合同的撰寫需要精確、明確的措辭，以避免產(chǎn)生歧義和爭議。在編寫合同的過程中，需要考慮到雙方可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和特殊情況。以下是一些成功撰寫合同的經(jīng)驗(yàn)分享，供大家參考。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇一
孫某與20xx年1月到某公司工作，每月工資1200元，。孫某工作期間，該公司每月與其簽訂書面勞動(dòng)合同，沒有辦理社會(huì)保險(xiǎn)。20xx年1月20日，孫某以公司未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)為由提出辭職，同月25日辦理完畢交接手續(xù)離開公司，20xx年3月，孫某向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請，請求裁決某公司支付20xx年2月到12月期間未訂立勞動(dòng)合同的雙倍工資。庭審過程中，某公司處以一份由孫某于20xx年4月1日書寫的《聲明》，表明某公司已向?qū)O某通知簽訂勞動(dòng)合同，并發(fā)放勞動(dòng)合同文本，由于孫某原因不愿意與該公司簽訂書面勞動(dòng)合同。孫某對該《聲明》的真實(shí)性予以認(rèn)可。某公司據(jù)此以孫某不簽訂勞動(dòng)合同，不符合支付雙倍工資的情形，請求駁回孫某的仲裁請求，合同范本《》。
爭議焦點(diǎn)。
勞動(dòng)者主動(dòng)與用人單位達(dá)成不簽訂勞動(dòng)合同承諾的，用人單位應(yīng)否支付雙倍工資？
分析：
一種觀點(diǎn)認(rèn)為，《勞動(dòng)合同方法》第82條“用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未予勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工作“的規(guī)定強(qiáng)調(diào)用人單位應(yīng)主動(dòng)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。當(dāng)用人單位履行了訂立勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)因勞動(dòng)者自身原因而沒有訂立勞動(dòng)合同，時(shí)，不能簡單認(rèn)為用人單位沒有履行訂立勞動(dòng)合同的義務(wù)，而是錯(cuò)在勞動(dòng)者。因此孫某的仲裁請求不應(yīng)得到支持。
而筆者認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)支持孫某的仲裁請求。理由如下：首先根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第82條規(guī)定，訂立書面勞動(dòng)合同時(shí)用人單位的義務(wù)，因此單位應(yīng)主動(dòng)提出與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的行為，包括應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者提出簽訂勞動(dòng)合同的意思表示，提供勞動(dòng)合同文本、與勞動(dòng)者進(jìn)行協(xié)商等程序。其次，法律并未強(qiáng)調(diào)不訂立勞動(dòng)合同的原因以及過錯(cuò)，沒有區(qū)分是誰不簽訂勞動(dòng)合同的情形，只要沒有書面的勞動(dòng)合同，用人單位就應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付勞動(dòng)者雙倍工資。最后，《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第5條規(guī)定：“自用工之日起一月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動(dòng)者不予用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)該書面通知終止勞動(dòng)關(guān)系，無需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！?。而本案中，用人單位并未與孫某終止勞動(dòng)關(guān)系，反而以孫某“聲明”為依據(jù)，規(guī)避法律責(zé)任。由此可見，法律并非為考慮因勞動(dòng)者不訂立勞動(dòng)合同的情形，該規(guī)定賦予了用人單位在勞動(dòng)者不訂立勞動(dòng)合同時(shí)的權(quán)利，即單方終止與勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系且不支付補(bǔ)償金的`。因此，用人單位應(yīng)依法行使終止勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利。當(dāng)用人單位怠于行使此權(quán)利而導(dǎo)致的勞動(dòng)關(guān)系在未簽勞動(dòng)合同下進(jìn)行的不良后果時(shí)，應(yīng)有用人單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇二
甲方:xx-xx-x-xx-x-xx-x有限公司
乙方: 身份證號：
甲乙雙方就解除勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、甲乙雙方均同意勞動(dòng)關(guān)系自200 年 月 日解除。
2、自本協(xié)議簽訂之日起三日內(nèi)，甲方向乙方以現(xiàn)金方式支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及
其他
費(fèi)用等共計(jì)人民幣 元(大寫： )。3、雙方均認(rèn)為本協(xié)議已將雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后所有爭議事項(xiàng)全部了結(jié)，任何一方均不得在本協(xié)議簽訂后反悔。如乙方反悔，甲方有權(quán)要求乙方將本協(xié)議第2條所約定的款項(xiàng)返還給甲方，并由有權(quán)機(jī)構(gòu)重新作出處理。
4、本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。
5、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份。
(以下無正文)
甲方：xx-xx-x-xx-x-xx-x-x有限公司 乙方(簽字)：
法定代表人或委托代理人：
年 月 日 年 月 日
本人在廣州爵圖服飾有限公司工作期間，公司于 年 月 日和 年 月 日兩次要求本人與公司簽訂勞動(dòng)合同，但因本人個(gè)人原因，本人自愿不與廣州爵圖服飾有限公司簽訂勞動(dòng)合同，如果發(fā)生任何與合同有關(guān)的糾紛或爭議時(shí)，一切后果由本人承擔(dān)，與廣州爵圖服飾有限公司公司無關(guān)。
時(shí)間：
本人 （身份證號： ），于 年 月 日正式離職，與御府國際（香港）餐飲連鎖集團(tuán)有限公司正結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系。自上述日期開始，本人的一切行為及活動(dòng)與御府國際（香港）餐飲連鎖集團(tuán)有限公司無關(guān)。
承諾人簽字：
日期：
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇三
本人從年月日至今在福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司工作，擔(dān)任部門職位;在職期間公司曾多次通知在職員工需統(tǒng)一按國家法律法規(guī)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。但因本人個(gè)人原因雖經(jīng)公司多次說明解釋《勞動(dòng)合同》對勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的種種利處，仍無法按公司規(guī)定簽訂?，F(xiàn)本人鄭重確認(rèn)公司己經(jīng)為本人履行法定的責(zé)任。本人承諾不再以勞動(dòng)仲裁或其他任何方式向福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司主張權(quán)利。
特此承諾。
承諾人：
證明人：
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇四
本次簽訂勞動(dòng)合同是為本人女兒辦理入讀上海幼兒園手續(xù)而簽訂的勞動(dòng)合同。
我_________本人承諾，此次與上海淞佳裝飾裝潢有限公司補(bǔ)簽訂勞動(dòng)，愿承諾以下事項(xiàng)。
1.??? 因本人簽訂的.是虛假勞動(dòng)合同。
2.??? 本人參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，本人自行繳納。
3.??? 如本人發(fā)生工傷事故，自行負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)，因本人實(shí)際未在本公司上班。
4.??? 本人自愿放棄勞動(dòng)法規(guī)定的所有權(quán)利。
簽名??????????????
本人?????? ，于??????? 年??? 月??? 日被????? 聘用，本人現(xiàn)做如下聲明與承諾：
一、本人聲明：
在聘用本人的同時(shí)已經(jīng)及時(shí)通知本人簽訂書面的勞動(dòng)合同，但本人因如下原因無法與?????簽訂書面的勞動(dòng)合同：
二、本人承諾：
1、由于本人原因無法與?????簽訂書面的勞動(dòng)合同，本人承諾決不向?????? 要求承擔(dān)書面勞動(dòng)合同項(xiàng)下的相關(guān)義務(wù)，包括且不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等。
2、如因本人未在原單位辦理離職手續(xù)，原單位以本人違約或者給原單位造成損失為由向本人及????提起連帶賠償要求的，本人愿意賠償因此而導(dǎo)致的一切損失與索賠費(fèi)用，與????無關(guān)。
承諾人：
身份證號碼：
年???月????日
本人從 年 月 日至今在福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司工作，擔(dān)任 部門 職位；在職期間公司曾多次通知在職員工需統(tǒng)一按國家法律法規(guī)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。但因本人個(gè)人原因雖經(jīng)公司多次說明解釋《勞動(dòng)合同》對勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的種種利處，仍無法按公司規(guī)定簽訂?，F(xiàn)本人鄭重確認(rèn)公司己經(jīng)為本人履行法定的責(zé)任。本人承諾不再以勞動(dòng)仲裁或
其他
任何方式向福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司主張權(quán)利。特此承諾
承諾人：
年 月 日
證明人：
年 月 日
本人在廣州爵圖服飾有限公司工作期間，公司于 年 月 日和 年 月 日兩次要求本人與公司簽訂勞動(dòng)合同，但因本人個(gè)人原因，本人自愿不與廣州爵圖服飾有限公司簽訂勞動(dòng)合同，如果發(fā)生任何與合同有關(guān)的糾紛或爭議時(shí)，一切后果由本人承擔(dān)，與廣州爵圖服飾有限公司公司無關(guān)。
時(shí)間：
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇五
甲方（用人單位）：
乙方（勞動(dòng)者）：???????，身份證號碼：?????????????????????????????。
3、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至本協(xié)議簽訂之日起終止；
9、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份，
致：北京市xx-xxx-x有限公司
我單位鄭重承諾： 年 月 日與北京市xx-xxx-x有限公司簽訂的 工程，合同內(nèi)容： 。合同金額為： 。現(xiàn)申請此合同終止。
我公司承諾：終止上述合同后，我公司不在向貴公司申請材料款，由此造成的一切損失均由我單位承擔(dān)。
承諾單位（全稱、公章）：
年 月 日
第1 / 1頁
甲方(用人單位名稱)：______________
乙方：___________ 性別：_________
由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于 _____年 _____月
日提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于：項(xiàng)目的移交，資產(chǎn)的回收，工作的匯報(bào)，轉(zhuǎn)單的簽返，付清對甲方的應(yīng)付款項(xiàng)，提供客戶信息等，與此同時(shí)，雙方辦理完畢全部的.離職手續(xù)。
3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權(quán)益，乙方保證在離職后遵守如下約定：
(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;
(2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi)，不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為。
4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 ___________元人民幣(大寫：__________)(稅后)
5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。
6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。
8、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?________元。
10、本協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：_________ 乙方：_________
一、根據(jù)甲、乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動(dòng)合同，甲方按照以下合同條款之( )項(xiàng)原因，決定自 年 月 日終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。
1、 合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;
2、 在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;
3、 乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;
4、 乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效;
6、 乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害;
7、 乙方被依法追究刑事責(zé)任;
11、 甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同;
12、 乙方主動(dòng)提出辭職;
13、 法律規(guī)定的其他情形;
14、 其他勞動(dòng)合同約定的條款。
二、 甲方按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定以及勞動(dòng)合同書約定的條款，對經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定：
1、 不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
2、 按照合同規(guī)定，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì) 月工資合計(jì) 元。
三、本協(xié)議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
簽訂日期： 年 月 日
甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方于________年____月____日__簽訂為期____年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下:
2、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)__元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)_元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至__年__月__日止。
5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)；
6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金__元。
8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭議的所有安排和規(guī)定，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭議。
此協(xié)議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章):
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇六
住址：
法定代表人：
乙方：
身份證號碼：
根據(jù)國家頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行：
1.甲、乙雙方于xx-xx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同書》及于xx-xx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于xx-xx年xx月xx日期滿終止，甲乙雙方確認(rèn)，雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿之日起終止，雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動(dòng)合同》。
2.甲方于xx-xx年xx月xx日之前向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣xx-x元。
3.乙方承諾，其在離職后不以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)，也不損害甲方的形象及利益，保守甲方的商業(yè)機(jī)密，否則，對由此給甲方造成的損失愿負(fù)賠償責(zé)任。
4.甲、乙雙方確認(rèn)，雙方在簽署本協(xié)議書并結(jié)清上述款項(xiàng)后，雙方無任何
其他
異議，同時(shí)一致同意放棄向?qū)Ψ街鲝埲魏纹渌a(bǔ)償、要求的權(quán)利。5.乙方確認(rèn)，甲方已經(jīng)和其結(jié)清了全部工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等；乙方同意，即便甲方尚拖欠其工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，其也同意放棄。
6.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。
法定代表人：
簽署日期：xx-xx年xx月xx日
乙方：_____________________
身份證號：
簽署日期：xx-xx年xx月xx日
本人從 年 月 日至今在福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司工作，擔(dān)任 部門 職位；在職期間公司曾多次通知在職員工需統(tǒng)一按國家法律法規(guī)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。但因本人個(gè)人原因雖經(jīng)公司多次說明解釋《勞動(dòng)合同》對勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的種種利處，仍無法按公司規(guī)定簽訂?，F(xiàn)本人鄭重確認(rèn)公司己經(jīng)為本人履行法定的責(zé)任。本人承諾不再以勞動(dòng)仲裁或其他任何方式向福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司主張權(quán)利。
特此承諾
承諾人：
年 月 日
證明人：
年 月 日
本人在廣州爵圖服飾有限公司工作期間，公司于 年 月 日和 年 月 日兩次要求本人與公司簽訂勞動(dòng)合同，但因本人個(gè)人原因，本人自愿不與廣州爵圖服飾有限公司簽訂勞動(dòng)合同，如果發(fā)生任何與合同有關(guān)的糾紛或爭議時(shí)，一切后果由本人承擔(dān)，與廣州爵圖服飾有限公司公司無關(guān)。
時(shí)間：
甲方：
乙方：
甲乙雙方于xx-xx年xx月xx日x簽訂為期xx年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
2、 乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)x元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
3、 甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣x元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
4、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至x年x月x日止。
6、 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
7、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金x元。
8、 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
9、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭議的所有安排和規(guī)定，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭議。
此協(xié)議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章)：
年 月 日 年 月 日
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇七
本次簽訂勞動(dòng)合同是為本人女兒辦理入讀上海幼兒園手續(xù)而簽訂的勞動(dòng)合同。
我_________本人承諾，此次與上海淞佳裝飾裝潢有限公司補(bǔ)簽訂勞動(dòng)，愿承諾以下事項(xiàng)。
1.??? 因本人簽訂的是虛假勞動(dòng)合同。
2.??? 本人參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，本人自行繳納。
3.??? 如本人發(fā)生工傷事故，自行負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)，因本人實(shí)際未在本公司上班。
4.??? 本人自愿放棄勞動(dòng)法規(guī)定的所有權(quán)利。
簽名??????????????
本人從 年 月 日至今在福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司工作，擔(dān)任 部門 職位；在職期間公司曾多次通知在職員工需統(tǒng)一按國家法律法規(guī)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。但因本人個(gè)人原因雖經(jīng)公司多次說明解釋《勞動(dòng)合同》對勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的種種利處，仍無法按公司規(guī)定簽訂?，F(xiàn)本人鄭重確認(rèn)公司己經(jīng)為本人履行法定的責(zé)任。本人承諾不再以勞動(dòng)仲裁或
其他
任何方式向福建省景遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司主張權(quán)利。特此承諾
承諾人：
年 月 日
證明人：
年 月 日
參加 項(xiàng)目工程的'勞務(wù)施工，為了切實(shí)防止在施工過程中出現(xiàn)以下違規(guī)問題，既：現(xiàn)場
安全
、工程質(zhì)量、民工上訪、文明施工等問題，根據(jù)有關(guān)規(guī)定愿以本《承諾書》書面形式鄭重承諾如下：1、嚴(yán)格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始終做到自警、自省，警鐘長鳴，把安全生產(chǎn)、生產(chǎn)安全的理念貫穿到整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程，確保不發(fā)生各類安全生產(chǎn)事故。如出現(xiàn)安全傷亡事故，本人愿承擔(dān)全部責(zé)任與公司沒有任何關(guān)系，并接受公司的相關(guān)處罰。
2、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保創(chuàng)建用戶滿意工程，樹立用戶至上，質(zhì)量第一。如出現(xiàn)質(zhì)量問題將承擔(dān)一切損失并接受公司處罰。
4、在現(xiàn)場文明工地建設(shè)上，通過提高操作人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德水平，做到工完料凈場地清，促進(jìn)文明工地建設(shè)，保證達(dá)到文明工地標(biāo)準(zhǔn)。
特此承諾。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇八
承諾書(解除勞動(dòng)合同不追究責(zé)任)。
本人與____公司協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，并同意接受____公司,關(guān)于解除與本人的勞動(dòng)合同所支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班費(fèi)、法定節(jié)假日補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)費(fèi)用合計(jì)人民幣_(tái)___元(____元)。
本人承諾領(lǐng)取上述費(fèi)用后，不再追究____公司因解除與本人的勞動(dòng)合同所引起的任何經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
承諾人：
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇九
孫某與20xx年1月到某公司工作，每月工資1200元，勞動(dòng)合同承諾書。孫某工作期間，該公司每月與其簽訂書面勞動(dòng)合同，沒有辦理社會(huì)保險(xiǎn)。20xx年1月20日，孫某以公司未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)為由提出辭職，同月25日辦理完畢交接手續(xù)離開公司，20xx年3月，孫某向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請，請求裁決某公司支付20xx年2月到12月期間未訂立勞動(dòng)合同的雙倍工資。庭審過程中，某公司處以一份由孫某于20xx年4月1日書寫的《聲明》，表明某公司已向?qū)O某通知簽訂勞動(dòng)合同，并發(fā)放勞動(dòng)合同文本，由于孫某原因不愿意與該公司簽訂書面勞動(dòng)合同。孫某對該《聲明》的真實(shí)性予以認(rèn)可。某公司據(jù)此以孫某不簽訂勞動(dòng)合同，不符合支付雙倍工資的情形，請求駁回孫某的仲裁請求，合同范本《勞動(dòng)合同承諾書》。
爭議焦點(diǎn)。
勞動(dòng)者主動(dòng)與用人單位達(dá)成不簽訂勞動(dòng)合同承諾的，用人單位應(yīng)否支付雙倍工資？
分析：
一種觀點(diǎn)認(rèn)為，《勞動(dòng)合同方法》第82條“用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未予勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工作“的規(guī)定強(qiáng)調(diào)用人單位應(yīng)主動(dòng)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。當(dāng)用人單位履行了訂立勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)因勞動(dòng)者自身原因而沒有訂立勞動(dòng)合同，時(shí)，不能簡單認(rèn)為用人單位沒有履行訂立勞動(dòng)合同的義務(wù)，而是錯(cuò)在勞動(dòng)者。因此孫某的仲裁請求不應(yīng)得到支持。
而筆者認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)支持孫某的仲裁請求。理由如下：首先根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第82條規(guī)定，訂立書面勞動(dòng)合同時(shí)用人單位的義務(wù)，因此單位應(yīng)主動(dòng)提出與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的行為，包括應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者提出簽訂勞動(dòng)合同的意思表示，提供勞動(dòng)合同文本、與勞動(dòng)者進(jìn)行協(xié)商等程序。其次，法律并未強(qiáng)調(diào)不訂立勞動(dòng)合同的原因以及過錯(cuò)，沒有區(qū)分是誰不簽訂勞動(dòng)合同的情形，只要沒有書面的勞動(dòng)合同，用人單位就應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付勞動(dòng)者雙倍工資。最后，《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第5條規(guī)定：“自用工之日起一月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動(dòng)者不予用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)該書面通知終止勞動(dòng)關(guān)系，無需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！?。而本案中，用人單位并未與孫某終止勞動(dòng)關(guān)系，反而以孫某“聲明”為依據(jù)，規(guī)避法律責(zé)任。由此可見，法律并非為考慮因勞動(dòng)者不訂立勞動(dòng)合同的情形，該規(guī)定賦予了用人單位在勞動(dòng)者不訂立勞動(dòng)合同時(shí)的權(quán)利，即單方終止與勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系且不支付補(bǔ)償金的`。因此，用人單位應(yīng)依法行使終止勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利。當(dāng)用人單位怠于行使此權(quán)利而導(dǎo)致的勞動(dòng)關(guān)系在未簽勞動(dòng)合同下進(jìn)行的不良后果時(shí)，應(yīng)有用人單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十
承諾書，顧名思義是承諾人就某某事對相對人所做的書面承諾。那么，承諾書是否具有法律效力呢?現(xiàn)在，下面請閱讀小編為大家整理的文章，希望能幫助大家解決相關(guān)地法律問題。
承諾書，顧名思義是承諾人就某某事對相對人所做的書面承諾。那么，承諾書是否具有法律效力呢?承諾書受法律保護(hù)的承諾書應(yīng)當(dāng)具備哪些要件呢?現(xiàn)在，我們將在下文對以上問題進(jìn)行細(xì)致解答，希望能幫助大家解決相關(guān)地法律問題。
承諾書實(shí)際上是合同的一種，當(dāng)然具有法律效力，但是，有效的承諾書必須同時(shí)滿足以下三個(gè)條件：
1，是當(dāng)事人真實(shí)意愿的反映。承諾書的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是當(dāng)事人內(nèi)心真實(shí)意思的表達(dá)，不能被強(qiáng)迫或威脅或利誘、欺騙等。
2，沒有違反相關(guān)法律規(guī)定;承諾書的內(nèi)容必須合乎法律的規(guī)定，不能違反法律或行政法規(guī)的禁止性規(guī)定，否則可能導(dǎo)致承諾書無效。
3，沒有侵犯他人利益。承諾人只能基于自己有權(quán)處分的物進(jìn)行處分，而不能因此侵犯到了他人的合法利益。
總而言之，承諾書有無法律效力主要依據(jù)承諾書是否具備以上三個(gè)條件。當(dāng)然，在實(shí)踐中，只有是當(dāng)事人真實(shí)意愿的表達(dá)，且沒有違法法律相關(guān)規(guī)定和沒有侵犯他人利益的承諾書才算有效，才會(huì)受到法律的保護(hù)。
以上就是我們對承諾書的法律效力是怎么樣的解答，希望對您目前面臨的問題有所幫助。因?yàn)槌兄Z書屬于合同中的一種，所以我們更加尊重和保護(hù)當(dāng)事人的自主意愿，即平等、自愿協(xié)商一致即具有法律效力，但這一切的前提都是不得違反我國法律和行政法規(guī)的禁止性規(guī)定。如果您如何書寫承諾書、個(gè)人還款承諾書，以及承諾書和合同有哪些區(qū)別等問題還有不清楚、明白的地方，請您及時(shí)聯(lián)系我們律師365，我們將盡快根據(jù)您的具體情況為您提供專業(yè)地法律服務(wù)。
承諾生效時(shí)合同成立，所以，承諾的直接法律后果就是合同成立，探討承諾的法律效力，實(shí)際上也就是探討合同成立的法律效力。
合同效力有形式拘束力與實(shí)質(zhì)效力之分，前者意指當(dāng)事人不能任意撤銷、變更甚至解除合同的效力，后者是指基于合同本身而在當(dāng)事人間發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。合同的形式拘束力源于合同的成立，實(shí)質(zhì)效力源于合同的生效， 所以，合同成立的法律后果是產(chǎn)生合同的形式拘束力即通常所說的法律約束力，合同生效的法律后果是產(chǎn)生合同的實(shí)質(zhì)效力即合同的效力。
合同法第八條規(guī)定“依法成立的合同，對當(dāng)事人具有法律約束力，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)，不得擅自變更或者解除合同”，這是對依法成立的合同的法律約束力的規(guī)定。合同法第四十四條規(guī)定“依法成立的合同，自成立時(shí)生效”，但對合同生效后的合同效力的內(nèi)容，卻未見有規(guī)定。
于是，學(xué)界對于合同的法律約束力與合同的效力之間的'關(guān)系，就有了不同的認(rèn)識。第一種觀點(diǎn)認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)區(qū)分合同的效力與合同的約束力。合同效力不僅指合同能夠?qū)Ξ?dāng)事人產(chǎn)生效力，還包括對當(dāng)事人以外的第三人在特殊情況下所產(chǎn)生的效力。而合同的拘束力主要強(qiáng)調(diào)合同對當(dāng)事人的約束，要求當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同履行義務(wù)。合同效力包括束己和涉他效力，合同的約束力僅指束己效力。第二種觀點(diǎn)認(rèn)為，合同效力等同于合同的約束力。
第三種觀點(diǎn)認(rèn)為，合同的約束力是指除當(dāng)事人同意或有解除原因外，不容一方反悔請求解約或無故撤銷，而合同的效力是指合同經(jīng)過法律評析所反映出的效果，即有效合同的效力。從上述幾種觀點(diǎn)來看，學(xué)界對合同的法律約束力與合同的效力的認(rèn)識存在很大的差異，差異的實(shí)質(zhì)在于對合同成立的法律后果與合同生效的法律后果尚沒有作出嚴(yán)格的區(qū)別。
從內(nèi)容上講，合同成立的法律約束力之“力”主要表現(xiàn)為三個(gè)方面：
1、確定力。承諾生效時(shí)合同成立，合同成立即指當(dāng)事人對合同的主要條款達(dá)成一致意見，形成合意。合同成立，表明合同的內(nèi)容，即合同權(quán)利和合同義務(wù)已經(jīng)具體、明確和確定，合同具有確定力。合同確定力的來源，主要因合同條款而產(chǎn)生，有些則由法律規(guī)定而產(chǎn)生，如某些從給付義務(wù)和附隨義務(wù);合同確定力的內(nèi)容包括合同權(quán)利和合同義務(wù)，而合同權(quán)利包括合同債權(quán)及形成權(quán)、抗辯權(quán)等權(quán)利，其中，合同債權(quán)是主要權(quán)利，合同義務(wù)包括給付義務(wù)和附隨義務(wù)。
2、保持力。指債權(quán)人依債權(quán)取得之利益，為有法律上之原因，得永久保持。 合同成立后的保持力，實(shí)質(zhì)上是指自合同成立至合同履行完畢這個(gè)時(shí)間段里，當(dāng)事人負(fù)有的保持上述合同確定力的義務(wù)，這種義務(wù)表現(xiàn)為不作為義務(wù)，包括：非經(jīng)對方當(dāng)事人同意，不得任意變更和解除合同;不得擅自轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利義務(wù);不得任意處分合同特定的標(biāo)的物。3、協(xié)作力。協(xié)作力因合同的附隨義務(wù)而產(chǎn)生。對于成立與生效分離的合同，如須經(jīng)行政審批凡能生效的合同，當(dāng)事人一方負(fù)有促使合同生效的準(zhǔn)備義務(wù)，對須批準(zhǔn)、登記生效的合同，盡合理的注意義務(wù)，充分準(zhǔn)備材料，及時(shí)報(bào)請批準(zhǔn)或登記，又如附生效條件的合同，不得對條件的成就與否施加不正當(dāng)?shù)挠绊?。此外，協(xié)作力還表現(xiàn)為當(dāng)事人應(yīng)履行相應(yīng)的保密、通知、協(xié)作和保護(hù)等附隨義務(wù)。
而合同的效力之“力”，主要表現(xiàn)為請求力、執(zhí)行力、處分力和受領(lǐng)力。請求力又稱履行力，指債權(quán)人直接向債務(wù)人請求履行或者向法院訴請債務(wù)人履行債務(wù)的效力，只有成立且已生效的合同產(chǎn)生請求力。執(zhí)行力又稱強(qiáng)制執(zhí)行力，指債權(quán)人在依其給付之訴取得生效判決之后，可以請求法院對債務(wù)人為強(qiáng)制執(zhí)行的效力。處分力是指合同生效以后，當(dāng)事人一方享有的抵消、免除、債權(quán)讓與和設(shè)定債權(quán)質(zhì)權(quán)等決定債權(quán)命運(yùn)的效力。受領(lǐng)力是指在債務(wù)人自動(dòng)或受法律的強(qiáng)制而提出給付時(shí)，債權(quán)人得受領(lǐng)該給付的效力。
上述分析表明，合同成立的法律約束力與合同生效后的合同效力的內(nèi)容存在本質(zhì)上的區(qū)別。合同法雖然區(qū)分合同成立與合同生效，但合同法第八條又在實(shí)質(zhì)上將合同成立的法律約束力與合同生效后的效力混為一談。
就合同法第八條規(guī)定的依法成立的合同的法律約束力的內(nèi)容來講，應(yīng)該包括兩種情況。一種情況是，成立即生效的合同。這類合同符合合同法第四十四條第一款的規(guī)定，即“依法成立的合同，自成立時(shí)生效”，合同的成立與生效同時(shí)發(fā)生。該類合同的法律約束力與合同的效力同時(shí)存在，完全契合合同法第八條“依法成立的合同，對當(dāng)事人具有法律約束力，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)，不得擅自變更或者解除合同”的規(guī)定。此時(shí)的合同既產(chǎn)生確定力、保持力和協(xié)作力，也同時(shí)產(chǎn)生請求力、執(zhí)行力、處分力和受領(lǐng)力。第二種情況是，成立后還需一定條件的成就才能生效的合同。
這類合同符合合同法第四十四條第二款及第四十五、四十六條規(guī)定的法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)生效的合同及附條件和附期限的合同以及當(dāng)事人約定合同生效條件的合同。由于合同未生效，債權(quán)人尚不能請求債務(wù)人履行，也不能訴請法院請求債務(wù)人履行債務(wù)，該類合同僅發(fā)生法律約束力的后果而不發(fā)生合同效力的后果，即僅發(fā)生確定力、保持力和協(xié)作力，而不發(fā)生履行力、執(zhí)行力、處分力和受領(lǐng)力，所以，該類合同并不產(chǎn)生合同法第八條“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)”的法律后果。
如中國建設(shè)銀行股份有限公司北京豐臺(tái)支行訴北京育科聯(lián)大學(xué)生公寓開發(fā)有限公司、北京外國語大學(xué)借款、質(zhì)押合同糾紛一案中，一、二審法院均認(rèn)定，質(zhì)押合同雖然依法成立，但在大學(xué)生公寓經(jīng)營收益權(quán)既未辦理出質(zhì)登記亦未轉(zhuǎn)移占有的情形下，以之出質(zhì)的質(zhì)押合同未生效，故中國建設(shè)銀行股份有限公司北京豐臺(tái)支行訴請北京育科聯(lián)大學(xué)生公寓開發(fā)有限公司履行質(zhì)押合同的請求尚不能得到支持，北京育科聯(lián)大學(xué)生公寓開發(fā)有限公司無須按照約定履行質(zhì)押義務(wù)，承擔(dān)質(zhì)押責(zé)任。該案表明，依法成立的合同，因合同尚未生效，并不產(chǎn)生“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)”的法律后果。
所以，合同法第八條關(guān)于合同成立的法律約束力的規(guī)定存在重大缺陷，依法成立的合同所產(chǎn)生的法律約束力并不能完全產(chǎn)生“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)”的法律后果。未來修訂合同法時(shí)，可以將其修改為“依法成立的合同，對當(dāng)事人具有法律約束力，當(dāng)事人不得擅自變更或者解除合同。合同生效后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù)”。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十一
鑒于山東勝邦魯南農(nóng)藥有限公司的全部股權(quán)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓，經(jīng)營體制發(fā)生了根本性改變，為此本人鄭重承諾如下：
2011年9月30日前與山東勝邦魯南農(nóng)藥有限公司簽訂的勞動(dòng)合同，放棄領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款，與該公司重新簽訂勞動(dòng)合同。
解除勞動(dòng)合同，按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定如需進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?0xx年9月30日前的工作年限，本人自愿按元補(bǔ)償。
家有關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，若有違反，公司有權(quán)按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定對本人進(jìn)行處理。
特此承諾。
承諾人（簽字蓋章）：
20xx年10月9日。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十二
2004年6月張某應(yīng)聘到某星級酒店擔(dān)任廚師，雙方簽訂了為期二年的勞動(dòng)合同，月工資5000元。合同簽訂之前，張某提出不要繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的請求，酒店考慮到聘請廚師不容易，所以答應(yīng)了張某的請求，并當(dāng)即要求張某書面寫了一份承諾書，明確不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是張某本人的意愿，與酒店無關(guān)，今后不得因此事發(fā)生爭議。2005年11月，張某與酒店總經(jīng)理發(fā)生爭執(zhí)，酒店單方面解除了與張某的勞動(dòng)關(guān)系。
張某對此事非常不滿，經(jīng)過咨詢了解到酒店除應(yīng)支付其提前解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還應(yīng)為其補(bǔ)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。于是張某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出申請，要求酒店為其補(bǔ)繳納工作期間的社會(huì)保險(xiǎn)。庭審過程中，酒店遞交了張某的承諾書作為證據(jù)，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)經(jīng)過審理最后裁定該酒店為張某補(bǔ)繳納工作期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
評析
《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》(國務(wù)院令259號)第七條規(guī)定，繳費(fèi)單位必須向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，參加社會(huì)保險(xiǎn);第十二條規(guī)定，繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的.部分，由其所在單位從本人工資中代扣代繳。可見，為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記及參保手續(xù)，按規(guī)定繳納并代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，是用人單位的法定義務(wù)。
張某提出不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，用人單位不僅沒有強(qiáng)調(diào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的責(zé)任和義務(wù)，還讓其個(gè)人立一份承諾書，這種做法顯然是違反法律法規(guī)的規(guī)定，因而雙方的約定也是無效的。即使雙方在勞動(dòng)合同中明確員工同意放棄享受社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利，也不能因此而免除酒店和員工參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)的法定義務(wù)。
據(jù)筆者了解，由于勞動(dòng)者還不是很清楚繳納社會(huì)保險(xiǎn)的真正意義，一些用人單位也就順?biāo)浦?，還美其名曰“職工本人不愿意，我們也是沒有辦法”。之詞推脫責(zé)任。
情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人可以處以5000元以上10000元以下的罰款。經(jīng)過了解，該酒店雖然辦理了社會(huì)保險(xiǎn)登記，但是沒有給張某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其做法也是非常錯(cuò)誤的。
即使張某不申請仲裁，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十三條規(guī)定，也可由勞動(dòng)保障部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納。不管是什么情況，該酒店都應(yīng)當(dāng)為張某補(bǔ)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十三
承諾書法律性質(zhì)承諾書是 承諾人對要約人的要約完全同意的意思表示的書面形式。
依據(jù)《合同法》第二十一條的規(guī)定，承諾是受要約人同意要約的意思表示。
即受約人同意接受要約的全部條件而與要約人成立合同。
承諾書是真實(shí)意思表示，且不違法，承諾書有法律效力 公司與你簽定的書面承諾書應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)合同的一部分，不違反法律，是合 法有效的，應(yīng)當(dāng)具有約束力。
可以依據(jù)該承諾書主張權(quán)利。
從分類來看， 承諾制度可以分為民事承諾和行政承諾，區(qū)分兩者最重要的標(biāo) 準(zhǔn)是訂立合同的目的。行政合同的'內(nèi)容必須符合法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方都無完 全的自由處分權(quán)。而民事合同則不然，只要民事合同不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng) 制規(guī)定，就應(yīng)合法有效。
一般來講，簽訂保密承諾書是簽訂人事、勞動(dòng)聘用合同的一個(gè)條件，或者是 補(bǔ)充協(xié)議，如，行政機(jī)關(guān)在錄用、聘用、調(diào)用工作人員時(shí)，經(jīng)常要求這些工作人 員就某一事項(xiàng)向用人機(jī)關(guān)作出書面承諾。如果把保密承諾書與人事、勞動(dòng)聘用合 同結(jié)合在一起的話，保密承諾書是典型的內(nèi)部行政合同，其主體、目的和內(nèi)容等 都具有行政性合同的性質(zhì)， 所以說， 保密承諾書是一種行政法意義上的法律文書。
保密承諾書雖然與私法合同一樣，取決與雙方當(dāng)事人的合意，但當(dāng)事人無權(quán) 就違反保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么樣的法律責(zé)任進(jìn)行約定， 保密承諾書的內(nèi)容也不能 超出行政主體的法定職權(quán)范圍。
此外，雖然保密承諾書原則上應(yīng)當(dāng)以保密法律、 法規(guī)規(guī)定的范圍為基礎(chǔ)， 但由于保密行政管理的特殊性，黨和政府的政策也是我 國保密行政主體行使行政職權(quán)的重要淵源， 保密行政主體依據(jù)政策所賦予的權(quán)限 所締結(jié)的保密承諾書也合法有效，其他超出權(quán)限范圍所締結(jié)的承諾書則屬于無 效。
承諾書(格式) 尊敬的 xxx 我：______ 系 區(qū) 承諾：
鄉(xiāng) 村 組居民，在此，特鄭重向________________________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ 我自愿簽署此承諾書，并保證嚴(yán)格遵守上述承諾。如有違反，我將完全承擔(dān) 因違反上述承諾事項(xiàng)造成的一切經(jīng)濟(jì)損失和法律后果， 且不提出與承諾無關(guān)的異 議。
本承諾書一式 份，_____________________ ___________各持一份， 均有同等法律效力，本承諾書自簽署之日起生效。承諾人承諾 人(簽名)：
___________________身 份證號碼：
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十四
目前，在一些家庭中，妻子都握有一張保證書。這類保證書通常出現(xiàn)在一方(多為男方)有婚外情、賭博、吸毒、家庭暴-力等行為后，為了挽回婚姻，被-迫以書面形式向?qū)Ψ秸J(rèn)錯(cuò)，保證今后會(huì)“痛改前非”，并約定今后如再出現(xiàn)類似問題從而導(dǎo)致離婚，“財(cái)產(chǎn)都?xì)w對方所有”，“自愿放棄孩子撫養(yǎng)權(quán)”等等。
庭審實(shí)錄：
保證書成了“認(rèn)罪書”
近日，黃女士在南崗區(qū)人民法院提起離婚訴訟，請求法院判決她和她丈夫張某離婚。在庭審中，丈夫張某要求分割總價(jià)值約100萬元包括住房和汽車的共有財(cái)產(chǎn)。可黃某不同意張某的分割方案，因?yàn)閺埬吃谒麄兊幕橐錾钪写嬖诿黠@的過錯(cuò)，曾經(jīng)有過出軌行為。
為了佐證自己的主張，黃女士拿出在一年多前張某寫下的保證書，基本內(nèi)容就是，張某曾經(jīng)與本單位的一位女同事發(fā)生了辦公室戀情，并有了實(shí)際的出軌行為。保證今后和婚外情人斷絕往來，一心好好過日子。如果不遵守保證書的內(nèi)容或是到離婚的時(shí)候，張某自動(dòng)放棄分割共同財(cái)產(chǎn)和對子女撫養(yǎng)的權(quán)利。
在保證書面前，張某承認(rèn)了里面內(nèi)容的真實(shí)性。但他同時(shí)主張，本次離婚的原因并不是自己出軌的問題，而是他們性格上實(shí)在無法融合，請求法庭不要考慮保證書的內(nèi)容。
無獨(dú)有偶。市民高小丹(女)與潘磊自5月登記結(jié)婚后，因家庭生活瑣事，雙方時(shí)有矛盾，潘磊往往動(dòng)不動(dòng)便對高小丹施以拳腳。經(jīng)親朋好友多次勸解，潘磊雖一再表示痛改前非，但常常事過即忘，高小丹漸漸對潘磊失去了信心。
7月，潘磊再一次對高小丹進(jìn)行打罵后，高小丹提出離婚。為挽回婚姻，潘磊向高小丹寫下一份保證書：“我保證今后不打高小丹。否則，如導(dǎo)致離婚，全部夫妻共同財(cái)產(chǎn)均歸高小丹一人所有。”8月，潘磊在酒后又將高小丹打得頭破血流，高小丹遂憤然向法院起訴離婚。事情至此，潘磊對離婚并無異議，但認(rèn)為保證書是為了挽救婚姻才寫的.，沒有法律效力，而且將20余萬元的財(cái)產(chǎn)全部給高小丹顯失公平。
哈爾濱市婚姻法律專家石建榮律師介紹說，《婚姻法》第19條規(guī)定：“夫妻可以約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式。沒有約定或約定不明確的，適用本法第17條、第18條的規(guī)定。夫妻對婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)的約定，對雙方具有約束力”。上述案件的關(guān)鍵也正在于，保證書是否屬于夫妻對財(cái)產(chǎn)歸屬的約定。
首先，他們符合約定夫妻共同財(cái)產(chǎn)歸屬的實(shí)質(zhì)要件。夫妻約定財(cái)產(chǎn)制的實(shí)質(zhì)要件包括：(1)締約雙方必須具有合法的夫妻身份;(2)締約雙方必須有完全民事行為能力;(3)約定必須雙方自愿;(4)約定的內(nèi)容必須合法，不得利用約定規(guī)避法律。很明顯，他們系夫妻，彼此有完全民事行為能力，當(dāng)初雙方均無異議，也不違法，即完全與之吻合。
其次，保證書應(yīng)視為夫妻對財(cái)產(chǎn)約定的書面形式。鑒于針對書面形式問題，目前我國法律并沒有規(guī)定或強(qiáng)調(diào)怎樣的格式、方式，也就表明書面的形式可以不拘一格。既可以是雙方的共同簽約行為，也可以是單方作出意思表示，為對方所接受。
同時(shí)，女方并沒有對男方實(shí)施欺詐或脅迫等非法行為，并因此導(dǎo)致男方作出了錯(cuò)誤的意思表示。
石律師同時(shí)介紹說，保證書中關(guān)于該方存在過錯(cuò)行為的記載，可以作為另一方主張感情破裂和對方存在過錯(cuò)的直接證據(jù)，在離婚訴訟中具有重要的證明效力。如果這種過錯(cuò)符合《婚姻法》46條規(guī)定的“重婚”、“同居”、“家庭暴-力”和“虐-待、遺棄家庭成員”等情形的，無過錯(cuò)方還可以請求損害賠償。
保證書關(guān)于離婚時(shí)“放棄財(cái)產(chǎn)”的承諾，或者對將來離婚時(shí)雙方如何財(cái)產(chǎn)分割作出的單方保證，如果內(nèi)容明確，應(yīng)當(dāng)視為婚內(nèi)的財(cái)產(chǎn)約定，符合婚姻法第19條的規(guī)定：“夫妻可以約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式?！币虼?，這部分關(guān)于離婚財(cái)產(chǎn)處分的承諾，應(yīng)當(dāng)具有法律效力，在離婚訴訟中應(yīng)當(dāng)予以認(rèn)定。
保證書關(guān)于離婚時(shí)“自愿放棄孩子撫養(yǎng)權(quán)”的內(nèi)容，在法律效力上存在一定的問題。婚姻關(guān)系不是《合同法》講的合同關(guān)系，因此還是要在《婚姻法》的框架下來看待。
雖然，這種約定或承諾并不違反法律的禁止性規(guī)定，但因?yàn)椤痘橐龇ā凡⑽促x予婚姻當(dāng)事人在離婚訴訟之外的其他階段可以對離婚后子女撫養(yǎng)權(quán)進(jìn)行協(xié)商或作出單方承諾的權(quán)利，就像雖然雙方簽訂了離婚協(xié)議，但未到民政部門辦理離婚登記，在離婚訴訟中該協(xié)議依然不具有法律效力一樣。
但是，該保證書關(guān)于過錯(cuò)方所犯過錯(cuò)的記載，和放棄孩子撫養(yǎng)權(quán)的承諾，可以作為法院審理離婚案件時(shí)決定孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬的重要參考因素。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十五
張某(男)與王某(女)于1995年結(jié)婚，婚前張某要求王某寫下保證書，保證以后如由王某提出離婚，對王某的婚前財(cái)產(chǎn)由張某分得一半，王某按要求寫下保證書一份，言明婚后如由王某提出離婚，王某婚前財(cái)產(chǎn)由雙方各分一半。之后雙方結(jié)婚?；楹箅p方產(chǎn)生矛盾，王某向法院提起離婚訴訟，要求與張某離婚。審理中，張某向法庭出示王某婚前寫給他的保證書，答辯認(rèn)為王某婚前向其曾承諾，如婚后由她提出離婚，個(gè)人婚前財(cái)產(chǎn)分給張某一半，而自己也是看王某有誠意才與之結(jié)婚的?，F(xiàn)王某提出離婚：應(yīng)該按照婚前保證書所寫，履行諾言，將其婚前財(cái)產(chǎn)與自己平分。王某認(rèn)為當(dāng)時(shí)是自己應(yīng)張某的要求才寫的，且只約定了自己的婚前財(cái)產(chǎn)作為共同財(cái)產(chǎn)分割，沒有對張某的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行約定，是顯失公平的，婚前財(cái)產(chǎn)不應(yīng)與張某平分。
本案中的焦點(diǎn)問題是王某的這份保證書能否視為雙方對婚前財(cái)產(chǎn)的約定。主要產(chǎn)生了以下幾種意見：
第一種意見認(rèn)為，這份保證書是顯失公平的，是一種可撤銷的民事行為。王某當(dāng)時(shí)是為了與張某結(jié)婚，而張某利用了王某的這一心理，要求其寫下保證書，并且保證書只約定了王某的婚前財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)化為夫妻共有財(cái)產(chǎn)，對張某的婚前財(cái)產(chǎn)未做約定，這樣的約定是顯然不公平的。并且雙方結(jié)婚時(shí)間也很短，如果簡單的認(rèn)定保證書是雙方對財(cái)產(chǎn)的約定，將王某的婚前財(cái)產(chǎn)予以分割，對王某是顯失公平的。根據(jù)《民法通則》第五十九條第一款的規(guī)定，王某有權(quán)向法院申請對保證書予以撤銷。
第二種意見認(rèn)為，這份保證書應(yīng)視為雙方之間形成了贈(zèng)予關(guān)系，即贈(zèng)予人王某將自己的財(cái)產(chǎn)無償給予受贈(zèng)人張某，受贈(zèng)人張某表示接受贈(zèng)予，雙方贈(zèng)予合同已經(jīng)成立。贈(zèng)予合同在合同法理論上是屬于單務(wù)合同，只有王某一方的表示也是成立的。而根據(jù)合同法第186條的規(guī)定，贈(zèng)予人在贈(zèng)予財(cái)產(chǎn)的權(quán)利轉(zhuǎn)移之前可以撤銷贈(zèng)予。本案中王某雖曾同意將自己的婚前財(cái)產(chǎn)在離婚時(shí)贈(zèng)予張某一半，但在權(quán)利沒有轉(zhuǎn)移之前，王某有權(quán)將此項(xiàng)贈(zèng)予撤銷。在本案中，王某不同意將自己的婚前財(cái)產(chǎn)做為共同財(cái)產(chǎn)分割，說明王某對自己的贈(zèng)予已經(jīng)不再履行，理應(yīng)視為王某對贈(zèng)予的撤銷。
第三種意見認(rèn)為，這份保證書應(yīng)視為雙方對夫妻財(cái)產(chǎn)約定的證據(jù)。王某書寫保證書并且雙方結(jié)婚，說明雙方針對王某婚前財(cái)產(chǎn)為共同財(cái)產(chǎn)是達(dá)成合意的，應(yīng)該視為雙方對王某婚前財(cái)產(chǎn)約定為共有。只是雙方?jīng)]有嚴(yán)格的采用約定的書面形式對此項(xiàng)約定進(jìn)行確認(rèn)，但據(jù)此保證書，可以證明雙方對此約定是達(dá)成一致的。依此，張某在離婚訴訟中有權(quán)利得到王某的一半婚前財(cái)產(chǎn)。
筆者同意第三種意見，試分析如下：對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定制，通說理論一般認(rèn)為是夫妻之間通過協(xié)議約定確定財(cái)產(chǎn)權(quán)屬制度的一種產(chǎn)權(quán)制度，它的主要特征是：(1)訂約雙方的當(dāng)事人是具有特殊的人身關(guān)系即夫妻關(guān)系;(2)雙方當(dāng)事人意思表示一致，雙方形成合意;(3)約定不存在規(guī)避法律，不侵害社會(huì)、國家、他人的合法權(quán)益。從這份保證書無論形式還是內(nèi)容看，都是符合夫妻財(cái)產(chǎn)約定制的特征的。
這份保證書從形式上分析，可以認(rèn)為這是王某一方所定的，只是王某一個(gè)人所做出的承諾，并不反映雙方對財(cái)產(chǎn)的約定，不符合約定的一般形式。但實(shí)際上我們不能用這樣一種形而上學(xué)的思想方法來看待這個(gè)保證書。對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定是否成立，當(dāng)事人兩方達(dá)成意思表示一致的合意是最根本的條件，至于形式可以多樣化，是雙方的簽約行為或者是單方的表示被對方所接受，都能夠成立為約定。應(yīng)該充分尊重當(dāng)事人的真實(shí)意思表示，而不從形式上加以限制。我國《婚姻法》第十九條規(guī)定是約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式。但對于采取什么樣的書面形式并沒有強(qiáng)行性的規(guī)定，在司法實(shí)踐中也不應(yīng)該用審判權(quán)過多干預(yù)公民處理自己的私權(quán)利，這也符合現(xiàn)代司法理念的精神。
另一方面，王某是應(yīng)張某的要求才寫下的保證書，目的是為了結(jié)婚，也是為了得到自己所要的婚姻的利益，但在當(dāng)時(shí)的情況下張某的要求王某也有權(quán)利不答應(yīng)，她是有選擇權(quán)的，她可以選擇寫或不寫，進(jìn)而選擇結(jié)不結(jié)婚。王某既然寫下了保證書，應(yīng)該認(rèn)定為雙方在財(cái)產(chǎn)約定這一點(diǎn)上是達(dá)成合意的。
從保證書的內(nèi)容來看，約定了在由王某提出離婚時(shí)王某的婚前財(cái)產(chǎn)做為共同財(cái)產(chǎn)分割，看上去是附加了一個(gè)約定成就的條件即由王某提出離婚時(shí)約定成就。在有些學(xué)者認(rèn)為，夫妻財(cái)產(chǎn)約定是一種身份關(guān)系的約定，原則上不得附以條件或期限，但從我國的立法實(shí)際講，1993年最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理財(cái)產(chǎn)分割問題的若干具體意見》第一條中，對夫妻財(cái)產(chǎn)約定認(rèn)為“規(guī)避法律的約定無效”之條款，依據(jù)這一司法解釋，對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定的原則應(yīng)從寬解釋，只有規(guī)避現(xiàn)行法強(qiáng)行規(guī)定或者一方不自愿的`，才認(rèn)定為無效。對于本案雙方當(dāng)事人這一附條件的約定也應(yīng)該從寬掌握，不應(yīng)認(rèn)定為無效。
第一種觀點(diǎn)認(rèn)為是顯失公平的民事行為，這一說法是不成立的。雖然這份保證書認(rèn)定為雙方的約定就使王某的婚前財(cái)產(chǎn)被認(rèn)定為共同財(cái)產(chǎn)而與張某分割，而做為張某婚前財(cái)產(chǎn)絲毫不受影響，看起來是有悖公平的原則。但我國的法律上對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定的立法是采取概括的方法，對于約定的諸如合法性審查、當(dāng)事人目的等沒有特別性的要求，同時(shí)對于公平原則的適用，基于雙方當(dāng)事人特殊身份的考慮，我們也應(yīng)該從寬解釋，只要不是一方借機(jī)謀取不正當(dāng)利益，不是一方借機(jī)侵害另一方的利益，我們不應(yīng)過多的借公平原則干涉雙方的約定，雙方當(dāng)事人自愿達(dá)成的協(xié)議是符合法律規(guī)定的，應(yīng)該予以保護(hù)。
就第二種意見來看，拋卻雙方的婚姻關(guān)系來看，兩個(gè)具有民事行為能力的民事主體所做出的這種行為可以認(rèn)定為贈(zèng)與合同。但對于本案來講，產(chǎn)生這一保證書的前提是雙方婚姻關(guān)系的成立，將這一保證書視為合同，勢必就影響到婚姻關(guān)系性質(zhì)的定義。一般理論上是將婚姻排除于合同調(diào)整范圍之外的，合同法第二條第二款也明確規(guī)定，婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，適用其他法律的規(guī)定。由此可看出，我國的合同法理論是將婚姻關(guān)系中的財(cái)產(chǎn)約定排除在外的，應(yīng)該適用婚姻法的規(guī)定，不能等同于贈(zèng)予合同來理解。
我國傳統(tǒng)婚姻法理論對夫妻財(cái)產(chǎn)約定制的研究重視不夠，在司法實(shí)踐中也普遍存在不重視約定制的法律地位的現(xiàn)象。但隨著社會(huì)的發(fā)展，約定制必將成為一種與法定財(cái)產(chǎn)制同等重要的制度。在當(dāng)前法律規(guī)定比較缺乏的情況下，我們應(yīng)該參照民法的基本理論，從自愿、公平及誠信的原則出發(fā)考慮，從寬理解與適用夫妻財(cái)產(chǎn)約定，尊重民事主體對私有財(cái)產(chǎn)的處分自由。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十六
由于鑒定結(jié)果本身具有一定的證據(jù)屬性，所以這個(gè)問題首先要擺在證據(jù)的角度來看，從現(xiàn)有的民事法律和民事訴訟法律來看,，有條文或權(quán)威司法解釋表明“親子鑒定”可以作為法定證據(jù)使用。我們平時(shí)接觸的證明材料多種多樣，但是，只有那些法律認(rèn)可并由司法機(jī)關(guān)指定的鑒定機(jī)構(gòu)作出的證明材料，而且是與案件審理相關(guān)的證明材料，才有可能作為法定證據(jù)來使用?？梢哉f“親子鑒定”的效力目前大多還是體現(xiàn)在倫理道德層面，上升到法律層面的情況出現(xiàn)的不多。
對于一個(gè)家庭而言，這就意味著你自己確信你與某個(gè)家庭成員確實(shí)沒有血緣關(guān)系，然后你做出某種倫理層面的舉動(dòng)，比如不再承認(rèn)他是你的父母或子女，但于法律關(guān)系而言，尚有很多問題值得思考，如在法律上能否因“親子鑒定”結(jié)果否定了血緣關(guān)系存在就否定法律上的父母或子女關(guān)系。
尤其是不能僅憑“親子鑒定”結(jié)果就否認(rèn)鑒定人之間法律上的父母或子女關(guān)系。
法院一般認(rèn)為，未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)，個(gè)人私自到民間機(jī)構(gòu)做鑒定，其親子鑒定結(jié)果不具有法律效力。如司法程序確實(shí)需要做親子鑒定，也應(yīng)到司法機(jī)關(guān)指定的機(jī)構(gòu)去鑒定。
三、雙方親子鑒定有效力嗎?
夫妻雙方私下去做親子鑒定是允許的，法律還是承認(rèn)具有親子鑒定資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明。至于一些民間鑒定機(jī)構(gòu)聲稱本人無需到場，只要有毛發(fā)、唾液等樣本就可以進(jìn)行鑒定的說法，是不負(fù)責(zé)任的，因?yàn)樵跀y帶的過程中，這些樣本很可能被其他人的dna信息“污染”，得出的`結(jié)果也會(huì)不可信。
大家如果要去做親子鑒定，一定要去正式的鑒定機(jī)構(gòu)做鑒定，這是對自己的負(fù)責(zé)，也是對家庭的負(fù)責(zé)。不管親子鑒定是為了肯定親子關(guān)系還是否定親子關(guān)系，這都是迫不得已的一種判斷方法，為了在訴訟中占據(jù)優(yōu)勢，被鑒定人是否應(yīng)該同意鑒定呢?如果心存疑惑，對訴訟局面的分析不夠清楚，可以咨詢一些法律方面的專業(yè)人士，這對自己贏得訴訟有著不容忽視的作用。在專業(yè)的分析之后再做出抉擇，對孩子的身心也是一種細(xì)心的保護(hù)。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十七
從合同法角度而言，任何一個(gè)合同的訂 立，都要由雙方當(dāng)事人真實(shí)的意思表示。
盡管單方承諾保證函系一方當(dāng)事 人單方面出具，但是如果在承諾保證函中明確無誤地表達(dá)了類似“愿意承 擔(dān)連帶擔(dān)保責(zé)任”的意思表示，另一方當(dāng)事人也表示了接受，那么保證行 為中的意思表示應(yīng)當(dāng)視為已經(jīng)具備。
《擔(dān)保法》 司法解釋第 22 條規(guī)定，第三人單方以書面形式向債權(quán)人出具擔(dān)保書，債權(quán)人接受且未提出異議的，保證合同成立。
案例一中，當(dāng)事人在承諾書中所作出的承諾符合《擔(dān)保法》司法解釋 的要求，因此被法院認(rèn)定擔(dān)保合同已生效。
而在案例二中，當(dāng)事人承諾的 是其“將在銀行提出要求之日起的 14 日，為借款人提供保證責(zé)任，并簽訂 保證合同”，因此，該承諾書盡管已具有明確的提供保證責(zé)任的意思表示，但卻同時(shí)表明將另行簽訂書面保證合同， 即意味著該承諾書只是一份立約 的要約，而不是已生效的保證合同，據(jù)此法院認(rèn)定該保證合同不成立。
第一，保證擔(dān)保合同的形式。
根據(jù)《擔(dān)保法》第 13 條和《擔(dān) 保法》司法解釋第 22 條的規(guī)定，保證合同的形式包括“保證人與債權(quán)人以 書面形式訂立保證合同”、“保證人單方以書面形式向債權(quán)人出具擔(dān)保書”、 “保證人在債權(quán)人和債務(wù)人簽訂的主合同上以保證人的身份簽字或者蓋 章”等。
第二，保證擔(dān)保合同的法定內(nèi)容。
根據(jù)《擔(dān)保法》第 15 條的規(guī)定， 雙方簽訂的保證合同應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
(一)被保證的主債權(quán)種類、數(shù) 額;
(二)債務(wù)人履行債務(wù)的期限;
(三)保證的.方式;
(四)保證擔(dān)保的 范圍;
(五)保證的期間;
(六)雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。
依照《擔(dān) 保法》司法解釋第 22 條的規(guī)定，當(dāng)事人單方出具的保證承諾函中除了上 述內(nèi)容外，還應(yīng)當(dāng)同時(shí)明確“本承諾函系依據(jù)《擔(dān)保法》司法解釋第 22 條 出具，具有擔(dān)保合同法律效力”。
此外， 安慰函是近年來商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)資料中包含的經(jīng)常性法律文 件之一，其是指發(fā)函人給債權(quán)人的一種書面陳述，表明發(fā)函人對債務(wù)人清 償債務(wù)承擔(dān)道義上的義務(wù)，或督促債務(wù)人清償債務(wù)等。
安慰函在國際經(jīng)濟(jì) 法中也稱“意愿書”，通常是指政府或母公司分別為政府下屬機(jī)構(gòu)的借款或 子公司的借款向貸款方出具的表示愿意幫助借款方還款的書面文件。
有學(xué) 者指出，意愿書雖然在廣義上為國際融資信用擔(dān)保形式之一，但其最顯著 的特征是其條款一般不具有法律拘束力，而只有道義上的約束力，即使明 確規(guī)定了它的法律效力， 也由于其條款彈性過大而不會(huì)產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性的權(quán)利 義務(wù)。
從我國法院判例實(shí)踐來說，大部分法院的意見是傾向于認(rèn)定安慰函 不能構(gòu)成中國法律意義上的保證，不具有保證擔(dān)保的法律效力，也是目前 銀行在審核安慰函的法律效力時(shí)的傾向意見和觀點(diǎn)。
鑒于此，商業(yè)銀行在接受單方保證承諾函時(shí)，應(yīng)注意該承諾函措辭不 能含糊不清，而應(yīng)明確表達(dá)擔(dān)保的意思，同時(shí)該承諾函應(yīng)載明擔(dān)保合同所 必須具備的內(nèi)容要素。
案例啟示日常信貸業(yè)務(wù)中， 銀行常常會(huì)遇到一些大客戶以公司內(nèi)部制度或董事 長不在國內(nèi)為由，拒絕按照銀行內(nèi)部管理制度或流程辦理業(yè)務(wù)，如不愿意 和銀行簽訂保證合同而只愿單方出具保證擔(dān)保函等等。
對于這樣的情況， 一方面我們應(yīng)盡可能要求客戶按照銀行的常規(guī)做法操作。
另一方面也需要 站在客戶立場思考問題，如確系客戶合理要求，應(yīng)在做到滿足客戶需要的 同時(shí)，避免風(fēng)險(xiǎn)。
承諾書法律性質(zhì)承諾書是 承諾人對要約人的要約完全同意的意思表示的書面形式。
依據(jù)《合同法》第二十一條的規(guī)定，承諾是受要約人同意要約的意思表示。
即受約人同意接受要約的全部條件而與要約人成立合同。
承諾書是真實(shí)意思表示，且不違法，承諾書有法律效力 公司與你簽定的書面承諾書應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)合同的一部分，不違反法律，是合 法有效的，應(yīng)當(dāng)具有約束力。
可以依據(jù)該承諾書主張權(quán)利。
從分類來看， 承諾制度可以分為民事承諾和行政承諾，區(qū)分兩者最重要的標(biāo) 準(zhǔn)是訂立合同的目的。
行政合同的內(nèi)容必須符合法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方都無完 全的自由處分權(quán)。
而民事合同則不然，只要民事合同不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng) 制規(guī)定，就應(yīng)合法有效。
一般來講，簽訂保密承諾書是簽訂人事、勞動(dòng)聘用合同的一個(gè)條件，或者是 補(bǔ)充協(xié)議，如，行政機(jī)關(guān)在錄用、聘用、調(diào)用工作人員時(shí)，經(jīng)常要求這些工作人 員就某一事項(xiàng)向用人機(jī)關(guān)作出書面承諾。
如果把保密承諾書與人事、勞動(dòng)聘用合 同結(jié)合在一起的話，保密承諾書是典型的內(nèi)部行政合同，其主體、目的和內(nèi)容等 都具有行政性合同的性質(zhì)， 所以說， 保密承諾書是一種行政法意義上的法律文書。
保密承諾書雖然與私法合同一樣，取決與雙方當(dāng)事人的合意，但當(dāng)事人無權(quán) 就違反保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么樣的法律責(zé)任進(jìn)行約定， 保密承諾書的內(nèi)容也不能 超出行政主體的法定職權(quán)范圍。
此外，雖然保密承諾書原則上應(yīng)當(dāng)以保密法律、 法規(guī)規(guī)定的范圍為基礎(chǔ)， 但由于保密行政管理的特殊性，黨和政府的政策也是我 國保密行政主體行使行政職權(quán)的重要淵源， 保密行政主體依據(jù)政策所賦予的權(quán)限 所締結(jié)的保密承諾書也合法有效，其他超出權(quán)限范圍所締結(jié)的承諾書則屬于無 效。
勞動(dòng)合同承諾書的效力篇十八
張某(男)與王某(女)于1995年結(jié)婚，婚前張某要求王某寫下保證書，保證以后如由王某提出離婚，對王某的婚前財(cái)產(chǎn)由張某分得一半，王某按要求寫下保證書一份，言明婚后如由王某提出離婚，王某婚前財(cái)產(chǎn)由雙方各分一半。之后雙方結(jié)婚?；楹箅p方產(chǎn)生矛盾，王某向法院提起離婚訴訟，要求與張某離婚。審理中，張某向法庭出示王某婚前寫給他的保證書，答辯認(rèn)為王某婚前向其曾承諾，如婚后由她提出離婚，個(gè)人婚前財(cái)產(chǎn)分給張某一半，而自己也是看王某有誠意才與之結(jié)婚的?，F(xiàn)王某提出離婚：應(yīng)該按照婚前保證書所寫，履行諾言，將其婚前財(cái)產(chǎn)與自己平分。王某認(rèn)為當(dāng)時(shí)是自己應(yīng)張某的要求才寫的，且只約定了自己的婚前財(cái)產(chǎn)作為共同財(cái)產(chǎn)分割，沒有對張某的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行約定，是顯失公平的，婚前財(cái)產(chǎn)不應(yīng)與張某平分。
這份保證書是顯失公平的，是一種可撤銷的民事行為。王某當(dāng)時(shí)是為了與張某結(jié)婚，而張某利用了王某的這一心理，要求其寫下保證書，并且保證書只約定了王某的婚前財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)化為夫妻共有財(cái)產(chǎn)，對張某的婚前財(cái)產(chǎn)未做約定，這樣的約定是顯然不公平的。并且雙方結(jié)婚時(shí)間也很短，如果簡單的認(rèn)定保證書是雙方對財(cái)產(chǎn)的約定，將王某的婚前財(cái)產(chǎn)予以分割，對王某是顯失公平的。根據(jù)《民法通則》第五十九條第一款的規(guī)定，王某有權(quán)向法院申請對保證書予以撤銷。
這份保證書應(yīng)視為雙方之間形成了贈(zèng)予關(guān)系，即贈(zèng)予人王某將自己的`財(cái)產(chǎn)無償給予受贈(zèng)人張某，受贈(zèng)人張某表示接受贈(zèng)予，雙方贈(zèng)予合同已經(jīng)成立。贈(zèng)予合同在合同法理論上是屬于單務(wù)合同，只有王某一方的表示也是成立的。而根據(jù)合同法第186條的規(guī)定，贈(zèng)予人在贈(zèng)予財(cái)產(chǎn)的權(quán)利轉(zhuǎn)移之前可以撤銷贈(zèng)予。本案中王某雖曾同意將自己的婚前財(cái)產(chǎn)在離婚時(shí)贈(zèng)予張某一半，但在權(quán)利沒有轉(zhuǎn)移之前，王某有權(quán)將此項(xiàng)贈(zèng)予撤銷。在本案中，王某不同意將自己的婚前財(cái)產(chǎn)做為共同財(cái)產(chǎn)分割，說明王某對自己的贈(zèng)予已經(jīng)不再履行，理應(yīng)視為王某對贈(zèng)予的撤銷。
這份保證書應(yīng)視為雙方對夫妻財(cái)產(chǎn)約定的證據(jù)。王某書寫保證書并且雙方結(jié)婚，說明雙方針對王某婚前財(cái)產(chǎn)為共同財(cái)產(chǎn)是達(dá)成合意的，應(yīng)該視為雙方對王某婚前財(cái)產(chǎn)約定為共有。只是雙方?jīng)]有嚴(yán)格的采用約定的書面形式對此項(xiàng)約定進(jìn)行確認(rèn)，但據(jù)此保證書，可以證明雙方對此約定是達(dá)成一致的。依此，張某在離婚訴訟中有權(quán)利得到王某的一半婚前財(cái)產(chǎn)。
筆者同意第三種意見，試分析如下：對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定制，通說理論一般認(rèn)為是夫妻之間通過協(xié)議約定確定財(cái)產(chǎn)權(quán)屬制度的一種產(chǎn)權(quán)制度，它的主要特征是：(1)訂約雙方的當(dāng)事人是具有特殊的人身關(guān)系即夫妻關(guān)系;(2)雙方當(dāng)事人意思表示一致，雙方形成合意;(3)約定不存在規(guī)避法律，不侵害社會(huì)、國家、他人的合法權(quán)益。從這份保證書無論形式還是內(nèi)容看，都是符合夫妻財(cái)產(chǎn)約定制的特征的。
這份保證書從形式上分析，可以認(rèn)為這是王某一方所定的，只是王某一個(gè)人所做出的承諾，并不反映雙方對財(cái)產(chǎn)的約定，不符合約定的一般形式。但實(shí)際上我們不能用這樣一種形而上學(xué)的思想方法來看待這個(gè)保證書。對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定是否成立，當(dāng)事人兩方達(dá)成意思表示一致的合意是最根本的條件，至于形式可以多樣化，是雙方的簽約行為或者是單方的表示被對方所接受，都能夠成立為約定。應(yīng)該充分尊重當(dāng)事人的真實(shí)意思表示，而不從形式上加以限制。我國《婚姻法》第十九條規(guī)定是約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式。但對于采取什么樣的書面形式并沒有強(qiáng)行性的規(guī)定，在司法實(shí)踐中也不應(yīng)該用審判權(quán)過多干預(yù)公民處理自己的私權(quán)利，這也符合現(xiàn)代司法理念的精神。
另一方面，王某是應(yīng)張某的要求才寫下的保證書，目的是為了結(jié)婚，也是為了得到自己所要的婚姻的利益，但在當(dāng)時(shí)的情況下張某的要求王某也有權(quán)利不答應(yīng)，她是有選擇權(quán)的，她可以選擇寫或不寫，進(jìn)而選擇結(jié)不結(jié)婚。王某既然寫下了保證書，應(yīng)該認(rèn)定為雙方在財(cái)產(chǎn)約定這一點(diǎn)上是達(dá)成合意的。
從保證書的內(nèi)容來看，約定了在由王某提出離婚時(shí)王某的婚前財(cái)產(chǎn)做為共同財(cái)產(chǎn)分割，看上去是附加了一個(gè)約定成就的條件即由王某提出離婚時(shí)約定成就。在有些學(xué)者認(rèn)為，夫妻財(cái)產(chǎn)約定是一種身份關(guān)系的約定，原則上不得附以條件或期限，但從我國的立法實(shí)際講，1993年最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理財(cái)產(chǎn)分割問題的若干具體意見》第一條中，對夫妻財(cái)產(chǎn)約定認(rèn)為“規(guī)避法律的約定無效”之條款，依據(jù)這一司法解釋，對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定的原則應(yīng)從寬解釋，只有規(guī)避現(xiàn)行法強(qiáng)行規(guī)定或者一方不自愿的，才認(rèn)定為無效。對于本案雙方當(dāng)事人這一附條件的約定也應(yīng)該從寬掌握，不應(yīng)認(rèn)定為無效。
第一種觀點(diǎn)認(rèn)為是顯失公平的民事行為，這一說法是不成立的。雖然這份保證書認(rèn)定為雙方的約定就使王某的婚前財(cái)產(chǎn)被認(rèn)定為共同財(cái)產(chǎn)而與張某分割，而做為張某婚前財(cái)產(chǎn)絲毫不受影響，看起來是有悖公平的原則。但我國的法律上對于夫妻財(cái)產(chǎn)約定的立法是采取概括的方法，對于約定的諸如合法性審查、當(dāng)事人目的等沒有特別性的要求，同時(shí)對于公平原則的適用，基于雙方當(dāng)事人特殊身份的考慮，我們也應(yīng)該從寬解釋，只要不是一方借機(jī)謀取不正當(dāng)利益，不是一方借機(jī)侵害另一方的利益，我們不應(yīng)過多的借公平原則干涉雙方的約定，雙方當(dāng)事人自愿達(dá)成的協(xié)議是符合法律規(guī)定的，應(yīng)該予以保護(hù)。
就第二種意見來看，拋卻雙方的婚姻關(guān)系來看，兩個(gè)具有民事行為能力的民事主體所做出的這種行為可以認(rèn)定為贈(zèng)與合同。但對于本案來講，產(chǎn)生這一保證書的前提是雙方婚姻關(guān)系的成立，將這一保證書視為合同，勢必就影響到婚姻關(guān)系性質(zhì)的定義。一般理論上是將婚姻排除于合同調(diào)整范圍之外的，合同法第二條第二款也明確規(guī)定，婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，適用其他法律的規(guī)定。由此可看出，我國的合同法理論是將婚姻關(guān)系中的財(cái)產(chǎn)約定排除在外的，應(yīng)該適用婚姻法的規(guī)定，不能等同于贈(zèng)予合同來理解。
我國傳統(tǒng)婚姻法理論對夫妻財(cái)產(chǎn)約定制的研究重視不夠，在司法實(shí)踐中也普遍存在不重視約定制的法律地位的現(xiàn)象。但隨著社會(huì)的發(fā)展，約定制必將成為一種與法定財(cái)產(chǎn)制同等重要的制度。在當(dāng)前法律規(guī)定比較缺乏的情況下，我們應(yīng)該參照民法的基本理論，從自愿、公平及誠信的原則出發(fā)考慮，從寬理解與適用夫妻財(cái)產(chǎn)約定，尊重民事主體對私有財(cái)產(chǎn)的處分自由。
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