培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷(通用18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 13:23:08
培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷(通用18篇)
時間:2023-12-12 13:23:08     小編:曼珠

計劃和目標是成功的重要因素,它們可以指導(dǎo)我們的行動,并提高效率。怎樣才能克服困難,迎接挑戰(zhàn),實現(xiàn)自己的夢想呢?以下是一些總結(jié)范文的匯編,其中包含著豐富的寫作思路和技巧,供您參考。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇一

目前所在:

年齡:

戶口所在:

國井:中國。

婚姻狀況:

民族:

培訓(xùn)認證:未參加。

身高:

誠信徽章:未申請。

體重:45kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:物業(yè)管理經(jīng)理/主管:,行政經(jīng)理/主管/辦公室主任:,資料員:

工作年限:10。

職稱:中級。

求職類型:均可。

可到職日期:隨時

月薪要求:面議希望。

工作地區(qū):廣州,

工作經(jīng)歷:廣州駿發(fā)投資有限公司。

起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位:公司秘書。

工作描述:具備5年公司秘書工作經(jīng)驗,能系統(tǒng)熟悉地運作企業(yè)內(nèi)部工作全過程,擔任多個部門的管理工作,熟練使用各種辦公軟件、公文寫作及人事管理。在參與五星級酒店及甲級寫字樓開發(fā)、報建、在建的全過程中,負責(zé)各單位的聯(lián)系工作,建立合作雙方良好的關(guān)系,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)招標流程、工程檔案管理等工作。在組織策劃工作上,曾多次成功完成策劃活動,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。本著不斷進取的精神,在工作中不斷完善各項規(guī)章制度,使企業(yè)降低運營成本,為防止固定資產(chǎn)的流失做出貢獻。

離職原因:個人發(fā)展。

廣州凱華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。

起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質(zhì):國有企業(yè)。

所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位:銷售人員、物業(yè)助理。

工作描述:參與了廣州國際輕紡城項目落成的銷售和接待工作,并在屬下開發(fā)的雙子星城擔任物業(yè)助理一職,處理業(yè)主的詢問、登記,文件往來,檔案處理,接待客戶,資料錄入等工作。

離職原因:個人發(fā)展。

起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

公司性質(zhì):中外合資。

所屬行業(yè):廣告。

擔任職位:銷售助理。

工作描述:具備4年任職銷售助理經(jīng)驗。在職期間參與了包括寶潔、可口可樂、飛利浦、卡尼爾等國際知名品牌產(chǎn)品銷售的入職培訓(xùn)、銷售講解、品牌促銷活動,并在工作中超額完成了銷售任務(wù),多次受到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的表揚。在工作中鍛煉了多種工作能力,學(xué)習(xí)到跨國外資企業(yè)的人員管理,企業(yè)文化的形成,對人員培訓(xùn)、招聘流程有一定認識。

離職原因:個人發(fā)展。

刻育背景:

畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學(xué)。

最高學(xué)歷:大專。

畢業(yè)日期:xx年xx月

專業(yè):工商企業(yè)管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日華南師范大學(xué)秘書。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日廣東工業(yè)大學(xué)工商企業(yè)管理。

xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔灣區(qū)培訓(xùn)中心物業(yè)中級。

語言能力。

外語:英語一般。

粵語水平:優(yōu)秀。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀,工作能力及其他專長。

熟練操作各類辦公軟件,掌握辦公自動化設(shè)備的使用和維護,文檔處理能力強,熟悉各類公文寫作,具有效強的組織策劃能力、執(zhí)行力、親和力,能夠勝任各個部門的管理工作,是一個綜合型管理人才。

自我評價。

本人性格積極上進,誠懇,熱情待人。在工作中擁有良好的服務(wù)意識,強烈的責(zé)任感和親和力,并具備良好的職業(yè)道德和工作處理能力。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇二

二年以上工作經(jīng)驗|男|26歲。

居住地:上海。

電話:158*******(手機)。

e-mail:

最近工作[1年8個月]。

公司:xx公司。

行業(yè):貿(mào)易·進出口。

職位:經(jīng)理。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):網(wǎng)絡(luò)設(shè)計與管理。

學(xué)校:華軟軟件學(xué)院。

自我評價。

本人有豐富的帶領(lǐng)團隊的`經(jīng)驗。富有創(chuàng)造性思維,且獨立完成工作能力強;性格開朗,善于與人交往,團隊工作能力強;精力充沛,有極高的工作熱情和強烈的責(zé)任心。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):貿(mào)易·進出口。

目標地點:北京。

期望月薪:面議/月。

目標職能:經(jīng)理。

工作經(jīng)驗。

20xx/7—至今:xx公司[1年8個月]。

所屬行業(yè):貿(mào)易·進出口。

銷售部經(jīng)理。

1.主要負責(zé)公司網(wǎng)站運營管理、業(yè)務(wù)部、辦公室管理。

2.我公司是一家集培訓(xùn)、銷售、演藝、錄音制作為一體的連鎖綜合性音樂公司。

3.現(xiàn)擁有廣州番禺公司總部,大石琴社,小羅琴社以及祈福新邨培訓(xùn)中心。

4.其中還包含了背背褲音樂制作室、band隊排練房以及beibeiku藝術(shù)團。

5.共有員工20余人,以及beibeiku藝術(shù)團成員若干。

6.我公司以業(yè)務(wù)部作為主要的部門,通過良好的社會關(guān)系和業(yè)內(nèi)好友的推薦,與全國多家廠商建立了合作關(guān)系。

20xx/6—20xx/6:xx公司[1年]。

所屬行業(yè):環(huán)?!@藝。

1、辦理網(wǎng)絡(luò)專賣店/專營店的招商加盟相關(guān)手續(xù);。

2、對開發(fā)的網(wǎng)絡(luò)專賣店/專營店進行管理維護。

教育經(jīng)歷。

20xx/9—20xx/6華軟軟件學(xué)院網(wǎng)絡(luò)設(shè)計與管理本科。

證書。

20xx/6大學(xué)英語四級。

20xx/12大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇三

姓名:

目前所在:天河區(qū)。

年齡:30。

戶口所在:清遠。

國籍:中國。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

身高:161cm。

體重:51kg。

人才類型:不限。

應(yīng)聘職位:

工作年限:6。

求職類型:均可。

可到職日期:一個星期

希望工作地區(qū):天河區(qū),越秀區(qū),荔灣區(qū)。

xxx公司。

起止年月:20xx-03~20xx-03。

公司性質(zhì):外商獨資。

所屬行業(yè):汽車及零配件。

工作描述:整理并記錄開會所需文件,臨時的日語翻譯,協(xié)助人力資源部與采購部的相關(guān)工作,偶爾外出辦理有關(guān)與政府事業(yè)的有關(guān)事情等。

離職原因:離家太遠,對工作與生活不便。

xxx公司。

起止年月:20xx-09~20xx-03。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔任職位:大堂主管。

工作描述:接受及處理酒店客人對酒店內(nèi)所有部門(包括個人)的一切投訴,聽取客人的各類意見和建議,處理客人在酒店內(nèi)發(fā)生的意外事故(傷亡,兇殺,火警,失竊,自然災(zāi)害),解答客人的咨詢,向客人提供必要的幫助和服務(wù),并管理前臺的大小事務(wù)等。

離職原因:公司調(diào)動。

xxx公司。

起止年月:20xx-01~20xx-09。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔任職位:客服專員。

工作描述:接待來訪客人,接聽電話,處理客人投訴問題,定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。

離職原因:學(xué)習(xí)日語。

畢業(yè)院校:廣播電視大學(xué)。

學(xué)歷:大專。

獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè)一:物流管理。

專業(yè)二:商務(wù)日語。

外語:日語良好。

粵語水平:精通。

其它外語能力:英語,泰語。

國語水平:精通。

性格開朗,積極樂觀,樂于助人,喜歡與人交流,注重團體合作精神。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇四

對于一個公司來說,市場部的工作是非常重要的,如果大家想面試培訓(xùn)市場經(jīng)理這個崗位,知道如何制作一份合格的簡歷嗎?這份簡歷要把自己的工作經(jīng)驗書寫清楚哦!這份是:培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷范文,相信可以幫助到大家!

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姓名:-

-應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站

國籍:

中國

目前所在地:

廣州

民族:

漢族

戶口所在地:

黑龍江

身材:

165 cm50 kg

婚姻狀況:

已婚

年齡:

26 歲

培訓(xùn)認證:

?

誠信徽章:

?

人才類型:

普通求職

應(yīng)聘職位:

培訓(xùn)經(jīng)理/主管:培訓(xùn)主管、人力主管、人力資源經(jīng)理/主管、行政/人事類:

工作年限:

4

職稱:

?

求職類型:

全職

可到職-

隨時

月薪要求:

3500--5000

希望工作地區(qū):

廣州

個人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

廣州市來此購商品信息服務(wù)有限公司

起止年月:xx-03 ~ xx-06

公司性質(zhì):

民營企業(yè)

所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品

擔任職務(wù):

培訓(xùn)主管?

工作描述:

? 1、負責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)及聯(lián)絡(luò)外部公司進行培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果進行評估
? 2、負責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)和宣傳及組織策劃公司各項活動。如:員工大會、春節(jié)晚會、員工運動會等
? 3、按照公司發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)需要,進行人員招聘
? 4、能夠獨立編寫培訓(xùn)教材,并進行授課培訓(xùn)?

離職原因:

?

?

公司名稱:

廣州合才企業(yè)管理咨詢有限公司

起止年月:xx-03 ~ xx-03

公司性質(zhì):

民營企業(yè)

所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流

擔任職務(wù):

培訓(xùn)專員?

工作描述:

? ?1、協(xié)助經(jīng)理按照公司戰(zhàn)略發(fā)展計劃及年度工作目標,以及市場培訓(xùn)要求,制定年度培訓(xùn)計劃;
? ?2、按照公司發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)需要,協(xié)助經(jīng)理制定專項培訓(xùn)計劃及外部培訓(xùn)計劃;
? ?3、協(xié)助公司開展培訓(xùn),如培訓(xùn)前的物資統(tǒng)籌和準備,培訓(xùn)會務(wù)安排(會場、學(xué)員食宿等)。
? ?4、對培訓(xùn)進行總結(jié)、評估培訓(xùn)效果。(注:在培訓(xùn)課程中擔任助教)?

離職原因:

?

?

公司名稱:

廣州市階梯數(shù)碼科技有限公司

起止年月:xx-08 ~ xx-03

公司性質(zhì):

中外合資

所屬行業(yè):

擔任職務(wù):

人事助理兼教育顧問?

工作描述:

1、協(xié)助上級處理日常事務(wù)。依據(jù)各部門人力需求和人員儲備情況起草招聘計劃,聯(lián)絡(luò)勞務(wù)、人才市 場,進行現(xiàn)場招聘,并對新人進行崗前培訓(xùn)
? ? ? 2、負責(zé)監(jiān)管執(zhí)行各項人事制度
? ? ? 3、負責(zé)各個區(qū)域幼兒園的招生工作
? ? ? 4、負責(zé)招生演講會場人員的定向,監(jiān)督
? ? ? 5、協(xié)助招生部與家長進行溝通,聯(lián)系,做好服務(wù)工作?

離職原因:

?

?

公司名稱:

廣州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會

起止年月:xx-08 ~ xx-08

公司性質(zhì):

社會團體

所屬行業(yè):醫(yī)療,衛(wèi)生事業(yè)

擔任職務(wù):

人事文員?

工作描述:

? ?1、負責(zé)與各醫(yī)藥企業(yè)聯(lián)系溝通,建立良好關(guān)系,傳達協(xié)會的各項文件給企業(yè)
? ?2、員工考勤,考核,晉升調(diào)動相關(guān)手續(xù)辦理,離職信息反饋及資料傳遞。
? ?3、負責(zé)協(xié)助協(xié)會會刊的采稿,編輯?

離職原因:

?

?

畢業(yè)院校:

哈爾濱師范大學(xué)

最高學(xué)歷:

大專

畢業(yè)-

xx-06-01

所學(xué)專業(yè)一:

中文系漢語言文學(xué)

所學(xué)專業(yè)二:

人力資源管理

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

起始年月

終止年月

學(xué)校(機構(gòu))

專業(yè)

獲得證書

證書編號

xx-09

xx-06

哈爾濱師范大學(xué)

輔修人力資源課程

?

?

xx-09

xx-06

哈爾濱師范大學(xué)

中文系漢語言文學(xué)

畢業(yè)證

?

xx-05

xx-05

協(xié)會

人力資源管理員培訓(xùn)

?

?

xx-09

xx-09

合才

“突破性領(lǐng)導(dǎo)力”培訓(xùn)

?

?

xx-01

xx-01

合才

“企業(yè)教練技術(shù)一階段”

“企業(yè)教練技術(shù)一階段”結(jié)業(yè)證書

?

xx-04

xx-04

合才

“打造你的顛峰團隊”

?

?

?

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇五

簡歷編號:

更新日期:

無照片。

姓名:

劉先生。

國籍:

中國。

目前所在地:

越秀區(qū)。

民族:

漢族。

戶口所在地:

湖北。

身材:

179cm?68kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

23。

培訓(xùn)認證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

應(yīng)聘職位:

市場/營銷/拓展經(jīng)理:銷售、銷售助理、

工作年限:

3

職稱:

求職類型:

均可。

可到職日期:

隨時。

3500--5000。

希望工作地區(qū):

廣州深圳。

個人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)所屬行業(yè):中介服務(wù)(公證,代理,信息服務(wù))。

擔任職務(wù):

營銷副總。

工作描述:

4月?lián)尾块T經(jīng)理,組建新的銷售團隊,開拓新的商務(wù)資源,包括負責(zé)培訓(xùn)新人,客戶的`洽談,商務(wù)資源的談恰、簽署等日常工作。經(jīng)歷部門從無到有,從小到大,從弱到強。6月任職營銷副總,負責(zé)銷售團隊管理工作至9月。

離職原因:

個人對行業(yè)前景不看好。

公司名稱:

公司性質(zhì):

外商獨資所屬行業(yè):批發(fā)/零售。

擔任職務(wù):

會員市場經(jīng)理。

工作描述:

部門為公司新成立部門,負責(zé)整理會員系統(tǒng),開發(fā)新會員,同事組織各種會員營銷活動,促使會員重復(fù)消費。先后組織策劃了“太陽鏡展銷”、“博士護照”“儲值卡”等。帶領(lǐng)團隊開發(fā)新會員8.9萬人,其中39%重復(fù)消費;儲值卡項目截止到10月離職時共創(chuàng)造289萬銷售額。太陽鏡展銷5個月總銷售為356萬。

離職原因:

母親生病手術(shù),回家照顧母親。

教育背景。

畢業(yè)院校:

白求恩醫(yī)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

中西醫(yī)結(jié)合。

所學(xué)專業(yè)二:

醫(yī)學(xué)心理學(xué)。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

-09。

白求恩醫(yī)學(xué)院。

臨床醫(yī)學(xué)。

語言能力。

外語:

英語良好。

國語水平:

精通。

粵語水平:

一般。

工作能力及其他專長。

性格開朗,能承受高輕度工作壓力,對銷售工作有興趣,溝通能力和組織能力強。通過三年的銷售和營銷策劃、管理工作,對銷售有自己的見解,同時對銷售工作也更加喜愛,更有自信。

詳細個人自傳。

生于農(nóng)村,長在城市;北方求學(xué),南方尋夢,雖無大成,扔在路上;授吾以漁,還君滿倉。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機:

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

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培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇六

戶籍:福建-永安年齡:47。

現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:170cm。

意向地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-惠州。

意向職位:財務(wù)/審(統(tǒng))計類-注冊審計師。

財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計經(jīng)理/主管。

財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計專員/助理。

19xx-09~19xx-11福建廣播電視大學(xué)行政管理大專。

20xx-05~20xx-09永安電大會計基礎(chǔ)理論會計證。

**公司(20xx-11~20xx-08)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:原材料及加工。

擔任職位:審計經(jīng)理崗位類別:審計經(jīng)理/主管。

工作描述:1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持內(nèi)部審計部的日常工作;。

2.完善內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計工作流程;。

3.擬定年度審計工作計劃,確定各類審計事項,報總經(jīng)理批準后組織實施;。

4.審核審計工作方案,并對審計方案提出指導(dǎo)性意見;。

5.實施內(nèi)部各類審計事項,安排審計項目,指定項目負責(zé)人、實施時間;。

6.負責(zé)與高層管理確認審計報告,協(xié)調(diào)審計工作關(guān)系。

8.復(fù)核審計工作底稿,最終確定審計工作報告,提出最終審計意見;。

9.組織開展財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等內(nèi)部控制項目審計;。

10.負責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門工作,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

離職原因:組織目標分散,管理不統(tǒng)一,條塊分割。

**公司(20xx-01~20xx-10)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔任職位:財務(wù)經(jīng)理崗位類別:財務(wù)主管/經(jīng)理。

工作描述:1.全面負責(zé)公司財務(wù)會計工作;。

2.完善財務(wù)管理措施并督促實施;。

3.提取和利用會計信息資料,參與經(jīng)營決策,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營預(yù)測提供依據(jù);。

4.分析公司財務(wù)狀況,為管理層提供決策、管理依據(jù);。

5.復(fù)核各帳目,確保各科目余額準確無誤;。

6.控制各項費用報銷、業(yè)務(wù)支出,審定每月的工資、獎金發(fā)放;。

7.審核公司免抵退資料,保證按時納稅;。

8.審核公司財務(wù)會計報表;。

9.督促本部門各崗位的工作;。

離職原因:行業(yè)形勢嚴峻。

公司性質(zhì):國有企業(yè)行業(yè)類別:石油、化工、地質(zhì)。

擔任職位:生產(chǎn)調(diào)度/行政干事崗位類別:化工技術(shù)應(yīng)用。

工作描述:1.根據(jù)生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃,組織安排輪班生產(chǎn),確保按期完成生產(chǎn)任務(wù);。

2.協(xié)調(diào)各車間班組的生產(chǎn),使各部門生產(chǎn)相互配合、協(xié)調(diào)統(tǒng)一;。

3.巡查輪班各車間生產(chǎn)狀況,內(nèi)容包括各崗位安全生產(chǎn)、隱患排查、勞動紀律;。

4.對當班生產(chǎn)進行總結(jié),并將當日輪班的生產(chǎn)狀況、產(chǎn)量等上報生產(chǎn)部;。

5.分管行政后勤及職工福利的采購、發(fā)放工作。

離職原因:國有企業(yè)慣有的弊端,個人能力難以發(fā)揮。

財務(wù)專項審計(20xx-09~20xx-10)。

擔任職位:審計部主管。

項目描述:20xx年9月,按照董事會指示,組織審計小組對子公司財務(wù)進行專項審計。審計中,通過廣泛、全面地收集歸檔資料及出納的工作記錄,認真審核每一張憑證、每一筆往來,并與貨幣收支進行逐筆核對。通過認真的工作,審計發(fā)現(xiàn):公司在模具管理上存在嚴重隱患,模具的應(yīng)收款資料不全;一筆250萬現(xiàn)金收款未進入公司帳戶。進一步的審核,從出納的遺留的電子文檔與現(xiàn)金日記帳的比較中發(fā)現(xiàn):某高級管理的個人帳戶與公司資金往來密切,但帳簿上并無該帳戶與公司的往來的任何記載。

審計報告如實反映了審計發(fā)現(xiàn),并提出改善措施:

1.追究高管、財務(wù)經(jīng)理和出納違規(guī)責(zé)任;。

2.調(diào)整責(zé)任人工作崗位;。

3.杜絕使用未經(jīng)董事會批準的銀行帳戶;。

4.業(yè)務(wù)資金往來一律通過銀行結(jié)算,特殊情況需使用現(xiàn)金的,必須進行審批;。

5.設(shè)定現(xiàn)金使用的審批權(quán)限。

責(zé)任描述:1.與董事會溝通,全面了解審計目標;。

2.制定審計方案和實施;。

3.合理組織,分工明確,全面把握審計工作與進度;。

4.分析、判斷,確認審計發(fā)現(xiàn);。

5.撰寫審計報告。

專業(yè)職稱:經(jīng)濟師資格。

計算機水平:中級。

計算機詳細技能:熟練使用word/excel,mrp2。

技能專長:1.具有財務(wù)管理和內(nèi)部審計工作經(jīng)驗;。

2.有著財務(wù)分析經(jīng)驗;。

3.負責(zé)組織企業(yè)集團的內(nèi)部審計,能獨立開展企業(yè)財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等。

4.思維清晰、邏輯嚴謹,具有良好的分析、編撰審計報告能力;。

普通話:流利粵語:較優(yōu)秀。

英語水平:口語一般。

英語:一般。

發(fā)展方向:企業(yè)內(nèi)部審計是組織內(nèi)部建立的對企業(yè)經(jīng)營管理進行獨立的審查和評價活動,對企業(yè)管理起著監(jiān)督、制約、防患、參謀和建設(shè)性的作用。近年來,隨著國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素,推進了企業(yè)內(nèi)部審計工作的快速發(fā)展。為引導(dǎo)和保持企業(yè)的健康發(fā)展,需要加強和完善企業(yè)內(nèi)篰管控,充分發(fā)揮審計部門在內(nèi)部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價格審計等方面的作用,以增強企業(yè)價值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過程的有效性,幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標。

本人性格沉穩(wěn),有著客觀、公正、恰當?shù)膬r值觀,較好地把握事務(wù)的原則性和具體情況靈活性的“度”;從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作,積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗,為開展審計工作打下了堅實基礎(chǔ)。希望能在新的工作環(huán)境中,為企業(yè)提供更富價值的服務(wù),為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。

1.從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作,積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗,為開展審計工作奠定基礎(chǔ)。

2.良好的品性和職業(yè)操守,誠實守信,“受人之托,忠人之事”;。

3.較強的環(huán)境適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)意識。

4.客觀、公正、恰當?shù)膬r值觀,較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇七

眾所周知的個人簡歷必須要讓對方產(chǎn)生興趣,才能發(fā)揮其作用,大部分的人都是選用傳統(tǒng)的個人簡歷,而傳統(tǒng)的個人簡歷必然會出現(xiàn)很高的雷同性。傳統(tǒng)的個人簡歷雖然說比較沒有什么新意,但是也是非常實用的一種簡歷。當然也是大家都很熟悉的一種個人簡歷,不僅是求職者很熟悉,面試官更為熟悉,因此在個人簡歷中一旦出現(xiàn)小失誤就會被發(fā)現(xiàn)。也就是說普通的個人簡歷中,如果想要發(fā)揮其作用,第一點要做到的就是零失誤。

普通的個人簡歷要展示自己的光彩也可以從普通的形式中來創(chuàng)新,在現(xiàn)實中大部分的個人簡歷都具有相似性。而不同就是你編寫的個人簡歷是不是夠和諧,其中的一些語言用詞要有自己的特點,比如說就有在專用名詞上,還有風(fēng)格上也有自己的特色。其實對用人單位來說,相比較于一寫花哨的簡歷,更希望能夠看到有內(nèi)涵簡歷,畢竟用人單位重視的人才的能力而不是個人簡歷本身。

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個人信息。

國籍:中國。

目前住地:廣州民族:漢族。

戶籍地:湖南身高體重:160cm56kg。

婚姻狀況:未婚年齡:26歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政/人事類:主管、行政/人事類:經(jīng)理、其它類:

工作年限:5職稱:初級。

求職類型:全兼職均可可到職日期:一個星期

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州佛山。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝。

擔任職務(wù):行政人事經(jīng)理。

工作描述:廣州**服裝有限公司是一家集服裝設(shè)計開發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化的私營企業(yè),現(xiàn)有員工兩百余人,主要生產(chǎn)國內(nèi)時尚女裝(褲)。

工作內(nèi)容:

在職期間主要負責(zé)以下工作內(nèi)容:

1、全面負責(zé)行政人事部日常工作開展;。

2、根據(jù)企業(yè)需要,負責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。

3、負責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護,并適時提出合理的.調(diào)整建議;。

4、負責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。

5、負責(zé)組織開展員工績效考核工作,合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。

6、負責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計劃,督促培訓(xùn)計劃實施;。

7、負責(zé)組織完善員工薪酬福利體系,建立有效的激勵政策;。

8、負責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴,組織處理員工投訴和勞資糾紛,完善內(nèi)部溝通渠道;。

9、7s工作的推進實施;。

10、完成上級交付的其它工作;。

離職原因:尋求個人發(fā)展。

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):紡織,服裝。

擔任職務(wù):人事主管。

工作描述:公司簡介:

廣州服裝有限公司成立于2002年的外資企業(yè),公司位于廣州市白云區(qū),現(xiàn)有員工一千五百余人,主要從事服飾的生產(chǎn)與銷售,產(chǎn)品包括各式衣服、飾品、鞋類、皮具等,年產(chǎn)量逾千萬件(套),主要銷往國外。

工作內(nèi)容:

在職期間主要負責(zé)以下工作內(nèi)容:

1、協(xié)助人力資源狀況的分析、統(tǒng)計;。

4、協(xié)助績效考核工作的實施;。

5、進行員工薪資福利的管理及社保相關(guān)手續(xù)的辦理;。

6、負責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴,組織處理員工投訴和勞資糾紛,完善內(nèi)部溝通渠道;。

8、完成上級交付的其它工作;。

離職原因:尋求個人發(fā)展。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):機械制造與設(shè)備。

擔任職務(wù):行政人事助理。

工作描述:公司簡介:

佛山科勝實業(yè)有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)各種腳輪的制造商,成立于1984年。原有員工五百余人,大部分產(chǎn)品遠銷歐美﹑中東以及東南亞一些國家和地區(qū),同時在國內(nèi)也設(shè)有多個銷售點。

工作內(nèi)容:

在職期間主要負責(zé)以下工作內(nèi)容:

1、入離職手續(xù)的辦理;。

2、員工每日考勤的處理;(熟悉科坦、三科考勤系統(tǒng)操作)。

3、核算員工考勤、薪資核算及辦理流動證暫住證事宜;。

5、協(xié)助進行全體員工的薪資統(tǒng)籌(如年度調(diào)薪、新入職員工工資定位、試用轉(zhuǎn)正考核員工工資定位等)。

6、員工宿舍安排、衛(wèi)生檢查、飯?zhí)帽O(jiān)督等行政工作;。

7、配合合作商進行驗廠檢查及安排;。

8、承辦經(jīng)理臨時交待的事項。

離職原因:求學(xué)。

教育背景。

畢業(yè)院校:中山大學(xué)(自考)。

所學(xué)專業(yè):管理類第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:其他較差。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:一般。

工作能力及其他專長。

1、全面負責(zé)行政人事部日常工作開展;。

2、根據(jù)企業(yè)需要,負責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。

3、負責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護,并適時提出合理的調(diào)整建議;。

4、負責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。

5、負責(zé)組織開展員工績效考核工作,合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。

6、負責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計劃,督促培訓(xùn)計劃實施;。

7、負責(zé)組織完善員工薪酬福利體系,建立有效的激勵政策;。

9、負責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴,組織處理員工投訴和勞資糾紛,完善內(nèi)部溝通渠道;。

10、7s工作的推進實施;。

詳細個人自傳。

本人性格穩(wěn)重大方,具良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。同時,本人文筆優(yōu)秀,擅長寫作。五年的人力資源工作經(jīng)驗,使本人對人力資源管理產(chǎn)生濃厚的興趣,渴望在人力資源管理領(lǐng)域獲得更進一步的發(fā)展。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇八

學(xué)歷:中專/技校。

工作年限:10年以上。

期望薪資:20000元以上。

工作地點:廣州-不限。

求職意向:餐飲店長/經(jīng)理工作經(jīng)驗(工作了8年3個月,做了1份工作)。

連鎖酒店和飲食企業(yè)。

工作時間:20xx年10月至今[8年3個月]。

職位名稱:高級顧問和總經(jīng)理。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇九

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年5月5日)。

居住地:成都。

電話:156******(手機)。

e-mail:

最近工作[1年]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):機械/設(shè)備/重工。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):測繪工程。

學(xué)校:成都理工大學(xué)。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):機械/設(shè)備/重工。

目標地點:成都。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

/7—/7:xx有限公司[1年]。

所屬行業(yè):機械/設(shè)備/重工。

1.策劃,設(shè)計,組織并成功完成了一整套用以優(yōu)化工作流程的銷售辦公輔助軟件。

2.承擔軟件的整體設(shè)計角色,其中包含需求收集,需求分析,方案設(shè)計,方案溝通等工作。

3.負責(zé)品牌下亞洲,中東及歐洲海外大客戶和經(jīng)銷商進行關(guān)系維護,市場開拓支持,新產(chǎn)品推廣和產(chǎn)品技術(shù)支持等工作。

2014/3—2014/6:xx有限公司[3個月]。

所屬行業(yè):機械/設(shè)備/重工。

1.品牌海外銷售渠道的拓展。具體形式較多,其中包括通過參加行業(yè)內(nèi)例如intergeo頂級展會獲取新客戶資源。

2.自行設(shè)計并在業(yè)內(nèi)主流雜志gim上投放廣告。

3.收集整理和分析各地客戶的意見和問題反饋,對公司產(chǎn)品的地方化設(shè)計進行建議。

4.使終端市場和產(chǎn)品設(shè)計部門之間的溝通成為可能,并不斷進行效率優(yōu)化。

教育經(jīng)歷。

/9—2014/6成都理工大學(xué)測繪工程本科。

證書。

2009/12大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

自我評價。

我對待工作認真負責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學(xué)習(xí)能不斷進步自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進步自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。會計還未通過,還在努力中。我一定會努力通過考試。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十

目前所在地:廣州民族:漢族。

戶口所在地:湖北身材:170cm60kg。

婚姻狀況:已婚年齡:40歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:經(jīng)營/管理類:總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總、

工作年限:19職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:一個月

月薪要求:1--20000希望工作地區(qū):廣東省廣東省廣東省。

個人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:20xx-06~20xx-08***。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

工作描述:工作職責(zé):

1、全面管理公司人、財、物、產(chǎn)、供、銷。達成董事會制訂的經(jīng)營目標。

2、維護老客戶,開發(fā)新客戶。

3、控制生產(chǎn)成本。

4、聘用合適的管理和技術(shù)人才。

5、組織現(xiàn)場考察評估合格的供應(yīng)商。

6、落實董事會議臨時決定的事項。

7、主持公司日常管理工作。

工作成績:

1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發(fā)放。

2、推行目標管理,績效考核。

3、a類客戶由原1家發(fā)展到3家。

4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬元。

5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無塵噴涂生產(chǎn)線。

6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%。

7、完成了tuv標準的年審。

離職原因:股東不和。

公司名稱:起止年月:20xx-04~20xx-05浙江長城換向器有限公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔任職務(wù):總經(jīng)理助理,生產(chǎn)副總。

工作描述:工作職責(zé):

1、全面管理公司生產(chǎn),達成質(zhì)量、成本、交期目標。

2、特種設(shè)備的引進、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)。

3、控制生產(chǎn)成本。

4、ie改善小組的日常工作。

5、精益生產(chǎn)方式的推進。

6、落實總經(jīng)理辦公會決定的事項。

7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作。

工作成績:

1、導(dǎo)入tps豐田生產(chǎn)方式,并在精加工車間實施。

2、推行生產(chǎn)管理人員的標準作業(yè)票。

3、實行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標管理,績效考核。

4、主持編制公司經(jīng)營計劃書。

5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進。

6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計,設(shè)備布局。

離職原因:謀求發(fā)展。

公司名稱:起止年月:20xx-06~20xx-03廣州花都日特固汽車配件有限公司。

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設(shè)備。

擔任職務(wù):生產(chǎn)副總。

工作描述:工作職責(zé):

1、生產(chǎn)計劃、制造流程、現(xiàn)場5s、工藝技術(shù)。

2、設(shè)備、工裝模具管理。

3、質(zhì)量控制,qrqc日常工作。

4、主持月度生產(chǎn)計劃會議。

5、確保訂單的順利完成。

6、培養(yǎng)一崗多能員工,穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工。

7、安全生產(chǎn)。

工作成績:。

1、任內(nèi)完成企業(yè)iso9000程序文件的改版,體系內(nèi)審。

2、完成企業(yè)內(nèi)erp流程再造,軟件培訓(xùn),生技部流程編制。

3、完成了化油器實驗流水線引進談判,安裝調(diào)試,培訓(xùn)使用。

4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。

5、重大安全事故為零。

離職原因:合同期滿。

公司名稱:起止年月:-02~20xx-05廣州市黃埔區(qū)松下裝備制作珠式會社。

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設(shè)備。

擔任職務(wù):生技課長/廠長。

工作描述:工作職責(zé):

1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作。

2、生產(chǎn)過程中的.質(zhì)量控制。

3、自動轉(zhuǎn)繞機電控開發(fā),

4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場5s。

5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級維修保養(yǎng)。

6、生產(chǎn)過程中的ie改善。

工作成績。

1、完成新建廠房投產(chǎn)準備工作,如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;。

2、受日方現(xiàn)場5s管理強化訓(xùn)練并參與作業(yè)指導(dǎo)書的制訂;。

3、優(yōu)化裝配線流程,由原22步改進為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);。

4、主持開發(fā)二種型號轉(zhuǎn)繞機;電控方式由單片機到plc。

5、建立了一支受客戶好評的售后服務(wù)團隊。

離職原因:培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):各種車輛制造與營銷。

擔任職務(wù):工程師、設(shè)備科長、總裝車間主任。

工作描述:工作職責(zé):

1、負責(zé)工廠擴建、發(fā)動機生產(chǎn)線的技術(shù)改造。

2、維修計劃安排。

3、總裝車間全面管理。

工作成績:。

1、發(fā)動機總裝生產(chǎn)線及加工中心引進的技術(shù)資料準備。就位安裝。

2、制訂發(fā)動機總成20xx多個部件的技術(shù)標準和編碼。

3、主持eqd6102柴油發(fā)動機總裝線的安裝、就位、調(diào)試。

4、建立完善設(shè)備管理制度。

5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無超過5分鐘設(shè)備停臺的記錄。

離職原因:辭職。

教育背景。

畢業(yè)院校:哈爾濱工業(yè)大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:電氣自動化所學(xué)專業(yè)二:企業(yè)管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0820xx-11廠內(nèi)培訓(xùn)iso900014000認證結(jié)業(yè)。

20xx-0420xx-06日資企業(yè)5s6西格碼ie改善qrqc5零生產(chǎn)結(jié)業(yè)。

20xx-1220xx-03中山大學(xué)培訓(xùn)mba課程結(jié)業(yè)。

20xx-0820xx-12廠內(nèi)培訓(xùn)erpjittqm畢業(yè)證。

語言能力。

外語:英語良好。

其它外語能力:日語一般。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:一般。

工作能力及其他專長。

自我評價。

1、能建立公司目標管理體系,制訂公司總目標并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗、銷售、產(chǎn)品設(shè)計等部門目標及各部門的kpi指標。熟悉員工招聘、培訓(xùn)。對最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨到見解,多次參加企業(yè)籌建。

2、熟悉日資企業(yè)的5s、qrqc機制、ie工程及改善、top工廠布置、tps生產(chǎn)方式、qcc品管圈、pdca工作方法、iso9000質(zhì)量保證體系、三級設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等,熟知iso9000/ts16949認證的相關(guān)過程,能主持企業(yè)iso9000認證及三層次文件的編制,熟悉企業(yè)內(nèi)erp的運作。

3、具備團隊協(xié)作精神,能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團隊的生產(chǎn)活動。工作時間長、經(jīng)驗豐富、具備多行業(yè)知識,責(zé)任心強。

4、專業(yè)知識扎實,對國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進口設(shè)備的機械傳動、電氣控制方式有較深的認識和實踐。

推動企業(yè)管理升級,如:目標管理,績效考核。

能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗如5s、ie工程、qcc,tps生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;。

知識面廣,經(jīng)驗豐富,管理思路清晰,有敏銳的洞察力和解決問題的能力,穩(wěn)重坦誠務(wù)實,善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能合理分配利用各項資源;有較強的責(zé)任感和使命感,顧全大局,勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,具備高層管理經(jīng)驗和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價值觀。

要求月薪:15000元。

求職意向:總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。

中介、保險勿電勿擾!

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十一

性別:女。

民族:漢族出生年月:19xx年1月25日。

婚姻狀況:未婚。

身高:163cm體重:54kg。

戶籍:湖南衡陽現(xiàn)所在地:福建莆田城廂區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校:江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院學(xué)歷:???。

專業(yè)名稱:管理類旅游管理畢業(yè)年份:20xx年。

工作經(jīng)驗:五年以上最高職稱:中級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:行政/后勤。

職位名稱:行政/后勤、文秘/文職人員、酒店/旅游;。

到職時間:可隨時到崗。

技能專長。

電腦水平:一般。

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時間所在學(xué)校學(xué)歷。

20xx年9月-20xx年7月江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院???。

20xx年9月-20xx年7月衡陽市第六中學(xué)高中。

工作經(jīng)歷。

所在公司:廈門萬慧酒店管理有限公司z。

時間范圍:20xx年9月-20xx年3月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):餐飲、娛樂、酒店。

擔任職位:行政/后勤。

工作描述:職責(zé)描述:

1、負責(zé)酒店招聘,初步面試選擇合適崗位要求人員推薦給部門負責(zé)人,員工入職、存檔、離職,為員工辦理醫(yī)社保。

2.負責(zé)考勤及績效考核,核算工資。

3.負責(zé)主持員工大會。

4.負責(zé)員工宿舍管理。

5.負責(zé)酒店規(guī)則制度建立,經(jīng)總經(jīng)理簽字后落實執(zhí)行情況。

所在公司:xx。

時間范圍:20xx年4月-20xx年2月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):

擔任職位:酒店/旅游-酒店/賓館經(jīng)理。

工作描述:負責(zé)酒店客房部日常運作。

其他信息。

自我評價:本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責(zé),積極主動,能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強組織能力和團隊協(xié)作精神,具有較強適應(yīng)能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強無私奉獻精神。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十二

戶口所在:湖南國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

身高:174cm。

體重:78kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:市場營銷:營銷總監(jiān),高級管理:辦事處經(jīng)理。

工作年限:

11。

職稱:

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:5500~7999元希望工作地區(qū):湖南,湖南,湖南。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月:20xx-08~20xx-02。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運。

擔任職位:

工作描述:

離職原因:

**公司起止年月:20xx-03~20xx-08。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):生活服務(wù)。

擔任職位:

營銷總監(jiān)。

工作描述:快速消費品。

離職原因:

**公司起止年月:20xx-06~20xx-01。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔任職位:

工作描述:1、有一年多創(chuàng)維彩電營銷管理經(jīng)驗。2、負責(zé)創(chuàng)維汽車電子全國渠道市場的管理和維護。3、熟悉產(chǎn)品的oem采購、生產(chǎn)、質(zhì)檢、銷售、售后工作流程。4、有操作過項目的招、投標工作經(jīng)驗。

離職原因:

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔任職位:

業(yè)務(wù)員/主管。

工作描述:國內(nèi)渠道市場的開拓和維護。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:長沙鐵道學(xué)院。

專業(yè)一:市場營銷與企業(yè)管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0420xx-05創(chuàng)維集團職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)營銷管理。

20xx-0520xx-05湖南省高級職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)營銷管理。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

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培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十三

居住地:上海。

電話:151xxxxxxx(手機)。

e-mail:

最近工作[1年8個月]。

公司:xx技術(shù)有限公司。

行業(yè):翻譯。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷:大專。

專業(yè):英語。

學(xué)校:對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)。

自我評價。

我本人適應(yīng)性強,責(zé)任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。在從事多年翻譯及談判、助理工作后,積累了豐富的外貿(mào)業(yè)務(wù)和國際貿(mào)易談判經(jīng)驗以及優(yōu)秀的英語口頭、書面表達能力。能夠熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):翻譯。

目標地點:北京。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

20xx/7—至今:xx技術(shù)有限公司[1年8個月]。

所屬行業(yè):翻譯。

2.現(xiàn)場翻譯美方執(zhí)行總監(jiān)的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)拓展。

3.陪同美方技術(shù)支持進行現(xiàn)場工作指導(dǎo)。

4.安排組織公司管理層會議并作會務(wù)翻譯。

20xx/6—20xx/6:xx消防電子有限公司[1年]。

所屬行業(yè):電子技術(shù)。

外籍生產(chǎn)部經(jīng)理助理。

1.負責(zé)瑞士、德國和香港地區(qū)的國際采購業(yè)務(wù)。

2.翻譯各種生產(chǎn)技術(shù)、商務(wù)合同文件。

3.協(xié)助實施電子元器件國產(chǎn)化工作。

4.組織、協(xié)調(diào)生產(chǎn)各部門會議,并承擔翻譯工作。

教育經(jīng)歷。

20xx/9—20xx/6對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)英語大專。

證書。

20xx/6大學(xué)英語六級。

20xx/12大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十四

戶口所在地:梅州身材:162cmkg。

婚姻狀況:未婚年齡:25。

培訓(xùn)認證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):會計/金融/銀行/保險。

擔任職務(wù):客戶總經(jīng)理兼行政。

熟悉個人貸款業(yè)務(wù)流程,準備簽約工作,與客戶面簽合同,填寫及審核合同,房管局入抵押,放款及后續(xù)跟蹤服務(wù)。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:華南師范大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:經(jīng)濟學(xué)所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

國語水平:精通粵語水平:良好。

工作能力及其他專長:

我是一個性格開朗活潑的女生,善解人意,做事細心,責(zé)任心強,吃苦耐勞,具有很強的親和力和一定的領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力,富有團隊合作精神。具備快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,適應(yīng)新工作環(huán)境的能力。

本人畢業(yè)于2008年7月畢業(yè)于華南師范大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院的經(jīng)濟學(xué)專業(yè)。

在大學(xué)期間,我努力學(xué)習(xí)了本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)的理論知識,并以良好的成績來完成了所有課程,為以后的工作實踐打下了牢固的理論基礎(chǔ)。同時,我還不不懈地學(xué)習(xí)英語,并通過了大學(xué)英語國家四級考試,具有較好的聽,說,讀,寫能力。在這個日新月異的社會,計算機高度發(fā)達,我緊跟時代步伐,認真學(xué)習(xí)了windows基本操作,office辦公軟件的應(yīng)用,特別是word,excel等等,并以機試優(yōu)秀,筆試良好的成績通過了國家計算機二級(visualbasic)的考試。另外我還考取了廣東省會計從業(yè)資格證書。

從事工作以來,以認真負責(zé)的態(tài)度,本人按照上級并結(jié)合實際情況與同事完成交辦的任務(wù)。并得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十五

王先生(男,42歲,大專學(xué)歷,以上工作經(jīng)驗)。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

身高:178。

現(xiàn)居住地:石家莊市。

戶口所在地:石家莊市。

求職意向。

期望工作性質(zhì):全職。

期望工作地點:石家莊市,石家莊其他地區(qū)。

到崗時間:1個月內(nèi)。

期望月薪:8000元-1萬元(稅前)。

教育經(jīng)歷。

畢業(yè)學(xué)校:哈爾濱師范大學(xué)。

專業(yè):企業(yè)管理。

學(xué)歷:大專。

專業(yè)描述:企業(yè)管理。

工作經(jīng)驗。

20xx-12至20xx-11數(shù)碼科技有限公司。

所在部門:經(jīng)理部。

所在行業(yè):it服務(wù)/系統(tǒng)集成。

公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

工作描述:第二代居民身份證人像采集設(shè)備供應(yīng)和采集相關(guān)數(shù)據(jù).負責(zé)公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標,并順利中標.與公安部門建立良好的工作關(guān)系,同時也建立了個人關(guān)系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經(jīng)濟效益.

20xx-03至20xx-11綠洲生物技術(shù)有限公司。

所在部門:經(jīng)理部。

所在行業(yè):制藥/生物工程。

公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

工作描述:20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術(shù)有限公司任總經(jīng)理.

微生物肥料和生物農(nóng)藥的河北省總代理,在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理,形成銷售網(wǎng)絡(luò)。并逐步延伸到北京市天津市.

20xx-11至20xx-02石家莊九紅糖酒貿(mào)易商行。

所在部門:經(jīng)理部。

職位名稱:經(jīng)理。

所在行業(yè):快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)。

公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

工作描述:20xx年11月辭職創(chuàng)建石家莊橋西區(qū)九紅糖酒貿(mào)易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內(nèi)建立以中高檔酒店為主的銷售終端網(wǎng)絡(luò)、建立了良好的客情關(guān)系,并改制為股份制企業(yè),使商行逐年發(fā)展壯大至今。

職位名稱:主任科長。

工作描述:

1994年5月石家莊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)引進人才調(diào)入石家莊市。

1994.05-20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產(chǎn)基地中國意大利合資)先后擔任:。

辦公室主任1年。

在此期間負責(zé)制訂公司各項規(guī)章制度,并逐一實施。

主持公司日常工作使新建企業(yè)快速走向正規(guī)。

供應(yīng)科科長3年。

負責(zé)公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發(fā)運工作,3年里與供貨商建立了良好的信任關(guān)系,即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產(chǎn)。因此供應(yīng)科獲得集團公司度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質(zhì)量體系認證工作,負責(zé)起草采購與儲運相關(guān)文件,并取得內(nèi)審員資格。

勞動人事主管半年。

負責(zé)公司人事、工資、勞保工作。

銷售公司部門負責(zé)人2年。

在銷售公司的2年里,多次參加投標。熟悉銷售業(yè)務(wù)流程。

所在行業(yè):化工公司性質(zhì):中外合營(合資.合作)。

所在部門:供應(yīng)辦公室銷售人事工作地點:石家莊。

自我評價。

1、近的實踐管理經(jīng)歷,能理論結(jié)合實際結(jié)合企業(yè)實際制定相應(yīng)的管理方案,并能貫徹實施。只應(yīng)聘高層管理。

2、用數(shù)據(jù)說話、用結(jié)果交換。

3、新建企業(yè)或管理不善企業(yè)優(yōu)先考慮。

4、用電子郵件或msn聯(lián)系!

5、不符合條件請勿打擾謝謝!

培訓(xùn)經(jīng)歷。

培訓(xùn)課程:iso900i質(zhì)量保證體系。

培訓(xùn)時間:-05。

培訓(xùn)時長:10天。

所獲證書:內(nèi)審員培訓(xùn)機構(gòu):中質(zhì)協(xié)。

培訓(xùn)描述:iso900i質(zhì)量保證體系。

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十六

王先生(男,42歲,大專學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗)

: 已婚

: 漢族

: 178

: 石家莊市

: 石家莊市

: 全職

: 石家莊市,石家莊其他地區(qū)

: 1個月內(nèi)

: 8000元-1萬元 (稅前)

: 哈爾濱師范大學(xué)

: 企業(yè)管理

: 大專

: 企業(yè)管理

20xx-12至20xx-11 數(shù)碼科技有限公司

: 經(jīng)理部

: 總經(jīng)理

: it服務(wù)/系統(tǒng)集成

: 私營.民營企業(yè)

: 第二代居民身份證人像采集設(shè)備供應(yīng)和采集相關(guān)數(shù)據(jù). 負責(zé)公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標,并順利中標.與公安部門建立良好的工作關(guān)系,同時也建立了個人關(guān)系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經(jīng)濟效益.

20xx-03至20xx-11 綠洲生物技術(shù)有限公司

: 經(jīng)理部

: 總經(jīng)理

: 制藥/生物工程

: 私營.民營企業(yè)

: 20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術(shù)有限公司任總經(jīng)理.

微生物肥料和生物農(nóng)藥的河北省總代理,在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理,形成銷售網(wǎng)絡(luò)。并逐步延伸到北京市天津市.

20xx-11至20xx-02 石家莊九紅糖酒貿(mào)易商行

: 經(jīng)理部

: 經(jīng)理

: 快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)

: 私營.民營企業(yè)

: 20xx年11月辭職創(chuàng)建石家莊橋西區(qū)九紅糖酒貿(mào)易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內(nèi)建立以中高檔酒店為主的銷售終端網(wǎng)絡(luò)、建立了良好的客情關(guān)系,并改制為股份制企業(yè),使商行逐年發(fā)展壯大至今。

: 主任 科長

1994年5月石家莊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)引進人才調(diào)入石家莊市。

1994.05-20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產(chǎn)基地中國意大利合資)先后擔任:

辦公室主任1年

在此期間負責(zé)制訂公司各項規(guī)章制度,并逐一實施。

主持公司日常工作使新建企業(yè)快速走向正規(guī)。

供應(yīng)科科長3年

負責(zé)公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發(fā)運工作,3年里與供貨商建立了良好的信任關(guān)系,即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產(chǎn)。因此供應(yīng)科獲得集團公司1996年度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質(zhì)量體系認證工作,負責(zé)起草采購與儲運相關(guān)文件,并取得內(nèi)審員資格。

勞動人事主管半年

負責(zé)公司人事、工資、勞保工作。

銷售公司部門負責(zé)人2年

在銷售公司的2年里,多次參加投標。熟悉銷售業(yè)務(wù)流程。

: 化工 公司性質(zhì): 中外合營(合資.合作)

1、近20年的實踐管理經(jīng)歷,能理論結(jié)合實際 結(jié)合企業(yè)實際 制定相應(yīng)的管理方案,并能貫徹實施。只應(yīng)聘高層管理。

2、用數(shù)據(jù)說話、用結(jié)果交換。

3、新建企業(yè)或管理不善企業(yè)優(yōu)先考慮。

4、用電子郵件或msn聯(lián)系!

5、不符合條件請勿打擾 謝謝!

: iso900i質(zhì)量保證體系

: 10天

: 內(nèi)審員 培訓(xùn)機構(gòu): 中質(zhì)協(xié)

: iso900i質(zhì)量保證體系

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十七

戶口所在地:廣州身材:168cm64kg。

婚姻狀況:已婚年齡:35歲。

求職意向。

人才類型:普通求職。

工作年限:12職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州廣州。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔任職務(wù):總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述:總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容包括:

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責(zé)工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。

市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括:

2)與供應(yīng)商進行最后價格談判,嚴把公司采購成本,從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓(xùn)。

離職原因:

公司名稱:廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):機電設(shè)備,電力,動力。

擔任職務(wù):部門經(jīng)理。

工作描述:本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作,工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年,永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理,業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年,集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所,本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作,內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排,執(zhí)行;跟進公司項目的進展,籌辦公司內(nèi)部活動等。

3、1999年,調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理,工作包括負責(zé)對外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系,對大客戶的跟進;公司內(nèi)部的行政管理,各部門間組織協(xié)調(diào)。

4、20xx年,調(diào)回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理,全面負責(zé)對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年,到明珠油庫任經(jīng)理職位,全面負責(zé)油庫工作。工作內(nèi)容包括:

1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度,對員工的績效考核和技能培訓(xùn);。

3)協(xié)調(diào)好外單位租賃油庫的各項工作配合,建立良好的合作關(guān)系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調(diào)度工作,保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因:企業(yè)發(fā)電處于虧損,公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校:東北財經(jīng)大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:工商管理所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學(xué)工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:良好粵語水平:精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作,具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習(xí)慣比較了解;。

2)可到職日期:隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

培訓(xùn)市場經(jīng)理個人簡歷篇十八

姓名:

國籍:

中國。

目前住地:

所在地。

民族:

戶籍地:

所在戶籍。

身高體重:

xxxcm。

xxkg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

xx歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

工作年限:

x

職稱:

xxx。

求職類型:

均可。

可到職日期:

即可工作時間。

xxx-xxx。

希望工作地區(qū):

希望地區(qū)。

工作經(jīng)歷:

20xx.12-至今北京xxxx機電設(shè)備有限公司(6年4個月)。

工作描述:

1.擔任硬件工程師主要從事工作。

進入公司初期主要從事c301g與c301-09自動防炫目內(nèi)后視鏡產(chǎn)品硬件設(shè)計工作,經(jīng)過1年半時間完成產(chǎn)品硬件設(shè)計、實驗及批量前的工裝設(shè)計制作工作。后續(xù)介入b12、b6自動防炫目內(nèi)后視鏡的硬件研發(fā)工作。經(jīng)過多個同類型產(chǎn)品的硬件研發(fā)鍛煉,逐步形成將自動防炫目內(nèi)后視鏡產(chǎn)品進行平臺化設(shè)計的想法,覺得產(chǎn)品硬件平臺化能降低產(chǎn)品的研發(fā)周期及成本。

2.擔任硬件主管工程師主要從事工作。

在c301g與c301-09自動防炫目內(nèi)后視鏡產(chǎn)品研發(fā)完成投入批量生產(chǎn)后,由于涉及初期個人及公司在批量產(chǎn)品設(shè)計中存在的能力不足。導(dǎo)致產(chǎn)品批量生產(chǎn)過程中存在生產(chǎn)效率不高、可檢驗性不足等生產(chǎn)缺陷。通過組織相關(guān)人員進行產(chǎn)線跟蹤及外協(xié)加工企業(yè)的技術(shù)交流,參考其它公司對硬件設(shè)計的規(guī)范,結(jié)合公司的`實際情況制定出一套公司內(nèi)部的pcb設(shè)計及評審規(guī)范,避免后續(xù)產(chǎn)品在硬件設(shè)計中出現(xiàn)重復(fù)的錯誤現(xiàn)象。在此期間還從事c303、c131自動防炫目內(nèi)后視鏡的硬件設(shè)計工作,并協(xié)助藍牙項目組進行方案的評審工作。

3.擔任技術(shù)部副經(jīng)理主要從事工作。

在此期間參與b50高配內(nèi)后視鏡項目的硬件設(shè)計工作,解決此項目在外協(xié)pcb設(shè)計中存在的emc實驗不通過問題。參與公司一汽大眾胎壓報警售后版本項目工作,此項目于20xx年5月通過一汽大眾售后認可工作。在公司一汽大眾麥克風(fēng)出現(xiàn)線束焊盤脫落問題時,組織相關(guān)人員解決此項問題并通過大眾的認可。在藍牙項目組emc實驗出現(xiàn)問題的時候,協(xié)助藍牙項目組解決產(chǎn)品在emc實驗中碰到的問題。

主要擔任公司b50高/低配內(nèi)后視鏡、b70高/低配內(nèi)后視鏡降成本項目經(jīng)理(兼硬件工程師),項目于20xx年10月份完成所有的功能設(shè)計及驗證工作,達到項目預(yù)期目標值(單套成本節(jié)約20元以上),做到b50與b70產(chǎn)品的材料通用。通過此項目新建立公司的dc/dc電源平臺,此電源平臺基本能滿足公司大電流產(chǎn)品的應(yīng)用。在此期間兼任v501自動防炫目內(nèi)后視鏡的硬件設(shè)計工作,此產(chǎn)品借用與前期產(chǎn)品的平臺,項目從啟動至量產(chǎn)僅僅用3個月時間。

工作描述:

1.企業(yè)印章管理儀器設(shè)備。

該系統(tǒng)由用戶系統(tǒng)與印章管理系統(tǒng)組成,主要功能是在管理系統(tǒng)控制下實施用印過程記錄與上傳用印文件。在該系統(tǒng)開發(fā)中主要負責(zé)印章管理系統(tǒng)硬件電路設(shè)計與測試程序編制工作,印章管理體系主要由控制器、步進電機、機械傳動系統(tǒng)、相機組成。

-t數(shù)字機頂盒。

該系統(tǒng)通過高頻頭利用vhf載波接收地面數(shù)字視頻廣播信號,然后經(jīng)過專用數(shù)字圖像處理芯片后在液晶屏上播放。該系統(tǒng)主要由圖像處理芯片、sdram芯片(16位、128m)、flash芯片(16位)、高頻頭、cf卡都寫電路組成。在此項目中主要負責(zé)電路原理圖設(shè)計更改、pcb板layout、pcba調(diào)試工作。

技術(shù)部|電子技術(shù)研發(fā)工程師|20xx-4000元/月。

工作描述:

1.公司板卡驅(qū)動程序與測試程序編寫。

公司有ad轉(zhuǎn)換、da轉(zhuǎn)換、開關(guān)量控制、小信號放大等系列工控板卡產(chǎn)品,為方便銷售對產(chǎn)品進行推廣和客戶對產(chǎn)品的使用,對每一種板卡編寫pc驅(qū)動程序與測試程序。板卡驅(qū)動程序采用vc++編寫,測試程序采用vb編寫。

2.淋浴節(jié)水系統(tǒng)設(shè)計。

該系統(tǒng)主要包括pc監(jiān)控軟件和淋浴噴頭控制器組成,主要應(yīng)用于大學(xué)等公共浴室淋浴噴頭水流控制與計算。pc軟件采用vb設(shè)計操作界面,access數(shù)據(jù)庫存儲信息,采用r485總線與淋浴噴頭控制器進行數(shù)據(jù)通訊。硬件電路核心控制器采用atmel51單片機對rf無線射頻卡進行讀寫操作(數(shù)據(jù)流為曼徹斯特編碼方式),硬件編程語言采用匯編。此系統(tǒng)由我單獨完成設(shè)計與調(diào)試工作。

3.邯鄲新興鑄管廠生產(chǎn)線檢測系統(tǒng)。

該系統(tǒng)主要由生產(chǎn)線傳感器、生產(chǎn)線操作顯示儀表、系統(tǒng)監(jiān)控終端pc軟件、系統(tǒng)調(diào)度終端pc軟件、報表查詢打印終端pc軟件組成。此系統(tǒng)用于邯鄲新興鑄管廠四條球墨鑄管生產(chǎn)線傳感器狀態(tài)監(jiān)測、每根鑄管狀態(tài)信息記錄、生產(chǎn)班組人員調(diào)度。在該系統(tǒng)中主要負責(zé)系統(tǒng)監(jiān)控終端pc軟件、系統(tǒng)調(diào)度終端pc軟件、報表查詢打印終端pc軟件開發(fā)。軟件開發(fā)采用vb設(shè)計操作界面、sqlserver數(shù)據(jù)庫存儲數(shù)據(jù),報表查詢采用sql數(shù)據(jù)庫查詢語言實現(xiàn)數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)查詢,報表打印采用程序語句調(diào)整打印格式。

4.水療按摩儀器設(shè)備。

該設(shè)備主要由水循環(huán)系統(tǒng)、機械傳動系統(tǒng)、系統(tǒng)主控制器、遙控器、變頻器、水泵、壓縮機、加熱器組成。該系統(tǒng)主要用于大型商場、健身中心、浴室等運動休閑場所。設(shè)備通過水泵產(chǎn)生加壓水流對人體不同部位采用不同力度進行按摩。在該設(shè)備開發(fā)中主要負責(zé)系統(tǒng)主控制器與遙控器設(shè)備pcb板設(shè)計與軟件開發(fā)。電路設(shè)計核心采用華邦8位單片機,外圍設(shè)備有eprom、lcd顯示、編碼開關(guān)傳感器繼電器控制、232轉(zhuǎn)485通訊(采用modbus通訊協(xié)議),軟件代碼采用單片機c語言編寫。

教育背景。

畢業(yè)院校:

xx大學(xué)。

最高學(xué)歷:

本科。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè):

第二專業(yè):

教育經(jīng)歷:

語言能力。

外語:

英語良好。

國語水平:

良好。

自我評價。

10年以上硬件系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,6年以上汽車電子從業(yè)經(jīng)驗,1年以上項目管理經(jīng)驗。

熟悉汽車電子產(chǎn)品開發(fā)流程。

熟練使用單片機和常用外圍電路做系統(tǒng)設(shè)計。

熟悉電路板emc設(shè)計和整改。

熟練使用c和匯編語言。

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