光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
幼兒學(xué)期工作計劃中班 幼兒學(xué)期工作計劃小班篇一
深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，深刻把握《綱要》精髓，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點，自覺創(chuàng)造與個體生命相和諧、相一致的教育；牢固樹立以人為本的管理觀念，將最科學(xué)的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié)，做到四個新：與時俱進(jìn)，教育觀念不斷更新；堅持素質(zhì)教育，開展工作不斷創(chuàng)新；深入探索實踐，課程改革成果新；促進(jìn)教師專業(yè)成長，師資素質(zhì)面貌新。本著對孩子負(fù)責(zé)、對家長負(fù)責(zé)、對教職工負(fù)責(zé)、對幼兒園發(fā)展負(fù)責(zé)的原則，踏踏實實地做好每一項工作，用好每一天時間，拓展幼兒的發(fā)展空間，推進(jìn)幼兒園整體辦學(xué)水平的發(fā)展。
1、創(chuàng)新幼兒園管理制度，使幼兒園制度成為教職工教育教學(xué)行為準(zhǔn)則。
2、實行層級管理體系，發(fā)揮民主管理的功效，獎懲分明，充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性，努力營造實干、高效的工作環(huán)境。
3、弘揚敬業(yè)愛崗奉獻(xiàn)、團結(jié)進(jìn)取創(chuàng)新的優(yōu)良園風(fēng)。
4、完善、優(yōu)化教育資源，促進(jìn)教育信息化、現(xiàn)代化。
5、貫徹落實《綱要》和《指南》，深化課程改革，構(gòu)建有特色的園本課程。
（一）園務(wù)管理：
1、辦園思想：依法治園，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費；依法治教，注重行風(fēng)建設(shè)。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長、推動幼兒園發(fā)展為工作的'出發(fā)點。園部倡導(dǎo)三性（創(chuàng)造性、能動性、開拓性）、三效（效率、效益、效能），考慮到工作成本（時間、精力、財力）與工作成果的關(guān)系。
2、管理方式：以人為本，剛?cè)岵⒅?，以開放而彈性的管理、靈活而務(wù)實的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。在統(tǒng)攬全局的基礎(chǔ)上，園長參與實踐教育教學(xué)第一線。
3、班子建設(shè)：注重學(xué)習(xí)反思、倡導(dǎo)批評監(jiān)督，內(nèi)省與外力共同推動班子隊伍的建設(shè)。班子人員在思想上強化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”，形成一支“開明、團結(jié)、廉潔、高效”的好班子，使幼兒園整體工作快速發(fā)展。
4、師資建設(shè)：通過不斷完善競爭激勵機制，促進(jìn)教師能力、素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)的提升，更好地促進(jìn)幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展，多途徑促進(jìn)教師快速成長。主要方法有：一是充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用；二是搭建舞臺，施壓鍛煉；三是園本培訓(xùn)有的放矢，促進(jìn)成功；四是加強對話與交流，鼓勵優(yōu)勢互補、互相合作、共同提高。另外，本學(xué)年要重點增強教師的服務(wù)意識，倡導(dǎo)微笑服務(wù)，要提升教師與家長溝通交往的技巧。
5、后勤隊伍：充分挖掘我園保育隊伍懂教育、素質(zhì)好的獨特優(yōu)勢，進(jìn)一步加強保教合一的意識，增強崗位角色意識，強化責(zé)任感和服務(wù)意識，以園為家，視幼兒為己出，為教育一線作堅實保證。
6、家長工作：宣傳與溝通并舉，引導(dǎo)與合作并重。召開不同類型的個性化家長會，爭取家長的支持配合，繼續(xù)做好“每周學(xué)習(xí)內(nèi)容反饋”、“家教?？?、家園聯(lián)系欄”、“幼兒發(fā)展情況評估手冊”等工作，提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。
（二）教改科研：
本學(xué)期科研工作的總思路是研究要深、操作要實，成果意識要強。園部小課題研究要進(jìn)一步精簡整理，集中力量，做到課題有實效能結(jié)果。在課題研究不斷向縱深發(fā)展的同時，要注重資料的搜集整理，注重過程性資料的擇優(yōu)積累。
1、繼續(xù)深入探索性主題活動教學(xué)。在《綱要》精神的指引下，根據(jù)幼兒的興趣和需要，選擇適宜的主題。每個主題都由年段組集體研究討論，制定科學(xué)合理的方案，然后對方案進(jìn)行教學(xué)實踐，在實踐中反思、總結(jié)、記錄，為主題方案的進(jìn)一步完善提供第一手資料，使主題教學(xué)更貼近幼兒的生活，從而有效地促進(jìn)幼兒的發(fā)展。
2、以科研為先導(dǎo)，以科研促教改。做好“早期閱讀”課題的研究；加強對課題組成員的管理，明確責(zé)任與分工，委任一位資料員，負(fù)責(zé)資料的收集、整理工作，最后進(jìn)行成果匯報與檢查，升華幼兒園的課程特色。
3、結(jié)合各種節(jié)日扎實開展“愛祖國”、“ 愛勞動”等情感教育活動，深入開展“環(huán)保”、“安全”實踐活動，把活動的內(nèi)容和目標(biāo)納入教育教學(xué)、游戲和幼兒日常生活，并發(fā)動家長參與，把活動滲透到社區(qū)，全方位促進(jìn)道德建設(shè)實踐活動的開展。
（三）衛(wèi)生保健。
1、不斷提高幼兒飲食質(zhì)量，在飲食的營養(yǎng)、花樣品種和搭配方面多下功夫。學(xué)習(xí)兒童膳食知識，針對3—5周歲歲幼兒每天所需的營養(yǎng)制定食譜。爭取每周推出一道新的菜品或面點。提高幼兒飲食質(zhì)量
2．不斷提高幼兒保育質(zhì)量。保育工作是幼兒園工作的重要環(huán)節(jié)，本學(xué)期，我園將充分挖掘教師在保育工作中的閃光點，例如能夠深入到幼兒生活中等，大家多交流多學(xué)習(xí)，使幼兒保育工作更上一層樓。
3．預(yù)防疾病，衛(wèi)生最重要。
我園將認(rèn)真作好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，并且作好活動室及幼兒睡眠室的通風(fēng)換氣，保持室內(nèi)空氣流通。
4． 幼兒健康教育。
培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，除了作好日常生活中的養(yǎng)成教育外，我園還將有計劃有主題的開展健康教育活動，如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練……
（四）安全工作
全園教職員工必須深刻認(rèn)識到幼兒園安全工作關(guān)系到千萬個家庭的命運，關(guān)系到社會的穩(wěn)定。安全工作重如泰山，是幼兒園工作的命脈，本學(xué)年繼續(xù)加強如下安全工作。
強全體教職工安全教育，提高全體人員安全意識和安全防患能力。
繼續(xù)把“每天5分鐘的安全教育”、“安全聯(lián)保監(jiān)控小組”、“每節(jié)課的點名制度”落實到繼續(xù)建立、健全和強化幼兒園安全制度。發(fā)揮制度對幼兒園安全工作的監(jiān)督和防范作用
4、繼續(xù)檢查幼兒園安全防患措施，落實各級人員的安全責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全事故一票否定制。
5繼續(xù)落實和加強領(lǐng)導(dǎo)班子和安全責(zé)任人值班檢查監(jiān)督工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
6、繼續(xù)嚴(yán)格監(jiān)督和管理幼兒食品的采購、存放、清洗、留樣標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，對幼兒食品不得抱半點僥幸心理。
7、各班教師提高幼兒活動及生活的安全防患意識和安全保護能力，防止幼兒活動區(qū)域或戶外活動碰傷等事故的發(fā)生。
8、加強門衛(wèi)工作責(zé)任，確保幼兒出入安全，以良好的素質(zhì)與服務(wù)建成園部的窗口形象。
總而言之，各級人員要切實履行各自的職責(zé)，加強幼兒園現(xiàn)場檢查和監(jiān)督，嚴(yán)肅查處和及時整改各種安全隱患，對各種安全隱患和事故決不姑息遷就，必須予與高度重視，杜絕幼兒園安全事故發(fā)生。
(五)財產(chǎn)、財務(wù)管理工作
1、堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事、辦好事。
2、做好學(xué)年度的預(yù)算決算的審核、檢查監(jiān)督工作，嚴(yán)格財務(wù)制度和財經(jīng)制度。
3、嚴(yán)格財務(wù)制度 ，分工明確，一切財經(jīng)支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進(jìn)行。
4、報帳員在每月5號前上報上月財務(wù)結(jié)算情況，使園長能夠掌握資金情況，合理安排資金。
（六）其他工作
配合有關(guān)部門作好宣傳工作，開展有益健康的活動，抓好計劃生育工作，堅決執(zhí)行計劃生育政策。
1做好班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)、清潔衛(wèi)生和班級物品交接工作。
2購置各項設(shè)備，做好開園前的準(zhǔn)備
3制訂新學(xué)期各類工作計劃。
九月份
1、迎接新、舊生入園，做好安定情緒的工作。
2、慶祝教師節(jié)活動
3、編排、學(xué)習(xí)新體操。
4研討本學(xué)期各專題活動方案。
5期初工作檢查
6、出臺教師工作考核評估細(xì)則
7、安全工作檢查
8、迎接各級檢查
十月份：
1、開展系列活動，慶祝國慶節(jié)。
2、常規(guī)管理檢查。
修改、完善保教人員、后勤人員操作規(guī)程。
4、早操展示活動
5、論文評選推薦活動。
十一月份
1、活動區(qū)觀摩評比
2、分年段舉行家長開放日活動
3、科研課題檢查
4、迎接幼兒園檔案管理抽查
5、鼓勵教師參加教育教學(xué)比武（科學(xué)領(lǐng)域）
十二月份
1、舉辦新春畫展。
2、幼兒常規(guī)管理檢查
3、各班迎元旦環(huán)境創(chuàng)設(shè)觀摩
元月份
1、期末幼兒發(fā)展情況評估。
2、各班級、個人進(jìn)行學(xué)期工作總結(jié)交流。
3、教師工作考核。
4、檔案歸檔
5、財務(wù)、財產(chǎn)清點保管。寒假工作安排。
幼兒學(xué)期工作計劃中班 幼兒學(xué)期工作計劃小班篇二
幼兒園的后勤工作雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”，但后勤管理工作卻是幼兒園開展各項工作的基礎(chǔ)，是做好保教工作的有力保障，本學(xué)期我們將圍繞幼兒園中心工作，對照蘇州市幼托機構(gòu)衛(wèi)生、安全的標(biāo)準(zhǔn)，全體后勤人員以團結(jié)、協(xié)作、友好的精神，認(rèn)真完成了各項工作，并繼續(xù)將安全工作置于首要位置，進(jìn)一步樹立創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識，著力提高后勤隊伍素質(zhì)，以全力以赴的精神和腳踏實地的態(tài)度對待工作，進(jìn)一步深化、細(xì)化、規(guī)范安全保健工作，力爭使后勤工作再上一個新臺階。
⒈強化后勤人員主動服務(wù)意識，明確崗位職責(zé)，重視崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高職業(yè)素養(yǎng)。
⒉加強長效管理，提高保育質(zhì)量。嚴(yán)格按照《蘇州市幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健工作標(biāo)準(zhǔn)》的要求，做好班級日常保育管理的各項工作，加強安全健康教育，規(guī)范各項衛(wèi)生保健制度，接受上級部門的檢查，使保健工作上個新臺階。安全工作常抓不懈，強化安全防范意識，確保幼兒安全。加強安全工作管理力度，落實各項安全制度和安全措施。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點，提高幼兒安全健康認(rèn)識，維護和促進(jìn)幼兒健康，組織幼兒進(jìn)行安全逃生演練，把安全教育滲透到幼兒的一日生活中。
⒊加強幼兒園財產(chǎn)、財務(wù)管理，嚴(yán)格賬物相符、賬賬相符，并根據(jù)幼兒園教育教學(xué)實際需要，規(guī)范采購手續(xù)，提供經(jīng)費使用情況?？茖W(xué)管理倉庫，加強食堂管理，確保整潔，從而確保幼兒健康成長。加大食堂管理工作的力度，把好食品衛(wèi)生關(guān)、進(jìn)貨驗收關(guān)，嚴(yán)禁不符合衛(wèi)生要求的食品進(jìn)入園內(nèi)，預(yù)防食物中毒事故。
⒋為創(chuàng)建蘇州市優(yōu)質(zhì)幼兒園做準(zhǔn)備，強化安全防范意識，確保幼兒安全，并加強安全工作管理力度，落實各項安全制度和安全措施。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點，提高幼兒安全健康認(rèn)識，維護和促進(jìn)幼兒健康，重視安全知識宣教及演練活動，把安全教育滲透到幼兒的一日生活中。
5.結(jié)合幼兒園實際情況，進(jìn)行修建、添置等項目工作，重視幼兒園綠化養(yǎng)護工作，創(chuàng)設(shè)健康良好的環(huán)境，進(jìn)一步加強全體保教人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強后勤管理，規(guī)范操作，落實日常監(jiān)督、檢查，有效提升保教服務(wù)質(zhì)量。。
㈠加強安全工作，提高保教人員的安全意識
1.強化校園安全建設(shè)。各崗位嚴(yán)格履行安全責(zé)任書上簽訂的承諾，各司其職，以高度的工作責(zé)任心，完善和落實各項安全措施。工作人員要嚴(yán)格遵守各項安全制度，做到責(zé)任到人，操作到位，防范于未然，確保幼兒健康成長。杜絕安全隱患，并在開學(xué)前對幼兒園設(shè)備設(shè)施進(jìn)行一次安全隱患大排查，對大型玩具、桌椅、床、玩具、消防等進(jìn)行了全面檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時處理，突發(fā)情況隨檢隨修，杜絕事故隱患。
⒉完善人防、物防、技防三位一體工作體系。堅持行政人員每天一巡查，每月一次安全大檢查，保安堅持雙人雙崗24小時值班，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送制度，保證幼兒安全、有序地離開幼兒園，防止幼兒走失。并做好來訪接待登記、中途外出交接登記、巡防登記等。
⒊要求教師加強對幼兒進(jìn)行安全教育和自我保護意識的培養(yǎng)，各班要做好安全教育記錄，如實寫好事故登記，一旦發(fā)生意外事故，及時做出反應(yīng)，妥善處理，并向家長做好解釋工作，減少影響，本學(xué)期還將邀請法制副校長入園進(jìn)行法制宣傳。
⒋開展安全教育宣傳活動，利用蘇州市安全教育平臺的授課內(nèi)容，提高幼兒日常生活中的安全防范意識與自我保護能力。園部還結(jié)合“11.9”消防日組織幼兒安全逃生演練，通過演練活動提高師幼、家長的防范意識和自救、自護能力，并根據(jù)《蘇州市教育系統(tǒng)突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》要求，完善預(yù)警機制，健全各項預(yù)案，充實應(yīng)急力量，增強主動維穩(wěn)意識，全面提升應(yīng)急處置的工作水平，保證幼兒在園的安全，維護和促進(jìn)幼兒健康，把安全教育滲透到幼兒的一日生活中，確保無重大責(zé)任事故發(fā)生。
㈡資產(chǎn)管理工作：
1.及時清點物品與財務(wù)及時對帳，確保帳帳相符、帳物相符。
2.規(guī)范資產(chǎn)管理。對原有的固定資產(chǎn)重新梳理、規(guī)范，及時做好新添置的資產(chǎn)登記以及陳舊資產(chǎn)的報廢工作。
3.固定資產(chǎn)不隨意搬動。
4.物品保管落實到人，確保不遺失，不混亂。
5.定期倉庫整理，保持倉庫的整潔。
6.常用教具、學(xué)具等教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用，嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。
7.提倡勤儉節(jié)約，執(zhí)行“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙”制度和各項物品領(lǐng)用制度，物品領(lǐng)用、出借均需登記，減少物品損耗，避免園產(chǎn)流失。
8.抓好資產(chǎn)和財務(wù)管理，根據(jù)幼兒園教育教學(xué)實際需要，規(guī)范采購手續(xù)，提供經(jīng)費使用情況。
㈢衛(wèi)生保健工作：
⒈加強幼兒園的規(guī)范管理，建立長效管理機制，完善衛(wèi)生保健制度，認(rèn)真落實衛(wèi)生保健措施，確保衛(wèi)生保健管理軟件的正常運用。
⒉加強教師、保育員的保健意識，組織學(xué)習(xí)“保育員工作職責(zé)”，每月一次對保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)方面的指導(dǎo)，本學(xué)期還將邀請兒保科顧春花醫(yī)生入園進(jìn)行衛(wèi)生保健知識的講座，從而增強大家的工作責(zé)任心，樹立服務(wù)意識，以確保衛(wèi)生保健各項工作的開展。
⒊落實衛(wèi)生保健制度，做好班級日常保育管理的各項工作，加強健康教育。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點，提高幼兒對健康的認(rèn)識，培養(yǎng)幼兒健康行為，促進(jìn)幼兒健康，把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。
⒋當(dāng)班教師、保育員密切配合，要有愛心，做到人到、心到、眼到、口到，在組織活動中注意觀察幼兒的神態(tài)、情緒，發(fā)現(xiàn)異常及時詢問。結(jié)合本班情況認(rèn)真制定體格鍛煉、健康計劃，加強對體弱兒的日常管理，對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理，逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間，以提高機體的適應(yīng)能力。
⒌幼兒飯前便后用肥皂流水洗手，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。本學(xué)期繼續(xù)進(jìn)行幼兒自主用點心和自主用午餐，提高幼兒的自我管理能力。
⒍做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預(yù)防檢疫工作，把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān)、隔離關(guān)。做好日常消毒工作，茶杯、毛巾、餐具按常規(guī)及時清洗、消毒，季節(jié)交替時期，流行病期間做好加強性消毒，請保育員對紫外線燈定期進(jìn)行擦灰清理。一旦發(fā)生傳染病立即采取有效消毒措施，有針對性地進(jìn)行加強消毒，控制疾病續(xù)發(fā)率，確保幼兒健康。
⒎保健老師認(rèn)真做好晨檢工作，做到一看二問三摸四檢查，并作詳細(xì)記錄。根據(jù)幼兒一日營養(yǎng)需要，制定帶量食譜，做好營養(yǎng)分析，以保證幼兒對各種營養(yǎng)的攝入量，做好特殊兒童、肥胖兒童的記載。規(guī)范、健全、完善衛(wèi)生保健制度和各項臺帳工作。
⒏平時做好每日一小搞，一周一大搞，要求園內(nèi)、室內(nèi)無紙屑、果殼，室內(nèi)物品擺放整齊，樓梯、走廊、廁所保證地面清潔、無死角。
⒐完善考核制度，努力將保育工作落實到一日活動中，對教師、保育員繼續(xù)實行考核制度，平時加強定期或不定期檢查、督促，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
㈣加大食堂管理力度
⒈嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)保健工作法規(guī)，認(rèn)真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關(guān)措施，力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。食堂將堅持嚴(yán)格執(zhí)行飲食衛(wèi)生管理、食品采購索證制度，保證人員持證上崗，定期組織食堂工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生知識、食物中毒預(yù)防知識、餐具消毒知識等等。實行分工負(fù)責(zé)制，提高工作效率，增強服務(wù)意識。
⒉抓好食品衛(wèi)生工作，加大食堂管理工作力度，把好食品衛(wèi)生關(guān)、按照食品衛(wèi)生法要求采購食品，與供貨方簽好合同，食品采購定點定期結(jié)算，由專人負(fù)責(zé)。按實際人數(shù)合理采購，專人負(fù)責(zé)驗收，出入庫手續(xù)齊全，保證食品的新鮮，杜絕腐爛變質(zhì)食品入園，防止食品中毒，加強幼兒的飲食管理，嚴(yán)格執(zhí)行師生分開的原則，節(jié)約開支，帳目清楚。
⒊根據(jù)營養(yǎng)分析結(jié)果、幼兒營養(yǎng)需求等項指標(biāo)，保健老師合理制定帶量食譜，搭配合理，抓好幼兒用餐管理，食堂按各班實際出勤人數(shù)，均勻分配飯菜并及時送到班級，各班教師加強教育，合理組織餐前餐后的幼兒活動，為幼兒創(chuàng)設(shè)愉快寬松的進(jìn)餐環(huán)境，鼓勵幼兒吃飽吃好，教育幼兒不剩飯菜。做好飲水供給工作，保證幼兒開水的正常供應(yīng)。
⒋幼兒園炊事員有一定烹飪技術(shù)及衛(wèi)生營養(yǎng)知識，在燒煮菜肴時不能求嫩而不熟，能為幼兒烹飪出色、香、味美的食品，并注意保存營養(yǎng)素，增加幼兒食欲，保證幼兒吃好、吃飽。
⒌認(rèn)真做好每周五次的點心，要求品種多樣化，營養(yǎng)豐富。
⒍做好菜樣48小時留樣，做好廚房餐具、用具的清潔消毒工作，有防蠅、防鼠措施。
八月份：
1.全面做好消防和安全隱患的排查工作。
2.做好開學(xué)前相關(guān)用品的采購工作。
3.召開各類安全保健會議。
4.按規(guī)定收費，做好收費工作。
九月份：
⒈加強安全教育，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送制度;組織開展“安全第一課”系列活動。
⒉完成健康、體鍛、安全計劃。
⒊召開后勤工作會議，強調(diào)日常常規(guī)消毒工作和清潔衛(wèi)生工作。
⒋新生體檢，做好兒童保健信息系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)資料輸入電腦。
⒌新保育員進(jìn)行園部相關(guān)的專業(yè)技能的培訓(xùn)。
⒍分割種植園地，做好種植園地工作。
⒎召開伙食委員會會議。
十月份：
⒈加強物品消毒工作，預(yù)防秋季傳染病發(fā)生，保證幼兒出勤率。
⒉做好假期安全保衛(wèi)工作及常規(guī)安全大檢查。
⒊召開伙食委員會會議。
⒋保育員、食堂人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
⒌后勤工作人員技能競賽
十一月份：
⒈做好中、大班家長半日開放日活動的準(zhǔn)備工作。
⒉預(yù)防秋冬傳染病、多發(fā)病。
⒊結(jié)合“11.9”消防日，開展安全活動周，組織幼兒進(jìn)行安全逃生演練。
⒋召開伙食委員會會議。
⒌邀請法制副校長入園宣傳
十二月份：
⒈做好“誕旦節(jié)”活動的準(zhǔn)備工作。
⒉加強幼兒體育鍛煉。
⒊預(yù)防秋冬傳染病、多發(fā)病。
⒋繼續(xù)加強消毒工作。
⒌邀請兒?？祁櫞夯ㄡt(yī)生入園進(jìn)行衛(wèi)生保健的講座。
⒍召開伙食委員會會議。
一月份：
⒈做好幼兒評估等結(jié)束工作。
⒉做好教師考核方面的結(jié)束工作。
⒊保健老師做好期末測量各項工作，及時統(tǒng)計匯總。
⒋做好幼兒點心費、伙食費結(jié)算工作。
⒌做好假期值班安排及安全臺帳工作。
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