方案評估是制定方案后的必要環(huán)節(jié)，可以通過評估結(jié)果來進行調(diào)整和改進。6.與相關(guān)人員進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，確保方案的順利實施和落地。這些方案在實施過程中取得了良好的成效和效果。
平安建設計劃方案篇一
自我連組建以來，一直秉承著國防教育學院“尚武強兵，勤學樂訓”的優(yōu)良傳統(tǒng)，在全連五十名兄弟的配合和大力支持下，我連在過去的一年里眾志成城，為學院榮譽和增強個人任職技能不懈奮斗。本學期，在老師和同學們的大力支持下，我有幸光榮地走上連長這一崗位，除了盡全力奉獻出我個人的微薄之力為全連同志做貢獻，我對本學年度我連的工作開展也有了一些初步的計劃，孫武曾說：“用兵之道，以計為首”，立足于我連現(xiàn)狀，我的本學年度連隊工作計劃如下：
（一）對政治學習工作的改革。放眼于國防生畢業(yè)后所面臨的一些短板和任職需求，經(jīng)過在同學之中調(diào)查，聽取意見，在向石老師請示后，決定對每周日晚的政治學習做出相應的改革。
1.政治學習期間，動員全連所有同學通過制作課件，上講臺講課，由指導員分配題目，每次政治學習3~4名同學，每位同學二十至三十分鐘。
2.為了體現(xiàn)骨干的先鋒模范作用，由骨干最先授課，每次政治學習結(jié)束時評比出本次學習中最優(yōu)秀的“老師”。在本學期結(jié)束時，選出本學期最優(yōu)秀課件和講課最有感染力的同學并予以一定獎勵。
3.在政治學習課堂上，除了各位同學的講課，也要認真完成大隊分配的政治學習的學習課題，使課堂生動活躍的同時，保證完成大隊下達的任務。
（二）對晚體能的強化和考核制度，把權(quán)力“還”給班長。
1.本學年晚體能計劃以全連參加，分組訓練的原則，在操場先全連集體熱身和基本訓練之后，由班長組織進行分班訓練，每次晚體能進行一項技能考核，又班長記錄，而后每月上交副連長匯總。
2.每周保證完成大隊規(guī)定的晚體能次數(shù)和時間以及強度的計劃。
3.在學院規(guī)定的七項達標科目成績匯總后，根據(jù)個人體能的不同情況，分組進行強化訓練，制定負責人記錄成績，而后由副連長匯總。
（三）強化內(nèi)務，落實新內(nèi)務要求，學習條令條例，定期檢查考核。
1.根據(jù)大隊要求，每周二和周四以內(nèi)務強化代替跑操。我連決定，在每周二和周四解散帶回后，六點四十前將內(nèi)務整理完畢，六點四十開始條令條例的學習，由班長任命一名負責人組織學習，由指導員監(jiān)督記錄。同時連長，副連長以及五名班長檢查各個寢室內(nèi)務并記錄，不服從連隊安排的由副連長上報給老師，并在第二天早操時全連點名批評。
2.在不影響正常學習時間的情況下，連每月，班每周組織一次條令條例的考核，考核成績由各班長交予指導員匯總。
加強連隊的各項管理制度，認真落實學院和大隊下達的各項任務，我相信我連在新的一年里，能夠在學院和大隊的領(lǐng)導下，崇尚榮譽，不辱使命，為成為一支“召之即來，來之即戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的優(yōu)秀連隊而不懈奮斗！
2011年10月12日。
平安建設計劃方案篇二
全縣財政決算工作由國庫科牽頭，預算科、文行科、社?？?、農(nóng)財科、經(jīng)建科、國資辦等相關(guān)業(yè)務科室配合完成。為扎實做好決算工作，使這項工作有條不紊，互不推諉，進一步完善決算工作流程，將國庫科、預算科及相關(guān)科室的分工職責清晰化、制度化、責任落實到人。對參與決算工作人員進行明確分工，各司其職，明確各相關(guān)業(yè)務科室的決算報表工作職責?？傮w方案如下：
財政局成立決算工作領(lǐng)導小組：
領(lǐng)導小組下設辦公室，決算具體工作由辦公室負責，辦公室設在國庫科。
（一）財政決算工作流程
20xx年縣本級部門決算工作編制流程是預算單位上報主管業(yè)務科室，主管業(yè)務科室全部審定后報國庫科匯審。
（二）決算工作具體分工及職責：
1、財政總決算工作具體要求：
（1）縣直預算單位的財政一般預算收入及基金預算收入的明細項目必須要與國庫科總會計數(shù)據(jù)核對一致。
（2）縣直預算單位的財政專戶管理資金必須要與國庫科預算外總會計數(shù)據(jù)核對一致。
（3）縣直預算單位的人員情況必須要與編委和相關(guān)業(yè)務科室數(shù)據(jù)核對一致。
2、業(yè)務科室主管：
3、具體工作人員：
（三）財政部門決算工作：
1、具體要求：
現(xiàn)已將20xx年度自治區(qū)審核后的部門決算數(shù)據(jù)下發(fā)。各業(yè)務科室負責裝入所屬預算單位。報表審核中相關(guān)數(shù)據(jù)（預算內(nèi)、財政專戶管理資金收入、撥付和相應的功能科目，上年同期數(shù)）應核對一致，然后進行公式及過錄表審核。單位相關(guān)事項都應在說明文檔中說明。各業(yè)務科室將所屬單位的決算報表審核無誤后統(tǒng)一交國庫部門匯審。
2、業(yè)務科室主管：
3、具體工作人員：
（四）決算辦公室工作任務：
1、做好決算培訓工作。部門決算報表工作是一項涉及面廣、政策性強、技術(shù)難度大、數(shù)據(jù)準確度要求很高的工作。為了使我縣各預算單位的財務人員認真領(lǐng)會每個指標的含意和填報的口徑，根據(jù)相應的財務制度和會計核算辦法，做好培訓、答疑工作。
2、負責審核縣本級部門決算和匯總部門決算的上報工作。
3、負責編制縣本級財政總決算報表及上報工作。
（五）、有關(guān)注意的事項
為了使年終決算能夠順利完成，請相關(guān)業(yè)務科室請給予配合并注意有關(guān)事項如下：
1、12月25日起，各業(yè)務科室停止辦理除上級專項以外的預算單位的分月用款計劃。
2、12月20日起，政府采購辦對直接支付的政府采購資金業(yè)務停止辦理。
3、12月20日前，國庫支付中心對國庫科批復的預算單位的授權(quán)支付業(yè)務要辦理完授權(quán)支付額度通知單。
4、12月25日以后，各業(yè)務科室原則上停止辦理撥款業(yè)務。
5、預算科在12月25日后，原則上不辦理本級財力安排的專項資金的追加手續(xù)。
（一）財政總決算：
1、12月25日前，各預算單位財務人員必須與國庫科預算內(nèi)總會計進行對賬。
2、12月25日前，各預算單位財務人員應根據(jù)編辦人員編制情況與相關(guān)業(yè)務科室進行核對。
3、12月25日前，各預算單位將本單位需要結(jié)轉(zhuǎn)下年使用的資金額度申請報告上報至國庫科。
4、截止12月25日，財政非稅資金管理系統(tǒng)將停止辦理相關(guān)業(yè)務，預算單位需在25日前與國庫科預算外總會計進行對賬。
5、截止12月20日，要求相關(guān)預算單位財務人員與國庫科財政專戶會計進行對賬，并對財政專戶資金情況進行調(diào)整；12月23日后，財政專戶資金業(yè)務將停止辦理相關(guān)業(yè)務。
（二）部門決算：
1、本級預算單位在12月25日—1月5日將部門決算報表上報至主管業(yè)務科室；
2、業(yè)務科室在1月5日—1月10日將匯審所屬預算單位部門決算報表、報表說明、工作總結(jié)、決算分析，連同電子介質(zhì)數(shù)據(jù)一并報送國庫科匯審。
3、1月20日前完成全縣財政部門決算匯編任務，做好上報準備工作。
（三）各部門要按照財政決算工作的總體安排，在規(guī)定時間內(nèi)，按照職責分工，保質(zhì)完成本部門的工作。
此實施方案原則上不能調(diào)整變動，如有變動將另行通知。
平安建設計劃方案篇三
2012年是我連開展“面對面心貼心實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印被顒拥囊荒辏俏疫B實施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的第四年，也是建園關(guān)鍵的一年，如何做好工會工作，為我連的經(jīng)濟社會發(fā)展，職工群眾增收致富，構(gòu)建和諧小康連隊服務，總的指導思想是：以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以深化領(lǐng)導干部作風年建設為契機，貫徹《工會法》，維護職員工的合法權(quán)益，以點帶面，增強基層工會的活力；加強職工的主人翁意識，促進連隊的民主管理和民主建設；加強職工的素質(zhì)教育，充分調(diào)動廣大職工的開創(chuàng)性與積極性；增強支部凝聚力，為連隊的快速發(fā)展做出積極的貢獻。
（一）扎實開展“面對面心貼心實打?qū)嵎赵诨鶎印被顒印?/p>
通過面對面與職工交流，了解職工的思想動態(tài)，精神文化需求，掌握職工生產(chǎn)生活和權(quán)益保護等方面的情況；心貼心地做好思想工作，傾聽職工意見，為職工釋疑解惑，做好職工的人文關(guān)懷和心理疏導；實打?qū)嵉貫槁毠し?，推動解決職工群眾生產(chǎn)生活的實際問題，指導服務基層工作，總結(jié)推廣型經(jīng)驗，培育發(fā)展先進典型。
1、成立活動領(lǐng)導小組，加強活動的組織領(lǐng)導工作，保證活動的正常的開展。
2、抓重點工作，宣傳黨的政策法規(guī)，深入調(diào)查研究，知民情，解民憂，圍繞連隊經(jīng)濟生產(chǎn)建設，加強職工職業(yè)技能培訓，提升職工素質(zhì)。
3、開展扶貧幫困送溫暖活動，提高連隊支部和工會的影響力和凝聚力。及時補充幫扶救助信息，實行困難職工電子檔案動態(tài)管理，拓寬送溫暖活動的工作方式和機制，繼續(xù)實施開展工會干部“一對一”結(jié)對子扶貧幫困活動，并建立幫扶檔案。同時加強困難職工和其子女的技能培訓，采取“創(chuàng)業(yè)幫扶”的方式，實現(xiàn)“造血式”幫扶的目的。
（二）切實加強連隊建設，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。
1、組織學習“三個代表”，加強職工們的思想政治教育，學習身邊好連隊的優(yōu)秀事跡及道德規(guī)范等，對職工進行愛崗競業(yè)教育，使廣大職工樹立遠大的教育理想。
2、開展“和諧小康家庭”評比。以職工先進的工作作風，先進的理念等帶動全連的職工向更高層次發(fā)展。
3、通過認真學習各種規(guī)章制度，使全連職工確立科學的工作策略，樹立科學的教育觀、教學觀、學生觀、人才觀。
（三）發(fā)揮充分發(fā)揮職工在民主管理、民主監(jiān)督、民主參與中的作用，保護他們的合法權(quán)益。。1繼續(xù)做好連務公開，把職工關(guān)注的重點、熱點和難點問題，通過職代會、公開墻、等多種形式進行公開，充分發(fā)揮工會的重要作用。
4、組織職工進行培訓、學習，提高職工素質(zhì)。
（四）以貫徹《工會法》為契機，加強工會自身建設，提高工會工作水平。
1、積極創(chuàng)建新一輪“職工之家”活動。在這個過程中，促使我們積極改進，不斷提高，更好地發(fā)揮作用。
2、做好工會的信息，積極向上級工會投稿。
3、做好經(jīng)費上交工作及經(jīng)費合理使用工作，并加強工會的經(jīng)審工作。要求收支與開支一目了然，帳目清晰。
4、工會資料的收集工作，做到工會檔案資料齊全，裝訂規(guī)范。
（五）履行職責，堅決維護職工合法權(quán)益。
1、開展送溫暖、獻愛心，為職工辦實事活動。關(guān)心職工們重大事情，關(guān)心職工們直系直屬的突發(fā)事件、重病等，對退休職工的慰問。
2、積極參加上級工會的各類活動。做好宣傳、組織工作。
3、關(guān)心職工身心健康，積極開展符連隊特色的各種文體活動。以活動豐富職工們的業(yè)余生活，增進職工間友誼，也增進集體凝聚力。
平安建設計劃方案篇四
為進一步夯實安全基礎(chǔ)，根據(jù)團下發(fā)的文件要求，結(jié)合連隊實際情況，在6月份全國開展安全生產(chǎn)月活動中，緊緊圍繞“強化安全基礎(chǔ)推動安全發(fā)展”這一主題開展活動。加強領(lǐng)導，精心組織，分工負責，狠抓落實。召開會議進行了宣傳發(fā)動。制定了工作措施，明確了目標，明確了責任，明確了任務。同時成立活動領(lǐng)導小組，由連長、書記任組長?；顒右v求實際，注重實效，真抓實干，抓出成效，嚴禁形式主義，嚴禁走過場。為確保連隊農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的正常開展進行夯實基礎(chǔ)，進一步推動了連隊各項工作的順利開展。
一、加強安全教育，狠抓制度落實：
安全生產(chǎn)月期間，xx連安全領(lǐng)導小組以多種多樣的形式在全連職工群眾中進行安全教育工作，充分利用大會、小會、廣播、橫幅，標語等多種形式加強宣傳教育，營造了良好的社會氛圍，安全生產(chǎn)責任重于泰山，首先是連領(lǐng)導高度重視，連隊一把手親自抓、親手抓，制定安全生產(chǎn)工作計劃，切實可行的活動計劃，并按計劃落實到位，促使安全生產(chǎn)月活動開展的有聲有色，有條不紊，同時連隊憑借“安全生產(chǎn)月”活動，積極開展各種宣傳教育活動，一是在營區(qū)顯眼處懸掛安全橫幅4條，張貼標語57條，通過廣播宣傳50余次，時時提醒全連職工群眾“重視安全，關(guān)愛生命”強化安全管理手段，同時還利用大會等形式組織職工群眾學習“安全生產(chǎn)法”等法律法規(guī)知識，做到人人講安全，事事注意安全的社氛圍，“在安全生產(chǎn)月”轟動中始終處于安全生產(chǎn)“警燈常亮、警鐘長鳴”是全連掀起一個安全生產(chǎn)高于一切的新浪潮。
二、狠抓落實，確保各項工作順利開展：
在“安全生產(chǎn)月”活動中，連隊狠抓安全生產(chǎn)各項制度落實工作，達到安全是目的的工作理念，采取了一系列行之有效的措施，講安全生產(chǎn)責任分解到各條田，各班組，建立健全安全責任制，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，明確到戶道人，同時分期分段的開展安全生產(chǎn)情況進行全面自查，在自查過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，立即進行了整改維修，及時消除隱患，杜絕了事故的發(fā)生，同時加強了連隊自由農(nóng)機車輛的安全管理工作，對私有農(nóng)機戶進行統(tǒng)一管理，制定了機車田間作業(yè)，交通行駛安全制度和處罰條款，特別是私有摩托車交通安全管理工作，要求各車主必須健全各項手續(xù)后方可上路行駛，在各車主中開展安全操作、安全行駛的法律法規(guī)學習，采取了一系列的安全管理手段，有效的保證了安全生產(chǎn)工作的順利進行。
三、關(guān)愛生命、關(guān)注安全。
206月，xx連開展了以“強化安全基礎(chǔ)推動安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)活動，貫穿主題，注意結(jié)合，在職工群眾中重點開展了食品衛(wèi)生安全、用電安全、農(nóng)藥使用安全的宣傳教育工作，利用近幾年身邊發(fā)生的由于忽視安全造成嚴重后果的典型事例，教育廣大干部、職工群眾“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”從而提高職工群眾重視安全的自覺性，在職工群眾中廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性和必要性，做到安全生產(chǎn)人人皆知，家喻戶曉。
“安全生產(chǎn)月”已經(jīng)結(jié)束，在安全生產(chǎn)月活動中，連隊重視，分工明確，措施落實到位，是安全生產(chǎn)月活動取得了較好的社會效益，同時也有效的杜絕了安全事故的發(fā)生，雖然“安全生產(chǎn)月”結(jié)束，但xx連絲毫沒有放松安全生產(chǎn)工作，一“安全生產(chǎn)”月活動為契機，推動全年安全生產(chǎn)工作順利進行。
平安建設計劃方案篇五
安全工作是分隊管理中的一項經(jīng)常性工作，搞好安全管理，預防各項事故的發(fā)生，既鞏固和提高了部隊的戰(zhàn)斗力，又增強了分隊內(nèi)部以及軍政、軍民的團結(jié)。根據(jù)集團軍****年管理教育工作的指示精神，結(jié)合旅團開展首季“開門紅”活動通知精神及我連實際情況，為杜絕事故隱患，確保連隊安全穩(wěn)定，實現(xiàn)“十無”的目標，特制定措施如下：
一、加強組織領(lǐng)導。
連隊黨支部始終把安全管理工作放在首位，把首季“開門紅”活動當成今年的頭件大事來抓，連隊成立以連長為組長，指導員為付組長，付連長，各排排長及司務長為組員的首季“開門紅”領(lǐng)導小組，對連隊的首季“開門紅”活動負完全責任，并針對各個階段的實際情況，有重點、有預見性地做好工作。
二、深入發(fā)動，狠抓教育。
連隊將根據(jù)營活動計劃的統(tǒng)一安排，進行深入的發(fā)動動員，確保在首季“開門紅”活動期間發(fā)動深入，教育經(jīng)常，達到“十無”標準。
一)、大力作好宣傳工作。利用板報、條幅、事故分析等多種形式大力宣傳安全管理工作。
二)、教育經(jīng)常，內(nèi)容落實。每周落實一堂條令條例及安全常識教育課，每月組織一次法律演講，每月出一期板報，每月進行一次安全常識考核，每月進行一次安全知識競賽。
三)、針對季節(jié)特點和任務轉(zhuǎn)換，適時學習有關(guān)的安全常識，確保安全。
三、抓好官兵經(jīng)常性教育，引導好官兵思想。
一)、廣泛開展“雙四一”活動，及時了解官兵思想動態(tài)。
二)、從官兵的日常生活入手，從小事抓起，采取定期與不定期，定人與不定人相結(jié)合的方法，進行監(jiān)督檢查。
四、嚴格制度的落實。
以人員管理為重點，確保人人都在組織中，人人都在紀律中，人人都在管理中。
一)、突出干部士官隊伍的管理，每月進行一次講評。
二)、抓好勤雜人員的管理，主要從點名，參加活動和節(jié)假日等方面入手，特別重視周末，節(jié)假日和課余時間人員的管理，把嚴格落實制度和開展豐富多彩的文體活動相結(jié)合，確保人員不失控。
三)、對特殊人員，如臨時外出人員、集訓人員、病號、探親休假人員等，嚴格按有關(guān)規(guī)章制度落實。
四）、嚴格槍彈、車、炮等裝備的管理。
(一）、兵器室落實“三鐵兩器”“雙人雙鎖”制度。
(二）、連隊主官每周對兵器室的檢查不少于兩次。
(三）、選配好、培養(yǎng)好軍械員，嚴格出入庫登統(tǒng)計。
(四）、每周進行車炮場日，搞好車、炮的日常保養(yǎng)。
五、結(jié)合活動，抓預防。
以開展的安全首季“開門紅”活動為契機，抓好階段性安全預防工作。做到班排每日、連每周對安全進行一次檢查和講評。
(一)、嚴格煤爐使用規(guī)定，禁止私生煤爐或?qū)⒚籂t放在室內(nèi)過夜。以防煤氣中毒。
(二)、嚴禁亂拉電線，嚴禁使用大功率電器。
(三)、控制好爆竹燃放，以防火災。
結(jié)合營房搬遷的特點，搞好軍民關(guān)系教育，預防軍民糾紛。
平安建設計劃方案篇六
自我連組建以來，一直秉承著國防教育學院“尚武強兵，勤學樂訓”的優(yōu)良傳統(tǒng)，在全連五十名兄弟的配合和大力支持下，我連在過去的一年里眾志成城，為學院榮譽和增強個人任職技能不懈奮斗。本學期，在老師和同學們的大力支持下，我有幸光榮地走上連長這一崗位，除了盡全力奉獻出我個人的微薄之力為全連同志做貢獻，我對本學年度我連的工作開展也有了一些初步的計劃，孫武曾說：“用兵之道，以計為首”，立足于我連現(xiàn)狀，我的本學年度連隊工作計劃如下：
（一）對政治學習工作的改革。放眼于國防生畢業(yè)后所面臨的一些短板和任職需求，經(jīng)過在同學之中調(diào)查，聽取意見，在向石老師請示后，決定對每周日晚的政治學習做出相應的改革。
1.政治學習期間，動員全連所有同學通過制作課件，上講臺講課，由指導員分配題目，每次政治學習3~4名同學，每位同學二十至三十分鐘。
2.為了體現(xiàn)骨干的先鋒模范作用，由骨干最先授課，每次政治學習結(jié)束時評比出本次學習中最優(yōu)秀的“老師”。在本學期結(jié)束時，選出本學期最優(yōu)秀課件和講課最有感染力的同學并予以一定獎勵。
3.在政治學習課堂上，除了各位同學的.講課，也要認真完成大隊分配的政治學習的學習課題，使課堂生動活躍的同時，保證完成大隊下達的任務。
（二）對晚體能的強化和考核制度，把權(quán)力“還”給班長。
1.本學年晚體能計劃以全連參加，分組訓練的原則，在操場先全連集體熱身和基本訓練之后，由班長組織進行分班訓練，每次晚體能進行一項技能考核，又班長記錄，而后每月上交副連長匯總。
2.每周保證完成大隊規(guī)定的晚體能次數(shù)和時間以及強度的計劃。
3.在學院規(guī)定的七項達標科目成績匯總后，根據(jù)個人體能的不同情況，分組進行強化訓練，制定負責人記錄成績，而后由副連長匯總。
（三）強化內(nèi)務，落實新內(nèi)務要求，學習條令條例，定期檢查考核。
六點四十前將內(nèi)務整理完畢，六點四十開始條令條例的學習，由班長任命一名負責人組織學習，由指導員監(jiān)督記錄。同時連長，副連長以及五名班長檢查各個寢室內(nèi)務并記錄，不服從連隊安排的由副連長上報給老師，并在第二天早操時全連點名批評。
2.在不影響正常學習時間的情況下，連每月，班每周組織一次條令條例的考核，考核成績由各班長交予指導員匯總。
加強連隊的各項管理制度，認真落實學院和大隊下達的各項任務，我相信我連在新的一年里，能夠在學院和大隊的領(lǐng)導下，崇尚榮譽，不辱使命，為成為一支“召之即來，來之即戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的優(yōu)秀連隊而不懈奮斗！
201*年10月12日。
平安建設計劃方案篇七
進一步加強安全穩(wěn)定常規(guī)管理制度建設。建立安全檢查防范制度、值班制度、報告制度、安全隱患整改制度、安全宣傳教育制度等各項項制度。實施安全質(zhì)量標準化建設，以法治教，減少隨意性，抓好基礎(chǔ)管理，探索學校安全管理的長效機制，加大制度的落實力度，大力推動全區(qū)教育系統(tǒng)安全的規(guī)范管理，進一步提高學校安全管理水平。
不斷完善預警機制。堅持以源頭預防為主的原則，加強對安全穩(wěn)定工作形勢和可能引發(fā)安全穩(wěn)定事件因素的分析和研判，做好預警預防工作，做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早化解。
進一步健全應急管理機制。不斷完善應急預案體系、應急管理組織體系和相關(guān)工作流程，制訂和完善預防、處置各類突發(fā)事件的工作預案，完善信息保障、物資保障、人員保障，定期組織安全應急演練，健全應急處置聯(lián)動機制，有效應對突發(fā)事件，提高學校應急處置能力。
健全安全穩(wěn)定的信息工作機制。進一步完善安全穩(wěn)定工作信息網(wǎng)絡建設，落實專人專管。完善信息收集、報送、分析制度，形成渠道暢通、反應靈敏的信息工作機制，及時掌握影響安全穩(wěn)定情況動態(tài)。
加強校園安全基礎(chǔ)設施建設。提高人防、物防、技防水平，不斷加大政府投入，嚴格按照“平安校園”建設標準，“統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一設計，統(tǒng)一建設，統(tǒng)一管理”的“四統(tǒng)一”管理模式，扎實推進中小學學校標準化建設，使學校安全防范硬件等建設得到全面改善。
大力推行校園監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng)建設。切實抓好校園報警點或警務室建設，不斷完善校園安全監(jiān)控系統(tǒng)、報警系統(tǒng)，校園重要部位應安裝監(jiān)控與報警設施。
不斷提高防災抗災能力。新建校舍嚴格執(zhí)行抗震設防和防火建設標準。對全區(qū)中小學校舍，按照抗震設防和有關(guān)防災要求，對每所學校的每一棟建筑進行抗震設防加固改造或拆除重建或避險搬遷。將中小學校舍建成最牢固、最安全、讓家長和群眾最放心的“三最”校舍。
進一步完善學生意外傷害和重大疾病保障體系。從20xx年開始，全區(qū)所有國辦學校開展校方責任保險。并鼓勵和引導學生家庭為學生購買重大疾病保險和人身意外傷害保險，切實增強師生的風險意識和抵御風險的能力。
平安建設計劃方案篇八
北托村地處銀田鎮(zhèn)，全村783人。村域面積1.34平方公里，xx年全村人均純收入8000余元，xx年被評為湘潭市新農(nóng)村建設示范村。
1、加強組織，健全制度。
村兩委高度重視平安村創(chuàng)建工作，將平安創(chuàng)建列入村年度工作計劃，并制定了創(chuàng)建工作計劃。同時為加強對平安村創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，成立了以村委書記任組長，村委副書記為副組長，其他村班子為成員的平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，安排一名村班子分管平安村創(chuàng)建具體工作。進一步健全與完善各項制度，包括黨總支部主要職責、黨總支部書記職責、黨總支部會議制度、村委會工作職責、村民代表職責、村務公開制度、村內(nèi)財務管理制度、治保、民調(diào)、幫教等組織的制度，從制度上保證創(chuàng)建工作的順利開展，確保用制度管人，用制度管事。
2、多管齊下，多措并舉。
針對農(nóng)村工作生活特點，把平安創(chuàng)建活動與民主法治村、市級文明村等各項工作有機的結(jié)合起來，使創(chuàng)建內(nèi)容實實在在，形式多樣。
一是打造平安文化。隨著村委會辦公樓的新建，逐步完善了綜合治理工作室的各項設施，增添了新的辦公設備，改善了辦公條件。同時，新建了文體活動中心，新增乒乓室、籃球場等許多群眾喜聞樂見項目，開展各類文藝活動，豐富群眾的業(yè)余文化生活，深受廣大村民歡迎，為廣大村民提供了一個配套設施齊全的娛樂場所，讓他們能夠遠離賭博、酗酒等不良的生活方式。引導群眾建立科學、健康、文明的生活方式。每天晚上都能看到有不少人人在村委會廣場內(nèi)或者在文體活動中心，或看書、或跳舞、或打乒乓、籃球等。二是營造平安氛圍。村兩委充分利用宣傳欄、宣傳標語、橫幅，下發(fā)宣傳資料等多種形式，各類宣傳材料的入戶率達到了100%，在村部或主要要道，制作、懸掛標語，達到家喻戶曉，人人明白。通過黨員農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育平臺，學習相關(guān)法律知識等，利用各類宣傳日，開展各類普法主題活動，營造了良好的輿論氛圍。三是落實平安措施。充分發(fā)揮調(diào)委會、治保會、巡防隊、流動人口管理、未成年人幫教、歸正人員幫教、綜治信息員、社區(qū)矯正、平安創(chuàng)建聯(lián)絡員等組織作用，制定歸正人員與社區(qū)矯正管理等特殊人群的工作計劃。定期排查矛盾糾紛與安全隱患，每月向鎮(zhèn)綜治辦上報不穩(wěn)定因素匯總表。
3、成績突出，效果顯著。
由于村班子團結(jié)合作，齊心協(xié)力，平安村創(chuàng)建取得了一定的成績。因調(diào)解組織思想重視，及時到位，方法恰當，對群眾中間產(chǎn)生矛盾能及時發(fā)現(xiàn)，及時調(diào)解，防止矛盾激化。未發(fā)生因民間糾紛調(diào)處不及時、調(diào)處不當轉(zhuǎn)為刑事案件或引起自殺事件，未發(fā)生越級訪、集體訪和事件。對流動人口能做到底數(shù)清、情況明。能較好地預防青少年違法犯罪，安置好、幫教好歸正人員，確保不發(fā)生重新犯罪。全村村民因法律意識得到增強，到目前為止，未發(fā)生集體拖欠工資等事件。確保了全村的平安穩(wěn)定。
平安建設計劃方案篇九
為加強社區(qū)安全防范工作，不斷強化安全防范機制，加強社區(qū)內(nèi)治安管理，增強社區(qū)居民安全意識，掌握安全自救常識，避免事故發(fā)生，維護社區(qū)生活秩序，提高社區(qū)居民的安全防范意識和治安防范能力，推進社會治安綜合治理，推動社會主義精神文明建設，根據(jù)縣社會治安綜合治理委員會有關(guān)文件精神,結(jié)合我社區(qū)的實際情況，特制定本方案。
以會議精神為指針和上級有關(guān)文件精神為依據(jù)，以做好社區(qū)治安安全為目標，強化法律教育，保持穩(wěn)定大局，結(jié)合我社區(qū)實際出發(fā)，進一步強化責任制及組織網(wǎng)絡，使社會治安綜合治理各項措施真正落到實處。
1、加強政治思想教育、師德師風教育，每周一次組織全體教師進行政治理論學習，教育理論學習，樹立教書育人的思想，改變教育觀念，不體罰、不變相體罰學生，不諷刺、不挖苦學生，定期或不定期與學生談心，定期進行家訪，定期開家長會，家長、學校、社會共同培養(yǎng)教育學生。
2、在學生管理方面，加強組織紀律教育、革命傳統(tǒng)教育、理想教育、常規(guī)教育，根據(jù)不同年級分別進行不同的教育。
（一）為提高全體教師對學校綜合治理工作的認識：本學期開始我們將在各班級建立綜合治理領(lǐng)導機構(gòu)，班主任為組長，并且為本班社會治安負責人，校長與班主任及教師之間實行層層責任制，力爭形成積極主動地治安管理網(wǎng)絡。綜合治理工作與班級及教師年度考核掛鉤，嚴重的年度考核做不稱職處理，建立各種安全防范規(guī)章制度，加強學校日常管理。
1、提高認識，加強領(lǐng)導。每學期召開兩次全體學生大會，對學生進行安全教育和法制教育，培養(yǎng)學生安全法律意識。
2、班主任利用班會每周進行一次安全法律知識教育，學習安全自救常識，讓學生在思想上高度重視安全的同時，懂得安全知識，提高自己保護的能力。以板報為載體，以晨會、班會為主陣地，進行廣泛深入的宣傳活動。每兩月出刊一期《平安校園》為內(nèi)容的板報。
3、每學期請法制副校長和公安人員進行一次安全法律知識教育，讓法律走進校園。
4、與各班班主任簽訂安全衛(wèi)生目標責任書，班主任與學生家長及學生簽訂安全衛(wèi)生目標責任書。
5、學校要求任課教師保證上課期間的安全問題。校內(nèi)課間不亂跑，不擁擠，上下樓梯快步輕聲，靠右邊。放學按時離校，不經(jīng)老師允許不能隨意在校園內(nèi)逗留。入校后不得隨便出校門。上體育課、晨練及課外活動是要注意與他人合作，防止機械傷人，保證安全。
6、學校與保安、門衛(wèi)、住校生管理教簽訂安全衛(wèi)生目標責任書。具體負責本職范圍內(nèi)的安全工作。
7、認真做好外來人員管理工作，杜絕發(fā)生不安定因素，嚴格進出校門手續(xù)制度，不放一個閑人進校，排除校邊四周不安隱患，若發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時上報，妥善處理。
8、每學期舉行一次安全法制教育知識競賽或征文，做到天天講安全，人人保平安、個個守紀律。
9、每月檢查一次線路、電器、床鋪、門窗及公共設施，做到及時檢查。特別是電器設備的隱患。保證用電安全檢查，不亂動電源插座，信息課上要按規(guī)定程序操作機器。
10、嚴格遵守制度飲用水衛(wèi)生制度，做好衛(wèi)生教育工作，保證在校就餐學生吃飽。不到小攤小販購買食物，不吃不潔食物，注意身體健康。每周至少檢查二次學生伙房衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量，原材料的進貨渠道等，同時每周召開一次伙房管理人員會議，對他們進行學習、培訓，以提高他們的思想覺悟、服務意識、自身素質(zhì)、服務水平。
11、每天有一領(lǐng)導組織有關(guān)工作人員全天值班，包括教學樓、樓道值班，負責學生全面工作。
12、配備一名保安，兩名值班人員24小時巡邏，重點對宿舍、伙房、辦公樓、科技樓進行巡邏。
13、每學期檢查二次實驗室人員對易燃易爆及有毒藥品的存放管理工作。
14、提高警惕防止壞人破壞或投毒。
15、積極配合有關(guān)部門加強對校園及周邊環(huán)境的整治。抵制腐朽文化和邪教的侵害，為廣大學生的健康快樂成長營造良好的學習生活環(huán)境。
（二）規(guī)范行動，確保落實：
1、教學管理。按教學大綱進行授課，講求課堂效果，注意精講精練，講練結(jié)合，避免題海戰(zhàn)術(shù)。轉(zhuǎn)變教學理念，加強教育教學研究，進行創(chuàng)新教育，培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)，狠抓雙基，使學生人人成才。
2、學校各種收費，嚴格按照區(qū)、州、縣有關(guān)部門規(guī)定，并有物價等部門批準收費，除此之外不得任何處室、班級及教師個人自行收費，如發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。
3、各年級除課本外不得以任何形式自行征訂資料。
4、班主任及任課教師及時做好學生思想工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不得拖延或掩蓋。
5、加強交通安全教育，確保安全行走。
6、確保運動安全。學生在參加田徑、球類等活動中，要重視對學生體育活動的安全教育，加強對室外活動的管理。在組織競賽活動時，個別不適應的學生，可不讓其參加，認真檢查體育設施，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
7、確保活動安全。學校組織學生參加各種活動，要建立嚴格的審批制度。各種外出活動前必須對學生進行安全教育，周密組織，精心安排，指派人員勘察活動場所，并有學校領(lǐng)導和教師帶隊。凡不安全或安全措施不落實的場所，不得組織學生前往。
8、確保勞動安全。學校在組織學生參加勞動技能訓練、社會公益勞動、義務勞動等各種形式的勞動時，必須經(jīng)上級領(lǐng)導部門批準，方可外出，并加強安全教育和管理工作，保證外出人員的安全。
9、確保教學實驗安全。教學演示實驗和學生分組實驗，任課教師和實驗教師課前必須檢查好設施，并加強學生實驗操作規(guī)程及安全教育。要對易燃、易爆、放射、劇毒等危險物品按上級有關(guān)規(guī)定進行管理，并做到安全使用。
10、確保學生飲食衛(wèi)生安全。總務處加強食堂的安全管理，按衛(wèi)生部門的要求，搞好飲食衛(wèi)生工作，做到定點采購，確保師生的飲食安全。
11、確保建筑設施安全。學校的教學、生活、活動等設施的建設，要布局合理、堅固耐用，符合安全要求和質(zhì)量標準。
12、確保消防安全。各處室、各樓管人員要加強對消防設施的管理。做到定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報，并加強對用電、用火、用油等的安全使用教育，防患于未然。
13、確保學校治安安全。教導處加強學生思想教育工作。班主任平時注意做好學生的思想教育工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。同時門衛(wèi)加強出入校門的管理工作，嚴防壞人入校擾亂，保證正常的教學秩序。
14、重視管理失當安全。學校教職工要遵守職業(yè)道德，為人師表，尊重學生，科學施教。教師在教育教學中嚴禁體罰或變相體罰學生；防止因管理失當，造成學生自傷、誤傷、自殺及其他意外傷害，給學生身心健康造成不良影響。加強對學生心理健康的指導和服務。開展心理健康教育宣傳活動等措施，幫助學生了解心理健康的基本知識，樹立心理健康意識，優(yōu)化個性心理品質(zhì)，進行挫折教育，增強心理調(diào)適和適應社會生活的能力。加強自己教育，培養(yǎng)自身良好的心理品質(zhì)，與同學、老師保持和諧的關(guān)系，以積極的態(tài)度對待學習和生活。自覺遵守《青少年文明網(wǎng)絡公約》，不看不健康的書、報等；不參與邪教、封建迷信活動。
15、建立安全與治安事故發(fā)生報告制度。學校對發(fā)生師生重大事故必須于第一時間報告上級有關(guān)部門。對發(fā)生嚴重、重大、特大交通、火災、校舍倒塌、食物中毒等安全事故，要及時上報當?shù)卣⒐驳炔块T，全力組織搶救，力爭把損失減少到最低限度。各處室領(lǐng)導、管理人員及任課教師要認真履行其職責，因未按規(guī)定辦事，發(fā)生特大安全事故的對其主要領(lǐng)導和具體負責人，根據(jù)情節(jié)輕重，給予嚴肅處理。
1、加強未成年人思想道德建設。
建立“行為不良”學生幫教機制，教好“行為不良”學生的轉(zhuǎn)化工作。進一步加強家訪談話制度。建立健全“學困生”思想行為檔案，做好學生學籍管理，本學期將由學校綜合治理領(lǐng)導小組負責,教導處認真抓好“思困生”的輔導、教育工作，建立“思困生”工作的責任制，指定干部、教師對其進行具體幫助，力爭不造成一名學生掉隊；將“思困生”姓名、性別、年齡、后進生的過去表現(xiàn)、現(xiàn)在的表現(xiàn)、成為思困生的原因、幫教的措施、進步幅度、幫教人等建立檔案，進行登記。做到關(guān)愛，關(guān)心學生，特別要關(guān)心貧困學生的學習和生活。學期末并且將在獎勵優(yōu)秀生的基礎(chǔ)上設立思困生進步獎。要杜絕“流失生”，防止在校學生犯罪，不斷提高教育質(zhì)量，提高學生的鞏固率。
2、發(fā)揮法制副校長的作用，普及師生法律知識。做好與交警大隊、派出所、居委會、及有關(guān)村社的聯(lián)系，及時對學生進行法制教育與法制宣傳活動。
3、結(jié)合學生年齡特點和實際，分年級、分層次在教師和學生中開展法制教育活動，學生法制教育專題會議每學期不得少于兩次，在貫徹《中小學生守則》及《中學生日常行為規(guī)范》內(nèi)容時擴展學生法律知識。
4、加強教師職業(yè)道德規(guī)范教育，加強師德師風建設，抵制行業(yè)不正之風，弘揚人間正氣，提高教師社會形象、形成高尚的教師群體。
5、切斷可誘發(fā)違法違紀的途徑。
初中學生正處于長知識、長身體的時期，這一特殊的年齡階段決定了他們生理的成熟超前于其思想和行為的發(fā)展，他們往往辨別是非的能力不強，喜好模仿，特別是看不健康影片，玩電腦游戲、上網(wǎng)等對其危害極大，為此做好社會治安的綜合治理首先應將學生教育好，并根據(jù)學生的年齡特點切斷可能誘發(fā)學生違法、違紀的途徑。我們要在學生中開展自己教育、自己管理、自己約束的教育活動，通過學校的引導、督促及教育鼓勵使學生自覺抵制社會不良風氣的影響，提高思想認識，杜絕違法犯罪現(xiàn)象。結(jié)合放學護送學生的契機，開展“學生遠離網(wǎng)吧”和“學生遠離無證攤販”的活動。防止高年級學生敲詐勒索財物現(xiàn)象。要求學生放學后按時回家，不在街上逗留，不與陌生人交往，不能接受陌生人饋贈禮物，受到不法侵害時及時打急救電話和必備電話求得110幫助。學校治安綜合治理工作是一項全方位系統(tǒng)工程，是實現(xiàn)學校長治久安戰(zhàn)略目標的需要，為此，我們必須牢固樹立穩(wěn)定第一的思想，通過扎扎實實的工作，進一步鞏固平安校園的成果。
平安建設計劃方案篇十
為全面推進全市內(nèi)保單位“平安單位創(chuàng)建”活動的深入開展，提升內(nèi)部單位社會治安綜合治理水平，創(chuàng)新經(jīng)文保工作機制，實現(xiàn)全市內(nèi)部單位安全防范規(guī)范化建設，增強全市經(jīng)文保民警和單位保衛(wèi)干部愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔當?shù)呢熑涡暮蜆s譽感，著力構(gòu)建內(nèi)部單位打防管控一體化防控體系，省城綜治辦、市公安局、市治安保衛(wèi)工作協(xié)會決定在全市開展創(chuàng)建平安單位安全管理、指導監(jiān)督能手競賽活動，具體實施方案如下：
以“科學發(fā)展觀”、“和諧社會、平安(太原)省城”理念為指導，以國務院《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和公安部《公安機關(guān)監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》為依據(jù)，以創(chuàng)建平安單位、促進省城社會政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定為目標，激發(fā)公安內(nèi)保民警和黨政機關(guān)、企事業(yè)保衛(wèi)干部的責任心和榮譽感，破解制約經(jīng)文保安全管理工作的瓶頸和難題，開創(chuàng)經(jīng)文保工作新局面。通過創(chuàng)建平安單位，落實創(chuàng)新社會管理，打造省城社會治安綜合治理新品牌。
組 長：太原市公安局副局長 雷毓智
常務副組長：太原市公安局經(jīng)文保支隊支隊長 張千旺
成 員：太原市公安局經(jīng)文保支隊室、所、隊長，技偵支隊郵電保衛(wèi)大隊大隊長，各區(qū)、縣(市)公安分局治安大隊(或內(nèi)保大隊大隊長)
領(lǐng)導組下設辦公室，辦公室設在太原市公安局經(jīng)文保支隊，主任由支隊政委劉永勝擔任，副主任兼聯(lián)絡員由太原市公安局經(jīng)文保支隊指揮室主任牛魁彪擔任，聯(lián)系電話：6897(公安小號)、6573774(辦)。
(一)評選范圍
“安全管理能手”(含優(yōu)秀安全管理能手80名、標兵安全管理能手20名)在全市被列為內(nèi)保單位從事安全保衛(wèi)工作的主管領(lǐng)導、保衛(wèi)干部、治保積極分子中產(chǎn)生，上報市公安局經(jīng)文保支隊、技偵支隊、屬地區(qū)、縣(市)公安分局和區(qū)、縣(市)綜治辦初審后參加評選。
“指導監(jiān)督能手”(含優(yōu)秀指導監(jiān)督能手80名、標兵指導監(jiān)督能手20名)在市公安局經(jīng)文保支隊、技偵支隊、各分、縣(市)局從事經(jīng)文保工作安全防范指導監(jiān)督管理的專兼職民警中產(chǎn)生，經(jīng)單位推薦后參加評選。
(二)評選原則
評選程序公開、公平、公正;評選標準科學、合理、適用;評選指標比例適當均衡。
(三)評選方法
1.安全管理、指導監(jiān)督能手評選由市公安局經(jīng)文保支隊牽頭組織，各區(qū)、縣(市)公安分局、綜治辦具體實施，進行初評后上報領(lǐng)導組進行審核評選。
2.競賽活動從20xx年10月起至20xx年10月止，為期一年。通過月小結(jié)、季考核、年評比的方式評選出的安全管理、指導監(jiān)督能手，在全市進行表彰獎勵。
3.評選采取民主推薦、效能考核、執(zhí)法考評、業(yè)務考試、群眾評議的方法進行。主要指標：社會治安綜合治理;平安單位創(chuàng)建;單位內(nèi)部安全防范、發(fā)破案;完成任務;遵紀守法;上級單位(領(lǐng)導)滿意度;同級單位滿意度;職工群眾安全感等。
4.“安全管理能手”參評名額：省級直管單位(含中央駐并單位)30%，市級直管單位40%，區(qū)、縣(市)級直管單位30%。
5.“指導監(jiān)督能手”參評名額：按照現(xiàn)有從事經(jīng)文保工作專兼職民警的10%比例進行分配。
(一)通過競賽評比出的優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手和標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手由省城綜治辦、太原市公安局和太原市治安保衛(wèi)工作協(xié)會頒發(fā)榮譽證書，冠名單位分別對獲得優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手人員獎勵人民幣1000元，對獲得標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手的人員獎勵人民幣20xx元。
(二)各單位根據(jù)本單位的實際給予優(yōu)秀安全管理能手不少于一個月的工資、標兵安全管理能手不少于一個半月工資的獎勵。
(一)高度重視，積極推進。各單位領(lǐng)導要高度重視，落實主要領(lǐng)導負責制，在公安機關(guān)內(nèi)部和所轄單位廣泛開展動員活動，充分調(diào)動內(nèi)保民警和企事業(yè)單位保衛(wèi)干部工作的主動性、積極性和創(chuàng)新意識，促進和提高安全管理人員的能力水平，實現(xiàn)全市經(jīng)文保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。
的經(jīng)驗和做法，堅決防止以會議貫徹會議，以方案貫徹方案不負責任、敷衍應付的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將在全市予以通報。
(三)嚴格標準，獎懲分明。安全管理、指導監(jiān)督能手評比分值必須高于90分(含90分)。近兩年因執(zhí)法問題被群眾投訴、經(jīng)查證屬實的，專項行動不達標，未完成指標任務的，在執(zhí)法質(zhì)量考評中弄虛作假的，在績效考核中被評為合格以下等次的和受到黨紀政紀處分的，不得參加崗位能手評比活動。
(四)規(guī)范程序，客觀公正。評選活動由市公安局經(jīng)文保支隊、技偵支隊、各區(qū)、縣(市)公安分局和綜治辦對參選人資格進行初審，市公安局經(jīng)文保支隊對參選人進行資格審核后，報競賽活動領(lǐng)導組根據(jù)候選人的綜合情況擬定安全管理能手、指導監(jiān)督能手人選，報省城綜治辦和市公安局黨委審查同意后，予以公示;經(jīng)公示合格的，進行通報表彰。
平安建設計劃方案篇十一
為加快全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設步伐，進一步提升全鎮(zhèn)農(nóng)村精神文明建設水平，按照區(qū)文明委的有關(guān)要求，鎮(zhèn)黨委、政府決定自20xx年3月份開始，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)深入實施以創(chuàng)建文明建制鎮(zhèn)、文明生態(tài)村、文明街路和文明戶為主要內(nèi)容的社會主義新農(nóng)村精神文明建設2110工程。
年內(nèi)確保星級文明鎮(zhèn)創(chuàng)建成功，確保全鎮(zhèn)有2個村成為星級文明生態(tài)村示范點，確保每個村創(chuàng)建一條文明示范街路，每個村選樹10個星級文明示范戶。
（一）星級文明鎮(zhèn)創(chuàng)建主要工作任務。
1、建立完善鎮(zhèn)直機關(guān)干部學習工作管理制度。將20xx年做為機關(guān)作風建設年，深入開展“創(chuàng)建學習型、服務型機關(guān)，培養(yǎng)思考型、創(chuàng)新型干部”活動，提高干部的工作能力和工作水平。
2、濾布建立完善綜合服務大廳，實行一站式辦公。結(jié)合全鎮(zhèn)機關(guān)干部包村工作，構(gòu)建“鎮(zhèn)有大廳、服務隊，村有服務點，組有聯(lián)絡員”的服務網(wǎng)絡，進一步完善服務型政府建設。
3、進一步加強市場環(huán)境整治。與工商、稅務等駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位共同配合，開展市場環(huán)境建設專項整治，建立起有效的監(jiān)管機制。
4、深入開展未成年人思想教育活動。通過深入開展以提升青少年思想道德文化素質(zhì)為主題系列活動，在廣大青少年中樹起崇尚道德、崇尚文明之風。
5、千方百計加快經(jīng)濟發(fā)展，提高農(nóng)民收入。繼續(xù)加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展步伐，以項目建設為中心，20xx年確定30個農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和工業(yè)發(fā)展項目，進一步加快全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展。
6、加強公共基礎(chǔ)設施建設，改善農(nóng)民生產(chǎn)生活環(huán)境。籌措資金對鎮(zhèn)中心街部分路段進行改造；規(guī)劃建設居民小區(qū)；籌資改善鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療條件；對鎮(zhèn)中學進行維修改造；開展鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治；加強綠化、美化，在鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)規(guī)劃植樹500畝。
（二）星級文明生態(tài)村、文明示范街路創(chuàng)建主要任務。
1、各村要結(jié)合先進性教育活動，加強“兩委”班子成員的理論學習和思想教育工作，并制定完善相應的制度，切實建立勤政廉政行為規(guī)范的村級工作機制。
2、加強社會治安綜合治理。通過推行群防群治的工作措施，增強農(nóng)民人人參與防范打擊治安刑事案件的意識，全村治安案件逐漸減少，刑事案件達到零發(fā)案目標。
3、提高農(nóng)民的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。組織引導農(nóng)民開展健康向上富有成效的文化體育活動，杜絕迷信、等不文明活動；組織農(nóng)民積極參加科技教育學習培訓，力爭每戶掌握至少一門致富技術(shù)。
4、制定全村經(jīng)濟社會發(fā)展計劃，保證集體經(jīng)濟不斷壯大和農(nóng)民生活水平不斷提高。各村要制定本村五年和年度經(jīng)濟社會發(fā)展計劃，確保工作階段性、計劃性和連續(xù)性，確保本村經(jīng)濟的可持續(xù)健康發(fā)展。
5、加強生態(tài)環(huán)境建設。加快本村荒山荒坡治理，每年有計劃地治理荒山荒坡。
6、加快各項社會事業(yè)建設。全村適齡兒童和青少年入學率達100%，普及義務教育。加強村衛(wèi)生室建設。確保農(nóng)民小病不出村。每年開展1―2次環(huán)境衛(wèi)生整治，落實衛(wèi)生責任制，確保村內(nèi)各街路衛(wèi)生整潔，垃圾及時清理。村內(nèi)主街路做到門前“四包”，門內(nèi)達標，并保證路面硬化，安裝路燈，無亂堆亂放、擺攤占地現(xiàn)象。
（三）十星級文明戶創(chuàng)建任務，按區(qū)里標準施行。
（一）成立領(lǐng)導組織。為確保2110工程扎實有效開展，鎮(zhèn)村兩級分別成立社會主義新農(nóng)村精神文明建設創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，全面組織和安排部署創(chuàng)建工作。
（二）實施專人負責專項推進。太和鎮(zhèn)村分別有一名領(lǐng)導專門負責組織實施創(chuàng)建工作，定期確定工作計劃，并對其中重點難點工作實施專項推進。
（三）加強經(jīng)驗交流和示范引導。全鎮(zhèn)通過定期在有關(guān)村召開兩個文明建設經(jīng)驗交流會（現(xiàn)場會），以及到外地參觀學習等措施，互相交流學習創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗和做法，不斷推進全鎮(zhèn)的整體創(chuàng)建工作。
平安建設計劃方案篇十二
歷屆，我社區(qū)平安建設工作要以黨的十八大會議精神為指導，按照科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的要求，全面貫徹落實上級黨委、政府提出的關(guān)于進一步開展平安建設的總體工作部署，立足本社區(qū)實際，以維護社會的和諧穩(wěn)定為前提，以創(chuàng)安為抓手，以整治為重點，以動員全社會廣大居民自覺參與平安建設為基礎(chǔ)，以抓好各項制度落實為關(guān)鍵，全面啟動各項工作，真正實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、居民滿意”的工作目標，為構(gòu)建“和諧社會”提供一個良好環(huán)境。
1、繼續(xù)保持本社區(qū)政治穩(wěn)定和治安平穩(wěn)，不發(fā)生影響全省、全市和全街道的事件、重大責任事故和重大火災事故。
2、積極做好本社區(qū)穩(wěn)定工作，越級上訪不超過街道規(guī)定的控制數(shù)。
3、深入開展平安社區(qū)、平安家庭的建設活動，平安家庭要達到95%以上。
4、認真做好刑釋解教人員、社會閑散青年、邪教知迷者的幫教轉(zhuǎn)化工作，教育轉(zhuǎn)化率100%。
5、進一步做好各類矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，矛盾糾紛調(diào)解率100%。
6、做好事安全防范工作，對影響安全、擾亂正常工作秩序的人和事及時制止。
7、積極做好消費維權(quán)的宣傳工作。
歷屆度，為進一步推進“平安社區(qū)”建設，達到示范社區(qū)標準，我們將有針對性地采取如下工作措施：
(1)以維護社會的和諧穩(wěn)定為前提，努力化解居民內(nèi)部矛盾。
一是建立重點上訪人員長效管理工作，對于習慣性上訪人員，除了時刻關(guān)注他們的動向外，一方面要主動關(guān)心他們的生活，對特別困難戶要及時向有關(guān)部門反映，解決他們的實際困難，讓他們時時感覺到政府和有關(guān)職能部門沒有忘記他們，從而讓他們在思想上得到安慰，從生活上得到一定實惠，另一方面，要加強與他們之間的聯(lián)系，不定期的組織他們中的關(guān)鍵人員開展座談，交流思想，掌握動態(tài)，把握工作的主動權(quán)。
二是要落實矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制，繼續(xù)堅持每周一排查制度，每月定期召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處例會，及時做好解決本社區(qū)各項工作中出現(xiàn)的問題，力求矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住，處置得好，努力實現(xiàn)小事不出門、大事不出社區(qū)、疑難問題不出街道。
三是進一步健全完善處置事件物工作預案。一旦發(fā)生事件，快速出擊處置，面對面做好居民工作，切實防止和避免因處置不當而造成重大損失或影響。
四是繼續(xù)堅持不懈地做好“安置幫教”回歸人員、社會閑散青少年和邪教知迷的教育轉(zhuǎn)化工作，時刻關(guān)心和幫助解決他們在生產(chǎn)、生活中遇到的困難，確保他們不再重新犯罪，全力維護全社區(qū)的社會政治穩(wěn)定。
(2)以社區(qū)創(chuàng)安為抓手，不斷推進治安防控體系建設。
抓好群防群治隊伍建設工程。建立和完善義務治安巡邏隊、民事調(diào)解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協(xié)助片區(qū)民警做好本轄區(qū)的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理，處理轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每季見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮中心戶長的作用，要求他們云南出入本社區(qū)的陌生人員，進行認真詢問，發(fā)現(xiàn)可疑之處，要及時向祺我綜治維穩(wěn)中心站報告，努力筑起一道群訪群治的負銅墻鐵壁。
平安建設計劃方案篇十三
1、嚴密防范敵對勢力的破壞活動。要增強信息員工作的觸角，擴大覆蓋面，及時掌握全村隱蔽戰(zhàn)線的動向，及時上報，高度警惕敵對勢力;密切關(guān)注天主教地下勢力活動情況，有效防范境外宗教組織的滲透活動的斗爭。
2、加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作。加強維穩(wěn)信息聯(lián)絡員、治安信息員的培訓，充分發(fā)揮維穩(wěn)信息聯(lián)絡員、治安信息員隊伍的作用。
3、積極預防和妥善處置群體性的事件。維穩(wěn)信息聯(lián)絡員、治安信息員要加強對群體性的事件的防范意識，對一些可能會引發(fā)群體性的事件的人和事，要及時調(diào)處和上報。
1、進一步完善本村治安防控體系建設。加強群防群治隊伍的建設，組織群眾參與義務巡邏。運用科學、民主、法治的方式，發(fā)揮好自治組織協(xié)調(diào)利益、化解矛盾、排憂解難的作用。
2、加強流動人口治安管理服務工作。完善村級管理服務網(wǎng)絡，提高管理服務水平，維護流動人口的合法權(quán)益。嚴密以出租房為重點的流動人口落腳點和公共娛樂復雜場所的管理控制，適時開展清查整頓專項行動，查處違法行為，打擊犯罪分子。
3、強化刑釋解教人員安置幫教工作。按照“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作職責法制化”的要求，積極配合司法所，完善刑釋解教人員的安置幫教工作。
4、積極預防青少年違法犯罪。全面實施“為了明天――預防青少年違法犯罪工程”，著力加強本村小學學生法制教育，做好重點青少年群體的教育和管理工作。
5、深入開展鐵路護路聯(lián)防。健全組織聯(lián)網(wǎng)、信息聯(lián)享、工作聯(lián)手、責任聯(lián)負四大機制，路地攜手推進安全文明鐵道線創(chuàng)建活動，強化專職鐵路護路隊伍規(guī)范化建設，充分發(fā)動和依靠廣大人民群眾維護鐵路安全穩(wěn)定，加快推進鐵路重點部位治安防控體系建設，提高防范水平，嚴防發(fā)生重大治安問題。開展集中專項整治行動，嚴厲打擊涉鐵違法犯罪活動，解決突出治安問題，確保鐵道線安全暢通。
6、推進學校及周邊治安綜合治理。進一步加強本村學校及周邊環(huán)境的集中整治工作，有針對性地開展集中整治行動，解決突出治安問題。
7、抓好非法宗教活動的各項工作，確保我村宗教人員能正常的開展宗教活動。
周密部署安排，精心組織實施，開展豐富多彩的宣傳活動，在全村營造和諧平安建設的濃厚氛圍，把本村和諧平安創(chuàng)建活動搞好。
平安建設計劃方案篇十四
為深入貫徹落實上級有關(guān)部門關(guān)于加強互聯(lián)網(wǎng)法制道德教育，提高網(wǎng)民素質(zhì)的有關(guān)指示精神，進一步推動我縣網(wǎng)絡文明建設，營造健康有序、和諧文明的網(wǎng)絡環(huán)境，我校決定開展“文明上網(wǎng)從我做起”活動。方案如下：
開展“文明上網(wǎng)從我做起”宣傳教育活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習社會主義榮辱觀的重要論述，進一步貫徹落實《中共中央、國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設教育的意見》和《中學生守則》，堅持以人為本，以中學生全面發(fā)展為目標，加強互聯(lián)網(wǎng)法制道德教育，不斷提高法制意識和文明素質(zhì)，營造健康有序、文明和諧的網(wǎng)絡環(huán)境，推動網(wǎng)絡文化建設的繁榮發(fā)展。
通過舉辦此活動，在廣大網(wǎng)名，尤其是學生中開展互聯(lián)網(wǎng)法制道德教育，實現(xiàn)以下工作目標：
列教育活動，培養(yǎng)青少年學生健康人格，使學生在數(shù)導化、虛擬化網(wǎng)絡中，在沒人監(jiān)督環(huán)境中能夠慎獨，增強自我約束能力，提高審視、識別有害信息能力。
（二）教育幫助學生樹立正確人生觀、價值觀、世界觀，樹立遠大理想，把主要精力用在努力學習科學文化知識上，嚴于律己，自覺抵制網(wǎng)絡的不良影響，為學生介紹一些綠色網(wǎng)站。要求學生遵守《全國青少年網(wǎng)絡文明公約》，爭做網(wǎng)絡文明先鋒。
（三）要求廣大學生上網(wǎng)要做到正確處理上網(wǎng)與學習的關(guān)系；綠色上網(wǎng)，熟悉上網(wǎng)的安全通道。加強指導，做好學生上網(wǎng)內(nèi)容的引導工作。學校向?qū)W生推薦瀏覽教育類網(wǎng)站和有關(guān)天文、地理、科學和新聞類網(wǎng)站。教育學生上網(wǎng)要適度，不占用正常學習時間上網(wǎng)，不通宵上網(wǎng)。適當控制上網(wǎng)時間，注意保護眼睛和身體。要學生控制上網(wǎng)娛樂的時間，不進黑網(wǎng)吧，不玩對青少年學生有害的游戲，不看暴力和色情影視片。建議學生適當?shù)耐娣怯缘囊嬷穷愑螒颉Ｈ纾褐袊笃?、國際象棋、圍棋等。
本次活動時間由20xx年3月，具體活動安排如下：
（一）深入開展宣傳教育活動
多層次、多方位開展宣傳教育活動，利用校園廣播、學校宣傳欄等設施，宣傳文明上網(wǎng)相關(guān)知識。引導青少年明是非、辨美丑，逐步形成正確的上網(wǎng)理念，自覺養(yǎng)成良好的上網(wǎng)習慣。教育學生不違規(guī)進入營業(yè)性“網(wǎng)吧”和在網(wǎng)上有違法行為，多進知名網(wǎng)站和中央網(wǎng)站，不看不健康的網(wǎng)站，學生不宜進的網(wǎng)站，不要進去。即使不小心進去了，應立刻離開。不要在聊天室或bbs上散布對別人有攻擊性的話語，也不能傳播或轉(zhuǎn)發(fā)他人那些違反中中學生行為規(guī)范甚至觸犯法律的內(nèi)容，如果發(fā)現(xiàn)有人發(fā)表不正確的言論，應立刻離開，自己也不要散布不正確的言論，或攻擊別人。不制作、傳播非法的圖片、網(wǎng)頁或動畫，危害他人和社會。網(wǎng)上網(wǎng)下都得做守法的小公民。引導他們參加學校豐富多彩文化娛樂活動，對經(jīng)教育仍未改過的學生要給予紀律處分，并對他們進行跟蹤管理，做好檔案記錄。
（二）“爭做網(wǎng)絡文明人”主題征文活動
在學校開展主題征文活動，鼓動全校同學積極參與，查找相關(guān)資料，學習綠色上網(wǎng)的精神理念，培養(yǎng)良好的上網(wǎng)習慣，結(jié)合親身體驗，寫出積極向上、有宣傳倡導意義的征文。
（三）開展如何安全上網(wǎng)主題班會
各班通過班會形式討論安全上網(wǎng)的必要性及如何讓安全上網(wǎng)，規(guī)范網(wǎng)上行為，倡導和踐行文明健康的上網(wǎng)方式。
（四）各班制作關(guān)于文明上網(wǎng)的手抄報
以上活動，各班將活動材料上交政教處，屆時將選取優(yōu)秀征文及手抄報進行表彰，并依據(jù)規(guī)定給獲獎班級加班級量化分。
平安建設計劃方案篇十五
為順利完成20xx年縣決算編報工作，進一步提高財政決算工作質(zhì)量，結(jié)合本年財政決算編報的總體要求，特制定本方案。
全縣財政決算工作由國庫科牽頭，預算科、文行科、社?？啤⑥r(nóng)財科、經(jīng)建科、國資辦等相關(guān)業(yè)務科室配合完成。為扎實做好決算工作，使這項工作有條不紊，互不推諉，進一步完善決算工作流程，將國庫科、預算科及相關(guān)科室的分工職責清晰化、制度化、責任落實到人。對參與決算工作人員進行明確分工，各司其職，明確各相關(guān)業(yè)務科室的決算報表工作職責。總體方案如下：
財政局成立決算工作領(lǐng)導小組：
領(lǐng)導小組下設辦公室，決算具體工作由辦公室負責，辦公室設在國庫科。
（一）財政決算工作流程。
20xx年縣本級部門決算工作編制流程是預算單位上報主管業(yè)務科室，主管業(yè)務科室全部審定后報國庫科匯審。
（二）決算工作具體分工及職責：
1、財政總決算工作具體要求：
（1）縣直預算單位的財政一般預算收入及基金預算收入的明細項目必須要與國庫科總會計數(shù)據(jù)核對一致。
（2）縣直預算單位的財政專戶管理資金必須要與國庫科預算外總會計數(shù)據(jù)核對一致。
（3）縣直預算單位的人員情況必須要與編委和相關(guān)業(yè)務科室數(shù)據(jù)核對一致。
2、業(yè)務科室主管：
3、具體工作人員：
（三）財政部門決算工作：
1、具體要求：
現(xiàn)已將20xx年度自治區(qū)審核后的部門決算數(shù)據(jù)下發(fā)。各業(yè)務科室負責裝入所屬預算單位。報表審核中相關(guān)數(shù)據(jù)（預算內(nèi)、財政專戶管理資金收入、撥付和相應的功能科目，上年同期數(shù)）應核對一致，然后進行公式及過錄表審核。單位相關(guān)事項都應在說明文檔中說明。各業(yè)務科室將所屬單位的決算報表審核無誤后統(tǒng)一交國庫部門匯審。
2、業(yè)務科室主管：
3、具體工作人員：
（四）決算辦公室工作任務：
1、做好決算培訓工作。部門決算報表工作是一項涉及面廣、政策性強、技術(shù)難度大、數(shù)據(jù)準確度要求很高的工作。為了使我縣各預算單位的財務人員認真領(lǐng)會每個指標的含意和填報的口徑，根據(jù)相應的財務制度和會計核算辦法，做好培訓、答疑工作。
2、負責審核縣本級部門決算和匯總部門決算的上報工作。
3、負責編制縣本級財政總決算報表及上報工作。
（五）、有關(guān)注意的事項。
為了使年終決算能夠順利完成，請相關(guān)業(yè)務科室請給予配合并注意有關(guān)事項如下：
1、12月25日起，各業(yè)務科室停止辦理除上級專項以外的預算單位的分月用款計劃。
2、12月20日起，政府采購辦對直接支付的政府采購資金業(yè)務停止辦理。
3、12月20日前，國庫支付中心對國庫科批復的預算單位的授權(quán)支付業(yè)務要辦理完授權(quán)支付額度通知單。
4、12月25日以后，各業(yè)務科室原則上停止辦理撥款業(yè)務。
5、預算科在12月25日后，原則上不辦理本級財力安排的專項資金的追加手續(xù)。
（一）財政總決算：
1、12月25日前，各預算單位財務人員必須與國庫科預算內(nèi)總會計進行對賬。
2、12月25日前，各預算單位財務人員應根據(jù)編辦人員編制情況與相關(guān)業(yè)務科室進行核對。
3、12月25日前，各預算單位將本單位需要結(jié)轉(zhuǎn)下年使用的資金額度申請報告上報至國庫科。
4、截止12月25日，財政非稅資金管理系統(tǒng)將停止辦理相關(guān)業(yè)務，預算單位需在25日前與國庫科預算外總會計進行對賬。
5、截止12月20日，要求相關(guān)預算單位財務人員與國庫科財政專戶會計進行對賬，并對財政專戶資金情況進行調(diào)整；12月23日后，財政專戶資金業(yè)務將停止辦理相關(guān)業(yè)務。
（二）部門決算：
2、業(yè)務科室在1月5日—1月10日將匯審所屬預算單位部門決算報表、報表說明、工作總結(jié)、決算分析，連同電子介質(zhì)數(shù)據(jù)一并報送國庫科匯審。
3、1月20日前完成全縣財政部門決算匯編任務，做好上報準備工作。
（三）各部門要按照財政決算工作的總體安排，在規(guī)定時間內(nèi)，按照職責分工，保質(zhì)完成本部門的工作。
此實施方案原則上不能調(diào)整變動，如有變動將另行通知。
平安建設計劃方案篇十六
20xx年，總的工作思路是“強化一個責任、抓住兩個重點、推進五項工作”：
一、強化綜治維穩(wěn)責任。堅持把綜治維穩(wěn)工作作為一項重要的政治任務來抓，對維護社會穩(wěn)定和社會管理綜合治理工作實施強有力的領(lǐng)導。按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將綜治維穩(wěn)的責任層層分解落實到每一個單位和具體負責人，努力營造綜治平安工作黨委領(lǐng)導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與齊抓共管的良好局面。主要做好以下工作：
一是抓好責任書的簽訂，必須層層簽訂落實，鎮(zhèn)與各村各部門單位簽訂，村與各村民小組簽訂，聯(lián)校與各中小學校簽訂。
二是落實“屬地管理”和“誰分管誰負責”的責任，鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導班子成員對所包片包村和分管單位負責，村主干對所在村負責，各部門單位負責人對本部門本單位負責。
三是抓好檢查督促，實行“季度跟蹤、半年檢查”制度，各村、各單位負責人作為第一責任人，每一季度向鎮(zhèn)綜治委匯報本村、本單位綜治責任落實情況，鎮(zhèn)綜治委半年和年終派督查組到各村各單位進行檢查，確保綜治責任落到實處。
二、抓住矛盾化解和治安防控兩個重點。矛盾糾紛的調(diào)處化解和社會治安的預防控制是維護社會安定穩(wěn)定的兩項基礎(chǔ)性工作，也是關(guān)鍵性工作，必須認真抓好。
1、矛盾糾紛的排查化解，必須堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”的原則，綜合發(fā)揮人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解的功能，加強疏導教育，依法、及時、就地解決問題，千方百計把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，確保不發(fā)生群體不良事件和越級上訪事件。
矛盾糾紛排查化解要實行五個工作機制：一是“村自為主”機制，發(fā)揮村治保會、調(diào)委會調(diào)解功能，做到一般糾紛不出村。二是“上下聯(lián)動”機制，對較大的矛盾糾紛由鎮(zhèn)、村兩級聯(lián)動調(diào)處。三是“例會分析”機制，每月定期召開綜治協(xié)管員會議，各村各單位及時上報信息，分析問題，檢查落實。四是“領(lǐng)導包案”機制，根據(jù)矛盾糾紛大小情況，對較大的必須堅持黨政領(lǐng)導直接參與調(diào)處工作，保證領(lǐng)導能靠前指揮，矛盾能及時在萌芽時化解。五是“部門聯(lián)動”機制，根據(jù)問題性質(zhì)和類別，由鎮(zhèn)社會服務管理中心牽頭，綜治、公安、司法、信訪、安全生產(chǎn)等相關(guān)單位一起參與調(diào)處。
2、社會治安的預防控制，必須堅持“打防結(jié)合、預防為主”、“專群結(jié)合、依靠群眾”的方針，完善治安防控體系，依法打擊違法犯罪行為，確保人民群眾生命和財產(chǎn)安全。
首先，立足防，做到防范在先。繼續(xù)大力推進治安防控體系建設，著力構(gòu)建人防、物防、技防相結(jié)合，點、線、面相結(jié)合，專群相結(jié)合的治安防控體系。要增強自防意識和自防能力，動員群眾、業(yè)主自行安裝鐵門、攝像頭等。
其次，堅持打，做到有犯必打。鎮(zhèn)派出所要加強對刑事犯罪的研究，分析犯罪分子的活動特點，特別針對我鎮(zhèn)盜竊機動車、入室盜竊等案件多發(fā)的特點，嚴密布控，加強打擊，提高偵破案件的能力和打擊效能，增強群眾安全感。
三、推進平安創(chuàng)建、綜治宣傳、中心運轉(zhuǎn)、重點整治和管理創(chuàng)新五項工作。
1、推進"平安大王"、"平安村"創(chuàng)建和鞏固提高工作。
深入推進新一輪平安創(chuàng)建。積極組織開展平安鎮(zhèn)、平安村、平安單位、平安校園、平安醫(yī)院、平安企業(yè)等多種形式的基層創(chuàng)安活動。通過深化平安創(chuàng)建，激發(fā)廣大人民群眾參與平安建設的積極性。
2、推進綜治平安宣傳，進一步提高平安"三率"。各村各單位要利用廣播、墻報、宣傳欄、標語等輿論陣地和各種會議，大張旗鼓地宣傳平安創(chuàng)建和維護穩(wěn)定的重要意義、工作重點，營造濃厚的宣傳氛圍，調(diào)動廣大群眾積極參與平安建設。
3、推進綜治服務中心的運行管理，發(fā)揮中心的維穩(wěn)功能。堅持以人為本，服務群眾，按照"有糾紛、有困難，綜治服務中心幫你忙"的承諾和目標，從加強值班、溝通、協(xié)調(diào)等方面著手，接待好群眾來信來訪，溝通好社情民意，協(xié)調(diào)好各方力量，處理好矛盾糾紛，解決好突出問題，切實發(fā)揮中心的平臺功能。
——建強基層綜治組織。落實《關(guān)于進一步加強社會管理綜合治理的意見》文件精神，突出加強派出所、司法所和村級警務室、村治保調(diào)解組織建設，增設村綜治室專職主任，鞏固綜治工作基層基礎(chǔ)。
——落實各項綜治制度。嚴格實行綜治領(lǐng)導責任制、責任追究制、一票否決制和工作例會、通報講評、形勢分析等一系列工作制度，完善綜治工作實績檔案，加大督查督辦力度，推動綜治工作齊抓共管。全面落實《關(guān)于進一步規(guī)范村級綜治維穩(wěn)領(lǐng)導責任制的實施意見》，夯實維護穩(wěn)定第一道防線，確保"小事不出村、矛盾不上交"。
4、加大治安突出問題的排查和整治。
——完善排查整治長效機制。加強治安形勢分析研判，抓住城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村、工礦區(qū)和流動人口聚居區(qū)，堅持“治亂”與“治癱、治軟”結(jié)合，“排查、整治”與“教育、管理、建設、服務”結(jié)合，落實整治責任，強化督查督辦，提高整治效果。
——堅決落實“嚴打整治”措施。始終保持嚴打高壓態(tài)勢，重點打擊黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪、“兩搶一盜”犯罪，解決群眾反映突出的社會治安問題，杜絕重大惡性案件發(fā)生。維護良好的治安秩序。
——突出抓好道路交通安全專項整治。強化路面管控和交通安全教育，將交通安全管理向村級有效延伸，提高廣大群眾的交通安全意識，全力預防和減少道路交通事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
——加大重點場所、重要物品的公共安全監(jiān)管。加大學校及周邊治安秩序整治，防范惡性案件發(fā)生；加強xx、xx及易燃易爆、劇毒等危險物品的經(jīng)營管理，消除安全隱患；加強消防安全、食品藥品質(zhì)量及安全生產(chǎn)的綜合監(jiān)管，嚴防安全事故。
5、推進社會管理的創(chuàng)新和服務。
——加強社會管理創(chuàng)新的組織領(lǐng)導。以特殊人群、重點領(lǐng)域的服務管理為切入點，積極實施社會管理創(chuàng)新試點，運用典型推動工作進展，著力構(gòu)建黨委政府負責，社會協(xié)同、公眾參與的社會建設和社會管理新格局，為促進全鎮(zhèn)社會和諧平安穩(wěn)定提供有力保障。
——加強流動人口的服務管理。成立鎮(zhèn)、村服務管理機構(gòu)，建立協(xié)管員隊伍，完善實有人口動態(tài)管理、房屋出租管理、流入地與流出地雙向協(xié)作管理辦法。
——加強重點人群的幫扶管理。研究制定長效機制，積極解決服務管理中的難點問題。一是建立刑釋解教人員安置幫教一體化工作機制，二是動員社會力量參與社區(qū)矯正工作，規(guī)范“雙向”防脫、防漏管理，防止重新違法犯罪。三是關(guān)注留守兒童群體，及時解決他們在學習、生活中的實際困難，為留守兒童健康成長提供有力的安全保障。四是加強肇事肇禍精神病人的收治管控，完善排查、收治、監(jiān)管責任機制，確保不出事。
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