文學(xué)作品是人類情感和思想的表達(dá),從中我們可以感受到人性的復(fù)雜和多樣性。寫總結(jié)時(shí),可以采用一些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)或?qū)嵗齺碇巫约旱挠^點(diǎn),使總結(jié)更有說服力和可信度。通過情感表達(dá),我們可以更好地理解自己和他人的情感需求,并建立更好的人際關(guān)系。
院長發(fā)言稿篇一
迎新春江山錦繡,辭舊歲事泰輝煌。值此新年來臨之際,我謹(jǐn)代表學(xué)院黨委、行政向一年來在各個(gè)崗位上無私奉獻(xiàn)的教職工,向刻苦學(xué)習(xí)、立志成才的莘莘學(xué)子,向已經(jīng)畢業(yè)離開母校的廣大校友,向一直關(guān)心、支持學(xué)院建設(shè)發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界朋友們致以新年的問候和誠摯的祝福:祝大家新年快樂、闔家幸福、身體健康、萬事如意。
20,是學(xué)院全體教職員工凝心聚力、奮勇拼搏、積極進(jìn)取的一年,是學(xué)院全面建設(shè)又上新臺(tái)階、各項(xiàng)工作成果豐碩的一年。一年來,學(xué)院的辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,教學(xué)質(zhì)量不斷提高,辦學(xué)條件不斷改善,師資隊(duì)伍不斷壯大,內(nèi)部管理不斷完善,辦學(xué)特色逐漸形成。年,學(xué)院先后榮獲“全國誠信和諧院?!?、“山東省學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”、“先進(jìn)集體”、“優(yōu)秀基層黨組織”等榮譽(yù)稱號(hào)。09屆畢業(yè)生工作也取得佳績:學(xué)院2019屆共有本科畢業(yè)生452人,其中150人參加了全國研究生入學(xué)考試,73人被錄取,錄取率為48.67%,??飘厴I(yè)生92人,其中54人參加了山東省“3+2”專升本考試,15人被錄取,錄取率為27.78%;以山東省人事廳公布的2019年全省所有本??圃盒>蜆I(yè)率數(shù)據(jù)為參照,今年我院本科生正式就業(yè)率列于全省45所本科院校第20位,專科生正式就業(yè)率列于全省有??飘厴I(yè)生的137所院校第35位,在省內(nèi)同類院校中名列前茅??梢哉f,學(xué)院成績的取得與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、全體師生員工以及各界人士關(guān)心、支持和幫助是分不開的,正是因?yàn)橛辛四銈兊暮駩酆头瞰I(xiàn),才有了海都學(xué)院的茁壯成長。
新年度,新起點(diǎn),新征程。,我們將繼續(xù)秉承“博學(xué)、睿思、行健、至善”的學(xué)院精神,力倡“和、勤、競、雅”校園新風(fēng)尚,深入貫徹以人為本、依法辦學(xué)的辦學(xué)理念,積極踐行人本管理親情服務(wù)戰(zhàn)略、特色教學(xué)戰(zhàn)略和訂單培養(yǎng)戰(zhàn)略,以深化內(nèi)涵建設(shè)為核心,積極推動(dòng)學(xué)院的各項(xiàng)工作再上新層次,再創(chuàng)新業(yè)績,為把海都學(xué)院建設(shè)成為富有特色和水平,充滿生機(jī)和活力,學(xué)生滿意、家長放心、社會(huì)歡迎的一流獨(dú)立學(xué)院而努力奮斗!
院長發(fā)言稿篇二
伴隨著秋天的氣息,我們也迎來了新的一個(gè)學(xué)期。又一批新鮮血液注入我們的校園——xx屆新同學(xué),歡迎你們加入xxx學(xué)院這個(gè)溫馨的大家庭!就像兩年前我剛踏入校園時(shí)一樣,此時(shí)此刻你們的心情一定非常激動(dòng)。是的,因?yàn)槟銈兗磳⑻と氲氖且粋€(gè)繁花似錦的校園,一個(gè)令人眷戀的故地,一片生生不息、蓬勃向上的熱土。我僅代表我院學(xué)生會(huì)全體成員和我院全體學(xué)生向你表示由忠的祝賀和熱烈的歡迎!
作為你們的學(xué)長,我要告訴你們:經(jīng)過短暫的休整,充盈激情、意氣風(fēng)發(fā)的你們又將開始新的征途。大學(xué)是人生的重要階段,也人生的美好階段,一種特有的校園文化,會(huì)使你們從幼稚走向成熟,從幻想走向理想。我想這也是每位同學(xué)所期待和追求的。萬丈高樓從地起,大學(xué)階段的學(xué)習(xí)是高層次的學(xué)習(xí),有著自身特點(diǎn)和規(guī)律,這就要求我們踏踏實(shí)實(shí)地從一點(diǎn)一滴做起:首先要做好第一個(gè)自我設(shè)計(jì),確定大學(xué)時(shí)代的目標(biāo),盡快調(diào)整心態(tài),為自己的大學(xué)生活規(guī)劃出完美的藍(lán)圖,瞄準(zhǔn)目標(biāo)鍥而不舍地追求。其次是針對所學(xué)專業(yè),選定好大學(xué)學(xué)習(xí)的努力方向。專業(yè)是學(xué)習(xí)的'基石,在學(xué)好相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的前提下,進(jìn)而掌握求取知識(shí)的方法,培養(yǎng)、鍛煉自己獨(dú)立的科學(xué)思維能力。再次是從生活中的每一件小事做起,確立好大學(xué)的起步點(diǎn),勿以小而不為,小事決定成敗。要聽好第一堂課,做好第一次作業(yè),學(xué)好第一門課程。在小事中積累成長,渡過大學(xué)這段青春無悔的美好歲月。
同時(shí)也希望你們能提前做好準(zhǔn)備,用自信來迎接大學(xué)生活的新起點(diǎn)。當(dāng)然剛跨進(jìn)大學(xué)校門時(shí),懵懂的我也曾和現(xiàn)在的你們一樣,都會(huì)問自己這樣兩個(gè)問題:“我來這兒做什么?”“我將成為一個(gè)什么樣的人?”是的,人生猶如夜航船,一個(gè)個(gè)始終警省自己的問題就是一座座塔基,而我們的回答就是點(diǎn)亮自己的燈塔。當(dāng)思索這個(gè)問題時(shí),我們正在為今后三年的大學(xué)生活或者更加長遠(yuǎn)的未來樹立一座燈塔,盡管前路漫漫,航燈迷爍,但一步步走來的我們將不斷修正航向,向著那個(gè)人生的坐標(biāo)原點(diǎn)前進(jìn)。我堅(jiān)信只要我們堅(jiān)定信念,奮力拼搏我們一定會(huì)取得成功,收獲我們想要的果實(shí)。作為你們的新朋友和學(xué)長的我,又不得不提醒你們:大學(xué)的校園生活并不像有的人想象中那般輕松自在和無拘無束。你們面對將是一段獨(dú)立于父母依賴于同學(xué)的新生活。在這里,沒有豐滿羽翼的庇護(hù),更多的只是同窗室友間的相互關(guān)心、互相體諒;在這里,沒有師長拿分?jǐn)?shù)“逼迫”你努力努力再努力,更多的是同學(xué)間友好的“明爭暗斗”你追我趕;在這里,沒有人會(huì)責(zé)怪你對著冰冷的墻壁發(fā)呆,更多的是周遭環(huán)境無形中牽引你去挖掘校園文化的多資多彩。我敢這么說,是因?yàn)槲业耐瑢W(xué)們和我已經(jīng)走過。慵懶的生活注定會(huì)溶化許多激情、理想、決心和追求,甚至?xí)股钭兂蓛H僅是“活著”。所以,我的新校友們,“忙碌”、“辛苦”從來都只是局外人對行為的概括,而不是忙碌者、辛苦者的自我心理感受。當(dāng)然,作為學(xué)生會(huì)主席的我和我的每一位同事一直都在為營造一個(gè)豐富多彩、積極向上、文明、和諧的校園氛圍而努力。我們隨時(shí)敞開大門歡迎你們的參與和加入,也愿意為你們排憂解難?!伴L風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海。”讓我們在這生生不息、蓬勃向上的熱土上攬萬卷文集,汲文明精華,踏踏實(shí)實(shí)地走好每一步,攜起手來共同創(chuàng)造美好、燦爛的明天!
院長發(fā)言稿篇三
大家早上好!
勝友如云,高朋滿座,我心悅之!首先請?jiān)试S我謹(jǐn)代表全院領(lǐng)導(dǎo)和全體職工向蒞臨今天慶典儀式的市長、市政府、衛(wèi)生局、法院、公安局等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及在場的所有來賓表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!同r,也對在醫(yī)院籌建過程中,一直給予我院熱心指導(dǎo)、支持的社會(huì)各界人士表示衷心的感謝!因?yàn)槿绻麤]有你們的無限關(guān)愛和慷慨幫助,就沒有今天這所萬眾期待的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的誕生,而我也就失去了在今天這個(gè)盛大而充滿紀(jì)念意義的典禮上發(fā)言,為自己熱愛的事業(yè)奮斗的機(jī)會(huì)!謝謝你們!
回味此時(shí)此刻,我的內(nèi)心就如這個(gè)驕陽似火的7月天――熱浪翻滾。首先我感到萬分的高興與激動(dòng),因?yàn)樵谶@陽光明媚的夏季,我們的醫(yī)院承載著人民的深情厚意順利開幕了。其次,我又充滿忐忑與期待,因?yàn)槲覀冞@所以高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高品位定位構(gòu)建的醫(yī)療機(jī)構(gòu)將秉承“德才兼?zhèn)?,質(zhì)量至上”的仁愛精神和“誠信進(jìn)取、愛崗敬業(yè)”的醫(yī)德風(fēng)尚,依靠科學(xué)的管理,熱情的服務(wù)和守法的經(jīng)營,為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的促進(jìn)迸發(fā)出我們最大的能量。所以,在此我也代表我院的所有工作人員鄭重聲明:歡迎各界人士及人民群眾日后能對我院工作進(jìn)行批評監(jiān)督,你們的建議就是我院前進(jìn)發(fā)展的動(dòng)力,你們的肯定更是對我院工作最大的鼓舞。我們將努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,全面提高醫(yī)療技術(shù)服務(wù)水平,以至真至誠的心奉獻(xiàn)社會(huì)。
我們有理由相信,我院的開業(yè),一定會(huì)為周圍的居民朋友帶來更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),給醫(yī)療行業(yè)注入新的活力。我們更加有理由相信,有市各級(jí)部門營造的良好環(huán)境,有廣大人民群眾的厚愛和支持,我們一定能不負(fù)眾望,把健康事業(yè)做得更加好!
最后我再次感謝出席今天會(huì)議的所有領(lǐng)導(dǎo)、朋友,衷心祝愿你們身體健康、萬事如意、合家幸福!
院長發(fā)言稿篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓以及媒體朋友們:
大家上午好!首先我代表新生毛發(fā)種植研究院感謝各位朋友的光臨! 近十年來,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的迅速發(fā)展,愛美人士也不斷增多,全國各大、中、小城市的毛發(fā)種植行業(yè)迅猛發(fā)展。常言道,愛美之心人皆有之,誰又不想通過后天的手段來彌補(bǔ)先天的不足呢?為了尋求一段完美的感情、為了找到一份滿意的工作,甚至是為了名為了利,越來越多的人加入到植發(fā)的大軍中來! 但是目前的植發(fā)市場還需要完善,植發(fā)機(jī)構(gòu)良莠不齊,許多發(fā)友花費(fèi)了大量的財(cái)力、精力,但脫發(fā)問題沒有得到有效解決。針對這樣的現(xiàn)狀,為了讓更多的人能夠?qū)崿F(xiàn)美發(fā)的夢想;新生毛發(fā)種植研究院自01年以來,一直致力于脫發(fā)研究和植發(fā)技術(shù)的研發(fā),以本院專家黃云為學(xué)科帶頭人的植發(fā)技術(shù)研發(fā)組自主研發(fā)的“新生tddp毛發(fā)種植體系”全新亮相,自臨床以來,已經(jīng)有數(shù)百名患者通過此體系成功植發(fā)。
本院作為植發(fā)行業(yè)的引領(lǐng)者,本著推進(jìn)植發(fā)行業(yè)健康、有序的發(fā)展。對廣大發(fā)友負(fù)責(zé)的主旨,我院決定組織全國的植發(fā)權(quán)威對“新生tddp毛發(fā)種植體系”作一次高峰研討。也請?jiān)谧母魑幻襟w朋友做一個(gè)見證。在這里,我預(yù)祝這次活動(dòng)取得圓滿成功!
謝謝大家!
各位副院長、科主任、護(hù)士長大家好:
感謝衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)給我這次競選演講的機(jī)會(huì),感謝在座的各位當(dāng)我10分鐘的聽眾,同時(shí)也感謝所有競選對手精彩的演講給我增長了見識(shí)。
今天,當(dāng)我走上這個(gè)講臺(tái)的時(shí)候,心里還真有幾分忐忑,為什么呢?第一是我究竟以什么樣的方式將我的思想理念、管理措施、道德品質(zhì)、工作能力等等的東西打包銷售給你們;第二是如何讓各位在心中對我進(jìn)行一個(gè)良好的定位。所以我的演講著重和大家共同探討人民醫(yī)院的發(fā)展思路和改進(jìn)措施。闡述人民醫(yī)院如何實(shí)現(xiàn) “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、激發(fā)活力、創(chuàng)立品牌”的目標(biāo)。
我叫xx-x,分管科教文衛(wèi)、食品藥品安全等工作。扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論-功底結(jié)合多年的基層行政管理經(jīng)驗(yàn)鑄就了我今天參加人民醫(yī)院院長競選的6個(gè)條件:(1)我有著很強(qiáng)的思想政治素質(zhì);(2)多次組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大型活動(dòng),有很強(qiáng)的組織能力和社交能力;(3)具有多年的中層干部管理經(jīng)驗(yàn),有教強(qiáng)的綜合管理能力;(4)有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論-功底;(5)具有較強(qiáng)的上下協(xié)調(diào)和周邊協(xié)調(diào)能力;(6)為人正直、作風(fēng)正派、清正廉潔,具有很強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。綜上所述,所以今天我來到這里,離開了醫(yī)療行業(yè)8年后,帶著對醫(yī)療事業(yè)的熱愛,我想再次回到醫(yī)療行業(yè)的隊(duì)伍中來。
在此,各位可能會(huì)問,我來干什么?“外來的和尚”來搶“官”嗎?或是來搶你們的“飯碗”嗎?回答都是否定的,我來主要是想借人民醫(yī)院這個(gè)平臺(tái)為富源的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)上做點(diǎn)小事。
客觀方面的原因有:1、國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進(jìn)入了一個(gè)深水期,不知下一步的方向如何;2、民營醫(yī)院、民營藥店的崛起,導(dǎo)致醫(yī)療市場競爭激烈;3、目前醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境的惡化,外界對醫(yī)生的無端責(zé)難,醫(yī)患關(guān)系的不斷增多,可以說現(xiàn)在的醫(yī)生是如臨深淵、如履薄冰,如同刀尖上跳舞,外科醫(yī)生那緊直就是針尖上跳舞。這一點(diǎn)你們體會(huì)應(yīng)該比我更加深刻。
主觀方面的原因有:1、人民醫(yī)院目前的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)依然薄弱,目前沒有一棟像樣的綜合大樓開展診療活動(dòng),各科室業(yè)務(wù)用房緊張,各種設(shè)備設(shè)施老化現(xiàn)象突出(比如醫(yī)技樓的面貌和我14年前高考體檢的基本沒有改變,還有收費(fèi)室這棟樓和3年前相比,唯一的變化就是把中西醫(yī)結(jié)合科搬出去了);2、醫(yī)院科室布局不盡合理,存在手術(shù)科室與非手術(shù)科室交叉布局形象,科室設(shè)臵不全面,作為一個(gè)綜合醫(yī)院連兒科都沒有,能說的過去嗎;3、人才匱乏,高級(jí)職稱人員所占比例很小,不足 %,特別是高技術(shù)人才很少,招牌式的醫(yī)生更少,人員流動(dòng)性差,醫(yī)護(hù)人員的活力不足(近幾年來,幾乎沒有上流到更大醫(yī)院工作的人員,而進(jìn)入到本院工作的也基本上剛畢業(yè)的學(xué)生,沒有真正引進(jìn)高技術(shù)人才,據(jù)我所知被縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系培養(yǎng)的專家型人才有且只有我們的王副院長一人,很多同志在同一個(gè)崗位干了無數(shù)年,失去了動(dòng)力和激-情);4、外宣工作很差,在院外基本見不到關(guān)于醫(yī)院的先進(jìn)典型宣傳報(bào)道以及醫(yī)院的醫(yī)技能力宣傳,在院內(nèi)部抬頭看見的幾乎是預(yù)防艾滋病和吸煙有害健康的政策性宣傳,沒有一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)于我們醫(yī)院、科室及醫(yī)生的宣傳,這也導(dǎo)致了社會(huì)對我們職業(yè)道德和職業(yè)能力的質(zhì)疑(前幾天,人民醫(yī)院一個(gè)醫(yī)生的家屬知道我來競聘院長時(shí),說了這樣一句話:人民醫(yī)院全是庸醫(yī),你去干什么?我無言以對,這個(gè)人還是一個(gè)科級(jí)干部);5、沒有形成我們自己的醫(yī)院文化;(6)固定臵產(chǎn)帳物不清、利用率低、缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓潭ㄙY產(chǎn)成本核算機(jī)制。(舉例:各科室的病床都有不同程度的閑臵,ct、彩超幾乎不需要預(yù)約。唯一使用率超過100%的可能只有輸液管之類的東西,)。
鑒于上述困難,我認(rèn)實(shí)現(xiàn)人民醫(yī)院跨越式發(fā)展的思路是:內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、激發(fā)活力、創(chuàng)立品牌。
(一)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的主要措施有五條:
(1)加強(qiáng)人才的培養(yǎng)培養(yǎng),人才是醫(yī)院競爭的核心,用“善待、善用、善聚”的思路制定人才培養(yǎng)的長期性規(guī)劃,一是每年從不同科室結(jié)合崗位的需求及人員的特長至少選派一名醫(yī)護(hù)人員到省、市綜合醫(yī)院進(jìn)修,形成具有前瞻性的“人才梯隊(duì)”;二是注重學(xué)科帶頭人和重點(diǎn)人才培養(yǎng),突出高層次人才的核心作用。以臨床、病人需求為導(dǎo)向,特色??平ㄔO(shè)為依托,業(yè)務(wù)拔尖人才為核心,選拔培養(yǎng)高層次人次。三是聘請客座專家、教授,定期到醫(yī)院進(jìn)行講學(xué)和技術(shù)指導(dǎo),通過對重點(diǎn)專業(yè)學(xué)科的扶持來帶動(dòng)專業(yè)學(xué)科的發(fā)展,四適時(shí)組織醫(yī)護(hù)人員外出考察學(xué)習(xí)。
(3)對固定資產(chǎn)建帳立冊,定期清查,盤活存量,加強(qiáng)內(nèi)部控制促進(jìn)資產(chǎn) “增值保值”,加強(qiáng)營銷,從外部提高固定資產(chǎn)使用效率。嚴(yán)格執(zhí)行院科兩級(jí)陳本核算制度,降低醫(yī)療成本,需要新增加的醫(yī)療設(shè)備新論證,后購買,避免浪費(fèi)。
(4)加強(qiáng)醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),盡快完成醫(yī)院綜合樓建設(shè)并投入使用,解決科室業(yè)務(wù)用房緊張的問題,對已經(jīng)老化或陳舊的房屋進(jìn)行維修和改造,使之發(fā)揮最大的效應(yīng)。
(5)本著對方便患者為出發(fā)點(diǎn),對現(xiàn)有科室進(jìn)行科學(xué)布局,對各科室診療職責(zé)進(jìn)一步細(xì)化。(舉例:外一、二、三,內(nèi)一、二、三等),增設(shè)部分必要科室(如:兒科、內(nèi)分泌科等)。
(二)外塑形象的主要措施有四條:
進(jìn)典型,爭取政府、主管部門在資金項(xiàng)目上的支持。
(2)提高醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療護(hù)理水平,構(gòu)建“誠信、服務(wù)、優(yōu)質(zhì)、和-諧”的理念。促使醫(yī)護(hù)人員達(dá)到“敬業(yè)、妙手、關(guān)愛“的目標(biāo)。從而增加病源,增強(qiáng)患者的信任度,充分發(fā)揮病人就是我們的宣傳隊(duì)作用。
(3)加強(qiáng)患者選擇醫(yī)生的力度,將每個(gè)科室的診療特色和醫(yī)生的專長進(jìn)行公開,為患者選擇提供方便。
(4)提高行政效率,控制行政人員規(guī)模,減少行政開支,讓更多的人回歸到臨床一線從事醫(yī)療服務(wù)。
(三)激發(fā)活力的主要措施有三條:
(1)優(yōu)化職工考核激勵(lì)辦法,提高職工福利待遇,把職工的收入與技能、貢獻(xiàn)及服務(wù)水平結(jié)合取來,多勞多得,效率優(yōu)先,兼顧公平,以“待遇留人”,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,讓醫(yī)護(hù)人員從“要我留”變成“我要留”,增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員工作熱情。
(2)創(chuàng)造醫(yī)護(hù)人員上升成長的空間,創(chuàng)造醫(yī)護(hù)人員考評職稱的條件,推進(jìn)優(yōu)秀醫(yī)生到更好的醫(yī)院發(fā)展,探索科室內(nèi)、科室間的公開競聘制度,打破輪資排輩的格局,激發(fā)內(nèi)部的活力。
(3)充分發(fā)揮工會(huì)、婦聯(lián)、青年組織的作用,加強(qiáng)醫(yī)院自生文化建設(shè),構(gòu)建寬松、活躍的工作氛圍,人人都心情舒暢的投入到工作中去。
(四)創(chuàng)立品牌的主要措施有二條:
(1)著力打造3-4個(gè)重點(diǎn)科室使之成為醫(yī)院發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),著力抓好2個(gè)特色科室使之做到“人無我有,人有我強(qiáng)”,樹立急診科、門診部的窗口形象。建設(shè)一個(gè)有形象、有特色、有重點(diǎn)的品牌醫(yī)院。
(2)根據(jù)科室特點(diǎn)和人員狀況,培養(yǎng)或者引進(jìn)2-3名招牌式的專科醫(yī)生,增強(qiáng)醫(yī)院的影響力、感召力、知名度。
是什么?就是你們今天在座的各位及所有的醫(yī)護(hù)人員。有你們的智慧、有你們的能力、有你們的奉獻(xiàn)精神及各個(gè)科室的密切配合,一切皆有可能,我的作用就是整合你們的智慧,協(xié)調(diào)各方社會(huì)力量的參與,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院“兩個(gè)效益”的同時(shí)提升,把人民醫(yī)院辦了為人民。
不管你們選擇誰來當(dāng)你們的院長,我再次感謝你們的聆聽,最后祝愿你們在艱苦的醫(yī)療崗位上工作的更加體面和有尊嚴(yán)。
謝謝大家
院長發(fā)言稿篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
下午好。
通過一年的試用期,今天在我就職三院醫(yī)院副院長之際,我感到的不僅僅是激動(dòng),更多的是責(zé)任和壓力。首先我要衷心感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和培養(yǎng),同時(shí)感謝院長及院領(lǐng)導(dǎo)班子對我的推薦,感謝全院干部職工對我的信任。在一年的試用期期間,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,遵守各項(xiàng)紀(jì)律,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),認(rèn)真做好自己分管的各項(xiàng)工作。一年來自感政治覺悟進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)水平、工作能力得到進(jìn)一步發(fā)展,但是在果敢能力方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,在我以后的任期中,我一定會(huì)繼續(xù)積極維護(hù)好以達(dá)院長為首的院班子的領(lǐng)導(dǎo)形象,維護(hù)好醫(yī)院的發(fā)展大局;維護(hù)好全院干部職工的切身利益。由于我工作經(jīng)驗(yàn)不足,能力有限,深感重?fù)?dān)在肩,所以還需要在坐的各位一如既往地幫助我、支持我,我會(huì)以感恩的心態(tài)對待各方面的忠言;同時(shí)我也會(huì)虛心向老同志學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),不斷提高管理水平;在新的崗位上嚴(yán)格要求自己,帶頭執(zhí)行各項(xiàng)法律法規(guī)和醫(yī)院的'規(guī)章制度,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范;嚴(yán)格、科學(xué)的管理,履行好自己的管理職能,做好自己的分管工作;增強(qiáng)公仆意識(shí)、廉潔自律、淡泊名利、真抓實(shí)干。在工作上講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),時(shí)刻以醫(yī)院的利益為重,為全院干部職工服好務(wù)。愿在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們支持和監(jiān)督我的工作,多提寶貴意見。
最后,我衷心希望我們?nèi)和?,上下一心、埋頭苦干,在我們平凡的崗位上創(chuàng)造出三院不平凡的業(yè)績,為三院美好的明天再立新功!!
院長發(fā)言稿篇六
今天是一個(gè)很不平凡、值得紀(jì)念的日子,今天是辛勤奉獻(xiàn)的白衣天使的重大節(jié)日。今天,在世界各地,人們都以不同形式表達(dá)對這個(gè)節(jié)日的熱烈祝賀。今天,我們也在這里舉行隆重的表彰大會(huì)和演講競賽,表達(dá)對南丁格爾精神的崇敬與繼承。借此機(jī)會(huì),我代表醫(yī)院黨委、領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān),向奮斗在護(hù)理工作崗位上的白衣天使致以節(jié)日的祝賀和崇高的敬意!向?yàn)獒t(yī)院建設(shè)做出貢獻(xiàn)的護(hù)理界全體同志們致以親切問候!
護(hù)士是一個(gè)特殊的職業(yè),專與缺少健康的人打交道,大部分時(shí)間都在病房、守護(hù)著病人,用自己掌握的精湛技術(shù)消除病人的痛苦,用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫(yī)院里,可以說是“醫(yī)護(hù)半邊天”,每治愈一個(gè)病人,一半是醫(yī)生的功勞,一半是護(hù)士的努力。在我們的社會(huì)里,病人需要護(hù)士,家庭需要護(hù)士,人們需要護(hù)士,這就是護(hù)士工作的社會(huì)價(jià)值和地位。最近,我又翻看了醫(yī)院局域網(wǎng)上“護(hù)士論壇”中“如果有來世,還當(dāng)護(hù)士嗎”等帖子,展現(xiàn)在我面前的是大家對護(hù)士職業(yè)形形色色的看法和見解,雖然她們的職業(yè)特點(diǎn)可以用辛勞奉獻(xiàn)、細(xì)微周到、胸襟寬闊等詞匯來形容,但大多數(shù)同志表達(dá)的仍然是對護(hù)理職業(yè)的無比摯愛;演講比賽中,我們也能欣喜地看到,大家以優(yōu)美的文辭、樸素的情感、感人的細(xì)節(jié),描繪了護(hù)士的職業(yè)特點(diǎn)、表達(dá)了獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的雄心壯志。在我們身邊,到處都是深受患者和社會(huì)贊譽(yù)的護(hù)士姐妹,她們有的是數(shù)十年奮斗在護(hù)理崗位的老前輩,有的是剛剛走出校門踏上護(hù)理崗位的新秀;有的是受過各級(jí)表彰的優(yōu)秀護(hù)理人員,大多數(shù)同志還是不計(jì)名利得失的普通人。她們愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),以無私的情愛救治病人,以博大的胸懷溫暖患者,在醫(yī)院形成了一道壯觀、亮麗的風(fēng)景線。今天,能夠受到表彰的只是她們中的極少數(shù),能夠站在講臺(tái)上抒發(fā)自己真情實(shí)感的只能是她們中的`代表,然而,她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們?nèi)喝藛T一道攜手共進(jìn),在救死扶傷的神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌,共同推動(dòng)著醫(yī)院的快速、健康發(fā)展。
護(hù)士論壇上有這樣一個(gè)帖子:“如果有來世,我還會(huì)選擇當(dāng)護(hù)士,護(hù)士在人們心目中是高尚,雖然他們地位不高,可她們活得精彩”。這應(yīng)該是眾多護(hù)士姐妹的共同心聲,也是我們所有九二人的共識(shí)。希望我們每一位同胞姐妹,都能熱愛護(hù)理事業(yè),終生做仁慈的天使,用所掌握的知識(shí)和技術(shù),救死扶傷、愛崗敬業(yè)、不斷創(chuàng)新,把對病人的關(guān)愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求,盡最大的努力去減輕病人疾苦,讓所有的病人都健康,讓每個(gè)家庭都幸福,將自己的畢生精力貢獻(xiàn)給偉大的護(hù)理事業(yè),成為當(dāng)代中國的南丁格爾。
最后,再一次祝大家節(jié)日愉快。
院長發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!非常感謝黨組織給我們提供這一公開、公平、公正競爭科室領(lǐng)導(dǎo)崗位的機(jī)會(huì),我非常擁護(hù),并積極參與。我競爭的崗位是:藥劑科副主任。
我,__年來院參加工作,先后在我院藥劑科中藥房、門診藥房、制劑室、藥庫等部門工作,現(xiàn)擔(dān)任藥庫班長,具體負(fù)責(zé)藥品采購工作。目前本人學(xué)歷大專,主管藥師職稱。工作__年中,先后榮獲院先進(jìn)工作者、工會(huì)積極份子及局嘉獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)6次,并多次代表醫(yī)院參加衛(wèi)生局組織的各類體育比賽,在20__年度局乒乓球比賽中榮獲團(tuán)體第二名的好成績。
藥劑科是醫(yī)院的技術(shù)職能科室,負(fù)責(zé)全院有關(guān)藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實(shí)施《藥品管理法》和有關(guān)藥政法規(guī)的執(zhí)行及監(jiān)督。今天我站在這個(gè)競聘的講臺(tái)前,以一顆平常心來參與藥劑科副主任崗位的競聘,我的目的是在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,給自己一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。我競聘的理由是:
一是具有熟悉的業(yè)務(wù)工作技能。自__年工作以來,先后在藥劑科各部門輪轉(zhuǎn)工作,對各崗位的工作制度、工作職責(zé)及操作規(guī)程比較熟悉。由于工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換,具有較好地綜合工作能力,也積累了相對豐富的工作經(jīng)驗(yàn),所有這些都有利于我盡快進(jìn)入角色,適應(yīng)新的工作要求。
二是具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮献鞴ぷ鲬B(tài)度。在我擔(dān)任藥品采購員的幾年中,能遵守國家的法律法規(guī)及醫(yī)院的相關(guān)制度,恪守職業(yè)道德,廉潔自律,把好藥品質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持按藥品主渠道購進(jìn)藥品,以積極、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度為臨床一線服務(wù),具有較好的口碑。
三是具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。_年的工作歷程中,我與各科室的同事相處融洽,在與人、與事中能顧全大局,只要利于集體的,總是以較高的姿態(tài)認(rèn)真參與,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
當(dāng)然我也看清自己的劣勢,比如我目前的學(xué)歷還是大專,與領(lǐng)導(dǎo)的要求存在有一定的距離,管理知識(shí)比較匱乏,但是如果組織給我一個(gè)舞臺(tái),相信我會(huì)以此為契機(jī),不斷完善自我,努力提高自己的綜合素質(zhì)。
如果能競選成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。醫(yī)院藥劑科管理工作現(xiàn)已處在一個(gè)轉(zhuǎn)型期,將從以藥品為中心,以保障供應(yīng)為主要任務(wù),逐步轉(zhuǎn)向以服務(wù)病人為中心,以臨床藥學(xué)為基礎(chǔ),以促進(jìn)臨床科學(xué)、合理用藥為目的,開展藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作。如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,將是提高藥劑科整體業(yè)務(wù)水平的問題所在。我將在各位院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從以下四個(gè)方面開展工作:
一是組織貫徹藥政法規(guī),堅(jiān)持依法管藥?!端幤饭芾矸ā返膶?shí)施,標(biāo)志著我國藥品管理工作進(jìn)入了法制化的管理軌道,我將在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,組織科內(nèi)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及有關(guān)藥政規(guī)章制度,每一個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)依法辦事,形成依法管藥的局面。
二是有計(jì)劃地供應(yīng)質(zhì)量合格藥品。保證患者用藥安全和“質(zhì)量第一”是藥劑科工作中必須遵循的原則。根據(jù)我院的規(guī)模和要求,以及我院的《基本用藥目錄》,做到藥品有計(jì)劃、合理、科學(xué)地供應(yīng)。同時(shí)在藥品供應(yīng)中,注意信息,定期分析和統(tǒng)計(jì)各科室的用藥情況并迅速反饋,編制出合理的采購計(jì)劃。嚴(yán)格把握藥品的進(jìn)貨渠道,嚴(yán)防假劣藥品流入,保質(zhì)保量。
三是開展臨床藥學(xué)工作,抓好合理用藥。近年來,新藥的不斷問世,尤其是腫瘤藥物品種逐漸增多,如何恰當(dāng)選用藥品,最大限度地發(fā)揮藥品療效,降低毒性,減少藥物的不良反應(yīng),這是藥學(xué)工作者的新任務(wù)。在科主任的指導(dǎo)下,將臨床藥學(xué)工作納入藥劑科的總體工作目標(biāo),定期組織處方分析,做到合理用藥。同時(shí)組織好新藥的臨床試驗(yàn)和“老藥”的再評價(jià),為篩選臨床基本藥物提出科學(xué)依據(jù),盡一切力量確保用藥的安全有效,最大限度地避免藥源性疾病的發(fā)生。
四是注重人才培養(yǎng),提高藥劑人員素質(zhì)。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展,藥劑科的工作由簡單到復(fù)雜,面臨的學(xué)科不斷擴(kuò)大,這就要求我們藥劑人員不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí)。我科現(xiàn)工作人員參次不齊,藥劑科人員培訓(xùn)工作是一項(xiàng)重要任務(wù),依據(jù)藥劑科各級(jí)人員的崗位責(zé)任,認(rèn)真組織落實(shí),嚴(yán)格進(jìn)行考核。只有抓好人員培訓(xùn)工作,提高全體工作人員的技術(shù)水平,才能很好地完成各項(xiàng)實(shí)際工作。
“千磨萬擊終無悔,獻(xiàn)身何惜人憔悴”。參加工作__年以來,不論是以前還是現(xiàn)在,我都沒有碌碌無為,我也不隨波逐流,我始終堅(jiān)持堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)辦事,兢兢業(yè)業(yè)工作,曾為自己也為集體贏得了不少榮譽(yù),但這一切都離不開交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨,離不開同志們對我的關(guān)心和支持。此刻,我站在這里參加競聘,如果能當(dāng)選,我將絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛,我想,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和同志們的支持,我一定會(huì)干好的。
我的演講完了,謝謝大家!
院長發(fā)言稿篇八
全院的護(hù)士同志們:
云霞開錦繡,萬物啟芳華!值此哈醫(yī)大四院第一個(gè)“5月12國際護(hù)士節(jié)”來臨之際,我謹(jǐn)向在本次護(hù)士節(jié)上接受表彰的“十佳護(hù)士長”、“十佳護(hù)士”表示祝賀,同時(shí)向奮斗在全院護(hù)理戰(zhàn)線上的同志們送上節(jié)日的問候,并向你們道一聲:大家辛苦了!
5月12日,是全世界護(hù)士的節(jié)日。這一天,你們接受鮮花、祝福、贊美,你們也將獲得榮譽(yù)、理解和尊重。今天,包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工也將毫不吝惜對你們的贊美:在醫(yī)大四院,你們從來都是最具奉獻(xiàn)精神和親和力的一群。在醫(yī)生們用精湛的技術(shù)驅(qū)除病人肉體痛苦的同時(shí),是你們用愛心和真誠治愈了他們精神的創(chuàng)傷。醫(yī)大四院的存在,因你們的微笑和汗水而煥發(fā)出人性的風(fēng)采,因你們溫柔的服務(wù)而更具誠信的光輝!如果說醫(yī)大四院是一座春*繽紛的大花園,你們就是這座園地中最嬌艷的花朵!
護(hù)士同志們,自xx年10月醫(yī)院成立以來,我們一起進(jìn)步,共同成長。在全院1120名職工共同努力下,這所醫(yī)院已經(jīng)成為我們成熟的沃土和事業(yè)的家園。醫(yī)院的繁榮不但是我們責(zé)無旁貸的使命,更是我們衣食生計(jì)的源泉。因此,在這里,我對全院x名護(hù)士寄予期望,希望你們在以后的工作中能繼續(xù)崇尚科學(xué),傳承責(zé)任,尊重醫(yī)患,以院為家。我相信,在我們的眾志一心和團(tuán)結(jié)協(xié)作下,醫(yī)大四院的道路將越走越寬,醫(yī)大四院的輝煌將指日可待!
最后,我再次代表院領(lǐng)導(dǎo)班子向全院的護(hù)士們送出祝福:祝每一位護(hù)士天使健康、平安、快樂!
院長發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的同學(xué)們:
大家上午好!
一年一度的軍訓(xùn)是在學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的重視、武裝部的周密安排及各部門的通力協(xié)助下,安全、順利完成的。而首當(dāng)其沖的是安全問題的預(yù)防和突發(fā)事件的應(yīng)急,考慮到我校醫(yī)院人手緊缺、軍訓(xùn)場地分散以及我校大學(xué)生缺乏必要的安全急救意識(shí)和自救互救能力,我校安全急救協(xié)會(huì)自發(fā)成立了一個(gè)學(xué)生組織,協(xié)助校醫(yī)院醫(yī)生進(jìn)行有效救治并對突發(fā)事件進(jìn)行必要的應(yīng)對。作為校醫(yī)院院長,我對他們表示由衷的感謝。此次活動(dòng)對我校大學(xué)生軍訓(xùn)期間的安全預(yù)防和自救互救的意識(shí)的提高有很大的意義,同時(shí)也為此次軍訓(xùn)的順利進(jìn)行提供了安全保障。
我們有幸請到了蘭空醫(yī)院。
等三位專家,我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來,同時(shí)預(yù)祝這次活動(dòng)圓滿成功。謝謝??!
院長發(fā)言稿篇十
全院護(hù)士同志們:。
在和醫(yī)院共同成長的歷程中,我們又迎來了一年一度的“5.12國際護(hù)士節(jié)”,首先請?jiān)试S我代表醫(yī)院班子,代表全院職工,向在座的以及堅(jiān)持在工作崗位的每一位護(hù)士同志,致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!感謝你們?yōu)榻獬颊叩募部?,為醫(yī)院健康快速的發(fā)展所付出的積極而艱苦的勞動(dòng)!今天,包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美,今天你們應(yīng)該接受鮮花、祝福和贊美,你們也將獲得榮譽(yù)、理解和尊重。
護(hù)理職業(yè)是一份崇高的職業(yè),醫(yī)院的成長離不開護(hù)理,離不開每一位護(hù)士同志的努力。在醫(yī)院漫長的發(fā)展歷程中,需要我們每一位六院人默默地奉獻(xiàn),正是一代代六院人的共同努力,醫(yī)院才能發(fā)展到今天的規(guī)模。醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)搜集|整理如果把醫(yī)院的發(fā)展比作一場接力賽,那么我們每個(gè)人都有責(zé)任跑好我們自己的這一棒!我們必須一起努力,一起成長!我們每個(gè)人都是醫(yī)院的一張名片,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的發(fā)展是每一個(gè)六院職工責(zé)無旁貸的使命!
醫(yī)學(xué)發(fā)展日新月異,護(hù)理的服務(wù)理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護(hù)士們能不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí),不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì),了解前衛(wèi)的護(hù)理文化,只有醫(yī)院整體的護(hù)理水平得到提高,醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)品位才能真正的得到提高;醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)搜集|整理我衷心希望我們的護(hù)士們在日常的工作中能繼續(xù)把病人的需求放在工作的第一位,我們不僅要治療他們生理上的疾病,還要給予患者更多的人文關(guān)懷;我更希望我們的護(hù)士在工作中能保持愉快的心情,把你們的微笑帶給每一位病人,也帶給每一位同事。
這段時(shí)間大家都非常辛苦,工作都非常忙,我借此機(jī)會(huì)向全院的護(hù)士同志表示慰問,也通過你們向一直支持醫(yī)院工作的你們的家屬表示感謝!
最后我再次祝愿在座的以及全院的護(hù)士同志們節(jié)日快樂、工作順心、健康美麗!
謝謝大家!
尊敬的各位護(hù)士,大家好!
在“5.12”國際護(hù)士節(jié)來臨之際,我們在這里隆重集會(huì),一是緬懷護(hù)理界的鼻祖南丁格爾女士,二是表彰先進(jìn),激勵(lì)大家,三是共慶護(hù)士節(jié)。借這個(gè)機(jī)會(huì),我謹(jǐn)代表院黨委、7位院領(lǐng)導(dǎo)和全院在職職工,向大家表示節(jié)日的祝賀和最良好祝愿!并要在這個(gè)重要的時(shí)刻,代表醫(yī)院感謝大家辛勤的工作,并同時(shí)祝賀今天獲獎(jiǎng)的各位護(hù)士。
正是因?yàn)槲覀冊谧母魑蛔o(hù)士和全院600多名護(hù)士的共同努力,去年一年,應(yīng)該說我們湖北省婦幼保健院又邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。去年我們的門診量超過100萬,達(dá)到了106萬,我們的住院量達(dá)到了近3萬人次,我們的手術(shù)臺(tái)次超過了7000人次,我們的住院分娩量超過6500人次。還有在13家省部屬醫(yī)院當(dāng)中,去年我院門診人次排第3位,住院人次排第4位,每一門診人次費(fèi)用排第11位,每一住院人次費(fèi)用排第13位,也就是說,我們湖北省婦幼保健院收費(fèi)是非常低廉的。在全國近30家省級(jí)婦幼保健機(jī)構(gòu)當(dāng)中,我們有很多指標(biāo)都是名列前茅的,在綜合效益排名當(dāng)中,我們?nèi)〉昧说谝幻暮贸煽?。我想,這些成績的取得,凝聚了我們在座各位護(hù)士,也就是全院600多位護(hù)士們的辛勤勞動(dòng)和汗水,凝聚了我們600名護(hù)士的聰明智慧,還凝聚了我們相當(dāng)多護(hù)士委屈、辛酸的淚水。借這個(gè)機(jī)會(huì),我要向大家表示敬意,并代表醫(yī)院衷心感謝大家去年以來對醫(yī)院所做的貢獻(xiàn)。
古人云,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來?!闭且?yàn)榇蠹仪谇趹?、任勞任怨地工作,使我們保健院又步入了一個(gè)新的春天。這個(gè)春天有幾個(gè)標(biāo)志:。
第一,我們的婦產(chǎn)科大樓即將動(dòng)工新建,這個(gè)新的大樓一共有7萬多方,2萬多方的地下車庫。大家看到門診樓后面的這片樹林現(xiàn)在不見了,但是樹還會(huì)回來,那么在樹林之下,在我們后面空曠的土地之下,會(huì)建三層地下車庫,2萬多方。我們的婦產(chǎn)科大樓總的面積是5萬多方,相當(dāng)于我們現(xiàn)在門診樓加上住院樓再加上24層住院綜合樓總面積,新大樓建好后,將給我們在座各位及全院職工提供一個(gè)更舒適、更現(xiàn)代、更美好的工作環(huán)境。這個(gè)婦產(chǎn)科大樓工程很大,投資很多,我想告訴大家,經(jīng)過我們的艱苦努力,我們已經(jīng)籌集了1個(gè)多億的資金,也就是說,婦產(chǎn)科大樓的興建不會(huì)影響大家的獎(jiǎng)金和工資收益,所以大家仍然還是有錢買衣服,買化妝品,甚至買房子、買車子,而且車子停也有位置。
第二,我們丁字橋集資建房已經(jīng)竣工,即將投入使用。而且去年底,我們已把集資建房和福利房,還有貨幣化分房這三者進(jìn)行聯(lián)動(dòng),也就是說,我們一部分職工已經(jīng)享受了福利房,有的即將搬進(jìn)新的集資房,還有一部人沒有房,我們通過這三者聯(lián)動(dòng),很快實(shí)現(xiàn)貨幣化分房。如果你們在座的當(dāng)中,沒有房或者是房屋面積不夠,下一步有望通過貨幣化分房補(bǔ)貼給大家。所以我們?nèi)旱穆毠ぐㄔ谧母魑蛔o(hù)士都會(huì)從中受益。
第三,國家新的醫(yī)改政策已經(jīng)頒布,新的醫(yī)改方案里有一個(gè)明確的信號(hào)對我們非常有利,那就是國家將重點(diǎn)加強(qiáng)全民醫(yī)療保障制度的建設(shè),就是財(cái)政將會(huì)對每個(gè)人參加醫(yī)保給予資金方面的投入。那么對醫(yī)院來說,病人有了錢,這個(gè)業(yè)務(wù)就比較好做,所以新的醫(yī)改方案也將會(huì)使醫(yī)療市場前途更加廣闊。還有新的醫(yī)改方案逐步實(shí)施以后,我們的醫(yī)療環(huán)境將會(huì)有所改善,我們醫(yī)護(hù)人員的形象就會(huì)有所提高,還有我們醫(yī)護(hù)人員的收入將會(huì)有一定增長,這對于我們從事醫(yī)療保健工作人來說是一個(gè)福音。
今年1-4月份,無論是門診量還是住院量都有較大幅度地增長,我們醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)收入也有比較快地增長,我們?nèi)郝毠さ莫?jiǎng)金也在繼續(xù)上揚(yáng)。按照規(guī)劃確定的“立足武漢,輻射全省,影響全國,聯(lián)系全球”的保健院發(fā)展戰(zhàn)略,也許在下個(gè)月我們在漢陽的康健婦嬰醫(yī)院就會(huì)開業(yè)投入使用,也許在下半年徐東門診就會(huì)開張,丁字橋門診也將進(jìn)行外遷,我們要在武漢逐步擴(kuò)大我們的市場占有率,逐步布點(diǎn),形成一個(gè)強(qiáng)有力的平臺(tái)。
所以,我感受到:我們的事業(yè)正蒸蒸日上,我們的明天充滿希望,我們的前途一片輝煌。希望大家齊心協(xié)力,再鼓勁再加油,為把湖北省婦幼保健院建成全國規(guī)模最大、技術(shù)水平最高、現(xiàn)代化設(shè)施最齊備而且管理效益最好的保健機(jī)構(gòu)而努力奮斗!
祝愿各位護(hù)士節(jié)日愉快!祝愿大家身體健康,祝愿大家幸福美滿,祝愿大家青春永駐,祝愿大家工作順利!
謝謝!
各位護(hù)士同胞姐妹、同志們:。
今天是一個(gè)很不平凡、值得紀(jì)念的日子,今天是辛勤奉獻(xiàn)的白衣天使的重大節(jié)日。今天,在世界各地,人們都以不同形式表達(dá)對這個(gè)節(jié)日的熱烈祝賀。今天,我們也在這里舉行隆重的表彰大會(huì)和演講競賽,表達(dá)對南丁格爾精神的崇敬與繼承。借此機(jī)會(huì),我代表醫(yī)院黨委、領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān),向奮斗在護(hù)理工作崗位上的白衣天使致以節(jié)日的祝賀和崇高的敬意!向?yàn)獒t(yī)院建設(shè)做出貢獻(xiàn)的護(hù)理界全體同志們致以親切問候!護(hù)士是一個(gè)特殊的職業(yè),專與缺少健康的人打交道,大部分時(shí)間都在病房、守護(hù)著病人,用自己掌握的精湛技術(shù)消除病人的痛苦,用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫(yī)院里,可以說是“醫(yī)護(hù)半邊天”,每治愈一個(gè)病人,一半是醫(yī)生的功勞,一半是護(hù)士的努力。在我們的社會(huì)里,病人需要護(hù)士,家庭需要護(hù)士,人們需要護(hù)士,這就是護(hù)士工作的社會(huì)價(jià)值和地位。最近,我又翻看了醫(yī)院局域網(wǎng)上“護(hù)士論壇”中“如果有來世,還當(dāng)護(hù)士嗎”等帖子,展現(xiàn)在我面前的是大家對護(hù)士職業(yè)形形色色的看法和見解,雖然她們的職業(yè)特點(diǎn)可以用辛勞奉獻(xiàn)、細(xì)微周到、胸襟寬闊等詞匯來形容,但大多數(shù)同志表達(dá)的仍然是對護(hù)理職業(yè)的無比摯愛;演講比賽中,我們也能欣喜地看到,大家以優(yōu)美的文辭、樸素的情感、感人的細(xì)節(jié),描繪了護(hù)士的職業(yè)特點(diǎn)、表達(dá)了獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的雄心壯志。在我們身邊,到處都是深受患者和社會(huì)贊譽(yù)的護(hù)士姐妹,她們有的是數(shù)十年奮斗在護(hù)理崗位的老前輩,有的是剛剛走出校門踏上護(hù)理崗位的新秀;有的是受過各級(jí)表彰的優(yōu)秀護(hù)理人員,大多數(shù)同志還是不計(jì)名利得失的普通人。她們愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),以無私的情愛救治病人,以博大的胸懷溫暖患者,在醫(yī)院形成了一道壯觀、亮麗的風(fēng)景線。今天,能夠受到表彰的只是她們中的極少數(shù),能夠站在講臺(tái)上抒發(fā)自己真情實(shí)感的只能是她們中的代表,然而,她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們?nèi)喝藛T一道攜手共進(jìn),在救死扶傷的神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌,共同推動(dòng)著醫(yī)院的快速、健康發(fā)展。
護(hù)士論壇上有這樣一個(gè)帖子:“如果有來世,我還會(huì)選擇當(dāng)護(hù)士,護(hù)士在人們心目中是高尚,雖然他們地位不高,可她們活得精彩”。這應(yīng)該是眾多護(hù)士姐妹的共同心聲,也是我們所有九二人的共識(shí)。希望我們每一位同胞姐妹,都能熱愛護(hù)理事業(yè),終生做仁慈的天使,用所掌握的知識(shí)和技術(shù),救死扶傷、愛崗敬業(yè)、不斷創(chuàng)新,把對病人的關(guān)愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求,盡最大的努力去減輕病人疾苦,讓所有的病人都健康,讓每個(gè)家庭都幸福,將自己的畢生精力貢獻(xiàn)給偉大的護(hù)理事業(yè),成為當(dāng)代中國的南丁格爾。
最后,再一次祝大家節(jié)日愉快。
謝謝大家!
院長發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:
伴隨著冬日的陽光,各位嘉賓齊聚在這里,參與xx醫(yī)院成立一周年院慶典,我代表xx醫(yī)院的全體員工,向百忙之中前來參與慶典的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓表示最真誠的歡迎和誠心的感謝!
一年前的今日,我們也曾經(jīng)聚集在這里,慶祝xx醫(yī)院成立。從那一刻起,xx人的肩上便擔(dān)負(fù)起了一項(xiàng)重要的使命——為新樂人民的.健康事業(yè)服務(wù)。xx醫(yī)院成立一年來,在xx市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,在xxx各界伴侶的關(guān)懷和支持下,全體xx人同心同德,銳意進(jìn)取,堅(jiān)韌拼搏,奮力攻堅(jiān),取得了令人矚目的成就。
高科技的技術(shù)設(shè)備是高質(zhì)量的醫(yī)療水平的前提,醫(yī)院先后斥巨資引進(jìn)了數(shù)碼電子陰道鏡、byk微波治療儀、美國宮腔鏡、美國消融刀等數(shù)十臺(tái)國際一流的診療設(shè)備,并與xx醫(yī)學(xué)臨床部、中國性學(xué)會(huì)、美國迪亞醫(yī)學(xué)技術(shù)集團(tuán)等國內(nèi)、國際醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立了長期緊密的技術(shù)協(xié)作關(guān)系。醫(yī)院融匯“以人為本,患者至上”診療理念,全面推行“一對一護(hù)士全程導(dǎo)診服務(wù)”,“一站式微笑服務(wù)”,“一醫(yī)一患一診室”診療服務(wù)模式等綠色人文化診療服務(wù),營造溫馨服務(wù)、人性化服務(wù),細(xì)心呵護(hù)每一位患者的健康。
高質(zhì)量的醫(yī)療質(zhì)量來自高素養(yǎng)的醫(yī)學(xué)人才,xx醫(yī)院面對全國引進(jìn)了男科、婦科、肝膽、耳鼻喉科、皮膚科等領(lǐng)域內(nèi)專家教授、學(xué)科帶頭人,針對男性病、皮膚病等領(lǐng)域內(nèi)的疑難疾病進(jìn)行深化討論、科學(xué)攻關(guān)獲得了突出的成果,他們討論開發(fā)的無痛xxx整形技術(shù)、皮細(xì)胞抑制療法,中藥離子導(dǎo)入技術(shù)等一批科研成果,為很多患者解除了病痛的困擾。xx醫(yī)院始終將老百姓的疾苦放在第一位,深知來百姓“看病難,看病貴”的現(xiàn)狀,深抓內(nèi)部管理,針對不同的疾病進(jìn)行準(zhǔn)分析,科學(xué)分類,再依據(jù)不同的患者制定出最符合治療的共性化治療方案,為患者供應(yīng)的是最佳方案,而不是最貴方案,通過實(shí)際行動(dòng)解決了老百姓看病難,看病貴的困難。開創(chuàng)了新樂首家平價(jià)醫(yī)院。
這一年以來,xx醫(yī)院先后接診了近10萬名患者,勝利開展各種手術(shù)近萬例,先后多次組織參與xxx公益活動(dòng),被中國健康產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予“做出突出貢獻(xiàn)醫(yī)院,百姓放心醫(yī)院”稱號(hào)。
回首往昔,xx醫(yī)院取得的成就令人矚目。但,成績只能屬于過去。展望將來,在今后的歲月里,xx醫(yī)院仍將連續(xù)以卓越的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)、超低收費(fèi)價(jià)格回饋每一位患者。xx人將以更加主動(dòng)的心態(tài)、更加熱忱的工作,緊密地團(tuán)結(jié)在一起,秉承“以人為本,患者至上”的服務(wù)宗旨,將xx醫(yī)院的明天建設(shè)的更加輝煌!為新樂健康事業(yè)而不懈努力!
院長發(fā)言稿篇十二
全院護(hù)士同志們:
大家好!
首先代表全院員工向同志們表示熱烈的節(jié)日祝賀!因?yàn)榇蠹业拇嬖?、因?yàn)橛羞@么一個(gè)優(yōu)秀的護(hù)理團(tuán)隊(duì),醫(yī)院才會(huì)有今天這么好的發(fā)展。全院同志為你們而感到光榮和自豪!
我想借這個(gè)機(jī)會(huì)談三方面的問題。
一是醫(yī)院對護(hù)理工作重要性的認(rèn)識(shí)、對護(hù)理團(tuán)隊(duì)的重視不容置疑。已經(jīng)有無數(shù)事實(shí)來佐證這一問題??梢愿嬖V大家的是,醫(yī)院今天重視護(hù)理隊(duì)伍,隨著醫(yī)院的發(fā)展、各方面條件的成熟,明天和將來對護(hù)理隊(duì)伍的重視會(huì)更多、更具體、更直接,也會(huì)更有效。因?yàn)槲覀兩钪?,你們不論從知識(shí)上、能力上、專業(yè)結(jié)構(gòu)上、工作分工上、還是員工的感情上,都是醫(yī)院不可或缺的重要組成。
二是大家必須與醫(yī)院共同成長。醫(yī)院這兩年來發(fā)展很快。我們向患者、向同行、向全社會(huì)提出的更專業(yè)、更有效、更經(jīng)濟(jì),是一種承諾,更是我們共同的奮斗目標(biāo),是醫(yī)院的核心價(jià)值觀。做到這一點(diǎn),須全院同志為之付出艱苦的努力。護(hù)理隊(duì)伍作為一支獨(dú)特的科學(xué)技術(shù)力量,必須在專業(yè)能力、工作境界和綜合素質(zhì)上保持與醫(yī)院建設(shè)的同步發(fā)展。甚至,由于我們這支隊(duì)伍年輕、更有活頁紙力,我們的發(fā)展速度應(yīng)該更快、進(jìn)步幅度應(yīng)該更大!這既是工作和事業(yè)對大家要求,也是全院同志的期望,更應(yīng)該是護(hù)理隊(duì)伍自己對自己的要求。
三是要學(xué)會(huì)享受工作和生活,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。護(hù)理工作的從業(yè)人員多為女性,你們在醫(yī)院和社會(huì)、家庭中都承擔(dān)著十分重要的角色。一個(gè)人幸福不幸福,關(guān)鍵是看她的生活態(tài)度和追求。你把生活看成是美好的,她展現(xiàn)給你的更多的是美好;你把生活看得灰暗,生活帶給你的則是壓抑和不快。熱愛生活,熱愛我們從事的職業(yè),不單關(guān)系到我們每個(gè)人自己,更關(guān)系到我們的服務(wù)對象、我們的家人。在工作和生活中學(xué)習(xí)工作和生活,是一件非常有意義的事情。我們要打造學(xué)習(xí)型組織、打造學(xué)習(xí)型醫(yī)院、打造學(xué)習(xí)型科室,護(hù)理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該起到示范作用。醫(yī)院將在相關(guān)問題上予以積極支持,創(chuàng)造條件讓大家感受生活、工作和成長的快樂!當(dāng)然,快樂的源泉更多源于自己!
最后讓我們感謝那些一年當(dāng)中有100多個(gè)、甚至190個(gè)夜晚都工作在醫(yī)院的同志,感謝為病人、為學(xué)科、為醫(yī)院付出心血和勞動(dòng)的每一位新老護(hù)理員工!
祝你們快樂、祝你們幸福!
院長發(fā)言稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓:
上午好!
在我院被授予“中國紅十字基金會(huì)救助貧困白血病兒童中西醫(yī)結(jié)合定點(diǎn)醫(yī)院”之際,我謹(jǐn)代表北京中西醫(yī)結(jié)合血液病醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)人員對中國紅十字基金會(huì)及社會(huì)各界支持紅十字事業(yè)的人士表示衷心的感謝。
目前我國有400萬白血病患者,其中一半是兒童面對病魔的摧殘,巨額的醫(yī)療費(fèi)用,使每一個(gè)貧困家庭身心交瘁,無力回天。只能求助于先進(jìn)科學(xué)的醫(yī)療方法和經(jīng)濟(jì)資助。
北京中西醫(yī)結(jié)合血液病醫(yī)院是我國成立較早、診療技術(shù)全面的中西醫(yī)結(jié)合治療血液病
專業(yè)
性醫(yī)療機(jī)構(gòu),下設(shè)疑難血液病會(huì)診中心和血液病治療中心,薈萃了一批醫(yī)德高尚、醫(yī)技精湛的專家,其中包括享有盛譽(yù)的國家級(jí)老中醫(yī)及年富力強(qiáng)的中青年專家;憑借雄厚的科研實(shí)力和對祖國傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)的潛心研究,探索出一系列以中醫(yī)藥為主,結(jié)合現(xiàn)代醫(yī)學(xué)治療血液病的有效方法 ,如運(yùn)用“細(xì)胞逆轉(zhuǎn)療法”治療白血病, “多靶向抑瘤法”治療骨髓瘤, “激發(fā)生髓法”治療再生障礙性貧血等;并研制出純中藥治療血液病系列藥物——血寧膠囊、龜鹿生髓丸、寧血丸等。中西醫(yī)結(jié)合療法使白血病的緩解率和治愈率有了很大的提高.兒童是祖國的花朵與未來,全力救助白血病兒童,讓他們擁有燦爛的明天,是我們的職責(zé)和義務(wù),我院向社會(huì)鄭重承諾:
1) 承擔(dān)1 o名特困白血病兒童的'全部醫(yī)療費(fèi)用;
安徽白血病兒童胡帥符合我院和中國紅十字基金會(huì)救助貧困兒童的相關(guān)政策,我院決定把胡帥作為第一個(gè)免費(fèi)救助對象。
2)對收治住院的貧困白血病兒童實(shí)行減免2000元醫(yī)療費(fèi)用;
讓白血病患者重燃生命之火,是我們的共同期望,我院全體醫(yī)務(wù)人員將為救助貧困白血病兒童貢獻(xiàn)全部力量!
謝謝大家!
愛
的各位老師、同學(xué)
們:大家下午好!為期5天的培訓(xùn)即將結(jié)束了,在這個(gè)時(shí)候,能夠與大家交流,我感到非常高興。在此,我代表我院領(lǐng)導(dǎo)對大家圓滿完成培訓(xùn),踏上新的階梯表示熱烈的祝賀!
剛才,聽了各位學(xué)員代表的總結(jié)發(fā)言發(fā)言,我很滿意,也感到很欣慰。從你們身上,我看到了當(dāng)代青年的蓬勃朝氣,也看到了我們學(xué)院學(xué)生工作事業(yè)的美好前景。
你們能夠在競爭中脫穎而出,成為學(xué)生干部,充分說明大家各方面素質(zhì)是比較優(yōu)秀的。但是,這只是一個(gè)起點(diǎn),也是你們?nèi)松缆飞系囊粋€(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。今后的路怎么走,走得怎么樣,關(guān)鍵還要看你們在實(shí)踐中的表現(xiàn)如何,可以預(yù)見這種考驗(yàn)比考試會(huì)更難。要想成為一名符合新時(shí)期要求的合格的學(xué)生干部,還需要大家在平時(shí)的
學(xué)習(xí)
工作中不斷地去努力、去磨練。為此,我想在你們踏上學(xué)生干部工作之際提幾點(diǎn)希望。一、調(diào)整心態(tài),找準(zhǔn)定位,盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換
大家從成為學(xué)生干部起,有兩個(gè)轉(zhuǎn)變是你們即將面對而且必須面對的,一是由普通學(xué)生到學(xué)生干部的身份轉(zhuǎn)變,二是由只是學(xué)習(xí)到學(xué)工結(jié)合任務(wù)轉(zhuǎn)變。作為溝通老師與同學(xué)的紐帶和橋梁,學(xué)生干部肩負(fù)著艱巨的責(zé)任和使命,大家干
什么
,怎么干,能否盡快實(shí)現(xiàn)這“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,適應(yīng)新的環(huán)境,為學(xué)生工作開好頭,起好步,對以后的工作和自己的發(fā)展都非常重要。從學(xué)生到學(xué)干,學(xué)習(xí)工作時(shí)間上與別人相比是有一定落差,對這個(gè)落差,大家未必能夠一下子適應(yīng),但必須盡快調(diào)整,要讓自己主動(dòng)去調(diào)配時(shí)間、提高能力,而不是讓時(shí)間來適應(yīng)你。良好的開端是成功的一半。因此,從某種意義上說,能否在最短的時(shí)間、最大程度地調(diào)配時(shí)間、提高能力,是能否成功成為一名合格學(xué)生干部的的重要因素,這種心理狀態(tài)的調(diào)整是很有必要的,也是必需的。大家經(jīng)過大學(xué)的學(xué)習(xí),應(yīng)該說有一定判斷思考和辨別是非的能力,對于正確的東西要堅(jiān)持;對于不正確的東西,就要反復(fù)思考,決不要隨波逐流。大家一定要堅(jiān)定信念,明確方向,以良好的心態(tài)積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,從成為學(xué)生干部的第一天起,在各方面都要以一名學(xué)生干部以身作則的標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)計(jì)自己、要求自己、錘煉自己,牢固樹立責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí),力爭在最短的時(shí)間、最大程度地融入到實(shí)際學(xué)習(xí)和工作中去。二、勤于學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,不斷提高工作能力
院長發(fā)言稿篇十四
演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段本文是小編精心編輯的,醫(yī)院院長年會(huì)發(fā)言稿希望能幫助到你!
同志們:
吉羊奮進(jìn)辭舊歲,金猴挺胸迎新春!伴隨收獲的喜悅,滿懷未來的憧憬,我們已經(jīng)步入充滿期待的2018。過去的一年,全體二院人響應(yīng)黨中央的號(hào)召,融入時(shí)代潮流,扎實(shí)開展群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng),深入學(xué)習(xí)討論落實(shí),挑戰(zhàn)自我,革新自我,提升自我,努力拼搏,扎實(shí)工作,革弊鼎新,我們共同收獲了進(jìn)步成長,有序推進(jìn)了醫(yī)院的各項(xiàng)事業(yè),圓滿實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。
借用習(xí)近平總書記的話,為了做好這些工作,我們的各級(jí)干部也是蠻拼的。當(dāng)然,沒有全體員工支持,這些工作是難以做好的,我們要為偉大的員工點(diǎn)贊。這里,我謹(jǐn)代表院領(lǐng)導(dǎo)集體,向一年來在各個(gè)崗位上為醫(yī)院做付出奉獻(xiàn)的同志們道一聲“辛苦了!謝謝大家”。
剛才幾位院領(lǐng)導(dǎo)分別做了發(fā)言,對我們2018的工作做了很好的總結(jié),也提出了我們下一年度的工作思路,他們講得都很好。下面我談幾點(diǎn)意見。
一、2018年度工作回顧。
握手辭行的2018年,是不平凡的一年,我們的工作可說精彩紛呈,最值得驕傲的有以下幾點(diǎn):
1、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)有序推進(jìn),作風(fēng)轉(zhuǎn)變已經(jīng)顯現(xiàn),服務(wù)水平明顯提升。
按照市委市局部署,我們從3月29日全面開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。采取個(gè)人學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、黨員干部集體學(xué)習(xí)多形式結(jié)合,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟有關(guān)十八大和十八三中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)《論群眾路線重要論述摘要》、《習(xí)近平關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)論述摘要》、《厲行節(jié)約反對浪費(fèi)重要論述摘要》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》等。隨著學(xué)習(xí)的深入,認(rèn)識(shí)逐步提高,思想完全到位。使我們清醒地認(rèn)識(shí)到,開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),既是實(shí)現(xiàn)黨的十八大確定的奮斗目標(biāo)、保持黨的先進(jìn)性和純潔性、解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題的必然要求,也是傳承黨的優(yōu)良作風(fēng),強(qiáng)化宗旨意識(shí),使全體黨員把群眾路線真正裝到心里去,始終站在人民群眾的立場上看問題、想問題,切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”的需要。從黨和國家層面的高度講,更是我黨消除“精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極危險(xiǎn)”,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和地位,提高黨的執(zhí)政能力,使黨在“執(zhí)政考驗(yàn)、改革開放考驗(yàn)、市場經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)”中穩(wěn)站潮頭,打破歷史朝代輪回更迭定律的緊迫需要。中國社會(huì)確實(shí)需要這樣一場思想革命,為實(shí)現(xiàn)“中國夢”奠定堅(jiān)實(shí)的思想保障。從醫(yī)院層面講,開展這項(xiàng)活動(dòng),對貫徹落實(shí)中央和省、市有關(guān)會(huì)議精神,改進(jìn)黨員干部作風(fēng),提高黨員干部服務(wù)全院職工、全員服務(wù)患者能力,密切黨群干群關(guān)系,提升服務(wù)能力,提高全員職業(yè)素養(yǎng),和諧醫(yī)患關(guān)系,推動(dòng)醫(yī)院實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理,服務(wù)于服務(wù)好運(yùn)城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
2018年11月30日,省委書記王儒林在山西深入開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上發(fā)表講話,拉開了全省黨員干部學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的序幕。我院認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)每一次的上級(jí)會(huì)議精神,迅速制訂方案,召開動(dòng)員大會(huì),深入貫徹以“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,凈化政治生態(tài)、實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清、重塑山西形象、促進(jìn)富民強(qiáng)省”為主題的集中學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)精神,印發(fā)重點(diǎn)學(xué)習(xí)材料,觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》,按照上級(jí)要求和醫(yī)院活動(dòng)方案有序推動(dòng)活動(dòng)深入,力求達(dá)到活動(dòng)開展達(dá)到與醫(yī)院工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。
認(rèn)識(shí)的到位,推動(dòng)了各項(xiàng)活動(dòng)深入開展。全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),仔細(xì)記錄,書寫心得體會(huì),發(fā)出鄭重承諾,一些優(yōu)秀的文章在運(yùn)城日報(bào)刊載;同時(shí),我們在認(rèn)真完成規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上,注重活動(dòng)開展的實(shí)效,舉行了下鄉(xiāng)義診、基層幫扶、服務(wù)改進(jìn)、流程優(yōu)化、顯亮醫(yī)院標(biāo)識(shí)、開通運(yùn)城市第二醫(yī)院專病專家24小時(shí)公益服務(wù)平臺(tái)……。按照年度計(jì)劃逐步推行現(xiàn)代企業(yè)管理,完成前期調(diào)研,制訂了新的發(fā)展綱要;強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,實(shí)行行政職能科室影像簽到;加強(qiáng)管理規(guī)范,全院實(shí)施“三早交班”制度;模擬運(yùn)行綜合績效管理;全面質(zhì)量管理全面啟動(dòng);著力長效機(jī)制建設(shè),核心制度、高壓線管理、待崗管理辦法已經(jīng)通過職代會(huì),2018年全面實(shí)施……。而最令人欣慰的是全體黨員干部向全院職工隆重宣誓了運(yùn)城市第二醫(yī)院干部共同宣言,全員觀念革新,作風(fēng)轉(zhuǎn)變,自覺主動(dòng)服務(wù)正在成為主流意識(shí)和追求。
2、現(xiàn)代管理有序推進(jìn),長效機(jī)制基本形成,規(guī)范建設(shè)不斷深入。
圍繞“向現(xiàn)代企業(yè)邁進(jìn)”的2018年度工作主題口號(hào),我們在2013年全員進(jìn)行觀念更新的基礎(chǔ)上,首先院領(lǐng)導(dǎo)集體從年初就進(jìn)一步在理論層面深入學(xué)習(xí)、探索,全體在北京大學(xué)emba班認(rèn)真聆聽了孫學(xué)勤教授的《綜合績效管理》、張瑛教授的《醫(yī)院質(zhì)量管理》等專題講座,院領(lǐng)導(dǎo)集體形成共識(shí),進(jìn)而我們先后兩次由院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)率相關(guān)行政職能科室負(fù)責(zé)同志赴開封市兒童醫(yī)院進(jìn)行了實(shí)地參觀考察,去河津市人民醫(yī)院聽取了經(jīng)驗(yàn),同時(shí)我們配合群教活動(dòng)及“做合格職業(yè)人”的年度文化主題,院方購買《如何做一個(gè)合格的職業(yè)人》、《如何做一名會(huì)說話的好醫(yī)生》、《做最好的中層》發(fā)放全院學(xué)習(xí)。在充分學(xué)習(xí)考察調(diào)研的基礎(chǔ)上,請示市委組織部和市局后,5月29日,我們召開了職工代表大會(huì),通過了《以購買技術(shù)服務(wù)的方式引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)管理的議案》。非常高興的是,職代會(huì)以全票通過,這也表現(xiàn)了我院全體員工與時(shí)俱進(jìn)的觀念轉(zhuǎn)變和追求醫(yī)院發(fā)展、個(gè)人成長的強(qiáng)烈愿望;8月份,按合同西安當(dāng)代醫(yī)院管理公司進(jìn)駐醫(yī)院進(jìn)行前期調(diào)研,按照他們的工作慣例,調(diào)研座談會(huì)通常由院領(lǐng)導(dǎo)陪同,以便于很好地統(tǒng)一民意。但我們院領(lǐng)導(dǎo)集體為了真正地了解全員的訴求,排除群眾礙于領(lǐng)導(dǎo)面子的后顧之憂,堅(jiān)持由他們直接出面征詢各方面的意見,征求大家的真實(shí)思想。令人興奮的是,我們征求到最真實(shí)的意見,獲得了大家對院領(lǐng)導(dǎo)集體的高度支持信任,堅(jiān)定了創(chuàng)新發(fā)展的信心。通過外眼看二院更加真實(shí)地看到我們所取得的成績和努力的方向,根據(jù)調(diào)研結(jié)果,管理公司拿出了我院完整的綜合績效方案。9月份,我們有序推進(jìn)此項(xiàng)工作,第四季度進(jìn)行仿真模擬,最終在年末的12月31日,專題職代會(huì)又一次全票通過了《核心制度》、《全面質(zhì)量管理》、《綜合績效》三位一體的現(xiàn)代醫(yī)院管理的長效機(jī)制,為我們2018年全面深化改革、推進(jìn)規(guī)范建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。如果要說我們2018年的成就,當(dāng)然很多,比如業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)7651萬元再創(chuàng)歷史新高、科研實(shí)現(xiàn)突破……,但是,我認(rèn)為沒有哪一項(xiàng)能與此相比!相信這不難理解,就象發(fā)展高鐵,完成了線路鋪軌,就可以快速到達(dá)我們理想的目的地!讓我們?yōu)樽约狐c(diǎn)贊!
3、基本建設(shè)不斷完善,安全體系得到強(qiáng)化,醫(yī)院布局更加科學(xué)。
根據(jù)我們醫(yī)院的職能和所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,在政府支持有限的情況下,本著以人為本的理念,根據(jù)等級(jí)醫(yī)院規(guī)范的要求和應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的需要,我們合理配置資金使用,在陳院長和后勤科辛勤努力與高度負(fù)責(zé)下,建設(shè)了適合我們醫(yī)院基本情況的綜合門診和急診專區(qū),增加了綜合學(xué)科業(yè)務(wù)用房,建筑面積1000余平方米,為綜合學(xué)科發(fā)展改善了環(huán)境,擴(kuò)展了空間;我們根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,擴(kuò)大并修繕原應(yīng)急病區(qū),建設(shè)了符合要求的發(fā)熱和腸道門診,它將成為我們常態(tài)下收治并打造感染性疾病診療品牌的陣地,也能在突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí),保證我們正常的業(yè)務(wù)不受影響,并很好地承擔(dān)職責(zé)、作為應(yīng)急的儲(chǔ)備用房應(yīng)對突發(fā)應(yīng)急醫(yī)療救治任務(wù)。可以說,它的建設(shè)中融入我們平戰(zhàn)結(jié)合的管理理念,將會(huì)讓我們未來的工作更加地從容淡定。為了確保我們醫(yī)院的消防達(dá)到公眾場所的要求標(biāo)準(zhǔn),今年我們還下大決心投資,由分管領(lǐng)導(dǎo)王軍主任負(fù)責(zé),責(zé)任科室保衛(wèi)科配合落實(shí),完成了一直以來存在隱患的消防系統(tǒng)建設(shè)完善,目前大家可能看到一個(gè)基本完善的消防體系,消除了等級(jí)醫(yī)院評審這個(gè)一票否決項(xiàng)目。同時(shí),我們?yōu)榱思訌?qiáng)治安安全,保證正常的醫(yī)院秩序,保護(hù)我們所有醫(yī)務(wù)人員的工作安全,醫(yī)院以購買服務(wù)的方式引進(jìn)安保公司,同步聘請長年法律顧問。這一系列的工作,將使我們的工作不斷規(guī)范,安全得到保障,布局更加科學(xué),為醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展和創(chuàng)建三級(jí)醫(yī)院鋪平了道路。
4、醫(yī)療水平進(jìn)一步提升,服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
一年來,在主管院領(lǐng)導(dǎo)李衛(wèi)東和李國崗?fù)镜呐ぷ飨?,在全院各系統(tǒng)的支持下,通過我們共同的奮斗,尤其是我們廣大的醫(yī)護(hù)技隊(duì)伍和專注于質(zhì)量保障的各行職部門同志們?nèi)諒?fù)一日的堅(jiān)守,不斷地為患者尋找最切實(shí)的途徑和方法,提升了醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)能力。
一年來,我們進(jìn)一步加強(qiáng)了醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的建設(shè),在全面質(zhì)量管理和追求科技進(jìn)步的醫(yī)院大形勢下,加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)技隊(duì)伍和醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)。
繼續(xù)保持了我們在傳染病??品矫婧蛧@傳染病診療的綜合科室的特色,繼續(xù)保持了傳染病檢測診療的特色。各位學(xué)科帶頭人為了本專業(yè)和本科室的發(fā)展付出辛勤的努力。
正是由于我們所做的這些工作,保障了14年以來門診和住院接診量的增長,保障了我院醫(yī)療技術(shù)和科研能力的逐步提高,保持了檢測項(xiàng)目和診療手段的日趨豐富,開創(chuàng)了我院業(yè)務(wù)收入的新高度。我們正在不斷提升應(yīng)對突發(fā)衛(wèi)生事件的能力,完成好日常的診療工作,實(shí)現(xiàn)滿足廣大患者日益增長的醫(yī)療需求,追求醫(yī)院、患者和職工的平衡發(fā)展。
醫(yī)療發(fā)展是我們工作的主線,人才隊(duì)伍的建設(shè)是醫(yī)院的長期任務(wù),我們必須要持久地抓下去。
5、關(guān)注發(fā)展,關(guān)注民生,為職工進(jìn)一步提供不斷改善的福利保障。
二院的職工是二院發(fā)展的主人翁,我們在推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的過程中,為不斷改善職工的福利待遇提供了物質(zhì)的支持。一年來,我們實(shí)現(xiàn)了職工個(gè)人福利與醫(yī)院收入的同步增長,使我們職工的付出得到了物質(zhì)福利的回報(bào)。這一點(diǎn)是我院長期堅(jiān)持的目標(biāo)之一,讓每一位員工的勞動(dòng)得到尊重和回報(bào)。
回顧2018,成績固然令我們自豪,但正確認(rèn)知我們的不足,對今后醫(yī)院發(fā)展和個(gè)人成長更是價(jià)值不菲:
6、職業(yè)精神有待加強(qiáng),職業(yè)意識(shí)急需提升。
雖然,我們欣喜地看到全員作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,職業(yè)人的意識(shí)正在不斷地增強(qiáng),但是,我們每個(gè)人,當(dāng)然包括我們院領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi),我們都學(xué)過并知道了合格職業(yè)人的標(biāo)準(zhǔn),那么,捫心自問,敢說自己是一個(gè)合格的職業(yè)人嗎?我們不談能力不及的事情,單說能夠作為的情況,答案顯而易見且我們自己都很明白。再降低一個(gè)層次,不說行為層面了,就說意識(shí)領(lǐng)域,而且意識(shí)層面也不難為大家有無正確的義利和是非觀,我們都非圣人,也不怪大家,但我們是否已經(jīng)心里已有不斷追求高尚、純粹的意識(shí)呢?我也絕對相信,我們的隊(duì)伍中有,但也肯定不在多數(shù)。因此,我們?nèi)孕枰黄鸩粩嗟靥岣咦陨淼穆殬I(yè)素養(yǎng),振奮職業(yè)精神,我堅(jiān)信,不論過去如何,如果我們現(xiàn)在一起這樣追求,那么它釋放出的能量是不可估量的,二院的發(fā)展和我們每個(gè)人的成長將是前途無量!
7、學(xué)科細(xì)化十分迫切,人才培養(yǎng)問題嚴(yán)重。
不能否認(rèn),無論如何說,我們的傳染病大專科確實(shí)已經(jīng)有一定的品牌優(yōu)勢,但這主要是基于規(guī)模和42年經(jīng)驗(yàn)積累上而言的,為什么這樣講,雖然醫(yī)院也通過專病專家公益平臺(tái)去宣傳、去倒逼,但至少至今我們大??频拇髮<叶紱]有十分明確的細(xì)化的專業(yè)主攻方向,我們還沒有能向佑安醫(yī)院那樣,看肝衰你找鐘平院長,肝病的營養(yǎng)問題去找孟慶華老師,肝癌的介入你找鄭加樹教授,肝移植找李寧院長和盧實(shí)春教授,肝病消化去找金瑞教授,看雜病、艾滋病去找吳昊教授……。在咱們醫(yī)院,講句實(shí)在的,有時(shí)候,一些領(lǐng)導(dǎo)和朋友來看病,要我推薦,我覺得很茫然……,讓我們老同志再進(jìn)一步的細(xì)化也確實(shí)是個(gè)難的現(xiàn)實(shí)問題(并不是說這是正確的,只是他們改變觀念真的很難),李克強(qiáng)總理在國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上的講話中明確提出,推動(dòng)創(chuàng)造創(chuàng)新要敢于讓年輕人挑大梁,因此,我們希望有志于成長進(jìn)步的青年醫(yī)師們一定要為自己,為醫(yī)院選好方向,在學(xué)科的細(xì)化方面做到極致。我們醫(yī)院位置空得很多,我們很缺乏有志氣有能力有魄力的人才!
8、創(chuàng)新能力差強(qiáng)人意,管理體系能力需要加強(qiáng)。
當(dāng)然,這個(gè)問題不只是說我們的業(yè)務(wù)人員,我們的管理也是同樣的如此,大家都是習(xí)慣了沿轍出車,圍磨推輾,因循守舊……。李克強(qiáng)總理講“創(chuàng)新是中華民族生生不息的秉性、發(fā)展進(jìn)步的動(dòng)力。”“國家繁榮發(fā)展的新動(dòng)能,就蘊(yùn)涵于萬眾創(chuàng)新的偉力之中?!蔽覀儽仨毥⑵鹨粋€(gè)激勵(lì)創(chuàng)造創(chuàng)新的機(jī)制,激活大家創(chuàng)新的動(dòng)能,讓二院在全員創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)騰飛。
9、硬件平臺(tái)建設(shè)滯后,科技應(yīng)用能力仍然不足。
根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理投資與產(chǎn)出的理論,過去一年,我們的投資,尤其是效益性的投資遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這里有資金困擾的因素,也有我們管理者保守思想的影響。我們必須敢于批判自我,革新自我。另一方面,我們的的業(yè)務(wù)人員,尤其是醫(yī)療人員,是不是也應(yīng)該好好反省呢?我們應(yīng)用新科技、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)難道不存在問題嗎?因此,還是我們早就講過的那句老話,觀念革命應(yīng)該是我們一直的主題。2018年,我們確定為“科技創(chuàng)新年”,一定要在硬件平臺(tái)建設(shè),科技創(chuàng)新應(yīng)用上多下功夫,多做功課。
二、2018年度形勢分析。
1、我們必須全面分析,明確新一年度新的形勢。
這里,我以自己的視角與大家一起去探討、分享,希望我們都能從中得到一些有益的啟示:
首先,我們應(yīng)該明晰當(dāng)前的政治形勢。對我們這樣的業(yè)務(wù)單位,我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,尤其是業(yè)務(wù)人員,最容易發(fā)生的致命性問題,就是沒有政治觀念。以搞業(yè)務(wù)自居,認(rèn)為政治活動(dòng)與自己不大相關(guān),麻痹大意,放縱自己。這種想法是非常危險(xiǎn)的,因?yàn)槲覀兪菄夜毴藛T嘛!從這個(gè)角度講,那么群教活動(dòng)、學(xué)習(xí)討論落實(shí)等,就是與我們不無相關(guān)了?對吧?另外,請大家好好想想,為什么這些年醫(yī)患關(guān)系緊張?為什么看病難看病貴成為近年來百姓焦點(diǎn)?其中除了外界的因素外,我們認(rèn)為我們沒有理由不做認(rèn)真的反思分析。一定要拋棄政治與自己無關(guān)的危險(xiǎn)思想!請大家記住三點(diǎn):一是作風(fēng)行風(fēng)轉(zhuǎn)變是全國大氣候;二是反腐肅貪是國家大形勢;三是醫(yī)藥領(lǐng)域是山西省反腐今后的四個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域之一。
第三,我們要明晰醫(yī)院的形勢。我們醫(yī)院??频木窒?、人才缺乏、核心競爭力不明顯、硬件亟需配置升級(jí)與資金缺口的矛盾……,我們應(yīng)有很大的壓力!這是其一;另外,在醫(yī)院內(nèi)部層面:現(xiàn)代企業(yè)管理的推進(jìn),綜合績效實(shí)施,崗位競爭……等創(chuàng)新管理與觀念更新適應(yīng)的矛盾,這些都是下一步我們要面對的挑戰(zhàn),即將要實(shí)施的這些東西,大家準(zhǔn)備好了嗎?我們思想觀念轉(zhuǎn)變過來了嗎?我們的行為層要改變既往的陋習(xí),我們能改變嗎?俗話說,江山易改,本性難移,這確是客觀,但我們必須堅(jiān)信,人生路漫漫,只要我們邁開腳步,就沒有走不完的路,就沒有爬不到頂?shù)纳?!因此,我們必須以上率下,上下協(xié)同,積極應(yīng)對。
第四,我們還應(yīng)該明晰自身的形勢。我們自己當(dāng)前的狀況如何?未來我們職業(yè)宣言是什么?我們希望還沒弄明白自己是誰,將要去哪里的同志趕快清醒!未來沒有人會(huì)逼你,醫(yī)院現(xiàn)在進(jìn)行的現(xiàn)代企業(yè)管理只是想讓大家盡塊地適應(yīng),以便在海浪到來之前我們學(xué)會(huì)游泳!因此,我們自己一定要發(fā)揮個(gè)人的主動(dòng)性,磨練自己,提升自己。
2、我們必須清楚并積極地適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)是什么?它會(huì)對我們產(chǎn)生什么樣的影響?我們應(yīng)該如何適應(yīng)?這些都是我們不能回避且必須深刻思考的問題。一是國家層面穩(wěn)中求進(jìn)是國家宏觀調(diào)控的目標(biāo)。中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整將會(huì)持續(xù)推進(jìn),在今年甚至是今后相當(dāng)長一段時(shí)間內(nèi)將不再會(huì)出現(xiàn)10%以上的高速增長,7%左右的增長速度將會(huì)是常態(tài)。雖然中國股市目前可以說牛氣十足,但經(jīng)濟(jì)整體的基本面的情況并不十分樂觀(李嘉誠重組長和并注冊開曼群島是一個(gè)信號(hào);ppi連續(xù)三年暴漲、過剩產(chǎn)能沒有消化、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不斷上長、房地產(chǎn)價(jià)格不斷下降、股市的走勢與經(jīng)濟(jì)基本面背離、融資抄股達(dá)27%、國家財(cái)政收入呈中單位數(shù)增長);另外李克強(qiáng)總理在很多場合,尤其是最近在國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上的講話中,已經(jīng)顯明指出“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展已是國家層面的發(fā)展戰(zhàn)略”。在國家層面的大背景下的醫(yī)院,我們不能也不可能置身世外,獨(dú)善其身。這就要求我們必須有充分的思想準(zhǔn)備。二是分級(jí)診療、自由執(zhí)業(yè)、社會(huì)資本進(jìn)入醫(yī)療市場將是我們醫(yī)療行業(yè)今后的新常態(tài)。我們?nèi)绾芜m應(yīng)并在新常態(tài)中羸得我們的市場份額,不是“我任性”這么簡單的事情。我們需要一些方面的“任性”,比如“自信、忠誠、勤奮、敬業(yè)“的二院精神、“感恩擁有、寬容理解、誠信厚道”的高尚人格,具有強(qiáng)烈責(zé)任感、使命感和擔(dān)當(dāng)精神的“二院人意識(shí)”,在其位謀其事謀好事的“職業(yè)人意識(shí)、職業(yè)人素養(yǎng)和職業(yè)人精神”……,在所有的優(yōu)秀文化傳承方面我們真的需“我任性”。但一些方面如果如此,如觀念陳舊、思想落后、行為不檢、個(gè)人主義、自由主義、山頭主義、好人主義、目無法紀(jì)和規(guī)章……,凡此等等,我們(或個(gè)人)肯定要為此埋單,甚至付出難以想象的慘重的代價(jià)。
三、2018年度工作思路。
根據(jù)當(dāng)前的新形勢、新常態(tài),結(jié)合我們醫(yī)院近年來的發(fā)展實(shí)際,我們院領(lǐng)導(dǎo)集體研究后已初步提出2018醫(yī)院年的工作思路,剛才他們已經(jīng)大家進(jìn)行了宣讀。2018年我們確定為“科技創(chuàng)新年”,年度口號(hào)“2018·二院人·向科技和管理要效益”,文化主題是“我的職業(yè)宣言”,初步規(guī)劃年度五大工作重點(diǎn),確定了9項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。當(dāng)然,這些還在廣泛征求全體員工意見的基礎(chǔ)上進(jìn)一步地完善,并通過職代會(huì)最終形成我們2018年的工作計(jì)劃和奮斗目標(biāo)。
同志們,我們的工作思路基本清晰,但在奮進(jìn)前行的路上肯定是情況復(fù)雜、難以預(yù)測。雄心壯志的實(shí)現(xiàn),肯定要有與之相匹配的艱辛努力與付出,不然一切都只是空話。在9日的醫(yī)師大會(huì)上我對我們的醫(yī)護(hù)人員講,明確新形勢,適應(yīng)新常態(tài),需要我們自覺、主動(dòng)地升級(jí)自我,不然我們就會(huì)象windows98一樣被拋棄淘汰。今天我必須再次以此警示我們?nèi)珕T。反過來,我們又必須堅(jiān)信,只要我們都敢于拿起并很好地使用自我批判的武器,勇于從自我開刀,自覺進(jìn)行自我革命,那我們將成為勇敢者,任何困難、壓力、風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),都將成為不屑!
東方欲曉,莫道君早行。山高愈前行,夢好起宏圖。只要我們二院人崇尚并不懈追求敬天愛人的胸懷和境界、精益求精的職業(yè)技術(shù)和精神、百花齊放百家爭鳴學(xué)術(shù)風(fēng)氣和氛圍,秉持“尺有所長、寸有所短”自我認(rèn)識(shí)和虛心態(tài)度,堅(jiān)定直面挑戰(zhàn)、挑戰(zhàn)自我的勇氣和毅力,堅(jiān)持和積極踐行正確的義利觀,講信義、重情義、揚(yáng)正義、樹道義。我們就一定會(huì)取得職業(yè)生涯最有價(jià)值的收獲——社會(huì)的尊重,那時(shí),我們將會(huì)夢生于此,夢圓于此。
最后,祝我們事業(yè)發(fā)達(dá)恒久遠(yuǎn)!祝大家家庭福康萬年長!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:
伴隨著冬日的陽光,各位嘉賓齊聚在這里,參加xx醫(yī)院成立一周年院慶典,我代表xx醫(yī)院的全體員工,向百忙之中前來參加慶典的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓表示最誠摯的歡迎和衷心的感謝!
一年前的今天,我們也曾經(jīng)聚集在這里,歡慶xx醫(yī)院成立,醫(yī)院院長發(fā)言稿。從那一刻起,xx人的肩上便擔(dān)負(fù)起了一項(xiàng)重要的使命——為新樂人民的健康事業(yè)服務(wù)。xx醫(yī)院成立一年來,在xx市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界朋友的關(guān)心和支持下,全體xx人同心同德,銳意進(jìn)取,頑強(qiáng)拼搏,奮力攻堅(jiān),取得了令人矚目的成就。
高科技的技術(shù)設(shè)備是高質(zhì)量的醫(yī)療水平的前提,醫(yī)院先后斥巨資引進(jìn)了數(shù)碼電子陰道鏡、byk微波治療儀、美國宮腔鏡、美國消融刀等數(shù)十臺(tái)國際一流的診療設(shè)備,并與xx醫(yī)學(xué)臨床部、中國性學(xué)會(huì)、美國迪亞醫(yī)學(xué)技術(shù)集團(tuán)等國內(nèi)、國際醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立了長期緊密的技術(shù)協(xié)作關(guān)系。醫(yī)院融匯“以人為本,患者至上”診療理念,全面推行“一對一護(hù)士全程導(dǎo)診服務(wù)”,“一站式微笑服務(wù)”,“一醫(yī)一患一診室”診療服務(wù)模式等綠色人文化診療服務(wù),營造溫馨服務(wù)、人性化服務(wù),細(xì)心呵護(hù)每一位患者的健康。
高質(zhì)量的醫(yī)療質(zhì)量來自高素質(zhì)的醫(yī)學(xué)人才,xx醫(yī)院面向全國引進(jìn)了男科、婦科、肝膽、耳鼻喉科、皮膚科等領(lǐng)域內(nèi)專家教授、學(xué)科帶頭人,針對男性病、皮膚病等領(lǐng)域內(nèi)的疑難疾病進(jìn)行深入研究、科學(xué)攻關(guān)獲得了突出的成果,他們研究開發(fā)的無痛整形技術(shù)、皮細(xì)胞抑制療法,中藥離子導(dǎo)入技術(shù)等一批科研成果,為無數(shù)患者解除了病痛的困擾。xx醫(yī)院始終將老百姓的疾苦放在第一位,深知來百姓“看病難,看病貴”的現(xiàn)狀,深抓內(nèi)部管理,針對不同的疾病進(jìn)行準(zhǔn)分析,科學(xué)分類,再根據(jù)不同的患者制定出最符合治療的個(gè)性化治療方案,為患者提供的是最佳方案,而不是最貴方案,通過實(shí)際行動(dòng)解決了老百姓看病難,看病貴的困難。開創(chuàng)了新樂首家平價(jià)醫(yī)院。
這一年以來,xx醫(yī)院先后接診了近10萬名患者,成功開展各種手術(shù)近萬例,先后多次組織參加社會(huì)公益活動(dòng),被中國健康產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予“做出突出貢獻(xiàn)醫(yī)院,百姓放心醫(yī)院”稱號(hào)。
回首往昔,xx醫(yī)院取得的成就令人矚目。但,成績只能屬于過去。展望未來,在今后的歲月里,xx醫(yī)院仍將繼續(xù)以卓越的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)、超低收費(fèi)價(jià)格回饋每一位患者。xx人將以更加積極的心態(tài)、更加熱情的工作,緊密地團(tuán)結(jié)在一起,秉承“以人為本,患者至上”的服務(wù)宗旨,將xx醫(yī)院的明天建設(shè)的更加輝煌!為新樂健康事業(yè)而不懈努力!
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我們醫(yī)院發(fā)展到今天,又到了一個(gè)新的關(guān)鍵時(shí)刻,面臨著種種潛在危機(jī)。例如:債務(wù)負(fù)擔(dān)過重。新大樓投入使用后,我們將承受相當(dāng)大的債務(wù)壓力,這將嚴(yán)重影響醫(yī)院的后續(xù)發(fā)展和職工的收入。激烈的市場競爭使我院面臨嚴(yán)峻的生存壓力;與兄弟醫(yī)院比較,我院應(yīng)對這種競爭的學(xué)科實(shí)力卻相當(dāng)薄弱。我們該怎么辦?如果有機(jī)會(huì)為大家服務(wù),我將竭盡全力,緊密依靠各位主任、教授、護(hù)士長和干部,緊密依靠全院職工,同舟共濟(jì),共度難關(guān),重點(diǎn)做好以下四個(gè)方面的工作,發(fā)言稿《醫(yī)院院長發(fā)言稿》。
一、營造民主、廉潔、人性化的工作環(huán)境堅(jiān)持廉潔行政、平等待人、公正處事,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。
要充分尊重職工意見,完善職工代表大會(huì)制度,建立院領(lǐng)導(dǎo)定期向職工代表述職的制度,堅(jiān)持民主決策,實(shí)行院務(wù)公開,不搞”家長制”,絕不搞”一言堂”。
要培養(yǎng)一支懂管理、講效率、能辦事的管理隊(duì)伍。
二、改善職工的待遇和福利在保障職工基本工資的基礎(chǔ)上,制定一套公平合理的分配政策。
要充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,使全院職工和離退休人員的收入逐年穩(wěn)步增長。
恢復(fù)教學(xué)假和公休假制度,對節(jié)假日值班的職工依法發(fā)放補(bǔ)貼。
完善職工公共福利,提高水、電、氣補(bǔ)貼,關(guān)心職工子女的教育和就業(yè)問題。
三、堅(jiān)決壓縮不必要的行政開支我們的錢是怎么來的,是醫(yī)生們一張張?zhí)幏介_出來的,是他們一天天在手術(shù)臺(tái)上站出來的,是護(hù)士們一針一針打出來的,是她們挺著大肚子上夜班熬出來的,也是全院行政、后勤管理人員和一線工人辛辛苦苦干出來的!三院的所有收入都是全體職工的血汗錢。所以,我們必須堅(jiān)決制止大吃大喝,大幅度削減招待費(fèi)用,取消我院駐北京辦事處,壓縮各類會(huì)議開支;二期工程建設(shè)要以實(shí)用為原則,不搞豪華裝修,將節(jié)約下來的資金用于學(xué)科建設(shè)和改善職工待遇。
四、學(xué)科發(fā)展突出重點(diǎn),兼顧全局在加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的同時(shí),扶助弱勢科室,創(chuàng)造學(xué)科發(fā)展和人才成長的良好氛圍,形成互為依托的強(qiáng)勢學(xué)科群和百花齊放、百家爭鳴的局面。我相信,有了好的氣候和土壤,我們的學(xué)科就能給點(diǎn)雨露就發(fā)芽,給點(diǎn)陽光就燦爛。我們要面向市場,瞄準(zhǔn)學(xué)科發(fā)展前沿,加強(qiáng)與國內(nèi)外強(qiáng)勢學(xué)科的聯(lián)系,建立緊密的實(shí)質(zhì)性合作,組建3~4個(gè)具有國內(nèi)一流水平、多學(xué)科合作的醫(yī)療中心,形成新的學(xué)科增長點(diǎn)。
每年選派部分醫(yī)療骨干出國學(xué)習(xí),參與國內(nèi)外交流和競爭。
要重視護(hù)理工作,改善護(hù)士工作和學(xué)習(xí)條件,提高服務(wù)水平。
我是同大家一道摸爬滾打13年的老職工,在這里,我度過了人生的黃金歲月,三院的發(fā)展凝聚著我和大家共同的心血和汗水。我和大家一樣,對她有一種骨肉親情般的感情。
我也碰到不少困難,也曾有一走了之的念頭,但終究割舍不下這塊熱土,割舍不下同我患難與共多年的兄弟姐妹們!
三院是全院職工的家。我深深地明白三院的職工需要什么,我今天來競聘,就是為了與大家一道實(shí)現(xiàn)我們共同的目標(biāo)。
最后,我套用《國際歌》的歌詞作為我演講的結(jié)束語:從來就沒有什么救世主,要?jiǎng)?chuàng)造三院人的幸福,全靠我們自己!
院長發(fā)言稿篇十五
謝謝大家,不當(dāng)之處,請大家批評指正。
各位2016級(jí)的新同學(xué)們,首先請?jiān)试S我代表光學(xué)與電子信息學(xué)院全體師生歡迎你們的到來,歡迎你們加入光電信息學(xué)院大家庭!
祝賀各位本科新同學(xué)完成人生的重大跨越,由三個(gè)月前的高中生轉(zhuǎn)變成大學(xué)生。也祝賀各位研究生新同學(xué)順利完成本科階段的學(xué)習(xí),向更高目標(biāo)邁進(jìn)。祝賀你們。
同學(xué)們,進(jìn)入華中科技大學(xué),你們要感到由衷的高興。進(jìn)入華中科技大學(xué)光學(xué)與電子信息學(xué)院,你們就更要感到自豪。
我們是大光電。我們是全校學(xué)生規(guī)模最大的學(xué)院,我們有2800多名本科生,1100多名研究生。在全校的各種體育比賽中,我們都名列前茅:在全校的華工杯足球比賽中,我們學(xué)院曾奪三連冠,今年也是亞軍,我們是華工杯排球賽的冠軍,在學(xué)校的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我們學(xué)院也是總分第一名。同學(xué)們,我們是名副其實(shí)的大光電,我們要有大光電的自豪感!
我們是強(qiáng)光電。我們有很強(qiáng)的光學(xué)和電子學(xué)科,學(xué)院有光學(xué)工程和電子科學(xué)與技術(shù)兩個(gè)一級(jí)學(xué)科,光學(xué)工程是一級(jí)學(xué)科國家重點(diǎn)學(xué)科,電子科學(xué)與技術(shù)中微電子學(xué)與固體電子學(xué)是二級(jí)學(xué)科國家重點(diǎn)學(xué)科。我們的光學(xué)工程學(xué)科,在2012年的全國學(xué)科評估中排名全國第一。在學(xué)科平臺(tái)方面,我們支撐武漢光電國家實(shí)驗(yàn)室,建有激光加工國家工程研究中心、下一代互聯(lián)網(wǎng)接入系統(tǒng)國家工程實(shí)驗(yàn)室,我們還有國家集成電路人才培養(yǎng)基地,我們也是國家試點(diǎn)學(xué)院,也正在籌建國家示范性微電子學(xué)院,可以說我們是名副其實(shí)的五星級(jí)學(xué)院。在科學(xué)研究方面,以光學(xué)工程學(xué)科為例,我們形成了大功率激光及應(yīng)用、光通信器件及系統(tǒng)、太陽能電池技術(shù)三大優(yōu)勢方向:太陽能電池方面,近兩年本學(xué)科連續(xù)在science上發(fā)表兩篇論文,在naturephotonics上發(fā)表1篇論文;光通信研究方面,2016年國際最高水平的光纖通信技術(shù)會(huì)議(ofc’2016)上,本學(xué)科有18篇論文被大會(huì)接收,位列全球所有學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)第一位;激光技術(shù)研究方面,參與獲得國家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)各1項(xiàng),研究的10000w光纖激光器參加國家十二五代表成果展覽;近5年光學(xué)工程學(xué)科發(fā)表的前30篇論文被引總數(shù)4343次,在包括羅切斯特大學(xué)光學(xué)中心、南安普頓大學(xué)光電子中心在內(nèi)的全球10所知名光學(xué)研究機(jī)構(gòu)中居第1位;近5年本學(xué)科在opticsexpress、opticsletters上發(fā)文數(shù)占這2個(gè)刊物發(fā)文總量1.57%,同樣也在全球10所知名光學(xué)機(jī)構(gòu)中排名第1.在社會(huì)服務(wù)方面,老一輩帶頭人黃德修教授積極建言獻(xiàn)策,推動(dòng)了國家光電子信息產(chǎn)業(yè)基地落戶武漢;學(xué)院兩個(gè)學(xué)科為武漢q中國光谷經(jīng)濟(jì)規(guī)模邁入“萬億俱樂部”做出重要貢獻(xiàn),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)成效十分顯著;依托本學(xué)科建設(shè)的武漢光電工研院已培育孵化企業(yè)60多家;激光加工國家工程中心在溫州、鞍山、廊坊等地設(shè)立分中心,參與制定當(dāng)?shù)丶す猱a(chǎn)業(yè)規(guī)劃、推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化和工程示范,累計(jì)產(chǎn)值超過20億元;下一代互聯(lián)網(wǎng)國家工程實(shí)驗(yàn)室提出了ipv6物聯(lián)網(wǎng)接入等建議,參與了“寬帶中國”等國家重大專項(xiàng)和武漢“光聯(lián)萬物”等地方專項(xiàng)的實(shí)施;示范性微電子學(xué)院的建設(shè)為武漢獲批建設(shè)存儲(chǔ)器基地做出了重要貢獻(xiàn),為武漢地區(qū)集成電路產(chǎn)業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策;功能陶瓷的成果轉(zhuǎn)化遍地開花,學(xué)院的可調(diào)濾波器成果也在國家利器上不可替代。同學(xué)們,我們是強(qiáng)光電,我們要有強(qiáng)光電的自豪感!
我們是名光電?!叭A科光電”、“華工激光”“華工固電”等品牌享譽(yù)海內(nèi)外學(xué)術(shù)界和工業(yè)界甚至政界,校友中既有汪立宏、駱清銘、張靖、蔡威等一批國內(nèi)外頂尖學(xué)者,也有鄭寶用、馬新強(qiáng)、曹向英、陳義紅、向際鷹、何恩培等一批企業(yè)精英,也有成都市委書記唐良智、原科技部副部長陳小婭等政界領(lǐng)袖,還有一批活躍在國內(nèi)外激光、光通信、磁性材料、半導(dǎo)體等領(lǐng)域的骨干研發(fā)人員和工程師,更有一批還在默默奮斗和不斷進(jìn)取的年青校友們:有創(chuàng)業(yè)精英戀愛筆記創(chuàng)始人付小龍,光電04級(jí)的金亦治入選福布斯10位30歲以下創(chuàng)業(yè)者榜單,武漢光電國家實(shí)驗(yàn)室的學(xué)術(shù)新秀王健教授,有中山大學(xué)的青年千人蔡鑫倫教授,有獲得優(yōu)秀自費(fèi)留學(xué)生稱號(hào)的mit的博士生張政,同時(shí)在最近三年評選的全球光子學(xué)領(lǐng)域十佳研究生中,有四位是我們學(xué)院的本科畢業(yè)生。華為、中興、烽火通信、光迅、jdsu等企業(yè)每年都早早提前訂購學(xué)院的碩士和博士研究生;“武漢q中國光谷”200多家激光企業(yè)中,一半以上的創(chuàng)始人和高級(jí)研發(fā)人員都畢業(yè)于本學(xué)科。同學(xué)們,我們是名光電,我們要有名光電的自豪感!
所以,同學(xué)們,你們要為進(jìn)入光學(xué)與電子信息學(xué)院感到自豪!
同學(xué)們,作為大學(xué)生和研究生,你們已經(jīng)是成熟的青年,我希望你們具有神圣的責(zé)任感。你們要對自己的行為負(fù)責(zé)、對自己的家庭負(fù)責(zé)、對學(xué)院和學(xué)校負(fù)責(zé)、對社會(huì)負(fù)責(zé)、對國家負(fù)責(zé)。進(jìn)入大學(xué),你走進(jìn)了一個(gè)更為廣闊的空間,你有很多自由支配的時(shí)間,你需要自己考慮哪些事情該做,哪些事情需要避免,你會(huì)面臨很多誘惑的沖擊,你也會(huì)經(jīng)歷很多挫折和彷徨。同學(xué)們,選擇的時(shí)候,我希望你們多考慮自己的未來、對家庭的責(zé)任、對社會(huì)的責(zé)任。是因?yàn)閲覍逃拇罅ν度?,是因?yàn)楦改傅暮寥憧嗪湍С?,我們才有機(jī)會(huì)進(jìn)入大學(xué),成為本科生和研究生,我們要勇敢承擔(dān)責(zé)任,去回報(bào)父母、回報(bào)國家。
同學(xué)們,無論是本科生和研究生,我都希望你們制定明確的`目標(biāo)。將來你們中的一部分人也會(huì)成為社會(huì)科技、教育、經(jīng)濟(jì)、文化、政治等領(lǐng)域的領(lǐng)袖,但是沒有一所大學(xué)能夠保證,進(jìn)了門就會(huì)成才。進(jìn)校時(shí),大家可能都是top千分之五的學(xué)生,但每年學(xué)院都有學(xué)生會(huì)被淘汰,就是因?yàn)槭チ四繕?biāo)。很多人認(rèn)為十年寒窗苦讀,進(jìn)了大學(xué)就大功告成,失去目標(biāo)和缺乏動(dòng)機(jī)。關(guān)于目標(biāo),我希望大家不要糾結(jié)。究竟是讀研呢?還是工作呢?是出國讀研?還是國內(nèi)讀研?大家都很年青,不要在乎目標(biāo)是否正確,關(guān)鍵的不是目標(biāo),而是朝著這個(gè)目標(biāo)努力的過程。在追求自身目標(biāo)的時(shí)候,你在不斷進(jìn)步,這就是成長。
在座的本科生同學(xué)們,你們到大學(xué)來干什么呢?大學(xué)的功能是創(chuàng)造新的知識(shí)、傳播知識(shí)、社會(huì)服務(wù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同學(xué)們,你們是大學(xué)體現(xiàn)其功能的主要載體。大學(xué)階段最主要的就是學(xué)習(xí)知識(shí)、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)為人。學(xué)習(xí)知識(shí),不僅要重視對系統(tǒng)化知識(shí)的獲取,更要有意識(shí)地培養(yǎng)思維能力;學(xué)會(huì)做事,不僅要掌握專業(yè)知識(shí),更要提升應(yīng)用專業(yè)知識(shí)的能力,要培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力、協(xié)作能力、交際能力和管理能力;我想更重要的是學(xué)會(huì)為人,要培養(yǎng)自己無論是在社會(huì),還是在學(xué)校、家庭都是一名優(yōu)秀的成員,要包容和學(xué)會(huì)分享,理解不同國家、不同民族、不同地域和不同群體甚至不同個(gè)人有不同的文化、習(xí)俗和習(xí)慣,要感恩生活中的一點(diǎn)一滴。
在座的研究生同學(xué)們,隨著年齡的增長,你們會(huì)感受更多的來自各方面的壓力:同輩人的進(jìn)步、個(gè)人感情問題、父母在慢慢老去、研究中的學(xué)術(shù)難題。我希望你們明白這是每一個(gè)人都在面對的問題,不是只有你在面對。研究生同學(xué)們,要有信心,勇敢地去面對挑戰(zhàn),勇敢地去追求愛情,勇敢地去面對導(dǎo)師分配的研究課題,勇敢地去經(jīng)歷!
同時(shí),作為一名研究生導(dǎo)師,我也給大家的研究生階段的學(xué)習(xí)和工作提點(diǎn)建議。希望大家注意培養(yǎng)自己四個(gè)方面的意識(shí)。首先是問題意識(shí),學(xué)會(huì)提出問題、分析問題和解決問題,這是研究生的培養(yǎng)目標(biāo),我希望大家要有意識(shí)地學(xué)會(huì)闡述一個(gè)問題,要講清楚一個(gè)問題。不要想當(dāng)然地接收,要多問,問題在哪里?我這個(gè)課題里究竟是在解決什么問題?別人有什么解決方案,我有創(chuàng)新的方法來解決這個(gè)問題嗎?第二是交流意識(shí)。大家要切記多和同學(xué)交流、師兄交流、老師交流。要通過交流,獲得自己課題研究的信息。多和師兄交流、學(xué)習(xí),師兄研究了幾年的問題,你可以在很短時(shí)間內(nèi)掌握,在此基礎(chǔ)上做出新的工作,這可以使自己的研究有一個(gè)很好的起點(diǎn)。多主動(dòng)和老師交流。老師要面對很多學(xué)生,可能不能及時(shí)顧及到每一個(gè)學(xué)生,學(xué)生不能被動(dòng)地在那里等,要主動(dòng)去和老師溝通和交流。多和國內(nèi)外同行溝通交流,及時(shí)掌握別人開展的工作,了解國際上的最前沿研究動(dòng)態(tài)。第三是道德意識(shí)。我想強(qiáng)調(diào)的是學(xué)術(shù)道德。請大家要牢記學(xué)術(shù)道德規(guī)范,遵守學(xué)術(shù)誠信,不抄襲他人工作,不篡改實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),注意引用他們文獻(xiàn)等等。請大家注意,你為了個(gè)人的私利,做出的不誠信的行為,會(huì)直接毀掉導(dǎo)師的學(xué)術(shù)前途,當(dāng)然也會(huì)毀掉你自己的學(xué)術(shù)前途。最后是責(zé)任意識(shí)。我剛才講了各方面的責(zé)任,這里希望大家要勇于承擔(dān)課題的責(zé)任。大家要明白,你們承擔(dān)的工作可能是導(dǎo)師課題中的某一部分,你的進(jìn)度會(huì)影響整個(gè)課題的進(jìn)度。大家是研究生,還是學(xué)習(xí)的過程,參與課題研究可以提升自己解決問題能力,最終受益的是你自己。大家不要有一種為導(dǎo)師打工的心態(tài),要主動(dòng)地去承擔(dān)課題的責(zé)任,完成課題任務(wù),為個(gè)人將來的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
上面我對在座的本科生和研究生新同學(xué),都講了幾點(diǎn)希望和要求。歸根結(jié)底,希望大家明白一點(diǎn),沒有付出,就沒有收獲。沒有人能隨隨便便成功。
同學(xué)們,再次恭喜你們進(jìn)入華中科技大學(xué)光學(xué)與電子信息學(xué)院學(xué)習(xí)。祝愿大家通過自身的不斷努力,書寫自己的美好人生。
謝謝大家!
院長發(fā)言稿篇十六
近年來,從中央到地方各級(jí)黨委、政府均十分重視疾病預(yù)防控制工作,我縣更是將其擺在了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度,切實(shí)抓好了各項(xiàng)防治工作的落實(shí)。今年,我縣疾病預(yù)防控制工作總的要求是重點(diǎn)抓好“三病”防治和“兩個(gè)體系”建設(shè),提高重大疾病的綜合防治能力,努力實(shí)現(xiàn)“一個(gè)確?!钡娜蝿?wù)目標(biāo)。
(一)進(jìn)一步做好防治工作。各級(jí)防非指揮機(jī)構(gòu)對此非常重視,先后召開會(huì)議、下發(fā)通知,要求各級(jí)、各部門切實(shí)引起高度重視,提高警惕,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防范措施。當(dāng)前我縣防治工作的重點(diǎn)為:一是各級(jí)防非指揮系統(tǒng)(各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各大口)、定點(diǎn)醫(yī)院、發(fā)熱門診、防疫機(jī)構(gòu)要立即進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài)。各單位要盡快建立健全安全防范機(jī)制和責(zé)任機(jī)制,嚴(yán)格24小時(shí)值班制度,單位領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的手機(jī)要24小時(shí)開通,確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。二是重點(diǎn)搞好從來我縣人員的監(jiān)測和統(tǒng)計(jì)上報(bào)。,縣直各大口、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對轄區(qū)內(nèi)在打工、上學(xué)的人員盡快摸清底子,及時(shí)掌握每個(gè)人的返鄉(xiāng)時(shí)間,保證人員回來后能及時(shí)進(jìn)行隔離、觀察,一旦發(fā)現(xiàn)有可疑癥狀的按有關(guān)規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)運(yùn)?;謴?fù)車站留驗(yàn)站的工作,對從來沭的旅客和返鄉(xiāng)人員進(jìn)行登記和體溫監(jiān)測,凡體溫超過38℃的人員要送就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診進(jìn)行留驗(yàn)觀察,對具有其他可疑癥狀的,要按照程序立即轉(zhuǎn)定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行隔離觀察。全縣52處固定監(jiān)測點(diǎn)要堅(jiān)持“屬地管理”的原則,對從地區(qū)來我縣的人員一律嚴(yán)格執(zhí)行隔離、登記、查體制度,遇有發(fā)熱、疑似病例立即采取隔離措施。各監(jiān)測點(diǎn)對轄區(qū)內(nèi)從來沭人員務(wù)于當(dāng)日下午5:00前統(tǒng)計(jì)好并上報(bào)縣防非指揮部辦公室。全縣各級(jí)醫(yī)療單位要嚴(yán)格執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)直報(bào)制度,對發(fā)現(xiàn)的疑似病例通過上網(wǎng)直報(bào)國家疾病控制中心。三是加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)院、發(fā)熱門診的建設(shè)和管理。在科室設(shè)置、人員配備、器械物資準(zhǔn)備等方面,嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定做好充分準(zhǔn)備,確保疫情來臨時(shí)能拉得出、用得上。各定點(diǎn)醫(yī)院、發(fā)熱門診要在搞好疫情值班的同時(shí),繼續(xù)加強(qiáng)對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)和演練,做好監(jiān)測、流調(diào)和醫(yī)療救治等一切準(zhǔn)備工作。要進(jìn)一步規(guī)范接診程序,嚴(yán)格首診負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)對發(fā)熱呼吸道病人、發(fā)熱肺炎病人的預(yù)檢分診工作,對體溫超過37.5℃的,要按照發(fā)熱病人就診流程到發(fā)熱門診就診觀察,及早發(fā)現(xiàn)、隔離、治療病人,并認(rèn)真落實(shí)門診醫(yī)護(hù)人員防護(hù)措施,避免交叉感染。
(二)積極做好狂犬病的預(yù)防控制工作。近年來,隨著人民生活水平的提高,我縣的寵物熱也在升溫,養(yǎng)犬?dāng)?shù)量大幅度增加,犬類動(dòng)物咬傷人的事件時(shí)有發(fā)生,給狂犬病的傳播蔓延埋下了隱患。去年8月份以來,我縣已連續(xù)發(fā)生了多例狂犬病人死亡病例,嚴(yán)重影響了人民群眾的生命安全和社會(huì)穩(wěn)定,成為當(dāng)前我縣新的社會(huì)公共衛(wèi)生問題。為此,各級(jí)、各部門一定要引起高度重視:
一是加強(qiáng)養(yǎng)犬管理,嚴(yán)格執(zhí)行養(yǎng)犬許可證制度。單位和個(gè)人養(yǎng)犬必須提出書面申請,并由所在單位或村街居委會(huì)出具證明,報(bào)轄區(qū)派出所審核同意,經(jīng)畜牧獸醫(yī)部門對養(yǎng)犬進(jìn)行檢疫及免疫預(yù)防接種后,再到相應(yīng)機(jī)關(guān)辦理養(yǎng)犬登記注冊手續(xù),領(lǐng)取《犬類準(zhǔn)養(yǎng)證》、懸掛犬牌后方可飼養(yǎng);所有養(yǎng)犬一律實(shí)行拴養(yǎng)或圈養(yǎng),每年至少接受一次免疫預(yù)防接種。任何單位或個(gè)人未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自養(yǎng)犬。對所有狂犬、野犬一律捕殺。
二是規(guī)范救治程序,嚴(yán)格疫點(diǎn)處理。所有受到犬類及其它動(dòng)物傷害的人員,應(yīng)立即到醫(yī)療衛(wèi)生部門進(jìn)行診治,醫(yī)療部門應(yīng)嚴(yán)格按照狂犬病救治程序?qū)哌M(jìn)行傷口消毒處理,并全程注射人用狂犬病疫苗。任何單位和個(gè)人一旦發(fā)現(xiàn)狂犬病疫情,應(yīng)立即向衛(wèi)生防疫部門報(bào)告。衛(wèi)生防疫部門在接到疫情報(bào)告后,要迅速趕到現(xiàn)場進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查,進(jìn)一步核實(shí)診斷,確定疫點(diǎn),凡是被確定有狂犬病發(fā)病的村街,單位及其周圍5公里以內(nèi)的所有犬類一律捕殺,捕殺后的犬類必須焚燒、深埋,嚴(yán)禁食用。
三是加強(qiáng)宣傳教育,嚴(yán)格落實(shí)工作職責(zé)。要充分利用廣播、電視、報(bào)紙等多種形式和手段,廣泛宣傳狂犬病的嚴(yán)重危害,普及有關(guān)防治知識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾的自我防護(hù)與主動(dòng)配合防治的意識(shí),提高其防病救治能力。要切實(shí)加強(qiáng)對狂犬病預(yù)防控制工作的組織領(lǐng)導(dǎo),公安、畜牧、衛(wèi)生等部門要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,切實(shí)增強(qiáng)工作的針對性和實(shí)效性,全面落實(shí)以“動(dòng)物和暴露人免疫為主”的綜合防治措施。
(三)高度重視傷寒、副傷寒防治工作。近期,我市部分縣區(qū)傷寒、副傷寒發(fā)病又有抬頭,防治形勢仍很嚴(yán)峻。為做到防患于未然,確保實(shí)現(xiàn)控制疫情發(fā)生、流行和蔓延的目標(biāo),應(yīng)重點(diǎn)做到“三個(gè)加強(qiáng)”:第一,加強(qiáng)病例診斷與管理,有效控制傳染源。各級(jí)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)對接診的傷寒、副傷寒疑似病人,要采取各種檢查檢驗(yàn)手段,切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早隔離、早治療。對所有確診病人依法實(shí)行住院隔離治療,凡不具備收治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu),一律不準(zhǔn)收治傷寒、副傷寒病人,發(fā)現(xiàn)可疑病人要及時(shí)轉(zhuǎn)往正規(guī)醫(yī)院診治,決不允許出現(xiàn)將傳染病人與普通病人混收、混住的現(xiàn)象。要嚴(yán)格遵循傳染病救治原則,規(guī)范治療行為,保證住院天數(shù)和病程要求,確保治療效果,嚴(yán)格掌握出院標(biāo)準(zhǔn),收治醫(yī)院要有充分證據(jù)證明病人不具有傳染性時(shí)方能出院。要將流調(diào)關(guān)口前移,對發(fā)熱病人、傷寒、副傷寒疑似病人進(jìn)行采樣檢驗(yàn),最大限度地及早發(fā)現(xiàn)并管理傳染源。第二,加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理,切斷傳播途徑。要以實(shí)施食品放心工程為突破口,在開展日常衛(wèi)生監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上,開展經(jīng)常性的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生和飲水衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法突擊檢查活動(dòng),對無證非法生產(chǎn)經(jīng)營和不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的單位和個(gè)人,要堅(jiān)決依法查處。第三,加強(qiáng)重點(diǎn)人群預(yù)防,落實(shí)緊急應(yīng)對措施。傷寒、副傷寒為全民易感,政府和衛(wèi)生部門要采取行政干預(yù)手段,制定重點(diǎn)人群應(yīng)急性預(yù)防服藥方案。要本著科學(xué)指導(dǎo)、穩(wěn)妥實(shí)施的原則,明確服藥范圍、對象、要求及注意事項(xiàng),扎實(shí)有效地落實(shí)預(yù)防服藥措施,千方百計(jì)控制疫情。
(四)切實(shí)搞好“兩個(gè)體系”建設(shè)。首先,要提高思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)疾病預(yù)防控制和傳染病救治體系建設(shè),是繼續(xù)搞好抗擊斗爭和建立公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制的迫切需要,是依法防治傳染病的迫切需要。各有關(guān)單位一定要充分認(rèn)識(shí)“兩個(gè)體系”建設(shè)的重要性和迫切性,集中力量,克服困難,切實(shí)抓緊抓好。其次,要明確任務(wù)目標(biāo)。按照市政府要求,全市計(jì)劃于年底前完成市、縣衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)和傳染病救治機(jī)構(gòu)的房屋新建和改擴(kuò)建任務(wù)。傳染病救治體系建設(shè)要以適當(dāng)擴(kuò)建、完善功能為重點(diǎn),要保證30-50張床位,并有計(jì)劃地更新設(shè)備,力爭年達(dá)到省確定的標(biāo)準(zhǔn)要求。目前,我縣的衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)和傳染病救治機(jī)構(gòu)建設(shè)已被列入省計(jì)劃。第三,要加大建設(shè)資金籌措和管理力度。要進(jìn)一步拓寬市場化投融資渠道,積極鼓勵(lì)社會(huì)資金參與股份合作;所有建設(shè)資金都要設(shè)立財(cái)政分帳帳戶予以落實(shí)和管理,確保按時(shí)撥付,足額到位,??顚S?。要積極引進(jìn)先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,改善就醫(yī)條件,提高醫(yī)療診治水平,切實(shí)增強(qiáng)傳染病救治能力。
院長發(fā)言稿篇十七
尊敬的黨委工作部:
2012年是極為不平凡的一年,因?yàn)?012年3月發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛,賠償了患方17.6萬元,造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失。事后我們認(rèn)真分析了原因,管理上,由于未發(fā)生過醫(yī)療事故,放松了管理,預(yù)防措施不到位,造成醫(yī)療糾紛,對此我負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。處理結(jié)果:各部門扣發(fā)了一個(gè)月的績效工資,并召開了4次專題分析會(huì)。從源頭上降低了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。
回到本次民主生活會(huì)的準(zhǔn)備情況:
1.班子成員認(rèn)真進(jìn)行了兩次交心談話活動(dòng)。取得了共識(shí),增進(jìn)了了解、促進(jìn)了工作。
2.與80%的干部、員工有談心、談工作、談家庭等,了解他們的所思、所想、所期望的;了解他們的困難和對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)需解決的問題及期望)。以不記名的方式針對領(lǐng)導(dǎo)班子及院領(lǐng)導(dǎo)問卷調(diào)查,共發(fā)出對班子問卷調(diào)查16份,結(jié)果為:優(yōu)秀15份,合格1份,不合格0份。對院領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的問卷調(diào)查16份,調(diào)查結(jié)果為:院長優(yōu)秀16份,合格及不合格為0份。副院長優(yōu)秀15份,合格1份,不合格0份。
當(dāng)然群眾職工的意見就是評論一名干部的風(fēng)向標(biāo),但不是說群眾沒意見就說明我們的工作做得十分好。對照我的工作生活的缺點(diǎn)做自我批評:
1.與所有員工溝通不夠,工作接觸多的員工溝通相對多一些。2012年?duì)幦「倪M(jìn),在2012年至少與每一名員工談心一次。
2.工作方式簡單,有時(shí)候批評人,不顧及員工的感受,說話聲音大,有時(shí)會(huì)發(fā)脾氣,2012年注意態(tài)度和工作方法。
3.注重經(jīng)濟(jì)指標(biāo),對不產(chǎn)生直接效益的部門重視和支持不夠。
4.帶頭學(xué)習(xí)和考職稱學(xué)風(fēng)不夠。我達(dá)到評副高職稱,卻一直沒有去爭取,2012年列入計(jì)劃,先考外語和計(jì)算機(jī),給青年人做好榜樣。
5.與領(lǐng)導(dǎo)溝通和匯報(bào)不夠,重大決策多想公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6.信息披露不及時(shí),造成部分員工的誤傳及曲解。
7.對企業(yè)文化投入不夠,要加大對員工的培訓(xùn)、教育、培養(yǎng)的機(jī)會(huì);2012年要加大投入資金健全企業(yè)文化機(jī)制。
8.因?yàn)槲以喊嘧幽挲g偏大,加重對年輕人和后備干部的培養(yǎng)。
2012年6月19日。
院長發(fā)言稿篇十八
中醫(yī)院的門診量由4年前的日均300人次達(dá)到了日均900人次,翻了3倍;年住院人次由4年的1000人到現(xiàn)在的4500人,翻了4.5倍;年業(yè)務(wù)收入由4年前的4200萬到現(xiàn)在的1.1億元,翻了2.5倍;職工年均獎(jiǎng)金由4年前的2500元到現(xiàn)在的1萬元,翻了4倍。清還了1500萬元的歷史負(fù)債。社會(huì)對醫(yī)院的滿意度達(dá)98.6%,職工對醫(yī)院滿意度達(dá)99%.醫(yī)院被評為綠色醫(yī)院、花園式單位、首都衛(wèi)生先進(jìn)單位、平安醫(yī)院先進(jìn)單位,2009年榮獲縣委授予的先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。串串?dāng)?shù)據(jù)見證了中醫(yī)人在院長xxx帶領(lǐng)下艱辛的奮斗歷程,譜寫了中醫(yī)院以人為本科學(xué)發(fā)展的壯麗篇章,更真實(shí)地記錄了xxx同志無悔獻(xiàn)身衛(wèi)生事業(yè)的孜孜以求。
一、走創(chuàng)新之路,為振興中醫(yī)藥事業(yè)嘔心瀝血。
同志從事衛(wèi)生工作31年,擔(dān)任基層醫(yī)院院長27年。31個(gè)春夏秋冬的輪回,27年夜以繼日的勤奮工作,他已經(jīng)從一名中醫(yī)臨床醫(yī)生成長為一名出色的醫(yī)院管理者,深受百姓愛戴、同仁尊重,領(lǐng)導(dǎo)贊許。2006年2月,他肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)的重托,懷揣著振興中醫(yī)藥事業(yè)的美好愿望,帶著奉獻(xiàn)畢生無怨無悔的堅(jiān)定信念,走馬上任中醫(yī)院院長。面對著處于發(fā)展低谷日漸蕭條的醫(yī)院,體會(huì)著中醫(yī)院職工對未來的茫然和無望,熟悉著反映中醫(yī)院重重困難的一組組數(shù)據(jù),他輾轉(zhuǎn)難眠,苦苦思索中醫(yī)院發(fā)展的思路,艱難探尋改變現(xiàn)狀的突破口,精心描繪中醫(yī)院美好明天的藍(lán)圖。
他堅(jiān)信唯有創(chuàng)新,中醫(yī)院才能找準(zhǔn)功能定位,才能開辟科學(xué)發(fā)展之路。他就像登山的勇士,向著既定的目標(biāo)義無反顧地出發(fā)了。在深入廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,提出了“從嚴(yán)治院、特色強(qiáng)院、傳承興院、勤儉辦院”的發(fā)展戰(zhàn)略;征集了“仁愛和諧、精勤誠信”的院訓(xùn);明確了突出中醫(yī)特色的“弘揚(yáng)岐黃,感動(dòng)服務(wù)”的服務(wù)宗旨。選拔優(yōu)秀人才走上管理崗位,建設(shè)了團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體和中層干部隊(duì)伍。不惜血本培養(yǎng)人才、引進(jìn)人才,初步建設(shè)了一支能打硬仗的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍。調(diào)整科室設(shè)置,增設(shè)中醫(yī)特色科室,醫(yī)院功能不斷增強(qiáng)。聯(lián)手多家北京三級(jí)甲等醫(yī)院到xx開展大、中型義診,提升中醫(yī)院的信譽(yù)。用誠心打動(dòng)10余名全國知名專家每周來中醫(yī)院出診,解決百姓看病難、看專家難的問題。在全系統(tǒng)率先推出院長門診值班制度、滿意度暗訪制度,開展創(chuàng)建“無投訴崗位”活動(dòng),完善了一系列便民措施。這些惠民舉措在更好服務(wù)群眾的同時(shí),也增強(qiáng)了中醫(yī)院的服務(wù)能力,擴(kuò)大了中醫(yī)院的影響力。
他堅(jiān)信辦院要有自己的特點(diǎn),做到人無我有,人有我強(qiáng)。他敏銳地認(rèn)識(shí)到,隨著人口老齡化和疾病譜的變化,亞健康人群增多,電腦操作等新型職業(yè)病涌現(xiàn),中醫(yī)的發(fā)展在人才培養(yǎng)、技術(shù)走向、科室設(shè)置等方面都應(yīng)與之相適應(yīng)。為更好地發(fā)揮中醫(yī)治病的優(yōu)勢,他提出并積極建設(shè)亞健康治療中心、體檢中心、特色診療中心、中醫(yī)心理咨詢中心等,來拓展中醫(yī)院服務(wù)領(lǐng)域。
二、揚(yáng)特色之帆,為中醫(yī)院科學(xué)發(fā)展甘做人梯。
院長52歲了,在院長里已不再年輕,他已經(jīng)取得了副主任醫(yī)師職稱,業(yè)務(wù)上也功成名就。他的影響力和人格魅力足以可以讓他稍稍歇息,去過安穩(wěn)的日子。他卻選擇了甘做人梯,在中醫(yī)特色建設(shè)上想千方、思百計(jì)。為了突出中醫(yī)特色,他積極爭取政策支持,成立了中醫(yī)適宜技術(shù)推廣項(xiàng)目--中西醫(yī)結(jié)合治療拇指外翻技術(shù),這在北京郊區(qū)尚屬首例。他協(xié)調(diào)有關(guān)部門投資100余萬元購入先進(jìn)的設(shè)備,成立了骨質(zhì)疏松診療與研究xx基地,這是國家老齡委在全國二級(jí)醫(yī)院中僅有的一家基地,此基地的成立標(biāo)志著xx地區(qū)骨質(zhì)疏松患者將得到科學(xué)的、先進(jìn)的、正確的'治療。他克服重重困難,成立了xx第一家中西醫(yī)結(jié)合腫瘤病房,用中藥對抗化療患者的不良反應(yīng),方便患者化療,大大減輕了患者痛苦。新技術(shù)的引進(jìn),為弘揚(yáng)中醫(yī)文化,提高醫(yī)院知名度,鑄造品牌奠定了基礎(chǔ)。
為了做到“以病人為中心”,建設(shè)富有中醫(yī)醫(yī)院特點(diǎn)的舒適的就醫(yī)環(huán)境,xxx院長費(fèi)盡了心機(jī)。在醫(yī)院四周沒有空間拓展的條件下,規(guī)劃設(shè)計(jì),多方籌措資金100余萬元,拆除了醫(yī)院東部的圍墻建成停車場;對門診樓進(jìn)行了全面的內(nèi)外裝修改造,診室安裝空調(diào),更換辦公桌椅、候診椅,統(tǒng)一了標(biāo)識(shí);病房樓全部用上了中央空調(diào);擴(kuò)建洗衣房,確保為患者提供清潔的被褥。改善職工、病人食堂,醫(yī)院就餐條件明顯改善。
伴隨著新春的到來,新的規(guī)劃正在xxx院長的心里逐步清晰,積極爭取政策選址新建中醫(yī)院。將中醫(yī)中藥引入社區(qū),中醫(yī)知名專家定期下鄉(xiāng)出中醫(yī)專家門診。將電熱針灸和普通針灸普及社區(qū),讓xx百姓受益。成立中西醫(yī)結(jié)合治療疼痛中心,解決xx地區(qū)患者遷延不愈的腰腿痛、關(guān)節(jié)痛、頸椎病等疑難雜癥。那將是一幅幅更新更美的圖畫。
三、鑄品牌之舟,為提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)無悔奮斗。
隨著患者的日益增多,醫(yī)院原有的140張床位已不能滿足住院患者的需求。為了緩解住院難,xxx院長帶領(lǐng)班子成員對醫(yī)院的現(xiàn)有資源進(jìn)行了實(shí)地考察,在未增加建筑面積和人員的情況下,想方設(shè)法整合資源,床位增加到220張,初步解決了患者住院難問題。同時(shí),他還前瞻性的考慮到隨著患者的增多,原有的醫(yī)療設(shè)備根本不能滿足患者的需求,于是,他多方籌措資金近千萬元,購買了西門子彩色超聲儀、全自動(dòng)生化分析儀、cr放射照相機(jī)、纖維喉鏡、腹腔鏡、中醫(yī)理療設(shè)備、電熱針等醫(yī)療設(shè)備,建立了血液凈化中心,為醫(yī)生對疾病的準(zhǔn)確診斷提供了技術(shù)支持和設(shè)備保障,為患者提供了更先進(jìn)的醫(yī)療資源。
院長辦院的理念是:“中醫(yī)院正確的辦院模式應(yīng)是中醫(yī)要有特色,西醫(yī)要有水平,中西醫(yī)結(jié)合要有優(yōu)勢”.實(shí)際工作中他堅(jiān)持以中醫(yī)藥為主體,充分發(fā)揮中藥副作用小、價(jià)格便宜、治療慢性病療效肯定的優(yōu)勢,發(fā)揮名老中醫(yī)的作用,加強(qiáng)??茖2〗ㄔO(shè),形成社會(huì)公認(rèn)的中醫(yī)特色品牌。鼓勵(lì)使用院內(nèi)制劑,建立醫(yī)學(xué)觀察病歷,對使用院內(nèi)制劑的醫(yī)生給與科研獎(jiǎng)勵(lì);鼓勵(lì)醫(yī)生使用草藥,購進(jìn)煎藥機(jī),引進(jìn)中藥制劑設(shè)備,更大程度的滿足了患者對中草藥的需求。現(xiàn)在每日開出中藥飲片達(dá)1200余付,增長超過100%,中藥制劑使用率由原來的不足8%上升到24%.在防控甲流疫情的戰(zhàn)役中,中醫(yī)藥發(fā)揮了無可替代的作用。
堅(jiān)持中醫(yī)??茖2〗ㄔO(shè)、中醫(yī)科研取得了長足的進(jìn)展。中醫(yī)院現(xiàn)有市級(jí)重點(diǎn)中醫(yī)???個(gè),縣級(jí)專科1個(gè),院級(jí)專病專臺(tái)7個(gè),形成了了以腦病科和老年病科為龍頭,針灸、骨傷、按摩、肝病、中藥理療、中醫(yī)康復(fù)、中醫(yī)婦科、中醫(yī)糖尿病、肛腸科為特色科室的中醫(yī)治療體系,這些科室的飲片使用率達(dá)65%,中醫(yī)藥治療率72%,中醫(yī)藥參與治療率100%,其療效深受患者的好評。建立針灸、理療、藥浴、康復(fù)為一體的中醫(yī)診療中心和晚期癌癥慢病防治中心,并購進(jìn)中醫(yī)康復(fù)理療設(shè)備,滿足百姓治療慢性病和臨終關(guān)懷患者對中醫(yī)的需求。一個(gè)初具規(guī)模、中醫(yī)特色鮮明,服務(wù)貼近百姓的中醫(yī)院正在崛起。
壓力與磨難催生偉大的精神,考驗(yàn)與挑戰(zhàn)錘煉堅(jiān)強(qiáng)的品格。作為一名醫(yī)生,xxx同志刻苦鉆研,精益求精,心系群眾,一視同仁。作為一名院長,xxx同志率先垂范,銳意改革,不斷創(chuàng)新,勵(lì)精圖治。作為一名黨員,xxx同志堅(jiān)定信念,克己奉公,廉潔自律,勤勉敬業(yè)。他把智慧獻(xiàn)給了鐘愛的中醫(yī)事業(yè),把愛心獻(xiàn)給了服務(wù)的百姓,把勤勉獻(xiàn)給了自己的崗位,也把豐碑矗立在了職工的心里。
院長發(fā)言稿篇十九
同志們:
吉羊奮進(jìn)辭舊歲,金猴挺胸迎新春!伴隨收獲的喜悅,滿懷未來的憧憬,我們已經(jīng)步入充滿期待的2015。過去的一年,全體二院人響應(yīng)黨中央的號(hào)召,融入時(shí)代潮流,扎實(shí)開展群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng),深入學(xué)習(xí)討論落實(shí),挑戰(zhàn)自我,革新自我,提升自我,努力拼搏,扎實(shí)工作,革弊鼎新,我們共同收獲了進(jìn)步成長,有序推進(jìn)了醫(yī)院的各項(xiàng)事業(yè),圓滿實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。
借用習(xí)近平總書記的話,為了做好這些工作,我們的各級(jí)干部也是蠻拼的。當(dāng)然,沒有全體員工支持,這些工作是難以做好的,我們要為偉大的員工點(diǎn)贊。這里,我謹(jǐn)代表院領(lǐng)導(dǎo)集體,向一年來在各個(gè)崗位上為醫(yī)院做付出奉獻(xiàn)的同志們道一聲“辛苦了!謝謝大家”。
剛才幾位院領(lǐng)導(dǎo)分別做了發(fā)言,對我們2015的工作做了很好的總結(jié),也提出了我們下一年度的工作思路,他們講得都很好。下面我談幾點(diǎn)意見。
一、2015年度工作回顧。
握手辭行的2015年,是不平凡的一年,我們的工作可說精彩紛呈,最值得驕傲的有以下幾點(diǎn):
1、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)有序推進(jìn),作風(fēng)轉(zhuǎn)變已經(jīng)顯現(xiàn),服務(wù)水平明顯提升。
按照市委市局部署,我們從3月29日全面開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。采取個(gè)人學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、黨員干部集體學(xué)習(xí)多形式結(jié)合,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟有關(guān)十八大和十八三中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)《論群眾路線重要論述摘要》、《習(xí)近平關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)論述摘要》、《厲行節(jié)約反對浪費(fèi)重要論述摘要》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》等。隨著學(xué)習(xí)的深入,認(rèn)識(shí)逐步提高,思想完全到位。使我們清醒地認(rèn)識(shí)到,開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),既是實(shí)現(xiàn)黨的十八大確定的奮斗目標(biāo)、保持黨的先進(jìn)性和純潔性、解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題的必然要求,也是傳承黨的優(yōu)良作風(fēng),強(qiáng)化宗旨意識(shí),使全體黨員把群眾路線真正裝到心里去,始終站在人民群眾的立場上看問題、想問題,切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”的需要。從黨和國家層面的高度講,更是我黨消除“精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)”,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和地位,提高黨的執(zhí)政能力,使黨在“執(zhí)政考驗(yàn)、改革開放考驗(yàn)、市場經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)”中穩(wěn)站潮頭,打破歷史朝代輪回更迭定律的緊迫需要。中國社會(huì)確實(shí)需要這樣一場思想革命,為實(shí)現(xiàn)“中國夢”奠定堅(jiān)實(shí)的思想保障。從醫(yī)院層面講,開展這項(xiàng)活動(dòng),對貫徹落實(shí)中央和省、市有關(guān)會(huì)議精神,改進(jìn)黨員干部作風(fēng),提高黨員干部服務(wù)全院職工、全員服務(wù)患者能力,密切黨群干群關(guān)系,提升服務(wù)能力,提高全員職業(yè)素養(yǎng),和諧醫(yī)患關(guān)系,推動(dòng)醫(yī)院實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理,服務(wù)于服務(wù)好運(yùn)城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
2015年11月30日,省委書記王儒林在山西深入開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上發(fā)表講話,拉開了全省黨員干部學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的序幕。我院認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)每一次的上級(jí)會(huì)議精神,迅速制訂方案,召開動(dòng)員大會(huì),深入貫徹以“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,凈化政治生態(tài)、實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清、重塑山西形象、促進(jìn)富民強(qiáng)省”為主題的集中學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)精神,印發(fā)重點(diǎn)學(xué)習(xí)材料,觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》,按照上級(jí)要求和醫(yī)院活動(dòng)方案有序推動(dòng)活動(dòng)深入,力求達(dá)到活動(dòng)開展達(dá)到與醫(yī)院工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。
認(rèn)識(shí)的到位,推動(dòng)了各項(xiàng)活動(dòng)深入開展。全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),仔細(xì)記錄,書寫。
心得體會(huì)。
發(fā)出鄭重承諾一些優(yōu)秀的文章在運(yùn)城日報(bào)刊載;同時(shí)我們在認(rèn)真完成規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上注重活動(dòng)開展的實(shí)效舉行了下鄉(xiāng)義診、基層幫扶、服務(wù)改進(jìn)、流程優(yōu)化、顯亮醫(yī)院標(biāo)識(shí)、開通運(yùn)城市第二醫(yī)院專病專家24小時(shí)公益服務(wù)平臺(tái)??。按照年度計(jì)劃逐步推行現(xiàn)代企業(yè)管理完成前期調(diào)研制訂了新的發(fā)展綱要;強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律實(shí)行行政職能科室影像簽到;加強(qiáng)管理規(guī)范全院實(shí)施“三早交班”制度;模擬運(yùn)行綜合績效管理;全面質(zhì)量管理全面啟動(dòng);著力長效機(jī)制建設(shè)核心制度、高壓線管理、待崗管理辦法已經(jīng)通過職代會(huì)2015年全面實(shí)施??。而最令人欣慰的是全體黨員干部向全院職工隆重宣誓了運(yùn)城市第二醫(yī)院干部共同宣言全員觀念革新作風(fēng)轉(zhuǎn)變自覺主動(dòng)服務(wù)正在成為主流意識(shí)和追求。
2、現(xiàn)代管理有序推進(jìn),長效機(jī)制基本形成,規(guī)范建設(shè)不斷深入。圍繞“向現(xiàn)代企業(yè)邁進(jìn)”的2015年度工作主題口號(hào),我們在2013年全員進(jìn)行觀念更新的基礎(chǔ)上,首先院領(lǐng)導(dǎo)集體從年初就進(jìn)一步在理論層面深入學(xué)習(xí)、探索,全體在北京大學(xué)emba班認(rèn)真聆聽了孫學(xué)勤教授的《綜合績效管理》、張瑛教授的《醫(yī)院質(zhì)量管理》等專題講座,院領(lǐng)導(dǎo)集體形成共識(shí),進(jìn)而我們先后兩次由院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)率相關(guān)行政職能科室負(fù)責(zé)同志赴開封市兒童醫(yī)院進(jìn)行了實(shí)地參觀考察,去河津市人民醫(yī)院聽取了經(jīng)驗(yàn),同時(shí)我們配合群教活動(dòng)及“做合格職業(yè)人”的年度文化主題,院方購買《如何做一個(gè)合格的職業(yè)人》、《如何做一名會(huì)說話的好醫(yī)生》、《做最好的中層》發(fā)放全院學(xué)習(xí)。在充分學(xué)習(xí)考察調(diào)研的基礎(chǔ)上,請示市委組織部和市局后,5月29日,我們召開了職工代表大會(huì),通過了《以購買技術(shù)服務(wù)的方式引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)管理的議案》。非常高興的是,職代會(huì)以全票通過,這也表現(xiàn)了我院全體員工與時(shí)俱進(jìn)的觀念轉(zhuǎn)變和追求醫(yī)院發(fā)展、個(gè)人成長的強(qiáng)烈愿望;8月份,按合同西安當(dāng)代醫(yī)院管理公司進(jìn)駐醫(yī)院進(jìn)行前期調(diào)研,按照他們的工作慣例,調(diào)研座談會(huì)通常由院領(lǐng)導(dǎo)陪同,以便于很好地統(tǒng)一民意。但我們院領(lǐng)導(dǎo)集體為了真正地了解全員的訴求,排除群眾礙于領(lǐng)導(dǎo)面子的后顧之憂,堅(jiān)持由他們直接出面征詢各方面的意見,征求大家的真實(shí)思想。令人興奮的是,我們征求到最真實(shí)的意見,獲得了大家對院領(lǐng)導(dǎo)集體的高度支持信任,堅(jiān)定了創(chuàng)新發(fā)展的信心。通過外眼看二院更加真實(shí)地看到我們所取得的成績和努力的方向,根據(jù)調(diào)研結(jié)果,管理公司拿出了我院完整的綜合績效方案。9月份,我們有序推進(jìn)此項(xiàng)工作,第四季度進(jìn)行仿真模擬,最終在年末的12月31日,專題職代會(huì)又一次全票通過了《核心制度》、《全面質(zhì)量管理》、《綜合績效》三位一體的現(xiàn)代醫(yī)院管理的長效機(jī)制,為我們2015年全面深化改革、推進(jìn)規(guī)范建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。如果要說我們2015年的成就,當(dāng)然很多,比如業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)7651萬元再創(chuàng)歷史新高、科研實(shí)現(xiàn)突破??,但是,我認(rèn)為沒有哪一項(xiàng)能與此相比!相信這不難理解,就象發(fā)展高鐵,完成了線路鋪軌,就可以快速到達(dá)我們理想的目的地!讓我們?yōu)樽约狐c(diǎn)贊!
3、基本建設(shè)不斷完善,安全體系得到強(qiáng)化,醫(yī)院布局更加科學(xué)。
根據(jù)我們醫(yī)院的職能和所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,在政府支持有限的情況下,本著以人為本的理念,根據(jù)等級(jí)醫(yī)院規(guī)范的要求和應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的需要,我們合理配置資金使用,在陳院長和后勤科辛勤努力與高度負(fù)責(zé)下,建設(shè)了適合我們醫(yī)院基本情況的綜合門診和急診專區(qū),增加了綜合學(xué)科業(yè)務(wù)用房,建筑面積1000余平方米,為綜合學(xué)科發(fā)展改善了環(huán)境,擴(kuò)展了空間;我們根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,擴(kuò)大并修繕原應(yīng)急病區(qū),建設(shè)了符合要求的發(fā)熱和腸道門診,它將成為我們常態(tài)下收治并打造感染性疾病診療品牌的陣地,也能在突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí),保證我們正常的業(yè)務(wù)不受影響,并很好地承擔(dān)職責(zé)、作為應(yīng)急的儲(chǔ)備用房應(yīng)對突發(fā)應(yīng)急醫(yī)療救治任務(wù)。可以說,它的建設(shè)中融入我們平戰(zhàn)結(jié)合的管理理念,將會(huì)讓我們未來的工作更加地從容淡定。為了確保我們醫(yī)院的消防達(dá)到公眾場所的要求標(biāo)準(zhǔn),今年我們還下大決心投資,由分管領(lǐng)導(dǎo)王軍主任負(fù)責(zé),責(zé)任科室保衛(wèi)科配合落實(shí),完成了一直以來存在隱患的消防系統(tǒng)建設(shè)完善,目前大家可能看到一個(gè)基本完善的消防體系,消除了等級(jí)醫(yī)院評審這個(gè)一票否決項(xiàng)目。同時(shí),我們?yōu)榱思訌?qiáng)治安安全,保證正常的醫(yī)院秩序,保護(hù)我們所有醫(yī)務(wù)人員的工作安全,醫(yī)院以購買服務(wù)的方式引進(jìn)安保公司,同步聘請長年法律顧問。這一系列的工作,將使我們的工作不斷規(guī)范,安全得到保障,布局更加科學(xué),為醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展和創(chuàng)建三級(jí)醫(yī)院鋪平了道路。
4、醫(yī)療水平進(jìn)一步提升,服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
一年來,在主管院領(lǐng)導(dǎo)李衛(wèi)東和李國崗?fù)镜呐ぷ飨?,在全院各系統(tǒng)的支持下,通過我們共同的奮斗,尤其是我們廣大的醫(yī)護(hù)技隊(duì)伍和專注于質(zhì)量保障的各行職部門同志們?nèi)諒?fù)一日的堅(jiān)守,不斷地為患者尋找最切實(shí)的途徑和方法,提升了醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)能力。
一年來,我們進(jìn)一步加強(qiáng)了醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的建設(shè),在全面質(zhì)量管理和追求科技進(jìn)步的醫(yī)院大形勢下,加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)技隊(duì)伍和醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)。
繼續(xù)保持了我們在傳染病專科方面和圍繞傳染病診療的綜合科室的特色,繼續(xù)保持了傳染病檢測診療的特色。各位學(xué)科帶頭人為了本專業(yè)和本科室的發(fā)展付出辛勤的努力。正是由于我們所做的這些工作,保障了14年以來門診和住院接診量的增長,保障了我院醫(yī)療技術(shù)和科研能力的逐步提高,保持了檢測項(xiàng)目和診療手段的日趨豐富,開創(chuàng)了我院業(yè)務(wù)收入的新高度。我們正在不斷提升應(yīng)對突發(fā)衛(wèi)生事件的能力,完成好日常的診療工作,實(shí)現(xiàn)滿足廣大患者日益增長的醫(yī)療需求,追求醫(yī)院、患者和職工的平衡發(fā)展。醫(yī)療發(fā)展是我們工作的主線,人才隊(duì)伍的建設(shè)是醫(yī)院的長期任務(wù),我們必須要持久地抓下去。
5、關(guān)注發(fā)展,關(guān)注民生,為職工進(jìn)一步提供不斷改善的福利保障。二院的職工是二院發(fā)展的主人翁,我們在推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的過程中,為不斷改善職工的福利待遇提供了物質(zhì)的支持。一年來,我們實(shí)現(xiàn)了職工個(gè)人福利與醫(yī)院收入的同步增長,使我們職工的付出得到了物質(zhì)福利的回報(bào)。這一點(diǎn)是我院長期堅(jiān)持的目標(biāo)之一,讓每一位員工的勞動(dòng)得到尊重和回報(bào)。
回顧2015,成績固然令我們自豪,但正確認(rèn)知我們的不足,對今后醫(yī)院發(fā)展和個(gè)人成長更是價(jià)值不菲:
6、職業(yè)精神有待加強(qiáng),職業(yè)意識(shí)急需提升。
雖然,我們欣喜地看到全員作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,職業(yè)人的意識(shí)正在不斷地增強(qiáng),但是,我們每個(gè)人,當(dāng)然包括我們院領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi),我們都學(xué)過并知道了合格職業(yè)人的標(biāo)準(zhǔn),那么,捫心自問,敢說自己是一個(gè)合格的職業(yè)人嗎?我們不談能力不及的事情,單說能夠作為的情況,答案顯而易見且我們自己都很明白。再降低一個(gè)層次,不說行為層面了,就說意識(shí)領(lǐng)域,而且意識(shí)層面也不難為大家有無正確的義利和是非觀,我們都非圣人,也不怪大家,但我們是否已經(jīng)心里已有不斷追求高尚、純粹的意識(shí)呢?我也絕對相信,我們的隊(duì)伍中有,但也肯定不在多數(shù)。因此,我們?nèi)孕枰黄鸩粩嗟靥岣咦陨淼穆殬I(yè)素養(yǎng),振奮職業(yè)精神,我堅(jiān)信,不論過去如何,如果我們現(xiàn)在一起這樣追求,那么它釋放出的能量是不可估量的,二院的發(fā)展和我們每個(gè)人的成長將是前途無量!
7、學(xué)科細(xì)化十分迫切,人才培養(yǎng)問題嚴(yán)重。
家公益平臺(tái)去宣傳、去倒逼,但至少至今我們大專科的大專家都沒有十分明確的細(xì)化的專業(yè)主攻方向,我們還沒有能向佑安醫(yī)院那樣,看肝衰你找鐘平院長,肝病的營養(yǎng)問題去找孟慶華老師,肝癌的介入你找鄭加樹教授,肝移植找李寧院長和盧實(shí)春教授,肝病消化去找金瑞教授,看雜病、艾滋病去找吳昊教授??。在咱們醫(yī)院,講句實(shí)在的,有時(shí)候,一些領(lǐng)導(dǎo)和朋友來看病,要我推薦,我覺得很茫然??,讓我們老同志再進(jìn)一步的細(xì)化也確實(shí)是個(gè)難的現(xiàn)實(shí)問題(并不是說這是正確的,只是他們改變觀念真的很難),李克強(qiáng)總理在國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上的講話中明確提出,推動(dòng)創(chuàng)造創(chuàng)新要敢于讓年輕人挑大梁,因此,我們希望有志于成長進(jìn)步的青年醫(yī)師們一定要為自己,為醫(yī)院選好方向,在學(xué)科的細(xì)化方面做到極致。我們醫(yī)院位置空得很多,我們很缺乏有志氣有能力有魄力的人才!8、創(chuàng)新能力差強(qiáng)人意,管理體系能力需要加強(qiáng)。
當(dāng)然,這個(gè)問題不只是說我們的業(yè)務(wù)人員,我們的管理也是同樣的如此,大家都是習(xí)慣了沿轍出車,圍磨推輾,因循守舊??。李克強(qiáng)總理講“創(chuàng)新是中華民族生生不息的秉性、發(fā)展進(jìn)步的動(dòng)力?!薄皣曳睒s發(fā)展的新動(dòng)能,就蘊(yùn)涵于萬眾創(chuàng)新的偉力之中?!蔽覀儽仨毥⑵鹨粋€(gè)激勵(lì)創(chuàng)造創(chuàng)新的機(jī)制,激活大家創(chuàng)新的動(dòng)能,讓二院在全員創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)騰飛。
9、硬件平臺(tái)建設(shè)滯后,科技應(yīng)用能力仍然不足。
根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理投資與產(chǎn)出的理論,過去一年,我們的投資,尤其是效益性的投資遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這里有資金困擾的因素,也有我們管理者保守思想的影響。我們必須敢于批判自我,革新自我。另一方面,我們的的業(yè)務(wù)人員,尤其是醫(yī)療人員,是不是也應(yīng)該好好反省呢?我們應(yīng)用新科技、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)難道不存在問題嗎?因此,還是我們早就講過的那句老話,觀念革命應(yīng)該是我們一直的主題。2015年,我們確定為“科技創(chuàng)新年”,一定要在硬件平臺(tái)建設(shè),科技創(chuàng)新應(yīng)用上多下功夫,多做功課。
二、2015年度形勢分析。
1、我們必須全面分析,明確新一年度新的形勢。
這里,我以自己的視角與大家一起去探討、分享,希望我們都能從中得到一些有益的啟示:
首先,我們應(yīng)該明晰當(dāng)前的政治形勢。對我們這樣的業(yè)務(wù)單位,我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,尤其是業(yè)務(wù)人員,最容易發(fā)生的致命性問題,就是沒有政治觀念。以搞業(yè)務(wù)自居,認(rèn)為政治活動(dòng)與自己不大相關(guān),麻痹大意,放縱自己。這種想法是非常危險(xiǎn)的,因?yàn)槲覀兪菄夜毴藛T嘛!從這個(gè)角度講,那么群教活動(dòng)、學(xué)習(xí)討論落實(shí)等,就是與我們不無相關(guān)了?對吧?另外,請大家好好想想,為什么這些年醫(yī)患關(guān)系緊張?為什么看病難看病貴成為近年來百姓焦點(diǎn)?其中除了外界的因素外,我們認(rèn)為我們沒有理由不做認(rèn)真的反思分析。一定要拋棄政治與自己無關(guān)的危險(xiǎn)思想!請大家記住三點(diǎn):一是作風(fēng)行風(fēng)轉(zhuǎn)變是全國大氣候;二是反腐肅貪是國家大形勢;三是醫(yī)藥領(lǐng)域是山西省反腐今后的四個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域之一。
第三,我們要明晰醫(yī)院的形勢。我們醫(yī)院專科的局限、人才缺乏、核心競爭力。
不明顯、硬件亟需配置升級(jí)與資金缺口的矛盾??,我們應(yīng)有很大的壓力!這是其一;另外,在醫(yī)院內(nèi)部層面:現(xiàn)代企業(yè)管理的推進(jìn),綜合績效實(shí)施,崗位競爭??等創(chuàng)新管理與觀念更新適應(yīng)的矛盾,這些都是下一步我們要面對的挑戰(zhàn),即將要實(shí)施的這些東西,大家準(zhǔn)備好了嗎?我們思想觀念轉(zhuǎn)變過來了嗎?我們的行為層要改變既往的陋習(xí),我們能改變嗎?俗話說,江山易改,本性難移,這確是客觀,但我們必須堅(jiān)信,人生路漫漫,只要我們邁開腳步,就沒有走不完的路,就沒有爬不到頂?shù)纳剑∫虼?,我們必須以上率下,上下協(xié)同,積極應(yīng)對。
第四,我們還應(yīng)該明晰自身的形勢。我們自己當(dāng)前的狀況如何?未來我們職業(yè)宣言是什么?我們希望還沒弄明白自己是誰,將要去哪里的同志趕快清醒!未來沒有人會(huì)逼你,醫(yī)院現(xiàn)在進(jìn)行的現(xiàn)代企業(yè)管理只是想讓大家盡塊地適應(yīng),以便在海浪到來之前我們學(xué)會(huì)游泳!因此,我們自己一定要發(fā)揮個(gè)人的主動(dòng)性,磨練自己,提升自己。2、我們必須清楚并積極地適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)是什么?它會(huì)對我們產(chǎn)生什么樣的影響?我們應(yīng)該如何適應(yīng)?這些都是我們不能回避且必須深刻思考的問題。一是國家層面穩(wěn)中求進(jìn)是國家宏觀調(diào)控的目標(biāo)。中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整將會(huì)持續(xù)推進(jìn),在今年甚至是今后相當(dāng)長一段時(shí)間內(nèi)將不再會(huì)出現(xiàn)10%以上的高速增長,7%左右的增長速度將會(huì)是常態(tài)。雖然中國股市目前可以說牛氣十足,但經(jīng)濟(jì)整體的基本面的情況并不十分樂觀(李嘉誠重組長和并注冊開曼群島是一個(gè)信號(hào);ppi連續(xù)三年暴漲、過剩產(chǎn)能沒有消化、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不斷上長、房地產(chǎn)價(jià)格不斷下降、股市的走勢與經(jīng)濟(jì)基本面背離、融資抄股達(dá)27%、國家財(cái)政收入呈中單位數(shù)增長);另外李克強(qiáng)總理在很多場合,尤其是最近在國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上的講話中,已經(jīng)顯明指出“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展已是國家層面的發(fā)展戰(zhàn)略”。在國家層面的大背景下的醫(yī)院,我們不能也不可能置身世外,獨(dú)善其身。這就要求我們必須有充分的思想準(zhǔn)備。二是分級(jí)診療、自由執(zhí)業(yè)、社會(huì)資本進(jìn)入醫(yī)療市場將是我們醫(yī)療行業(yè)今后的新常態(tài)。我們?nèi)绾芜m應(yīng)并在新常態(tài)中羸得我們的市場份額,不是“我任性”這么簡單的事情。我們需要一些方面的“任性”,比如“自信、忠誠、勤奮、敬業(yè)“的二院精神、“感恩擁有、寬容理解、誠信厚道”的高尚人格,具有強(qiáng)烈責(zé)任感、使命感和擔(dān)當(dāng)精神的“二院人意識(shí)”,在其位謀其事謀好事的“職業(yè)人意識(shí)、職業(yè)人素養(yǎng)和職業(yè)人精神”??,在所有的優(yōu)秀文化傳承方面我們真的需“我任性”。但一些方面如果如此,如觀念陳舊、思想落后、行為不檢、個(gè)人主義、自由主義、山頭主義、好人主義、目無法紀(jì)和規(guī)章??,凡此等等,我們(或個(gè)人)肯定要為此埋單,甚至付出難以想象的慘重的代價(jià)。
三、2015年度工作思路。
滑縣新區(qū)醫(yī)院2014年年終總結(jié)暨表彰大會(huì)講話稿。
(理事長)。
大家下午好!非常高興參加醫(yī)院的年終總結(jié)表彰大會(huì)。我已是第二次參加醫(yī)院年終總結(jié)大會(huì),與大家共同見證和感受收獲的喜悅。2對2015年的各項(xiàng)工作進(jìn)行了詳盡周密的安排部署,明確了下一步的努力方向和重點(diǎn)。這些我完全贊同,希望全院員工按照宋院長的意見和提出的要求,認(rèn)真細(xì)致地抓好落實(shí)。同時(shí),大會(huì)也表彰、獎(jiǎng)勵(lì)了在2014年工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。在這里,我代表******公司對受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!希望你們珍惜榮譽(yù),戒躁戒躁,再接再厲,繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)成績,為新區(qū)醫(yī)院的發(fā)展和更加美好的明天做出新的更大的貢獻(xiàn)!也為一年來為之付出勞動(dòng)、敬業(yè)奉獻(xiàn),勤奮工作的全體員工致以崇高的敬意!同時(shí),對新區(qū)醫(yī)院下出工作,強(qiáng)調(diào)以下三點(diǎn):
一、作表率。
院各項(xiàng)規(guī)章制度,人人遵守,領(lǐng)導(dǎo)及老同志一定要帶頭遵守,身先士卒,制度面前人人平等,沒有制度以外的特殊公式。常言道,說一千到一萬,不如做出樣子流身汗,相信2015年通過員工素質(zhì)教育、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,新區(qū)醫(yī)院的發(fā)展前景會(huì)更好。
二、聚合力。
醫(yī)院的發(fā)展靠什么推動(dòng)?靠全院近300名員工,只有全體員工團(tuán)結(jié)一心,凝成一股繩,才能戰(zhàn)勝困難,取得各項(xiàng)工作的勝利。因此,院領(lǐng)導(dǎo)要高度重視民主工作,經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查研究,傾聽員工呼聲,了解員工所需,把握員工思想動(dòng)態(tài),摸準(zhǔn)脈。對員工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題要及早研究落實(shí),做到件件有落實(shí)、事事有回音。著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的合理需求。這就需要院領(lǐng)導(dǎo)做好三項(xiàng)工作:一是要注意緊緊圍繞醫(yī)院實(shí)際,凝聚班子成員和全體員工的智慧,想辦法推動(dòng)醫(yī)院健康發(fā)展,落實(shí)五年規(guī)劃第三步,“見效益”設(shè)想。二是聚合力,要把全體員工的力量匯聚起來,杜絕各種內(nèi)耗,形成團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展的良好氛圍。三是抓執(zhí)行。要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,真心使制度和措施落實(shí)到工作中去,發(fā)揮應(yīng)有的作用。同時(shí),還要做好制度宣傳的解釋工作,引導(dǎo)員工明白為什么這樣做,這樣做有什么好處?從而從思想上、行動(dòng)上順應(yīng)醫(yī)院的召喚,聽從指揮,積極投入醫(yī)院發(fā)展的各項(xiàng)工作中。
三、升激情。
沒有激情的工作是平庸的。比爾*蓋茨有句名言:“每天早晨起來,一想到從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會(huì)給人類帶來巨大影響和變化,我就會(huì)無比興奮和激動(dòng)”,比爾*蓋茨的這句話闡述他對工作的激情。激情是工作最大的動(dòng)力,是一種自強(qiáng)不息、勇往直前、奮發(fā)向上、具備責(zé)任感的精神,所以,如何調(diào)動(dòng)員工激情,我認(rèn)為:經(jīng)常有新想法,新措施、讓每位員工工作目標(biāo)明確,感受到工作充實(shí)、心情愉悅,不感到疲憊。是調(diào)動(dòng)員工激情可取的辦法,對工作積極,成績突出的員工進(jìn)行表揚(yáng),體現(xiàn)出工作的價(jià)值,樹立起使命感,就能在個(gè)人工作中產(chǎn)生前進(jìn)的動(dòng)力。另外能夠讓新進(jìn)員工受到醫(yī)院的火熱的感染,對工作的熱情像野火一般蔓延,像工作談戀愛一樣精力充沛,工作效率高,每天精神飽滿地去迎接工作中的挑戰(zhàn),以最佳的精神狀態(tài)去發(fā)揮自己的才能,才能迅速成長。
同志們,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是朝陽產(chǎn)業(yè),醫(yī)院是救死扶傷的地方,我衷心希望尊敬醫(yī)院的全體員工,凝聚合力,開拓進(jìn)取,在新的起點(diǎn)上,再鑄輝煌、再譜新篇章!值此新春佳節(jié)即將來臨之際,我提前給新區(qū)醫(yī)院全體員工及各位的家人們拜個(gè)早年,祝大家新春快樂、工作順利、闔家幸福、萬事如意!
院長發(fā)言稿篇二十
中醫(yī)院的門診量由4年前的日均300人次達(dá)到了日均900人次,翻了3倍;年住院人次由4年的1000人到現(xiàn)在的4500人,翻了4.5倍;年業(yè)務(wù)收入由4年前的4200萬到現(xiàn)在的1.1億元,翻了2.5倍;職工年均獎(jiǎng)金由4年前的2500元到現(xiàn)在的1萬元,翻了4倍。清還了1500萬元的'歷史負(fù)債。社會(huì)對醫(yī)院的滿意度達(dá)98.6%,職工對醫(yī)院滿意度達(dá)99%.醫(yī)院被評為綠色醫(yī)院、花園式單位、首都衛(wèi)生先進(jìn)單位、平安醫(yī)院先進(jìn)單位,2009年榮獲縣委授予的先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。串串?dāng)?shù)據(jù)見證了中醫(yī)人在院長xx-x帶領(lǐng)下艱辛的奮斗歷程,譜寫了中醫(yī)院以人為本科學(xué)發(fā)展的壯麗篇章,更真實(shí)地記錄了xx-x同志無悔獻(xiàn)身衛(wèi)生事業(yè)的孜孜以求。
一、走創(chuàng)新之路,為振興中醫(yī)藥事業(yè)嘔心瀝血
同志從事衛(wèi)生工作31年,擔(dān)任基層醫(yī)院院長27年。31個(gè)春夏秋冬的輪回,27年夜以繼日的勤奮工作,他已經(jīng)從一名中醫(yī)臨床醫(yī)生成長為一名出色的醫(yī)院管理者,深受百姓愛戴、同仁尊重,領(lǐng)導(dǎo)贊許。2006年2月,他肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)的重托,懷揣著振興中醫(yī)藥事業(yè)的美好愿望,帶著奉獻(xiàn)畢生無怨無悔的堅(jiān)定信念,走馬上任中醫(yī)院院長。面對著處于發(fā)展低谷日漸蕭條的轉(zhuǎn)自述職報(bào)告書醫(yī)院,體會(huì)著中醫(yī)院職工對未來的茫然和無望,熟悉著反映中醫(yī)院重重困難的一組組數(shù)據(jù),他輾轉(zhuǎn)難眠,苦苦思索中醫(yī)院發(fā)展的思路,艱難探尋改變現(xiàn)狀的突破口,精心描繪中醫(yī)院美好明天的藍(lán)圖。
他堅(jiān)信唯有創(chuàng)新,中醫(yī)院才能找準(zhǔn)功能定位,才能開辟科學(xué)發(fā)展之路。他就像登山的勇士,向著既定的目標(biāo)義無反顧地出發(fā)了。在深入廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,提出了“從嚴(yán)治院、特色強(qiáng)院、傳承興院、勤儉辦院”的發(fā)展戰(zhàn)略;征集了“仁愛和諧、精勤誠信”的院訓(xùn);明確了突出中醫(yī)特色的“弘揚(yáng)岐黃,感動(dòng)服務(wù)”的服務(wù)宗旨。選拔優(yōu)秀人才走上管理崗位,建設(shè)了團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體和中層干部隊(duì)伍。不惜血本培養(yǎng)人才、引進(jìn)人才,初步建設(shè)了一支能打硬仗的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍。調(diào)整科室設(shè)置,增設(shè)中醫(yī)特色科室,醫(yī)院功能不斷增強(qiáng)。聯(lián)手多家北京三級(jí)甲等醫(yī)院到xx開展大、中型義診,提升中醫(yī)院的信譽(yù)。用誠心打動(dòng)10余名全國知名專家每周來中醫(yī)院出診,解決百姓看病難、看專家難的問題。在全系統(tǒng)率先推出院長門診值班制度、滿意度暗訪制度,開展創(chuàng)建“無投訴崗位”活動(dòng),完善了一系列便民措施。這些惠民舉措在更好服務(wù)群眾的同時(shí),也增強(qiáng)了中醫(yī)院的服務(wù)能力,擴(kuò)大了中醫(yī)院的影響力。
院長發(fā)言稿篇二十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教官,老師們、同學(xué)們:
大家好!
今天,我們在這里隆重舉行201x級(jí)新生開學(xué)典禮和軍訓(xùn)匯報(bào)表演。在此,我代表學(xué)院黨委、行政和全體師生員工向來自28個(gè)省、市、區(qū)的近5500名2008級(jí)新同學(xué)表示熱烈的歡迎,向這些天來為軍訓(xùn)工作付出無數(shù)心血和汗水的部隊(duì)官兵表示誠摯的感謝,向長期以來關(guān)心支持南陽理工學(xué)院發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)和為南陽理工學(xué)院教育事業(yè)嘔心瀝血、辛勤奉獻(xiàn)的老師們表示崇高的敬意!
同學(xué)們剛才所展示的飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志、嘹亮的口號(hào)、雄健的軍姿、颯爽的表演,已經(jīng)向部隊(duì)首長和全校師生提交了一份滿意的軍訓(xùn)答卷。這是軍訓(xùn)團(tuán)全體干部、教官、老師和新生同學(xué)們共同努力、密切配合、刻苦訓(xùn)練的結(jié)果。經(jīng)過這十幾天的軍訓(xùn)淬火,同學(xué)們增強(qiáng)了國防意識(shí),培養(yǎng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,加強(qiáng)了組織紀(jì)律,提高了軍事素質(zhì),磨煉了堅(jiān)強(qiáng)意志,鍛煉了健康體魄,弘揚(yáng)了部隊(duì)的優(yōu)秀傳統(tǒng),充分展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的良好風(fēng)貌。我祝賀你們勝利完成了跨入大學(xué)門檻的第一門課程;我希望你們,把軍人的優(yōu)秀品質(zhì)和偉大精神融入到今后的學(xué)習(xí)之中,這將是你們大學(xué)生涯收獲的第一筆財(cái)富。
同學(xué)們,從今天起,你們將開啟新的人生航道;從今天起,你們將踏上新的人生征程;從今天起,你們將成為南工真正的一員,你們的人生中將烙下南工的印跡。今天的開學(xué)典禮,標(biāo)志著你們?nèi)松碌钠瘘c(diǎn)。老舍先生曾說:“人生最值得紀(jì)念的是?大學(xué)生活?那一段,它是清醒的,意識(shí)的,自動(dòng)的,努力向上的生活,而且是后半世生活的根基?!痹谒哪甏髮W(xué)美好生活即將來臨之際,作為你們的學(xué)長和朋友,我向你們提幾點(diǎn)希望:
一、志存高遠(yuǎn),學(xué)做真人,做一個(gè)“行為正”的大學(xué)生。車爾尼雪夫斯基說,“人的活動(dòng)如果沒有理想的鼓舞,就會(huì)變得空虛而渺小”。理想和做人這對雙胞胎無疑是大學(xué)生成為社會(huì)棟梁的前提和根本。內(nèi)化為品,方可外化為行;一屋即掃,方可橫掃天下。唯有從小事做起,從身邊做起,從現(xiàn)在做起,堅(jiān)定本我的信仰,修煉新我的德行,樹立起服務(wù)社會(huì)、報(bào)效祖國的遠(yuǎn)大理想,才能成為一個(gè)關(guān)注社會(huì)、與時(shí)俱進(jìn)的人,一個(gè)理想遠(yuǎn)大、全面發(fā)展的人,一個(gè)知行統(tǒng)一、腳踏實(shí)地的人,一個(gè)視野廣闊、胸懷寬廣的人,一個(gè)德才兼?zhèn)?、勇于?chuàng)新的人;也唯有如此,才能成為一個(gè)高尚的人,一個(gè)有道德的人,一個(gè)有益于人民的人。陶行知有一句名言“千教萬教,教人求真;千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”,這句話將永遠(yuǎn)值得我們共勉!
懷的人,回報(bào)孕育你們成長的社會(huì),真正做到讓家長放心、老師放心,讓學(xué)校滿意、社會(huì)滿意。愿你們用感恩的心改變你們的態(tài)度,用誠懇的態(tài)度帶動(dòng)你們的習(xí)慣,用良好的習(xí)慣升華你們的性格,用健康的.性格收獲你們美麗的人生。
三、
博學(xué)慎思,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),做一個(gè)“能力強(qiáng)”的大學(xué)生。“大木百尋,根積深也;滄海百仞,眾流成也;淵智洞達(dá),累學(xué)之功也?!贝髮W(xué)是起航理想和放飛希望的一方凈土,如果說中學(xué)時(shí)代強(qiáng)調(diào)伏案學(xué)習(xí),突出“教”的功效;那么大學(xué)時(shí)代更強(qiáng)調(diào)站起身四面張望著學(xué)習(xí),追求“育”的熏陶。大學(xué)不僅僅要學(xué)習(xí)知識(shí)本身,更多的是感知一種氛圍,要轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)理念和創(chuàng)新思維的方法。這就要求你們盡快完成從中學(xué)生到大學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)大學(xué)的學(xué)習(xí)環(huán)境。亞里士多德說,“我愛我?guī)?,我更愛真理”,你們要更多的培養(yǎng)自我的質(zhì)疑精神,追求自我的人格獨(dú)立,把學(xué)習(xí)知識(shí)、勇于實(shí)踐、批判性思考與大膽的創(chuàng)新探索有機(jī)地結(jié)合起來。朱熹云,“博學(xué)之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之?!惫鸫髮W(xué)第24任校長普西說,“一個(gè)人是否具有創(chuàng)造力,是一流人才和三流人才的分水嶺?!彼?,我希望你們交好圖書館這個(gè)“真朋友”,多讀好書,以學(xué)習(xí)為樂,迎接未來的挑戰(zhàn),牢記著冰心的話,“成功之花,人們往往驚羨它現(xiàn)時(shí)的明艷,然而當(dāng)初,它的芽兒卻浸透了奮斗的淚泉,灑滿了犧牲的血雨”。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧相處,做一個(gè)“高素質(zhì)”的大學(xué)生?!昂脤W(xué)而無友,則孤陋而寡聞”。大學(xué)時(shí)結(jié)下的同學(xué)情誼、師生情感,是人生最為明媚、彌足珍貴的精神財(cái)富??鬃诱f過,“益者三友:友直、友諒、友多聞?!蹦銈儊碜杂谖搴暮#谏拾邤?、五彩繽紛的大學(xué)群體中,要珍惜來之不易的相識(shí)、相知的緣分;要學(xué)會(huì)與他人和諧相處的人生技巧;要建立起相互尊重、相互贊賞的師生友誼;要學(xué)會(huì)理解、學(xué)會(huì)寬容,營造良好的文化氛圍和人文環(huán)境;要把握好生活的方向,把握好生活的節(jié)奏,把握好生活的方式,把握好生活的內(nèi)容,把握好生活的情趣;要塑造健全人格,領(lǐng)悟處世之道,學(xué)會(huì)抵御誘惑,能夠明辨是非;要牢記團(tuán)結(jié)出感情、協(xié)作出智慧、團(tuán)結(jié)出和諧、協(xié)作出力量。“人生若只如初見,何事秋風(fēng)悲畫扇?”就讓你們永遠(yuǎn)保持著人生初見般的美好和真純,成為一名高素質(zhì)、復(fù)合型的社會(huì)棟梁。
”的南工校風(fēng),在“教學(xué)與科研并舉”的業(yè)務(wù)思想指導(dǎo)下,在“重點(diǎn)發(fā)展工科,積極發(fā)展特色學(xué)科,穩(wěn)步發(fā)展基礎(chǔ)學(xué)科”的學(xué)科建設(shè)定位推動(dòng)下,在“人才強(qiáng)校、質(zhì)量興校、科研立校、特色亮校”的戰(zhàn)略舉措實(shí)施下,南工人用沉穩(wěn)和堅(jiān)韌,剛毅和無畏,睿智和激情,鑄成了南工今天的成就和輝煌。近年來,南工學(xué)子在全國性大賽中與國內(nèi)一流大學(xué)同臺(tái)競技,摘金奪銀,先后榮獲全國“索尼杯”大學(xué)生電子設(shè)計(jì)大賽一等獎(jiǎng),“高教社杯”大學(xué)生數(shù)學(xué)建模大賽一等獎(jiǎng),“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生科技作品二等獎(jiǎng)、“飛利浦”杯大學(xué)生足球聯(lián)賽河南賽區(qū)冠軍等殊榮,令一些名牌老校刮目相看。06年南工在中國一般大學(xué)競爭力排行榜中位居514位,07年躍居327位,08年升至272位;06年南工在河南省本科高校中位居24位,07年提高到13位,08年攀升到第9位。南工的畢業(yè)生工作能力滿意度達(dá)到87%,與鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等高校持平,新生第一志愿上線率、新生報(bào)到率、學(xué)生就業(yè)率連年在全省名列前茅。學(xué)校的核心競爭力正在激烈的競爭中迅速提升,同學(xué)們不僅要了解母校的昨天,還將見證母校奮進(jìn)的今天,大家更應(yīng)該攜起手來,共同抒寫母校輝煌燦爛的明天。
同學(xué)們,“言者諄諄,聽者藐藐”,為了你們的健康成長,順利成才,學(xué)校將盡一切努力為你們提供:優(yōu)雅、安靜、寬松、和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,學(xué)校圖書館汗牛充棟、享讀不盡的豐富藏書,春可賞花、夏可觀荷、秋能賞菊、冬能詠梅的菁菁校園,豐富多彩、絢爛多姿的文化生活,知識(shí)淵博、誨人不倦的教師,朝氣蓬勃、團(tuán)結(jié)友愛的校友。這些都將成為你們大學(xué)生活最美麗的記憶。青春是美好的,需要你們?nèi)ニ茉?;生活是豐富多彩的,需要你們?nèi)テ肺?;人生的道路是漫長的,需要你們?nèi)グ仙?;未來是燦爛的,需要你們?nèi)テ床?。我希望你們能在這片熱土上,放飛夢想與希望,揮灑激情與汗水,收獲成功與花環(huán),那么,南工的昨天將因前人的揮汗如雨而厚重,南工的今天將因你們火熱的青春而精彩,南工的明天也必將因你們的成功而驕傲!祝你們四年的大學(xué)生活幸福、健康、多彩、成功!
院長發(fā)言稿篇二十二
一年一度的國際護(hù)士節(jié)到來了,以下是一篇護(hù)士節(jié)院長發(fā)言稿,讓我們一起來看看詳細(xì)內(nèi)容吧。
全院護(hù)士同志們:
在和醫(yī)院共同成長的歷程中,我們又迎來了一年一度的“5.12國際護(hù)士節(jié)”,首先請?jiān)试S我代表醫(yī)院班子,代表全院職工,向在座的以及堅(jiān)持在工作崗位的每一位護(hù)士同志,致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!感謝你們?yōu)榻獬颊叩募部?,為醫(yī)院健康快速的發(fā)展所付出的積極而艱苦的勞動(dòng)!今天,包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美,今天你們應(yīng)該接受鮮花、祝福和贊美,你們也將獲得榮譽(yù)、理解和尊重。
護(hù)理職業(yè)是一份崇高的職業(yè),醫(yī)院的成長離不開護(hù)理,離不開每一位護(hù)士同志的努力。在醫(yī)院漫長的發(fā)展歷程中,需要我們每一位六院人默默地奉獻(xiàn),正是一代代六院人的共同努力,醫(yī)院才能發(fā)展到今天的規(guī)模。如果把醫(yī)院的發(fā)展比作一場接力賽,那么我們每個(gè)人都有責(zé)任跑好我們自己的這一棒!我們必須一起努力,一起成長!我們每個(gè)人都是醫(yī)院的一張名片,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的發(fā)展是每一個(gè)六院職工責(zé)無旁貸的使命!
醫(yī)學(xué)發(fā)展日新月異,護(hù)理的服務(wù)理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護(hù)士們能不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí),不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì),了解前衛(wèi)的護(hù)理文化,只有醫(yī)院整體的.護(hù)理水平得到提高,醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)品位才能真正的得到提高;我衷心希望我們的護(hù)士們在日常的工作中能繼續(xù)把病人的需求放在工作的第一位,我們不僅要治療他們生理上的疾病,還要給予患者更多的人文關(guān)懷;我更希望我們的護(hù)士在工作中能保持愉快的心情,把你們的微笑帶給每一位病人,也帶給每一位同事。
這段時(shí)間大家都非常辛苦,工作都非常忙,我借此機(jī)會(huì)向全院的護(hù)士同志表示慰問,也通過你們向一直支持醫(yī)院工作的你們的家屬表示感謝!
最后我再次祝愿在座的以及全院的護(hù)士同志們節(jié)日快樂、工作順心、健康美麗!
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