2023年駐村干部工作計劃 駐村干部個人工作計劃駐村干部(優(yōu)秀15篇)

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2023年駐村干部工作計劃 駐村干部個人工作計劃駐村干部(優(yōu)秀15篇)
時間:2023-12-05 14:46:04     小編:靈魂曲

光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。因此,我們應(yīng)該充分認(rèn)識到計劃的作用,并在日常生活中加以應(yīng)用。下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

駐村干部工作計劃篇一

經(jīng)20_年鎮(zhèn)班子換屆以來,我當(dāng)選為城區(qū)街道辦東窯頭村村主任,全面負(fù)責(zé)村內(nèi)各項工作,根據(jù)本次會議安排,現(xiàn)將我任這一職務(wù)以來依法行使職權(quán)、發(fā)揮代表作用的情況向各位選民作述職報告,并接受大家對我的評議。

一、加強理論學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識。

重視政治學(xué)習(xí),抓好理論學(xué)習(xí),積極參加市委組織部門、鎮(zhèn)黨委等組織的政治理論學(xué)習(xí),善始善終參加河津市委黨校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,深刻領(lǐng)會黨的___精神,樹立正確的人生觀價值觀,保持較強的道德水準(zhǔn)。能服從領(lǐng)導(dǎo)、服從大局,團結(jié)協(xié)作,配合支持同事開展各項業(yè)務(wù)工作,推進工作的開展。注重學(xué)習(xí)農(nóng)村工作所需的各項業(yè)務(wù)知識,掌握電子政務(wù)等知識,不斷拓寬自己的知識面,使自己能較好地適應(yīng)新時期農(nóng)村工作的需要。工作上能廉潔奉公,嚴(yán)格要求自己。遇到重大事項能主動公開與有關(guān)部門及人員通氣、主動請示匯報,嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),依法辦事,確保公平、公正處理工作事務(wù),同時能督促有關(guān)部門規(guī)范辦事程序,依法行政。

駐村干部工作計劃篇二

為了進一步加快我縣貧困村脫貧致富進度,推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,按照縣委、縣政府安排,對我中心駐村扶貧的xx村制定如下工作計劃。

深入貫徹落實,以增加農(nóng)民收入為核心,以改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件為切入點,努力加快該村脫貧致富步伐。

中心黨組成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)范圍,確立幫扶工作重點。根據(jù)縣委、政府對扶貧工作的要求和祠堂村實際情況,對扶貧工作分階段召開專題研究會。同時要求及時報送幫扶工作情況、總結(jié)等材料。

(一)協(xié)助加強該村精神文明建設(shè)。

組織村民開展文化活動,積極收集籌措書籍報刊,增強村民學(xué)文化、用文化意識,以科學(xué)文化知識,帶動“富民興村”活動,廣泛宣傳黨的富民政策,大力宣講中央支農(nóng)、惠農(nóng)政策,增加村民的文明素質(zhì),增強農(nóng)民法律意識,村民居健康衛(wèi)生水平提高,基本形成村民誠信友善,崇尚科學(xué),文明禮貌,鄰里和睦的新風(fēng)尚。

(二)加強科技培訓(xùn),開辟致富門路。

中心積極協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、科技等方面的專家向貧困戶宣傳科技知識,引導(dǎo)幫助農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)致富技術(shù)、掌握致富技能。通過種植養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)調(diào)整,穩(wěn)定糧食產(chǎn)量,引導(dǎo)村民在農(nóng)業(yè)“三棚”上多下功夫。全年培訓(xùn)科技“帶頭人”不少于10個,使貧困戶掌握1-2門農(nóng)村實用技術(shù)。

(三)協(xié)助村委妥善抓好困難村民生活安排。

做好貧困戶村民生產(chǎn)生活困難的調(diào)查摸底,針對有些困難村民就醫(yī)難和子女上學(xué)難等問題,組織開展各種方式的獻愛心和扶貧幫困慰問活動。積極開展結(jié)對幫扶,盡力解決一些特別困難家庭的生活困難等問題。

(四)主動協(xié)助村民組織勞務(wù)輸出,增加村民收入。

積極幫助扶貧村牽線搭橋引進資金和項目,多渠道、多形式拓展增收途徑、開辟致富門路。

駐村干部在工作中重點幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)、生活中的實際困難,切實考慮村民的利益,注重激發(fā)村民的內(nèi)在動力,調(diào)動群眾的主動性、創(chuàng)造性,善于運用各項惠農(nóng)政策,爭取使祠堂村村民逐步過上“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的生活。

駐村干部工作計劃篇三

為認(rèn)真貫徹落實中共中央《關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的意見》精神,進一步健全我市干部駐村幫扶機制,完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度,推進精準(zhǔn)扶貧,強化幫扶到戶,加快貧困地區(qū)、貧困農(nóng)民脫貧致富和全面建成小康社會步伐,現(xiàn)就從市直和部省屬駐邵單位選派干部開展駐村幫扶工作,特制定如下實施方案。

一、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點和單位駐點

(一)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點

每個市級領(lǐng)導(dǎo)駐點幫扶1個村。每個市委常委對所聯(lián)系縣市區(qū)的駐村幫扶工作負(fù)總責(zé)。市委常委聯(lián)系的包村單位工作組組長為該縣市區(qū)駐村幫扶工作召集人。

(二)單位駐點

市直機關(guān)副處級以上和部省屬駐邵單位選派干部組成100個工作組,進駐100個省定貧困村開展駐村幫扶工作。駐村幫扶單位根據(jù)貧困村以及幫扶單位的情況統(tǒng)籌安排(具體到縣到村安排見附件1)。

二、干部選派

(一)隊伍組建

每個駐村幫扶工作組由市直和部省屬駐邵單位派出3-5人組成,駐點幫扶村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排一名干部聯(lián)系協(xié)調(diào)。

(二)選派條件

選派駐村幫扶的干部要求政治素質(zhì)好,熱愛農(nóng)村工作,有較強的工作能力,作風(fēng)扎實,甘于奉獻,廉潔自律,身體健康,主要選派有發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途的優(yōu)秀中青年后備干部。隊長人選必須是中共黨員,人員由單位黨組(黨委)集體研究確定。其中,市直正處級單位工作組長由副處級干部擔(dān)任,市直副處級單位和部省屬駐邵單位派出的工作組組長由單位副職擔(dān)任。

(三)掛職職務(wù)

各駐村幫扶工作組組長任駐點村黨組織第一書記。

(四)待遇保障

干部駐村期間在原單位的有關(guān)待遇保持不變,按財政規(guī)定給予駐村干部按每人每天30元的伙食補助,派出單位安排每個工作組每年不少于5000元的辦公經(jīng)費。

三、主要任務(wù)

(一)制定實施脫貧規(guī)劃

廣泛深入地摸清村情,掌握民情,找準(zhǔn)制約發(fā)展的突出問題、原因癥結(jié),科學(xué)制定脫貧規(guī)劃和年度幫扶方案,精心組織實施好整村推進工作。

(二)加強基層組織建設(shè)

大力推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè),選優(yōu)配強村“兩委”班子,加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)展村級集體經(jīng)濟,建好用好村級活動場所,充分發(fā)揮村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,打造一支“永不撤離的工作隊”。

(三)完成扶貧重點工作

主要是“12+1”,即突出抓好水、電、路、業(yè)、房、環(huán)境整治“六到農(nóng)家”;教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、低保、五保、村集體經(jīng)濟“六個落實”;廣播電視村村通村村響。要通過三年的幫扶,使貧困村的基礎(chǔ)設(shè)施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善,基本公共服務(wù)水平明顯提升,貧困群眾增收致富能力明顯增強。

(四)建立幫扶到戶責(zé)任

建立貧困人口動態(tài)調(diào)整和結(jié)對幫扶機制,按照“每個貧困戶都有幫扶責(zé)任人”的要求,明確專人負(fù)責(zé)幫扶,逐戶分析致貧原因,因人因戶落實幫扶措施,確保貧困農(nóng)戶脫貧發(fā)展。

(五)宣傳落實惠農(nóng)政策

深入宣傳黨中央、國務(wù)院扶貧開發(fā)政策,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧開發(fā)工作的重要指示精神。全面落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策。堅持一手抓扶助、一手抓扶智,激發(fā)貧困農(nóng)民自我脫貧的內(nèi)在動力,引導(dǎo)貧困群眾主動參與扶貧開發(fā)。

四、資金投入

(一)上級財政專項扶貧資金。8個重點縣從上級專項財政扶貧資金中每年每村安排20萬元,大祥區(qū)、雙清區(qū)、北塔區(qū)和邵東縣從上級財政專項扶貧資金中每年每村安排10萬元。

(二)每年由市財政配套安排1000萬元。

(三)每個聯(lián)點單位每年籌資不少于5萬元,總量達到1000萬元。

(四)動員組織社會各界投入3000萬元。

(五)整合各相關(guān)職能部門投入5000萬元。

通過以上渠道,力爭每年投入到100個市直單位幫扶村的資金總量達到1億元以上。

五、考核獎懲

(一)考核內(nèi)容

1.對駐村幫扶單位考核內(nèi)容。主要包括單位重視、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、結(jié)對幫扶、支持工作、干部培養(yǎng)使用等。

2.對駐村幫扶工作隊及駐村干部考核內(nèi)容。主要包括基層組織建設(shè)、幫扶工作落實、政策宣傳、工作組日常管理、干部群眾評價、脫貧率等。

根據(jù)考核內(nèi)容,制定《邵陽市干部駐村幫扶工作考核驗收標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件2)。

(二)考核方法

1.采取統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。考核工作在市駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行,按照“一季一督查、半年一考評、一年一考核、三年總驗收”的要求考核,具體由市駐村扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施??己藭r間原則上定在每年11月下旬至12月上旬。

2.采取日??疾楹湍杲K考核相結(jié)合。日??疾橹饕扇“翟L的方式進行,主要考查工作隊及駐村干部到位到崗、各階段工作推進情況。年終考核,主要采取述職、個別談話、聽取匯報、查閱臺賬、實地考察、走訪詢問、座談了解和民主測評等方式,全面了解和掌握駐村幫扶單位、駐村工作隊及駐村干部的幫扶情況、工作成效,以及縣、鄉(xiāng)、村干部群眾對幫扶單位、工作隊及隊員的評價意見,再依據(jù)考核驗收標(biāo)準(zhǔn),分別做出評定。

3.采取自我測評和綜合考評相結(jié)合。先由駐村幫扶單位、駐村幫扶工作隊、駐村干部分別對年度工作開展情況進行自評,及時報送年度工作總結(jié)。考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)自我測評、平時檢查、年終考核等情況進行綜合評定。

(三)考核運用

1.每個市直包村單位繳納保證金3萬元,三年幫扶工作合格后返還。

2.對每年度駐村幫扶工作驗收合格的單位,當(dāng)年由單位對干部職工增發(fā)2個月工資(不含津補貼)。

3.對年度駐村幫扶工作驗收不合格的單位給予通報批評,當(dāng)年扣除保證金1萬元,責(zé)令單位補交1萬元保證金;對連續(xù)兩年駐村幫扶工作不合格的,市委對單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、工作組組長進行戒勉談話,并責(zé)令單位向市委、市政府寫出書面檢討;對連續(xù)三年駐村幫扶工作考核不合格的,市委對單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、工作組組長予以免職處理。

4.每年對考評情況按照優(yōu)秀、合格、不合格三個等級分類排位,并在《邵陽日報》上進行通報。

5.對駐村干部每年的工作情況納入年度績效考核,評先評優(yōu)實行單列,不占單位指標(biāo)。對表現(xiàn)優(yōu)秀、各方面成熟的駐村干部,單位有合適崗位時優(yōu)先提拔使用。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)

選派干部開展駐村幫扶,在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由市駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,做到所有市級領(lǐng)導(dǎo)全覆蓋,所有市縣機關(guān)全覆蓋,所有貧困村全覆蓋,所有民族地區(qū)落后村全覆蓋。

(二)落實幫扶責(zé)任

各幫扶單位黨組(黨委)要把駐村幫扶工作作為一項政治任務(wù),充分發(fā)揮聯(lián)村單位的后盾作用,切實從人力、物力、財力上給予大力支持,選優(yōu)配強工作隊員特別是隊長,關(guān)心關(guān)懷駐村幫扶干部的工作、學(xué)習(xí)、生活,把駐村幫扶作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要途徑。各縣市區(qū)要全力支持,加強工作指導(dǎo)和聯(lián)系服務(wù),讓駐村幫扶干部安心在村工作。

(三)強化宣傳培訓(xùn)

市駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組要在駐村前組織工作隊員集中培訓(xùn),在駐村中不定期開展短期培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的方針政策、基層黨建工作和扶貧開發(fā)工作的有關(guān)內(nèi)容,明確駐村工作的目標(biāo)、任務(wù)和要求,掌握精準(zhǔn)扶貧有關(guān)知識。

駐村干部工作計劃篇四

工作計劃:

1、繼續(xù)做好單位包村工作。經(jīng)常組織人員深入貧困戶開展幫扶活動,既當(dāng)服務(wù)員,又當(dāng)聯(lián)絡(luò)員,及時收集社情民意,加強與鎮(zhèn)、村和原單位的溝通聯(lián)系,推進精準(zhǔn)幫扶取得實效。

2、繼續(xù)做好干部包戶工作。建立幫扶責(zé)任人幫扶臺賬,幫扶責(zé)任人堅持每月到貧困戶走訪慰問,通過走訪慰問、談心交心、加深感情,增強貧困戶脫貧的內(nèi)生動力和信心,進一步加強對幫扶責(zé)任人的管理和要求。

3、繼續(xù)做好入村調(diào)研工作。委主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員計劃每兩個月到包保的貧困村進行調(diào)研,宣傳扶貧政策,認(rèn)真聽取駐村扶貧工作隊長、扶貧專干及村兩委的工作匯報。認(rèn)真落實《開展五級書記遍防貧困對象推進鄉(xiāng)村振興行動方案》。制定可行的每月遍訪計劃,配合村委會制定好鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,重點在產(chǎn)業(yè)就業(yè)發(fā)展、村集體經(jīng)濟收入增加、雙基建設(shè)提升、農(nóng)村人居環(huán)境改善等方面開展遍訪調(diào)研,將五級書記遍訪工作落到實處。

4、發(fā)揮自身優(yōu)勢開展幫扶工作。我委將繼續(xù)加強協(xié)調(diào),抽調(diào)全縣醫(yī)療專家,不定期到村開展義診,讓農(nóng)民不用外出,就能治好病,同時由縣婦幼計生保健中心等單位利用農(nóng)閑季節(jié),到幫扶村為婦幼人員進行義務(wù)健康體檢。

工作措施:

1、壓實壓緊責(zé)任。幫扶工作是一項政治任務(wù),要切實履行好第一責(zé)任人責(zé)任,在幫扶走訪工作中要親自部署,帶頭落實,全面推動幫扶工作的有序開展。

2、強化監(jiān)督檢查。將組織委紀(jì)檢組、效能辦加強對“雙包”工作的監(jiān)督檢查,按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)規(guī)定,對不認(rèn)真履行幫扶責(zé)任的部門及個人進行約談、問責(zé),并將結(jié)果納入年度效能考核。

3、明確目標(biāo)任務(wù)。把本計劃確定幫扶任務(wù)列入幫扶單位的年度工作計劃,積極組織協(xié)調(diào)落實、統(tǒng)籌各方資源,大力爭取馮瓴鄉(xiāng)黨委政府和縣級相關(guān)部門的支持和幫助,切實解決幫扶計劃中遇到的難點和問題。

4、強化宣傳引導(dǎo)。堅持正確的輿論導(dǎo)向,大力宣傳脫貧致富的好典型,教育引導(dǎo)群眾克服等、靠、要的負(fù)面思想,增強主人翁意識,發(fā)揮自力更生、艱苦奮斗的精神,加快實現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。

5、強化責(zé)任落實。落實幫扶責(zé)任制,對幫扶工作不力、在各類考核評估出現(xiàn)較大問題、影響全縣考平結(jié)果的,嚴(yán)格執(zhí)行《脫貧攻堅責(zé)任制實施細(xì)則》和《脫貧攻堅責(zé)任追究辦法》,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任,確保包保的貧困戶政策能落實,成效能達到,群眾能滿意。

駐村干部工作計劃篇五

雙聯(lián)村位于務(wù)川自治縣浞水鎮(zhèn)東北方,東與茅天鎮(zhèn)接壤,西與浞水鎮(zhèn)鹿池村接壤,南與浞水鎮(zhèn)青茶村接壤,北與浞水鎮(zhèn)鹿池村、重慶市彭水自治縣龍?zhí)拎l(xiāng)接壤。

雙聯(lián)村地形主要以山地、小型盆地為主,山間平地較少。氣候以_帶季風(fēng)為主,適宜水稻、玉米、高粱、土豆、紅薯等糧食作物生長。土壤以富含氮、磷、鉀等元素的沙土土壤為主,適宜烤煙、核桃、辣椒、中藥材等經(jīng)濟作物生長。水源較少、轄區(qū)內(nèi)無大江大河流過,個別地方人、畜飲水困難。

雙聯(lián)村是浞水鎮(zhèn)十個村鎮(zhèn)之一,共有人口3439人,耕地面積3795畝,現(xiàn)有干部7人,其中農(nóng)村干部4人,共有5個黨支部,4個自然村,14個行政組。其中橋地坪組是雙聯(lián)村政治、文化中心,田壩組、上茶組、雙竹組以發(fā)展烤煙為主,水碗坪組以發(fā)展水果為主,化力組以發(fā)展核桃為主,且有金銀花種植大戶劉宋兵等,雙聯(lián)村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭好,這將加速雙聯(lián)村奔小康,走向富裕、文明、法制、民主的生活。

二、貧困狀況

一是貧困人口分布廣,居住條件邊遠落后。轄區(qū)內(nèi)4個自然村,14個行政組,其中10個行政組處在高坡和半高坡地帶,這些村邊遠偏僻,分布不集中,受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約,群眾生產(chǎn)生活十分貧困,靠農(nóng)田土為生,自給自足,無生活來源,生活條件極差。如火燒巖、化力、屋基坪行政組存在部分零散分布,人數(shù)多、貧困度深。20__年,期末農(nóng)村人口3439人。調(diào)查發(fā)展對象為184戶920人,約占全村總?cè)丝诘?7%。

二是自然災(zāi)害頻發(fā),生存環(huán)境惡劣,返貧現(xiàn)象突出。前進組、沙坡組自然災(zāi)害頻發(fā),泥石流、干旱、冷凍害等災(zāi)害時有發(fā)生,給農(nóng)民生命財產(chǎn)造成嚴(yán)重?fù)p失,返貧現(xiàn)象嚴(yán)重。

三是貧困人群中有部分無脫貧能力,脫貧形式嚴(yán)峻。部分聾啞人、癲癇病人、殘疾人、智障人等,他們基本上沒有勞動能力,完全依靠家人和政府關(guān)懷生存。

四是發(fā)展相對滯后,財力緊張,財政保障及扶持能力弱。雙聯(lián)村地處邊遠,經(jīng)濟發(fā)展總體水平低、總量不小,發(fā)展不足,財力投入發(fā)展開發(fā)非常有限,依靠財政救濟可謂杯水車薪,需要上級部門的財政扶持。

五是社會民生事業(yè)落后,農(nóng)村公共服務(wù)建設(shè)投入不足。農(nóng)村教育設(shè)施薄弱,村級小學(xué)已經(jīng)沒落。農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)亦困難重重,雙聯(lián)村村級衛(wèi)生室設(shè)備普遍簡陋,藥品不齊全,重大患病無法及時在村里治療,使得大病只能出村,給老百姓生活帶來負(fù)擔(dān),致使農(nóng)村缺醫(yī)少藥看病難問題較為突出。

三、致貧原因分析

對雙聯(lián)村貧困狀況的分析主要有以下幾點:一是資金緊缺,種植技術(shù)缺乏,嚴(yán)重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣,居住條件邊遠,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后;三是自然災(zāi)害頻發(fā),生存環(huán)境惡劣,返貧現(xiàn)象突出;四是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念更深蒂固,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整十分艱難;五是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約。

四、急需解決的主要困難

一是加大雙聯(lián)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完善通村、通組、串戶路硬化、危房牛欄拆除改建、農(nóng)田水利設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),美化農(nóng)村環(huán)境,提高農(nóng)村生產(chǎn)效率和生活質(zhì)量。完善雙聯(lián)村村的教育、醫(yī)療、文化、衛(wèi)生、通訊等民生設(shè)施。

二是加大對貧困戶發(fā)展到戶幫扶力度。轄區(qū)內(nèi)共有貧困戶184戶,貧困人口920人,需要在資金、制度、人員等方面加大扶持。一方面對精神病、殘疾等無能力脫貧患者在制度上給予長期的基本生活保障,對一般貧困戶幫助解決飲水、吃穿等衣食住行等問題;另一方面幫助貧困戶實現(xiàn)就業(yè),幫助貧困人群脫貧致富。

三是增加發(fā)展項目支持雙聯(lián)村實施整村推進。改善貧困村生產(chǎn)生活條件,促進貧困人口增收脫貧,給予發(fā)展項目資金支持,實施整村推進計劃。四是加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。農(nóng)村融資體系落后,農(nóng)民融資困難,農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)規(guī)?;木薮笞枇?,同時可以幫助完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展所必須的其他硬件設(shè)備,如道路、水電等。五是加大種養(yǎng)殖技術(shù)的培訓(xùn)力度,提升他們自我發(fā)展的能力和水平。同時積極加大農(nóng)村剩余勞動轉(zhuǎn)移的技能培訓(xùn),增加其收入。

五、幫扶計劃

通過對雙聯(lián)村致貧原因分析,結(jié)合本村村情民情,為盡快解決貧困問題,盡早脫貧致富,使雙聯(lián)村廣大老百姓過上小康生活,制定以下幫扶計劃。

一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結(jié)合土質(zhì)和海撥等條件,計劃每年實行輪作,在田壩、水碗坪、雙竹、上茶園、四合頭5個組實施烤煙種植畝,對種植大戶進行扶持,需要烤房修建、供電等費用問題;計劃在水碗坪組實施柑橘種植400畝;計劃在水碗坪組實施金銀花種植500畝,對種植大戶劉宋兵進行扶持。

二是技能培訓(xùn)。針對田壩、四合頭等5個組的種植大戶、村民技術(shù)缺乏,計劃舉辦烤煙、金銀花、柑橘等種植技術(shù)培訓(xùn)。

三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設(shè),為切實解決廣大種植戶運輸難題,計劃硬化青茶村至雙聯(lián)村村公所7公里通村道路,需投入資金880萬元,同時修建鹿池村至雙聯(lián)村四合頭組煙基路12公里,需投入資金220萬元,可解決涉及14個組789戶3439人的出行問題;計劃實施硬化橋地坪組至田壩組3公里通組公路,需投入50萬元,同時可解決涉及1個組92戶403人的安全出行問題。

六、工作要求

(一)要積極協(xié)調(diào)、精心安排,積極爭取部門支持,幫助種植戶協(xié)調(diào)貼息貸款和產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目資金,切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題。

(二)村“兩委”和駐村工作組要以高度的責(zé)任感,充分認(rèn)識做好精準(zhǔn)發(fā)展結(jié)對幫扶工作的重要性、復(fù)雜性和艱巨性,將此項工作列入重要議事日程,負(fù)責(zé)本村精確發(fā)展結(jié)對幫扶工作的組織協(xié)調(diào)和落實,確保精準(zhǔn)發(fā)展結(jié)對幫扶工作不走樣。

(三)村“兩委”和駐村工作組要緊密配合,對照幫扶計劃,積極爭取廣大群眾的支持,加快逐一落實,并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題,糾正工作中的不足。每月定期向街道報告工作實施進度,對在工作中落實不力、推進緩慢,給本村精準(zhǔn)發(fā)展結(jié)對幫扶工作造成負(fù)面影響的相關(guān)責(zé)任人予以責(zé)任追究。

駐村干部工作計劃篇六

認(rèn)真貫徹落實,以xxx提出的.以扶貧開發(fā)工作統(tǒng)攬農(nóng)村經(jīng)濟工作政策為指導(dǎo),堅持科學(xué)扶貧和精準(zhǔn)扶貧,堅持引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、鍛煉干部,推進貧困村加快發(fā)展,貧困人口脫貧致富,為推進我區(qū)建成“產(chǎn)城互動城鄉(xiāng)共融宜居宜業(yè)新嘉陵”、全面建成小康社會夯實基礎(chǔ)。

此次駐村幫扶工作旨在全區(qū)干部群眾落實黨的群眾路線教育實踐活動,為貧困村和貧困戶早日脫貧致富提供切實可行的幫扶措施,為順利完成全區(qū)“三年扶貧攻堅”任務(wù)提供有力支撐。

(一)突出重點。按照省扶貧移民局制定的“一高一低一無”(即貧困發(fā)生率高于,農(nóng)民人均純收入低于4732元,無村級集體收入)貧困村確定標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)核算及上報情況,由區(qū)扶貧移民局向上級部門匯總上報共計144個貧困村。經(jīng)市扶貧移民局復(fù)核,省扶貧移民局復(fù)審,省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn),全區(qū)貧困村數(shù)量為143個。在全區(qū)143個貧困村全面開展干部駐村幫扶工作。

(二)統(tǒng)籌整合。干部駐村幫扶工作與“雙聯(lián)”工作、對口定點幫扶有機結(jié)合,整合全區(qū)各機關(guān)單位、國有企事業(yè)單位派出的駐村幫扶干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、大學(xué)生村干部、“三支一扶”計劃人員、扶貧志愿者等各方面力量共同參與駐村幫扶工作,并積極動員社會力量參與駐村幫扶工作。

(三)統(tǒng)一安排。駐村工作組由區(qū)委組織部、區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)貧困村的情況統(tǒng)一組建,人員統(tǒng)一安排、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考評。

(四)注重實效。通過干部駐村幫扶,確保貧困村的基礎(chǔ)設(shè)施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善,公共服務(wù)水平顯著提高,經(jīng)濟發(fā)展明顯加快;幫助貧困村培育致富增收產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)一批致富“明白人”,確保農(nóng)民收入明顯增加,貧困群眾增收致富能力明顯增強;村級班子帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力和民主管理能力得到加強。駐村幫扶干部得到鍛煉,群眾觀念明顯增強,政治素質(zhì)、理論水平、工作能力有顯著提高,駐村幫扶真正成為鍛煉、培養(yǎng)干部和踐行黨的群眾路線的平臺。

(一)幫扶對象。從20xx年到20xx年,全區(qū)143個貧困村要全部安排駐村工作組開展幫扶工作,使扶貧攻堅下沉到村,扶持到戶,貧困人口直接受益,確保貧困村、貧困戶如期脫貧。貧困村不脫貧,扶貧對象不達標(biāo),工作組不撤出。

(二)參與范圍。每個貧困村的駐村工作組由承擔(dān)全區(qū)“雙聯(lián)”工作的區(qū)級機關(guān)單位選派1人參加,所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派2—3人參加,每個貧困村駐村工作組由3—4人組成,每批次派駐時間原則上不得低于2年。

各區(qū)級機關(guān)、國有企事業(yè)單位須在9月12日之前將選派的駐村干部名單報送區(qū)扶貧移民局。

(一)選派條件。政治素質(zhì)好、理論水平較高、有改革創(chuàng)新精神,有較強的事業(yè)心和工作責(zé)任感,有一定的組織協(xié)調(diào)能力或?qū)I(yè)技術(shù),熱心扶貧工作、吃苦耐勞、辦事公道、身體健康,年齡在45歲以下的干部。

(二)駐村職務(wù)。工作組在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。每個工作組設(shè)組長一名,由區(qū)級部門選派的同志擔(dān)任。組長是黨支部第一書記或黨支部副書記,非黨的方針政策,組織發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,積極了解掌握群眾思想動態(tài),積極幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念、增強發(fā)展意識,積極組織動員群眾加快發(fā)展,脫貧致富。

(二)建立幫扶臺帳,確保精準(zhǔn)扶貧。通過調(diào)查研究,及時找準(zhǔn)和發(fā)現(xiàn)問題,收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見,建立幫扶工作臺帳;協(xié)助村委會對貧困人口進行精準(zhǔn)識別和做好貧困農(nóng)戶建檔立卡工作。

(三)指導(dǎo)編制實施扶貧規(guī)劃。指導(dǎo)駐點村立足當(dāng)?shù)貙嶋H,分析致貧原因,摸清幫扶需求,理清發(fā)展思路,明確幫扶責(zé)任,落實幫扶措施;按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶”原則,幫助村“兩委”科學(xué)制訂并組織實施扶貧規(guī)劃和年度工作計劃。

(四)幫助協(xié)調(diào)銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時,須根據(jù)貧困村的實際和需要,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實發(fā)展資金,爭取幫扶項目,并動員和引導(dǎo)群眾參與規(guī)劃制訂、項目實施和工程監(jiān)管,積極增加農(nóng)戶收入,壯大集體經(jīng)濟,如期實現(xiàn)脫貧目標(biāo)。

(五)加強技能培訓(xùn),提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓(xùn),拓寬就業(yè)渠道,開展勞務(wù)輸出。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高貧困農(nóng)戶經(jīng)濟效益,幫助培育致富帶頭人。

(六)加強服務(wù)型黨組織建設(shè),提升服務(wù)水平。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子,指導(dǎo)村“兩委”不斷改進工作方法,提升服務(wù)效能,提高村級民主管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平;協(xié)助村“兩委”抓好農(nóng)村社會治安綜合治理,及時化解矛盾,維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定,增強村“兩委”凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(七)開展結(jié)對幫扶。每個駐村工作組須在駐點村幫扶2—3戶貧困戶,并配合地方黨委、政府落實好每個貧困戶的幫扶責(zé)任人,指導(dǎo)幫扶工作的開展。駐村工作組成員要做好派出部門(單位)黨員干部職工包戶幫扶工作的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。

派出駐村干部部門(單位)要結(jié)合“雙聯(lián)”工作、對口定點扶貧,加強對幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo),落實干部駐村工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對駐村幫扶工作負(fù)總責(zé),主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人,并明確一名副職領(lǐng)導(dǎo)分管駐村干部幫扶工作,主動加強與幫扶村及幫扶村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)系,結(jié)合各自職能職責(zé),認(rèn)真開展調(diào)查研究,確定工作重點,明確工作目標(biāo),落實保障措施,切實幫助幫扶村解決實際問題;并加強與派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的溝通協(xié)調(diào),及時了解掌握駐村干部工作情況,落實駐村干部工作經(jīng)費和補助,積極發(fā)動本部門(單位)黨員干部職工開展包戶幫扶工作;定期聽取駐村工作組工作匯報,及時了解工作情況,切實幫助解決實際困難。

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。全區(qū)干部駐村幫扶工作在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)委組織部、區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對干部駐村幫扶工作進行指導(dǎo)協(xié)調(diào)、組織實施和督促檢查,日常工作由區(qū)直機關(guān)工委和區(qū)扶貧移民局負(fù)責(zé)。區(qū)委組織部建立完善駐村干部教育培訓(xùn)、管理考核、保障激勵等規(guī)章制度,建立駐村干部檔案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要及時向派出部門(單位)反饋駐村干部工作情況,確保駐村幫扶工作順利開展。

(二)強化考核。將駐村幫扶工作納入?yún)^(qū)級部門(單位)年度工作目標(biāo),每年進行一次考評和基層群眾滿意度測評。全區(qū)每兩年進行一次評比,對幫扶工作成效突出的部門(單位)和駐村干部進行表揚,對完成駐村幫扶任務(wù)特別優(yōu)秀的干部加強培養(yǎng)使用;對駐村干部完成幫扶任務(wù)不好的要進行撤換,對幫扶工作無成效的區(qū)級部門(單位)進行通報批評。區(qū)目標(biāo)辦將各派出駐村干部的部門(單位)開展駐村干部選派、機關(guān)干部包戶幫扶工作任務(wù)完成情況納入考核內(nèi)容。

駐村干部工作計劃篇七

1、規(guī)范完善各項管理制度。

2、抓好黨員的學(xué)習(xí)和管理。

3、抓班子建設(shè),依法行政,提高辦事效率。

4、年內(nèi)計劃培養(yǎng)入黨積極分子1-3名,發(fā)展黨員1-2名。

5、進一步完善黨務(wù),政務(wù),財務(wù)三公開制度,陽光操作,接受監(jiān)督。

6、積極協(xié)調(diào)上級各部門,認(rèn)真做好農(nóng)村各項工作及重大事務(wù)組織指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。

7、認(rèn)真宣傳國家一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策。

衛(wèi)生工作:保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療健康運轉(zhuǎn),有效解決群眾看病難、看病貴的問題;狠抓農(nóng)村養(yǎng)老保險工作,順利完成農(nóng)村居民參保續(xù)保任務(wù)。

安全、工作:要始終把安全、工作放在重中之重來抓,以平安鄉(xiāng)村為目標(biāo),落實責(zé)任制分組排查威脅村民生產(chǎn)生活安全的隱患,加強對矛盾糾紛的調(diào)處力度。在排查過程中,一旦發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛,就地解決處理,將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。

村級公益事業(yè):計劃加寬資金爭取渠道,各方面爭取可用資金加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),改善村容村貌:一是擴建村委會場地,解決居民集體活動有地可施,為某某年換屆選舉及廣場舞的長效普及做好后盾;二是硬化組級道路2.5公里,維修4公里,為村民出行及農(nóng)副產(chǎn)品的運進運出,推進村級經(jīng)濟發(fā)展走好第一步;三是積極配合國土資源所做好農(nóng)村房產(chǎn)確權(quán)任務(wù),把老百姓關(guān)心的民生問題當(dāng)大事做好。

我們將緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這個中心,以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點,進一步抓好種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和勞務(wù)輸出三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作扎實推進。

農(nóng)業(yè)工作方面:按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府年初下達了春耕春播目標(biāo)任務(wù),結(jié)合我村村實際,理順工作思路,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,計劃某某年再發(fā)展茶園300畝。緊抓機遇,做好土地平整項目,優(yōu)化土地資源。

農(nóng)田水利建設(shè)方面:充分利用;挖萬塘;活動和小二型水庫除險加固工程為我們創(chuàng)造的有利資源,以落實和完善防汛責(zé)任制,加大宣傳教育力度,搶抓機遇搞好農(nóng)田水利建設(shè),保證我村生產(chǎn)生活用水。

畜牧工作方面:一是全面推行標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖,對養(yǎng)殖戶加強技術(shù)扶持和規(guī)范化管理要求;二是切實做好動物防疫工作,規(guī)范規(guī)章制度。

勞務(wù)輸出方面:勞務(wù)經(jīng)濟是一項特色產(chǎn)業(yè),是增加農(nóng)民非農(nóng)收入的一項支柱產(chǎn)業(yè)。要強化技能培訓(xùn)和組織引導(dǎo),通過集中培訓(xùn)保證勞務(wù)輸出數(shù)量和農(nóng)民工自覺維護的合法權(quán)益的觀念。

駐村干部工作計劃篇八

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)、堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞扶貧攻堅計劃,轉(zhuǎn)移扶貧理念,創(chuàng)新扶貧方式,拓寬扶貧領(lǐng)域,突出扶貧重點,整合資源,扎實有效地做好扶貧工作,推動農(nóng)村經(jīng)濟又快又好發(fā)展。

扶貧開發(fā)是全面建設(shè)小康社會和新農(nóng)村建設(shè)的一項重要任務(wù),扶貧開發(fā)的總體目標(biāo)是:解決農(nóng)村貧困人口的溫飽問題,夯實基礎(chǔ)、鞏固溫飽和謀求發(fā)展。圍繞目標(biāo)實現(xiàn),開展定點扶貧工作的目標(biāo)任務(wù)是:

1、核準(zhǔn)貧困群體、針對性幫扶

激發(fā)機關(guān)黨員干部扶貧濟困的熱情,積極組織黨員干部與駐點村貧困戶結(jié)成對子,開展“1+1”包戶扶貧,黨員干部都要幫扶一名貧困戶,尤其是貧困計生戶都要得到幫扶,切實幫扶貧困群眾解決實際問題,充分體現(xiàn)黨和政府對弱勢群體的關(guān)心,對具有勞動能力的貧困人口,要著力幫助其提高自我發(fā)展能力;對喪失勞動能力的貧困人口,要給與必要的救濟和救助,加強扶貧項目資金的管理,讓扶貧資金發(fā)揮效益。

2、協(xié)助搞好規(guī)劃,實施扶貧開發(fā)

按照縣整村扶貧五年推進計劃,大力協(xié)助定點村抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點抓好通路、通電、通電話和廣播、解決學(xué)校危房、切實解決人畜飲水困難,建一個村級衛(wèi)生所,文化活動室,按照新農(nóng)村建設(shè)的基本要求,讓定點扶貧村群眾“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁”,切實改善農(nóng)村人居環(huán)境。

3、發(fā)展“一村一品”產(chǎn)業(yè),增加貧困群眾收入

大力幫助定點扶貧村發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),培育幾個有一定規(guī)模的扶貧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);開展科技扶貧,壯大新生產(chǎn)業(yè),推廣新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè),使扶貧貧困村群眾溫飽問題基本得到解決,農(nóng)民年平均收入有所提高。

4、)加大培訓(xùn)力度,提高整體素質(zhì)

積極聯(lián)系農(nóng)、林、畜牧業(yè)、科技等部門的專業(yè)技術(shù)人員到村開展培訓(xùn),送技術(shù)下鄉(xiāng),不斷提高貧困人口綜合素質(zhì),基本掌握12門實用技術(shù),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),幫助有條件的勞動力進行技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移外出務(wù)工,提供就業(yè)和x服務(wù),積極做好定點扶貧村的“一村一名中高級技工”培訓(xùn)工作,實現(xiàn)培訓(xùn)一人,脫貧一家,培訓(xùn)一方,致富一方。

5、加強組織建設(shè)

不斷推進民主政治建設(shè)和以村黨支部建設(shè)為核心的村級組織建設(shè),充分考慮每項政策對貧困群眾的影響,通過基層民主政治建設(shè),提高貧困人口在公共事務(wù)中的知情權(quán)、參與權(quán)。

駐村干部工作計劃篇九

自省、市、區(qū)開展加強基層建設(shè)年活動動員大會召開后,我局高度重視,按照區(qū)委統(tǒng)一要求,迅速成立了以盧利新局長為包村領(lǐng)導(dǎo),黨組成員、國資辦副主任郭洪義為組長的'駐村幫扶工作組,并抽調(diào)局內(nèi)2名同志為隊員,入村開展工作。現(xiàn)將工作組駐村以來的工作情況匯報如下:

2月25日動員大會后,盧利新局長立即帶領(lǐng)工作組與大莊坨鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和東興村黨支部書記、村長見面,了解村總體情況,研究幫扶重點。工作組進駐東興村后,先后與村兩委班子、黨員和群眾代表進行座談,了解該村目前的現(xiàn)狀和存在的問題,確保幫扶工作底數(shù)清、情況明。

工作組從駐村第一天起,即開始進行入戶走訪,走訪中廣泛聽取群眾的意見,了解他們的需求。通過入戶調(diào)查走訪,掌握了該村的基本情況和存在的具體問題。

該村基本情況是:該村位于古冶區(qū)林西東南端,屬于城中村。該村現(xiàn)有502戶,總?cè)丝?525人,其中農(nóng)業(yè)人口1052人。該村耕地面積僅為164畝,基于人多地少的現(xiàn)狀,村民經(jīng)濟來源主要依靠外出務(wù)工、經(jīng)商與養(yǎng)殖。20xx年該村人均年收入為8870元。

東興村現(xiàn)有黨員29人?,F(xiàn)任“兩委”班子由6人組成,現(xiàn)任村黨支部書記鄭佑,68歲,初中文化程度?,F(xiàn)任村委會主任鄭國強,56歲,初中文化程度。

目前東興村存在的主要熱點難點問題有:

1、村內(nèi)沒有集體企業(yè),村集體無經(jīng)濟來源。村內(nèi)無經(jīng)濟來源的主要原因在于村內(nèi)歷史欠賬較多。具體表現(xiàn)為,一是村內(nèi)曾長期在赤字狀態(tài)下運行,無力發(fā)展經(jīng)濟。二是村內(nèi)歷,在處理多次土地征占、塌陷等相關(guān)補償問題時,所涉及到的土地補償費用多為一次性給付,且進行了人均分配,阻斷了集體土地重復(fù)創(chuàng)造價值的可能性。

2、村內(nèi)配套生產(chǎn)生活設(shè)施相對落后,村容村貌有待進一步提高。具體表現(xiàn)在:第一,村民各戶及村莊內(nèi)排水設(shè)施嚴(yán)重老化失效,致使生活用水及雨后積水無法及時排出。第二,村內(nèi)主要街道雖已硬化,但入戶輔路還沒達到硬化要求,雨雪天氣給農(nóng)戶出行造成不便,亮化設(shè)施不完備,給廣大農(nóng)戶的生活造成很大的不便。

3、村內(nèi)人均土地少,人均土地只能以分計算,并且土地利用率低。

針對上述問題,我們在與村兩委班子積極溝通、共同研究的基礎(chǔ)上,最終制定了與東興村基本村情相適應(yīng)的幫扶方案:

規(guī)定動作:

1、新修長1000米、寬3.5米共3500平方米村街道路,預(yù)計此項目于今年9月底完成,工程造價為28萬元,省出資20萬元,幫扶單位出資8萬元,現(xiàn)在正在規(guī)劃設(shè)計中。

2、挖溝1.5萬長米,鋪設(shè)自來水主管線1.5萬長米,并給每戶更換自來水水表。此項目已完成初步測量,預(yù)計于今年10月底完工,工程造價為80萬元,由省出資32萬元,市、區(qū)、村各16萬元完成。

3、建設(shè)面積為80平方米的村衛(wèi)生室,此項目已完成,工程造價為6萬元,由市出資5萬元,區(qū)出資1萬元完成。

4、每百戶設(shè)清潔員一名,每個保潔員配清潔車和相關(guān)用具,建立了“戶收集、村清運、鄉(xiāng)處理”的長效保潔機制,建地坑式垃圾轉(zhuǎn)運站4個。此項目已經(jīng)完成,工程造價為16.7萬元,由區(qū)出資4.3萬元,村自籌12.4萬元完成。

5、將一臺原有100kva變壓器增容到200kva,此項目是市里指定幫扶項目,由供電局統(tǒng)一安排,現(xiàn)正向上級申報中,預(yù)計造價為10萬元,由市出資完成。

6、實現(xiàn)了電信、網(wǎng)通、移動信號全覆蓋,通郵全覆蓋。此項目現(xiàn)在已完成。

7、給農(nóng)家書屋新增圖書3000冊,工作組及機關(guān)干部捐贈圖書400冊,征訂15種報刊、雜志,添置投影儀、幕布、無線接收器,新增體育健身器材一套?,F(xiàn)設(shè)備已經(jīng)到位,報刊已經(jīng)征訂,工程造價為4萬元,由省出資1萬元,市出資18400元,區(qū)出資5200元,幫扶單位出資6400元完成。

8、對該村環(huán)境整治和村莊建設(shè)進行詳細(xì)規(guī)劃,出具正式文本。此工程預(yù)計于今年10月底完成,現(xiàn)正在前期準(zhǔn)備中。

9、對養(yǎng)殖大戶進行技術(shù)培訓(xùn)。預(yù)計于今年8月底完成,工程造價為6000元,由省出資完成,現(xiàn)正在向市里申報中。

自選動作:

10、新修村內(nèi)排水設(shè)施約250米。此項目為“一事一議”項目,工程造價為10萬元,預(yù)計于今年10月底之前完成,現(xiàn)正在規(guī)劃設(shè)計中。

11、美化墻體6000平方米,現(xiàn)在已完成,共花費資金3萬元,由幫扶單位出資完成。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任

我局把幫扶工作做為當(dāng)前工作的重中之重來抓,我們以深入貫徹十八大精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的工作思路作為指導(dǎo)思想,以改善村民生活環(huán)境,提高村民生活質(zhì)量為目標(biāo),以提升農(nóng)村經(jīng)濟能力為重點,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、堅定完成任務(wù)的信心和決心,明確了成員的分工,落實了責(zé)任,建立了層層負(fù)責(zé)的機制,確保了包村各項工作落實到位。

2、認(rèn)真調(diào)研、科學(xué)規(guī)劃

積極與村兩委共同研究、謀劃制定了科學(xué)合理的工作方案,我們進駐該村后積極與兩委班子座談,認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究區(qū)委安排意見等有關(guān)文件,召開群眾代表大會,走訪農(nóng)戶,找熱點、難點問題,按照區(qū)委的總體要求制定確實可行的規(guī)劃,先搞什么,后搞什么,打算搞什么,都做出了科學(xué)合理的安排,為村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、集體經(jīng)濟建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、精神文明建設(shè)和社會穩(wěn)定提供可靠保證。

3、積極扶持、加大投入

搞好幫扶工作,離不開資金的支持,我們按照“爭取上級財政支持一點,幫扶單位幫一點、農(nóng)民出一點、社會籌一點”多元投資辦法,積極籌措資金、同時向市局和社會各界有識之士爭取資金,限度從人力、物力、財力上提供支持,克服一切困難,確保圓滿完成區(qū)委下達的任務(wù)。

駐村干部工作計劃篇十

x居委會是于x年6月6日新成立的,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下和居民的支持下,這個新的集體雖然成立的時間短但卻順利的完成了20__年的工作,對于新的一年將會根據(jù)社區(qū)的特點和居民的需求來理清思路開展工作。

一、特點與需求

x社區(qū)做為一個混合型社區(qū)轄區(qū)的面積是20萬平方米,3個自然小區(qū)分為回遷樓、家屬院、商品樓,設(shè)計戶數(shù)1976戶,總?cè)丝?920人,其中流動人口達1410人,小區(qū)的人員構(gòu)成、社區(qū)環(huán)境、居民需求各具特色,經(jīng)過我們?nèi)霊簟⒆労驼匍_居民代表會的形式,我們了解到:社區(qū)的大部分老年人為退休人員,他們普遍感到社區(qū)活動空間少、活動內(nèi)容不夠廣,他們需要豐富的業(yè)余文化生活;社區(qū)中的弱勢群體需要在物質(zhì)和精神上給予幫助;老舊小區(qū)的環(huán)境和安全是居民最為關(guān)心的問題;外來流動人口和上班族對居委會的工作內(nèi)容、職責(zé)、任務(wù)不清晰,需要我們采取現(xiàn)代化的工作方式來建立平臺、加強交流。

二、工作方向

三、任務(wù)與目標(biāo)

(一)、在社區(qū)環(huán)境中求“安”

萬事“安”為先,只有安居才能樂業(yè),在20__年針對安全我們要從以下幾個方面加大力度首先增加宣傳與培訓(xùn)的次數(shù)與質(zhì)量。對社區(qū)居民、外來人口和青少年進行法制安全方面的教育,提高他們的安全意識和自我防范能力;其次增強群防群治力量,在完善、整合三個小區(qū)的紅袖標(biāo)隊伍的基礎(chǔ)上,形成由樓門長、紅袖標(biāo)、物業(yè)保安、社區(qū)片警、綜治專干組成的社區(qū)的防護體系,以保證社區(qū)安全、調(diào)高社區(qū)安全系數(shù);再有制定檢查制度,每周定期檢查和隨時抽查相結(jié)合的方法,對物業(yè)技防的`設(shè)施、設(shè)備是否正常運轉(zhuǎn)進行檢查,以提高物業(yè)部門對安全的重視程度,最終達到社區(qū)的安全。

(二)、在社區(qū)服務(wù)中求“實”

(三)、在社區(qū)活動上求“和”

x居委會從成立到現(xiàn)在,社區(qū)一直本著“以人為本、科學(xué)合理、普及大眾”的原則來開展各種文體活動,在新的一年我們將充分利用面積320平方米文化活動用地,在原有秧歌隊、舞蹈隊、太極隊的基礎(chǔ)上,增設(shè)書畫社、懇談室、圖書室、驛站馨情工作室等功能室,同時增加公益之星、文明家庭、敬老楷模的評比,最大范圍的滿足和豐富社區(qū)居民的業(yè)務(wù)文化生活,提升社區(qū)居民的文化素養(yǎng),將健康向上的文娛方法傳遞給每一位居民,把文明、科學(xué)的生活方式帶給社區(qū)、帶入家庭。

(四)、在社區(qū)共建中求“融”

俗話說“孤木難成林”,同樣在社區(qū)建設(shè)中,??烤游瘯囊环搅α渴怯邢薜?,社區(qū)如何調(diào)動廣大社區(qū)單位參與到社區(qū)建設(shè)中來,形成“多方參與、齊抓共管”的氛圍,是我們新的一年,乃至以后幾年的重要工作,為此,我們將采取主動上門,積極溝通,并利益的共同點為融合點和驅(qū)動力,促使轄區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)中來,使她們變成社區(qū)建設(shè)的熱心人,同時通過社區(qū)與轄區(qū)單位的聯(lián)席會、聯(lián)誼會、聯(lián)歡會,社區(qū)文化、養(yǎng)生、保健、理財?shù)戎R講座,來解決社區(qū)問題、增進情感的交流,加速轄區(qū)單位與社區(qū)的相互認(rèn)可與支持,逐步增加共建的吸引力,共同推動社區(qū)建設(shè)的快速發(fā)展。

(五)、在社區(qū)行政工作中求“新”

回望x我們?nèi)〉昧艘稽c成績,展望20x我又有了新的任務(wù),作為一個新的集體,我們要做到既不愧對過去,也要踏實對待未來,盡管我們還年輕,盡管我們還不夠成熟,盡管我們有著這樣、那樣的不足,但是,我們有信心、有能力去爭取和創(chuàng)造屬于我們自己的榮譽和輝煌!

駐村干部工作計劃篇十一

為切實把“訪民情、惠民生、聚民心”駐村工作落到實處,結(jié)合駐村工作要求,某某鄉(xiāng)民安村駐村工作組結(jié)合民安村實際,深入了解,認(rèn)真開展調(diào)查研究工作,在此基礎(chǔ)上制定幫扶工作計劃,具體內(nèi)容如下:

某某鄉(xiāng)民安村轄5個村民小組,全村共有206戶,628人,勞動力419人,黨員24名,耕地1487畝。主要經(jīng)濟來源一是種植花椒、紅富士蘋果、梨及李子等小水果,二是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植及外出務(wù)工。

認(rèn)真貫徹落實黨的和xx屆二中、三中、四中全會和省委十屆三次、四次全會精神,把扶貧攻堅作為我鄉(xiāng)全面建成小康社會的突破口,堅持科學(xué)扶貧和精準(zhǔn)扶貧,堅持引領(lǐng)發(fā)展,服務(wù)群眾,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。改善貧困村發(fā)展條件,提高群眾生產(chǎn)生活水平,推進貧困村加快發(fā)展,貧困人口脫貧致富,打好扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。

(一)認(rèn)真做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎(chǔ)。駐村工作組按照“訪民情、惠民生、聚民心”活動精神要求,進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,采取有效措施,深入調(diào)研走訪,全面把握村情民意,找準(zhǔn)問題,分析原因,研究對策,理清思路,制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃,為今后的駐村幫扶工作順利健康開展打下堅實基礎(chǔ)。

(二)把握矛盾與主要矛盾?,F(xiàn)階段民安村的發(fā)展相對比較落后,主要有以下幾個方面主客觀的問題:一是現(xiàn)實客觀條件的制約。民安村海拔高,自然條件較差;二是農(nóng)民收入少,來源單一,主要是紅富士蘋果、梨、李子等水果及傳統(tǒng)農(nóng)作物種植;三是主觀方面,村民思想觀念較為保守落后,視野窄,需要進一步開闊發(fā)展思路;四是集體經(jīng)濟薄弱,沒有企業(yè)。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾:村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實生活水平、收入水平較低之間的差距。

(三)千方百計增加農(nóng)民收入。結(jié)合民安村的實際情況,初步計劃從以下幾個方面入手:一是加強科技培訓(xùn),加大科技投入;二是整合土地資源,進行土地開發(fā)1000畝的規(guī)劃設(shè)計;三是爭取石漠化項目的立項設(shè)計;四是加強對農(nóng)民的教育培訓(xùn),使其具備一技之長,幫助農(nóng)民兄弟開拓就業(yè)渠道,增加收入來源。

(四)助推基層組織建設(shè)。一是幫助加強民安村黨員隊伍建設(shè),對現(xiàn)有黨員隊伍現(xiàn)狀采取針對性的培訓(xùn)管理等措施,提高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力;二是幫助加強村干部作風(fēng)建設(shè)。駐村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入到工作中去,要公示、認(rèn)真走訪。建立民情臺賬,掌握實情,解決實際問題。

(五)加強學(xué)習(xí),扎實工作,努力搞好自身建設(shè)。

1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。

2、嚴(yán)格遵守工作制度和紀(jì)律,特別是活動實施方案的要求,用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹(jǐn)慎,勤奮務(wù)實,團結(jié)拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),以實際行動努力樹立干部良好形象,為民安村群眾走上致富道路無私奉獻。

4、從嚴(yán)要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。

駐村干部工作計劃篇十二

接到xx縣人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于落實地委老干部督查調(diào)研工作整改事宜的通知》的通知,(xx政辦發(fā)〔20xx〕xx號文件)按照文件要求,對于地委老干部督查調(diào)研組的實地、詳細(xì)調(diào)研檢查結(jié)果反饋的不足和缺點,我駐村工作隊及時與村“兩委”班子進行交流溝通,切實加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),落實措施,強勢推進,現(xiàn)將整改落實情況匯報如下:

針對地委老干部的督查調(diào)研中反饋的問題,xx村“兩委”班子及駐村工作隊高度重視,從加強組織領(lǐng)導(dǎo)入手,進一步明確責(zé)任,狠抓落實。對安全用藥、戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環(huán)境差、教育水平低下等整治工作作了深入討論。對存在的問題整改提出了具體要求,正確處理好當(dāng)前發(fā)展與長遠發(fā)展的關(guān)系,局部利益與整體利益的關(guān)系,整改工作要真心改、徹底改,要痛下決心,落實到位,整改到位,努力實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。進一步落實文件精神,明確責(zé)任和要求,有效推動戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環(huán)境差、教育水平低下等一系列問題的整改進度。

針對xx村存在的問題,我駐村工隊用最堅決的態(tài)度、最嚴(yán)厲的措施,突出重點,落實責(zé)任,強勢推進整改工作有序進行。對存在的所有問題進行全面排查,認(rèn)真梳理,分類整改。

1、村莊、村委會周邊環(huán)境差,影響村容、村貌,駐村工作隊在環(huán)境的保護工作上爭取起到模范帶頭作用,帶領(lǐng)群眾常打掃鄉(xiāng)村、村委會周邊衛(wèi)生,對垃圾進行清除和填埋,教育引導(dǎo)村民養(yǎng)成講究衛(wèi)生、保護環(huán)境的良好習(xí)慣。

2、農(nóng)牧區(qū)普遍存在的戶口、身份證、姓名、性別、年齡等個人信息錯登現(xiàn)象,我駐村工作隊積極協(xié)助村“兩委”對村民個人基本信息進行重新核實登記,對錯登、漏登的,及時向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)戶籍管理部門上報,及時更正個人信息。

3、對于交通安全隱患問題,我駐村工作隊將加強對交通安全知識的大力宣傳和教育,使村民能夠更好的認(rèn)識到交通安全的重要性,做到安全出行。

4、對于村民教育低下問題,將作為重點工作抓。要想提高村民的整體素質(zhì),關(guān)鍵在教育,駐村工作隊加強對教育重要性的大力宣傳,使村民們能夠扔掉舊思想,讓孩子對知識進行良好學(xué)習(xí)。

5、對于殘疾人和患有先天性心臟病兒童的調(diào)查摸底工作,積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府摸準(zhǔn)情況,駐村工作隊與村“兩委”一起走村入戶進行調(diào)查,按照不錯報、不漏報、不多報的原則,及時向民政、殘聯(lián)、衛(wèi)生等部門申報,協(xié)助群眾辦理殘疾證。

駐村干部工作計劃篇十三

【篇一】

根據(jù)上級相關(guān)文件精神,履行好駐村干部的工作職責(zé),扎實做好駐村幫扶工作,切實解決村民的生產(chǎn)生活問題,按照“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動跨越”為主題,圍繞黨的建設(shè)、農(nóng)民增收兩大目標(biāo),推進全村各項事業(yè)的發(fā)展,制定以下

工作計劃

。

一、工作目標(biāo)

1、努力幫助促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。與村“兩委”共同研究、理清發(fā)展思路,積極為黨員群眾提供服務(wù),盡力幫助村里落實一些具體實在的實事,促進群眾增收。

2、圍繞幫助村里增強發(fā)展意識、幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念,積極組織和要求村里的黨員干部參加上級舉辦的各種技能培訓(xùn),提高農(nóng)村黨員素質(zhì),培養(yǎng)致富帶頭人。

二、幫扶措施

1、加國家方針政策的宣傳力度,增強群眾致富信心。一是按照黨工委和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求,積極向高粱村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策,宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策,做到每份文件要貫徹到群眾。二是努力向群眾宣傳國發(fā)2號文件、xx大精神,使群眾真正知曉、理解文件、會議內(nèi)容,增強群眾致富信心。

2、抓好基層黨員直議制建設(shè),建設(shè)一個好的黨支部。首先,抓好村級兩委的組織建設(shè)。其次,把責(zé)任心強、有開拓奉獻精神、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結(jié)在黨組織周圍,使之成為黨外積極分子,對符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的適時吸收進黨員隊伍。最后,堅持黨員干部教育制度化,把經(jīng)常性學(xué)習(xí)與集中培訓(xùn)結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和構(gòu)建農(nóng)村黨建工作新格局結(jié)合起來。在工作方式上,通過宣傳、引導(dǎo)、扶持、幫助、服務(wù)等手段,激發(fā)農(nóng)民的積極性,盤活農(nóng)村社會資源,實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏。

3、多措并舉助農(nóng)增收,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

首先是抓好春耕生產(chǎn),促增收大力發(fā)展群眾做強做大我真三大引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。其次是優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),保增收,人民生活基本達到小康水平。加強勞務(wù)輸出工作,鼓勵剩余勞動力外出務(wù)工,大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟,加大農(nóng)村勞動力的實用技術(shù)培訓(xùn),轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力;第三是提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,促增收。第四是積極實施惠民項目。確保各項惠農(nóng)富農(nóng)補貼資金及時發(fā)放到位,促進農(nóng)民增收。

4、加強思想教育,著力控制人口數(shù)量,提高人口素質(zhì);堅持扶貧和扶智相結(jié)合。

5、民生工作。(1)農(nóng)村低保做到位。(2)全面完成上級政府安排的各項任務(wù)。(3)積極動員,提高“兩新”參保率。

6、教育等工作。(1)做好關(guān)愛留守兒童和空巢老人。(2)做好控輟保學(xué)工作。(3)關(guān)注上訪人群,將上訪調(diào)在低壓態(tài)勢,做好穩(wěn)定工作。

三、工作要求

1、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。把幫扶工作作為一項政治任務(wù)來完成。

2、強化責(zé)任,增進感情。認(rèn)真落實幫扶工作精神,全心全意為困難群眾服務(wù)。

3、明確任務(wù),狠抓落實。善于思考,找出好的幫扶致富方法,扎實開展工作,建全幫扶工作機制,積極支持引導(dǎo)村民早日脫貧致富。

【篇二】

自省、市、區(qū)開展加強基層建設(shè)年活動動員大會召開后,我局高度重視,按照區(qū)委統(tǒng)一要求,迅速成立了以盧利新局長為包村領(lǐng)導(dǎo),黨組成員、國資辦副主任郭洪義為組長的駐村幫扶工作組,并抽調(diào)局內(nèi)2名同志為隊員,入村開展工作。現(xiàn)將工作組駐村以來的工作情況匯報如下:

一、迅速行動、狠抓落實

2月25日動員大會后,盧利新局長立即帶領(lǐng)工作組與大莊坨鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和東興村黨支部書記、村長見面,了解村總體情況,研究幫扶重點。工作組進駐東興村后,先后與村兩委班子、黨員和群眾代表進行座談,了解該村目前的現(xiàn)狀和存在的問題,確保幫扶工作底數(shù)清、情況明。

二、深入農(nóng)戶、摸清實情

工作組從駐村第一天起,即開始進行入戶走訪,走訪中廣泛聽取群眾的意見,了解他們的需求。通過入戶調(diào)查走訪,掌握了該村的基本情況和存在的具體問題。

該村基本情況是:該村位于古冶區(qū)林西東南端,屬于城中村。該村現(xiàn)有502戶,總?cè)丝?525人,其中農(nóng)業(yè)人口1052人。該村耕地面積僅為164畝,基于人多地少的現(xiàn)狀,村民經(jīng)濟來源主要依靠外出務(wù)工、經(jīng)商與養(yǎng)殖。20xx年該村人均年收入為8870元。

東興村現(xiàn)有黨員29人?,F(xiàn)任“兩委”班子由6人組成,現(xiàn)任村黨支部書記鄭佑,68歲,初中文化程度?,F(xiàn)任村委會主任鄭國強,56歲,初中文化程度。

目前東興村存在的主要熱點難點問題有:

1、村內(nèi)沒有集體企業(yè),村集體無經(jīng)濟來源。村內(nèi)無經(jīng)濟來源的主要原因在于村內(nèi)歷史欠賬較多。具體表現(xiàn)為,一是村內(nèi)曾長期在赤字狀態(tài)下運行,無力發(fā)展經(jīng)濟。二是村內(nèi)歷,在處理多次土地征占、塌陷等相關(guān)補償問題時,所涉及到的土地補償費用多為一次性給付,且進行了人均分配,阻斷了集體土地重復(fù)創(chuàng)造價值的可能性。

2、村內(nèi)配套生產(chǎn)生活設(shè)施相對落后,村容村貌有待進一步提高。具體表現(xiàn)在:第一,村民各戶及村莊內(nèi)排水設(shè)施嚴(yán)重老化失效,致使生活用水及雨后積水無法及時排出。第二,村內(nèi)主要街道雖已硬化,但入戶輔路還沒達到硬化要求,雨雪天氣給農(nóng)戶出行造成不便,亮化設(shè)施不完備,給廣大農(nóng)戶的生活造成很大的不便。

3、村內(nèi)人均土地少,人均土地只能以分計算,并且土地利用率低。

三、幫扶方案

針對上述問題,我們在與村兩委班子積極溝通、共同研究的基礎(chǔ)上,最終制定了與東興村基本村情相適應(yīng)的幫扶方案:

規(guī)定動作:

1、新修長1000米、寬3.5米共3500平方米村街道路,預(yù)計此項目于今年9月底完成,工程造價為28萬元,省出資20萬元,幫扶單位出資8萬元,現(xiàn)在正在規(guī)劃設(shè)計中。

2、挖溝1.5萬長米,鋪設(shè)自來水主管線1.5萬長米,并給每戶更換自來水水表。此項目已完成初步測量,預(yù)計于今年10月底完工,工程造價為80萬元,由省出資32萬元,市、區(qū)、村各16萬元完成。

3、建設(shè)面積為80平方米的村衛(wèi)生室,此項目已完成,工程造價為6萬元,由市出資5萬元,區(qū)出資1萬元完成。

4、每百戶設(shè)清潔員一名,每個保潔員配清潔車和相關(guān)用具,建立了“戶收集、村清運、鄉(xiāng)處理”的長效保潔機制,建地坑式垃圾轉(zhuǎn)運站4個。此項目已經(jīng)完成,工程造價為16.7萬元,由區(qū)出資4.3萬元,村自籌12.4萬元完成。

5、將一臺原有100kva變壓器增容到200kva,此項目是市里指定幫扶項目,由供電局統(tǒng)一安排,現(xiàn)正向上級申報中,預(yù)計造價為10萬元,由市出資完成。

6、實現(xiàn)了電信、網(wǎng)通、移動信號全覆蓋,通郵全覆蓋。此項目現(xiàn)在已完成。

7、給農(nóng)家書屋新增圖書3000冊,工作組及機關(guān)干部捐贈圖書400冊,征訂15種報刊、雜志,添置投影儀、幕布、無線接收器,新增體育健身器材一套?,F(xiàn)設(shè)備已經(jīng)到位,報刊已經(jīng)征訂,工程造價為4萬元,由省出資1萬元,市出資18400元,區(qū)出資5200元,幫扶單位出資6400元完成。

8、對該村環(huán)境整治和村莊建設(shè)進行詳細(xì)規(guī)劃,出具正式文本。此工程預(yù)計于今年10月底完成,現(xiàn)正在前期準(zhǔn)備中。

9、對養(yǎng)殖大戶進行技術(shù)培訓(xùn)。預(yù)計于今年8月底完成,工程造價為6000元,由省出資完成,現(xiàn)正在向市里申報中。

自選動作:

10、新修村內(nèi)排水設(shè)施約250米。此項目為“一事一議”項目,工程造價為10萬元,預(yù)計于今年10月底之前完成,現(xiàn)正在規(guī)劃設(shè)計中。

11、美化墻體6000平方米,現(xiàn)在已完成,共花費資金3萬元,由幫扶單位出資完成。

四、保障措施

1、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任

我局把幫扶工作做為當(dāng)前工作的重中之重來抓,我們以深入貫徹xx大精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的工作思路作為指導(dǎo)思想,以改善村民生活環(huán)境,提高村民生活質(zhì)量為目標(biāo),以提升農(nóng)村經(jīng)濟能力為重點,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、堅定完成任務(wù)的信心和決心,明確了成員的分工,落實了責(zé)任,建立了層層負(fù)責(zé)的機制,確保了包村各項工作落實到位。

2、認(rèn)真調(diào)研、科學(xué)規(guī)劃

積極與村兩委共同研究、謀劃制定了科學(xué)合理的

工作方案

,我們進駐該村后積極與兩委班子座談,認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究區(qū)委安排意見等有關(guān)文件,召開群眾代表大會,走訪農(nóng)戶,找熱點、難點問題,按照區(qū)委的總體要求制定確實可行的規(guī)劃,先搞什么,后搞什么,打算搞什么,都做出了科學(xué)合理的安排,為村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、集體經(jīng)濟建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、精神文明建設(shè)和社會穩(wěn)定提供可靠保證。

3、積極扶持、加大投入

搞好幫扶工作,離不開資金的支持,我們按照“爭取上級財政支持一點,幫扶單位幫一點、農(nóng)民出一點、社會籌一點”多元投資辦法,積極籌措資金、同時向市局和社會各界有識之士爭取資金,限度從人力、物力、財力上提供支持,克服一切困難,確保圓滿完成區(qū)委下達的任務(wù)。

駐村干部工作計劃篇十四

接到__縣人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于落實地委老干部督查調(diào)研工作整改事宜的通知》的通知,(__政辦發(fā)〔20__〕__號文件)按照文件要求,對于地委老干部督查調(diào)研組的實地、詳細(xì)調(diào)研檢查結(jié)果反饋的不足和缺點,我駐村工作隊及時與村“兩委”班子進行交流溝通,切實加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),落實措施,強勢推進,現(xiàn)將整改落實情況匯報如下:

一、高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo)

精神,明確責(zé)任和要求,有效推動戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環(huán)境差、教育水平低下等一系列問題的整改進度。

二、強化監(jiān)管,確保整改到位

針對__村存在的問題,我駐村工隊用最堅決的態(tài)度、最嚴(yán)厲的措施,突出重點,落實責(zé)任,強勢推進整改工作有序進行。對存在的所有問題進行全面排查,認(rèn)真梳理,分類整改。

1、村莊、村委會周邊環(huán)境差,影響村容、村貌,駐村工作隊在環(huán)境的保護工作上爭取起到模范帶頭作用,帶領(lǐng)群眾常打掃鄉(xiāng)村、村委會周邊衛(wèi)生,對垃圾進行清除和填埋,教育引導(dǎo)村民養(yǎng)成講究衛(wèi)生、保護環(huán)境的良好習(xí)慣。

2、農(nóng)牧區(qū)普遍存在的戶口、身份證、姓名、性別、年齡等個人信息錯登現(xiàn)象,我駐村工作隊積極協(xié)助村“兩委”對村民個人基本信息進行重新核實登記,對錯登、漏登的,及時向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)戶籍管理部門上報,及時更正個人信息。

全的重要性,做到安全出行。

4、對于村民教育低下問題,將作為重點工作抓。要想提高村民的整體素質(zhì),關(guān)鍵在教育,駐村工作隊加強對教育重要性的大力宣傳,使村民們能夠扔掉舊思想,讓孩子對知識進行良好學(xué)習(xí)。

5、對于殘疾人和患有先天性心臟病兒童的調(diào)查摸底工作,積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府摸準(zhǔn)情況,駐村工作隊與村“兩委”一起走村入戶進行調(diào)查,按照不錯報、不漏報、不多報的原則,及時向民政、殘聯(lián)、衛(wèi)生等部門申報,協(xié)助群眾辦理殘疾證。

__縣__鎮(zhèn)__村駐村工作隊

20__年7月10日

駐村干部工作計劃篇十五

為貫徹落實《中共潛江市委潛江市人民政府印發(fā)關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進全市農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的實施意見的通知》(潛發(fā)[20xx]11號)和《市委辦公室市政府辦公室關(guān)于在全市開展干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作的通知》文件精神,切實把“訪民情、惠民生、聚民心”駐村工作落到實處,結(jié)合駐村工作要求,潛江市供銷社駐王場鎮(zhèn)紅橋、施場兩村駐村工作組,結(jié)合兩村實際,深入了解,認(rèn)真開展調(diào)查研究工作,在此基礎(chǔ)上制定幫扶計劃,具體內(nèi)容如下:

紅橋村現(xiàn)共有10個村民小組,常住人口704戶,共計2912人,其中1100人在江漢油田工作。耕地面積3910畝,其中旱田1510畝,水田2400畝。

施場村現(xiàn)共有9個村民小組,常住人口486戶,共計2200人,其中移民19戶,共計88人。耕地面積3301畝,其中旱田1650畝,水田1651畝。

按照市委市政府的有關(guān)精神,幫助村加強基層組織建設(shè),鞏固社會穩(wěn)定和諧發(fā)展,推動農(nóng)村環(huán)境整治,促進農(nóng)民增收,切實為群眾辦實事、辦好事,促進社會和諧。

(一)認(rèn)真做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎(chǔ)。駐村工作隊按照此次活動精神有關(guān)要求,進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,采取有效措施,深入調(diào)研走訪,全面把握村情民意,找準(zhǔn)問題,分析原因,研究對策,理清思路,制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃,為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎(chǔ)。

(二)把握矛盾與主要矛盾。現(xiàn)階段兩村的發(fā)展相對比較落后,主要有以下幾個方面主客觀的問題:一是現(xiàn)實客觀條件的制約。村人多地少,靠近江漢油田采油區(qū),環(huán)境污染較為嚴(yán)重。二是農(nóng)民收入少,來源單一,主要以農(nóng)業(yè)初級產(chǎn)品、傳統(tǒng)作物種植、農(nóng)民外出務(wù)工為主;三是主觀方面,村民思想觀念保守落后,視野窄,需要進一步開闊發(fā)展思路;四是集體經(jīng)濟薄弱,沒有企業(yè)。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾:村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。

(三)千方百計增加農(nóng)民收入。結(jié)合兩村的實際情況,初步計劃從以下幾個方面入手:一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源,將低產(chǎn)的農(nóng)作物用地轉(zhuǎn)化為蝦稻種植用地;二是加大宣傳力度,擴大的蝦稻共養(yǎng)的知名度和影響力;三是規(guī)?;?jīng)營龍蝦產(chǎn)業(yè)。進行規(guī)?;⑹袌龌\作,將更多的勞動力從土地中解放出來;四是加強對農(nóng)民的教育培訓(xùn),使其具備一技之長,幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路,增加收入來源。

(四)助推基層組織建設(shè)。

二是幫助加強村干部作風(fēng)建設(shè)。駐村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入工作中去,要公示、認(rèn)真走訪、建立民情臺帳,掌握實情,解決實際問題。

(五)加強學(xué)習(xí),扎實工作,努力搞好自身建設(shè)。

1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。

2、嚴(yán)格遵守工作制度和紀(jì)律,特別是活動實施方案的要求,用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹(jǐn)慎,勤奮務(wù)實,團結(jié)拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),以實際行動努力樹立干部良好形象,為兩村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴(yán)要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。

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