中學學校工作總結報告 中學學校工作總結(優(yōu)秀八篇)

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中學學校工作總結報告 中學學校工作總結(優(yōu)秀八篇)
時間:2023-06-06 16:34:48     小編:zdfb

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇一

本學期我擔任的是高二的語文教學工作?,F(xiàn)將本學期的語文教學工作進行小結,總結經(jīng)驗教訓,以促進今后的教學工作更上一個臺階。

一、注重思想教育與語文興趣的培養(yǎng)

根據(jù)文章內(nèi)容,結合作品中的人物和作者的思想品質(zhì)、性格特點,通過朗讀、講解、感悟、討論,學習主人公的優(yōu)秀品質(zhì),引起學生內(nèi)心的震撼,使學生的心靈受到熏陶,進而影響和改變他們的人生觀、價值觀。逐步教會學生先學會做人,然后再教給知識和本領。在課堂上,結合學生、家庭和社會面臨的實際問題,讓學生領會學習語文的重要性,充分認識到語文是重要的交際工具,激發(fā)了學習語文的興趣,提高了學生的文化品位和審美情趣,發(fā)展其健康個性,逐步形成健全人格。

二、抓好課堂教學,向40分鐘要質(zhì)量

教育者的指責不僅是傳授知識,更主要的是讓受教育者學會獨立的思考。語文課堂對文章的條分縷析,學生忙得不亦樂乎,教師們基本上生活在“教參”的世界里,學生生活在“別人”的見解里,沒有自我學習的樂趣,沒有自我獨立的思想。本學期在課堂設計上跳出傳統(tǒng)的課文分析,建立平等、和諧的師生關系,教師重在引導學習,指導學法,而不是越俎代庖,授人以魚,讓學生充分體會到自己是學習的主人,學生的潛能得到充分調(diào)動,主動積極地參與到課堂上來。教師引導學生自主討論課文內(nèi)容,在討論中相互學習,在討論中增加言語實踐的機會,在討論中碰撞出思維的火花。這樣,學生拜托了機械、被動的聽課方式,使學生明確如何從多角度出發(fā)理解課文的意義,培養(yǎng)了學生分析問題和解決問題的能力,提高了課堂的效率和質(zhì)量。

三、把課堂與社會生活緊密聯(lián)系起來

說句實在話,現(xiàn)在的中學生對語文的熱情普遍不高,上課光是照本宣科,不僅自己覺得沒趣,學生也會反感,所以,無論是講字詞,還是解讀文章,我都會盡量調(diào)動他們的生活經(jīng)驗來品析,多舉些例子,讓這些死的知識變得鮮活起來,這樣做,不僅開拓了學生視野并且加強他們對文章的理解,也在一定程度上提高了他們學習語文的興趣。

四、做好課后輔導工作,注意分層教學

在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的絆腳石,在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

總之,高二語文教學工作已經(jīng)告一段落,取得了一定的成績,但也存在一些不足,在今后的工作中將不斷的完善。我一定會不斷總結經(jīng)驗,吸取教訓,把接下來的路走得更好,對得起教育這一份良心的事業(yè)。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇二

濰坊圣源高級中學成立于20xx年,是由濰坊四中和濰坊富源增壓器有限公司合作舉辦的濰坊市教育局審批的一所全日制民辦普通高中。在辦學校工作中,我們遵循“以誠待人、憑智治校理念,嚴格遵守《民辦教育促進法》《民辦教育促進法實施條例》,認真執(zhí)行市教育、區(qū)教育局有關民辦教育的各項規(guī)定,沒有出現(xiàn)違規(guī)辦學情況,在市區(qū)相關評比中多次受到好評。

學校辦學思路:遵循“每一個孩子都很重要”的原則,實行“信心教育理念”下的全員育人、個性發(fā)展、三級督導管理模式,秉承“熱愛學生,嚴格管理,嚴謹治學”的理念,以培養(yǎng)具有“科學態(tài)度、人文情懷、紳士風度、淑女風范、國際視野、世界胸懷、領袖氣質(zhì)”為育人目標,培養(yǎng)知識全面、能力突出、素質(zhì)過硬的社會發(fā)展所需要的人才。教學管理上加強學科教室建設,借鑒先進的管理理念,加強對學生的自信心教育和個性化引導與培養(yǎng),依托學校、年級、班級三級管理層級,培養(yǎng)學生的自律意識、自理能力和自主管理能力。

目前,有學生600多人,共有24個教室。辦學硬件不斷改善,在安全防火等方面均符合要求。

為使我校學生有相對舒適的教學環(huán)境,我校組織教職工,美化教學環(huán)境,達到讓每面墻都會說話,利用卡通人物形象裝飾走廊、教室。用想象生動的美術語言,影響和教育學生。

為增強教學效果,我們還投重資為教室安裝多媒體教學設備,使每節(jié)課都能使用投影機、大屏幕,讓教學效果更為直觀有效。提高了教育教學效果。

為創(chuàng)辦特色民辦教育學校,我校從成立之初就秉承人文關懷理念,讓學生和家長時時感受到學校的關心。

一是及時為有特殊情況缺課的學生進行補課;

二是設立教材班,為學生無償補課;

三是對因故退學學生及時退費,幾年來,從沒有因為繳費、退費等問題與家長發(fā)生沖突。

隨著辦學規(guī)模的不斷擴大,我校教師隊伍建設工作也得到不斷加強,目前已形成一支責任明確、分工合理的教師隊伍,管理能力強,分工細致,盡職盡責是我校教師隊伍的特色,秉承教學工作得到了很好的保障,教學研究工作開展的紅紅火火,各項規(guī)章制度也得到了很好的完善。

一是樹立教師先育人,再教學的理念,再教師選聘工作中,重點考察教師的師德和對學生的愛心,對于那些雖自我能力強的但心高浮躁的,堅決不選,缺少耐心和熱情的堅決不選,較好地把好入口關。

二是堅持先聽課,再上講臺的做法,新入職的教師必須有一個月左右的聽課實習時間,對教材和學生相對熟悉后,才可上課。

三是聽課評課制度。用錄像機先把教師的課錄下來,集中教師共同觀看,查找優(yōu)缺點,不斷改進和提高。

四是過課,說課制度,新任教師在上課前,先組織教師進行說課,在說課過關后方可上講臺。

五是多種措施確保每一節(jié)課達到學生和家長都滿意的效果,走出,請進來,選擇教師分批、分期、長期進行學習,并重金邀請國內(nèi)知名專家到我校培訓。

教材的選擇,有助于提高教學效果,為此,我校在長期實踐,多方學習的基礎上科學的選取適合學生特點的教材,科學適用的選擇增進了學習效果。

我校時刻以安全為第一責任,制度了相關的管理制度,購置了安全防火等器材,適時進行疏散演練,使全校師生安全意識明顯增強。

總之,我校恪守教育的各項規(guī)定,遵守法規(guī),科學管理,注重管教。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇三

一、加強研修工作的管理。

學校領導非常重視研修工作,學校成立了以高亞真校長為組長,分管副校長王艷華為副組長的校本研修領導小組。構建了“學?!萄薪M——備課組”的校本研修網(wǎng)絡,分層次有計劃地開展集體備課和研討課為主要形式的校本研修活動。切實抓好研修管理工作,認真布置研修活動和檢查考核,使管理上更加科學化、規(guī)范化、制度化。

為了加強教師的學習,學校花大力氣,為各備課組增配了21臺電腦,并全部連上互聯(lián)網(wǎng),使辦公自動化信息化水平大大提高,為了加強網(wǎng)絡管理,提高計算機的使用效率,為各年級組增設了網(wǎng)絡管理員。

二、校本研修整體情況

本學期繼續(xù)以“學案導學,先學后教,創(chuàng)建自主學習高效課堂”,推進現(xiàn)代教育技術在教學中的應用為主要內(nèi)容,所有教研活動都圍繞這個主題開展。以骨干教師為引領,以“集體備課、研討課”活動為平臺,進一步提高廣大全體教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為目標,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量。

1、開學初制定了詳盡的計劃。各項活動安排具體。計劃的可操作性強,執(zhí)行起來容易,便于檢查,便于管理。印發(fā)了“校本研修活動安排表”、“教研組、備課組成員一覽表”、“烏伊嶺區(qū)中學師徒結對表”、“教研課日程表”四個計劃性的表格。

2、保證每月至少有一次業(yè)務培訓講座。針對教師在教學中亟待解決的問題對全校老師及時了培訓,提高了培訓的時效性。

3、對全校教師進行了一次全員文化課測試及文化理論考試,組織專人評卷,測試成績存入個人研修檔案。

4、對全校教師進行了一次鋼筆字測試。

5、由于校址搬遷,新樓的計算機教室設備沒有安裝到位,本學期計劃的漢字錄入測試及現(xiàn)在教育技術測試沒有如期進行。

6、克服經(jīng)費不足的困難,每次都盡可能多的派出人員參加上級組織的培訓,本學期派出7名教師赴金山屯參加“國培”經(jīng)驗交流會,派出14名教師赴鐵力參加全市中考質(zhì)量分析會。

另派出高穎、潘增華、田華三名教師分別到哈爾濱、石家莊、北京參加國培。所有派出參加培訓的教師,返校后,都將要為全校教師做報告或者講示范課。使他們在外學習的收獲在我校遍地開花。

三、常規(guī)研修制度化

1、鼓勵教師自主研修,利用一切可以利用的手段進行學習,報紙、雜志、電視、網(wǎng)絡、函授學習等有力的推動了教師的研修工作。

2、學校規(guī)定每周至少進行一次集體研修活動,或者以備課為單位,或者以教研組為單位,規(guī)定了校本研修的時間,地點和參加人,其中:每周一第三節(jié)課為史地政教研組教研活動時間;周一第六節(jié)語文組;周二第六節(jié)英語組;周二第七節(jié)理化生組;周五第三節(jié)數(shù)學組,地點在會議室。在規(guī)定的校本研修時間內(nèi),校領導全面進行檢查,保證研修成效。

3、為新教師安排了專人指導,以拜師帶徒弟的方式引領他們快速成長。

本學期在教育局和教研室領導和指導下,組織參加國培經(jīng)驗交流會的教師楊海萍、田華、李加民、林志萍、侯兆坤、張晶華分別講了一節(jié)示范課。

本學期由數(shù)學教研組進行了一次大型教研展評活動,這次活動中選定由林志萍老師主講,全體數(shù)學組教師進行評課,全體教師觀摩并寫出評課報告。

四、特色與成效

我校本學期的教學及教研活動的內(nèi)容,都是以我校的新課題為核心,老師們研究導學案的制作和完善,交流導學案的使用心得,共享學生研究性學習成果,高亞真校長和王艷華副校長多次進行點撥和指導,使我校教師使用導學案的效果有了跨躍性的發(fā)展。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇四

新課程改革所倡導的新理念深刻地影響,引導著校本教研活動。說題,正是在新理念影響下的一種創(chuàng)新的校本教研形式?!罢f題”的宗旨就是通過在教師對試題的研究,明晰命題的趨勢與方向,用以指導課堂教學,提高課堂教學的針對性和有效性。“說題”教研活動的開展,是融合解法、學法、考法和教法的一次綜合,對提升教師基本素質(zhì)是一條有效途徑。它不但深化了新課程的實施,而且拓寬了教師鉆研新課程教材和貫徹新課標理念思路,有利于精準教學的進一步落實。

一、針對現(xiàn)狀,制定方案。

在經(jīng)過全校教研組多方面的探討下,最終決定開展說題活動,從老師開始深入到班級學生。通過自主研修、同伴輔助、專家引領等方法學習理論知識;針對教師的現(xiàn)狀,努力提高各位教師的理論水平;利用讀書活動、互聽互評、案例評比等多種形式汲取新理念,提高教師的實際操作能力,幫助教師解決實際教學工作中的問題。

二、明確分工,加強管理。

本次研訓由校長負責整個項目的領導與協(xié)調(diào)工作。教務處負責校本研訓項目的具體工作與規(guī)劃,包括項目書的起草、制定、實施、收集和整理活動資料并及時上傳博客,各教研組為實施者,每位教師為實際參與者。各個環(huán)節(jié)嚴格管理,打下扎實基礎,從而全面提升教師專業(yè)素養(yǎng)。

三、實踐探索,互相學習。

根據(jù)方案中的研訓目標,我們的教研活動分了三個模塊:

1、專家引領本次活動我們邀請了溫州市骨干教師高建和老師。高老師根據(jù)說題的意義和實際操作為教師搭建了一個活動的支架,幫助教師走進說題項目。另外由項目負責人之一金武老師引導教師觀察解讀學生說題的策略,讓教師在研訓目標的正確理解下觀察解讀說題活動。

2、同伴互助

教師們形成團隊,以教研組為單位,組員之間互相觀摩,開展讀書沙龍活動,師徒結對,并通過互聽互評、案例評比、經(jīng)驗交流等多種形式開展研修活動。同伴之間的合作與交流不僅提升了教師之間的感情,更是促進教師專業(yè)成長的重要途徑。

“人在一起叫聚會,心在一起叫團隊”這句話緊緊地將教師的力量凝聚在一起。

3、自主研修

自主研修使教師真正成為學習的主人,教師主動掌握整個學習過程,自發(fā)、自覺地投身學習,自己對自己負責,學習的主動性大大增強從而達到“終身學習”。通過閱讀說題相關書籍,展開讀書沙龍活動,撰寫讀后感,撰寫研修論文,在這個活動中培養(yǎng)了良好的學習品質(zhì),教師在批改觀察學生做題說題時再也不會是“不知從何入手”。

四、不足之處,再接再厲

通過研訓項目,教師們對學生的認知進入了一個新的高度,在指導方法上有了更多的新理念新元素。但針對教師們上交的案例來看,今后還需加強學習理論知識豐富實踐經(jīng)驗。

校本培訓能讓教師學會了學習,學會了反思,學會了完善自我、豐富自我;使教師用最短的時光走進了新課程。讓我們將在今后的工作中,努力學習,銳意創(chuàng)新,不斷地成長和發(fā)展,使教學工作更上一層樓。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇五

1、以馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,以貫徹實施《教育法》、《教師法》、《公民道德實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),以建設激勵和制約為保障,在教師中倡導“敬業(yè)愛生,明禮誠信,平等合作,勤學樂教,廉潔奉獻”之教師基本道德規(guī)范,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新、從事素質(zhì)教育的教師隊伍,確保學校各項工作順利開展。

2、學校把教師職業(yè)道德建設納入重要議事日程,把教師職業(yè)道德建設作為教師隊伍建設的重要內(nèi)容。做到制度落實,組織落實,責任落實。形成統(tǒng)一領導,分工負責,協(xié)調(diào)一致,齊抓共管和工作局面。

3、建立和完善我校的教師職業(yè)道德建設的考核制度,考核辦法,制定考核細則,采取教師自評、互評,學生、學生家長參評,領導小組總評的方式進行,加大考核的可靠性和準確性。

4、我校組織教師定期學習《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,依法履行自己的教育教學行為。建立和完善教師崗位責任制。建立保護學生合法權益的申訴制度,對于學生的申訴,學校的教育行政部門要認真調(diào)查,依據(jù)有關政策法規(guī)處理。

二、教學教研工作

1、“教育是愛的藝術”,“愛是教育的基石”,總之沒有愛就沒有教育,這是教育的真諦。教師只有熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作,才能在教書育人的工作中做出應有的貢獻。我們又把熱愛每一個學生、關愛每一個學生作為師德教育的核心內(nèi)容,要求教師平等地對待每一個學生,不歧視任何一個學習困難的學生,讓每一個學生都得到應有的關心,讓每一個學生都能享受教育的權利。

2、發(fā)揮班主任在德育工作中的主體作用。進一步加強班主任隊伍建設,探索班主任工作的方法和藝術,切實加強崗位考核。本期由校長召開一次班主任工作培訓會,教導處組織召開一次班主任經(jīng)驗交流會,總務處組織召開二次安全工作培訓會。加強思想品德課教育研究,有效發(fā)揮課堂滲透德育主渠道作用,加強對特殊學生進行談話及家訪工作,做好談話記錄及家訪記錄。

3、狠抓學生的德育工作。學校充分發(fā)揮教導處、總務處、班主任、值日小組、科任教師的主體作用,以學習會、報告會、主題班會、家長會、學生干部會為主要形式,以道德教育,愛國主義教育,人生價值教育、誠實守信教育、警示教育、紀律教育、學雷鋒教育、愛祖國愛家鄉(xiāng)教育為主要內(nèi)容,認真組織督促學生學習《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》,加強學生的日常行為規(guī)范教育和養(yǎng)成教育,要求做到文明守信,遵紀守法。

(二)加強教師的業(yè)務學習,努力提高教師的綜合素質(zhì)。

教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。加強業(yè)務學習,能有效提高教師的專業(yè)水平。

1、認真學習課程理論,推進課堂教學改革。

認真組織教師學習新課程理論和教育教學理論。本學期要繼續(xù)采用多種形式,組織教師進一步學習《課程標準》和其他理論書籍,明確新課程理念下教師的教學方式和學生的學習方式,從而促進教師的內(nèi)涵發(fā)展,推進課程改革的進一步深入。

2、積極開展教研活動。

(1)積極組織開展校內(nèi)教研組活動。

認真落實開展教學研討課活動,絕大部分教師都能至少參加一次校內(nèi)公開課教學活動,從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上,都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個老師的教學水平。

(2)努力開展好教學研討活動。鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發(fā)表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操做能力。

(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課、評課。本學期開展了許多教學教研活動:每周公開課活動、常規(guī)課研討月活動、班主任經(jīng)驗交流會、反思感悟交流會等活動。每次活動都有討論,有評價,有總結。這些教學教研活動,為教師的專業(yè)成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。

(4)尋找機會和其他學校進行教學活動交流,相互學習。本學期我校堅持“走出去,引進來”的理念,以公開課的形式進行教研活動交流,效果良好。

(三)強化教學管理,全面提高教學質(zhì)量

教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,理論指導實踐。

(1)抓考勤。根據(jù)縣教育局有關“坐班制度”的文件精神,我校制定了具體的實施方案并嚴格執(zhí)行。要求領導和教師按時簽到簽退,做到上課不遲到、不早退。課堂上做好學生的考勤,對無故缺課的學生進行及時追蹤。在全體師生的共同努力下,取得了很大的進步。

(2)抓備課。備好一節(jié)課是上好一節(jié)課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學如何改變傳統(tǒng)的教育理念,依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期學校對本校教師的教案和作業(yè)進行了定期檢查,著重對教師的調(diào)整方案和教后反思進行檢查,多數(shù)教師的備課體現(xiàn)了個性化和特色化,教案書寫規(guī)范,調(diào)整方案到位,教后反思詳細,備課組每位教師充分發(fā)揮自己教學上的個性特長,發(fā)揮集體的智慧,力求體現(xiàn)共性和個性的完美的結合,形成一個優(yōu)化的教案。

(3)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期繼續(xù)采用平時檢查和“上好一節(jié)公開課”的方法,促教師的教學觀念轉(zhuǎn)變,抓課堂效率的提高。

(4)抓作業(yè)。學校對各科作業(yè)批改情況定期檢查,絕大多數(shù)學生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習慣良好,能做到作業(yè)本整潔,任課教師精心設計了每次作業(yè),做到批改認真及時,每次作業(yè)都有激勵性評語;作業(yè)量適中,符合減負要求。

(5)抓學業(yè)評價。本學期建立和完善了學生學業(yè)評價制度,改變了單一的以考試成績?yōu)橹鞯脑u價方法,采用三好學生與“單項星評選”的方法全面評價學生,鼓勵每一位學生的長處,促進他們的發(fā)展。

2、以“學生”為中心點,規(guī)范學習行為著力抓好學生的“規(guī)范”教育。

(1)從學生的基礎文明行為,養(yǎng)成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規(guī),抓行為。教育質(zhì)量的提高,受制于學生的素質(zhì)和學習風氣。我們清晰的意識到,班風不正,學風不正,教師教得吃力學生學得無聊,教育質(zhì)量就難以提高。我們注重早讀和晚自習的利用,加強對學生的上課、作業(yè)、預習等基本習慣的培養(yǎng),注重“培優(yōu)輔差”工作,對學有困難的學生加以認真輔導,為有效提升整體教育質(zhì)量提供保證。

(2)關注學生全面發(fā)展,提高辦學水平

教育以人為本,為了進一步促進學生全面素質(zhì)的提高,在努力抓好文化知識的基礎上,學校開展了豐富多彩的活動,促進學生綜合素質(zhì)發(fā)展。本學期我們進行了書畫展、運動會、廣播體操比賽、法制宣傳活動充分發(fā)揮了學生特長,活躍了學生精神生活。眾多的活動為學生提供了展示交流的平臺,豐富學生的文化生活,優(yōu)化了育人環(huán)境。

(四)加強教研組建設,促進教師專業(yè)化發(fā)展

建立以“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領”為核心要素,以“理論學習、集體教研、主題校研、反思交流”等活動為基本形式的校本教研制度。

1、主題教研以教研組為單位組織實施,集體研究、反思交流由備課組負責進行,并建立骨干教師與教研組聯(lián)系制度,骨干教師必須參加聯(lián)系組的一切教研活動。

2、活動內(nèi)容講究實效。本學期做到理論學習與主題教研相結合,備課與反思交流相結合,并單獨組織理論學習和反思交流。校本教研活動,極大地提高廣大教師參與教改的積極性,教師的教育教學理念有了明顯的改變,廣大教師的教育教學水平有了顯著的提高。

(五)大力提倡教師運用現(xiàn)代化教學設備進行教學

隨著現(xiàn)代教育技術的發(fā)展,多媒體教學是現(xiàn)代化教學的主流。本學期我校大力提倡教師使用多媒體教學系統(tǒng)進行教學。鼓勵教師參加計算應用能力、多媒體課件制作、網(wǎng)絡資源使用等方面的培訓,并注重多媒體教學設備使用能力在教學中的實踐應用,充分利用學校現(xiàn)用的多媒體設備積極開展電化教學,充分的調(diào)動了教師使用多沒設備教學的熱情。

三、體育衛(wèi)生工作

(一)抓好體育工作,全面提高學生身體素質(zhì)。

我校認真貫徹執(zhí)行體衛(wèi)兩個《條例》,認真執(zhí)行《達標》、《合格標準》,努力提高“二操一扇”質(zhì)量。

為了更好的開展學校體育工作,我校體育組認真開展體育的教科研工作,開學初制定學期體育教學計劃,確立本學期教研課題。以“端正學生態(tài)度入手,激發(fā)興趣為先導,優(yōu)化教學過程為重點,提高學生身體素質(zhì)為目的,努力提高40分鐘課堂效率。此外,教師還利用課余時間認真輔導學生訓練,不厭其煩,各班級達標率有了明顯提高。我校體育教師在課前能認真做好場地、器材的準備、檢查、布置工作;課后做好場地的整理和器材的回收工作,同時,經(jīng)常向?qū)W生進行安全教育,防范事故發(fā)生。

我校還加強規(guī)范廣播操的集合、整隊、進退場的秩序,糾正廣播操中的錯誤動作,努力提高廣播操質(zhì)量。通過一段時間強化訓練,有明顯程度的提高。

(二)加強衛(wèi)生監(jiān)督、搞好環(huán)境衛(wèi)生,美化、凈化育人環(huán)境。

1、環(huán)境衛(wèi)生長抓不懈,教育學生養(yǎng)成講衛(wèi)生、講文明的好習慣。按規(guī)定每周一、三、五對各班衛(wèi)生區(qū)進行大掃除,二、四進行小掃除。組織學生每天檢查評比各班室內(nèi)外衛(wèi)生,清除校園死角,各處室、各班每天都能基本做到潔、凈、美。

2、個人衛(wèi)生教育不斷。學校利用每周一的早操檢查個人衛(wèi)生,教育每位同學每天做到兩個要“要勤剪指甲、要穿戴整潔”。

學校每月進行一次衛(wèi)生講座,根據(jù)不同的季節(jié),不同的要求向?qū)W生傳授衛(wèi)生知識,從個人衛(wèi)生到環(huán)境衛(wèi)生,從安全意識到心理衛(wèi)生,自我保護等,增加學生衛(wèi)生健康意識,養(yǎng)成文明衛(wèi)生習慣。學校經(jīng)常利用黑板報、櫥窗、廣播、衛(wèi)生小報、家長會等多種形式向?qū)W生、家長宣傳教育,讓健康知識人人知曉。

我校體育衛(wèi)生工作狠抓科學管理,向管理要質(zhì)量要效益,不斷在改革在求發(fā)展,并取得了一定的成績。今后我們更加努力工作,盡力克服困難,把學校體育衛(wèi)生工作推向新臺階。

四、安全工作

我校堅持以人為本,牢固樹立“安全第一,預防為主”思想,明確責任,強化措施,常抓不懈,確保不發(fā)生安全責任事故。

1、加強領導,強化責任。成立以校長為組長的安全領導小組,明確責任,確保學校安全穩(wěn)定工作落到實處,與學校教師、學生家長簽訂責任狀,把安全工作融于課堂教學活動中。

2、加強學生的安全教育工作,努力提高學生的安全意識和自我保護能力。扎實開展“安全教育活動日”各項工作,多形式地開展學生安全知識教育,以講座的形式組織開展“法制教育”活動,讓法制走進校園。做到讓學生知法守法。

3、加強安全管理知識培訓。學校定期組織全體教職工學習安全知識,增強教職工的安全責任意識,提高教職工處置突發(fā)事故、保護學生的技能。召開學校安全工作會議;安全工作主題班會;召開學生家長會;加強飲食衛(wèi)生安全教育和傳染病預防知識教育;開展交通安全宣傳周活動;利用專欄宣傳交通規(guī)則;組織全體師生觀看《生命安全高于天》影像片。

4、加強防溺水宣傳教育活動。開展防溺水教育宣傳周活動,利用宣傳欄,學生會,家長會,廣播會,主題班會,致家長一封信,宣傳標語,橫幅,簽名活動等形式,加強學生防溺水教育。

5、加強和家長聯(lián)系。學生的安全教育工作離不開學校和家庭,只有學校和家庭雙管齊下,才能確保學生健康成長。本學期,我校督促班主任通過電話、短息、家校通等方式和學生家長聯(lián)系,將學生在校的情況及時通知家長,比如:學生缺課、不上晚自習、在外飆車、擅自到海邊游泳等容易造成安全事故的行為。此外,還通過家校通網(wǎng)絡平臺想學生家長提供安全方面的知識,幫助家長做好學生的安全教育工作,通過全校教師的共同努力,我校在本學期沒有安全責任事故發(fā)生。

五、工作中的不足

1、骨干教師的隊伍還須不斷地壯大和發(fā)展。目前我校教師躋身“縣級名師”行列的較少。因此,我們必須要加大骨干教師的培養(yǎng)力度,積極創(chuàng)造條件,搭建舞臺,幫助青年教師樹立起超越自我的信心和決心。

2、教科研工作相對比較薄弱。有部分教師缺乏教科研意識,形成了做得多,學得少,寫得少,文章發(fā)表少的惰性。

3、在學校管理方面,管理的精細化程度不夠。

4、學校的辦學特色還需在今后的工作中進一步貫徹和提高。

生命教育以其清新溫情、充滿活力的腳步悄然走來,如春風吹遍了金華的每一個角落,全體師生在和諧、充滿生機的氛圍中完成本學期工作。我們相信,清晰的航向、執(zhí)著的努力、團結的力量將鼓舞我們不斷開創(chuàng)工作的新局面。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇六

一、領導班子作風建設加強,黨風廉政建設全面推進。

加強了理論學習。一學年來,組織了領導班子學習有關文件和資料,開展了三個代表重要思想和科學發(fā)展觀的學習教育活動和師德教育活動,通過多種形式,切實提高了領導班子的思想素質(zhì)和理論素質(zhì)。

增強了聯(lián)系溝通。通過學校班子會、教師會的交流,統(tǒng)一了思想,規(guī)劃了學校發(fā)的發(fā)展,促進教育教學質(zhì)量的提升。通過家長和學生座談會,轉(zhuǎn)變了學校的工作環(huán)境,改變工作作風,做到全心全意為師生服務。

公開了辦事程序:根據(jù)上級的要求,堅決實行校務公開制度,學校辦事公開程序,特別是對于學校編班、學校購物和財務開支等工作,力求做到嚴密規(guī)范,做到公平、公正、公開。凡事不是一個人說了算,如重大經(jīng)濟支出、學校建設等大事,要經(jīng)班子反復討論決定,都要通過學校班子集體討論或副校長以上集體討論,促進了學校領導作風建設制度化和規(guī)范化。

二、堅持德育為首,突出德育工作的實效性和針對性。

一年來,我校一直堅持把德育作為教育教學工作的重中之重來抓。

1、搞好主題教育。本學期,通過班會、板報、國旗下講話、開展愛國主義教育活動等形式,對各年級學生進行文明禮貌教育。學校加強對學生的法制教育,結合普法活動,對學生進行了法律知識學習活動,對全校各年級學生進行有關法律知識測試,組織學生收看禁毒錄象,組織學生討論;組織法制副校長開展了法制講座,強化了學生的法制意識,杜絕了學生重大違紀現(xiàn)象的發(fā)生。愛國主義教育方面,結合建黨九十周年,結合茭陵鄉(xiāng)教育總校素質(zhì)教育和愛國主義歌曲大家唱等活動,協(xié)辦了素質(zhì)教育現(xiàn)場會,成功舉辦了九年級學生畢業(yè)典禮。

2、加強宣傳陣地建設。政教處、團委會繼續(xù)以學生會為主體,充分利用黑板和校園廣播站等宣傳工具,在渲染校園文化等方面做出良好成績。配合學校的各階段工作重點,舉辦如“交通安全”、“生命科學”等知識宣傳。

3、學校積極探索家庭、社會和學校教育有效結合的方法和途徑,積極開展家校聯(lián)系教育活動,開展好家長學校各項活動。團委切實做好對團員的教育工作,本學期召開了團代會,促進了團的組織建設和陣地建設,增強凝聚力,積極推薦優(yōu)秀學生入團。

4、加強衛(wèi)生、安全保衛(wèi)工作。進一步落實、強化保衛(wèi)工作制度和崗位職責。嚴防社會閑雜人員混入校園,尋釁滋事。對校園內(nèi)重點部門、重點部位落實防火、防盜措施,做到有備無患、警鐘長鳴。在課間、中午等重點時段加強了巡查,安全工作不僅僅是學校領導和保衛(wèi)部門的事,全體師生員工都有責任和義務作好安全工作。本學期,學校師生犯罪率為。

三、積極推進堅持高效課堂建設,促進學校教學質(zhì)量的提升。

1、教學工作落實“三個一”,促進高效課堂的建設。

教學工作力求一個“實”字(落到實處)。每周星期一上午召開的校行政辦公會議,專題研究學校教育教學工作,針對存在的問題,商討有力措施。在周二召開的教師會上,針對各班級、各教研組存在的問題進行通報,并要求相關班級和教研組在一周內(nèi)落實到位。

教學工作堅持一個“嚴”字(嚴格要求)。嚴格要求校領導深入教學第一線,及時了解教學工作情況,每位校級領導、中層干部都擔任至少一門學科的教學,每周深入教研組指導教研工作,每學期聽課不少于20節(jié),課后就教法、學法問題提出有價值的建議。

教學工作堅持一個“常”字(常抓不懈)。要求行政值班加強每天每一級課“巡堂”檢查,對晨會、課間、午間活動、班風班貌、執(zhí)行課表、教師精神風貌、學生的到位情況,及時調(diào)控,現(xiàn)場解決問題,同時要與教導處協(xié)同配合,每日巡視各班的上課、課間及課后情況,及時交換檢查情況,處理突發(fā)事件,確保良好的教育教學軼序?!把蔡谩敝幸沤^違反師德、師生隨意進出課堂、課程不落實等情況的發(fā)生,保證正常的教學秩序。

在課堂教學中,要求教師要落實“三個反思”。即課前反思怎樣結合教材特點和學生實際,把課“上好上活”;課中反思是否把著眼點放在了學生身上,學生是否有深度地思考問題,教學環(huán)節(jié)是否扎實有效;課后反思是否形成自己獨特的教學個性和風格,課堂教學的目標是否得到落實,有哪些問題需要解決,使教師始終在思考過程的、成長的狀態(tài)中享受智慧感悟,品位教學,反思自己的成長,反思自己的發(fā)展。

課堂高效的實現(xiàn)是一個長期的過程,我校將在這一方面不斷努力,真正將有效落到實處。

2、教研工作落實“四個一”,提高教研水平。

為切實提高教師參與教研的積極性和實效性,提高學校的教研能力和水平,該校積極采取以下措施。

一是成立一個領導小組。成立了以校長為組長,教務處同志和教研組長為成員的茭陵中學教研工作領導小組。二是每天開展一門學科的教研活動。要找準教學教研這一個工作重心,要明確工作責任,要認真組織教學教研工作。三是堅持一項制度。堅持實施校長例會評課制度,要求校長在每周二的教師會上對上周聽的課進行點評。點評的課可以是教研組的公開課,也可以是隨機推門聽的課。四是規(guī)定一種評課形式。要求在教研活動中針對以前形式簡單和評課內(nèi)容空洞的現(xiàn)狀,在教研活動時,要求上課老師從教學目標設定到課堂效果進行說課;評課時,要求將上課的優(yōu)缺點同時表明,不允許只講優(yōu)點,而忽略缺點。

3認真實施學困生轉(zhuǎn)化工作。學校敦促教務處列出學困生名單,建立學困生檔案,并把這部分學生分給各任課老師,學校與任課老師簽訂責任狀,經(jīng)常正面或側面接觸他們,掌握老師對學困生幫教的第一手動態(tài)情況,使這項工作真正落到實處。同時加大對轉(zhuǎn)差工作的宣傳力度,每次校會上都要表揚一批進步比較明顯的學困生和在這項工作上兢兢業(yè)業(yè)的老師。我希望以此作為突破口,能推動學校教學質(zhì)量跨上一個新的臺階,事實證明這種做法是很有實效的。

講批輔等教學環(huán)節(jié)上大膽探索,一切從促進學生發(fā)展出發(fā),教案變學案,開發(fā)學生中的教學資源,引導學生探究式學習。

5、切實加強畢業(yè)班工作

在畢業(yè)班工作中,我們做到目標明確,責任到人,學校多次召開會議,確立畢業(yè)班總體奮斗目標,然后層層分解目標,落實各班級的奮斗目標。使老師、學生、家長做到心中有數(shù),在平時的工作中做到有的放矢。學校又多次召開會議,統(tǒng)一思想,提高認識。目前,在全校上下形成了既給畢業(yè)班加壓、又為畢業(yè)班鼓勁、為畢業(yè)班服務的良好氛圍。對畢業(yè)班的特殊情況,我們教育學生從增強學生信心入手,對學生多進行賞識教育,對學生的評價突破了學習結果評價單一的方法,多角度地評價學生,諸如:進步獎、優(yōu)秀獎、學習態(tài)度獎等,每次被表揚的學生占總人數(shù)的70%,最大限度地調(diào)動學生的積極性。我們要求教師改變教育教學理念。突出學生主體地位,強調(diào)學生個性差異,分層教學,讓每位學生每節(jié)課都有收獲。畢業(yè)班學生心理壓力大,容易產(chǎn)生焦躁、悲觀、自負等不良心態(tài),我們提醒教師特別是班主任要做好學生心靈疏導工作,發(fā)現(xiàn)不良苗頭,及時查找原因,及時處理。

強化職教招生工作,做到抓人負責,人人有責任,個個有任務的招生格局。

今年的畢業(yè)班,在全體畢業(yè)班老師和同學的努力下,還是取得了不錯的成績,這為我校下一年的教學工作奠定了信心。

四、師德教育,加快學校隊伍建設。

我校始終把建設一支素質(zhì)的教師隊伍作為學校發(fā)展的根本,采取各種措施積極鼓勵教師參加各類學歷進修和崗位培訓。涌現(xiàn)了一大批高素質(zhì)和愛崗敬業(yè)骨干教師。

抓好教師繼續(xù)教育工作。一年中,學校積極發(fā)動學歷未達標的教師繼續(xù)學習。如函授學習、崗位培訓學習,非師范類教師教育學、心理學的學習等,創(chuàng)造條件,讓教師取得資格證和學歷達標。

五、做好后勤保障工作,強化服務意識。

我校嚴格按照物價部門核定的收費標準進行規(guī)范收費,嚴格執(zhí)行收費制度。設立了收費公示欄,公開了監(jiān)督電話,將學校收費完全置于社會的監(jiān)督之下,避免了亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。嚴格執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,財務機構健全,財務人員持證上崗,各崗位職責明確,實行收支二條線,保證學校經(jīng)費收支嚴格按上級規(guī)定執(zhí)行,符合法律法規(guī)。

堅持民主理財制度,認真履行職責及時填寫上報有關財務表冊資料。學校所有收入均入賬,無截留、帳外賬、公款私用、小金庫等現(xiàn)象,??钯Y金做到專用,各項經(jīng)費嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行。建立健全各項資產(chǎn)管理制度,分工明確、責任到人,有財產(chǎn)實物帳,存放地點明確。

操作關、程序關、節(jié)約關,與小店簽訂安全責任書,建立舉報箱,切實加強衛(wèi)生檢查,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。通過全校教師的共同努力,我校在本年度沒有安全責任事故發(fā)生。

日常服務管理發(fā)生明顯變化,在水、電、門窗維修等方面基本做到及時、快捷,未造成影響教學現(xiàn)象發(fā)生。

本學期,我校各項工作取得了一定成績,但我們清醒的認識到,我們所取得的成績,距領導的要求、家長的期望和學校事業(yè)的發(fā)展還有一些距離,有些工作還不夠扎實,不夠細致。在今后的工作中,我們?nèi)w教職工決心再接再厲,搶抓發(fā)展機遇,團結一心,不斷進取,勤奮工作,以更加優(yōu)異的成績向黨和人民匯報,以全新的輝煌,來報答各級領導的關心與厚望。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇七

學生軍訓工作是為了進一步提高學生的政治覺悟,激發(fā)學生的愛國主義熱情和培養(yǎng)學生隨時聽從祖國召喚,為祖國獻身的精神,是進一步增強國防觀念、組織紀律觀念和集體榮譽觀的一項重要舉措。

為期七天的軍訓活動,鍛煉了同學們的意志,培養(yǎng)了學生吃苦耐勞、敢于面對困難、克服困難的精神。通過軍訓,同學們愛國主義覺悟、國防觀念得到了進一步加強,真正懂得了什么叫“紀律”,什么叫“軍令如山倒”,懂得了服從管理,聽從指導。通過軍訓,同學們熱愛集體,團結友愛的精神得到了進一步的培養(yǎng)。初步獲得獨立生活的能力,為今后的后續(xù)學習奠定了生活自理的的基礎。通過軍訓,同學們的衛(wèi)生意識、禮貌禮儀行為、規(guī)范意識得到了進一步的強化。

1、認真總結軍訓活動所收獲的成果,把軍訓中養(yǎng)成的堅強意志品質(zhì)、良好的禮貌禮儀、嚴格的組織紀律觀和集體榮譽觀和生活自理規(guī)范帶回學校,保持下去,鞏固軍訓所取得的成果。

2、要成才,先成人。希望同學們在今后的人生道路上,要嚴格遵守中學生日常行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為習慣和高尚的道德情操,胸懷他人,胸懷祖國,學會感恩,樂于助人,真正學會做人,做一個對社會、對祖國有用的人,做一個高尚的人。

3、學會學習。學生的主要任務是學習。搞好學習需要堅強的意志品質(zhì),需要有刻苦鉆研的精神和克服困難的勇氣,需要有好的學習方法,希望同學們把軍訓中所表現(xiàn)出來的這種不怕苦、不怕累、敢于面對困難、克服困難的精神運用到學習中去,刻苦鉆研,努力拼搏,學好文化基礎知識,為將來繼續(xù)深造和祖國建設奠定扎實的基礎。

同學們,在為期七天的軍訓活動中,軍訓基地的領導和全體教官為我們的軍事訓練工作,堅強毅力的培養(yǎng)和生活內(nèi)務的指導作出很大的貢獻。

最后,我們再一次以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。

中學學校工作總結報告中學學校工作總結篇八

一年來,我校以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“創(chuàng)建輕負高質(zhì)的農(nóng)村示范初中”的辦學目標,在縣教育局、深澤鄉(xiāng)黨委政府的關懷指導,依靠全體教師的共同努力、群策群力,學校教育教學工作取得了較好的效果,先后榮獲“金華市治安安全單位”、“金華市綠色學?!?、“金華市文明單位”、“縣黨風廉政建設工作先進集體”等榮譽稱號;在尖子生60人流向城區(qū)學校的情況下,20xx中考,我校有11人被磐安中學錄取,19人被磐安二中錄取,上二中線以上34人;在縣第25屆中小學生田徑運動會上榮獲團體總分第三名的好成績;期末四校(仁川、冷水、盤山)聯(lián)考中,各項數(shù)據(jù)均有較大進步;榮獲縣教育教學管理二等獎。成績來之不易,總結很有必要?,F(xiàn)將我校20xx年度工作作如下總結。

一、實施目標管理,促進和諧發(fā)展

1.緊緊圍繞三年發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,加強校務管理,發(fā)展目標清晰,爭創(chuàng)“農(nóng)村名?!?,黨政工團學生會組織團結協(xié)作,緊密配合,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.建立健全學校的各項規(guī)章制度,堅持依法治校,用制度管人,按制度辦事,加強教師職業(yè)道德建設,充分調(diào)動廣大教師的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。

3.積極穩(wěn)妥推進學校人事制度改革,認真貫徹教育局相關文件精神,將教師的工作成績、業(yè)務考核與績效工資相掛鉤。

二、加強隊伍建設,提升教師素養(yǎng)

1.加強班子隊伍建設

(1)要求班子成員以“四心”抓教育教學,即身正廉潔得人心,增長才干服人心,干出事業(yè)聚人心,排憂解難暖人心,努力把學校辦成以人為本的學校、與時俱進的學校、人民滿意的學校。

(2)勤于學習,做專家型管理者。認真學習并理性地實踐新的教育理念,掌握科學的管理方法,提升領導能力。

(3)善于協(xié)調(diào),做服務型管理者。做到全方位管理、全天候服務、全過程教育、全身心投入。

(4)勇于負責,做實干型管理者。下真功夫、細功夫、苦功夫,求真務實埋頭干,以身作則帶頭干。

2.抓好教師隊伍建設

強化師德師風建設,因地制宜地開展了一系列活動:組織開展了“與下崗職工比待遇、與英模人物比貢獻、與人民教師的要求比差距”的三比教育活動;開展了“事業(yè)家庭兼顧型教師”評選活動;黨員教師簽訂了廉政承諾書,積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動;學校領導大會小會始終注意引導教師做到五個學會,即:學會換位、學會寬容、學會欣賞、學會關愛、學會合作。

3.關注青年教師成長

一是高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師多壓擔子,比如對厲昌東老師,安排他教2個畢業(yè)班的課務,同時委以辦公室主任的工作,在學校老師面前樹立了扎實肯干的中層形象,起到了示范帶頭作用。二是落實了“青藍工程”,組織青年教師張賓雅參加了縣中小學管理干部培訓、縣英語優(yōu)質(zhì)課評比。

4.鼓勵教師繼續(xù)教育

三、加強德育管理,注重德育實效

1.深化寄宿生管理制度,創(chuàng)新寄宿生管理載體,為寄宿生的快樂生活、健康成長,提供良好的環(huán)境,創(chuàng)設良好的氛圍。注重寄宿生良好習慣培養(yǎng),做到寢室墻面、地面潔凈,物品放置規(guī)范有序,整齊劃一;以中小學生守則和中小學生日常行為規(guī)范為準則,強化對學生個人衛(wèi)生、禮儀習慣的檢查考評。積極開展寄宿生的文體娛樂活動,就寢前5分鐘統(tǒng)一規(guī)定為身體鍛煉時間,男生做俯臥撐,女生做仰臥起坐;學校成立多種興趣小組,科學利用課余時間開展活動,拓展豐富教育內(nèi)涵,促進寄宿生個性發(fā)展。

2.抓現(xiàn)代公民教育,利用校會、班會、國旗下講話、黑板報和宣傳窗,結合重大節(jié)日、當前國際國內(nèi)形勢的發(fā)展和先進人物的優(yōu)秀事跡,開展一系列現(xiàn)代公民教育活動,如:愛國歌曲大家唱、經(jīng)典名句誦讀、入團宣誓儀式、校園讀書節(jié)、歡度中秋節(jié)、為云南災區(qū)捐款獻愛心、設立節(jié)能減排義務監(jiān)督員、開學典禮表彰大會、請消防隊領導來校講座、法制專題報告等。培養(yǎng)學生的思想道德修養(yǎng)、提高學生的社會適應能力和融合能力、自我保護能力。

3.抓班級管理。召開班主任工作專題會議,制定和完善《班主任工作常規(guī)》和《班主任考核量化細則》,及時布置和落實政教線工作,總結經(jīng)驗,找出差距,合理安排下步工作計劃。為了提高班主任管理能力,每月組織班主任向名班主任學習,通過學習總結,從而不斷提高班主任的管理水平。一年來各班主任能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責、對社會負責的工作責任感和事業(yè)心開展工作。

4.抓家校聯(lián)系。充分利用“家長會”、校訊通和“致家長一封信”等形式,真正做到家校聯(lián)系及時,信息反饋暢通。分年級多次召開學生家長會,向他們了解學生在家里的表現(xiàn)、引導他們科學教育孩子。

5.重視后進生的轉(zhuǎn)化工作。針對不同年級后進生的不同特點,因材施教。引導他們認識不足,逐步改進,爭取做一個對社會有用的人。

四、精細課堂管理,打造有效課堂

1.真抓教學模式研究,突出一個“變”字。借鑒杜郎口教學模式的經(jīng)驗,自定“探索高效課堂,培養(yǎng)世紀人才”的課題,成立了課題研究領導小組、指導小組和評價小組,教師全員參與,使教師成為學生自主學習的引導者,成為學生綜合能力的培養(yǎng)者,成為學生學習方法的指導者。以學生為本,把時間還給學生,把學法教給學生,把舞臺搭給學生,把自信留給學生。

2.真抓教學五認真,強化一個“實”字。今年的備課,力求體現(xiàn)新課程方案中的理念---以學生發(fā)展為本,以生活為核心,靈活運用多種教學、學習方式,主動研究教學活動中課堂結構的變化,認真設計每個教學環(huán)節(jié),突出“學生的主動性”,突出學生的親身體驗和實踐,保證有效地完成每節(jié)課的目標。加大了教學檢查力度,每次檢查前,我們都制定了詳細的實施方案,以期在客觀公正的前提下對每位教師的教學五認真有一個真實的評價,并及時將評價結果反饋至全體教師,表揚了先進,鞭策了后進。

2.真抓課堂管理,講究一個“嚴”字。本年度注重教學的過程性管理,加大了隨堂聽課力度,在聽課過程中,觀察教師對新課程的執(zhí)行力度、各環(huán)節(jié)的設計和課堂的即時效果。借全縣抓規(guī)范辦學的東風,下決心按規(guī)范辦學,嚴格規(guī)范課程設置,保證三開足開齊音、體、美、勞、信息課,嚴禁其它教師占用這些術科,確保術科的正常開展;嚴禁晚自修上課,只安排教師跟班,嚴格控制作業(yè)量,保證學生有足夠的時間消化。

3.真抓作業(yè)管理,追求一個“新”字。要求老師根據(jù)學生的學習能力,分層布置作業(yè),培養(yǎng)學生的學習興趣。

4.真抓教研組管理,堅持一個“恒”字。完善教研組管理制度和教研組評價方法,健全正常高效的學習制度,保證教研組的學習時間,以知曉新課程標準和考試大綱為內(nèi)容,進行學習和研究,持之以恒地抓好教研組建設。

5.真抓活動課建設,實現(xiàn)一個“活”字。活動課程與學科課程相輔相成,目標上保持一致,內(nèi)容上相互配合,功能上彼此補充,提高整體教育效果。在活動課程中體現(xiàn)農(nóng)村學校特點,在活動中教育學生熱愛家鄉(xiāng),引導學生積極參加家鄉(xiāng)社會主義建設;貫徹統(tǒng)一要求與靈活性相結合,在落實學?;疽蟮那疤嵯拢ㄟ^制定活動課程計劃,把升旗儀式、晨會、主題教育活動、班會、各類興趣小組活動、社會實踐等均納入課程體系、排入課表,給予時間保證。同時,進行必要的調(diào)控。

五、關注課題研究,提高科研水平

1.常規(guī)工作做優(yōu)做精。學校在教科室的統(tǒng)籌安排下,科學計劃,月月落實,營造以學生為本的科研氛圍。

2.課題研究注重過程。一年來,我校申報的縣級課題《磐安縣農(nóng)村初中閱讀?模仿?創(chuàng)新系統(tǒng)化作文教學研究報告》等5個課題順利結題,完成了2個市級課題《農(nóng)村學生提升說數(shù)學的能力研究》《城市化進程中的農(nóng)民工子女的家庭教育研究》和《農(nóng)村初中教師職業(yè)倦怠的調(diào)查與研究》等4個縣級課題的申報、立項工作,并根據(jù)課題方案的分工,有計劃,分層次開展課題研究工作。1個課題獲縣三等獎;2個課例獲市三等獎,1個課例獲市二等獎;論文獲市二等獎1篇,市三等獎3篇,縣三等獎以上共15篇。

3.開展校本培訓和校本教研活動。學校把學習教育教學理論、學習課件制作技術、利用多媒體進行課堂教學作為校本培訓的主要內(nèi)容,校本教研按活動表有序進行,一年來每位教師都承擔了校級教學探討課或教學觀摩課。切入學習杜郎口教學模式,落實“輕負高效”工作會議精神以來,七年級教師的教研課精彩紛呈。每堂教研課的操作流程是:發(fā)現(xiàn)問題-----確定校本教研的主題-----搜集、學習相關文獻-----制定解決問題的方案-----組織說課-----課堂探究-----評課反思-----修改方案-----再實踐----再總結反思。通過校本教研,轉(zhuǎn)變教師教育教學觀念和行為,提高了新課程的施教能力。

六、加強后勤管理,發(fā)揮服務保障功能

1.后勤工作人員樹立了服務師生、服務教學、服務學校發(fā)展的思想,降本增效,開源節(jié)流,確保學校中心工作的順利展開。

2.加強財物管理,執(zhí)行采購驗收、領物審批制度;嚴肅財務紀律,適度從緊開支,確保學校各項工作正常運行。

3.規(guī)范食堂收費行為,杜絕任何亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

4.繼續(xù)抓好學校的綠化和美化工作,努力構建環(huán)境友好型學校。

5.加大校園硬件設施建設力度。創(chuàng)建了心橋圖書樓、師生閱覽室;完成了食堂項目場地平整,擋土墻建設與整個運動場建設項目配套實施,工程正在緊張有序進行中。

6.創(chuàng)建c級學校食堂工作主動而有效。為確保廣大師生的身體健康,杜絕食物中毒事件發(fā)生,我校根據(jù)c級食堂衛(wèi)生考核標準,對食堂管理和創(chuàng)建工作領導重視、投入到位、措施扎實,軟件資料翔實全面。

7.繼續(xù)做好愛心營養(yǎng)餐和困難學生資助工作。

一年來,我們團結一心,克服困難,艱苦奮斗,保穩(wěn)定,求質(zhì)量,促發(fā)展,較好地完成了學校期初制訂的年度目標任務。成績屬于過去,未來任重道遠。在今后的工作中,我們將繼續(xù)以自己的智慧和勤奮編織出更加美麗的花環(huán),去裝點深澤鄉(xiāng)教育事業(yè)燦爛的明天!

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