2023年新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)(模板17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-30 07:22:14
2023年新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)(模板17篇)
時(shí)間:2023-10-30 07:22:14     小編:雅蕊

心得體會(huì)是我們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作或生活中得出的寶貴經(jīng)驗(yàn)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),我們應(yīng)該秉持客觀、真實(shí)的原則。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能給大家?guī)?lái)一些啟示和幫助。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇一

作為醫(yī)療行業(yè)中一支重要的力量,外科護(hù)士承擔(dān)著為患者提供全面的外科護(hù)理服務(wù)的任務(wù)。外科護(hù)士需要具備專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和技能,能夠熟練處理各類(lèi)外科手術(shù),并在手術(shù)前、中、后為患者提供全面的關(guān)懷。作為一名新護(hù)士,我有幸參與了外科護(hù)理工作,并從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段:面對(duì)手術(shù)室的緊張氛圍與應(yīng)對(duì)策略

外科手術(shù)室是一個(gè)高度緊張的環(huán)境,手術(shù)時(shí)間緊迫,操作復(fù)雜,工作壓力巨大。在我的實(shí)踐中,我體會(huì)到了盡快適應(yīng)這種環(huán)境的重要性。首先,我學(xué)會(huì)了快速而準(zhǔn)確地完成各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如準(zhǔn)備手術(shù)器械、檢查手術(shù)床等,以確保手術(shù)順利進(jìn)行。其次,與團(tuán)隊(duì)成員充分溝通,明確分工,協(xié)同合作,提高效率。最重要的是,要沉著冷靜地面對(duì)突發(fā)狀況,始終保持清晰的頭腦和敏銳的觀察力,以減少意外事件的發(fā)生。

第三段:護(hù)理技術(shù)的提升與困難解決

外科護(hù)士需要熟練掌握各種護(hù)理技術(shù),如導(dǎo)管插入、傷口護(hù)理、藥物給予等。在實(shí)踐中,我意識(shí)到提升護(hù)理技術(shù)對(duì)于提高工作效率和患者安全至關(guān)重要。我主動(dòng)尋求機(jī)會(huì)向有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士學(xué)習(xí),積極參與培訓(xùn)課程和交流討論,提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。然而,提升護(hù)理技術(shù)并非易事,我遇到了困難和挑戰(zhàn)。有時(shí)候,疑問(wèn)和困惑會(huì)出現(xiàn),但我始終相信自己能夠克服這些困難,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的技能水平。

第四段:與患者建立良好的溝通與信任

作為外科護(hù)士,與患者的良好溝通是非常重要的。我深入體會(huì)到,與患者建立良好的信任關(guān)系有助于提高患者的合作度和治療效果。在與患者交流中,我盡力保持耐心和細(xì)心,傾聽(tīng)他們的需求和關(guān)注,并為他們提供專(zhuān)業(yè)的建議和解答疑惑。同時(shí),我也盡量讓患者感到溫暖和關(guān)愛(ài),給予他們心理上的支持和慰藉。通過(guò)建立良好的溝通和信任,我發(fā)現(xiàn)患者更加愿意配合治療,并積極參與康復(fù)過(guò)程。

第五段:反思與總結(jié)

通過(guò)我作為新護(hù)士參與外科護(hù)理的經(jīng)歷,我意識(shí)到外科護(hù)士是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)但又充滿(mǎn)成就感的工作。除了基本的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,外科護(hù)士還需要具備快速反應(yīng)能力、良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力。我明白外科護(hù)理的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)是一個(gè)不斷循環(huán)的過(guò)程,需要持續(xù)不斷地努力和學(xué)習(xí)。通過(guò)我的體驗(yàn),我深刻感受到了外科護(hù)理的重要性和價(jià)值,我會(huì)將這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)用于今后的工作中,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),并為患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié):通過(guò)參與外科護(hù)理工作,我從緊張的手術(shù)環(huán)境、護(hù)理技巧的提升、良好的溝通與信任等多個(gè)方面獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。作為一名新護(hù)士,我意識(shí)到外科護(hù)理的重要性和挑戰(zhàn)性,我將持續(xù)努力提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),為患者的健康做出更多的貢獻(xiàn)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇二

作為一名手術(shù)室的護(hù)士,護(hù)理這個(gè)詞大家都不會(huì)陌生的。但隨著社會(huì)的進(jìn)步和醫(yī)學(xué)的發(fā)展,護(hù)理正由傳統(tǒng)的護(hù)理模式向新型醫(yī)學(xué)護(hù)理模式轉(zhuǎn)變,護(hù)理內(nèi)涵不斷出現(xiàn)革新。護(hù)士的工作是普通且平凡的,這里沒(méi)有鮮花,也沒(méi)有掌聲。要得到病人的認(rèn)可,社會(huì)的承認(rèn),優(yōu)質(zhì)高效護(hù)理服務(wù)勢(shì)在必行,而這項(xiàng)服務(wù)的有效性則依靠每一名護(hù)士來(lái)完成。從而護(hù)士的工作崗位變的神圣而崇高。

雖然工作經(jīng)驗(yàn)尚淺但通過(guò)這段時(shí)間的工作,我感觸到護(hù)理工作不但要講究工作效率,更要講究質(zhì)量,保證工作效果。護(hù)士工作看上去容易,然而真正做好卻又不可小覷。這項(xiàng)工作有其自身的職責(zé)和內(nèi)在的標(biāo)準(zhǔn),每位護(hù)士做起來(lái)由于年齡大小、工作經(jīng)驗(yàn)、履責(zé)態(tài)度、個(gè)人性格等因素,雖然也能在工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)完成任務(wù),但效率和質(zhì)量卻是千差萬(wàn)別,且高效率、高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn)是沒(méi)有限制性的。眾所周知,護(hù)理工作的對(duì)象是病人,人是受復(fù)雜生物生理活動(dòng)和社會(huì)心理影響的,除傳染性致病因素外,危害身體健康的致病因素較多,特別是需要手術(shù)治療的病人,住院后所處新環(huán)境,對(duì)其手術(shù)和麻醉不了解,存在不同程度疑慮和恐懼心理,想得多睡得少,甚至徹夜不眠。因此,必須改變過(guò)去單純的手術(shù)室護(hù)理模式,轉(zhuǎn)移到病房去、以病人為中心的精心護(hù)理,通過(guò)多接觸病人,深入了解其心理、生理、社會(huì)心態(tài),以提高心理護(hù)理質(zhì)量,才能使病人安全順利渡過(guò)手術(shù)這一難關(guān)。

隨著醫(yī)學(xué)護(hù)理形式的轉(zhuǎn)變和發(fā)展,在病房開(kāi)展全面護(hù)理,已引起高度重視和普遍受到社會(huì)各方面的贊揚(yáng),為使護(hù)理工作全方面發(fā)展,以病人為中心的全面護(hù)理也應(yīng)貫穿于手術(shù)治療患者的全過(guò)程?,F(xiàn)我院手術(shù)室開(kāi)展全面護(hù)理,開(kāi)展了術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的護(hù)理訪視和心理疏導(dǎo)工作。

以往手術(shù)室護(hù)士從接到手術(shù)通知單后,按照通知單的診斷及手術(shù)方式來(lái)準(zhǔn)備器械和輔料,除了個(gè)別情況需大會(huì)診外,一般是不與患者見(jiàn)面,對(duì)患者情況也一概不了解。另外,患者是否有手術(shù)史、過(guò)敏史,對(duì)其身體狀況、心理狀態(tài)是否有肢體運(yùn)動(dòng)障礙等情況一無(wú)所知,使護(hù)士配合工作十分被動(dòng),同時(shí)也耽誤手術(shù)時(shí)間,至于手術(shù)后患者返回病房情況更是了解甚少。因此,如何為患者在術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后解決一些實(shí)際中問(wèn)題,使患者心情愉快的接受手術(shù)治療,提高醫(yī)療護(hù)理的質(zhì)量,開(kāi)展手術(shù)室全面護(hù)理十分必要。

的心理狀態(tài)去迎接手術(shù),同時(shí)還可以了解患者整體情況,以方便次日在手術(shù)配合中做到心中有數(shù)。同時(shí),應(yīng)告訴患者及其家屬訪視護(hù)士就是手術(shù)中的巡回護(hù)士,在整個(gè)手術(shù)過(guò)程中,訪視護(hù)士都參與并給予關(guān)照,請(qǐng)患者家屬放心。術(shù)前訪視不僅達(dá)成了護(hù)患溝通,同時(shí)我們還提前查看了病人將在手術(shù)中需要穿刺的靜脈血管,并記錄在訪視單上備案,這樣在病人進(jìn)入手術(shù)室后就能順利地進(jìn)行靜脈套管針穿刺,大大提高了護(hù)理操作的方便、效率和質(zhì)量,保證了手術(shù)中液體、藥品和血液通過(guò)靜脈通道的及時(shí)補(bǔ)給??傊?,術(shù)前訪視對(duì)順利手術(shù)進(jìn)行有良好鋪墊,而堅(jiān)持術(shù)后訪視制度則有利于我們總結(jié)和工作的改進(jìn)。

失誤,給患者帶來(lái)嚴(yán)重后果。術(shù)中與麻醉醫(yī)生密切配合,準(zhǔn)確記錄術(shù)中用物及病情,手術(shù)結(jié)束時(shí)認(rèn)真核對(duì)物品,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,以防遺漏。當(dāng)手術(shù)結(jié)束時(shí),全麻在蘇醒過(guò)程中常出現(xiàn)躁動(dòng)或清醒延遲的現(xiàn)象,巡回護(hù)士不要先急于去做術(shù)后的清理工作,要守護(hù)在患者身邊,注意觀察神態(tài)變化、尿液情況,待生命體征平穩(wěn)后,與麻醉師共同護(hù)送回病房,向病房護(hù)士交代手術(shù)中情況和注意事項(xiàng),同時(shí)向其家屬簡(jiǎn)單介紹術(shù)中安全、患者舒適、配合等情況。

手術(shù)后護(hù)理:術(shù)后訪視護(hù)士主要了解術(shù)后有無(wú)并發(fā)癥,例如壓傷、燙傷、神經(jīng)損傷。了解傷口愈合情況,征求手術(shù)醫(yī)師意見(jiàn),主要是了解手術(shù)配合是否熟練、默契、主動(dòng),手術(shù)器械及儀器設(shè)備的性能等狀態(tài)是否良好,以便不斷改進(jìn)護(hù)理工作。填寫(xiě)隨訪護(hù)理記錄單,并做好分析總結(jié),征求和聽(tīng)取患者及家屬對(duì)手術(shù)期間護(hù)理的意見(jiàn)和建議,并解答相關(guān)的問(wèn)題。介紹康復(fù)期自我護(hù)理方法,如腹部手術(shù)的患者,要定時(shí)翻身,盡早下床活動(dòng)。術(shù)后一周了解患者康復(fù)情況和對(duì)手術(shù)期護(hù)理的滿(mǎn)意度,做出恰當(dāng)?shù)脑u(píng)估及總結(jié)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

大家好!我是康復(fù)科護(hù)士長(zhǎng)_x,平時(shí)大家生活工作都很忙碌,很少能坐下來(lái)交流,很高興能在這里和大家說(shuō)說(shuō)我這5年來(lái)在康復(fù)科的體會(huì)和對(duì)各位埋在心里的感謝。就在我女兒斷奶的那一年,我來(lái)到了康復(fù)科,當(dāng)了一名普通護(hù)士,都說(shuō)護(hù)士是白衣天使,給病患送去溫暖,可剛到崗位的我,面對(duì)腦出血、腦梗后遺癥病人,起初的我是不知所措的,如何與病患和家屬溝通?如果給他們帶來(lái)更好的幫助?這成了困擾我的問(wèn)題。(事例)在部門(mén)主任和同事們的幫助下,我漸漸了解了自己工作的內(nèi)容,掌握了自己工作的各項(xiàng)技能。

不能說(shuō)自己的工作能力多么突出,我秉著踏踏實(shí)實(shí)和兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,在自己的工作崗位上為康復(fù)科這個(gè)團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)著屬于自己的一份力量。在領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和同事們的支持下,我擔(dān)任了康復(fù)科護(hù)士長(zhǎng)這一職務(wù),或許在別人眼中,我“升官”了,可我從不這樣想,這是領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任,在接受這項(xiàng)職務(wù)的時(shí)候,我就清楚的知道,我是為大家服務(wù)的,是為康復(fù)科服務(wù)的。在擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)的這段時(shí)間里,成功時(shí)有快樂(lè),受挫時(shí)也會(huì)感到沮喪,自己改變了許多,收獲了許多,成長(zhǎng)了許多。(事例)漸漸的護(hù)士長(zhǎng)的工作也已得心應(yīng)手,在這種狀態(tài)下,我滋生出了一種安逸的心理,但護(hù)理部的培訓(xùn)和“夢(mèng)想成真”的演講一下驚醒了我的心。讓我開(kāi)始重新審視和反思自己,相信很多人都聽(tīng)過(guò)青蛙效應(yīng),“青蛙效應(yīng)”源自十九世紀(jì)末美國(guó)康奈爾大學(xué)曾進(jìn)行過(guò)一次著名的“青蛙試驗(yàn)”:他們將一只青蛙放在煮沸的大鍋里,青蛙觸電般地立即竄了出去。

后來(lái),人們又把它放在一個(gè)裝滿(mǎn)涼水的大鍋里,任其自由游動(dòng)。然后用小火慢慢加熱,青蛙雖然可以感覺(jué)到外界溫度的變化,卻因惰性而沒(méi)有立即往外跳,直到到后來(lái)熱度難忍而失去逃生能力而被煮熟。科學(xué)家經(jīng)過(guò)分析認(rèn)為,這只青蛙第一次之所以能“逃離險(xiǎn)境”,是因?yàn)樗艿搅朔兴膭×掖碳ぃ谑潜闶钩鋈康牧α刻顺鰜?lái),第二次由于沒(méi)有明顯感覺(jué)到刺激,因此,這只青蛙便失去了警惕,沒(méi)有了危機(jī)意識(shí),它覺(jué)得這一溫度正適合,然而當(dāng)它感覺(jué)到危機(jī)時(shí),已經(jīng)沒(méi)有能力從水里逃出來(lái)了。通過(guò)這個(gè)現(xiàn)象,我想告訴那些曾和我有過(guò)同樣心理的同事們,人天生就是有惰性的,總愿意安然現(xiàn)狀,不到迫不得已多半不愿意去改變已有的.生活。若一個(gè)人久久沉迷于這種無(wú)變化、安逸的生活時(shí),就往往忽略了周遭環(huán)境的變化,當(dāng)危機(jī)到來(lái)時(shí)就像那青蛙一樣只能坐以待斃。

通過(guò)培訓(xùn),又激起了我的斗志,我的內(nèi)心重新燃起了希望的火花,我告訴自己一定要在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,在業(yè)務(wù)上我嚴(yán)格要求自己,不斷求新,精益求精,通過(guò)各種途徑學(xué)習(xí)和康復(fù)相關(guān)的知識(shí),因?yàn)槲疑钪?,在抬頭望遠(yuǎn)的同時(shí),更要踏實(shí)的走好腳下的每一步路,在這里我將為實(shí)現(xiàn)自己的理想付出不懈努力。謝謝大家!

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇四

20xx年x月x日至x月x日,我在護(hù)理部安排下參加了某護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班,從各方面進(jìn)行了系統(tǒng)、細(xì)致、深入的學(xué)習(xí)。通過(guò)這次學(xué)習(xí)使我受益匪淺,不僅開(kāi)拓了視野,而且學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),更新了觀念,使工作思路更加清晰明確,也深切體會(huì)到了作為一名護(hù)士長(zhǎng),要不斷地學(xué)習(xí)新的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和科學(xué)的管理方式,不斷地積累經(jīng)驗(yàn),具備卓越的協(xié)調(diào)溝通能力,嚴(yán)格果斷的執(zhí)行力,這樣才能真正地做好科室的護(hù)理管理工作。我總結(jié)了如下心得體會(huì):

首先,通過(guò)這次學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到:

1、護(hù)士長(zhǎng)是護(hù)理工作的"排頭兵",要成為一個(gè)優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng),需要認(rèn)真學(xué)好護(hù)理管理這門(mén)藝術(shù),充分運(yùn)用人格魅力的影響,扮演好一個(gè)基層管理者的角色;要具有較高的業(yè)務(wù)能力和綜合能力,具備奉獻(xiàn)精神、創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí),不斷進(jìn)取創(chuàng)新,才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代護(hù)理工作。

2、增強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍,營(yíng)造一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的護(hù)理團(tuán)隊(duì),做到人人有責(zé)任,事事有人管。

3、安全管理是護(hù)理管理的重點(diǎn),也是我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)、再三重申的一個(gè)話題,是護(hù)理質(zhì)量的保證,當(dāng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),護(hù)士長(zhǎng)不是先批評(píng)犯錯(cuò)的護(hù)士,而是要查看我們的操作環(huán)節(jié)哪一步出現(xiàn)了漏洞,盡快完善修改,加強(qiáng)這方面的管理,并引以為戒,避免同樣錯(cuò)誤再次出現(xiàn),這才是護(hù)理安全管理的最終目標(biāo)。

4、有效溝通包括利用語(yǔ)言、聲音、笑容、表情等傳遞給對(duì)方信息。

5、質(zhì)量考核方面:一級(jí)質(zhì)量考核是最直接、最真實(shí)、最根本的考核方式,護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握各種質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),培訓(xùn)指導(dǎo)護(hù)理人員,實(shí)現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。

6、加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理:細(xì)節(jié)決定護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,細(xì)節(jié)可以融洽護(hù)患關(guān)系,細(xì)節(jié)可以加強(qiáng)護(hù)理安全,細(xì)節(jié)可以確保護(hù)理質(zhì)量。

7、合理利用人力資源,做到人盡其才,物盡其用,充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在優(yōu)勢(shì)。建立健全績(jī)效考核分配制度,利用激勵(lì)機(jī)制調(diào)動(dòng)全科護(hù)士的工作積極性。

其次,通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我們對(duì)怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)理人員有了深一步的認(rèn)識(shí),我們必須要做到以下幾點(diǎn):

3.要不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng),要不斷向黨組織靠攏,提高整體思想素質(zhì);

5.要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,團(tuán)結(jié)就是力量!

數(shù)日的講座結(jié)束了,每一次我都早早地到場(chǎng),認(rèn)真地記錄,生怕漏掉了一丁點(diǎn)兒內(nèi)容。培訓(xùn)之后,我思考了很多,計(jì)劃重新整理一下筆記,并重點(diǎn)看一些相關(guān)方面的書(shū)籍,明確自己的職責(zé),在我科的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日里,將我學(xué)到的這些理念、經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)傳授給我科的護(hù)理人員,讓大家加強(qiáng)認(rèn)識(shí),從自身抓起,共同進(jìn)步。

心得三:新護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)

這次我有幸參加了市護(hù)理學(xué)會(huì)組織的護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班,在為期兩周的學(xué)習(xí),給我留下了極為深刻的印象,使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)了自己的工作性質(zhì)和明確了自己所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。 作一名護(hù)士長(zhǎng)我們應(yīng)該做一名職業(yè)化護(hù)士長(zhǎng)。

1、技術(shù)職業(yè)化:護(hù)士長(zhǎng)要有過(guò)硬的技術(shù),不斷的學(xué)習(xí)和掌握先進(jìn)的醫(yī)療護(hù)理技術(shù),不斷提高自身的水平,這樣才能提高自己的技術(shù)職業(yè)化水平。

2、管理職業(yè)化:在科室中護(hù)士長(zhǎng)的工作20%是經(jīng)營(yíng),80%是管理。也就是說(shuō)護(hù)士長(zhǎng)不單單是一個(gè)技術(shù)人員,更主要的是一個(gè)管理人員,要具備管理才能。此次專(zhuān)家的培訓(xùn),讓我工作思路豁然開(kāi)朗。

管理最好的黃金法則就是加法原則,這是一個(gè)心理暗示效果。由此,我就想到了我們科室的管理工作。給每個(gè)護(hù)士安排工作時(shí)不要安排在他最大能力的上限。要安排在她最大能力的中線。給她一些寬松的可以提高的空間,然后再給她適當(dāng)?shù)墓膭?lì)這樣可以更大的激發(fā)她們的工作熱情,創(chuàng)造更大的價(jià)值。但是我們也不能無(wú)限制的獎(jiǎng)勵(lì)下去,因?yàn)橐粋€(gè)人的能力是有限的。不會(huì)無(wú)限制的增長(zhǎng)。這時(shí)作為一名護(hù)士長(zhǎng),就要引入激勵(lì)機(jī)制。雖然在工作中我們不能區(qū)別對(duì)待護(hù)士,把護(hù)士分成好的、壞的,但我們可以換另一個(gè)角度。發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點(diǎn),利用她們的長(zhǎng)處做好工作。因?yàn)闊o(wú)論什么樣的一個(gè)人都有她的優(yōu)點(diǎn),要么業(yè)務(wù)技術(shù)精、要么善于溝通,要么服務(wù)態(tài)度好,要么工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。我們讓業(yè)務(wù)技術(shù)精的護(hù)士負(fù)責(zé)科室的技術(shù)培訓(xùn)工作,讓善于溝通服務(wù)態(tài)度好的護(hù)士負(fù)責(zé)健康宣教工作,讓工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的護(hù)士負(fù)責(zé)質(zhì)控工作。揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮每一個(gè)人的潛能,這樣才能做好工作。

在管理中有了獎(jiǎng)勵(lì)、激勵(lì)機(jī)制還是不夠的,還要有競(jìng)爭(zhēng)。有了競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)有發(fā)展。但是人是有惰性的動(dòng)物,不但要給獎(jiǎng),還要予罰。怎樣獎(jiǎng)罰,這就要求我們制定一系列的獎(jiǎng)懲措施。獎(jiǎng)罰措施可引用火爐效應(yīng):火爐效應(yīng)就是搭建一個(gè)爐子,燒紅它。爐子好的一面是可以取暖,但另一面是摸它就會(huì)燙手。爐子紅就不要摸,這就是警示效應(yīng)。無(wú)論什么人摸,你是領(lǐng)導(dǎo),還是普通員工,都會(huì)燙手,這是公平效應(yīng)。摸到就燙手,這是及時(shí)效應(yīng)。三個(gè)效應(yīng)就產(chǎn)生了三個(gè)制定獎(jiǎng)罰措施原則:警示為主,公平合理,處理及時(shí)。 其實(shí)在我們醫(yī)院護(hù)理工作中已經(jīng)搭建很多這樣的火爐,護(hù)理部已經(jīng)作了很多工作。制定出很多規(guī)章制度、流程、預(yù)案、技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn),做任何都有法可依、有章可循,但為什么在科室管理中還會(huì)出現(xiàn)漏洞?這就是因?yàn)殡m然有規(guī)章、制度,但人是有差異的,有的人執(zhí)行起來(lái)就會(huì)出現(xiàn)偏差,這就需要監(jiān)控。這也就是管理中的難點(diǎn)——過(guò)程控制。 比如醫(yī)囑查對(duì)制度:只有過(guò)程控制得當(dāng),管理質(zhì)量才會(huì)提升。

3、服務(wù)職業(yè)化:我們的職業(yè)特點(diǎn)決定我們是特殊的服務(wù)人員。每天要面對(duì)各種各樣的患者及家屬,要為其提供服務(wù)。通過(guò)本次學(xué)習(xí),我學(xué)到了"關(guān)注、尊重、方便、誠(chéng)信、溫馨" 十字服務(wù)準(zhǔn)則。

關(guān)注:要求我們換位思考,站在患者的角度考慮問(wèn)題,患者需要什么我們就盡其所能給予什么。其實(shí)一聲問(wèn)候一句關(guān)懷都可以給患者很大心理的安慰。

尊重:要尊重病人的隱私等權(quán)利,對(duì)病情要保密。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和老百姓、大款和平民、好人和壞人在醫(yī)療服務(wù)上要一視同仁。

方便:要從軟件、硬件兩方面滿(mǎn)足病人要求。

誠(chéng)信:不該用的藥不開(kāi),不該做的治療或檢查不做。

溫馨:為其提供良好的環(huán)境。環(huán)境是沉默的管理者。

可以說(shuō)護(hù)士長(zhǎng)身兼數(shù)職,既是技術(shù)人員、又是管理、服務(wù)人員。我做為一名護(hù)士長(zhǎng),通過(guò)此次培訓(xùn),深刻明了了自己肩頭的擔(dān)子有多重,我堅(jiān)信在我院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們科室的護(hù)理工作定會(huì)成為別人的旗幟。

思索——更新服務(wù)理念,激勵(lì)發(fā)展求灌能。

現(xiàn)代化醫(yī)院對(duì)護(hù)士長(zhǎng)管理藝術(shù)的要求越來(lái)越高,需要護(hù)士長(zhǎng)在管理工作中,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),研究新問(wèn)題。在實(shí)際工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷提高自己的管理技巧,使護(hù)理管理逐步從經(jīng)驗(yàn)型向科學(xué)型過(guò)渡。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇五

十幾年前,在我選擇職業(yè)的時(shí)候,母親跟我說(shuō):;孩子,去當(dāng)護(hù)士吧,那是一個(gè)崇高的職業(yè);。十幾年過(guò)來(lái)了,我從沒(méi)后悔過(guò)自己的選擇。因?yàn)槲視r(shí)刻在用愛(ài)心守護(hù)著患者的生命。

護(hù)理工作是在苦和累中描繪著高尚、鑄造著輝煌。雖然護(hù)理工作需要經(jīng)常加班加點(diǎn)、經(jīng)常遭受白眼,但是,每當(dāng)患者用期盼的眼神把生命托付給我們的時(shí)候,在我們用百倍的`努力把一個(gè)生命垂危的患者從死亡線上拉回來(lái)的時(shí)候,那些來(lái)之不易的歡笑,讓我感到無(wú)比的欣慰與無(wú)憾無(wú)悔。

人生要有意義有價(jià)值,必需要有精神來(lái)支撐。護(hù)理工作需要的是奉獻(xiàn)的精神。當(dāng)我守候在一個(gè)個(gè)痛苦的患者身邊,不能按時(shí)下班、不能按時(shí)吃飯休息,在節(jié)假日不能陪伴在家人身邊的時(shí)候,強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感使驅(qū)動(dòng)著自己,用愛(ài)心來(lái)守候、呵護(hù)生命,用行動(dòng)來(lái)詮釋選擇這個(gè)職業(yè)時(shí)所立下的誓言的時(shí)候,一定能得到的家人的支持與理解。

歲月荏苒。當(dāng)我從一名普通的護(hù)士成長(zhǎng)為病區(qū)的護(hù)士長(zhǎng),身上的擔(dān)子更重了。濃濃的愛(ài)心,讓我不吝自己的汗水,不吝自己的辛勞,我將團(tuán)結(jié)每一位姐妹們,在取得守護(hù)生命的收獲時(shí),讓每一個(gè)人都在平凡的崗位上綻放出最美麗的花朵!

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇六

護(hù)士的工作崗位神圣而崇高。身穿白大褂在崗履責(zé),應(yīng)全身心地投入到工作中,方才能夠做好方方面面的事務(wù)。不僅講究工作效率,更要講究工作質(zhì)量,注重工作效果,下面是新護(hù)士工作心得體會(huì)范文,希望你喜歡。

還記得初參加工作時(shí),內(nèi)心沒(méi)有多大熱情,現(xiàn)在不知不知覺(jué)已過(guò)了好幾個(gè)月了,原本大腦中對(duì)護(hù)理一片空白,現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶。

沒(méi)有及時(shí)地給予,那就是我的失職,更沒(méi)有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽(yù)!

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說(shuō)”同時(shí)進(jìn)行的,甚至有些時(shí)候“說(shuō)”要比“做”來(lái)得更為重要。

在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,我們科的責(zé)任護(hù)士在這方面有著很深的“功力”,讓人不得不服。

從工作中使我意識(shí)到護(hù)理工作要順利展開(kāi),首先要取得患者信任,信任是雙方交往的基礎(chǔ),是人和人之間最美麗的語(yǔ)言。

在交流過(guò)程中,要講究語(yǔ)言的藝術(shù)性,避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),善于使用非語(yǔ)言溝通技巧,運(yùn)用親切的目光,良好的言行舉止,緩和患者因緊張?jiān)斐傻木o張心理,使患者積極配合治療,最后獲得雙羸。

“信任”是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁,讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧,用我們的細(xì)心,獲取患者的舒心!

三個(gè)月前,我懷著喜悅的心情走上了工作崗位,成為了一名護(hù)理員。

身穿潔白的護(hù)士服、頭戴燕尾帽,邁著輕盈的步子,微笑的走向患者,這是護(hù)士長(zhǎng)教我的第一課。

我原本以為“護(hù)理”只要對(duì)患者耐心,工作認(rèn)真、吃苦耐勞就夠了,可事實(shí)并非這樣簡(jiǎn)單。

這三個(gè)月的工作,使我成長(zhǎng)了很多。

從科室舉辦的“微笑服務(wù),打造陽(yáng)光團(tuán)隊(duì)”活動(dòng)到醫(yī)院的三甲評(píng)審結(jié)束,從簡(jiǎn)單的臨床護(hù)理到危急的心肌梗死病人急救,我深深的明白,要做一名的護(hù)士,容易,可要成為一名合格的專(zhuān)科護(hù)士,真的不易。

做為一名合格的護(hù)士,要具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。

要樹(shù)立“一切以病人為中心”的觀念,尊重、理解、同情和關(guān)心病人,對(duì)病人無(wú)論性別、種族、貧富貴賤一律一視同仁。

不但要關(guān)心病人的病情,也要加強(qiáng)對(duì)病人的心理護(hù)理及健康教育。

同時(shí),還有必要對(duì)病人在社會(huì)適應(yīng)能力的問(wèn)題上提供幫助,這也是與“現(xiàn)代健康”相適應(yīng)的。

做一名合格的護(hù)士,要具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和精湛的技術(shù),全面發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn)。

要適應(yīng)新時(shí)代整體護(hù)理,就要具備多方面知識(shí),如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、人文科學(xué)等等。

新時(shí)代護(hù)理理念要求護(hù)士不光是一個(gè)健康照顧著,還應(yīng)是一個(gè)合格的咨詢(xún)師、宣教家、教育家,必要的營(yíng)養(yǎng)師等等。

因此,一個(gè)合格的護(hù)士,在具有了扎實(shí)的基本功的前提下,還應(yīng)不斷學(xué)習(xí),不斷在工作中經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己。

做一名合格的護(hù)士,要有健康的身體、充沛的精力。

對(duì)工作一絲不茍,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

護(hù)士的臨床工作繁忙且勞累,而且對(duì)重病人的護(hù)理要求時(shí)刻保持頭腦清醒,精力旺盛,尤其是在搶救病人過(guò)程中,要做到反應(yīng)迅速、靈敏、果斷,這都是與健康所分不開(kāi)的。

護(hù)士在臨床工作中要嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)“三基三嚴(yán)”理論,嚴(yán)格無(wú)菌操作和消毒隔離,對(duì)每一個(gè)醫(yī)囑應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確的處理,并完善各項(xiàng)護(hù)理文書(shū)。

要認(rèn)真按照護(hù)理級(jí)別巡視病房,觀察病人病情變化,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知醫(yī)生。

做為一名合格的護(hù)士,不論是正式、招聘、護(hù)理員都要具備主人翁精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

護(hù)士面對(duì)的醫(yī)療環(huán)境和人際關(guān)系較為復(fù)雜,一不小心便會(huì)誤入雷區(qū),造成不愉快。

作為一名合格的護(hù)士應(yīng)懂得集體的力量才是強(qiáng)大的,斷不可脫離集體,節(jié)外生枝。

一滴水只有放進(jìn)大海才不會(huì)干涸,一個(gè)人只有將自己的利益與集體溶為一體的時(shí)候才有力量。

集體是個(gè)人智慧的源泉,是陶冶個(gè)人才能和品格的大熔爐。

一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,會(huì)為了病人的健康,科室護(hù)理質(zhì)量的'提高而奮發(fā)努力、團(tuán)結(jié)向上。

團(tuán)結(jié)就是力量,協(xié)作是帆,人情如水,只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,人情共濟(jì),船才會(huì)開(kāi)得更穩(wěn)、更遠(yuǎn)。

做為一名合格的護(hù)士,應(yīng)有高度的法律意識(shí)。

隨著人們生活水平的提高,病人對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也在提高。

隨著法制社會(huì)的建設(shè),病人就醫(yī)知情權(quán)和醫(yī)藥知識(shí)不斷增長(zhǎng),護(hù)理人員很小的疏忽便會(huì)引發(fā)病人的不滿(mǎn)或投訴。

因此要求護(hù)理人員不斷提高自己的法律意識(shí)更新觀念,嚴(yán)格要求自己,避免與病人爭(zhēng)吵,認(rèn)真核對(duì)并執(zhí)行醫(yī)囑,規(guī)范化操作,各種操作有理有據(jù),熱情服務(wù),努力營(yíng)造一個(gè)良好而安全的醫(yī)護(hù)環(huán)境。

總之,作為一名合格的護(hù)士,要熱愛(ài)本職工作,樹(shù)立良好道德,有高度責(zé)任心,吃苦耐勞、踏踏實(shí)實(shí)認(rèn)真工作。

要不斷學(xué)習(xí),解放思想,適應(yīng)時(shí)代需求不斷提高。

如果青春是一團(tuán)火,那就讓她為護(hù)理事業(yè)燃燒吧!我愿意用自己一生的時(shí)間,為護(hù)理事業(yè)增光添熱。

我認(rèn)為,護(hù)士工作看上去容易,其實(shí)真正做好卻又不是件易事。

但效率和質(zhì)量卻是千差萬(wàn)別,而且高效率、高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn)是沒(méi)有頂?shù)摹?/p>

有的護(hù)士完成了硬件工作(如量體溫、打針、發(fā)藥等)之后,安心無(wú)事地歇之辦公室;有的護(hù)士做了硬件工作之后,又做了大量軟件工作(如給病員以更多的真、善、美的精神性東西)。

“硬”有范圍有尺度,“軟”則沒(méi)有指令性的規(guī)約。

那么,護(hù)士在崗履行職責(zé),怎樣能夠做到高效率、高質(zhì)量、創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)工作任務(wù),達(dá)到最佳工作效果,讓病員安心、放心,并積極配合醫(yī)院治療?雖然沒(méi)有千篇一律的格式,但有規(guī)律可循。

通過(guò)這次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的學(xué)習(xí),引發(fā)了我對(duì)護(hù)士崗位意識(shí)的確立,對(duì)提高工作效率和工作質(zhì)量的促進(jìn)作用問(wèn)題的思考!

1 責(zé)任意識(shí)

責(zé)任心才是做好工作的前提。

這“責(zé)任心”的“心”字,早被中國(guó)古代哲學(xué)家喻指思想、精神,即今日廣義的哲學(xué)范疇“意識(shí)”,與醫(yī)學(xué)上稱(chēng)身體某部位的那個(gè)“心”有別。

工作上的“心”(責(zé)任心)到位,即捧著一顆心來(lái),在班用心去做,不夾私心離班,這樣專(zhuān)“心”之致,就能做好護(hù)理工作。

身為年青的護(hù)士,對(duì)剛接手的工作有時(shí)是“心有余而力不足”,但只要有這份心,相信自己定會(huì)早日勝任此項(xiàng)工作。

如果缺乏責(zé)任心,無(wú)論是新護(hù)士,還是老護(hù)士,都不會(huì)做好護(hù)理工作的。

事物有因果關(guān)系,即有因才有果,護(hù)士工作也存在因果性的一面。

工作是靠人做的,護(hù)士工作要達(dá)到良好的效果,甚至最佳效果,必定要求護(hù)士本身要有良好的心理狀態(tài),有正確的意識(shí)指導(dǎo)自己去履行職責(zé)。

有好的開(kāi)端,才會(huì)有好的結(jié)果。

歪打正著的事是有,但不具有普遍性。

護(hù)士工作切忌不能有絲毫麻痹大意之念,“差之毫厘,失之千里”,歪打是不會(huì)正著的。

加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)才是良好的動(dòng)因,也是最佳出發(fā)點(diǎn)。

當(dāng)然,工作中也會(huì)有好心辦錯(cuò)了事,這屬正常范圍,世界觀方面是沒(méi)有問(wèn)題的,有其正確的意識(shí),只是世界觀轉(zhuǎn)換成方法論的環(huán)節(jié)上出現(xiàn)了失誤,或是方法的運(yùn)作上出了差錯(cuò)。

“好心辦錯(cuò)了事”是方法問(wèn)題,而不是思想問(wèn)題。

方法問(wèn)題很復(fù)雜,也很有講究。

對(duì)護(hù)士來(lái)說(shuō),護(hù)理工作有個(gè)業(yè)務(wù)水平、經(jīng)驗(yàn)多寡、病員配合、他事阻礙等,使之方法不得力,或者不到位。

這些屬外在原因,是客觀造成的,非主觀所致,這種“錯(cuò)”容易被防止和克服。

如果不該出錯(cuò)而因責(zé)任心不強(qiáng)出了錯(cuò),性質(zhì)就變了,就不屬正常范圍,也就不能用“出錯(cuò)”來(lái)塘塞,那要追究其責(zé)任。

所以,責(zé)任意識(shí)對(duì)護(hù)士來(lái)說(shuō)不是可有可無(wú)的,而是必須自我內(nèi)修、點(diǎn)滴養(yǎng)成這種意識(shí)。

責(zé)任意識(shí)與工作職責(zé)的要求是緊密聯(lián)系的,有時(shí)能合二為一,但區(qū)別是顯然的。

前者屬自我意識(shí)、自我要求,強(qiáng)調(diào)個(gè)體的內(nèi)控,具有軟性的一面;后者屬外在規(guī)約,強(qiáng)制要求,具有硬性的一面。

“硬性”是工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn),“軟性”是個(gè)體工作的靈魂,“硬性”好比骨骼,“軟性”恰似血肉。

2 平等意識(shí)

護(hù)士加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)是做好本質(zhì)工作必不可少的,但僅僅有責(zé)任意識(shí)還不夠,應(yīng)該在責(zé)任意識(shí)的基礎(chǔ)上,并緊緊圍繞責(zé)任意識(shí)創(chuàng)造性地拓展工作。

這個(gè)“拓展”就是由護(hù)士單方面努力,一廂情愿的工作,變成護(hù)士與病人之間的相互配合和相互協(xié)調(diào)。

而護(hù)士與病人之間的密切協(xié)作的主動(dòng)權(quán)、選擇權(quán)在于護(hù)士這方。

護(hù)士工作如何才能適應(yīng)、迎合并受到病人的支持,確立平等意識(shí)是其關(guān)鍵,即護(hù)士對(duì)待病人采用平等的觀念,不僅對(duì)待所有病人一碗水端平,而且時(shí)時(shí)處處與病人平等相處,護(hù)士不能有居高臨下之感。

在病房里護(hù)士是相對(duì)固定的,病人是流動(dòng)的,選擇住院的權(quán)力在病人手里,若把護(hù)士比作主人,那么病人就可比作客人。

護(hù)士與病人彼此之間的關(guān)系就應(yīng)該是“主便客勤”。

主人怎樣接待客人,方便客人呢?首先要尊重病人,重視對(duì)方的存在,象招待客人一樣熱情地招待每一位病人,力爭(zhēng)使病人感覺(jué)到主人待客熱情、隨和,服務(wù)周到。

護(hù)士的工作對(duì)象是一個(gè)活生生的生命,平等意識(shí)也應(yīng)包含對(duì)生命的尊重。

病人在生理上與健康人有區(qū)別,但在人格上與健康人是一樣的、平等的。

如果護(hù)士在思想上確立了這種意識(shí),那么在對(duì)待病人的態(tài)度上就不會(huì)有居高臨下的表現(xiàn),代之的是說(shuō)話和藹可親,做事輕巧靈敏。

但有時(shí)也會(huì)有這樣情形的發(fā)生,當(dāng)護(hù)士好聲好氣地對(duì)病人說(shuō)話,回報(bào)的卻是惡言惡語(yǔ)或是不理不睬,從現(xiàn)象上來(lái)講就是用平等沒(méi)有換來(lái)平等,這是什么原因呢?很顯然這是因?yàn)椴∪说男睦頎顟B(tài)發(fā)生了改變。

當(dāng)人受到疾病侵?jǐn)_時(shí),機(jī)體的正常組織細(xì)胞受到損傷,影響人的正?;顒?dòng),打亂了多年的生活規(guī)律,從而產(chǎn)生煩躁情緒,這時(shí)病人也許正沉浸在痛苦和煩惱之中,所以也就不會(huì)對(duì)護(hù)士的好聲好語(yǔ)給予應(yīng)有的重視和回報(bào)。

如果我們能夠想到,當(dāng)我們護(hù)士自己遇到不愉快的事時(shí),也會(huì)有這種表現(xiàn),也許比他表現(xiàn)還差呢,那么我們也就能夠理解他們了。

這就要求護(hù)士有了平等意識(shí),還要有同情心和寬容心。

現(xiàn)在病人到新聞媒介投訴我們護(hù)士的主要理由是態(tài)度問(wèn)題,占85%以上。

從中說(shuō)明病人對(duì)護(hù)士的態(tài)度是非常在乎的,也說(shuō)明護(hù)士的態(tài)度對(duì)病人病情的發(fā)展和轉(zhuǎn)歸起著重要的影響。

新護(hù)士工作心得體會(huì)

兒科護(hù)士工作心得體會(huì)

護(hù)士工作心得體會(huì)范文

護(hù)士工作心得體會(huì)

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇七

醫(yī)院對(duì)xx年新招聘員工進(jìn)行為期半個(gè)月的崗前培訓(xùn)教育,通過(guò)這次培訓(xùn),我在思想上有了很大轉(zhuǎn)變,對(duì)自己也有了新的認(rèn)識(shí),確實(shí)受益良多。

首先,通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對(duì)醫(yī)院的現(xiàn)狀、制度有了系統(tǒng)了解。同時(shí)也學(xué)習(xí)了院內(nèi)感染等有關(guān)知識(shí),收獲豐富。其次,我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)醫(yī)療崗位的特殊性。尤其李院長(zhǎng)的講話,對(duì)自己的任務(wù)和肩負(fù)的責(zé)任有更深刻的理解。要想成為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者,要想在護(hù)理事業(yè)上有所成就,要想在護(hù)理工作中立足和發(fā)展。就要做到以下幾點(diǎn):

1、掌握自己的工作職責(zé),安心工作,端正思想,遵守院紀(jì)院規(guī),踏實(shí)工作,互學(xué)互尊,不恥下問(wèn);時(shí)刻為病人著想,對(duì)病人態(tài)度和藹;同情關(guān)心和體貼病人;擺正自身位置。雖然護(hù)理工作者是一個(gè)非常的崗位,做不出轟轟烈烈的大事,但也是重要和不可或缺的工作。

2、我們要堅(jiān)持自己的信念,兢兢業(yè)業(yè)工作,刻苦勤奮學(xué)習(xí),嚴(yán)格在工作和學(xué)習(xí)中要求自己,不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。一個(gè)人要實(shí)現(xiàn)他的人生價(jià)值,須不斷付出努力。只有認(rèn)真工作學(xué)習(xí),把理論與實(shí)踐結(jié)合,刻苦鉆研工作技能,在工作中不斷充實(shí)完善自我,才能實(shí)現(xiàn)理想。

3、要有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,在搶救病人時(shí),大家齊心協(xié)力,我們才能更好地?fù)尵壬?/p>

4、提高整體思想素質(zhì),我們不僅要嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范,還要崇尚學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想政治收養(yǎng)。

短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我受到的啟迪和教育將對(duì)我以后的發(fā)展起到很大作用。我會(huì)將此次培訓(xùn)所得的收獲,運(yùn)用到今后的工作中,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,爭(zhēng)取為醫(yī)院護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄力量。

的優(yōu)質(zhì)服務(wù)便成為醫(yī)院必須認(rèn)真對(duì)待的重要課題。

一、 人才是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本

在醫(yī)療服務(wù)中,人是最根本也是最關(guān)鍵的因素,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平,直接影響醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。一支高素質(zhì)的技術(shù)人員團(tuán)隊(duì)是醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本。近年來(lái),我院將人才工作提高到事關(guān)醫(yī)院發(fā)展的戰(zhàn)略高度來(lái)對(duì)待,首先,對(duì)醫(yī)院的人力資源、人才資源進(jìn)行存量盤(pán)點(diǎn)。根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要,編制了醫(yī)院的人才發(fā)展規(guī)劃,并在制度上加以保證。近年來(lái),周村區(qū)醫(yī)院培養(yǎng)了一批業(yè)務(wù)水平高、綜合素質(zhì)好的學(xué)科帶頭人,其中多名同志已經(jīng)成為當(dāng)?shù)刂尼t(yī)學(xué)專(zhuān)家,同時(shí)我院每年都派出數(shù)十名中青年骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。通過(guò)挖掘、培養(yǎng)、引進(jìn)、激勵(lì)等措施,我院人才隊(duì)伍已具雛形。

二、 先進(jìn)的儀器設(shè)備是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保證

醫(yī)學(xué)發(fā)展日新月異,疾病變化變幻莫測(cè),經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,生活環(huán)境和生活方式的改變,不斷出現(xiàn)新的病種和病情。先進(jìn)的儀器設(shè)備是現(xiàn)代醫(yī)學(xué)不可缺少的工具,它既提高了診斷的準(zhǔn)確率,又提高了疾病的早期檢出率。為了滿(mǎn)足廣大群眾的就醫(yī)需求,周村區(qū)醫(yī)院投入巨資引進(jìn)了磁共振、螺旋ct、彩超、生化自動(dòng)分析儀、cr等大型設(shè)備,大大提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

三、人性化服務(wù)是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的具體體現(xiàn)

人性化服務(wù)體現(xiàn)在“以人為本”的細(xì)節(jié)上。我院為患者提供了全程導(dǎo)醫(yī)服務(wù),準(zhǔn)備了開(kāi)水、愛(ài)心傘、針線包等物品,為行動(dòng)不便且無(wú)陪護(hù)的患者提供代辦手續(xù)、全程陪同等服務(wù)。在醫(yī)務(wù)人員中開(kāi)展“兩好一滿(mǎn)意”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),取得了很大的效果,得到了廣大患者及家屬的普遍歡迎和贊譽(yù)。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)是一種概念,是一種過(guò)程,更是現(xiàn)代醫(yī)院工作的核心和主題。我們只有不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,不斷超越,始終提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),才會(huì)得到人民群眾的.認(rèn)可和信賴(lài)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇八

進(jìn)入外科工作崗位,是每個(gè)新護(hù)士的一大挑戰(zhàn)。外科工作環(huán)境緊張、高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn),但也給予護(hù)士們更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和技能培養(yǎng)。作為一名新護(hù)士,我在外科工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),深感這是一段寶貴的歷程。以下是我在新護(hù)士外科工作中的心得體會(huì)。

第一段:準(zhǔn)備階段

進(jìn)入外科工作崗位之前,我全身心地做好了準(zhǔn)備。從學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)只是一個(gè)起點(diǎn),實(shí)際工作才是檢驗(yàn)我們的真正舞臺(tái)。在入職前,我申請(qǐng)了臨床培訓(xùn)課程,主動(dòng)學(xué)習(xí)了外科手術(shù)相關(guān)知識(shí)和技能。此外,我還花費(fèi)大量時(shí)間閱讀外科操作各方面的文獻(xiàn)資料,提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。

第二段:積極向上

在外科崗位上,遇到各種各樣的情況是經(jīng)常發(fā)生的。面對(duì)高壓和高強(qiáng)度的工作環(huán)境,新護(hù)士們需要以積極向上的心態(tài)面對(duì)。我積極主動(dòng)地與外科醫(yī)生合作,爭(zhēng)取更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和實(shí)踐機(jī)會(huì)。同時(shí),我也愿意接受困難和挑戰(zhàn),并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)能力。

第三段:關(guān)注細(xì)節(jié)

在外科工作中,細(xì)節(jié)決定成敗。在手術(shù)前,我會(huì)仔細(xì)準(zhǔn)備所需的器械、藥品和其他工具,確保手術(shù)過(guò)程的順利進(jìn)行。在手術(shù)中,我會(huì)專(zhuān)注于手術(shù)細(xì)節(jié),密切關(guān)注病人的生命體征以及手術(shù)進(jìn)展情況。無(wú)論是解剖結(jié)構(gòu)、手術(shù)步驟還是術(shù)后護(hù)理,我都會(huì)精心照料,力求做到最好。

第四段:團(tuán)隊(duì)合作

外科手術(shù)是一個(gè)復(fù)雜的團(tuán)隊(duì)合作過(guò)程,每個(gè)環(huán)節(jié)都需要各個(gè)成員的協(xié)調(diào)配合。作為新護(hù)士,我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我與主刀醫(yī)生和其他護(hù)士保持密切聯(lián)系,及時(shí)傳遞信息,確保手術(shù)過(guò)程的順利進(jìn)行。我也積極與其他科室的醫(yī)務(wù)人員建立良好的合作關(guān)系,在多學(xué)科的交流中不斷提高自己的綜合素質(zhì)。

第五段:反思總結(jié)

作為新護(hù)士,我不斷進(jìn)行反思和總結(jié)。每個(gè)手術(shù)都是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn),我會(huì)及時(shí)記錄下每次操作中的亮點(diǎn)和不足之處,努力改進(jìn)自己的工作。同時(shí),我也愿意傾聽(tīng)他人的建議和意見(jiàn),不斷刷新自己的認(rèn)知和思維方式。通過(guò)反思和總結(jié),我可以不斷提高自己的工作質(zhì)量和效率。

總結(jié):

外科工作是一項(xiàng)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作,作為新護(hù)士,我們需要做好充分的準(zhǔn)備,并保持積極向上的心態(tài)。細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵,而反思和總結(jié)是不斷提高的動(dòng)力。通過(guò)努力和堅(jiān)持,我相信每位新護(hù)士都能在外科工作中獲得寶貴的成長(zhǎng)與體會(huì)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇九

近年來(lái),隨著人們對(duì)口腔健康的重視和醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步,口腔護(hù)理這一領(lǐng)域也得到了越來(lái)越多的關(guān)注。作為一名新護(hù)士,我對(duì)于口腔護(hù)理的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí),并積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我在這個(gè)領(lǐng)域中的成長(zhǎng)和所取得的心得。

首先,我意識(shí)到口腔健康對(duì)于人的整體健康至關(guān)重要。許多人都忽視了口腔健康的重要性,往往將口腔護(hù)理當(dāng)作一種形式上的注重,而不是真正關(guān)心口腔健康所帶來(lái)的影響。然而,不良的口腔健康狀況不僅會(huì)影響個(gè)人形象和口腔功能,還可能導(dǎo)致許多身體疾病,如心臟疾病、糖尿病以及早產(chǎn)等。因此,作為一名護(hù)士,我應(yīng)始終強(qiáng)調(diào)并提醒患者牢記維持良好的口腔衛(wèi)生習(xí)慣的重要性。

其次,我學(xué)會(huì)了使用正確的工具和技術(shù)來(lái)進(jìn)行口腔護(hù)理。在我的崗位上,我經(jīng)常需要幫助患者刷牙,這需要我熟練掌握正確的刷牙技巧和使用適當(dāng)?shù)难浪ⅰ@?,?dāng)患者有牙齦出血或牙齒敏感的問(wèn)題時(shí),我會(huì)使用軟毛牙刷來(lái)減少刺激。此外,對(duì)于那些需要額外護(hù)理的患者,如老年人或口腔手術(shù)后的患者,我會(huì)使用柔軟的牙刷或無(wú)刺激性的漱口水來(lái)保護(hù)他們的口腔健康。

另外,我也學(xué)會(huì)了如何進(jìn)行口腔衛(wèi)生宣教。在我的工作中,我經(jīng)常會(huì)與患者和他們的家庭成員進(jìn)行交流,向他們傳達(dá)正確的口腔護(hù)理知識(shí)。我會(huì)告訴他們?nèi)绾握_刷牙、使用牙線和口腔清潔漱口水等。同時(shí),我會(huì)解答他們的疑慮和問(wèn)題,并鼓勵(lì)他們定期檢查和潔治牙齒。通過(guò)這種方式,我希望患者能夠主動(dòng)地關(guān)注自己的口腔健康,并采取積極的行動(dòng)來(lái)預(yù)防口腔疾病的發(fā)生。

另外一方面,我也要提到我在工作中的挑戰(zhàn)以及對(duì)護(hù)士職業(yè)的反思。作為一名新護(hù)士,我經(jīng)常會(huì)面臨一些困難和艱難的情況。例如,有些患者可能對(duì)口腔護(hù)理不感興趣或抵觸。在這種情況下,我必須學(xué)會(huì)與患者進(jìn)行有效的溝通,并找到適合他們的方法來(lái)進(jìn)行護(hù)理。此外,我也反思自身在這個(gè)領(lǐng)域中的不足之處,并不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能和知識(shí),以更好地為患者提供服務(wù)。

總之,作為一名新護(hù)士,我在口腔護(hù)理方面有了許多體會(huì)和收獲。我意識(shí)到口腔健康對(duì)于整體健康的重要性,學(xué)會(huì)了使用正確的工具和技術(shù)來(lái)進(jìn)行護(hù)理,也掌握了如何進(jìn)行口腔衛(wèi)生宣教。同時(shí),我也面臨了許多挑戰(zhàn),但通過(guò)不斷努力學(xué)習(xí)和反思,我相信我會(huì)變得更加專(zhuān)業(yè)和成熟。我希望能夠繼續(xù)在這個(gè)領(lǐng)域中發(fā)展和為更多患者提供優(yōu)質(zhì)的口腔護(hù)理服務(wù)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十

第一段:介紹新護(hù)士在職心得的重要性和目的(大約200字)

作為新護(hù)士,在職心得體會(huì)是我們職業(yè)發(fā)展中必不可少的一部分。通過(guò)記錄和總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟,我們可以不斷反思自己的工作表現(xiàn),并找到提升自己的方法和途徑。此外,分享自己的體會(huì)也有助于與其他同行交流,互相學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。在這篇文章中,我將分享我作為一名新護(hù)士在職的心得體會(huì),希望能與大家共勉。

第二段:適應(yīng)新環(huán)境和工作方式的挑戰(zhàn)(大約300字)

作為進(jìn)入職場(chǎng)不久的新護(hù)士,最大的挑戰(zhàn)之一是適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作方式。新環(huán)境意味著新的工作流程、新的工作團(tuán)隊(duì)以及與患者和家屬的溝通方式。在新環(huán)境中,我感到有些局促和不安,因?yàn)槲覔?dān)心自己可能犯錯(cuò)或者無(wú)法勝任新的職責(zé)。然而,我意識(shí)到這是每個(gè)新護(hù)士都會(huì)面對(duì)的問(wèn)題,所以我開(kāi)始主動(dòng)尋求機(jī)會(huì)與其他同事交流,向他們請(qǐng)教,盡可能了解和適應(yīng)新的工作方式。同時(shí),我也意識(shí)到只有通過(guò)不斷的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,我才能逐漸適應(yīng)并熟悉新環(huán)境。

第三段:學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)(大約300字)

作為一名新護(hù)士,在職期間,我把學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)作為我的首要任務(wù)。在護(hù)理領(lǐng)域,科技更新和醫(yī)學(xué)進(jìn)展迅猛,所以我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí),以應(yīng)對(duì)不斷變化的醫(yī)療需求。為了提升自己的專(zhuān)業(yè)能力,我積極參加培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)講座,閱讀相關(guān)的學(xué)術(shù)文獻(xiàn),并與經(jīng)驗(yàn)豐富的同事交流討論。這些學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)不僅讓我對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)有了更深入的了解,也提高了我解決問(wèn)題和處理緊急情況的能力。

第四段:在面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)保持積極心態(tài)(大約200字)

每個(gè)護(hù)士在職的過(guò)程中都會(huì)遇到各種挑戰(zhàn),包括工作壓力大、與患者和家屬的沖突以及處理復(fù)雜的醫(yī)療情況。在面對(duì)這些挑戰(zhàn)時(shí),保持積極的心態(tài)對(duì)于我們的工作非常重要。我通過(guò)學(xué)習(xí)和參加心理健康培訓(xùn),了解和掌握了一些應(yīng)對(duì)壓力的技巧,并嘗試把它們應(yīng)用于實(shí)際工作中。我也經(jīng)歷了一些困難和挫折,但我相信只有保持積極的心態(tài),我們才能更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)的突破。

第五段:通過(guò)分享與其他同行共同成長(zhǎng)(大約200字)

總結(jié)和分享自己在職期間的心得體會(huì)是我成長(zhǎng)路上不可或缺的一步。通過(guò)與其他同行交流,我們可以互相借鑒和學(xué)習(xí),拓寬我們的思路和觀念。經(jīng)驗(yàn)的分享不僅是對(duì)自己提升和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),也是對(duì)他人的幫助和支持。我積極參加護(hù)理論壇和學(xué)術(shù)研討會(huì),將我在實(shí)際工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)與其他護(hù)士分享。通過(guò)與他們的交流,我發(fā)現(xiàn)許多人都遇到過(guò)我曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)的問(wèn)題,我們一起討論和解決這些問(wèn)題,使我受益匪淺,也覺(jué)得自己不再孤單。

總結(jié):

作為新護(hù)士,我們期望能在職業(yè)生涯的早期就能夠取得進(jìn)步和成長(zhǎng)。通過(guò)適應(yīng)新環(huán)境、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)、保持積極心態(tài)以及與其他同行交流分享,我們可以更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),提升自己的能力和專(zhuān)業(yè)水平。我相信,只要我們不斷總結(jié)和反思自己的工作,始終保持學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的心態(tài),我們將會(huì)在我們的職業(yè)生涯中取得更大的成就。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十一

作為一名新護(hù)士,剛開(kāi)始踏入醫(yī)護(hù)行業(yè)的時(shí)候,我心中充滿(mǎn)著無(wú)盡的期待和憧憬。經(jīng)過(guò)多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我終于有機(jī)會(huì)真正接觸到這個(gè)行業(yè),開(kāi)始為病患提供專(zhuān)業(yè)的護(hù)理服務(wù)。然而,剛開(kāi)始的時(shí)候,我不免有些迷茫和緊張。與此同時(shí),我也深深地感受到了作為一名護(hù)士的重要性和使命感。

第二段:初涉實(shí)踐的艱難

剛剛開(kāi)始實(shí)習(xí)的時(shí)候,我意識(shí)到在學(xué)校所學(xué)到的知識(shí)和實(shí)際工作中的應(yīng)用之間存在著巨大的差距。學(xué)校里的理論知識(shí)固然重要,但在實(shí)際工作中,往往需要更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技能。我常常會(huì)陷入困境,不知道如何處理復(fù)雜的病情,或者應(yīng)該如何與病患及其家屬溝通。同時(shí),工作中的壓力和責(zé)任也讓我感到疲憊。然而,正是這個(gè)時(shí)候,我的同事們給予了我巨大的支持和幫助,讓我慢慢地適應(yīng)并成長(zhǎng)。

第三段:與患者相處的愉快

雖然工作中有諸多困難,但與患者建立良好的關(guān)系可以給我?guī)?lái)很多樂(lè)趣和滿(mǎn)足感。我漸漸發(fā)現(xiàn),在病房中,患者不僅需要我們提供專(zhuān)業(yè)的護(hù)理技術(shù),更要我們的關(guān)心和理解。與病患交談時(shí),我努力傾聽(tīng)他們的訴說(shuō),關(guān)切他們的需求。盡管我有時(shí)無(wú)法幫助他們實(shí)現(xiàn)他們所有的愿望,然而,我知道通過(guò)我的陪伴和關(guān)愛(ài),我可以給他們帶來(lái)溫暖和安慰?;颊叩母屑ず臀⑿κ俏夜ぷ鲃?dòng)力的源泉。

第四段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性

在醫(yī)療隊(duì)伍中,團(tuán)隊(duì)合作是十分重要的。無(wú)論是在緊急情況下進(jìn)行急救或是長(zhǎng)期護(hù)理,護(hù)士們都要與醫(yī)生、其他護(hù)士和醫(yī)療人員緊密合作。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率,也可以確?;颊攉@得全方位的照顧。我意識(shí)到自己需要積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)成員溝通,分享工作中的問(wèn)題和經(jīng)驗(yàn),以便更好地提供護(hù)理服務(wù)。同時(shí),我也要學(xué)會(huì)信任和依靠他人,讓團(tuán)隊(duì)的力量得以最大發(fā)揮。

第五段:成長(zhǎng)與展望

在醫(yī)護(hù)工作中,我深深地感受到了自己的成長(zhǎng)與進(jìn)步。通過(guò)與患者的接觸,我不僅提高了自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐技能,也培養(yǎng)了耐心、責(zé)任感和同理心。每一天,我都在不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。我愿意繼續(xù)努力,為患者提供更好的護(hù)理服務(wù),不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。我相信,只要保持一顆熱愛(ài)工作的心,并且勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),我就能為更多的人帶去健康和希望。

以上就是我的新護(hù)士心得體會(huì)簡(jiǎn)短。這些年的經(jīng)歷讓我明白護(hù)理職業(yè)的重要性和充滿(mǎn)使命感。我會(huì)繼續(xù)努力,為患者提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),讓他們感受到溫暖和關(guān)懷。這個(gè)職業(yè)不僅需要專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,更需要愛(ài)心和耐心。我希望我的努力能夠?yàn)楦嗟娜藥?lái)健康和快樂(lè)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十二

等身分,雖然也能在工作職責(zé)和工作尺度規(guī)模內(nèi)完成使命,但效率和質(zhì)量卻是千差萬(wàn)別,而且高效率、高質(zhì)量的工作尺度是沒(méi)有頂?shù)?。有的護(hù)士完成了硬件工作(如量體溫、打針、發(fā)藥等)之后,安心無(wú)事地歇之辦公室;有的護(hù)士做了硬件工作之后,又做了年夜量軟件工作(如給病員以更多的真、善、美的精神性工具)?!坝病庇幸?guī)模有尺度,“軟”則沒(méi)有指令性的規(guī)約。那么,護(hù)士在崗履行職責(zé),若何能夠做到高效率、高質(zhì)量、締造性的完成各項(xiàng)工作使命,達(dá)到最佳工作下場(chǎng),讓病員安心、安心,并積極配合病院治療?雖然沒(méi)有陳舊看法的名目,但有紀(jì)律可循。經(jīng)由過(guò)程此次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的進(jìn)修,激發(fā)了我對(duì)護(hù)士崗位意識(shí)簡(jiǎn)豎立,對(duì)提高工作效率和工作質(zhì)量的促進(jìn)浸染問(wèn)題的思慮!

責(zé)任心才是做好工作的前提。這“責(zé)任心”的“心”字,早被中國(guó)古代哲學(xué)家喻指思惟、精神,即今日廣義的哲學(xué)規(guī)模“意識(shí)”,與醫(yī)學(xué)上合身體某部位的阿誰(shuí)“心”有別。工作上的“心”(責(zé)任心)到位,即捧著一顆心來(lái),在班專(zhuān)心去做,不夾私心離班,這樣專(zhuān)“心”之致,就能做好護(hù)理工作。身為年青的護(hù)士,對(duì)剛接手的工作有時(shí)是“心有余而力不足”,但只要有這份心,相信自己定會(huì)早日勝任此項(xiàng)工作。若是缺乏責(zé)任心,無(wú)論是新護(hù)士,仍是老護(hù)士,都不會(huì)做好護(hù)理工作的。事物有因果關(guān)系,即有因才有果,護(hù)士工作也存在因果性的一面。工作是靠人做的,護(hù)士工作要達(dá)到精采的下場(chǎng),甚至最佳下場(chǎng),必定要求護(hù)士自己要有精采的心理狀況,有正確的意識(shí)指導(dǎo)自己去履行職責(zé)。有好的初步,才會(huì)有好的功效。歪打正著的事是有,但不具有普遍性。護(hù)士工作切忌不能有涓滴麻木年夜意之念,“差之毫厘,失蹤之千里”,歪打是不會(huì)正著的。增強(qiáng)責(zé)肆意識(shí)才是精采的動(dòng)因,也是最佳起點(diǎn)。當(dāng)然,工作中也會(huì)有好心辦錯(cuò)了事,這屬正常規(guī)模,世界不美觀方面是沒(méi)有問(wèn)題的,有其正確的意識(shí),只是世界不美觀轉(zhuǎn)換成體例論的環(huán)節(jié)上呈現(xiàn)了失蹤誤,或是體例的運(yùn)作上出了差錯(cuò)?!昂眯霓k錯(cuò)了事”是體例問(wèn)題,而不是思惟問(wèn)題。體例問(wèn)題很復(fù)雜,也很有講究。對(duì)護(hù)士來(lái)說(shuō),護(hù)理工作有個(gè)營(yíng)業(yè)水平、經(jīng)驗(yàn)多寡、病員配合、他事阻礙等,使之體例不得力,或者不到位。這些屬外在原因,是客不美觀造成的,非主不美觀所致,這種“錯(cuò)”輕易被防止和戰(zhàn)勝。若是不應(yīng)犯錯(cuò)而因責(zé)任心不強(qiáng)出了錯(cuò),性質(zhì)就變了,就不屬正常規(guī)模,也就不能用“犯錯(cuò)”來(lái)塘塞,那要究查其責(zé)任。所以,責(zé)肆意識(shí)對(duì)護(hù)士來(lái)說(shuō)不是無(wú)關(guān)緊要的,而是必需自我內(nèi)修、點(diǎn)滴養(yǎng)成這種意識(shí)。責(zé)肆意識(shí)與工作職責(zé)的要求是慎密聯(lián)系的,有時(shí)能合二為一,但區(qū)別是顯然的。前者屬自我意識(shí)、自我要求,強(qiáng)調(diào)個(gè)體的內(nèi)控,具有軟性的一面;后者屬外在規(guī)約,強(qiáng)制要求,具有硬性的一面?!坝残浴笔枪ぷ髀氊?zé)、尺度,“軟性”是個(gè)體工作的魂靈,“硬性”好比骨骼,“軟性”恰似血肉。

護(hù)士的工作對(duì)象是一個(gè)活生生的生命,平等意識(shí)也應(yīng)包含對(duì)生命的尊敬。病人在心理上與健康人有區(qū)別,但在人格上與健康人是一樣的、平等的。若是護(hù)士在思惟上確立了這種意識(shí),那么在看待病人的立場(chǎng)上就不會(huì)有居高臨下的默示,代之的是措辭馴良可親,干事輕盈活絡(luò)。但有時(shí)也會(huì)有這樣氣象的發(fā)生,當(dāng)護(hù)士好聲好氣地對(duì)病人措辭,回報(bào)的卻是惡言惡語(yǔ)或是不理不理,從現(xiàn)象上來(lái)講就是用平等沒(méi)有換來(lái)平等,這是什么原因呢?很顯然這是因?yàn)椴∪说男睦頎顩r發(fā)生了改變。當(dāng)人受到疾病侵?jǐn)_時(shí),機(jī)體的正常組織細(xì)胞受到損傷,影響人的正常勾當(dāng),打亂了多年的糊口紀(jì)律,從而發(fā)生焦躁情感,這時(shí)病人也許正沉浸在痛苦和懊惱之中,所以也就不會(huì)對(duì)護(hù)士的好聲好語(yǔ)給以應(yīng)有的正視和回報(bào)。若是我們能夠想到,當(dāng)我們護(hù)士自己碰著不興奮的事時(shí),也會(huì)有這種默示,也許比他默示還差呢,那么我們也就能夠理解他們了。這就要求護(hù)士有了平等意識(shí),還要有同情心和寬容心。此刻病人到新聞前言投訴我們護(hù)士的首要理由是立場(chǎng)問(wèn)題,占85%以上。從中聲名病人對(duì)護(hù)士的立場(chǎng)長(zhǎng)短常在乎的,也聲名護(hù)士的立場(chǎng)對(duì)病人病情的成長(zhǎng)和轉(zhuǎn)歸起著主要的影響。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十三

一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活結(jié)束了,雖然每天都累的腳痛,但還是能忍受。大睡特睡之后還是可以恢復(fù)的。五官科的所有老師都很和藹,不忙的時(shí)候也會(huì)教我些臨床知識(shí)。

在實(shí)習(xí)過(guò)程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé),在帶教李老師的指導(dǎo)下,能規(guī)范熟練進(jìn)行護(hù)理操作,正確執(zhí)行醫(yī)囑,嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì),認(rèn)真監(jiān)測(cè)生命體征,及時(shí)為病人吸除呼吸道內(nèi)痰液,必要時(shí)做了超聲霧化及滴化痰藥水,濕化氣道。能為病人減輕病痛,增添舒適,是我身為實(shí)習(xí)護(hù)士感到無(wú)比榮幸的事。

在以后的日子里我將細(xì)心的對(duì)待每一位病人,哪怕只是為病人加條床單。

在為病人監(jiān)測(cè)生命體征時(shí),時(shí)常要注意病人體溫的變化,高熱者要實(shí)行物理降溫,一般小兒多采用溫水擦浴,不提倡乙醇擦浴,因?yàn)橐掖伎煽焖俳档腕w溫,而小兒很難控制體溫,不便又要提升體溫。多擦拭體表幾處大血管處:頸下腋窩鷹嘴窩股動(dòng)脈幗窩均是雙側(cè)擦拭3至5分鐘,一般不少于20分鐘。一般情況下都不主張用藥物降溫。脈搏的`快慢,血壓的高低得及時(shí)登記在病歷上以便醫(yī)生查閱。

術(shù)后病人我們采取一級(jí)護(hù)理,術(shù)后三天每四小時(shí)監(jiān)測(cè)生命體征一次,鼻息肉摘除術(shù)病人多有頭痛出血,出血我們要看是浸潤(rùn)性的還是活動(dòng)性的,活動(dòng)性出血我們要立即通知醫(yī)師,鼻部出血有好幾種止血方法:像止血壓迫法用手指沿鼻翼用力壓向鼻中隔。鼻腔填塞適用于出血點(diǎn)未明確鼻腔出血?jiǎng)”乔火つに毫颜?。后鼻孔填塞適用于鼻腔填塞無(wú)效者。冷凍燒灼激光治療用于出血點(diǎn)明確者。藥物治療。術(shù)后病人當(dāng)日絕對(duì)臥床休息,扁桃體手術(shù)后全麻者術(shù)后6小時(shí)采取側(cè)俯臥位,局麻者術(shù)后2小時(shí)采取半坐臥位,以利病人呼吸和靜脈回流,減少出血,減輕頭痛。囑病人應(yīng)多休息少說(shuō)話。全麻者術(shù)后6小時(shí)后局麻者術(shù)后2小時(shí)后方可進(jìn)冷流質(zhì)飲食,禁食過(guò)熱過(guò)硬粗糙辛辣酸性食物,禁煙酒。喉頭水腫者應(yīng)給予超聲霧化,另外告訴患者若口腔內(nèi)有分泌物要吐出,勿吞入,以助于觀察,防止嘔吐。叫患者在術(shù)后次日多做伸舌動(dòng)作和多進(jìn)食,以利于傷口愈合。

總之在感謝醫(yī)院培養(yǎng)我們點(diǎn)點(diǎn)滴滴收獲時(shí),我們將以更積極主動(dòng)的工作態(tài)度,更扎實(shí)牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識(shí),走上各自的工作崗位,提高臨床護(hù)理工作能力,對(duì)護(hù)理事業(yè)盡心盡責(zé)!

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十四

初級(jí)醫(yī)院隨著我像百里挑一的競(jìng)爭(zhēng)成功,終于度過(guò)了艱辛的準(zhǔn)備,順利加入了醫(yī)院大家庭。這座先進(jìn)的醫(yī)學(xué)機(jī)構(gòu)注定會(huì)給我?guī)?lái)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。剛到醫(yī)院的幾天,我作為新人充滿(mǎn)了期待和緊張。面對(duì)陌生的環(huán)境和繁忙的工作,我努力適應(yīng),并且時(shí)刻保持警覺(jué),準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。第一次親自接觸醫(yī)療機(jī)構(gòu),我深感自己的小白知識(shí)將迎來(lái)新的突破。

第二段:角色的轉(zhuǎn)換

進(jìn)入醫(yī)院,我立即感受到了與學(xué)校不同的氛圍。在學(xué)校里,老師們像個(gè)個(gè)明燈一樣照亮我們的前路,而在醫(yī)院里,護(hù)士們就成了我新的老師。我學(xué)到了那么多的知識(shí),但在醫(yī)院里,全部用不上?!昂茫F(xiàn)在到我這里。”上級(jí)對(duì)我連招呼都沒(méi)有,只是這么隨便的一句話一頭扎進(jìn)工作,完全不尊重我這只小小的護(hù)士,是我才對(duì)的心里話。當(dāng)工作流程熟悉后,我發(fā)現(xiàn)了新的問(wèn)題。我以為自己將能負(fù)擔(dān)起更多的工作,但殊不知,作為新人,我還無(wú)法達(dá)到醫(yī)院的要求。我發(fā)現(xiàn)自己并沒(méi)有完全適應(yīng)這種新的角色轉(zhuǎn)換。只有努力去學(xué)習(xí)、去提升才能融入這個(gè)大家庭。

第三段:患者無(wú)盡的需求

伴隨著對(duì)醫(yī)院的逐漸熟悉,我也開(kāi)始了解到患者的種種需求。他們不僅需要醫(yī)院為他們治病,更希望我們能為他們提供精神上的支持和關(guān)懷。每次和患者交流時(shí),我都盡力給予他們鼓勵(lì)和安慰,為他們帶來(lái)笑容和希望。這些點(diǎn)滴的關(guān)愛(ài)或許微不足道,卻能為他們帶來(lái)無(wú)限的溫暖,使他們感到被關(guān)心、被關(guān)注。我慢慢明白,我們作為醫(yī)護(hù)人員,比起技術(shù)和設(shè)備來(lái)說(shuō),更重要的是那份真心和愛(ài)。

第四段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性

在醫(yī)療的工作中,醫(yī)生、護(hù)士和其他醫(yī)護(hù)人員的合作是至關(guān)重要的。我在醫(yī)院中學(xué)會(huì)了與各個(gè)部門(mén)的人員合作,共同解決問(wèn)題和完成任務(wù)。每次與其他科室合作時(shí),我都能感受到他們的團(tuán)結(jié)和配合。他們會(huì)主動(dòng)幫助我解決遇到的困難,共同為患者提供更好的治療和護(hù)理。在這個(gè)大家庭中,個(gè)人的力量是微不足道的,只有與他人攜手合作,才能發(fā)揮出最大的價(jià)值。

第五段:未來(lái)的展望

在醫(yī)院的這段時(shí)間里,我收獲頗豐。對(duì)于新護(hù)士來(lái)說(shuō),這是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的職業(yè)。我學(xué)到了更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并掌握了處理不同情況下的應(yīng)對(duì)策略。我也明白了患者的需求和關(guān)懷的重要性,以及團(tuán)隊(duì)合作的重要性。未來(lái),我將繼續(xù)努力,提升自己的專(zhuān)業(yè)技能,為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)和護(hù)理。我將堅(jiān)定信心,積極追求進(jìn)步,為這個(gè)充滿(mǎn)希望和挑戰(zhàn)的事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):

作為新護(hù)士,我深刻意識(shí)到自身在醫(yī)院中的角色與責(zé)任,努力學(xué)習(xí)并適應(yīng)這個(gè)新的環(huán)境。通過(guò)與患者的接觸和團(tuán)隊(duì)的合作,我不斷成長(zhǎng),同時(shí)也獲得了更多的工作經(jīng)驗(yàn)和生活的感悟。未來(lái),我將繼續(xù)努力,為醫(yī)院和患者做出更多的貢獻(xiàn),成為一名合格的護(hù)士。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十五

懷著激動(dòng)與自豪的心情,作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,我很榮幸地成為xx醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院隊(duì)伍中的一員。懷著對(duì)社會(huì)的好奇心,對(duì)工作的熱情,開(kāi)始了自己人生的新征程。對(duì)于一名新上崗的員工來(lái)說(shuō),上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng),所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機(jī)會(huì)。x月x日到x日,我參加了護(hù)理部組織進(jìn)行的為期四天的新員工崗前培訓(xùn)。雖然培訓(xùn)時(shí)間很短,但是從中學(xué)到的知識(shí)卻是終生受益的。

通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運(yùn)用,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識(shí),了解在以后工作中會(huì)遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的辦法。

其次,這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長(zhǎng)為一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道:三分治療,七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士,我們與病人接觸最密切,應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷,時(shí)刻了解他們的需要,滿(mǎn)足他們的需求,要用我們的愛(ài)心去幫助每一個(gè)患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,同時(shí)給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

新護(hù)士上崗心得體會(huì)(四)

護(hù)士的工作對(duì)象是一個(gè)活生生的生命,平等意識(shí)也應(yīng)包含對(duì)生命的尊重。病人在生理上與健康人有區(qū)別,但在人格上與健康人是一樣的、平等的。如果護(hù)士在思想上確立了這種意識(shí),那么在對(duì)待病人的態(tài)度上就不會(huì)有居高臨下的表現(xiàn),代之的是說(shuō)話和藹可親,做事輕巧靈敏。但有時(shí)也會(huì)有這樣情形的發(fā)生,當(dāng)護(hù)士好聲好氣地對(duì)病人說(shuō)話,回報(bào)的卻是惡言惡語(yǔ)或是不理不睬,從現(xiàn)象上來(lái)講就是用平等沒(méi)有換來(lái)平等,這是什么原因呢?很顯然這是因?yàn)椴∪说男睦頎顟B(tài)發(fā)生了改變。當(dāng)人受到疾病侵?jǐn)_時(shí),機(jī)體的正常組織細(xì)胞受到損傷,影響人的正?;顒?dòng),打亂了多年的生活規(guī)律,從而產(chǎn)生煩躁情緒,這時(shí)病人也許正沉浸在痛苦和煩惱之中,所以也就不會(huì)對(duì)護(hù)士的好聲好語(yǔ)給予應(yīng)有的重視和回報(bào)。如果我們能夠想到,當(dāng)我們護(hù)士自己遇到不愉快的事時(shí),也會(huì)有這種表現(xiàn),也許比他表現(xiàn)還差呢,那么我們也就能夠理解他們了。這就要求護(hù)士有了平等意識(shí),還要有同情心和寬容心?,F(xiàn)在病人到新聞媒介投訴我們護(hù)士的主要理由是態(tài)度問(wèn)題,占85%以上。從中說(shuō)明病人對(duì)護(hù)士的態(tài)度是非常在乎的,也說(shuō)明護(hù)士的態(tài)度對(duì)病人病情的發(fā)展和轉(zhuǎn)歸起著重要的影響。

以平等的態(tài)度對(duì)待病人,并不降低護(hù)士身份,相反能夠促進(jìn)護(hù)士與病人之間的協(xié)調(diào)工作,相互交流,相互溝通,使病人信任護(hù)士,積極配合醫(yī)護(hù)人員治療疾病。同時(shí),病人得到了平等相待,受到了尊重,減少了因病而帶來(lái)的失落感,本身就是自我的生理、心理乃至精神狀態(tài)的有益調(diào)理,極大地增強(qiáng)了自覺(jué)抵制疾病侵蝕的信心。因此,我們認(rèn)為,護(hù)士在責(zé)任意識(shí)的基礎(chǔ)上確立平等意識(shí)是高質(zhì)量完成本職工作的重要一環(huán)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十六

“5.12”護(hù)士節(jié)又來(lái)到了。我的心情格外激動(dòng)。因?yàn)槲乙苍?jīng)是一位身著白衣的護(hù)士,對(duì)護(hù)士這個(gè)職業(yè)有著特殊的感情。

提起護(hù)士,人們腦海中總會(huì)浮現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護(hù)士形象也個(gè)個(gè)年輕漂亮。高翹的燕尾帽,挺刮的束腰白大褂,潔白的護(hù)士鞋,容光煥發(fā),身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護(hù)士譽(yù)為“白衣天使”,然而“天使”的現(xiàn)實(shí)卻不像稱(chēng)謂那么美好,又有多少人知道這背后的艱難、辛苦,誰(shuí)能真正體會(huì)到從事過(guò)護(hù)理工作的苦與樂(lè)呢?為此,我有著切身體驗(yàn)和感受。從小覺(jué)得護(hù)士是圣潔而美麗的。

20歲那年,我緣了護(hù)士夢(mèng)。當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,看見(jiàn)那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影,看見(jiàn)那一雙雙乞求的眼睛,從那時(shí)起我就有了一種使命:我明白了護(hù)士的價(jià)值和“天使”背后的無(wú)私的奉獻(xiàn)。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,在病房區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退?,?dāng)給病人穿刺,一針見(jiàn)血時(shí),心里是快活的;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,心里是舒暢的;當(dāng)病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱終于退下去的那一刻,內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),心情真是無(wú)比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),我感到一種欣慰。記得有位患者出院時(shí)對(duì)我說(shuō):你笑起來(lái)很漂亮,很好看。雖然只是很平常的一句話,卻讓我很感動(dòng)。作為一名平凡的護(hù)士,我不求感謝,不求回報(bào),更不求鮮花和掌聲,我只希望在我們付出寬容和愛(ài)心的同時(shí),能收獲一份尊重、理解和支持。

難道護(hù)士真的是無(wú)憂無(wú)慮的嗎?不,護(hù)士有自己的愁與自己的苦。當(dāng)病人不理解時(shí),我也會(huì)傷心落淚;工作操作失誤時(shí),我也會(huì)懊悔不已。年青時(shí)我是個(gè)愛(ài)美的女孩,也像普通的花季少女一樣,追求時(shí)尚,想把自己打扮成天使。喜愛(ài)飄逸的長(zhǎng)發(fā),愛(ài)好那晶瑩剔透的首飾。可是,作為一名和傳染病打交道的護(hù)士,為了遵守護(hù)士禮儀規(guī)范,為了自身防護(hù),不得不將自己長(zhǎng)長(zhǎng)的秀發(fā)高高盤(pán)起,將精美的首飾深藏閨中留于欣賞。往往是里三層、外三層,被裹得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí),大圓帽一戴,雙層口罩一捂,只剩下兩只眼睛眨巴,甭說(shuō)別人不認(rèn)識(shí)你,連自己都認(rèn)不得自個(gè)兒。在護(hù)士這個(gè)特殊的職業(yè)中,頻繁的三倒班,尤其是漫長(zhǎng)的夜班讓人身心疲憊。初來(lái)醫(yī)院時(shí),我臉蛋長(zhǎng)紅撲撲、水靈靈的,可幾年晚夜班倒下來(lái),又黃又蔫。由于生物鐘的顛倒,飯吃不香,覺(jué)睡不好,個(gè)中滋味,只有自己心里知曉。節(jié)假日更沒(méi)有時(shí)間陪伴在家人身邊,丈夫本來(lái)是個(gè)從小就被父母嬌生慣養(yǎng)的寵兒,我倆戀愛(ài)時(shí),他曾竊喜,找了個(gè)護(hù)士,以后的日子里可以繼續(xù)過(guò)他“少爺”生活?;楹螅?dāng)我忙完一天的工作,總是筋疲力盡,經(jīng)常是回到家就不想再做任何事了。他不得不挑起家務(wù)活的重?fù)?dān),洗衣,做飯,哄孩子睡覺(jué)。在家中,我不是好兒媳、好妻子、好女兒、好母親。為此,我也會(huì)痛心難忍,暗自落淚。

真實(shí)護(hù)士的生活就是這樣,苦樂(lè)參半。護(hù)士是一個(gè)平凡的崗位。既然。你選擇了護(hù)理工作,就是選擇了奉獻(xiàn)。記得一首詩(shī)里寫(xiě)道:既然選擇了遠(yuǎn)方,就注定要去流浪;我想用我的一生,來(lái)抹平你心頭的創(chuàng)傷。

由于工作需要,我離開(kāi)了護(hù)士這個(gè)光榮的崗位,但我一直珍惜這段難以忘卻時(shí)光。對(duì)護(hù)士工作和護(hù)士這個(gè)職業(yè),仍懷有一種特殊的情感。在此,祝所有的護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂(lè)!向你們道聲,辛苦了!

“滴答、滴答、滴答”時(shí)間的腳步總是不停地向前走,正因?yàn)檫@樣它總是在人們不經(jīng)意間匆匆走過(guò),讓人不由嘆息:“光陰似箭”。

一年的光陰對(duì)每一個(gè)人的意義都不同,有的人覺(jué)得漫長(zhǎng),有的人覺(jué)得短暫,有的人過(guò)得平淡,有的人卻過(guò)得充實(shí)。而這半年,對(duì)我這么一個(gè)剛畢業(yè)的護(hù)士而言,卻是緊張、匆忙、興奮的。

緊張,為何緊張?與其說(shuō)緊張,更確切地應(yīng)該是焦慮吧,在學(xué)校里學(xué)到的知識(shí),技巧,臨床上到底能用多少?自己能不能勝任這一工作?問(wèn)題的不斷涌來(lái),令自己心慌慌不知如何是好,但通過(guò)在第一個(gè)科室-產(chǎn)科的學(xué)習(xí)與鍛煉,我不再那么彷徨、緊張、焦慮。在護(hù)士長(zhǎng)及各位代教老師耐心,細(xì)致地指導(dǎo)下,我逐漸增加信心,技術(shù)性操作也學(xué)有所用,原來(lái)臨床就是如此,只要你靈活運(yùn)用及做到不懂就問(wèn),那么什么問(wèn)題也都能迎刃而解了。

匆忙,日子就猶如流星般一閃而過(guò),由當(dāng)初開(kāi)始實(shí)習(xí)覺(jué)得日子漫長(zhǎng)而難過(guò),到深入各科室去實(shí)踐,體會(huì),,在不知不覺(jué)中我們也開(kāi)始新的工作,自己也將獨(dú)擋一面,突然間回哞才知半年就這么快結(jié)束了。

興奮,由開(kāi)始靜脈輸液穿刺不成功地沮喪到現(xiàn)在掌握技巧能夠一次穿刺成功,感受血管那一剎那突破感的興奮;看到危重病人經(jīng)過(guò)醫(yī)生的搶救治療,我們護(hù)士的精心護(hù)理下,病情好轉(zhuǎn)出院,內(nèi)心總有一份無(wú)名的開(kāi)心與興奮;看到那些準(zhǔn)媽媽十月懷胎,忍受生產(chǎn)時(shí)痛苦到生下白白胖胖健康的bb后欣慰的笑臉,之前所受的痛苦不在話下了。我的淚水也在那瞬間滑下,因?yàn)槟鞘且环N感動(dòng)-母愛(ài)真?zhèn)ゴ螅?/p>

在產(chǎn)科學(xué)習(xí)的日子就在我感受著那一份歡喜、興奮、感動(dòng)中悄然拉上帷幕,平凡的工作,平凡的語(yǔ)言,平凡的舉動(dòng),這就是我們的工作,也恰恰是這些平凡的事情,成就了生命輝煌。每個(gè)人都有夢(mèng)想,人的生活軌跡往往最先由夢(mèng)想牽出一條美麗的弧線。當(dāng)戴上莊嚴(yán)的.護(hù)士帽時(shí)就許下諾言,已經(jīng)伴隨我快走過(guò)了一年,我還將繼續(xù)走下去,也許是十年、二十年、三十年甚至更長(zhǎng)??,我夢(mèng)想著成為一名優(yōu)秀的護(hù)士,為更多的人服務(wù)。

新護(hù)士座談會(huì)心得體會(huì)篇十七

手術(shù)室一個(gè)讓人聽(tīng)了感覺(jué)很可怕又很神秘的名詞,手術(shù)室的一道門(mén)將里外宰割成兩個(gè)世界。讓它披上了一層神秘的面紗。所有科室中手術(shù)室是另我最憧憬的科室,由于手術(shù)室對(duì)我來(lái)說(shuō)很神秘,我?guī)е闷嫘膩?lái)到手術(shù)室實(shí)習(xí)。

在手術(shù)室一個(gè)月的實(shí)習(xí)生涯中感覺(jué)自己播種很多,增加了很多見(jiàn)識(shí)包括護(hù)理常識(shí)上,也包含人際關(guān)聯(lián)方面。

手術(shù)室護(hù)士分器械護(hù)士跟巡回護(hù)士。器械護(hù)士負(fù)責(zé)術(shù)前籌備工作,給醫(yī)生傳遞工具,術(shù)后打包。巡回護(hù)士負(fù)責(zé)接送病號(hào)等。

天天凌晨八點(diǎn)上班,調(diào)換好鞋戴好帽子口罩,換好手術(shù)室衣服才干進(jìn)入限度區(qū),更加加強(qiáng)了自己的無(wú)菌觀點(diǎn),在手術(shù)室實(shí)習(xí)期間很幸運(yùn)上了兩臺(tái)小手術(shù),是鼻腔取腫物,我僅僅是輔助拉鉤為了更好的裸露手術(shù)視線,然而從心坎里仍是感覺(jué)機(jī)遇的來(lái)之不易,從每一個(gè)小步驟中我深入領(lǐng)會(huì)到了手術(shù)進(jìn)程中無(wú)菌要求的嚴(yán)格水平。我從刷手學(xué)起到穿手術(shù)衣,戴無(wú)菌手套。每一步都嚴(yán)厲請(qǐng)求本人,以到達(dá)無(wú)菌的要求。在手術(shù)室我還學(xué)會(huì)了扎套管針,打大包,打器械包等。

在一個(gè)月的實(shí)習(xí)中,我看了許多手術(shù)例如直腸癌,腹腔鏡等。

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