可以體現(xiàn)出自身的成長和進步。在寫總結時，要注重簡明扼要，突出重點，避免冗長和跑題。下面是一些總結的示例，希望能夠對大家寫好總結提供一些建議和參考。
在辦公室主任培訓班上的講話篇一
今天，我們舉辦x系統(tǒng)辦公室主任培訓班，主要任務是，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實加強x系統(tǒng)辦公室建設，更好地履職盡責，進一步推進x改革發(fā)展，奮力推動新時代新階段美好x建設取得新的更大進步。近年來，市局辦公室精心安排，每年邀請市委辦、市政府辦等有關單位專家授課，開展辦公室核心業(yè)務培訓，大家一致反映效果好、收獲大。下面，我就做好辦公室工作，講三點意見，供同志們參考。
一、圍繞中心，服務大局，充分認識做好辦公室工作的重要性。
辦公室是一個單位的重要部門，其核心職能，就是保障運轉、協(xié)調服務、抓好落實。近年來，各級x局辦公室圍繞中心，服務大局，認真履職盡責，特別是今年以來，統(tǒng)籌推進疫情防控和x各項重點工作落實，成效明顯，為x經濟形勢穩(wěn)中向好做出了重要貢獻。
（一）主要指標完成較好。一是農民收入增幅超預定目標。2020年農民收入x元，同比增長x%，比全國平均水平高x個百分點，超年度目標x個百分點。二是一產增加值穩(wěn)中有升。2020年一產增加值同比增長x%，比上半年高x個百分點。三是一產固定資產投資增幅明顯。x-x月份一產固定資產投資增長x%，比上半年高x個百分點，比全國高x個百分點。
畜禽糞污綜合利用率達x%，超過目標任務x個百分點。新增稻漁綜合種養(yǎng)面積x萬畝，總面積達x萬畝，超過年度目標任務。新培育“三品一標”農產品x個，超過年度目標任務。六是農村人居環(huán)境整治。截至x月底，改廁x萬座，超過三年目標任務。已建和在建美麗鄉(xiāng)村中心村x個，超額完成“十三五”規(guī)劃目標任務。七是兩改革一發(fā)展。農村集體產權制度改革整市試點任務基本完成，涉農村（居）集體經營性資產股份合作制改革全部完成。開展“三變”改革的村（居）x個，超過全年x%目標x百分點。經營性收入x萬元以上的集體經濟強村達x個，完成小康社會x%的目標任務。八是高標準農田建設、農業(yè)機械化扎實推進。x基礎建設逐步加強。
同時，我們也要看到，今年汛期大范圍持續(xù)性強降水，給農業(yè)生產造成嚴重損失；
長江禁捕退捕工作時間緊、任務重；
受宏觀經濟形勢影響，財政收支平衡壓力較大，x有效投資不足。
去年x月，習近平總書記考察x，并在x主持召開扎實推進長三角一體化發(fā)展座談會，強調“要堅決扛穩(wěn)糧食安全責任，深化農業(yè)供給側結構性改革，促進農村三產融合發(fā)展，提高農業(yè)質量效益和競爭力?！眲倓傉匍_的黨的十九屆五中全會高度重視“三農”工作，強調要優(yōu)先發(fā)展x，全面推進鄉(xiāng)村振興，加快x現(xiàn)代化。面對新形勢新任務，從事辦公室工作的同志，要進一步增強責任感、緊迫感、使命感，按照市局提出的“轉職能、抓落實、作表率”要求，努力提高工作能力和服務水平，乘勢而上，接續(xù)奮斗。
二、主動作為，扭住關鍵，全力以赴做好新形勢下辦公室工作。
主動加強與下級x部門辦公室溝通聯(lián)系，確保政情暢通、聯(lián)系緊密。二是參謀服務。參謀服務是衡量辦公室工作水平的重要標志，要充分認識我市x改革發(fā)展的新形勢新要求，吃透上級精神、站在領導高度、把握上級意圖、反映群眾意愿，思在深層次、想在高位置、參在點子上、謀在關鍵處，高處著眼、深處用力，當好參謀助手。三是信息服務。著眼于x改革發(fā)展的重點，復雜矛盾的難點，領導關心、社會關注、群眾關切的熱點，深入開展調查研究，廣泛收集政務信息，政務信息要的是“及時準確”，講的是“深度高度”，做到重點突出、條理清晰、數據準確、文字簡潔，為領導決策提供服務。
同時按要求及時高質量向中辦、國辦報送信息，得到了市有關單位肯定，建議大家互相學習借鑒，共同提高。
（二）當好“辦事員”。辦公室工作內容多樣，每項工作都很重要，特別是辦文、辦會、辦事，是從事辦公室工作的基本功，來不得半點馬虎。一是辦文力求“零差錯”。聚焦提高辦文質量，把好政治關、政策關、格式關、文字關。文電流轉要注重時效性和安全性，做到不延誤、不擱置，并嚴格遵守保密規(guī)定。二是辦會力求“零紕漏”。堅持少開會開短會，力求高效務實，會前精心準備、會中精細服務、會后抓好落實，做到人員、責任、服務到位。三是辦事力求“零失誤”。嚴格按規(guī)定程序辦事，認真負責，不出差錯。要按照輕重緩急，急事要事先辦，抓大不放小，有條不紊、嚴謹有序、忙而不亂。
（三）當好“督辦員”。督查督辦是推動重點工作、落實重大決策的重要抓手，要把握要領，真督實查，督出效率，查出干勁，辦出水平。一是聚焦工作重點。緊緊圍繞市委市政府“三農”重大決策部署，咬住重點工作、盯住重點指標，開展督查督辦。對納入市委“四大平臺”和市政府“五大系統(tǒng)”調度的月度、季度指標數據、重點工作、重要會議議定事項，要及時分解、跟蹤調度、按時反饋，努力做到“不亮燈、不扣分”。對領導批示部署及交辦事項，要關注進展、適時催辦、確保落實。二是完善工作機制。健全完善督查督辦工作機制，使督查督辦工作制度化、規(guī)范化。三是創(chuàng)新工作方法。注重統(tǒng)籌協(xié)調，創(chuàng)新方式方法，把握時間節(jié)點，推動工作落實。
近年來，市局辦公室對照市委、市政府重點工作任務，梳理局里承擔的重點工作，對標對表，按月調度，按序時進度督促推進，確保年度目標任務全面完成。今年以來，各項重點工作任務均按時序推進，截至目前，未出現(xiàn)“亮紅燈”現(xiàn)象，當然，這與各地x部門和同志們的辛勤工作和大力支持密不可分。
三、加強建設，提高站位，不斷增強干事創(chuàng)業(yè)的實際能力水平。
（一）在加強政治建設上下功夫。辦公室工作崗位特殊，責任重大，要始終堅持把政治建設擺在首位，旗幟鮮明講政治，深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是關于“三農”工作重要論述，要帶著感情學、帶著責任學、帶著使命學，要往心里走、往深里走、往實里走，做到內化于心、外化于行，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，想問題、辦事情、做決策都要從中找指引、找方法、找依據，切實把學習成果轉化為推動新時代x改革發(fā)展的生動實踐。
辦公室每個崗位都有內在規(guī)律可循和業(yè)務技能要求，要強化訓練，在實踐中積累，在積累中完善，在完善中提高，做到“能說、能寫、能謀、能辦”、“嘴勤、手勤、腦勤、腿勤”，干一行、懂一行、精一行。要與時俱進，加強業(yè)務學習，開展調查研究，吃透上情、了解邊情、把握下情，特別要善于從縱向、橫向比較上，找準問題、分析原因、補齊短板，確保迎頭趕上，走在前列。
（三）在加強作風建設上下功夫。要以強烈的事業(yè)心、高度的責任感、嚴肅認真的態(tài)度和嚴謹務實的作風對待工作，要堅持認真求真較真，真抓實干，馬上就辦，把工作落小落細落實，堅決杜絕形式主義、官僚主義。要發(fā)揚釘釘子精神，抓鐵有痕、踏石留印，不斷開創(chuàng)工作新局面。要不斷強化服務意識，做到眼睛亮、見事早、行動快，熱心、細心、真心、專心提供優(yōu)質高效、細致周到的服務，讓領導滿意、部門滿意、基層滿意、群眾滿意。要勇于擔當、甘于奉獻，以突出的工作成效詮釋人生價值。
（四）在加強紀律建設上下功夫。要堅持嚴字當頭，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，做到知敬畏、存戒懼、守底線。要嚴格執(zhí)行制度，用制度約束行為，做到忠誠干凈擔當。要把講紀律作為工作操守，嚴格按政策辦事，依法依規(guī)辦事，做到遵規(guī)不越規(guī)、重情不徇情、干事不出事。
同志們，新時代新階段，x改革發(fā)展任重道遠、使命光榮，希望同志們牢記初心使命、勇于擔當作為、善于攻堅克難，全力以赴履職盡責，為全面推進鄉(xiāng)村振興，加快x現(xiàn)代化作出新的更大貢獻。
在辦公室主任培訓班上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
一是做事必須仔細。辦公室主任上管天文地理，下管雞毛蒜皮，工作千頭萬緒。特別是接待工作上要注意，排名要分先后，座位要分左右，領導之間的排隊不能錯位，不能有半點馬虎。二是做事必須講究規(guī)矩。無規(guī)矩不成方圓。大多數單位是建立了規(guī)章制度的，但也有極個別單位沒有建立規(guī)章制度，辦事隨意性太大就無法擺平紛繁復雜的關系，就沒有辦法協(xié)調。如果還沒有建立規(guī)章制度的，特別是有些領導又比較獨斷專行的，你一定要當好參謀，把規(guī)章制度建立起來，不然的話辦公室主任不好當。我來×后，當了一年市長，牽頭建了一個《×市政府工作規(guī)則》，來市委后，又出臺了一個《×市委工作辦法》，干部怎么管，事情怎么搞，都有規(guī)矩。制度建立起來以后，你作為辦公室主任就要抓落實，要敢于跟領導說真話、說硬話。按規(guī)矩辦事，你這個地方才能夠正常運轉，就好辦事，你這個辦公室主任才能夠當得輕松，才能夠少受一點氣。三是做事要講究方法。辦公室主任做事是有技巧的，有的辦公室主任當得好的，領導之間、領導與群眾之間以及外面的關系他都協(xié)調得好。當得不好的辦公室主任，跟領導搞不好，群眾又合不來。所以同志們一定要掌握方法，學習如何跟一把手打交道，學習如何跟你的班子成員打交道，學習如何跟你的科室、股室同級打交道，學習如何跟群眾打交道，學習如何跟部門打交道。我們有些辦公室主任，單位一把手非常喜歡他，但一旦提拔時，他的票數就上不來，為什么會這樣呢？就是因為方法不對，或者是做人還有點問題。辦公室主任是一個很難擔當的位置，那些股長沒有協(xié)調好，你工作很難開展。所以說一定要掌握好的方法，要多思考、分析某一件事情的看法，敢于說話，敢于面對矛盾，敢于處理矛盾。四是做事必須持之以恒。辦公室主任是一個艱難的角色，當了幾年就會感覺到煩，所以一定要調整好心態(tài)，要能夠應付自如，等待意味著成功。辦公室主任應該是最能夠理解領導的，最能夠支持領導的，當然也是最能受領導信任的人。
在辦公室主任培訓班上的講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
為深入貫徹落實黨的十八大及十八屆三中***精神，進一步提升新形勢下辦公室工作科學化水平，為全面建成小康衡南提供堅實的保障，經縣委、縣政府研究決定召開此次培訓全縣辦公室主任業(yè)務培訓班。參加此次培訓的主要為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）黨政辦主任、業(yè)務骨干，縣直機關獨立核算的副科級以上單位辦公室主任、業(yè)務骨干，縣屬中學、醫(yī)院辦公室主任。這次培訓的規(guī)模較大、范圍較廣、人員較多，這也充分說明，縣委、縣政府對全縣辦公室工作是滿意的，也是高度重視的，說明辦公室同志的辛勤工作贏得了應有的地位和尊重。在此，我代表縣委、縣政府對各位的到來表示熱烈的歡迎！并通過你們，向辛勤工作在全縣辦公室戰(zhàn)線的全體同志表示親切的問候！下面，就這次學習培訓講幾點意見，供同志們參考：
一、深化認識，自覺增強學習培訓的自覺性。
辦公室是各級、各類機關的綜合工作部門，是上傳下達、聯(lián)系群眾、協(xié)調各方的“樞紐”，是對外展示形象的“窗口”，更是制定和實施決策的政務參謀和事務助手。從一定意義上講，辦公室工作開展的好與壞，直接影響一個單位、一個部門工作效率的高低和工作質量的優(yōu)劣。在接近年底，各項工作任務十分繁重的情況下，縣委辦公室、縣政府辦公室、縣委黨校聯(lián)合舉辦這次培訓班，主要是基于三個方面的考慮：
第一，辦好這次培訓班，是服務全縣工作大局的需要。當前，我們正處于發(fā)展的關鍵時期，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務特別繁重?？h委、縣政府立足全縣發(fā)展實際，探索提出了“力爭2017年邁入全省經濟十強縣行列，率先基本實現(xiàn)全面小康?！钡目傮w奮斗目標，這是我縣吹響全面建成小康社會的“集結號”，也是當前和今后一個時期全縣廣大干部群眾團結奮進的總目標。這一目標涵蓋我縣經濟社會發(fā)展的方方面面，需要各個單位和部門緊密結合各自實際，采取切實有效措施，認真加以落實。作為各單位、各部門工作運轉的“樞紐”，辦公室肩負著參政設謀、督促檢查、溝通協(xié)調等工作重任，責任尤其重大，任務非常艱巨。同時，隨著“陽光黨務”、“透明政府”建設步伐加快，黨委對經濟工作的領導方式正在轉變，政府的工作職能已由“管理為主”轉向“服務為主”，今后將進一步擴大群眾的知情權，發(fā)揮群眾的首創(chuàng)精神，依靠群眾辦大事、辦實事，讓群眾更好地分享發(fā)展的成果。因此，辦公室工作的觀念和方法也要隨之轉變，努力走出一條符合時代發(fā)展潮流、符合黨委政府工作要求、符合自身實際需要的科學發(fā)展之路。
第二，辦好這次培訓班，是適應改進工作作風的需要。去年12月以來，***政治局出臺了改進工作作風密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”，中辦、國辦出臺了貫徹落實“八項規(guī)定”的《實施細則》，省委出臺了“九條意見”，市委出臺了“十項規(guī)定”，縣委出臺了《關于進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》。加強作風建設，事關黨的形象，事關人心向背。要清醒看到，***、省委、市委、縣委狠抓作風建設的舉措，站位很高，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎的重大舉措；要求很嚴，各級領導以身作則、率先垂范為我們作出了表率；影響很大，必將深刻推動黨風和政風持續(xù)轉變；反響很好，改進作風的行動受到了各級各界的廣泛好評。要從政治高度、全局高度、戰(zhàn)略高度充分認識作風建設的緊迫性，充分認識***、省委和市委、縣委的堅強決心。“兩辦”作為黨委、政府的第一傳棒手和第一執(zhí)行人，要責無旁貸地肩負起加強作風建設的重任，在牽頭抓總和綜合協(xié)調中切實為黨委、政府把好關，帶頭改進作風，密切聯(lián)系群眾，提升工作效能，確保各項工作走在前列。
第三，辦好這次培訓班，是適應信息社會新挑戰(zhàn)的需要。近年來，互聯(lián)網發(fā)展迅猛，依托電子信息“高速路”，黨委政府與基層群眾之間有了方便、快捷的信息傳輸渠道，有利于上情下達、下情上達。但是信息化高度發(fā)達給黨委政府工作帶來高效率的同時，也給辦公室工作帶來了巨大挑戰(zhàn)。隨著信息傳播方式日趨多元多樣化，辦公室工作無論是服務對象、服務內容還是服務手段都在發(fā)生巨大變化，面臨著更加嚴苛的網絡監(jiān)督，安全保密形勢也更加嚴峻。適應信息化加速發(fā)展的大趨勢，辦公室必須學習、依靠、用好信息網絡技術，加強電子黨務、電子政務建設，實現(xiàn)辦公信息化、網絡化、自動化和無紙化。要發(fā)揮黨政機關的主渠道、決定性作用，讓工作上網提速，群眾在線辦事，民情暢通表達。要加強人員培訓，提高應對能力，做到網無我有、網有我先、網先我準、網準我密，始終把握主動權。
二、明確重點，努力提高學習培訓的效果。
在座各位要明確學習培訓的任務和重點，增強積極性和主動性，確保取。
當前隱藏內容免費查看得良好的效果。要通過學習，達到理論武裝、增強黨性、更新知識的目的，不斷提高做好新形勢下辦公室工作的能力。
（一）要著力提高理論思維能力。辦公室工作的特殊性，決定了辦公室必須抓具體、抓細節(jié)、抓落實，決定了辦公室主任必須做大量協(xié)調上下、針頭線腦的事，但長期這樣，也容易陷入事務主義。大家辦公室的同志在搞好日常事務的同時，還要學會深入學習政治理論，深入實踐調查研究，靜下心來分析思考，努力使自己的理論思維能力跟上蓬勃發(fā)展的實踐要求。
（二）要著力提高參謀服務能力。能否想大事、謀大局、出主意、當高參，是辦公室工作稱職與否的重要標準。辦公室的同志要善于從全局的高度去思考、謀劃、處理問題，在參謀服務時，既要“參之有道”，又要“謀之有方”，還要“言之及時”，體現(xiàn)在具體的工作中，就是要出思想、出精品、出成果。
（三）要著力提高協(xié)調督辦能力。作為參謀助手，辦公室的同志必須牢固樹立抓督辦、抓落實的意識，要圍繞大局、突出重點、統(tǒng)籌兼顧，善于借領導之言、部門之力、輿論之聲和督促之勢，搞好綜合協(xié)調，切實解決好各類矛盾和問題。
（四）要著力提高開拓創(chuàng)新能力。任何工作都需要創(chuàng)新，辦公室工作也不例外。特別是當前，我們工作中面臨許多新情況、新問題，都需要探索新的方式和方法予以解決。大家要立足辦公室的性質和職能，定位在參謀、助手、智囊這個大框架下，大膽去探索、去突破，創(chuàng)造性地做好辦公室工作。
三、端正態(tài)度，以良好的學風圓滿完成培訓任務。
這次培訓時間不長，理論教學只集中安排了三天時間，但內容十分豐富，業(yè)務性較強，學習要求很高。大家要端正學習態(tài)度，遵守學校紀律，以良好的精神狀態(tài)圓滿完成培訓任務。
（一）要有好的學習心態(tài)。首先要克服厭倦情緒?？赡苡行┩静恢挂淮蝸睃h校學習了，但既然來學習，還是要有好的心態(tài)，要最大限度地減少各種應酬，真正靜下心來學點知識。其次要克服自滿思想。不能認為自己工作時間長，實踐經驗豐富，覺得應付工作足夠了，學不學無所謂，要以謙虛的心態(tài)對待這次學習。再次要樹立好的學習理念。作為辦公室的同志，對待學習問題，不能僅從個人的習慣和愛好來看待，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，要始終把學習作為一種使命來追求，一種修養(yǎng)來錘煉，從而真正達到學以明智、學以廣德、學以增才的效果。
（二）要有好的學習思路。這次培訓不可能面面俱到，只能根據辦公室的工作特點，側重不同的專題，力求選題有針對性、內容有實踐性。大家一定要講究學習方法，既要認真聽課，又要潛心思考，還要相互啟迪和探討。要緊密聯(lián)系辦公室工作的實際，緊密聯(lián)系個人的思想實際，與工作對照，與職責對應，與思想對接。
（三）要有好的學習紀律。大家到了黨校就是學員，就要嚴格自律，在學習上體現(xiàn)刻苦求學的積極態(tài)度，在課堂上體現(xiàn)尊師重友的良好風尚。要自覺遵守學校紀律，保證聽課率，不得隨意遲到、早退、缺課，若有特殊情況須報請批準。
最后，祝愿大家通過這次培訓，能夠在學習上有進步、思想上有提高、工作上有促進！
預祝這次培訓班圓滿成功！
在辦公室主任培訓班上的講話篇四
同志們：
經過縣政府辦公室的精心籌備，今天，全縣政府系統(tǒng)辦公室主任（人秘股長）培訓班順利開班了。在此，我代表縣政府、代表胡縣長祝大家學業(yè)有成。這次培訓班為政府系統(tǒng)辦公室的同志提升自我、交流工作經驗提供了一個很好的平臺。這種形式非常好，希望形成制度長期堅持下去。下面，我對辦公室工作談一些看法，供同志們參考。
一、對辦公室工作的基本認識。
辦公室是一個綜合部門，是對外交流的重要窗口，是聯(lián)系領導和基層的樞紐，具有參謀、助手、協(xié)調、督促、服務、落實等職能。辦公室工作量大、面廣、事雜、責重，對辦公室的工作可以概括為三句話：一是很重要；二是很辛苦；三是對干部的素質要求非常高。首先，辦公室工作很重要。它的重要性是由它的職能、工作性質決定的，它起到一個樞紐的作用，樞紐一旦出現(xiàn)差錯，后果不堪設想。可以說，辦公室工作的好壞直接關系到單位（部門）的運轉、效率，直接關系到單位（部門）的形象、聲譽；直接關系到趕超發(fā)展的目標能否實現(xiàn)。其次，辦公室工作非常辛苦。辦公室辦文要搜集資料、撰寫材料、校對樣稿，辦公要下達通知、布置會場、端茶倒水，辦事要上跑下走、左右溝通、內外協(xié)調。平時沒早沒晚，加班加點，領導沒有休息，也不能休息，稍有疏忽，還要挨批評，吃力不討好?？梢哉f，辦公室的工作沒有臺前的輝煌，只有幕后的艱辛；沒有顯赫的地位，只有無私的奉獻。再次，辦公室工作對干部的素質要求很高。現(xiàn)在的領導整體水平都很高，群眾法制觀念不斷提升；新時期辦公室工作開放性、包容性很強，該管的事要管，不該管的事也要管，很多工作都要“兜底”；工作不光對硬件要求較高，更對軟件有著很高的要求。正是由于服務對象的水平不斷提升，服務范圍的不斷擴大，服務標準的不斷提高，對我們辦公室工作人員的素質也提出了更高的要求。因此，辦公室的同志要做到“三個過硬”，即：政治上要過硬、業(yè)務上要過硬、作風上要過硬。
二、對辦公室同志的幾點要求。
要做好辦公室工作，提高辦公室工作人員素質是關鍵。如何提高素質？我認為要做到“四勤”。
品德是世界觀、人生觀、價值觀在個人思想、行動上的體現(xiàn)。它看不見、摸不著，卻可以實實在在地感受得到。為什么要勤修品德？我認為：第一，這是做人的基本要求。人生在世，品德支撐。人就好像是一個盛裝東西的容器，如果容器里裝滿了善良、誠信、勇敢，就容不下卑鄙、骯臟、下流，如果裝滿了卑鄙、骯臟、下流，就容不下善良、誠信、勇敢。品德不好的人，沒有人愿意與他交往。第二，這是成功的基本要求。小勝靠智，大勝靠德，得人心者得天下。用一塊銅板，換得一塊金子，這是一種投機，是靠智力獲得的小勝，不是干大事的做法，干大事的人、取得大成功的人，是靠品德取勝。樹高鳥棲，德高人隨。只有品德高尚又有才能的人，身邊才會匯集一大批追隨者，才能聚合眾人之力干大事。第三，這是工作的基本要求。辦公室工作對品德要求非常高，我們常講，上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來。辦公室的同志都是單位的“中梁”，如果“中梁”不正，工作如何能做好？在工作中，辦公室的同志要時刻以是否做好工作、服務趕超發(fā)展，是否有利于全局工作作為衡量我們品德高低的標準。在此，我希望同志們做到“四不”，即清正廉潔，不以權謀私；顧全大局，不損害團結；公道正派，不趨炎附勢；以誠待人，不損人利己。
學習是一個人成長的必經過程，是一個成功者的必要準備。當今社會發(fā)展很快，一日不學習，就跟不上形勢?，F(xiàn)在什么都有保質期，知識也不例外，而且知識的保質期越來越短。學一點知識，管一生受用的時代已經一去不復返了。在這樣一個日新月異的時代，在座的同志要有一種本領的“恐慌感”，要與時俱進，不斷更新自己的知識，更好地推動工作開展。怎么學習？我講三點：一是向書本學，做到“博覽群書”。讀書有三個階段，第一階段是讀進去，苦讀，博覽群書；第二階段讀出來，精讀、選讀，缺什么就補什么；第三階段是感悟，要在學習書本知識的過程中，感悟工作的方法，感悟生活的啟示，感悟人生的哲理。要有所思、有所感、有所悟，才能有所獲。二是向實踐學，做到“博學多才”。辦公室是搞綜合工作的，這就要求辦公室的同志在工作過程中，不斷積累經驗，創(chuàng)新工作方式方法，在干中學，在學中干，努力使自己成為專才的基礎上，盡可能多涉獵一些領域，多掌握一些知識，只有各方面的知識掌握多了，工作中才能做到左右逢源、隨心應手。三是向網絡學，做到“博聞強記”。我們所處的時代是一個信息化的時代，搞辦公室的同志要充分利用網絡技術，在更大范圍內，更廣泛了解別人好的經驗、好的做法，對于工作有幫助、有價值的東西必須要強記在腦中。四是向身邊的同志學，做到“博采眾長”。三人行，必有我?guī)?。個人的能力和智慧都是有限的，任何成功者都懂得吸收別人的長處和智慧。辦公室的同志更要虛心向身邊工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的同志學習，取人之長，補己之短。
勤力做事，就是愛崗敬業(yè)，這是每個人成功的必然選擇。只有在平平淡淡中才能做轟轟烈烈的事，在默默無聞中才能做風風光光的人。絕大多數成功者，從他們成功的軌跡來看，都是非常珍惜和熱愛自己的崗位，孜孜不倦、默默無聞地工作，最終走向成功的。我們從事的工作是平凡的，但是，能把平凡的工作做到最好，就不平凡了。有一句勵志名言，復雜的事情簡單做，簡單的事情認真做，認真的事情重復做，重復的事情創(chuàng)造性地做，我看，這就是勤力做事的最高境界。辦公室工作，要做到“四勤”：一是要腦勤。遇事多動腦筋，做到三思而行。二是要腿勤。要沉下去，多到一線研究，為領導解決問題提供有價值的參考意見。三是要手勤。要把日常生活中學過的東西，見過的東西，只要對工作有價值，就要把它記下，積累起來，厚積才能薄發(fā)。四是要口勤。要多宣傳黨的方針政策和正面的東西，多宣傳有利于團結、有利于發(fā)展的事情。
在工作環(huán)境、工作能力、工作背景大體相同的情況下，決定成敗的是心態(tài)。為什么有些運動員平時成績好，比賽不行心態(tài)是一個重要原因。越緊張就越容易出錯，越煩躁工作就越做不好。心態(tài)有很多種，有積極的、消極的，有浮躁的、踏實的，有健康的、不健康的。橫看成嶺側成峰，遠近高低各不同，同樣的事物，不同的心態(tài)看到的結果完全不同。當前隱藏內容免費查看比如，看年齡，二十歲，消極的心態(tài)看是失去了童年，積極的心態(tài)看是擁有了青春；三十歲，消極的心態(tài)看是失去了浪漫，積極的心態(tài)看是獲得了成熟。換一種心態(tài)，世界是另一番模樣。因此，我們要多用健康的、積極的心態(tài)去對待工作、生活。那么，如何保持好的心態(tài)一是要抵御困難。這個社會，無論你多么優(yōu)秀，準備多么充分，都可能面對失敗，遭受挫折。在困難面前，我們更要以積極的心態(tài)勇敢面對。二是要抵抗議論。我們的心態(tài)常常容易因別人的議論而產生波動。有個寓言故事，說的是父子倆去趕圩，父親在前面牽驢，兒子騎在驢上。走了一程，有路人議論說父親牽驢，兒子騎驢，兒子太不孝順，不懂尊敬長輩。聽了別人的議論后，兒子下來牽驢，讓父親騎驢。走了一程，有路人議論說父親不像話，不懂關愛晚輩。聽到議論后，兩人都不騎驢。這時，又有人議論說，父子倆都是傻瓜，驢不就是讓人騎的于是，父子倆一起騎驢。又有人議論說太不像話，兩人坐一頭驢。最后父子倆扛驢去集市，等他們大汗淋漓地趕到集市時，已是日暮黃昏，集市早已散了。這個故事告訴我們，在紛繁復雜的世界面前，不要因為別人的議論，而使自己的情緒產生波動，從而改變我們認定正確的事。三是要抵擋浮躁。趕超發(fā)展，如果光有綱領、光有政策，而沒有扎扎實實的作風是不行的，辦公室的同志尤其要有務實的精神，要堅決杜絕浮躁不實的心態(tài)。四是要抵制貪欲。清代西周生小說《醒世姻緣傳》中有一首打油詩：終日忙忙只思飽，食得飽來便思衣。衣食兩樣皆俱備，便想嬌容美貌妻。娶得三妻并四妾，出門無轎少馬騎。良田萬頃馬成群，家里無官被人欺。七品八品猶嫌小，三品四品又嫌低。當朝一品為宰相，又想君王作一時。心滿意足為天子，又想神仙下局棋。人的貪欲，永無止境，知足者方能常樂。希望大家學習上要不知足，工作上要知不足，生活上要常知足，常常知足，知足常樂。
最后再補上“一勤”，要勤于鍛煉?，F(xiàn)在工作責任重、壓力大、節(jié)奏快，辦公室的同志都很辛苦，大家要經常鍛煉身體，身體是革命的本錢。有一條宣傳標語：每天鍛煉一小時，快樂工作五十年，健康生活一輩子。我把這句話和大家共勉，希望所有與會的同志，都快樂工作，健康生活！
三、對培訓提出幾點要求。
這次培訓，是一次辦公室業(yè)務知識的大培訓，我們聘請了市政府辦的領導來講課、談經驗，這些領導都是我市公文寫作方面的高手，有著深厚的理論和實踐功底。通過本期培訓，會使大家在寫作、辦事、辦文方面有一個大的提高。下面，我就培訓提幾點要求：
這次組織上安排大家進行學習培訓，目的是給大家創(chuàng)造一個學習的機會。客觀上講，大家工作很辛苦，工作壓力也不小，學習時間相對較少，接受新知識的機會不多。能夠在繁重的工作任務之下，讓大家出來“充電”，體現(xiàn)了組織上對大家的關心。培訓時間雖然不長，但學習內容很豐富、很實用，針對性比較強。大家一定要倍加珍惜，靜下心來，端正態(tài)度，刻苦學習，入腦入心，真正做到學有所思，學有所獲。
理論聯(lián)系實際，是馬克思主義的優(yōu)良學風。平時大家都在自己的小范圍內工作、學習，很難坐下來理清思路、認真思考，所以視野不夠開闊，觀念更新不夠快。這次培訓班，為我們提供了一個彼此學習、相互交流的機會和平臺，大家要緊密聯(lián)系所在單位和本人的思想工作實際，開動腦筋，刻苦鉆研，深入思考，總結經驗教訓，尋找對策措施，通過交流，取長補短，堅定信心，加快辦公室工作的高效開展。
到了培訓班，大家就是學員，要尊重老師，遵守課堂紀律，認真聽課，虛心求教。學習培訓，不僅僅是理論和文化知識的學習，同時，也是組織紀律性的強化訓練。各位學員一定要自覺服從教學安排，嚴格遵守培訓班的學習、作息、生活等各項規(guī)章制度。培訓期間，非十分特殊情況，一律不準請假，要排除干擾，拋棄雜念，一心一意搞好學習。
同志們，縣政府對舉辦這次培訓班非常重視，并寄予很高的期望。你們一定要倍加珍惜這次學習機會，要以良好的精神狀態(tài)投入到學習中去，真正學有所悟、學有所得、學有所成，使自己的素質和能力有一個新的提升，在今后的工作中有大的作為，為富民強縣、趕超發(fā)展作出應有的貢獻。
最后祝大家學習進步，身體健康，工作順利。預祝培訓班取得圓滿成功。謝謝大家！
在辦公室主任培訓班上的講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，全市辦公室主任培訓班正式開班了。舉辦這次培訓班，既是貫徹落實全市黨務工作會議精神的有力舉措，又是提高全市辦公室系統(tǒng)干部的工作能力和業(yè)務素質的重要手段，更是提升全市辦公室工作科學化水平、更好地做好“三服務”工作的有效途徑。首先，我代表市委對這次培訓班的開班表示衷心的祝賀，對大家來學習表示熱烈的歡迎！
下面，我根據全省黨委秘書長辦公室主任會議和全省縣（市區(qū)）委辦公室主任培訓班精神，結合個人平時的一些思考，跟同志們交流三點意見。
一、認清形勢，切實增強培訓學習的自覺性。
古人說：“工欲善其事，必先利其器。”學習培訓是為了更好地開展工作、推動落實。當前，在全市“致力跨越提速，躋身全省十強”的各項工作任務十分繁重的情況下，我們在這里舉辦這次培訓班，主要是基于“三個需要”的考慮：
首先是適應新形勢新任務的需要。近年來，全市辦公室系統(tǒng)的各項業(yè)務工作進一步改進，隊伍建設進一步加強，服務水平進一步提高。但我們也清醒地認識到，當前辦公室工作面臨“三個新挑戰(zhàn)”：一是從服務環(huán)境看，當今社會和時代正處于一種由封閉單一向開放多元轉變、由管治型向民主法治型轉變、由差別擴大向追求公平公正轉變、由灌輸式傳播向自媒體式更快更廣傳播轉變的大發(fā)展大轉型大變革階段，這就要求我們要“文章合為時而著，詩歌合為事而作”，適時而謀，順勢而為。二是從服務對象看，各級領導干部的理論素養(yǎng)、政策水平、工作能力不斷提高，對辦公室秘書的依賴性不斷弱化；人民群眾的思想觀念、行為能力、生活方式正在向多元、多樣、自主轉變，對黨和政府公共服務的要求越來越強烈，也越來越高；機關職能正越來越法制化、程序化、規(guī)范化，這就要求辦公室工作更加科學嚴謹。三是從服務內容看，由過去傳統(tǒng)的、籠統(tǒng)的參與政務、管理事務向更寬、更細、更精、更準、更優(yōu)轉變。舉辦這次培訓班，就是為了促進全市辦公室系統(tǒng)不斷更新知識，增強素質，努力適應新形勢新任務的需要。
其次是提高辦公室工作科學化水平的需要。今年的全省黨委秘書長辦公室主任會議和全市黨務工作會議明確提出了要全面提高黨委辦公廳（室）工作科學化水平這一新的重要課題。為此，我們提出了“1135”的總體要求，即突出一個主題，為“跨越提速，躋身全省十強”提供優(yōu)質服務保障；緊扣一條主線，開展“七優(yōu)”競賽活動；扎實推進“三零”活動，辦文零差錯、辦會零疏漏、辦事零失誤，切實改進作風、學風、文風；不斷提升決策參謀、綜合協(xié)調、督促檢查、服務保障、和諧共事五種能力，以此來全面提高我市辦公室工作的科學化水平。這就要求我們不斷地加強學習培訓，用最新的理論成果、先進的服務理念、管用的專業(yè)知識和新鮮的實踐經驗武裝頭腦，再轉化為工作的能力，圍繞中心，服務大局，突出工作重點，發(fā)揮自身優(yōu)勢，使辦公室職能作用有新的加強，工作質量有新的改進，服務水平有新的提高。
第三是加強辦公室隊伍建設的需要。我在今年的全市黨務工作會議上講過一句話：“辦公室工作一般人不想搞，一般人搞不了，搞好了就不一般?！边@句話充分說明了從事辦公室工作的不容易、不簡單。當前，我市辦公室隊伍還是存在一些問題，比如，隊伍素質參差不齊、履職能力不強、優(yōu)質服務的標準不高、工作浮躁、人心不穩(wěn)，特別是“提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦”的全能型人才短缺嚴重。這些問題已經引起了市委的高度重視。舉辦這期培訓班，就是要全面提高全市辦公室干部隊伍的出謀劃策能力、綜合協(xié)調能力、信息處理能力、快速反應能力、督促檢查能力、安全保密能力、檔案服務能力、運行保障能力。
二、明確職責，努力提高培訓學習效果與履職能力。
省委副秘書長曾經自嘲地說，他不是官，而是僚。也有人形象地把辦公室干部歸納為五種角色：第一是跟班，第二是秀才，第三是耳目，第四是參謀，第五是管家。我個人認為辦公室主任是一個備受信任的崗位，是一個肩負重托的崗位，是一個處于幕后的崗位，是一個關系全局的崗位，是一個大有作為的崗位。在此，我與大家一起共勉：
（一）要在備受信任的崗位上忠誠履職。辦公室主任崗位職責重大，地位特殊。從肩負的職責看，就是搞好“三服務”，為黨委服務、為部門服務、為人民群眾服務。從所處的地位看，是承上啟下的樞紐、領導決策的參謀、推動工作的助手、后勤保障的總管。領導將你放在這樣一個位置獨特、作用重要的崗位，應該說是領導的關懷、組織的信任。這一特殊的崗位和使命，要求我們必須把忠誠履職作為第一使命，作為最本質、最核心的原則和追求。堅持忠誠履職，首先，要把講政治作為我們工作的靈魂。堅持正確政治方向，把講政治體現(xiàn)到日常工作中，赤膽忠心、滿腔熱忱，一絲不茍、精益求精。樹立高度的政治責任感和政治榮譽感，守得住清貧，耐得住寂寞，嚴守政治紀律，在重大原則問題上，立場堅定，旗幟鮮明，始終在思想上、政治上、行動上與黨委、政府保持高度一致。其次，要把講大局作為我們工作的中心。辦公室工作必須著眼宏觀，善于從全局的角度去謀劃。全市各級辦公室主任和工作人員要胸懷工作全局，時刻把握住上級和領導的關注動向，準確把握好本地本單位的工作走向，既要善于從全局的高度想大事、謀長遠、提建議，又要甘于從全局的角度講服從、抓落實、強服務，為全局工作提供強力運行保障。再次，要把講原則作為我們工作的規(guī)矩。講原則就是講規(guī)矩。古人說：“無以規(guī)矩，不成方圓?！鞭k公室工作規(guī)矩很多、原則性很強，凡事必須講規(guī)矩、重規(guī)范、守分寸，嚴格按程序和制度辦文、辦會、辦事。第四，要把講紀律作為我們工作的操守。辦公室工作涉及黨的政策、國家的法令和領導的要求，必須按照黨的政策辦事，按照國家法令辦事，按照領導要求辦事，嚴格遵守政治紀律、工作紀律、群眾工作紀律、保密紀律、生活紀律、作風紀律，一切行動聽指揮，做到干事不出事、遵規(guī)不越規(guī)、重情不徇情、說話不亂話。
（二）要在肩負重托的崗位上廣學博覽。辦公室主任崗位處于上級與下級的聯(lián)系點、宏觀與微觀的交叉點、決策與實施的結合點、協(xié)調與服務的關鍵點，各種信息在這里匯聚，各類文稿在這里綜合，眾多事務在這里集結；既要從大處著眼，謀大事、議大事、抓大事，又要從小處著手，把小事、細微事、瑣碎事處理好，做到大事不糊涂、小事顯能力；既要圍繞中心想大事、謀全局、抓要害，提出有價值、有見地的決策建議，又要把上級黨委政府的重大決策部署深化、細化、具體化，推動決策實施，抓好工作落實；既要協(xié)調解決方方面面的問題，處理各種矛盾，當好黨委、政府的“防火墻”，又要為黨委、政府日常工作運轉提供強有力的運行保障，創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。由此可見，這一崗位肩負方方面面的重托。周總理要求他的秘書要“廣學博覽”，在此，我也希望全市辦公室工作人員把“廣學博覽”作為我們履職的基本功，做好“四博”文章。第一，要“博覽群書”。多讀書，讀好書，努力使自己成為通才。一是要多讀一些政策理論方面的書，不斷提高自己的政策理論水平和哲學素養(yǎng)；二是要多讀一些經濟、金融方面的書，不斷提高自己熟悉和管理經濟工作的能力和水平；三是要多讀一些辦公室工作業(yè)務書，努力使自己成為辦公室工作的行家里手；四是要多讀一些自然、歷史、人文方面的書，努力把自己培養(yǎng)成為“智多星”；五是要多讀一些有益身心健康、陶冶情操的書，努力使自己做一個高尚的人。養(yǎng)成“三個一本”的讀書習慣，即床頭擺一本，睡前翻一翻；包里帶一本，空余時間看一看；辦公桌上放一本，閑暇時間讀一讀。第二，要“博聞強記”。搞辦公室工作，不博聞強記是不行的，有些東西你必須記，要把它時刻放在腦子里。俗話說，“好記性不如爛筆頭”，一個本子、一支筆或一臺電腦要隨身帶，聽到的、看到的、想到的要及時記下來。同時要建立個人的文稿庫、資料庫，把上面的政策、別人的經驗、單位的材料等等，分門別類，建檔成庫，要用時就翻出來或點擊出來就能用。第三，要“博采眾長”。要以虛心的態(tài)度、如饑似渴的心態(tài)，善借、巧借“外智”，要向書本學、領導學、同事學、群眾學、先進典型學、實踐學，留意各種場合、各種機會，把他人有用的東西及時記錄整理下來，為我所用，把別人的知識、思想變成自己的智慧、觀點。第四，要“博學多才”。一方面是要善于思考。知識不等于智慧、不等于能力。思考是把知識轉化為智慧和能力的橋梁，只有勤學善思才會博學多才。另一方面是要善于實踐。實踐增長才干，這是顛撲不滅的真理。也許有人會講，辦公室工作就是搞服務，哪里有實踐的機會呢？其實不然，要在每一項服務工作中勤于總結、善于總結，在總結中避免下次的失誤，提煉成好經驗、好做法；要勤于調查研究、善于調查研究，在調查研究中發(fā)現(xiàn)典型、發(fā)現(xiàn)經驗，從中汲取智慧，轉化成自己的能力，真正做到“走出門當秘書，關起門當書記”。
（三）要在處于幕后的崗位上樂于奉獻。辦公室主任崗位服務性職能突出，從屬性特點鮮明，主要是為決策和落實提供參謀、方案和保障條件，沒有授權是不能自作主張、拍板、決斷或掛帥指揮的，只能是“參謀長”、“司務長”，而不能是“司令員”、“董事長”。幕后忙得多，登臺亮相少；埋頭苦干多，拋頭露面少。這一崗位特性要求我們必須把樂于奉獻作為第一追求，把奉獻當成一種生命常態(tài)，把付出作為一種生活習慣，視職業(yè)為事業(yè)，視事業(yè)為生命。要愛崗敬業(yè)。每一位辦公室的同志都應深深懂得，從事辦公室工作既是領導與組織的信任，更是錘煉自我、完善自我、提升自我的難得機遇和平臺，要珍惜在領導身邊工作的機會，要主動接受領導的教誨，做到“干一行，就要愛一行；愛一行，就要負責任；負責任，就要吃得苦”，全身心地投入工作，以最大的熱情和努力，干出最出色的工作業(yè)績。要甘居幕后。要任勞任怨，不爭位次，不搶鏡頭，多干事，少表現(xiàn)，踏踏實實地盡好職責，發(fā)揮作用，努力為黨委和領導決策打基礎、搞服務，做到辛苦不叫苦，謀事不謀利，把做好“三服務”事業(yè)作為崇高追求，志存高遠，腳踏實地，奮發(fā)進取。要淡泊名利。要正確對待名與利、苦與樂、得與失、眼前與長遠，努力做到謀事而不謀利，奉獻而不索取，耐得住寂寞，守得住清苦。
當前隱藏內容免費查看，甘當無名英雄，真正把心思用在工作上，在工作中體現(xiàn)自己的人生價值，實現(xiàn)人生追求，做到厚積薄發(fā)。
（四）要在關系全局的崗位上服務大局。辦公室是黨委、政府的綜合部門和辦事機構，在黨委、政府執(zhí)政過程中發(fā)揮著決策參謀、綜合協(xié)調、后勤保障等重要作用。辦公室主任的基本任務是參與政務、掌管事務、搞好服務，做的是小事，影響的是全局，管的就是大事。所以，我們必須把服務大局作為第一要務，在圍繞中心、服務大局中找準定位、積極進取、施展才華。一是要提高服務全局的水平。古人講，“不謀全局者，不足以謀一域”。辦公室是深入貫徹落實的“指揮部”，承擔著溝通聯(lián)絡、綜合協(xié)調、確保黨委政府政令暢通的重要職能。辦公室主任要“身在兵位、胸為帥謀”，圍繞全局搞好輔政設謀，圍繞全局抓好督查落實，圍繞全局提供運行保障。二是要提高服務決策的水平。就是要站在全局的高度、站在領導的角度抓住上級和本地本部門工作的重點、難點，老百姓關注的熱點，搞好文稿起草，搞好調查研究，以前瞻性的眼光、以管用為原則，出主意、提對策、擬措施，當好領導的參謀，制定好領導工作方案。三是要提高服務發(fā)展的水平。今年，市委辦公室在全市建立了10個民情調查聯(lián)系點，堅持深入開展調查研究，建立民情調查匯報制度，及時將群眾呼聲、重大問題及建議、對策向領導匯報；同時，及時將外地的好經驗、好做法編印成《內參呈閱》供領導決策服務。這就要求，全市各級辦公室要以領導決策需求為導向，以推動又好又快發(fā)展為重點，全面履職，提供全方位的優(yōu)質服務。
（五）要在大有作為的崗位上爭創(chuàng)一流。辦公室是離權力核心最接近的崗位，辦公室的同志工作比較辛苦，很多同志工作起來是“5＋2”、“白加黑”，節(jié)假日很少休息，且各級領導對辦公室干部要求也高、管理也嚴。正因為如此，辦公室是一個能培養(yǎng)人、鍛煉人和造就人的崗位，是最能積累領導經驗的大學校、最能提升工作能力的大舞臺、最能錘煉品性作風的大熔爐，是一個大有作為的崗位。由此，辦公室的同志要把辦公室作為一種歷練，把爭創(chuàng)一流作為第一要求，大力弘揚“橫比爭一流，縱比上臺階”的進取精神，各項工作都達到一流水準、取得一流成效。以有為求有位，以實績得晉升。要始終充滿激情。無論是何等身份的人，無論是干什么工作，無論是處于何種角色，都要充滿激情地對待學習、對待工作、對待生活、對待他人，也就是毛主席說的“人總是要有一點精神的”，人的特點就是“霸得蠻、不服輸”。所以，要始終以對自己、對領導、對工作、對生活高度負責的責任感，保持一種樂觀向上的心態(tài)，保持昂揚向上、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，保持強烈的事業(yè)心和進取心，保持一往無前的工作激情和旺盛的工作熱情，把爭創(chuàng)一流滲入進思想里，貫徹到工作中，落實在行動上。要始終堅持高標準。一些同志進步不快，某些地方和單位工作起色不大，就是因為對自己要求不高、要求不嚴，滿足一般化?！朵撹F是怎樣煉成的》的主人公保爾柯察金有一句名言：“人最寶貴的就是生命，生命對于每個人來說只有一次。人的一生應該這樣度過：回首往事，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞愧；臨終之際，他能夠說：‘我的整個生命和全部精力，都獻給了世界上最壯麗的事業(yè)——為解放全人類而斗爭。’”全省黨委秘書長辦公室主任會議和全市黨務工作會議對新時期辦公室工作提出的重要命題就是要為黨委決策和落實提供優(yōu)質服務保障，這就是我們工作的最高標準、最高追求。全市辦公室系統(tǒng)要按照市委辦公室提出的推進“三零”、改進“三風”活動的要求，不做常人，不當庸人，高標準、嚴要求地做好辦公室的各項工作。要始終爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。文稿起草要力求準確、深刻、生動，重思想，出精品，進一步提高領導滿意度、社會公認度和實踐指導性；調查研究要緊緊抓住形勢變化的新特點、牽動全局的關鍵點、黨委領導的關注點，探領導所未知，謀領導所未謀，諫領導所未言；信息工作要更加突出重點、注重整合、加強綜合、提高質量；督查工作要突出抓重大決策和領導批示件的落實，對久拖未決的問題、重點難點工作，實行掛牌督辦，一抓到底；辦文工作要嚴把政策關、文字關、校核關，注重質量和實效；會務、活動安排要加強統(tǒng)籌協(xié)調，嚴格程序，力求嚴謹、精細；機要保密工作要保證絕對安全、絕對暢通，確保萬無一失；后勤工作要立足管理科學化、保障規(guī)范化、滿意最大化，提高服務保障水平。在這里，我提一條硬性的規(guī)定，全市各級辦公室要有1個以上的調研成果、2條以上經驗型信息進入省、市、縣級領導決策視野，要有1篇以上優(yōu)秀公文、1件以上優(yōu)秀督辦件、1次以上高標準的重大接待活動。要通過全市辦公室系統(tǒng)奮力爭創(chuàng)一流，提升謀大事、謀全局的水平，提高解決基層群眾實際問題的本領，增強依法行政和依規(guī)辦事的本領，確保政務順達高效、服務有序高質。
三、端正態(tài)度，以良好的學風搞好學習培訓。
這次培訓時間不長，但內容十分豐富，業(yè)務性較強，學習要求很高。大家必須端正學習態(tài)度，遵守學校紀律，以良好的精神狀態(tài)圓滿完成培訓任務。
第一，要有好的學習心態(tài)。首先要克服厭倦情緒?？赡苡行┩静恢挂淮蝸睃h校學習了，但既然來學習，還是要有好的心態(tài)，要珍惜這次“充電”、“加油”的好機會，樹立良好作風，排除干擾，不搞應酬，真正靜下心來學點知識。其次要克服自滿思想。不能認為自己工作時間長，實踐經驗豐富，覺得應付工作足夠了，學不學無所謂，要以謙虛的心態(tài)對待這次學習。再次要樹立好的學習理念。作為辦公室主任，對待學習問題，不能僅從個人的習慣和愛好來看待，要始終把學習當作一種責任、當作一種習慣、當作一種生活、當作一種追求。
第二，要有好的學習組織。一方面，班主任老師、班委會、市委辦、市政府辦跟班的同志要認真負責，把培訓班組織好、管理好，確保培訓計劃的順利實施，培訓任務的圓滿完成。另一方面，要把培訓計劃認真組織好，上好每堂課，組織好演講比賽、組織好聯(lián)歡活動、組織好考察學習。再次是，要精心備課，精心授課，保證學有所獲；培訓的內容要注重針對性，講求生動性，注重實效性，力戒呆板、枯躁，多運用案例式教學；參加培訓學習的全體同志要邊學邊思，多進行互動式學習，做到教學相長。
第三，要有好的學習紀律。大家到了黨校就是學員，就是來接受黨性教育鍛煉的，要嚴格自律，在學習上體現(xiàn)刻苦求學的積極態(tài)度，在課堂上體現(xiàn)尊師重教的良好風尚，在課余體現(xiàn)和諧溫馨的團隊氛圍。要自覺遵守學校紀律，保證聽課率，不得遲到、早退、缺課，若有特殊情況須報請批準。市委黨校要對這次培訓精心組織，從嚴管理，對學員的出勤和表現(xiàn)情況認真做好記錄，將大家的學習表現(xiàn)情況作為推薦提拔、評先評優(yōu)和年終考核的依據。
最后，祝大家學有所成、學有所獲！祝培訓圓滿成功！
在辦公室主任培訓班上的講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次全市黨政辦公室主任培訓班是經市委同意舉辦的，旨在進一步加強和改進全市辦公室工作，更好地服務全市發(fā)展大局。近年來，全市各級辦公室在市委、市政府和各級黨委、政府的正確領導下，圍繞中心、服務大局，開拓創(chuàng)新、銳意進取，辛勤工作、無私奉獻，充分發(fā)揮以文輔政、參謀助手、綜合協(xié)調、督查落實等職能作用，文風會風明顯轉變，辦事效率和服務質量明顯提升，有力保障了各級黨委、政府的高效運轉，為推動全市經濟社會發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻。對大家的工作，市委是滿意的。在此，我代表市委，向在座的各位，并通過你們向辛勤工作在辦公室工作崗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感謝！
當前，我市正處在爬坡過坎、攻堅轉型的關鍵時期。全面建設社會主義現(xiàn)代化強市有序推進，全市各級各部門正在圍繞建設富裕文明和諧美麗的現(xiàn)代化x的決策部署而努力奮斗，這給作為黨委、政府的“堅強前哨”和“堅固后院”的全市各級辦公室提出了更高要求。x書記到省委辦公廳調研時強調辦公室要發(fā)揮好“四項職能”、強化“四種意識”。這說明，從中央到省委對辦公室工作都是高度重視，并寄予很高的期望。同時也要求各級黨政辦公室必須主動適應新任務、新要求，真正發(fā)揮好“參謀部”、“指揮部”、“統(tǒng)戰(zhàn)部”、“后勤部”的作用，為服務全市發(fā)展大局做出更大貢獻。我曾從事過十多年的辦公室工作，與辦公室有著深厚的感情。借這個機會，我想就如何做好辦公室工作講幾點意見，與同志們共勉。
辦公室的同志，直接為黨委和黨委領導服務，在政治上不能有任何偏差，在信念上不能有絲毫含糊。因此，忠誠理所當然成為辦公室的立身之本和大家必須守住的“生命線”，要把對黨絕對忠誠作為首要政治原則、首要政治本色、首要政治品質，做到任何時候都忠誠于黨、忠誠于事業(yè)、忠誠于人民。而忠誠從根本上源于理想信念，信念明確了、守住了、堅定了，自然能做到政治上的清醒與堅定。要做到堅守信念，忠誠為先，一方面，必須把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，堅定地同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決和省委、市委作出的重大決策部署保持高度一致，同時要堅決同各級黨委領導班子保持高度一致，確保將市委和各級黨委的決策部署不折不扣地落到實處。另一方面，要不斷強化理論武裝、提高政治素養(yǎng)，進一步堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，不斷深化對黨的信賴、堅定對黨的領導的信念，持續(xù)提高政治敏銳性、政治鑒別力和政治定力，以過硬的政治素養(yǎng)，贏得黨委和領導的信任和重視。
尤其是要緊緊抓住當前“穩(wěn)增長保運行”、全面深化改革、全面依法治市、x專題教育等中心任務，列出時間表和責任人，一個一個跟蹤問效，推動各項工作部署落到實處。要圍繞大局搞好保障，無論大事小事，都要有人去管去盯去促去干，不管是機要、保密、檔案還是后勤服務，都要精益求精、嚴謹細致，做到對內對外協(xié)調到位、上上下下保障到位，充分發(fā)揮運轉中樞作用。
要強化底線思維，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度，將各種情況都考慮到、各種措施制定完備，確保各項工作沒有紕漏、盡善盡美。
四要淡泊名利，甘于奉獻。辦公室工作點多、面廣、頭緒繁雜，選擇在辦公室工作，就是選擇了付出、選擇了奉獻。我們有很多同志在平凡的崗位上一干就是十幾年甚至幾十年，充分彰顯了無私奉獻的大境界。我們要繼承好、發(fā)揚好辦公室的好傳統(tǒng)和好作風，時刻提醒自己：“組織的利益高于一切，集體的榮譽高于一切，領導和同志們的滿意高于一切，人民群眾的需要高于一切”，榮辱淡然、不懼得失，任勞任怨、沉心靜氣做好組織交給我們的每一項任務。
五要嚴于自律，清白做人。作為辦公室的黨員干部，一言一行都關系到辦公室的整體形象，關系黨委、政府的形象。一定要時刻繃緊廉潔自律這根弦，以x專題教育為契機，不斷加強黨性修養(yǎng)和主觀世界改造，筑牢思想防線，守住做人、處事、用權、交友的底線，不越黨紀國法紀律規(guī)矩的紅線，真正做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。
在辦公室主任培訓班上的講話篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據干部培訓計劃，全市辦公室主任培訓班今天正式開班了。舉辦這次培訓班，目的是深入學習實踐科學發(fā)展觀，進一步提高全市辦公室系統(tǒng)干部的工作能力和業(yè)務素質，進一步提升辦公室工作質量和運轉效率，更好地做好“三服務”工作。在這里，我代表市委、市政府對這次培訓班的開班表示衷心的祝賀，對大家的到來表示熱烈的歡迎！
這次培訓對象涵蓋了全市所有部委辦局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、庫、區(qū)辦公室主任，辦班規(guī)模和辦班力度均創(chuàng)近年之最，這說明了市委、市政府對辦公室工作的充分肯定和高度重視，說明了辦公室同志們的辛勤工作贏得了應有的地位和尊重，也說明了辦公室工作始終面臨著更高的要求和更強的挑戰(zhàn)。下面，我就這次學習培訓講幾點意見，供同志們參考：
一、充分認識開展這次學習培訓的重要意義，切實增強學習的自覺性。
當前，在各項工作任務十分繁重的情況下，市委辦公室、市政府辦公室、市委黨校聯(lián)合舉辦這次培訓班，主要是基于“三個需要”的考慮：
首先，是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的需要?！鬓k公室主任要為本單位開展黨史學習教育活動出謀劃策，在經濟發(fā)展上多盡心力，在民生保障上多辦好事，在維護穩(wěn)定上多用真功，推動我市經濟社會高質量發(fā)展，努力實現(xiàn)強市富民。
其次，是適應新形勢新任務的需要。近年來，全市辦公室系統(tǒng)的各項業(yè)務工作進一步改進，隊伍建設進一步加強，服務水平進一步提高。但我們也清醒認識到，當前辦公室工作面臨“三個新挑戰(zhàn)”：一是從服務環(huán)境看，我國已進入改革發(fā)展的關鍵時期，黨的執(zhí)政理念發(fā)生了深刻變化，這對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。二是從服務對象看，各級領導干部的理論素養(yǎng)、政策水平、工作能力不斷提高，人民群眾的思想觀念、行為能力、生活方式發(fā)生了深刻變化，這也對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。三是從服務內容看，隨著形勢任務的發(fā)展變化，各單位工作涉及的范圍越來越廣，需要各級領導思考、決策、協(xié)調、處理的事情和問題大量增多，其中有些是常規(guī)性的，有些是突發(fā)性的，有些是從未遇到過的，這也對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。舉辦這次培訓班，就是為了促進全市辦公室系統(tǒng)不斷更新知識，增強素質，努力適應新形勢新任務的需要。
第三，是加強辦公室系統(tǒng)干部隊伍建設的需要。能否圓滿完成辦公室所承擔的工作任務，關鍵在人、關鍵在干部、關鍵在隊伍。去年，省委x書記勉勵全省黨委辦公廳的干部要政治強、業(yè)務精、作風正、形象好。今年4月，市委常委會專題研究辦公室工作時提出，對辦公室干部隊伍的能力素質要進行再培訓、再提高，打造勤學習、勤思考、勤研究的干部隊伍。要培養(yǎng)這樣一支干部隊伍，必須加強學習、教育和培訓。
二、明確學習培訓的任務和重點，努力提高學習培訓的效果。
這次培訓期間，市委黨校老師將圍繞科學發(fā)展觀等政策法規(guī)內容專題授課，同時，市委辦、政府辦、宣傳部、信訪局相關同志將專門就公文寫作、信息工作、信訪接待和網絡群體事件處理等辦公室業(yè)務工作，作交流發(fā)言。大家一定要明確學習培訓的任務和重點，增強積極性和主動性，確保取得良好的效果。要通過學習，達到理論武裝、增強黨性、更新知識的目的，不斷提高做好新形勢下辦公室工作的能力。
要進一步提高理論思維能力。作為辦事機構，各地各部門辦公室必須抓具體、抓細節(jié)、抓落實，這就決定了辦公室主任必須做大量上下協(xié)調、跑跑顛顛、針頭線腦的事，但長期這樣，也容易陷入事務主義。大家必須深入學習政治理論，深入實踐調查研究，靜下心來分析思考，努力使自己的理論思維能力跟上蓬勃發(fā)展的實踐要求。
要進一步提高參謀服務能力。能否想大事、謀大局、出主意、當高參，是辦公室主任稱職與否的重要標準。大家要善于從全局的高度去思考、謀劃、處理問題，在參謀服務時，既要“參之有道”，又要“謀之有方”，還要“言之及時”，體現(xiàn)在具體的工作中，就是要出思想、出精品、出成果。
要進一步提高協(xié)調督辦能力。作為參謀助手，辦公室主任必須牢固樹立抓督辦、抓落實的意識，要圍繞大局、突出重點、統(tǒng)籌兼顧，善于借領導之言、部門之力、輿論之聲和督促之勢，搞好綜合協(xié)調，切實解決好各類矛盾和問題。
要進一步提高開拓創(chuàng)新能力。任何工作都需要創(chuàng)新，辦公室工作也不例外。特別是當前，我們工作中面臨許多新情況新問題，都需要探索新的方式和方法予以解決。大家要立足辦公室的性質和職能，定位在參謀、助手、智囊這個大框架下，大膽去探索、去突破，要更多一些首創(chuàng)精神，創(chuàng)造性地做好辦公室工作。
三、端正學習態(tài)度，以良好的學風圓滿完成這次培訓任務。
這次培訓時間不長，理論教學只集中安排了五天時間，但內容十分豐富，業(yè)務性較強，學習要求很高。大家必須端正學習態(tài)度，遵守學校紀律，以良好的精神狀態(tài)圓滿完成培訓任務。
第一，要有好的學習心態(tài)。首先要克服厭倦情緒?？赡苡行┩静恢挂淮蝸睃h校學習了，但既然來學習，還是要有好的心態(tài)，要最大限度地減少各種應酬，真正靜下心來學點知識。其次要克服自滿思想。不能認為自己工作時間長，實踐經驗豐富，覺得應付工作足夠了，學不學無所謂，要以謙虛的心態(tài)對待這次學習。再次要樹立好的學習理念。作為辦公室主任，對待學習問題，不能僅從個人的習慣和愛好來看待，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，要始終把學習作為自覺的、經常的、不間斷的任務。
第二，要有好的學習思路。這次培訓不可能面面俱到，只能根據辦公室的工作特點，側重不同的專題，力求選題有針對性、內容有實踐性。為確保學習效果，大家要講究學習方法，既要認真聽課，又要潛心思考，還要相互啟迪和探討。大家要緊密聯(lián)系辦公室工作的實際，緊密聯(lián)系個人的思想實際，與工作對照，與職責對應，與思想對接。如果大家在今后的工作中用這次培訓學到的知識解決了一些問題，或者大家走上了更加重要的崗位，回頭認為這次培訓對你有過哪怕是那么一點幫助，也就達到了舉辦這次培訓班的目的。
第三，要有好的學習紀律。大家到了黨校就是學員，要嚴格自律，在學習上體現(xiàn)刻苦求學的積極態(tài)度，在課堂上體現(xiàn)尊師重友的良好風尚。要自覺遵守學校紀律，保證聽課率，不得隨意缺課，若有特殊情況須報請批準。市委黨校要搞好組織工作。
最后，祝愿大家通過這次培訓，能夠在學習上有進步、思想上有提高、工作上有促進。
預祝這次培訓班圓滿成功！
在辦公室主任培訓班上的講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市黨政辦公室主任培訓班結業(yè)典禮，既是培訓總結會，也是下步工作的動員會。剛才，同志宣讀了優(yōu)秀學員名單和結業(yè)證書，同志代表縣區(qū)就加強辦公室工作作了很好的發(fā)言。四位學員代表談了培訓期間的收獲和體會，講得都很好，大家能在這么短的時間內有這么多的收獲，說明大家是真用心了、真投入了，我為大家感到高興，感到欣慰。一周來，在大家的共同努力下，培訓工作組織嚴密，方法靈活，收效明顯。無論是從大家的課堂筆記、現(xiàn)場觀摩以及小組討論的記錄來看，還是從出勤率、精神面貌來看，大家通過培訓，確實提高了認識、增長了知識、拓寬了思路，可以說，培訓效果非常好，達到了預期的目的。在培訓結束之前，我想對我們全市的黨政辦公室主任和各市（縣）區(qū)委辦公室提幾點要求。
一、增強四種意識，全面提高人員素質。
一是學習立身意識。要按照“實用、管用、有用、夠用”和“全面、系統(tǒng)、專業(yè)”的要求，認真學習政治理論知識，不斷提高政策理論水平；認真學習業(yè)務知識，不斷提高工作能力，在書本中拓寬知識，在實踐中增長才干，不斷提高整體素質和綜合能力。
二是服務為本意識。要服務好領導。做到服從而不盲從、出力而不越位、等距而不親疏，想領導之所想、急領導之所急，多補臺、多補缺，讓領導能更多地集中精力、更好地發(fā)揮才智，從而更好地推動經濟社會發(fā)展。要服務好同級單位。要為同級部門、同級科室多服務，工作中要多交流、多溝通、多協(xié)調，不推不滑、真心實意，按規(guī)定、按程序答復，贏得理解、贏得尊重，消除怨氣、形成和氣。要服務好基層和群眾。對到訪的單位和群眾，要第一時間接待好、服務好，反映的情況、問題要及時疏理、及時匯報。
三是效率優(yōu)先意識。做到小事要慎辦、大事要精辦、急事要穩(wěn)辦、特事要快辦。四是創(chuàng)新發(fā)展意識。牢固樹立創(chuàng)新發(fā)展的意識，以敢為人先的勇氣、競相創(chuàng)新的銳氣、與時俱進的豪氣，不斷更新服務理念、創(chuàng)新工作方法，用開拓精神辦事、用創(chuàng)新之舉服務，以每個人一流的工作創(chuàng)建一流的辦公室。
二、發(fā)揮三個作用，切實提高工作水平。
一是參謀助手作用。要提高謀劃水平。堅持超前性，把握準確性，注意針對性，講求實效性，搞好超前謀劃。要加強調查研究。善于透過現(xiàn)象看本質，搞好分析綜合，獻良策、出高招、當高參。要搞好信息服務。及時準確、客觀真實地為領導提供有深度、有高度、有價值的決策信息。
二是綜合協(xié)調作用。要牢固樹立“綜合協(xié)調、全面協(xié)調、主動協(xié)調”的意識，通過協(xié)調，搞好領導之間、部門之間、上下級之間及其他各方面的聯(lián)系和溝通，達成共識，形成合力，為單位各項工作的順利開展提供優(yōu)良服務。
三是督促檢查作用。要明確重心。緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，健全抓落實的機制，明確抓落實的責任，形成抓落實的合力，做到能督、敢查、會辦。要突出實效。集中精力抓好重大決策部署的落實，盡心盡力抓好惠及人民群眾各項政策措施的落實，認真負責抓好領導批示、交辦事項的落實，同時做好辦理情況的反饋工作，確保事事有著落、件件有回音。
三、加強三項建設，努力打造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
一要加強制度建設。責任明確，建立完善“任務具體、
當前隱藏內容免費查看責任明確、考核嚴格、獎懲分明”的激勵機制，確保每個干部在其崗、盡其責、見其效；高效有序，對辦文、辦會、辦事等各方面都要制定嚴格的操作程序，明確具體的工作標準和工作要求；規(guī)范嚴謹，做到各項工作都有規(guī)可查、有據可循，用制度規(guī)范、按制度辦事，推進辦公室工作制度化、規(guī)范化、程序化水平的全面提高。
二要加強作風建設。主要做到“勤細快實精嚴”六個字：勤，就是要勤動手、勤跑腿、勤動腦、勤思考，時刻保持高速運轉；細，就是要以“零差錯、零失誤”作為各項工作的目標，做到細心、細致、精益求精；快，就是要快而不急、快而不亂，在保證質量的前提下，追求高效率，做到又快又穩(wěn)又好；實，就是要實實在在，實事求是，求真務實，做到說話讓人相信，辦事讓人放心，報實情、獻實策、辦實事；精，就是要有精品意識，多動腦、多思考，在各項工作中爭一流，創(chuàng)精品，樹形象；嚴，就是政治嚴肅、管理嚴格、紀律嚴明。辦公室人員要在自我要求上下功夫，有一種自我管理、自我提高、自覺自悟的境界，不能自私自利，更不能自以為是。
三加強隊伍建設。要講政治。任何時候、任何情況下都要同黨委政府、同黨政領導保持高度一致，說該說的話、做該做的事，堅決維護領導權威，維護單位形象，確保政令暢通。要講奉獻。辦公室工作不顯榮于人前，卻辛苦于人后，人生價值是通過自己任勞任怨地做好服務工作，在默默無聞的平凡事業(yè)中體現(xiàn)出來的。所以，在辦公室工作要吃得苦、受得氣，工作為先，樂于奉獻，埋頭苦干，少說多做。要講紀律。要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度；要遵守作息時間，提前到、推后走；要嚴格遵守組織紀律、保密紀律、財經紀律、群眾紀律等。要講和諧。團結出力量，和諧鑄輝煌。辦公室任何工作都不是一個人能完成的，每位同志都要牢固樹立團結意識，嚴于律己、寬以待人，大事講原則、小事講風格，營造相互尊重、相互支持、相互補位的良好風氣，形成各盡其能、各得其所、各有進步的良好局面。同志們，這次會議之后，大家就將回到各自崗位，投身到高質量發(fā)展中去。祝愿大家在未來的工作中，能夠創(chuàng)造新業(yè)績、作出新貢獻、取得新進步。我就講這么多，謝謝大家！
在辦公室主任培訓班上的講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
大家好！
這次辦公室綜合管理培訓班是局黨組慎重研究后決定舉辦的，辦公室為此做了大量工作，精心安排，充分準備。舉辦這次培訓班，目的是深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的*********精神，進一步提高辦公室干部的工作能力和業(yè)務素質，進一步提升辦公室工作質量和運轉效率，更好地服務發(fā)展、服務決策和服務落實。下面，就加強辦公室管理工作，我強調四點意見。
辦公室是單位的綜合部門，不同于具體的業(yè)務部門，看上去游離于各種業(yè)務工作之外，實際上又存在于各種管理之中，經常受領導委托，參與處理全局性問題，是體現(xiàn)領導意圖、指揮和控制全局工作的中心部門，發(fā)揮著“參謀、助手、協(xié)調、服務”的功能，也是關系單位形象的窗口部門。因此，大家必須充分認識到辦公室的地位和作用，意識到自己肩負的責任，切實增強工作的自覺性，樹立全新的服務觀，主動服務、超前服務，努力把各項工作做實做細做周到，真正發(fā)揮辦公室對郵政管理各項工作的支撐保障作用。
大家要認真學習和掌握各項政策規(guī)定，保持嚴謹的工作態(tài)度，腳踏實地，戒驕戒躁，邊做邊學，朝著“提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦”全能型辦公室人才方向努力。除了學習應知應會的業(yè)務知識外，還要加強對國學經典、法律法規(guī)、財經金融等方面知識學習，做到“博學多才”，開闊眼界，提高做事的前瞻性。要有“庖丁解?！本?，遇到問題時不要抱有“想當然、差不多”的想法，而是下力氣鉆研，花時間思考，在學懂弄通上下功夫，使自己成為行家里手。
辦公室要帶頭宣傳貫徹***“八項規(guī)定”精神和黨紀國法，以及各項規(guī)章制度，做到知敬畏、守底線。要加強思想作風建設，勤于理事，樂于干事，打造一支素質過硬、業(yè)務精湛、雷厲風行的干部隊伍。同時作為具有財務管理職能的部門，嚴格執(zhí)行“四不準”“三嚴禁”：即不準政策執(zhí)行上搞變通、打折扣，不準套取、挪用財政資金，不準超標準配置資產，不準違規(guī)發(fā)放津貼補貼；即嚴禁各單位無預算安排各類支出，嚴禁為加快預算執(zhí)行進度、發(fā)生虛列支出轉移資金和違反合同約定預付資金的行為，嚴禁通過虛列會議費、培訓費等事項套取資金私設“小金庫”。
辦公室是機關的管理、服務、協(xié)調、保障部門，擔負單位的綜治、保密、扶貧、檔案管理、網站維護和新聞宣傳等諸多基礎性工作，還負責人事、勞資、教育、培訓等工作?？梢哉f是，工作繁、雜、多、重，一般人不想搞，一般人搞不了，但是搞好了不一般。因此，需要大家在工作中做到統(tǒng)籌兼顧，學會“十指彈琴”，科學處理和應對各種問題情況。要強化黨建和紀檢工作，要帶頭講政治，懂規(guī)矩，守紀律，鞏固九個專項治理成果，積極配合省局政治巡察工作，不斷夯實管理基礎，輕裝上路，減負前行。要抓好意識形態(tài)工作，守住輿論宣傳陣地，做好新聞宣傳工作，積極宣傳好行業(yè)服務地方經濟社會發(fā)展和民生改善的作用貢獻，講好郵政故事，傳遞行業(yè)正能量，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以強烈的事業(yè)心和進取心扎實推進各項工作目標任務落地。
最后，希望大家端正學習態(tài)度，保持良好的學習心態(tài)，遵守培訓紀律，認真學習，積極思考，祝大家在培訓期間學有所成、學有所獲。預祝這次培訓班圓滿成功。
謝謝大家！
在辦公室主任培訓班上的講話篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
大家好！
這次辦公室綜合管理培訓班是局縣委慎重研究后決定舉辦的，辦公室為此做了大量工作，精心安排，充分準備。舉辦這次培訓班，目的是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神，進一步提高辦公室干部的工作能力和業(yè)務素質，進一步提升辦公室工作質量和運轉效率，更好地服務發(fā)展、服務決策和服務落實。下面，就加強辦公室管理工作，我強調四點意見。
一是要提高認識，主動履職。辦公室是單位的綜合部門，不同于具體的業(yè)務部門，看上去游離于各種業(yè)務工作之外，實際上又存在于各種管理之中，經常受領導委托，參與處理全局性問題，是體現(xiàn)領導意圖、指揮和控制全局工作的中心部門，發(fā)揮著“參謀、助手、協(xié)調、服務”的功能，也是關系單位形象的窗口部門。因此，大家必須充分認識到辦公室的地位和作用，意識到自己肩負的責任，切實增強工作的自覺性，樹立全新的服務觀，主動服務、超前服務，努力把各項工作做實做細做周到，真正發(fā)揮辦公室對郵政管理各項工作的支撐保障作用。
二是要加強學習，高效履職。大家要認真學習和掌握各項政策規(guī)定，保持嚴謹的工作態(tài)度，腳踏實地，戒驕戒躁，邊做邊學，朝著“提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦”全能型辦公室人才方向努力。除了學習應知應會的業(yè)務知識外，還要加強對國學經典、法律法規(guī)、財經金融等方面知識學習，做到“博學多才”，開闊眼界，提高做事的前瞻性。要有“庖丁解牛”精神，遇到問題時不要抱有“想當然、差不多”的想法，而是下力氣鉆研，花時間思考，在學懂弄通上下功夫，使自己成為行家里手。
即嚴禁各單位無預算安排各類支出，嚴禁為加快預算執(zhí)行進度、發(fā)生虛列支出轉移資金和違反合同約定預付資金的行為，嚴禁通過虛列會議費、培訓費等事項套取資金私設“小金庫”。
四是要夯實基礎，科學履職。辦公室是機關的管理、服務、協(xié)調、保障部門，擔負單位的綜治、保密、扶貧、檔案管理、網站維護和新聞宣傳等諸多基礎性工作，還負責人事、勞資、教育、培訓等工作?？梢哉f是，工作繁、雜、多、重，一般人不想搞，一般人搞不了，但是搞好了不一般。因此，需要大家在工作中做到統(tǒng)籌兼顧，學會“十指彈琴”，科學處理和應對各種問題情況。要強化黨建和紀檢工作，要帶頭講政治，懂規(guī)矩，守紀律，鞏固九個專項治理成果，積極配合省局政治巡察工作，不斷夯實管理基礎，輕裝上路，減負前行。要抓好意識形態(tài)工作，守住輿論宣傳陣地，做好新聞宣傳工作，積極宣傳好行業(yè)服務地方經濟社會發(fā)展和民生改善的作用貢獻，講好郵政故事，傳遞行業(yè)正能量，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以強烈的事業(yè)心和進取心扎實推進各項工作目標任務落地。
最后，希望大家端正學習態(tài)度，保持良好的學習心態(tài)，遵守培訓紀律，認真學習，積極思考，祝大家在培訓期間學有所成、學有所獲。預祝這次培訓班圓滿成功。
在辦公室主任培訓班上的講話篇十一
同志們：
為進一步規(guī)范開發(fā)區(qū)辦公室系統(tǒng)工作程序，提高辦公室系統(tǒng)的運轉效率，提升辦公室系統(tǒng)的辦文、辦會、辦事能力，同時也為大家創(chuàng)造一個相互交流學習的機會。根據開發(fā)區(qū)干部教育培訓工作計劃的要求，經黨工委、管委會研究，決定舉辦全區(qū)辦公室主任培訓班。
參加培訓的人員主要是：區(qū)直機關、駐區(qū)單位、區(qū)屬公司，鄉(xiāng)辦，還有開發(fā)區(qū)規(guī)模以上企業(yè)的辦公室主任和信息員150余人。我們也很有幸的邀請到開發(fā)區(qū)管委會郭主任和市“兩廳”部分領導在百忙之中來給我們授課。本次培訓班共有六場，分別是：
最后我再提幾點要求：
1、要嚴格授課紀律。所有參加培訓的學員，不得無故缺席，有特殊情況必須提前書面向區(qū)黨政辦請假，不得遲到早退，在培訓期間都要服從授課老師的領導和管理，嚴肅課堂紀律，不準交頭接耳，不準隨意走動，要把手機調到關機或者震動狀態(tài)。區(qū)督查辦要嚴格督查會風會紀情況。
2、要珍惜這次難得的學習機會。學習班雖然時間短，但學習內容比較多。希望大家端正態(tài)度，尊敬老師，發(fā)揚認真、好學、刻苦鉆研的好學風，從嚴要求，高標準、高質量地完成培訓課程。同時，要做到理論聯(lián)系實際，學以致用。
3、要檢驗學習成果。6月29日，開發(fā)區(qū)將對所有的培訓對象就培訓內容組織一次考試。希望大家認真對待。
同志們，舉辦本次辦公室主任培訓班的目的和要求已經明確，希望大家打起精神，圓滿的完成好本次培訓任務。下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎開發(fā)區(qū)管委會郭錦亮副主任給我們講授第一堂課《辦公室工作職責和要求》，郭主任是我們省委辦公廳綜合一處的副處長，是直接為省委各位領導服務的，今年五月份到開發(fā)區(qū)掛職，具有豐富的辦公室工作經驗，大家歡迎。
在辦公室主任培訓班上的講話篇十二
同志們：
經過兩天的緊張學習，在各位學員的共同努力下，前二天的學習培訓進展順利，效果良好。今天，我們進入最后半天的學習。根據安排，今天上午的議程有二項：一是各口學員代表交流學習體會;二是請區(qū)委副書記同志講話。希望大家能繼續(xù)堅持和發(fā)揚前二天的優(yōu)良學風，上好最后一堂課，為我們此次的學習培訓劃上圓滿的句號。
下面，請同志上臺談談學習體會，大家歡迎;請同志上臺談談學習體會，大家歡迎;。
請同志上臺談談學習體會，大家歡迎;。
請同志上臺談談學習體會，大家歡迎;。
請同志上臺談談學習體會，大家歡迎。
剛才等同志交流了各自學習體會，感情真摯，氣氛熱烈，下面，請區(qū)委副書記同志講話，大家歡迎。
同志們。剛才，區(qū)委副書記同志對我們這期培訓班進行了全面的總結，對大家提出了殷切希望和嚴格要求，可謂情真意切、語重心長。他的講話對大家今后的工作，具有很強的指導意義。希望大家一定要以這次學習為新的起點、新的動力，在各自的工作崗位上勇于建功立業(yè)，創(chuàng)造出更加優(yōu)異的成績。本期培訓班今天就要圓滿結束了，在培訓班上，大家比較系統(tǒng)地學習了辦公室相關業(yè)務知識。經過努力學習、認真思考，進一步夯實了理論功底，開闊了視野，理清了工作思路，為今后更好地工作創(chuàng)造了條件，奠定了基礎。下面，我就如何貫徹落實陳書記的講話精神，提三個要求：
一是要進一步理清工作思路。要認真圍繞培訓期間領導明確提出的加強和改進新形勢下辦公室及應急管理工作的重點任務，逐一查找不足，正確分析、處理面臨的問題和存在困難，理清思路，明確努力方向，堅決防止“唱功好、做功差”、不扎扎實實抓落實的現(xiàn)象。
二是要進一步總結學習成果。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、火車站、各部門要在8月30日前，把本地本部門學習貫徹本次培訓精神的情況連同學習體會向區(qū)政府辦如實報送書面材料，區(qū)政府督查室要切實做好通報工作。
三是要不斷堅持學習。這次為期兩天半的培訓雖然取得了良好的成效，但現(xiàn)代社會是一個日新月異的社會，停止學習，就是停止進步，要想與時俱進，就必須不斷學習，要樹立終身學習的意識，現(xiàn)代社會又是一個知識更新極快的社會，信息量十分龐大。，因此，辦公室主任必須結合全區(qū)經濟社會發(fā)展形勢和需要，結合單位實際和崗位實際，既要堅持學習，又要堅持有選擇的學習，切實提高學習成效，而要想真正學點東西，就得善于擠時間，善于把別人用來消遣的時間都用在學習上?？傊Ｍ銈儼堰@次學習作為大家成長進步的一個新起點，真正從思想上重視起來，加強學習，提高修養(yǎng)，不斷完善自己，提高自己，在今后的工作崗位上扎實工作，開拓進取，為黃州區(qū)經濟社會發(fā)展做出我們應有的貢獻。
最后祝大家工作順利，事業(yè)有成，不斷進步!
謝謝大家。
在辦公室主任培訓班上的講話篇十三
同志們：
在xx各項重點工作加快推進的關鍵時期，我們抽出寶貴的一周時間，舉辦xx“兩辦”干部能力素質提升培訓班，旨在進一步加強和改進xx黨政辦公室工作，更好地服務xx發(fā)展大局。
近年來，xx各級辦公室在州委、州政府和各級黨委、政府的正確領導下，圍繞中心、服務大局，開拓創(chuàng)新、銳意進取，辛勤工作、無私奉獻，充分發(fā)揮以文輔政、參謀助手、綜合協(xié)調、督查落實等職能作用，文風會風明顯轉變，辦事效率和服務質量明顯提升，有力保障了各級黨委、政府的高效運轉，為推動xx經濟社會發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻。對大家的工作，州委、州政府是滿意的。在此，我代表州委、州政府，向在座的各位，并通過你們向辛勤工作在辦公室工作崗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感謝！
舉辦這次培訓班，州委、州政府相當重視，州委和州政府辦公室在培訓前作了充分準備和精心安排，內容上既有黨的最新理論成果，又有國際國內宏觀經濟形勢、大數據、領導力提升；形式上，既突出專家學者授課輔導，又突出集中研討交流，可以說，這是我們近年來舉辦的規(guī)格比較高的一次培訓學習。希望大家珍惜這次難得的機會，以嚴肅認真的態(tài)度和勤奮扎實的學風，聯(lián)系實際學、創(chuàng)新方式學、確保學有所獲、學有所悟、學用相長。這里，我就關于這次培訓，給大家提三點希望和要求：
一要珍惜這次培訓機會。大加平時工作任務都比較繁重，安排一周靜下心來學習，是一次難得的“加油”“充電”的機會，希望大家端正學習態(tài)度，遵守學習紀律，緊密聯(lián)系實際，力爭在有限的時間內取得最大的收獲。研討交流時要在認真學習的基礎上潛心思考、言之有物，確保真正達到碰撞思想、凝聚共識的目的。要把集中學習和個人自學結合起來，保證時間質量，以良好的學風確保這次培訓取得實效。
二要遵守培訓紀律要求。這次培訓是脫產學習，原則上不再承擔單位的工作任務，希望大家要克服心浮氣躁情緒，嚴格遵守考勤紀律，自覺服從班級管理。培訓期間，如果沒有非常特殊的事情，學員一律不得請假，對無故曠課或遲到早退、課堂紀律松散的，培訓結束后要進行通報批評，確因特殊情況需要請假的，要經班主任同意后向州委辦辦理請假手續(xù)。要嚴格黨校管理的規(guī)定，培訓期間不準公車私用、不準請人代寫材料、不準公款吃玩，拒絕一切形式的吃請和請吃。
三要堅持理論聯(lián)系實際。舉辦這次集中培訓只是開始，不是終點，大家要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，把這次集中培訓學習與貫徹落實中央省州委和州政府決策部署、推動經濟社會高質量發(fā)展結合起來，與對標對表查擺差距不足、查找工作短板結合起來，聯(lián)系實際、舉一反三，把培訓學習中收獲的新思想、新理念、新知識，轉化并提現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來，確保這次培訓達到預期的目的。
關于這次培訓班的要求，就講這些。下面，借今天這個機會，我就如何做好辦公室工作談四點想法，與同志們共勉。
一要秉承“一心”，即忠誠之心。天下大德，莫過于忠。政治上忠誠可靠，是對辦公室干部的第一要求。大家都知道，習近平總書記在“5˙8”重要講話中提出了“五個堅持”，其中第一位就是“堅持絕對忠誠的政治品格”。絕對忠誠，關鍵在“絕對”二字，是最虔誠、最執(zhí)著、經得起任何考驗的忠誠，是最堅定、最無悔、不存在任何條件的忠誠，是最徹底、最純粹、不摻雜任何雜質的忠誠。沒有了對黨忠誠，干好辦公室工作就是一句空話。要把絕對忠誠作為做好各項工作的首要政治原則，作為辦公室隊伍的首要政治本色，作為辦公室黨員干部的首要政治品質，任何時候都不能含糊。要在思想上對黨忠誠，“知之愈明，則行之愈篤”，要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為終身追求，常學常新、常悟常進，從中不斷汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，力求內化于心、外化于行，進一步把穩(wěn)思想之舵、筑牢信仰之基。要在政治上對黨忠誠，主動適應黨的事業(yè)發(fā)展需要和辦公室工作需要，善于從政治上認識、把握和處理問題，堅決同一切違反政治紀律和政治規(guī)矩的言行開展斗爭，以時時處處事事講政治、守規(guī)矩的實際行動詮釋對黨的絕對忠誠，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。要在行動上對黨忠誠，把貫徹落實習近平總書記對黨委辦公系統(tǒng)的重要指示精神和黨中央關于黨委辦公系統(tǒng)工作的部署要求作為重要的政治任務，以最高的標準、最嚴的要求和最堅決的措施抓好落實，確保落細落地、見諸實效。
二要把握好“兩性”，即原則性和靈活性。辦公室事務多、工作雜，在日常工作中，我們經常會遇到如何把握原則性和靈活性的問題。對于“兩辦”干部而言，做事講原則關系到政治方向，關系到州委、州政府的作風和形象，這也是黨性對于辦公室人員的要求和體現(xiàn)。作為“兩辦”干部，堅持原則就是要自覺維護州委、州政府的主體地位，貫徹好州委、州政府的各項安排部署，不講人情、面子，不陽奉陰違，真正把州委、州政府的聲音傳出去，讓它在基層落地生根；同時，要嚴格自律，不要把自己特殊化，認為“兩辦”干部就是“高人一等”，有種高高在上的感覺，要嚴守工作規(guī)矩與紀律，嚴格按工作程序、工作紀律、工作流程、工作制度辦事，清楚所處的位置，明白自己所擔當的角色，弄明白該做什么事、不該做什么事，真正做到按程序、按制度、按規(guī)矩辦事，特別是對于在工作中掌握的一些信息，要守住嘴，守住底線，這既是對州委、州政府負責、對組織負責，也是對自己負責。靈活性是實現(xiàn)原則性的條件。辦公室工作綜合性、復雜性和多變性強，更多時候是處于溝通協(xié)調的中樞位置，如果不懂變通，就容易錯失處理問題最有效的時機，導致事倍功半，必須在制度規(guī)定范圍內，靈活處理問題，這樣才能更好的發(fā)揮中樞作用?？偟膩碚f，就是要在堅守原則的前提下，具體問題具體分析，尋找解決問題的最佳辦法。
三要提升“三個能力”，即參謀力、協(xié)調力、執(zhí)行力?！皟赊k”協(xié)助州委、州政府統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方，職責定位要求各項工作代表xx最高水平、最高標準，決不能滿足于“差不多”“過得去”，要發(fā)揚極端負責、精益求精的好作風，追求卓越、爭創(chuàng)一流。一要提升參謀力。做好參謀助手是“兩辦”工作的重中之重，是衡量“兩辦”工作水平的重要標尺。要緊扣州委、州政府的決策意圖，樹牢精品意識，不斷提高規(guī)范性文件辦理和文稿服務質量。要按照“第一手資料、第一道研判、第一時間報送”的要求，充分發(fā)揮消息主渠道作用，當好州委、州政府的“千里眼”“順風耳”。要進一步抓好調研工作，圍繞重點課題出成果，力求謀到點子上、參到關鍵處、用到正當時。二要提升協(xié)調力?！皟赊k”處在承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右的樞紐位置，承擔大量統(tǒng)籌協(xié)調作用。要堅持在大局下思考、在大局下行動、在大局下落實，科學安排調度，服務好州委、州政府重點工作、重要會議、重點活動，確保工作“一盤棋”。要增強政治上的敏銳性、工作上的一慣性和處置上的果斷性，把握州委、州政府每個時期的工作要點，每個階段的大事要事，每項工作的熱點難點，早研究、早安排、早落實。三要提升執(zhí)行力。深入學習習近平總書記關于狠抓落實做好督查工作的重要論述精神，創(chuàng)新督查檢查工作方式，把握督查檢查工作節(jié)奏，既提升督查工作實效，有落實為基層減負工作要求，著力解決好抓落實“最后一公里”的問題。要堅持一線督查、“一竿子插到底”，在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、研究問題，把督查工作抓實抓好。
四要樹牢“四種意識”，即大局意識、學習意識、責任意識、廉潔意識。習近平總書記對辦公室的理解第一是“重”，地位重要；第二是“苦”，非常辛苦；第三是“雜”，事務繁雜；第四是“難”，難度很大。我想大家應該有切身的感受。作為辦公室干部，如何面對辦公室工作“重”“苦”“雜”“難”的特點，我認為必須樹牢以下“四種意識”。首先，要有大局意識。要緊緊圍繞州委、州政府的中心任務開展工作，服從和服務于xx工作大局，把具體工作與推動經濟社會發(fā)展有機結合起來，圍繞州委、州政府的重大決策部署，主動超前地做好各項服務工作，力求參謀有方、服務到位。其次，要有學習意識。學習是做好辦公室工作的基礎?！皟赊k”干部要做學習型干部，不斷加強理論學習，改造主觀世界，增強黨性修養(yǎng)，自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想，要吃透精髓要義，把握科學內涵，加深對新思想的理解。要拓寬知識面，廣泛學習市場經濟、金融、科技、法律、歷史等知識，力求系統(tǒng)一點，學深一點，學精一點，使自己都成為“多面手”、“雜家”和本職工作的“行家里手”，以學習的主動贏得工作上的主動。其三，要有責任意識。“兩辦”干部所處的地位和所承擔的職責，決定了辦公室每個崗位、每個同志的工作責任都是重大的。這就要求辦公室工作人員要始終堅持以事業(yè)和大局為重，始終保持強烈的事業(yè)心和責任感，始終發(fā)揚任勞任怨和無私奉獻精神，做到工作認真、態(tài)度端正，在任何人面前、在處理任何事上，都要嚴格要求自己，高標準、高質量地完成任務，確保工作萬無一失。最后，要有廉潔意識，辦公室干部要堅持把清正廉潔作為立身之本，牢固樹立底線思維，自重、自省、自警，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，模范遵守各項規(guī)定，廉潔奉公，謹言慎行，以實際行動維護州委、州政府機關的良好形象。
同志們，事業(yè)維艱，奮斗以成。在新的形勢下，“兩辦”的工作領域越來越寬、工作任務越來越重、工作要求越來越高。希望大家一定要認清肩負的重任，增強緊迫感、責任感和使命感，以絕對忠誠的品質守陣地，以奮發(fā)有為的勁頭干事業(yè)，以雷厲風行的作風抓落實，努力提高“三服務”工作水平，書寫無愧于組織、無愧于自我的精彩篇章。
最后，預祝這次培訓班取得圓滿成功！祝大家學習愉快、學有所獲！
在辦公室主任培訓班上的講話篇十四
同志們：
辦公室在黨委、政府和部門運轉中，擔負著承上啟下、協(xié)調四方的職責，既要參與政務、為領導當好參謀助手，又要搞好調研、為科學決策提供服務。扮演著導演、總編的角色，起著“司令部”、“參謀部”和“后勤部”的作用，發(fā)揮著參謀、干事、助理員的三位一體效能。當好一個辦公室主任（政工股長）是要有點本事的。
省委辦公廳在學習十六屆四中全會時，省委常委、秘書長、辦公廳主任肖志恒同志提出要結合辦公廳實際，將全會精神貫徹落實到“三服務”工作中去，圍繞市、縣委提出的目標任務，著重在提高六個方面的能力上下功夫：一是加強學習調研，提高決策參謀能力；二是加強督辦工作，提高督查落實的能力；三是加強上下左右聯(lián)系，提高組織協(xié)調能力；四是進一步加強辦文辦會工作，提高辦文辦會能力；五是加強機關事務管理，提高后勤服務能力；六是為民務實清廉，提高廉潔自律和依法辦事的能力。
去年底，在全市政府系統(tǒng)辦公室主任（人秘科長）會議上，林少春市長要求大家不斷增強大局意識、責任意識、服務意識，充分發(fā)揮好四大作用。一是充分發(fā)揮指揮協(xié)調作用；二是充分發(fā)揮參謀助手作用；三是充分發(fā)揮把關定向作用；為領導把好文件、會議審批關，讓領導把主要精力放在謀發(fā)展、辦實事、解難題上；四是充分發(fā)揮督促檢查作用，確保黨委、政府的決策不折不扣地落實。
因此，辦公室崗位重要，責任重大。辦公室就是黨委、政府的大腦、神經、四肢和眼睛，敏感全身、洞察四周、呼應上下、指揮全盤、統(tǒng)攬全局。所以辦公室的同志要具有較高的綜合素質。
就是要會寫、會講、會干、會協(xié)調。做到拿得起、放得下；不怕困難、不怕吃苦、不怕吃虧、不怕批評；不講價錢、不圖虛名、不懼閑言、不謀私利。
要樹立三大作風、培養(yǎng)八種精神、務求六大功效。三大作風就是助人為樂、知足常樂、自得其樂（永荷快樂）。八種精神就是：慈愛心一片、好肚腸二寸、正氣三分、寬容四錢、孝順常想、老實適量、奉獻不拘、回報不求。樹立了三大作風和培養(yǎng)了八種精神，必然會達到誠意做人、認真做事、奉獻社會、團結同志、身心健康、消災祛禍的六大功效。
要加強學習、自我更新、與時俱進。怎樣學習？一要親自學。不能讓別人代替學、代替寫，知識是自身的，必須親自學。二要有選擇地學?，F(xiàn)在是信息爆炸時代，出版的書太多了，而人的精力十分有限，必須有所選擇，要多吃“細糧”，少吃“粗糧”。誰能在有限的時間學到更精華的東西，誰就進步得更快。三要博學。既要學專業(yè)，也要學思想理論。理論并不枯燥，是實踐經驗的結晶，真正學進去了，工作方法和精神面貌會煥然一新。四要在實踐中學。這是毛主席倡導的，大量的學問來源于實踐，而不是書本。五要不斷地學。周總理提倡“活到老，學到老”，不學就跟不上形勢，內行也會轉化為“新外行”，知識的折舊率就會提高。
最后，就是要守紀律、講團結。以上所講歸納為一句話：為人民服務?？傊k公室的事，就是全縣、全局的事，說到底就是人民群眾的事。要帶著感情干，要肯干、會干、不斷學著干，還要和大家一塊干。人的能力有大小，但要多辦好事、少辦錯事、不辦壞事。用五句話與大家共勉：品德是深孚眾望的靈魂，才干是令人信服的資本，公道正派是贏得人心的關鍵，團結是同存共榮的法寶，學習是一個人的真正看家本領。
祝同志們不斷進步！
在辦公室主任培訓班上的講話篇十五
同志們：
大家好!
根據公司干部培訓計劃安排，經過與江西財經大學產業(yè)經濟研究院密切溝通，xx公司中層管理干部培訓班正式開班了。在此，我對培訓班的開班表示祝賀，對江西財經大學產業(yè)經濟研究院前期的精心準備工作表示衷心感謝。
加強干部隊伍建設，提升干部綜合素質和執(zhí)行能力，是干部隊伍建設需要，是公司持續(xù)快速發(fā)展需要，也是干部個人成長進步的客觀需要。一直以來，公司都非常重視人才隊伍和干部隊伍建設工作，基本上每年都邀請了專家前來授課，在去年組織了站級后備干部公開選拔考試;今年，針對干部隊伍實際情況，公司又努力探索企業(yè)、高校合作培訓模式，創(chuàng)新性的與省內高校合作，利用高校優(yōu)質教育資源，引進現(xiàn)代管理理念，學習現(xiàn)代管理知識與方法，實行開放式、素質化教育與培訓，這都充分說明了公司對干部隊伍建設的重視，對人才的關心與培養(yǎng)，對公司事業(yè)和干部個人發(fā)展的高度負責。
江西財經大學是我們省享有盛譽的知名學府，從這里走出了許多學者和杰出人物，培養(yǎng)出了很多高級領導干部，對此我們都懷著崇敬的心情。財大產業(yè)經濟研究院是教育部批準授予的重點學科，是財大重點打造的學院。今天，財大黨委書記、產業(yè)經濟研究院院長、博士生導師、xxx教授又親自為我們開班授課，這是我們的榮幸，是十分難得的求學機會。希望大家等下認真聽講，認真作好筆記，以現(xiàn)代知識不斷武裝自己。
下面，就如何珍惜好此次培訓機會，切實做到增強本領、提高素質，我提三點要求。
一是要認識到本次學習培訓是公司發(fā)展的迫切需要。
今年是公司成立以來的第四個年頭，隨著公司建章立制打基礎、穩(wěn)步發(fā)展樹品牌等工作的不斷鞏固和深入，我們正積極朝著創(chuàng)新、創(chuàng)特的目標奮力邁進。今年又是十二五開局之年，在公司年初的職代會上，我們提出了把要xx公司打造成為“優(yōu)質團隊、優(yōu)質管理、優(yōu)質效益、優(yōu)質服務、優(yōu)質形象”的五優(yōu)“優(yōu)質企業(yè)”。如何實現(xiàn)這些工作目標，在全省高速公路各路段管理單位中先人一步、快人一手、高人一籌的發(fā)展，取決于我們在座大家。人是生產各環(huán)節(jié)最活躍的因素，公司要實現(xiàn)大跨越發(fā)展，就必須把人的因素放在首位，就必須加強干部隊伍素質建設，培育核心競爭力，在高速公路管理單位外部發(fā)展條件基本一致的情況下，大力增強我們的發(fā)展軟實力。所以說，我們今天的培訓是發(fā)展的需要，是明天就要用得上的能力充電、知識補鈣，大家要有緊迫感和使命感。
二是要認識到本次培訓具有很強的針對性和實用性。
針對我們高速公路企業(yè)的特點，同時針對我們在座干部的實際情況，公司深入了解了干部員工培訓需求，與合作校方進行了大量的前期準備工作，包括制定培訓方案、設臵課程，配備老師、準備教案等都作了精心安排。我們的培訓將主要圍繞領導力與執(zhí)行力、現(xiàn)代管理理論、企業(yè)文化建設等五大主題展開。培訓的內容都非常有針對性和實用性，都是可以立學立用的新鮮知識，我們一定要像樹木吸收陽光雨露一樣，全面吸收、積極應用。
三是要認識到本次培訓為提升個人素質創(chuàng)造良好條件。
隨著知識的更新、時代的進步、社會的發(fā)展，我們很多的干部越來越感到工作吃力、工作難做，有時發(fā)出老辦法不管用、軟辦法不實用、新辦法不會用的感嘆。這種感嘆表面上是調侃，實際上是能力缺陷、知識斷代的反映。如何做到干工作不吃力、解決難點問題少費力，很好的勝任本職工作?解決之道就在于通過不斷學習，不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質。我們今天的培訓，就是要幫助大家進一步理清思路，廓清形勢，提高個人領導藝術和工作水平，幫助大家減少知識盲點，豐富工作新點子。
一是要樹立學習是生存發(fā)展的理念。
學習能使人聰慧文明，使人高尚完美，使人全面發(fā)展。一個人、一個企業(yè)，只有不斷地通過學習進行知識武裝，才能有所創(chuàng)造、有所發(fā)展、有所前進。誰把握了學習的先機和主動權，誰就搶占了生存和發(fā)展的至高點。不學習、不掌握新知識和本領，就會落后，而落后就是貧窮、就會被動和挨打。
二是要樹立學習則強、學習則勝的理念。
學習是思考和創(chuàng)造的過程，學習的進步，是一切進步的先導;學習的落后，是一切落后的根源。學習是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力，只有不斷學習，才能獲得新知識。離開了學習，工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng)，發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下，誰學習抓得越緊，掌握的知識越多，誰的創(chuàng)造潛力就越大，發(fā)展就越好。我們必須把學習作為自身進步的階梯，養(yǎng)成良好的學習習慣，努力以學習的進步推進工作的開展和公司事業(yè)的發(fā)展。
三是要樹立工作學習化、學習工作化的理念。
學習是干好工作的第一需要，也是履行好職責的必然要求。作為公司的一名中層干部，如果只埋頭工作而忽視學習，即使有敬業(yè)精神和干好工作的良好愿望，工作也難以上臺階。一個不注重學習的干部，是沒有敏銳的眼光、開闊的視野、清晰的工作思路和創(chuàng)造性的工作成績的。大家只有不斷加強學習，使學習和工作相互促進、相得益彰，才能使工作更加富有活力和創(chuàng)造力。
為搞好這次培訓，我們公司和校方做了精心的安排和準備，希望大家珍惜機會，勤于鉆研，做到學有所獲、學有所成、學有所用。
一是要保持良好的精神狀態(tài)。
良好的精神狀態(tài)是確保培訓取得成效的前提。今天開班后，馬上我們財大黨委書記、廖教授就會親自授課，在此之后，還會有系統(tǒng)和全面的培訓，大家要從思想上做好當“學生”的準備，當好“學生”，以良好的精神狀態(tài)，投入到這次培訓中來。
二是要學用結合，學用相長。
大家要堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習內容和實際工作緊密結合起來，認真學習，全面領會，將所學到的理論知識為我所用，樹立新理念，拓寬新思路，提高觀察、分析和解決問題的能力，大膽實踐，善于總結，勇于創(chuàng)新。
三是要真學真用，形成良好學風。
今天在座的都是公司的中層干部，或大或小都是單位或部門的負責人，希望各位回去以后帶好頭，走在前，動在先，當勤于學習、善于學習、學以致用的學習模范，形成一級帶一級、上下互動、全員學習良好局面，將我們的培訓從會議室和講堂，廷伸到各個辦公室、宿舍和飯?zhí)?，掀起人人講學習、處處可學習的學習高潮。
最后，預祝我們的培訓活動取得圓滿成功!祝大家學習進步!
我的講話完了。謝謝大家。
在辦公室主任培訓班上的講話篇十六
同志們：
經縣委、縣政府研究決定，今天上午在這里召開全縣辦公室主任學習培訓會議，主要任務是動員各單位及其辦公室負責人進一步解放思想，積極參加辦公室主任學習培訓，加強學習，開拓創(chuàng)新，爭先創(chuàng)優(yōu)，推動辦公室工作再上新臺階。這次培訓共3天時間，從今天下午正式開始，到7日下午結束。受邀出席今天會議的領導有：四川人才開發(fā)中心主任、西部經理學院院長龍偉同志，西部經理學院院長助理陳嚴寒同志，西部經理學院培訓副總監(jiān)王玄戈同志;出席今天會議的我縣領導有：縣委書記、縣人大會主任漆小林同志，縣委副書記楊毅同志，縣委、副縣長尹黎明同志;參加今天會議的有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(翠管會)黨委書記，縣級各部門、各群團組織主要負責人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(翠管會)、縣級各部門、各群團組織、省市駐岳單位、部分企事業(yè)單位參加培訓人員。
今天會議主要有兩項議程：一是縣委書記、縣人大會主任漆小林同志講話;二是四川人才開發(fā)中心主任、西部經理學院院長龍偉同志講話。這次會議非常重要，請大家自覺遵守會場紀律，開好會議。
下面，請縣委書記、縣人大會主任漆小林同志講話，大家歡迎;。
……。
下面，請四川人才開發(fā)中心主任、西部經理學院院長龍偉同志講話，大家歡迎;。
……。
同志們，這次全縣辦公室主任學習培訓主題鮮明，要求明確，安排緊湊，內容豐富。剛才，漆書記和龍院長深刻闡述了實施辦公室主任學習培訓的重大意義，分別就如何抓好培訓工作，搞好辦公室建設，推進辦公室工作再上新臺階講了很好的意見，大家要深入學習領會，認真加以貫徹落實。下面，我就如何抓好這次培訓工作以及加強辦公室建設工作，再講三點意見：
一要高度重視培訓工作。各單位要進一步提高認識，要充分認識到辦公室主任學習培訓工作是規(guī)范行政行為、提高辦事效率的一項重要舉措，積極為參加培訓人員創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，這三天各單位就不要再給培訓人員安排其他工作，以保證他們全身心投入到學習培訓之中。各位學員要緊緊抓住這次提高素質、增強本領的培訓機會，克服工學矛盾，認真學習，達到以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的目的。
二要嚴格執(zhí)行培訓紀律。這次培訓時間緊、內容多、任務重，各位學員要自覺遵守培訓紀律，嚴格執(zhí)行作息時間，這里強調一條紀律，培訓期間，原則上不得請假，不該去的地方不去，不該做的事情不做?？h委縣府督查辦要加強督查，一旦發(fā)現(xiàn)情況，要及時上報，對違反者要依紀依法予以嚴肅處理，確保培訓工作有序進行，保證培訓工作質量。
三要大力加強辦公室建設。黨委政府的工作效率能否得到提高，重大工作部署能否得到落實，形象和威信能否得到保持，很大程度上取決于辦公室。各單位要以這次培訓為契機，著力從提高政務服務水平、強化督查督辦、改善后勤服務，尤其是加強辦公室干部隊伍建設入手，進一步加強辦公室工作能力建設，努力建設一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良、能打硬仗的高素質的干部隊伍，全面提高辦公室的工作質量和水平。
會議到此結束，請臺上就座領導和全體學員到縣委大樓前合影留戀，其余人員散會。
謝謝大家!
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