工程建設復工方案范文(17篇)

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工程建設復工方案范文(17篇)
時間:2023-11-29 06:10:23     小編:飛雪

方案的制定、執(zhí)行和總結是一個循環(huán)往復的過程,它需要我們不斷學習、提升和創(chuàng)新。只有不斷完善和改進方案,我們才能更好地解決問題,實現(xiàn)目標,為個人和組織的發(fā)展貢獻力量。方案的風險管理需要考慮到可能出現(xiàn)的問題和應對措施。以下是小編為大家整理的方案范例,供大家參考,希望能對大家有所幫助。

工程建設復工方案篇一

年度編號:_________。

項目級別:_________。

立合同單位:

_________(簡稱借款方)。

_________銀行_________行(簡稱貸款方)。

借款方在_________年為進行基本建設所需資金,經(jīng)貸款方審查,同意給予貸款。為明確雙方經(jīng)濟責任,控制年度投資,雙方除遵守_________號臨時借款協(xié)議外,特簽訂本年度合同。

第一條借款方根據(jù)批準的年度基本建設計劃,向貸款方借款人民幣(大寫)_________元,用于_________建設工程,不得挪作他用。

預計分季用款:一季_________元;二季_________元;三季_________元;四季_________元。

第二條貸款利率為年息_________%,計算復利。

第三條年度中間,國家調(diào)整基建投資計劃和利率等,本合同應作相應修訂和補充。

第四條建設期間或項目竣工后,雙方應簽訂借款合同,借款合同總額包括本合同的借款額。借款合同生效后,本合同同時失效。

第五條本合同正本2份,簽雙方各執(zhí)1份,副本_________份,報主管部門,總、分行各1份。

借款方(蓋章):_________貸款方(蓋章):_________。

地址:_________地址:_________。

法定代表(簽):_________法定代表(簽):_________。

開戶銀行及帳戶:_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

工程建設復工方案篇二

深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,推進農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設,是基層黨建服務和促進新農(nóng)村建設的有效載體。根據(jù)2006年11月全國農(nóng)村基層黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作視頻會議、中組發(fā)[2006]22號文件精神以及省、市委有關要求,現(xiàn)就2007年全市農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設提出如下實施方案:

一、目標要求。

2007年開展“先鋒工程”建設,要緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村實驗示范區(qū)這個主題,堅持創(chuàng)新工作理念、運用科學方法、加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、提升整體水平,不斷增強基層黨組織的生機活力,為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、實現(xiàn)率先崛起夯實基層基礎,努力以“先鋒工程”建設的新成效迎接黨的十七大勝利召開。

1、創(chuàng)建重點要更加突出。把貫徹落實保持先進性長效機制作為創(chuàng)建重要內(nèi)容,通過貫徹落實長效機制更好地推動創(chuàng)建工作,通過創(chuàng)建工作更好地推動長效機制貫徹落實。堅持“四個一批”創(chuàng)建格局,全市創(chuàng)建5個左右“先鋒工程五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和50個左右“先鋒工程五好村黨組織”,整轉一批集體經(jīng)濟薄弱村。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要探索解決若干個農(nóng)村基層黨建中的重點問題。

2、創(chuàng)建內(nèi)涵要更加深化。根據(jù)建設社會主義新農(nóng)村的任務和要求,圍繞促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、提高農(nóng)民生活水平,加強民主法制建設、保障農(nóng)民民主權利,加強精神文明建設、培育新型農(nóng)民,推進和諧社會建設、保持農(nóng)村穩(wěn)定,賦予“先鋒工程”建設新的內(nèi)涵,豐富“五好”目標要求,創(chuàng)新活動載體,不斷把創(chuàng)建工作引向深入。

3、創(chuàng)建機制要更加完善。認真總結“先鋒工程”創(chuàng)建經(jīng)驗,進一步完善領導責任機制,強化上下聯(lián)動、層層落實的推進格局。進一步完善資源整合機制,引導社會各方力量支持農(nóng)村基層組織建設,形成新農(nóng)村建設多元投入模式。進一步完善考評激勵機制,落實群眾監(jiān)督評判,健全責任追究制度,嚴格檢查考核和獎懲,不斷提高創(chuàng)建工作水平。

4、創(chuàng)建成效要更加明顯。要著力提升創(chuàng)建績效,為全面完成各項任務、實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供堅強組織保證。著力打造創(chuàng)建品牌,培育樹立一批上水平、上層次的基層黨建工作示范點。著力擴大創(chuàng)建影響,提高各級黨委、基層黨員干部和群眾對創(chuàng)建工作的滿意率。著力豐富創(chuàng)建成果,注重在取得實踐成果的同時,探索研究創(chuàng)建規(guī)律,指導新一輪農(nóng)村基層黨建工作。

二、重點內(nèi)容。

2007年的“先鋒工程”建設,要按照“五強”要求和“五好”目標,認真貫徹保持先進性長效機制文件精神,總結運用多年來的創(chuàng)建工作經(jīng)驗,采取有力措施,扎扎實實推進。

1、夯實組織基礎,強化核心作用。完善組織體系、健全運行機制,增強基層黨組織對農(nóng)村各種社會資源的整合功能。切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆后領導班子自身建設,堅持和完善《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子工作規(guī)則》,健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四重一大”決策的范圍、程序和方法,提高科學決策水平。針對配備改革后的新情況,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員分工負責制,提高領導班子整體效能。按照有利于農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、充分發(fā)揮黨組織作用、加強黨員教育管理的原則,切實改進基層黨組織設置方式,把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈、行業(yè)協(xié)會以及各種聯(lián)合體上,擴大組織與工作覆蓋。要加大區(qū)域黨建力度,積極采取產(chǎn)業(yè)聚集式、龍頭企業(yè)式、專業(yè)市場式、行業(yè)協(xié)會式、合作組織式等方式,組建跨村域的黨組織,探索和完善運行方式,發(fā)揮黨組織作用。大力加強非公企業(yè)黨建工作,力爭十七大召開前全面完成“新兩目標”任務。注重從農(nóng)村致富帶頭人、退伍軍人、回鄉(xiāng)青年、外出務工經(jīng)商人員中選拔村干部。加強村級后備干部隊伍建設,擴大選人視野,拓寬選人渠道,采取面向社會公開招聘、選派機關干部到村任職、引導高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層就業(yè)等辦法,為明年村級班子換屆作好組織準備。

2、加強教育培訓,提高隊伍素質(zhì)。加大以鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部為主體的農(nóng)村基層干部教育培訓力度,不斷提高基層干部貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項政策的能力,民主管理、依法辦事的能力,帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟、增收致富的能力,做好群眾工作、促進社會和諧的能力。要進一步健全完善分級負責的培訓機制,制定黨員培訓工作規(guī)劃,力爭用3-5年時間,把所有農(nóng)村黨員輪訓一遍。切實加大“黨員人才工程”推進力度,積極發(fā)揮黨員中心戶作用,利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育、黨員電化教育等形式,推行“菜單式”、“積分制”等辦法,提升培訓效果。依托各級黨校、高校、龍頭企業(yè)等,完善一批黨員培訓基地和實踐鍛煉基地,通過與省內(nèi)外高等院校合作辦學、聯(lián)合辦班、校企合作等途徑,選派一批基層黨員干部參加各類學習培訓和實踐鍛煉。通過邀請專家作專題報告、開設村干部論壇、舉辦專題培訓班、組織形勢政策宣講等途徑,不斷深化黨員干部對建設社會主義新農(nóng)村重大意義和科學內(nèi)涵的理解認識。發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育,大規(guī)模開展農(nóng)村勞動力技能培訓,不斷提高農(nóng)民素質(zhì),努力培育造就有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。

3、創(chuàng)新機制載體,提升服務功能。進一步加強村級組織活動場所“四齊八配套”規(guī)范化建設,力爭年內(nèi)全市行政村活動場所基本達到“四齊八配套”標準。把村級組織活動場所建設納入新農(nóng)村建設總體規(guī)劃,與農(nóng)村基礎設施建設、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育接收站點建設等結合起來,把黨員教育、政策宣傳、衛(wèi)生服務、技術培訓、文藝活動、信息服務等內(nèi)容引入村級活動場所,努力建成一批村級綜合服務中心??偨Y運用先進性教育活動經(jīng)驗,廣泛開展黨員設崗定責、黨員責任區(qū)等活動,推行基層黨組織辦實事承諾、黨員先進性承諾等制度,為黨員發(fā)揮作用、保持先進性搭建平臺。切實加強基層干部隊伍思想作風建設,健全和完善村干部包片入戶、夜訪群眾、記民情日記、服務承諾等制度,推動農(nóng)村基層干部轉變作風,千方百計解決群眾熱切期望解決,又有條件解決的問題。做好《流動黨員活動證》發(fā)放、接收工作,推廣建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)特殊群體黨員管理服務站、社區(qū)黨員陽光服務驛站等經(jīng)驗,建立一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員服務中心,創(chuàng)建城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理機制。繼續(xù)深化“雙千萬結對幫扶工程”,進一步健全上級黨組織為基層黨組織服務、基層黨組織為黨員服務、黨員為群眾服務的立體服務體系。

4、改進運行方式,促進規(guī)范管理。鞏固擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革成果,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府轉變職能、理順關系、科學分工、強化服務。堅持完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會閉會期間黨代表活動制度,拓寬黨代表參與重大事項決策渠道,充分發(fā)揮黨代表作用。認真落實《浙江省村級組織工作規(guī)則(試行)》,全面推行村級組織規(guī)范化建設,促進村級組織高效運行。完善村民代表會議、村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、民主評議村干部等制度,規(guī)范村級重大事務決策程序,提高民主管理水平。規(guī)范民主監(jiān)督管理制度,不斷提高黨務、政務、村務、財務“四公開”質(zhì)量,實行群眾點題公開,豐富和拓展公開內(nèi)容,保障群眾知情權。推行群眾民主評議黨員、黨員民主評議班子、基層民主評議機關,把評議情況作為評優(yōu)評先、工作考核的重要內(nèi)容。認真貫徹中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的意見》,建立健全農(nóng)村基層干部的監(jiān)督管理制度。認真落實關心關愛基層干部和保障村級組織正常運轉的政策措施,倡導建立村干部工作報酬正常增長機制,宣傳農(nóng)村基層干部先進典型,為農(nóng)村基層干部營造良好工作環(huán)境。

5、加大幫扶力度,增強經(jīng)濟實力。全面落實市委有關發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的政策措施,總結、完善和推廣項目扶貧、結對幫扶、政策傾斜等經(jīng)驗,加大集體經(jīng)濟薄弱村轉化力度。堅持和完善機關部門、規(guī)模企業(yè)、干部聯(lián)村制度,開展多種形式的結對幫扶活動,整合社會資源支持村級集體經(jīng)濟發(fā)展。牢牢把握農(nóng)村經(jīng)濟結構調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展趨勢,走資源開發(fā)、資本經(jīng)營、以地生財、服務創(chuàng)收等發(fā)展路子,進一步拓寬發(fā)展壯大集體經(jīng)濟門路。規(guī)范程序、嚴格管理,推行農(nóng)村經(jīng)濟合作社股份制改革,健全村級財務輪審、年審和村主要干部離任審計制度,加強審計監(jiān)督,促進集體資產(chǎn)保值增值。繼續(xù)推進農(nóng)村綜合改革,努力拓寬農(nóng)民增收渠道,不折不扣地落實支農(nóng)惠農(nóng)各項政策,讓農(nóng)民得到實實在在的利益。

三、保障措施。

2007年是實施農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設的第五年,是“先鋒工程”建設全面協(xié)調(diào)推進、不斷探索深化、凸顯各項成果的關鍵之年。要切實把深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、推進“先鋒工程”建設擺到重要位置,確保取得實效。

1、加強組織領導。要健全責任體系,推廣建立黨委書記定期就基層黨建工作向上級黨委述職制度,完善基層黨建工作責任制。堅持和完善領導干部基層黨建聯(lián)系點制度,各級領導干部都要切實增強責任意識,經(jīng)常深入聯(lián)系點調(diào)查研究、具體指導,幫助解決實際問題。要進一步健全農(nóng)村基層組織建設聯(lián)系會議成員單位分片聯(lián)系制度,整合組織資源,強化工作推動。

2、堅持統(tǒng)籌推進。各縣區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要把“三級聯(lián)創(chuàng)”和“先鋒工程”建設納入新農(nóng)村建設總體部署,做到同步實施、同步推進??h區(qū)組織部門都要圍繞新農(nóng)村建設、構建和諧社會、推動科學發(fā)展等任務,創(chuàng)新思路,主動貼近,積極適應,有效服務。要突出重點,科學確定目標要求,不折不扣、按時保質(zhì)完成創(chuàng)建任務。

3、著力探索創(chuàng)新。要認真分析研究農(nóng)村基層組織建設工作中出現(xiàn)的新情況新問題,用改革的精神和發(fā)展的眼光,總結新經(jīng)驗,探索新路子。要積極總結和推廣基層創(chuàng)造的新經(jīng)驗,建立健全農(nóng)村基層組織建設長效機制,提高農(nóng)村基層組織建設規(guī)范化和制度化水平。要強化上下聯(lián)動、整體推進,充分發(fā)揮基層黨組織的主動性和創(chuàng)造性。

4、強化督查指導。要總結運用先進性教育活動中督導和巡回檢查的經(jīng)驗,深入排查薄弱環(huán)節(jié),強化針對性督查。要挖掘、培育、樹立一批先進典型,加大宣傳和表彰力度,進一步營造濃厚的工作氛圍。要認真搞好創(chuàng)建工作“回頭看”,加強動態(tài)管理,對前幾年已經(jīng)創(chuàng)建達標,由于各種原因又達不到創(chuàng)建標準的,要嚴肅摘牌,確保創(chuàng)建工作質(zhì)量。

工程建設復工方案篇三

班組是企業(yè)組織的細胞,是一切管理措施落地的根本平4臺;沒有好的班組建設平臺,就不可能有文化的落地,沒有班組的良好運行,iso必然就是“兩張皮”;沒有班組的高效管理,細節(jié)問題,喊破天也沒有任何用;沒有班組的有效管理,執(zhí)行力就無從可談?。

1、鞏固上一階段的成果,堅持嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,形成長效機制。

2、對實施過程中有問題的制度、辦法以及工作中的方式方法,及時進行整改,找到問題,解決問題,為業(yè)務工作的良好開展打下基礎。

3、嚴格執(zhí)行所內(nèi)考核及工段內(nèi)考核的辦法,根據(jù)考核情況對業(yè)務人員進行獎罰。

4、對基礎資料管理工作再進行一次整理,做到及時更新、資料與實際工作相符。

5、繼續(xù)以提高職工素質(zhì)為重點,創(chuàng)建知識型班組。堅持把提高職工隊伍素質(zhì),作為工作的重點,大力加強班組職工職業(yè)技能培訓。即時舉辦業(yè)務講座或營銷培訓,繼續(xù)堅持深入現(xiàn)場的技術培訓。

6、對業(yè)務分解工作,本著高效、實用的原則,再進行細化分解考核,能量化就量化,不能量化的也制定合適的標準。

7、樹立標桿,推動班組、工段建設工作的規(guī)范化、科學化。我工段擬評比優(yōu)秀個人,以此推進班組工作的規(guī)范化、制度化建設。以上就是我工段在第二階段班組建設工作中的總結與下一階段的計劃,下一階段我工段將按照分公司、二次供水所的統(tǒng)一部署,學習兄弟部門的經(jīng)驗,找準不足,把工作抓得更緊、更實,努力推進我所的班組、工段建設工作再上新臺階。

1、以開展創(chuàng)建“星級”班組為契機,以星級班組評定為重點,結合《張掖供電公司班組建設定星評優(yōu)考評辦法》,加強班組管理水平,創(chuàng)建管理型班組、學習型班組,爭做“星級”班組。

2、不斷探索、創(chuàng)新、改進班組管理方法,加強班組現(xiàn)代化管理水平,落實班組五大員職能,拓展班組長日常管理工作思路,提升班組管理水平。

3、根據(jù)《張掖供電公司現(xiàn)場標準化作業(yè)管理辦法及考核標準》、《張掖供電公司各專業(yè)現(xiàn)場標準化作業(yè)實施細則》,深入開分公司展輸電線路、變電運行專業(yè)班組現(xiàn)場標準化工作,進一步修訂班組現(xiàn)場作業(yè)巡視、驗收卡等,提高其操作性,加強現(xiàn)場作業(yè)安全性和規(guī)范性。

4、以培訓促管理。在員工培訓上,重點以現(xiàn)場技能為主,通過“人人當培訓師,人人當新員工”的培訓模式,提升員工素質(zhì)。按照個人業(yè)務技能等級、安全等級、培訓需求調(diào)查、培訓計劃、安規(guī)月考、業(yè)務知識周考情況、培訓績效考核情況等規(guī)范完善個人培訓檔案,提高各班組人員業(yè)務技能。

5、結合公司基礎管理年實施方案,清理規(guī)章制度,修訂三大標準,實現(xiàn)完善的制度建設。建立健全班組設備檔案、基礎資料等基礎管理數(shù)據(jù),規(guī)范班組記錄的填寫及工作流程,切實改善班組基礎管理薄弱的問題。

6、結合變電站標準化建設的實施,加大變電站標準化整治力度,提升變電站文明生產(chǎn)水平。

7、結合省公司下發(fā)的《輸電線路專業(yè)規(guī)范》,開展輸電線路標準化整治工作,建立完善線路專業(yè)基礎工作。

8、加強班組團隊建設,提高班組凝聚力和向心力,促進班組人員的密切協(xié)作。

班組是企業(yè)的根基,是企業(yè)工作的立足點,只有班組工作抓好了,企業(yè)才能穩(wěn)步發(fā)展。

健全機制加強領導。

崇義縣供電公司高度重視班組建設,為確保該項工作有序推進,成立以經(jīng)理書記為組長、工會主席和其他班子成員為副組長、部門負責人為成員的班組建設領導小組,明確了工作職責,建立了“六大機制”,即:領導組織機制、工作落實機制、全員參與機制、建設投入機制、措施保障機制、監(jiān)督獎勵機制;推行“六個到位”,即:領導責任到位、人員參與到位、任務落實到位、資金投入到位、建設整改到位、獎罰考核到位。

統(tǒng)一思想營造氛圍。

班組建設是企業(yè)綜合性的基礎建設,在建設過程中,崇義縣供電公司堅持了“三個統(tǒng)一”:

一是統(tǒng)一思想認識。及時召開了班組建設動員大會、工作推進會,進行了全面動員。同時,加大了宣傳力度,懸掛宣傳標語,制作宣傳欄,開辟了專題欄目,通過網(wǎng)站、工作簡報等載體,廣泛宣傳班組建設工作動態(tài),動員全體員工積極參與,為班組建設營造了濃厚氛圍。通過宣傳動員,使廣大員工認識到班級建設的過程,就是班組提高管理水平的過程,同時也是員工提高素質(zhì)、提高工作能力的過程,由此,每個員工都能以積極的姿態(tài),投入到班組建設工作中去。

二是統(tǒng)一目標任務。結合公司實際,對照班組建設標準和細則,將所有指標進行了細化、量化、分解到班組的各個崗位,同時還明確質(zhì)量標準和完成時限,實行指標任務,具體到崗、到人。

三是統(tǒng)一責任考核。抓好督促檢查、責任考核,是促進班組建設的重要手段,建立了相應考核辦法,班組簽訂了責任狀,實行一月一檢查,一階段一考核,在檢查考核中做到了“四個結合”:

一是重點檢查與月度考核相結合,促使員工立足崗位,搞好工作;二是定期檢查與動態(tài)考核相結合,采取明察暗訪的方法突擊抽查,防止人浮于事、做表面工作;三是交叉檢查與綜合考核相結合,采取各班組之間相互交叉檢查,綜合考核評分,促使各班組相互交流,取長補短,共同進步。四是公司領導和職能部室與掛點的班組實行聯(lián)帶考核,人人有責任,個個有壓力,共同抓好班組建設。

突出重點體現(xiàn)亮點。

崇義縣供電公司沒有唯班組建設,而抓班組建設,把班組建設與創(chuàng)國網(wǎng)公司一流企業(yè)工作相結合,與標準化臺區(qū)建設工作相結合,與構建堅強電網(wǎng),搞好新農(nóng)村電氣化建設工作相結合,與創(chuàng)業(yè)服務年工作相結合,突出重點,體現(xiàn)亮點,整體推進。

一是以基礎管理為前提。按照規(guī)范化、標準化、專業(yè)化管理要求,該公司統(tǒng)一編制了《工作標準》、《管理標準》、《技術標準》、《規(guī)章制度匯編》,做到在管理上有章可循、照章辦事。按照班組建設的標準和細則,對班組的管理資料、臺帳、報表等重新統(tǒng)一規(guī)范,達到了“六統(tǒng)一”:統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一格式、統(tǒng)一字體、統(tǒng)一顏色、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一擺放。達到了“四便于”:便于工作、便(更多內(nèi)容請訪問首頁)于管理、便于操作、便于檢查,實現(xiàn)了定置定位管理。

二是以素質(zhì)教育為根本。班組員工素質(zhì),決定班組的`活力和競爭力。該公司把建設文明高素質(zhì)、工作高效率、服務高質(zhì)量、技能高水平的員工隊伍,作為班組建設的重要一環(huán),制定了長期和短期教育培訓計劃,加大對員工的教育投入,分層面、分專業(yè)組織開展各項技術業(yè)務和綜合素質(zhì)培訓,通過與江西電院聯(lián)合辦學、舉辦生產(chǎn)技術運動會、崗位練兵、技術比武等多形式、多渠道的培訓,不斷提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

系、安全監(jiān)察體系、安全考核體系,要求班組定期開展安全活動,定期搞好安全動態(tài)分析,不斷強化員工安全責任意識,有效杜絕了安全事故的發(fā)生。

四是以優(yōu)質(zhì)服務為保障。班組是公司服務客戶的最前端,按照統(tǒng)一模式,加強班組的窗口建設,簡化辦事程序,公開工作流程、服務承諾,開通了24小時的供電服務熱線,全面推行了首問負責制、崗位責任制、辦事公開制、服務承諾制、效能告誡制、限時辦結制和績效考核制,建立了“周有領導接待日、月有客戶走訪日、季有行風測評日、年有責任考核日”的常態(tài)服務管理體系,對客戶辦理業(yè)務、服務投訴處理、故障報修都有明確的時限規(guī)定,提高了辦事效率,增強了服務功能。

五是以經(jīng)營管理為中心。企業(yè)要發(fā)展,關鍵在效益,該公司自始自終注重抓班組的預算管理、成本管理、效益管理,建立了定期的經(jīng)濟活動分析制度,對各班組嚴格實行了“收支兩條線”管理。加強了臺區(qū)績效管理與考核,推行了電費回收預警機制,確保了電費結零,確保了企業(yè)增效。

六是以科技創(chuàng)新為手段??萍紕?chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的助推器,該公司對此高度重視,并從企業(yè)實際出發(fā),加大對硬件投入,引進先進技術和設備,提高科技含量,促進公司管理水平升級。各班組實現(xiàn)了辦公自動化,供電所實行遠程抄表。公司建立了光纖聯(lián)網(wǎng)信息通道,sg186、erp已上線投運,大大提高現(xiàn)代化管理水平。

工程建設復工方案篇四

本標段位于蘇州科技城,分為兩個路段。第一個路段為慧谷。

一路,設計車速為30km/h雙向四車道,自西向東走向,車行道采用瀝青砼路面。第二個路段為光啟南段,設計車速為20km/h雙向兩車道,南北走向,車行道采用瀝青砼路面。

本標段慧谷一路西起光啟路,東至錦峰路,全長658米。沿線與智核二路、智核一路相交,均為平面交叉,本工程西段為新建道路,東段為改擴建道路。光啟南段北起科靈路交叉口北,南接玉屏路機動車道旁,設計里程長1170.76米.沿線與慧谷三路、智核二路、慧谷四路、慧谷五路相交,均為平面交叉。沿線道路交叉口均包含在本工程。本標段主要包括排水、道路、箱涵、橋梁等工程。

本標段涉及慧谷一路東西向一座橋梁,為龍虎浜橋,這座橋梁為13m板梁橋。橋與河道正交。下部結構橋臺采用重力式橋臺,天然基礎。

本工程計劃從20xx年3月30日開工,至20xx年1月25日完成工程施工,共計工期為307天.

蘇州市氣候濕潤溫和,四季分明,雨量適中,受季風影響,屬暖溫帶向北亞熱帶過渡的季風氣候,年平均氣溫15.4℃,1月最冷,歷史最低溫度-12℃,7月最熱,歷史最高溫度40.8℃,高溫季節(jié)7~8月,月平均氣溫28.1℃,低溫季節(jié)1~2月,月平均氣溫2℃。每年6月下旬至7月中旬為梅雨季節(jié)。雨量集中在7、8、9三個月。

智慧谷工程進入臺風季節(jié)時,正值施工高峰,夏季汛期、暴雨、臺風等災害性天氣極易誘發(fā)各類安全事故。根據(jù)上級關于認真做好夏季高溫和汛期安全生產(chǎn)工作的通知精神,為切實加強夏季安全生產(chǎn)管蘇州二建建筑集團有限公司您的滿意和時代的潮流,是我們的質(zhì)量追求理,做好防汛防臺、防雷擊,確?,F(xiàn)場人員的安全和工程的質(zhì)量、進度。

工地現(xiàn)場現(xiàn)有管理人員10人,機械工6人,民工40人,現(xiàn)在臺風出現(xiàn)頻率有所增加,為了保證工程質(zhì)量和進度,特此編制該施工方案。

第二章預防臺風措施。

臺風災害性天氣極易誘發(fā)各類安全事故。針對往年的臺風變化規(guī)律,根據(jù)此規(guī)律制定該方案,具體措施如下:

1、成立以項目經(jīng)理為組長的領導小組和防臺風搶險隊伍,搶險隊由身體健壯、反應敏捷的青年人組成。

2、定期檢查抽水設備的可靠性,提高快速反應能力。

3、工地預備足夠的防臺風物資及設備,如麻袋、雨布、大功率抽水機等,并嚴禁挪用。

4、配備一定的自發(fā)電能力,以確保臺風來臨時突然停電情況下的需要。

5、注意氣象部門的天氣預報,臺風來臨之前做好以下工作:

a.停止受臺風影響較大的土方開挖、混凝土澆筑等做業(yè),做好善后安排。

b.

c.

d.采用可靠的手段圍蔽水泥庫、變配電設備等。施工機械設備撤出基坑或停放在地形較高、排水順暢的地方。疏通排水溝,增加排泄水通道。按預報雨量的大小,必要時增設臨時排水溝槽。

e.檢查基坑坡面,特別是受水流沖刷較強的坡面,采取臨時支護等措施。

f.對施工區(qū)域內(nèi)的圍擋和臨時住宅進行拆除或加固.

6、在施工區(qū)域內(nèi)建立完整的排水系統(tǒng),結合設計道路修整施工便道及排水溝,必要時對路面加鋪防滑材料。

7、雨水管開槽埋管盡量縮短開挖長度,槽底設排水溝和集水井,備水泵及時排除積水。做好溝槽邊雨水徑流疏導路線的設計、槽內(nèi)排水及防止漂管事故的應急措施。邊坡上做好擋水土壩,以便及時排除地塊表面雨水,并防止地表水進入基坑。抽水泵不間斷抽水,排水溝通暢。

8、路基土方措施:

對路基土方工程,在施工部署上,要貫徹預防為主的方針。在設計安排上要做到“兩個優(yōu)行”,在施工中堅持“三完、兩及時”的施工方法。

1)、預防。

a.集中工力,分段突擊,完成一段再開一段,切忌全線大挖大填土方。

b.在路肩處每隔6-10m挖一道橫向排水溝。

c.填土時留出3%以上橫坡,每日收工前或預報有雨時,應將已填土碾壓堅實平整。

d.挖土地段注意疏通邊溝,必要時加設排水溝。

2)、計劃安排要貫徹兩個優(yōu)先。

a.對因雨易翻漿地段優(yōu)先安排施工。

b.對低洼處等不利地段優(yōu)先施工。

3)、堅持“三完、兩及時”的施工方法。

a.每段施工堅持“三完”即:當天挖完、填完、壓完。

b.每段施工堅持“兩及時”即遇雨及時檢查,發(fā)現(xiàn)路槽積水盡快排除,雨后及時檢查,發(fā)現(xiàn)翻漿徹底處理。

4)、基層。

混合料采用“三邊”的施工方法,即邊拌和、邊攤鋪、邊碾壓。對鋪好的混合料,在雨前或冒雨初壓,雨停后再碾壓密實。對已在攤尚未碾壓后的料,在雨前或冒雨初壓,雨停后再碾壓密實。對已在攤鋪尚未碾壓后的混合料遇雨后,立即封閉交通,晾曬至適當含水量后再重新拌和、壓實。連續(xù)陰雨天暫停施工。

9、橋梁措施:

對現(xiàn)場的配電房、臨時移動電源箱、現(xiàn)場中小型機械必須加防雨罩或防雨棚。閘箱的防雨樓電接地保護裝置應靈敏有效。

第三章防臺風安全措施。

組織項目管理人員學習文件精神,充分認識做好夏季汛期和高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,進一步加強組織領導,落實安全責任;落實值班制度,確保信息和指揮暢通,切實提高應對突發(fā)事件的應急處置能力;有針對性地加強巡查,項目部定時組織夏季高溫和汛期安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改,確保安全渡過臺風。

根據(jù)臺風季節(jié)的特點,制訂針對性的安全措施。

1、每次臺風、暴雨來臨之前,要認真組織檢查,重點檢查施工現(xiàn)場的各項臨時設施、機電設備、用電線路等,發(fā)現(xiàn)傾斜、變形、漏雨、漏電現(xiàn)象等情況,查出的隱患要立即整改,來不及整改而又涉及到人員安全的,應迅速組織人員撤離,確保人員安全。

2、臺風、暴雨過后,對現(xiàn)場所有施工設備、設施進行復查,確認無隱患后,才能恢復使用、繼續(xù)施工。加強汛期和臺風季節(jié)事故的防范管理,防止坍塌、倒塌和觸電事故的發(fā)生。

完善臺風季節(jié)安全生產(chǎn)工作制度,加強對施工現(xiàn)場的安全防護,預防事故發(fā)生。

工程建設復工方案篇五

工程建設是實現(xiàn)固定資產(chǎn)再生產(chǎn)的一種經(jīng)濟活動。那么如何寫關于工程

建設工作方案

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工程建設工作方案

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為了貫徹落實國務院《關于進一步推進全國綠色通道工程建設的通知》(國發(fā)〔20xx〕31號)精神,按時保質(zhì)保量完成我市綠色通道西閻高速公路綠化工程建設任務,根據(jù)《西安市主干公路綠化林帶工程總體規(guī)劃》,特制定本實施方案。

一、工程建設的重要意義

建設西閻高速公路綠色通道工程,是實施“西部大開發(fā),西安大發(fā)展”戰(zhàn)略的一項重大舉措,是我市實施的9條主干公路綠色通道網(wǎng)絡工程的重要組成部分,也是改善生態(tài)環(huán)境、美化古城西安、提高城鄉(xiāng)居民生活質(zhì)量、滿足社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。

實施這一工程,不但能夠增加我市的綠地面積,降低各種廢氣和揚塵對大氣的污染,而且能夠促進沿線地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,促進兩個文明建設健康發(fā)展。

二、工程建設的指導思想和原則

(一)指導思想

以貫徹落實江總書記“再造一個山川秀美的西北地區(qū)”的批示精神和朱總理提出的“動員廣大人民群眾,大搞植樹種草,改善生態(tài)環(huán)境”的要求為指針,以保護和改善城市生態(tài)環(huán)境為中心,以建設高標準多效益的生態(tài)公益林為手段,以實現(xiàn)秀美山川,促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展為目的,充分發(fā)揮生態(tài)、社會和經(jīng)濟效益,促進西安經(jīng)濟和社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

(二)原則

1.堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一供苗、分區(qū)縣組織實施的原則。

2.堅持土地權屬不變,由區(qū)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村調(diào)整解決的`原則。

3.堅持適地適樹,質(zhì)量優(yōu)先,綠化與美化相結合的原則。

4.堅持國家、集體、個人一起上,誰綠化誰所有,誰投資誰受益,誰經(jīng)營誰得利或不栽無主樹,不造無主林的原則。

三、主要建設內(nèi)容

(一)建設范圍

西閻高速公路可綠化里程42.6公里(正在施工的待綠化路段4.5公里),其中閻良9公里(待綠化4.5公里),高陵16.5公里,灞橋8.6公里,臨潼8.5公里。

林帶寬度為鐵絲網(wǎng)外10米,林帶折合總面積1278畝。

(二)建設期限及樹種配置栽植要求

1.工程任務于20xx年3月底前完成。

2.根據(jù)項目建設原則,樹種配置為:鐵絲網(wǎng)外0.5米栽一行欒樹,株距3米;欒樹外2米栽4行楊樹,株行距2m×2m。

楊樹品種為107楊和三倍體毛白楊,要求分品種成片(段)純林栽植。

3.苗木規(guī)格:要求苗高3.5米以上,地徑(欒樹胸徑)2.5厘米以上,生長健壯、端直,無病蟲危害。

4.栽植要求:采用優(yōu)質(zhì)苗木,挖大坑、栽大苗,株行距呈“品”字型配置。

栽植坑規(guī)格為60×60×60厘米。

栽前澆底水,栽后踏實并澆足定根水,確保苗木發(fā)芽成活,樹干1.2米處以下涂白。

(三)種苗需要量

該工程共需苗木19.9萬株,其中楊樹17.1萬株,欒樹2.8萬株(詳見附表1)。

分區(qū)、縣如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,需苗木4.2萬株,其中楊樹3.6萬株,欒樹0.6萬株。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,需苗木7.7萬株,其中楊樹6.6萬株,欒樹1.1萬株。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

四、投資分配方案

該工程是山川秀美工程的重要組成部分,也是我市綠色通道建設的一項重要任務,工程由各區(qū)縣按照統(tǒng)一規(guī)劃,組織實施,市財政給予適當資金補助,每公里補助栽植和管護費3.5萬元。

為了確保工程質(zhì)量,種苗全部由市現(xiàn)代化綜合苗圃提供。

工程總投資300萬元,其中種苗費110.76萬元(每公里2.6萬元),區(qū)縣栽植和管護補助費149.1萬元,技術指導費6萬元,監(jiān)理費7萬元,管理費5萬元,設計費2.14萬元,不可預見費20萬元(用于種苗增加及不可抗拒自然災害引起的苗木補植等)。

分區(qū)縣、分路段補助如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,投資31.5萬元。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,投資57.75萬元。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,投資30.1萬元。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,投資29.75萬元。

五、保證措施

(一)加強領導,提高認識有關區(qū)縣要高度重視西閻高速公路綠色通道工程建設,要把這一工程擺到重要議事日程,要站在西部大開發(fā)的戰(zhàn)略高度,充分認識實施這一工程的重要意義。

要廣泛宣傳和發(fā)動,組織各方面的力量,投入到西閻高速公路綠色通道工程建設中去,力求取得新的更好的成效。

(二)建立健全技術和質(zhì)量保證體系

市林業(yè)局從市林業(yè)站抽調(diào)6—8名專業(yè)技術人員組成技術指導和質(zhì)量監(jiān)理小組,負責技術指導、苗木評價和質(zhì)量監(jiān)理等工作。

各區(qū)縣要成立相應的機構,在市上監(jiān)理人員的指導下,認真抓好工程質(zhì)量。

要遵守先挖好栽植坑,經(jīng)驗收合格后再調(diào)運苗木栽植的程序,嚴禁苗木運到后再組織挖坑栽植。

必須做到當日起苗,當日運輸,當日栽植。

栽后要澆足定根水,確保苗木成活。

(三)認真檢查驗收,積極抓好落實

各區(qū)縣要在2月底前做好思想發(fā)動、土地調(diào)整等施工的各項準備工作。

3月初發(fā)動群眾,大搞栽植活動,確保按時完成任務。

20xx年6月底,市上將組織有關部門進行檢查驗收,對完成好的進行表彰獎勵;對完成差的給予通報批評,限期完成任務,并追究有關領導人的責任。

檢查驗收后,對成活保存率不高的路段,各區(qū)縣秋季必須進行補植,市上不再給予補助。

無論任何形式的土地,嚴禁在林帶中套種高干作物,確保栽植成果。

(四)建立管護責任,鞏固造林成果

各區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結合各自實際,制定出切實可行的管護措施,落實管護責任。

今后,凡地方政府負責的縣、鄉(xiāng)、村道路綠化用地可推行農(nóng)民自愿出地、國家出苗、個體承包造林管護、收益歸已,實行誰造林誰受益的政策。

也可采取拍賣、承包、反租倒包等形式,解決好工程用地,要通過明晰產(chǎn)權、明晰責任人來調(diào)動各方面參與工程建設的積極性,以鞏固造林成果。

為了進一步抓好我鎮(zhèn)農(nóng)村道路建設與維修工作,改善農(nóng)村道路交通條件,扎實推進社會主義新農(nóng)村建設,切實解決農(nóng)民出行問題,確保我鎮(zhèn)農(nóng)村道路建設、維修、保養(yǎng)工作順利實施,制定本實施方案:

一、指導思想

全面貫徹落實科學發(fā)展觀,服務經(jīng)濟和社會發(fā)展全局,服務社會主義新農(nóng)村建設,服務人民群眾安全便捷出行,堅持“統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、因地制宜、協(xié)調(diào)發(fā)展”的指導方針,促進農(nóng)村道路全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

二、目標任務

按照鎮(zhèn)黨委、政府下達規(guī)劃要求,分三至五年時間組織實施。

三、建設標準

通村道路必須符合一定的技術標準、質(zhì)量要求。

通村道路路基視實際情況,因地制宜,按照每個自然村落視落戶人口流量進行建設。

主干道路基標準寬度最小不少于4.5米,路面寬度不少于3.5米。

油路基層厚度不少于28厘米,面層厚度不少于4厘米;水泥路基層厚度不少于30厘米,面層厚度不少于15厘米。

鋪筑油路面(水泥路面)的路基必須穩(wěn)定密實,當年新修路基原則上不得鋪筑路面。

路面施工設備、施工工藝也必須符合技術標準和質(zhì)量要求。

四、資金管理

根據(jù)各村實施進度和各條道路服務人口等情況,人民政府將根據(jù)實際情況補助不超過50%的資金,資金支付按各村支付進度同比例支付施工單位。

五、工作要求

(一)加強領導,精心實施。

各行政村要把農(nóng)村道路工程建設作為社會主義新農(nóng)村建設的重要內(nèi)容,列入議事日程,要充分認識其重要性和必要性,思想上高度重視,要成立農(nóng)村道路建設工作小組,明確任務、分工負責、責任到位。

制訂工作方案,合理安排年度建設任務,把這項工作抓實抓好。

(二)廣泛宣傳,營造氛圍。

要采取多種形式,召開黨員大會、村民代表大會,廣泛宣傳農(nóng)村道路建設的意義、政策,努力做到家喻戶曉,營造良好建設環(huán)境,并把宣傳工作貫穿于整個工作的全過程,以贏得廣大群眾的支持和配合。

(三)落實責任,狠抓質(zhì)量。

各行政村要嚴格按照工程建設的有關操作規(guī)程,確保工程建設順利進行,規(guī)劃、驗收必須由鎮(zhèn)建管所專業(yè)人員參與,并做到把好“四個關”:

1、招投標關;

2、檢測關;

3、質(zhì)量關;

4、驗收關。

(四)強化監(jiān)管,嚴格獎懲。

為進一步提高農(nóng)村道路建設管理水平,規(guī)范農(nóng)村道路建設管理,提高建設質(zhì)量,政府將根據(jù)道路工程質(zhì)量及道路日常管理情況,與村干部年終報酬掛鉤。

工程建設復工方案篇六

為了創(chuàng)建文地和諧穩(wěn)定,營造良好的投資環(huán)境,保護群眾的生命財產(chǎn)安全,提高我鎮(zhèn)技防能力,滿足我鎮(zhèn)治安防控和城鎮(zhèn)管理需要,提升百姓安全感和滿意度。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,決定實施“天網(wǎng)”工程建設,具體實施方案如下:

一、指導思想。

以科學發(fā)展觀為指導,以打造平安文地為目標,堅持政府主導,多方協(xié)作,深入推進“天網(wǎng)”工程建設,提高科技防范工作水平,構建“打、防、管、控、穩(wěn)”的防范網(wǎng)絡。努力實現(xiàn)發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意的目標,為文地經(jīng)濟快速穩(wěn)定發(fā)展和人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。

二、組織領導。

為確?!疤炀W(wǎng)”工程建設的順利開展,成立文地鎮(zhèn)“天網(wǎng)”工程建設領導小組,其組成人員名單如下:

*****。

鎮(zhèn)直各單位負責人。

領導小組下設辦公室,地點設在綜治辦,辦公室主任由黃化同志兼任,負責日常事務工作和組織協(xié)調(diào),聯(lián)系電話:8641555。

三、實施范圍。

在圩鎮(zhèn)東南西北四個方向安裝高密度視頻,在圩鎮(zhèn)范圍內(nèi)人口密集場所、治安亂點、案件高發(fā)區(qū)、集貿(mào)市場、賓館、學校、醫(yī)院建設全天候全方位全覆蓋的視頻監(jiān)控攝像,金融各營業(yè)網(wǎng)點、各經(jīng)營店自行建立的視頻監(jiān)控系統(tǒng),可以通過光纖和其他通訊方式接入“天網(wǎng)”工程系統(tǒng),建立資源共享的“天網(wǎng)”監(jiān)控平臺,作為社會面視頻巡控資源。

四、實施步驟。

1、動員階段:成立領導小組及各工作小組等機構,制定“天網(wǎng)”工程建設實施方案,及時召開領導小組專題會議,進行研究部署,統(tǒng)一思想,明確責任,加強協(xié)調(diào),抓好落實。召開全鎮(zhèn)社會治安視頻監(jiān)控“天網(wǎng)”工程建設動員大會,進行動員部署。

2、準備階段:做好前期工作。由綜治辦、公安、交警、電力、城建等部門派人組成聯(lián)合工作組,對視頻監(jiān)控點、監(jiān)控中心線路布局、電源接入等進行規(guī)劃論證,請有資質(zhì)專業(yè)技術人員制定建設設計方案,評估預算,選定承建安裝公司,簽訂項目建設合同書。

3、施工階段:根據(jù)“天網(wǎng)”工程領導小組安排部署,要按照規(guī)劃、設計方案要求,精心組織,確保施工質(zhì)量,有關企事業(yè)單位要協(xié)調(diào)配合,全力支持,確保工程如期完成。工程完工后,“天網(wǎng)”工程建設領導小組將組織驗收。

五、資金來源。

按照“誰受益誰投資”的原則,建立“天網(wǎng)”工程體系。道路監(jiān)控、公共場所監(jiān)控的工程建設,監(jiān)控平臺建設作為社會公益事業(yè),其系統(tǒng)建設費、維護費用爭取上級撥款解決部分資金,大部分資金還是靠發(fā)動社會力量捐資贊助,捐資對象包括:各工業(yè)企業(yè)、各養(yǎng)殖豬場、圩鎮(zhèn)上商鋪店面、居民以及鎮(zhèn)直各單位(含中小學校)及干部職工。行政企事業(yè)單位、金融、保險、學校、商場、超市、網(wǎng)吧、旅館、重點單位等,其自行建設視頻監(jiān)控系統(tǒng)、防盜報警系統(tǒng)的建設費用和維護費用由本單位承擔。

六、職責分工。

1、“天網(wǎng)”領導小組辦公室是“天網(wǎng)”工程建設的總牽頭單位,負責規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、實施該工程。要加強督導檢查,積極和有關單位研究制定“天網(wǎng)”工程建設實施方案,在全鎮(zhèn)進行部署,組織督導和召開調(diào)度會等形式,推動工作深入開展,廣泛宣傳發(fā)動,營造聲勢,提高各單位參加“天網(wǎng)”工程的`積極性;掌握工作進度,建立“天網(wǎng)”工程建設臺賬。

2、派出所:按照“天網(wǎng)”工程建設領導小組的任務要求,積極與通訊、電力、城建等單位溝通,完成監(jiān)控平臺建設和道路監(jiān)控建設。向領導小組提供技術方案和標準,參與各監(jiān)控系統(tǒng)工程的驗收。

3、通訊部門:充分利用通訊資源和技術優(yōu)勢,負責“天網(wǎng)”工程項目提供光纖網(wǎng)絡資源,構建文地監(jiān)控城域網(wǎng)。在條件成熟時,將各單位的監(jiān)控系統(tǒng)接入文地“天網(wǎng)”工程監(jiān)控平臺,當通訊網(wǎng)出現(xiàn)故障或問題時,及時派人免費進行維修,在最短時間內(nèi)恢復使用。

4、電力部門:負責向“天網(wǎng)”工程項目提供電力接入供應和保障;統(tǒng)一免除公共監(jiān)控系統(tǒng)的電費。

5、城建部門:負責向“天網(wǎng)”工程建設領導小組提供城鎮(zhèn)建設規(guī)劃和使監(jiān)控點四周的情況,協(xié)助確定監(jiān)控攝像機的安裝位置。

七、保障措施。

1、加強領導,周密部署。構建“天網(wǎng)”工程是順應人民群眾新要求、新期待的重要舉措,是進一步提升全鎮(zhèn)治安防控能力的有效辦法。各單位、各部門一定要高度重視,把它納入重要議事日程來抓,主要領導要親自過問,全力支持,分管領導要具體負責,抓好落實。

2、加強協(xié)作配合,形成合力?!疤炀W(wǎng)”工程是一項龐大的工程,涉及面廣,工作任務繁重而艱巨,各單位、部門、要加強聯(lián)系與溝通,各司其職、各負其責,定期互通情況,研究、解決工作中遇到的新情況、新問題,努力形成“天網(wǎng)”工程建設的合力。

3、加大投入,確保工作有效開展。要加大投入力度,鼓勵金融、保險、商場、旅店、網(wǎng)吧、洗浴、醫(yī)院、學校、小區(qū)、企事業(yè)單位等按照“誰受益,誰投資”的原則,積極參與這項工作,有效解決資金問題。

4、加強宣傳,廣泛發(fā)動。成立宣傳工作組,組長由綜治辦黃成釗副主任擔任,組員由綜治辦、司法所、居委會人員組成,主要任務是:一是向廣大居民群眾和社會各界大力宣傳“天網(wǎng)”工程建設的重要意義,宣傳這項工程的實施對加強我鎮(zhèn)的治安防范和城鎮(zhèn)管理、打擊違法犯罪的重要作用,使“天網(wǎng)”工程建設家喻戶曉。二是發(fā)放宣傳資料(倡議書),書寫、張貼標語進行廣泛宣傳,同時通過宣傳發(fā)動,大力爭取人民群眾和社會各界的積極參與,共同推進全鎮(zhèn)“天網(wǎng)”工程的建設。

中國共產(chǎn)黨文地鎮(zhèn)委員會。

工程建設復工方案篇七

為了貫徹落實國務院《關于進一步推進全國綠色通道工程建設的通知》(國發(fā)〔20xx〕31號)精神,按時保質(zhì)保量完成我市綠色通道西閻高速公路綠化工程建設任務,根據(jù)《西安市主干公路綠化林帶工程總體規(guī)劃》,特制定本實施方案。

建設西閻高速公路綠色通道工程,是實施“西部大開發(fā),西安大發(fā)展”戰(zhàn)略的一項重大舉措,是我市實施的9條主干公路綠色通道網(wǎng)絡工程的重要組成部分,也是改善生態(tài)環(huán)境、美化古城西安、提高城鄉(xiāng)居民生活質(zhì)量、滿足社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。實施這一工程,不但能夠增加我市的綠地面積,降低各種廢氣和揚塵對大氣的污染,而且能夠促進沿線地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,促進兩個文明建設健康發(fā)展。

(一)指導思想。

以貫徹落實江“再造一個山川秀美的西北地區(qū)”的批示精神和朱提出的“動員廣大人民群眾,大搞植樹種草,改善生態(tài)環(huán)境”的要求為指針,以保護和改善城市生態(tài)環(huán)境為中心,以建設高標準多效益的生態(tài)公益林為手段,以實現(xiàn)秀美山川,促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展為目的,充分發(fā)揮生態(tài)、社會和經(jīng)濟效益,促進西安經(jīng)濟和社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

(二)原則。

1.堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一供苗、分區(qū)縣組織實施的原則。

2.堅持土地權屬不變,由區(qū)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村調(diào)整解決的原則。

3.堅持適地適樹,質(zhì)量優(yōu)先,綠化與美化相結合的原則。

4.堅持國家、集體、個人一起上,誰綠化誰所有,誰投資誰受益,誰經(jīng)營誰得利或不栽無主樹,不造無主林的原則。

三、主要建設內(nèi)容。

(一)建設范圍。

西閻高速公路可綠化里程42.6公里(正在施工的待綠化路段4.5公里),其中閻良9公里(待綠化4.5公里),高陵16.5公里,灞橋8.6公里,臨潼8.5公里。林帶寬度為鐵絲網(wǎng)外10米,林帶折合總面積1278畝。

(二)建設期限及樹種配置栽植要求。

1.工程任務于20xx年3月底前完成。

2.根據(jù)項目建設原則,樹種配置為:鐵絲網(wǎng)外0.5米栽一行欒樹,株距3米;欒樹外2米栽4行楊樹,株行距2m×2m。楊樹品種為107楊和三倍體毛白楊,要求分品種成片(段)純林栽植。

3.苗木規(guī)格:要求苗高3.5米以上,地徑(欒樹胸徑)2.5厘米以上,生長健壯、端直,無病蟲危害。

4.栽植要求:采用優(yōu)質(zhì)苗木,挖大坑、栽大苗,株行距呈“品”字型配置。栽植坑規(guī)格為60×60×60厘米。栽前澆底水,栽后踏實并澆足定根水,確保苗木發(fā)芽成活,樹干1.2米處以下涂白。

(三)種苗需要量。

該工程共需苗木19.9萬株,其中楊樹17.1萬株,欒樹2.8萬株(詳見附表1)。分區(qū)、縣如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,需苗木4.2萬株,其中楊樹3.6萬株,欒樹0.6萬株。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,需苗木7.7萬株,其中楊樹6.6萬株,欒樹1.1萬株。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

四、投資分配方案。

該工程是山川秀美工程的重要組成部分,也是我市綠色通道建設的一項重要任務,工程由各區(qū)縣按照統(tǒng)一規(guī)劃,組織實施,市財政給予適當資金補助,每公里補助栽植和管護費3.5萬元。為了確保工程質(zhì)量,種苗全部由市現(xiàn)代化綜合苗圃提供。

工程總投資300萬元,其中種苗費110.76萬元(每公里2.6萬元),區(qū)縣栽植和管護補助費149.1萬元,技術指導費6萬元,監(jiān)理費7萬元,管理費5萬元,設計費2.14萬元,不可預見費20萬元(用于種苗增加及不可抗拒自然災害引起的苗木補植等)。

分區(qū)縣、分路段補助如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,投資31.5萬元。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,投資57.75萬元。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,投資30.1萬元。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,投資29.75萬元。

五、保證措施。

(一)加強領導,提高認識。

有關區(qū)縣要高度重視西閻高速公路綠色通道工程建設,要把這一工程擺到重要議事日程,要站在西部大開發(fā)的戰(zhàn)略高度,充分認識實施這一工程的重要意義。要廣泛宣傳和發(fā)動,組織各方面的力量,投入到西閻高速公路綠色通道工程建設中去,力求取得新的更好的成效。

(二)建立健全技術和質(zhì)量保證體系。

市林業(yè)局從市林業(yè)站抽調(diào)6—8名專業(yè)技術人員組成技術指導和質(zhì)量監(jiān)理小組,負責技術指導、苗木評價和質(zhì)量監(jiān)理等工作。各區(qū)縣要成立相應的機構,在市上監(jiān)理人員的指導下,認真抓好工程質(zhì)量。要遵守先挖好栽植坑,經(jīng)驗收合格后再調(diào)運苗木栽植的程序,嚴禁苗木運到后再組織挖坑栽植。必須做到當日起苗,當日運輸,當日栽植。栽后要澆足定根水,確保苗木成活。

(三)認真檢查驗收,積極抓好落實。

各區(qū)縣要在2月底前做好思想發(fā)動、土地調(diào)整等施工的各項準備工作。3月初發(fā)動群眾,大搞栽植活動,確保按時完成任務。20xx年6月底,市上將組織有關部門進行檢查驗收,對完成好的進行表彰獎勵;對完成差的給予通報批評,限期完成任務,并追究有關領導人的責任。檢查驗收后,對成活保存率不高的路段,各區(qū)縣秋季必須進行補植,市上不再給予補助。無論任何形式的土地,嚴禁在林帶中套種高干作物,確保栽植成果。

(四)建立管護責任,鞏固造林成果。

各區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結合各自實際,制定出切實可行的管護措施,落實管護責任。今后,凡地方政府負責的縣、鄉(xiāng)、村道路綠化用地可推行農(nóng)民自愿出地、國家出苗、個體承包造林管護、收益歸已,實行誰造林誰受益的政策。也可采取拍賣、承包、反租倒包等形式,解決好工程用地,要通過明晰產(chǎn)權、明晰責任人來調(diào)動各方面參與工程建設的積極性,以鞏固造林成果。

工程建設復工方案篇八

一、辦公場所規(guī)劃:

3、墻上懸掛書寫板,書寫當日安排及安全注意事項;

4、安質(zhì)環(huán)文化宣傳欄,可張貼近期經(jīng)驗反饋、學習材料等;

5、班組建設需要班組員工群策群力,共同努力。各班組明確制定自己班組的愿景、班組建設的目標、精神、口號、優(yōu)勢等,增加班組成員對班組的認同感、歸屬感,將班組建設為第二個家。

二、施工現(xiàn)場。

1、進入現(xiàn)場工作時,必須使用合格的勞保用品,現(xiàn)場作業(yè)人正確穿戴勞保用品,登高作業(yè)人員必須全程佩戴安全帶,噪聲比較大時隨身佩戴耳塞等。

2、安全警示標識齊全(如需懸掛禁止動火、強酸強堿標識等,尤其注重在轉動、帶電、重要閥門上安全提示標識的張貼),各種警示標識應張貼在明顯的位置,排列有序,損壞的標識牌要及時更換;作業(yè)信息牌張貼在醒目處,建立的控制區(qū)要完善、封閉、規(guī)范、合理,鼓勵使用活動圍欄。

3、按照6s管理的標準做好作業(yè)區(qū)域文明施工工作,現(xiàn)場整潔、干凈,通道通暢、照明充足、消防器材完備;使用電源線時,走線整齊,經(jīng)過通道加設過橋保護。

4、工器具、物料等若需在現(xiàn)場存放時,應分類放置,并建立控制區(qū)或放進工具柜,懸掛標識和必要的警示牌;臨時放置時,應鋪上篷布,擺放整齊;各種物資、儀器、工具的申領和存放等指定明確的責任人進行管理。

5、作業(yè)文件以及相關許可證隨身攜帶,不得隨處亂放。

7、按程序工作,禁止超授權作業(yè)。

可離開。

附件1:6s。

整理(seiri)——將工作場所的任何物品區(qū)分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,其他的都消除掉。目的':騰出空間,空間活用,防止誤用,塑造清爽的工作場所。

整頓(seiton)——把留下來的必要用的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊加以標識。目的:工作場所一目了然,消除尋找物品的時間,整整齊齊的工作環(huán)境,消除過多的積壓物品。

清掃(seiso)——將工作場所內(nèi)看得見與看不見的地方清掃干凈,保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。目的:穩(wěn)定品質(zhì),減少工業(yè)傷害。

清潔(seiketu)——將整理、整頓、清掃進行到底,并且制度化,經(jīng)常保持環(huán)境處在美觀的狀態(tài)。目的:創(chuàng)造明朗現(xiàn)場,維持上面3s成果。

素養(yǎng)(shitsuke)——每位成員養(yǎng)成良好的習慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)積極主動的精神(也稱習慣性)。目的:培養(yǎng)有好習慣、遵守規(guī)則的員工,營造團隊精神。

安全(security)——重視成員安全教育,每時每刻都有安全第一觀念,防范于未然。目的:建立起安全生產(chǎn)的環(huán)境,所有的工作應建立在安全的前提下。

工程建設復工方案篇九

為認真貫徹落實靖安縣第二期天網(wǎng)工程建設工作的精神,建立健全我鄉(xiāng)社會管理綜合治理安全管理體系,進一步夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎,特制定水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程實施本方案。

一、指導思想。

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照縣委、縣政府實施“民生工程”的要求,進一步鞏固“天網(wǎng)”視頻監(jiān)控體系建設成果,確保其充分發(fā)揮技防監(jiān)控的效能,不斷夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎。

二、工作目標。

以鄉(xiāng)集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口為建設重點,以建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡為工作目標,確保鄉(xiāng)集鎮(zhèn)主要公共場所、重點單位和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口等重要地段布置安裝好安全監(jiān)控系統(tǒng),逐步構建起安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡“責任明晰、機制健全、運行高效”的運行管理工作機制。

三、組織領導。

成立水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程建設工作領導小組,由政府鄉(xiāng)長李x任組長,分管政法的黨委副書記肖國平任副組長,維穩(wěn)信息督查員劉清華、綜治辦專職副主任鄧林、派出所所長毛君高、司法所所長舒信明為成員。領導小組下設天網(wǎng)工程辦公室(辦公室設在水口鄉(xiāng)綜治辦)辦公室主任由鄧林兼任,負責工程組織協(xié)調(diào)和建設工作。

四、工作實施步驟。

1、部署動員階段(20xx年10月20日至11月15日)。由鄉(xiāng)綜治辦牽頭,組織公安派出所、學校等單位召開會議,針對天網(wǎng)工程監(jiān)控探頭布置安裝進行全面分析討論,結合實際制定《水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程建設實施方案》并上報縣綜治委審查。

2、組織實施階段(20xx年11月20日至20xx年1月30日)?!秾嵤┓桨浮方?jīng)縣綜治委審查通過后,迅速行動按照實施方案積極組織好工程實施,嚴格按照工程建設招標程序搞好工程建設招標,擇優(yōu)確定承建單位,在年底前完成10個探頭布置安裝,建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡。

3、運行管理階段。天網(wǎng)工程探頭安裝工程完成并通過有關方面驗收后,移交有關職能單位進行運行管理,鄉(xiāng)綜治委將把天網(wǎng)工程運行管理工作納入社會管理綜合治理工作目標管理當中,著力抓日常好運行管理等工作,以保障運行管理工作質(zhì)量有人負責監(jiān)督;天網(wǎng)工程運行有專人管理;運行經(jīng)費得到有效保障;確保工程能發(fā)揮有效作用,不斷夯實全鄉(xiāng)社會治安防控基礎。

工程建設復工方案篇十

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹關于體育工作重要論述精神,大力推進公共體育服務領域供給側結構性改革,加快全民健身公共服務體系建設,促進全縣基層體育基礎設施建設補足短板,全面提檔升級,增強公益性,提高普惠性,讓人民群眾共享體育發(fā)展成果,推動新時代聞喜縣全民健身事業(yè)發(fā)展。

到“十四五”末,努力實現(xiàn)全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心全覆蓋。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

(一)縣財政資金。

(二)市級彩票公益金資助資金。

(三)社會資金。

(一)合理布局、因地制宜、方便群眾

工程建設的實施,要從實際出發(fā)、盤活空閑用地、邊角地等資源,堅持因地制宜、布局合理、統(tǒng)籌規(guī)劃、貼近百姓、方便可達,建設項目和規(guī)??伸`活掌握、量力而行。

(二)整合資源、有效利用、相對集中

整合資源、盤活存量,工程可以新建,也可以在原有場地設施的基礎上改建或擴建,可與足球場地結合,相對集中滿足多人群、多項目使用;以動休閑為主要功能,配置一定數(shù)量的體育服務設施、休憩設施及綠地、美化景觀等。

(三)地方為主、多方參與、體現(xiàn)公益

堅持地方政府投入為主、爭取上級資金支持的原則,確保工程建設項目落到實處。鼓勵社會力量和資金參與工程建設和營,堅持建管并重,強化行管理,切實體現(xiàn)工程建設的公益性并提高健身中心的綜合利用率。

(一)根據(jù)場地面積和項目設置數(shù)量,鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心分為小、中、大型三類

1、小型:建設面積達到1000m2或以上,可開展5個以上動項目,包括籃球、廣場舞、乒乓球、羽毛球、氣排球等。

2、中型:建設面積達到2000㎡或以上,可開展7個以上動項目,包括兩連片籃球或足球場地、廣場舞、乒乓球、羽毛球、器械健身、門球或網(wǎng)球等。

3、大型:建設面積達到3000m2或以上,可開展10個以上動項目,包括2—3連片籃球或足球場地、廣場舞、乒乓球、器械健身、門球、柔力球、網(wǎng)球、氣排球、兒童游樂等。

(二)輔助設施建設內(nèi)容

1、配套照明設施,可在晚間開展籃球足球、羽毛球、廣場舞、乒乓球、氣排球、太極拳等項目動。

2、健身中心建設圍網(wǎng),田網(wǎng)周圍可建設環(huán)形健身跑道。

3、一間不小于20m2配套服務房(具備體育彩票銷售、飲料副食補給、管理人員休息等功能)。

4、若干場地標識牌(體現(xiàn)中國體育彩票、省體育局、市人民政府援建等內(nèi)容)和動休息座椅。

(一)加強組織領導

成立由分管衛(wèi)生健康和體育工作的副縣長任組長,縣政府辦公室協(xié)管副主任、縣衛(wèi)健局主要負責人任副組長,成員由縣財政局、縣發(fā)改局、縣自然資源局、縣審批服務管理局主要負責人,12鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣衛(wèi)健局分管負責人組成的聞喜縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心工程建設工作領導組(以下簡稱“縣領導組”)。領導組下設辦公室,辦公室設在縣衛(wèi)健局,辦公室主任由縣衛(wèi)健局分管負責人擔任。負責從實際出發(fā),細化工作目標,制作具體措施,協(xié)調(diào)各成員單位相互配合、相互支持形成工作合力,確保工程建設順利實施。

(二)明確工作職責

縣發(fā)改局:負責力爭把工程建設納入項目儲備庫,爭取上級資金。

縣財政局:負責根據(jù)《實施方案》的進度、數(shù)量,每年列出鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身工程專項預算,保障建設資金。

縣自然資源局:負責落實土地供給的配套政策措施。

縣審批服務管理局:負責落實減少審批事項的配套政策措施。

縣衛(wèi)健局:負責統(tǒng)攬工程建設的資金申報,工程建設實施、監(jiān)督等工作。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府:負責把工程建設列入本轄區(qū)“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,制定《實施方案》,聯(lián)系各成員單位做好建設項目選址、用地、資金、設計和建設工作,按時完成建設任務。

(三)做好工程指導

縣衛(wèi)健局要對工程建設工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督管理,全面了解工程建設推進,嚴格工程項目庫申報和審核工作,嚴格工程建設計劃和標準,嚴格資助資金使用管理。

(四)加強監(jiān)督管理

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要統(tǒng)籌和監(jiān)督當?shù)毓こ探ㄔO的申報和實施工作,于本年12月1日之前將下年建設項目前期資料報送至縣領導組辦公室,爭取入市級項目庫。負責工程建設項目的進度及實施,嚴格遵守招投標等相關程序規(guī)范,杜絕徇私舞弊、濫用職權等事項發(fā)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府作為工程的使用管理單位,要嚴格遵照全民健身中心的公益性原則,建立健全場地設施使用規(guī)章制度和人員服務管理規(guī)范,負責日常的管理和維護。

工程建設復工方案篇十一

為了加快x片區(qū)扶貧開發(fā)工作進程,確保x縣x村x北路道路工程建設順利實施,根據(jù)x縣x村x北路道路工程施工圖設計批復,結合工程建設實際和有關規(guī)定,制定本實施方案。

一、指導思想。

堅持以黨的x屆x中、x中、x中全會及黨的十九大精神為指導,努力提高公路發(fā)展服務水平。堅持依法征遷,合理補償?shù)脑瓌t,妥善安置群眾;堅持質(zhì)量第一、安全高效的原則,抓好工程建設:堅持強化領導、優(yōu)化環(huán)境的原則,保障工程實施,著力改善園區(qū)交通環(huán)境,不斷提升x對外形象。

二、主要任務。

x縣x村x北路道路工程位于x道辦事處x村,道路起點202省道(黃洛線),終點101省道x至x公路改建段k4+417.013處。道路全長4.56公里,設計時速30千米/小時,道路等級為三級,路面寬度為7.5米,車行道寬2×3.25米,路肩寬2×0.5米,瀝青路面32885平方米,項目預算1205.58萬元(不含征遷費),占地面積82.22畝。

三、實施步驟。

x北路項目時間緊、任務重,相關工作要交叉進行,分四個階段實施,(一)宣傳動員階段(x年5月23日至5月31日)。采取廣播、電視、宣傳車、印發(fā)廣告、召開各類會議等形式,廣泛宣傳x北路建設的目的意義、征遷范圍、補償標準、安置方案,深入細致的做好群眾思想工作,營造濃厚的征遷建設氛圍,為工程建設奠定堅實的群眾基礎。

(二)征地拆遷階段(x年6月x年6月30日)。按照建設實施方案,做好勘測丈量、造冊登記、張榜公布和征遷補償工作,全面完成征遷任務,確保土地征用到位、拆遷補償?shù)轿弧M瑫r,堅持成熟一個、安置一個的原則,積極穩(wěn)妥推進安置工作。

(三)工程建設階段(x年7月x年10月31日)。6月底前,x片區(qū)扶貧開發(fā)項目管理處按照招商合同及有關規(guī)定和程序,做好工程招投標、資金籌措等工作。7月1日,中標單位啟動項目建設,10月31日前建成并通車。

(四)交工驗收階段(x年11月1日至12月31日)。整理工程檔案資料,完成工程結算、項目決算、項目交工驗收等工作。

四、組織保障。

(一)加強領導,成立組織。縣政府成立了由縣委常委、副縣長x任組長,有關部門和x辦負責同志為成員的x片區(qū)扶貧開發(fā)工作領導小組,下設管理處,具體負責項目建設的綜合協(xié)調(diào)、征遷補償安置、環(huán)境保障、建設管理等工作。

(二)做好宣傳,營造氛圍。x辦、各有關部門要把宣傳工作貫穿工程建設始終,深入一線,深入村組,深入農(nóng)戶,廣泛動員沿線廣大干部群眾積極參與、大力支持工程建設。宣傳、文化、廣播電視等部門要大力宣傳項目建設的重大意義和征地拆遷政策,對工程建設中的先進典型要予以表揚,對阻止、破壞工程建設的人和事要予以曝光,為工程順利實施營造良好的氛圍。

(三)制定方案,嚴格標準。征遷范圍內(nèi)土地上的建筑設施和地面附著物,由產(chǎn)權單位自行拆除或遷移,補償標準原則參照《x縣x村x北路道路工程征遷安置實施細則》執(zhí)行。

(四)明確責任,狠抓落實。領導小組各成員單位要密切配合、通力協(xié)作,及時主動協(xié)調(diào)解決工程建設中存在的困難和問題。x辦負責抓好宣傳動員,協(xié)助征遷辦搞好本轄區(qū)內(nèi)土地征遷實地丈量與造冊登記、建設環(huán)境保障工作;會同縣級有關部門解決好工程建設采砂、取石、棄土場地指定及施工拌合場等臨時用地;負責轄區(qū)內(nèi)拆遷安置和村組土地調(diào)整工作。交通局負責x北路的圖紙設計相關審定、上下銜接、工程管理。國土局負責工程用地資料收集,并及時上報審批工程建設用地及安置用地、保障工程用地。林業(yè)局負責做好林地占用的審核報批工作。住建局負責做好工程建設用地及安置用地的規(guī)劃定點工作。公安局、信訪局、安監(jiān)局、工業(yè)集中區(qū)負責工程建設環(huán)境協(xié)調(diào)保障、安全生產(chǎn)監(jiān)管工作,快速處置涉路治安及信訪事件。環(huán)保局、水務局負責工程建設有關環(huán)保和涉水工作。財政局、審計局、監(jiān)察委負責征地拆遷補償、工程建設資金使用和監(jiān)督管理。電力、通訊、廣電部門負責施工范圍內(nèi)桿線遷移及建設工地電力、通訊保障工作。

工程建設復工方案篇十二

根據(jù)州商務局工作安排,實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”是今年我縣整合力量集中攻堅做好20xx年藏區(qū)重點工作之一,為爭實做好我縣今年“萬村千鄉(xiāng)市場工作”項目建設工作,進一步擴大我縣農(nóng)牧民消費,提高了農(nóng)牧區(qū)流通商品的質(zhì)量,切實為“三農(nóng)”服務,不斷加快農(nóng)村流通體系建設,促進縣域經(jīng)濟快速、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展,夯實和完善農(nóng)村商品流通網(wǎng)絡基礎。按照國家商務部、省、州商務局“萬村千鄉(xiāng)市場工程”建設的部署和要求,結合我縣實際,特制定本方案。

積極服務“三農(nóng)”參與社會主義新農(nóng)村建設,構建“和諧社會”,運用現(xiàn)代流通方式,建立新型農(nóng)村市場流通網(wǎng)絡,改善農(nóng)牧區(qū)消費環(huán)境,降低農(nóng)牧區(qū)商品流通成本,提高農(nóng)牧區(qū)商品流通質(zhì)量,保障農(nóng)牧民放心消費、方便消費,促進農(nóng)牧區(qū)經(jīng)濟持續(xù)、快速健康發(fā)展。

1、堅持服務“三農(nóng)”的原則。為農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)牧民生活以及農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務,不斷滿足廣大農(nóng)牧區(qū)日益增長的消費需求。

2、堅持方便群眾的原則。因地制宜、合理布局,辦好農(nóng)家店,讓更多的農(nóng)民能享受到便捷、安全、舒適的服務。

3、堅持責任至上的原則。把農(nóng)牧民群眾的利益放在首位,不斷完善農(nóng)村購銷市場,加強管理、優(yōu)化服務,創(chuàng)新經(jīng)營,確保農(nóng)牧民滿意。

4、采取以獎代補,先建后補的原則。充分發(fā)揮獎勵資金的激勵作用,引導和扶持承辦企業(yè)多渠道籌措資金。

本著因地制宜,突出重點,打造亮點,合理布局的原則,今年在我縣的大錄、漳扎、草地建成農(nóng)村商貿(mào)綜合服務中心三個。結合以前我縣建成的137家農(nóng)家店,使我縣農(nóng)村商品流通逐步實現(xiàn)連鎖化、網(wǎng)絡化、規(guī)?;鸵?guī)范化的發(fā)展軌道。

縣新華龍賓館為漳扎鎮(zhèn)農(nóng)村商貿(mào)綜合服務中心建設企業(yè);縣明輝商貿(mào)有限責任公司為草地鄉(xiāng)和大錄鄉(xiāng)的農(nóng)村商貿(mào)綜合服務中心建設企業(yè)。

(一)主要內(nèi)容和建設方式

以縣新華龍賓館和縣明輝商貿(mào)有限責任公司作為“農(nóng)村商貿(mào)綜合服務中心”項目的申報企業(yè)。兩企業(yè)計劃投資270萬元,分別在大錄、漳扎、草地建成三個商貿(mào)中心。

1、健全機構、落實責任、統(tǒng)一思想、擴大宣傳階段(20xx年1—4月)?!叭f村千鄉(xiāng)市場工程”是一項推進全縣農(nóng)村流通體系改造的市場工程,為使20xx年這一工程項目建設真正落到實處,成立以縣政府分管副縣長為組長,有關單位部門負責人為成員的工作領導小組,下設辦公室在縣經(jīng)信局,具體負責“萬村千鄉(xiāng)市場工程”項目建設的日常工作。各級有關部門要轉變觀念,統(tǒng)一思想。充分認識“萬村千鄉(xiāng)市場工程”項目建設的重要性,把組織實施這項工程作為加快社會主義新農(nóng)村建設,促進縣域經(jīng)濟發(fā)展和構建和諧社會的大事來抓,要加大宣傳力度,提高全民意識。

2、具體實施階段(4—8月)。完成3個農(nóng)村商貿(mào)綜合服務中心的改、擴建并開業(yè)經(jīng)營。

3、申請驗收階段(9月)。申請上級部門驗收。

1、科學規(guī)劃。商貿(mào)中的布局和建設,要嚴格按照縣上的統(tǒng)一布點要求,根據(jù)區(qū)域特點、人口密度、消費習慣、發(fā)展水平,從實際出發(fā),合理配置資源,盡量避免和減少重復建設。

2、穩(wěn)步推進。按照年度規(guī)劃目標,認真抓好落實,積極引導承建企業(yè),運用現(xiàn)代流通方式,建立新型農(nóng)村市場流通網(wǎng)絡,改善農(nóng)村消費環(huán)境,保障農(nóng)民方便消費、放心消費,促進農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

工程建設復工方案篇十三

班組安全建設是企業(yè)大安全的基礎,班組是企業(yè)構成的最小單元,只有保證了班組的安全生產(chǎn),才能保證公司整體行為的安全。而且就班組的工作來說,安全又是班組管理工作的核心,班組安全是建筑施工企業(yè)安全管理的基礎,沒有班組這一安全基礎的穩(wěn)固,施工企業(yè)的安全就沒有保障。

安全生產(chǎn)在企業(yè)發(fā)展乃至班組建設中的作用十分重要,班組安全沒有窮盡,員工安全沒有止境,把班組的安全生產(chǎn)搞好了,生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)才能暢通,一個公司的事業(yè)才能發(fā)展,因此,加強班組安全建設不僅是企業(yè)發(fā)展的要求,也是我們加強整個安全生產(chǎn)管理的重中之重。從我個人認為,抓好班組安全建設,應該從以下幾個方面:

一、實現(xiàn)班組安全管理工作規(guī)范化、標準化,持續(xù)改進班組安全管理模式,是企業(yè)實現(xiàn)長治久安的根本途徑。

1、標準“養(yǎng)成”安全。

標準化管理在施工企業(yè)無處不在。安全管理標準、安全標準化評價標準及安全責任目標考核標準,都與班組實際工作緊密結合,強調(diào)細節(jié),具體明了,可操作性強。還細化了崗位安全操作規(guī)程、危險源辨識等具體標準。就連班前、班后會,安全例會如何開,每一個具體步驟,都有一定的標準。有了嚴格的標準,還要按標準要求進行落實。通過班組安全管理中堅持“六有”做到“五無”,將安全管理工作關口前移、重心下移,著力打造安全標準化班組。“六有”包括一是安全管理有目標。二是安全管理有規(guī)章。三是操作有規(guī)范。四是檢查有記錄。五是考核有依據(jù)。六是班組有安全員?!拔鍩o”是指一是作業(yè)無“三違“。二是設備無缺陷。三是環(huán)境無隱患。四是教育無遺漏。五是制度無缺陷。

2、制度成就安全。

衡且少,工作也較為單一,管理上也較為容易。因此班組應積極建立健全安全規(guī)章制度與操作規(guī)程,以制度的方式約束和規(guī)范人的行為,從法律上來要求人的生產(chǎn)行為,同時不斷在生產(chǎn)中發(fā)展、在發(fā)展中不斷完善,逐漸形成具有班組特色的安全文化。然而僅依靠法律法規(guī)的約束作用并不足以讓員工清醒地認識到安全生產(chǎn)的重要性,需要輔之以嚴格的監(jiān)督機制來檢驗制度的完善性、整體性、實用性,做到真切可行的依法行事,有法可依、執(zhí)法必嚴、違法必究體制。

3、改進促進安全。

1)、給予班組安全管理更大的自主權。一些企業(yè)班組安全管理基礎不扎實,是導致管理亂、事故頻發(fā)的主要原因。其中如何處理班組管理中的權、責相統(tǒng)一方面是存在的共性問題。所以,應在現(xiàn)有基礎上給予班組安全管理更大的自主權,將安全績效考核、安全水平監(jiān)測、事故處罰權限、相關責任分解逐步納入到班組管理工作范疇。將安全管理關口前移,重心下移,充分發(fā)揮班組的主觀能動性,使安全責任真正落實到人頭。此舉不僅可有效減少安全監(jiān)管投入,提高安全生產(chǎn)效率,也必將對安全文化創(chuàng)建工作注入不竭的動力。

2)、培養(yǎng)和弘揚獨具特色的團隊精神。建立以人為本的管理模式。尊重職工的民主權利和創(chuàng)新精神,最大限度地調(diào)動廣大員工的積極性。建立優(yōu)勝劣汰的驅(qū)動機制。弘揚先進,鞭策后進。做好思想觀念、職業(yè)道德等價值取向的“破”與“立”,做好典型帶路、整體推進。持之以恒搞好全員教育。構筑全方位、寬領域、多層次的學習培訓體系,堅持用先進的知識武裝人;用典型的事例教育人;用科學的方法引導人;用總體的目標激勵人。四是樹立持續(xù)改進、不斷創(chuàng)新的觀念。做到在內(nèi)容上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具科學性;在方法上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具操作性;在目標上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具針對性;在觀念上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具時代性。

二、安全源于正確的輿論導向,安全文化建設是實現(xiàn)安全的有力保障當今的管理狀態(tài),安全已不再只是一個領導者喊口號的口頭禪,而逐漸為人們所共識的幸福生命線。

班組的安全文化建設不僅僅只是班組長的事,也是系關班組每一位員工切身利益的大事。因此在加強班組安全文化建設當中,需要我們每一位員工積極參與,獻計獻策,共同營造人與自然和諧、人與生產(chǎn)和諧、人與社會和諧、人與人之間和諧的具有班組特色的`、良性循環(huán)發(fā)展的安全文化。

1)、企業(yè)文化建設離不開班組安全文化。安全文化既然是企業(yè)文化的重要組成部分,那么班組安全文化既是企業(yè)安全文化的“細胞”。班組安全文化建設的各個層面是企業(yè)文化的重要組成和必要補充,在企業(yè)文化建設中顯示出舉足輕重的作用。企業(yè)積極營造濃郁的安全文化,為職工提供可靠的安全保障,就是企業(yè)謀求發(fā)展和創(chuàng)效的根本保證,有著安全文化底蘊的企業(yè)文化是具有強烈生命力的。

2、搞好班組管理首要是搞好班組安全文化建設。眾所周知,重視搞好安全文化能極大地促進安全管理,而安全管理的水平又決定著安全文化的開展是否具有成效。首先,企業(yè)班組管理的目標,是如何充分調(diào)動全員的積極性和主動性,共同搞好安全生產(chǎn)這個系統(tǒng)工程,這也是營建安全文化工作目的所在。其次,優(yōu)秀的班組安全文化,可以不斷完善和健全制度文化建設,充分調(diào)動職工的工作積極性,增強責任感和榮譽感。

3、以人為本,提高職工隊伍素質(zhì),逐步提升班組安全文化建設水平。在安全管理中,人是第一要素,在安全生產(chǎn)中起著決定性作用。從發(fā)生的各類安全事故中可以看出,“習慣性違章”人為因素占事故發(fā)生率的絕大部分。因此我們說,杜絕人的不規(guī)范行為,控制物不安全狀態(tài)是安全管理的重要環(huán)節(jié)。班組安全文化建設是通過各種載體、手段或有效形式,把先進的管理理念、安全技能,潛移默化地影響或融入到每一個職工,從而促使職工隊伍素質(zhì)的整體提高,使安全管理人人參與,做到橫到邊、縱到底,不留死角。

4、切實搞好基層班組安全文化建設,促進企業(yè)安全工作不斷邁向新臺階?;鶎影嘟M安全管理成與否,直接反映了企業(yè)安全生產(chǎn)管理的水平。同時班組安全管理處在基層施工一線,扎實有效地搞好班組安全管理,對企業(yè)安全生產(chǎn)局勢的穩(wěn)定起到了舉足輕重的作用。如果忽視了班組安全管理,沒有營造出良好的安全文化,到處存在“安全危機”,一個施工企業(yè)還如何繼續(xù)發(fā)展,更談不上效益二字了。與此同時,班組安全管理和安全文化還需要不斷創(chuàng)新和改進,在總結經(jīng)驗基礎上,要積極借鑒和吸收先進的外部管理方式,不斷來充實、完善、提高自己。另外要認識到創(chuàng)建班組安全文化的真正內(nèi)涵和重要作用,從安全生產(chǎn)、企業(yè)管理和發(fā)展創(chuàng)效等顯而易見的成效上,可以看出切實搞好基層班組安全文化建設,是一個企業(yè)明智的抉擇。

5、優(yōu)良的班組安全文化是凝聚所有班組成員智慧的結晶。它具有極強。

的凝聚力,能夠在班組集體內(nèi)產(chǎn)生一種尊重人、關心人、培養(yǎng)人的良好氛圍,產(chǎn)生一種安全精神振奮、朝氣蓬勃、開拓進取的良好風氣,激發(fā)班組成員的安全工作創(chuàng)造熱情,從而形成一種強有力的安全工作激勵環(huán)境和激勵機制。這種環(huán)境和機制在某種程度上勝過任何行政指揮和命令,它可以有效地解決班組安全生產(chǎn)目標與個人目標的分歧、領導者與被領導者之間的矛盾。與此同時,班組安全文化還是班組員工的黏合劑,可以把班組各個方面、各個層次的人都團結在班組安全生產(chǎn)目標的旗幟下,使個人的安全思想感情和命運與班組的命運緊密聯(lián)系起來,激發(fā)個人產(chǎn)生深刻的認同感,使個人與班組、企業(yè)同甘苦、共命運。因此,營造優(yōu)良的班組安全文化不僅對于生產(chǎn)起著重要作用,而且對于整個企業(yè)的安全生產(chǎn)也有著一定的促進作用,推動著企業(yè)安全文化不斷完善與發(fā)展。

三、精心管理,親情管理,建設本質(zhì)安全型企業(yè),從根本上要求塑造本質(zhì)安全型員工。

發(fā)揮好理念先導作用。心態(tài)安全是安全生產(chǎn)健康發(fā)展的基礎和前提,無論是管理者還是普通員工,只有心態(tài)安全才會行為安全,才能保證安全制度落到實處。企業(yè)的安全工作從“要我安全”的被動管理模式,向“我要安全”、“我會安全”的自主管理模式轉變,是一種質(zhì)的飛躍。要讓員工真正做到“我要安全”、“我會安全”、“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,除了要養(yǎng)成強烈的安全意識外,還要練就過硬的安全本領,即要全面提高人的綜合素質(zhì),特別要注重對員工的安全生產(chǎn)知識、崗位安全技能進行有針對性的、持之以恒的、系統(tǒng)的教育培訓,使全體員工都成為本質(zhì)安全型員工,一個都不能少。

總之,逐步探索和創(chuàng)新班組安全文化建設。安全文化源自安全管理,所有創(chuàng)新和發(fā)展必須建立在安全管理基礎之上。從整體來看,施工企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢仍相當嚴峻,我們也存在著許多不足之處。主要表現(xiàn)在,有的管理基本到位,但缺乏創(chuàng)新;有的則統(tǒng)得太緊,班組管理過多依靠外力,自主能力差;有的在人員方面、基礎設施方面投入不足,力量薄弱,致使工作常常出現(xiàn)脫節(jié);還有的管理松懈,顧此失彼,到處亡羊補牢。其中能把安全管理上升到文化創(chuàng)建層次的更是應者廖廖,為提升整體管理水平留下了較大的發(fā)展空間。

工程建設復工方案篇十四

(一)指導思想。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導按照“三嚴三實”的要求,堅持以人為本,執(zhí)政為民,堅持統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施、鄉(xiāng)村主導、村民共建,以農(nóng)村基層懲治和預防腐敗體系建設為主線,以促進基層干部廉潔高效履職為核心,以建立健全村級權力運行監(jiān)督機制為重點,以規(guī)范村黨支部決策權、村委會執(zhí)行權、村廉勤委監(jiān)督權為抓手,促使村組干部理想信念更加堅定,基層矛盾及時有效化解,黨群干群關系更加密切,經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步,村風文明和諧,群眾滿意度不斷提高。深入推進農(nóng)村黨風廉政建設,保障和促進農(nóng)村社會諧穩(wěn)定。

(二)總體目標。通過努力創(chuàng)建,全鄉(xiāng)各村著力時限村組干部隊伍好,民主管理好,經(jīng)濟發(fā)展好,道德風尚好,干群關系好。

(一)加強農(nóng)村廉潔文化建設。學習貫徹《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》,切實加強農(nóng)村基層干部的教育培訓,開展“廉潔文化進村入戶”活動,大力開展政策形勢、法制觀念、廉潔誠信等公民素質(zhì)教育活動,把強農(nóng)惠農(nóng)政策、農(nóng)村“三資”管理、換屆選舉、計劃生育等方面的政策法規(guī)納入教育培訓內(nèi)容。結合廉潔文化與民俗文化,大力開展以倡廉、尚廉、頌廉為主題的文藝演出和文化活動,充分發(fā)揮民間民俗藝人的作用,加強黨紀法規(guī)和反腐倡廉成果宣講,營造群眾誠信守法、崇廉尚潔濃厚氛圍,鄰里關系融洽,村風文明和諧。

(二)強化村級民主管理機制建設。健全完善村“兩委”集體決策和村民議事制度、大力推行“四議兩公開一監(jiān)督”制度,堅持“一事一議”制度,健全完善村級民主決策、民主管理、民主監(jiān)督各項制度,形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。深化村支部紀檢組建設,進一步建立健全工作運行機制,嚴格規(guī)范監(jiān)督程序,強化教育培訓和指導考核,加大工作保障力度,確保村支部紀檢組布點到位、工作保障到位、作用發(fā)揮到位,切實形成村級決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權相互制約又相互協(xié)調(diào)的村級權力運行機制。群眾舉報、評議和監(jiān)督渠道暢通,反映的問題能得到及時有效解決,對損害群眾利益的不正之風查處及時到位。

(三)深入推進村務公開。深化村務公開,進一步規(guī)范公開內(nèi)容,突出政策、過程、結果公開。進一步創(chuàng)新公開形式,充分運用告知書、手機短信、公示欄、會議等媒介全面公開,強化“面對面”、“點對點”公開。進一步嚴格公開時限,規(guī)范公開程序,健全完善村務公開工作協(xié)調(diào)制度、村民監(jiān)督制度、社會監(jiān)督制度、考核考評制度、責任追究制度,強化公開監(jiān)督。要加強村級“四早”預警和廉政風險防控機制建設,建立健全村級財務管理制度,強化村“三資”管理。

(四)加大案件查處力度。加強矛盾糾紛化解工作,進一步暢通群眾信訪渠道,建立健全信訪舉報工作首辦責任制和信訪問題協(xié)調(diào)處理、排查化解機制,及時排查信訪問題,認真辦理并及時反饋結果,做到矛盾早化解、信訪早息訴。加強對民生政策落實情況的監(jiān)督檢查,堅決糾正損害農(nóng)民群眾利益的不正之風,確保農(nóng)民得實惠。加大對涉農(nóng)違紀違法案件查辦力度,嚴肅查處農(nóng)村基層黨員干部濫用職權、涉黑涉惡、侵吞國家和集體財產(chǎn)等行為,注重強化案件查辦的治本功能。

(五)領導干部充分發(fā)揮作用。落實村“兩委”黨風廉政建設工作,促進班子團結協(xié)作,保障工作運轉有序,增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力,班子成員率先垂范,帶頭執(zhí)行制度,提高群眾信任度。定期開展“雙述雙評”工作。黨員干部認真執(zhí)行相關規(guī)定,農(nóng)村黨員干部廉潔履職各項規(guī)定,以身作則,落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,加強對村組干部的監(jiān)督與管理,杜絕違紀違法行為。

(一)加強領導。落實黨風廉政建設主體責任,把農(nóng)村基層黨風廉政建設擺上重要議事日程,納入新農(nóng)村建設的總體規(guī)劃,擔負起領導責任,加強任務分解和督促檢查工作。黨政主要領導負總責,及時制訂建設方案,隨時掌握工作進展情況,協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的矛盾,對重大問題一抓到底;領導班子其他成員根據(jù)分工,切實負起責任,確保工作落到實處。

(二)加強協(xié)作。各相關單位充分發(fā)揮職能作用,切實抓好“廉潔村莊”建設中的相關工作。加強溝通聯(lián)系和情況交流,建立完善信息共享、情況通報、工作協(xié)作機制,形成強大工作合力。

(三)加強考評。建立工作考核機制,嚴格獎懲。積極探索“廉潔村莊”評價指標體系。著重從組織建設、宣傳教育、制度創(chuàng)新、廉勤監(jiān)督、工作作風、發(fā)展穩(wěn)定、民意測評等方面,細化指標,注重量化,探索科學性、針對性、操作性強的評價指標體系。強化示范引導,適時組織考核驗收并強化動態(tài)管理。

工程建設復工方案篇十五

為了加強對所有工程建設項目的管理,控制工程質(zhì)量、工期、造價,提高經(jīng)濟效益,國家自上世紀八十年代中期起,先后出臺了一系列針對水利工程質(zhì)量管理的改革措施及規(guī)范標準,其核心內(nèi)容可歸納為以下幾點:

(1)工程建設分工負責。工程建設質(zhì)量管理由項目法人(建設單位)負責、監(jiān)理單位控制、施工單位保證和政府部門監(jiān)督。項目法人對工程質(zhì)量負全面責任,監(jiān)理、設計、施工單位按照合同及有關規(guī)定對各自承擔的工作負責,質(zhì)量監(jiān)督機構履行政府部門監(jiān)督職能。在工程建設中參建單位各負其責,全方位的保證工程建設質(zhì)量穩(wěn)步提高。

(2)注重科技進步和質(zhì)量管理。相關工程建設的部門都要推行全周期質(zhì)量管理,建立全面的質(zhì)量管理保證體系,優(yōu)先選擇先進的質(zhì)量管理模式和管理方法,同時推行先進的科學技術和施工工藝,從而為創(chuàng)建優(yōu)良工程奠定基礎。

因基層水利部門地處偏僻,而且還兼負責質(zhì)量監(jiān)督、工程設計、監(jiān)理、施工等多項職責,是管理小型農(nóng)田水利工程建設的主體,肩負的任務多且繁,因此要在符合國家規(guī)定的條件下,建立適宜自身實際的質(zhì)量保證體系。目前,存在的問題大致有以下幾個方面:

(1)資金緊張,質(zhì)量意識差。首先,小型水利工程多以民辦公助為主,即建設主體為基層鄉(xiāng)場村隊,資金國家補助部分,自籌部分,所以建設資金較為緊張,往往能省則省、因陋就簡。其次,工程施工管理水平有待提高,存在較多的質(zhì)量問題。施工是水利工程建設的重要階段,是將藍圖變成現(xiàn)實的過程,其質(zhì)量直接關系到工程建設的實現(xiàn),是工程效益能否發(fā)揮的決定因素。目前,國家已經(jīng)出臺了一系列法律法規(guī)、技術標準和相應規(guī)范,但很多水利基層單位和個人并沒有掌握并付諸實施。小型農(nóng)田水利工程立項一般沒有可行性論證,工程建設不規(guī)范。

(2)技術資質(zhì)不具備,職能寬泛不精。在建設過程中,設計單位按其資質(zhì)等級及業(yè)務范圍承擔勘測設計任務,監(jiān)理單位依照核定的業(yè)務范圍承擔相應的監(jiān)理任務,施工單位按其資質(zhì)等級承擔建設任務,并要保質(zhì)保量的完成。而在基層建設當中,水利部門管理范圍窄、級別低、直接面向農(nóng)村,其職能不單純是行政管理,技術指導也是一項很重要的內(nèi)容,同時設計、監(jiān)理、施工、政府監(jiān)督等多種職能融為一身,但一般不具備相應資質(zhì)。

(3)監(jiān)控措施、檢測手段不完善。多數(shù)基層水利部門沒有建立起完善的質(zhì)量保證體系,也沒有行之有效的質(zhì)量監(jiān)控措施,有的甚至從思想意識上就根本沒有這根弦,出現(xiàn)工程質(zhì)量問題也就在所難免了。當前,大多數(shù)小型工程施工質(zhì)量的監(jiān)控多停留在目測上,憑直觀印象下結論,很少有先進的監(jiān)測設備、儀器,更缺乏監(jiān)測人才,在實施質(zhì)量監(jiān)控時沒有強有力的說服力和有力依據(jù)。

(4)基層技術力量單薄、業(yè)務水平偏低。在水利工程建設中,基層技術力量單薄,設計或監(jiān)理工作多由縣(區(qū))級以上相應單位負責?;鶎铀藛T從思想上有了靠山并產(chǎn)生了惰性,致使整體技術水平徘徊不前,業(yè)務水平較低,有的還出現(xiàn)下降趨勢。另一方面,基層水利技術人員從事上傳下達等事物性工作較多,沒有或很少有時間進行深造,技術水平提高的速度慢,在科學管理、先進技術發(fā)展較快的今天,難于承擔有一定深度的工作。

工程建設復工方案篇十六

興修水利是治國安幫、構建社會主義和諧社會的大計,加強農(nóng)田水利基本建設是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設社會主義新農(nóng)村的基礎。鑒于基層水利部門的現(xiàn)狀,實行全面的質(zhì)量管理、建立質(zhì)量保證體系是大勢所趨,不能含糊?;鶎拥男⌒退こ桃惨獏⒄諊矣嘘P規(guī)定做好全程質(zhì)量監(jiān)控工作,以保證水利工程建設的質(zhì)量。

3.1建立質(zhì)量保證體系。

“百年大計,質(zhì)量第一”。要加強對參建單位、人員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理知識的培訓,建立和完善質(zhì)量管理的激勵體制,積極開展群眾性質(zhì)量管理合理化建議活動?!奥槿鸽m小,五臟俱全”,質(zhì)量管理決不能因小而不為。如果因陋就簡,雖然一次性投入少了,但后期的運行費用高,使用壽命短,結果并不節(jié)省投資,反而有可能事倍功半、勞民傷財。國家興建大中型水利工程前要組織專家審查論證,我們在小型工程立項時也應組織專家進行技術方案討論比選,及時彌補規(guī)劃設計中的不足,將隱患與不足消滅在萌芽之中。在建設過程中要做到以下幾個方面:首先,嚴把材料、設備的進貨關。批量購置的'材料、設備等,要根據(jù)國家、部頒技術標準先檢測后使用,不合格的不使用。其次,加強施工質(zhì)量監(jiān)測。對重點工序和部位,設置質(zhì)量監(jiān)控重點;對關鍵工序?qū)嵤┡哉颈O(jiān)理,嚴格監(jiān)控施工質(zhì)量;技術人員在施工現(xiàn)場要做到“腿勤、手勤、眼勤、嘴勤”。同時,在工程施工的同時,做好“三控兩管一協(xié)調(diào)”工作,用經(jīng)濟手段制約參建各方,確保質(zhì)量達到優(yōu)良工程。

3.2提高監(jiān)控和檢測水平。

為了提高質(zhì)量檢測水平,需購置必要的檢驗、測試儀器和設備,對工程所用材料和施工質(zhì)量進行全面檢查或抽樣檢查。通過實測、實量、實敲、實彈等手段,獲得準確、客觀、公正的監(jiān)控數(shù)據(jù),增加質(zhì)量監(jiān)控的說服力和威懾力,減少或避免工程質(zhì)量評價中的錯誤、糾紛和矛盾,減少“人情工程”、“關系工程”的弊端。

3.3開發(fā)人力資源培養(yǎng)行家里手。

高度重視基層水利行業(yè)整體人力資源的開發(fā),加強農(nóng)田水利基本建設,意義重大,任務艱巨。首先,我們要全面落實科學發(fā)展關,要有計劃、按步驟地選拔人才去深造,以適應崗位需要和市場發(fā)展需求;鼓勵職工在職學習,不斷提高整體素質(zhì)、業(yè)務水平,使基層水利人力資源切實得到保值和增值,以適應當前水工程需要。其次,對縣(區(qū))現(xiàn)有水利技術人員進行適當分工,明確每個人的業(yè)務主攻方向,盡早造就農(nóng)田水利、水土保持、水資源管理、地質(zhì)及地下水、水行政執(zhí)法、財務管理等方面的行家里手,并能統(tǒng)攬全局,承擔起相應的工作。與此同時,加強對灌區(qū)水利工程技術人員的培訓,并向其做好工程項目技術交底工作,使他們在基層的小型水利工程建設中發(fā)揮最直接技術指導、質(zhì)量監(jiān)督的重大作用。

3.4進行科學管理確保永續(xù)利用。

建成后的小型水利工程要及時移交給有關單位和個人,向他們頒發(fā)產(chǎn)權或使用權證書,采取專業(yè)管護、拍賣經(jīng)營、個人承包等形式,以便形成切實有效、適合當?shù)厣鐣闆r和不同工程類型的運行管護模式,使新老水利工程都進入良性運行軌道。在選擇建設項目還要嚴格控制開采地下水性質(zhì)的工程,加強對地表水地控制、開發(fā)、利用,加大水土保持及流域綜合治理工作力度,逐步建立起產(chǎn)權明晰化,投入多元化,服務社會化的水利管理體制和發(fā)展機制,以有序長期發(fā)揮基層小型農(nóng)田水利工程效益。

4結語。

農(nóng)田水利基本建設進入了一個新的發(fā)展階段,環(huán)境和條件正在朝著有利的方向發(fā)展。當前,形勢好、任務重、要求高、責任大。水利工作者應該抓住好的機遇,扎實工作,建立扎實可靠的質(zhì)量保證管理體系,因地制宜的解決農(nóng)村用水問題。促進人與自然的和諧,保障農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,努力開創(chuàng)農(nóng)田水利基本建設的新局面,為建設社會主義新農(nóng)村做出更大貢獻。

工程建設復工方案篇十七

圍繞密切黨群干群關系這個根本,堅持以小數(shù)據(jù)形成大決策、以小切口解決大問題、以小制度養(yǎng)成大規(guī)矩,進一步抓關鍵、抓具體,著力打造“清廉鄉(xiāng)村”,推動正風肅紀向基層延伸,促進基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,以基層治理的實際成效護航鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施,保障村級建設工程各項工作健康有序發(fā)展。

進一步加強對村級工程項目建設的全過程監(jiān)督管理,切實整治解決村級建設工程突出問題,推行落實村級工程村干部監(jiān)管責任制、村級工程質(zhì)量評議制“兩項機制”,切實規(guī)范村級工程建設行為,保障資金使用管理安全和工程建設質(zhì)量。重點整治村級工程質(zhì)量不高、黨員干部違規(guī)插手干預村級工程項目、建筑材料價格明顯虛高以及村級工程應招標未招標、變更簽證手續(xù)不規(guī)范、化整為零拆分項目等突出問題,助推形成基層權力運行風清氣正的良好環(huán)境。

專項行動時間20xx年3月至20xx年12月,分三個階段進行。

(一)全面排查問題階段(20xx年4月底前)。

1.制定方案。各地按照市“正風肅紀鎮(zhèn)村行”專項行動部署安排,根據(jù)全市村級建設工程突出問題專項整治行動要求,結合本地實際和農(nóng)村建設工程特點,科學制定工作方案,列出詳細任務清單,逐級抓好部署落實。

2.集中排查。扎實抓好摸底調(diào)查,聚焦村級工程中存在的工程質(zhì)量不高、黨員干部違規(guī)插手干預村工程項目、建筑材料價格明顯虛高以及村級工程應招標未招標、增量手續(xù)不規(guī)范、化整為零拆分項目等突出問題,認真組織自查分析,形成自查分析報告,建立健全問題清單。各地住建部門要將排查出的問題與各鎮(zhèn)村進行對接,明確整改落實責任,確保問題排查全面徹底、沒有遺漏。

3.強化監(jiān)督管理。各地住建部門要督促各鎮(zhèn)村在4月底前將村級工程中存在的問題清單,通過公示欄、電子屏、門戶網(wǎng)站等進行集中公示,主動接受農(nóng)民群眾和社會監(jiān)督。

(二)集中整治問題階段(20xx年10月底前)。

1.對照整改落實。各地要認真對照自查自糾的問題清單,制定形成整改方案,逐項明確整改措施、時限和責任人,嚴格落實村級工程村干部監(jiān)管責任制、村級工程質(zhì)量評議制“兩項機制”,落實責任抓好整改。對自查督查出的問題要進行分類處置,建立問題臺帳和掛賬銷號制度,確保各項問題按期整改落實到位。

2.強化督查整治。各地住建部門要積極會同紀檢監(jiān)察部門,加強工作督促檢查,強化督查指導,加大檢查力度,堅決查處村級工程中存在的各類問題。并及時將專項行動整改落實督查情況報市住房和城鄉(xiāng)建設局。我局將不定期對各縣(市、區(qū))落實情況進行專項檢查、明查暗訪,同時將檢查的情況進行通報并上報市紀委。

3.綜合檢查評估。市住房和城鄉(xiāng)建設局將在集中整治結束前,結合目標任務和工作要求,對各縣(市、區(qū))村級建設工程突出問題專項整治行動整改推進和整治成效采取百分制評分模式進行檢查評估。對未能達到預期效果的.,將對有關地區(qū)進行約談,責成繼續(xù)組織專項行動,做到時間服從質(zhì)量,直至完成達標、實現(xiàn)整治目標為止。

(三)鞏固提升階段(20xx年12月底前)。

1.建立健全制度規(guī)范。進一步推行村級工程村干部監(jiān)管責任制,健全完善村級議事、決策、監(jiān)督、管理各項制度,明晰村兩委各自的職責范圍,實行決策、執(zhí)行、監(jiān)督的有效分離,確保村級權力在制度的軌道上相互制約、平穩(wěn)運行。

2.構建監(jiān)管責任機制。督促各地切實強化責任意識,充分發(fā)揮職能作用,健全長效監(jiān)管機制,形成定期監(jiān)督檢查、及時發(fā)現(xiàn)問題、推動規(guī)范管理的良好格局。

3.加強建設資金管理。完善村級建設工程資金使用管理制度,強化村級財務管理,全面實行“村財鎮(zhèn)管”,資金數(shù)額較大的由集體討論決定,堅決堵住村級工程招標、資金使用、管理調(diào)度、撥付審計等關鍵環(huán)節(jié)的漏洞,確保村級建設項目資金安全。

(一)強化組織領導,層層壓實責任。各地黨委、政府要嚴格履行主體責任,結合本地實際,精心組織、系統(tǒng)謀劃、抓好落實;各縣(市、區(qū))住建局作為專項整治行動的牽頭部門,主要領導要認真擔負領導責任,做到親自負責,親自部署,親自過問。對專項行動要定期督導會辦、研究制定推進措施,解決重點問題,推動形成一級抓一級、層層抓落實的良好格局。

(二)建立協(xié)作機制,形成工作合力。市、縣、鎮(zhèn)、村四級相關職能部門要建立聯(lián)絡員信息互通機制,各職能部門要明確1名聯(lián)絡員,專門負責本部門工作開展情況的信息傳送和面上工作布置的溝通聯(lián)系;要建立溝通協(xié)作機制,定期召開協(xié)調(diào)會和分析會,交流工作情況,廣泛收集信息,及時幫助基層發(fā)現(xiàn)問題,倒逼整改落實,上下聯(lián)動、齊抓共管,推進專項行動深入開展。

(三)加強監(jiān)督考核,從嚴督辦問責。要不斷加大對專項行動開展情況的督查推進力度,定期開展明查暗訪、線索交辦和通報曝光。各地要將專項行動開展情況作為一項重要內(nèi)容納入年終考核,嚴格獎懲兌現(xiàn),形成鮮明導向。要聯(lián)合紀檢監(jiān)察部門進一步明確職責定位,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,持續(xù)加大查處、督辦和問責力度,督促各責任主體嚴格落實責任。

(四)堅持系統(tǒng)治理,推動形成長效。開展村級建設工程突出問題專項整治是“正風肅紀鎮(zhèn)村行”專項行動的一項重要內(nèi)容。各單位各部門要堅持“立足長效、標本兼治”,勇于創(chuàng)新,積極探索,對在專項整治行動實踐中形成并檢驗行之有效的經(jīng)驗做法,要在制度層面及時加以固化。對具有示范性和借鑒價值的創(chuàng)新做法,要及時總結完善并積極推介,推動整治行動收到長效。

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