總結(jié)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗，提煉出有效的方法和技巧。如何培養(yǎng)青年人的社會責(zé)任感和公民意識？這是社會發(fā)展的重要任務(wù)。小編為大家收集了一些優(yōu)秀的總結(jié)案例，希望能對大家的寫作有所幫助。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
最后，辦公室工作責(zé)任重大、使命光榮。希望大家在洪勇秘書長的帶領(lǐng)下，進(jìn)一步振奮精神，銳意創(chuàng)新、真抓實干，勤奮工作、精心服務(wù)，奮力開創(chuàng)各項工作新局面，為建設(shè)新時代富美新安順作出新的更大貢獻(xiàn)！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇二
（1月22日）。
汪源來。
同志們：
上午，靳力同志所作的工作報告明確了今年工作的總體思路和目標(biāo)任務(wù)，并提出了具體要求，具有很強的針對性和可操作性，是做好今年全區(qū)各項工作的指導(dǎo)性文件。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，全力抓好落實。下面，我代表區(qū)委著重就今年經(jīng)濟工作和當(dāng)前重點工作講三個方面的意見。
一、過去工作的簡要回顧。
“十二五”以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞建設(shè)海東市核心區(qū)的目標(biāo)，努力克服經(jīng)濟下行壓力加大和財政資金短缺帶來的困難，團結(jié)一心、迎難而上，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，經(jīng)過五年的努力奮斗，累計完成投資380億元，全區(qū)除農(nóng)村常住居民人均年可支配收入外，主要經(jīng)濟指標(biāo)均位列全市第一，“十二五”規(guī)劃確定的各項目標(biāo)任務(wù)全面完成，“十二五”規(guī)劃圓滿收官。，我們認(rèn)真貫徹落實中央和省、市一系列會議精神，按照年初確定的目標(biāo)任務(wù)，大力發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟，狠抓工作落實，實現(xiàn)了經(jīng)濟和社會事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，總體來看，全區(qū)各項主要經(jīng)濟指標(biāo)穩(wěn)中向好，呈現(xiàn)出經(jīng)濟平穩(wěn)運行、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、民生持續(xù)改善、社會和諧穩(wěn)定的良好態(tài)勢，主要表現(xiàn)在：富硒產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃完成編制，富硒農(nóng)牧業(yè)取得新突破；工業(yè)企業(yè)克服多重困難，工業(yè)經(jīng)濟好于預(yù)期；第三產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展，服務(wù)質(zhì)量和水平進(jìn)一步提升；重點工程總量不斷擴大，投資的關(guān)鍵性作用有效發(fā)揮；舊城改造與新城建設(shè)并舉，高原美麗鄉(xiāng)村穩(wěn)步實施；南北山綠化工程扎實推進(jìn)，生態(tài)平安建設(shè)踏上新征程；保潔工程實現(xiàn)提檔升級，“平安經(jīng)驗”在全省得以推廣；民生改善成效顯著，人民生活水平持續(xù)提高。
二、20主要工作任務(wù)。
年，是貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神、推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革攻堅的重要一年，也是啟動“十三五”規(guī)劃、全面建成小康社會的開局之年。我們要堅持穩(wěn)中求進(jìn)、好中求快的工作總基調(diào)，把改革創(chuàng)新貫穿于經(jīng)濟社會發(fā)展的各個領(lǐng)域，真抓實干，攻堅克難，全力推動今年經(jīng)濟工作再上新臺階，努力實現(xiàn)“十三五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的良好開局。
今年經(jīng)濟主要預(yù)期目標(biāo)是：地區(qū)生產(chǎn)總值增長9%;固定資產(chǎn)投資增長15%;地方公共財政一般預(yù)算收入增長與gdp同步；社會消費品零售總額增長11%;城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入增長9%;農(nóng)村常住居民人均可支配收入增長10%.圍繞確定的目標(biāo)，今年，要重點做好以下八個方面的工作。
（一）發(fā)揮投資拉動作用，持續(xù)增強發(fā)展后勁。堅持把加大投資作為穩(wěn)增長的重要抓手，牢牢抓住項目建設(shè)這個“牛鼻子”,全力以赴編報、爭取、實施項目，以項目建設(shè)的推動實現(xiàn)增投資、穩(wěn)增長、促發(fā)展。
認(rèn)真做好項目前期。加強與省市銜接，立足平安區(qū)情實際，切實做好“1+3”政府投資“三年滾動”項目庫和“1+2”專項建設(shè)基金項目滾動計劃，科學(xué)論證儲備一批基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生工程、社會事業(yè)等方面的大項目、好項目，爭取更多的項目進(jìn)入省、市規(guī)劃盤子，年內(nèi)儲備項目359項。積極開展項目前期工作，對舊城改造各項基礎(chǔ)設(shè)施、三合至瓦窯臺公路、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范園、富硒標(biāo)準(zhǔn)化蛋雞養(yǎng)殖基地、高原富硒土壤坡改梯高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田整理等重點規(guī)劃項目要積極做好對口銜接；對農(nóng)光互補、佛嶺礦泉水等產(chǎn)業(yè)項目，要加大協(xié)調(diào)服務(wù)，促其盡快落地。特別是對項目規(guī)劃、用地審批、環(huán)評審批等關(guān)鍵性前置手續(xù)，要加強同上級行業(yè)部門的溝通對接，加快項目前期工作進(jìn)度，為項目及時開工創(chuàng)造條件。
全力抓好項目實施。今年我區(qū)擬建項目172項，總投資123億元，年內(nèi)計劃完成投資50億元，增長20%.其中：續(xù)建項目53項，年內(nèi)計劃完成投資21億元，新建項目119項，年內(nèi)計劃完成投資29億元。農(nóng)林牧水方面，重點實施總投資17億元的全膜馬鈴薯、城市綠化提升改造、現(xiàn)代生態(tài)牧場、牙扎水庫、文祖口水庫、土地整理及資源勘探等43個項目，年內(nèi)計劃完成投資6億元；工貿(mào)旅游方面，重點實施總投資19億元的佛嶺礦泉水、海之緣袋泡麥茶、金陽富硒冷鏈物流配送等20個項目，年內(nèi)計劃完成投資8億元；基礎(chǔ)設(shè)施方面，繼續(xù)重點實施總投資29億元的舊城區(qū)道路改造及管廊、平安大橋、高標(biāo)準(zhǔn)城市快速通道等47個項目，年內(nèi)計劃完成投資16億元；住房建設(shè)方面，重點實施總投資49億元的中心片區(qū)改造、房地產(chǎn)投資等23個項目，年內(nèi)計劃完成投資15億元；社會民生方面，重點實施總投資8億元的城西小學(xué)、全民健身中心、平安文化主題公園、高鐵新區(qū)便民服務(wù)中心等39個項目，年內(nèi)計劃完成投資5億元。
繼續(xù)加強招商引資。始終堅持一手抓項目投資，一手抓招商引資，不斷增強經(jīng)濟活力和發(fā)展后勁。注重加強與實力雄厚企業(yè)的聯(lián)系對接，調(diào)動社會資本參與城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)開發(fā)，充分利用“青洽會”等各類節(jié)會招商平臺，引進(jìn)城區(qū)建設(shè)、富硒農(nóng)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的項目。協(xié)調(diào)落實好20“青洽會”簽約的平安水上世界歡樂園和東溝林場旅游綜合開發(fā)兩個項目前期工作，爭取早日落地建設(shè)。
積極拓寬融資渠道。重點圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、棚戶區(qū)改造、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)、商貿(mào)旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)五大領(lǐng)域29個專項，做好專項建設(shè)基金的申報爭取工作。充分發(fā)揮中德公司融資職能，促進(jìn)政、銀、企三方合作，加強與農(nóng)發(fā)行、國開行的溝通銜接，積極爭取落實政策性基金和專項建設(shè)基金，全力破解建設(shè)資金緊缺難題。同時，廣泛采用債券、基金等融資工具，擴大融資規(guī)模，推廣ppp新模式，帶動更多社會資本參與投資，推進(jìn)項目建設(shè)。全年社會融資到15億元。
（二）突出富硒資源優(yōu)勢，深挖農(nóng)業(yè)發(fā)展?jié)摿?。按照《平安區(qū)富硒農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃》，立足富硒資源，進(jìn)一步明確富硒產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo)，突出發(fā)展重點，依托園區(qū)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)鏈打造、科技創(chuàng)新、新產(chǎn)品研發(fā)和品牌創(chuàng)造，全力以赴推進(jìn)富硒產(chǎn)業(yè)發(fā)展，使資源優(yōu)勢盡快轉(zhuǎn)化成為經(jīng)濟優(yōu)勢。
大力發(fā)展特色種植。緊緊依托富硒資源和區(qū)域優(yōu)勢，努力擴大種植基地面積，不斷提高生產(chǎn)能力，建立富硒作物示范基地25處，完成全膜馬鈴薯4萬畝，油料作物7.5萬畝，露天蔬菜2.1萬畝。通過龍頭企業(yè)、專業(yè)協(xié)會整合白沈溝、金吉、金陽光三個富硒產(chǎn)業(yè)園現(xiàn)有生產(chǎn)要素，提高園區(qū)蔬菜生產(chǎn)能力，合理調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，形成富硒果蔬常年均衡上市，實現(xiàn)進(jìn)超市、走高端、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價的目標(biāo)。同時，著力做好投資3億元的大紅嶺農(nóng)光互補示范項目建設(shè)，逐步對全區(qū)冬暖式溫棚進(jìn)行提檔升級，不斷提高設(shè)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平和效益。
做大做強規(guī)模養(yǎng)殖。以禽蛋、肉牛羊、生豬為重點，全力推動畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展。緊盯將我區(qū)打造成全省重要的禽蛋生產(chǎn)基地這一目標(biāo)，支持綠雛等四家養(yǎng)雞企業(yè)進(jìn)一步擴大規(guī)模，增強帶動能力，通過發(fā)展養(yǎng)殖大戶、“公司+農(nóng)戶”等多種形式，帶動農(nóng)戶養(yǎng)殖雞7萬只以上，力爭全區(qū)雞飼養(yǎng)量新增50%,富硒禽蛋產(chǎn)量到噸以上。繼續(xù)擴大現(xiàn)有200戶肉羊家庭牧場和53家規(guī)模養(yǎng)殖場的養(yǎng)殖規(guī)模。與此同時，推廣種植優(yōu)質(zhì)富硒燕麥等飼草12萬畝，努力走出一條“農(nóng)畜聯(lián)動、草畜并舉、種富硒飼草、養(yǎng)富硒畜禽”的路子。圍繞高原富硒牛羊豬生產(chǎn)基地建設(shè)，支持現(xiàn)有規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)、生態(tài)牧場擴大產(chǎn)能、打造品牌，年內(nèi)新建家庭牧場200戶、現(xiàn)代生態(tài)牧場2家，以金陽生豬養(yǎng)殖基地為龍頭，繼續(xù)帶動農(nóng)戶養(yǎng)殖生豬3000頭以上。
全力抓好園區(qū)建設(shè)。按照“兩年強基礎(chǔ)，三年顯雛形，五年成園區(qū)”的建設(shè)思路，依托現(xiàn)有的平安硒島，規(guī)劃建設(shè)一個2000畝左右的市級富硒產(chǎn)業(yè)示范園，將其打造成為集研發(fā)生產(chǎn)、加工銷售、博覽體驗及產(chǎn)品檢測于一體的全國知名富硒產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)發(fā)展示范輻射高地，上半年完成園區(qū)報批和規(guī)劃編制，同時啟動實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
積極培育加工企業(yè)。繼續(xù)打造禽蛋、大蒜、馬鈴薯、燕麥、牛羊肉“五大富硒產(chǎn)業(yè)鏈”,培育一批新型富硒產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，鼓勵扶持具有一定基礎(chǔ)和規(guī)模、技術(shù)含量高、市場前景好、競爭能力強的加工企業(yè)發(fā)展壯大。建成金陽富硒生豬屠宰、牛羊肉屠宰加工等富硒產(chǎn)品流通基地，動工建設(shè)富硒胡蘿卜汁、富硒果蔬片、富硒袋泡麥茶等項目，力爭富硒特色產(chǎn)品形成規(guī)?；a(chǎn)，年內(nèi)加工富硒薯條2000噸、富硒燕麥果蔬片500噸、富硒青稞全粉3000噸、富硒袋泡麥茶180噸。同時，加快藤田富硒黑蒜基地建設(shè)，力爭上半年投產(chǎn)運營，使富硒黑蒜重新成為平安的“拳頭產(chǎn)品”.加大招商工作力度，積極引進(jìn)科技含量高、營銷能力強的加工企業(yè)入駐富硒園區(qū)，帶動富硒產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
強力打造富硒品牌。利用多形式、多渠道、全方位宣傳“高原硒都，健康平安”品牌，努力提高知名度和影響力，讓“高原硒都”走向全國，讓“健康平安”成為一種消費時尚。積極扶持并打造1-2家富硒品牌企業(yè)，開發(fā)5種以上新產(chǎn)品，在全省設(shè)立5個以上富硒產(chǎn)品銷售專柜?！扒嗲逼陂g，依托全國富硒產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，舉辦一次全國性的高原硒都富硒產(chǎn)業(yè)發(fā)展高峰論壇及招商引資洽談會。將“相約平安”文化藝術(shù)周活動與富硒產(chǎn)品推介深度融合，努力開創(chuàng)富硒品牌推廣新路子。
（三）激發(fā)工業(yè)企業(yè)活力，確保二產(chǎn)穩(wěn)中有升。要緊緊抓住國家供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、“降成本”“去產(chǎn)能”“去庫存”等政策機遇，制定切實可行的措施，打好降低企業(yè)成本的“組合拳”,確保相關(guān)政策落地，為工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)運營注入活力，增強動力。
大力抓好產(chǎn)業(yè)項目。繼續(xù)全方位協(xié)調(diào)解決好高精鋁業(yè)、元石山鎳鐵礦技改項目及中小微企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中的各類困難和問題，力爭使企業(yè)正常運營，提高產(chǎn)能。著力抓好投資2.4億元的液化天然氣等重點清潔能源項目。建成投資1000萬元的富硒馬鈴薯薯片、燕麥片加工項目，力促年產(chǎn)10萬噸的富硒飼料加工、年產(chǎn)7100噸的富硒馬鈴薯深加工生產(chǎn)線建成投產(chǎn)，佛嶺礦泉水等項目動工建設(shè)，努力形成新的產(chǎn)能，力促工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步增長。
積極培育中小企業(yè)。認(rèn)真落實關(guān)于支持中小微企業(yè)的一系列優(yōu)惠政策，千方百計為符合國家扶持條件的中小微企業(yè)爭取支持資金1000萬元以上。在巴藏溝口建設(shè)一個小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)園，著力做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，搬遷引進(jìn)一批技術(shù)含量較高，無環(huán)境污染的加工型企業(yè)，促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，培植財源企業(yè)。全力推動?xùn)|臺小微企業(yè)集中安置區(qū)的運營管理，確保已經(jīng)入駐的企業(yè)全部投產(chǎn)運營，形成產(chǎn)能，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展增添后勁。
（四）加快發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，積極培育新增長極。依托區(qū)位優(yōu)勢，突出區(qū)域特色，加快發(fā)展交通運輸、商貿(mào)物流，旅游休閑，家政服務(wù)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，不斷優(yōu)化區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，促進(jìn)第三產(chǎn)業(yè)提速增效，使之成為新的經(jīng)濟增長極。
大力發(fā)展特色旅游產(chǎn)業(yè)。認(rèn)真貫徹落實全市第一次旅游發(fā)展大會精神，盡快論證通過《平安區(qū)旅游發(fā)展總體規(guī)劃》，依托環(huán)西寧1小時旅游圈和海東河湟特色旅游圈的區(qū)位優(yōu)勢，高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)一批旅游基礎(chǔ)設(shè)施項目。重點謀劃文化旅游綜合產(chǎn)業(yè)帶發(fā)展構(gòu)想，將祁家川流域打造成集富硒農(nóng)業(yè)、休閑養(yǎng)生、美麗鄉(xiāng)村、文化旅游為一體的“河湟鄉(xiāng)村旅游體驗區(qū)”,吸引更多的游客前來平安體驗鄉(xiāng)村觀光旅游。積極推進(jìn)硒島自駕游營地、“平安坊”旅游休閑街、西海度假村等一批重大旅游基礎(chǔ)設(shè)施前期工作，創(chuàng)建特色賓館，力爭建設(shè)一家“五星級”酒店，提升旅游服務(wù)品質(zhì)。與省、市旅游主管部門積極協(xié)調(diào)，將平安打造成“極地門戶，青藏首站”旅游集散中心。全年接待游客84.7萬人次，增長10%,實現(xiàn)旅游收入2.4億元，增長20%.
大力推進(jìn)旅游產(chǎn)品開發(fā)。繼續(xù)支持以平安繡為重點的旅游產(chǎn)品開發(fā)，完善旅游配套設(shè)施，加快完成總投資8525萬元的平安旅游產(chǎn)品綜合開發(fā)基地、伊光服飾、明餐飲旅游基地等項目建設(shè)進(jìn)度，年內(nèi)建成投產(chǎn)，努力把張其寨村打造成旅游產(chǎn)品生產(chǎn)基地。引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式，系統(tǒng)開發(fā)各類旅游文化產(chǎn)品，不斷滿足游客需求。
大力提升商貿(mào)服務(wù)水平。加快誠信農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場升級改造步伐，使其提升形象、完善功能。加快商貿(mào)批發(fā)和零售市場建設(shè)，抓好青?？崭凵藤Q(mào)中心、天源農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場招商工作，爭取年內(nèi)運營。積極發(fā)展以連鎖經(jīng)營、特許經(jīng)營、倉儲超市和物流配送為重點的新型商貿(mào)物流，新建平安糧食現(xiàn)代物流中心、平安區(qū)果蔬保鮮配送中心，逐步完善城市物流中轉(zhuǎn)分撥場站、社區(qū)集散網(wǎng)點的配置。跟進(jìn)市場需求，加快發(fā)展電子商務(wù)，推進(jìn)城鄉(xiāng)商貿(mào)流通一體化發(fā)展，支持大型超市與農(nóng)村合作組織對接，不斷完善農(nóng)村商貿(mào)流通體系建設(shè)。
（五）全力抓好基礎(chǔ)建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實中央城市工作會議精神，抓好城市這個“火車頭”,以新型城鎮(zhèn)化試點城市和高原美麗集鎮(zhèn)建設(shè)為抓手，堅持新城區(qū)加快發(fā)展、老城區(qū)加大改造并舉的原則，不斷改善基礎(chǔ)設(shè)施、配套公共服務(wù)、提升城市功能、規(guī)范城市管理，全力推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。
堅持科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)。全面落實城鎮(zhèn)化規(guī)劃和城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，進(jìn)一步優(yōu)化城鎮(zhèn)空間布局，科學(xué)指導(dǎo)城鄉(xiāng)建設(shè)。配合市上完成好《海東市城市總體規(guī)劃》的編制審批工作，加快各項控規(guī)編制進(jìn)度，控規(guī)覆蓋率到85%以上。編制完成平安路以東棚戶區(qū)改造、中心廣場東片區(qū)商業(yè)中心、誠信農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場綜合改造、市民健身中心、三合鎮(zhèn)區(qū)等修建性詳細(xì)規(guī)劃。強化建設(shè)項目規(guī)劃執(zhí)行監(jiān)管，切實維護規(guī)劃的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。積極做好行政區(qū)劃調(diào)整相關(guān)工作，穩(wěn)妥組織實施行政區(qū)劃調(diào)整。
強力推進(jìn)市政建設(shè)。以提升城區(qū)承載能力為重點，圍繞道路與排水、地下管網(wǎng)管廊建設(shè)，優(yōu)化城市路網(wǎng)，完善功能配套，計劃實施城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施項目33項，總投資27.2億元，完成投資5億元。繼續(xù)抓好古驛大道東延段、三合東路、新安北路管廊、享堂路、新平大道東延段等15條續(xù)建道路橋梁工程；全力推進(jìn)平安大道西段、樂都路、互助北路、富平路道路與排水、化隆路及周邊白沈溝河整治等16個新建項目，力爭到年底實現(xiàn)古驛大道東延段、新平大道東延段等22個項目完工投入使用。全面協(xié)調(diào)加快平安大橋建設(shè)進(jìn)度，使老城區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善，綜合服務(wù)功能得到明顯提升。
繼續(xù)加快舊城改造。按照“提高通行能力，提升整體形象”的目標(biāo)，加快老城區(qū)道路建設(shè)，同步跟進(jìn)街景整治，力爭年內(nèi)完成化隆路、湟源路、平安路、平安大道街景提升改造，不斷完善城市功能，塑造良好城市形象。實施好東方明珠四期、東郡麗都二期、三千坊等7個房地產(chǎn)開發(fā)續(xù)建項目，新開工建設(shè)鳳凰名邸、豐翎家園等3個房地產(chǎn)開發(fā)項目，加快推進(jìn)中心廣場東片區(qū)、古城大道北側(cè)七號片區(qū)等3個商住綜合體開發(fā)，提高城市品味和城區(qū)承載能力，計劃完成房地產(chǎn)開發(fā)投資10億元。高度重視房地產(chǎn)去庫存工作，適時舉辦一次平安住房推介活動，到周邊地區(qū)巡回宣傳推介，力促存量房有一個好的消化。用好用活國家支持棚戶區(qū)改造的政策，采取政府主導(dǎo)和市場運作相結(jié)合的方式，加快推進(jìn)城中村改造步伐，構(gòu)建多種類型、滿足不同收入群體需求的住房保障和供應(yīng)體系。
持續(xù)強化城市管理。作為核心區(qū)，城市管理水平直接反映城市文明程度，強化管理，提升水平是市委對核心區(qū)管理的要求，也是市民的期盼，抓緊成立平安區(qū)城市管理委員會，落實“市為主導(dǎo)，區(qū)為主體、街道為平臺、社區(qū)為基礎(chǔ)”的“兩級政府、三級管理、四級網(wǎng)絡(luò)”城市管理和治理體制機制，制定城管執(zhí)法的權(quán)力和責(zé)任清單，創(chuàng)新城市管理方式，不斷加強城市管理執(zhí)法工作，強力整合各方面力量，形成全民參與、齊抓共管的良好格局。建立責(zé)任明確、服務(wù)規(guī)范、管理精細(xì)的市容環(huán)衛(wèi)管理機制，切實抓好背街小巷、集貿(mào)市場、建筑工地、“城中村”、老舊社區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部等薄弱環(huán)節(jié)整治力度，持續(xù)開展各類專項整治行動，堅持全天候、全覆蓋及時清掃，全力打造干凈有序、舒適宜居的平安城區(qū)。按照“兩年打基礎(chǔ)，五年見成果”的總體要求，上半年完成創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市規(guī)劃編制，下半年全面啟動“創(chuàng)衛(wèi)”行動，通過5年努力，建成省級衛(wèi)生城市，進(jìn)而向國家級提升，同時積極開展“園林城市”“文明城市”的創(chuàng)建活動，提升城市文明程度。
深入推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。堅持城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，集中力量全面實施三合美麗城鎮(zhèn)建設(shè)，逐步增強三鎮(zhèn)的聚集、輻射和帶動效應(yīng)。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村“送氣接污”工程，今年爭取完成三合鎮(zhèn)8村入戶工程，啟動白沈溝“送氣接污”工程。結(jié)合“六大工程”,積極推進(jìn)高原美麗鄉(xiāng)村建設(shè)向縱深發(fā)展，在巴藏溝鄉(xiāng)下星家、古城鄉(xiāng)山城、沙溝鄉(xiāng)桑昂等11個村開展高原美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，年內(nèi)爭取開工建設(shè)1處建筑垃圾填埋場，從源頭上解決農(nóng)村建筑垃圾亂堆亂放問題。持續(xù)鞏固和提升農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生保潔工程取得的成果，大力開展新一輪農(nóng)村環(huán)境綜合整治，不斷創(chuàng)新農(nóng)村保潔工程模式，提升工作水平，并積極探索將保潔工程成果轉(zhuǎn)化為平安鄉(xiāng)村旅游優(yōu)勢的有效途徑，努力將祁家川流域打造成為美麗城鎮(zhèn)建設(shè)的樣板，將平安打造成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的示范區(qū)。繼續(xù)抓好下紅莊至洪水泉公路等交通項目18項，大湟平公路完成總投資額的65%,民小公路完成總投資額的85%,共完成建設(shè)投資6000萬元。爭取率先在全省實現(xiàn)農(nóng)村飲水提升改造，全面建成文祖口水庫并蓄水；牙扎水庫完成投資6000萬元；開工建設(shè)總投資1.5億元的城鄉(xiāng)供水管網(wǎng)和水質(zhì)凈化廠項目。
（六）堅持生態(tài)環(huán)境優(yōu)先，大力建設(shè)生態(tài)平安。牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，深入推進(jìn)生態(tài)建設(shè)，努力構(gòu)建生態(tài)安全屏障，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供宜居宜業(yè)的良好城鄉(xiāng)環(huán)境。
著力抓好“五綠”工程。全面實施好林業(yè)各類項目工程，完成2400吉南北山綠化和1200畝南繞城高速路兩側(cè)綠化任務(wù)，組建邊家灘、七星臺、小峽口三個國有林場，強化管護工作，鞏固綠化成果。繼續(xù)積極申報驛州濕地公園項目，建成沿河湟兩岸濕地2900吉。精心打造“一環(huán)兩帶”生態(tài)綠色廊道；按照“一路一品、一街一景”的總體思路，重點對城區(qū)古驛大道、惠民路、安夷路等新建道路兩側(cè)及空閑地實施全面綠化，建設(shè)街頭綠地5處，完成城區(qū)及周邊空閑地綠化500吉，不斷提升城市綠化水平，提高中心城區(qū)生活舒適度。認(rèn)真開展生態(tài)環(huán)境保護和生態(tài)創(chuàng)建工作，全年創(chuàng)建星級生態(tài)文明村20個。
著力完善生態(tài)基礎(chǔ)。以改善生態(tài)環(huán)境為目標(biāo)，實施小流域綜合治理工程，重點抓好總投資2940萬元的巴藏溝流域綜合治理等工程。繼續(xù)推行“樹栽到哪里，水、路就跟到哪里”的工作格局，積極爭取總投資8532萬元的南北山綠化水利配套項目（二期）立項建設(shè)。繼續(xù)實施南北山綠化專用道路工程23.45公里，完成投資304.2萬元。
著力抓好環(huán)境整治。繼續(xù)加大大氣污染防治工作力度，對建筑工地和道路揚塵、礦山企業(yè)粉塵污染進(jìn)行治理，不斷強化餐飲業(yè)油煙治理。大力推廣應(yīng)用節(jié)能環(huán)保新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，推進(jìn)節(jié)能減排，淘汰落后產(chǎn)能，提升資源綜合利用率。加大環(huán)境監(jiān)管和執(zhí)法力度，依法嚴(yán)厲打擊各種環(huán)境違法行為，切實保護好平安的一山一水、一草一木。全面完成市下達(dá)的“煤改氣”、餐飲業(yè)油煙廢氣治理、加油站油氣回收治理任務(wù)。全年城區(qū)空氣環(huán)境優(yōu)良率到75%以上。
（七）以人為本改善民生，全力推動精準(zhǔn)扶貧。堅持把民生改善擺在更加突出的地位，以更大的決心和力量解決好群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題，切實做到保基本、兜底線、促公平、可持續(xù)，讓改革發(fā)展成果更多地惠及全區(qū)人民群眾，確保財政對民生投入達(dá)到78%以上，讓廣大群眾感受到更多的獲得感。
全面推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧攻堅。以今年全區(qū)12個貧困村實現(xiàn)脫貧，減少貧困人口4762人，巴藏溝鄉(xiāng)全鄉(xiāng)整體摘帽，在全省率先實現(xiàn)脫貧摘帽為目標(biāo)，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)轉(zhuǎn)移、易地搬遷、教育扶持、資產(chǎn)收益、政策兜底、醫(yī)療救助和生態(tài)補償8個方面精準(zhǔn)實施“八個一批”扶貧攻堅行動，盡快完成精準(zhǔn)識別“回頭看”,對貧困人口精細(xì)化管理、對扶貧資源精確化配置、對貧困農(nóng)戶精準(zhǔn)化扶持，大力實施精準(zhǔn)扶貧。今年，在三合鎮(zhèn)翻身、古城鄉(xiāng)黑林灘等10個村實施扶貧搬遷項目，搬遷貧困戶839戶3165人。在沙溝鄉(xiāng)候家莊、石灰窯鄉(xiāng)中莊等12個村實施整村推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化扶貧項目，帶動貧困農(nóng)戶213戶874人。投資500萬元，拉動銀行貸款6000萬元以上，以無償資金扶持和有償資金助推“兩輪驅(qū)動”模式，扶持種養(yǎng)殖基地、專業(yè)合作社發(fā)展生產(chǎn)，帶動貧困農(nóng)戶增加收入。對因病、因災(zāi)、因?qū)W、因房、因婚等原因造成臨時返貧的貧困群眾，區(qū)財政安排1000萬元資金，采取臨時救助和社會保障政策兜底，幫助其渡過難關(guān)，實現(xiàn)脫貧。
繼續(xù)加大民生保障力度。全面推進(jìn)城鄉(xiāng)低保一體化，加大城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理力度，提高醫(yī)療救助范圍和救助標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行省、市、區(qū)關(guān)于被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險政策，啟動養(yǎng)老保險待遇發(fā)放工作。全面推開社會化養(yǎng)老服務(wù)工作，著力加強社會福利體系，實施總投資9357萬元的平安健康養(yǎng)老基地項目，建成農(nóng)村社區(qū)23個。開工建設(shè)總投資2530萬元的“殘疾人綜合服務(wù)中心”項目，滿足特殊群體的福利需求。不斷改善城鄉(xiāng)居民住房條件，實施棚戶區(qū)改造1748戶，建成城鎮(zhèn)保障性住房1159套，農(nóng)村“兩房”500戶。努力拓寬就業(yè)渠道，開展就業(yè)援助行動，加大培訓(xùn)就業(yè)力度。提升勞務(wù)輸出組織化程度，抓好轉(zhuǎn)移就業(yè)工程，轉(zhuǎn)移輸出勞動力3.5萬人，實現(xiàn)勞務(wù)收入3億元。認(rèn)真落實各項就業(yè)扶持政策，加快實施全民創(chuàng)業(yè)孵化園建設(shè)，努力為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”創(chuàng)造良好環(huán)境。
全面推進(jìn)社會事業(yè)建設(shè)。著力實施“教育質(zhì)量提升六年行動計劃”,鞏固提高義務(wù)教育均衡發(fā)展成果，優(yōu)化教育布局和資源整合，建立城鄉(xiāng)學(xué)校幫扶和教師輪崗交流制度，逐步解決教師隊伍老齡化以及偏遠(yuǎn)山區(qū)缺學(xué)少師等問題。重點實施平安三中等14個續(xù)建和平安鎮(zhèn)中心小學(xué)等6個新建改薄項目，爭取開工建設(shè)西城區(qū)學(xué)校，緩解班容量過大，生均活動場地不足問題，全面夯實教育基礎(chǔ)。穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥三級聯(lián)動，加快區(qū)級公立醫(yī)院建設(shè)步伐，積極推進(jìn)人才引進(jìn)計劃，著力解決衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘難問題，不斷加強醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè)，有效提升服務(wù)質(zhì)量和水平。強化重大傳染病和慢性非傳染性疾病的防控，有效提升全民健康水平。保持適度生育水平，人口總量控制在規(guī)劃目標(biāo)之內(nèi)，全面實施好兩孩政策，改革完善計生服務(wù)水平。貫徹落實新《食品安全法》，穩(wěn)步推進(jìn)食品藥品市場監(jiān)管體系建設(shè)，切實提升食品安全保障水平。加快檔案館項目申報工作，爭取年內(nèi)動工建設(shè)。
不斷繁榮平安文化產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展公共文化事業(yè)，著力將驛州公園打造成平安文化主題公園。加強體育公園場館管理，4月份正式啟動運行。加快與省市的對接工作，認(rèn)真做好全民健身中心前期工作，今年爭取動工建設(shè)。認(rèn)真研究文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的扶持政策，重點做好“傳統(tǒng)”與“現(xiàn)代”相結(jié)合的文章，深度挖掘平安文化的內(nèi)涵與外延，籌劃編排一臺特色鮮明的平安文化歌舞劇，擴大平安文化的影響力。
全力維護社會和諧穩(wěn)定。深入開展多層次、多形式法治創(chuàng)建活動，全面推進(jìn)依法治區(qū)工作。以深化平安建設(shè)為抓手，扎實推進(jìn)民族團結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建，依法加強寺院管理，完善矛盾糾紛排查化解機制，妥善應(yīng)對重大突發(fā)群體性事件。加強各類違法犯罪活動打擊力度，努力營造安定和諧的社會治安環(huán)境。深入推進(jìn)高鐵新區(qū)群眾回遷安置工作，爭取8月底前全面完成回遷任務(wù)。按照《平安高鐵新區(qū)城市管理運行方案》，認(rèn)真做好高鐵新區(qū)城市管理服務(wù)工作，盡快啟動運行高鐵新區(qū)綜合服務(wù)中心，使新城區(qū)成為社會管理的典范。大力培育平安建設(shè)基層典型，繼續(xù)實施54個村的技防建設(shè)，實現(xiàn)村級技防全覆蓋。強化勞動執(zhí)法檢查，切實維護農(nóng)民工等弱勢群體的合法權(quán)益。突出道路交通、消防、建筑工地、燃?xì)夤芫W(wǎng)、?；?、工礦商貿(mào)、餐飲、人員密集場所等重點行業(yè)、重點領(lǐng)域的安全監(jiān)管，防止重特大事故發(fā)生，切實提升人民群眾的安全感。
（八）扎實推進(jìn)改革創(chuàng)新，不斷增強發(fā)展活力。認(rèn)真落實中央和省、市全面深化改革的各項政策措施，營造更加寬松、更具活力的發(fā)展環(huán)境，切實增強區(qū)域發(fā)展的內(nèi)生動力。
加快行政體制改革步伐。深入推進(jìn)政府機構(gòu)改革，堅持把市場化改革作為各項改革的突破口，發(fā)展壯大非公有制經(jīng)濟。堅持權(quán)利、機會、規(guī)則平等，落實好本級政府“權(quán)力清單”“責(zé)任清單”和“負(fù)面清單”制度，加快建立“三個清單”.加快區(qū)政務(wù)服務(wù)中心運行前的各項準(zhǔn)備工作，力爭2月底人員入駐、中心正式運行。按照“非禁即入”原則，清理、調(diào)整前置審批事項，全面推行“一站式”服務(wù)，促進(jìn)中小徼企業(yè)發(fā)展壯大。穩(wěn)步推進(jìn)商事制度改革，鞏固和擴大“三證合一、一照一碼”改革成果，進(jìn)一步放寬市場主體登記條件，加強事中事后監(jiān)管，促進(jìn)市場主體繁榮發(fā)展。加快投融資體制改革，完善相關(guān)配套政策措施，積極做好組織實施、宣傳引導(dǎo)、商洽談判、服務(wù)監(jiān)管等工作，撬動更多民間和社會資本參與項目建設(shè)。
扎實推進(jìn)農(nóng)業(yè)體制改革。健全完善農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)服務(wù)平臺，推動土地承包經(jīng)營權(quán)有序流轉(zhuǎn)。加快農(nóng)村產(chǎn)權(quán)確權(quán)登記頒證步伐，推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)抵押融資和農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營發(fā)展。進(jìn)一步加大不良貸款清收力度，全力推進(jìn)農(nóng)村信用體系建設(shè)，促使信用戶授信和信用貸款發(fā)放有一個突破性的進(jìn)展。繼續(xù)做好農(nóng)信社改制工作，下半年實現(xiàn)農(nóng)信社改為農(nóng)商銀行的.目標(biāo)。推進(jìn)“三農(nóng)惠民”貸款發(fā)放取得實效，切實增強農(nóng)民的投資創(chuàng)業(yè)能力。
全面深化重點領(lǐng)域改革。堅持創(chuàng)新驅(qū)動、攻堅克難，穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生、教育、文化、司法、科技、生態(tài)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會保障等社會領(lǐng)域的改革，重點抓好公安改革、戶籍制度改革、公立醫(yī)院改革、文化醫(yī)藥體制改革和教育領(lǐng)域綜合改革，為全區(qū)社會發(fā)展不斷注入活力。
三、當(dāng)前階段重點工作。
“一年之計在于春”,抓好第一季度各項工作，不僅關(guān)系到今年各項工作的開局、起步，而且關(guān)系到全年各項任務(wù)目標(biāo)的完成與實現(xiàn)。我們要緊扣各項工作目標(biāo)，全力以赴抓當(dāng)前、打基礎(chǔ)，確保一季度各項工作實現(xiàn)“開門紅”.
（一）扎實做好備耕春播生產(chǎn)。切實加強對備耕春播、特色產(chǎn)業(yè)種植、水利設(shè)施建設(shè)等重點工作的服務(wù)指導(dǎo)，及時協(xié)調(diào)和解決農(nóng)民群眾在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中存在的困難和問題，結(jié)合“四下鄉(xiāng)”活動，強化對農(nóng)民群眾的科技服務(wù)，讓科技在備耕春播中“打頭陣”,進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，積極調(diào)運儲備農(nóng)資，強化農(nóng)資市場監(jiān)管，認(rèn)真做好備耕春播各項準(zhǔn)備工作，確保全區(qū)春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利進(jìn)行。
（二）認(rèn)真做好項目開工準(zhǔn)備。抓好開局，是完成全年投資任務(wù)的關(guān)鍵，各項目實施單位務(wù)必以強烈的責(zé)任感和緊迫感重視項目工作，認(rèn)真研究吃透政策，著眼民生領(lǐng)域、基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)建設(shè)等方面，有針對性地謀劃項目、編報項目，春節(jié)前再與省市部門對接，爭取更多的項目列入省、市計劃盤子。要按照時間節(jié)點完成能夠開復(fù)工項目的各項準(zhǔn)備工作，確保續(xù)建項目在3月底前全面開工，新建項目加快開工，力爭4、5月份形成大開工、大建設(shè)的場面。資金有保障的征地拆遷項目要加大工作力度，盡快完成拆遷任務(wù)。
（三）全面抓好安全生產(chǎn)工作。要牢固樹立安全發(fā)展和“以人為本”的理念，精心組織，周密部署，切實做好年初安全生產(chǎn)各項工作。要突出重點，著力抓好春節(jié)期間煙花爆竹經(jīng)營零售的安全監(jiān)管；全面加強交通安全執(zhí)法和道路客運監(jiān)管，做好交通疏導(dǎo)管控，堅決遏制道路交通安全事故，確保道路交通安全；全力抓好公共聚集場所消防安全檢查、火災(zāi)隱患整治和森林防火，杜絕各類火災(zāi)事故發(fā)生。
（四）全面完成“十三五”規(guī)劃。要按照這次黨代會精神，緊緊把握“絲綢之路經(jīng)濟帶”戰(zhàn)略機遇和市核心區(qū)建設(shè)歷史機遇，進(jìn)一步加強同省、市規(guī)劃的銜接，廣泛征求社會各界對“十三五”規(guī)劃的意見建議，抓緊修改完善“十三五”規(guī)劃綱要，如期完成“十三五”規(guī)劃的編制工作，描繪好平安“十三五”發(fā)展藍(lán)圖。
（五）努力保障節(jié)日市場平穩(wěn)。要切實維護商貿(mào)市場平穩(wěn)有序運行，豐富商品種類、保障商品供應(yīng)、穩(wěn)定商品價格，做到商品種類全、貨源足、價格穩(wěn)，堅決防止商家囤積商品，哄抬物價等現(xiàn)象發(fā)生，切實保障城鄉(xiāng)居民消費需要，確保價格基本穩(wěn)定。要認(rèn)真履行職責(zé)、加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)把商品特別是食品質(zhì)量關(guān)，不斷強化食品藥品安全、依法打擊制假售假違法犯罪活動，讓廣大群眾買得放心、吃得安全。大力倡導(dǎo)節(jié)約、綠色、低碳的消費理念，積極樹立健康文明的過節(jié)風(fēng)氣，努力營造良好的節(jié)日文化氛圍。
（六）全力維護社會和諧穩(wěn)定。要認(rèn)真做好春節(jié)前的走訪慰問活動，積極籌措資金物資，為城鄉(xiāng)困難優(yōu)撫對象、殘疾人、困難老黨員、困難老干部和特殊困難群眾發(fā)放生活救助金，把黨和政府的溫暖送到困難群眾家中。要集中開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查，嚴(yán)厲查處惡意拖欠、拒不支付農(nóng)民工工資的違法犯罪行為，保證農(nóng)民工及時足額拿到應(yīng)得報酬，全力維護農(nóng)民工合法權(quán)益。要集中開展矛盾糾紛排查化解，依法妥善解決好征地拆遷、環(huán)境污染、涉農(nóng)利益等方面群眾反映強烈的突出問題。要認(rèn)真做好春節(jié)、元宵節(jié)期間城區(qū)亮化和文體活動安排，營造良好節(jié)日氣氛。要加強節(jié)日期間的應(yīng)急值守，確保值班在崗、值守在位，暢通信息報送渠道，遇有突發(fā)事件或重要緊急情況要立即請示報告，不得遲報、謊報、瞞報和漏報。要加強社會面治安管控，嚴(yán)厲打擊“兩搶一盜”等各類犯法犯罪活動，切實維護社會和諧穩(wěn)定，確保人民群眾度過一個祥和的春節(jié)。
（七）嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和相關(guān)制度規(guī)定，帶頭厲行勤儉節(jié)約、移風(fēng)易俗、文明過節(jié)。不得以任何名義濫發(fā)津貼、補貼、獎金和實物，單位之間不得相互公款宴請，下級不得給上級拜年，不得接受任何禮品、禮金和有價證券，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁出入私人會所。要加大節(jié)日期間的明查暗訪，公開舉報電話，對與規(guī)定不符的行為及時提醒、糾正，對頂風(fēng)違紀(jì)的及時曝光、嚴(yán)肅查處。
同志們，新的一年開啟新的希望，新的征途賦予我們新的使命。讓我們在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，扎實工作，為全面建成小康社會、建設(shè)富裕文明和諧美麗新平安而努力奮斗！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)們，同志們：
你們好！
今天我們在這里召開全體干部職工大會，這是我到人社局后召開的最大范圍的會議。自5月20日報到以來的20多天里，我接觸了局機關(guān)及幾個中心的一些同志，和大家見了面；先后到省人社廳、市人社局進(jìn)行了走訪，對我縣的人力資源和社會保障情況有了一個初步的了解。今天的會議既是一次見面會，又是一次工作會。希望通過這次會議，我們進(jìn)一步加深印象、增進(jìn)感情、盡快融合；更希望通過這次會議，大家盡快進(jìn)入狀態(tài)，鼓足干勁，爭取“十二五”開局之年創(chuàng)佳績。下面，針對我們下階段的工作，我講四點意見：
團結(jié)出干部，團結(jié)興事業(yè)，這個道理大家應(yīng)該都懂。我認(rèn)為講團結(jié)要從六個字做起：惜緣，有一句話說得好：百年修得同船渡，我們在座的各位雖然是組織的安排才走到一起來了，但也是百年修來的緣分，應(yīng)該倍加珍惜?！帮L(fēng)雨路上同行客，兄弟情深萬古松”，人的一生，離合聚散，變幻無常，散是一種必然，聚才是一份機緣，這份機緣值得我們倍加珍惜。
自覺，我們系統(tǒng)有近六十人，每個人都有自己的思想性格、行為方式和生存空間，摩擦碰撞在所難免，這就要求我們每個干部必須自覺樹立團隊意識，分歧面前求同存異，出現(xiàn)裂痕及時彌補，所謂大事講原則，小事講風(fēng)格。不斤斤計較，相互包容，這很重要。有不同意見當(dāng)面說，不會后亂說，人后亂議論。正位，我們要擺正自己的位置，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、寬容大度、和衷共濟的處事風(fēng)格，時刻做到對上級服從不盲從、從上不唯上，對同事補臺不拆臺、諒解不指責(zé)，對下級愛護不庇護、支持不縱容，始終保持上下一條心、全局一股繩，對內(nèi)一條心，對外無雜音，形成講團結(jié)的良好氛圍。
經(jīng)過這段時間的接觸和了解，我發(fā)現(xiàn)我們?nèi)肆ι缦到y(tǒng)干部隊伍主流是好的，是一支思想覺悟較高、服務(wù)意識較強、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、敢打能打硬仗的隊伍。但同時也存在一些不可忽視的問題：一是得過且過。當(dāng)前行政體制的一大缺陷是沒有形成優(yōu)勝劣汰的競爭機制，使不干活的人比干工作的人過得還要舒坦，不學(xué)習(xí)的人比愛學(xué)習(xí)的人活得還要輕松，導(dǎo)致有的干部不做實干家，只當(dāng)評論員。還有少數(shù)人滿足于守攤子、保位子，不求有功，但求無過。
二是效率低下。明明當(dāng)天可以辦好的事非要等到明天，有的工作交代了好幾天還沒完成，非要領(lǐng)導(dǎo)催促才辦成。做工作忙于應(yīng)付、疲于應(yīng)付。有的干部工作敷衍了事，辦事拖拉推諉，效能建設(shè)八項制度沒能有效落實，禮儀規(guī)范不執(zhí)行，待人接物生硬，生、冷、硬現(xiàn)象在局機關(guān)還不同程度地存在。
三是作風(fēng)散漫。有的干部職工在上班時間上網(wǎng)炒股、玩游戲、串門子、辦私事，個別中心窗口甚至成了聊天室、新聞發(fā)布中心；有的組織紀(jì)律性不強，遲到、早退現(xiàn)象嚴(yán)重，工作時間觀念淡薄，甚至存在白天不上班、晚上來喝茶的怪事；有的干部喜歡評頭論足，散布小道消息，熱衷于拉關(guān)系、走路子，只琢磨人，不琢磨事。
四是趨利避害。有的講待遇、講福利津津樂道，講工作不知所云，分配具體任務(wù)則拈輕怕重，最好是一項都不要落到自己頭上；不是本部門、本股室的事能拖則拖，工作交叉的能推則推，怕?lián)?zé)任，團隊意識不強，一旦出了差錯則相互埋怨，推卸責(zé)任。以上問題也許我來的時間不長，了解不深，存在問題說得比較多，比較重，但一定程度上還是存在的。這些問題如不采取措施加以解決，勢必影響到人社系統(tǒng)的整體形象。
古人言“行之以躬，不言而信”，意思是說只要實實在地行動，即使自己不說話，也能得到人民群眾的信任和擁護。我們作為關(guān)乎民生、體察民情、為民辦事的重要職能部門，涉及干部群眾的切身利益，受到千家萬戶的關(guān)注，受到各類媒體的關(guān)注，我認(rèn)為“行之以躬”對我們是十分重要的。因此，我們必須從以下三方面著手，著力解決工作作風(fēng)存在的問題。
（一）強化效能建設(shè)。
以改進(jìn)工作作風(fēng)為前提：
一要在做表率上用心，我們局機關(guān)11個人，副科以上有7個，各中心的正、副主任占比也很高，如果都能自覺地發(fā)揮作用，我們的工作肯定會干得更好一些。所以我希望我們的領(lǐng)導(dǎo)干部，要既要帶領(lǐng)干，又要帶頭干，要率先垂范，做團結(jié)協(xié)作的表率。
二要在強化意識上用勁，要強化我們的'公仆意識、群眾意識，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，在工作節(jié)奏上做到雷厲風(fēng)行，說干就干。來我們單位辦事的人都屬較弱勢的群體，他們不是身體上有疾病，就是心里有苦衷，因而，我們要學(xué)會耐住性子傾聽他們的訴說，耐心細(xì)致地為他們解答疑問。我歷來主張做事“換位思考”，請你站在對方的角度來考慮一下。
三要在抓落實上用力，進(jìn)一步抓好效能建設(shè)各項制度的貫徹落實，盯緊盯牢具體工作，撲下身子，著力解決具體問題，千方百計把服務(wù)民生的各項工作落實到位。
四要在求實效上用功，要重視調(diào)查研究，堅決反對做表面文章；要牢固樹立勞動保障工作“一盤棋”的觀念，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上不斷加強部門間的協(xié)調(diào)配合。要精簡審批事項，簡化辦事程序，各中心等窗口單位要公開辦事制度，提高工作效率，想方設(shè)法提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
以政務(wù)公開為基礎(chǔ)：
二要暢通渠道。每個中心的投訴箱要懸掛在顯眼處，要公開投訴電話，認(rèn)真辦理群眾投訴；
三要監(jiān)督評價。要通過召開黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會、征求意見會、發(fā)放政務(wù)公開測評表等形收集吸納群眾提出的意見和建議。
以制度建設(shè)為保障：
一要落實考勤管理制度，嚴(yán)格落實《泰寧勞動和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步加強考勤管理的通知》（以下簡稱《通知》），做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向。局里將不定期督查并通報，對違規(guī)人員的將按視情節(jié)輕重按《通知》中的獎懲辦法予以處理。
二要規(guī)范請示匯報制度。請示匯報，一般情況下依照程序進(jìn)行，嚴(yán)禁越級：即各中心工作人員向本中心主任，中心主任向分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)向主要領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報。各中心主任每月向分管領(lǐng)導(dǎo)至少書面匯報一次工作（匯報內(nèi)容，主要是自己擔(dān)負(fù)的工作進(jìn)展情況，領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作完成情況，外出參加會議情況及會議精神，本中心工作目標(biāo)實施情況及存在的問題，對本中心及全局性工作的看法與建議，以及認(rèn)為應(yīng)當(dāng)匯報的其他內(nèi)容），分管領(lǐng)導(dǎo)將各中心情況每月向主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員進(jìn)行通報。每季度末下月初的10日前，各部門、各中心要寫出本季度工作目標(biāo)完成概況；半年度寫出工作總結(jié)，由辦公室匯總后，形成交流材料，提交給局班子成員。
三要強化效能建設(shè)八項制度，即效能建設(shè)崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、否定報備制、限時辦結(jié)制、失職追究制、績效考評制等八項制度。繼續(xù)下大力氣解決門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦、辦事拖拉、相互推諉的問題，通過量化工作任務(wù)，抓住不落實的事，追究不落實的人。
四要嚴(yán)格財務(wù)制度，嚴(yán)禁私設(shè)小金庫，認(rèn)真遵守財經(jīng)紀(jì)律，切實加強財務(wù)管理，合理使用資金，節(jié)約支出，勤儉辦事。實行財務(wù)管理報告制度，各中心財務(wù)人員每月10日前必須將中心財務(wù)報表（一式兩份）呈送分管局長和局長，各中心主任每季度向局班子匯報一次。
（二）以創(chuàng)建活動為載體，提升服務(wù)水平。
全力開展創(chuàng)先爭優(yōu)。注重活動創(chuàng)新，宏觀上來講，我們現(xiàn)在進(jìn)行的各項工作都可以成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的載體。要把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的主基調(diào)定位在創(chuàng)新中求發(fā)展上。抓住重點環(huán)節(jié)，注意運用好公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議、評選表彰等方式。做到“有諾必踐”，靠實干取信于民。
發(fā)動全員參與，全局黨員要真正做到“五帶頭”，各個中心的“黨員示范崗”要真正起到示范作用。每一位同志都要積極參與活動，在本職崗位上爭一流、創(chuàng)一流，樹立一流形象，干出一流業(yè)績。
全面深化“民評政風(fēng)行風(fēng)”。圍繞我們的中心工作，圍繞解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題以及勞動保障工作中存在的突出問題為重點，以服務(wù)和改善民生為核心，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，認(rèn)真落實“四個不讓”行為準(zhǔn)則，著力加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，認(rèn)真開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。
全員參與創(chuàng)建“星級優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”。
一要規(guī)范業(yè)務(wù)管理，提高辦事能力。在規(guī)范業(yè)務(wù)工作操作流程的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確各科室職責(zé)和分工；明確各職級的職責(zé)權(quán)限。
二要規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)效能。辦公用品必須擺放有序、雜物不外露，服務(wù)標(biāo)牌放置統(tǒng)一，室內(nèi)環(huán)境干凈整潔。各窗口工作人員上崗時除了必須做到精神飽滿，著裝整潔，舉止端正，儀容莊重，女職工淡妝上崗?fù)?，還應(yīng)遵循以下規(guī)范：“十不”：不遲到早退、不得擅自串崗、不脫崗、不離崗、不準(zhǔn)打麻將、不準(zhǔn)玩電腦游戲、不準(zhǔn)炒股票、不能網(wǎng)上聊天、不得從事與工作無關(guān)的事情、不得與其他人員閑聊?！叭裏崆椤保簾崆榻哟崆榉?wù)、熱情解釋；“四不讓”：不讓群眾久等、不讓群眾為難、不讓群眾受氣、不讓群眾反復(fù)跑；“五個一”：一張笑臉相迎、一進(jìn)門請坐、一句問候暖心、一份真誠辦事、一聲再見相送。
（三）以檢查評比為保障，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
一是及時督查，我們將成立督查小組，不定期進(jìn)行明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題及時告誡糾正和處置，并與年度工作目標(biāo)和公務(wù)員（工作人員）考核掛鉤，落實效能責(zé)任追究。
二是強化考評。要將干部日常工作情況和年終績效考評有機。
的結(jié)合起來，堅持重政績，重公論的干部路線，增加干部考核的透明度和公開度，采取公開投票的方式，讓每一個干部為大家畫像，讓大家為每一位干部畫像。通過民主測評，讓想干事、能干事的有舞臺；讓會干事、干成事的紅起來！
在這里我想先說一下什么是宣傳？百度百科中說：宣傳具有激勵、鼓舞、勸服、引導(dǎo)、批判等多種功能，其基本功能是勸服。即通過多種內(nèi)容和形式，闡明某種觀點，使人們相信并跟著行動。為什么要宣傳？俗話說：酒香不怕巷子深，如今這個觀念已經(jīng)落伍了。
大家只要有看電視，就會看到很多名酒在那使勁吆喝，這說明酒香也怕巷子深。趙樹理在《孟祥英翻身》里寫道：“要自己不宣傳，外人一輩子也不知道自己還有個媳婦。”我們這幾年做了很多事，如創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市、開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新農(nóng)保試點、社?？òl(fā)行等與老百姓息息相關(guān)的大事，也取得了很好的工作業(yè)績，但由于宣傳不到位，很多領(lǐng)導(dǎo)、群眾都不知道。此外，由于宣傳的缺位，我們社保擴面工作也是舉步維艱，很多群眾把我們和那些商業(yè)性保險公司混為一體。
俗語講：會哭的孩子有奶吃，我認(rèn)為對于我們來說，會哭就是會宣傳；有奶吃就是能得到各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和廣大受益者的擁護。當(dāng)前，在各級黨委、政府高度重視、人民群眾更加關(guān)注、各種媒體紛紛聚焦我們工作的新形勢下，我們必須要加強正面宣傳、正確引導(dǎo)社會輿論、營造和諧穩(wěn)定的輿論環(huán)境，在全行業(yè)內(nèi)外大力營造關(guān)心人力資源和社會保障建設(shè)、理解人力資源和社會保障行業(yè)、支持人力資源和社會保障障事業(yè)的良好氛圍，從而進(jìn)一步提升我們系統(tǒng)的社會形象。那么如何做好我們今年的宣傳工作呢？我認(rèn)為必須要“突出一個重點、抓好兩個專題、強化三個保障。”
突出一個重點，即正面宣傳。
一要宣傳典型，堅持“三貼近”（貼近實際、貼近生活、貼近群眾），落實“三創(chuàng)新”（創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段），加大政策宣傳和典型宣傳的力度、深度和強度，深入挖掘一批事跡過硬、群眾稱贊、經(jīng)得起群眾檢驗和歷史考驗的先進(jìn)典型，比如，我們前年推薦的四個市級創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵，其中既有白手起家的先鋒，也有下崗創(chuàng)業(yè)的典型；此外農(nóng)民工轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的鮮活事例、解決困難群體社會保障問題的好經(jīng)驗、真心為群眾辦實事的先進(jìn)單位與個人，等等，通過挖掘、培養(yǎng)和宣傳，樹立勞動保障部門良好社會形象。
二要掌握輿情，加強與新聞媒體的聯(lián)系與溝通，堅持正面宣傳為主的方針，對影響社會穩(wěn)定的負(fù)面報道、不實報道，及時掌握，盡快查清，加強引導(dǎo)，掌握主動。抓好輿論宣傳，我們的工作就會更加主動。否則，就有可能會疲于應(yīng)付，以致造成不良影響。大家都知道山西黑磚窯案件，最先是公安部門在排查民爆物品行動中發(fā)現(xiàn)的，并及時進(jìn)行了調(diào)查處理，應(yīng)該說這本身是件好事。但是，個別辦案人員將立案偵察的一些材料和圖片散發(fā)給媒體，引起媒體炒作，產(chǎn)生了極壞的社會影響。當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ喜块T固然有監(jiān)管缺位的內(nèi)因，但如果當(dāng)時勞動保障部門與公安部門聯(lián)手辦案，互通信息，資源共享，主動做好宣傳工作，把握好輿論導(dǎo)向，就不可能出現(xiàn)如此被動的局面。
三要整合資源，在全局上下形成辦公室歸口管理，相關(guān)部門積極參與，要不斷豐富宣傳內(nèi)容，改進(jìn)宣傳手段，把報紙、廣播、電視等傳統(tǒng)傳播手段與網(wǎng)絡(luò)、博客、微博、手機短信等新興傳播手段結(jié)合起來，形成橫向到邊、縱向到底、群眾互動的大宣傳網(wǎng)絡(luò)。四要延伸觸角，強化公共職業(yè)中介機構(gòu)、社保經(jīng)辦機構(gòu)、街道社區(qū)勞動保障工作平臺的宣傳功能，提供全天候、多手段、廣覆蓋的信息咨詢服務(wù)，進(jìn)一步增強勞動保障宣傳工作的影響力和滲透力。
抓好兩個專題。今年我們要在著力宣傳國家、省、市改善民生的重大部署、突出宣傳《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的基礎(chǔ)上做好兩個專題：
一是《社會保險法》專題宣傳。根據(jù)人社部有關(guān)文件要求，將于今年7月4日至10日在全國開展社會保險法宣傳周活動，我省將同步展開。
二是新農(nóng)保試點工作專題宣傳。以上兩個專題宣傳是我們今年工作的重中之重，因此，大家可以群策群力，想一想用什么方法來達(dá)到最佳宣傳效果。我想可以用電視宣傳，網(wǎng)絡(luò)宣傳、入戶宣傳、在集鎮(zhèn)設(shè)立咨詢臺等各種形式，使《社會保險法》知識和新農(nóng)保政策逐步家喻戶曉、深入人心。
強化三個保障。我們要把勞動保障宣傳工作作為一項綜合性、基礎(chǔ)性和經(jīng)常性的工作來抓。
一是人員保障：要成立勞動保障宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各股室、所屬各中心及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞動保障所負(fù)責(zé)人為小組成員；各單位確定一名工作責(zé)任心強、文字功底較扎實的宣傳員，負(fù)責(zé)收集、整理、報送本單位的信息。
二是制度保障：制定考評獎勵標(biāo)準(zhǔn)，實行通報制度和表彰制度。對連續(xù)兩個月不報送信息予以通報批評，對緊急、重要信息遲報、漏報、瞞報的追究責(zé)任，各股室、所屬各中心的信息報送工作納入年終文明單位和績效考核內(nèi)容，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞動保障事務(wù)所信息報送工作單獨納入年終考評內(nèi)容。三是經(jīng)費保障：局里將專門列出一塊經(jīng)費，用于宣傳報道的獎勵和相關(guān)硬件設(shè)施添置。
一要通過學(xué)習(xí)提升自身能力。諸葛亮說：“非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)”。意思是不學(xué)習(xí)就不能增長自己的才干，沒有堅定不移的意志就不能使自己的學(xué)業(yè)成功。因此我們要勤學(xué)、要善學(xué)、要深學(xué)、要活學(xué)。知識改變命運，能力成就未來，素質(zhì)決定成敗。從人的發(fā)展過程講，知識的積累、能力的強弱、素質(zhì)的高低、悟性的好壞，無不與學(xué)習(xí)密切相關(guān)。適應(yīng)形勢的發(fā)展需要，要在事業(yè)上有所作為，要在政治上不斷要進(jìn)步，必須加強學(xué)習(xí)，堅持學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)。
二要通過學(xué)習(xí)提升服務(wù)水平。韓愈說過：“業(yè)精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨”。形勢在變化，人民群眾的民生訴求也越來越多，如果不抓緊時間學(xué)習(xí)，及時更新知識儲備，在復(fù)雜多變的形勢下，肯定會出現(xiàn)拿“老船票”登“新客船”的尷尬。我們要真正做到敏而好學(xué)、不恥下問，把加強學(xué)習(xí)、加強實踐作為履行職責(zé)之本，作為提升工作質(zhì)量的“首選項”；學(xué)習(xí)要有針對性，要從工作出發(fā)，學(xué)人社政策、學(xué)相關(guān)法規(guī)，學(xué)人力資源和社會保障知識，通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升服務(wù)水平。特別是年輕的同志，要在扎實工作的同時，抓緊學(xué)習(xí)，努力提高自己。我們不反對大家當(dāng)業(yè)余作家，但是我希望有更多的同志成為人社工作的專家！只有這樣，我們的事業(yè)才大有希望！
三要通過學(xué)習(xí)提升自身修養(yǎng)?！俺劦溃λ揽梢印?。堅持理論學(xué)習(xí)，不斷升華提高自己，對我們每一名干部來講都是十分重要的。我們要認(rèn)真抓好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)悟其中的精髓與內(nèi)涵，逐步掌握其觀點和方法，用以指導(dǎo)自己的思想和行動；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，以《廉政準(zhǔn)則》中的“8個禁止、52個不準(zhǔn)”為鏡子，時刻自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，始終保持良好的職業(yè)操守和道德風(fēng)范。
同志們，“群策之為則無不成，群力之舉則無不勝”。讓我們在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以更加有力的措施，更加務(wù)實的作風(fēng)，堅定信心，科學(xué)作為，只爭朝夕，埋頭苦干，扎實做好人力資源和社會保障各項工作，力爭在十二五開局之年取得新的突破。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇四
同志們：
昨天下午召開了主任會議專題研究當(dāng)前工作。在這之前，我就一些重大問題向恩培書記作了匯報，在昨天的主任會議上，各委員會、研究室領(lǐng)導(dǎo)作了簡明扼要的匯報，各位會副主任作了很好的講話，都很實在、很有針對性，使我們對當(dāng)前形勢和工作重點進(jìn)一步統(tǒng)一了認(rèn)識。下面我把昨天的主任會議精神給機關(guān)全體職工傳達(dá)一下。
總的來看，今年以來，機關(guān)全體干部職工緊緊圍繞省委的安排部署，根據(jù)省人代會所通過的人大工作報告中的今年工作安排意見，突出重點，狠抓落實，工作很勤奮、很辛苦。特別是3、4月份我在中央黨校學(xué)習(xí)期間，委托公卿同志在家主持工作，各位會副主任和各委員會、辦公廳、研究室領(lǐng)導(dǎo)，以及機關(guān)全體干部職工齊心協(xié)力，做了大量卓有成效的工作，在立法、監(jiān)督、發(fā)揮人大代表作用、加強對外聯(lián)系和機關(guān)自身建設(shè)等方面取得了很好的成績。整個機關(guān)的親和力、凝聚力得到了進(jìn)一步加強，作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，職工積極性有了新的提高。主任會議對今年以來工作是滿意的，我個人也對大家付出的辛勤勞動表示衷心感謝。
離上半年只有不到兩個月的時間了，抓好五、六兩個月的工作，對完成全年目標(biāo)任務(wù)至關(guān)重要。所以，主任會議要求在認(rèn)真總結(jié)前一段工作的基礎(chǔ)上，圍繞省委當(dāng)前的中心工作，進(jìn)一步突出重點，狠抓亮點，使人大工作在去年基礎(chǔ)上取得新進(jìn)步、新進(jìn)展，為完成好全年目標(biāo)任務(wù)打下好的基礎(chǔ)。圍繞今后兩個月的工作，在此，我代表主任會議強調(diào)以下六點：
一、進(jìn)一步堅持以提高立法質(zhì)量為核心，抓好今年的立法工作。
今年年初，我們已經(jīng)制定了全年的年度立法計劃，其中一檔9件、二檔14件。目前工作進(jìn)展順利，各相關(guān)委員會圍繞如何使一檔項目盡快進(jìn)入一審、抓緊二檔項目前期調(diào)研工作都作了相應(yīng)布置。全年立法任務(wù)還很重，迫切需要大家再抓落實，特別是9件一檔立法項目一定要逐件抓好落實，對二檔項目也要逐件抓好調(diào)查研究。在此過程中，要加強與省政府、昆明市和民族自治地方的協(xié)調(diào)聯(lián)系。今年提高立法質(zhì)量要有新舉措。應(yīng)該說，去年在這方面做得不錯，我們出臺了進(jìn)一步提高立法質(zhì)量的意見，圍繞提高立法質(zhì)量，各方面都作了努力，在工作報告中已經(jīng)充分反映，這里不再重復(fù)。今年提高立法質(zhì)量，要堅持和鞏固去年成功經(jīng)驗和好的做法，同時還有四點要求：一是組織好“立法回頭看”工作。對我們已經(jīng)出臺的地方性法規(guī)，要通過“回頭看”，認(rèn)真總結(jié)一下哪一些我們做得好?哪些地方我們還有疏漏?哪些地方還需要改進(jìn)?法制委提出準(zhǔn)備對郵電條例、土地承包條例進(jìn)行“立法回頭看”，各相關(guān)委員會可以在自己參與過的立法項目中，選擇一些有代表性條例開展這項工作，搞好“立法回頭看”。二是認(rèn)真落實立法項目的責(zé)任制。立法項目一定要落實到人，要有責(zé)任人、項目負(fù)責(zé)人，將工作落到實處，從開始進(jìn)入到拿出成果，實行全過程跟蹤，確保質(zhì)量。有了項目責(zé)任制、項目負(fù)責(zé)人，我們的工作就可以有跟蹤、監(jiān)督、檢查的對象了。否則，“打屁股”打誰呀?要獎勵獎?wù)l呀?三是要進(jìn)一步規(guī)范立法程序，擬定立法技術(shù)規(guī)范，在這方面要有我們的特色。四是要在加強與省政府、昆明市和民族自治地方的立法工作協(xié)調(diào)上有新進(jìn)展、新起色。今年立法還有一項重點工作是認(rèn)真貫徹行政許可法，對以往的法規(guī)進(jìn)行清理。要根據(jù)行政許可法，看哪些法規(guī)需要廢止?哪些需要修改?我們對這項工作已經(jīng)作了部署，這兩個月來，大家做得不錯。屬于省人大會提請審議并負(fù)責(zé)清理的法規(guī)共有42件，其中需要修改的約10件;屬于省政府提請審議并負(fù)責(zé)清理的法規(guī)121件，需要修改的20件，需要廢止的1件。以上共30件需要修改、1件需要廢止的法規(guī)，涉及到相關(guān)委員會的都必須抓緊，確保今年7月1日前完成任務(wù)。我們首先要保證完成人大自己的10件修改任務(wù)，同時對省政府修改的20件法規(guī)進(jìn)行督促檢查，確保按期完成任務(wù)，并抓緊對昆明市、民族自治地方的督促。7月1日前修改完這30件地方性法規(guī)，并不是“萬事大吉”。清理法規(guī)是一個過程，一是隨著我們對行政許可法認(rèn)識的不斷深化，還可能對未修改的法規(guī)提出修改意見;二是隨著國家上位法的逐步修改，我們的地方性法規(guī)也要有相應(yīng)變動;三是在省政府剛剛布置的涉及幾個部門審批的項目實行牽頭單位聯(lián)合審批制試點工作中，還會出現(xiàn)一些新情況、新問題?？傊?，無論認(rèn)識深化、國家上位法修改，還是聯(lián)合審批制試點，都將出現(xiàn)在我們貫徹行政許可法的整個過程之中。所以，30件法規(guī)修改只是第一批，必須按期完成。在這一任務(wù)完成后，隨著認(rèn)識深化等各種情況的出現(xiàn)，還會提出新的修改任務(wù)。
二、要進(jìn)一步在增強監(jiān)督實效上下功夫。
我們實施各種監(jiān)督，歸根結(jié)底是要通過監(jiān)督做到“三個確?！保阂皇谴_保黨的路線方針政策得到貫徹落實;二是確保省委的安排部署得到貫徹落實;三是確保年初人代會批準(zhǔn)的全年目標(biāo)任務(wù)得到貫徹落實。今年，特別是后兩個月的監(jiān)督工作，首先要確保年初確定的執(zhí)法檢查項目得到落實，抓緊做好有關(guān)工作，能放在五、六月份的，就放在五、六月份，把它落到實處。其次要根據(jù)當(dāng)前全省工作重點，以及出現(xiàn)的熱點、難點問題，適時開展工作監(jiān)督。昨天在主任會議上作了討論，對當(dāng)前的一些熱點、難點問題，大家要重點考慮一下，認(rèn)真開展工作監(jiān)督。第一個是“三農(nóng)”問題，特別是農(nóng)村費改稅問題;第二個是就業(yè)問題;第三個是教育亂收費問題。昨天會上大家反映，這個問題現(xiàn)在比較突出，社會反映強烈，從幼兒園到大學(xué)，各種形式的亂收費可以說是屢禁不止。這方面中央重視、省委重視，我們也應(yīng)該作為工作監(jiān)督的一個重要問題。還有省委在分析一季度經(jīng)濟形勢時提出的兩個問題：一是工業(yè)經(jīng)濟增幅減緩問題。需要作調(diào)查了解;二是旅游問題，現(xiàn)在各省旅游發(fā)展很快，壓力很大。這兩個問題也應(yīng)該納入我們的工作監(jiān)督之中來研究。再有重點建設(shè)問題。我們是投資拉動型的省份，投資多少會反映出我們的gdp增長多少來，這個問題也要考慮。
三、全面貫徹省委8號文件，充分發(fā)揮人大代表的作用。
大家知道，人大代表是國家權(quán)力機關(guān)的組成人員，人大代表作用發(fā)揮得好不好，直接關(guān)系到人民當(dāng)家作主、依法治國能否得到落實的問題。去年我們貫徹省委8號文件很有特色、很有進(jìn)展，曾多次向全國人大會領(lǐng)導(dǎo)作過匯報?，F(xiàn)在，全國人大會對我們發(fā)揮人大代表作用給予了高度評價。全國人大會今年工作的一個重點，也就是要充分發(fā)揮人大代表作用。今年要進(jìn)一步全面貫徹落實8號文件。去年在會組成人員聯(lián)系代表制度、代表活動經(jīng)費落實、代表持證視察和向代表通報重大事項四個方面有進(jìn)展、有特色。今年要全面落實8號文件。為此，我們準(zhǔn)備在6月份召開全省貫徹8號文件的現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，地點初步選在曲靖。通過現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，進(jìn)一步將8號文件的貫徹落實全面地在全省推開。在這個會議上，我將代表省人大會對如何全面貫徹8號文件作一個安排，推進(jìn)這一工作。今年2月10日，我們召開了在基層工作的省人大代表座談會，恩培主任和我們8位會副主任分別到9個小組參加會議，與198名在基層工作的省人大代表進(jìn)行座談，聽取基層代表的意見，這種形式很好。象這類活動要很好總結(jié)。所以，在全面貫徹8號文件的過程中，就是要進(jìn)一步發(fā)揮好代表作用。
四、繼續(xù)抓好培訓(xùn)工作。
去年這項工作做得不錯，省人大會出面舉辦了兩次大規(guī)模的培訓(xùn)班，有412名各級領(lǐng)導(dǎo)參加了培訓(xùn)，各委員會和各地州市也對口培訓(xùn)了2100多名各級干部，對于盡快轉(zhuǎn)變角色、提高履職能力、提高素質(zhì)是有積極推動作用的。今年培訓(xùn)工作要繼續(xù)抓好。準(zhǔn)備在7月份，以會名義舉辦一次規(guī)模相對大一點的培訓(xùn)班，繼續(xù)培訓(xùn)各地州市縣人大的主要負(fù)責(zé)同志、部分全國人大代表、部分省人大代表，以及我們機關(guān)的部分同志。同時，要求各委員會今年繼續(xù)用以會代訓(xùn)的形式，組織好相關(guān)的對口培訓(xùn)。內(nèi)容可以多一些，培訓(xùn)形式也可以靈活多樣，如組織學(xué)習(xí)憲法、學(xué)習(xí)行政許可法，以及聯(lián)系本領(lǐng)域的新情況和新問題研究人大工作等，都可以作為培訓(xùn)內(nèi)容，不是培訓(xùn)一次就可以了，可以多組織一些培訓(xùn)，搞得生動活潑一些。要堅持每兩個月組織一次法制講座。3月份已經(jīng)組織了，我們請全國人大的張春生同志來講行政許可法。5月份準(zhǔn)備請全國人大法工委主任胡康生同志來講憲法?？傊ＷC每兩個月組織一次講座，我向恩培同志匯報，他非常支持。
五、組織好有關(guān)重大活動和重要會議的前期準(zhǔn)備工作。
這里所指的重大活動，是紀(jì)念我國人民代表大會制度建立50周年和地方人大設(shè)立會25周年這兩個重大活動。通過組織開展這兩個重大活動，進(jìn)一步宣傳人民代表大會制度，宣傳人大工作。50周年紀(jì)念活動，中央已有安排，屆時錦濤同志要作重要講話，我們要積極組織好收聽收看講話和學(xué)習(xí)貫徹。我省準(zhǔn)備將這兩個活動納在一起，在11月份組織一次大型的紀(jì)念活動，希望大家認(rèn)真參與，把活動搞好?，F(xiàn)在紀(jì)念活動方案已經(jīng)擬出，準(zhǔn)備進(jìn)一步研究報省委同意后正式下發(fā)。在紀(jì)念活動期間，形式多樣，其中一個內(nèi)容就是搞郵展，通過郵票展覽宣傳人民代表大會制度。還有老年書畫展、征文等，內(nèi)容還可以多一些，以最大限度提高全體職工的參與度為基本要求，把這個活動搞得生動活潑。當(dāng)然，領(lǐng)導(dǎo)在紀(jì)念活動上的講話等方面，也必須認(rèn)真考慮。重要會議就是省委即將召開的省委人大工作會議。我們正在為會議出臺的省委加強人大工作的意見作準(zhǔn)備。從去年布置到現(xiàn)在，我們已作了很多準(zhǔn)備，在多方調(diào)查研究、外出考察學(xué)習(xí)、參閱各省做法、結(jié)合我省實際;召開座談會等等工作的基礎(chǔ)上，已經(jīng)搞了一個初稿，征求了部分州市的意見?，F(xiàn)準(zhǔn)備在機關(guān)內(nèi)部再征求意見，5月底拿出第二稿，再反復(fù)征求意見。要認(rèn)真研究這個決定，要有利于宣傳人民代表大會制度，有利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，有利于體現(xiàn)人民當(dāng)家作主，有利于把黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國有機結(jié)合起來。而且要符合國情、符合省情，實事求是，能操作，不要因為有些提法過高實現(xiàn)不了。
六、圍繞進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，切實加強機關(guān)建設(shè)。
人大工作是一項政治性、政策性、業(yè)務(wù)性強的工作，表面上不象政府工作那樣辛苦、勞累，但責(zé)任重大，影響面寬。機關(guān)不可馬虎大意，要有政治敏銳性和政治鑒別力，要善于站在講全局、講政治的高度來認(rèn)識人大工作。同樣，也要站在講全局、講政治的高度來加強機關(guān)自身建設(shè)，這一點要特別強調(diào)。機關(guān)建設(shè)有一條主線，核心就是以人為本。抓住以人為本，機關(guān)建設(shè)就上去了;抓不住以人為本這個核心，無論如何努力，機關(guān)建設(shè)都達(dá)不到預(yù)期目標(biāo)。堅持以人為本，我們的凝聚力會加強、戰(zhàn)斗力會增強、紀(jì)律性會提高、作風(fēng)會大轉(zhuǎn)變;不堅持以人為本，就會出現(xiàn)松松散散、稀稀拉拉，辦事效率低下，所以要抓住這個主線和核心，堅持以人為本?，F(xiàn)在我們搞職工食堂，好象就是個食堂，吃一兩頓飯。但這個工作做好后，直接效果就是為大家提供了方便，不至于中午到處“打散線”，而隱含其中的還有大家凝聚力增強了、對機關(guān)熱愛了、對這個集體熱愛了，覺得有活力了。這就是以人為本。另外，對金牛小區(qū)以外的人大職工宿舍區(qū)環(huán)境進(jìn)行整治。整頓好了，大家有個好的生活環(huán)境，心情舒暢，也就會進(jìn)一步調(diào)動起工作的積極性，這是自然的。機關(guān)建設(shè)一定要以人為本，要實實在在地從一件一件的具體事做起，從一件一件的實事做起。只有把一件一件的具體事、實事做好了，以人為本才能真正落到實處。圍繞機關(guān)建設(shè)，人大會的領(lǐng)導(dǎo)要考慮，各委員會、辦公廳、研究室的領(lǐng)導(dǎo)也要考慮。咱們大家共同緊緊抓住轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)這個“牛鼻子”，來推動整個機關(guān)建設(shè)，使機關(guān)建設(shè)得到加強，將我們的隊伍培養(yǎng)成政治上強、業(yè)務(wù)上精、作風(fēng)過硬的隊伍。大環(huán)境有凝聚力了，小環(huán)境也就有凝聚力。所以，核心是以人為本，“牛鼻子”是作風(fēng)轉(zhuǎn)變，多辦實事，多加強調(diào)查研究，把事情做實、做細(xì)、做牢。近期有幾件具體事要考慮：一是食堂要進(jìn)一步鞏固;二是宿舍區(qū)的環(huán)境整治要進(jìn)一步抓緊。這些都關(guān)系職工切身利益，沒有小事。鞏固食堂需要大家配合，辦公廳具體負(fù)責(zé)的同志要調(diào)查研究，根據(jù)我們的實際情況，讓大家吃得衛(wèi)生，膳食合理。同時也希望大家節(jié)約，避免浪費;辦伙食的同志也要注意根據(jù)半個月來的實踐，研究規(guī)律性。三是要搞一個職工守則，六月份要搞出來。守則不要寫大話，清清楚楚的幾條，一看就明白。就是要使管理進(jìn)一步規(guī)范化，無論哪個領(lǐng)導(dǎo)在，都是照章辦事，按規(guī)定辦事，以規(guī)定管人。這一點做好了，我們的管理就進(jìn)了一步。具體怎樣搞這個守則?安波同志安排研究一下，各處室都要動腦筋，大家一起把它抓好，使管理再上一個臺階。圍繞機關(guān)建設(shè)，我們還有意識地分期分批組織了一些對外聯(lián)系活動，安排外出考察學(xué)習(xí)，外僑委在這方面作了努力。在去年機構(gòu)改革過程中，我們提拔了9名廳級干部，有的委員會還增加了一些委員，要充分發(fā)揮他們的作用。任實職的都很清楚，我不講了。主要講任虛職的，去年提拔了3個助理巡視員，一些老處長因年齡原因進(jìn)入委員會當(dāng)委員。一方面各委員會的領(lǐng)導(dǎo)要注意發(fā)揮他們的作用，另一方面，助理巡視員、委員也要積極主動地發(fā)揮作用。這兩方面要強調(diào)。助理巡視員是經(jīng)慎重考察提拔的，需要明確他們工作，讓他們能夠充分發(fā)揮作用;一些老處長在機構(gòu)改革中因年齡原因不再任辦公室主任或處長，到委員會任委員。委員會是個領(lǐng)導(dǎo)班子，包括主任、副主任、各位委員，辦公室是委員會領(lǐng)導(dǎo)下的辦公室，委員是班子成員，應(yīng)該在班子中發(fā)揮作用。希望各位委員積極發(fā)揮班子成員的作用，主任、副主任也要注意發(fā)揮委員的作用，辦公室主任在委員會領(lǐng)導(dǎo)下辦事，上下要互相尊重、互相支持，形成合力，搞好工作。今天就講這么多，希望大家繼續(xù)保持現(xiàn)在這樣一種熱情、這樣一股勁，把上半年工作做好，把全年任務(wù)完成。我相信，按目前的狀態(tài)，今年工作肯定能在去年基礎(chǔ)上有新的進(jìn)步。再次謝謝大家!
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
我們召開這次辦公室全體干部職工大會，主要任務(wù)是回顧總結(jié)200年的工作，安排部署20年工作。剛才，xx組長傳達(dá)了市紀(jì)委二屆五次***精神，組織大家學(xué)習(xí)了《中國******廉潔從政若干準(zhǔn)則》。下面，胡秘書長還要做重要講話，請大家一并抓好貫徹落實。這里，我就辦公室去年的工作和今年的工作安排講三點意見：
一、200年工作回顧。
200年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室全體干部職工全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以推進(jìn)突破發(fā)展為主題，以保增長、保民生、保穩(wěn)定為目標(biāo)，圍繞“三個服務(wù)”，認(rèn)真履行參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、后勤保障職能，開拓創(chuàng)新，和諧奮進(jìn)，各項工作都取得了新的進(jìn)展。
（一）參謀服務(wù)保持了較高水平。緊緊圍繞市委、市政府重大決策部署和中心工作，努力提高政務(wù)工作水平。年初，按照全市確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)，在深入調(diào)查研究和認(rèn)真做好銜接的基礎(chǔ)上，印發(fā)了200年政府工作報告任務(wù)分解一覽表和項目建設(shè)目標(biāo)責(zé)任表等文件，將目標(biāo)任務(wù)迅速分解到各縣區(qū)、市直各部門及中省駐安單位，進(jìn)一步夯實年度經(jīng)濟社會發(fā)展、重點工作和項目建設(shè)任務(wù)。文字服務(wù)工作始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。辦公室起草的《政府工作報告》、市政府全體會報告和各項專業(yè)工作會議報告等一批重要文稿，獲得各方較好反響。圍繞生態(tài)、富裕、文明、和諧的新安康建設(shè)，突出擴大投資、工業(yè)增長、農(nóng)民增收、刺激消費、改善民生等方面工作，組織開展了一系列專題調(diào)研活動，一批調(diào)研成果為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)依據(jù)。公文辦理堅持質(zhì)量和效益并重，規(guī)范了辦文程序，提高了辦文質(zhì)量。全年共制發(fā)市政府和辦公室文件588件，各類會議紀(jì)要51期，安政通報66期，督辦通報31期，重要事項通知20件，值班要情19期，收發(fā)處理各類文電2696件，整理文書檔案17卷。全年采編122期《政務(wù)信息專報》，被省政府辦公廳采用15條。市直部門和6縣區(qū)完成了電子公文交換平臺建設(shè)，公文傳輸速度加快，辦文效率顯著提高，為推進(jìn)電子政務(wù)工作打下了良好基礎(chǔ)。
（二）督查協(xié)調(diào)、應(yīng)急管理、依法行政發(fā)揮了重要作用。一是保障了政令暢通，有效地推動了工作落實。積極履行督查工作職能，圍繞市政府常務(wù)會議、市長辦公會議和專題辦公會議決定事項開展督查，特別是對通村水泥路、重點工程、新農(nóng)村建設(shè)和蛋奶工程等專項工作，實行跟蹤檢查、專項督查和定期通報，有力地促進(jìn)了工作落實。組建了市政府法律顧問組，把依法行政工作貫穿于政府決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程。不斷改進(jìn)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作，全年共審查規(guī)范性文件25件，上報省政府備案10件；接待辦理涉法信訪事項15件；受理行政復(fù)議案件16件，審結(jié)15件，辦結(jié)率95％。二是有效地加強了聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。無論是聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)參與人大和政協(xié)組織的會議，還是組織開展視察活動、調(diào)研和執(zhí)法檢查，都保持了較高水平。辦理省市人大代表建議99件，政協(xié)委員提案234件，辦結(jié)率均達(dá)到100％。成功地組織了西康高速通車慶典、龍舟節(jié)、元宵節(jié)焰火晚會等重大節(jié)慶活動。三是加強了應(yīng)急管理工作。對10縣區(qū)及市直15個重點部門的應(yīng)急管理工作進(jìn)行了全面檢查；應(yīng)急值守工作在全省居先進(jìn)位次；對全市各級各部門應(yīng)急預(yù)案修訂工作進(jìn)行了安排。有效處置涉及自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生、事故災(zāi)難、社會安全等較大突發(fā)事件13起。重視做好信訪積案辦理和群眾來信來訪工作，市長信箱全年受理群眾來信3378件，辦結(jié)2675件，回復(fù)率79％。通過召開信訪聯(lián)席會議和現(xiàn)場辦公、協(xié)調(diào)督辦等措施，耐心細(xì)致地做好上訪群眾疏導(dǎo)工作，維護了機關(guān)正常辦公秩序和社會和諧穩(wěn)定。
（三）后勤保障實現(xiàn)了有效管理，中心工作任務(wù)全面完成。圍繞“保障有力，運轉(zhuǎn)高效”的目標(biāo)，努力降低行政運行成本，全面提高機關(guān)后勤管理服務(wù)水平。修訂完善了財務(wù)管理、辦公用品購置、公務(wù)接待、經(jīng)費管理等制度，堅持用制度管人、管事、管權(quán)，厲行節(jié)約、節(jié)能降耗。認(rèn)真做好重大會議后勤保障和會務(wù)接待服務(wù)工作。機關(guān)車隊在出車任務(wù)重，人員、車輛不足的情況下，保證了公務(wù)用車需要，全年實現(xiàn)安全行駛70多萬公里。進(jìn)一步做好機關(guān)社會治安綜合治理工作，加強了機關(guān)內(nèi)保，加大了人防、物防和技防力度，機關(guān)大院監(jiān)控攝像頭達(dá)到75個，實現(xiàn)了管理監(jiān)控?zé)o盲區(qū)。規(guī)范了機關(guān)人員、車輛出入亮證、亮牌制度。繼續(xù)鞏固全國綠化模范和省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建成果，保持了機關(guān)的整潔有序和四季常青。加強對機關(guān)食堂的管理，更新了用餐設(shè)備，翻新花樣、多品種改善機關(guān)伙食；對機關(guān)大樓線路、管道等設(shè)施定期維修，切實做好水電等設(shè)施的檢查維護，為機關(guān)各單位提供了良好的服務(wù)。進(jìn)一步加強管理和協(xié)調(diào)，行政中心工程建設(shè)全面完成，交流干部宿舍樓開工建設(shè)。
“雙創(chuàng)”示范帶頭作用明顯體現(xiàn)。在市政府機關(guān)院內(nèi)，按照衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分，嚴(yán)格實行“日檢查、周評比、月通報”制度，有力地促進(jìn)了機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生的改善。包抓的育才路片區(qū)和關(guān)廟鎮(zhèn)的“雙創(chuàng)”工作在全市的檢查評比中多次名列前茅。片區(qū)“雙創(chuàng)”工作年終考核位居13個片區(qū)第一名。瀛湖綠化、“三聯(lián)共建”和支教工作成效明顯。200年，我辦在瀛湖綠化治理幫扶點南溪鄉(xiāng)進(jìn)化村二組集中開展了一系列補植換苗和撫育管理工作，補植換苗完成率和整地挖坑、苗木質(zhì)量達(dá)標(biāo)率均達(dá)到100％，較好地完成了市上下達(dá)我辦的管護任務(wù)。針對我辦幫扶對象旬陽縣段家河鎮(zhèn)北庵村新村建設(shè)實際情況，辦公室安排2名副縣級和3名科級干部聯(lián)村幫建。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)該村確立了“栽千畝煙，建千畝園，養(yǎng)萬頭豬”的發(fā)展思路，取得了較好的幫扶效果。在幫建過程中，協(xié)調(diào)有關(guān)方面投資11萬元完成了村道硬化；投資25萬元鋪設(shè)管道12公里，建成惠及765人的人畜飲水工程；投資72萬元完成惠及910人的農(nóng)網(wǎng)改造；投資150萬元完成民居改造30戶；建成2個規(guī)范化村級衛(wèi)生室。扎實開展聯(lián)校支教工作，全年累計投資70000余元，完成了北庵小學(xué)教學(xué)樓主體修繕、電路改造、墻壁粉飾工程，整修校舍503平方米；對課桌椅進(jìn)行了維修和油漆；投入大量的教育教學(xué)、體育用品等設(shè)備，幫助學(xué)校建起了圖書室、活動室和少先隊部，北庵小學(xué)校容校貌發(fā)生了巨大變化。
（四）干部隊伍建設(shè)不斷加強。認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，“五型機關(guān)”創(chuàng)建成果得以鞏固。換屆選舉產(chǎn)生了辦公室第二屆機關(guān)黨委。圍繞慶祝建國60周年，組隊參加了十四屆運動會、歌詠比賽、機關(guān)跳繩比賽等大型文體活動并取得優(yōu)異成績；組織開展了向臺灣災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心和無償獻(xiàn)血活動。進(jìn)一步加大了干部培養(yǎng)、推薦、選拔工作力度，4名科級干部提拔為副縣級，11名干部提拔為正科級，7名干部提拔為副科級。進(jìn)一步加強了對下屬單位的管理。服務(wù)離退休老干部工作正常進(jìn)行。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，辦公室工作也還有許多不足的地方：一是制度不健全、不完善、不落實。有的工作沒有制度；許多制度都是2004年前后制定的，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能夠適應(yīng)現(xiàn)實的需要；已有的一些制度如請銷假制度、門衛(wèi)登記制度、食堂刷卡制度、車輛管理制度、司機值班制度等在落實上也存在一些問題。二是工作標(biāo)準(zhǔn)意識不強。具體表現(xiàn)為時間觀念不強，哪里黑哪里歇，工作效率低；工作質(zhì)量不高，長期低水平重復(fù)，將就過。三是工作責(zé)任心不強。存在情緒化、消極應(yīng)付工作的現(xiàn)象。四是個別方面的工作落后于兄弟市區(qū)，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層和服務(wù)群眾還有不盡人意的地方。大家在安排今年工作時，首先要總結(jié)分析過去工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，在今后的工作中，采取有力措施，切實加以改進(jìn)。
二、20年工作任務(wù)。
新的形勢，對辦公室工作提出了新的更高的要求。我們一定要增強緊迫感和責(zé)任感，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局和既定的目標(biāo)要求，奮發(fā)進(jìn)取，扎實工作，不斷開創(chuàng)辦公室工作的新局面。今年的工作任務(wù)，就是“圍繞三個目標(biāo)，抓好九個方面工作”：
圍繞三個目標(biāo)：
一是政務(wù)服務(wù)達(dá)到新水平。從完善內(nèi)部管理制度、規(guī)范運行管理機制入手，不斷提高工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，做到責(zé)任明確、管理規(guī)范、反應(yīng)快捷、效率提升。二是后勤管理邁上新臺階。機關(guān)后勤工作要實行規(guī)范化、制度化管理，增強后勤管理服務(wù)的主動性和前瞻性，確保政府機關(guān)高效運轉(zhuǎn)。三是隊伍建設(shè)樹立新形象。不斷提升全體工作人員的理論水平、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，促進(jìn)隊伍建設(shè)的不斷加強和整體素質(zhì)的不斷提高。
抓好九個方面工作：
（一）切實加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。
學(xué)習(xí)是每個干部職工的政治責(zé)任，只有加強學(xué)習(xí)才能解放思想、創(chuàng)新思路、提高工作標(biāo)準(zhǔn)。要按照*********辦公廳《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》，結(jié)合辦公室工作實際，進(jìn)一步重視和加強理論學(xué)習(xí)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)。要深入研讀黨的路線方針政策，研讀經(jīng)濟、科技、法律、文化等知識，堅持用科學(xué)發(fā)展觀的立場、觀點和方法武裝頭腦、分析問題、指導(dǎo)實踐。以在全體干部職工中認(rèn)真組織開展“精讀一本書”活動為載體，大力營造和形成重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，牢固確立終身學(xué)習(xí)的理念，建立健全管用有效的學(xué)習(xí)制度，使干部職工學(xué)習(xí)能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高。堅持理論聯(lián)系實際，以用促學(xué)，學(xué)以致用。通過開展各種學(xué)習(xí)活動，加深對科學(xué)發(fā)展觀的理解，進(jìn)一步認(rèn)識市情，統(tǒng)一思想認(rèn)識、理清發(fā)展思路，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展的動力，推動各項工作落實，以工作實績檢驗學(xué)習(xí)成效。
（二）大力提升調(diào)研信息水平。
緊扣市委市政府中心工作和階段性重點工作，圍繞清潔能源、新型材料、富硒食品、生物醫(yī)藥、安康絲綢、生態(tài)旅游六大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和八大民生工程，抓住領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、群眾關(guān)注的重點、難點、熱點問題，深入基層調(diào)查研究，訪民情、察民意、聽民聲，形成一批高質(zhì)量的調(diào)研文章，努力提高綜合調(diào)研成果轉(zhuǎn)化率，為參政設(shè)謀、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供參考依據(jù)。加強政務(wù)信息調(diào)研，完成上報信息240條，提高省級采用率，力爭排名位次前移，更好地發(fā)揮信息工作服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的職能。暢通信息渠道，認(rèn)真組織做好政府信息公開工作。完善和改進(jìn)市政府網(wǎng)站綜合服務(wù)功能，加強市政府網(wǎng)站安全保障工作，進(jìn)一步提升《安康經(jīng)濟》辦刊質(zhì)量和特色。
（三）努力提高辦文辦會質(zhì)量。
精簡文件，改進(jìn)文風(fēng)。嚴(yán)格控制發(fā)文規(guī)格，著力減少發(fā)文數(shù)量，少發(fā)文，發(fā)短文，嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)公文處理辦法，把好行文關(guān)、會簽關(guān)、政策法規(guī)關(guān)、文字關(guān)和體例格式關(guān)，減少差錯，增強公文的權(quán)威性、準(zhǔn)確性與有效性，公文失誤率低于2％。繼續(xù)推進(jìn)電子公文平臺建設(shè)，加快公文傳輸速度，提高辦文效率，提倡無紙化辦公。精簡會議，改進(jìn)會風(fēng)。實行會議審核、審批制度。嚴(yán)格控制會議數(shù)量、規(guī)格和規(guī)模，簡化會議程序，嚴(yán)肅會議紀(jì)律，提高會議質(zhì)量。切實做好各類會議和活動的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)和會后落實工作，加強同各部門、上下級之間的溝。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看通銜接和領(lǐng)導(dǎo)重要活動、重大事項的安排協(xié)調(diào)。
（四）不斷加大督促檢查力度。
不斷完善督查工作制度，使督查事項的立項、督查、反饋、通報形成流程管理，有力、有序、有效地推動市委市政府各項決策部署的落實。積極創(chuàng)新督查工作方式，拓展督查深度和廣度，切實做到“交必辦、辦必果、果必報”。圍繞《政府工作報告》確定的“項目建設(shè)、新型工業(yè)、縣域經(jīng)濟、生態(tài)旅游、城鎮(zhèn)化建設(shè)、招商引資”等工作重點，市委市政府確定的全年經(jīng)濟社會主要指標(biāo)、目標(biāo)責(zé)任書完成情況進(jìn)行跟蹤檢查、專項督查和定期通報。做好市政府全體會議、常務(wù)會議、專題辦公會議定事項的督促落實工作。高度重視領(lǐng)導(dǎo)批示件及新聞媒體反映情況的督查辦理工作。積極辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案，配合組織人大代表、政協(xié)委員做好視察活動，抓好服務(wù)、協(xié)調(diào)及督促檢查，力爭人大代表建議、政協(xié)委員提案辦復(fù)率、滿意率達(dá)100％。
（五）積極推進(jìn)法制政府建設(shè)。
抓好行政執(zhí)法責(zé)任制的貫徹落實工作，及時向社會公示執(zhí)法主體、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法程序。嚴(yán)格行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，狠抓行政執(zhí)法評議考核，過錯責(zé)任追究等制度的貫徹執(zhí)行。強化服務(wù)意識，充分發(fā)揮政府法制機構(gòu)的參謀、助手和法律顧問作用。加強政府規(guī)范性文件的起草、審核、制定和發(fā)布程序，不斷推進(jìn)法制機構(gòu)和隊伍建設(shè)，抓好依法行政示范縣創(chuàng)建和法制調(diào)研工作。改進(jìn)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作，加強行政復(fù)議能力建設(shè)，暢通行政復(fù)議渠道，創(chuàng)新復(fù)議案件審理方式，完善簡易程序、實地調(diào)查、質(zhì)證辯論與協(xié)調(diào)和解制度，切實做到“定紛止?fàn)?、案結(jié)事了”，行政復(fù)議案件辦結(jié)率力爭達(dá)95％以上。
（六）全力做好應(yīng)急突發(fā)事件管理。
按照《突發(fā)事件應(yīng)對法》，認(rèn)真做好突發(fā)事件的信息收集、綜合協(xié)調(diào)、應(yīng)急處置工作，指導(dǎo)縣區(qū)完善應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)。建立市級應(yīng)急管理專家?guī)?，加快突發(fā)事件應(yīng)急體系建設(shè)，啟動市政府應(yīng)急指揮大廳和縣區(qū)應(yīng)急平臺建設(shè)，構(gòu)建覆蓋全市的應(yīng)急管理信息網(wǎng)絡(luò)。加強應(yīng)急科普知識宣傳，做好《陜西公眾應(yīng)急指南》發(fā)行工作。全年建成4個省級基層應(yīng)急管理示范點。高度重視信訪積案辦理和群眾來信來訪，做好市長信箱管理工作，針對群體性上訪，積極接待，主動與有關(guān)部門銜接溝通，做好上訪群眾教育疏導(dǎo)工作，著力解決好關(guān)系群眾切身利益的實際問題，維護機關(guān)正常辦公秩序和社會和諧穩(wěn)定。
（七）努力提供優(yōu)質(zhì)后勤保障。
按照精簡、效能和權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則和管理是基礎(chǔ)、服務(wù)是核心、保障是目標(biāo)、節(jié)約是主線的工作思路，規(guī)范管理職能，積極探索新形勢下的管理方式、方法，健全和完善管理制度，實行規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理，為市政府機關(guān)工作的高效運轉(zhuǎn)提供有力保證。圍繞節(jié)能降耗開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動，嚴(yán)格財務(wù)管理制度，精打細(xì)算，控制公車購置、會議經(jīng)費、公務(wù)接待等經(jīng)費支出。搞好機關(guān)綠化、凈化、美化，保持四季常青、整潔有序的優(yōu)美環(huán)境。進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)伙食，做好水、電等公用設(shè)施日常維護，為市政府機關(guān)干部職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，機關(guān)滿意率達(dá)90％以上。加強機關(guān)車隊和車輛管理，規(guī)范車輛定點維修、加油和車輛入庫管理制度，落實車輛管護責(zé)任，實現(xiàn)安全行駛無事故。完善機關(guān)、家屬區(qū)安全管理責(zé)任制，落實機關(guān)各部門、各單位安全責(zé)任，消除安全隱患，堅持機關(guān)安全巡查和門衛(wèi)登記制度，積極疏導(dǎo)上訪群眾，維護機關(guān)辦公秩序。完成市政府交流干部宿舍樓工程建設(shè)，做好行政中心姊妹樓建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。
（八）認(rèn)真抓好機關(guān)自身建設(shè)。
機關(guān)黨委和各支部要圍繞辦公室職能定位，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，組織好黨的宣傳教育、思想政治、組織建設(shè)以及群團工作，不斷增強政務(wù)服務(wù)能力，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提升“五型機關(guān)”建設(shè)水平。要認(rèn)真組織好“精讀一本書”、與其它單位開展主題交流、主題演講、各類專業(yè)知識培訓(xùn)等活動，推動機關(guān)黨建工作上水平。繼續(xù)扎實推進(jìn)“五項整頓”，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行***頒布的《中國******黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》及其它相關(guān)規(guī)定，抓好牽頭和參加辦理的各項工作。抓好干部職工教育和離退休人員服務(wù)管理工作。適時組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的機關(guān)文體活動，推動機關(guān)精神文明建設(shè)深入開展。
（九）全面完成各項中心工作任務(wù)。
按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和具體要求，全力抓好“雙創(chuàng)”、新農(nóng)村建設(shè)、瀛湖綠化、“三聯(lián)共建”和支教等中心工作?！半p創(chuàng)”工作要繼續(xù)發(fā)揮示范帶頭作用，扎實抓好包抓片區(qū)、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和機關(guān)大院“雙創(chuàng)”工作，深入持續(xù)地推進(jìn)“雙創(chuàng)”示范街建設(shè)，確保在“雙創(chuàng)”工作評比中繼續(xù)充當(dāng)“領(lǐng)頭羊”。特別是要在辦公室形成“雙創(chuàng)”工作人人積極踴躍參與的良好局面。瀛湖綠化治理要進(jìn)一步做好補植換苗和管護工作，新農(nóng)村建設(shè)、“三聯(lián)共建”和支教工作要在鞏固原有工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)想方設(shè)法，以富有成效的工作，切實為幫建對象出謀劃策，解決一些看得見、摸得著的實際問題和困難。涉及的幾項中心工作，辦公室都已經(jīng)明確了包抓領(lǐng)導(dǎo)和具體包抓干部，要按照有關(guān)要求積極開展工作，確保在年終考核中各項中心工作繼續(xù)保持全市靠前位次。
三、與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新做好辦公室各項工作。
（一）增強工作的政治性、思想性。政府工作是政治性、政策性很強的工作，講政治是辦公室工作的靈魂，提高辦公室工作的水平，關(guān)鍵在于提高思想政治水平和政策水平。一要善于把握全局。二要吃透政策，把握政策，處理問題以黨的路線方針政策和法律為依據(jù)，不主觀臆斷，感情用事。三要思想敏銳，頭腦清醒。要善于發(fā)現(xiàn)問題，見微知著。四是分析處理問題，既看短期效應(yīng)，更看長期效果；既看局部得失，更看整個社會效果。
（二）增強工作的主動性。辦公室處在機關(guān)的前沿和中心部位，政府領(lǐng)導(dǎo)所了解的信息，首先來自辦公室；有關(guān)政策、決策出臺前的醞釀，辦公室首先了解；領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的部署、舉措，首先經(jīng)由辦公室發(fā)出；領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的工作部署下達(dá)后，辦公室最先得到反饋。這種特殊的地位要求辦公室的工作必須立足于主動，在思想上、行動上、作風(fēng)上要比別的部門早半拍，早邁半步。不快，機會就會稍縱即逝，決策就會成為馬后炮，信息就沒有質(zhì)量。要想做到快，就必須勤奮、主動、積極工作。
（三）增強工作周密性。辦公室工作事事關(guān)乎全局，既是窗口，又是紐帶。要形成良好的運行機制，養(yǎng)成良好的行為規(guī)范，就必須做到嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、縝密、有序。如行文制文報文發(fā)文要規(guī)范，文字表達(dá)要精確，信息反映要準(zhǔn)確，會議組織要周密，文件傳送要快捷，工作接待要規(guī)范。
（四）要增強工作的務(wù)實性。就是要說實話，辦實事，求實效。實事求是，求真務(wù)實，是做好辦公室工作必須堅持的一個重要原則。一是要深入實際，調(diào)查研究，掌握真實情況，取得第一手資料。匯報工作、反映問題言之有據(jù)。二是要真抓實干，經(jīng)手辦理的每一項工作都要落到實處，決不能“打水漂”、“蜻蜓點水”。三是工作內(nèi)容要實在。寫講話，搞調(diào)研，反映情況等要言之有物，提出工作任務(wù)要從客觀實際需要來確定，不能以文件落實文件，以會議落實會議，在一片落實聲中走過場。
同志們，當(dāng)前辦公室的工作環(huán)境和平臺很好，為大家施展才華和成長進(jìn)步創(chuàng)造了難得的機遇。希望大家以更加飽滿的激情和更加務(wù)實的行動投身新一年的各項工作，為圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇六
同志們：
今天，召集大家開會，主要內(nèi)容是宣布市委、市政府關(guān)于市政府秘書長班子調(diào)整補充的決定。代表市委來參加會議的有：
按照市委、市政府決定，到市政府工作。
三位同志也參加了會議。
今天的會議共有兩項議程：
首先，請。
同志宣讀市委、市政府文件。
…………。
下面，請市委常委、組織部長同志講話。
…………。
更好。借此機會，我想結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，談點體會，與大家共勉：
我先后擔(dān)任了7年的副秘書長，對這一崗位深有感觸，我覺得秘書長班子位置特殊，作用重要。
說秘書長位置特殊，。秘書長靠近市政府領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)工作，因此在領(lǐng)導(dǎo)面前說話的時候多；。秘書長有的時候權(quán)力很大，因為可以代表市政府；有的時候又只有責(zé)任，沒有權(quán)力，因為經(jīng)費簽字權(quán)、人事調(diào)整權(quán)都沒有；。秘書長的職責(zé)就是當(dāng)好市政府領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，但它又不象政府組成部門的一把手，有具體的任務(wù)，這些任務(wù)完成了，能得到什么獎勵，沒有完成會受到什么懲處，這些秘書長都沒有。
們擔(dān)任秘書長期間工作的充分肯定。我相信，今后還會有更多的干部在秘書長這一崗位上鍛煉成長。
秘書長作為參謀和助手，出的主意能不能參到點子上，提的建議是不是謀劃全局、謀到關(guān)鍵，這考驗秘書長的能力和水平。當(dāng)前，我市改革發(fā)展的任務(wù)艱巨，面臨的矛盾和困難較多，很多工作都需要我們創(chuàng)新理念、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措才能有效推進(jìn)。這就要求我們秘書長必須胸中有全局、善于謀全局，為各位市長提出更多有創(chuàng)新、可操作的意見建議，尤其是新到位的三位秘書長，是這次市政府班子換屆的候選人，更需要站在全市大局的高度來思考問題、推進(jìn)工作。。特別是在面臨急難險重任務(wù)和棘手問題時，能夠妥善應(yīng)對，高效處置，及時化解矛盾、解決問題，真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁。。要經(jīng)常深入項目和工作推進(jìn)第一線，檢查督促工作，將工作落實情況客觀、真實地反饋領(lǐng)導(dǎo)，真正為決策提供第一手資料。
展做出新的更大貢獻(xiàn)。
謝謝大家。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇七
講話，是指說話；發(fā)言；談話，或者指演說和普及性的著作體裁。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！
同志們：
根據(jù)市政府分工，由我來分管市政府辦公室，一方面感到很榮幸，另一方面感到和大家有緣分。上任以來，一直想與大家見個面，但由于緊急事務(wù)、重要會議、重要活動較多，工作安排得很緊，一直到今天才有時間來和大家面對面交流。借這個機會，結(jié)合自己在安順這幾個月的工作體會和大家作一次交心談心，有四個方面的意見和大家一起共勉。
市政府辦公室是市政府的核心機構(gòu)和要害部門，處于承上啟下、協(xié)調(diào)左右、溝通內(nèi)外、聯(lián)系各方的樞紐位置，既是行政樞紐、參謀助手，又是政務(wù)處理中心、運轉(zhuǎn)調(diào)度中心、信息情報中心、協(xié)調(diào)服務(wù)中心和督辦落實中心，也是反映政府工作的重要窗口和前沿哨所。同時，市政府辦公室又是市政府科學(xué)決策的參謀部、實施決策的司令部、推動工作的督導(dǎo)部、確保高效運轉(zhuǎn)的后勤部，是市政府賴以指揮全局、推動各項工作順利開展的綜合部門。市政府工作運轉(zhuǎn)得如何，成效大小，與市政府辦公室的作用發(fā)揮得怎樣有著直接的關(guān)系。這種特殊的地位和性質(zhì)，決定了它特殊的影響力，也決定了市政府對辦公室人員的特殊要求?？梢哉f，我們所處的位置之關(guān)鍵、作用之大，足以讓每一位同志引以為榮和自豪。所以，我們大家更應(yīng)該自尊自愛，倍加珍惜在辦公室工作的機會，充分認(rèn)識到辦公室工作的重要性和自身所肩負(fù)的特殊使命，切實增強做好辦公室工作的使命感和責(zé)任感，盡心竭力干好本職工作。
第二，要認(rèn)真對待自身角色，履職盡責(zé)。
市政府辦公室的職責(zé)就是“三服務(wù)”：服務(wù)基層、服務(wù)部門、服務(wù)市領(lǐng)導(dǎo)，換句話說，就是服務(wù)整個政府系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)、服務(wù)于政府治理下的社會和諧、服務(wù)于政府推動下的經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。你們在這樣一個重要的部門工作，不管身處什么崗位，絕對不能把自己看輕了，都要充分認(rèn)識到自身的角色和作用，每一個人都在扮演一個重要部門承擔(dān)重要責(zé)任的一員。只有這樣，我們才更加珍惜在辦公室工作的機會，并以崇高的理想、強烈的事業(yè)心履行好自己的崗位職責(zé)。可能有的同志會認(rèn)為，秘書科室和發(fā)展研究中心是和“三服務(wù)”工作關(guān)系最為密切的單位，是工作最核心、任務(wù)最重、工作難度最大的，但在我看來，如人防辦、鐵建辦、金融辦、電子政務(wù)辦等單位的工作一樣很重要。我想表達(dá)的是，不管大家在辦公室哪個崗位工作，都要珍惜工作機會，認(rèn)真對待自己的角色，盡心盡力、兢兢業(yè)業(yè)、毫不懈怠去完成自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，不斷提高“三服務(wù)”水平。
第三，要不斷強化自身素質(zhì)，發(fā)揮作用。
辦公室工作的特殊性決定了它的重要性，辦公室的重要性決定了大家必須要有更高的“三服務(wù)”水平。特別是在當(dāng)前市政府所面臨的抓發(fā)展抓落實的任務(wù)異常繁重的新形勢下，辦公室作為市政府的綜合辦事機構(gòu)，承擔(dān)著更為重要的責(zé)任和使命。市政府辦公室要在以下幾個方面不斷提升：
一是在文字處理上要不斷提升。在市政府辦公室工作，文字處理能力是每個人的工作職責(zé)和基本素質(zhì)。大家必須要“以文立身”，要有過硬的文字功夫，熟悉各種公文的特點、性質(zhì)和作用，這也是做秘書的最基本條件。市政府辦公室的文字綜合水平在很大程度上是市政府思想水平、理論水平、政策水平和工作水平的綜合體現(xiàn)，因此，在文字處理上必須相當(dāng)嚴(yán)謹(jǐn)，絕對不能有任何差錯。但在實際工作中，有的還時常出現(xiàn)疏漏，甚至還出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤，大家的文字功夫還有很大空間要提升。比如，有個縣(區(qū))報來的一份文件，因為文字上的一個錯誤，導(dǎo)致有一項政策錯誤執(zhí)行多年，這可能是處理文字的秘書人員馬虎大意造成的，沒有吃透政策，沒有領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖。也反映出該縣(區(qū))政府辦公室沒有牢固樹立層層把關(guān)的意識，由科員靠科長、科長靠分管辦公室副主任把關(guān)，最終層層圈閱了事，結(jié)果就導(dǎo)致正確的決策變成錯誤的決策被執(zhí)行很多年。又比如，有些送給我簽批的文件在表述上不準(zhǔn)確，甚至存在歧義。針對有歧義的地方，如果我們不認(rèn)真把關(guān)，那么產(chǎn)生的負(fù)面影響是很大的。再比如，有一條在市政府網(wǎng)站發(fā)布的消息，開始以為是錯的，我就反復(fù)核實，經(jīng)核實后是正確的，涉及到的法律法規(guī)也沒有問題。反過來想想，如果因為我們的疏忽大意、考慮不周就發(fā)布了不實的消息，可能就會引起一定的負(fù)面反映并涉及到一些很重要的群體。我舉這幾個事例，就是想提醒大家在文字處理上絕不能馬虎大意、掉以輕心，必須以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度做好文字處理工作。
二是在文稿起草上要不斷提升。機關(guān)文稿是處理公務(wù)的重要手段，是上傳下達(dá)、溝通左右、傳遞政令的重要工具。要做好“三服務(wù)”工作離不開文稿的起草，起草文稿工作也是文秘工作的重要職責(zé)。這幾個月來，我發(fā)現(xiàn)一個問題：很多職能部門對一些重要關(guān)鍵問題研究不透，出臺的文件往往質(zhì)量不高，在政策研究和執(zhí)行上多是簡單的轉(zhuǎn)發(fā)、照搬照抄，東拼西湊。黨政機關(guān)文稿具有規(guī)范性、嚴(yán)肅性、時效性、指導(dǎo)性、創(chuàng)新性、操作性，作為以市政府或市政府辦公室名義印發(fā)的文件，大家要認(rèn)真和反復(fù)研究，切實把好程序關(guān)、質(zhì)量關(guān)、文字關(guān)、法律關(guān)。不管是之前在省政府辦公廳，還是在安順工作，我都多次強調(diào)：我們的工作代表的是省政府、市政府，不是部門的“二傳手”，要下深功夫研究文稿，提出切實有效的措施。對于辦公室的同志來說，特別是各秘書科室的同志，至少要做到：對聯(lián)系的行業(yè)要熟悉、對這個行業(yè)的國家政策要求要清楚，省委省政府是怎么要求的要清楚，市委市政府是怎么要求的要清楚，安順現(xiàn)實情況是怎么樣的要清楚。只有這樣，部門報來的文件，我們才能辨別質(zhì)量如何，才能把好關(guān)，起草出高質(zhì)量的文稿。
具體到文稿起草方法，我認(rèn)為：首先，一定要站到市政府的角度考慮問題。在為領(lǐng)導(dǎo)起草文稿時，要從全局的角度、行業(yè)的高度、領(lǐng)導(dǎo)的視野去思考問題，樹立大局意識，提高思想境界，做到“身在兵位，胸為帥謀”。比如，我分管交通工作，在召開全市交通工作大會上我代表市政府講話而不是個人，起草的講話稿內(nèi)容就要從全市交通工作大局來通盤考慮、全面思考。其次，要區(qū)分不同場合下的領(lǐng)導(dǎo)講話。要全面準(zhǔn)確定位文稿的使用場合，必須充分考慮到領(lǐng)導(dǎo)在什么樣的場合講話，什么樣的時間點講話，講話的用意是向下安排工作還是向上匯報，以及以什么樣的角色講話，是主要領(lǐng)導(dǎo)還是分管領(lǐng)導(dǎo)，要講宏觀的還是講具體的。對這些情況只有了然于胸才能對癥下藥，起草的講話稿才能符合領(lǐng)導(dǎo)要求。再次，要學(xué)會謀篇布局。我們有些同志沒有掌握起草文稿的靈魂，講話稿往往是文字堆積、空洞無物，邏輯關(guān)系也不清楚。文稿寫作必須要弄清楚文稿框架結(jié)構(gòu)，要明白文稿究竟有哪幾個部分構(gòu)成?每個部分寫什么內(nèi)容?先把文稿框架搭好，然后逐一填裝內(nèi)容，再不斷修改完善。最后，要有過硬的文字功夫。文字水平高低反映機關(guān)工作水平高低，文字工作質(zhì)量影響機關(guān)工作質(zhì)量，文字工作效率關(guān)系機關(guān)工作效率，文風(fēng)體現(xiàn)機關(guān)工作作風(fēng)。所以，大家要提高語言文字的駕馭能力，做到能分析、善綜合;能比較、善鑒別;能抽象、善概括。要充分考慮語言表述是否精準(zhǔn)，邏輯是否順暢，特別是涉及政治的文稿文字更是必須精準(zhǔn)，類似于樹牢“四個意識”、增強“四個自信”，做到“兩個維護”等這樣的概念，絕不能出現(xiàn)表述錯誤。
具體到提升文稿質(zhì)量，我認(rèn)為：第一，要注重學(xué)習(xí)積累。作為一個優(yōu)秀的文秘人員，必須要有良好的文化積淀，博學(xué)多才，善于積累。要勤學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)理論知識，也要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，還要善于在實踐中學(xué)習(xí)，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。我們要抱著“事事留心皆學(xué)問，生活無處不文章”的心態(tài)去學(xué)習(xí)積累，只有日積月累，在文稿的質(zhì)量上才會有一個質(zhì)的飛躍。比如，我們必須在第一時間去捕捉、學(xué)習(xí)中央、省、市一些重大會議精神，特別是一些新提法，要第一時間入腦入心，及時領(lǐng)悟到位。如果平時不注重積累，在起草文稿時這類話語就寫不出來。第二，要善于領(lǐng)悟。你們都服務(wù)于市領(lǐng)導(dǎo)，市領(lǐng)導(dǎo)分管某一領(lǐng)域的工作思路是什么?工作理念是什么?這些方面內(nèi)容大家必須要搞清楚，就要善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)在非正式會議上提出的工作思路和觀點，這是對我們提高文稿質(zhì)量最重要的一招，也是最為關(guān)鍵的一招。市領(lǐng)導(dǎo)也是普通人，研究問題的工作思路和理念有時候表述不像書面表述那樣規(guī)范，但代表的是一種思想、一種理念。對于這種思想、理念，大家要善于潛心聆聽、善于領(lǐng)悟，并整理成書面語。如果平時不注意觀察、領(lǐng)會，就不能準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，起草的文稿就達(dá)不到要求。在這方面，我們要多向省委、省政府辦公廳的同志學(xué)習(xí)。孫志剛書記到貴州工作以后，省委省政府布置的很多工作就是貫徹孫志剛書記的工作理念、工作觀點，如現(xiàn)在提出的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命“八要素”就是這么來的。第三，要注重思考總結(jié)。文稿的質(zhì)量不高，一方面，與部門有關(guān)系，部門本身研究不透，提供的文稿質(zhì)量就不高;另一方面，是我們自己日常思考不深入、總結(jié)提煉不到位，滿足于抄抄寫寫。剛才我已經(jīng)講了，市政府辦公室這個部門很重要，是因為這是政府運轉(zhuǎn)的中樞部門;你們每個人也很重要，是因為大家在市政府辦公室工作。這個重要性除了體現(xiàn)在“三服務(wù)”、代表市政府上傳下達(dá)協(xié)調(diào)左右外，對自身的發(fā)展、個人的成長很重要。這個成長來自哪里?來自于不斷的學(xué)習(xí)、思考、總結(jié)、提升。所以，大家要特別注重總結(jié)、歸納、思考，把大量的材料通過大腦加工，提煉出自己的見解，同時，要善于分析和總結(jié)，經(jīng)常對自己起草的文稿進(jìn)行認(rèn)真地回顧、分析和總結(jié)，還要善于對市領(lǐng)導(dǎo)修改過的稿子反復(fù)揣摩，歸納出寫作的規(guī)律和新的認(rèn)知。
三是在參謀助手上要不斷提升。衡量市政府辦公室工作質(zhì)量如何，不僅是看日常運轉(zhuǎn)的效果，還要看對市領(lǐng)導(dǎo)決策的參與程度和切入深度。市政府辦公室是市領(lǐng)導(dǎo)的參謀和“智囊團”，大家要認(rèn)真分析研究問題、破解難題，力求參到點子上，謀到關(guān)鍵處。作為市政府辦公室的同志，大家要努力做到“眼勤、耳勤、腦勤、手勤”，通過廣泛的“看、聽、思、寫”來認(rèn)真地分析、研究問題，做到眼觀六路，耳聽八方，多思善謀。大家要加強對市領(lǐng)導(dǎo)分管行業(yè)涉及重大問題的研究，不斷提升參謀助手能力，為發(fā)展提出真知灼見。比如，聯(lián)系城市公共交通方面的同志，就應(yīng)該清楚城市公共交通存在明顯的問題有哪些?包括在座的各位副秘書長，能不能點出存在的問題?如果沒有仔細(xì)觀察過，就不能發(fā)現(xiàn)存在的問題;如果沒有認(rèn)真研究過，就不能拿出解決問題的措施，最終只能紙上談兵、照抄照搬，沒有針對性。以我為例，我的愛人和女兒在國慶節(jié)、元旦節(jié)來安順看我，因為分管交通，我們特意打車在街上逛逛。一方面是觀察安順的市場情況，另一方面是了解安順的公共交通情況。我認(rèn)為安順作為一個優(yōu)秀的旅游城市，應(yīng)該有與之相匹配的市容市貌和公共服務(wù)，通過幾次打車，安順公共交通管理還存在很多問題亟待改進(jìn)。一是一些公交車仍然燒柴油，行駛時車尾冒著濃濃黑煙。一個優(yōu)秀的旅游城市，公交車還“明目張膽”排放黑煙，留給外地游客的印象不會太好。二是公交車滿身臟兮兮的，如果是下雨、下雪的天氣公交巴士滿身污泥，屬于正?，F(xiàn)象，但不下雨、不下雪了還是滿身污泥，臟兮兮的，外地游客對安順會有好的印象嗎?三是公交車、出租車內(nèi)部衛(wèi)生還很差，下雨天乘客帶進(jìn)車內(nèi)的污泥，第二天依然還在，還有車內(nèi)的座椅、坐墊令人難以落座，甚至根本不想坐。四是出租車宰客現(xiàn)象還不同程度存在，從高鐵西站打車到市委大院，有的出租車喊價50元、有的喊價40元。舉這個例子，是想告訴大家，作為市政府參謀助手，必須要提高理論素養(yǎng)、政策素養(yǎng)，多為服務(wù)的市領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法，要上知方向、下知實情，遠(yuǎn)知信息、近知意圖，及時督促落實工作任務(wù)和向市領(lǐng)導(dǎo)反饋執(zhí)行情況。通過認(rèn)真調(diào)查研究，及時、準(zhǔn)確、全面地掌握相關(guān)信息，給市領(lǐng)導(dǎo)的決策作參考，特別是秘書科室要對身邊的事情多觀察，對聯(lián)系的行業(yè)多研究，提高對問題高度的敏感性，不能一無所知、不能視而不見、不能聽之任之。
四是對活動的細(xì)心安排要不斷提升。辦公室工作千頭萬緒，細(xì)心是做好辦公室每一件事的基礎(chǔ)，稍有馬虎大意輕則影響工作效率，重則影響市政府形象。比如，去年承辦的全省項目觀摩會，已經(jīng)準(zhǔn)備了幾個月，應(yīng)該說各項工作準(zhǔn)備得已經(jīng)比較充分，但我?guī)ш犎z查時還是發(fā)現(xiàn)不少小問題。我不是批評，而是想告訴大家：在活動安排時，細(xì)心這個功夫還要加強，考慮問題一定要周全，活動安排不僅僅是展示工作形象、工作水平，從某種程度上講，接待服務(wù)也是一種生產(chǎn)力。工作做得細(xì)，就會給他人留下好印象，認(rèn)為這個地方工作靠得住、干部作風(fēng)過得硬，在尋求他人支持時，也容易得到大力的傾斜。辦公室工作無小事，大家必須養(yǎng)成“絕不掉以輕心、絕不疏忽大意”的習(xí)慣，在各項工作安排上力求精致細(xì)致極致，確保萬無一失，在活動安排上更要細(xì)心細(xì)致，從細(xì)小細(xì)微的基礎(chǔ)性事務(wù)抓起，堅持思慮周全、反復(fù)權(quán)衡，搞清每一個環(huán)節(jié)應(yīng)注意的地方，一定要不厭其細(xì)、不厭其煩，努力做到“零差錯”，要在細(xì)致的工作安排中體現(xiàn)出我們的熱心、誠意，體現(xiàn)出每個環(huán)節(jié)都考慮周全，清清楚楚，舒舒服服。
五是在工作抓落實上要不斷提升。為政之道、貴在落實。抓落實就是把黨和國家的各項方針政策、工作部署和措施要求落實到實踐中，落實到基層中，落實到群眾中，使之成為廣大黨員、干部和群眾的自覺行動，確保黨和國家制定的目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。目前，我們對于省委、省政府或者市委、市政府安排部署的工作，以及市領(lǐng)導(dǎo)召開專題會安排的工作，在盯緊看牢、督查到位、推動落實方面還有待加強。比如，我們的很多工作雖然通過會議、文件都作了安排部署，但是落實效果不理想，原因在于沒有人盯、沒有很好的去落實。在抓落實方面，我們也要多向省委、省政府辦公廳同志學(xué)習(xí)。省委、省政府要求是非常嚴(yán)格的，如果省領(lǐng)導(dǎo)安排的工作我們第一時間沒有督促落實，可能就要影響到自己的工作崗位。我在省政府辦公廳工作時經(jīng)常熬夜加班，白天跟著省領(lǐng)導(dǎo)跑、搞服務(wù)，晚上要落實省領(lǐng)導(dǎo)的工作安排、修改文稿等等，久而久之，在嚴(yán)格的工作要求下形成了高度的工作自覺。今年是全省政府系統(tǒng)深化抓落實年，我們在抓落實方面還要下大功夫、下狠功夫，運用好“五步工作法”，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，弘揚馬上就辦之風(fēng)，加快工作節(jié)奏，圍繞中央、省、市的主戰(zhàn)略和行動抓手抓落實，圍繞市委市政府工作重點抓落實，圍繞做好“三服務(wù)”抓落實。我們對基層部門的服務(wù)也要根據(jù)具體情況及時協(xié)調(diào)，不能推、不能拖，更不能踢皮球，一定要提高責(zé)任意識和服務(wù)意識。
第四，要立場堅定，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，廉潔奉公。
一要堅定立場講政治。堅持正確的政治信念和立場，是從事秘書工作最根本的素質(zhì)。我們所處的崗位是全市政府系統(tǒng)運轉(zhuǎn)的中樞和核心，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)左右及“三服務(wù)”的職責(zé)，最根本的前提就是政治立場過硬、政治紀(jì)律過硬、政治規(guī)矩過硬。作為市政府辦公室的同志必須守紀(jì)律、講規(guī)矩，要在行動上、言語上、思想上做到對黨絕對忠誠，對組織絕對忠誠。凡是中央、省、市明確的、號召的、安排的，我們必須堅決執(zhí)行、堅決響應(yīng);凡是中央、省、市反對的、禁止的，我們必須堅決不做。
二要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)樹新風(fēng)。市政府辦公室作為全市“三服務(wù)”的“窗口”部門，涉及的各項工作在很大程度上代表著市政府的立場，反映著市政府的形象。大家必須樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，在思想上一定要時刻銘記自己是一名機關(guān)工作人員，代表的是市政府形象，要不斷強化“窗口”意識，用一流的人格和人品，一流的態(tài)度和作風(fēng)，一流的工作業(yè)績來維護辦公室的良好形象。
三要甘于清貧守底線。辦公室工作一般都是幕后工作，這也是由辦公室的服務(wù)性質(zhì)決定的。大家作為在領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，容易成為一些別有用心人的誘惑目標(biāo)，要時刻保持一顆甘于清貧的心，樹立任勞任怨的思想，常懷敬畏之心，甘于清貧、甘于寂寞、甘于吃苦、甘于奉獻(xiàn)，甘當(dāng)無名英雄，不計較個人得失，不怕領(lǐng)導(dǎo)批評，不怕同事埋怨。要在領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評、埋怨中看到不足和差距，改進(jìn)工作，強化服務(wù)意識，以主動的工作，熱情的服務(wù)、有效的保障、謙虛的態(tài)度，推動各項工作順利進(jìn)行。要牢牢守住廉潔底線，嚴(yán)格遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則，堅持廉潔自律、勤勉奉公，不斷增強拒腐防變的能力。要不忘初心、牢記本心，不管在什么崗位，絕對不能見利忘義，絕對不能忘記自己是一名共產(chǎn)黨員，絕對不能忘記自己是國家公職人員的身份。要保持正確的價值觀，正確對待權(quán)力、地位、金錢，淡泊名利、清白做人、簡單生活，不要因蠅頭小利毀了自己，毀了家庭。在座的各位有工資收入，加上家里另一半也有穩(wěn)定的收入，過日子是夠的。大家有時間，要多孝敬父母或帶著家人到處轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，這是很美好的事情。不要因為對自己的約束不嚴(yán)格，貪些小便宜導(dǎo)致身敗名裂失去人身自由，這就得不償失。這方面大家一定要切記、牢記!
今天和大家座談交流，主要是從解決問題這個角度出發(fā)，結(jié)合工作體會談?wù)勎易约簩k公室工作的看法，希望把各項工作做得更好。鼓勵、打氣的話并不多，但我并沒有否定大家的成績，你們經(jīng)常加班加點，很多同志甚至犧牲了自己和家人團聚的幸福時光，一心撲在工作上，為市委、市政府決策的落實，為全市政府系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，為整個安順經(jīng)濟社會發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)是有目共睹的。在此，我非常感謝大家!最后，辦公室工作責(zé)任重大、使命光榮。希望大家在洪勇秘書長的帶領(lǐng)下，進(jìn)一步振奮精神，銳意創(chuàng)新、真抓實干，勤奮工作、精心服務(wù)，奮力開創(chuàng)各項工作新局面，為建設(shè)新時代富美新安順作出新的更大貢獻(xiàn)!
同志們:。
1月25日下午寶雞市應(yīng)急管理局正式掛牌成立，市委常委、常務(wù)副市長劉榮賢參加揭牌儀式,并對應(yīng)急工作提出明確要求。我很榮幸、很有緣與大家一道工作，也有信心、有決心共同開創(chuàng)應(yīng)急管理事業(yè)嶄新篇章。今天上午,我們在這里召開市應(yīng)急管理局掛牌后的第一次干部職工大會,目的是認(rèn)真落實市委、市政府要求,提士氣、鼓干勁,與大家一道將寶雞應(yīng)急管理事業(yè)干好、干出成績。這次機構(gòu)改革,市急管理局整合力度很大,整合了9個部門的職責(zé),是機構(gòu)劃轉(zhuǎn)和人員轉(zhuǎn)隸變動最大的部門。下面,我就機構(gòu)組建和近期工作講幾點意見,與大家共勉:。
組建應(yīng)急管理部門,是以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅持以人民為中心的發(fā)展思想,有利于整合各方力量和資源、理順體制機制、提高管理效率。根據(jù)中、省的統(tǒng)一安排,市委、市政府決定組建市應(yīng)急管理局,這是著眼于構(gòu)建統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、權(quán)責(zé)一致、權(quán)威高效的應(yīng)急管理體系作出的重大決策部署。根據(jù)上級批復(fù)的機構(gòu)改革方案,新組建的市應(yīng)急管理局,將原來的市安監(jiān)局的職責(zé)以及市政府辦的應(yīng)急管理職責(zé),市公安局的消防管理職責(zé),市民政局的救災(zāi)職責(zé),市國土局的地質(zhì)災(zāi)害防治職責(zé),市農(nóng)業(yè)局、市水利局的水旱災(zāi)害防治、森林草原防火職責(zé),市防汛抗旱指揮部、市抗震救災(zāi)指揮部、市森林防火指揮部、市減災(zāi)委員會等職責(zé)進(jìn)行整合,作為市政府的工作部門。這次組建市應(yīng)急管理局，劃轉(zhuǎn)職能多，任務(wù)繁重，責(zé)任重大，全局上下要切實提高政治站位，要深刻汲取秦嶺違建別墅問題的教訓(xùn)，迅速把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市的決策部署上來，深刻領(lǐng)會應(yīng)急管理部門在新時代承擔(dān)應(yīng)急救援、防災(zāi)減災(zāi)、安全生產(chǎn)三大職能的重大意義，以強烈的責(zé)任感和歷史使命感全身心投入應(yīng)急管理事業(yè)。要一級對一級負(fù)責(zé),一級讓一級放心,上下步調(diào)保持一致,做到無縫對接,防范任何職能調(diào)整過程中的脫節(jié),努力開創(chuàng)應(yīng)急管理工作新局面。局黨組班子成員要發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的作用,自覺扛起歷史責(zé)任,不折不扣落實市委決定,以高度自覺真正做到思想不亂,工作不斷,隊伍不散,干勁不減,做到機構(gòu)改革和業(yè)務(wù)工作相融合,堅決履行好新時代應(yīng)急管理工作的新使命,當(dāng)好黨和人民的“守夜人”,當(dāng)好人民群眾身邊的“安全衛(wèi)士”。
習(xí)近平總書記在11月9日國家綜合性消防救援隊伍授旗儀式時強調(diào),要對黨忠誠、紀(jì)律嚴(yán)明、赴湯蹈火、竭誠為民,在人民群眾最需要的時候沖鋒在前,救民于水火,助民于危難,給人民以力量，為維護人民群眾生命財產(chǎn)安全而英勇奮斗。1月12日,應(yīng)急管理部黨組書記、副部長黃明主持召開黨組會議和部長辦公會議,強調(diào)要把對黨忠誠、紀(jì)律嚴(yán)明、赴湯蹈火、竭誠為民“四句話方針”作為全體應(yīng)急管理干部的根本遵循,以高度的政治自覺和使命擔(dān)當(dāng),迎難而上,奮發(fā)有為,堅決維護好人民群眾生命財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。市應(yīng)急管理局是市委徐書記、惠市長要求第一家掛牌的單位，可見市委、市政府對市應(yīng)急管理局的工作寄予了厚望。應(yīng)急事業(yè)關(guān)乎千家萬戶,社會各界關(guān)注度也很高。作為新組建的部門,各項工作要高點定位、高點起步,時刻樹立“標(biāo)桿”意識,按照“建一流隊伍、樹一流形象、干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績”的總要求和“行業(yè)有影響、市上爭先進(jìn)、對外有口碑”的總目標(biāo),通過全局上下共同努力,每年都要進(jìn)入全市年終考核第一方陣。我想要實現(xiàn)這一目標(biāo)，要從以下幾個方面抓起：一是盡快對接,科學(xué)制定“三定”方案。著眼于構(gòu)建“大安全”格局、提升“大應(yīng)急”能力，聚焦改革重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié),明確任務(wù)清單、責(zé)任清單和時間表、路線圖,有條不紊、忙而亂地推進(jìn)人員轉(zhuǎn)隸。要緊密結(jié)合寶雞城市、產(chǎn)業(yè)和社會加快轉(zhuǎn)型的應(yīng)急管理特點,加緊與市編辦深化對接、加強聯(lián)動,研究制定“三定”方案,全面梳理職能職責(zé)關(guān)系優(yōu)化職能配置,提升行政效能。這是年前節(jié)后最緊迫的一件事。二要健全機制,提高應(yīng)急管理工作水平。全局上下要共同思考這樣一個命題——“如何做好機構(gòu)整合后的應(yīng)急管理工作”。要認(rèn)真總結(jié)分析近年來我市安全生產(chǎn)和防災(zāi)救災(zāi)減災(zāi)中的經(jīng)驗亮點和存在問題,加快建立健全“統(tǒng)一指揮、專常兼?zhèn)洹⒎磻?yīng)靈敏、上下聯(lián)動、平戰(zhàn)結(jié)合”的應(yīng)急管理體制,不斷提升應(yīng)急管理水平和防災(zāi)減災(zāi)能力。三是強化宣傳,營造良好的社會氛圍。要加強應(yīng)急管理科普宣教工作,深入宣傳各類應(yīng)急預(yù)案及相關(guān)法律法規(guī),全面普及預(yù)防、避險、自救、互救、減災(zāi)等知識和技能。要迅速建立應(yīng)急管理局網(wǎng)站,及時發(fā)布相關(guān)工作動態(tài),宣傳應(yīng)急管理的典型事跡,普及預(yù)防和應(yīng)對突發(fā)公共事件的知識,讓應(yīng)急工作在全市有影響,讓全市人民群眾都認(rèn)識、支持、參與應(yīng)急工作,形成工作合力和良好社會氛圍。同時,要加強突發(fā)事件信息發(fā)布和輿論引導(dǎo)工作。對較大以上等級和社會影響較大的一般突發(fā)事件,要與新聞宣傳部門密切配合,盡快通過廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)布權(quán)威信息,必要時建立新聞中心,不間斷地發(fā)布信息,避免因信息發(fā)布不及時、輿論引導(dǎo)不得力而產(chǎn)生負(fù)面影響,導(dǎo)致處置工作被動。四是統(tǒng)籌兼顧,做好當(dāng)前各項工作。積極統(tǒng)籌好應(yīng)管理資源，聚焦安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作重點,抓早抓小,防微杜漸,切實做到機構(gòu)改革與日常工作“兩手抓”“兩不誤”“兩促進(jìn)”。春節(jié)即將臨近,“兩會”也將接踵而至,全局上下要認(rèn)真貫徹落實好全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神,牢固樹立安全發(fā)展理念,強化紅線意識,緊盯事故易發(fā)多發(fā)的行業(yè)領(lǐng)域,組織開展安全生產(chǎn)督查檢查,全面消除隱患和問題。要進(jìn)一步加強對寒潮、冰雪等惡劣天氣的監(jiān)測預(yù)警和應(yīng)急管理,強化應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動工作機制,督促指導(dǎo)企業(yè)和全社會有效防范應(yīng)對。要加強節(jié)日期間值班值守,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部帶班、關(guān)鍵崗位24小時值班制度,一旦發(fā)生事故或緊急情況,立即報告并啟動應(yīng)急預(yù)案,相關(guān)負(fù)責(zé)人要立即趕赴事故現(xiàn)場,及時有效開展應(yīng)急救援和處置,盡最大努力減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。要按照市委要求,抓好“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育,這項工作,是一項政治任務(wù),市委要求是三個月內(nèi)完成,必須要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成“規(guī)定動作”,同時，“自選動作”也要有特色、有亮點，確保專題教育取得扎實效果。
機構(gòu)改革之后任務(wù)更重、責(zé)任更大、要求更高,迫切需要打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、清正廉潔的應(yīng)急管理隊伍。一是強學(xué)習(xí)。這次部門進(jìn)行整合后,有些同志就要走上新的工作崗位。新的崗位需要新知識、新理論,要認(rèn)真抓好應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)等方面知識學(xué)習(xí),進(jìn)一步打牢全面、系統(tǒng)、專業(yè)的知識根底,為科學(xué)高效履職提供堅實保障。要堅持學(xué)用結(jié)合,增強應(yīng)急意識,提高應(yīng)急能力,確保關(guān)鍵時刻能夠拉得出、沖得上、打得贏。二是抓落實。一分部署,九分落實。如果不沉下心來抓落實,再好的目標(biāo)、再好的藍(lán)圖,也只是鏡中花、水中月。在工作效率、工作質(zhì)量上面狠下功夫,落實工作要有計劃,具體工作要有舉措,推動工作要有檢查,完成工作要有總結(jié)。全局上下要發(fā)揮應(yīng)急隊伍特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)的優(yōu)勢,堅持從小事做起,著力養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、嚴(yán)實的作風(fēng),說了就算、定了就干、干就干好,做到凡事有交代、件件有著落、事事有回音。局黨組班子定了的事項,各分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室要不打折扣的落實好。機構(gòu)未整合完成前,各分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室要一如既往、高標(biāo)準(zhǔn)的做好當(dāng)前承擔(dān)的各項業(yè)務(wù)工作，如果哪個環(huán)節(jié)出了問題就要追究誰的責(zé)任,這一點上大家要有清醒的認(rèn)識。在這里我也強調(diào)一下,衡量一個干部最基本的標(biāo)準(zhǔn)就是工作業(yè)績好壞，這也是咱們局里提拔干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。三是轉(zhuǎn)作風(fēng)。要持之以恒加強作風(fēng)建設(shè),養(yǎng)成公道、正派、深入實際的工作作風(fēng)。班子成員要帶頭忠于職守、敬業(yè)奉獻(xiàn)，帶頭苦干實干、奮發(fā)有為。鐵的紀(jì)律才能造就鐵的隊伍,要嚴(yán)格落實好正風(fēng)肅紀(jì)各項禁令要求,春節(jié)期間全市應(yīng)急系統(tǒng)干部要嚴(yán)格執(zhí)行各項廉潔從政規(guī)定,自警自醒,時刻保持應(yīng)急部門風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。在座的每個人言談舉止都代表整個局里的形象,大家要有“一榮俱榮、一損俱損”的思想,要時刻注意自己的一言一行,要比素質(zhì)、比業(yè)績、比形象,做到人人都是窗口、人人都是形象。四是講團結(jié)。對于新組建的部門來講,講團結(jié)至關(guān)重要。團結(jié)就是力量,團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出新的生產(chǎn)力。全局上下要樹立“懂團結(jié)是智慧、會團結(jié)是本事、真團結(jié)是境界”的理念,珍惜在一起合作共事的緣分和情分,在工作交往中要多交流、多協(xié)調(diào),多信任、多寬容,做到政治上志同道合,思想上肝膽相照,工作上密切配合,生活上互相關(guān)心,感情上融洽和諧,營造“親而有禮,和而不同,讓而不爭,勤而不怨”的干事氛圍，推動應(yīng)急管理部門高點起步、創(chuàng)新發(fā)展。
同志們：
1月25日下午，寶雞市應(yīng)急管理局正式成立，市委常委、常務(wù)副市長劉榮賢出席揭牌儀式，對應(yīng)急工作提出了明確要求。我很榮幸與大家一起工作。我也有信心、有決心和大家共同開啟應(yīng)急管理事業(yè)的新篇章。今天上午，我們在市應(yīng)急管理局掛牌后召開第一次干部職工會議，目的是認(rèn)真落實市委、市政府的要求，提士氣、鼓干勁，與大家一起努力做好寶雞應(yīng)急管理事業(yè)，干出好成績來。在這次體制改革中，市應(yīng)急管理部門整合了九個部門的職責(zé)，是機構(gòu)人員調(diào)動、機構(gòu)劃轉(zhuǎn)變動最大的部門。下面，我想與大家分享我對該機構(gòu)組建和最近工作的看法：
應(yīng)急管理部門的建立是以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅持以人民為中心的發(fā)展思想，有利于各方力量和資源的整合，理順體制機制、提高管理效率。根據(jù)中央和省政府的統(tǒng)一部署，市委、市政府決定設(shè)立市應(yīng)急管理局，這是一項著眼于構(gòu)建統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、權(quán)責(zé)一致、權(quán)威高效的應(yīng)急管理體系作出的重大決策和部署。根據(jù)上級市審批機構(gòu)改革方案，新建立的市應(yīng)急管理機構(gòu)，將原市安監(jiān)局和市政府辦的應(yīng)急管理職責(zé)、市公安局消防管理責(zé)任、民政局救災(zāi)工作，市國土資源局地質(zhì)災(zāi)害防治工作、市農(nóng)業(yè)局水利局水旱災(zāi)害防治、森林草原防火工作，市防汛抗旱救災(zāi)指揮部，市森林防火預(yù)防指揮部，市減災(zāi)委員會等職責(zé)進(jìn)行整合，作為市政府部門。城市應(yīng)急管理機構(gòu)的形成，轉(zhuǎn)移職能多，任務(wù)重，責(zé)任大，全局上下需要提高政治立場，深入學(xué)習(xí)秦嶺違建別墅問題的教訓(xùn)，迅速將思想和行動統(tǒng)一到中央決策和省、市決策部署上，了解應(yīng)急管理在新時代的應(yīng)急救援、防災(zāi)減災(zāi)、安全生產(chǎn)三大職能的重大意義，以強烈的責(zé)任心和歷史使命感投身于應(yīng)急管理事業(yè)。要一級對一級負(fù)責(zé)，一級讓一級放心，上下步調(diào)保持一致，做到無縫對接。防止任何功能調(diào)整過程中出現(xiàn)斷裂，積極開創(chuàng)應(yīng)急管理新局面。
1月21日，市應(yīng)急管理局召開全體干部職工大會，傳達(dá)學(xué)習(xí)了甘肅省紀(jì)委十三屆四次全會、天水市七屆人民代表大會第五次會議、天水市政協(xié)七屆四次會議、天水市2020年重大項目謀劃暨招商引資工作會議、天水市七屆市政府第七次全體會議精神，學(xué)習(xí)了《中共天水市委辦公室天水市人民政府辦公室關(guān)于做好2020年節(jié)假日期間值班工作的通知》精神，進(jìn)一步安排部署了春節(jié)期間應(yīng)急值守工作。局黨組書記、局長王小林出席會議并講話，局機關(guān)、市安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察支隊、市應(yīng)急救援服務(wù)中心全體干部職工參加了會議。
會議要求，全體干部職工要時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，切實增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感，持續(xù)抓好冬季安全生產(chǎn)防范措施落實，確保今年全市安全生產(chǎn)工作開好局、起好步。下一步，要繼續(xù)圍繞中心、服務(wù)大局，打牢基層基礎(chǔ)，在完善應(yīng)急管理、防災(zāi)減災(zāi)體制機制上抓落實，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)力爭做到經(jīng)得起各種考驗的應(yīng)急管理干部隊伍，努力開創(chuàng)我市應(yīng)急管理事業(yè)新局面，為守護全市人民群眾美好生活和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實安全保障。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇八
同志們：
在全局上下圍繞全年任務(wù)目標(biāo)，爭分奪秒、奮力沖刺的關(guān)鍵時刻，我們在這里召開全局干部職工隊伍整頓工作總結(jié)大會。剛才，寶善同志代表局黨委從三個方面對整頓活動進(jìn)行了總結(jié)回顧，認(rèn)真梳理了工作經(jīng)驗，并對下階段工作進(jìn)行了全面部署，我完全贊同，希望各單位會后認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)落實。三個單位總結(jié)得出的三種經(jīng)驗，從不同側(cè)面反映了全局九家單位整頓活動取得的成果。市客運站通過整頓增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，職工隊伍煥發(fā)了青春活力；稽查支隊今年以來突破了班子管理、隊伍建設(shè)等各方面制約自身發(fā)展的問題，打了一個翻身仗。協(xié)調(diào)軟環(huán)境建設(shè)與嚴(yán)格執(zhí)法之間矛盾的能力不斷提高，急難險重任務(wù)面前能夠主動承擔(dān)，隊伍作風(fēng)發(fā)生了巨大變化；運輸管理處總結(jié)得出創(chuàng)新方面的經(jīng)驗值得各單位學(xué)習(xí)。他們從抓班子、帶隊伍入手，主動出擊，在全省建黨90周年知識競賽、抗擊9號強臺風(fēng)等各項活動中都取得了很好的成績。
此外，全局其他單位也都克服了種種困難，完成了各項工作任務(wù)，在各自工作中突出顯現(xiàn)了整頓活動的成果。上半年，寶善同志牽頭，麗娜同志具體抓，整頓活動達(dá)到了預(yù)期效果?？偟膩碚f，活動本身體現(xiàn)了三個特點：一是各單位思想認(rèn)識不斷提高；二是工作做得實，不走過場；三是活動效果好。在寶善同志講的基礎(chǔ)上，我再強調(diào)兩方面意見：
今年四月份以來，局黨委在全局9個單位、2600多名干部職工中開展了為期兩個月的作風(fēng)整頓活動，通過“八查”（查思想、查學(xué)習(xí)、查紀(jì)律、查作風(fēng)、查效率、查執(zhí)法、查服務(wù)、查廉政）和“一評議”（管理服務(wù)對象與執(zhí)法相對人評議），廣大干部職工紀(jì)律觀念明顯增強，服務(wù)水平明顯提升、工作效率明顯提高，主要表現(xiàn)在：
廣大干部職工工作的積極性、創(chuàng)造性進(jìn)一步增強，工作格局由齊步走變?yōu)榕懿阶?、由慢跑變?yōu)榭炫堋⒂沙Ｒ?guī)車道進(jìn)入快車道。：以科學(xué)發(fā)展思維指導(dǎo)工作的多了，隨意干的少了；想事干事的多了，不求進(jìn)取的少了；爭先創(chuàng)優(yōu)的多了，拖全局后腿的少了；主動工作的多了，消極懈怠說怪話的少了；嚴(yán)格執(zhí)法的多了，違紀(jì)違規(guī)的少了；主動服務(wù)的多了，吃拿卡要的少了；自覺維護團結(jié)的多了，整事告狀的少了。
四項民生實事正在積極推進(jìn)，上半年所才同志帶領(lǐng)運輸處、公交公司研究客運公交化改造，解決了一些遺留問題，取得了一定的成效，要進(jìn)一步加快推進(jìn)。對上爭取6個億指標(biāo)已見成效，目前完成將近5億元。招商引資項目已經(jīng)落地，要積極研究明年項目。13個普通公路建設(shè)項目快速推進(jìn)。對阜盤高速公路和盤營客專建設(shè)都要抓緊時間、積極推進(jìn)。要積極協(xié)調(diào)，做好西安至臺子前樞紐立交橋項目的前期工作，爭取盡快開工建設(shè)。上半年以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，大力學(xué)習(xí)郭明義精神，命名了郭明義文明號、郭明義示范崗，受到市里一致好評。大洼互通立交竣工剪彩得到省、市各級領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。在全省紀(jì)念建黨90周年知識競賽、全省老干部工作演講比賽中，我們交通部門為全市爭得了榮譽。在省里召開的出租汽車行業(yè)管理工作會議、公路水運工程“平安工地”建設(shè)推進(jìn)會議、公路和運輸站場建設(shè)調(diào)度會議中，我們運輸處、質(zhì)安處、公路處都通過發(fā)言或文字材料交流了經(jīng)驗，這些工作要很好地總結(jié)，繼續(xù)鞏固擴大我們的工作成果。長客、公交、客運站幾家客運企業(yè)上半年運輸量完成較好，保證了安全與服務(wù)質(zhì)量?；?、駕培、交建公司工作成果也都十分顯著。
圍繞工作崗位的職責(zé)學(xué)，圍繞工作中的具體任務(wù)學(xué)，圍繞需要解決的問題學(xué)，堅持理論聯(lián)系實際，一批本行業(yè)、本專業(yè)的`行家里手脫穎而出。在肯定這次作風(fēng)整頓活動成果的同時，我們也不能盲目樂觀，要清醒地認(rèn)識到，我們同更先進(jìn)的單位和個人比，還有一定的差距，存在著較大的提升空間。各單位要深入思考、不斷提升科學(xué)發(fā)展的理念。堅持冷靜思考問題、科學(xué)謀劃工作的理念，工作中要理清思路，分清輕重緩急。要提高工作質(zhì)量，注重研究如何科學(xué)發(fā)展。要不斷加強學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，增強工作的執(zhí)行力，提升科學(xué)發(fā)展水平。
對于下一步的工作，我同意寶善同志提出的幾點意見，在此基礎(chǔ)上，我再強調(diào)五個方面：
公路部門要嚴(yán)格規(guī)范建設(shè)程序，盯住節(jié)點工作，扎實謀劃好各項工作。運管部門對客運線路公交化改造過程中出現(xiàn)的問題不能回避，要積極面對，認(rèn)真研究，協(xié)調(diào)解決。同時要通過各種載體向服務(wù)對象進(jìn)行宣傳，以正面引導(dǎo)樹立行業(yè)形象。
各級班子要充分發(fā)揮“火車頭”作用，增強責(zé)任意識、大局意識，做到守土有責(zé)。要經(jīng)常召開民主生活會，交流意見，不斷提升班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。
要經(jīng)常更新思想觀念，不斷適應(yīng)快速發(fā)展的形勢需求，用新思路、新辦法解決前進(jìn)中遇到的各種新問題。
各單位要將已有的制度進(jìn)行規(guī)范、完善。上半年制定出臺了《xx市公路工程建設(shè)管理辦法（試行）》，公路管理處要制定實施細(xì)則，規(guī)范各項程序、環(huán)節(jié)。運管、稽查、駕培等部門也要根據(jù)各自工作職責(zé)，制定行之有效的規(guī)章制度和管理辦法，做到有章可循，逐步實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化管理。
工作成果都體現(xiàn)在抓落實上。各級班子一把手要定期檢查、定期講評，考核辦要深入一線，在一線上發(fā)現(xiàn)問題，在一線上解決矛盾，在一線上實施考核，在一線上發(fā)現(xiàn)人才。按照國相書記提出的適度超前推進(jìn)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的要求，“十二五”的前三年建設(shè)任務(wù)依然十分繁重。各單位、各部門從現(xiàn)在起，要認(rèn)真研究明年的重點工作，做到超前謀劃，科學(xué)安排，加快實施。
同志們，加強干部職工隊伍建設(shè)作風(fēng)建設(shè)，是一項長期的重要工作。希望各單位、各部門不斷鞏固和提高整頓活動的成果，再接再厲，再鼓干勁，做好后四個月工作，實現(xiàn)開局之年首戰(zhàn)告捷，為建設(shè)更具實力、活力和競爭力的濱海新盤錦做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇九
同志們：
根據(jù)市委常委會的安排，在我原分管工作的基礎(chǔ)上，又增加了分管市委辦、市直機關(guān)工委、市臺辦和市保密辦。我感到壓力很大，因為市委辦的工作地位特殊、頭緒很多、任務(wù)繁重，生怕有負(fù)市委的重托。同時我也有信心，因為有書記的正確領(lǐng)導(dǎo)，有秘書長和各位副秘書長、副主任，以及市委辦公室及其代管單位全體干部職工的共同努力，我們一定能夠在市委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，把辦公室的工作搞得更好。下面，我就如何做好黨委辦公室工作講幾點意見。
一、對黨委辦公室工作的總體要求。
（一）要把鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀作為辦公室工作的行動指南。鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀是我們做好各項工作的強大思想武器，是我們的前進(jìn)方向和行動指南，沒有這個方向，沒有這個指南，我們的工作就會走彎路、走錯路。我們要用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬辦公室的各項工作，指導(dǎo)辦公室的各項建設(shè)，規(guī)范辦公室干部職工的言行。這不是空話，也不是大話。用鄧小平理論來指導(dǎo)我們的工作，就是要以經(jīng)濟建設(shè)為中心，就是要一心一意抓發(fā)展，集中精力搞建設(shè)；按照“三個代表”重要思想指導(dǎo)我們的工作，我們所有的工作就是要圍繞發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力、建設(shè)先進(jìn)文化、代表最廣大人民群眾的根本利益來開展；用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)我們的工作，就是要堅持以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)我們的工作，促進(jìn)經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展。要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)我們整個辦公室工作的全部，規(guī)范我們的言行，作為衡量我們工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
（二）要把講政治作為辦公室工作的靈魂。市委辦公室的工作是直接為市委服務(wù)的，是市委工作的中樞，是一項政治性特別強的工作，必須堅持講政治。要善于從政治上觀察問題、思考問題、分析問題、處理問題，要正確貫徹黨的路線、方針、政策，準(zhǔn)確地理解和貫徹市委文件精神，維護市委的形象和權(quán)威。特別是對市委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，要逐字逐句地去理解，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。要把政治性放在我們所有工作的至高無上的地位。要講政治，把政治放在第一位，就要善于算政治賬，不能在平時工作中為了局部的、暫時的利益，光算經(jīng)濟賬，否則就會一葉障目，不見泰山。我們一定要從政治角度去考慮問題，一定要把講政治作為辦公室工作的靈魂，同時要與不講政治的一切言行作斗爭。
（三）要把圍繞中心服務(wù)大局作為辦公室工作的主題。市委辦公室是市委的綜合辦事機構(gòu)，承擔(dān)著承上啟下、協(xié)調(diào)各方的重要任務(wù)，關(guān)系到又快又好地推進(jìn)廣元發(fā)展新跨越的全局。因此，辦公室同志一定要時刻關(guān)心市委工作的大局，認(rèn)真研究全市改革發(fā)展穩(wěn)定這個大局，準(zhǔn)確全面地把握大局。在堅持維護大局的前提下，有效地調(diào)度力量，集中優(yōu)勢資源，促進(jìn)中心任務(wù)的完成。這個方面我們有著光榮的傳統(tǒng)，工作開展得比較好。譬如說，第五次黨代會的籌備和服務(wù)工作，市委辦公室及各單位齊心協(xié)力，包括文稿起草、會場布置、后勤服務(wù)做得很好。再譬如，在前段時間礦業(yè)秩序整頓過程中，在落實市委主要領(lǐng)導(dǎo)以發(fā)展為中心、以項目促發(fā)展的要求過程中，在最近的一些重要接待工作中，我們都是傾全力來搞好工作，取得了很好的成效，這些一定要繼續(xù)發(fā)揚。我們要樹立大局觀念，不要講這是別的科室的事情與我無關(guān)，凡是黨的事業(yè)都與你有關(guān)，凡是辦公室的工作都與你有關(guān)，凡是全市的工作都與你有關(guān)。只有牢固樹立了大局觀念，我們的行動才會一致，才能很好地推進(jìn)我們的工作。
（四）把保持良好的工作作風(fēng)作為搞好辦公室工作的重要保證。我們強調(diào)保持良好的工作作風(fēng)，這是由辦公室工作的特點和性質(zhì)決定的。辦公室工作的干部職工一定要有過硬的作風(fēng)，要努力做到在工作中埋頭苦干、任勞任怨、雷厲風(fēng)行、精益求精、承受批評、不事張揚。辦公室工作主要是搞好“三個服務(wù)”，三個服務(wù)中又主要是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的過程中，我們的水平肯定離領(lǐng)導(dǎo)的要求差得很遠(yuǎn)，這一點一定要有自知之明。你的水平既然離領(lǐng)導(dǎo)的要求差得很遠(yuǎn)，你的工作就達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)的要求，工作達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)的要求就會受到領(lǐng)導(dǎo)的批評，所以一定要有承受批評的能力。有些人一受到批評，馬上就受不了，甚至就記仇了。領(lǐng)導(dǎo)批評你是愛護你、關(guān)心你，是看得起你，是覺得孺子可教，而不是糞土之墻，說明你還有培養(yǎng)前途，把錯誤給你指出來，讓你改正，讓你不斷地成長。嚴(yán)是愛，松是害，不聞不問就會變壞。如果領(lǐng)導(dǎo)對你不聞不問了，那你就沒有希望了。我到廣元工作以來，感到一些人承受批評的能力很弱，一受到批評就像挖了祖墳一樣。在體育界有前途的球隊的教練都是“魔鬼”教練。為什么中國女排能保持五連冠，那是經(jīng)過了嚴(yán)酷的摔打鍛煉。我們要求大家要埋頭苦干，任勞任怨，埋頭苦干和“任勞”大家做得到，但“任怨”不一定都能做得到。古人把“任勞任怨”這四個字連。
在一起湊成成語是很有道理的。我們不要一受到批評就發(fā)牢騷，要把領(lǐng)導(dǎo)的批評看作是領(lǐng)導(dǎo)的一種關(guān)心、一種愛護、一種培養(yǎng)，只有在領(lǐng)導(dǎo)不斷的批評中，你才知道哪些事是錯的，錯在何處，該怎樣改正，不斷改進(jìn)才能不斷地成長和進(jìn)步。
（五）把與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新作為辦公室工作的動力。每一屆領(lǐng)導(dǎo)班子、每一位領(lǐng)導(dǎo)都有不同的特點，有不同的工作作風(fēng)，每一年、每一月的工作都有不同的要求，我們一定要與時俱進(jìn)，不能千篇一律、千人一面，只有這樣才能適應(yīng)我們的工作，才能適應(yīng)服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)。要不斷研究新情況、新問題，探索新思路、新辦法，保持辦公室工作的生機和活力。領(lǐng)導(dǎo)是一個人，他服務(wù)的對象是全市萬人民，是全市發(fā)展改革穩(wěn)定的大局，大家要去適應(yīng)他的工作，而他不可能一個人來適應(yīng)大家。所以，一定要與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，只有這樣才能適應(yīng)我們的工作，不斷創(chuàng)造新業(yè)績。
二、辦公室工作的主要任務(wù)。
辦公室工作的主要任務(wù)就是搞好“三個服務(wù)”。一是為市委服務(wù)也就是為市委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，二是為市級部門和縣區(qū)服務(wù)，三是為人民群眾服務(wù)。這“三個服務(wù)”當(dāng)中，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為市級部門和縣區(qū)服務(wù)、為人民群眾服務(wù)是一致的，是不矛盾的。這三個服務(wù)當(dāng)中，就市委辦公室而言，重點是為市委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，特別是集中精力為市委主要領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，這是重點。搞好“三個服務(wù)”，要在以下四項工作上狠下功夫。
（一）當(dāng)好參謀助手，增強工作主動性，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。當(dāng)好參謀助手體現(xiàn)在辦公室的各項工作中，主要是文稿起草、調(diào)查研究、提供信息、提出決策性建議。要有敏感的政治觀察力，要做到見微知著，反應(yīng)靈敏。要把市內(nèi)發(fā)生的重要情況、突發(fā)事件及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點難點及時報告給市委。要提高工作的預(yù)見性，不僅要看到已經(jīng)出現(xiàn)的問題，而且還要看到潛在的、帶有苗頭性的問題；不僅看到事物的表象，而且要看到事物的本質(zhì)；不僅要看到事物的過去和現(xiàn)在，而且要能夠預(yù)見到事物發(fā)展的未來。譬如說，嘉陵江城區(qū)河道的整治，市委就做到了這一點。高書記準(zhǔn)確地分析了在整治河道過程中可能遇到的困難和出現(xiàn)的問題，對如何應(yīng)對作了十分周密的部署，所以嘉陵江城區(qū)河道整治盡管遇到了很大阻力卻能順利推進(jìn)，收到了預(yù)期效果。要增強工作的創(chuàng)造性，到位不越位，幫忙不添亂，鞍前不越位，馬后不掉隊，真正發(fā)揮市委辦公室的參謀助手作用。
（三）加強督促檢查工作，突出實效性，努力促進(jìn)市委決策的貫徹落實。開展督促檢查不僅是督查室的工作，包括市委辦公室每一位干部都有督促檢查的職責(zé)。要圍繞中心抓督查，按照高書記的要求，抓工作布署的展開、抓進(jìn)度、抓落實、抓見效。要突出重點抓督查，市委工作涉及方方面面，要抓主要矛盾、抓典型，做到牽一發(fā)而動全身。要改進(jìn)方法抓督查，輕車簡從，深入基層，深入群眾，掌握真實情況，防止“以文件落實文件，以會議落實會議”，特別是要總結(jié)典型經(jīng)驗，推動督查工作的深入開展。
（四）做好后勤服務(wù)工作，發(fā)揮前瞻性，切實為市委工作提供有力的保障。一是積極主動。要增強工作預(yù)見性，不要等領(lǐng)導(dǎo)批評、群眾提出意見后才去服務(wù)。要經(jīng)常走、到處看、經(jīng)常思考，沒有出現(xiàn)問題之前把事情做好。出了問題才去做工作，既挨領(lǐng)導(dǎo)的批評，工作還是要做，這是何苦呢？還不如提前做好工作，得到領(lǐng)導(dǎo)的表揚和肯定。二是周到細(xì)致。后勤服務(wù)工作都是一件一件的繁瑣小事，但這些小事卻與干部職工的工作生活緊密相關(guān)，來不得半點馬虎，來不得半點大意。三是一視同仁。后勤服務(wù)工作中對各部門的同志都要服好務(wù)，按規(guī)定享受的待遇一定要做到一視同仁，不能看人下菜。當(dāng)然，搞文字工作的在整個辦公室工作中工作繁重一些、重要一些，在后勤服務(wù)當(dāng)中，要充分考慮到他們的辛苦程度，在紙張、辦公設(shè)備等方面要更好地服務(wù)。四是加快改革。后勤服務(wù)中心已經(jīng)改制了，沒有回頭路。在這種情況下，要在轉(zhuǎn)換機制上下功夫。要做到干部能上能下，人員能進(jìn)能出，工資有高有低。資源要進(jìn)行市場配置，有效地用好這個資源，更好地提高后勤服務(wù)中心的工作效率和經(jīng)濟效益。要為市委辦公室創(chuàng)收，改善辦公室干部職工的福利。要不斷提高后勤服務(wù)工作的管理水平和服務(wù)水平，讓大家真正在一個舒適、高效的工作環(huán)境中為市委服好務(wù)。
三、努力建設(shè)一支高素質(zhì)的機關(guān)干部隊伍。
這個問題從兩個方面來說，一個方面是對辦公室廣大干部職工的要求，另一方面是對辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子的要求。
（一）辦公室廣大干部職工要努力形成“四種風(fēng)氣”。
一是要形成努力學(xué)習(xí)、勤奮工作的風(fēng)氣。要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，養(yǎng)成勤讀書、勤思考的習(xí)慣，通過努力學(xué)習(xí)來提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì)，養(yǎng)成良好的性格。性格決定命運。我接觸一些同志，整天怨天尤人，怪領(lǐng)導(dǎo)不賞識、不重用自己，怪張怪李，怪上怪下，但從來不怪自己。在這個社會上，你所處的位置以及你的發(fā)展前途，這個命運完全掌握在你自己手里，而不在領(lǐng)導(dǎo)的手里。在市委辦公室工作是一個很好的成長平臺，你有才華就最容易被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)和賞識。但是如果不很好的珍惜這個機會，飽食終日，無所用心，得過且過，你的素質(zhì)怎么能提高。你只能挑斤的擔(dān)子，組織上怎么會將斤、斤甚至斤的擔(dān)子交給你。我們要求要勤奮學(xué)習(xí)，培養(yǎng)良好的性格，你卻東一榔頭西一棒子，說話無遮攔，或者是性格很內(nèi)向，不善于良好的人際交往，不善于很好的表達(dá)，沒有發(fā)動組織領(lǐng)導(dǎo)群眾的能力，這樣的同志也難以委以重任。我們要學(xué)的東西很多，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向人民群眾學(xué)習(xí)。我們在辦公室工作有個很好的學(xué)習(xí)機會，就是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)之所以成為領(lǐng)導(dǎo)，他確實是在工作實踐中磨練出比我們更高的水平，我們一定要虛心學(xué)習(xí)。我們要讀的書很多，我們要學(xué)習(xí)的東西很多，我們來到這個世界上，就這么短短的幾十年，一定要努力學(xué)習(xí)、勤奮工作，對國家、對人民做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是要形成嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的風(fēng)氣。辦公室工作無小事，說錯一句話，寫錯一個字，用錯一個標(biāo)點符號，問題就大了。一定要嚴(yán)謹(jǐn)，一定要認(rèn)真。細(xì)節(jié)決定成敗，任何工作都不能馬虎大意、大概差不多。辦公室的工作要說干就干，今日事今日畢，做到事事有著落，件件有回音，不能一件事交辦后，石沉大海，一拖再拖，杳無音訊，這是絕不允許的。
三是要形成團結(jié)協(xié)作、謙虛謹(jǐn)慎的風(fēng)氣。辦公室工作是一個系統(tǒng)工程，必須加強團結(jié)，團結(jié)才能出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，也才能出干部。大家齊心協(xié)力團結(jié)工作，大而言之推動了黨的事業(yè)和工作，小而言之促進(jìn)了我們每個人的成長和進(jìn)步。一個班子、一個單位，相互補臺、好戲連臺，互相拆臺、一起垮臺。要把個人的恩怨得失看淡一些，把工作和事業(yè)看重一些，互相取長補短，互相尊重，互相幫助，共同進(jìn)步。在市委辦公室工作，必須謙虛謹(jǐn)慎。你作為一般辦事員好象沒有什么了不起的，但是你到基層去的時候人家就認(rèn)為你就是“欽差”，代表市委的形象。所以，下基層、到部門、接待群眾，一定要對人民群眾有深厚的感情，謙虛謹(jǐn)慎，放下架子，低調(diào)行事。
四是要形成嚴(yán)守紀(jì)律、清正廉潔的風(fēng)氣。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，使我們每一個同志隨時保持清醒的頭腦和堅定的立場，在任何情況下，永遠(yuǎn)跟黨走，不動搖；要不說任何損害黨的形象的話，不做任何損害黨和人民利益的事情，堅決維護市委的權(quán)威；要不信謠、不傳謠，堅決與歪風(fēng)邪氣作斗爭。要嚴(yán)守工作紀(jì)律，堅持按規(guī)定辦事情，按程序來運轉(zhuǎn)，要請示匯報，不自作主張，不各行其是。要嚴(yán)守生活紀(jì)律，做到慎獨，自重、自省、自警、自勵。在辦公室工作，要特別強調(diào)保密，該明天公布的消息，今天絕不能說出去，包括自己的愛人。有一些人以自己在市委辦公室工作為榮耀，靠傳播一些小道消息，靠一知半解、道聽途說的東西，在公眾場合炫耀，這是極其錯誤的。我們作為在市委領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的人員，很多人在關(guān)注我們，容易成為一些別有用心的人的誘惑目標(biāo)，所以我們一定要嚴(yán)以律己，老老實實做人，踏踏實實干事，做到清正廉潔，耐得住寂寞，守得住清苦，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。要管住自己的腿，不該去的地方不能去；要管住自己的嘴，不該吃的不去吃，有些宴席是給你擺的鴻門宴；要管住自己的手，不該拿的東西不要去拿。決不允許憑著市委辦公室的影響去謀私利，更不能打著領(lǐng)導(dǎo)同志的旗號去辦私事。
辦公室干部職工工作任務(wù)重，節(jié)奏快，工作辛苦。越是這樣，組織上越是要關(guān)心、愛護他們。要多為大家辦實事，辦好事。要按照曾慶紅同志提出的“用事業(yè)留人，用感情留人，用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕币螅褞椭刹柯毠そ鉀Q實際問題作為關(guān)系工作全局、具有政治意義的大事來抓。
辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子要經(jīng)常深入了解干部職工工作生活上的困難，了解他們在想什么、盼什么、急什么，對他們的心理需求要做到心里有數(shù)。并且按照我們的現(xiàn)實條件，有原則地、適時地滿足他們的需求。
要在政策允許的范圍內(nèi)，采取有力的措施，想方設(shè)法解決他們的職級待遇、福利、住房等方面的實際困難。對那些工作一線上的業(yè)務(wù)骨干和特別困難的干部職工，要格外關(guān)心。在解決實際問題方面，要按照中辦王剛主任的要求，切實做到“可辦可不辦的事情要辦，可寬可窄的要寬，可快可慢的要快”。特別是在職級的解決上，要做到可快可慢的要快，該提拔的時候就應(yīng)該適時提拔，這樣，他就會覺得組織上信任他，并加倍努力地工作，不斷開拓創(chuàng)新；該解決、也有條件解決，你卻把他拖起，他就會生怨氣，鬧情緒，懈怠工作，這樣對工作對同志都沒有好處。在解決大家職級待遇上，一定要堅持公平、公正、公開。講實績，憑貢獻(xiàn)。堅持正確的用人導(dǎo)向，把那些肯干事、能干事、能干成事的德才兼?zhèn)湔咛岚蔚街匾膷徫簧蟻?。我們提拔一個干部要把它作為一種導(dǎo)向、一個楷模，推動大家形成想干事、爭事干、作貢獻(xiàn)，你追我趕的工作局面。要加強后備人才的`培養(yǎng)和儲備，辦公室在提拔交流一些干部之后，工作沒人接，就是問題，所以要加強后備人才的儲備，特別是文稿寫作人才。要加大干部交流的力度，有進(jìn)有出，努力把市委辦公室建設(shè)成培養(yǎng)干部人才的搖籃，建設(shè)成“為有源頭活水來”的一潭活水。
同志們，做好新形勢下市委辦公室的各項工作，任務(wù)光榮而艱巨。我們一定要在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)之下，按照市第五次黨代會的要求，團結(jié)奮進(jìn)，創(chuàng)新務(wù)實，為又快又好地推進(jìn)廣元發(fā)展新跨越而努力奮斗！
在一起湊成成語是很有道理的。我們不要一受到批評就發(fā)牢騷，要把領(lǐng)導(dǎo)的批評看作是領(lǐng)導(dǎo)的一種關(guān)心、一種愛護、一種培養(yǎng)，只有在領(lǐng)導(dǎo)不斷的批評中，你才知道哪些事是錯的，錯在何處，該怎樣改正，不斷改進(jìn)才能不斷地成長和進(jìn)步。
（五）把與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新作為辦公室工作的動力。每一屆領(lǐng)導(dǎo)班子、每一位領(lǐng)導(dǎo)都有不同的特點，有不同的工作作風(fēng)，每一年、每一月的工作都有不同的要求，我們一定要與時俱進(jìn)，不能千篇一律、千人一面，只有這樣才能適應(yīng)我們的工作，才能適應(yīng)服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)。要不斷研究新情況、新問題，探索新思路、新辦法，保持辦公室工作的生機和活力。領(lǐng)導(dǎo)是一個人，他服務(wù)的對象是全市萬人民，是全市發(fā)展改革穩(wěn)定的大局，大家要去適應(yīng)他的工作，而他不可能一個人來適應(yīng)大家。所以，一定要與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，只有這樣才能適應(yīng)我們的工作，不斷創(chuàng)造新業(yè)績。
二、辦公室工作的主要任務(wù)。
辦公室工作的主要任務(wù)就是搞好“三個服務(wù)”。一是為市委服務(wù)也就是為市委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，二是為市級部門和縣區(qū)服務(wù)，三是為人民群眾服務(wù)。這“三個服務(wù)”當(dāng)中，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為市級部門和縣區(qū)服務(wù)、為人民群眾服務(wù)是一致的，是不矛盾的。這三個服務(wù)當(dāng)中，就市委辦公室而言，重點是為市委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，特別是集中精力為市委主要領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，這是重點。搞好“三個服務(wù)”，要在以下四項工作上狠下功夫。
（一）當(dāng)好參謀助手，增強工作主動性，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。當(dāng)好參謀助手體現(xiàn)在辦公室的各項工作中，主要是文稿起草、調(diào)查研究、提供信息、提出決策性建議。要有敏感的政治觀察力，要做到見微知著，反應(yīng)靈敏。要把市內(nèi)發(fā)生的重要情況、突發(fā)事件及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點難點及時報告給市委。要提高工作的預(yù)見性，不僅要看到已經(jīng)出現(xiàn)的問題，而且還要看到潛在的、帶有苗頭性的問題；不僅看到事物的表象，而且要看到事物的本質(zhì)；不僅要看到事物的過去和現(xiàn)在，而且要能夠預(yù)見到事物發(fā)展的未來。譬如說，嘉陵江城區(qū)河道的整治，市委就做到了這一點。高書記準(zhǔn)確地分析了在整治河道過程中可能遇到的困難和出現(xiàn)的問題，對如何應(yīng)對作了十分周密的部署，所以嘉陵江城區(qū)河道整治盡管遇到了很大阻力卻能順利推進(jìn)，收到了預(yù)期效果。要增強工作的創(chuàng)造性，到位不越位，幫忙不添亂，鞍前不越位，馬后不掉隊，真正發(fā)揮市委辦公室的參謀助手作用。
（三）加強督促檢查工作，突出實效性，努力促進(jìn)市委決策的貫徹落實。開展督促檢查不僅是督查室的工作，包括市委辦公室每一位干部都有督促檢查的職責(zé)。要圍繞中心抓督查，按照高書記的要求，抓工作布署的展開、抓進(jìn)度、抓落實、抓見效。要突出重點抓督查，市委工作涉及方方面面，要抓主要矛盾、抓典型，做到牽一發(fā)而動全身。要改進(jìn)方法抓督查，輕車簡從，深入基層，深入群眾，掌握真實情況，防止“以文件落實文件，以會議落實會議”，特別是要總結(jié)典型經(jīng)驗，推動督查工作的深入開展。
（四）做好后勤服務(wù)工作，發(fā)揮前瞻性，切實為市委工作提供有力的保障。一是積極主動。要增強工作預(yù)見性，不要等領(lǐng)導(dǎo)批評、群眾提出意見后才去服務(wù)。要經(jīng)常走、到處看、經(jīng)常思考，沒有出現(xiàn)問題之前把事情做好。出了問題才去做工作，既挨領(lǐng)導(dǎo)的批評，工作還是要做，這是何苦呢？還不如提前做好工作，得到領(lǐng)導(dǎo)的表揚和肯定。二是周到細(xì)致。后勤服務(wù)工作都是一件一件的繁瑣小事，但這些小事卻與干部職工的工作生活緊密相關(guān)，來不得半點馬虎，來不得半點大意。三是一視同仁。后勤服務(wù)工作中對各部門的同志都要服好務(wù)，按規(guī)定享受的待遇一定要做到一視同仁，不能看人下菜。當(dāng)然，搞文字工作的在整個辦公室工作中工作繁重一些、重要一些，在后勤服務(wù)當(dāng)中，要充分考慮到他們的辛苦程度，在紙張、辦公設(shè)備等方面要更好地服務(wù)。四是加快改革。后勤服務(wù)中心已經(jīng)改制了，沒有回頭路。在這種情況下，要在轉(zhuǎn)換機制上下功夫。要做到干部能上能下，人員能進(jìn)能出，工資有高有低。資源要進(jìn)行市場配置，有效地用好這個資源，更好地提高后勤服務(wù)中心的工作效率和經(jīng)濟效益。要為市委辦公室創(chuàng)收，改善辦公室干部職工的福利。要不斷提高后勤服務(wù)工作的管理水平和服務(wù)水平，讓大家真正在一個舒適、高效的工作環(huán)境中為市委服好務(wù)。
三、努力建設(shè)一支高素質(zhì)的機關(guān)干部隊伍。
這個問題從兩個方面來說，一個方面是對辦公室廣大干部職工的要求，另一方面是對辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子的要求。
（一）辦公室廣大干部職工要努力形成“四種風(fēng)氣”。
一是要形成努力學(xué)習(xí)、勤奮工作的風(fēng)氣。要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，養(yǎng)成勤讀書、勤思考的習(xí)慣，通過努力學(xué)習(xí)來提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì)，養(yǎng)成良好的性格。性格決定命運。我接觸一些同志，整天怨天尤人，怪領(lǐng)導(dǎo)不賞識、不重用自己，怪張怪李，怪上怪下，但從來不怪自己。在這個社會上，你所處的位置以及你的發(fā)展前途，這個命運完全掌握在你自己手里，而不在領(lǐng)導(dǎo)的手里。在市委辦公室工作是一個很好的成長平臺，你有才華就最容易被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)和賞識。但是如果不很好的珍惜這個機會，飽食終日，無所用心，得過且過，你的素質(zhì)怎么能提高。你只能挑斤的擔(dān)子，組織上怎么會將斤、斤甚至斤的擔(dān)子交給你。我們要求要勤奮學(xué)習(xí)，培養(yǎng)良好的性格，你卻東一榔頭西一棒子，說話無遮攔，或者是性格很內(nèi)向，不善于良好的人際交往，不善于很好的表達(dá)，沒有發(fā)動組織領(lǐng)導(dǎo)群眾的能力，這樣的同志也難以委以重任。我們要學(xué)的東西很多，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向人民群眾學(xué)習(xí)。我們在辦公室工作有個很好的學(xué)習(xí)機會，就是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)之所以成為領(lǐng)導(dǎo)，他確實是在工作實踐中磨練出比我們更高的水平，我們一定要虛心學(xué)習(xí)。我們要讀的書很多，我們要學(xué)習(xí)的東西很多，我們來到這個世界上，就這么短短的幾十年，一定要努力學(xué)習(xí)、勤奮工作，對國家、對人民做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是要形成嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的風(fēng)氣。辦公室工作無小事，說錯一句話，寫錯一個字，用錯一個標(biāo)點符號，問題就大了。一定要嚴(yán)謹(jǐn)，一定要認(rèn)真。細(xì)節(jié)決定成敗，任何工作都不能馬虎大意、大概差不多。辦公室的工作要說干就干，今日事今日畢，做到事事有著落，件件有回音，不能一件事交辦后，石沉大海，一拖再拖，杳無音訊，這是絕不允許的。
三是要形成團結(jié)協(xié)作、謙虛謹(jǐn)慎的風(fēng)氣。辦公室工作是一個系統(tǒng)工程，必須加強團結(jié)，團結(jié)才能出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，也才能出干部。大家齊心協(xié)力團結(jié)工作，大而言之推動了黨的事業(yè)和工作，小而言之促進(jìn)了我們每個人的成長和進(jìn)步。一個班子、一個單位，相互補臺、好戲連臺，互相拆臺、一起垮臺。要把個人的恩怨得失看淡一些，把工作和事業(yè)看重一些，互相取長補短，互相尊重，互相幫助，共同進(jìn)步。在市委辦公室工作，必須謙虛謹(jǐn)慎。你作為一般辦事員好象沒有什么了不起的，但是你到基層去的時候人家就認(rèn)為你就是“欽差”，代表市委的形象。所以，下基層、到部門、接待群眾，一定要對人民群眾有深厚的感情，謙虛謹(jǐn)慎，放下架子，低調(diào)行事。
四是要形成嚴(yán)守紀(jì)律、清正廉潔的風(fēng)氣。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，使我們每一個同志隨時保持清醒的頭腦和堅定的立場，在任何情況下，永遠(yuǎn)跟黨走，不動搖；要不說任何損害黨的形象的話，不做任何損害黨和人民利益的事情，堅決維護市委的權(quán)威；要不信謠、不傳謠，堅決與歪風(fēng)邪氣作斗爭。要嚴(yán)守工作紀(jì)律，堅持按規(guī)定辦事情，按程序來運轉(zhuǎn)，要請示匯報，不自作主張，不各行其是。要嚴(yán)守生活紀(jì)律，做到慎獨，自重、自省、自警、自勵。在辦公室工作，要特別強調(diào)保密，該明天公布的消息，今天絕不能說出去，包括自己的愛人。有一些人以自己在市委辦公室工作為榮耀，靠傳播一些小道消息，靠一知半解、道聽途說的東西，在公眾場合炫耀，這是極其錯誤的。我們作為在市委領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的人員，很多人在關(guān)注我們，容易成為一些別有用心的人的誘惑目標(biāo)，所以我們一定要嚴(yán)以律己，老老實實做人，踏踏實實干事，做到清正廉潔，耐得住寂寞，守得住清苦，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。要管住自己的腿，不該去的地方不能去；要管住自己的嘴，不該吃的不去吃，有些宴席是給你擺的鴻門宴；要管住自己的手，不該拿的東西不要去拿。決不允許憑著市委辦公室的影響去謀私利，更不能打著領(lǐng)導(dǎo)同志的旗號去辦私事。
辦公室干部職工工作任務(wù)重，節(jié)奏快，工作辛苦。越是這樣，組織上越是要關(guān)心、愛護他們。要多為大家辦實事，辦好事。要按照曾慶紅同志提出的“用事業(yè)留人，用感情留人，用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕币?，把幫助干部職工解決實際問題作為關(guān)系工作全局、具有政治意義的大事來抓。
辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子要經(jīng)常深入了解干部職工工作生活上的困難，了解他們在想什么、盼什么、急什么，對他們的心理需求要做到心里有數(shù)。并且按照我們的現(xiàn)實條件，有原則地、適時地滿足他們的需求。
要在政策允許的范圍內(nèi)，采取有力的措施，想方設(shè)法解決他們的職級待遇、福利、住房等方面的實際困難。對那些工作一線上的業(yè)務(wù)骨干和特別困難的干部職工，要格外關(guān)心。在解決實際問題方面，要按照中辦王剛主任的要求，切實做到“可辦可不辦的事情要辦，可寬可窄的要寬，可快可慢的要快”。特別是在職級的解決上，要做到可快可慢的要快，該提拔的時候就應(yīng)該適時提拔，這樣，他就會覺得組織上信任他，并加倍努力地工作，不斷開拓創(chuàng)新；該解決、也有條件解決，你卻把他拖起，他就會生怨氣，鬧情緒，懈怠工作，這樣對工作對同志都沒有好處。在解決大家職級待遇上，一定要堅持公平、公正、公開。講實績，憑貢獻(xiàn)。堅持正確的用人導(dǎo)向，把那些肯干事、能干事、能干成事的德才兼?zhèn)湔咛岚蔚街匾膷徫簧蟻?。我們提拔一個干部要把它作為一種導(dǎo)向、一個楷模，推動大家形成想干事、爭事干、作貢獻(xiàn)，你追我趕的工作局面。要加強后備人才的培養(yǎng)和儲備，辦公室在提拔交流一些干部之后，工作沒人接，就是問題，所以要加強后備人才的儲備，特別是文稿寫作人才。要加大干部交流的力度，有進(jìn)有出，努力把市委辦公室建設(shè)成培養(yǎng)干部人才的搖籃，建設(shè)成“為有源頭活水來”的一潭活水。
同志們，做好新形勢下市委辦公室的各項工作，任務(wù)光榮而艱巨。我們一定要在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)之下，按照市第五次黨代會的要求，團結(jié)奮進(jìn)，創(chuàng)新務(wù)實，為又快又好地推進(jìn)廣元發(fā)展新跨越而努力奮斗！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十
各位老師，同志們：
首先，向大家拜個晚年，祝大家在新的一年事業(yè)順心，家庭幸福，萬事如意。
受學(xué)院董事會的委托，在這里，我代表學(xué)院班子對20xx年學(xué)院的工作做個簡單回顧，并對20xx年的工作談一點看法。
一、20xx年的工作回顧。
20xx年，對我們學(xué)院來說是極不平凡的一年。經(jīng)教育部正式備案后，20xx年我院首次在七個專業(yè)獨立招生，實際報到學(xué)生近1200人。在學(xué)院黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職工共同努力下，我們以三個代表重要思想為指導(dǎo)、認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極貫徹黨的xx大精神，牢牢把握職業(yè)教育發(fā)展方向，本著自強不息，追求卓越的精神，銳意進(jìn)取，大膽開拓，使各方面工作都上了一個新的臺階?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了長足的進(jìn)步，師資隊伍和管理隊伍得到進(jìn)一步加強，建章立制工作有了一個好的開端，管理工作逐步走上正軌。我們還十分注意加強干部隊伍和學(xué)生骨干隊伍建設(shè)，狠抓思想教育和管理制度的落實，加強治安管理，確保了學(xué)院的安全穩(wěn)定。20xx年我院榮獲湛江市安全文明小區(qū)稱號。一年來，省府羅副秘書長、省教廳羅廳長、湛江市陳市長，以及市人大常務(wù)副主任、市政協(xié)主席等省市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次到我院考察指導(dǎo)工作，對我院的建設(shè)和發(fā)展給予了很高的評價。年末我們又借助紅橙旅游文化節(jié)之機成功舉行了掛牌剪彩儀式，進(jìn)一步的提升了學(xué)院的知名度，在社會上樹立了學(xué)院的良好形象。
(一)各級班子建設(shè)得到加強。
經(jīng)過多次調(diào)整，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子得到了充實。去年底，中共湛江市委組織部正式批準(zhǔn)我院成立黨委。目前學(xué)院各個行政處室和教學(xué)單位都配備了負(fù)責(zé)人。黨務(wù)、行政、教學(xué)系統(tǒng)的管理體系基本健全。領(lǐng)導(dǎo)班子成員密切合作，共謀發(fā)展大計。中層干部和全體員工也積極思考學(xué)院發(fā)展出路，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，為學(xué)校正確決策提供了可靠依據(jù)。學(xué)院大力加強黨建和思想政治工作，認(rèn)真做好青年教師和學(xué)生的黨員發(fā)展工作。去年，14名青年教師和65名學(xué)生和12名職工光榮加入黨組織，12位預(yù)備黨員如期轉(zhuǎn)正。學(xué)院現(xiàn)有127名黨員。我們還結(jié)合我院實際，舉辦了3期入黨積極分子培訓(xùn)班。經(jīng)過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、閉卷測評，1100余名學(xué)生獲得了黨員培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。
(二)教學(xué)工作逐步走上正軌。
1、繼續(xù)加大了師資隊伍建設(shè)力度，招聘了24名具有碩士及以上學(xué)位教工;外聘具有高級職稱的高校教師15人，美籍外教2人即將到位，使學(xué)院師資隊伍結(jié)構(gòu)大為優(yōu)化。目前現(xiàn)有教師54人，基本滿足了教學(xué)的需要。
2、建立起院系兩級教學(xué)管理體制，逐步健全了教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)我院的實際情況，調(diào)整了教學(xué)單位的設(shè)置。目前，我院共設(shè)置三個教學(xué)系、一個公共教學(xué)部和一個公體教研室，設(shè)立了教學(xué)督導(dǎo)室，并全部配備了負(fù)責(zé)人。加強了教學(xué)單位的教學(xué)研究工作，使教研活動常態(tài)化、工作正規(guī)化。尤其是聘請了有經(jīng)驗的中老年教師擔(dān)任各教學(xué)單位的領(lǐng)導(dǎo)后，以老帶新，加強了對年青教師的指導(dǎo)和培養(yǎng)，成效明顯。絕大多數(shù)教師工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，虛心好學(xué)，課堂教學(xué)質(zhì)量不斷提高。
3、加強了教學(xué)基本建設(shè)。從建立教學(xué)規(guī)范入手，抓緊教學(xué)計劃教學(xué)大綱的修訂，目前已完成了所有大專專業(yè)教學(xué)計劃和部分主干課程教學(xué)大綱(教學(xué)基本要求)的修訂工作。起草了一批教學(xué)管理文件，使我院的教學(xué)工作逐步起上正軌。一年來，我院的教學(xué)秩序總的來說是正常的，沒有出現(xiàn)重大的教學(xué)事故。
4、堅持教學(xué)規(guī)范，從嚴(yán)治教，從嚴(yán)治學(xué)，確保質(zhì)量。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系正在建立。我們堅持了教學(xué)督導(dǎo)制度、領(lǐng)導(dǎo)聽課巡課制度、課堂教學(xué)評價制度。加強了考試管理，嚴(yán)肅學(xué)籍管理。上學(xué)期，我們對考試作弊學(xué)生進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理。
(三)學(xué)生管理工作有新進(jìn)展。
1、調(diào)整和加強了學(xué)生政工工作隊伍的建設(shè)，不斷提高其組織管理能力。絕大多數(shù)輔導(dǎo)員為了使學(xué)生在校內(nèi)生活好、學(xué)習(xí)好，常常是早起晚睡，犧牲休息時間找學(xué)生談心，并通過各種途徑解決學(xué)生的實際問題。有的輔導(dǎo)員一個人負(fù)責(zé)幾項工作，很少有怨言，總是默默無聞、勤勤懇懇地工作著。
2、堅持準(zhǔn)軍事化的學(xué)生日常行為管理，完善了學(xué)生管理制度和輔導(dǎo)員工作制度，明確了職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題能及時跟進(jìn)，加強了安全預(yù)防。
3、加強學(xué)生思想道德教育。抓好入學(xué)教育，在學(xué)生黨員、團員、入黨積極分子、班級等不同層次中開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)講座，并支持學(xué)生社團積極開展各種活動。通過舉行主題班會、演講賽、辯論賽、辦板報、排球、籃球聯(lián)賽、文明寢室評比、獻(xiàn)愛心等活動，既活躍了校園文化生活，又鍛煉了學(xué)生。
4、針對大學(xué)生管理存在“三松”現(xiàn)象，我們確立了準(zhǔn)軍事化管理規(guī)定，認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)“學(xué)生手冊”，提高自律意識，并組織理論測試。對不假外出、上課遲到、自習(xí)早退等問題有針對性地進(jìn)行幫扶，對宿舍管理不規(guī)范和學(xué)生不愿按準(zhǔn)軍事化管理規(guī)定執(zhí)行等問題進(jìn)行反復(fù)思想教育和整頓。學(xué)生管理逐步邁入正軌，校風(fēng)、學(xué)風(fēng)逐步好轉(zhuǎn)，不穩(wěn)定的因素逐步消除，實現(xiàn)了學(xué)生安全無事故的目標(biāo)。
四、后勤基礎(chǔ)建設(shè)有新的亮點。
后勤部門全體職工為保證學(xué)院的正常教學(xué)，保證學(xué)生住得好吃得好，付出了辛勤的勞動。去年我們完成學(xué)院新大門的建設(shè)，完成了包括學(xué)生宿舍在內(nèi)共3萬多平方公尺的基建任務(wù)，新修標(biāo)準(zhǔn)校道四千多公里。新增圖書四萬多冊。學(xué)院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、校園環(huán)境建設(shè)，在新辦高校中都是一流的。綠化美化工作成效顯著，既樹立了學(xué)院的良好形象，又為師生提供了優(yōu)美高雅的學(xué)習(xí)工作生活環(huán)境，也為學(xué)院的進(jìn)一步發(fā)展打下了很好的基礎(chǔ)。
20xx年，雖然我院取得了較好成績，但也存在不少問題。師資隊伍和管理隊伍的建設(shè)任務(wù)還很重。尤其是教師隊伍，無論數(shù)量還是質(zhì)量都未能適應(yīng)學(xué)院快速發(fā)展的需要。我們還缺少有水平的學(xué)科帶頭人，專業(yè)優(yōu)勢不明顯。學(xué)科、專業(yè)和課程建設(shè)相對滯后。學(xué)生管理還存在薄弱環(huán)節(jié)，教學(xué)紀(jì)律還要進(jìn)一步加強;實踐教學(xué)基本設(shè)施還不能完全滿足教學(xué)需要;網(wǎng)站建設(shè)滯后，宣傳工作還有待加強。少數(shù)管理干部工作思路不清、標(biāo)準(zhǔn)不高、措施不力，落實規(guī)章制度時好時壞，時緊時松。表現(xiàn)在不能正確理解學(xué)院的意圖，管理方法單一，不善于做耐心細(xì)致、扎實有效的思想工作，學(xué)生有問題不能妥善處理。學(xué)院的管理水平有待進(jìn)一步提高。上述問題的存在，制約著學(xué)院的建設(shè)發(fā)展，應(yīng)當(dāng)引起高度重視。
二、關(guān)于下學(xué)期的工作。
下學(xué)期學(xué)院總的工作思路是：堅決貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想，堅持高職教育的正確方向，加強黨建和思想政治工作，加強教學(xué)和管理兩支隊伍建設(shè)，千方百計提高管理水平，突出重點，夯實基礎(chǔ)，扎扎實實提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，為學(xué)院的進(jìn)一步發(fā)展打下更加堅實的基礎(chǔ)。
學(xué)校的工作是一個系統(tǒng)工程，必須以育人為中心，以“準(zhǔn)確定位，科學(xué)發(fā)展;解放思想，敢為人先;從嚴(yán)治校，規(guī)范管理;以人為本，質(zhì)量至上”的理念統(tǒng)一思想，安排好各方面的工作。
幾方面的具體工作：
(一)著手制定學(xué)院近期中期和長期的建設(shè)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃。通過這項工作，把我們長期思考的規(guī)劃具體化，使學(xué)院和各部門有更明確的工作方向和目標(biāo)，增強工作的計劃性。同時使全體師生員工了解學(xué)院的發(fā)展前景，增強凝聚力。此外，通過制定建設(shè)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃，還可以逐步提練、明確和不斷完善學(xué)院辦學(xué)思想辦學(xué)理念，并以此統(tǒng)一全體師生員工的思想，減少由于認(rèn)識的不一致而產(chǎn)生不必要的矛盾和不協(xié)調(diào)。
(二)教學(xué)工作要按照“加強基本建設(shè)，強化教學(xué)管理，建立教學(xué)規(guī)范，穩(wěn)定教學(xué)秩序，抓緊師資培養(yǎng)，提高課堂質(zhì)量”的要求做好如下幾項工作：
1、繼續(xù)修訂和完善各種常規(guī)的教學(xué)管理制度和工作制度;繼續(xù)完善已有各專業(yè)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱。完成20xx年三個新辦專業(yè)教學(xué)計劃的修訂。
2、進(jìn)一步健全教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)，強化系(部)管理職能和責(zé)任。進(jìn)一步發(fā)揮督導(dǎo)室在教學(xué)基本建設(shè)以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方面的作用。加強各級教學(xué)管理干部的培養(yǎng)，提高管理水平。
3、繼續(xù)抓好教學(xué)檔案建設(shè)，尤其抓好課程檔案建設(shè)，以此為抓手全面推進(jìn)教學(xué)規(guī)范化建設(shè)。
4、全面配合學(xué)院有關(guān)部門提前做好20xx年招生錄取的各項工作，務(wù)必保質(zhì)按量完成今年的招生任務(wù)。這是學(xué)校得以生存和發(fā)展的關(guān)鍵所在。同時也要提早做好新學(xué)年開學(xué)的各項準(zhǔn)備，包括開課計劃、師資配備、設(shè)備保障、教材征訂，以及新的學(xué)生手冊修訂等，都要有專人負(fù)責(zé)，不能有疏漏。
5、下大力氣建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍，有意識有計劃地突破民辦高校師資隊伍建設(shè)這個瓶頸。為學(xué)校的跨越發(fā)展和上水平創(chuàng)造條件。教務(wù)處和各教學(xué)單位要負(fù)起對青年教師培訓(xùn)教育的責(zé)任。為了調(diào)動年青教師的積極性，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，建議下學(xué)期開展教壇新秀評選活動，要盡快拿出具體方案。
6、要繼續(xù)落實各種教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控措施，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。堅持從嚴(yán)治教，從嚴(yán)治學(xué)，嚴(yán)肅課堂紀(jì)律，嚴(yán)格學(xué)籍管理。
(三)進(jìn)一步加強學(xué)生的思想政治工作，維護學(xué)校的安全穩(wěn)定。
要繼續(xù)貫徹中央和省有關(guān)高校黨建和思想政治工作會議精神，大力加強學(xué)生的思想政治工作，學(xué)生思想政治工作隊伍要精，工作方法和內(nèi)容要切合我院學(xué)生的實際，堅持以生為本的理念，加強學(xué)生思想教育的針對性，提高工作成效。
學(xué)生工作要繼續(xù)堅持準(zhǔn)軍事化的日常行為管理模式。嚴(yán)明的紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和嚴(yán)肅認(rèn)真的治學(xué)態(tài)度，是全體家長送子女來校學(xué)習(xí)的期望和要求，也是貫徹從嚴(yán)治校方針、保持學(xué)院安全穩(wěn)定，不斷提高辦學(xué)水平的必然要求。從以往辦學(xué)的經(jīng)驗和教訓(xùn)看，加強準(zhǔn)軍事化管理應(yīng)突出三個重點：
一是要培養(yǎng)和造就一支業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)優(yōu)良、責(zé)任心強的教師隊伍和學(xué)生管理干部隊伍。尤其是要加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。要扎實有效解決干部骨干存在的事業(yè)心、責(zé)任心不強以及自身形象差、遵規(guī)守紀(jì)差、管理能力差。要結(jié)合開展“優(yōu)秀黨員”、“師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀教師”評比活動，形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)的良好氛圍。
二是要以《學(xué)生手冊》為依據(jù)，進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制，實行逐級管理。要在編印新的學(xué)生手冊時，盡快出臺和完善各項管理制度。要下大力強紀(jì)律教育，整治不服從管理、我行我素、亂拉亂扯、不假外出、不認(rèn)真學(xué)習(xí)，上課遲到曠課等問題;要加強對學(xué)生公寓的檢查、評比，加強對重點學(xué)生、重點班級的幫教，不斷改進(jìn)管理教育方法。加強學(xué)生心理教育疏導(dǎo)工作，加大檢查、評比力度。積極探索學(xué)生管理工作的新思路新方法，抓好課堂紀(jì)律，嚴(yán)格作息時間，嚴(yán)抓學(xué)生公寓的內(nèi)務(wù)管理，繼續(xù)堅持晨練制度，晨讀制度。開展英語角等多項課外活動，營造良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。
三是要獎懲分明，不斷完善準(zhǔn)軍事化管理的各項規(guī)定。管理工作要堅持原則，做到獎眾所褒，懲眾所指。什么行為要養(yǎng)成?什么行為要獎勵?什么行為要禁止和處罰?這就要靠各項規(guī)章制度來約束。要進(jìn)一步認(rèn)真抓好學(xué)生考勤、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查評比等，對學(xué)生干部隊伍要進(jìn)行合理調(diào)整，要采取抓“兩頭”促中間的方法管理學(xué)生隊伍，真正把榮譽證書發(fā)給表現(xiàn)突出的同學(xué)手中，把懲處的板子打到那些錯誤嚴(yán)重屢教不改的學(xué)生身上，確保學(xué)生隊伍安全穩(wěn)定，確保教學(xué)生活秩序進(jìn)一步正規(guī)有序。要把管理教育滲透到各種有益的活動當(dāng)中去，起到益智、益心、益身的作用，達(dá)到寓教于樂，寓管于樂的目的。
(四)后勤保障和行政管理要堅持為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，扎扎實實地做好各項工作。
基建部門要根據(jù)董事會的安排按時按質(zhì)完成包括學(xué)生宿舍和學(xué)生鈑堂在內(nèi)共五萬多平方公尺的建設(shè)任務(wù)，完成16個籃球場2個網(wǎng)球場和1個標(biāo)準(zhǔn)運動場在內(nèi)的各項建設(shè)任務(wù)。食堂要確保食品安全，提高服務(wù)水平。物資供應(yīng)部門要有勤儉辦一切事業(yè)的思想，加強計劃采購，保證教學(xué)的基本需要。各職能部門和服務(wù)單位要進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，提高辦事效率和工作水平。
同志們，在新的一年，讓我們攜手來，再創(chuàng)湛科院新的輝煌!
謝謝大家!
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十一
陽春布德澤，萬物生光輝。在孕育生機的早春時節(jié)，教師們歡聚一堂，召開開學(xué)教職工大會。下面是本站小編給大家整理的春季開學(xué)全體教職工大會上的講話，僅供參考。
老師們：
大家好!告別了祥和愉快的新春佳節(jié)，結(jié)束了短暫的寒假休整，我們伴隨著早春的步伐，迎來了新的學(xué)期。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校向全體教師致以新春的問候和美好的祝愿：祝愿大家在新學(xué)期里：身體健康、工作愉快、萬事如意。
過去的一學(xué)期，通過全體老師的勤奮工作，共同努力，學(xué)校各項工作都取得了長足的進(jìn)步，特別是我們的各項競賽成績均得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的廣泛贊譽。在看到成績的同時，我們還要清醒地認(rèn)識到：我們面臨的困難仍然很多，存在的問題依然不少：部分教師參與教學(xué)研究的積極性還不夠高，教學(xué)中心意識還不夠強，還存在參加集備、參加評課流于形式等現(xiàn)象;個別教師工作消極，責(zé)任心差，沒有時間觀念，存在遲到早退現(xiàn)象，甚至無故曠工，不知去向，更有甚者，不顧大局，不講大體，工作一點不能多干，便宜一點不能少占，只講報酬，不談奉獻(xiàn);有的個別同志工作不專心，業(yè)務(wù)不精，成績不高，也有個別同志還存在慣性思維和慣性做法，不能與時俱進(jìn)等，這些問題的存在嚴(yán)重制約了學(xué)校的快速發(fā)展，在今后的工作中要努力克服，解決問題。
新的學(xué)期，新的開始，帶來了新的挑戰(zhàn)，也孕育了新的希望。在新的一個學(xué)期里，學(xué)校仍將以辦人民滿意的教育為宗旨，緊緊圍繞“安全、質(zhì)量、特色、卓越”四大主題，加快教師成長，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展，全面提高辦學(xué)質(zhì)量，構(gòu)建和諧校園，打造特色品牌。下面，我講以下幾個方面的問題：
一、把平常的小事做好。
老師們，記得我曾經(jīng)跟老師們談過關(guān)于教育、教師、學(xué)校的話題，我之所以談這些話題，目的只有一個，就是希望大家在教育教學(xué)這條道路上行走了這么遠(yuǎn)，千萬別忘記了當(dāng)初我們出發(fā)的目的。我認(rèn)為教育需要安靜，需要大家靜下心來做一些實實在在的事情。
李鎮(zhèn)西曾經(jīng)說過，我們所做的一切，都應(yīng)該回到教育樸素的原點，遵循教育常識，堅守教育良知。
老師們想一想，我們現(xiàn)在不就是在日復(fù)一日的做著平?，嵥榈氖聠?備課、上課、批改作業(yè)、找孩子談心、組織活動……除了這些還有什么呢?但是，請在座的各位反思一下，我們是否做到了認(rèn)真、負(fù)責(zé)、用心?我們是否把這些瑣碎的平常事做到盡善盡美?我們是否善待每一個日子，呵護每一個孩子?希望大家記住一句話：工作不養(yǎng)閑人，團隊不養(yǎng)懶人。
二、要突出教學(xué)中心地位。
新學(xué)期，學(xué)校將進(jìn)一步突出教學(xué)中心地位。教學(xué)工作會議放在開學(xué)初進(jìn)行目的就在于此。上學(xué)期，我校的方方面面的工作都走在了全市的前列，很好的實現(xiàn)了我們的目標(biāo)。本學(xué)期，大家要用教學(xué)質(zhì)量再次證明我們。希望大家做好以下幾點：
1.規(guī)范教學(xué)行為。上課應(yīng)怎么去做，這是老生常談的問題，不說大家也清楚。最起碼有3點大家必須做到，如：上課不能遲到，上課不能坐著，上課不能帶手機等等?，F(xiàn)在我們有的學(xué)科，有的班級還在后面徘徊。希望有關(guān)老師不要把責(zé)任往外推出去，要尋找自己的原因，有的老師老埋怨班級不好，其實你在埋怨的過程中，把班越帶越差。特別是年輕教師要認(rèn)真鉆研教材，要備好課、上好課，向40分鐘要質(zhì)量，努力提高本學(xué)科成績，剛才表揚的幾位老師就是我們學(xué)校榜樣。老師們，成績是硬指標(biāo)，沒有成績，不但學(xué)生不滿意，家長不滿意，更重要的是會影響自己將來的發(fā)展。
2.深化課堂教學(xué)改革。要深入探索“翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)新模式，結(jié)合本校學(xué)生和教師的實際，尋找最適合的特色突破點，形成能走在教學(xué)改革前沿的教學(xué)方法，打造我校教科研的特色。
3.加速推進(jìn)教育現(xiàn)代化、信息化。依托學(xué)?，F(xiàn)有的教育資源，積極探索各種新技術(shù)、新媒體及各類移動終端在課堂教學(xué)中的應(yīng)用和研究。按照“分管領(lǐng)導(dǎo)要懂、骨干要精、教師要會”的標(biāo)準(zhǔn)，加強教育信息化全員培訓(xùn)，促進(jìn)教育信息化應(yīng)用常態(tài)化。
4.要提升教育教學(xué)水平。
打鐵還需自身硬，過硬的工作本領(lǐng)是做好教育教學(xué)工作的重要保證。全體干部教師一定要在長本領(lǐng)上下功夫，要在提升教書育人能力上下工夫，不斷增長承擔(dān)崗位責(zé)任的本領(lǐng)，要知大局、懂本行、干實事，努力增強業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng)，切實提高工作水平。要強化能力建設(shè)，把學(xué)科知識、教育理論與教育實踐有機結(jié)合，堅持實踐、反思、再實踐、再反思，努力夯實教學(xué)基本功，提升課堂執(zhí)教水平。從這學(xué)期開始，學(xué)校實施“教學(xué)成績說明、幫困”制度。成績有差距了，需要幫助了，需要說明困難，學(xué)校提供幫助，校長、主任跟蹤聽課，一起分析原因幫助提高。
5.組織好師生讀書活動。要通過多種方式組織全體師生積極開展書香校園建設(shè)活動。特別是要探討如何上好課外閱讀指導(dǎo)課，如何充分利用綜合閱覽室，上好大閱讀課，如何組織學(xué)生進(jìn)行有效閱讀，提高學(xué)生的閱讀水平。在這里，我要特別提出干部們要多讀書學(xué)習(xí)，一天不學(xué)不會說，三天不學(xué)走下坡，一周不學(xué)不及格。希望干部們起好帶頭作用。
6.抓好畢業(yè)班工作。畢業(yè)會考是檢驗教學(xué)質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié)，局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，廣大家長關(guān)注。上學(xué)期我們的各方面工作都很出色，我想我們不能在這方面拖后腿。雖然畢業(yè)班的老師們面臨著時間緊、任務(wù)重、壓力大的現(xiàn)狀，但是要知難而進(jìn)，要突出重點、抓好幫促、優(yōu)化過程、強化思路、注重研究、有效提升。要加強過程管理，相關(guān)工作要早部署、早動員、早動手，力求做到高效務(wù)實。干部要以身作則，率先垂范，全體教師要團結(jié)協(xié)作，顧全大局，攜手爭創(chuàng)佳績!
三、繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，在大力提高教學(xué)質(zhì)量的同時，我們?nèi)砸怀隽咙c，使我校的科技教育特色更加鮮明。我們要在繼續(xù)鞏固學(xué)校現(xiàn)有成果的基礎(chǔ)上，依托機器人社團、舞蹈社團、航模社團影響，擴大戰(zhàn)果，形成多點開花的局面。積極參加青島市級以上舉辦的其他競賽和活動。有關(guān)教師要積極參加各種學(xué)科的理論和實踐研究，能以先進(jìn)的教育理念引領(lǐng)科技教育的實踐。要認(rèn)真舉辦好科技節(jié)。
四、要樹立教師良好形象。在放假大會上，我曾提出老師們達(dá)到四個優(yōu)良形象要求：一是愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)的師德形象;二是樸素、端莊、得體的外表形象;三是扎實、活潑、精博的教學(xué)形象;四是文明、有禮、大方的社會活動形象。今天，我再提出四個任何要求：在任何工作、生活中堅持把德育放在首位;在任何時候教師都要成為學(xué)生的表率;在任何時候發(fā)現(xiàn)學(xué)生行為的閃光點都要褒揚，在任何時候發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不良行為的萌芽都要教育、勸導(dǎo)。希望大家能把這八個方面要求記在心里，付諸實踐。
五、要選好你的朋友圈。
現(xiàn)在不少老師都有微信，每天都在朋友圈或者發(fā)，或者看，在這里我也建議大家能有一個好的朋友圈。比如你與熱愛學(xué)習(xí)的人在一起，會增長知識;與心胸寬廣的人在一起，會放大格局;與積極樂觀的人在一起，會越來越快樂;與有遠(yuǎn)大夢想的人在一起，會很有遠(yuǎn)見和希望;與有強烈責(zé)任感和使命感的人在一起，會越來越有愛心和人格魅力;和優(yōu)秀的人在一起，你才會出類拔萃。態(tài)度決定一切，性格決定命運。人活著就要有精神。相信辦法總比困難多，有良好的心態(tài)，你每天才有好心情，工作就會有方向，人活在世上凡事心胸要豁達(dá)，大度些，改變自己就是調(diào)整好自己的心態(tài)。所以，選積極向上的人做朋友，多學(xué)習(xí)對方身上的正能量，你就會有好的發(fā)展和成長。當(dāng)然，我在這里強調(diào)一下，上班時間不能抱著手機不放。
六、要恪守工作紀(jì)律。
每位老師都要有政治敏感性，知道紀(jì)律的嚴(yán)肅性，人人不能有僥幸心理。不該做的事情堅決不做，如：不搞有償家教，上班時間不能上網(wǎng)購物、聊天，不瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁;上課時間不能遲到，不能接打手機;不能上班時間無故不在崗等等?，F(xiàn)在有些老師，上班時間把精力用在看手機，瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁上，嚴(yán)重影響了工作效率。希望組長帶好頭，老師們之間互相監(jiān)督?，F(xiàn)在教體局可監(jiān)控，一旦查處，將會通報批評。我校電教室也要做好監(jiān)控工作，工會要不定期抽查，做好記錄。
七、要擺正心態(tài)。
有人說，假如你非常熱愛你的工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，你的生活就是地獄。因為在你的生活當(dāng)中，絕大部分的時間是和工作聯(lián)系在一起的。你對工作的態(tài)度決定了你對人生的態(tài)度，你在工作中的表現(xiàn)決定了你在人生中的表現(xiàn)，你在工作中的成就決定了你人生中的成就。工作就意味著責(zé)任，每個人都肩負(fù)著責(zé)任。每一個職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任，你做了這份工作，就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。完成自己的任務(wù)，做好自己的工作，這是最基本的要求。老老實實做人，本本分分工作。只要我們擺正心態(tài)，就會擁有勤奮工作的熱情，就會有務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度，就會享受到職業(yè)的幸福感。
最后我再談一下我的四點希望：
新學(xué)期，我希望每天都是書香浸潤的日子，老師們少一份心浮氣躁，多一份寧靜豁達(dá);希望老師們沐浴課改的春風(fēng)，加強研究，不斷提升自己的教育教學(xué)水平;希望孩子們的眼睛里少一些羞怯，多一些自信。大家要努力彎下腰尊重他們，低下頭傾聽他們，把課堂真正還給他們;希望所有學(xué)生能在老師們的呵護下每天都能帶著旅行的心情上學(xué)，合作互助，快樂成長。
老師們，一年之計在于春，只有春天的耕耘才有秋天的收獲。在新的學(xué)期，讓我們攜手并進(jìn)，開拓進(jìn)取，把學(xué)校建設(shè)得更加美好。
謝謝大家!
老師們：
度過了輕松、愉快的寒假生活，我們又滿懷喜悅地重返校園，又見到了可親、可敬、可愛的同志們，我們又將滿懷信心地迎接新的學(xué)年。在這里，首先讓我們以熱烈的掌聲對大家回到學(xué)校，又將繼續(xù)在一起戰(zhàn)斗表示深深的祝福和問候。
有緣人相聚，無悔心相依。
過去的一年既是我們播灑汗水和心血的一年，又是我們工作取得豐碩成果的一年;過去的一年，我們既是在憂心忡忡下度過，又是在穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)中邁進(jìn)。在這里，對在過去一年中通過自己的艱辛付出，在各自工作崗位上取得優(yōu)異成績，做出貢獻(xiàn)的教職員工們表示我最大的祝福和新年最良好的祝愿。
老師們、同志們，新的一年，我們面臨的問題很大，也很嚴(yán)峻，對我們教師的師德和人格挑戰(zhàn)也很嚴(yán)峻。
20xx年將是學(xué)校辦學(xué)工作能否穩(wěn)定和有所發(fā)展的關(guān)鍵時期。在這期間，國家對中西部教育的發(fā)展將進(jìn)入全面實施階段;農(nóng)村義務(wù)教育全免雜費工作在全省將全面展開，學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費將不再由學(xué)生和學(xué)生家庭承擔(dān)，按照《國務(wù)院關(guān)于深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的通知》和《四川省人民政府關(guān)于深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制的實施意見》(川府發(fā)[20xx]11號)的要求，從20xx年春季學(xué)期開學(xué)起，全省將全面實施農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革，將全部免除農(nóng)村義務(wù)教育階段965萬學(xué)生的學(xué)雜費。根據(jù)財政部、教育部有關(guān)文件精神，從20xx年春季學(xué)期開始，凡享受免收學(xué)雜費政策的學(xué)生，學(xué)校只能按規(guī)定向其收取課本費、作業(yè)本費兩項代收費和寄宿制學(xué)生住宿費。農(nóng)村小學(xué)課本費收費標(biāo)準(zhǔn)為75元，作業(yè)本費的收費標(biāo)準(zhǔn)為15元，課本費、作業(yè)本費按實結(jié)算，多退少補。除此之外，學(xué)校和教職工不得再向?qū)W生收取包括服務(wù)性收費、借讀費和教輔費資料費等在內(nèi)的其他任何費用。同時，對享受“兩免一補”政策的貧困家庭學(xué)生還應(yīng)免收課本費。
這次農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費機制改革是黨中央、國務(wù)院總攬全局、高瞻遠(yuǎn)矚所作出的關(guān)于教育工作的一項具有里程碑意義的重大決策，是一件功在當(dāng)代、利在千秋、影響深遠(yuǎn)的大事。這次農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費改革，是我國農(nóng)村義務(wù)教育健康持續(xù)發(fā)展的必然要求。當(dāng)前全國許多地方低水平、維持性的農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)和全面建設(shè)小康社會的要求，國家這次通過農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費改革，重新建立更加完善的保障機制，在新的起點上，更好地促進(jìn)農(nóng)村義務(wù)教育的健康持續(xù)發(fā)展。從而全面提高我國農(nóng)村地區(qū)人口文化素質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展，增強農(nóng)民脫貧致富的能力，將起到重要作用。溫家寶多次強調(diào)，要用更多的財力，花更大的精力，發(fā)展社會公共事業(yè)。農(nóng)村義務(wù)教育是最大的公共事業(yè)，深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革是進(jìn)一步完善公共財政體制的體現(xiàn)，是推進(jìn)財政體制改革，建立公共財政體制的重要方向。實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生免除學(xué)雜費政策后，平均每個小學(xué)生每年減負(fù)約140元，初中生減負(fù)約180元。免除學(xué)雜費可使農(nóng)村中小學(xué)生減負(fù)150億元。這必將大大減輕農(nóng)民的負(fù)擔(dān)，進(jìn)一步鞏固農(nóng)村稅費改革的成果，為保持農(nóng)村社會穩(wěn)定發(fā)揮重要作用。
這次農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費機制改革從今年春季開始實施，逐步將農(nóng)村義務(wù)教育全面納入公共財政保障范圍，構(gòu)建起農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障的新機制。這次改革進(jìn)一步明確了中央政府的責(zé)任，規(guī)范了辦學(xué)經(jīng)費的保障制度。而且免除學(xué)雜費，受惠覆蓋面相當(dāng)大，這次改革，明確對農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生全部免除學(xué)雜費，對貧困學(xué)生繼續(xù)實施“兩免一補”政策。進(jìn)一步減輕了農(nóng)民的負(fù)擔(dān)，受益面大，受到億萬農(nóng)民的熱烈歡迎。
作為一名教師，此時此刻是最檢驗我們的人格和師德的時候，我們必須站在講政治的高度，認(rèn)真領(lǐng)會中央的正確決策，服從大局，服從全局，這是中國社會改革的一次重大時期，是利益格局的一次大調(diào)整，在這次改革的調(diào)整過程中，肯定要涉及一些人的利益，要使一些人的個人利益受到一些損失，但這些個人獲得的利益本身就不符合中央的政策，這些利益是在過渡時期的一種過渡產(chǎn)物。作為一名教師，作為一名黨培養(yǎng)多年的人民教師，必須要審時度勢，要及時調(diào)整我們的思想，要面對現(xiàn)實，認(rèn)真搞好工作，而且這是中央的政策，想不通也得想通，而且必須執(zhí)行。
此外，在新的一學(xué)年里，基礎(chǔ)教育課程改革的課改實驗任務(wù)還相當(dāng)艱巨;信息技術(shù)教育工作也必須加快;學(xué)校管理體制和管理模式隨著科技城的建設(shè)，學(xué)校進(jìn)一步加強管理已似在必行，一方面，家長和學(xué)生對優(yōu)質(zhì)教育的渴求和向往，會使生源競爭升級而變得更加激烈，在這種情況下，辦學(xué)質(zhì)量低、無特色的學(xué)校將面臨被陶汰的危險。另一方面，隨著科技城的建設(shè)步伐加快，形勢發(fā)展對學(xué)校教育的要求越來越高，不深化教育教學(xué)改革將會使學(xué)校辦學(xué)工作處于十分尷尬的境地。
因此，我們必須清醒地認(rèn)識到目前學(xué)校辦學(xué)工作存在的巨大困難和壓力，也必須清醒地認(rèn)識到學(xué)校在辦學(xué)過程中仍然存在許多不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的矛盾和問題：如教學(xué)質(zhì)量整體不理想的問題;精品拔尖學(xué)生和有特長的學(xué)生得不到很好培養(yǎng)的問題;新時期德育工作實效性不高的問題;教師素質(zhì)參差不齊、沒有市級以上品牌教師的問題;一些教師對學(xué)生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法較嚴(yán)重的問題;一些教職工對工作主動進(jìn)取精神不足的問題;個別教師拜金主義思想嚴(yán)重，重個人利益，輕師德修養(yǎng)的問題;教育科研校園文化氛圍不高、科研工作仍停留在表面的問題，課改實驗步子太慢、膽子太小、成效太低的問題，學(xué)校管理機制有時變成一潭死水、制度執(zhí)行缺乏靈活性和創(chuàng)新性的問題，等等。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決，不僅會拉大我們與先進(jìn)學(xué)校之間的差距，而且將會給學(xué)校今后可持續(xù)發(fā)展帶來很不利的影響。
新的一學(xué)年，我們既面對困難和壓力，也面對機遇和挑戰(zhàn)，這就要求我們想問題，辦事情，作決策，都要著眼未來，著眼長遠(yuǎn)，培養(yǎng)一種未雨綢繆，見微知著的能力和本領(lǐng)?，F(xiàn)在，我們已經(jīng)進(jìn)入了一個學(xué)習(xí)型社會，面對日新月異的新形勢和千變?nèi)f化的新情況，全體教職工都要勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為增長知識和才干的重要途徑，與時俱進(jìn)，不繼進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，在否定自我的過程中超越自我。只有這樣，才能永立潮頭，不斷達(dá)到新的更高的境界。
在新的一學(xué)期里，我校將繼續(xù)落實學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)，繼續(xù)為實現(xiàn)我校的辦學(xué)宗旨而努力工作。
為了落實我校的發(fā)展目標(biāo)，實現(xiàn)我校的辦學(xué)宗旨，我們要把自己工作當(dāng)做事業(yè)來做;努力做到全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，為培養(yǎng)出高素質(zhì)的學(xué)生。在這里，我從三個方面談一下。
第一，團結(jié)拼搏，創(chuàng)建和諧校園。
首先，要用和諧管理調(diào)動教師的工作積極性。和諧管理應(yīng)建立在相互信任這一基礎(chǔ)上，作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要理解老師們的工作，充分信任老師，這樣，老師們才會放開手腳從事教學(xué)工作，才會淋漓盡致地發(fā)揮自己的聰明才智，在工作中也才有激情。
和諧管理還應(yīng)建立在領(lǐng)導(dǎo)和教師、教師和教師的相互包容這一平臺上，要知道能相互包容的人才敢說真話，做實事，出成績，能相互包容的人才可能長期久處。和諧管理應(yīng)具有超前的理念，管理成功的境界標(biāo)志應(yīng)體現(xiàn)在每個人都感到自己有存在的價值這一理念上。
和諧管理需要寬松的人文環(huán)境，每個人在實現(xiàn)自己的人生價值中，既要能得到精神上的滿足，又要能夠進(jìn)一步使自己得到提高。精神上的滿足給人以快樂和力量，只有不斷的學(xué)習(xí)提高才會使自己不會滯后于時代的發(fā)展。和諧管理要處理好剛性的制度化和柔性的人性化之間的關(guān)系，在新學(xué)年的管理上，從剛性上談，學(xué)校要逐步精細(xì)化、制度化，一方面事事有人抓，時時有人管;另一方面，事事有規(guī)可依，時時有章可循。從小事抓起，以小見精神，諸如教師課桌擺放整齊、教室和辦公室干凈整齊、老師不能坐著上課、不能遲到早退等。從柔性上來說，能提倡的便不會硬性規(guī)定，能解決問題的也不會死搬硬套走形式，能幫老師分憂的便會義不容辭。精細(xì)化與人性化是辨證的統(tǒng)一，沒有制度為基礎(chǔ)的人性化是沒有底線的人性化，無異與放任自流，聽之任之，但當(dāng)我們的老師把學(xué)校當(dāng)成自己的家，有了責(zé)任意識后，制度也就沒有什么作用了。
要改變單靠“硬性”的行政指令要求教師完成教育教學(xué)任務(wù)的做法，在依法依規(guī)、堅持原則的基礎(chǔ)上，把各種任務(wù)、要求和教師的態(tài)度、感情、利益、發(fā)展的需要結(jié)合起來，以公平的信念創(chuàng)造各盡所能、各得其所的激勵和分配機制。與此同時，必須建設(shè)團結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子。領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和諧是構(gòu)建和諧校園重要的示范和導(dǎo)向。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加強個人修養(yǎng)，識大體、顧大局，大事講原則、小事講謙讓，以工作和事業(yè)為重。在班子內(nèi)部加強民主集中制建設(shè)，發(fā)揮每個成員的聰明才智，實現(xiàn)工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。在學(xué)校管理上要謹(jǐn)防四怕;一怕不抓，二怕不實，三怕不力，四怕不久。
在學(xué)校的發(fā)展過程中還要堅持不斷地完善自身，不合理的要校改，不規(guī)范的要校正，不科學(xué)的要校準(zhǔn)，逐步完成學(xué)校發(fā)展中的四件事：不規(guī)范的逐步完善;用人做到任人唯賢;逐漸做到能者上，優(yōu)者厚，久者安;作事上要求緩辦的常思，急辦的迅時，難辦的設(shè)法。只有這樣，才會增強學(xué)校自身的戰(zhàn)斗力，在前進(jìn)中少走彎路，健康發(fā)展。
其次，要用和諧的心態(tài)來對待工作和學(xué)習(xí)。良好的心態(tài)是構(gòu)建和諧人際關(guān)系與和諧工作關(guān)系的必備條件。人的心態(tài)不和諧，其言行舉止就很難符合社會價值規(guī)范，各種行為自然就很難協(xié)調(diào)，就很難達(dá)到平衡。良好的心態(tài)源于對生活的熱愛，對選擇的堅定和對自身價值的現(xiàn)實定位。要知道人只有在和諧的環(huán)境里，優(yōu)秀的東西才會認(rèn)知與肯定，而認(rèn)知與肯定的東西恰恰是構(gòu)成和諧的成分。
要做好自己的工作，首先要有足夠的勇氣，熱情負(fù)責(zé)的態(tài)度，勤奮努力的精神，這樣才可能得到同事的尊敬，而同事的尊敬又會將自己真正地融如到集體中。其次，要懂得利用機會，勇于接受挑戰(zhàn)，對工作十分努力和投入，不斷地充實自己，適應(yīng)時代的發(fā)展和學(xué)校的變化，在勃勃朝氣下每天都會取得進(jìn)步和提高。再次，在自己的不懈努力下，工作要有起色，有變化，有業(yè)績，這樣不但自己獲得了成功，同時也推動了事業(yè)的發(fā)展。作為教職員工，只要努力就一定能做一個好老師，公正地對待每一個學(xué)生，在學(xué)生需要幫助的時候能得到你們的扶持，在學(xué)生開心和悲傷時有你們在身邊分享，能夠讓學(xué)生不斷地體驗到進(jìn)步帶來的樂趣。我們要堅決杜絕這樣的事發(fā)生，那就是，只把學(xué)生當(dāng)成掙錢的對象而不顧學(xué)生是否有進(jìn)步，當(dāng)成發(fā)泄的工具而不考慮傷害學(xué)生的自尊心，要知道這樣的人從事教育是對整個教育的損害。
第二，堅定信仰，樹立強烈的責(zé)任意識。
作為一名教師，首先要有強烈的社會責(zé)任感。著名的社會學(xué)家韋伯指出：自由并不意味著放任自流，真正的自由意味著擔(dān)當(dāng)責(zé)任!我很欣賞這一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的責(zé)任放在自己的肩上，走出家門一步，就要肩負(fù)著全家榮辱，走出校門一步，就要肩負(fù)著學(xué)校的榮辱。要不斷提升自己的“人格”，力求自己能超凡脫俗。你要時時記住，我們代表著城郊的形象，代表著城郊小學(xué)的水平，真正做到“穿有樣，坐有相，言有規(guī)，行有范”。
死人與活人就差一口氣，而這一口氣的品質(zhì)又大不相同。因此在這里我要強調(diào)“五個氣”：
第五、書卷氣。它相對于世俗氣而言，不要整天問讀書有什么用。讀書在許多時候是非功利性的。
我是學(xué)數(shù)學(xué)的，我知道幾何學(xué)是歐幾里德創(chuàng)立的，我記得在數(shù)學(xué)上有一個很經(jīng)典的故事，這個故事講的是有一次，歐幾里德的一位學(xué)生問歐幾里德：“學(xué)幾何學(xué)有什么用?”平時脾氣非常溫和的歐幾里德大為光火，要他立即走人，認(rèn)為這是對他的最大侮辱。因為，歐幾里德認(rèn)為人活著就是要追求真、善、美，而不能只講利害得失。
在激烈的競爭中，我們城郊小學(xué)要立于不敗之地，就要力爭“贏在百米長跑線上”!如果我們在起點上贏了，在過程上贏了，那么在終點上我們也就一定也是贏的!
第三，努力工作，無私奉獻(xiàn)。全體老師要努力做到：
1、尊重、愛護、關(guān)心每一個學(xué)生，對學(xué)生的發(fā)展負(fù)責(zé)，為學(xué)生終身學(xué)習(xí)打好堅實的基礎(chǔ)。建立和諧的師生關(guān)系，做學(xué)生的良師益友，不放棄每一個學(xué)生，做一名符其實的教育工作者。
2、加強自身學(xué)習(xí)，積極參加各種培訓(xùn)，重視自身素質(zhì)的提高，力爭達(dá)到思想、業(yè)務(wù)一流水平。
3、樹立良好的師表形象，注重自身人格魅力，以優(yōu)秀人格感染教育學(xué)生，做學(xué)生的表率。工作中講進(jìn)取、講奉獻(xiàn)，樹立團隊意識，弘揚團隊精神，增強責(zé)任感和主人翁精神，積極參加學(xué)校的各項活動，為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
4、積極投身于教科研工作中來，求實、進(jìn)取，使自己與同志們一道盡快成為一名研究型教師。
5、樹立敬業(yè)意識。對自己的工作要認(rèn)真完成，力求精益求精，樹立“有賽必參、參賽必勝”的思想，爭取做到最好。用我們盡心盡力工作這一實際行動，讓學(xué)生在你的呵護下茁壯成長，向家長、向社會遞交一份滿意的答卷。
最后，再一次祝老師們身體健康，合家歡樂，工作順利。
我的話講完了!謝謝!
老師們：
剛才各位校長、主任分別就學(xué)校的一些重要工作、人事安排，進(jìn)行了說明與部署。這都是經(jīng)過校領(lǐng)導(dǎo)班子、校務(wù)會成員多次研究討論，慎重作出的決定，是事關(guān)學(xué)校發(fā)展大局的重要舉措，也是學(xué)校未來保持永續(xù)發(fā)展的組織基礎(chǔ)。
在新學(xué)期，學(xué)校工作的整體思路是：緊緊圍繞市教育局提出的“教學(xué)質(zhì)量、師德建設(shè)、立德樹人”三項重點工作，具體從抓好平安校園、教師學(xué)習(xí)、學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成、師德建設(shè)、學(xué)校管理體制改革、辦學(xué)條件提升、校園文化提升七個方面搞好突破。
一、加強學(xué)校安全教育工作，努力創(chuàng)建和諧平安校園。安全工作是學(xué)校的頭等大事，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，要求全體教師時刻不忘安全教育工作，強調(diào)安全教育要天天講，時時講，時檢查，排除隱患。時刻鳴警鐘，做到安全防范在先，措施計劃落實到位，堅持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班的值班制度，實行當(dāng)天帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。健全門衛(wèi)、巡邏、會客制度，嚴(yán)格值班紀(jì)律，妥善處理各種突發(fā)問題。確保校園活動平平安安，學(xué)生學(xué)習(xí)開開心心，嚴(yán)格落實苗局長在在會上講的強意識、明責(zé)任、常檢查、嚴(yán)追究十二字方針。所有分管班子成員都為直接責(zé)任人。從本學(xué)期開始，教育局每月兩次安全簡報報局長。
二、教師學(xué)習(xí)抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教師讀書、教師博客、繼續(xù)組織教師外出學(xué)習(xí)和電教培訓(xùn)。通過教師學(xué)習(xí)的提高來推動生本課堂建設(shè)，抓好校本教材教學(xué)工作，打造特色課堂，定期舉行分科、分組的教研活動，開展好聽課、評課、觀看課堂教學(xué)實錄、研究教法、學(xué)法、備課、改作等教研活動，不斷提高業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)質(zhì)量。辦好每學(xué)期一次的讀書報告會和班主任工作經(jīng)驗交流會，督促老師們加強學(xué)習(xí)。通過教師學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強提高教學(xué)質(zhì)量的危機感和使命感。教育質(zhì)量是學(xué)校的生命線，要牢固樹立質(zhì)量立校、質(zhì)量立身的觀念。在其位謀其職。我們很多教師都是年富力強、教學(xué)經(jīng)驗豐富、要發(fā)揮精力充沛、富有活力和創(chuàng)造精神的優(yōu)勢，用成績來證明自己的實力，用成績來推動學(xué)校的發(fā)展。所以，我們無論在哪個崗位上，都不能放松提高教學(xué)成績這根弦。用教學(xué)質(zhì)量講話，用教學(xué)成績立身，這是我們在今后管理中必須堅持的原則。全力抓好畢業(yè)班的中考備戰(zhàn)工作,盡全力為畢業(yè)班的師生創(chuàng)造條件。開學(xué)后就籌備召開初三畢業(yè)生家長會和百日誓師大會。
四、師德建設(shè)主要從落實中央八項規(guī)定、教育局五條禁令抓好教師按時上下班、教師儀表、工作日午間嚴(yán)禁飲酒、校園內(nèi)禁煙以及其他任何有損于教育形象的方式，嚴(yán)格執(zhí)行請假制度。半天以內(nèi)由年級校長批準(zhǔn)，一天之內(nèi)由李校長批準(zhǔn)，三天之內(nèi)由校長批準(zhǔn)。并報辦公室備案。組織全校教職工深入學(xué)習(xí)教育法律和法規(guī)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。全面規(guī)范教師的教育行為，講貢獻(xiàn)，不圖利。堅持師德師風(fēng)建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作緊密掛鉤，常抓不懈，樹立良好的師表形象，注重自身人格魅力，以優(yōu)秀人格感染教育學(xué)生，做學(xué)生的表率。工作中講進(jìn)取、講奉獻(xiàn)、講團結(jié)，樹立團隊意識，弘揚團隊精神，增強責(zé)任感和主人翁精神，積極參加學(xué)校的各項活動，為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。繼續(xù)唱響樹正氣、促和諧、求發(fā)展的主旋律。
六、理順分管校長負(fù)責(zé)年級組管理體制。探索實行年級組自主管理和處室負(fù)責(zé)制。引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部要顧大局，要維護學(xué)校的發(fā)展。要比貢獻(xiàn)，比服務(wù)，比干勁。完善領(lǐng)導(dǎo)班子競聘上崗機制，讓能干事的有敢干擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭干事業(yè)。要做到跟形勢、守紀(jì)律、重業(yè)績。要進(jìn)一步增強責(zé)任心，遇到困難的事要迎難而上;要進(jìn)一步拓寬工作思路，把想做的事做成。要努力尊重教職工、服務(wù)教職工。堅決杜絕“干好干壞一個樣、干與不干一個樣”，營造濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。繼續(xù)完善對處室和中層主任的考核機制，加快形成比工作、比干事、比服務(wù)的良好氛圍，讓表現(xiàn)優(yōu)秀的同志有地位、有榮譽、有待遇，真正達(dá)到樹正氣、促和諧、求發(fā)展的目的。
七、辦學(xué)條件提升重點抓好學(xué)生餐廳建設(shè)、校園綠化、綠色班班通建設(shè)、各種教學(xué)設(shè)施配備，全面提高學(xué)校的辦學(xué)條件。
各位同事，以上就是本學(xué)期工作的基本思路。我衷心希望我們?nèi)w教職工在新的學(xué)期能有健康的身體、健康的心態(tài)和健康的生活方式，以飽滿的精神狀態(tài)和熱情的工作態(tài)度來做好學(xué)校的各項工作，真正在道中做得開心、過得舒心、工作順心，為道中的發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十二
我們在節(jié)后上班第一個星期召開一次全局干部職工大會，今天這次會議，既是收心會，也是節(jié)后工作的啟動會。借此機會，我首先代表局黨委給大家拜個晚年，祝大家在新的一年里，身體健康、工作順利、家庭幸福、萬事如意。會議的主要目的，是希望大家盡快從春節(jié)假期的休息狀態(tài)中調(diào)整過來，迅速把思想和精力轉(zhuǎn)移到工作中，按照局里的統(tǒng)一部署、按照各自職能，精心安排和部署好本處室、本單位的各項工作，以敢想、敢闖、敢拼的精神，搶抓機遇，務(wù)實創(chuàng)新，扎實工作，為圓滿完成今年各項目標(biāo)任務(wù)開好局、起好步。下面，我結(jié)合上級有關(guān)會議精神及×林業(yè)實際，講四點意見，供大家參考。
一、2021年度工作，值得充分肯定。
2021年，全市林業(yè)工作頭緒多、任務(wù)重，各位分管領(lǐng)導(dǎo)能靠前指揮，以上率下，干部職工能勇挑重?fù)?dān)、奮發(fā)有為，在大家的共同努力下，較好地完成了全年度工作，去年共完成造林更新×畝，積極爭取省林地征占用定額×公頃，全年林業(yè)行業(yè)總產(chǎn)值超過×億元，×還作為全國八個市縣代表之一參加了全國林業(yè)廳局長會議，做了“護美綠水青山、做大金山銀山”的交流發(fā)言，我局在今年的群眾滿意單位評選中排名第×名（去年是第×名），市委市政府、省林業(yè)廳總體上是滿意的。簡單點四個方面：
公安消防線上，×首創(chuàng)的“林區(qū)警長制”建設(shè)經(jīng)驗得到全省推廣，全年森林火災(zāi)僅發(fā)生×起，實現(xiàn)了“無火情、無火災(zāi)、無事故”的三無目標(biāo)。
二是重點工作有亮點。廳市合作得到不斷深化，時任副省長×批示肯定?！辽阶匀槐Ｗo區(qū)晉級為××小鯢自然保護區(qū)，×創(chuàng)建“兩山”理論實踐示范縣得到省廳發(fā)文支持，德清全省首個現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟示范區(qū)加快建設(shè)?？萍季€上，今年僅市局就申報省、市科研項目×個，建立“一畝山萬元錢”示范基地面積×畝，大大超過年初預(yù)期。林業(yè)產(chǎn)業(yè)更趨深度融合，全市共申報創(chuàng)建×個森林特色小鎮(zhèn)和×個森林人家，占全省總量三分之一。
省市縣森林資源一體化監(jiān)測全面啟動，×個加密監(jiān)測點已全部落實；
長興、×成為省級綜合執(zhí)法改革試點縣，其中長興縣林業(yè)綜合行政執(zhí)法大隊已進(jìn)入實質(zhì)運行。
干部隊伍得到進(jìn)一步優(yōu)化，有×人進(jìn)行了輪崗交流，×名年輕干部走上中層副職崗位。
同志們，上述成績的取得，是市委、市政府堅強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是大家團結(jié)一心、奮勇拼搏的結(jié)果。在此，我代表局黨委，向剛才受到表彰的集體和個人表示熱烈的祝賀，向全局干部職工表示衷心的感謝!
二、圍繞三個重點，謀劃全年工作。
分析形勢、準(zhǔn)確研判是謀劃工作、安排計劃的基礎(chǔ)。大家在安排推進(jìn)計劃和具體實施過程中，可以圍繞三個方面進(jìn)行展開：
一是要圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展謀篇布局。中央相繼出臺了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究辦法》和《編制自然資源資產(chǎn)負(fù)債表試點方案》，國務(wù)院辦公廳先后出臺了《關(guān)于完善集體林權(quán)制度的意見》《濕地保護修復(fù)制度方案》，市委市政府在深化四個年活動暨作風(fēng)建設(shè)動員大會上，提出要建設(shè)美麗城市、美麗城鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村，還把“穩(wěn)定森林覆蓋率，提升平原綠化水平”寫入了第八次黨代會報告，這些都充分說明，林業(yè)不單是部門的林業(yè)，是在經(jīng)濟社會發(fā)展大局占有更高地位的林業(yè)。這就需要我們一方面要圍繞大局，搞好服務(wù)，彰顯林業(yè)作為，另一方面要融入大局、爭取政策，凸顯自身發(fā)展。我們要開動腦筋、積極謀劃，把黨委政府的新要求，轉(zhuǎn)化林業(yè)發(fā)展的新舉措，用好新政策，排出新項目，使林業(yè)在支撐經(jīng)濟社會發(fā)展的同時實現(xiàn)自身快速發(fā)展。
二是要圍繞森林×考核真抓實干。從去年年底的森林×考核來看，對縣區(qū)考核競爭非常激烈，省對市考核非常嚴(yán)格，接下來省政府將派出考核組來我市進(jìn)行現(xiàn)場考核，指揮棒的作用非常顯著。前段時間，省廳召開全省林業(yè)局長會議，提出了“努力打造全國林業(yè)標(biāo)桿省份”的發(fā)展定位，國家林業(yè)局授予ד全國深化林業(yè)綜合試驗示范區(qū)”和“全國現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)”兩塊牌子，可以預(yù)見，今年的森林×考核細(xì)則將會有大幅的修改和增強。此外，×在這次考核中也暴露出了市級森林公園建設(shè)未及時開展，林業(yè)項目資金使用績效評價低于優(yōu)秀水平，基層林業(yè)干部隊伍建設(shè)偏弱等問題和不足。因此，我們作為國家現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)示范市，一定要對今年的考核細(xì)則進(jìn)行深入分析和解讀，進(jìn)一步明確任務(wù)、落實責(zé)任，進(jìn)一步爭取各類政策和示范試點，真正把×林業(yè)打造成為“×林業(yè)標(biāo)桿市”。
三是要圍繞×林業(yè)短板創(chuàng)優(yōu)補齊。在去年年中的林業(yè)補短板動員大會上，我提出×林業(yè)存在著“森林資源總量偏低、濕地保護管理薄弱、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型緩慢、林業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動乏力”等四大塊短板，請大家再回頭看一下，再捋一捋，哪些措施落實了，哪些還沒有做到位。當(dāng)然，補短板不是一朝一夕、一年兩年就能完成的。我們要把發(fā)現(xiàn)和補齊短板的過程，作為總結(jié)做法、提煉經(jīng)驗、推動工作的過程。在今年的工作中，各條線上要把這些短板作為年度工作重點，深入調(diào)查研究，拿出切實可行的辦法，拉大優(yōu)勢，縮小短板。短期內(nèi)不能解決的，比如說扭轉(zhuǎn)森林資源穩(wěn)中下降趨勢、提升花卉苗木產(chǎn)業(yè)、加快竹產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等工作，要像推動濕地保護管理工作一樣，列出三年乃至五年工作計劃，排出年度重點項目，堅持不懈做下去，肯定會有根本性改觀。
三、實施精準(zhǔn)發(fā)力，抓好六大任務(wù)。
2022年，×林業(yè)工作的總體思路是，要繼續(xù)堅持“綠水青山就是金山銀山”的理念，根據(jù)國家生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)的總體部署，按照“五年綠化平原水鄉(xiāng)，十年建成森林×”的要求和“優(yōu)化生態(tài)、改善民生”的林業(yè)定位，以林業(yè)“十四五”規(guī)劃為框架，以落實《森林×建設(shè)責(zé)任書》為抓手，深化廳市合作，完善林業(yè)改革，優(yōu)化發(fā)展布局，真正走出一條林業(yè)發(fā)展、林農(nóng)富裕、林區(qū)優(yōu)美的現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展之路。重點要抓好六個方面的工作：
新增林權(quán)抵押貸款×億元以上。三是完善林木采伐管理改革，逐步探索在堅持憑證采伐的基礎(chǔ)上放活商品林經(jīng)營的限額分配管理，探索實施公益林中松杉木林采伐管理政策，引導(dǎo)林農(nóng)科學(xué)經(jīng)營、持續(xù)利用。四是推進(jìn)林業(yè)綜合執(zhí)法改革，及時總結(jié)×、長興綜合執(zhí)法改革模式，做好面上指導(dǎo)的同時，積極探索市級林業(yè)綜合執(zhí)法改革。五是完善制度體系建設(shè)，強化事中事后監(jiān)管，探索建立林業(yè)案件鑒定制度和林業(yè)審批、生態(tài)公益林調(diào)整等會審制度。
（二）要堅持國土綠化造改并舉。在當(dāng)前新宜林地持續(xù)減少的情況下，國土綠化工作要在造林、撫育、改造、修復(fù)上下功夫，為穩(wěn)定全市森林覆蓋率提供基礎(chǔ)保障。一是平原綠化要“量、質(zhì)”雙提升。堅持“擴面”與“提質(zhì)”并重，優(yōu)化平原綠化布局，強化縣鄉(xiāng)公路、水系河網(wǎng)綠化和農(nóng)田林網(wǎng)配套綠化，健全平原綠化長效管護機制，新建改造平原綠化×萬畝。需要強調(diào)的是要抓緊落實每個縣區(qū)平原綠化林木覆蓋率達(dá)到×%的目標(biāo)，省廳對此特別強調(diào)“這是共性要求，沒有例外，不打折扣，將提請省委省政府進(jìn)行考核”。尤其是針對南潯的特殊情況，我們要在“桑園”變“果園”，村莊綠化、四旁植樹等方面加大研究和扶持，力爭完成目標(biāo)任務(wù)。二是山區(qū)綠化要“質(zhì)、景”齊推進(jìn)。推進(jìn)珍貴彩色健康森林建設(shè)，加大森林撫育政策引導(dǎo)和資金投入力度，完成人工造林×畝，發(fā)展珍貴彩色健康森林×萬畝，實施中央財政森林撫育×萬畝，種植珍貴樹×萬棵，積極探索開展竹林補植珍貴樹試點（×）。三是松林保護要“防、改”相結(jié)合?！笆奈濉逼陂g，省里對列入省級以上撫育改造項目的省級以上公益林中的松林、杉木人工林，撫育采伐強度放寬到×%。我們要利用好政策，根據(jù)我市松林面積大、比重高的特點，研究出臺相關(guān)措施，在保護好重點區(qū)域、重要地段松樹的基礎(chǔ)上，對交通主干道兩側(cè)、景區(qū)周圍、城鎮(zhèn)周邊、松材線蟲病發(fā)生區(qū)前沿，加大主動改造力度，減少松樹，增加珍貴彩色樹種，加快形成以闊葉林或針闊混交林為主的森林結(jié)構(gòu)，增強森林自我保護能力和景觀效果。四是生態(tài)修復(fù)要“種、管”一起抓。在重點地段、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織實施生態(tài)修復(fù)工程（竹林套種、茶葉套種等模式），重點是要在樹種選擇、作業(yè)設(shè)計上下功夫，從源頭防止苗木化傾向，同時要建立健全管護機制，確保種得下、留得住，全市要完成林業(yè)生態(tài)修復(fù)×萬畝以上。
四是強化濕地保護管理。認(rèn)真落實國務(wù)院辦公廳最近印發(fā)的《濕地保護修復(fù)制度方案》和市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強濕地保護管理工作的意見》，完善濕地分級管理體系（國家重要濕地、省重要濕地和一般濕地），執(zhí)行“先補后占、占補平衡”，確保濕地面積不減少。全力實施《×市濕地生態(tài)保護五年行動計劃》，組織實施濕地生態(tài)修復(fù)示范工程，多措并舉增加濕地面積和恢復(fù)原有濕地，全市恢復(fù)濕地植被×萬畝、治理濕地面積×萬畝，濕地保護面積比例達(dá)×%以上。五是開展“一區(qū)兩園”建設(shè)。全省林業(yè)局長會上提出了以“一區(qū)兩園”建設(shè)為重點的資源保護行動，主要是指自然保護區(qū)、濕地公園、森林公園，力爭到十四五末，林區(qū)縣要實現(xiàn)一區(qū)兩園全覆蓋，非林區(qū)縣至少建立一個以上的濕地公園或城郊型森林公園，請有關(guān)處室抓緊謀劃安排，擬定出臺《市級森林公園（濕地公園）認(rèn)定辦法（試行）》。六是統(tǒng)籌古樹名木保護。把古樹名木作為森林文化傳承發(fā)展的重要載體，繼續(xù)組織實施古樹名木保護項目，搶救保護一批瀕危古樹名木，年底前完成古樹名木名錄和圖集的編制工作。
（四）要大力推動產(chǎn)業(yè)深度融合。堅持三產(chǎn)融合、科技支撐、市場開拓、示范帶動，推進(jìn)生態(tài)與產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟，提升林業(yè)富民能力。一是轉(zhuǎn)型傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。按照省廳統(tǒng)一部署，依托現(xiàn)代林業(yè)園區(qū)深入實施竹產(chǎn)業(yè)、花卉苗木產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級三年行動，加強道路、灌溉等生產(chǎn)基地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，發(fā)展高效生態(tài)復(fù)合經(jīng)營模式，力爭逐步減少竹林面積，擴大林下經(jīng)濟面積、穩(wěn)定花卉苗木面積。加快林業(yè)三產(chǎn)融合發(fā)展，總結(jié)推廣設(shè)施林業(yè)的“德清模式”、林下經(jīng)濟的“×模式”、花卉苗木轉(zhuǎn)型的“長興模式”，支持推進(jìn)德清現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟示范區(qū)建設(shè)。二是培育新興產(chǎn)業(yè)。積極培育森林休閑養(yǎng)生新業(yè)態(tài)，建立縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級森林休閑養(yǎng)生的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。加快森林特色小鎮(zhèn)建設(shè)，以林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，重點發(fā)展森林休閑養(yǎng)生業(yè)，側(cè)重×個省級森林特色小鎮(zhèn)和×個省級森林人家的培育和建設(shè)，支持×縣森林休閑養(yǎng)生建設(shè)試點。三是拓展?fàn)I銷平臺。培育現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展新引擎，深入實施“電商換市”，加快發(fā)展林產(chǎn)品電子商務(wù)，推動“網(wǎng)上林業(yè)”與“實體林業(yè)”相結(jié)合，引導(dǎo)各類林業(yè)經(jīng)營主體與電商企業(yè)對接。積極組織參加第×屆中國×國際森林產(chǎn)品博覽會。四是創(chuàng)建現(xiàn)代林場。強化國有林場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善森林經(jīng)營方案，加快建設(shè)“生態(tài)保護優(yōu)先、產(chǎn)業(yè)發(fā)展充分、基礎(chǔ)設(shè)施完備、林區(qū)富裕和諧”的現(xiàn)代國有林場,力爭創(chuàng)建×個省級現(xiàn)代國有林場。
（五）要繼續(xù)推進(jìn)科技創(chuàng)新驅(qū)動。堅持把科技創(chuàng)新作為第一動力，把林技推廣作為第一工程，為林業(yè)現(xiàn)代化提供強大支撐。一是提升源頭創(chuàng)新能力。通過×林科院×分院、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟等平臺，加強林業(yè)科技合作與攻關(guān)，加大先進(jìn)林業(yè)技術(shù)引進(jìn)力度，健全產(chǎn)學(xué)研合作機制，提高自主創(chuàng)新能力，爭取在鄉(xiāng)土樹種開發(fā)利用、竹林經(jīng)營培育、林木新品種引進(jìn)等應(yīng)用技術(shù)研究方面有新進(jìn)展、新突破。二是加速科技成果轉(zhuǎn)化。大力推廣“一畝山萬元錢”十大科技創(chuàng)新模式，按照因地制宜、綠色發(fā)展、提質(zhì)增效、集聚示范的原則，大力發(fā)展林藥、林菌、林苗等林下經(jīng)濟和高效生態(tài)栽培模式，利用林業(yè)網(wǎng)、林技通等平臺，打造“林業(yè)網(wǎng)上科技之家”，打通林業(yè)科技推廣最后一公里。三是大力推進(jìn)“機器換人”。鼓勵支持適合我市實際的林業(yè)機械研發(fā)和推廣項目，加強種苗繁育、營造林工程、干果采摘、產(chǎn)品加工和消防機械的研發(fā)推廣，加快林業(yè)機械化進(jìn)程。力爭建立林業(yè)機械示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)×個，示范合作社若干。四是關(guān)注碳匯林業(yè)發(fā)展。推動×竹林碳匯試驗區(qū)建設(shè)，開展符合×市實際的ccer竹林經(jīng)營碳匯項目，建立和完善林業(yè)碳匯計量、監(jiān)測和評估體系。五是注重林業(yè)種業(yè)建設(shè)。加強林木種質(zhì)資源種質(zhì)資源收集、保護和鑒定，開展林木種質(zhì)資源綜合園或?qū)ｎ悎@建設(shè)，鼓勵以國有林場、保障性苗圃為基礎(chǔ)建立良種繁育基地，提升全市林業(yè)種業(yè)發(fā)展水平。
（六）要建設(shè)一支×林業(yè)鐵軍。堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，更加自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一是要認(rèn)真貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅定不移地全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，充分履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和一崗雙責(zé)，在全市林業(yè)系統(tǒng)努力形成政治生態(tài)上的綠水青山。二是要加強基層黨組織建設(shè)。嚴(yán)格落實黨建主體責(zé)任，根據(jù)人員的調(diào)整情況，排出實施方案，進(jìn)一步加快基層黨組織建設(shè)，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是要切實強化干部隊伍建設(shè)，充分運用好黨史學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)教育成果，以“獅子型”干部和“四講四有”黨員為重要標(biāo)準(zhǔn)，建立健全抓落實的責(zé)任、激勵、考核、督查各項工作機制，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力抓好作風(fēng)建設(shè)。四是要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“×條辦法”和市委“×條辦法”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定得到貫徹落實，努力打造敢擔(dān)當(dāng)、有作為的×林業(yè)鐵軍。
四、加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變，狠抓工作落實。
精神狀態(tài)是工作作風(fēng)的外在表現(xiàn)，良好的精神狀態(tài)和堅韌的工作作風(fēng)更是提高戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力的基本保證，因此，在這里我提三點要求，與大家共勉。
一是要收心提神鼓干勁。收心要快。經(jīng)過春節(jié)的休息調(diào)整，從現(xiàn)在開始，要進(jìn)行“松”與“緊”的轉(zhuǎn)換、“閑”與“忙”的交替，大家要迅速收心歸位，把主要心思和精力轉(zhuǎn)移到工作上來。要保持正常的辦公秩序，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，確保人在心在，盡職盡責(zé)。各處室單位的負(fù)責(zé)同志要以身作則、率先垂范，管好自家人。起步要早。2022年已過去近兩個月了，大家不要再等過了“十五”再開干，現(xiàn)在就要立即動起來。我們稍有松懈，第一季度的任務(wù)就很難完成，就會影響全年大局。特別是眼前有幾項重要工作需要大家關(guān)注，比如領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)植樹、關(guān)注森林會議、森林×現(xiàn)場考核、濕地委員會成員會議、元宵節(jié)期間森林消防、考核細(xì)則修改等等，都要抓緊時間準(zhǔn)備安排。
要抓正風(fēng)肅紀(jì)，緊盯“四風(fēng)”新形式、新動向，嚴(yán)防問題的反彈，對在黨風(fēng)廉政建設(shè)和腐敗方面出現(xiàn)問題的單位和個人要嚴(yán)格追究責(zé)任，做到有錯必究、有責(zé)必問。
各科室單位要著眼全局，分工協(xié)作，不推諉、不扯皮，對存在的問題要共同研究解決。會后，各科室單位內(nèi)部要召開工作碰頭會，統(tǒng)一思想，研究工作，要加強對新錄用同志的傳幫帶，使他們盡快進(jìn)入角色、發(fā)揮作用，對年度目標(biāo)和任務(wù)，要層層分解,落實到人，真正建立起一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任機制，擼起袖子加油干，確保全年工作目標(biāo)如期完成。
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到了一些存在的問題和不足。最主要的有兩項：一是森林資源年度監(jiān)測數(shù)據(jù)下降。究其原因主要是桑樹面積下降過快，×歷來有種桑養(yǎng)蠶傳統(tǒng)，受產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的影響，桑樹面積逐年減少，據(jù)初步統(tǒng)計×年-×年每年桑園減少×公頃。此外，為保障各類重點工程建設(shè)，×-×年平均每年林地征占用面積達(dá)×多公頃。二是二是傳統(tǒng)林業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型慢。隨著宏觀經(jīng)濟形勢變化和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，原有的優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)面臨嚴(yán)重挑戰(zhàn)，整體經(jīng)濟效益呈現(xiàn)下滑趨勢，尤其是毛竹和花卉苗木產(chǎn)業(yè)，今年毛竹價格在×元/擔(dān)左右（往年達(dá)到×元/擔(dān)），花卉苗木銷售量低迷、價格腰斬，追根溯源，關(guān)鍵還是我們的供給側(cè)結(jié)構(gòu)存在一些問題，苗木品種單一化同質(zhì)化，竹加工精深加工水平低等，這些問題都需要我們進(jìn)一步加強研究，逐步破解。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十三
???尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家上午好!
身為一名在職員工，我非常榮幸能作為代表發(fā)言。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，感謝各位同事的支持!
今天很高興能借這個講臺談?wù)勎疫M(jìn)公司一個月以來的感受。
也許在新進(jìn)員工當(dāng)中，也有同事和我一樣，在春節(jié)過后，我們紛紛穿梭于求職的人群當(dāng)中，可是我們?yōu)槭裁醋詈笙嗉s在聯(lián)天，我想這大概就是聯(lián)天她的魅力所在吧。
正如對賓客而言，前臺接待是賓館形象的窗口，而在求職者的眼中，人力資源部就成了體現(xiàn)企業(yè)文化與素質(zhì)的媒體。從曉曼專業(yè)的招聘問答和范經(jīng)理溫文爾雅的談吐中，我感受到的不僅僅是他們的個人素質(zhì)，同時也領(lǐng)略到了聯(lián)天企業(yè)的文化氛圍。接下來我被安排在房務(wù)中心實習(xí)，我深深感受到了領(lǐng)班劉姐的一絲不茍與細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。而在接手辦公室的工作時，非常感謝倪經(jīng)理和范經(jīng)理給了我很多幫助與指導(dǎo)，讓我很快融入了工作環(huán)境，感受到了集體的溫暖。我也從兩位經(jīng)理身上學(xué)到了認(rèn)真做事，微笑待人!
很高興在上班的第二天，我參加了每月18號的經(jīng)理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業(yè)的第一個不錯的判斷，那么在賀總主持會議時，一首《我們是一家人》，如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中，在那美妙的旋律當(dāng)中，我徹底地愛上了這里---聯(lián)天。而幾天后賀總親自主持的企業(yè)文化培訓(xùn)，從企業(yè)的艱辛創(chuàng)業(yè)、用人標(biāo)準(zhǔn)，到運籌帷幄，怎樣引領(lǐng)聯(lián)天的未來發(fā)展方向，怎樣提升員工素質(zhì)及競爭力，都無不體現(xiàn)老板的求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業(yè)文化的同時，更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。
賀總，聯(lián)天賓館的董事長兼總經(jīng)理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中，賀總他---為人隨和、好學(xué)善思，無論工作上還是生活上都認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、注意細(xì)節(jié)、追求完美;工作上更是經(jīng)常通宵達(dá)旦。我被其深深地感染，同時也很想和同事們分享：成功是靠汗水堆積起來的!其實，我們每個人是老板的員工，同時也是自己的老板，所以不管我們在哪個崗位，做什么工作，我們都應(yīng)該拿出主人翁的精神，在實現(xiàn)自身價值的同時，也為聯(lián)天為社會創(chuàng)造價值。我相信聯(lián)天明天的燦爛也將是我們事業(yè)的輝煌!謝謝大家!
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十四
敬愛的黨組織：
作為一名入黨積極分子，我時時刻刻在思想上、學(xué)習(xí)上和工作上檢點自己，自從被投票選為入黨積極分子，我覺得自己的責(zé)任更加重大了，讓我更加堅定了入黨的信心。在這段時間里，我在思想、學(xué)習(xí)、工作和生活各方面的情況向黨組織作個簡單的匯報，希望黨組織予以指導(dǎo)。
中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，是中華民族和中國人們的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中國人們進(jìn)行了長期英勇卓絕的戰(zhàn)斗，推翻了壓在中國人們頭上的三座大山，建立了新中國，從根本上改變了中國人們的地位和中國社會的面貌。正因為有了偉大的中國共產(chǎn)黨，我們的生活才會如此美好。所以我決心學(xué)習(xí)和發(fā)揚中國共產(chǎn)黨的精神，無私奉獻(xiàn)，積極進(jìn)取，任勞任怨。
在學(xué)習(xí)上，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不曠課，不早退，遵守校紀(jì)校規(guī)，至今沒有掛科記錄。積極參加學(xué)校組織的各種競賽。因為深刻知道學(xué)習(xí)的重要性，活到老，學(xué)到老，不僅學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識，也學(xué)習(xí)自己感興趣的內(nèi)容，擴大自己的知識面，所以有空就去圖書館借閱書籍，并鼓勵身邊同學(xué)多去圖書館。除此之外，還盡可能地了解國內(nèi)外大事，積極參加班級的馬克思小組的討論，提高自身的理論素質(zhì)，培養(yǎng)自我的實踐能力。試想一下，如果沒有中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人的聰明才智和足智多謀，那怎么會有抗戰(zhàn)的勝利和人民的解放?唯有不斷學(xué)習(xí)，才會為祖國做出貢獻(xiàn)。
在工作中，我由心理健康部干事成為心理健康部副部長，這是由我的努力得來的成果。從工作中不斷地鍛煉自己各方面的能力交際能力、口才水平，還學(xué)會了如何寫策劃，如何做調(diào)研，如何寫調(diào)研報告、總結(jié)、心得、新聞等。工作之間與同事相處融洽，促進(jìn)合作，共同探討問題，苦中作樂，從此就培養(yǎng)成了吃苦耐勞的精神。雖然學(xué)生會的工作很辛苦，但是為了給同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的校園氣氛，為學(xué)校學(xué)生和老師提供無償服務(wù)，我努力提高自我，實事求是、腳踏實地，只有提高了自身的能力，才能更好地服務(wù)于他人。在這個暑假期間，我參加了學(xué)校的暑期社會實踐，不僅擴大了自己的眼界，更重要的是鍛煉了自己的能力水平，也為湖州社區(qū)做除了自己的貢獻(xiàn)。偉大毛主席曾經(jīng)說過：“一切為人民服務(wù)?！闭且驗檫@樣的無私奉獻(xiàn)的精神，才會鼓舞整個共產(chǎn)黨為了人民的利益而奮斗。一切為學(xué)生服務(wù)，這是我一直所追求的夢想。
在生活中，我與身邊的同學(xué)和朋友和睦相處。身邊有許多朋友在生活上充滿了困惑，對自己的目標(biāo)和興趣感到迷惘，沒有生活的動力，每當(dāng)遇到這種情況，我就會積極開導(dǎo)他們，幫助他們分析問題，從自我認(rèn)知達(dá)到自我認(rèn)可，從生活的迷霧中走出來。我對自己也有一定的要求，要求自己注意細(xì)節(jié)，不盲從，做事腳踏實地，不能急于求成。中國共產(chǎn)黨的成立到人民的解放，很多年的歷程充滿著中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人艱辛的腳印，他們踏踏實實地走完每一步，一個腳印就代表著人民的幸福，無數(shù)的腳印換來了人民的幸福生活。我要把中國共產(chǎn)黨作為自己的榜樣，踏踏實實，勤勤懇懇。
在思想上，我積極進(jìn)取，力求跟上時代的步伐。在高中階段，為了使自己的思想素質(zhì)提高，早日接受黨的熏陶，我完成了黨校的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，我對黨有了更為深刻而全面的認(rèn)識，進(jìn)一步認(rèn)識到中國共產(chǎn)黨不愧是一個偉大、光榮和正確的黨。中國共產(chǎn)黨從1921年七月成立至今，始終站在中國革命的最前列，領(lǐng)導(dǎo)和團結(jié)全國各族人民，進(jìn)行了xx年艱苦卓絕的斗爭。
作為一名入黨積極分子，不僅要解決組織上入黨的問題，更重要的是要解決思想上入黨的問題。中國共產(chǎn)黨是中國各民族人民利益的忠實代表，黨的根本宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，這是黨全部工作的出發(fā)點和歸宿。加入中國共產(chǎn)黨就是為了實現(xiàn)共產(chǎn)主義的偉大理想，為了更好地服務(wù)于廣大人民群眾。
通過這幾個月的學(xué)習(xí)實踐，我深刻認(rèn)識到作為一名入黨積極分子的重要性。積極分子不是口頭上說說，而是要付出實際行動，證明自己在學(xué)習(xí)中成長，也證明給別人，自己確實在為他人服務(wù)，干實事，不說空話，勤儉樸素，腳踏實地，任勞任怨，全心全意為同學(xué)服務(wù)。從自我做起，從身邊的小事做起。
請黨組織在實踐中考驗我。
此致
敬禮
匯報人：xxx
20xx年x月x日
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十五
大家好！今天，區(qū)局隆重召開迎接文明行業(yè)復(fù)驗工作動員大會。我作為來自支局窗口服務(wù)一線的職工代表，通過參加此次動員大會，使我深刻認(rèn)識到，首都文明行業(yè)復(fù)查不僅是對xx郵政榮獲文明行業(yè)以來的一次全面工作檢驗，也是對窗口服務(wù)水平和人員素質(zhì)的一次檢驗。對于進(jìn)一步促進(jìn)和提高xx郵政窗口對外服務(wù)水平樹立良好企業(yè)形象，為更好地迎接“奧運會”，爭創(chuàng)全國文明單位將起到積極的推動作用。借此，我代表南區(qū)郵局全體窗口服務(wù)人員，一定認(rèn)真按照此次動員大會提出的各項工作要求，積極迎接并努力做好文明行業(yè)的復(fù)查工作。
20xx年，xx郵政榮獲首批首都文明行業(yè)稱號。這一榮譽的取得，是與各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，與全體郵政員工的共同努力分不開的。幾年來，xx郵政不斷鞏固文明行業(yè)成果，強化和規(guī)范員工的對外服務(wù)意識和服務(wù)水平，積極創(chuàng)建與首都地位相適應(yīng)的郵政服務(wù)良好形象和品牌，滿足用戶日益增長的.服務(wù)需求。涌現(xiàn)出了一批窗口服務(wù)標(biāo)兵和先進(jìn)典型。
在廣大用戶中樹立了良好的對外服務(wù)形象，也促進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展。此次首都文明行業(yè)復(fù)查，正是對xx郵政榮獲首都文明行業(yè)以來服務(wù)工作的一次大檢閱，也是對窗口服務(wù)人員服務(wù)水平的一次重要考評。對于更好地迎接“奧運會”，爭創(chuàng)全國文明單位將發(fā)揮重要的促進(jìn)作用，可謂意義重大。我們?nèi)w窗口服務(wù)人員將從思想上充分認(rèn)識此次復(fù)驗工作的重要意義，并以此作為提高服務(wù)工作的新起點和新目標(biāo)，以嶄新的風(fēng)貌迎接首都文明行業(yè)復(fù)查工作。
作為支局一線窗口服務(wù)人員，我們每日承擔(dān)著為用戶服務(wù)的工作任務(wù)，廣大用戶是通過這個窗口來體驗和評判我們的服務(wù)水平和綜合素質(zhì)。因此，提高窗口人員服務(wù)水平和綜合素質(zhì)，樹立良好的企業(yè)形象,做好迎接首都文明行業(yè)的復(fù)查工作，還需我們通過良好的窗口服務(wù)加以落實和體現(xiàn)。為此，我們?nèi)w窗口服務(wù)人員將認(rèn)真按照此次文明行業(yè)復(fù)查工作的要求，做到：
（一）認(rèn)真執(zhí)行和遵守xx郵政文明服務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，并以此次復(fù)查工作為動力，進(jìn)一步提高對外服務(wù)工作水平，使服務(wù)工作再邁上一個新臺階。
（二）積極樹立用戶是親人的服務(wù)理念。主動幫助和及時解決用戶用郵困難，熱情為用戶提供周到細(xì)致的服務(wù)，進(jìn)一步塑造郵政服務(wù)在廣大用戶中的良好形象。
（三）努力學(xué)習(xí)和熟悉掌握業(yè)務(wù)知識及操作技能，方便快捷地為用戶提供滿意的郵政服務(wù)。
（四）努力爭做知識型、學(xué)習(xí)型職工，不斷提高自身綜合素質(zhì)，使之更好地服務(wù)于用戶，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的要求。
（五）根據(jù)此次文明行業(yè)復(fù)查工作的要求，認(rèn)真查找服務(wù)工作中存在的問題的不足，及時加以改正，以良好的精神風(fēng)貌，嶄新的服務(wù)形象迎接首都文明行業(yè)復(fù)驗工作。
xx郵政榮獲首都文明行業(yè)以來，xx郵政人都倍加珍惜這一來之不易的榮譽。在此基礎(chǔ)上，xx郵政提出了“服務(wù)人民、造福職工”的企業(yè)宗旨和視用戶為親人的服務(wù)理念。貫徹好和踐行好企業(yè)宗旨和服務(wù)理念，是我們做好郵政服務(wù)的義務(wù)。
做好迎接首都文明行業(yè)復(fù)查工作，是我們每名郵政員工義不容辭的責(zé)任。首都文明行業(yè)不僅是xx郵政的榮譽，更是推動我們提升服務(wù)水平的動力。我們要在管局和區(qū)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實奧運培訓(xùn)規(guī)劃，積極參與到提高職工素質(zhì)工程教育活動之中去，從自己做起，從本職工作做起，從細(xì)節(jié)做起，努力提高郵政的對外服務(wù)水平，為迎接首都文明行業(yè)復(fù)查工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十六
敬愛的黨組織：
我們的青春是美麗的，但一個人的青春可以平庸無奇，也可以放射出現(xiàn)代英雄的火光;可以因虛度光陰而懊悔，也可能用結(jié)結(jié)實實的步子，走向輝煌的成功。我心中一直有一個夢，也是我心中一面永遠(yuǎn)飄揚的旗幟，她就是黨。從兒時的少先隊員到校園時代的共青團員，在這條屬于青春的道路上，我不斷地向前，不斷地努力，為的是那面心中的旗幟，那個夢。
有人曾經(jīng)問我:你入黨是為了什么，入黨后又能做些什么?其實我心中早有答案:入黨是一種人生追求，能夠體現(xiàn)我的人生價值，更多地實現(xiàn)黨的先進(jìn)性和代表性，入黨并不是為了做官、謀利，是要讓黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，鞭策自己，改善自己，讓黨的紀(jì)律約束自己，讓入黨誓詞不斷地提醒自己，在今后的學(xué)習(xí)工作中來實踐自己的誓言。
黨給了我一個學(xué)習(xí)的機會，于是我有幸對對她有更深的認(rèn)識。
在黨校的學(xué)習(xí)中，對中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)和宗旨，中國共產(chǎn)黨的指導(dǎo)思想和黨的最終目標(biāo)和現(xiàn)階段任務(wù)有了更深一步的了解。老師們在課堂上熱情，高亢，風(fēng)趣，吸引了我。在這樣的氛圍中學(xué)習(xí)黨的知識和理論，不僅給人幾分激情，更讓人感慨頗深。
偉大的中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊，中國共產(chǎn)黨始終是中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向和中國廣大人民的根本利益的忠實代表，始終是建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。黨的最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會制度。黨的性質(zhì)的具體體現(xiàn)即宗旨是堅持黨的全心全意為人民服務(wù)。黨的指導(dǎo)思想是指導(dǎo)黨全部活動的理論體系，是黨的思想建設(shè)，政治建設(shè)，組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的理論建設(shè)。黨章明確規(guī)定;“中國共產(chǎn)黨以馬克思列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論作為自己的行動指南?！边@個規(guī)定除了堅持過去提出的把馬克思列寧主義，毛澤東思想作為黨的指導(dǎo)思想，又明確規(guī)定把鄧小平理論作為黨的指導(dǎo)思想。
黨的最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會制度，這即是我們黨被叫做共產(chǎn)黨的原因。共產(chǎn)主義社會是人類歷史上最理想的社會制度，實現(xiàn)這一制度是我們黨的理想。而我們黨為了實現(xiàn)最終目標(biāo)，黨必須根據(jù)當(dāng)前所處的歷史階段的社會特點，科學(xué)的提出了這一歷史階段的基本路線，“一個中心，兩個基本點”，即指以經(jīng)濟建設(shè)為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放的總方針。基本綱領(lǐng):在社會主義初級階段，黨的基本綱領(lǐng)主要包括建設(shè)有中國特色社會主義的經(jīng)濟，政治，文化三方面的內(nèi)容。戰(zhàn)略目標(biāo)分三步走。為全國人民提供了改變貧窮落后面貌逐步實現(xiàn)現(xiàn)代化的長遠(yuǎn)目標(biāo)和近期規(guī)劃，確定了使我國擠身于世界強國之林的時間表。以上是我對這幾堂課所講的主要內(nèi)容的總結(jié)。
對所學(xué)的黨的知識，我印象最深，感想最多的就是關(guān)于黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨。黨的根本宗旨，貫穿于黨的一切活動中。在新民主主義革命時期，人民的根本利益是推翻壓在人民頭上的三座大山，建立新中國，我們黨就提出了符合全國各族人民意志和要求的民主革命綱領(lǐng)和路線，新中國成立以后，人民根本利益是建設(shè)一個社會主義現(xiàn)代化國家。我們黨就根據(jù)人民群眾的根本利益和要求，在建國初期及時提出了過渡時期的總路線，完成了從新民主主義到社會主義的過渡。確立了社會主義制度。所有這些都是工人階級和最廣大人民群眾根本利益的集中體現(xiàn)。而且身為共產(chǎn)黨員，不得謀求任何私利和特權(quán)，黨員同時還密切聯(lián)系群眾，維護群眾的正當(dāng)利益。
黨要求黨員和黨員干部，正確使用手中權(quán)力，人民給的權(quán)力真正為人民謀利益，廉潔奉公，不以權(quán)謀私，假公濟私，并通過多種渠道，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，千方百計的解決群眾提出的問題，并且切實關(guān)心群眾的疾苦，在農(nóng)村帶領(lǐng)群眾共同致富，熱心幫助困難戶發(fā)展生產(chǎn)，尋找致富門路，盡快幫助他們脫貧致富，在群眾有危難的時候，同群眾共甘苦，敢于挺身而出，為其排憂解難，堅決作到維護群眾切身利益。很多黨員都是這樣認(rèn)真去做的，是群眾從黨員身上感受到了黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把實踐黨的宗旨同自己的工作和言行緊密的結(jié)合起來，并在各自工作崗位作出了貢獻(xiàn)，我作為一名入黨積極分子，更應(yīng)該從身邊一些小事做起，將黨的宗旨銘記于心，立足本職，用心去做，忘我學(xué)習(xí)，工作努力提高為人民服務(wù)的自覺性。勇于自我批評，并持之以恒，在學(xué)習(xí)生活中加強黨性修養(yǎng)，黨性鍛煉。
共產(chǎn)主義事業(yè)是人類歷史上最偉大，最光輝的事業(yè)，她沒有成功的先例可參考，我會對社會主義，共產(chǎn)主義有堅定不移的信心，堅信共產(chǎn)主義的實現(xiàn)，并以堅忍不拔的意志，立志為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗。
此致
敬禮
匯報人：xxx
20xx年x月x日
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十七
各位廣裕的家人：
大家好！
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著的各項經(jīng)濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了的春天。值此廠部職工大會之際，我謹(jǐn)代表廠部對先進(jìn)集體及先進(jìn)個人及各位管理人員及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮！
今天這個會議是春節(jié)后我們召開的第一個大會，召開這次會議的目的有三個：一是借機向大家拜年；二是給大家收收心；三是向大家施施壓。
新春放假期間，部分同志仍在加班工作，使其它員工度過了一個祥和的春節(jié)，開工后局面非常穩(wěn)定，我代表廠部向春節(jié)期間堅守崗位、默默耕耘的同志表示衷心的感謝。
在過去的一年里，工廠在各位的努力下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是生產(chǎn)部，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及工廠所需，想方設(shè)法擴大銷售，千方百計提高生產(chǎn)產(chǎn)量，調(diào)動一切積極因素，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大生產(chǎn)著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經(jīng)濟指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平，在同行業(yè)中名列前茅，為廣裕爭得了榮譽。廣裕取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于全體員工齊心協(xié)力、團結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。，我們相信，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
今年是實施“節(jié)能減耗”規(guī)劃的第二年，為了實現(xiàn)我們的夢想，我想對我們廣裕的員工和主管們提幾點要求。
對所有廣裕人的要求。
作為一名廣裕人，我希望你們每個人對工作都要有充滿激情。這種激情，首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象，一個不熱愛工作的人，怎么可能主動積極地去工作？怎么可能把工作做好的？只有熱愛工作、對工作充滿激情的人，才會自動自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感，這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施或領(lǐng)導(dǎo)壓下來產(chǎn)生的責(zé)任感是完全不一樣的。前者是主動的，后者是被動的。
其次，我要求我們每一個廣裕人都要有團隊合作的精神。這讓我想起，我們小時候都玩過的一個運動項目——接力賽。大家都知道，在接力賽中，交棒是一個至關(guān)重要的環(huán)節(jié)，它直接關(guān)系到整個比賽的輸贏。因此，在中途交棒時，把棒遞交給下一個隊友的人，他一定會考慮：我要怎樣把手里的接力棒遞出去，可以方便地、順利地讓我的隊友接到。同時，準(zhǔn)備接棒的人也一定會主動把自己的手伸出去接棒。只有每個隊員在每一次交棒中完美地合作，才有贏的可能。其實，我們每個人，每個部門，就好比是這個隊伍中的一員。而我們企業(yè)，就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊，誰合作得好，接得穩(wěn)，跑得快，誰才能拿第一！目前，我們部門間的合作與溝通是一個比較大的問題。既然我們?yōu)榱艘粋€共同的夢想選擇走到了一起。那么，我希望，我們每個人、每個部門在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。如果在合作中意見不統(tǒng)一，發(fā)生了不愉快或小摩擦；我希望，我們都能有一顆寬容心。
此外，還有很重要的一點，就是執(zhí)行力！這是目前現(xiàn)代企業(yè)界里一個很流行的詞。那什么叫執(zhí)行力呢？我認(rèn)為，執(zhí)行力就是把企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成行動的能力，這一點我認(rèn)為中國人民解放軍做得最好。執(zhí)行力不是僅靠聰明就可以做到的，它必須是貫徹到點點滴滴的細(xì)節(jié)上，貫徹到執(zhí)行的速度上。
對廣裕領(lǐng)導(dǎo)的要求。
1、領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，建立影響力。
如果領(lǐng)導(dǎo)沒有影響力，光是業(yè)務(wù)能力很強，他是不可能成為一個真正得到下屬認(rèn)同的領(lǐng)導(dǎo)的。身為領(lǐng)導(dǎo)，就必須通過自己的一言一行，傳達(dá)、引領(lǐng)公司的文化，這是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和使命。
2、要培養(yǎng)一個有思考力的團隊。
什么叫思考力？就是采用什么樣的流程、什么樣的方法都要自己去思考。
許多企業(yè)都存在這樣一種普遍現(xiàn)象，即領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)意見，領(lǐng)導(dǎo)做出決策，領(lǐng)導(dǎo)開動腦筋，員工只有聽領(lǐng)導(dǎo)的指揮才能做事。這是一個沒有思考力的團隊。一個部門的點子、意見、方法，有多少是從上面下來？又有多少是從底下上去？按照國際上習(xí)慣的講法，如果70%的意見是從上面下來的，這就不是團隊，至多是個群體。只有當(dāng)70%的意見是從下面上來時，才能稱之為團隊。領(lǐng)導(dǎo)長期決策，容易忽略員工的思考性，養(yǎng)成員工的惰性。長此以往，他就不會自動自發(fā)，自行解決問題，工作效率和自主性也會越差。下屬不思考，做領(lǐng)導(dǎo)的要負(fù)很大的責(zé)任，因為沒有讓他們養(yǎng)成思考的習(xí)慣，是做領(lǐng)導(dǎo)的失職。請不要忘了，大部分的工作都是我們普通員工在做，大部分的產(chǎn)品都是普通員工在制造，大部分的服務(wù)都是普通員工在提供，一個沒有思考力的團隊必然是一個不能創(chuàng)新的團隊。
3、領(lǐng)導(dǎo)要務(wù)實，要深入基層。
沃爾瑪?shù)母邔咏?jīng)理有一個習(xí)慣，在檢查工作的時候，他喜歡站在門口。為什么？因為他認(rèn)為公司到底碰到什么問題，顧客對公司有什么意見或想法，要站在門才能發(fā)現(xiàn)。這也是我為什么很多時候會去參與管理許多細(xì)節(jié)的原因。我們領(lǐng)導(dǎo)也要學(xué)會沉下去，不要只抓面上的工作。而是要深入到每一個操作細(xì)節(jié)，要學(xué)會從客戶中、從細(xì)節(jié)中去發(fā)現(xiàn)問題。
的發(fā)展戰(zhàn)略。
一、提高銷售量。堅持多元化的原則和向管理要效益的方針。在現(xiàn)在的廠房房基礎(chǔ)下，擴充了500多平方的新廠房，發(fā)揮企業(yè)長處，整合效應(yīng)，做簡易房和隔熱層板塊。
二、塑造企業(yè)形象，打造廣裕品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展，持續(xù)做iso質(zhì)量管理。
三、提高企業(yè)經(jīng)濟效益，努力完成廠部下達(dá)的780噸/月指標(biāo)。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo)，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
四、搞好培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平，整合團隊pk模式，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
謝謝大家！
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十八
同志們：
根據(jù)市政府分工，由我來分管市政府辦公室，一方面感到很榮幸，另一方面感到和大家有緣分。上任以來，一直想與大家見個面，但由于緊急事務(wù)、重要會議、重要活動較多，工作安排得很緊，一直到今天才有時間來和大家面對面交流。借這個機會，結(jié)合自己在安順這幾個月的工作體會和大家作一次交心談心，有四個方面的意見和大家一起共勉。
第一、政府辦公室地位重要，責(zé)任重大。
市政府辦公室是市政府的核心機構(gòu)和要害部門，處于承上啟下、協(xié)調(diào)左右、溝通內(nèi)外、聯(lián)系各方的樞紐位置，既是行政樞紐、參謀助手，又是政務(wù)處理中心、運轉(zhuǎn)調(diào)度中心、信息情報中心、協(xié)調(diào)服務(wù)中心和督辦落實中心，也是反映政府工作的重要窗口和前沿哨所。同時，市政府辦公室又是市政府科學(xué)決策的參謀部、實施決策的司令部、推動工作的督導(dǎo)部、確保高效運轉(zhuǎn)的后勤部，是市政府賴以指揮全局、推動各項工作順利開展的綜合部門。市政府工作運轉(zhuǎn)得如何，成效大小，與市政府辦公室的作用發(fā)揮得怎樣有著直接的關(guān)系。這種特殊的地位和性質(zhì)，決定了它特殊的影響力，也決定了市政府對辦公室人員的特殊要求?？梢哉f，我們所處的位置之關(guān)鍵、作用之大，足以讓每一位同志引以為榮和自豪。所以，我們大家更應(yīng)該自尊自愛，倍加珍惜在辦公室工作的機會，充分認(rèn)識到辦公室工作的重要性和自身所肩負(fù)的特殊使命，切實增強做好辦公室工作的使命感和責(zé)任感，盡心竭力干好本職工作。
第二，要認(rèn)真對待自身角色，履職盡責(zé)。
市政府辦公室的職責(zé)就是“三服務(wù)”：服務(wù)基層、服務(wù)部門、服務(wù)市領(lǐng)導(dǎo)，換句話說，就是服務(wù)整個政府系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)、服務(wù)于政府治理下的社會和諧、服務(wù)于政府推動下的經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。你們在這樣一個重要的部門工作，不管身處什么崗位，絕對不能把自己看輕了，都要充分認(rèn)識到自身的角色和作用，每一個人都在扮演一個重要部門承擔(dān)重要責(zé)任的一員。只有這樣，我們才更加珍惜在辦公室工作的機會，并以崇高的理想、強烈的事業(yè)心履行好自己的崗位職責(zé)?？赡苡械耐緯J(rèn)為，秘書科室和發(fā)展研究中心是和“三服務(wù)”工作關(guān)系最為密切的單位，是工作最核心、任務(wù)最重、工作難度最大的，但在我看來，如人防辦、鐵建辦、金融辦、電子政務(wù)辦等單位的工作一樣很重要。我想表達(dá)的是，不管大家在辦公室哪個崗位工作，都要珍惜工作機會，認(rèn)真對待自己的角色，盡心盡力、兢兢業(yè)業(yè)、毫不懈怠去完成自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，不斷提高“三服務(wù)”水平。
第三，要不斷強化自身素質(zhì)，發(fā)揮作用。
辦公室工作的特殊性決定了它的重要性，辦公室的重要性決定了大家必須要有更高的“三服務(wù)”水平。特別是在當(dāng)前市政府所面臨的抓發(fā)展抓落實的任務(wù)異常繁重的新形勢下，辦公室作為市政府的綜合辦事機構(gòu)，承擔(dān)著更為重要的責(zé)任和使命。市政府辦公室要在以下幾個方面不斷提升：
一是在文字處理上要不斷提升。在市政府辦公室工作，文字處理能力是每個人的工作職責(zé)和基本素質(zhì)。大家必須要“以文立身”，要有過硬的文字功夫，熟悉各種公文的特點、性質(zhì)和作用，這也是做秘書的最基本條件。市政府辦公室的文字綜合水平在很大程度上是市政府思想水平、理論水平、政策水平和工作水平的綜合體現(xiàn)，因此，在文字處理上必須相當(dāng)嚴(yán)謹(jǐn)，絕對不能有任何差錯。但在實際工作中，有的還時常出現(xiàn)疏漏，甚至還出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤，大家的文字功夫還有很大空間要提升。比如，有個縣(區(qū))報來的一份文件，因為文字上的一個錯誤，導(dǎo)致有一項政策錯誤執(zhí)行多年，這可能是處理文字的秘書人員馬虎大意造成的，沒有吃透政策，沒有領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖。也反映出該縣(區(qū))政府辦公室沒有牢固樹立層層把關(guān)的意識，由科員靠科長、科長靠分管辦公室副主任把關(guān)，最終層層圈閱了事，結(jié)果就導(dǎo)致正確的決策變成錯誤的決策被執(zhí)行很多年。又比如，有些送給我簽批的文件在表述上不準(zhǔn)確，甚至存在歧義。針對有歧義的地方，如果我們不認(rèn)真把關(guān)，那么產(chǎn)生的負(fù)面影響是很大的。再比如，有一條在市政府網(wǎng)站發(fā)布的消息，開始以為是錯的，我就反復(fù)核實，經(jīng)核實后是正確的，涉及到的法律法規(guī)也沒有問題。反過來想想，如果因為我們的疏忽大意、考慮不周就發(fā)布了不實的消息，可能就會引起一定的負(fù)面反映并涉及到一些很重要的群體。我舉這幾個事例，就是想提醒大家在文字處理上絕不能馬虎大意、掉以輕心，必須以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度做好文字處理工作。
二是在文稿起草上要不斷提升。機關(guān)文稿是處理公務(wù)的重要手段，是上傳下達(dá)、溝通左右、傳遞政令的重要工具。要做好“三服務(wù)”工作離不開文稿的起草，起草文稿工作也是文秘工作的重要職責(zé)。這幾個月來，我發(fā)現(xiàn)一個問題：很多職能部門對一些重要關(guān)鍵問題研究不透，出臺的文件往往質(zhì)量不高，在政策研究和執(zhí)行上多是簡單的轉(zhuǎn)發(fā)、照搬照抄，東拼西湊。黨政機關(guān)文稿具有規(guī)范性、嚴(yán)肅性、時效性、指導(dǎo)性、創(chuàng)新性、操作性，作為以市政府或市政府辦公室名義印發(fā)的文件，大家要認(rèn)真和反復(fù)研究，切實把好程序關(guān)、質(zhì)量關(guān)、文字關(guān)、法律關(guān)。不管是之前在省政府辦公廳，還是在安順工作，我都多次強調(diào)：我們的工作代表的是省政府、市政府，不是部門的“二傳手”，要下深功夫研究文稿，提出切實有效的措施。對于辦公室的同志來說，特別是各秘書科室的同志，至少要做到：對聯(lián)系的行業(yè)要熟悉、對這個行業(yè)的國家政策要求要清楚，省委省政府是怎么要求的要清楚，市委市政府是怎么要求的要清楚，安順現(xiàn)實情況是怎么樣的要清楚。只有這樣，部門報來的文件，我們才能辨別質(zhì)量如何，才能把好關(guān)，起草出高質(zhì)量的文稿。
具體到文稿起草方法，我認(rèn)為：首先，一定要站到市政府的角度考慮問題。在為領(lǐng)導(dǎo)起草文稿時，要從全局的角度、行業(yè)的高度、領(lǐng)導(dǎo)的視野去思考問題，樹立大局意識，提高思想境界，做到“身在兵位，胸為帥謀”。比如，我分管交通工作，在召開全市交通工作大會上我代表市政府講話而不是個人，起草的講話稿內(nèi)容就要從全市交通工作大局來通盤考慮、全面思考。其次，要區(qū)分不同場合下的領(lǐng)導(dǎo)講話。要全面準(zhǔn)確定位文稿的使用場合，必須充分考慮到領(lǐng)導(dǎo)在什么樣的場合講話，什么樣的時間點講話，講話的用意是向下安排工作還是向上匯報，以及以什么樣的角色講話，是主要領(lǐng)導(dǎo)還是分管領(lǐng)導(dǎo)，要講宏觀的還是講具體的。對這些情況只有了然于胸才能對癥下藥，起草的講話稿才能符合領(lǐng)導(dǎo)要求。再次，要學(xué)會謀篇布局。我們有些同志沒有掌握起草文稿的靈魂，講話稿往往是文字堆積、空洞無物，邏輯關(guān)系也不清楚。文稿寫作必須要弄清楚文稿框架結(jié)構(gòu)，要明白文稿究竟有哪幾個部分構(gòu)成?每個部分寫什么內(nèi)容?先把文稿框架搭好，然后逐一填裝內(nèi)容，再不斷修改完善。最后，要有過硬的文字功夫。文字水平高低反映機關(guān)工作水平高低，文字工作質(zhì)量影響機關(guān)工作質(zhì)量，文字工作效率關(guān)系機關(guān)工作效率，文風(fēng)體現(xiàn)機關(guān)工作作風(fēng)。所以，大家要提高語言文字的駕馭能力，做到能分析、善綜合;能比較、善鑒別;能抽象、善概括。要充分考慮語言表述是否精準(zhǔn)，邏輯是否順暢，特別是涉及政治的文稿文字更是必須精準(zhǔn)，類似于樹牢“四個意識”、增強“四個自信”，做到“兩個維護”等這樣的概念，絕不能出現(xiàn)表述錯誤。
具體到提升文稿質(zhì)量，我認(rèn)為：第一，要注重學(xué)習(xí)積累。作為一個優(yōu)秀的文秘人員，必須要有良好的文化積淀，博學(xué)多才，善于積累。要勤學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)理論知識，也要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，還要善于在實踐中學(xué)習(xí)，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。我們要抱著“事事留心皆學(xué)問，生活無處不文章”的心態(tài)去學(xué)習(xí)積累，只有日積月累，在文稿的質(zhì)量上才會有一個質(zhì)的飛躍。比如，我們必須在第一時間去捕捉、學(xué)習(xí)中央、省、市一些重大會議精神，特別是一些新提法，要第一時間入腦入心，及時領(lǐng)悟到位。如果平時不注重積累，在起草文稿時這類話語就寫不出來。第二，要善于領(lǐng)悟。你們都服務(wù)于市領(lǐng)導(dǎo)，市領(lǐng)導(dǎo)分管某一領(lǐng)域的工作思路是什么?工作理念是什么?這些方面內(nèi)容大家必須要搞清楚，就要善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)在非正式會議上提出的工作思路和觀點，這是對我們提高文稿質(zhì)量最重要的一招，也是最為關(guān)鍵的一招。市領(lǐng)導(dǎo)也是普通人，研究問題的工作思路和理念有時候表述不像書面表述那樣規(guī)范，但代表的是一種思想、一種理念。對于這種思想、理念，大家要善于潛心聆聽、善于領(lǐng)悟，并整理成書面語。如果平時不注意觀察、領(lǐng)會，就不能準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，起草的文稿就達(dá)不到要求。在這方面，我們要多向省委、省政府辦公廳的同志學(xué)習(xí)。孫志剛書記到貴州工作以后，省委省政府布置的很多工作就是貫徹孫志剛書記的工作理念、工作觀點，如現(xiàn)在提出的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命“八要素”就是這么來的。第三，要注重思考總結(jié)。文稿的質(zhì)量不高，一方面，與部門有關(guān)系，部門本身研究不透，提供的文稿質(zhì)量就不高;另一方面，是我們自己日常思考不深入、總結(jié)提煉不到位，滿足于抄抄寫寫。剛才我已經(jīng)講了，市政府辦公室這個部門很重要，是因為這是政府運轉(zhuǎn)的中樞部門;你們每個人也很重要，是因為大家在市政府辦公室工作。這個重要性除了體現(xiàn)在“三服務(wù)”、代表市政府上傳下達(dá)協(xié)調(diào)左右外，對自身的發(fā)展、個人的成長很重要。這個成長來自哪里?來自于不斷的學(xué)習(xí)、思考、總結(jié)、提升。所以，大家要特別注重總結(jié)、歸納、思考，把大量的材料通過大腦加工，提煉出自己的見解，同時，要善于分析和總結(jié)，經(jīng)常對自己起草的文稿進(jìn)行認(rèn)真地回顧、分析和總結(jié)，還要善于對市領(lǐng)導(dǎo)修改過的稿子反復(fù)揣摩，歸納出寫作的規(guī)律和新的認(rèn)知。
三是在參謀助手上要不斷提升。衡量市政府辦公室工作質(zhì)量如何，不僅是看日常運轉(zhuǎn)的效果，還要看對市領(lǐng)導(dǎo)決策的參與程度和切入深度。市政府辦公室是市領(lǐng)導(dǎo)的參謀和“智囊團”，大家要認(rèn)真分析研究問題、破解難題，力求參到點子上，謀到關(guān)鍵處。作為市政府辦公室的同志，大家要努力做到“眼勤、耳勤、腦勤、手勤”，通過廣泛的“看、聽、思、寫”來認(rèn)真地分析、研究問題，做到眼觀六路，耳聽八方，多思善謀。大家要加強對市領(lǐng)導(dǎo)分管行業(yè)涉及重大問題的研究，不斷提升參謀助手能力，為發(fā)展提出真知灼見。比如，聯(lián)系城市公共交通方面的同志，就應(yīng)該清楚城市公共交通存在明顯的問題有哪些?包括在座的各位副秘書長，能不能點出存在的問題?如果沒有仔細(xì)觀察過，就不能發(fā)現(xiàn)存在的問題;如果沒有認(rèn)真研究過，就不能拿出解決問題的措施，最終只能紙上談兵、照抄照搬，沒有針對性。以我為例，我的愛人和女兒在國慶節(jié)、元旦節(jié)來安順看我，因為分管交通，我們特意打車在街上逛逛。一方面是觀察安順的市場情況，另一方面是了解安順的公共交通情況。我認(rèn)為安順作為一個優(yōu)秀的旅游城市，應(yīng)該有與之相匹配的市容市貌和公共服務(wù)，通過幾次打車，安順公共交通管理還存在很多問題亟待改進(jìn)。一是一些公交車仍然燒柴油，行駛時車尾冒著濃濃黑煙。一個優(yōu)秀的旅游城市，公交車還“明目張膽”排放黑煙，留給外地游客的印象不會太好。二是公交車滿身臟兮兮的，如果是下雨、下雪的天氣公交巴士滿身污泥，屬于正?，F(xiàn)象，但不下雨、不下雪了還是滿身污泥，臟兮兮的，外地游客對安順會有好的印象嗎?三是公交車、出租車內(nèi)部衛(wèi)生還很差，下雨天乘客帶進(jìn)車內(nèi)的污泥，第二天依然還在，還有車內(nèi)的座椅、坐墊令人難以落座，甚至根本不想坐。四是出租車宰客現(xiàn)象還不同程度存在，從高鐵西站打車到市委大院，有的出租車喊價50元、有的喊價40元。舉這個例子，是想告訴大家，作為市政府參謀助手，必須要提高理論素養(yǎng)、政策素養(yǎng)，多為服務(wù)的市領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法，要上知方向、下知實情，遠(yuǎn)知信息、近知意圖，及時督促落實工作任務(wù)和向市領(lǐng)導(dǎo)反饋執(zhí)行情況。通過認(rèn)真調(diào)查研究，及時、準(zhǔn)確、全面地掌握相關(guān)信息，給市領(lǐng)導(dǎo)的決策作參考，特別是秘書科室要對身邊的事情多觀察，對聯(lián)系的行業(yè)多研究，提高對問題高度的敏感性，不能一無所知、不能視而不見、不能聽之任之。
四是對活動的細(xì)心安排要不斷提升。辦公室工作千頭萬緒，細(xì)心是做好辦公室每一件事的基礎(chǔ)，稍有馬虎大意輕則影響工作效率，重則影響市政府形象。比如，去年承辦的全省項目觀摩會，已經(jīng)準(zhǔn)備了幾個月，應(yīng)該說各項工作準(zhǔn)備得已經(jīng)比較充分，但我?guī)ш犎z查時還是發(fā)現(xiàn)不少小問題。我不是批評，而是想告訴大家：在活動安排時，細(xì)心這個功夫還要加強，考慮問題一定要周全，活動安排不僅僅是展示工作形象、工作水平，從某種程度上講，接待服務(wù)也是一種生產(chǎn)力。工作做得細(xì)，就會給他人留下好印象，認(rèn)為這個地方工作靠得住、干部作風(fēng)過得硬，在尋求他人支持時，也容易得到大力的傾斜。辦公室工作無小事，大家必須養(yǎng)成“絕不掉以輕心、絕不疏忽大意”的習(xí)慣，在各項工作安排上力求精致細(xì)致極致，確保萬無一失，在活動安排上更要細(xì)心細(xì)致，從細(xì)小細(xì)微的基礎(chǔ)性事務(wù)抓起，堅持思慮周全、反復(fù)權(quán)衡，搞清每一個環(huán)節(jié)應(yīng)注意的地方，一定要不厭其細(xì)、不厭其煩，努力做到“零差錯”，要在細(xì)致的工作安排中體現(xiàn)出我們的熱心、誠意，體現(xiàn)出每個環(huán)節(jié)都考慮周全，清清楚楚，舒舒服服。
五是在工作抓落實上要不斷提升。為政之道、貴在落實。抓落實就是把黨和國家的各項方針政策、工作部署和措施要求落實到實踐中，落實到基層中，落實到群眾中，使之成為廣大黨員、干部和群眾的自覺行動，確保黨和國家制定的目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。目前，我們對于省委、省政府或者市委、市政府安排部署的工作，以及市領(lǐng)導(dǎo)召開專題會安排的工作，在盯緊看牢、督查到位、推動落實方面還有待加強。比如，我們的很多工作雖然通過會議、文件都作了安排部署，但是落實效果不理想，原因在于沒有人盯、沒有很好的去落實。在抓落實方面，我們也要多向省委、省政府辦公廳同志學(xué)習(xí)。省委、省政府要求是非常嚴(yán)格的，如果省領(lǐng)導(dǎo)安排的工作我們第一時間沒有督促落實，可能就要影響到自己的工作崗位。我在省政府辦公廳工作時經(jīng)常熬夜加班，白天跟著省領(lǐng)導(dǎo)跑、搞服務(wù)，晚上要落實省領(lǐng)導(dǎo)的工作安排、修改文稿等等，久而久之，在嚴(yán)格的工作要求下形成了高度的工作自覺。今年是全省政府系統(tǒng)深化抓落實年，我們在抓落實方面還要下大功夫、下狠功夫，運用好“五步工作法”，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，弘揚馬上就辦之風(fēng)，加快工作節(jié)奏，圍繞中央、省、市的主戰(zhàn)略和行動抓手抓落實，圍繞市委市政府工作重點抓落實，圍繞做好“三服務(wù)”抓落實。我們對基層部門的服務(wù)也要根據(jù)具體情況及時協(xié)調(diào)，不能推、不能拖，更不能踢皮球，一定要提高責(zé)任意識和服務(wù)意識。
第四，要立場堅定，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，廉潔奉公。
一要堅定立場講政治。堅持正確的政治信念和立場，是從事秘書工作最根本的素質(zhì)。我們所處的崗位是全市政府系統(tǒng)運轉(zhuǎn)的中樞和核心，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)左右及“三服務(wù)”的職責(zé)，最根本的前提就是政治立場過硬、政治紀(jì)律過硬、政治規(guī)矩過硬。作為市政府辦公室的同志必須守紀(jì)律、講規(guī)矩，要在行動上、言語上、思想上做到對黨絕對忠誠，對組織絕對忠誠。凡是中央、省、市明確的、號召的、安排的，我們必須堅決執(zhí)行、堅決響應(yīng);凡是中央、省、市反對的、禁止的，我們必須堅決不做。
二要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)樹新風(fēng)。市政府辦公室作為全市“三服務(wù)”的“窗口”部門，涉及的各項工作在很大程度上代表著市政府的立場，反映著市政府的形象。大家必須樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，在思想上一定要時刻銘記自己是一名機關(guān)工作人員，代表的是市政府形象，要不斷強化“窗口”意識，用一流的人格和人品，一流的態(tài)度和作風(fēng)，一流的工作業(yè)績來維護辦公室的良好形象。
三要甘于清貧守底線。辦公室工作一般都是幕后工作，這也是由辦公室的服務(wù)性質(zhì)決定的。大家作為在領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，容易成為一些別有用心人的誘惑目標(biāo)，要時刻保持一顆甘于清貧的心，樹立任勞任怨的思想，常懷敬畏之心，甘于清貧、甘于寂寞、甘于吃苦、甘于奉獻(xiàn)，甘當(dāng)無名英雄，不計較個人得失，不怕領(lǐng)導(dǎo)批評，不怕同事埋怨。要在領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評、埋怨中看到不足和差距，改進(jìn)工作，強化服務(wù)意識，以主動的工作，熱情的服務(wù)、有效的保障、謙虛的態(tài)度，推動各項工作順利進(jìn)行。要牢牢守住廉潔底線，嚴(yán)格遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則，堅持廉潔自律、勤勉奉公，不斷增強拒腐防變的能力。要不忘初心、牢記本心，不管在什么崗位，絕對不能見利忘義，絕對不能忘記自己是一名共產(chǎn)黨員，絕對不能忘記自己是國家公職人員的身份。要保持正確的價值觀，正確對待權(quán)力、地位、金錢，淡泊名利、清白做人、簡單生活，不要因蠅頭小利毀了自己，毀了家庭。在座的各位有工資收入，加上家里另一半也有穩(wěn)定的收入，過日子是夠的。大家有時間，要多孝敬父母或帶著家人到處轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，這是很美好的事情。不要因為對自己的約束不嚴(yán)格，貪些小便宜導(dǎo)致身敗名裂失去人身自由，這就得不償失。這方面大家一定要切記、牢記!
今天和大家座談交流，主要是從解決問題這個角度出發(fā)，結(jié)合工作體會談?wù)勎易约簩k公室工作的看法，希望把各項工作做得更好。鼓勵、打氣的話并不多，但我并沒有否定大家的成績，你們經(jīng)常加班加點，很多同志甚至犧牲了自己和家人團聚的幸福時光，一心撲在工作上，為市委、市政府決策的落實，為全市政府系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，為整個安順經(jīng)濟社會發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)是有目共睹的。在此，我非常感謝大家!最后，辦公室工作責(zé)任重大、使命光榮。希望大家在洪勇秘書長的帶領(lǐng)下，進(jìn)一步振奮精神，銳意創(chuàng)新、真抓實干，勤奮工作、精心服務(wù)，奮力開創(chuàng)各項工作新局面，為建設(shè)新時代富美新安順作出新的更大貢獻(xiàn)!
在市政府辦公室全體干部職工大會上的講話篇十九
老師們：
大家好!告別了祥和愉快的新春佳節(jié)，結(jié)束了短暫的寒假休整，我們伴隨著早春的步伐，迎來了新的學(xué)期。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校向全體教師致以新春的問候和美好的祝愿：祝愿大家在新學(xué)期里：身體健康、工作愉快、萬事如意。
過去的一學(xué)期，通過全體老師的勤奮工作，共同努力，學(xué)校各項工作都取得了長足的進(jìn)步，特別是我們的各項競賽成績均得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的廣泛贊譽。在看到成績的同時，我們還要清醒地認(rèn)識到：我們面臨的困難仍然很多，存在的問題依然不少：部分教師參與教學(xué)研究的積極性還不夠高，教學(xué)中心意識還不夠強，還存在參加集備、參加評課流于形式等現(xiàn)象;個別教師工作消極，責(zé)任心差，沒有時間觀念，存在遲到早退現(xiàn)象，甚至無故曠工，不知去向，更有甚者，不顧大局，不講大體，工作一點不能多干，便宜一點不能少占，只講報酬，不談奉獻(xiàn);有的個別同志工作不專心，業(yè)務(wù)不精，成績不高，也有個別同志還存在慣性思維和慣性做法，不能與時俱進(jìn)等，這些問題的存在嚴(yán)重制約了學(xué)校的快速發(fā)展，在今后的工作中要努力克服，解決問題。
新的學(xué)期，新的開始，帶來了新的挑戰(zhàn)，也孕育了新的希望。在新的一個學(xué)期里，學(xué)校仍將以辦人民滿意的教育為宗旨，緊緊圍繞“安全、質(zhì)量、特色、卓越”四大主題，加快教師成長，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展，全面提高辦學(xué)質(zhì)量，構(gòu)建和諧校園，打造特色品牌。下面，我講以下幾個方面的問題：
一、把平常的小事做好。
老師們，記得我曾經(jīng)跟老師們談過關(guān)于教育、教師、學(xué)校的話題，我之所以談這些話題，目的只有一個，就是希望大家在教育教學(xué)這條道路上行走了這么遠(yuǎn)，千萬別忘記了當(dāng)初我們出發(fā)的目的。我認(rèn)為教育需要安靜，需要大家靜下心來做一些實實在在的事情。
李鎮(zhèn)西曾經(jīng)說過，我們所做的一切，都應(yīng)該回到教育樸素的原點，遵循教育常識，堅守教育良知。
老師們想一想，我們現(xiàn)在不就是在日復(fù)一日的做著平常瑣碎的事嗎?備課、上課、批改作業(yè)、找孩子談心、組織活動……除了這些還有什么呢?但是，請在座的各位反思一下，我們是否做到了認(rèn)真、負(fù)責(zé)、用心?我們是否把這些瑣碎的平常事做到盡善盡美?我們是否善待每一個日子，呵護每一個孩子?希望大家記住一句話：工作不養(yǎng)閑人，團隊不養(yǎng)懶人。
二、要突出教學(xué)中心地位。
新學(xué)期，學(xué)校將進(jìn)一步突出教學(xué)中心地位。教學(xué)工作會議放在開學(xué)初進(jìn)行目的就在于此。上學(xué)期，我校的方方面面的工作都走在了全市的前列，很好的實現(xiàn)了我們的目標(biāo)。本學(xué)期，大家要用教學(xué)質(zhì)量再次證明我們。希望大家做好以下幾點：
1.規(guī)范教學(xué)行為。上課應(yīng)怎么去做，這是老生常談的問題，不說大家也清楚。最起碼有3點大家必須做到，如：上課不能遲到，上課不能坐著，上課不能帶手機等等?，F(xiàn)在我們有的學(xué)科，有的班級還在后面徘徊。希望有關(guān)老師不要把責(zé)任往外推出去，要尋找自己的原因，有的老師老埋怨班級不好，其實你在埋怨的過程中，把班越帶越差。特別是年輕教師要認(rèn)真鉆研教材，要備好課、上好課，向40分鐘要質(zhì)量，努力提高本學(xué)科成績，剛才表揚的幾位老師就是我們學(xué)校榜樣。老師們，成績是硬指標(biāo)，沒有成績，不但學(xué)生不滿意，家長不滿意，更重要的是會影響自己將來的發(fā)展。
2.深化課堂教學(xué)改革。要深入探索“翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)新模式，結(jié)合本校學(xué)生和教師的實際，尋找最適合的特色突破點，形成能走在教學(xué)改革前沿的教學(xué)方法，打造我校教科研的特色。
3.加速推進(jìn)教育現(xiàn)代化、信息化。依托學(xué)?，F(xiàn)有的教育資源，積極探索各種新技術(shù)、新媒體及各類移動終端在課堂教學(xué)中的應(yīng)用和研究。按照“分管領(lǐng)導(dǎo)要懂、骨干要精、教師要會”的標(biāo)準(zhǔn)，加強教育信息化全員培訓(xùn)，促進(jìn)教育信息化應(yīng)用常態(tài)化。
4.要提升教育教學(xué)水平。
打鐵還需自身硬，過硬的工作本領(lǐng)是做好教育教學(xué)工作的重要保證。全體干部教師一定要在長本領(lǐng)上下功夫，要在提升教書育人能力上下工夫，不斷增長承擔(dān)崗位責(zé)任的本領(lǐng)，要知大局、懂本行、干實事，努力增強業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng)，切實提高工作水平。要強化能力建設(shè)，把學(xué)科知識、教育理論與教育實踐有機結(jié)合，堅持實踐、反思、再實踐、再反思，努力夯實教學(xué)基本功，提升課堂執(zhí)教水平。從這學(xué)期開始，學(xué)校實施“教學(xué)成績說明、幫困”制度。成績有差距了，需要幫助了，需要說明困難，學(xué)校提供幫助，校長、主任跟蹤聽課，一起分析原因幫助提高。
5.組織好師生讀書活動。要通過多種方式組織全體師生積極開展書香校園建設(shè)活動。特別是要探討如何上好課外閱讀指導(dǎo)課，如何充分利用綜合閱覽室，上好大閱讀課，如何組織學(xué)生進(jìn)行有效閱讀，提高學(xué)生的閱讀水平。在這里，我要特別提出干部們要多讀書學(xué)習(xí)，一天不學(xué)不會說，三天不學(xué)走下坡，一周不學(xué)不及格。希望干部們起好帶頭作用。
6.抓好畢業(yè)班工作。畢業(yè)會考是檢驗教學(xué)質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié)，局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，廣大家長關(guān)注。上學(xué)期我們的各方面工作都很出色，我想我們不能在這方面拖后腿。雖然畢業(yè)班的老師們面臨著時間緊、任務(wù)重、壓力大的現(xiàn)狀，但是要知難而進(jìn)，要突出重點、抓好幫促、優(yōu)化過程、強化思路、注重研究、有效提升。要加強過程管理，相關(guān)工作要早部署、早動員、早動手，力求做到高效務(wù)實。干部要以身作則，率先垂范，全體教師要團結(jié)協(xié)作，顧全大局，攜手爭創(chuàng)佳績!
三、繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，在大力提高教學(xué)質(zhì)量的同時，我們?nèi)砸怀隽咙c，使我校的科技教育特色更加鮮明。我們要在繼續(xù)鞏固學(xué)校現(xiàn)有成果的基礎(chǔ)上，依托機器人社團、舞蹈社團、航模社團影響，擴大戰(zhàn)果，形成多點開花的局面。積極參加青島市級以上舉辦的其他競賽和活動。有關(guān)教師要積極參加各種學(xué)科的理論和實踐研究，能以先進(jìn)的教育理念引領(lǐng)科技教育的實踐。要認(rèn)真舉辦好科技節(jié)。
四、要樹立教師良好形象。在放假大會上，我曾提出老師們達(dá)到四個優(yōu)良形象要求：一是愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)的師德形象;二是樸素、端莊、得體的外表形象;三是扎實、活潑、精博的教學(xué)形象;四是文明、有禮、大方的社會活動形象。今天，我再提出四個任何要求：在任何工作、生活中堅持把德育放在首位;在任何時候教師都要成為學(xué)生的表率;在任何時候發(fā)現(xiàn)學(xué)生行為的閃光點都要褒揚，在任何時候發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不良行為的萌芽都要教育、勸導(dǎo)。希望大家能把這八個方面要求記在心里，付諸實踐。
五、要選好你的朋友圈。
現(xiàn)在不少老師都有微信，每天都在朋友圈或者發(fā)，或者看，在這里我也建議大家能有一個好的朋友圈。比如你與熱愛學(xué)習(xí)的人在一起，會增長知識;與心胸寬廣的人在一起，會放大格局;與積極樂觀的人在一起，會越來越快樂;與有遠(yuǎn)大夢想的人在一起，會很有遠(yuǎn)見和希望;與有強烈責(zé)任感和使命感的人在一起，會越來越有愛心和人格魅力;和優(yōu)秀的人在一起，你才會出類拔萃。態(tài)度決定一切，性格決定命運。人活著就要有精神。相信辦法總比困難多，有良好的心態(tài)，你每天才有好心情，工作就會有方向，人活在世上凡事心胸要豁達(dá)，大度些，改變自己就是調(diào)整好自己的心態(tài)。所以，選積極向上的人做朋友，多學(xué)習(xí)對方身上的正能量，你就會有好的發(fā)展和成長。當(dāng)然，我在這里強調(diào)一下，上班時間不能抱著手機不放。
六、要恪守工作紀(jì)律。
每位老師都要有政治敏感性，知道紀(jì)律的嚴(yán)肅性，人人不能有僥幸心理。不該做的事情堅決不做，如：不搞有償家教，上班時間不能上網(wǎng)購物、聊天，不瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁;上課時間不能遲到，不能接打手機;不能上班時間無故不在崗等等。現(xiàn)在有些老師，上班時間把精力用在看手機，瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁上，嚴(yán)重影響了工作效率。希望組長帶好頭，老師們之間互相監(jiān)督?，F(xiàn)在教體局可監(jiān)控，一旦查處，將會通報批評。我校電教室也要做好監(jiān)控工作，工會要不定期抽查，做好記錄。
七、要擺正心態(tài)。
有人說，假如你非常熱愛你的工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，你的生活就是地獄。因為在你的生活當(dāng)中，絕大部分的時間是和工作聯(lián)系在一起的。你對工作的態(tài)度決定了你對人生的態(tài)度，你在工作中的表現(xiàn)決定了你在人生中的表現(xiàn)，你在工作中的成就決定了你人生中的成就。工作就意味著責(zé)任，每個人都肩負(fù)著責(zé)任。每一個職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任，你做了這份工作，就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。完成自己的任務(wù)，做好自己的工作，這是最基本的要求。老老實實做人，本本分分工作。只要我們擺正心態(tài)，就會擁有勤奮工作的熱情，就會有務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度，就會享受到職業(yè)的幸福感。
最后我再談一下我的四點希望：
新學(xué)期，我希望每天都是書香浸潤的日子，老師們少一份心浮氣躁，多一份寧靜豁達(dá);希望老師們沐浴課改的春風(fēng)，加強研究，不斷提升自己的教育教學(xué)水平;希望孩子們的眼睛里少一些羞怯，多一些自信。大家要努力彎下腰尊重他們，低下頭傾聽他們，把課堂真正還給他們;希望所有學(xué)生能在老師們的呵護下每天都能帶著旅行的心情上學(xué)，合作互助，快樂成長。
老師們，一年之計在于春，只有春天的耕耘才有秋天的收獲。在新的學(xué)期，讓我們攜手并進(jìn)，開拓進(jìn)取，把學(xué)校建設(shè)得更加美好。
謝謝大家!
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