醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)(匯總18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-08 14:38:03
醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)(匯總18篇)
時間:2023-11-08 14:38:03     小編:夢幻泡

經(jīng)過總結(jié)可以讓我們更好地認識自己,找到進步的方向。一份完美的總結(jié)應(yīng)該包括對過去經(jīng)驗的客觀梳理和評估。通過閱讀范文,我們可以了解到不同人對同一主題總結(jié)的不同角度和見解。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇一

光陰任苒,歲月如梭。20xx年通過招考我進入了醫(yī)院神經(jīng)外科工作,轉(zhuǎn)眼間進入xx醫(yī)院已近三年多的時間,在這寶貴的三年里,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在同事們的幫助下,自己的思想素質(zhì)得到了提升,臨床專業(yè)技能得到了有力提高,在工作崗位上,本人恪盡職守,盡心盡力,積極為醫(yī)院的發(fā)展,為服務(wù)廣大病人貢獻出自己的綿薄之力。感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的平臺,謝謝同仁們在工作上對我的幫助和支持。在以后的工作中,我將竭盡所能,在平凡的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱。下面將的個人工作總結(jié)如下:

一、工作完成情況。

(一)加強政治理論學習,提高自我的素養(yǎng)。

參加工作以來,個人始終堅持政治理論學習不放松,通過參加集體學習和利用業(yè)余時間,堅定了自己的理想信念,也提升了自己的政治素養(yǎng),增強了大局觀和責任觀。此外,個人還利用各種時間和培訓機會,積極提升自我的專業(yè)技能知識,在這三年的時間內(nèi),自己的專業(yè)技能水平和能力得到了提高。

(二)心系病患,認真接診每一位病人。

作為一名醫(yī)生,我深深的知道自己的職責和使命,作為一名醫(yī)生,救助病患是我們義不容辭的責任,病人相信我們,我們就要盡自己最大的能力去幫助他們,為他們解決各種生理和心理上的問題。在神經(jīng)外科接診的過程中,我始終保持這種心態(tài),認真的對待每位前來看病的病人,認真聆聽他們的訴求,幫助他們根除病灶,將病人當親人,在神經(jīng)外科的接診過程中,有很多病人得病的根源是由于工作壓力大,同時缺少親人的理解和安慰,久而久之,心理產(chǎn)生了疾病,出現(xiàn)了各種神經(jīng)性的問題,因此,在具體治療的過程中,我十分注重對其心理的治療,一方面安慰他們的家屬,讓他們的家屬能夠?qū)捫?,另一方面,從心理的角度,耐心細致的幫助他們解除痛苦,通過自己不懈的.努力,獲得了病人及其家屬的好評。截止目前,全年共接診xx次,未發(fā)生一起醫(yī)療事故,病人滿意度達到xx%。

(三)堅守職業(yè)道德,防腐拒變。

在工作中,我深深知道作為一名醫(yī)生在面對病人家屬的“好意”時,必須要堅守職業(yè)道德,守住底線,救死扶傷是我們的職責,更是我們義務(wù),因此,在實踐中,一方面,我時刻牢記自己的使命和職責,不忘自己的本份,在思想意識上堅守底線,廉潔自律,不越紅線;另一方面,在實踐中,對于病人家屬的每一次“好意”,我都堅守原則,不拿病人家屬的一分一厘,清清白白行醫(yī),干干凈凈做人。

(四)理解病患,做好安撫。

近年來,在全國醫(yī)患之間的矛盾不斷加大,在面對實踐工作中的各種醫(yī)患矛盾之時,按章辦事,遵守法律,和諧穩(wěn)妥的處理好醫(yī)患之間的糾紛是我們每位醫(yī)護人員的必須要遵守的原則,因此,當我遇到這類問題時,首先從病人得角度出發(fā),安撫病人得情緒,理解病人;其次是有禮有節(jié),按章辦事,積極和諧的處理各種矛盾;此外,在業(yè)余時間,我還不斷的加強自我的法律專業(yè)知識的學習,讓自己知法,懂法,不斷拓寬自己處理實際問題的能力。

(五)加強學習,提升技能。

參加工作以來,個人努力加強專業(yè)技能方面的學習,先后參加了xx、xx等各類培訓班,攻讀xx、xx等課程,同時,注意學以致用,努力將自己所學的理論知識,運用到實踐工作中去,不斷提高自我的專業(yè)技能水平和臨床醫(yī)療能力。多年,個人還先后撰寫了xx等多篇學術(shù)論文。

(六)嚴格貫徹醫(yī)院的各項規(guī)章制度。

在工作中,本人嚴格貫徹落實醫(yī)院的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,努力學習前輩和各類先進的高尚醫(yī)德醫(yī)品,通過學習他山之玉,不斷的提高自己。同時,目前全國各大公立醫(yī)院正在開展醫(yī)改,在工作中,我堅持擁護醫(yī)改的各項措施,貫徹執(zhí)行各項醫(yī)改的政策制度。

二、存在的問題。

三年來,雖然在本職崗位上,個人取得了一定的成績,但與醫(yī)院的要求,與領(lǐng)導(dǎo)的要求,與先進標桿,還有很大的差距,存在這一些不足之處,這些不足之處,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是思想素質(zhì)仍需提高。自己的政治覺悟,思想理論素養(yǎng),大局觀方面還有待于進一步提高。

二是專業(yè)知識技能方面還需要加強。尤其是要學習國內(nèi)在神經(jīng)外科方面的先進成果,前沿理論等方,不斷的加強自我的專業(yè)技能水平。

三是創(chuàng)新力度不夠。在工作實踐中,受到傳統(tǒng)思維的影響,工作的創(chuàng)新能力尚需加強。

三、20xx年的工作計劃安排。

面對未來,在日后的工作中,我將積極加強以下幾方面努力的力度。

(1)進一步加強思想理論素養(yǎng)和專業(yè)技能水平的提升。進一步認真系統(tǒng)強化神經(jīng)外科專業(yè)知識,讓自己的綜合素養(yǎng)和能力得到切實提高。

(2)進一步加強自我創(chuàng)新能力的提升。在工作實踐中,勇于打破傳統(tǒng)思維,不斷拓寬自己的視野,提升創(chuàng)新能力,更好地服務(wù)本職工作的開展。

(3)做好各項本職工作,服務(wù)好廣大患者。立足本職崗位,強化職業(yè)操守,堅守道德底線,在提升專業(yè)技能的同時,進一步提高服務(wù)能力,服務(wù)好廣大病患,盡自己的能力讓他們早日康復(fù)。

在未來的工作中,本人一定將快馬揚鞭,比照先進,不斷加強自我各方面素養(yǎng)和能力的提升,立足本職,愛崗敬業(yè),發(fā)揮出自己的力量,更好地服務(wù)廣大病患,服務(wù)醫(yī)院的科學發(fā)展。

20xx年是我參加工作的第一年,本著“一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

自今年5月進入本院參加工作以來,在這不足一年的實踐學習,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng)。

外科手術(shù)病人相對較多,也就學到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準備有心理疏導(dǎo)和腸道準備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?,嵥椤?/p>

記得剛到外科時我還不適應(yīng),為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,我不怕麻煩,向老師請教,向同事學習,自己摸索,在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責,,明確了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

通過近一年的學習,除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外,我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每周五的業(yè)務(wù)學習,護理人員三基訓練,在近一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù),但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。

在即將過去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇二

回顧20xx年,工作中的成功、挑戰(zhàn)和反思,讓我在未來的工作中有了更加堅定的信心和決心。下面就是我20xx年的工作總結(jié)。

1.缺乏新的創(chuàng)新思維是我在工作中的一個突出問題。需要多學習、多探索、多分析,注重嘗試和實踐。

2.在工作中需要更加緊密的工作間合作、團隊精神等工作特點,成為團隊中同事的引領(lǐng)者和領(lǐng)袖,完善團隊的工作合作方式和合作思想。

總的來說,20xx年工作總結(jié)中的成果是顯而易見的,并且打下了更大的工作基礎(chǔ)。我會繼續(xù)努力,并將在未來的工作中繼續(xù)創(chuàng)造更多的價值。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇三

回顧20xx年,工作中的成功、挑戰(zhàn)和反思,讓我在未來的工作中有了更加堅定的信心和決心。下面就是我20xx年的工作總結(jié)。

1.認真負責地核查范圍定期審核、監(jiān)控檢查、問題整改等任務(wù),保證各項工作能夠及時高效地完成。

2.嚴格執(zhí)行公司制定的政策法規(guī),不斷優(yōu)化工作流程,提高工作質(zhì)量和效率。

3.領(lǐng)導(dǎo)公司和個人售后服務(wù)的`工作,及時響應(yīng)客戶需求和訴求,提高客戶滿意度。

4.參加內(nèi)外部培訓,不斷提升個人綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,為工作的進一步發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

1.在房產(chǎn)企業(yè)定期審核方面,我對房產(chǎn)企業(yè)的各種情況、資料進行了認真地審核,承擔了大量的審核任務(wù),確保企業(yè)的市場穩(wěn)定化進行。

2.負責公司售后服務(wù)工作,通過加強與客戶的溝通,及時響應(yīng)客戶需求和訴求,提高了公司客戶的滿意度。

3.參加一系列內(nèi)外部培訓,提高個人工作技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。通過培訓學習多個高質(zhì)量的培訓資料和精華課程,提升了自身工作的水平和品質(zhì),是一次成功的經(jīng)驗探索。

1.缺乏新的創(chuàng)新思維是我在工作中的一個突出問題。需要多學習、多探索、多分析,注重嘗試和實踐。

2.在工作中需要更加緊密的工作間合作、團隊精神等工作特點,成為團隊中同事的引領(lǐng)者和領(lǐng)袖,完善團隊的工作合作方式和合作思想。

總的來說,20xx年工作總結(jié)中的成果是顯而易見的,并且打下了更大的工作基礎(chǔ)。我會繼續(xù)努力,并將在未來的工作中繼續(xù)創(chuàng)造更多的價值。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇四

過去的20xx年,是我在崗位上不懈努力的一年。在這一年里,我始終堅持不懈地履行工作職責,努力實現(xiàn)自身價值,讓工作成為自己的生命。

1.制定出合理的工作計劃及實施方案,確保執(zhí)行質(zhì)量。

2.認真細致地完成公司交代的各項工作,并按期完成任務(wù)。

3.加強與客戶的溝通,及時解決問題,使客戶滿意度得到提升。

4.定期向上級領(lǐng)導(dǎo)及同事匯報工作,聽取意見和建議,從而不斷完善工作。

1.在a項目中,主動獲取信息并開展了相關(guān)工作,大大削減了項目中出現(xiàn)的經(jīng)營風險,保證了項目的順利進行。

2.在執(zhí)行b項目時,按時完成了所需的.資料收集和分析工作,使公司客戶的對我們的好感度提高了一倍。

3.在公司嘗試進一步開拓市場時,我積極地參與市場調(diào)研,收集數(shù)據(jù),并利用這些數(shù)據(jù)進行策劃,在很大程度上促進了公司業(yè)績的提升。

1.有效溝通的重要性是我這一年中深刻認識到的,這使我明確了在工作與實踐中的必要性,因而我將認真把握每一次溝通機會來提高溝通技巧。

2.加強計劃實施和監(jiān)控能力,這是我的工作總結(jié)和對未來的期望之一,要學習領(lǐng)導(dǎo)和公司先進的理念和經(jīng)驗。

總的來說,20xx年是我工作上不斷前進的一年,我將繼續(xù)努力,讓自己在職場上取得更大的成就。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇五

根據(jù)浠水縣教育局、洗馬鎮(zhèn)教育總支加強履職盡責督促檢查工作的部署,我校立即行動,積極投入到接受履職盡責督促檢查工作,現(xiàn)將前一階段工作總結(jié)如下:

一、成立專班,制定方案

我校成立了以校長趙雄為組長,副校長姜友權(quán)為副組長,全校教職員工為成員的履職盡責督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合我校實際,制定了《斷河小學2016年度接受履職盡責督促檢查工作實施方案》,并且有條不紊抓落實。

二、大力宣傳,營造氛圍

9月13日下午我校召開全體教職工大會,校長趙雄同志作了《斷河小學2016年度接受履職盡責督促檢查工作》的動員報告,認真?zhèn)鬟_了上級領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件精神,結(jié)合我校實際情況作了專項布置。

學校校園張貼標語“履職盡責當好標桿,務(wù)實清廉向我看齊”的宣傳標語,宣傳履職盡責督促檢查的重要性和緊迫感,為全面鋪開接受履職盡責督促檢查工作奠定堅實基礎(chǔ)。

三、突出特色,務(wù)求實效

學校本著“以人為本,一切為了學生”這一辦學理念,突出我校教育教學特色,務(wù)求履職盡責實效。

圍繞履職盡責工作主動 “挑刺”,列出八重點整治項目清單,細化責任到分管領(lǐng)導(dǎo),要求限期整改到位。

四、搶抓機遇,迅速行動。

動員會后,我校專班立即開展行動,迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責承諾責任書》。開展了“我的崗位職責是什么?履行的`怎樣?”、“我在崗位職責履行上有哪些問題和不足?”、“為更好履職盡責我準備怎么做?”的“履職盡責大討論”活動。教師踴躍發(fā)言,借此東風,提高自己的教育教學水平和業(yè)務(wù)能力,轉(zhuǎn)變工作作風和教學理念。

五、查找不足,認真整改

對照《斷河小學2016年度接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的有關(guān)求,每位教師認真查找工作存在的不足,制定切實可行的整改方案,開展批評與自我批評,不護短,不相互恭維。

斷河小學

2016年12月28日

為了認真貫徹落實通教發(fā)(2016)5號《2016年度全縣教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的通知有關(guān)要求,為進一步改進黃沙鎮(zhèn)教育系統(tǒng)工作作風,樹立良好形象,優(yōu)化服務(wù)提升效能,黃沙中心學校組織黃沙鎮(zhèn)各中、小學校認真學習通知精神,精心組織安排,從實查找問題?,F(xiàn)將開展活動情況總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),確保全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)接受履職盡責督查全面工作全覆蓋。

為了認真做好第二階段的工作,我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)成立了接受履職盡責全面督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體督辦、協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)接受履職盡責督查全面工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)八個聯(lián)絡(luò)工作組,中心學校各包片領(lǐng)導(dǎo)和各校校長為第一責任人,協(xié)助學校完成履職盡責督查各項工作。

同時,要求各學校對照方案,從內(nèi)部深入查找問題:校領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入查找工作中是否存在辦事拖沓、不守紀律、不講效率;是否存在職稱評定、績效工資發(fā)放、評優(yōu)選模、經(jīng)費使用不公開不透明等現(xiàn)象;是否存在中層干部不帶課、骨干教師不帶本專業(yè)課現(xiàn)象;是否存在私設(shè)“小金庫”等問題。全體教師深入查找是否存在有償家教、濫訂教輔資料、體罰和變相體罰學生等問題。通過查找,學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員及教師進一步看清了自己身上存在的問題,及時整改,并提出了具體而切實可行的整改意見,為創(chuàng)造性地解決問題打好了基礎(chǔ)。

二、廣泛開展問卷調(diào)查活動,從外部查找問題,接受家長、學生和社會人員的監(jiān)督。

全鎮(zhèn)各學教師在內(nèi)部自查的基礎(chǔ)上,還通過公開學校負責人電話及郵箱接受家長和社會的監(jiān)督。廣泛征求轄區(qū)內(nèi)人大代表、政協(xié)委員等社會各界特別是服務(wù)對象的意見和建議,深入查找在思想觀念、宗旨意識、履職盡責、工作作風和能力素質(zhì)等方面存在的突出問題。經(jīng)過調(diào)查,全鎮(zhèn)共梳理出突出問題7條。主要反映在學校領(lǐng)導(dǎo)與教師深入交流不夠、部分老師政治覺悟意識不高導(dǎo)致教育教學上走彎路等問題。中心學校督查領(lǐng)導(dǎo)小組向各學校做了反饋,并且提出了整改要求,為全面推動下一階段履職盡責工作打下了基礎(chǔ)。

三、深入學習,聯(lián)系實際認真開展專題大討論。

為了進一步提高廣大教師對隊接受履職盡責活動重要性和嚴肅性的認識,中心學校組織全鎮(zhèn)教師認真學習“黨的精神和習系列講話”,緊緊結(jié)合“兩學一做”等主題教育活動,以校為單位扎實開展“重品行樹形象做榜樣”師德師風主題培訓,集體深入討論、交流,寫體會、做反思,每人簽訂了師德師風承諾書等,讓全體教職員工形成共識,深刻認識履職盡責的深遠意義;嚴于律己,自覺抵制各種有悖教師形象現(xiàn)象發(fā)生;工作中愛崗敬業(yè),積極發(fā)揮表率作用,做一名人民滿意的教師。

四、主動公開承諾,公開問題和措施,開好民主生活會。

加的民主生活會上進行批評與自我批評,深刻剖析自身存在的不足,查找原因,作出整改承諾,虛心接受全體教師的監(jiān)督。

下一步工作打算:

一、加大督查力度。加強對各校接受履職盡責督查力度,對工作不上心,力度不大,責任意識不強的單位進行通報批評。

二、加強宣傳氛圍。積極營造活動氛圍,通過多種形式開展活動,提高自覺履行履職盡責服務(wù)意識。

三、強化責任意識。進一步強化各校教職工責任意識,按照“五個到位”的要求,分層實施督促,形成上下聯(lián)動,齊抓共管工作格局。

黃沙鋪鎮(zhèn)中心學校

2016.8

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇六

為認真貫徹落實文件精神,繼5月26日,省衛(wèi)計委召開加強履職盡責督促檢查工作動員電視電話會后,xx縣中醫(yī)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視,全面部署安排了全院20xx年度履職盡責督促檢查工作并圓滿完成了第一階段(動員部署階段)各項工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)報告如下:

一是迅速傳達會議精神。6月18日我院召開加強履職盡責督促檢查工作動員會,向全體職工傳達了省衛(wèi)計委、縣衛(wèi)計局有關(guān)會議精神,學習了湖北省衛(wèi)生計生委《20xx年度加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責工作實施方案》、xxx衛(wèi)計局《20xx年度加強全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責工作實施方案》。二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對全院開展履職盡責督促檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我院立即成立了院長xxx為組長,黨總支書記xxx、黨總支副書記xxx為副組長,其他班子成員、各職能科室負責人為成員的履職盡責工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責履職盡責工作的組織協(xié)調(diào)、宣傳報道、調(diào)研走訪、意見收集、問題整改、專項整治、工作督導(dǎo)等任務(wù),集中精力抓好履職問責督促檢查工作。

升服務(wù)群眾的工作能力和水平。同時我院結(jié)合實際,制定了《遠安縣中醫(yī)醫(yī)院加強履職盡責工作實施方案》,進一步明確了督促檢查對象、督查內(nèi)容、督促檢查步驟及時間安排。四是細化工作步驟。本次履職盡責主題活動從6月份開始,11月下旬結(jié)束,共分為宣傳發(fā)動、自查自糾、整改查處、總結(jié)提高四個階段,重點圍繞嚴格依法行政、服務(wù)改善民生、轉(zhuǎn)變工作作風、落實黨風廉政建設(shè)主體責任、收集和解決問題五個方面,明確了每個步驟的具體任務(wù)、工作要求、完成時限,集中精力解決履職不力、作風不實、行為不廉、為政不為等損害人民群眾切身利益等問題,全力推進全院政風行風和工作作風進一步轉(zhuǎn)變。

為加強醫(yī)院藥房員工履職盡責,醫(yī)院不怕揭短,正視問題,通過自查自糾,邊查邊改,對該院加強履職盡責工作開展了第一輪督促檢查。

此次檢查重點查找中醫(yī)院在醫(yī)療服務(wù)中存在的問題,他們敢于正視自己的問題,從嚴格依法行政、服務(wù)和改善民生、轉(zhuǎn)變工作作風、落實黨風廉政建設(shè)主體責任及收集和解決問題五個大的方面以科室為單位廣泛開展自查自糾,邊查邊改,目前,已查找出12條在履職盡責工作中存在的問題。中醫(yī)院履職盡責督促檢查領(lǐng)導(dǎo)小組對自查出來的問題高度重視,迅速召開專題會議對存在問題產(chǎn)生的原因進行了深刻剖析,并制定了相應(yīng)的整改措施,責令履職盡責督促檢查工作專班建立整改臺帳,明確了整改責任人及整改期限,實行整改消號制。下一步的工作重點是加強整改措施的查檢督辦,確保整改工作落到實處,促進醫(yī)德醫(yī)風持續(xù)好轉(zhuǎn)。

為確保自查自糾工作扎實有效開展,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。

一、以問題為導(dǎo)向,突出重點。

全院上下要緊緊圍繞加強履職盡責工作的主要內(nèi)容,針對群眾反映突出的問題,把握工作重點,著重從以下幾個方面開展自查自糾。

(一)轉(zhuǎn)變工作作風。

是否嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委二十四條實施意見;“四風”問題是否存在、是否及時糾正;是否存在超標準接待、同城接待等問題;是否存在“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”、“吃、拿、卡、要、拖”等庸懶散軟現(xiàn)象;是否存在上班遲到、下班早退、外出不請假、串崗聊天、上網(wǎng)游戲炒股,工作日午餐禁酒措施不落實等問題。

(二)落實“兩個責任”

黨風廉政建設(shè)黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任是否認真履行;各級管理干部“一崗雙責”是否履行;“三重一大”民主決策制是否建立,權(quán)力運行監(jiān)督制約機制是否完善;是否敢于擔當,是否存在有案不查、選擇辦案、以案謀私和追責問責不到位等問題。

(三)改善服務(wù)民生。

醫(yī)療服務(wù)是否優(yōu)質(zhì);醫(yī)療服務(wù)收費是否規(guī)范;基本藥物制度是否落實;藥品采購是否嚴格執(zhí)行網(wǎng)上采購,高值醫(yī)用耗材采購流程是否陽光透明。

(四)堅持依法執(zhí)業(yè)。

是否嚴格遵守國家法律法規(guī),是否認真落實醫(yī)療核心制度;是否存在態(tài)度惡劣以及亂收費、大處方、濫檢查、紅包、回扣,違反醫(yī)療行風建設(shè)“九不準”等行業(yè)規(guī)定的情況。

(五)收集和解決群眾反映突出的問題。

群眾利益訴求是否通暢,是否對患者關(guān)心的相關(guān)法規(guī)、政策積極宣傳和耐心解答;是否開展公開承諾并認真踐諾兌現(xiàn);信訪首訪責任制是否落實;服務(wù)群眾是否存在“中梗阻”、“最后一公里”的問題。

二、廣開言路,開門自查。

(一)深入自查。各科室要結(jié)合本科工作實際,以群眾反映強烈的熱點、難點問題為導(dǎo)向,緊緊圍繞五個方面的重點內(nèi)容,深入開展自查自糾,確保及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的突出問題。要堅持邊查邊糾。對發(fā)現(xiàn)的問題要不等不靠,下決心予以解決。

(二)廣泛收集。要敞開胸襟,廣開言路,全方位、全天候收集問題。要通過發(fā)放調(diào)查問卷,聘請政風行風監(jiān)督員,召開服務(wù)對象座談會,走訪服務(wù)對象收集問題;要主動征求黨代表、人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體的意見和建議,深刻分析存在的問題;從報紙、網(wǎng)絡(luò)、信訪等各種渠道廣泛收集工作中存在的問題,真正把問題排查作為一次問政于民、問計于民、問需于民的重要活動。要將第三方電話回訪工作中服務(wù)對象的意見納入本次自查自糾范圍。

三、規(guī)范管理,保證時效。

要對排查出的問題認真進行梳理、分類,逐條登記,形成問題臺賬。對每一個問題制定針對性的整改方案,明確整改措施、整改責任和整改落實完成時限,開展消號式整改,確保每一個問題均得到有效整改。問題臺賬要有專人管理、專人督辦。要查改結(jié)合、邊查邊改、以改促查。對依據(jù)法規(guī)、政策能及時解決的問題要迅速整改;對于法規(guī)、政策依據(jù)不清的問題,要及時向上級或有關(guān)部門請示。

總之,問題排查、整改必須做到不等、不拖、不推,能整改的及時整改、不能整改的及時溝通、解釋。

四、明確責任,加強問責。

(一)切實加強領(lǐng)導(dǎo)。各科室要在院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下把自查自糾階段作為扎實開展履職盡責工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,要切實加強領(lǐng)導(dǎo),切忌走過場;要按照“誰主管誰負責”的原則,實行分級負責,努力形成上下聯(lián)動,縱橫結(jié)合,齊抓共管的工作格局,堅持問題導(dǎo)向,以發(fā)現(xiàn)問題為起點,以問題解決為終點,切實在找準問題、分析問題、解決問題上下功夫。

(二)明確工作責任。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負責人是自查自糾工作的“第一責任人”。各科室是自查自糾工作具體實施的責任部門,紀檢監(jiān)察部門抓好監(jiān)督檢查。要注重工作方法,對查找的問題要建臺賬、列清單,明確責任,及時分解,堅持做到每一個問題有記錄、有責任人、有處理結(jié)果、有回復(fù)。對查找出來具有代表性的問題,要舉一反三,深入分析,從源頭上抓整改。堅持責任倒查、處理上移、分級查處。對在自查自糾中敷衍了事、消極應(yīng)付的科室,要嚴肅追究相關(guān)負責人的責任。

(三)邊查邊糾邊改。全院要堅持做到邊自查、邊處理、邊整改,以查促糾、以查促改,不斷增強服務(wù)能力。要通過問題排查展示市中心醫(yī)院履職盡責的決心,通過整改成效讓廣大群眾真切感受到市中心醫(yī)院真心實意為群眾辦好事、辦實事、辦成事的態(tài)度。要以具體問題的整改,促進各項規(guī)章制度的完善,發(fā)揮制度在廉潔從政、依法行醫(yī)、廉潔從醫(yī)等方面的作用,形成防止行業(yè)不正之風長效機制。

為認真貫徹落實文件精神,繼5月26日,省衛(wèi)計委召開加強履職盡責督促檢查工作動員電視電話會后,xx縣中醫(yī)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視,全面部署安排了全院20xx年度履職盡責督促檢查工作并圓滿完成了第一階段(動員部署階段)各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)報告如下:

一是迅速傳達會議精神。6月18日我院召開加強履職盡責督促檢查工作動員會,向全體職工傳達了省衛(wèi)計委、縣衛(wèi)計局有關(guān)會議精神,學習了湖北省衛(wèi)生計生委《20xx年度加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責工作實施方案》、xxx衛(wèi)計局《20xx年度加強全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責工作實施方案》。二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對全院開展履職盡責督促檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我院立即成立了院長xxx為組長,黨總支書記xxx、黨總支副書記xxx為副組長,其他班子成員、各職能科室負責人為成員的履職盡責工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責履職盡責工作的組織協(xié)調(diào)、宣傳報道、調(diào)研走訪、意見收集、問題整改、專項整治、工作督導(dǎo)等任務(wù),集中精力抓好履職問責督促檢查工作。

三是精心部署安排。6月11日,我院組織全體職工開展履職盡責公開承諾簽名活動,號召全院職工承諾用實際行動履職盡責,用實際行動展現(xiàn)我縣衛(wèi)生計生良好形象,努力提升服務(wù)群眾的工作能力和水平。同時我院結(jié)合實際,制定了《遠安縣中醫(yī)醫(yī)院加強履職盡責工作實施方案》,進一步明確了督促檢查對象、督查內(nèi)容、督促檢查步驟及時間安排。四是細化工作步驟。本次履職盡責主題活動從6月份開始,11月下旬結(jié)束,共分為宣傳發(fā)動、自查自糾、整改查處、總結(jié)提高四個階段,重點圍繞嚴格依法行政、服務(wù)改善民生、轉(zhuǎn)變工作作風、落實黨風廉政建設(shè)主體責任、收集和解決問題五個方面,明確了每個步驟的具體任務(wù)、工作要求、完成時限,集中精力解決履職不力、作風不實、行為不廉、為政不為等損害人民群眾切身利益等問題,全力推進全院政風行風和工作作風進一步轉(zhuǎn)變。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇七

干部履職盡責,既是一項的社會實踐活動,一門需要修煉的管理藝術(shù)?!按蜩F先得自身硬”,,干部來說,履好職、盡好責,練好內(nèi)功。

干部履職盡責,在黨性修養(yǎng)上下功夫。思想是行動的先導(dǎo)。履職盡責是以的政績觀為前提的,干部來說,黨性修養(yǎng),的政績觀,才能在其位、謀其政,司其職、負其責。要意識。要牢記發(fā)展為上、為重的理念,自覺摒棄本位主義,合力干大事,全心創(chuàng)大業(yè),聚力謀發(fā)展。要強化責任意識?!盀楣僖蝗危旄R环健笔菍Ω刹康淖钜?。干部,要自身所肩負的責任,找準位置,珍惜崗位,自覺強化干事創(chuàng)業(yè)的意識,把的安危冷暖心上,想之所想,急之所急,真心誠意地為辦實事、事。要憂患意識。要居安思危,常懷憂患之思,常存自警之心。要把握新下社會矛盾的特點和規(guī)律,千方百計把工作做細做深做實,的正當利益。要妥善社會矛盾的體制機制,防微杜漸,防患于未然,盡地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層。

干部履職盡責,在能力素質(zhì)上下功夫。高素質(zhì)是干部好職責的基礎(chǔ),強烈的責任感與卓越的能力素質(zhì)起來,才能勞有,干有成績。一要勤于學習。把學習政治責任、精神追求,孜孜以求,學而不怠。要向書本學,與時俱進,的理論素養(yǎng);要向同行和能者學,對照。

崗位職責。

要求,找出的和差距,知識體系,服務(wù)的能力和本領(lǐng),服務(wù)的和。二要善于思考。養(yǎng)成善于思考的習慣,改進思維,思想,看事情、想問題,要力求站得更高,看得更遠,想得更深,干一行愛一行,鉆一行精一行。三要善于實踐。理論,把和解決現(xiàn)實問題學習的點,學以致用,努力不懈地的實踐鍛煉和。

學習總結(jié)。

干部履職盡責,在把握科學工作方法上下功夫??茖W的工作方法是行政效能的手段,是科學發(fā)展觀的體現(xiàn)。干部履職盡責創(chuàng)新,勇于開拓,把握科學的工作方法。要善謀全局,統(tǒng)籌兼顧?!安恢\全局者,以謀一域”。干部考慮任何問題、做任何事情都全局認識、來定位、來把握,胸有全局,服務(wù)于全局。要在中把握,抓住主要矛盾,把主要精力花在中心工作的上,又要學會“彈鋼琴”,注意好主次關(guān)系,兼顧工作。握細節(jié),明責知責?!凹毠?jié)決定成敗”。要將工作任務(wù)層層細化量化,逐項分解到每人,事有專管之人、人有之責、責有限定之期,每一項工作乃至每一環(huán)節(jié)都不絲毫差錯。要真抓實干,狠抓。抓是干部履職盡責的關(guān)鍵所在。要一切從,抓、抓關(guān)鍵、抓實效;基層,親臨一線,身體力行,調(diào)查,探尋解決問題的辦法,一級帶一級,一級促一級,層層抓。

干部履職盡責,在培養(yǎng)過硬工作作風上下功夫。的作風能培養(yǎng)力,產(chǎn)生,戰(zhàn)斗力,是工作的。一要大興求真務(wù)實之風。要牢固的政績觀,從自身做起、從小事干起、從細節(jié)抓起,不圖虛名,不急功近利,不做表面文章,一步腳印,扎實地把每件事情做細、做實。二要大興團結(jié)協(xié)作之風。人心齊,泰山移。干部隊伍的團結(jié),是班子的團結(jié),是事業(yè)發(fā)展、社會穩(wěn)定的基石。干部在履職盡責過程中,要以事業(yè)為重,珍視團結(jié),團結(jié),信任,坦誠相待。要注意化解同事之間不的因素,大事講原則,小事講風格,互相“補臺”,精誠合作,和衷共濟,努力發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的工作合力。三要大興廉潔自律之風?!肮?、廉生威”。要時刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民的履職理念,正視權(quán)力地位,遵紀守法,廉潔奉公,秉公履職。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,自覺權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。要自覺黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。慎言、慎行、慎獨,培養(yǎng)健康履職心態(tài),持守高尚履職情操,塑造清廉的履職形象。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇八

為了讓我們對公司有更多的了解,適應(yīng)工作,公司專門對來自______的新員工進行了為期一周的崗前培訓。本次培訓的內(nèi)容非常豐富,主要包括公司歷史、公司組織機構(gòu)和企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講課、部門負責人教授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗、系統(tǒng)學習安全、管理制度和檔案管理等。經(jīng)過七天的培訓,我了解了公司的基本運營流程,以及公司的發(fā)展歷史、企業(yè)文化、現(xiàn)狀和一些我從未接觸過的專業(yè)知識。通過這次培訓,我受益匪淺,經(jīng)歷深刻。

首先,了解公司的歷史以及公司的組織和企業(yè)文化。

培訓的第一天是介紹公司的歷史沿革,似乎帶領(lǐng)我們走過了50多年的風雨,見證了企業(yè)的演變,了解了其中的艱辛。這讓我們珍惜來之不易的今天,激勵我們更加努力地建設(shè)輝煌的明天。

同日,y書記向我們介紹了公司目前的組織機構(gòu),讓我們從宏觀的角度了解了公司的主要部門及其主要職能,從而為以后與工作的接觸鋪平了道路,提高了工作效率。y書記也給我們詳細介紹了我們公司的企業(yè)文化。在我三個月的工作中,感覺工作氛圍,人際交往,甚至走在公司的道路上,都是充滿激情,輕松的。激情是因為在工作中可以學到很多知識和技能,放松是心理上的。這就是“工作快樂”的感覺,讓我感到無比滿足。

其次,培訓使我對公司的主要業(yè)務(wù)有了基本的了解。

我在公司檔案室工作,在學校也學習專業(yè)的檔案知識。可以說我是一個徹底的調(diào)查和調(diào)查外行。這次培訓是我第一次系統(tǒng)接觸這個知識,真的受益匪淺,學到了很多新知識。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓,我對公司的主要任務(wù)有了大致的了解,大致分為勘察、測量、土工試驗和測試,相應(yīng)的部門負責。例如,工程師辦公室主要負責巖土工程,主要包括勘察、設(shè)計、處理、檢查和監(jiān)測;檢測中心主要負責原位檢測、樁基檢測等。而且我對它的主要工作流程和一些術(shù)語有一個大概的了解,最后也不會像剛來的時候?qū)镜闹鳡I業(yè)務(wù)那么迷茫。

第三,學習了公司的安全管理知識和管理制度。

在一天的時間里,我們系統(tǒng)地學習了安全和公司管理體系的知識。我覺得這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說還是比較陌生的知識。我認為其目的是保證安全生產(chǎn);第二,提高工作效率;第三,提升企業(yè)形象。最終目的是利益最大化。在此基礎(chǔ)上,還有很多理論知識和體系,也是我們平時工作中需要注意的,比如安全。在任何一個小環(huán)節(jié),都要注意安全問題,比如人走路停電,防火防盜,以及一些用電安全和人員安全,尤其是施工現(xiàn)場。實際工作后,可能會注意到更多的問題,并寫入系統(tǒng),使安全管理更加規(guī)范。

公司是業(yè)內(nèi)最早獲得管理體系三個標準整合的公司之一,有符合公司實際情況的管理方針。在學習中,我們學會了一種總是在變化的管理模式,即pdca循環(huán):從玩(策劃)到做(實施)到檢查(分析)到行動(持續(xù)改進)。無論是qhsems、ems還是ohsms,這個循環(huán)一直貫穿其中。仔細看,這個循環(huán)也適用于我們生活的方方面面,其實就是一個積累經(jīng)驗的過程,從來不參加會議,從壞到好,從好到好。我相信這個簡單明了的循環(huán)會伴隨我一生,成為我不斷進步的標尺。

第四,我學到了公司檔案和人事方面的知識。

最后一天,我們首先研究了公司的檔案管理系統(tǒng)和公司檔案室的主要功能。這方面我比較熟悉,因為在檔案室工作,已經(jīng)實習2個月了。我覺得檔案的價值在于利用。當別人需要信息的時候,迅速及時地找到需要的信息是檔案工作者最重要的職責。公司檔案已有50多年的歷史,制度健全,倉庫分類明確。實習期間,我深深體會到,我沒有選錯單位。有一個好的基礎(chǔ)設(shè)施和一個好的師傅真的能讓我學以致用,通過實踐經(jīng)驗更好的掌握理論知識。公司檔案室還管理規(guī)范和雜志的管理,有專門的閱覽室,讓專業(yè)技術(shù)人員及時了解新規(guī)范,掌握行業(yè)新動向。

人事方面,__總監(jiān)主要給我們介紹了新員工的待遇、休假、職稱。我想這也應(yīng)該是我們非常關(guān)心的話題。__總監(jiān)詳細介紹了各部門的薪酬情況。我也覺得越透明越公平,越開放越不敏感。我更關(guān)心職稱。檔案系列職稱要在社會上考。我覺得從現(xiàn)在開始要掌握專業(yè)知識,不要放松,上一段樓梯爭取早點。

第五、領(lǐng)導(dǎo)對我們培訓的要求。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇九

20xx年上半年,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將半年來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:

半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。

我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負責統(tǒng)計公司鐵礦石的發(fā)運數(shù)、收貨數(shù)。另外就是將每天的車皮號及時報山西辦事處,核對山西辦事處收貨情況;整理鐵路大票及開具港口包干費票;統(tǒng)計港口操作部每天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。

我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了半年來的`各項任務(wù):

1、統(tǒng)計情況:能及時從代理部門取回磅單,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。

2、收貨情況:山西辦事處報的收貨數(shù),從剛接觸時的整船統(tǒng)計收貨盈虧到現(xiàn)在可逐步分成整列統(tǒng)計收貨盈虧。

3、空車過磅:今年五月份實行了過空車,現(xiàn)在對于發(fā)運數(shù)也能做到準確。以前的報表雖然以軌道衡為準,但還是有誤差的?,F(xiàn)在空車過磅,就能做到發(fā)運數(shù)基本準確。

4、水分化驗:以前港口發(fā)運數(shù)出現(xiàn)短少情況,都會出現(xiàn)責任不明確,到底是貨物被盜還是水分的丟失。而現(xiàn)在,規(guī)定每列貨物都化驗水分,這樣就不會出現(xiàn)推卸責任。

總結(jié)半年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

一是有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,鐵礦砂收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是工作量多、時間比較緊,工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前量,上報情況不夠及時。

三是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當“算盤珠”。

下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓寬思路,求真務(wù)實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對下半年工作進行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

二是加強工作作風培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

篇一我于20xx年7月師范畢業(yè),從事教育教學工作7年多,在小學任教1年,中學任教6年,班主任工作4年。自從踏上講臺,任教以來,我積極履行教師......

范文(1)一、工作完成情況(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責任體系。省、市加強履職盡責督促檢查工作電視電話會議后,6月26日市衛(wèi)生計生委召開......

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十

健康所系,生命相托。社會期待,群眾期盼。肩負使命,我們鄭重承諾:

1、認真落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”,嚴格遵守中央八項規(guī)定和省委六條意見,踐行“三嚴三實”,嚴明政治紀律,嚴守政治規(guī)矩,加強履職盡責。

2、堅持一切為了人民健康的服務(wù)宗旨,踐行社會主義核心價值觀,德技雙馨,彰顯公益本質(zhì)。

3、嚴守“九不準”等行業(yè)規(guī)定,堅持診療“中個合理”,為群眾提供安全、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

4、杜絕收受“紅包”“回扣”,不謀取任何形式的不正當或違法利益。

5、以國家衛(wèi)生法規(guī)為職業(yè)行為準則,堅守職業(yè)道德,規(guī)范醫(yī)療行為。

6、廣泛接受社會監(jiān)督,及時有效處理患者投訴,尊重患者、理解患者,讓患者滿意。醫(yī)院公開投訴電話,全面接受社會監(jiān)督。

投訴電話:

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十一

根據(jù)___市人民政府辦公廳下發(fā)的《___市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)___市行政機關(guān)公務(wù)員隊伍履職盡責情況專項檢查工作方案的通知》(_政辦綜[20__]17號)要求,市政府研究室開展了認真的自查工作?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、基本做法。

我們制定了《___市人民政府研究室公務(wù)員履職盡責情況專項檢查方案》,成立了以室黨組書記、主任____為組長、副主任____為副組長,黨總支、秘書處、監(jiān)察室共同參與的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強對活動的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)。

在自檢自查工作中,秘書處按照編制職數(shù),對各處室在崗在編人員情況進行檢查,并按照市編委《關(guān)于嚴格控制和規(guī)范編制外使用工作人員的意見》,嚴格檢查有無編外人員工作情況。黨總支、監(jiān)察室依據(jù)各處室職能,通過召開座談會、個別談話、問卷調(diào)查、主管領(lǐng)導(dǎo)征求意見等方式,對各處室履職盡責情況進行了檢查。

二、隊伍狀況。

我室能嚴格執(zhí)行機構(gòu)編制法律法規(guī),現(xiàn)有編制31人,在編為人數(shù)24人,空編7人,在崗人數(shù)為21人,有3位同志因工作調(diào)轉(zhuǎn)尚未減編,沒有編制外工作人員,沒有在編在崗長期休假或不上班人員,堅持按規(guī)定組織公務(wù)員參加培訓。目前,我室承擔的工作量超過人員配備數(shù)量,處于缺員狀態(tài),無違規(guī)進人問題,沒有“吃空餉”現(xiàn)象。不存在超職數(shù)、超規(guī)格配備干部的情況。

經(jīng)過自查,市政府研究室全體公務(wù)人員,基本能夠做到,認真踐行科學發(fā)展觀,時刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”宗旨,愛崗敬業(yè),高標準、嚴要求,能夠堅持用黨性原則、工作職責嚴格要求自己,落實到崗到人;全體公務(wù)人員能夠從工作特點出發(fā),甘于清貧,甘于寂寞,正確處理榮譽、金錢、地位之間的關(guān)系,認認真真搞調(diào)研,勤勤懇懇爬格子,老老實實做人,踏踏實實干事,兢兢業(yè)業(yè)工作,較好地履行了自身職責,得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和各部門同志的好評。我室無放任、隱瞞、袒護公務(wù)員違規(guī)違紀行為。

三、存在問題及原因。

一是理論水平需要進一步提升。整體學習沒有有系統(tǒng)、有計劃地安排,存在一定的隨意性,學習不夠全面深入,理論聯(lián)系實際做的還不夠;學習深度不夠,滿足于學過了、知道了,沒有深鉆細研。

二是還要進一步樹立精益求精的精神。工作思路不夠開闊,創(chuàng)新意識不強,沒能更加自覺地站在新一屆政府的工作重點、工作要求上開展工作,習慣于按部就班、循規(guī)蹈矩,創(chuàng)造性開展工作較少,高質(zhì)量的精品文稿較少。

三是調(diào)查研究深度還需要進一步加強。深入實際、深入基層調(diào)查研究少,對于政府系統(tǒng)的調(diào)研工作習慣于出題目、交任務(wù),有針對性地開展工作不夠,一些制約全局發(fā)展的重點難點課題的研究還不夠深入,淺層議論的多,真正沉下去解剖麻雀、摸索規(guī)律的少;做簡單數(shù)據(jù)匯總多,做深層次的分析研究少,被上級決策采納的優(yōu)秀調(diào)研成果還不多。

四是自醒自律意識需要進一步增強。不同程度地存在“清水衙門”意識,認為單位小,人少事少,工作性質(zhì)單一,降低了自律要求,沒有形成有效的工作合力。同時,在一定程度上存在機關(guān)管理規(guī)范化標準不夠高,勤儉節(jié)約的制度不夠完善等問題。

四、整改措施。

經(jīng)黨組研究,我室的整改工作由室黨組書記、主任____負總責,室黨總支牽頭,秘書處配合。同時,納入20__年研究室機關(guān)干部考核體系,確保整改工作取得實效。

(一)開展主題實踐活動,切實加強整改。

通過提高黨員干部素質(zhì),充分發(fā)揮黨員及黨員先鋒崗的模范引領(lǐng)作用,不斷加強自身建設(shè),努力從根本上解決問題。室黨組將20__年確定為“自身建設(shè)年”,深入開展以“綜合文稿有質(zhì)量,調(diào)查研究有效果,信息反饋有實情”為目標的主題實踐活動,通過開展干部學習培訓、實踐鍛煉等活動,進一步解決機關(guān)干部中存在的突出問題,全面提高機關(guān)干部綜合素質(zhì),形成干事業(yè)、抓落實、促發(fā)展的合力。具體措施如下:

1、開展綜合文稿講評交流活動。業(yè)務(wù)處室處長或負責人,結(jié)合本處室業(yè)務(wù)工作實際或本人學習心得,為機關(guān)干部做綜合文稿講評或相關(guān)理論輔導(dǎo),綜合文稿講評交流活動由各業(yè)務(wù)處長輪流進行,根據(jù)工作實際,原則上每二個月一次。

2、開展即時性調(diào)研工作。由機關(guān)干部根據(jù)自己工作實際,根據(jù)不同時期的工作中心、工作熱點,以及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點難點問題,自主確定調(diào)研課題,開展調(diào)查研究,以便及時反映情況,提出意見建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。同時,盡快掌握第一手資料,推動政務(wù)文稿起草。

3、開展業(yè)務(wù)信息搜集工作。各業(yè)務(wù)處室確定一名信息員,結(jié)合處室工作分工,在日常工作中搜集整理有關(guān)信息,包括領(lǐng)導(dǎo)講話、前沿理論、外地動態(tài)、基層信息等內(nèi)容。并將信息及時報送機關(guān)黨總支,由機關(guān)黨總支在“oa”平臺上設(shè)專欄發(fā)布,同時,由大課題辦以《參閱件》的形式報市領(lǐng)導(dǎo),信息上報原則上至少每月一期。

4、開展“月讀一書”活動。機關(guān)干部自己確定閱讀書籍,每月初將閱讀書目報機關(guān)黨總支,閱讀結(jié)束后,由本人將學習心得在“oa”平臺《公共論壇》上發(fā)布,適當時間由機關(guān)黨總支集中組織學習交流。

(二)整合資源,形成合力。

在工作分工上,將研究室整體工作分為政務(wù)文稿起草和調(diào)查研究二條線,在政務(wù)文稿起草工作上由一名副主任總協(xié)調(diào),根據(jù)工作需要,打破處室界限,集中人員,整體作戰(zhàn),以形成工作合力,提高工作效率、工作質(zhì)量。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十二

我是xxx,現(xiàn)任三年級三班班主任,同時負責三年級三、四班的語文教學。20xx年我懷著一腔熱血來到付營子明德小學,驀然回首,頓覺三年光陰彈指間。作為一名新時代的農(nóng)村年輕教師,我認真學習新的教育理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完善的知識結(jié)構(gòu),尊重學生,嚴格要求學生,發(fā)揚教學民主,在學生不斷進步的同時,提高自身的教學水平和思想覺悟。在忙碌的三年中,我收獲了很多。下面我將三年工作做簡要匯報:

教師是人類靈魂的工程師,是傳遞知識和文明的接力手,也是點燃光明未來的火炬手。

我清楚的知道要成為新世紀優(yōu)秀的社會主義精神文明工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。本人積極參加政治學習并做好筆記,團結(jié)同事,教學目的明確,鉆研業(yè)務(wù),關(guān)心愛護學生,為人師表,熱衷奉獻。

(一)班級管理工作。

自工作伊始就擔任班主任工作,針對我校是寄宿制小學的特點,我努力扮演好老師和家長的角色,多與學生溝通交流力求使學生能夠輕松愉快的學習生活。回想起剛擔任三年級班主任的那段日子,孩子們第一次住宿,難免想家,王雨晴就是最戀家的一個。這孩子在開學第一天就說自己身體不舒服,經(jīng)過與家長溝通和兩個星期的觀察,我發(fā)現(xiàn)她在為能夠回家而找理由。于是我就試著與她談心,在我耐心的開導(dǎo)下,她終于說出了自己的小秘密———她想回家。

我決定與家長商量讓她先走讀,以便適應(yīng)學校的生活。時間過得很快,在我與王雨晴的一次次談心中,我逐漸意識到,這孩子可以住宿了,我聯(lián)系家長后,決定讓王雨晴在下半學期回來住宿,她很快就適應(yīng)了住宿生活?,F(xiàn)在看見她在學校里時常綻放的如花笑靨,我心中總會感到十分幸福。我在關(guān)心學生生活的同時,進行行為常規(guī)的訓練,讓學生懂得嚴于律己的重要性。在我所任教過的語文、數(shù)學、思品、攀登英語等課程的教學上,提高課堂教學質(zhì)量的同時減少學生作業(yè)負擔,從而使學生養(yǎng)成一個良好的學習習慣,形成了一套適宜孩子身心發(fā)展的科學管理方法:

1、科學展開對學生干部的發(fā)掘、扶持、教育工作,同時進行職責分工,做到人人有事做,事事有人做,使班級管理形成良性互動。

2、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地做好后進生的幫教轉(zhuǎn)化工作。大力加強班主任與課任教師、家長之間的“合力教育”有效減少班級違紀現(xiàn)象。

(二)學科教學工作。

作為教師最主要的任務(wù)是教好學生,平日里我用心鉆研教材、認真?zhèn)湔n、上課。為了提高自己的業(yè)務(wù)水平我珍惜學習機會參加各種培訓,積極響應(yīng)學校組織的師帶徒活動和教研活動,努力提高自己的教學水平。在搞好教學工作的同時,注重教學經(jīng)驗的積累,有了心得體會就及時與同事交流,在三年的工作中,平均每個學期聽課20節(jié),教學隨筆及反思不少于8篇。

20xx年在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我和其他幾位年級組長及教研組長,到承德縣實驗小學參觀并學習他們的班級文化建設(shè)和班級管理工作的經(jīng)驗?;匦V笪医M織本年級組的'老師完善自己的班級文化建設(shè),運用基礎(chǔ)卡和表揚卡的方法對學生進行激勵教育,學生在紀律和學習習慣方面都有了很大的改善和提高。

在校領(lǐng)導(dǎo)的信任下,我在參加工作半年后擔任低年級組組長;20xx年11月以授示范課形式參加攀登英語連片教研活動;20xx年3月北師大攀登英語項目組的專家與市、縣教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)組成的考察小組,觀摩了我所授攀登英語展示課,廣受與會領(lǐng)導(dǎo)和教師的一致好評;xx學年被評為校級優(yōu)秀教師并在兩評四考中排在全校第十名;20xx年由于在“提升明德教育質(zhì)量”項目實驗中,表現(xiàn)突出、成效顯著榮獲省教育廳和北京師大聯(lián)合頒發(fā)的榮譽證書,此后又以優(yōu)異成績圓滿完成首批實驗省培訓者研修班課程;20xx年在迎檢工作中我聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,做好迎檢工作并順利的完成。

我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

三年里,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實的,沉甸甸的情感。我愿把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,我相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十三

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責任體系。省、市加強履職盡責督促檢查工作電視電話會議后,6月26日市衛(wèi)生計生委召開了加強履職盡責督促檢查工作動員大會,印發(fā)了關(guān)《2015年全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)加強履職盡責工作實施方案》、《市衛(wèi)生計生委關(guān)于成立加強履職盡責工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《市衛(wèi)生計生委加強履職盡責工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室責任工》、《市衛(wèi)生計生委加強履職盡責工作時間進度表》等文件,對全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)加強履職盡責工作進行總體部署。各地、各單位認真貫徹會議精神,全市13個縣市區(qū)和市直醫(yī)療衛(wèi)生計生單位都制定了《加強履職盡責工作方案》,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了工作專班,明確了工作聯(lián)絡(luò)員,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局。委機關(guān)以科室為單位,對履職盡責工作任務(wù)進行分解,明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負責人在各階段工作內(nèi)容和工作責任。委履職盡責辦結(jié)合落實黨風廉政建設(shè)工作進行了督導(dǎo)。宜都、當陽、夷陵等縣市區(qū)以及市中心醫(yī)院、市一醫(yī)院、市三醫(yī)院等市直醫(yī)療衛(wèi)生計生單位采取多種方式,對加強履職盡責工作全面部署。據(jù)統(tǒng)計,全市成立31個領(lǐng)導(dǎo)小組,成員416人;成立工作專班31個,成員196人,聯(lián)絡(luò)員31人;召開動員會124場;全市加強統(tǒng)履職盡責工作全面有序開展。

(二)廣泛宣傳教育,強化責任意識。全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)加強履職盡責工作開展以來,活動情況通過中新網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、中國急救網(wǎng)、三峽日報、三峽晚報、三峽商報、三峽宜昌網(wǎng)、三峽新聞網(wǎng)、湖北省衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督執(zhí)法局網(wǎng)、湖北省疾控中心網(wǎng)站、以及各地方電視臺和單位門戶網(wǎng)站進行了宣傳。上報活動信息142條。各地、各單位都能借助網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視、電臺等新聞媒體的力量,多渠道、深層次、全方位宣傳加強履職盡責工作。6月 24日,市衛(wèi)生計生委組織60多名機關(guān)干部,到宜昌市反腐倡廉警示教育基地進行參觀學習,在講解員的引導(dǎo)下,大家重溫了我們黨幾代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于黨風廉政建設(shè)的重要論述,認真聽取了工作人員關(guān)于正反典型事例的講解,觀看了反腐倡廉警示教育片。一樁樁典型案例、一段段教育視頻,讓所有參觀者深受教育。認真開展 “政風行風熱線”上線工作。市衛(wèi)生計生領(lǐng)導(dǎo)親自上線接聽市民的咨詢、投訴,現(xiàn)場解答群眾關(guān)心的熱點難點問題,得到市民的理解與支持。上半年辦理咨詢、投訴、舉報285件。

(三)積極公開承諾,強化社會監(jiān)督。根據(jù)省衛(wèi)生計生委《關(guān)于在全省衛(wèi)生計生系統(tǒng)開展“十萬人簽名”活動的通知》要求,市衛(wèi)生計生委通過座談會、信函等形式,征求社會各界多方意見和建議制定履職盡責承諾書。印發(fā)《關(guān)于在全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)開展“履職盡責承諾簽名”活動的通知》,對履職盡責簽名承諾活動進行了部署,要求全市各級衛(wèi)生計生行政部門、市直醫(yī)療衛(wèi)生計生單位在6月9日-12日開展以 “全面履行衛(wèi)生計生責任,維護人民群眾健康權(quán)益” 為主題的承諾簽名活動。6月11日,市衛(wèi)生計生委組織委機關(guān)干部職工、科級單位代表等80多人在委黨組書記顧昱帶領(lǐng)下莊嚴承諾:嚴格依法行政、落實健康惠民、樹立良好政風行風、構(gòu)建黨風廉政建設(shè)責任體系、暢通群眾監(jiān)督渠道,堅持依法履職、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效行政、廉潔從政,全力解決人民群眾反映強烈、損害經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境的衛(wèi)生計生突出問題,讓更高水平的衛(wèi)生計生服務(wù)惠及全市人民群眾,為加快建設(shè)“既大又強、特優(yōu)特美”的現(xiàn)代化特大城市做出新貢獻。截止6月 12日,全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)有16538名醫(yī)療衛(wèi)生計生人員進行了簽名。全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位公布了舉報投訴電話、郵箱,暢通了群眾訴求渠道。

(四)以點帶面示范,強化典型引路。市衛(wèi)生計生委確定宜都市、宜昌市中心人民醫(yī)院為委黨政主要負責人履職盡責工作試點。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)分管工作,各自建立了1個工作聯(lián)系點。工作試點和聯(lián)系點要求做到工作方式開拓創(chuàng)新,及時總結(jié)工作經(jīng)驗,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,確保衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責工作在內(nèi)容上有效落實。

一是工作進展情況不平衡。有的單位工作不主動,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件、工作方案、工作進度上報不及時。

二是工作信息質(zhì)量不高。有的單位工作動態(tài)信息編發(fā)不及時,缺乏特色、亮點,比較空洞,一定程度上存在敷衍現(xiàn)象,信息數(shù)量和質(zhì)量有所下降。

三是活動氛圍不夠濃厚。少數(shù)單位對加強履職盡責工作采取的宣傳措施不夠具體(如少數(shù)單位沒有借助公開承諾簽名平臺好好宣傳),群眾知曉度不高。

下一步,將重點圍繞加強履職盡責自查自糾和督導(dǎo)檢查工作,深入查找突出問題,建立工作臺賬,狠抓整改落實。

《個人履職盡責工作總結(jié)》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十四

根據(jù)市xxx關(guān)于印發(fā)《20xx年xxx履職盡責督促檢查工作實施方案》的通知文件精神,xx在學習動員的基礎(chǔ)上,對照崗位職責,認真開展了自查自糾工作,深入查找工作中存在的問題。

現(xiàn)將自查工作情況報告如下:

為了認真抓好此項工作,我x成立了由黨支部書記、xx為組長的履職盡責工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

領(lǐng)導(dǎo)小組成員對照“五個方面”的自查要求,帶頭自查,帶頭征求意見,落實責任,采取自上而下的方式,先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起,然后到每一位中層干部,分層分級組織進行。

按照權(quán)責對等的.原則,逐項逐條展開自查,找出差距廣泛聽取意見,真誠采納意見和建議。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員說職責。

xxx班子成員重點自查做的不足的方面并提出整改措施。

隨后,討論明確各自的崗位職責,并對職責范圍進行了局部調(diào)整。

會上,大家還一致認為,作為管理者,必須從傳統(tǒng)觀念中解放出來,增強創(chuàng)新意識,提高自身的管理能力和技術(shù)能力。

2、中層干部說職責。

中層干部集中圍繞“帶好一個科室,”來談體會,談職責。

大家普遍認為,中層干部職責在于調(diào)查了解下屬科室職工的工作情況,工作紀律情況,學習技術(shù)情況,身體情況,做好表率;制定本科室經(jīng)濟責任目標,建立規(guī)章制度,規(guī)范本科室職工的日常行為。

xx把加強執(zhí)行力的學習貫穿始終,召開由班子成員和中層干部參加的會議,重溫市xxx下發(fā)的相關(guān)文件的精神,深入學習履職盡責和黨風廉政建設(shè)文件,多渠道收集并學習好的經(jīng)驗和做法,為自查做好了充分的思想準備。

xx采取多種形式的宣傳活動,向單位全體職工講清開展這項活動的目的意義,是為了更好的為業(yè)主和建設(shè)單位服務(wù),講明我們改進工作、把各種責任落到實處的誠心和決心,取得全體職工的理解、信任和支持,以真心換真誠。

自查工作開展以后,xx在繼續(xù)完善現(xiàn)有崗位制度的基礎(chǔ)上,認真梳理現(xiàn)有的責任制度和崗位職責。

梳理內(nèi)容包括:下達給各經(jīng)營實體工作經(jīng)濟指標;各科室及經(jīng)營實體制定的崗位職責、工作規(guī)范、廉政建設(shè)、作風建設(shè)、績效考核、等一系列規(guī)章制度。

xx結(jié)合業(yè)主和建設(shè)單位反映的意見和建議,對照已梳理的責任制度和崗位職責,切實做到“五方面”,深入查找工作中存在的各種問題。

單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要在權(quán)責設(shè)定、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面對照檢查;中層干部在思想作風、工作作風、服務(wù)態(tài)度和技術(shù)等方面對照檢查。

通過自查,從而找準找出我院在權(quán)責設(shè)定、工作規(guī)范、辦事效率、責任機制、服務(wù)態(tài)度和技術(shù)服務(wù)等方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。

為了讓自查工作取得更大成效,營造xxxx工作的良好氛圍。

xx采取征求業(yè)主和建設(shè)單位意見的方式,廣泛征求意見。

7月1日上午,在會議室召開了征求全體職工和部分業(yè)主意見會議,向職工、業(yè)主發(fā)放征求意見表,就作風建設(shè)、服務(wù)態(tài)度等方面對xxx評價,滿意率為96%。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十五

根據(jù)縣委文件和局領(lǐng)導(dǎo)要求,本著“量力而行、盡力而為”的原則,結(jié)合本人工作崗位職責,特作以下履職承諾:

1、認真貫徹落實黨的民族宗教政策,尊重各民族宗教信仰和風俗習慣,不做影響民族團結(jié)的`事,不說影響民族團結(jié)的話。

2、立足本職,愛崗敬業(yè),不斷加強業(yè)務(wù)知識學習,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、團結(jié)同事,做到不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。

5、在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,認真開展民族經(jīng)濟建設(shè)工作,做好____年扶持人口較少民族資金項目的編制、申報工作;完成___縣特困民族(___族)發(fā)展項目規(guī)劃以及試點村項目規(guī)劃;完成__年上海對口幫扶___族項目的編制申報工作;積極準備和完善___項目材料,確保____、___兩個村通過省州考核驗收。

6、工作中,本著為單位負責,為領(lǐng)導(dǎo)負責的工作態(tài)度,確保涉及上報的各種表格材料,數(shù)據(jù)準確、真實可靠,并嚴格執(zhí)行單位領(lǐng)導(dǎo)簽批制度。

7、自覺遵守國家法律法規(guī),遵守省、州國家公務(wù)員和工作人員“十條禁令”以及本單位各項規(guī)章制度,按時上下班,不吸毒,不在公共場所賭博,維護單位整體形象,不做有損于單位形象的事。

承諾人:

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十六

我于20__年7月師范畢業(yè),從事教育教學工作7年多,在小學任教1年,中學任教6年,班主任工作4年。自從踏上講臺,任教以來,我積極履行教師的職責,現(xiàn)將任職以來的工作自查如下:

一、良好的政治思想表現(xiàn)及滿懷激情的工作熱情。

我以滿懷的激情和熱情融入到實際的教育教學工作中,關(guān)心,賞識,愛護每一個學生一直是我工作的特點,7年來不管在哪所學校任教,面對不同的班級,不同的學生,我一如既往的用真誠換來的是學生們的喜愛,在工作生活中與大家和睦相處,團結(jié)協(xié)作,做到以大局為重,以學校利益為重,盡心盡職做好自己的工作。

本人熱愛中國共產(chǎn)黨,忠誠黨的教育事業(yè),在思想上我積極要求進步,愛崗敬業(yè),為人師表,遵守學校的各項規(guī)章制度積極參加學校的各類政治學習,寒暑假及上班時間都參加了繼續(xù)教育,國培學習,并且認真記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我。在學習中我學到了有關(guān)新課程改革的教育教學理論及新的課堂理念,使自己在教育教學實踐中有很大的收獲。

二、扎實的專業(yè)知識,較強的教育教學能力。

7年的教學,工作期間我在萬壽小學,鎮(zhèn)第一初級中學任教,分別擔任過物理,地理,生物,音樂,及小學各個科目的教學工作,做了3年的班主任。豐富的教學經(jīng)歷,讓我在面對學生的時候,有了更多的熱情,更多的更好的教學經(jīng)驗和方法。我在仁義中學任教六年,有三四年的班主任工作經(jīng)驗,我所帶的班級每個學期都拿到了“文明班級”稱號。我認真的工作,教書與育人,教人學孝,學善,傳遞知識,傳遞美好,也傳遞幸福。弘揚弟子規(guī)及國學精髓,用真誠和熱情去上好每一節(jié)課,做好每一天的工作。做好一個學生喜歡,同事喜愛,領(lǐng)導(dǎo)滿意的真正的好老師。現(xiàn)在任二年級二班的班主任和物理教學工作。

由于我對工作高度負責,積極進取,順利完成各項工作任務(wù),并且取得優(yōu)異成績:任職以來,所帶班級各班級各方面都走在同年級之首;安全衛(wèi)生、讀書活動,各種比賽均獲學校獎勵。積極參加教育教學研究活動,認真總結(jié)教育教學經(jīng)驗,積極撰寫教育教學論文。我所在的課堂,孩子們學得很幸福很快樂。因此每個學期我都獲得校級、鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任,及各種優(yōu)秀指導(dǎo)獎。

四、履行職責。

在任職期間,我遵紀守法,認真履行教師職責,積極承擔并完成上級安排的各項工作任務(wù),處處做神圣表率,忠心耿耿工作,切實提高教育教學質(zhì)量。認真領(lǐng)會現(xiàn)代教育思想、教育觀念。努力學習,掌握現(xiàn)代化教育方法和現(xiàn)代教育手段。

五.待提高問題。

由于我還年輕教學經(jīng)驗還不足,面對學生的調(diào)皮搗蛋有時會發(fā)脾氣,也會罵他們,但是一分耕耘,一分收獲。在這7年工作生活中,我?guī)е⒆觽冊诳鞓分袑W習,在快樂中成長。我與我的學生共同進步共同成長,過程雖然艱辛,但所得卻將受用終生。在未來的工作中我會加倍努力,在實踐中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷學習,不斷進步,不斷突破,發(fā)揮我的特長,發(fā)揮我的潛能,爭取再創(chuàng)佳績。

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十七

醫(yī)院是百姓們的健康所系,生命相托。飽含著社會期待,群眾期盼。因此醫(yī)院應(yīng)履職盡責,并為此作出承諾。本站小編為你整理了一些醫(yī)院履職盡責公開。

承諾書。

范文,希望你喜歡。

為全面提高我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,改進工作作風,提高依法履職、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效行政、廉潔從醫(yī)的能力,為群眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的醫(yī)療服務(wù),爭創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院,自覺接受社會和群眾的民主評議。我們鄭重承諾:

一、嚴格依法行醫(yī)。

要認真貫徹落實上級衛(wèi)生計生部門重大決策部署,要嚴格依法行醫(yī)。廣大醫(yī)務(wù)人員要增強法治觀念,加強自律,規(guī)范診療行為,堅持合理診療、合理用藥、合理檢查的因病施治原則;實施臨床路徑管理,規(guī)范診療途徑。嚴格“三基三嚴”訓練,貫徹落實核心醫(yī)療工作制度,切實保障醫(yī)療質(zhì)量安全,確保廣大人民群眾就醫(yī)安全。減少醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,加強醫(yī)患溝通,充分宣教告知病人的權(quán)利和義務(wù)。大型和特殊的檢查與治療項目、貴重藥品和高值耗材的使用、重要的治療方案等尊重病人的選擇權(quán),簽署知情同意書,維護患者的合法權(quán)益。

二、落實健康惠民。

要堅持優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù);規(guī)范醫(yī)療服務(wù)收費;預(yù)防接種服務(wù)合規(guī);落實基本藥物制度;嚴格執(zhí)行藥品網(wǎng)上采購、高值醫(yī)用耗材陽光采購規(guī)定;落實基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目、婦幼保健措施;落實流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務(wù)均等化;晚血病人救治及時。

三、提高醫(yī)療服務(wù)水平。

強化服務(wù)意識,認真落實首診負責制,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持做到文明用語、熱情服務(wù)、態(tài)度和藹,不推諉、刁難病人,讓病人滿意。優(yōu)化服務(wù)流程,落實便民措施,盡可能為群眾就醫(yī)提供方便。實行無假日醫(yī)院和“報告限時”服務(wù)。對病人實行定期回訪制度,給予病人及時科學的康復(fù)指導(dǎo)。

四、切實落實主體責任。

要嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,嚴格遵守《廉政準則》,自覺遵守“關(guān)愛病人、鉆研醫(yī)術(shù)、合理診療、精心施治、誠信守法、德技雙馨”的新時期醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范。對發(fā)現(xiàn)的大處方、大檢查,收受紅包、回扣,亂收費、分解收費,違反醫(yī)療行風建設(shè)“九不準”等的人和事,堅持重典治亂,嚴肅追責問責。

以上承諾,歡迎社會各界監(jiān)督。監(jiān)督方式如下:

1.醫(yī)院門診等處設(shè)立的意見箱。

2.投訴舉報電話:

3.地址:沙市區(qū)中山路58號,郵編:。

為全面樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風尚,進一步提高醫(yī)療服務(wù)水平,加強醫(yī)院行風建設(shè),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,切實維護人民群眾的根本利益,我院鄭重向社會做出以下承諾:

一、嚴格依法行醫(yī),規(guī)范診療行為。

認真貫徹落實上級衛(wèi)生計生部門重大決策部署,嚴格依法行醫(yī)。廣大醫(yī)務(wù)人員要增強法治觀念,加強自律,規(guī)范診療行為,堅持合理診療、合理用藥、合理檢查的因病施治原則;實施臨床路徑管理,規(guī)范診療途徑;嚴格“三基三嚴”訓練,貫徹落實核心醫(yī)療工作制度,切實保障醫(yī)療質(zhì)量安全,確保廣大人民群眾就醫(yī)安全;減少醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,加強醫(yī)患溝通,充分宣教告知病人的權(quán)利和義務(wù);大型和特殊的檢查與治療項目、貴重藥品和高值耗材的使用、重要的治療方案等尊重病人的選擇權(quán),簽署知情同意書,維護患者的合法權(quán)益。

二、落實健康惠民,深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

實施改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃,深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù);規(guī)范醫(yī)療服務(wù)收費;落實基本藥物制度;嚴格執(zhí)行藥品網(wǎng)上采購、高值醫(yī)用耗材陽光采購規(guī)定;落實預(yù)約診療制度,改善群眾就醫(yī)體驗;實施“門診一卡通”診療服務(wù)系統(tǒng),縮短患者就診等候時間;建立大病救治體系,開通大病保險平臺,實施社會、醫(yī)療救助。

三、轉(zhuǎn)變工作作風,樹立良好形象。

強化服務(wù)意識,認真落實首診負責制,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持做到文明用語、熱情服務(wù)、態(tài)度和藹,不推諉、刁難病人,讓病人滿意;優(yōu)化服務(wù)流程,落實便民措施,盡可能為群眾就醫(yī)提供方便;實行無假日醫(yī)院和“報告限時”服務(wù);對病人實行定期隨訪制度,給予病人及時科學的康復(fù)指導(dǎo)。

四、嚴守政治紀律,堅持廉潔行醫(yī)。

構(gòu)建黨風廉政建設(shè)責任體系。按照“三嚴三實”要求,開展爭做“五好”、“四有”、“兩為”干部活動,深入基層,密切聯(lián)系群眾;嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,堅持廉潔行醫(yī);自覺遵守“關(guān)愛病人、鉆研醫(yī)術(shù)、合理診療、精心施治、誠信守法、德技雙馨”的新時期醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范;對發(fā)現(xiàn)的大處方、大檢查,收受紅包、回扣,亂收費、分解收費,違反醫(yī)療行風建設(shè)“九不準”等的人和事,堅持重典治亂,嚴肅追責問責。

五、暢通監(jiān)督渠道,接受社會監(jiān)督。

暢通群眾監(jiān)督渠道。建立起來訪、來信、電話、網(wǎng)絡(luò)“四位”一體投訴舉報平臺,堅決做到首訪負責制,對群眾反映的問題100%進行核查,對查實的問題100%全部依紀依法依規(guī)追責問責。

以上承諾,歡迎社會各界和廣大群眾監(jiān)督。

寄信地址:

監(jiān)督電話:

網(wǎng)址:

郵箱:

為進一步加強醫(yī)院作風建設(shè),提高依法履職、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔行醫(yī)能力,全力解決人民群眾反映強烈的突出問題,以更好的醫(yī)療服務(wù)惠及人民群眾,辦好人民滿意醫(yī)院,我們鄭重承諾:

一、嚴格依法執(zhí)業(yè)。遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療行業(yè)規(guī)章和紀律,嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項制度規(guī)定;加強行業(yè)自律,依法執(zhí)業(yè)行醫(yī);規(guī)范診療行為,完善診療流程,堅持合理檢查、合理診療、合理用藥;嚴格“三基三嚴”訓練,落實醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度,切實保障醫(yī)療安全;加強醫(yī)患溝通,充分尊重患者的知情權(quán)選擇權(quán);維護患者合法權(quán)益,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

二、落實惠民服務(wù)。堅持文明優(yōu)質(zhì)服務(wù),尊重患者,關(guān)愛生命;實行預(yù)約診療,加強導(dǎo)診分診,改善群眾就醫(yī)體驗;執(zhí)行醫(yī)療收費政策,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)收費;落實基本藥物制度,保障用藥安全有效,加強藥品不良反應(yīng)監(jiān)測;嚴格執(zhí)行藥品網(wǎng)上采購、高值醫(yī)用耗材陽光采購規(guī)定;執(zhí)行醫(yī)保農(nóng)合政策,提高社保資金使用效益;落實雙向轉(zhuǎn)診制度,緩解群眾看病難、看病貴問題。

三、優(yōu)化政風行風。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“實施意見”,執(zhí)行醫(yī)療行風建設(shè)“九不準”,加強群眾路線問題整改落實,開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)不正之風專項整治;踐行“三嚴三實”,爭做“五好四有兩為”干部職工;牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,優(yōu)化服務(wù)流程,落實便民措施;執(zhí)行首問負責制,實行微笑服務(wù)、全程服務(wù)、跟蹤服務(wù)。

四、構(gòu)建責任體系。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,認真貫徹落實上級和醫(yī)院重大決策部署;全面落實黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任,嚴格履行“一崗雙責”;規(guī)范權(quán)力運行,健全權(quán)力制約機制;遵守《廉政準則》,落實醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范;嚴查違法違紀行為和服務(wù)不優(yōu)問題,嚴肅追責問責,做到有案必查、有錯必糾、有責必追;認真開展“三抓一促”活動,營造風清氣正、凝心聚力的發(fā)展環(huán)境。

五、暢通監(jiān)督渠道。加強醫(yī)療政策宣傳解讀,及時解答群眾咨詢,合理引導(dǎo)群眾監(jiān)督;暢通群眾利益訴求渠道,建立來信、來訪、電話、網(wǎng)絡(luò)“四位一體”投訴舉報平臺;執(zhí)行首訪負責制,認真調(diào)查處理群眾信訪投訴,對群眾反映的問題100%進行核查,對查實的問題100%依紀依法依規(guī)追責問責。

以上承諾,歡迎社會各界監(jiān)督!

監(jiān)督電話:

醫(yī)院履職盡責工作總結(jié)篇十八

一學期的工作很快就要結(jié)朿了,回顧一學期的工作,忙忙碌碌,得失兼有,為了在今后的工作中能發(fā)揚成績,改進不足,現(xiàn)在我將這一年來的履職情況總結(jié)如下:

我堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅決貫徹黨的教冇方針和政策,熱愛教冇事業(yè),關(guān)心學生,團結(jié)同事,為人師表,積極參加各種政治學習和業(yè)務(wù)培訓,不斷提升自己的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

在擔任的教學管理工作方而,除了認真完成統(tǒng)計和填寫每一次的各種報表,組織教師和學生參加各級各類教學方面的競賽活動等,我還很重視抓好學校教師的教學日常工作和學生的日常養(yǎng)成習慣的培養(yǎng),在校園內(nèi)講普通話等,以及根據(jù)學校實際,開展豐富多彩的校本教研活動,通過“以研促教”來提髙教師整體的課堂教學水平,從而搞好學校的教冇教學質(zhì)量工作。

一年來,我無遲到、早退、病假、事假、曠課等考勤,岀全勤。

我很欣慰的是,我的辛勤付出都是得到了回報了的,所教班級的信息技術(shù)操作技能成績顯著,我也深知,這還離不開全校教師的.辛勤勞動和對我工作全心的支持,對此,我深表感謝,這也激勵著我將繼續(xù)更加努力地工作。

總之,這是付岀與收獲,汗水與成功相伴的一年。同時,我也還看到我個人存在一些不足的地方,如對學生管理不夠嚴格,說話不講藝術(shù),這些都是我在以后的工作中應(yīng)克服的問題,加強對學生的嚴格管理,然后讓自己更快的成長起來!

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/9348194.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔