、小學(xué)、高升小學(xué)、雷山小學(xué)）在每所學(xué)校建立一座法律工作站，為教職工及學(xué)生提供法律咨詢、法律宣傳、法律援助等服務(wù)，保障學(xué)校師生合法權(quán)益；（責(zé)任部門：鎮(zhèn)司法所、中學(xué)、小學(xué)、高升小學(xué)、雷山小學(xué)）編印法治教育教材，發(fā)放給每一名師生，強化法律宣傳教育；（責(zé)任部門：鎮(zhèn)司法所、中學(xué)、小學(xué)、高升小學(xué)、雷山小學(xué)）開展“一周一卡，帶法回家”活動，每周編印《未成年人保護法》、《預(yù)防青少年犯罪法》、《婚姻法》等實用法律知識卡片，通過“小手拉大手”帶動社會整體法律意識提升。開展校園周邊治安專項整治，預(yù)防和打擊侵害師生合法權(quán)益和滋擾校園的違法犯罪行為。

3、治理信訪秩序。

進一步規(guī)范信訪行為，分類分性質(zhì)處理各類信訪問題，該解決到位的比照政策法規(guī)解決到位，在政策法規(guī)框架內(nèi)不能解決的解釋到位，對非訪、纏訪、鬧訪等行為打擊到位，在全鎮(zhèn)形成合規(guī)有序的信訪秩序；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦、派出所）依法規(guī)范信訪秩序和行為，引導(dǎo)群眾依法理性表達訴求、依法維護權(quán)益、履行法定義務(wù)，依法處理違法上訪；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦、司法所)執(zhí)行信訪三級終結(jié)制度，對經(jīng)鎮(zhèn)、縣、市三級處理的信訪不予受理；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦）對已經(jīng)或者依法應(yīng)當(dāng)通過訴訟、仲裁、行政復(fù)議等法定途徑解決的信訪事項不予受理，并引導(dǎo)群眾依法按程序進行處理。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦）設(shè)立信訪領(lǐng)域法律援助站，為出于合法、合理訴求的群眾主動提供法律咨詢、援助，暢通訴求渠道，減少因渠道不暢導(dǎo)致的違規(guī)上訪。

（二）以“三化”為抓手，樹立誠信意識，建設(shè)和諧。

1、化解矛盾糾紛。

完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有效銜接的大調(diào)解工作體系，將調(diào)解工作、綜治工作、信訪工作有機結(jié)合，建立調(diào)處化解矛盾糾紛綜合機制；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所、群工辦）建立健全醫(yī)療、建筑等專業(yè)性、行業(yè)性調(diào)解組織，加強對調(diào)解組織的指導(dǎo)、引導(dǎo)，充分發(fā)揮調(diào)解組織作用；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所）進一步加強村（居）人民調(diào)解委員會建設(shè)，發(fā)揮基層調(diào)解委員會職能，實現(xiàn)矛盾糾紛源頭治理。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所，各村居）依托人民法庭，進一步完善矛盾糾紛調(diào)解仲裁機制，依法及時矛盾糾紛；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所、人民法庭）建立輿情匯集、分析、引導(dǎo)機制和建立社會矛盾糾紛排查、依法化解機制，健全重大群體性、突發(fā)性社會事件的預(yù)警應(yīng)急機制、矛盾糾紛監(jiān)測和應(yīng)急機制，提高對矛盾糾紛的預(yù)防預(yù)警和應(yīng)急處置能力，將矛盾糾紛化解在早期、化解在基層。

2、化解積案積怨。

開展“積案清零”行動，對過去因歷史原因、客觀原因等造成的積案進行集中清理，逐一進行解決或形成處理意見，防止積案造成新的社會問題；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦、司法所）對群眾反映強烈、反映時間較長的意見和訴求進行專題研究解決，對能解決的盡快解決，對在現(xiàn)行政策、法規(guī)框架內(nèi)難以解決的，及時做到宣傳、說明，爭取群眾支持、理解。

3、化解信訪難題。

實施領(lǐng)導(dǎo)包片、干部報案，對老難信訪進行逐一清理、排查、分析，并逐一明確聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系人員，明確責(zé)任、明確時限，努力化解信訪難題；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)群工辦）把涉法涉訴的老難信訪納入法治軌道，完善涉法涉訴信訪依法終結(jié)制度，并對有需求的信訪人員提供法律援助，促進老難信訪化解；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所）建立老難信訪“三證”工作法，通過紀檢干部取證，提取信訪事件證據(jù)，村（居）干部和當(dāng)事人認證，確認證據(jù)真實性，群眾代表、老黨員、老干部等聽證，提出處理意見的方式，多方合力化解老難信訪。

（三）以“三監(jiān)督”為保障，樹立遵紀守法意識，建設(shè)廉潔。

１、群眾監(jiān)督。通過“三務(wù)公開”等途徑，讓群眾知曉、參與、關(guān)注依法治理工作，積極邀請、引導(dǎo)、鼓勵群眾參與監(jiān)督，切實暢通群眾監(jiān)督、反映、訴求渠道，真正將政府權(quán)力運行置于群眾監(jiān)督之下，確保依法治理工作不偏不空不走過場，取得實效。

２、紀委追蹤。充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督職能，對依法治理工作進行全程監(jiān)督，促使干部職工依法依規(guī)行使職權(quán)、開展工作、服務(wù)群眾，特別是對有執(zhí)法權(quán)、惠民政策落實等職能的行業(yè)、部門、環(huán)節(jié)，由鎮(zhèn)紀委進行跟蹤監(jiān)督，通過定期約談、誡勉談話、案件查處等多種方式增強監(jiān)督力度，將行政權(quán)力運行關(guān)進制度的籠子，打造勤政、廉政的干部隊伍。

３、人大評議。注重發(fā)揮鎮(zhèn)人大在依法治理工作中的監(jiān)督作用，發(fā)揮人大法律監(jiān)督職能，對黨委政府決策、行政、執(zhí)法等工作進行全面監(jiān)督，確保黨委政府在法律法規(guī)的框架內(nèi)推動發(fā)展，特別是對與群眾反映較多、意見較大的部門、領(lǐng)域和人員，由鎮(zhèn)人大開展評議或質(zhì)詢，督促各部門和全體干部依法行政。

（四）以“四規(guī)范”為導(dǎo)向，樹立權(quán)利義務(wù)意識，建設(shè)法治。

1、規(guī)范黨委決策。

進一步完善重大事項決策規(guī)則和程序，明確決策范圍、權(quán)限，堅持“三重一大”事項集體決策，確保決策科學(xué)性、廉潔性；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦、鎮(zhèn)紀委）建立重大決策風(fēng)險評估機制、合法性審查機制等制度體系，將決策行為置于法治框架內(nèi)；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦、鎮(zhèn)紀委、司法所）建立行政決策監(jiān)督和責(zé)任追究制度，對因決策失誤、亂決策造成不良后果的，明確監(jiān)督和責(zé)任追究主體、程序和方式，從嚴追究責(zé)任；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀委）進一步深化黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開制度，將決策行為置于社會各界的監(jiān)督下，發(fā)動群眾主動參與、監(jiān)督涉及全鎮(zhèn)發(fā)展的決策行為，確保科學(xué)決策。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦）。

2、規(guī)范依法行政。

對鎮(zhèn)級各部門、各村（居）干部開展有針對性的政策、法規(guī)培訓(xùn)，增強全體干部依法行政意識和能力；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所，相關(guān)部門）進一步清理行政權(quán)力，完善行政權(quán)力目錄并進行公開公示，規(guī)范行政行為；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦）加強執(zhí)法程序建設(shè)，細化執(zhí)法流程，按照法律法規(guī)逐一繪制行政權(quán)力運行流程圖，并對社會進行公示，將行政權(quán)力行使納入制度的框架內(nèi)，放在群眾的監(jiān)督下運行；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦）健全行政責(zé)任制和過錯責(zé)任追究制度，對違規(guī)行政行為進行從嚴問責(zé)，真正做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)須賠償、違法要追究；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀委）全面推行重大行政決策公示制度，確保行政行為規(guī)范。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦）。

3、規(guī)范干部作風(fēng)。

進一步深化群眾路線教育實踐活動成果，加強干部作風(fēng)管理，切實改進干部作風(fēng)；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀委）扎實開展會前學(xué)法等制度，每月至少開展一次法律學(xué)習(xí)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員模范遵守憲法法律，自覺在憲法法律范圍內(nèi)活動，帶頭依法辦事，示范帶動全鎮(zhèn)上下行為依法辦事的良好風(fēng)氣；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)黨政辦）把遵守法律、依法辦事能力作為考察任用干部的重要條件，促進干部形成法治觀念，自覺在工作、生活中遵紀守法；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)組織辦公室）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定實施切實可行的責(zé)任追究制度，通過紀律監(jiān)督促進全體干部規(guī)范行政、風(fēng)清氣正。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀委）。

4、規(guī)范社會秩序。

圍繞推進網(wǎng)格化服務(wù)管理，將人、地、物、事、組織等基本要素和社會化服務(wù)全部納入網(wǎng)格管理范疇，形成網(wǎng)格管理、信息支撐、全程服務(wù)的工作體系，切實增強人民群眾的安全感和滿意度；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)綜治辦）深入貫徹村民(居民)委員會組織法，以科學(xué)編制《村規(guī)民約》《村民公約》為重點，堅持“一事一議”、“三不三議三自主”、“三雙向一質(zhì)詢”等制度，全面推進村民(居民)自治制度化、規(guī)范化、程序化；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)民政辦）加強安全建管，嚴防各類事故發(fā)生，確保轄區(qū)無重大安全事故，保障群眾生命財產(chǎn)安全；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)安全辦）健全重大群體性、突發(fā)性社會事件的預(yù)警應(yīng)急機制，提升應(yīng)急反應(yīng)和處置能力；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)安全辦）加強市場誠信體系建設(shè)，規(guī)范市場主體行為，促進公平競爭、誠實信用等市場經(jīng)濟基本法律原則和制度的落實，確保市場秩序公平、誠信、開放、規(guī)范；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)工商所）加強對社區(qū)矯正對象、刑釋人員和吸毒人員等特殊人群的服務(wù)、幫教、轉(zhuǎn)化、管控措施；（責(zé)任單位：鎮(zhèn)司法所、派出所）堅決嚴厲打擊各類刑事犯罪活動和分裂破壞活動。（責(zé)任單位：鎮(zhèn)派出所）。

三、組織保障。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由黨委書記任組長，班子成員任副組長，各部門負責(zé)人任成員的依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)研究、部署、指導(dǎo)、督促依法行政工作，確保依法治理工作有力有序推進。

(二)健全推進機制。建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門和村（居）分工負責(zé)、協(xié)調(diào)互動、合力推進，人民群眾廣泛參與的依法治理推進機制。建立科學(xué)的法治建設(shè)指標(biāo)體系和考核標(biāo)準，制定考核辦法，將依法治理工作納入各部門、各村（居）目標(biāo)考核內(nèi)容。建立健全協(xié)調(diào)聯(lián)動、情況通報、檢查督辦等工作機制。定期評價、及時總結(jié)依法治理情況和經(jīng)驗，宣傳先進典型，推廣有效經(jīng)驗。

(三)加強隊伍建設(shè)。加快建設(shè)一支懂法律、高素質(zhì)、善宣傳、能帶動的依法治理工作隊伍，為推進依法治理工作提供人員保證；加強國土、建管、規(guī)劃、司法、公安、安全生產(chǎn)、食品藥品等重點領(lǐng)域的執(zhí)法力量建設(shè)，強化法律培訓(xùn)，提高行政執(zhí)法水平，促進依法行政；加快村干部及農(nóng)村“法律明白人”隊伍培訓(xùn)教育，打造一支基層普法隊伍，帶動全體群眾知法、敬法、守法、護法。

2016年是我鎮(zhèn)實施《“六五”普法工作規(guī)劃》的第三年，一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委依法治縣辦及縣司法局的大力支持和幫助下，鎮(zhèn)黨委、政府精心組織、周密部署，認真做好“六五”普法各項工作，努力推進依法治理工作，普法依法治理等各項工作有序開展。現(xiàn)將2016年普法依法治理工作總結(jié)如下：

一、工作開展的基本情況。

一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)人大主席團的依法監(jiān)督下，我鎮(zhèn)按照中央和省、市、縣的統(tǒng)一安排和部署，認真開展普法依法治理工作，圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定等中心工作，繼續(xù)深入開展法制宣傳教育，扎實推進地方行業(yè)、基層依法治理，全面提高了全鎮(zhèn)公民的法律素質(zhì)和社會法治化管理水平，努力推進法治政府建設(shè)，一年來的普法和依法治鎮(zhèn)工作取得了明顯成效?；就瓿闪?016年普法依法治理的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。

二、采取的主要工作措施。

1、建立健全了普法依法治理工作責(zé)任制，與各村簽定普法依法治理目標(biāo)管理責(zé)任書，對普法依法治理工作實行目標(biāo)管理，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層單位制度，建立健全了法律顧問制度和法律咨詢制度，建立并認真落實黨委學(xué)法制度，對普法依法治理工作進行檢查考核。

2、研究制定了“六五”年度普法依法治理工作計劃，按照工作計劃的安排，適時組織開展各項普法依法治理工作，一年來，召開普法依法治理工作會議4次，專題研究普法依法治理工作中遇到的困難和問題，確保了普法工作經(jīng)費的落實。并按照年人均0.5元的標(biāo)準劃拔普法工作經(jīng)費，從經(jīng)費上確保了普法工作的順利開展。全鎮(zhèn)機關(guān)干部、村組干部、中小學(xué)教師共征訂“六五”普法學(xué)習(xí)讀本《干部法律知識讀本》、《農(nóng)村實用法律知識問答》共120余份，真正做到了“學(xué)有教材，考有內(nèi)容，學(xué)用結(jié)合”。

3、充分利用各種宣傳媒介進行廣泛的法制宣傳。一年來，共召開普法宣傳會議12次，懸掛橫幅15條，刷寫標(biāo)語中1186副，辦板報15板，舉辦法律知識專題講座4次，發(fā)放普法宣傳資料3560份，接受法制宣傳教育的人數(shù)達3540人次。以林業(yè)站、計生辦等職能站所開展日常工作為依托，進行業(yè)務(wù)法的宣傳教育。在開展調(diào)解會、治保會、共青團等群團組織的工作中大力進行法制宣傳教育，通過各項法律服務(wù)業(yè)務(wù)的開展，各種民間糾紛的調(diào)解，組織青年團員開展活動，在工作的開展過程中進行了法制宣傳教育。努力抓好了在校學(xué)生，青少年的學(xué)法、用法教育工作。一年來，法制教育工作做到了“計劃、課時、教材、師資”四落實，建立健全了法制副校長制度，適時組織法律知識競賽活動、法制副校長、輔導(dǎo)員定期到學(xué)校上課，以案說法、送法進校，增強了廣大青年學(xué)生的法律意識和法律素質(zhì)。

4、以鎮(zhèn)機關(guān)依法行政、農(nóng)村基層民主法制建設(shè)和妥善處置各種社會矛盾為載體，順利推進依法治理工作。鎮(zhèn)機關(guān)依法行政方面，以對鎮(zhèn)機關(guān)干部普法及機關(guān)作風(fēng)建設(shè)為載體，不斷提高了干部職工的法律意識和法律素質(zhì)，增強了依法辦事的能力，通過機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、量化考核、行政效能建設(shè)、增先創(chuàng)優(yōu)等各項工作的開展，進一步規(guī)范了干部職工的行為，鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)真正起好了依法辦事的帶頭作用，努力推進了鎮(zhèn)機關(guān)依法行政工作不斷向縱深發(fā)展；農(nóng)村基層民主法制建設(shè)方面，以大力開展法制宣傳教育為載體，結(jié)合村級組織換屆選舉工作，建立健全了村兩委各項工作制度，修改完善了村民自治章程，村規(guī)民約，不斷提高廣大人民群眾的法律意識和法律素質(zhì)，引導(dǎo)群眾以合法手段維護自己的合法權(quán)益；社會矛盾的處置方面，建立健全了矛盾糾紛的摸排調(diào)處工作機制，預(yù)警機制，針對存在的各種社會矛盾，充分發(fā)揮各職能部門的職能作用，努力進行化解，有效的維護了社會穩(wěn)定，依法治理工作取得了一定實效。

5、堅持依法行政，提高行政水平，全面建設(shè)法治政府。堅持依法行政，建設(shè)法治政府，是依法治鎮(zhèn)工作的一項重要內(nèi)容。我鎮(zhèn)站在立黨為公、執(zhí)政為民的高度，從完善制度建設(shè)、抓好隊伍素質(zhì)、轉(zhuǎn)變政府職能、加強監(jiān)督制約等方面，不斷提高依法行政水平，把政府部門的各項行為納入法治化管理軌道。建立健全了規(guī)范性文件的清理、制定和公布制度，對我鎮(zhèn)制定的規(guī)范性文件認真進行了清理，轉(zhuǎn)變政府職能，不斷提高依法行政水平，實行政務(wù)公開，不斷完善行政監(jiān)督制度和機制，強化對行政行為的監(jiān)督。嚴明政務(wù)紀律，做到令行禁止、政令暢通，確保政府高效運轉(zhuǎn)，各項工作落到實處；認真貫徹《公務(wù)員法》、《行政許可法》，切實增強依法決策意識和依法執(zhí)政能力，促進政府工作制度化、規(guī)范化、法制化。加大責(zé)任追究力度，堅決糾正損害群眾利益的一切行為；增強運用理論，依法解決問題的能力，堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，統(tǒng)籌社會事業(yè)。妥善處理各方面利益關(guān)系，正確反映和兼顧不同方面群眾利益，堅持維護最大多數(shù)人的利益；加快政府職能轉(zhuǎn)變，不斷提高服務(wù)意識和水平，要時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，把工作的著力點放在基層，把廣大群眾迫切要求解決的問題作為工作重點，做到順民意、謀民利、得民心，努力建設(shè)法治型政府。

6、不斷推進基層民主法治建設(shè)。加快基層民主法治建設(shè)，提高廣大村民的民主法制觀念，是依法治鎮(zhèn)工作的有機組成部分。為此，我鎮(zhèn)進一步加強對全體村民的法制宣傳教育，提高其依法行使權(quán)利，參政議政的能力，抓好建章立制，開展創(chuàng)建活動，完善基層自治組織和民主管理制度，利用各種媒體進行巡回宣傳、建立宣傳櫥窗等多種形式，在全鎮(zhèn)廣泛深入宣傳《憲法》、《村民委員會組織法》、《選舉法》、《婚姻法》、《林業(yè)法》等有關(guān)法律，進一步提高了其民主法制觀念，促進了基層民主自治建設(shè)的全面開展。按照“四民主、兩公開”的具體要求，以村務(wù)公開為切入點，在規(guī)范、完善上下功夫。堅持做到統(tǒng)一思想認識、統(tǒng)一公開時間、統(tǒng)一公開形式、統(tǒng)一公開內(nèi)容的村務(wù)公開“四統(tǒng)一”，并由專人負責(zé)，定期組織檢查。同時，建立完善村級自治組織的財務(wù)管理、民主決策、民主議事、民主評議等村級管理制度，修改完善了村民自治章程、村規(guī)民約等制度，認真開展民主法治示范村建設(shè)工作，研究制定了工作實施方案，經(jīng)過努力，現(xiàn)全鎮(zhèn)6個村委會已基本達到民主法治示范村的要求。

7、加強綜合治理，完善法律服務(wù)，努力構(gòu)建和諧社會。加強綜合治理，維護社會穩(wěn)定，對推進依法治鎮(zhèn)工作具有重要作用。為此，我鎮(zhèn)圍繞穩(wěn)定大局，積極開展平安創(chuàng)建活動和各項專項整治行動，采取有效手段，努力化解各類社會矛盾，規(guī)范法律服務(wù)管理，提升法律服務(wù)水平，努力促進社會和諧穩(wěn)定。堅持定期不定期對轄區(qū)內(nèi)的人口集聚區(qū)，流動人口集聚地等地段進行公開巡邏，嚴格加強對爆炸物品的管理，落實安全防范的各項措施，堵塞漏洞，確保安全。努力查禁社會丑惡現(xiàn)象，凈化社會空氣。不斷加強對“治安聯(lián)防隊、治保會、調(diào)解會”群防群治組織的領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范其工作程序，充分發(fā)揮作用，努力構(gòu)建社會治安防控體系。采取靈活多樣的方式方法，大力開展法制宣傳教育工作。對全體干部進行經(jīng)常性和針對性的法制教育，發(fā)揮思想政治優(yōu)勢，把干部群眾思想統(tǒng)一到講穩(wěn)定、講大局、講奉獻上來。堅持每月對轄區(qū)內(nèi)的各種矛盾糾紛進行摸排調(diào)處制度，建立健全矛盾糾紛調(diào)處機制、信訪接待工作機制，規(guī)范了鎮(zhèn)村組三級人民調(diào)解委員會工作程序。充分依靠鎮(zhèn)村兩級調(diào)解委員會、派出所的力量，將矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。認真組織實施了“平安家庭”創(chuàng)建活動，以嚴防群死群傷為中心，嚴格落實道路交通安全責(zé)任制、消防安全責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制，全力遏制交通事故、火災(zāi)事故和安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，嚴厲打擊了各類犯罪，全力維護了社會的和諧穩(wěn)定。

三、存在的主要困難和問題。

三是法制宣傳教育的主題活動開展不夠，針對性不強；

四是法制宣傳教育的方式方法有待改進；普法形式較單一。

通過以上工作的開展和工作措施的落實，全鎮(zhèn)公民的法律意識和法律素質(zhì)有了進一步的提高，廣大公務(wù)員、干部職工依法管理、依法服務(wù)社會的能力得到了進一步提高，群眾依法參與管理社會事務(wù)的能力得到提高，依法表達自己的利益訴求，依法解決各種矛盾和糾紛的意識得到增強。各相關(guān)職能部門責(zé)任明確，工作到位，經(jīng)費物資保障到位，形成了齊抓共管的工作局面，普法依法治理的各項日常性工作順利開展，工作中取得了一定成效，但也存在許多問題，在以后的工作中，我們將認真落實各項工作措施，努力推進普法及依法治理工作不斷向縱深發(fā)展，為維護全鎮(zhèn)社會的長治久安，順利推進小康社會的進程作出應(yīng)有的貢獻。

一、指導(dǎo)思想。

以黨的十八大、十八屆三中全會和中央、省委政法委工作會議精神為指導(dǎo)，按照市委、市政府建設(shè)法治整體部署和要求，深入宣傳以國家《憲法》為核心的中國特色社會主義法律體系和我市促進經(jīng)濟社會發(fā)展、保障改善民生、加強社會綜合治理等相關(guān)法規(guī)。加大學(xué)法用法力度，繼續(xù)開展法治創(chuàng)建活動，扎實有效地推進依法治理，為加快推進“新、新創(chuàng)業(yè)”積極營造良好的法治環(huán)境。

二、目標(biāo)任務(wù)。

扎實推進法制宣傳教育，創(chuàng)新宣傳形式，大力推進法治文化建設(shè)。深化“法治單位”創(chuàng)建，加大“守法家庭”創(chuàng)建力度，努力提高我委法治化水平，進一步提升領(lǐng)導(dǎo)干部、公職人員、執(zhí)法人員的法治意識和執(zhí)法用法水平，確保依法行政、高效透明、群眾滿意，無違法違紀案件、行政敗訴案件，無黨紀、政紀和刑事責(zé)任追究情況發(fā)生。

三、實施方案。

1、制定普法依法治理實施方案。按照市委辦、市政府辦《2016年全市普法依法治理工作要點》（以下簡稱《工作要點》）的通知要求，結(jié)合本委實際，制定年度普法依法治理活動實施方案，明確指導(dǎo)思想，提出目標(biāo)任務(wù)和完成時限。

實施時間:2016年4月25日前。

責(zé)任科室：法規(guī)科。

配合科室：人事科。

2、完善補充普法依法治理考核制度。根據(jù)市委、市政府《工作要點》提出的新要求、新任務(wù)，由人事科牽頭進一步補充完善普法依法治理內(nèi)部考核評估體系和規(guī)章制度。并將普法依法治理工作納入科室單位績效考核。

實施時間:2016年4月25日前。

責(zé)任科室：人事科。

配合科室：法規(guī)科。

3、普法依法治理工作專項經(jīng)費保障。由辦公室牽頭對普法工作專項經(jīng)費保障做出預(yù)算，并與機關(guān)經(jīng)費同步落實，做到專款專用或?qū)崍髮嶄N。

實施時間:2016年度。

責(zé)任科室：辦公室。

配合科室：法規(guī)科。

（二）普法宣傳教育工作。

1、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中學(xué)法。人事科牽頭組織、法規(guī)科配合全年安排兩次法制講座：5—6月份一次，9—10月一次。講座內(nèi)容以行政法律和新修訂發(fā)布的法律法規(guī)為主。公務(wù)人員法律知識學(xué)習(xí)。法規(guī)科牽頭開展法律知識講座活動。請本委常年法律顧問為全委公務(wù)人員舉辦兩次以行政法為主要內(nèi)容的法律知識講座，繼續(xù)開展“庭審旁聽”學(xué)法活動，組織法律知識考試，并加強對考試結(jié)果的運用，將考試結(jié)果納入個人和科室績效考核。繼續(xù)開展無紙化普法學(xué)習(xí)與考試活動。法規(guī)科牽頭，督促全委公務(wù)人員積極使用學(xué)法用法和普法考試無紙化系統(tǒng)，開展普法學(xué)習(xí)教育，落實普法考試的參考率、合格率均達到100%。

實施時間：2016年度。

責(zé)任科室：法規(guī)科，人事科。

配合科室：辦公室。

2、普法宣傳活動。五月農(nóng)村法制宣傳教育月活動。由辦公室和農(nóng)經(jīng)科負責(zé)按市依法治市辦要求組織宣傳月活動；特定活動日法制宣傳活動。利用“3·15”消費者權(quán)益保護日、“12·4”法制宣傳日暨全省社區(qū)法制宣傳日等時機，由法規(guī)科牽頭，機關(guān)各科室配合，制作宣傳牌、宣傳標(biāo)語等開展法制宣傳活動。

實施時間：2016年度。

責(zé)任科室：法規(guī)科，農(nóng)經(jīng)科。

配合科室：全委各科室、各歸口管理單位。

3、“法律六進”活動。結(jié)合我委工作實際，重點開展送法進機關(guān)，進本委聯(lián)系的社區(qū)、鄉(xiāng)村、企業(yè)活動。法規(guī)科遴選普法宣傳標(biāo)語、口號、法律書籍和其他宣傳內(nèi)容。農(nóng)經(jīng)科組織法律進鄉(xiāng)村，針對農(nóng)村“兩委”和村民開展《婚姻法》、《土地法》、《老年人權(quán)益保護法》等法律宣傳；辦公室組織法律進社區(qū)，對街道社區(qū)干部和居民開展《老年人權(quán)益保護法》、《消費者權(quán)益保護法》等法律的宣傳；工交科組織法律進企業(yè)，對企業(yè)管理人員開展《公司法》、《合同法》等法律宣傳，助推“誠信守法企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展；法規(guī)科、辦公室組織法律進機關(guān)活動，繼續(xù)利用本委網(wǎng)站“法治建設(shè)”專欄組織機關(guān)干部積極參加“法制夜話”等主題活動。

實施時間：2016年4月—10月。

責(zé)任科室：法規(guī)科，辦公室、農(nóng)經(jīng)科、工交科。

配合科室：全委各科室、各歸口管理單位。

（三）法治創(chuàng)建工作。

1、“法治單位”創(chuàng)建。法規(guī)科依據(jù)本委《2016-2017法治創(chuàng)建工作實施方案》，制定本年度“法治單位”創(chuàng)建的方案，提出目標(biāo)要求，抓好貫徹落實；法規(guī)科牽頭，人事科配合，根據(jù)普法依法治理工作新要求，進一步對照“法治單位”創(chuàng)建考評辦法和標(biāo)準，抓好創(chuàng)建活動的檢查督促，搞好考核驗收自評工作，并將考核成績記入科室目標(biāo)管理考核內(nèi)容，作為科室評先的重要依據(jù)。

2.“守法家庭”創(chuàng)建。人事科牽頭，法規(guī)科負責(zé)在全委所有干部家庭中開展反“法輪功”、“全能神”等邪教的法制宣傳教育，加強對《婚姻法》、《婦女權(quán)益保護法》、《未成年人保護法》、《老年人權(quán)益保護法》等法律法規(guī)的宣傳，不斷地提高家庭成員的法律素養(yǎng)，提高依法處置各種矛盾糾紛、優(yōu)先使用法律手段維護自身權(quán)益的能力。

責(zé)任科室：法規(guī)科、人事科。

配合科室：全委各科室、各歸口管理單位。

3、進一步加強執(zhí)法責(zé)任制。法規(guī)科牽頭，人事科配合健全和完善本委執(zhí)法工作制度和執(zhí)法檢查、監(jiān)督機制，定期、不定期開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，開展公開評案、曬案活動，自覺接受外界監(jiān)督。人事科負責(zé)認真部署開展廉政風(fēng)險防控，認真查找廉政風(fēng)險點，制定出臺本委廉政風(fēng)險防控實施辦法，防止違法違紀案件、行政敗訴案件、黨紀政紀和刑事責(zé)任追究等問題的發(fā)生。

實施時間：2016年度。

責(zé)任科室：法規(guī)科、人事科。

配合科室：全委各科室、各歸口管理單位。

四、工作保障措施。

（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作情況，特別是工作中的重大問題要及時報告。要發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，搞好上下溝通協(xié)調(diào)，不斷完善普法依法治理工作的運行、保障、考核和獎懲等工作機制。

（二）創(chuàng)新宣傳形式。要整合宣傳平臺，提高宣傳品位，加大普法依法治理工作的宣傳引導(dǎo)。要充分發(fā)揮好報刊、雜志、廣播電視等新聞媒體和信息網(wǎng)絡(luò)作用，開展法治講堂、法庭學(xué)法、微博論法等形式的法制宣傳活動，積極營造濃厚的輿論宣傳氛圍，推動我委依法行政工作的有效開展。

（三）嚴格督導(dǎo)考核。切實加強法治建設(shè)工作各項活動的日常督導(dǎo)，嚴格落實普法依法治理考核制度，加大考核結(jié)果運用。

認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，是當(dāng)前和今后的工作重心。黨的十八大明確要求，“深入開展法制宣傳教育，弘揚社會主義法治精神，樹立社會主義法治理念，增強全社會學(xué)法尊法守法用法意識”，對法制宣傳教育工作提出了新的任務(wù)和更高要求，為新時期法制宣傳工作進一步指明了方向。2016年我鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)工作的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大、、十八屆三中全會精神，貫徹落實全國、省、市、縣政法工作電視電話會議精神，緊緊圍繞黨委、政府工作大局，深入推進《“六五”普法規(guī)劃》實施，加快“法治鎮(zhèn)”建設(shè)進程，為實現(xiàn)“工業(yè)重鎮(zhèn)、美好”目標(biāo)營造良好法治氛圍。

一、緊緊圍繞黨的十八大確定的目標(biāo)任務(wù)，大力宣傳以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系，突出抓好以領(lǐng)導(dǎo)干部等重點對象學(xué)法用法工作，使全社會學(xué)法尊法守法用法意識有新的提高。

1、認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神。全面深刻理解和把握黨的十八大對新時期中國特色社會主義事業(yè)做出的重大戰(zhàn)略部署，深刻領(lǐng)會認真貫徹落實黨的十八大對法制宣傳教育工作提出的新要求，圍繞十八大確定的目標(biāo)任務(wù)，以新的要求，新的思維，新的方式，新的精神狀態(tài)，推進法制宣傳教育工作創(chuàng)新發(fā)展。

2、突出學(xué)習(xí)宣傳憲法。認真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記《在首都各界紀念現(xiàn)行憲法公布施行３０周年大會上的講話》精神，堅持把學(xué)習(xí)宣傳憲法放在首位，深入學(xué)習(xí)宣傳以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系，提高全體公民特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部和國家機關(guān)工作人員的憲法意識和法制觀念，弘揚社會主義法治精神，努力培育社會主義法治文化。

3、圍繞黨委、政府工作大局開展法制宣傳。圍繞黨的十八大確定的經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)五位一體總體布局，深入學(xué)習(xí)宣傳與促進經(jīng)濟社會發(fā)展、保障改善民生、人與自然和諧發(fā)展等相關(guān)的法律法規(guī)。各村、各單位部門要圍繞人民群眾關(guān)注的熱點問題，深入學(xué)習(xí)宣傳與收入分配、社會保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、計劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、食品安全、和社會救助等相關(guān)的法律法規(guī)，不斷滿足人民群眾對法律知識的需求，努力服務(wù)保障和改善民生。為實現(xiàn)“工業(yè)重鎮(zhèn)、美好”目標(biāo)營造良好的法制環(huán)境。

4、突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員學(xué)法用法。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作制度，強化“黨委中心組”學(xué)法制度。各村、各單位部門要認真做好公職人員學(xué)法用法的監(jiān)督、督促工作，認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員學(xué)法用法考核制度，加大考核力度。著力提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。

5、加強青少年法制宣傳教育。鎮(zhèn)中心校、各中、小學(xué)校大力開展適合青少年特點的法制宣傳教育活動，推進中小學(xué)法制教育課時、教材、師資、經(jīng)費“四落實”。堅持校內(nèi)法制教育課與社會第二課堂教育相結(jié)合，鎮(zhèn)中心校、綜治辦、司法所要開展以“法治、責(zé)任、感恩”為主要內(nèi)容的青少年法制宣講活動。各學(xué)校要深入開展學(xué)科滲透法制教育工作，不斷提高中小學(xué)生法律意識和法制觀念。

6、加強重點對象的分類指導(dǎo)。注重總結(jié)重點對象法制宣傳教育工作經(jīng)驗，及時交流經(jīng)驗，推廣典型，加大宣傳力度，加強制度建設(shè)，推進重點對象學(xué)法用法工作不斷深入。

二、組織開展“深化法律七進推進依法治鎮(zhèn)”法制宣傳教育主題活動。

1、認真組織策劃。圍繞黨委、政府工作大局，在全鎮(zhèn)組織開展“深化法律七進，推進依法治鎮(zhèn)”法制宣傳教育主題活動。鎮(zhèn)普法辦對活動進行統(tǒng)一部署，提出明確要求。各村、各單位部門要結(jié)合工作實際，認真制定方案，設(shè)計有特色、有針對性的載體，豐富內(nèi)容，創(chuàng)新途徑，努力提升主題活動效果。

2、推進主題活動深入基層。各村、各單位部門要結(jié)合人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，有針對性的開展“法律七進”（進法律機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)、進寺廟、進單位），開展依法治鎮(zhèn)主題活動。通過“法律七進”活動，推動法制宣傳教育向社會各領(lǐng)域、各行業(yè)延伸，使主題活動更好地深入基層，服務(wù)群眾。

3、堅持結(jié)合實際，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨政辦要充分調(diào)動各部門和行業(yè)的積極性，主動聯(lián)系依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組成員幫掛部門，共同開展好普法依法治理工作，動員社會各方面的力量參與“法律七進”活動。根據(jù)機關(guān)、鄉(xiāng)村、學(xué)校、企業(yè)和單位等不同特點，分類制定方案，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確?！胺善哌M”工作穩(wěn)步實施。

1、扎實開展多層次多領(lǐng)域的法治創(chuàng)建活動。進一步加大“法治”的創(chuàng)建力度，明確法治目標(biāo)，豐富創(chuàng)建內(nèi)容；進一步推進“民主法治示范村”基層法治創(chuàng)建，促進基層民主法治建設(shè)。

2、深化部門行業(yè)依法治理工作。進一步深化“依法行政示范單位”和“誠信守法企業(yè)”等創(chuàng)建活動，不斷提高全鎮(zhèn)各項事業(yè)法制化管理水平。

3、深化基層法治創(chuàng)建活動。認真總結(jié)推廣“民主法治示范村”、“民主法治示范社區(qū)”等基層創(chuàng)建工作經(jīng)驗，擴大基層法治創(chuàng)建活動范圍，促進基層民主法治建設(shè)，不斷提高基層組織自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督的能力和水平。

四、認真組織中期督查，推進“六五”普法規(guī)劃和決議全面落實。

1、各村、各單位部門要按照鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)組安排，做好相關(guān)工作，做好迎接市、縣“六五”普法中期督查的準備。

2、扎實開展自查。各村、各單位部門從5月前按照鎮(zhèn)統(tǒng)一安排對“六五”普法中期督查進行自查，同時做好迎檢工作。

3、各村、各單位部門要認真做好中期督查工作總結(jié)。鎮(zhèn)綜治辦、普法辦要對檢查情況進行通報。

五、加強陣地和載體建設(shè)，積極推進社會主義法治文化建設(shè)。

1、進一步發(fā)揮大眾傳媒的作用。充分利用廣播、墻報、宣傳欄和橫幅等方式開展法制宣傳教育，使法制宣傳教育更便捷，更有針對性，更為群眾喜聞樂見。

2、加強陣地建設(shè)。進一步加強法制櫥窗、法制長廊等普法窗口場所建設(shè)，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村公共文化場所如農(nóng)家書屋的作用，加大公共場等動態(tài)法制宣傳陣地建設(shè)，積極引導(dǎo)社會各單位加強法制宣傳欄、宣傳園地建設(shè)，拓展法制宣傳教育平臺。

3、廣泛開展社會主義法治文化活動。組織開展法制文藝匯演、法制文藝大獎賽等推進活動，促進法制文藝進一步發(fā)展繁榮；充分運用“12·4”全國法制宣傳日、各專項法律的宣傳日、宣傳周和宣傳月等開展集中宣傳活動。

六、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，努力推進法制宣傳教育工作創(chuàng)新發(fā)展。

1、切實加強普法依法治鎮(zhèn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各村、各單位部門要及時調(diào)整充實普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，健全工作制度，充分發(fā)揮職能作用，為“六五”普法依法治鎮(zhèn)規(guī)劃實施提供堅強的組織保障。

2、充分發(fā)揮法制宣傳教育工作隊伍的作用。發(fā)揮專兼職法制宣傳教育工作者、法制宣傳教育志愿者、法制新聞工作者的作用，加強組織協(xié)調(diào)，引導(dǎo)他們發(fā)揮各自優(yōu)勢，組織開展形式多樣的法制宣傳教育活動。

3、加強普法依法治鎮(zhèn)工作自身宣傳和對外法制宣傳。暢通普法依法治鎮(zhèn)工作情況交流反饋渠道，建立健全信息報送工作情況通報制度。充分利用各種途徑，廣泛開展對外法制宣傳。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十六

根據(jù)**治理商業(yè)賄賂專項工作總體部署，**自5月份開始進行此項工作，5至6月份為學(xué)習(xí)動員階段，在此階段，整理、編印了有關(guān)學(xué)習(xí)資料，集中進行了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，使干部職工充分認識了商業(yè)賄賂的嚴重性和危害性及治理商業(yè)賄賂的重要性。在大家充分提高思想認識的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)入查找、對照、梳理問題的第二階段。

根據(jù)**要求，**重點查找在糧食進出庫各環(huán)節(jié)、設(shè)備物資采購和使用、工程建設(shè)等方面是否存在商業(yè)賄賂行為，查有無以損害國家利益為代價，為個人或親朋好友謀私利行為。查找問題以分組自查、互查方式進行，并設(shè)舉報箱。分組安排：財務(wù)部、辦公室為第一組，保衛(wèi)組為第二組，綜合小組和綜合部其他人員為第三組，倉儲一、二組為第四、五組、化驗室和設(shè)備組為第六組。各組要合理安排時間，結(jié)合本職工作的實際情況，進行自查。在自查自糾工作中要注意把握政策，嚴格區(qū)分正常的'經(jīng)營活動與一般的違紀和嚴重的商業(yè)賄賂行為，做到寬嚴相濟，動員群眾舉報商業(yè)賄賂行為，確保不走過場，取得實效。

查找、對照、梳理階段時間安排：

6月27日：以組為單位，個人結(jié)合工作實際查找問題；

7月7日：召開大會，各組安排專人發(fā)言，交流情況；

7月11日：各組將查找出問題書面報**治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；

7月18日：召開第二階段工作大會，將查找問題匯總報**治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十七

按照縣委、縣政府召開的某縣黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作會議精神，我街道認真開展了清理“小金庫”專項工作，成立了由街道辦事處主任勾清為組長、財務(wù)科長馬格舭為副組長的清理工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組，認真扎實地開展了清理小金庫工作。

一、12月15日工作會議以后，我街道迅速召開了擴大會，傳達《某縣黨政機關(guān)開展“小金庫”專項治理工作實施方案》，辦事處主任勾_客志的重要講話，指出辦事處全體黨員干部要嚴格按照某委辦發(fā)[20xx]23號文件的要求，用心開展推進“小金庫”專項清理工作，做到不走過場、不留死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)有問題。從而從源頭上預(yù)防和治理人民深惡痛絕的腐敗。

街道黨工委書記馬格舭隨后做了動員報告，號召全街黨員干部和人民群眾要認真對待專項治理工作，明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨中央關(guān)于加強廉政建設(shè)、遏制和防止腐敗的重要舉措，也能進一步規(guī)范政府財務(wù)收支活動，是教育和保護干部的重要措施。

二、按照《關(guān)于開展清理“小金庫”專項檢查的實施方案》的要求，我街道透過深入開展自查、檢舉活動，街道各部門的財務(wù)管理均按照國家財經(jīng)法規(guī)嚴格執(zhí)行，在收入、支出上做到了全部納入財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，沒有設(shè)立單獨帳戶，也未設(shè)任何形式的“小金庫”。

三、按照清理范圍要求，重點圍繞“清理資料”中的八大項指標(biāo)開展清查活動，對20xx年1月1日以來的經(jīng)濟所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查，透過清查，沒有發(fā)現(xiàn)上述違規(guī)違紀問題，清查結(jié)果在街全體干部會上進行了通報，并在街公開欄予以公示。在認真清查的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定，認真填報相關(guān)表格。

雖然我街道目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象，但透過清理檢查“小金庫”，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，加強了法制教育，強化了財政、財務(wù)管理，確保了各項收入應(yīng)收盡收，確保了資金合理使用。我街道決定在前期自查自糾的基礎(chǔ)上，重點完善相關(guān)財務(wù)制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，反腐敗工作能有更大提高。

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培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十八

一、總體要求。

一是提高思想認識，統(tǒng)籌推進專項治理。開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)突出問題專項治理，是自覺貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的實際行動，是一項必須完成的政治任務(wù)。各相關(guān)部門、單位要迅速行動、認真謀劃、精心安排，扎實開展專項治理工作。二是堅持問題導(dǎo)向，深入自查自糾。認真組織對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的教育扶貧項目進行梳理，重點查擺工作中存在的問題和不足，及時進行整改，扎實推進我校精準扶貧工作。三是要加強溝通配合，形成工作合力。各部門、單位要有全校一盤棋的意識，對業(yè)務(wù)工作有交叉的項目，主動溝通協(xié)調(diào)，做到專項治理工作無縫對接、環(huán)環(huán)相扣，把握好工作節(jié)奏，確保按時完成專項治理各項工作任務(wù)。

二、工作原則。

1.堅持穩(wěn)中求進。要在穩(wěn)扎穩(wěn)打的前提下奮發(fā)有為，注意把握好時機、節(jié)奏和力度，將脫貧攻堅戰(zhàn)略上的穩(wěn)定與專項治理戰(zhàn)術(shù)上的靈活結(jié)合起來，抓主抓重，循序漸進，一個問題接著一個問題，一年接著一年，步步為營，層層深入。

2.堅持問題導(dǎo)向。加強調(diào)查研究和數(shù)據(jù)分析研判，把握扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題的特點和規(guī)律。瞪大眼睛，拉長耳朵，把群眾信訪反映作為衡量扶貧政策落實的“晴雨表”，凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，直面問題不回避，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正。

3.堅持精準監(jiān)督。要聚焦目標(biāo)，精準發(fā)力，靶向監(jiān)督，厘清扶貧領(lǐng)域界限，實施精準監(jiān)督，確保脫貧攻堅的重點在哪里，廉政風(fēng)險薄弱點在哪里，專項治理的重點就在哪里。

4.堅持抓常抓長。扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項整治不是階段性工作，不能抓一抓，松一松，要常抓不懈，保持定力，踩著不變的步伐，以永遠在路上的精神，持續(xù)往深里抓、往實里治。

三、治理重點。

（一）以整治不準不實問題為重點推動扶貧政策落實。

1.整治脫貧領(lǐng)域“四個意識”不強，責(zé)任落實不到位、工作措施不精準，貫徹精準扶貧精準脫貧決策部署態(tài)度不堅決，貫徹落實中打折扣、做選擇、搞變通，脫貧攻堅工作作風(fēng)不扎實，有急躁、厭戰(zhàn)情緒，履責(zé)不力、監(jiān)管不力，考核評估不嚴格，制定實施規(guī)劃、配置資源要素、落實政策措施違反國家規(guī)定，違背要求的問題。

2.整治對推動落實精準扶貧精準脫貧基本方略認識不到位，行動不堅決，以普惠政策代替精準扶貧政策，以農(nóng)村區(qū)域發(fā)展代替精準扶貧，以舉精準扶貧旗幟走大水漫灌的老路、制定的扶貧措施不精準，操作性不強的問題。

3.整治扶貧政策、項目、資金等信息不公開、不透明，在實施基礎(chǔ)設(shè)施和易地搬遷、生態(tài)扶貧、交通扶貧、教育扶貧、健康扶貧、轉(zhuǎn)移就業(yè)、社會保障及農(nóng)村危房改造、安全飲水等脫貧攻堅重點任務(wù)中目標(biāo)確定、項目安排、資金投放違反規(guī)定，對脫貧攻堅中出現(xiàn)的新情況新問題不重視、不解決，推諉扯皮，不作為、慢作為、亂作為等問題。

四、工作方式方法。

（一）深入開展自查。要對照重點整治的4個方面突出問題及農(nóng)村基層“小微權(quán)力”清單，主動認領(lǐng)、對號入座，并結(jié)合實際，深入查找補充新的問題，切實把問題查深、摸透、找準，見人見事見細節(jié)，列出清單，明確責(zé)任主體、方法步驟和時限要求，建立工作臺賬，實行銷號管理，跟蹤問效，做到問題不解決不放過，整改不到位不通過。

（二）積極抓好整改落實。要根據(jù)指出的問題和自查的問題，逐條深入分析產(chǎn)生問題的根源，研究制定詳細的整改措施，督促各責(zé)任人逐條加以整改，定期聽取整改情況報告，從解決查找出的具體問題延展下去，舉一反三，帶動類似問題全面解決。

五、工作要求。

（一）提高政治站位，靠實工作責(zé)任。深化專項治理是深入貫徹黨的十九大精神，切實維護群眾利益，增強群眾“獲得感”、提高群眾滿意度的重大舉措，是堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅決打好脫貧攻堅戰(zhàn)的重要保障。各級黨組織要充分認識開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理的重要意義，充分認識扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題的嚴重危害性，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育和脫貧攻堅作風(fēng)建設(shè)年活動，增強“四個意識”，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

（二）全面從嚴治黨，落實主體責(zé)任。要運用好“四種形態(tài)”，注重抓日常，抓早抓小，防微杜漸，對扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題要早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小錯誤演變成大問題；要切實強化脫貧攻堅“一把手”責(zé)任制，把扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理作為落實政治責(zé)任的具體行動，納入本單位重點工作，主要負責(zé)同志要經(jīng)常議、親自抓、帶頭管，全面抓好專項治理研究謀劃、安排部署。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇十九

（一）腐敗問題。以財政供養(yǎng)人員和村（居）委會干部、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）低保經(jīng)辦人員特別是民政工作人員近親屬違規(guī)享受低保為重點，嚴肅查處農(nóng)村低保工作中的“人情?！薄瓣P(guān)系?！眴栴}。嚴厲懲治縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）低保經(jīng)辦人員和村（居）委會干部在農(nóng)村低保經(jīng)辦服務(wù)中，利用職務(wù)便利貪污侵占、虛報冒領(lǐng)、截留私分、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等違紀違法問題。

（二）作風(fēng)問題。堅決糾正農(nóng)村低保工作中“四個意識”不強、責(zé)任不落實、措施不精準、腐敗和形式主義、官僚主義等作風(fēng)問題。認真整改在農(nóng)村低保工作中作風(fēng)漂浮、敷衍塞責(zé)、不敢擔(dān)當(dāng)，對群眾申請推諉、刁難、不作為，審核審批主體責(zé)任不落實、效率低下等問題。認真糾正農(nóng)村低保動態(tài)管理不到位，監(jiān)督檢查流于形式，未公開投訴舉報電話或電話開而不通、開而不用，日常監(jiān)督不深入、不持久、無實效等問題。

培訓(xùn)機構(gòu)專項治理工作實施方案篇二十

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。這次集中開展農(nóng)村低保專項整治行動，是深入貫徹落實習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆中央紀委二次全會精神、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理的系列重要講話和有關(guān)批示指示精神及自治區(qū)相關(guān)政策要求，也是回應(yīng)百姓訴求和關(guān)切的實際需要。各村要站在保民生、托底線，保穩(wěn)定、促和諧，實現(xiàn)好、維護好、落實好人民群眾切身利益的高度，強化責(zé)任意識、大局意識，充分認識進一步做好農(nóng)村低保違規(guī)違紀問題整治工作的重要性，在規(guī)定時間內(nèi)完成專項整治任務(wù)，切實把這項工作抓緊抓好。

（二）突破重點，敢于碰硬。要不折不扣地落實專項整治和完善機制工作任務(wù)，對于人民群眾反映強烈的“人情?！薄瓣P(guān)系?！?，要敢于啃硬骨頭，不怕捅“馬蜂窩”，強化正風(fēng)肅紀，下決心整改在社會救助領(lǐng)域長期存在的突出問題。鎮(zhèn)政府將進一步加大醫(yī)療救助和臨時救助力度，將其作為農(nóng)村低保的一個有力補充和低保退出機制的有效途徑，重點解決好低保邊緣貧困群眾的臨時性困難，確保農(nóng)村低保專項整治工作順利進行。確?！瓣柟獾捅！比嫱菩校某尚ё屓罕娍吹玫?，感受得到，大多數(shù)群眾滿意。

（三）廣泛宣傳，耐心解釋。各村要廣泛宣傳農(nóng)村最低生活保障的各項法律政策，充分利用村務(wù)公開欄、會議、進村入戶等形式開展宣傳，讓人民群眾聽得懂、記得住，切實提高最低生活保障政策的知曉率，通過宣傳教育，讓廣大群眾真正了解最低生活保障政策。同時要高度關(guān)注輿情信息，耐心解釋政策，對群眾反映的問題要放在心上，及時果斷調(diào)查核實處理，對符合農(nóng)村最低生活保障政策規(guī)定的要迅速落實辦理，對不符合最低生活保障政策的要耐心細致地做好宣傳解釋工作，取得群眾的諒解和支持。

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