中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告大全(16篇)

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中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告大全(16篇)
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報告一般包括引言、正文和結(jié)論三個部分,每一部分都有其特定的內(nèi)容和格式要求。那么我們該如何寫一份出色的報告呢?首先,要明確報告的目的和主題,然后收集、整理和分析相關(guān)的資料和數(shù)據(jù),進(jìn)行準(zhǔn)確的描述和分析。此外,還應(yīng)注意報告的結(jié)構(gòu)和語言的清晰和準(zhǔn)確。借鑒這些范文的經(jīng)驗和教訓(xùn),可以避免我們在報告寫作中犯類似的錯誤。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇一

20**年12月23日?自任xx區(qū)法院副院長一職以來,在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和全院干警的大力支持下,我始終高舉黨的十七大偉大旗幟,堅持把牢固樹立社會主義法治理念,貫徹“公正司法、一心為民”指導(dǎo)方針作為首要任務(wù),把做好自己的分管工作作為深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、踐行“三個至上”重要思想和提高司法能力的實踐過程,緊緊圍繞上級法院工作部署和我院工作目標(biāo)要求,忠實地履行憲法和法律賦予的職責(zé),為圓滿完成全院各項工作做出了積極的努力和應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將近兩年來的學(xué)習(xí)工作情況匯報如下:

一、樹立學(xué)習(xí)意識,加強自身修養(yǎng)。

作為法院的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我深知用理論武裝頭腦的重要性。為此,我圍繞院黨組提出的“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型法院,爭當(dāng)學(xué)習(xí)型法官”目標(biāo),努力克服工學(xué)矛盾,堅持每月用于政治學(xué)習(xí)的時間不少于三天,不斷提高自身理論素養(yǎng),以更好地適應(yīng)新審判工作形勢的要求。近年來,我先后認(rèn)真研讀了新黨章、黨的十七大精神、社會主義法治理念教育、科學(xué)發(fā)展觀等一系列理論書籍,并寫下了比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)筆記和心得體會,進(jìn)一步夯實了自己的政治理論功底。同時我還注意創(chuàng)造和利用一切機會,認(rèn)真學(xué)習(xí)最新頒布的法規(guī)、司法解釋等專業(yè)知識,提高自己在新形勢下駕馭審判工作的能力和水平。如《民事訴訟法》、《刑法修正案(七)》等新修訂的法律法規(guī)頒行后,我第一時間組織分管部門的干警進(jìn)行學(xué)習(xí),力求在最短時間內(nèi)弄懂弄通,使自己的工作能力和水平得到不斷的提高。

二、樹立服務(wù)意識,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

按照黨組分工,我主要分管黨總支、政工科、辦公室、刑庭、執(zhí)行局和法警大隊。無論分管什么工作,我都對自己強調(diào)一個服務(wù)意識,服務(wù)于法院、服務(wù)于群眾、服務(wù)于大局,堅持做到高標(biāo)準(zhǔn)要求,高起點定位,盡職而不越位,干事而不越權(quán),較為圓滿地完成了各項工作任務(wù)。

(一)積極發(fā)揮黨員作用,促進(jìn)審判工作。作為黨總支書記,為把黨建工作與審判工作有機地結(jié)合起來,達(dá)到抓好黨建促審判的目標(biāo),我積極開展各種黨建活動,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干警的先鋒模范作用,取得良好成效。近年來先后開展了“繼續(xù)解放思想大討論”、“大學(xué)習(xí)大討論”、“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”、“人民法官為人民”等主題教育,有力提升了干警的政治思想素質(zhì),增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,從而進(jìn)一步提高了審判工作的質(zhì)量與效率。我院共收案6212件,結(jié)案6112件,累結(jié)案率達(dá)98.39%;共收案6905件,結(jié)案6817件,累結(jié)案率達(dá)98.72%,先后獲得了“全國民事審判工作先進(jìn)集體”、“全區(qū)法院文明窗口單位”等多項國家級、自治區(qū)級榮譽,榮立集體三等功1次。

(二)發(fā)揮刑事審判功能,保障社會穩(wěn)定。繼續(xù)堅持嚴(yán)打方針和寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策,近兩年共受理刑事案件1143件,審結(jié)1143件1731人,一審結(jié)案率達(dá)100%,無一起案件出現(xiàn)超審限、超期限羈押等違規(guī)現(xiàn)象;集中力量審理了一批如陳智峰編造、故意傳播虛假恐怖信息、破壞計算機信息系統(tǒng)案等新類型的復(fù)雜疑難案件,有效維護(hù)了轄區(qū)的社會秩序和經(jīng)濟(jì)秩序穩(wěn)定;積極參與社會治安防控體系建設(shè),以送法進(jìn)校園、上法制課、開示范庭等方式強化法律宣傳,增強群眾守法意識,近年來先后到西大法學(xué)院、市戒毒所等處宣講法律13次、開示范庭7次。209月19日,為進(jìn)一步加強預(yù)防青少年違法犯罪工作,推動南寧市創(chuàng)建全國“為了明天工程示范城市”活動的有效實施,我親自帶領(lǐng)刑庭干警趕赴市三中圖書館報告廳,與市教育局、團(tuán)市委及市三美學(xué)校共同舉辦了一次“少年模擬法庭”活動,取得了良好的法律效果和社會效果。

(三)大力加強執(zhí)行工作,實現(xiàn)良性循環(huán)。面對“執(zhí)行難”問題,作為分管執(zhí)行工作的副院長,我沒有觀望和退縮,積極開展專題調(diào)研,針對工作實際深化執(zhí)行案件管理模式改革,探索案件執(zhí)行聯(lián)動機制,使執(zhí)行工作步入了良性循環(huán)的軌道,取得良好成效。執(zhí)行局近兩年共收案3752件,結(jié)案3691件,結(jié)案率達(dá)98.37%,執(zhí)結(jié)標(biāo)的達(dá)35970余萬元,并于20被授予南寧市“青年文明號”榮譽。同時認(rèn)真開展清理執(zhí)行積案專項活動,根據(jù)“一案一表一檔”的要求對列入清案任務(wù)的案件進(jìn)行整理歸類,嚴(yán)格實行“一包五定”工作制度,將責(zé)任層層落實到位,確保積壓案件得到及時有效的解決。活動中,共清查出有財產(chǎn)可供執(zhí)行的積案665件和無財產(chǎn)可供執(zhí)行的積案2222件,其中有財產(chǎn)可供執(zhí)行案件執(zhí)結(jié)663件,執(zhí)結(jié)率達(dá)99.7%;無財產(chǎn)可供執(zhí)行的案件全部按最高人民法院法發(fā)[]15號文件規(guī)定完成清案任務(wù),成效顯著。

(四)堅持從嚴(yán)治警,配合法院工作。我從選強配齊人員、配備精良裝備、嚴(yán)格教育訓(xùn)練等處入手,進(jìn)一步嚴(yán)格對法警隊的管理要求,將法警隊分設(shè)為三個中隊,增設(shè)大隊長助理一名,做到分工明確,職責(zé)清晰;邀請政工科科長兼任法警隊教導(dǎo)員,進(jìn)一步增強了法警政治工作的科學(xué)性和有效性,努力打造一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、訓(xùn)練有素的法警隊伍。近兩年共送達(dá)法律文書11568件,各類文件950余份,移送案卷1256卷,提押刑事被告人2132人次,協(xié)助訴訟保全和強制執(zhí)行案件3792件,依法征收社會撫養(yǎng)費1650余萬元,有力地配合了我院各項工作的正常開展。2009年12月,我院法警隊在全區(qū)法警落實《內(nèi)務(wù)條令》的考核中,取得了全區(qū)法院系統(tǒng)第二名的好成績,得到了區(qū)高院法警總隊總隊長、市中院法警支隊支隊長等領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

(五)做好司法行政,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為充分發(fā)揮辦公室的司法行政職能作用,我?guī)ьI(lǐng)辦公室全體工作人員認(rèn)真履行工作職責(zé),創(chuàng)新工作方法,強化服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和效率意識,較好地完成了各項工作任務(wù)。如基建辦加強資金籌措,做好預(yù)算及工程進(jìn)度明細(xì)表,督促施工單位和監(jiān)理機構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé),及時解決存在的問題和困難,高效優(yōu)質(zhì)地完成了新審判辦公大樓的建設(shè)。2009年12月29日,我院舉行審判辦公大樓落成揭牌儀式,市中院院長、區(qū)高院行裝處肖副處長、城區(qū)黨委趙書記等領(lǐng)導(dǎo)到場為大樓剪彩揭牌,并對我院辦公大樓的建設(shè)情況給予了高度肯定。

(六)抓好社會治安綜合治理工作。我一方面積極動員全院干警提高大局意識和安全意識,從自身做起,嚴(yán)格貫徹落實值班安保制度,自覺維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,近兩年院內(nèi)沒有發(fā)生任何治安、刑事和消防等方面的問題。另一方面認(rèn)真按照黨委、政法委的安排,全力做好奧運圣火傳遞、建國60周年大慶、自治區(qū)50周年大慶、“兩會一節(jié)”等節(jié)慶期間的維穩(wěn)工作,堅持每次活動時都親自帶隊深入現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控布防,近兩年先后出動安全警衛(wèi)940人次,警車271輛次,未出現(xiàn)一起社會矛盾激化等惡性的事件,圓滿完成了上級交辦的各項安保任務(wù)。??在指導(dǎo)分管庭室認(rèn)真履行職責(zé)的同時,對審判執(zhí)行工作中出現(xiàn)的重大案件,我堅持做到親自參與審理、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和討論決定,近年來先后承辦刑事案件2件,執(zhí)行案件13件并取得良好效果。身體力行,積極參與“調(diào)解年”、“服務(wù)大局年”等主題活動,為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。2009年,在我分管的業(yè)務(wù)庭室中,刑庭的刑附民調(diào)解率為67.65%,執(zhí)行局的執(zhí)行和解率為57.78%,達(dá)到了息紛止?fàn)帯⑻岣咝?、?jié)省開支的良好效果。

三、樹立創(chuàng)新意識,深化內(nèi)部改革。

(一)做好審判資源配置。為積極應(yīng)對審判任務(wù)繁重,案多人少的突出問題,我積極配合院黨組進(jìn)行調(diào)研,并結(jié)合實際情況深化內(nèi)部機構(gòu)改革,先后增設(shè)了監(jiān)察室、信訪辦公室、審判管理辦公室、審判質(zhì)量管理辦公室、機關(guān)事務(wù)管理辦公室等部門,做到職權(quán)明晰,專項工作專人負(fù)責(zé),使得內(nèi)部審判資源配置更趨合理化,進(jìn)一步提高了工作效率。

(二)優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)構(gòu)。為建構(gòu)科學(xué)的干部管理體系,增強隊伍活力,2009年年初,我按照院黨組的指示對全體干部隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)行摸底評價,并積極策劃協(xié)調(diào)中層領(lǐng)導(dǎo)職位全員競爭上崗活動。經(jīng)面試、筆試、民主測評、領(lǐng)導(dǎo)測評、組織考察、公示等程序后,最終擇優(yōu)任命了28名中層領(lǐng)導(dǎo)干部。此次任命突出了年輕化、專業(yè)化、知識化等特點,使我院中層領(lǐng)導(dǎo)老齡化問題從根本上得到解決。

(三)創(chuàng)新黨建活動形式。以創(chuàng)新意識引領(lǐng)黨建活動的開展,在保證活動的教育意義和社會意義的同時注重活動形式的多樣性,先后開展了“三同”教育、紅色之旅、重溫入黨誓詞、慰問特困戶等多項活動,有力保證了黨建活動的效果,增強了黨組織的凝聚力。年,為支持轄區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè),我號召全院黨員傾囊相助,共收到黨員捐款4460元,并為聯(lián)建的劉圩鎮(zhèn)麓陽村籌措到水利工程款8萬元,有效解決了該村水利工程資金問題。

四、樹立廉政意識,自覺遵守規(guī)定。

作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部和人民法官,我始終注意個人修養(yǎng)的鍛煉和培養(yǎng),以講原則、顧大局、守紀(jì)律為常設(shè)目標(biāo),并在工作、生活和社會交往中認(rèn)真加以實踐。??一是堅持以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,認(rèn)真貫徹“五個嚴(yán)禁”規(guī)定,做到立場堅定,頭腦清醒,絕不做違反黨紀(jì)國法的事。二是在工作上講原則,顧大局,自覺堅持黨的民主集中制原則,維護(hù)好班子團(tuán)結(jié),不計較個人得失。三是做到廉潔自律,不辦人情案、關(guān)系案、金錢案,不以權(quán)謀私、徇私枉法,除在工作和生活上嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真執(zhí)行院內(nèi)各項規(guī)章制度外,還認(rèn)真履行職責(zé),對下屬嚴(yán)格要求,嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理。

回顧過去,我在工作上做了力所能及的事,取得了一點成績和進(jìn)步,但離黨和人民的要求還有很大差距,也還存在著不少缺點和不足:一是理論學(xué)習(xí)不精、不深,理論水平有待進(jìn)一步提高;二是把握工作全局,開創(chuàng)性做好工作的能力還不夠強,離新形勢新任務(wù)的要求還有很大差距;三是聯(lián)系群眾不夠廣泛,關(guān)心不夠,與干警交心、談心少。

在今后的工作中,我將繼續(xù)以“三個至上”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,擺正位置,當(dāng)好院長工作的助手和黨組決策的參謀,身先士卒,在各方面起好帶頭作用,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力,更好地履行崗位職責(zé),帶領(lǐng)主管庭室的干警努力完成工作任務(wù),為我院爭創(chuàng)全國模范。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇二

在鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)計局的具體指導(dǎo)下,我和衛(wèi)生院其他班子成員一起,團(tuán)結(jié)全院干部職工,認(rèn)真貫徹落實黨的各項工作方針,扎實努力,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,勤奮工作,始終堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以服務(wù)為重心”的辦院宗旨,不斷加強醫(yī)院建設(shè),狠抓各項制度落實?,F(xiàn)將具體的工作情況匯報如下:

為更好的適應(yīng)工作要求,本人積極參加上級部門的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),向兄弟單位老同志學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),向身邊的工作人員學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),堅持學(xué)中干、干中學(xué),每月組織全體在職黨員學(xué)習(xí)、交流,并認(rèn)真撰寫讀書筆記和學(xué)習(xí)心得。在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強黨性修養(yǎng),重點加強了黨的方針政策的學(xué)習(xí)。堅持理論聯(lián)系實際,用密切聯(lián)系群眾的思想指導(dǎo)工作。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步加強了對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認(rèn)識,加強了宗旨觀念、全局意識,在思想上、行動上同全縣衛(wèi)生工作保持一致,進(jìn)一步拓寬了視野,開闊了眼界,提高了自身素質(zhì)。

在各級政府和衛(wèi)計局的大力支持和關(guān)心下,新建病房樓1200平方米,三層,24間。設(shè)置病房9個,輸液大廳2個,護(hù)士站、手術(shù)室、藥房、收款處、醫(yī)保辦等科室。樓前院內(nèi)綠化硬化美觀大方,設(shè)有停車位20個。我院自籌資金為病房、輸液大廳安裝空調(diào)、電視、輸液椅等設(shè)施。每個輸液大廳可同時容納35人輸液,病房內(nèi)安裝有呼叫系統(tǒng)、集中供氧管道系統(tǒng)。病房樓的啟用大大緩解了病人多床位少的矛盾,改善了群眾就醫(yī)環(huán)境,為保障群眾身體健康提供了良好條件。我院派出3名臨床醫(yī)師到上級醫(yī)院分別進(jìn)修內(nèi)科、外科、中醫(yī)理療科,提高了醫(yī)療服務(wù)水平。

我院20xx年1-11月份接診病人56708人;

出院病人942人。醫(yī)保報銷門診27264人,住院868人,異地就診109人。

出動宣傳車流動宣傳,設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢服務(wù)等多種形式為居民搞好健康服務(wù),對65歲以上老年人免費查體20xx人。通過對公共衛(wèi)生十二項服務(wù)項目的實施,拉近了我們與群眾的距離,增進(jìn)了我們與群眾的感情,樹立了政府為民所想的`新形象,提高了群眾的健康知識水平,改善了群眾健康生活習(xí)慣,減輕了群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān),收到了良好的社會效益。

自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中做好表率。加強自身黨性修養(yǎng),牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)利觀,以身作則,廉潔自律。經(jīng)得起各種誘惑,做到既干事又干凈,自覺貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和各項規(guī)定,注意小節(jié),做到自重、自省、自警,以自己的實際行動推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。對重大決策、重要項目安排和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。加強藥品器械購銷管理。在藥品的采購和設(shè)備的購置方面,醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關(guān)的做法,嚴(yán)格執(zhí)行購入國家基本藥物目錄內(nèi)的藥品,嚴(yán)格執(zhí)行院長不得參與藥品采購具體操作制度,建立了有效的監(jiān)督管理機制。加大商業(yè)賄賂整治,杜絕藥品回扣。我院嚴(yán)格按照各級衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作,堅持從實際出發(fā),采取有效措施,重點抓藥品和醫(yī)療器械購銷中收受回扣、在醫(yī)療服務(wù)中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費等不正之風(fēng)。

總的看來,在政治思想、理論實踐、工作作風(fēng)、履行職責(zé)及清政廉潔等方面能適應(yīng)現(xiàn)在的工作崗位,領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和標(biāo)準(zhǔn),但也不同程度的存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技術(shù)不夠,要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)?。?/p>

(二)衛(wèi)生院人員少、工作量大,深入基層不夠,有浮在的現(xiàn)象;

(三)工作督促不夠,有重部置輕檢查落實的現(xiàn)象。

如有不足,請批評指正!

謝謝!

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇三

我是2008年10月份擔(dān)任南驛衛(wèi)生院院長職務(wù)的,自上任始深感肩上的重任:如何把南驛衛(wèi)生院建成一個切實為居民提供常見病、多發(fā)病的治療場所及周圍血管病??漆t(yī)院綜合性衛(wèi)生院,如何解決病人的住院不方便,如何規(guī)范管理成為百姓滿意的衛(wèi)生院,如何實現(xiàn)醫(yī)院的不斷提升與發(fā)展???這都是我一直在思考并努力去解決的問題,使自己在工作上少走彎路,能夠把一個衛(wèi)生院實實在在的管理好。為了更好地履行自己的職責(zé),不負(fù)所望,三年以來,在縣衛(wèi)生局及磁窯鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論,忠實實踐“三個代表”重要思想,樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,在院班子和廣大職工的支持和努力下,緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展,認(rèn)真履行院長職責(zé),嚴(yán)格按照相關(guān)要求約束自己,任勞任怨,盡職盡責(zé),無論在政治思想、理論水平、業(yè)務(wù)管理能力和工作開展等方面都逐步得到提高。帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn)地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。主要述職有以下幾個方面:

一、加強班子、中層建設(shè),帶動醫(yī)院發(fā)展。

領(lǐng)導(dǎo)班子是醫(yī)院發(fā)展的核心力量,醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵在于醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓了班子建設(shè),班子之間分工明確,多通氣,多商量,相互配合,協(xié)調(diào)工作。即要求全責(zé)備又要細(xì)心呵護(hù),在工作中,用人不疑但不是撒手不管,而要善于為副職出點子、想辦法,協(xié)調(diào)關(guān)系,主動承擔(dān)責(zé)任。與副職相處的準(zhǔn)則:一是“突出主管”,自己該管的絕不當(dāng)“不管部長”;二是對副職“權(quán)力給夠”尤其在所分管的范圍內(nèi)說了算;三是責(zé)任明確;四是壓力加足,使副職有動力,也有壓力;五是敢于實施監(jiān)督和保護(hù)。從關(guān)心出發(fā),及時把關(guān)、及時督促;如副職有失誤,敢承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,鼓勵副職大膽工作。大事講原則,小事講風(fēng)格。對醫(yī)院相關(guān)的決策、制度、事務(wù),必須經(jīng)過班子成員的認(rèn)真討論,一經(jīng)決議,必須不折不扣予以執(zhí)行,使向心力、凝聚力不斷增強,從而提高工作效率;醫(yī)院的發(fā)展僅靠院長和副職的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,任何一個有生命力的單位,一定要有一批高素質(zhì)的中層管理隊伍,才能帶出一個有戰(zhàn)斗力、有凝聚力,充滿生機與活力的團(tuán)隊,也就是所說的贏在中層。要求我們的中層有高度的責(zé)任感、使命感和緊迫感,既要思想跟上、又要行動一致,讓中層發(fā)揮中流砥柱作用。班子成員、中層隊伍都把醫(yī)院的事當(dāng)做自己的事對待,像過自己的日子一樣,完完全全處于一種主人翁的地位,做到有令必行,有禁則止。盡心盡力,不留余力。帶動全體醫(yī)務(wù)人員心往一處想,勁往一處使,凝成一股繩,發(fā)揮最大的效能,促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。

二、改善就診環(huán)境,提高服務(wù)意識,方便群眾就醫(yī)。

南驛衛(wèi)生院上有“泰安市中心醫(yī)院”、“泰安附屬醫(yī)院”等市級醫(yī)療單位,本轄區(qū)“縣第二人民醫(yī)院”縣級醫(yī)療服務(wù)單位。對患者來說,上泰安、去二院交通都非常方便。要想吸引眾多患者在本院就診,唯一的辦法就是“苦練內(nèi)功”。我們衛(wèi)生院一班人緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展,多措并舉,穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高,取得較好收效。

一是投“大本錢”改善硬環(huán)境。為盡快改變因為患者舍近求遠(yuǎn)就醫(yī)的被動局面,我們舍得投入“大本錢”改善硬環(huán)境。為改善院容院貌,對門診樓、病房樓進(jìn)行了室內(nèi)外全面裝修改建,內(nèi)墻刮瓷、外墻涂料共計4500平米。整個門診樓、大廳內(nèi)各大窗口科室全部更換成整體透視大玻璃,透明度增加了,與病人的距離拉進(jìn)了;走廊全部用乳膠漆粉刷,對門診、醫(yī)技、職能各科室原七十年代的老式門全部進(jìn)行了更換,裝飾成賓館式門48套,走廊候診椅冬季鋪設(shè)人性化軟墊。三大病房內(nèi)新配備了82張雙搖四輪多功能病床、高檔床頭櫥82張、床尾凳60張,一次性更換120套新被子、褥子、被單及被套,溫馨舒適,安裝電暖氣55臺,配備三樓會議室辦公桌椅50套,空調(diào)32臺、新上美國ge彩超、全自動生化分析儀等設(shè)備6臺件,新建高標(biāo)準(zhǔn)配電室30平方米,配齊相應(yīng)用電設(shè)備硬件設(shè)備的更新,共投資360萬元,我院的裝修格調(diào)、設(shè)備檔次,即讓老百姓感覺到比自己的家里要好些,但又不富麗堂皇,讓病人住得進(jìn)、留的住。就醫(yī)環(huán)境條件的改善,本身就是為服務(wù)搭建平臺,使醫(yī)院總體面貌得到提升。

二是改善服務(wù)理念,方便群眾就醫(yī)。

全院干部職工樹立了“以病人為中心”的服務(wù)理念,視病人為“衣食父母”的觀念,對科室布局進(jìn)行了調(diào)整,突出了以病人方便為目的。實行溫馨服務(wù),從細(xì)節(jié)著手,不斷完善各項服務(wù)措施。為簡化環(huán)節(jié)、讓利百姓,免掛號費,對出入院病人免費用救護(hù)車接送。門診樓和住院樓各安置了1個電熱水器,24小時免費供應(yīng)開水,病區(qū)設(shè)立了病人小廚房免費提供煤氣做飯、設(shè)立了洗澡間,安裝了太陽能免費洗澡,大大方便了住院患者。門診大廳設(shè)立了導(dǎo)診臺,放置了熱水桶、輪椅、單架、便民服務(wù)箱,免費提供一次性杯子。開設(shè)了中藥煎藥房,購置了一臺全自動中藥煎藥機,免費為患者煎中藥,解除了病人煎煲中藥的煩惱。重大節(jié)日向住院病人免費送慰問飯,病房內(nèi)安裝了閉路電視,讓患者感受到在家的溫暖;免費為住院患者復(fù)印合作醫(yī)療報銷材料,并由醫(yī)護(hù)人員代替辦理,內(nèi)、外、婦護(hù)士辦公室門口放置了健康教育宣傳架,更換存放各種健康教育處方和明白紙,為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),促進(jìn)患者心理和身體的康復(fù),提高了群眾對醫(yī)院的滿意度。如今,患者舍近求遠(yuǎn)就醫(yī)的被動局面已得到基本扭轉(zhuǎn)。

三、

強化醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理,不斷提高診療水平。

強化醫(yī)護(hù)質(zhì)量提升與管理,在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫,完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機制,實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法:

強化了“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,每月開展一次業(yè)務(wù)講座、每季度一次業(yè)務(wù)考試、每周一次醫(yī)護(hù)質(zhì)量檢查等已形成制度化,并嚴(yán)格落實了獎懲,實行了醫(yī)療質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制,并層層簽訂了責(zé)任書,強化了責(zé)任心;落實招標(biāo)辦藥品集中采購工作,進(jìn)一步加強了藥品及麻醉藥品專人專賬的嚴(yán)格規(guī)范管理,認(rèn)真落實了醫(yī)療集團(tuán)專家坐診、會診、手術(shù)、雙向轉(zhuǎn)診和急診搶救協(xié)作制度;加強中醫(yī)工作,定期加強鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn),指導(dǎo)衛(wèi)生所開展中醫(yī)適宜技術(shù),使中醫(yī)藥水平不斷提高,2010年11月代表全縣迎接了國家級中醫(yī)藥檢查,專家對中醫(yī)藥開展情況給予較高評價,現(xiàn)已被評為市級中醫(yī)藥特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院;,認(rèn)真落實醫(yī)護(hù)管理核心制度,強化規(guī)范醫(yī)療護(hù)理文書書寫,并在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院病歷質(zhì)量評比中,獲得第一名的好成績;加強了護(hù)理質(zhì)量管理,組織全院護(hù)士開展護(hù)士崗位技能訓(xùn)練,在全縣“三基三嚴(yán)”護(hù)理理論知識競賽中,連續(xù)兩年獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一名,一年獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)第二名的好成績;內(nèi)外婦三大病房積極創(chuàng)建護(hù)理服務(wù)示范病房,2009年4月在我院召開了全縣護(hù)士現(xiàn)場會,2009年12月外科病房被評為“泰安市護(hù)理服務(wù)示范病房”。隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展與提升,其他縣市區(qū)及兄弟單位來我院參觀學(xué)習(xí)22次,醫(yī)院聲譽不斷擴(kuò)大。

四、加強公共衛(wèi)生項目建設(shè),做好基礎(chǔ)性工作。

扎實做好公共衛(wèi)生工作,延伸服務(wù)范圍,積極開展了居民健康檔案的建立、隨訪,農(nóng)民健康體檢、慢性病管理、健康教育、婦幼保健、重點傳染病防控等各項工作,開展了上門服務(wù)、電話隨訪、集中教育、走村入戶等多種服務(wù)模式,切切實實的為老百姓解決健康問題,管好居民的健康。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率及兒童保健管理率均達(dá)到95%以上,五苗接種率98%以上,對重點傳染病進(jìn)行了監(jiān)測和防控。落實了各項服務(wù)目標(biāo)及規(guī)范、強化各項規(guī)章制度,推動了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目發(fā)展。

扎實建設(shè)公共衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。并結(jié)合新醫(yī)改規(guī)劃建設(shè)了個。08年。

09年改貌建設(shè)12處衛(wèi)生室:新建6處衛(wèi)生室,改、擴(kuò)建6處衛(wèi)生室,均已達(dá)到市規(guī)范化要求。09年9處衛(wèi)生室已全部達(dá)到省級規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。同時進(jìn)一步加強了村級衛(wèi)生所信息化管理及鄉(xiāng)醫(yī)業(yè)務(wù)管理,使農(nóng)民在家門口能夠看上病。

五、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、信息化建設(shè)逐步完善。

加強職業(yè)道德教育,樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。在全院進(jìn)行了職業(yè)道德強化教育,完善了監(jiān)督機制,要求全體醫(yī)務(wù)人員做到態(tài)度和藹、檢查細(xì)致、處理及時、廉潔自律、文明行醫(yī),禁止收受紅包和藥品回扣,不得向病人私自收費,否則一經(jīng)查實,將嚴(yán)肅處罰當(dāng)事人。

三、嚴(yán)以律己,勤政廉潔。

(一)自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中做好表率。加強自身黨性修養(yǎng),牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)利觀,以身作則,廉潔自律。經(jīng)得起各種誘惑,做到既干事又干凈,自覺貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和各項規(guī)定,注意小節(jié),做到自重、自省、自警,以自己的實際行動推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(一)繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革?;舅幬镏贫?、公共衛(wèi)生服務(wù)均等化、績效工資改革、農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)等有關(guān)基層衛(wèi)生院改革工作,如何進(jìn)一步落實和深化。對這項工作將認(rèn)真開展調(diào)研、制定方案、創(chuàng)新舉措,使衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展緊緊圍繞改革的要求,做到改革促進(jìn)發(fā)展,發(fā)展深化改革。

(二)強化內(nèi)部管理,實行精細(xì)化管理的模式,推行iso9000質(zhì)量管理體系,開展醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)工作。努力提高群眾滿意度。

(三)創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作,加大公共衛(wèi)生的管理,建立科學(xué)、規(guī)范的慢性病、重點人群、外來人群的管理方式,努力探索讓居民能夠接受的健康教育方式,完善并使用好健康檔案,真正的做到把老百姓的健康管起來。同時推進(jìn)健康農(nóng)村、健康社區(qū)和健康家庭的建設(shè)。

(四)加大人才培養(yǎng),尤其農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的人才建設(shè)和儲備,建立一支高水平的責(zé)任醫(yī)生隊伍。

(五)探索建立科學(xué)合理的雙向轉(zhuǎn)診制度,探索如何與大醫(yī)院建立穩(wěn)定持續(xù)的扶持對接關(guān)系,形成一個互幫互助、互惠互贏、資源共享的合作模式。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

二、始終圍繞規(guī)避醫(yī)療事故要點,警鐘長鳴嚴(yán)管理從理論上說,任何一家醫(yī)院都存在著醫(yī)療事故的風(fēng)險。尤其是像我們這樣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院,稍有疏忽,就有可能發(fā)生醫(yī)療事故?,F(xiàn)如今,高額的醫(yī)療事故賠付完全可以讓任何一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院背上沉重的經(jīng)濟(jì)包袱,甚至讓醫(yī)院的聲譽一落千丈。3年來,自己始終把如何規(guī)避醫(yī)療事故當(dāng)做大事要事來抓,逢會必講,時時提醒,警鐘長鳴,做到防患于未然,保障醫(yī)療安全。

三、始終圍繞用好新農(nóng)合政策重點,精細(xì)服務(wù)惠民生。

新型農(nóng)村合作醫(yī)療是各級黨委政府為破解農(nóng)民看病難、看病貴而推出的重大惠民舉措。5年來,我們始終圍繞用好新農(nóng)合政策重點,精細(xì)服務(wù)惠民生,力求實現(xiàn)黨和政府得民心、人民群眾得實惠、本級醫(yī)院得發(fā)展三大完美收效。

一是堅持用“宣傳專欄”動態(tài)更新政策。我們推出了一個集補償辦法、問題咨詢等綜合性內(nèi)容為一體的宣傳欄。對欄目內(nèi)容,我們實行動態(tài)更新。5年來,堅持每10天更換一次。力求讓每一位參合農(nóng)民能夠全面、細(xì)致地掌握新農(nóng)合的最新政策。二是堅持以醫(yī)師查房現(xiàn)場解答疑問。為最大限度讓患者享受到新農(nóng)合利好實惠,我們要求個工作日里由主治醫(yī)師核對病人當(dāng)天用藥和治療情況,利用查房機會,積極向患者推薦、解答“新農(nóng)合”政策疑問。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:在人類歷史的長河中,5年,只不過轉(zhuǎn)瞬即逝。但在我人生的經(jīng)歷中,2005至2009的這5年,卻是刻骨銘心。在看到成績的同時,我自己始終保持清醒的頭腦:盡管xx衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)收入、固定資產(chǎn)、服務(wù)水平等多項考核指標(biāo)5年來一直走在本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院前列,但我院綜合發(fā)展的基礎(chǔ)還不牢固,隨著醫(yī)療服務(wù)競爭的日趨激烈,我院科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的難度越來越大。

做,是一種態(tài)度;用心做,又是一種態(tài)度;全力以赴做,更是一種境界的態(tài)度;態(tài)度造就一個人的能力。我堅信:有各級領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)、有在坐各位黨員和職工的合力支持、有個人全力以赴的努力,xx衛(wèi)生院一定能夠在新起點上書寫出更加美好的新篇章!

三;找準(zhǔn)存在問題,明確努力方向。

總的看來,在政治思想、理論實踐、工作作風(fēng)、履行職責(zé)及清政廉潔等方面能適應(yīng)現(xiàn)在的工作崗位,領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和標(biāo)準(zhǔn),但也不同程度的存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技術(shù)不夠,要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取。

(二)衛(wèi)生院人員少、工作量大,深入基層不夠,有浮在的現(xiàn)象;

(三)工作督促不夠,有重部置輕檢查落實的現(xiàn)象。

八、不計個人得失,勇于承擔(dān)責(zé)任,虛心接受群眾意見,不打擊報復(fù)。

3年多來,我的工作表現(xiàn)和能力大家是有目共睹的,有成績也有不足,對于我的不足,希望大家能給予批評和指正,同志們能給予我一個實事求是的評價,同時,在這里我要感謝局領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對我院的關(guān)心和幫助,還要感謝風(fēng)雨共濟(jì)的**衛(wèi)生院的全體干部職工,謝謝你們的支持和努力。讓**衛(wèi)生院建設(shè)得更美好,更好地為嚴(yán)關(guān)人民群眾的健康服務(wù)。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇四

本人自1月開始擔(dān)任中心衛(wèi)生院院長職務(wù),任職的三年來,在衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在街道黨委政府的親切關(guān)懷下,在院班子和廣大職工的支持和努力下,緊緊圍繞院長任期目標(biāo)和衛(wèi)生院中心工作,認(rèn)真履行院長職責(zé),較好地完成各項工作任務(wù)。下面我就三年的工作情況報告如下。

一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

衛(wèi)生院是農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系的重要組成部分,是基層三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的樞紐,是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重點所系。所以,自上任始,我就充分認(rèn)識到衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展與人民群眾生命健康息息相關(guān),在解決“看病難、看病貴”問題中起關(guān)鍵性和基礎(chǔ)性作用,為此,深感肩上的重任。如何把xx中心衛(wèi)生院建成一個切實為居民提供公共衛(wèi)生服務(wù)和常見病、多發(fā)病的診療等綜合服務(wù)的衛(wèi)生院,如何規(guī)范管理成為百姓滿意的衛(wèi)生院,如何實現(xiàn)醫(yī)院的不斷提升與發(fā)展,如何解決居民的“看病難、看病貴”?……,這都是我一直在思考并努力去解決的問題。為了更好地履行自己的職責(zé),不負(fù)所望,我始終把加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)放在首位,用政治理論知識、科學(xué)管理理念來武裝自己,提高政治理論水平及駕馭復(fù)雜局面的工作能力,使自己在工作上少走彎路,能夠把一個衛(wèi)生院實實在在的管理好。

任職以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“xxxx”重要思想,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了各級政府關(guān)于醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的政策文件和一系列衛(wèi)生法律、法規(guī)。通過學(xué)習(xí),牢固樹立了科學(xué)發(fā)展觀、正確的政績觀,進(jìn)一步增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的自覺性。對衛(wèi)生工作的方針政策、醫(yī)療體制改革的內(nèi)容也有了更深層次的理解、提高了依法管理和規(guī)范管理的能力。同時積極參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識,提升管理水平。并且對醫(yī)院的狀況、職工反應(yīng)的醫(yī)院發(fā)展和管理問題、居民反應(yīng)的服務(wù)和質(zhì)量問題、醫(yī)院醫(yī)療體制改革中存在的問題進(jìn)行了深入的調(diào)研。每年都開展一次系統(tǒng)的調(diào)研,不定期的開展針對性的調(diào)研,對xx衛(wèi)生院的發(fā)展?fàn)顩r和問題有了進(jìn)一步的了解,針對調(diào)查中存在的問題,認(rèn)真分析原因。結(jié)合實際,制定方案,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,保證了衛(wèi)生院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。

二、履行職責(zé),科學(xué)管理。

(一)健全制度,嚴(yán)格考核,醫(yī)院綜合管理水平明顯提高。管理是院長第一項根本職責(zé),醫(yī)院發(fā)展要靠管理,因此,我把提高醫(yī)院綜合管理水平作為首要工作來抓,主要從組織建設(shè)、制度規(guī)范、分配改革、考核監(jiān)督等四個方面著手:

1、加強組織建設(shè),提高執(zhí)行力。一是調(diào)整管理模式。為了進(jìn)一步理順醫(yī)院管理條塊關(guān)系,結(jié)合衛(wèi)生部的相關(guān)要求,實行了“三部一辦”的管理模式,即預(yù)防保健部、醫(yī)療康復(fù)部、后勤保障部、辦公室,三個部的主任由三名副院長兼任,通過“三部一辦”使醫(yī)院分工更明確、管理更順暢。二是加強班子建設(shè)。醫(yī)院工作執(zhí)行力,關(guān)鍵是看醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。三年來,我十分重視班子的建設(shè)。班子之間分工明確,相互配合,協(xié)調(diào)工作。并且強調(diào)班子成員間的溝通,建立周院務(wù)會制度,使班子成員間多交流,多通氣,多商量。對醫(yī)院相關(guān)的決策、制度、事務(wù),必須經(jīng)過班子成員的認(rèn)真討論,一經(jīng)決議,必須不折不扣予以執(zhí)行,做到有令必行,提高了班子的執(zhí)行力。

2、健全制度流程,規(guī)范工作行為。隨著醫(yī)院的發(fā)展,規(guī)模的擴(kuò)大,醫(yī)院規(guī)章制度的再建設(shè)和工作流程的再建造顯得越來越重要,為此,對醫(yī)院的制度重新進(jìn)行了整理、修改和增補,對相關(guān)工作流程進(jìn)行了明確,使管理制度更科學(xué)、合理,更符合本院的實際情況,便于操作,并將管理制度、獎罰制度等匯集成冊,組織全體員工集中學(xué)習(xí),做到“理解制度、遵守制度”。通過制度建設(shè),提高了工作效率,規(guī)范了服務(wù)行為,使醫(yī)院的管理向制度化、規(guī)范化邁進(jìn)。

3、改革分配制度,提高工作積極性。3月,對醫(yī)院原來的分配方案進(jìn)行了調(diào)整,這次調(diào)整抓住兩個落實:一是落實責(zé)任制,醫(yī)院每個科室、每一崗位都有明確的互不矛盾的責(zé)任,并且每一時間段都有明確的任務(wù)和工作目標(biāo)。二是落實賞罰法,根據(jù)任務(wù)、目標(biāo)完成的好壞分別予以賞罰,賞罰分明。

4、嚴(yán)格監(jiān)督考核。為了保證每一項制度能落實、每一件工作能完成,制定了嚴(yán)格的考核制度,對每個科室實行一月一次的考核檢查,由考核小組完成,職工的分配與考核掛鉤。認(rèn)真實施院長查房制度,帶領(lǐng)班子成員及各職能科室,每月不定期對各科室的工作進(jìn)行檢查,包括醫(yī)療、公共衛(wèi)生、服務(wù)態(tài)度、后勤保障、勞動紀(jì)律等。實行衛(wèi)生技術(shù)人員年度考核制度,考核分4個檔次,對不稱職的職工按相關(guān)規(guī)定予以相應(yīng)處理。

(二)健康為本,服務(wù)為先,創(chuàng)新xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作起步早,工作實,能創(chuàng)新,近幾年,為了更有成效推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,堅持健康為本,服務(wù)為先的理念,形成了以康復(fù)為特色,適宜技術(shù)為品牌,工作創(chuàng)新求實為要求的xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作中做到四個扎實。一扎實落實社區(qū)責(zé)任醫(yī)生制度。根據(jù)服務(wù)人口、服務(wù)半徑,科學(xué)合理的配備了社區(qū)責(zé)任醫(yī)生。明確責(zé)任醫(yī)生工作任務(wù)。制定責(zé)任醫(yī)生工作計劃,對工作落實情況定期和不定期的進(jìn)行檢查。規(guī)范責(zé)任醫(yī)生工作行為,開展上門服務(wù)、電話隨訪、集中教育、定期駐村等多種服務(wù)模式,切切實實的為老百姓解決健康問題,管好居民的健康。二扎實做好三大類十二項公共衛(wèi)生工作。積極開展農(nóng)民健康體檢、慢性病管理、健康教育、社區(qū)康復(fù)、婦幼保健、重點傳染病防控等各項工作。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率及兒童保健管理率均達(dá)到95%以上,五苗接種率98%以上,對重點傳染病進(jìn)行了監(jiān)測和防控,登革熱防控工作成效明顯,得到街道政府和上級部門的認(rèn)可。xx年,完成18423名農(nóng)民的健康體檢工作,體檢完成率占參保農(nóng)民的%。責(zé)任醫(yī)生規(guī)范有序進(jìn)行慢病管理,各慢病管理人數(shù)高血壓3753人、糖尿病769人、腫瘤68人、腦卒中85人、冠心病123人,累計開展慢病隨訪21260人次,對60歲以上老人累計開展健康管理隨訪25595人次。三扎實建設(shè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。按照居民步行20分鐘到達(dá)社區(qū)服務(wù)站的要求,規(guī)劃建設(shè)了6個社區(qū)服務(wù)站,26個村衛(wèi)生室。并結(jié)合新醫(yī)改,認(rèn)真開展新建服務(wù)站工作,xx年規(guī)化新建6家,改造5家。使農(nóng)民在家門口能夠看上病。四扎實抓好公共衛(wèi)生信息化管理。六個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站均安裝和使用his系統(tǒng),提高了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的信息化水平。今年7月起所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)保(農(nóng)保)實現(xiàn)即時報銷。醫(yī)院同時使用城鄉(xiāng)居民健康管理軟件、從業(yè)人員健康體檢軟件、財務(wù)管理系統(tǒng)、院內(nèi)政務(wù)系統(tǒng)等。今年10月安裝了檢驗信息系統(tǒng)(lis系統(tǒng)),開發(fā)了簡易影像系統(tǒng),提高了檢驗和影像的信息化水平。進(jìn)一步完善預(yù)防接種信息手機短信預(yù)約平臺,通過收集整理,把兒童家長手機信息輸入疫苗預(yù)防接種信息管理系統(tǒng),構(gòu)建兒童家長手機信息庫,采取預(yù)防接種信息的手機短信預(yù)約方式,提高流動人口預(yù)防接種率。在手足口病防治、問題奶粉宣傳、流感疫苗接種、麻疹疫苗接種等方面發(fā)出送短信上萬條,收到了良好效果。

(三)凝聚合力,增創(chuàng)優(yōu)勢,通過200強衛(wèi)生院評估。本院于被省衛(wèi)生廳、省財政廳批準(zhǔn)為“200強衛(wèi)生院”建設(shè)單位。按照創(chuàng)建工作要求進(jìn)行了詳細(xì)計劃,全院職工積極投入創(chuàng)建之中。今年10月省衛(wèi)生廳對本院200強衛(wèi)生院創(chuàng)建進(jìn)行未期評估,得到了評估組的好評。通過200強衛(wèi)生院的創(chuàng)建,實現(xiàn)了三個提升。一是醫(yī)院總體面貌得到提升。加強了醫(yī)院軟硬件建設(shè),改善就診環(huán)境,為患者提供了優(yōu)良的就醫(yī)治療環(huán)境。裝修了中醫(yī)館,突出了中醫(yī)文化氛圍,使文化與醫(yī)療有機的相結(jié)合。對醫(yī)院門診進(jìn)行了改造搬遷,新建輸液室,配備沙發(fā)式輸液躺椅和有線電視和空調(diào)等人性化設(shè)施。對科室布局進(jìn)行調(diào)整,突出了以病人方便為目的的布局理念。開展首問首診責(zé)任制和微笑服務(wù)、護(hù)士淡裝上崗;導(dǎo)醫(yī)臺工作到位,診區(qū)標(biāo)志醒目,真正實現(xiàn)服裝溫馨化、病區(qū)美化、環(huán)境綠化、夜景亮化。二是醫(yī)療技術(shù)水平得到提升。我們以創(chuàng)建200強衛(wèi)生院為抓手,強化醫(yī)護(hù)質(zhì)量提升與管理,認(rèn)真落實醫(yī)護(hù)管理核心制度,規(guī)范醫(yī)療護(hù)理文書書寫。加強醫(yī)療安全管理,每月一次召開醫(yī)療安全專題會議,并邀請專家就醫(yī)療安全全院培訓(xùn),三年來未發(fā)生一起醫(yī)療事故。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展病例討論、護(hù)理操作比賽、急救操作比武、邀請專家授課,提高醫(yī)務(wù)工作者技術(shù)能力。注重人才建設(shè),通過內(nèi)部進(jìn)修,外面引進(jìn),橫向交流,聘請專家等多種方式加強人才建設(shè),每年安排不少于5人到上級醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn),有針對性的派員工參加學(xué)術(shù)會議和學(xué)術(shù)交流,引進(jìn)新技術(shù),促進(jìn)院內(nèi)新項目的開展及資源利用。與邵益夫醫(yī)院、浙江省人民醫(yī)院、嘉興二院建立了康復(fù)技術(shù)支持關(guān)系,與市中心醫(yī)院建立醫(yī)院和衛(wèi)生院牽手扶持關(guān)系,定期邀請專家查房、會診、講課,全面提高了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療技術(shù)水平。引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,提高診療水平。先后購置了彩超、全自動生化儀、cr、12導(dǎo)進(jìn)口心電圖機、牙科床等設(shè)備,三年來購置康復(fù)設(shè)備100余萬元,提高了我院的診療水平。門診人次和業(yè)務(wù)量大副上升,門診人次由8萬上升到17萬,床位使用率98%以上,業(yè)務(wù)收入由630萬上升到今年1400多萬。三是醫(yī)院文化內(nèi)涵得到提升。以前醫(yī)院重在加強硬件建設(shè),而軟件和內(nèi)涵建設(shè)還存在許多薄弱的環(huán)節(jié),開始,以200強創(chuàng)建為契機,下大力氣加強醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè),在全院范圍內(nèi)開展了“以病人為中心,加強內(nèi)涵建設(shè),努力提高服務(wù)水平”的活動。圍繞這項活動,主要抓三項工作:

1、改善服務(wù)理念,方便群眾就醫(yī),提高滿意度。醫(yī)院內(nèi)樹立了領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員工,后勤服務(wù)醫(yī)療,二線服務(wù)一線,全員服務(wù)病人的服務(wù)理念。為了真正縮短病人等候排隊時間,增加了掛號收費人員和窗口,充實了藥劑和護(hù)理人員,增加了發(fā)藥和輸液窗口。結(jié)合醫(yī)院的中醫(yī)特色,開設(shè)了中藥煎藥房,解除了病人煎煲中藥的煩惱,大大方便了病人。為了解決病人飲水問題,在各層樓都增設(shè)了飲水機,免費提供一次性杯子。為了解決部分病人站立候診或等候檢查結(jié)果之苦,醫(yī)院增設(shè)了新的座椅到各個層摟,從而使就醫(yī)環(huán)境得到改善,提高了群眾對醫(yī)院的滿意度。

2、加強急診管理,提高應(yīng)急能力和急救水平。為了更好地方便急診病人就醫(yī),醫(yī)院對急救室進(jìn)行了改裝,調(diào)整和加強了急救技術(shù)力量,把工作責(zé)任心強、技術(shù)過硬、服務(wù)態(tài)度好、年富力強的醫(yī)護(hù)人員安排在急診一線。為了確保急診工作質(zhì)量,醫(yī)院定期開展急救知識、急救操作技能以及急救器材使用的強化培訓(xùn)。過去,有急診病人時,呼叫會診人員很不方便,為此,醫(yī)院安裝急救呼叫鈴,保證會診人員5-10分內(nèi)到達(dá),提高了急診服務(wù)水平。

3、加強職業(yè)道德教育,樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。在全院進(jìn)行了職業(yè)道德強化教育,完善了監(jiān)督機制,要求全體醫(yī)務(wù)人員做到態(tài)度和藹、檢查細(xì)致、處理及時、廉潔自律、文明行醫(yī),禁止收受紅包和藥品回扣,不得向病人私自收費,否則一經(jīng)查實,將嚴(yán)肅處罰當(dāng)事人。

(二)健康為本,服務(wù)為先,創(chuàng)新xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作起步早,工作實,能創(chuàng)新,近幾年,為了更有成效推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,堅持健康為本,服務(wù)為先的理念,形成了以康復(fù)為特色,適宜技術(shù)為品牌,工作創(chuàng)新求實為要求的xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作中做到四個扎實。一扎實落實社區(qū)責(zé)任醫(yī)生制度。根據(jù)服務(wù)人口、服務(wù)半徑,科學(xué)合理的配備了社區(qū)責(zé)任醫(yī)生。明確責(zé)任醫(yī)生工作任務(wù)。制定責(zé)任醫(yī)生工作計劃,對工作落實情況定期和不定期的進(jìn)行檢查。規(guī)范責(zé)任醫(yī)生工作行為,開展上門服務(wù)、電話隨訪、集中教育、定期駐村等多種服務(wù)模式,切切實實的為老百姓解決健康問題,管好居民的健康。二扎實做好三大類十二項公共衛(wèi)生工作。積極開展農(nóng)民健康體檢、慢性病管理、健康教育、社區(qū)康復(fù)、婦幼保健、重點傳染病防控等各項工作。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率及兒童保健管理率均達(dá)到95%以上,五苗接種率98%以上,對重點傳染病進(jìn)行了監(jiān)測和防控,登革熱防控工作成效明顯,得到街道政府和上級部門的認(rèn)可。xx年,完成18423名農(nóng)民的健康體檢工作,體檢完成率占參保農(nóng)民的%。責(zé)任醫(yī)生規(guī)范有序進(jìn)行慢病管理,各慢病管理人數(shù)高血壓3753人、糖尿病769人、腫瘤68人、腦卒中85人、冠心病123人,累計開展慢病隨訪21260人次,對60歲以上老人累計開展健康管理隨訪25595人次。三扎實建設(shè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。按照居民步行20分鐘到達(dá)社區(qū)服務(wù)站的要求,規(guī)劃建設(shè)了6個社區(qū)服務(wù)站,26個村衛(wèi)生室。并結(jié)合新醫(yī)改,認(rèn)真開展新建服務(wù)站工作,xx年規(guī)化新建6家,改造5家。使農(nóng)民在家門口能夠看上病。四扎實抓好公共衛(wèi)生信息化管理。六個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站均安裝和使用his系統(tǒng),提高了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的信息化水平。今年7月起所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)保(農(nóng)保)實現(xiàn)即時報銷。醫(yī)院同時使用城鄉(xiāng)居民健康管理軟件、從業(yè)人員健康體檢軟件、財務(wù)管理系統(tǒng)、院內(nèi)政務(wù)系統(tǒng)等。今年10月安裝了檢驗信息系統(tǒng)(lis系統(tǒng)),開發(fā)了簡易影像系統(tǒng),提高了檢驗和影像的信息化水平。進(jìn)一步完善預(yù)防接種信息手機短信預(yù)約平臺,通過收集整理,把兒童家長手機信息輸入疫苗預(yù)防接種信息管理系統(tǒng),構(gòu)建兒童家長手機信息庫,采取預(yù)防接種信息的手機短信預(yù)約方式,提高流動人口預(yù)防接種率。在手足口病防治、問題奶粉宣傳、流感疫苗接種、麻疹疫苗接種等方面發(fā)出送短信上萬條,收到了良好效果。

(三)凝聚合力,增創(chuàng)優(yōu)勢,通過200強衛(wèi)生院評估。本院于被省衛(wèi)生廳、省財政廳批準(zhǔn)為“200強衛(wèi)生院”建設(shè)單位。按照創(chuàng)建工作要求進(jìn)行了詳細(xì)計劃,全院職工積極投入創(chuàng)建之中。今年10月省衛(wèi)生廳對本院200強衛(wèi)生院創(chuàng)建進(jìn)行未期評估,得到了評估組的好評。通過200強衛(wèi)生院的創(chuàng)建,實現(xiàn)了三個提升。一是醫(yī)院總體面貌得到提升。加強了醫(yī)院軟硬件建設(shè),改善就診環(huán)境,為患者提供了優(yōu)良的就醫(yī)治療環(huán)境。裝修了中醫(yī)館,突出了中醫(yī)文化氛圍,使文化與醫(yī)療有機的相結(jié)合。對醫(yī)院門診進(jìn)行了改造搬遷,新建輸液室,配備沙發(fā)式輸液躺椅和有線電視和空調(diào)等人性化設(shè)施。對科室布局進(jìn)行調(diào)整,突出了以病人方便為目的的布局理念。開展首問首診責(zé)任制和微笑服務(wù)、護(hù)士淡裝上崗;導(dǎo)醫(yī)臺工作到位,診區(qū)標(biāo)志醒目,真正實現(xiàn)服裝溫馨化、病區(qū)美化、環(huán)境綠化、夜景亮化。二是醫(yī)療技術(shù)水平得到提升。我們以創(chuàng)建200強衛(wèi)生院為抓手,強化醫(yī)護(hù)質(zhì)量提升與管理,認(rèn)真落實醫(yī)護(hù)管理核心制度,規(guī)范醫(yī)療護(hù)理文書書寫。加強醫(yī)療安全管理,每月一次召開醫(yī)療安全專題會議,并邀請專家就醫(yī)療安全全院培訓(xùn),三年來未發(fā)生一起醫(yī)療事故。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展病例討論、護(hù)理操作比賽、急救操作比武、邀請專家授課,提高醫(yī)務(wù)工作者技術(shù)能力。注重人才建設(shè),通過內(nèi)部進(jìn)修,外面引進(jìn),橫向交流,聘請專家等多種方式加強人才建設(shè),每年安排不少于5人到上級醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn),有針對性的派員工參加學(xué)術(shù)會議和學(xué)術(shù)交流,引進(jìn)新技術(shù),促進(jìn)院內(nèi)新項目的開展及資源利用。與邵益夫醫(yī)院、浙江省人民醫(yī)院、嘉興二院建立了康復(fù)技術(shù)支持關(guān)系,與市中心醫(yī)院建立醫(yī)院和衛(wèi)生院牽手扶持關(guān)系,定期邀請專家查房、會診、講課,全面提高了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療技術(shù)水平。引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,提高診療水平。先后購置了彩超、全自動生化儀、cr、12導(dǎo)進(jìn)口心電圖機、牙科床等設(shè)備,三年來購置康復(fù)設(shè)備100余萬元,提高了我院的診療水平。門診人次和業(yè)務(wù)量大副上升,門診人次由8萬上升到17萬,床位使用率98%以上,業(yè)務(wù)收入由630萬上升到今年1400多萬。三是醫(yī)院文化內(nèi)涵得到提升。以前醫(yī)院重在加強硬件建設(shè),而軟件和內(nèi)涵建設(shè)還存在許多薄弱的環(huán)節(jié),開始,以200強創(chuàng)建為契機,下大力氣加強醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè),在全院范圍內(nèi)開展了“以病人為中心,加強內(nèi)涵建設(shè),努力提高服務(wù)水平”的活動。圍繞這項活動,主要抓三項工作:

1、改善服務(wù)理念,方便群眾就醫(yī),提高滿意度。醫(yī)院內(nèi)樹立了領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員工,后勤服務(wù)醫(yī)療,二線服務(wù)一線,全員服務(wù)病人的服務(wù)理念。為了真正縮短病人等候排隊時間,增加了掛號收費人員和窗口,充實了藥劑和護(hù)理人員,增加了發(fā)藥和輸液窗口。結(jié)合醫(yī)院的中醫(yī)特色,開設(shè)了中藥煎藥房,解除了病人煎煲中藥的煩惱,大大方便了病人。為了解決病人飲水問題,在各層樓都增設(shè)了飲水機,免費提供一次性杯子。為了解決部分病人站立候診或等候檢查結(jié)果之苦,醫(yī)院增設(shè)了新的座椅到各個層摟,從而使就醫(yī)環(huán)境得到改善,提高了群眾對醫(yī)院的滿意度。

2、加強急診管理,提高應(yīng)急能力和急救水平。為了更好地方便急診病人就醫(yī),醫(yī)院對急救室進(jìn)行了改裝,調(diào)整和加強了急救技術(shù)力量,把工作責(zé)任心強、技術(shù)過硬、服務(wù)態(tài)度好、年富力強的醫(yī)護(hù)人員安排在急診一線。為了確保急診工作質(zhì)量,醫(yī)院定期開展急救知識、急救操作技能以及急救器材使用的強化培訓(xùn)。過去,有急診病人時,呼叫會診人員很不方便,為此,醫(yī)院安裝急救呼叫鈴,保證會診人員5-10分內(nèi)到達(dá),提高了急診服務(wù)水平。

(四)加大商業(yè)賄賂整治,杜絕藥品回扣。我院嚴(yán)格按照各級衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作,堅持從實際出發(fā),采取有效措施,重點抓藥品和醫(yī)療器械購銷中收受回扣、在醫(yī)療服務(wù)中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費等不正之風(fēng)。

四、主要存在的問題。

回顧任職以來的學(xué)習(xí)和工作情況,雖然做了一些工作,也取得了一些成績,但也有些方面與要求還有差距。主要表現(xiàn)為:

(一)公共衛(wèi)生工作上創(chuàng)新力度不大,三年來,公共衛(wèi)生工作沒有較大創(chuàng)新。

(二)醫(yī)院整體醫(yī)療技術(shù)水平還有待于進(jìn)一步提高。目前,雖然能解決常見病和多發(fā)病,但缺少學(xué)科帶頭人。

五、下一步工作思路。

(一)繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革?;舅幬镏贫?、公共衛(wèi)生服務(wù)均等化、績效工資改革、農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)等有關(guān)基層衛(wèi)生院改革工作,如何進(jìn)一步落實和深化。對這項工作將認(rèn)真開展調(diào)研、制定方案、創(chuàng)新舉措,使衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展緊緊圍繞改革的要求,做到改革促進(jìn)發(fā)展,發(fā)展深化改革。

(二)強化內(nèi)部管理,實行精細(xì)化管理的模式,推行iso9000質(zhì)量管理體系,開展醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)工作。努力提高群眾滿意度。

(三)創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作,加大公共衛(wèi)生的管理,建立科學(xué)、規(guī)范的慢性病、重點人群、外來人群的管理方式,努力探索讓居民能夠接受的健康教育方式,完善并使用好健康檔案,真正的做到把老百姓的健康管起來。同時推進(jìn)健康農(nóng)村、健康社區(qū)和健康家庭的建設(shè)。

(四)加大人才培養(yǎng),尤其農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的人才建設(shè)和儲備,建立一支高水平的責(zé)任醫(yī)生隊伍。

(五)探索建立科學(xué)合理的雙向轉(zhuǎn)診制度,探索如何與大醫(yī)院建立穩(wěn)定持續(xù)的扶持對接關(guān)系,形成一個互幫互助、互惠互贏、資源共享的合作模式。

以上是我向組織匯報的工作述職,懇請組織對我本人及xx中心衛(wèi)生院的工作多提批評和意見,并在今后的工作中一如既往的給予監(jiān)督和支持,以使我能更好地完成各項工作任務(wù)。

『1』『2』『3』『4』。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇五

今天,我代表老舍鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院向各位作,敬請予以審議,并提出寶貴的意見和建議。

今年上半年,我院在衛(wèi)生局黨委的熱情指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位人大代表的關(guān)心支持下,緊緊依靠和團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院廣大干部職工,以黨的17大精神為指導(dǎo),忠實踐行科學(xué)發(fā)展觀,立足實際,理清思路,團(tuán)結(jié)拼搏,務(wù)實創(chuàng)新,不斷提升醫(yī)院的管理檔次;強化醫(yī)療質(zhì)量,狠抓行風(fēng)建設(shè),積極完成鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府布置的各項突擊性工作任務(wù),業(yè)務(wù)收入大幅提高,各項工作都取得新的業(yè)績,較好地履行了自己的職責(zé),現(xiàn)述職如下:

一、加強自身學(xué)習(xí)改善知識結(jié)構(gòu)不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和增強為患者服務(wù)的本領(lǐng)。

半年的工作實踐,使我深深體會到自己知識的缺乏,深感學(xué)習(xí)的重要。為了更新知識結(jié)構(gòu),自己始終把學(xué)習(xí)放在首位。在繁重的工作任務(wù)面前,學(xué)會了擠時間學(xué)習(xí),養(yǎng)成了愛學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)、刻苦鉆研的好習(xí)慣。認(rèn)真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和黨的17大和17屆四中全會精神,除參加支部學(xué)習(xí)外,還注重搞好自學(xué)。通過學(xué)習(xí),自己的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高;思想作風(fēng)、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

同時,認(rèn)真鉆研醫(yī)療業(yè)務(wù),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了管理、法律法規(guī)、衛(wèi)生知識,著力改善知識結(jié)構(gòu),增強駕馭工作的能力,狠抓全院學(xué)習(xí)活動的組織開展,扎實抓好黨員干部主題教育,嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)規(guī)章制度,使單位形成人人講學(xué)習(xí),人人重學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣,為患者提供一流的診療服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

二、加強硬件建設(shè)改變院容院貌為優(yōu)質(zhì)服務(wù)和業(yè)務(wù)發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。

3月上旬,我來報到之后,經(jīng)過院其他領(lǐng)導(dǎo)的情況介紹,并和有關(guān)職工代表座談,掌握了單位的基本情況。征得院支部一班人的同意,我們首先抓了硬件建設(shè)。

我們這個單位基礎(chǔ)條件比較薄弱,硬件設(shè)施嚴(yán)重滯后,不能適應(yīng)新形勢的需要。

為了突破資金“瓶頸”。我們費盡心機,絞盡腦汁,好不容易才籌措了50多萬元資金。從而,購置了多功能產(chǎn)床、手術(shù)床、無影燈、電刀、彩超、半自動生化分析儀等。

同時,我們還在院門口安裝了led顯示屏,讓患者一進(jìn)院門,從顯示屏上的溫馨提示和真誠問候,就能感受到“家”的感覺;我們還對會議室進(jìn)行裝修,室內(nèi)墻壁都進(jìn)行粉刷涂料,更換門窗、安裝彩電、空調(diào),新添會議桌和椅子等。為了保證環(huán)境的整潔衛(wèi)生,我們又聘請了一位專職保潔員。

資金的投入到位,硬件的有效改善,環(huán)境的綜合整治,為業(yè)務(wù)收入的增加奠定了堅實的基礎(chǔ)。今年上半年,我院出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會效益“雙豐收”的喜人景象。

據(jù)統(tǒng)計,1-6月份,門診總收入53411.00元,補償人次數(shù)843人;住院總收入126439.90元,補償人次數(shù)95人;而今年的門診總收入為120815.50元,比去年同期增226%;補償人次數(shù)2049人,比去年同期增243%;住院總收入430124.10元,比去年同期增340%,補償人次數(shù)234人,比去年同期增長246%。

業(yè)務(wù)量上去了,單位的收入也就跟著增加了。同時,也說明社會各界對我院的信任度也在增加,形成了良性循環(huán)的新格局。

圍繞工作中心服從服務(wù)大局積極完成黨委政府布置的各項工作任務(wù)。

在做好本職工作的同時,我們還積極完成鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及上級主管部門交辦的各項工作任務(wù);并能緊緊圍繞黨委政府的工作中心,熱情服務(wù)于轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展大局,依法行政,忠實履行部門職責(zé),力所能及地為當(dāng)?shù)厝罕娮龊檬罗k實事。

四、抓好班子建設(shè)壯大骨干隊伍促進(jìn)勤政廉政和醫(yī)療作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題也是公眾普遍而長期關(guān)注的熱點問題。為了解決這個老大難問題,我們首先從抓班子隊伍建設(shè)入手。通過學(xué)習(xí)衛(wèi)生系統(tǒng)管理規(guī)定和公民道德建設(shè)綱要等相關(guān)內(nèi)容,并組織大家進(jìn)行廣泛深入地討論,使班子成員首先提高對解決這一老大難問題的認(rèn)識。從而,增強帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)人員從自身做起,從現(xiàn)在做起,的信心和決心。

班子成員的信心和勇氣增強之后,我們又從醫(yī)護(hù)人員中樹立先進(jìn)典型和榜樣,壯大骨干隊伍,促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)向更快更好的方面轉(zhuǎn)變。

醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題基本解決了,我們還從杜絕收受紅包和接受吃請等方面入手,抓好廉政建設(shè),收到了較好的社會效果。

五、心系普通百姓用心進(jìn)行服務(wù)以優(yōu)質(zhì)服務(wù)努力打造融洽的醫(yī)患關(guān)系。

今以來,我們教育全體職工要始終牢記為群眾服務(wù)的宗旨,要求全體醫(yī)護(hù)人員心系普通百姓,用心為百姓服務(wù),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),努力打造融洽的醫(yī)患關(guān)系,贏得廣大干群對我們工作的理解和支持。

為此,我們在全體醫(yī)護(hù)人員中,開展了“五服務(wù)一提升”活動。即:微笑服務(wù)、熱情服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、快捷服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),一提升,就是提升在群眾中的滿意度。

同時,對個別急、危、重病人先搶救治療后再談費用結(jié)算,對家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的,我們還根據(jù)實際情況對其醫(yī)藥費用進(jìn)行適當(dāng)減免;我們還嚴(yán)格執(zhí)行國家物價政策,充分尊重并自覺維護(hù)病人的知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán)等合法權(quán)益,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象,主動改進(jìn)工作,及時受理、妥善處理患者的投訴,減少了醫(yī)患糾紛的發(fā)生,構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系。

由于這一系列活動的開展深得人心,贏得了全鄉(xiāng)干群的理解和支持配合,今年半年來,我院未發(fā)生一起醫(yī)患糾紛,接診人次數(shù)較往年也有顯著增加。

六、存在的問題和整改措施。

(一)存在的問題。

半年來,經(jīng)過我們?nèi)横t(yī)護(hù)人員的共同努力,雖然做了不少工作,院容院貌有了改善,業(yè)務(wù)收入有了增加,社會形象有了提升,取得了一些成績,但離領(lǐng)導(dǎo)和代表以及全鄉(xiāng)干群的要求還有很大差距。存在的問題也很明顯,主要表現(xiàn)在:

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇六

xx年,本人在鄉(xiāng)黨委、政府和縣衛(wèi)生行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)以及業(yè)務(wù)主管部門的督促與幫助下,以團(tuán)結(jié)、務(wù)實的態(tài)度,主動服務(wù)的理念,努力做好了自己分管的相關(guān)工作。同時,做到認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強廉潔自律,狠抓作風(fēng)建設(shè),在衛(wèi)生院全體醫(yī)務(wù)人員的努力和配合下,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)結(jié)合年度干部考核工作要求,將本人一年來學(xué)習(xí)、工作、以及道德、廉政建設(shè)方面情況報告如下:

思路和意圖,才能更好的.貫徹執(zhí)行各項工作。

2、講政治,嚴(yán)格要求自己,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長開展工作,切實履行自己工作職責(zé)。在實際工作中,努力做到“向上想事,向下做事”,工作上多溝通,決策上多商量。堅持以勤為本,以廉礪志,以善修身,以德樹型,勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。

3、以德為本,努力增強自身的道德修養(yǎng)。

一年來,我始終堅持以德為本,把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德為內(nèi)容的“四德”建設(shè)放在首位,不斷強化自律意識和錘煉自身道德性的修養(yǎng)。

1、一年以來,在院長的帶領(lǐng)下,在各位同事的共同努力下,去年“愛嬰醫(yī)院”的創(chuàng)建,一舉達(dá)標(biāo)。群眾的基本醫(yī)療得到了充分的保障,公共衛(wèi)生服務(wù)全鄉(xiāng)所有人群全覆蓋,群眾的健康指數(shù)得到提升,社會效益得到彰顯。全年醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)總收入xx余萬元,醫(yī)療純收入xx余萬元。較前三年業(yè)務(wù)總收入平均增長了x倍。

2、高度重視醫(yī)療安全,加強醫(yī)療質(zhì)量管理。醫(yī)療衛(wèi)生工作中最重要的還是醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全。為了提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,在院長的指導(dǎo)下,主要做了以下幾方面的工作。

(1)、通過多種形式組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規(guī)定。學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》、《醫(yī)療機構(gòu)病歷管理規(guī)定》及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,以及《侵權(quán)責(zé)任法》中的醫(yī)療損害責(zé)任,著力增強醫(yī)務(wù)人員的法律意識。

(2)、在實際中,嚴(yán)格在執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù),嚴(yán)格各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。本著“為病人著想,讓群眾滿意“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念,重點落實“十三項核心制度”和“十一項公共衛(wèi)生服務(wù)”,使衛(wèi)生院的各項制度的落實向規(guī)范化方面進(jìn)行。并從行為、語言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范糾紛,改善醫(yī)患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。完善了衛(wèi)生院醫(yī)療糾紛防范預(yù)案,加強醫(yī)療缺陷管理。確保醫(yī)療安全。

(3)、加強病歷、處方管理。在院長的督促和指導(dǎo)下,嚴(yán)格規(guī)范處方,病歷書寫,不定時對處方進(jìn)行點評,病歷查驗,統(tǒng)一歸檔、登記管理。為病歷的建立、書寫、質(zhì)控、存檔都有章可循。保證診療、護(hù)理的規(guī)范性,保障醫(yī)療安全。尤其對門診處方的規(guī)范書寫有了更高的要求。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,我將親自督促處方醫(yī)師限期改正,并復(fù)查整改情況。同時號召全院醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)把病歷質(zhì)量關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行“十三項核心制度”。

3

治力度。督促醫(yī)生加強學(xué)習(xí),合理使用抗菌素,并制定相應(yīng)制度,規(guī)范臨床用藥,加強藥品不良反應(yīng)監(jiān)測,及時上報藥品不良反應(yīng)。規(guī)范毒麻藥品、昂貴藥品使用程序和原則,嚴(yán)格適應(yīng)癥,嚴(yán)禁濫用,杜絕隱患,減輕群眾負(fù)擔(dān)。

(5)、加強院感管理,提高傳染病防治水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》。針對衛(wèi)生院重點科室換藥室、治療室、檢驗室、預(yù)防接種室的院感防范作出相應(yīng)的制度,強化無菌觀念,規(guī)范無菌操作,規(guī)范一次性物品使用,銷毀管理和登記。對傳染病疫情的報告、登記及轉(zhuǎn)診、回訪要有相關(guān)記載。

(6)、藥品、器材管理。狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品質(zhì)量“三把關(guān)”制度,即驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥三把關(guān),確保用藥安全。一年來未發(fā)生假劣藥品事件。另狠剎購銷領(lǐng)域不正之風(fēng)。嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員參與藥品、器材供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動,實行陽光采購。

3、信息化建設(shè)初具規(guī)模,從去年xx月開始,各科室均配備了電腦,安裝軟件,進(jìn)行計算機知識培訓(xùn),大大方便了醫(yī)院各項工作的開展。

4、新農(nóng)合管理。

xx年,基于對新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的重視,院長分派本人分管新農(nóng)合工作。在新農(nóng)合工作上,進(jìn)一步建立、健全規(guī)章制度、工作制度、人員職責(zé),并將辦事程序、補償流程、補償信息反饋上墻,設(shè)置宣傳欄、補償公示欄、投訴舉報箱,并定期或不定期召開了醫(yī)護(hù)人員會議,通報本院合作醫(yī)療工作運行情況。同時還督促審核員將各類資料整理清楚,保存完善,歸檔及時,嚴(yán)格執(zhí)行了新農(nóng)合各項政策。

牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,從思想上、政治上時刻與各級黨組織保持高度一致。在廉政建設(shè)中始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,以身作則,時刻做到自重、自省、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng)。通過加強自身的建設(shè),進(jìn)一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,堅持廉潔從醫(yī),廉潔行政,把廉潔自律落實到實際工作中,嚴(yán)格要求自己。

一年來,我雖然扎實地做了一些工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,還存在著一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、思想觀念不夠解放,開拓創(chuàng)新的意識不強。

2、在決策方面有時當(dāng)斷不斷,有依靠思想,優(yōu)柔寡斷,缺乏主動性。

3、能維護(hù)班子團(tuán)結(jié),但有好人主義,不能徹底地開展批評與自我批評。對制度、規(guī)范要求落實上還存在不嚴(yán)格的現(xiàn)象。

4、是在學(xué)習(xí)的廣度和深度上還不夠,對一些知識只求了解不求精通。

5、在工作中有時存在急躁情緒,講究方式方法還不夠,不能準(zhǔn)確地把握住事情的根本所在,出現(xiàn)做“無用功”的現(xiàn)象。

總之,在新的一年里,我將針對自身存在的問題,在今后的學(xué)習(xí)、工作中加以克服,加強理論學(xué)習(xí)的自覺性,不斷開拓創(chuàng)新,提高思想政治水平和管理技能,提升自己的大局觀念,特別是當(dāng)前關(guān)注社會效益的同時,如何保持經(jīng)濟(jì)效益的同步增長,樹立無功就是過,平庸就是錯的觀念,深入科室,了解職工的思想動態(tài),為提高醫(yī)療服務(wù)水平多一些調(diào)查研究,改進(jìn)工作作風(fēng)、勤奮努力,不斷充實、完善自己,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇七

常xx,女,教授,生命科技學(xué)院副院長,主要負(fù)責(zé)生命科技學(xué)院實驗教學(xué)、成教工作和生物工程系教學(xué)、科研、師資隊伍建設(shè)等方面工作。同時,協(xié)助生命科技學(xué)院院長做好各項工作。

20xx年以來,在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在生命科技學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,在全體教師的大力支持和配合下,本人在工作上盡心盡責(zé),全力協(xié)助院長做好所分配的分管工作,較圓滿地完成了組織安排的各項任務(wù),但是也存在不少問題和需要改正的方面?,F(xiàn)將一年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報,真誠的希望大家批評指正。

一、積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,認(rèn)真做好對照檢查。

學(xué)校開展群眾路線教育實踐活動以來,根據(jù)黨中央和省委督導(dǎo)組的要求以及學(xué)校的安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和省委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件精神,研讀了總書記在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的重要講話和在蘭考調(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線教育實踐活動時的重要講話,學(xué)習(xí)了《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》和《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》等,收益匪淺。我認(rèn)為在當(dāng)前歷史時期和社會環(huán)境下,開展黨的群眾路線教育實踐活動,對保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位,對全面建成小康社會,具有重大而深遠(yuǎn)的意義。作為一名共產(chǎn)黨員,我要堅決擁護(hù)黨中央舉辦的這次群眾路線教育活動,通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”來查找自己的思想之陋、行為之垢,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,廣泛征求意見建議,積極開展談心交心,聚焦“四風(fēng)”查擺問題,嚴(yán)格對照黨章、焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實”要求,認(rèn)真進(jìn)行了對照檢查。特別是在圍繞“四風(fēng)”問題,對照檢查,深入剖析自己過程中,深感作為一名黨員干部的責(zé)任,自己與上級的要求和群眾的期望,還存在著很大差距。今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,自覺接受監(jiān)督,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,認(rèn)真完成各項工作任務(wù),為學(xué)校發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論,提高自身政治素質(zhì)和政策水平。

一年中,積極參加學(xué)校、學(xué)院組織的政治學(xué)習(xí)、政治活動,通過在線學(xué)習(xí)方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟黨的“十八大四中全會”重要精神和新時期黨的“改革開放”和“科學(xué)發(fā)展觀”思想,擁護(hù)和宣傳黨的路線、方針和政策,始終按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在思想上、行動上與黨中央保持一致,發(fā)表政治學(xué)習(xí)論文一篇;在實際工作中,堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策,毫不含糊地執(zhí)行學(xué)院黨委、行政的決策決議,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,服從組織領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)和維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,與班子成員和睦相處,團(tuán)結(jié)協(xié)作。對生命科技學(xué)院院長負(fù)責(zé),關(guān)心指導(dǎo)青年教師的成長。本人長期以來以身作則,帶頭處理好奉獻(xiàn)與名利的關(guān)系,從不計較名利得失、權(quán)勢大小,做到了清政廉潔,秉公辦事,堅持原則,以誠相待。

二、愛崗敬業(yè),勤奮工作,努力完成工作任務(wù)。

專業(yè)、學(xué)科建設(shè)是生命科技學(xué)院教學(xué)工作的核心,保證教學(xué)質(zhì)量和提升辦學(xué)層次是生命科技學(xué)院始終堅持的工作目標(biāo),一年來,圍繞專業(yè)學(xué)科建設(shè)這一核心我們主要進(jìn)行了以下工作:

(一)教學(xué)工作。

1.凝煉學(xué)科發(fā)展方向,明確學(xué)科優(yōu)勢和特色,以生物工程專業(yè)碩士點申報為目標(biāo),通過開展一系列的學(xué)術(shù)交流、研討,統(tǒng)一思想,明確發(fā)展方向,從團(tuán)隊建設(shè)、科研課題、學(xué)術(shù)建樹等多個方面制定相應(yīng)的計劃,努力夯實了學(xué)科發(fā)展的基礎(chǔ)。

2.立足于現(xiàn)有的省特色專業(yè)、校級教學(xué)團(tuán)隊、實驗教學(xué)示范中心和微生物制藥工程中心,著眼于下一步的發(fā)展目標(biāo),集思廣益,查找專業(yè)建設(shè)中的短板,強化專業(yè)建設(shè),制定專業(yè)發(fā)展的長短期規(guī)劃和較詳細(xì)的發(fā)展步驟,穩(wěn)步向前。修訂了生物工程專業(yè)培養(yǎng)方案,制定了新的生物工程專業(yè)卓越工程師學(xué)校和企業(yè)培養(yǎng)雙重方案。20xx年生物工程專業(yè)“卓越班”成立,生物工程專業(yè)申報了河南省綜合專業(yè)試點。

3.堅持本學(xué)科辦學(xué)為重點,重視學(xué)生工程能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),強化學(xué)生技能訓(xùn)練與考核,為學(xué)生獲得國家技能職格證創(chuàng)造條件,用生物工程省級特專業(yè)和省級工程師專項建設(shè)經(jīng)費,建成了發(fā)酵工程、啤酒生產(chǎn)和藥食用菌實訓(xùn)中試車間并開始運行,強化培養(yǎng)學(xué)生實際操作技能,使學(xué)生在激烈的就業(yè)競爭中具有優(yōu)勢。同時,積極探討教學(xué)改革,通過學(xué)院和教師們多年的共同努力和積累,建立了產(chǎn)學(xué)研合作教育新模式,充分調(diào)動了社會力量參與培養(yǎng)學(xué)生。20xx年12月19日舉辦了河南科技學(xué)院生命科技學(xué)院教學(xué)指導(dǎo)委員會20xx年年會。

4.加強實驗室建設(shè),強化實驗室管理,圓滿完成實驗教學(xué)工作20xx年,在學(xué)校支持和生科院領(lǐng)導(dǎo)的努力下,我院在實驗室建設(shè)、管理以及實驗教學(xué)方面又取得了巨大的進(jìn)展。

1)新增430多萬元實驗室建設(shè)資金,部分儀器已到位,另有一些大型儀器設(shè)備正在購置中。實驗儀器設(shè)備的更新和完善,不僅滿足了實驗教學(xué)的需要,而且,也為進(jìn)一步培養(yǎng)、拓展學(xué)生的實驗技能奠定了基礎(chǔ)。

2)完善生命科技學(xué)院實驗室安全管理制度和實驗經(jīng)費使用、管理辦法,加強實驗室藥品的購買、入庫、使用和保藏的制度化管理,合理使用實驗經(jīng)費;強化實驗室安全建設(shè),加強開放實驗室和開放性實驗管理,盡量做到實驗室資源共享、運行安全高效。為生命科技學(xué)院學(xué)生發(fā)放了實驗工作服,強化學(xué)生實驗意識,加強實驗教學(xué)管理。

3)實驗中心按照課程需要和實驗特點,認(rèn)真編排實驗課程表,進(jìn)一步規(guī)范實驗室主任、實驗員以及任課教師的工作職責(zé),保證實驗教學(xué)的正常進(jìn)行。20xx年中,共完成課堂實驗個數(shù)229個,課堂實驗教學(xué)時數(shù)3566余個學(xué)時,人時數(shù)101816學(xué)時,通過全體教師扎實工作,圓滿完成各項工作任務(wù)。

此外,本人還承擔(dān)了本部和新科學(xué)院生物工程專業(yè)的《生物技術(shù)制藥》和《生物工程大實驗》課程,指導(dǎo)80位畢業(yè)生論文,教學(xué)工作量飽滿,教學(xué)效果優(yōu)良。

(二)科研工作。

四、嚴(yán)格要求自己,做到勤政廉政。

一年來,本人積極參加黨的群眾路線實踐教育活動,嚴(yán)格遵守黨中央的“八項規(guī)定”,從自身做起,嚴(yán)格要求自己,時刻奉行“厲行節(jié)約,反對奢侈浪費”精神,從點滴做起,節(jié)約每度電,沒滴水,每克實驗試劑。在處理各類事物中認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,自覺做到勤政廉政,無任何違法亂紀(jì)行為。

在負(fù)責(zé)生科院實驗教學(xué)和生物工程系教學(xué)管理工作中,專項經(jīng)費使用,按照國家、學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,實行招投標(biāo)制度,由學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行。生命科技學(xué)院實驗經(jīng)費嚴(yán)格按照《生命科技學(xué)院實驗經(jīng)費使用管理辦法》使用管理經(jīng)費。日常實驗教學(xué)使用經(jīng)費按照每學(xué)年的實驗學(xué)時數(shù)分配個實驗室,經(jīng)費的使用需由實驗室管理人員、實驗室主任、實驗中心主任、主管院長審批,各實驗室按計劃使用。根據(jù)教學(xué)需要購置的儀器設(shè)備需由各實驗室申報,實驗室主任簽字,院領(lǐng)導(dǎo)與實驗中心主任研究,按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招標(biāo)或議標(biāo)。經(jīng)費的使用中都是貨比三家,本著少花錢多辦事,把有限的經(jīng)費用好。

五、工作中存在的不足和努力方向。

(一)存在的不足。

1.對綜合改革開放和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、深入,思想不夠解放,要加強理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平。

2.學(xué)科發(fā)展面臨項目少,經(jīng)費缺乏,基地和實驗室建設(shè)緩慢,高層次教師引進(jìn)缺乏,特別是缺乏領(lǐng)軍人物等,影響了辦學(xué)層次提高。

3.實驗室的規(guī)范化建設(shè)與管理,實驗儀器設(shè)備的入庫、使用、維修、保養(yǎng)以及實驗試劑藥品的管理等制度還需進(jìn)一步完善。

(二)努力方向。

我在今后的工作中會進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會黨中央關(guān)于綜合改革和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,在學(xué)校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)科建設(shè)為中心,強化實驗室管理和建設(shè)。在教學(xué)方面,以培養(yǎng)學(xué)生綜合能力為重點,提高學(xué)生整體素質(zhì),做好自己的工作。

請各位領(lǐng)導(dǎo)老師多提寶貴意見,我堅決做到有則改之,無則加勉,衷心感謝大家。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局要求,我把今年的思想工作等狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個簡要匯報。請予審查與評議。

xx年我鎮(zhèn)衛(wèi)生院齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,闊步前進(jìn),在“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想指導(dǎo)下,在各級黨委、政府的關(guān)懷和各級衛(wèi)生行政部門的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)全院職工穩(wěn)步實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策,結(jié)合我院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),堅持把公共衛(wèi)生服務(wù)、實施國家基本藥物制度放在第一位,努力追求社會效益,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

透過強化內(nèi)部績效考核管理,構(gòu)建長效機制,提高競爭實力,提升衛(wèi)生院形象,團(tuán)結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新,扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)禮貌、精神禮貌協(xié)調(diào)發(fā)展,并透過有效開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的活動,促進(jìn)了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

我們主要抓了以下幾個方面工作:

一、加強精神禮貌和行風(fēng)建設(shè)。

鎮(zhèn)黨委始終堅持“教育為主,預(yù)防在先”的方針,開展牢固樹立正確的權(quán)力觀,擔(dān)負(fù)協(xié)政潛力教育活動,緊密聯(lián)系自己的工作實際,加強自我監(jiān)督檢查。

一年來,在全院用心深入地開展“創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織年活動”、“五好一滿意”活動、“黨風(fēng)廉政建設(shè)(即新三化建設(shè))”、“在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展1+n全覆蓋活動”,公開向社會作出服務(wù)承諾,公布投訴監(jiān)督電話,設(shè)立舉報箱,我院還成立了院務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了全院職工公示欄、醫(yī)療收費價格標(biāo)準(zhǔn)等,為了確保此項活動取得明顯實效,我們把自覺抵制商業(yè)賄賂與強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高醫(yī)療質(zhì)量,與規(guī)范醫(yī)療行為相結(jié)合。

并認(rèn)真貫徹落實服務(wù)承諾制,首診負(fù)責(zé)制,辦結(jié)制,透過集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法,使理論水平、臨床治療水平不斷提高。透過各項活動的開展,職工精神面貌大有轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識得到加強,樹立了衛(wèi)生院良好形象。

二、加強班子隊伍建設(shè)。

我院班子對行風(fēng)廉政建設(shè)高度重視,組織并深入學(xué)習(xí)了黨的xx大及中紀(jì)委會議精神,按照“為民務(wù)實、清廉、高效”的要求,堅持與時俱進(jìn)、標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,大力弘揚求真務(wù)實的精神,緊密結(jié)合衛(wèi)生院工作實際,堅持從嚴(yán)治院,維護(hù)黨和群眾的利益,加大預(yù)防力度,狠抓任務(wù)落實,立足大局,圍繞中心努力做到讓群眾滿意。

三、狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全。

認(rèn)真組織和督促醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科、感控科、防??频嚷毮芸剖叶ㄆ陂_展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動,對病歷、處方的書寫,抗生素的使用及消毒隔離執(zhí)行狀況進(jìn)行認(rèn)真檢查,綜合分析,嚴(yán)格按照醫(yī)院管理制度進(jìn)行獎罰。同時,由于工作措施得力,醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步上升,一年來無醫(yī)療事故發(fā)生。今年統(tǒng)計到4月底止,門診量1800余人次,手術(shù)30余例,業(yè)務(wù)量突破55萬元。

四、建章立制,理解監(jiān)督。

制定建立健全相關(guān)制度。對違反衛(wèi)生院規(guī)章制度的一經(jīng)查實,按章處理,職工用心表示擁護(hù)和支持,使各種歪風(fēng)邪氣得到了全面遏制,衛(wèi)生院各項工作步入良性循環(huán)的軌道。

五、心系群眾,用實際行動贏得群眾的理解和支持。

從我做起,能耐心細(xì)致的做職工思想工作,教育全體職工要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,提高公共衛(wèi)生服務(wù)的潛力。

我們還嚴(yán)格執(zhí)行國家物價政策,讓利于民,衛(wèi)生院藥費按照國家基本藥物目錄實行了零差價收費,充分尊重并自覺維護(hù)病人的知情權(quán)、選取權(quán)和保密權(quán)等合法權(quán)益,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象,主動改善工作,及時受理、妥善處理患者的投訴,減少了醫(yī)患糾紛的發(fā)生,構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系。

搞好公共衛(wèi)生服務(wù),加大健康教育宣傳力度,提高全民的健康保健意識,是現(xiàn)階段衛(wèi)生院工作中的重中之重,我們建立了標(biāo)準(zhǔn)化的健康教育室,廣泛動員本院專業(yè)人員、及鄉(xiāng)村兩級醫(yī)藥衛(wèi)生服務(wù)有關(guān)人員用心參與,定期定時對健康行為構(gòu)成率、衛(wèi)生知識知曉率進(jìn)行調(diào)查,發(fā)放科普材料五千余份。

我們對xx鎮(zhèn)65歲以上老人逐步進(jìn)行健康體檢,為全鎮(zhèn)居民逐步建立了健康檔案、電子檔案,建檔率到達(dá)60%以上,對高血壓、糖尿病、慢性病,精神病等病例進(jìn)行了專案管理,兒童計劃免疫建卡率100%,預(yù)防接種率98%,0——6歲兒童系統(tǒng)管理100%,孕產(chǎn)婦管理率98%,傳染病管理100%。另外,我鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率到達(dá)100%,農(nóng)村衛(wèi)生適宜技術(shù)得到了用心推廣。

透過以上舉措,明顯提高了全鄉(xiāng)人民群眾的衛(wèi)生知識水平,促進(jìn)了社會對健康的廣泛支持,推動了基本公共衛(wèi)生服務(wù),使人民群眾意識到棉花坡鎮(zhèn)衛(wèi)生院是他們自己的衛(wèi)生院,是值得支持和信賴的衛(wèi)生院,是和他們同呼吸共命運的衛(wèi)生院,衛(wèi)生院建設(shè)的好壞同他們的切身利益息息相關(guān)。

六、嚴(yán)以律己,勤政廉潔。

(一)自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中做好表率。

以身作則,廉潔自律,自覺貫徹執(zhí)行各項規(guī)定,注意小節(jié),做到自重、自省、自警,以自己的實際行動推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(二)堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排都經(jīng)過中層以上領(lǐng)導(dǎo)班子群眾討論決定。

(三)加強藥品器械購銷管理,藥品采購務(wù)必是基本藥物目錄內(nèi)的藥品,建立了有效的監(jiān)督管理機制。

(四)加大商業(yè)賄賂整治,杜絕藥品回扣。在醫(yī)療服務(wù)中杜絕收受“紅包”和亂收費等不正之風(fēng)。

這一年中xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生改革發(fā)展取得了較好的成績,是上級黨委、政府及衛(wèi)生局正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是人民群眾用心參與的結(jié)果。

但我們的工作還有很多的不足和困難,由于我們基層衛(wèi)生服務(wù)潛力相對薄弱,衛(wèi)生技術(shù)人員嚴(yán)重不足,有些公共衛(wèi)生服務(wù)項目還沒有具體到位,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)仍需進(jìn)一步加強。

這些困難和問題,我們必須努力在今后的工作中認(rèn)真加以克服和解決。新的一年我們繼續(xù)以醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為重點,努力提到公共衛(wèi)生服務(wù)水平,加強防保站建設(shè),全面開展規(guī)范化疾病預(yù)防控制服務(wù),繼續(xù)建立統(tǒng)一規(guī)范、的居民健康檔案,加強醫(yī)療安全和質(zhì)量管理,加強和規(guī)范婦幼保健工作,強化綜合績效管理,確保本單位衛(wèi)生工作安全穩(wěn)定,在衛(wèi)生局的統(tǒng)一正確領(lǐng)導(dǎo)下,再塑衛(wèi)生行業(yè)新形象。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇九

各位領(lǐng)導(dǎo):

我從xx年3月起任衛(wèi)生院長。負(fù)責(zé)醫(yī)院的綜合管理工作。我忠誠醫(yī)療事業(yè)。嚴(yán)格管理,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和全院職工的支持下圓滿完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將我任職來的工作做如下報告:

一:醫(yī)院現(xiàn)況。

二:承擔(dān)工作職責(zé)。

1:我院認(rèn)真宣傳新農(nóng)村醫(yī)療相關(guān)政策。貫徹落實并為人民提供咨詢服務(wù)。

2:為患者提供醫(yī)療服務(wù)。

3:認(rèn)真明確接診患者身份。

4:堅持醫(yī)療患者的門診,住院醫(yī)療信息入錄。

5:認(rèn)真負(fù)責(zé)合作醫(yī)療病人醫(yī)療費用的結(jié)算補償。

6:公開本鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)合醫(yī)療費用補償情況。

三:不足。

1:因為經(jīng)過正規(guī)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)崗位培訓(xùn)和學(xué)習(xí),在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理經(jīng)驗方面尚存不足。

2:有時由于管理過嚴(yán)未能給職工完全發(fā)揮個人才能。

3:個人理論實踐待加強。

四:今后設(shè)想。

1:加強學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識和技能培訓(xùn),不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技術(shù)。

2:虛心請教,加強學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理技能和總結(jié)管理經(jīng)驗。不斷完善自己。

3:開展批評與自我批評,認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)和職工監(jiān)督。認(rèn)真改正個人存在問題。

以上是我一年來的工作情況。請組織監(jiān)督和指導(dǎo)。同時也希望各位領(lǐng)導(dǎo)給我更好的發(fā)展平臺。我將不負(fù)眾望。努力完成各項任務(wù),為偉大的醫(yī)療事業(yè)貢獻(xiàn)終生。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

我叫xxx,50歲,現(xiàn)任衛(wèi)生院院長,于1月份調(diào)到縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院,給各位領(lǐng)導(dǎo)和評議代表作述職報告如下:

對于我們鎮(zhèn)衛(wèi)生院來講是一個不平凡之年,作為醫(yī)院主管領(lǐng)導(dǎo),本人能帶領(lǐng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“三個代表”重要思想指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,在鎮(zhèn)黨委政府及上級主管部門的關(guān)懷與指導(dǎo)下,與全體干部職工齊心協(xié)力,奮力拼搏,堅持“一切以群眾健康為中心”的服務(wù)宗旨,帶領(lǐng)全院職工穩(wěn)步實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策,結(jié)合我院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),強化管理公共衛(wèi)生服務(wù)積極落實國家基本藥物目錄制度,積極開展新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療和村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè);努力追求社會效益,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。通過強化內(nèi)部績效考核管理,構(gòu)建長效機制,提高競爭實力,提升衛(wèi)生院形象,扎實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,并通過有效開展“三好一滿意”活動全面加強內(nèi)部管理和人才培養(yǎng),促進(jìn)了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展?,F(xiàn)在,我結(jié)合衛(wèi)生院發(fā)展情況將自己政治思想、工作情況向大家作一個簡要匯報。請予審查與評議。

本人能自覺遵守國家法律法規(guī),結(jié)合新醫(yī)改要求,聯(lián)系本院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),堅決把維護(hù)群眾健康需求放在第一位,全面推進(jìn)農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)村入戶。以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,倡導(dǎo)敬業(yè)、進(jìn)取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全院職工素質(zhì);以開展“三好一滿意”活動為載體,全面提升醫(yī)療服務(wù)水平,積極構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系;以質(zhì)量治理為核心,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全,嚴(yán)格恪守職業(yè)道德、廉潔自律、自覺遵紀(jì)守法。認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《傳染病診治法》、《食品安全法》等衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),堅決抵制各種假、冒、偽、劣藥品,做好藥品購銷監(jiān)督,加大藥品購銷透明度,嚴(yán)格以一個合格的共產(chǎn)黨員的要求來規(guī)范自己,經(jīng)得起人情關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、榮辱關(guān)的考驗,遵紀(jì)守法,秉公盡責(zé),品行廉潔。為了本鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,不計較個人的得失。

在鎮(zhèn)黨委、政府及縣總院的領(lǐng)導(dǎo)下,我能帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。回顧總結(jié)主要有以下幾個方面:

1、努力搞好醫(yī)療工作。

規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,促進(jìn)醫(yī)療安全:我們以衛(wèi)生法律法規(guī)為依據(jù),制定了符合我院實際的切實可行的各項規(guī)章制度和服務(wù)范圍;通過強化考核,促進(jìn)各項規(guī)章制定的落實,特別是核心制度的落實;結(jié)合我縣衛(wèi)監(jiān)亮劍行動的開展,對相關(guān)科室進(jìn)行了整頓,相關(guān)人員進(jìn)行了辭退或調(diào)整,使醫(yī)療安全得到了有力保障。

拓展業(yè)務(wù)范圍,強化服務(wù)意識:通過縣總院為我院下派護(hù)士長、專家定期坐診和實施技術(shù)人員互動等形式,使我院的業(yè)務(wù)比以前有了很大的提升:在總院腰腿痛科的親切指導(dǎo)下新設(shè)立了康復(fù)科、理療室。今年上半年送四名業(yè)務(wù)骨干分別到省級、市級、縣級醫(yī)療部門進(jìn)修深造。我院按時參加縣局和總院舉辦的病例書寫規(guī)范、康復(fù)技能培訓(xùn)等各種講座30余人次。5.12護(hù)士節(jié),我院取得了全縣護(hù)理知識競賽二等獎的好成績。為了解決農(nóng)民“看病難”問題,我院于年初率先在我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位實施了“先看病,后付費”及出院結(jié)算、農(nóng)合報銷“一站式”服務(wù),我院的做法得到了上級的肯定,省、市新聞媒體多次來我院采訪,這種服務(wù)模式使百姓實實在在感受到了方便和實惠。截止10月底,衛(wèi)生院業(yè)務(wù)總收入146萬元,比去年同期增長66.7%,其中門診人次3311人,與去年持平;住院1197人次,比去年增加56%。今年外科手術(shù)41臺,其中包括其中包括經(jīng)腹和會陰子宮全切術(shù)、尺神經(jīng)移位術(shù)、掌骨骨折內(nèi)固定術(shù)、闌尾炎、疝氣、大隱靜脈曲張、腘窩囊腫等外科手術(shù)。等外科手術(shù)。衛(wèi)生院為1046住院病人共墊付資金76.4萬元。

2、搞好公共衛(wèi)生,提高全鎮(zhèn)人民健康水平。

累計建立居民檔案28500人,建檔率達(dá)到100%,累計慢性病健康檔案人,其中高血壓2126人,糖尿病282人,精神病66人,60周歲以上老年人1900人,并組織技術(shù)人員攜帶b超、心電圖、化驗等設(shè)備。到我鎮(zhèn)南、北善應(yīng)等19個村為60歲以上老人、高血壓病人、糖尿病人、精神病人及孕產(chǎn)婦進(jìn)行了免費體檢;孕產(chǎn)婦建檔130人,10月份,按照上級要求,為了積極配合安陽縣衛(wèi)生局開展組織的農(nóng)村婦女免費宮頸癌檢查項目工作,我院利用兩天的時間,共對全鎮(zhèn)21各行政村35----64歲858名農(nóng)村婦女進(jìn)行了宮頸癌篩查。為了提高免疫接種率,毎旬在衛(wèi)生院為兒童接種疫苗兩天不變的基礎(chǔ)上,每月抽出兩天時間分別到路途比較遙遠(yuǎn)的南平村和南龍山村進(jìn)行預(yù)防接種,大大方便了群眾,提高了接種率。今年上半年我院創(chuàng)建示范接種門診,購買了空調(diào)、冰箱、新的接種臺,重新布置美化了接種門診的環(huán)境,在9月份的驗收過程中得到了省市考核組的一致好評。

3、村衛(wèi)生室建設(shè)。

在我縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生院配合政府,出主意、想辦法,積極主動對我鎮(zhèn)衛(wèi)生室建設(shè)進(jìn)行強力推進(jìn),我們常常頂炎日、冒酷暑、親臨現(xiàn)場給以技術(shù)指導(dǎo),截止目前,我鎮(zhèn)10個建設(shè)任務(wù)中,已全部能夠投入使用,為我鎮(zhèn)村衛(wèi)生室實施藥品零差價和搞好公共衛(wèi)生工作打下了堅實基礎(chǔ),村衛(wèi)生室校驗工作也已經(jīng)圓滿完成。

4、新農(nóng)合工作。

為了方便參合農(nóng)民報銷醫(yī)藥費用,在我院實施“先看病,后付費”服務(wù)后,在收費處設(shè)立了農(nóng)合窗口,醫(yī)療結(jié)算、農(nóng)合報銷實施一站式服務(wù),大大方便了群眾。我院住院病人1046人次,實報金額76.4萬元,門診報銷3146筆,實報金額56萬元,無一例差錯。

5、其他方面:

1-10月份職工工資能夠按時發(fā)放,社保、醫(yī)保、住房公積金已交至10月份。10個月來無安全事故發(fā)生,無醫(yī)療糾紛,無信訪案件,衛(wèi)生院走上了快速發(fā)展軌道。

6、在后勤方面。

嚴(yán)格管理好水電,通訊等設(shè)施的正常運轉(zhuǎn),為衛(wèi)生院全面開展工作提供后勤保障。在全院開展愛院衛(wèi)生運動,實行科室做好各方面的清潔、消毒工作,定期組織全院打掃衛(wèi)生,消毒工作,并定期檢查評分,實行獎罰制度。

1、虛心請教,加強學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理能力和總結(jié)管理經(jīng)驗,不斷完善自己。

2、開展批評與自我批評,認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督,認(rèn)真改正個人存在的問題。

總的來說,一年來,在上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下工作取得了一定的成績,但也存在不足之處,我會更加努力,加強學(xué)習(xí),明確工作,扎實工作,把全院衛(wèi)生工作推上一個新臺階。

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十一

****年度,在市委、區(qū)委和上級法院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆四中全會精神,緊緊圍繞“公正與效率”的工作主題和“司法為民”的工作宗旨,努力加強自身建設(shè),積極發(fā)揮“一崗雙責(zé)”作用,帶領(lǐng)全院干警團(tuán)結(jié)奮斗,廉潔勤政,開拓創(chuàng)新,努力抓好以審判為中心的各項工作,使全院工作有了新的發(fā)展,為維護(hù)全區(qū)社會穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、加強自身建設(shè),努力提高自身整體素質(zhì)。

一是堅持政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)。一方面,帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅決貫徹各項會議精神和黨的路線、方針、政策,在思想上、行動上自覺與黨中央保持一致。另一方面,不斷加強對各類法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),特別是新頒布的法律的學(xué)習(xí),從而為指導(dǎo)審判工作奠定了良好基礎(chǔ)。

二是堅持調(diào)查研究,增強工作主動性和實效性。通過建立實施“四定”院企職系制度,帶領(lǐng)班子成員和干警,采取登門走訪,召開執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督員座談會、企業(yè)負(fù)責(zé)人座談會等形式,虛心征求司法服務(wù)的意見和建議,并具體落實為《優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)》、《服務(wù)企業(yè)發(fā)展的實施意見》等規(guī)定*項**余條,較好地指導(dǎo)了審判實踐。另外,我?guī)ьI(lǐng)班子成員堅持定期深入到各庭室特別是派出法庭進(jìn)行調(diào)查,及時掌握全院工作動態(tài)和干警思想狀況,從而有效指導(dǎo)了各項審判工作的開展。

三是堅持民主集中制,發(fā)揮“班子”的整體效能。堅持把黨的民主集中制原則作為克服官僚主義、促進(jìn)廉潔勤政的一項重要措施。凡對全院有影響的大事,都堅持深入干警廣泛征求意見,然后黨組集體研究作出決定;堅持每季度召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子生活會,開展批評和自我批評,做到互相尊重、互相諒解,大事講原則,小事講風(fēng)格,從而使院領(lǐng)導(dǎo)班子形成了心往一處想、勁往一處使,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗堡壘。

二、發(fā)揮“一崗雙責(zé)”作用,認(rèn)真全面開展全院工作***年。

我?guī)ьI(lǐng)全體干警以發(fā)揮審判工作打擊、保護(hù)、調(diào)節(jié)、服務(wù)職能作用為載體,講求辦案法律效果與經(jīng)濟(jì)、社會效果的有機統(tǒng)一,有效保障了全區(qū)秩序穩(wěn)定。全年共受理各類案件***件,其中新收***件,處結(jié)***件,結(jié)案標(biāo)的額達(dá)到***萬元,同比分別上升**%和**%。

一是深入開展“嚴(yán)打”整治斗爭,積極參與社會治安綜合治理,共判處各類刑事案件**件**人,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展創(chuàng)造了安定的社會環(huán)境。二是積極審理涉及人民群眾、企業(yè)利益的民商事訴訟案件,全年共審結(jié)民商事案件**件,有力地促進(jìn)了我區(qū)經(jīng)濟(jì)的快速、健康發(fā)展。三是積極開展行政審判工作,圍繞保護(hù)行政相對人合法權(quán)益開展行政審判;依法支持行政機關(guān)依法行政,加大非訴執(zhí)行案件的執(zhí)行力度,共依法執(zhí)結(jié)各類非訴執(zhí)行案件**件,取得了良好的社會效果。四是嚴(yán)格按照《破產(chǎn)法》和相關(guān)政策,切實把好企業(yè)破產(chǎn)立案審批關(guān)、維護(hù)職工利益關(guān)和國有資產(chǎn)評估拍賣關(guān),依法保護(hù)了破產(chǎn)企業(yè)職工的合法權(quán)益,防止了國有資產(chǎn)流失,全年共依法審結(jié)破產(chǎn)案件*件,結(jié)案標(biāo)的達(dá)**億元,沒有出現(xiàn)職工來信上訪問題,全部實現(xiàn)“無震蕩”解決。五是加大案件執(zhí)行力度,努力提高案件執(zhí)行的質(zhì)量和效率,全年共執(zhí)結(jié)各類案件**件,執(zhí)行標(biāo)的額***萬元,同比分別上升**%和**%,保護(hù)了權(quán)利人的合法權(quán)益。在執(zhí)行工作中,重點抓好基金會案件的執(zhí)行,為區(qū)基金會和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基金會執(zhí)行基金、股單及財務(wù)變現(xiàn)共計***萬余元,促進(jìn)了全區(qū)對基金會部門的兌付工作。六是切實做好涉訴信訪工作,本著從根本上解決問題的原則,認(rèn)真解決涉訪問題,收到良好效果。全年共受理人民來信*件,接待群眾來訪*人次,分別同比下降**%和**%;在全市法院立案信訪百分考核中,名列前茅。

三、強化開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流意識,不斷深化司法改革**年。

我們不斷加大司法體制改革創(chuàng)新力度,通過實施現(xiàn)代化立案手段,創(chuàng)新立案審查機制和推行即收即結(jié)的簡便審理方式,加快了辦案節(jié)奏,縮短了辦案期限。同時,高度重視案件調(diào)解工作,堅持完善案件調(diào)解機制,從根本上消除矛盾糾紛;其中我院在審監(jiān)工作中實施了“一二三四”調(diào)解法,進(jìn)一步提高了再審案件審理質(zhì)量和效率,取得了最佳社會效果。這一調(diào)解工作經(jīng)驗受到省高院的充分肯定,并在全省審監(jiān)工作會議上進(jìn)行了經(jīng)驗交流。此外,健全完善案件質(zhì)量監(jiān)督管理體系,通過明確案件質(zhì)量監(jiān)督重點,實行專人監(jiān)督、無限期責(zé)任追究制度和建立“鏈條式”案件質(zhì)量監(jiān)督體系,在全院營造起“大質(zhì)量”的機制和氛圍,各類案件審判質(zhì)量有了明顯提高,卷宗評查優(yōu)秀率達(dá)到**%,該經(jīng)驗被市中院給予轉(zhuǎn)發(fā)。

四、多策并舉,積極推動招商引資工作發(fā)展。

我們繼續(xù)把招商引資工作作為一項重要的`政治任務(wù)來抓緊抓好,先后落實了招商引資工作個人責(zé)任制及相應(yīng)的獎懲措施,在搞好審判的同時積極捕捉投資信息,熱情向外地客商介紹本區(qū)優(yōu)質(zhì)的投資環(huán)境。目前,全院招商工作實際到位資金***余萬元,完成任務(wù)數(shù)的***%,超額完成下達(dá)給我院的招商任務(wù)指標(biāo)。

五、嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,不斷加強干警隊伍建設(shè)。

我們嚴(yán)格按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求,以思想教育為先導(dǎo),以廉政建設(shè)為重點,建立健全一整套隊伍的管理、自律、懲誡、防范機制。***年我院層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和一般干警公正執(zhí)法廉潔自律保證書。在此基礎(chǔ)上,建立反腐倡廉工作“一把手”工程,我擔(dān)任全院廉政建設(shè)的第一負(fù)責(zé)人,對本院的反腐倡廉工作負(fù)總責(zé),各分管院長對分管部門的反腐倡廉工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對出現(xiàn)問題的庭室和干警實行“一票否決”,筑牢了全院干警廉潔自律的思想防線。同時,繼續(xù)在全院推行干警述廉、評廉、考廉的“三廉”制度,并將述廉主體由去年的中層正職擴(kuò)大到庭室副職,通過自己談、大家提的方式,組織全院四十多名中層副職以上干警在全院干警大會上進(jìn)行述廉,接受全體同志的監(jiān)督,有效防止權(quán)力失控、決策失誤和行為失范現(xiàn)象的發(fā)生。***年,我院未出現(xiàn)一起違法違紀(jì)事件,案件信訪率也大幅下降。

總之,在我和全院干警的共同努力下,一年來我院的各項工作都有了較大的發(fā)展,取得了諸多成績,但是自己在工作中仍存在一些問題和不足,主要是思想還不夠解放,工作上求穩(wěn)的意識較重,在開展工作上存在急燥情緒,要求干警的方式方法上存在批評多、表揚少的問題;開展調(diào)查研究不夠,對系統(tǒng)性、深層次的問題研究得少。對上述問題和不足,我將在今后的工作中高度重視并不斷整改,按照市委、區(qū)委和上級法院的要求,圍繞社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,進(jìn)一步解放思想,完善審判運行機制,不斷提高辦案質(zhì)量效率和服務(wù)水平,深入司法改革,加大調(diào)研宣傳力度,強化隊伍建設(shè),堅持與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,切實提高自身素質(zhì),創(chuàng)造性地做好法院工作,為全區(qū)實現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十二

__鎮(zhèn)衛(wèi)生院新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子自20__年十月份調(diào)整以后,在__鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)計委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列講話精神,落實“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè),踐行落實科學(xué)發(fā)展觀,嚴(yán)格切實全年貫穿開展“講政治,重規(guī)矩,做表率”專題教育工作,黨的“十九大”勝利召開后,組織全院職工深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神。全院干部及職工任勞任怨,盡職盡責(zé),正確履行自己的崗位職責(zé),無論在政治思想、理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面都在實踐中得到逐步提高。以開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn)的精神努力且較圓滿的做好了各項醫(yī)療工作和公共衛(wèi)生工作?;仡櫩偨Y(jié)一年來的工作,主要有以下幾個方面:

一、以創(chuàng)建安徽省“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”為契機,緊緊圍繞“以病人為中心”的服務(wù)理念,努力提高我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務(wù)意識。為了扎實有效地開展各項工作,使醫(yī)院各項工作得到長足的發(fā)展,推動醫(yī)院各項工作上臺階,我院主要在以下五個方面下了功夫:

1、在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫。完善了各項醫(yī)療核心制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機制,實行一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。與肥東縣人民醫(yī)院成立醫(yī)療共同體,組織骨干認(rèn)真學(xué)習(xí)“50+n”病種的診療規(guī)范,努力提高我院的技術(shù)水平和服務(wù)能力。創(chuàng)建及完善中醫(yī)館的建設(shè),比較成熟的開展了6種以上中醫(yī)藥適宜技術(shù),讓傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)服務(wù)基層百姓。醫(yī)院業(yè)務(wù)量也有較快的增長,20__年1至11月份比去年同期業(yè)務(wù)收入增長46%,今年門診人次多少人次、住院人次多少人次、全年業(yè)務(wù)收入達(dá)300余萬元。

2、在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)上下功夫?!皯B(tài)度決定一切”我院把服務(wù)態(tài)度作為一項“實事工程”來抓,展開換位思考,把自己置身于病人的角度,從病人思維出發(fā),提倡醫(yī)患零距離接觸,推出了“六項便民利民措施”,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。在臨床護(hù)理工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),促進(jìn)患者心理和身體的康復(fù)。我們把醫(yī)院的老前輩們接回來,召開退休老前輩座談會,參觀我們醫(yī)院目前的發(fā)展形勢,同時向他們匯報近年的工作情況及新一年的工作思路,在座談會上,各位前輩們對我們醫(yī)院的發(fā)展給予了充分的肯定,針對我們的工作思路提出了好的工作意見和建議。為了給廣大群眾提供更優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),我們組織專班,深入到居民家中,與他們傾心交談,認(rèn)真聽取老百姓真實的反映,真正做到“急病人之所急,想病人之所想”,廣泛了解病人及家屬的要求和意見,自覺接受社會監(jiān)督,本著“聞過則喜”的態(tài)度,虛心接受,只要要求可行,意見合理,醫(yī)院就全力解決,認(rèn)真整改,直至病人和家屬滿意。

3、在控制醫(yī)療費用上下功夫。使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),一年來我們要求各臨床科室嚴(yán)格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則,在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為。在用藥選擇和用藥范圍上嚴(yán)格在《基本用藥目錄》內(nèi)對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制,加強處方規(guī)范化管理,做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。

4、在嚴(yán)守醫(yī)療安全上下工夫。我們領(lǐng)導(dǎo)班子做到居安思危,防患于未然,時刻繃緊安全這根弦,設(shè)立24小時總值班巡查制度,“一部手機輪流裝,過節(jié)放假必在崗?!薄=⑨t(yī)療糾紛預(yù)警機制,努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,全年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛發(fā)生。同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作,在日常巡查過程中,一旦發(fā)現(xiàn)安全問題,立即改造,絕不拖延,消除隱患,讓安全生產(chǎn)貫穿全年,全年無一例安全事故。

5、在建設(shè)醫(yī)療行風(fēng)上下功夫。按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀(jì)律”的要求,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療行業(yè)“九不準(zhǔn)”。班子成員之間,班子與職工之間,面對面簽署“個人廉潔承諾書”,為每位職工印發(fā)《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核檔案》并完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,加大了對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為立院之本。在開展預(yù)防職務(wù)犯罪自查自糾活動中,我院針對檢察建議的指導(dǎo)結(jié)合實際情況梳理出來的自查意見及整改措施,并對檢驗、藥房、藥庫、財務(wù)部門的采購、管理等職務(wù)犯罪易發(fā)多發(fā)重點環(huán)節(jié)和其他高風(fēng)險點進(jìn)行排查,重申了加強民主決定、院務(wù)公開、競崗輪崗等監(jiān)督制度落實的重要性,要求全體職工加強廉政意識和法律觀念,嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和工作規(guī)范,廉潔自律,提高個人的拒腐防變能力。

二、全面開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),努力提高全鎮(zhèn)人民健康水平。

積極開展居民健康體檢建立居民健康檔案、慢性病管理、老年人健康管理、健康教育、婦幼保健、傳染病防控等各項工作。截止到12月15日,完成14920份紙質(zhì)版居民健康檔案,建檔率達(dá)87%,完成14653份電子版居民健康檔案,建檔率達(dá)86%。各村衛(wèi)生室規(guī)范有序進(jìn)行慢病管理,高血壓患者有4次及以上隨訪記錄的有2646人、糖尿病639人、重性精神病管理163人,累計開展慢病隨訪4316人次。在醫(yī)院公共衛(wèi)生專業(yè)人員帶領(lǐng)下攜帶b超、心電圖、化驗等設(shè)備為全鎮(zhèn)65歲以上老人、高血壓病人、糖尿病人及精神病人進(jìn)行了免費體檢,其中65歲以上老人累計檢查人數(shù)2579人次,年度任務(wù)完成率107.2%。建立健全了門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報,保持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通,保障了縣、鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。創(chuàng)建規(guī)范預(yù)防接種門診,每周五、周六定期開展兒童計劃免疫接種工作,保證接種質(zhì)量,受到了廣大人民群眾稱贊。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率及兒童保健管理率均達(dá)到95%以上,五苗接種率98%以上,對重點傳染病進(jìn)行了監(jiān)測和防控。我轄區(qū)20__年家庭醫(yī)生簽約人數(shù)為1997人,20__年執(zhí)行履約率97.22%。同時大力開展健康教育活動,開展愛滋病、麻風(fēng)病、禽流感、肺結(jié)核等傳染病的宣教活動,居民健康知識知曉率98.33%,共印刷12種5000余份健康宣傳資料。

三、嚴(yán)以律己,勤政廉潔,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

1、以身作則,做好表率。班子成員堅持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的道德風(fēng)范從高從嚴(yán)要求自己,時刻牢記中央“八頂規(guī)定”和衛(wèi)生計生委“九不準(zhǔn)規(guī)定”,自覺貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和各項規(guī)定,加強自身黨性修養(yǎng),牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)利觀,不斷增強紀(jì)律觀念,努力做到勤政務(wù)實,清正廉潔,艱苦奮斗,依法辦事,始終堅持以身作則,廉潔自律,以自己的實際行動推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

2、堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,嚴(yán)格按照程序和原則辦事。

3、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹上級主管部門的工作部署,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和醫(yī)院工作結(jié)合起來,設(shè)立黨員先鋒模范崗,加強廉政建設(shè)教育工作,組織開展“三好一滿意”活動、黨的群眾路線教育實踐活動,努力樹立衛(wèi)生新形象。抓好民主評議行風(fēng)工作,把改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,改善就醫(yī)環(huán)境,規(guī)范收費行為,制度建設(shè)等作為工作重點,加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅決糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的不正之風(fēng)。

回顧一年來的學(xué)習(xí)和工作情況,工作取得了一些成績,但也有些方面與上級要求還有差距。一是醫(yī)院整體醫(yī)療技術(shù)水平不高,缺少學(xué)科帶頭人和中醫(yī)藥衛(wèi)生人才。二是公共衛(wèi)生服務(wù)工作創(chuàng)新力度不大。三是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)管理有等加強。在今后工作中,我將進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步解放思想,改革創(chuàng)新,按照上級的工作部署,認(rèn)真履行職責(zé),認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,勤政廉政,真抓實干,努力開創(chuàng)衛(wèi)生院工作新局面。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo),大家好!

xxxx年對于我們xxx中心衛(wèi)生院來講是一個不平凡之年。作為院主管領(lǐng)導(dǎo)與支部書記,本人能帶領(lǐng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“三個代表”重要思想指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,在鎮(zhèn)黨委政府及上級主管部門的關(guān)懷與指導(dǎo)下,與全體干部職工齊心協(xié)力,奮力拼搏,堅持“一切以群眾健康為中心”的服務(wù)宗旨,以市局下發(fā)的目標(biāo)管理責(zé)任狀為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,深入?yún)⑴c“振奮精神樹信心、以人為本四強化”主題教育活動,不斷健全質(zhì)量控制體系,完善社區(qū)衛(wèi)生“六位一體”服務(wù)功能,并以迎接“國家衛(wèi)生鎮(zhèn)”復(fù)評及“全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作為契機,在本鎮(zhèn)全面開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法、疾病預(yù)防控制及愛國衛(wèi)生運動等大量社會性工作,增強了全鎮(zhèn)人民群眾健康意識,不斷滿足了人民群眾日益提高的健康需求。基本實現(xiàn)了醫(yī)院三個文明的提升與兩個效益的提高?,F(xiàn)在,我結(jié)合衛(wèi)生院發(fā)展情況將自己xxxx年政治思想、工作情況向大家作一個簡要匯報。請予審查與評議。

本人能自覺遵守國家法律法規(guī),結(jié)合新醫(yī)改要求,聯(lián)系本院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),堅決把維護(hù)群眾健康需求放在第一位,全面推進(jìn)農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)村入戶。一年里,我?guī)ьI(lǐng)全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十九大”會議精神及學(xué)習(xí)實踐活動理論學(xué)習(xí),狠抓黨員思想教育,切實圍繞“四強化”主題活動以及第三批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀要求開展工作,并取得顯著成效,黨組織的旗幟作用得到了進(jìn)一步發(fā)揮,較好地完成了全年黨建工作任務(wù)。同時以衛(wèi)生系統(tǒng)開展的“創(chuàng)滿意科室(窗口)和“創(chuàng)滿意醫(yī)生(護(hù)士)”活動為機會,通過加強職工的政治思想學(xué)習(xí),強化職業(yè)道德和服務(wù)理念,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,提升公共衛(wèi)生服務(wù)水平,促進(jìn)我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)開展。

xxxx年,在鎮(zhèn)黨委、政府及主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,我能帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫩偨Y(jié)主要有以下幾個方面:

(一)繼續(xù)開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動。有序、有效的管理是衛(wèi)生院改革與發(fā)展的前提與基礎(chǔ)。為適應(yīng)新醫(yī)改,這一年里,我們在開展醫(yī)院管理年活動活動中,圍繞“向管理要質(zhì)量,向管理要秩序,向管理要形象,向管理要效益”的理念,切實加強中心基礎(chǔ)管理,鞏固以往工作成果。建立健全各項規(guī)章制度,加強醫(yī)療核心制度教育與考核,嚴(yán)格抓好制度落實,克服有章不循的現(xiàn)象以保持各項工作的有序運轉(zhuǎn)。同時,一如既往在全體干部職工中加強《醫(yī)療事故處理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)德規(guī)范》等學(xué)習(xí),教育廣大職工牢固樹立“以群眾健康為中心”的服務(wù)理念,不斷改善服務(wù)態(tài)度,健全和完善服務(wù)流程,不斷提高我院的公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。

(二)方便就醫(yī),繼續(xù)做好“新農(nóng)合補償工作”,維護(hù)老百姓利益。作為政府民生工作重點之一,我鎮(zhèn)新農(nóng)合參保人員達(dá)到史前高峰。為簡化環(huán)節(jié)、方便參保百姓就醫(yī),我們加強新農(nóng)合政策宣傳力度,公布藥品及醫(yī)療服務(wù)價格,公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾內(nèi)容和報銷程序。醫(yī)院成立了新農(nóng)合補償辦公室,為患者醫(yī)藥費用及時進(jìn)行審核、補償,確?;颊呒皶r就能得到補償,方便“參合”人員,切實維護(hù)“參合”人員的權(quán)益。

(三)突擊建設(shè)定點觀察醫(yī)院,加強重點傳染病的防控工作。今年四五月甲型流感疫情已成為全球高度關(guān)注的突發(fā)公共衛(wèi)生事件,隨著我國輸入性確診甲型流感病例的增加,防控形勢十分嚴(yán)峻。在做好必要的預(yù)防控制措施同時,作為本市甲型流感定點觀察醫(yī)院,我中心根據(jù)市衛(wèi)生局工作部署,48小時內(nèi)突擊改造專門區(qū)域,積極落實防控措施,為科學(xué)、有效、及時防范和應(yīng)對疫情做了充分思想準(zhǔn)備和物資準(zhǔn)備。下半年,在甲型流感防控工作中,我院及時啟動防控預(yù)案,堅守崗位,協(xié)調(diào)相關(guān)單位做好各項防控工作。

(四)積極落實“六位一體”服務(wù)功能,開創(chuàng)社區(qū)衛(wèi)生工作新局面。

“六位一體”衛(wèi)生服務(wù)功能是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展公益性衛(wèi)生服務(wù)事業(yè)的重點。今年,我們堅持以省示范標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)則,在“六位一體”功能上做文章,不斷推進(jìn)全鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作取得新成效。

1.推進(jìn)社區(qū)健康教育及社區(qū)康復(fù)。中心堅持把健康教育與慢性病管理結(jié)合起來,廣泛開展社區(qū)衛(wèi)生健康教育。今年在“4.26”計劃免疫日、“5.12”世界助殘日等宣傳活動日上街開展義診宣傳咨詢活動與農(nóng)民面對面宣傳屏發(fā)放了性病、艾滋病防治知識資料、結(jié)核病防治知識資料、計劃免疫宣傳資料等近89400份,健教處方3000余份,學(xué)校講座8次,社區(qū)講座24次,接受健康咨詢和參與健康教育課14600人次。上半年,我們還對全鎮(zhèn)500余名企業(yè)退休職工進(jìn)行健康體檢并登記在冊;組織資深醫(yī)師深入農(nóng)村舉辦老年病、慢性病健康教育講座多次。下半年,我們組織全鎮(zhèn)60歲以上近6200位老人免費體檢,參檢率達(dá)87%,隨后我們對篩選出慢性病史1136人進(jìn)行了跟蹤隨訪。通過以上健康促進(jìn)活動,社區(qū)居民衛(wèi)生保健基本知識知曉率不斷提升。

2.婦幼保健工作常抓不懈。針對孕產(chǎn)婦及兒童的實際情況,我院婦兒保健人員在本崗位職責(zé)范圍內(nèi)對孕婦和兒童健康進(jìn)行監(jiān)彷。轄區(qū)內(nèi)每一位孕婦建立了健康檔案,通過孕期監(jiān)測、開辟咨詢電話、建立孕婦學(xué)校等多項措施進(jìn)行孕期保健教育;對產(chǎn)婦做到入戶進(jìn)行產(chǎn)后保健及育兒指導(dǎo),確保母嬰健康;兒童組則根據(jù)計劃免疫要求進(jìn)行預(yù)防接種,同時全面實行電子管理,人、帳、表、證合格率100%,目前適齡兒童建卡數(shù)達(dá)1525人,xxxx年計劃免疫疫苗免費接種11525人次數(shù),有價疫苗4748人次數(shù),新生兒乙肝接種率100%,及時率達(dá)98%以上,上半年麻苗免費強化接種4615人,下半年乙肝苗調(diào)查摸底2585人,補種260人。上半年適逢手足口病流行現(xiàn)狀,我院組織社區(qū)醫(yī)務(wù)人員為幼兒園小朋友開展疾病的預(yù)防宣教與義務(wù)體檢。定時開展兒保門診,對本鎮(zhèn)常住兒童和流動兒童體檢、保健和健康咨詢、營養(yǎng)輔導(dǎo)等工作,全年我院孕產(chǎn)婦保健管理率達(dá)100%;七歲以下兒童保健管理率達(dá)100%。今年防保所榮獲“鎮(zhèn)江市預(yù)防接種示范門診”。

3.繼續(xù)推進(jìn)省農(nóng)村中醫(yī)工作。在去年“創(chuàng)中醫(yī)先進(jìn)市”基礎(chǔ)上,中心繼續(xù)把農(nóng)村中醫(yī)藥工作作為重點工作來抓。我們組織中醫(yī)藥人員參加鎮(zhèn)江市中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn),提高中醫(yī)藥人員熟練掌握和使用中醫(yī)藥適宜技術(shù)水平。在實際臨床工作中,我們積極鼓勵中醫(yī)藥不斷提高基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,充分發(fā)揮中醫(yī)藥簡便驗廉的特色優(yōu)勢,為緩解群眾看病就醫(yī)壓力和保障群眾健康做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓好了班子建設(shè),并在工作中做到三個帶頭:

一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。作為支部書記,我能充分發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用,團(tuán)結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。堅持與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,并能根據(jù)各分管領(lǐng)導(dǎo)的特點和專長分配其分管具體工作,做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護(hù)他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨立自主地大膽開展工作。

二是堅持民主決策,院務(wù)公開。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。我院所有設(shè)備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經(jīng)院辦公會批準(zhǔn)后,上報市衛(wèi)生局審批。在藥品購銷中做到公開,積極參與市局統(tǒng)一招標(biāo),杜絕了個人得藥品回扣的不正之風(fēng)。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴(yán)格自律,注重人格修養(yǎng),不濫用權(quán),強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為衛(wèi)生院的院長及支部書記,平時面對的誘惑很多,自律、自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不接待,從而減少了許多不必要的麻煩。

這次參加述職述廉評議,是各位領(lǐng)導(dǎo)、對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,在履行職責(zé)中難免還有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評意見,我將虛心接受,認(rèn)真整改。

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十四

各位主任、各位委員:

在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以“愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀(jì)、合作”的主人翁精神,堅持“深化改革、科技興院、穩(wěn)定發(fā)展”的基本方針。圍繞“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、管理效益”這個主題,全院干部職工積極開展“以人為本,以病人為中心”活動,上下一致、齊心協(xié)力、攜手奮進(jìn)、改革創(chuàng)新,圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標(biāo)和各項任務(wù),兩個文明建設(shè)取得了可喜的成績?,F(xiàn)將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院20xx年上半年工作總結(jié)如下:

一、以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo),推動醫(yī)院各項工作,一年來,院領(lǐng)導(dǎo)深刻認(rèn)識到在市場經(jīng)濟(jì)條件下,要保持醫(yī)院健康、持續(xù)發(fā)展,就必須以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)。為此,我們堅持學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,抓住中共中央關(guān)于掀起學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的新高潮為契機通過上黨課,學(xué)黨章,開展“行風(fēng)評議會”,召開院職工會多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐“三個代表”就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,全心全意為病人服務(wù),推動醫(yī)院各項工作的順利開展。

二、堅持誠信立院,保護(hù)病人利益,醫(yī)院把“誠信服務(wù),透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分。醫(yī)院結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護(hù)人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制拜金主義;二是結(jié)合醫(yī)院特點,廣泛開展職業(yè)道德教育,重點強化以人為本的職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育;三是開展“一切為了病人,一切方便病人,一切服務(wù)于病人”的理念教育,進(jìn)一步強化醫(yī)護(hù)人員對病人的愛心、關(guān)心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心;四是結(jié)合行風(fēng)評議和普法教育活動進(jìn)行紀(jì)律和法制教育,組織黨員干部和醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員干部十不準(zhǔn)》、《醫(yī)務(wù)人員十不準(zhǔn)》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《獻(xiàn)血法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范》,自覺做到學(xué)法、知法、懂法、守法,增強法制觀念和紀(jì)律觀念。

三、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全醫(yī)療,不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展,醫(yī)院通過推行“一級甲等”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),開展“質(zhì)量效益年”活動,按照“病患至上”的要求,在全院實施了全面推行質(zhì)量策劃與改進(jìn)。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念,堅持“醫(yī)療安全無小事,病人利益無小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等質(zhì)量理念。在實際工作中我們做了以下幾點:

1、做好20xx年醫(yī)院工作計劃,進(jìn)一步建立各組織機構(gòu),各組織按各自的職責(zé)開展各專業(yè)工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評價、督促。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處。

2、進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理方案、管理辦法,使醫(yī)療護(hù)理活動有章可依,有規(guī)可循,嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負(fù)責(zé)制,頻繁對醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行抽查;堅持院長質(zhì)量查房、院長總值班、護(hù)士長夜班、醫(yī)療缺陷告示、醫(yī)療護(hù)理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度.。.

4、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術(shù)規(guī)范》,合理使用抗生素,執(zhí)行用血登記、用血報批、檢驗核對制度。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,按要求消毒、毀形、焚燒處理,把院內(nèi)感染控制在最低限度。

5、醫(yī)院緊抓以手術(shù)管理為核心的醫(yī)療風(fēng)險教育,切實落實患者知情和風(fēng)險告知制度。

6、強調(diào)對一些特殊用藥的管理,并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進(jìn)行了重點要求,對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進(jìn)行了抽查,確保了安全醫(yī)療。

7、加強對臨床各科室危重病人的管理,嚴(yán)格三級查房制度,不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房情況及門診首診負(fù)責(zé)制執(zhí)行情況。

8、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,20xx年增加了對一線醫(yī)護(hù)人員的獎金傾斜,較好地調(diào)動和穩(wěn)定了一線員工的工作積極性。上述一系列質(zhì)量管理措施,使“質(zhì)量效益”這一管理概念轉(zhuǎn)變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的因素,把人員的技術(shù)和儀器設(shè)備的潛力充分有機的結(jié)合到一起,保證了醫(yī)療護(hù)理工作的高效和安全,最終反映在醫(yī)療質(zhì)量上,取得了較好的成績。

四、抓繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,重視人才梯隊建設(shè),努力開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作新局面,人才培養(yǎng),人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位。一個醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人才素質(zhì)。只有擁有一批具有先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造能力的技術(shù)人才,醫(yī)院才能辦出成績,才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十五

在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)和黨組書記的帶領(lǐng)下在上級法院、人大、政協(xié)、紀(jì)檢、檢察等機關(guān)和公眾、輿論、媒體等社會各界的監(jiān)督下在法官法和法官職業(yè)道德規(guī)范的約束下認(rèn)真履行黨和人民賦予的神圣職責(zé)恪盡職守創(chuàng)新工作圓滿地完成了各項工作任務(wù)。

一、廉政建設(shè)基本情況。

1、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定情況。

首先,自覺接受各方面的監(jiān)督。雖然在具體案件,特別是法院審理中的案件,對個別機關(guān)、個別人的“不當(dāng)監(jiān)督”行為有過抵制,但是,從自身建設(shè)方面將,對各界的依法監(jiān)督,本人是歡迎并自覺接受的。例如,在審判中本人積極倡導(dǎo)并逐步落實的各項具體審判公開制度和將在立案大廳建立與各個監(jiān)督部門聯(lián)絡(luò)的遠(yuǎn)程視頻監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)等,都是這方面的體現(xiàn)。

第二、關(guān)于民主決策。對于法官來講,最大的“民主決策”就是為其營造獨立思考和獨立作出法律決定的依法獨立審判環(huán)境。在具體業(yè)務(wù)管理過程中,除非出現(xiàn)決定錯誤需要糾正,否則,我從不干涉法官依法獨立行使審判權(quán)(包括審判輔助工作)。

第三、關(guān)于干部提拔使用。雖然一年來我分管法官沒有提拔問題,但是,從本人任副院長的九年歷史上看,我所分管提拔、重用的干部,能夠體現(xiàn)出黨組任人唯賢的理念,也是今天取得成效的重要原因。(有一次,一位領(lǐng)導(dǎo)對我說,你曾經(jīng)推薦而提拔的干部,怎么還對你的改革行為說三道四呢?我回答:我推薦的是稱職的干部,而不是我的干部。)。

第四、其他自律問題。作為土生土長的吉林市人,親友同學(xué)自然不少。但是,自己從來沒有利用職權(quán)為他們謀取不當(dāng)利益,更無志于利用職權(quán)經(jīng)商牟利。由于個人生性簡樸,沒有奢侈享樂之癖好,因此也不涉及揮霍公款問題。

2、自身作風(fēng)建設(shè)情況。

首先,在創(chuàng)新意識、解放思想、工作作風(fēng)、工作方式、心胸氣量等方面,通過述職報告提到的部分司法改革創(chuàng)新成果,足以反映,不再贅述。

其次,崇尚法官職業(yè)道德,自覺約束業(yè)外活動。八小時以外,絕大多數(shù)時間是用在讀書、健身和寫作方面,不交朋好友,無不良嗜好。

3、分管工作黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

首先,加強隊伍管理。雖然在法律決定方面賦予法官充分的“自主權(quán)”,但是,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,從嚴(yán)管理,從源頭治理,更是由于法官職業(yè)道德素質(zhì)的普遍提高,所以,分管的立案、審監(jiān)和民一庭多年沒有發(fā)生違紀(jì)違法事件。

其次,政務(wù)管理方面。雖然我所分管的工作政務(wù)龐雜,特別是改革過程中的具體硬件建設(shè)和各種活動繁多,但是,個部門中層干部,能夠嚴(yán)格把關(guān),做到了政務(wù)清廉。

再次,關(guān)于上訪問題。司法改革創(chuàng)新的明顯成效之一就是整體驟減信訪和局部消滅信訪,盡管今年工作壓力較大,但是分管工作沒有出現(xiàn)新訪。

二、廉政建設(shè)方面產(chǎn)生的問題、表現(xiàn)形式及原因。

首先,“說情風(fēng)”問題。雖然是老生常談的眾所周知的問題,但是,仍然是當(dāng)前困擾司法界的痼疾。具體表現(xiàn)為訴前“咨詢”,訴訟中通過各種關(guān)系說情等。究其原因為:熟人社會的土壤、疏松的司法筑墻、傳統(tǒng)的法制觀念和法官的自身建設(shè)等原因。

其次,法律決定的不可預(yù)測性和非正當(dāng)性問題。恣意武斷的法律決定導(dǎo)致同案不同判而無人問津問題,是司法廉政肌體的另一痼疾。其原因是:法官法律教育背景差異、審判管理落后及司法環(huán)境不佳等。

中心衛(wèi)生院院長述職述廉報告篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家好!

在本年度的工作當(dāng)中,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生院認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的xx大精神,用心推動各項工作順利進(jìn)展,圓滿的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本年度個人工作狀況總結(jié)匯報如下:

一、加強政治學(xué)習(xí)。

對于我們鎮(zhèn)衛(wèi)生院來講是一個不平凡之年,作為醫(yī)院主管領(lǐng)導(dǎo),本人能帶領(lǐng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以黨的十x大精神指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,在鎮(zhèn)黨委政府及上級主管部門的關(guān)懷與指導(dǎo)下,與全體干部職工齊心協(xié)力,奮力拼搏,堅持“一切以群眾健康為中心”的服務(wù)宗旨,帶領(lǐng)全院職工穩(wěn)步實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策,結(jié)合我院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),強化管理公共衛(wèi)生服務(wù)用心落實國家基本藥物目錄制度,用心開展新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療和村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè);努力追求社會效益,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

透過強化內(nèi)部績效考核管理,構(gòu)建長效機制,提高競爭實力,提升衛(wèi)生院形象,扎實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)禮貌、精神禮貌協(xié)調(diào)發(fā)展,并透過有效開展“三好一滿意”活動全面加強內(nèi)部管理和人才培養(yǎng),促進(jìn)了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、政治思想狀況。

本人能自覺遵守國家法律法規(guī),結(jié)合新醫(yī)改要求,聯(lián)系本院發(fā)展實際,理清思路,明確目標(biāo),堅決把維護(hù)群眾健康需求放在第一位,全面推進(jìn)農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)村入戶。

以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,倡導(dǎo)敬業(yè)、進(jìn)取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全院職工素質(zhì);以開展“三好一滿意”活動為載體,全面提升醫(yī)療服務(wù)水平,用心構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系;以質(zhì)量治理為核心,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全,嚴(yán)格恪守職業(yè)道德、廉潔自律、自覺遵紀(jì)守法。

認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《傳染病診治法》、《食品安全法》等衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),堅決抵制各種假、冒、偽、劣藥品,做好藥品購銷監(jiān)督,加大藥品購銷透明度,嚴(yán)格以一個合格的共產(chǎn)黨員的要求來規(guī)范自己,經(jīng)得起人情關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、榮辱關(guān)的考驗,遵紀(jì)守法,秉公盡責(zé),品行廉潔。為了本鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,不計較個人的得失。

三、履行本職工作狀況。

在鎮(zhèn)黨委、政府及縣總院的領(lǐng)導(dǎo)下,我能帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫩偨Y(jié)主要有以下幾個方面:

1、努力搞好醫(yī)療工作。

規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,促進(jìn)醫(yī)療安全:我們以衛(wèi)生法律法規(guī)為依據(jù),制定了貼合我院實際的切實可行的各項規(guī)章制度和服務(wù)范圍;透過強化考核,促進(jìn)各項規(guī)章制定的落實,個性是核心制度的落實;結(jié)合我縣衛(wèi)監(jiān)亮劍行動的開展,對相關(guān)科室進(jìn)行了整頓,相關(guān)人員進(jìn)行了辭退或調(diào)整,使醫(yī)療安全得到了有力保障。

拓展業(yè)務(wù)范圍,強化服務(wù)意識:透過縣總院為我院下派護(hù)士長、專家定期坐診和實施技術(shù)人員互動等形式,使我院的業(yè)務(wù)比以前有了很大的提升:在總院腰腿痛科的親切指導(dǎo)下新設(shè)立了康復(fù)科、理療室。今年上半年送四名業(yè)務(wù)骨干分別到省級、市級、縣級醫(yī)療部門進(jìn)修深造。我院按時參加縣局和總院舉辦的病例書寫規(guī)范、康復(fù)技能培訓(xùn)等各種講座30余人次。

5.12護(hù)士節(jié),我院取得了全縣護(hù)理知識競賽二等獎的好成績。為了解決農(nóng)民“看病難”問題,我院于年初率先在我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位實施了“先看病,后付費”及出院結(jié)算、農(nóng)合報銷“一站式”服務(wù),我院的做法得到了上級的肯定,省、市新聞媒體多次來我院采訪,這種服務(wù)模式使百姓實實在在感受到了方便和實惠。

2、搞好公共衛(wèi)生,提高全鎮(zhèn)人民健康水平。

累計建立居民檔案28500人,建檔率到達(dá)100%,累計慢性病健康檔案人,其中高血壓2126人,糖尿病282人,精神病66人,60周歲以上老年人1900人,并組織技術(shù)人員攜帶b超、心電圖、化驗等設(shè)備。到我鎮(zhèn)南、北善應(yīng)等19個村為60歲以上老人、高血壓病人、糖尿病人、精神病人及孕產(chǎn)婦進(jìn)行了免費體檢;孕產(chǎn)婦建檔130人,10月份,按照上級要求,為了用心配合安陽縣衛(wèi)生局開展組織的農(nóng)村婦女免費宮頸癌檢查項目工作,我院利用兩天的時間,共對全鎮(zhèn)21各行政村35----64歲858名農(nóng)村婦女進(jìn)行了宮頸癌篩查。

為了提高免疫接種率,毎旬在衛(wèi)生院為兒童接種疫苗兩天不變的基礎(chǔ)上,每月抽出兩天時間分別到路途比較遙遠(yuǎn)的南平村和南龍山村進(jìn)行預(yù)防接種,大大方便了群眾,提高了接種率。

今年上半年我院建立示范接種門診,購買了空調(diào)、冰箱、新的接種臺,重新布置美化了接種門診的環(huán)境,在9月份的驗收過程中得到了省市考核組的一致好評。

3、村衛(wèi)生室建設(shè)。

在我縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生院配合政府,出主意、想辦法,用心主動對我鎮(zhèn)衛(wèi)生室建設(shè)進(jìn)行強力推進(jìn),我們常常頂炎日、冒酷暑、親臨現(xiàn)場給以技術(shù)指導(dǎo),截止目前,我鎮(zhèn)10個建設(shè)任務(wù)中,已全部能夠投入使用,為我鎮(zhèn)村衛(wèi)生室實施藥品零差價和搞好公共衛(wèi)生工作打下了堅實基礎(chǔ),村衛(wèi)生室校驗工作也已經(jīng)圓滿完成。

4、新農(nóng)合工作。

為了方便參合農(nóng)民報銷醫(yī)藥費用,在我院實施“先看病,后付費”服務(wù)后,在收費處設(shè)立了農(nóng)合窗口,醫(yī)療結(jié)算、農(nóng)合報銷實施一站式服務(wù),大大方便了群眾。我院住院病人1046人次,實報金額76.4萬元,門診報銷3146筆,實報金額56萬元,無一例差錯。

四、個人存在的不足。

1、虛心請教,加強學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理潛力和總結(jié)管理經(jīng)驗,不斷完善自己。

2、開展批評與自我批評,認(rèn)真理解領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督,認(rèn)真改正個人存在的問題。

以上就是本年度個人工作述職報告,不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。在以后的工作當(dāng)中,我會不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì),加強學(xué)習(xí),扎實工作,更好的推動衛(wèi)生院各項工作順利開展。

總的來說,一年來,在上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下工作取得了必須的成績,但也存在不足之處,我會更加努力,加強學(xué)習(xí),明確工作,扎實工作,把全院衛(wèi)生工作推上一個新臺階。

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