閱讀是擴(kuò)大知識面和提高語文能力的重要途徑，我們需要多讀點(diǎn)好書。寫作要注意文章結(jié)構(gòu)的合理性和層次感，以便更好地組織觀點(diǎn)。深入研讀小編為大家準(zhǔn)備的總結(jié)范文，你會發(fā)現(xiàn)寫作的樂趣和技巧。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇一
本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極投身于教科研工作，大膽進(jìn)行現(xiàn)代教育技術(shù)與語文教學(xué)整合的教改嘗試。在每上完一篇課文后，我都會寫下自己的反思，以不斷督促自己進(jìn)步。工作之余，我盡量每天擠一點(diǎn)時(shí)間閱讀專業(yè)類的書籍，不斷給自己充電，努力豐富自己的文學(xué)內(nèi)涵。
二、做一個(gè)富有愛心的.教師愛學(xué)生，就必須善于走進(jìn)學(xué)生的情感世界，就必須把學(xué)生當(dāng)作朋友，去感受他們的，喜怒哀樂。
愛學(xué)生，要以尊重和依賴為前提，要做做到嚴(yán)中有愛、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小處著手，從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時(shí)機(jī)，給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。作為班主任，我主動做好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常找一些不同層次的學(xué)生談心，努力進(jìn)入每個(gè)學(xué)生的內(nèi)心世界，了解他們真正需要的是什么。其次，我和家長也積極共同探討教育孩子的方法，或上門家訪或主動打電話給家長，使家長的教育更具理性。
目前，新一輪的基礎(chǔ)教育改革已經(jīng)全面推開，在認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己所教的學(xué)科，積極探索有效的教學(xué)方法。在英語課上，我把英語知識與學(xué)生的生活相結(jié)合，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)富有生活氣息的學(xué)習(xí)情境，同時(shí)注重學(xué)生的探究發(fā)現(xiàn)，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會合作交流，提高學(xué)習(xí)能力。
使學(xué)生的知識來源不只是老師，更多的是來自對書本的理解和與同伴的交流，促使學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會學(xué)習(xí)?；仡櫼酝鶃淼墓ぷ?，在得與失中思索，自己一直奉行踏實(shí)工作、虛心學(xué)習(xí)的原則，而這或喜或憂、或得或失的點(diǎn)點(diǎn)滴滴必將成為我生命中的絢麗色彩，點(diǎn)綴著我的人生，在今后的工作中我將揚(yáng)長避短，爭取百尺竿頭更進(jìn)一步！
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇二
xx年財(cái)務(wù)部認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，圍繞中心，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，在自己分管工作方面認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成了工作任務(wù)，取得了一定的成績。全年工作總結(jié)如下：
做為公司財(cái)務(wù)經(jīng)理，根據(jù)年初工作計(jì)劃，認(rèn)真做好對內(nèi)財(cái)務(wù)管理，對外工商、稅務(wù)對接工作。
(一)、建章立制，完善核算管理。
一是做好基礎(chǔ)工作，按時(shí)上交報(bào)表。進(jìn)一步加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)工作的管理，完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓起，認(rèn)真審核原始票據(jù)，細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合，每月終結(jié)都要進(jìn)行自查、自檢工作，逐步完善財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)管理體系。
二是組織財(cái)務(wù)活動，處理財(cái)務(wù)關(guān)系。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作，這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作。及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支持，滿足了各部門對財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量一直很大，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，部門人員本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)，沒有出現(xiàn)差錯(cuò)。公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動最終都能準(zhǔn)確以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中財(cái)務(wù)部盡心盡力，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己的努力。
三是規(guī)范資金管理，提高專業(yè)能力。隨著公司精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化，對財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求。部門以此為契機(jī)，根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要，及時(shí)制定公司《固定費(fèi)用管理辦法》、《資金管理辦法》等一系列相關(guān)制度，從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在費(fèi)用控制方面：
1、采取定額報(bào)銷的方式，將手機(jī)費(fèi)、電話費(fèi)、辦公費(fèi)、車輛油料費(fèi)、維修費(fèi)等定額控制，培養(yǎng)了員工的節(jié)約意識。
2、采取預(yù)算審批的方式，對定額以外的費(fèi)用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費(fèi)用，一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性，在實(shí)際支付時(shí)做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，員工的規(guī)范意識進(jìn)一步增強(qiáng)，從而有力地帶動了財(cái)務(wù)其他各項(xiàng)工作的開展。
全年財(cái)務(wù)核算工作，資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能及時(shí)有效的完成。
(二)、統(tǒng)籌兼顧，規(guī)整資金管理。
為了規(guī)范財(cái)務(wù)資金管理，確保財(cái)務(wù)資金安全，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置，提高財(cái)務(wù)資金使用效益，我財(cái)務(wù)部嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度對財(cái)務(wù)進(jìn)行管理。
按月及時(shí)將各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行審查核對，保障數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
對存放的購銷合同進(jìn)行集中的歸檔管理，并建立合同臺帳。對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時(shí)點(diǎn)及金額、執(zhí)行情況等做出詳細(xì)準(zhǔn)確的反映。(客戶：你好!由于我實(shí)在不清楚您公司性質(zhì)，并且上段我已闡述大量財(cái)務(wù)管理。這段您自己可根據(jù)工作情況自己做適量添加。)。
(三)、及時(shí)足額，保證稅款繳納。
正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得支持與指導(dǎo)。
(四)、嚴(yán)格原則，對員工進(jìn)行績效考核。
近年來，公司以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，切實(shí)樹立以人為本，以員工為本的理念，公司得到長足的發(fā)展和進(jìn)步?？冃Э己司褪鞘箚T工崗位報(bào)酬與崗位貢獻(xiàn)有機(jī)結(jié)合起來，形成勞有所得、多勞多得、不勞不得的利益分配格局，程度地激發(fā)廣大干部員工的工作熱忱和創(chuàng)造活力。今年，我公司嚴(yán)格以原則辦事，對所有員工進(jìn)行了績效考核：
一是必須堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，加強(qiáng)考核監(jiān)督進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)陽光考核，透明考核，滿意考核。
二是考核必須用事實(shí)說話，用數(shù)據(jù)說話，實(shí)事求是，杜絕弄虛作假和行業(yè)潛規(guī)則。
三是必須堅(jiān)持以人為本，高度認(rèn)識考核工作的嚴(yán)肅性和重要性，提升企業(yè)執(zhí)行效率。
四是領(lǐng)導(dǎo)要有大局意識，團(tuán)結(jié)意識，務(wù)實(shí)精神，充分發(fā)揮表率作用。
五是多管齊下、多措并舉，形成工作合力。
事實(shí)勝于雄辯。通過績效考核，用目標(biāo)和數(shù)據(jù)說話，誰貢獻(xiàn)大，誰效率高，誰付出多，清晰明了，為員工晉級晉職提供了科學(xué)依據(jù)，使那些想干事、能干事、干成事，成績突出、業(yè)務(wù)精湛、品德高尚的員工脫穎而出，從而為公司的.可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(五)、價(jià)格管控，爭取利潤化。
由于不同廠商和產(chǎn)品不同，其價(jià)格往往差異巨大，性能和價(jià)格對產(chǎn)品適用性的影響也比較大，部門在價(jià)格管控時(shí)考慮廠商的技術(shù)和產(chǎn)品同質(zhì)化問題進(jìn)行管控，保證了零售價(jià)和結(jié)算價(jià)的雙向跟進(jìn)，爭取了利潤化。
一年來，雖然取得了一定的成績，但是仍然存在一些不足，管理制度仍需完善，內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松。重點(diǎn)是對部門內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈，造成部分工作運(yùn)行緩慢。
(一)、積極推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)。
著重建立集財(cái)務(wù)核算、資金監(jiān)控、財(cái)務(wù)核心業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)稽核分析于一體的財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)，在基本實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)集中的基礎(chǔ)上，全方位發(fā)掘與利用集中的數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的層層穿透查詢、即時(shí)匯總、數(shù)據(jù)分析、重大財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)實(shí)時(shí)監(jiān)控等功能。通過財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，可集中財(cái)務(wù)，提高公司對業(yè)務(wù)的制約管理，有助于整改公司資源的有效使用。
(二)、加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理。
借助信息化技術(shù)的全面預(yù)算管理系統(tǒng)，在實(shí)施過程中，通過多次自上而下、自下而上、以及上下結(jié)合的編制流程，使企業(yè)各級管理者、各層面員工逐漸在公司總戰(zhàn)略目標(biāo)之下達(dá)成共識，形成一種思維方式、一種行為方式，最終在公司形成一個(gè)全面有效的管理控制體系。
(三)、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。
合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法，是公司管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我的工作事半功倍，在公司成本分析上，做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷售定價(jià)分析等等，量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并結(jié)合公司總體戰(zhàn)略，為公司決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持。
(四)、爭先創(chuàng)優(yōu)，扎實(shí)推進(jìn)財(cái)務(wù)工作發(fā)展。
確立“分工協(xié)作、密切配合、互相補(bǔ)臺”的理念，要求大家明確職責(zé)，又團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到不論份內(nèi)份外，不論是常規(guī)性工作還是臨時(shí)性任務(wù)，都要不折不扣的完成，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通，不讓工作出現(xiàn)真空。
弘揚(yáng)“甘于奉獻(xiàn)、樂守清貧”的精神。財(cái)務(wù)人員要都能從大局出發(fā)，主動化解和消除不良情緒，顯示了較高的政治素質(zhì)，加班加點(diǎn)、自覺奉獻(xiàn)，使財(cái)務(wù)工作更加有序、協(xié)調(diào)、高效。
(五)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升服務(wù)意識。
20xx年，我部的工作重點(diǎn)，要樹立就優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，提升服務(wù)意識，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。在工作中提倡“先服務(wù)人，再處理事”的概念，以“真心關(guān)懷，輕松體驗(yàn)”的服務(wù)宗旨，以誠心誠意的服務(wù)意識為中心，以精益求精的專業(yè)技術(shù)為基礎(chǔ)，以環(huán)境行為流程規(guī)范為重點(diǎn)，全面開展各項(xiàng)工作。
今年，雖然在政治思想和業(yè)務(wù)上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還是存在一些不足和差距，需要努力提高和改造。今后，要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，圍繞財(cái)務(wù)工作的目標(biāo)任務(wù)，以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平，為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇三
本學(xué)年我擔(dān)任一年級5班與6班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作，作為剛接觸一年級數(shù)學(xué)的教師，深深地感受到了肩上的職責(zé)之重大。由于我的低年級教學(xué)經(jīng)驗(yàn)尚淺，所以，我對教學(xué)工作不敢怠慢，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入研究教法，虛心向其他教師學(xué)習(xí)。立足此刻，放眼未來，為使今后的工作取得更大的提高，現(xiàn)對本學(xué)年教學(xué)工作作出評價(jià)，期望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，評價(jià)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，繼往開來，以促進(jìn)教學(xué)工作更上一層樓。
認(rèn)真?zhèn)湔n，不但備學(xué)生并且備教材備教法，根據(jù)教材資料及學(xué)生的實(shí)際，設(shè)計(jì)課的類型，擬定采用的教學(xué)方法，并對教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄，認(rèn)真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的趣味教具，課后及時(shí)對該課作出評價(jià)。
1、增強(qiáng)上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量，使講解清晰化，條理化，準(zhǔn)確化，情感化，生動化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上異常注意調(diào)動學(xué)生的進(jìn)取性，加強(qiáng)師生交流，充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得簡便，學(xué)得愉快；注意精講精練，在課堂上教師講得盡量少，學(xué)生動口動手動腦盡量多；同時(shí)在每一堂課上都充分研究每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)本事，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高。此刻學(xué)生普遍反映喜歡上數(shù)學(xué)課，就連以前極厭惡數(shù)學(xué)的學(xué)生都樂于上課了。
2、一堂準(zhǔn)備充分的課，會令學(xué)生和教師都獲益不淺。例如我在講授《認(rèn)識人民幣》的時(shí)候，這課教學(xué)難度比較大。一年級兒童年齡小，對于用錢買到東西這等價(jià)交換的方法不是很明白。為了上好這堂課，我認(rèn)真研究了教材，找出了重點(diǎn)，難點(diǎn)，準(zhǔn)備有針對性地講。為了突出人民幣的商品功能和在社會生活中的重要作用，我在這方面做了精心的安排。為了令教學(xué)生動，不沉悶，我還為此準(zhǔn)備了很多的教具，授課時(shí)就胸有成竹了。如出示了主題圖3幅逼真的購物、乘車、存錢的畫面，即只要進(jìn)行商品交換，就要用到人民幣。同時(shí)，聯(lián)系學(xué)生的日常生活，教育學(xué)生將平時(shí)的零花錢積攢起來，積少成多后，將這些錢用來辦更多更有意義的事情，如買好書捐贈給貧困的同伴等等。另外，新教材還多處精心創(chuàng)設(shè)購物情境，讓學(xué)生在購物活動中認(rèn)識人民幣。經(jīng)過活動，使學(xué)生在買賣商品中掌握人民幣的有關(guān)知識，提高社會交往和社會實(shí)踐本事?？梢?，認(rèn)真?zhèn)湔n對教學(xué)十分重要。
3、要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，小學(xué)生愛動、好玩，缺乏自控本事，常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)。針對這種問題，抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫忙工作，尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上，對后進(jìn)生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫忙整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時(shí)，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學(xué)生之前，先談?wù)勛晕夜ぷ鞯牟蛔恪?/p>
在課后，為不一樣層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo)，以滿足不一樣層次的學(xué)生的需求，避免了一刀切的弊端，同時(shí)加大了后進(jìn)生的輔導(dǎo)力度。對后進(jìn)生的輔導(dǎo)，并不限于學(xué)習(xí)知識性的輔導(dǎo)，更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo)，要提高后進(jìn)生的成績，首先要解決他們心結(jié)，讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性，使之對學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣。要經(jīng)過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心，讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項(xiàng)任務(wù)，也不是一件痛苦的事情，而是充滿樂趣的，從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣，后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化，就由原先的簡單粗暴、強(qiáng)制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學(xué)習(xí)成為他們自我意識力度一部分。在此基礎(chǔ)上，再教給他們學(xué)習(xí)的方法，提高他們的技能。并認(rèn)真細(xì)致地做好查漏補(bǔ)缺工作。后進(jìn)生通常存在很多知識斷層，這些都是后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中的難點(diǎn)，在做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作時(shí)，要異常注意給他們補(bǔ)習(xí)功課，把他們以前學(xué)習(xí)的知識斷層補(bǔ)充完整，這樣，他們就會學(xué)得簡便，提高也快，興趣和求知欲也會隨之增加。
欲給學(xué)生一滴水，教師先要有一桶水，更是要有長流水。尤其是在當(dāng)今知識更新十分迅速的年代，為更好地適應(yīng)教學(xué)工作。我明白：今日的學(xué)習(xí)就是為了明天的工作，教師自身素質(zhì)的提高就是為了更好地干好教育工作。教到老，學(xué)到老，才會永遠(yuǎn)站在教育領(lǐng)域的前端。在教學(xué)中，虛心請教其他教師，在教學(xué)上，有疑必問。在各個(gè)章節(jié)的學(xué)習(xí)上都進(jìn)取征求其他教師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法，同時(shí)，多聽教師的課，做到邊聽邊講，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)，克服自我的不足，并常常邀請其他教師來聽課，征求他們的意見，改善工作。
經(jīng)過一個(gè)學(xué)年的努力，我所執(zhí)教的兩個(gè)班級都取得了夢想的成績，合格率和優(yōu)秀率都名列年級前茅。我明白成績只是對自我工作的暫時(shí)肯定，重要的是在以后的工作生活中能再接再厲。所以，我會繼續(xù)努力，多問，多想，多向同事學(xué)習(xí)，爭取提高。教學(xué)工作苦樂相伴。我們將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
以上就是我在本學(xué)年的教學(xué)工作評價(jià)。由于經(jīng)驗(yàn)頗淺，許多地方存在不足，期望在未來的日子里，能與各位教師共同研討教學(xué)工作，力爭取得更好成績。社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學(xué)工作中，我將更嚴(yán)格要求自我，努力工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，開拓前進(jìn)，為完美的明天奉獻(xiàn)自我的力量。
教師年度考核崗位履職情況自我評價(jià)無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中，我們經(jīng)常遇到需要寫自我評價(jià)的情況，自我評價(jià)具有獨(dú)特的自我功能，它促......
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇四
在這一年中，我時(shí)時(shí)處處以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以創(chuàng)新教育方針為指導(dǎo)，以教好學(xué)生，讓學(xué)生全面發(fā)展為己任，踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨。為使今后更好地開展工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，先將本人在這一年來的思想工作表現(xiàn)總結(jié)如下。
一、思想上。
一年來，我時(shí)時(shí)處處不忘加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。嚴(yán)格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。
二、工作上。
一年來，我服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的分配，認(rèn)真完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。在教學(xué)中，我虛心向老教師請教，認(rèn)真鉆研新大綱、吃透教材，積極開拓教學(xué)思路，把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)中，努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新等能力。另外，本人在搞好教學(xué)工作的同時(shí)，還很注重教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累。發(fā)表教學(xué)論文1篇。
在搞好工作的同時(shí)，我還不忘與同志們搞好團(tuán)結(jié)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)及同事，真誠的對待每一位同志。
在這一年的工作中，我得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，教師們及學(xué)生們的好評。但是，檢查起來，所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的，還需今后努力改正。主要缺點(diǎn)還有以下幾個(gè)方面：一是理論知識的學(xué)習(xí)還是欠缺，還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力，可是個(gè)人能力還有待提高，學(xué)生成績進(jìn)步不是很快。今后，我一定在校領(lǐng)導(dǎo)及全體同志們的幫助下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一個(gè)臺階!
1.中學(xué)教師履職考核總結(jié)。
5.小學(xué)教師年度履職考核總結(jié)。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇五
一、思想教育工作常抓不懈。
加強(qiáng)思想教育是班主任工作的重要方面，也是班級工作的重點(diǎn)。首先要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，再對他們進(jìn)行思想品德教育。教育他們熱愛祖國，樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。
1、發(fā)揮自身表率作用。
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話：“教師個(gè)人的范例，對于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光?！毙W(xué)生對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感，班主任的自身素質(zhì)，道德修養(yǎng)，班主任的一言一行，一舉一動，無形之中會成為全班幾十個(gè)孩子的榜樣。因此，我在工作中愛崗敬業(yè)，嚴(yán)守職業(yè)道德，以愛潤其心，以言導(dǎo)其行，用愛心去滋潤學(xué)生，用語言去感化學(xué)生，教給學(xué)生做人的道理，增強(qiáng)學(xué)生前進(jìn)的動力?！捌渖碚涣疃?。其身不正，雖令不從?！保诎嗉壒ぷ髦幸髮W(xué)生做到的，我往往率先垂范。每天早上檢查環(huán)境區(qū)衛(wèi)生時(shí)，我也同時(shí)進(jìn)行打掃。見到課室地面有垃圾時(shí)，自己先動手撿起垃圾，學(xué)校分配的其它勞動任務(wù)，自已也與同學(xué)一齊勞動。正是這種影響下，全班學(xué)生無論在勞動還是衛(wèi)生方面都做得相當(dāng)出色。
2、建立一個(gè)良好的，科學(xué)規(guī)范的班級制度與年度目標(biāo)。
對學(xué)生的管理，如果僅靠師生間的個(gè)人感情，則易造成管理上的放縱及隨意。因此，開學(xué)之初我就制定一個(gè)科學(xué)規(guī)范切實(shí)可行的班規(guī)和全班同學(xué)共同奮斗的目標(biāo)，在實(shí)施過程中，充分發(fā)揮學(xué)生干部的作用，利用班規(guī)對學(xué)生進(jìn)行考核，每月一總結(jié)，對于優(yōu)勝者進(jìn)行獎勵(lì)。這大大激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情，同時(shí)也制約了思想差的學(xué)生的一些行為，使他們屏棄自身的不良習(xí)慣。在總結(jié)個(gè)人同時(shí)，也公布當(dāng)月的目標(biāo)，在守紀(jì)、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)方面，哪些達(dá)到了目標(biāo)，哪些還有距離。
3、及時(shí)開好班會課。
班會課是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的一條行之有效的途徑，所以我及時(shí)抓好每周一的班會課時(shí)間，對學(xué)生進(jìn)行教育。在上班會課之前，我都認(rèn)真分析班級當(dāng)前的現(xiàn)狀，結(jié)合班級的實(shí)際確定班會主題，并且認(rèn)真?zhèn)湔n，以求取得最佳的教育效果。本學(xué)期做到了定期召開班會，班會的內(nèi)容形式多樣，學(xué)習(xí)規(guī)范守則；文明守紀(jì)，對學(xué)生進(jìn)行安全教育，法制教育，防火防電安全教育。帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)革命先輩的事跡等等，一系列的內(nèi)容使學(xué)生受到了不同方面的教育，也取得了很好的教育效果。
4、不辭勞苦做好學(xué)生的家訪工作。
促使學(xué)生健康成長，只靠教師的工作是不夠的，還應(yīng)該得到家長的協(xié)助。因此，本學(xué)期的班級工作中我有目的，有計(jì)劃地走訪學(xué)生家長，使家庭教育與學(xué)校教育密切配合。如徐國顯、郭志偉、張振濤、黃培楷等同學(xué)，平時(shí)對學(xué)沒有進(jìn)取心，經(jīng)常不參加衛(wèi)生清潔工作，經(jīng)常不交作業(yè)，我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作，對這些同學(xué)，我反復(fù)幾次進(jìn)行家訪，多次與其家長同學(xué)生面對面交流。這樣教師和家長密切聯(lián)系，共同教育學(xué)生，有效地促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。忙的時(shí)候我便利用打電話的形式與家長取得溝通，由于我的不斷教育，使這些學(xué)生在行為上受到一定的約束，學(xué)習(xí)上有了很大的進(jìn)步。
二、耐心細(xì)致做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
有人曾說過：一個(gè)班級的后進(jìn)生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾，如果放棄了對后進(jìn)生的教育，對集體而言，集體的希望才失去了百分之幾，而對于一個(gè)家庭而言，每一個(gè)后進(jìn)生是家庭希望的百分之百，如果這個(gè)家庭失掉了這個(gè)希望，就等于家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的說法很有道理。這樣就給我們教育工作者提出了一個(gè)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，為了挽救一個(gè)后進(jìn)生，為了找回一個(gè)家庭的希望；為了挽救一個(gè)集體，找回眾多家庭的希望，我知難而進(jìn)，長抓不懈。
1、做學(xué)困生的知心朋友。工作中我時(shí)刻以一顆慈母般的心關(guān)愛著每一個(gè)學(xué)生；始終以期待的目光關(guān)注著每一個(gè)學(xué)生。從不因?qū)W生學(xué)習(xí)成績差而歧視學(xué)生。既為取得好成績的學(xué)生感到高興，也能諒解學(xué)生學(xué)習(xí)中的失誤，讓學(xué)生時(shí)時(shí)刻刻感到我既是他們學(xué)習(xí)上的好幫手，又是生活中的知心朋友。在我的班中，學(xué)困生比較多，如王燦林、梁文偉、郭子騫、鄧小婷、何小藝、王紫茵、吳宇卿、徐國顯等。我經(jīng)常找他們談心，幫助他們樹立學(xué)習(xí)的信心，學(xué)習(xí)上遇到困難，我也耐心細(xì)致地為他們講解。使他們相信自己的老師，也把老師當(dāng)作知心朋友，課堂上多以微笑鼓勵(lì)其回答問題，課后找時(shí)間一對一輔導(dǎo)。通過一學(xué)期的努力，他們的學(xué)習(xí)都進(jìn)步了，全班學(xué)困生大大減少。
2、盡職盡責(zé)轉(zhuǎn)化好每一個(gè)后進(jìn)學(xué)生。在我的班中思想差的學(xué)生比較多，他們身上有許多不良行為，如張振濤、王燦林、郭志偉等同學(xué)，為了教育他們，我便經(jīng)常找他們談心，說出他們身上的不足，以及這些缺點(diǎn)會給他們造成什么樣的后果，對他們進(jìn)行“動之以情，曉之以理”的教育，幫助他們克服身上的不足。在期末復(fù)習(xí)這段時(shí)間里，我為所有后進(jìn)生制定一份學(xué)習(xí)目標(biāo)，每天評選出一位進(jìn)步最大的學(xué)生，進(jìn)行表揚(yáng)和物質(zhì)上的獎勵(lì)，讓每個(gè)學(xué)生都有明確的學(xué)習(xí)任務(wù)，都有爭第一的思想，使期末復(fù)習(xí)工作穩(wěn)步進(jìn)行。
三、取得的成績。
由于自已與全班同學(xué)的一致努力，本學(xué)期來，在衛(wèi)生、守紀(jì)、學(xué)習(xí)方面都取得的可喜的進(jìn)步，基本上消除了因違反校規(guī)等原因而被學(xué)校值日生扣分現(xiàn)象。每個(gè)月都被評為文明班，十月份還被評為文明示范班。語、數(shù)、英三科的成績奪得的可喜的進(jìn)步。
四、不足與努力方面。
人無完人，我也同樣如此，在班主任工作中自己還存在許多的不足，如學(xué)生違反紀(jì)律、不完成作業(yè)等，有時(shí)也會大聲訓(xùn)斥他們。以后，對待學(xué)生或?qū)W(xué)生開展思想教育工作時(shí)，我要選擇更合適的方法，爭取用愛心、耐心與細(xì)心對班學(xué)生進(jìn)行教育，爭取把每位學(xué)生培養(yǎng)成為思想好、品德好、行為好、學(xué)習(xí)好的社會人才。
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年度考核崗位履職情況自我鑒定篇六
時(shí)光荏苒，忙碌中xx—xx年度的腳步已經(jīng)悄然走遠(yuǎn)。我們在過去的一年當(dāng)中忙碌著、辛苦著、奔波著，同時(shí)也收獲著，新的.學(xué)年即將開始，我們在制定“宏偉藍(lán)圖”的同時(shí)也不要忘記回顧上一學(xué)年的苦辣酸甜來激勵(lì)和鞭策自我取得更大的提高。下頭我就把本年度的工作做簡要的匯報(bào)評價(jià)。
我一貫堅(jiān)持國家的教育方針，忠誠于教育事業(yè)。思想端正，作風(fēng)正派，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極參加各種會議，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。熱愛教育事業(yè)，把自我的精力、本事全部用于學(xué)校的教學(xué)過程中，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù)，互相學(xué)習(xí)，配合默契，教學(xué)水平共同提高，能夠顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。
為了提高自我的教學(xué)認(rèn)識水平，適應(yīng)新形勢下的教育工作，我認(rèn)真地參加學(xué)校每次的培訓(xùn)活動，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)資料?！澳_踏實(shí)地，大膽創(chuàng)新”是我教書育人的座右銘。本年度我繼續(xù)領(lǐng)悟新課程標(biāo)準(zhǔn)，以新思路、新方法來指導(dǎo)自我的工作，認(rèn)真?zhèn)湔n、上好每一節(jié)常規(guī)課。
一年來，我從不遲到、早退、無事假、病假，認(rèn)真出席每次升旗儀式。和出操。準(zhǔn)時(shí)參加每周的政治學(xué)習(xí)。
本學(xué)期我積極參加校內(nèi)賽課活動，在準(zhǔn)備公開課的過程中我虛心向組內(nèi)、組外教師請教，查閱了很多的資料，最終拿出了一節(jié)貼合自身風(fēng)格、深受學(xué)生喜歡的公開課《奧林匹克風(fēng)》，為本年度的教學(xué)工作添上了一個(gè)美麗的音符。
在學(xué)校組織的元旦文藝匯演暨學(xué)校十佳歌手活動中，我利用中午休息時(shí)間每一天給學(xué)生排練指導(dǎo)，學(xué)生的演唱水平有了很大的提高，獲得了全校師生的一致好評。
當(dāng)然，由于本人本事有限，工作中還有很多不盡如人意的地方，有待于今后進(jìn)一步改善。為社會主義教育事業(yè)添磚加瓦。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇七
姓名：許甜甜，性別：女，出生年月：19xx·05，職務(wù)或職業(yè)：團(tuán)支書，入黨時(shí)間：20xx·12·08，所在黨支部外語文法系第三黨支部公開承諾事項(xiàng)：
1、作為一名學(xué)生黨員，最基本的就是學(xué)習(xí)，要一如既往的抓好自己的學(xué)習(xí)，繼續(xù)保持專業(yè)前十的優(yōu)勢，爭取再獲獎學(xué)金。
2、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，在課余時(shí)間積極認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xx-xx”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策以及決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，并且積極參加黨組織的活動。
3、以先進(jìn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，配合黨組織和團(tuán)組織做好各項(xiàng)工作，還要做到誠懇待人，說實(shí)話，辦實(shí)事，不回避矛盾，不敷衍塞責(zé)，不推諉責(zé)任。爭取在明年評優(yōu)評先取得更好的成績。
4、在班上要配合班長及各位班委開展每一次活動及班會。以身作則，努力在各方面做到最好，給班上其他同學(xué)樹立正確的榜樣，帶動優(yōu)秀的同學(xué)早日向黨組織靠攏。
5、切實(shí)開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中的缺點(diǎn)、錯(cuò)誤、堅(jiān)決同消極腐-敗現(xiàn)象做斗爭。
承諾人：xuexila。
日期：2017年xx月xx日
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年度考核崗位履職情況自我鑒定篇八
1、在教學(xué)過程中始終貫徹新課程改革的教育理念。準(zhǔn)確的理解和牢牢的把握新課程的核心理念，讓課堂走向生活，面向?qū)W生的生活世界和社會實(shí)踐。以自主，合作，探究的學(xué)習(xí)方式，讓學(xué)生參與教學(xué)，讓課堂充滿新活力。
2、嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟，順利地完成了教育教學(xué)任務(wù)。
3、把教學(xué)過程視為師生合作，共同發(fā)展的互動過程，實(shí)現(xiàn)了教師的角色轉(zhuǎn)換、課程與教學(xué)的整合，有效的提高了教學(xué)能力。
2、認(rèn)真參加每一次的教研活動，并認(rèn)真做好記錄。
3、觀摩校內(nèi)優(yōu)秀教師的課程，并認(rèn)真做好記錄和分析。在教學(xué)過程中所涉及到的`問題要積極主動的向有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀教師請教和學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。
4、多專研，做到了認(rèn)真?zhèn)浜妹抗?jié)課，并鉆研教材，努力上好每一節(jié)課。在備課過程中認(rèn)真地分析教材，根據(jù)教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設(shè)計(jì)教案。在課堂上，努力調(diào)動學(xué)生的積極性，盡可能使每個(gè)學(xué)生都參與到課堂中來。
5、認(rèn)真做好教學(xué)反思，做到了學(xué)習(xí)------實(shí)踐------交流------總結(jié)。并認(rèn)真的做好反思記錄，記錄自己的不足之處和待提高的部分，及時(shí)的改正，使我在教學(xué)過程中能做到揚(yáng)長避短，爭取一次比一次有進(jìn)步，以夯實(shí)基礎(chǔ)。
6、增加了閱讀時(shí)間，多讀書，多記錄。在課余，我堅(jiān)持經(jīng)?？磿?、看報(bào)，如《青年教師》、《新教育》、《德育報(bào)》等雜志和報(bào)刊。多采集各方面的信息，不斷的填充和彌補(bǔ)自己，提高自己綜合文化知識的含金量。為了解教學(xué)方面的動態(tài)信息，還經(jīng)常上網(wǎng)找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí)，努力提高自己的教學(xué)水平，使我收獲不少，無論是在和學(xué)生相處的技巧，還是課堂教學(xué)的合理安排上，我都有了很大的進(jìn)步。
7、提高課件制做技能，并充分利用學(xué)校的多媒體教學(xué)器材，廣泛的應(yīng)用于教學(xué)中。
1、不斷學(xué)習(xí)和思考，提高自己的職業(yè)道德水平。
2、親身實(shí)踐，按職業(yè)道德方向去做，促進(jìn)自我素質(zhì)的進(jìn)一步提高和完善。
3、自省自檢，注重個(gè)人的語言，儀表等方面的規(guī)范和端正，并不斷的自我反省，更好的履行為人師表的標(biāo)準(zhǔn)。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇九
1、該同志人生目的明確，信念堅(jiān)定執(zhí)著，工作敬業(yè)用心，學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí)，生活簡約充實(shí)，為人豁達(dá)寬厚，情緒樂觀平穩(wěn)，雖然自身還有很多缺點(diǎn)和不足，但仍不愧是一個(gè)好同志。
2、xx能夠著眼長遠(yuǎn)，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物科學(xué)決定形勢，把握時(shí)代要求，總攬發(fā)展全局。用心擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平;既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)，注重資源節(jié)約;能夠堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的用心性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展創(chuàng)新發(fā)展協(xié)調(diào)發(fā)展可持續(xù)發(fā)展和諧發(fā)展上來。
3、該同志長期扎根邊遠(yuǎn)山區(qū)工作，毫無怨言。農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富，思路清晰，做事謹(jǐn)慎細(xì)致，講究方式方法，分管農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)土管和圩鎮(zhèn)建設(shè)等工作能認(rèn)真抓好落實(shí)，經(jīng)常深入基層解決實(shí)際問題。工作職責(zé)心強(qiáng)，兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)肯干，為人忠厚本份，待人和氣，處事公正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。期望今后工作更大膽些。
4、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的******計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
5、該同志在***年度中，服從**黨委工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，工作熱情高，職責(zé)心強(qiáng)，在文化館圖書館劇團(tuán)被拆除的狀況下，對自我所分管的工作能想方設(shè)法開拓新的陣地，組織人員到鄉(xiāng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動，參加市里“金土地杯”“三個(gè)一”文藝創(chuàng)作演了獲二三等獎，參加省第二屆少兒美術(shù)作品展覽獲一等獎個(gè)，二等獎個(gè)，三等獎個(gè)，并獲得優(yōu)秀組織獎。為人誠實(shí)本份，維護(hù)班子團(tuán)，支持配合主要領(lǐng)導(dǎo)工作。期望進(jìn)一步加大對文化藝術(shù)中心籌建工作力度。
6、創(chuàng)造性地開展工作，用心優(yōu)化軟環(huán)境建設(shè)，提高辦事效率，努力營造一個(gè)成本低回報(bào)快信譽(yù)好效率高的發(fā)展環(huán)境，以效率提速帶動發(fā)展提速。
7、在投遞刊物的工作中，誠信敬業(yè)，主動熱情的為雇主負(fù)責(zé)，為用戶服務(wù)，精心細(xì)致，科學(xué)籌劃，從而保證每期刊物都能及時(shí)準(zhǔn)確的送到達(dá)用戶的手中，由于講究信譽(yù)，認(rèn)真踏實(shí)，嚴(yán)格履行協(xié)議，受到了雇主和用戶的信任尊重和好評。
8、高品質(zhì)，能貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，履行崗位職責(zé)敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)。工作有條理，思維清晰，與實(shí)踐性環(huán)節(jié)密切結(jié)合起來，在常務(wù)委員會辦公室主任職位找到一個(gè)位置采取黨的建設(shè)，并且，或第一人職責(zé)，把秘書，軸承參謀協(xié)調(diào)服務(wù)和聯(lián)系宣傳等等。注意加強(qiáng)黨性鍛煉和試圖改變他們的世界觀人生觀和價(jià)值觀，淡泊名利，持續(xù)貧窮耐寂寞，努力實(shí)現(xiàn)一個(gè)苦別抱怨，不是那艱難的賽季，累不喊累，受氣不憤怒。風(fēng)格正派誠實(shí)和守法。
9、該同志素質(zhì)較高，能夠貫徹落實(shí)黨的路線方針和政策，用心履行崗位職責(zé)，事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)。工作有條理，思路清晰，聯(lián)系實(shí)際緊密，在縣人大常委會辦公室主任崗位上找準(zhǔn)了位置，切實(shí)負(fù)起了黨建綜治計(jì)生第一職責(zé)人職責(zé)，較好地承提了秘書參謀協(xié)調(diào)服務(wù)和聯(lián)絡(luò)宣傳等工作。注重加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造自我的世界觀人生觀和價(jià)值觀，淡泊名利，守住清貧，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有難不叫難，有累不喊累，受氣不賭氣。作風(fēng)正派，廉潔守紀(jì)。
10、能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，用心著眼促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強(qiáng)本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實(shí)力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，透過解放思想創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
11、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，用心參與××安全專項(xiàng)整治的'有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
12、能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅(jiān)破難的勇氣和魄力，把工作的著力點(diǎn)放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
13、能夠堅(jiān)持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。透過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅(jiān)持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路創(chuàng)造性的工作方針扎實(shí)的工作舉措攻堅(jiān)破難的工作方法，推動各項(xiàng)工作取得突破性進(jìn)展。
14、xxx同志注重學(xué)習(xí)政治素質(zhì)較高，大圖畫是強(qiáng)大的，而且持續(xù)團(tuán)隊(duì)合作，明確工作思路方法得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了工作由甲方指定抽簽的各項(xiàng)任務(wù)。
15、不松勁，不懈怠，能夠以強(qiáng)烈的職責(zé)感使命感，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，緊緊抓住科學(xué)發(fā)展這一要務(wù)，鉚足勁埋頭干不分神，只爭朝夕，奮發(fā)有為，千方百計(jì)加快發(fā)展，努力開拓求真務(wù)實(shí)新境界。
16、該同志綜合素質(zhì)高，統(tǒng)籌潛力強(qiáng)，能夠駕馭全局，有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。不搞特殊化，能夠與干部同甘共苦工作思路清晰，成效明顯，流動人口和技術(shù)服務(wù)工作得到省市高度評價(jià)，并在全省會議上做了典型發(fā)言;藥具工作引領(lǐng)全市，全市藥具工作現(xiàn)場會在縣里召開并做了典型發(fā)言，獲得了全省優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣全省信息化合格縣的榮譽(yù)稱號。思想穩(wěn)定，嚴(yán)格按照規(guī)定辦事，認(rèn)真地站好了最后一班崗。
17、能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，工作熱情高，有強(qiáng)烈的職責(zé)感，在文化中心圖書館條件下拆除了一個(gè)劇團(tuán)組織工作努力發(fā)展新的職位，組織人員農(nóng)村“三下鄉(xiāng)”活動，參與城市”金土地杯”“三”在文學(xué)藝術(shù)創(chuàng)作三等獎贏得個(gè)，第二種各省的孩子們的美術(shù)展覽贏得了一等獎二等獎三等獎，并獲得優(yōu)秀組織獎。誠實(shí)，這部分，維修團(tuán)隊(duì)組織，主要領(lǐng)導(dǎo)人支持配合工作。期望能進(jìn)一步提高文化藝術(shù)中心準(zhǔn)備工作力度。
18、該同志雖然年過半百，對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣，學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機(jī)會和渠道學(xué)習(xí)政治理論科學(xué)文化和生活技能，從而使自我的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實(shí)相適應(yīng)，努力實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)。
19、就難在做人的工作難。她善于發(fā)揮“典型帶路”工作，發(fā)掘扶持出了全國優(yōu)秀中心戶長***，帶出了一批優(yōu)秀中心戶長，協(xié)會會長，一批計(jì)生專干，帶出了計(jì)生工作新成績。該同志能創(chuàng)新工作業(yè)態(tài)工作方式工作資料工作形勢，連年將全鄉(xiāng)計(jì)生工作推出**。今年月，市計(jì)生委綜合**計(jì)生工作，選點(diǎn)**檢查，十分滿意。全鄉(xiāng)常住人口流動人口等管理工作均獲滿分，創(chuàng)新出成績。近年來，鄉(xiāng)計(jì)生工作年年被區(qū)評為先進(jìn)，年年被市評為先進(jìn)。全鄉(xiāng)婚育新風(fēng)進(jìn)萬家計(jì)生協(xié)會工作連年被評為盛市先進(jìn)單位。
20、該同志在***年度中，服從**黨委政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，用心工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
21、該同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
22、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，用心參與××安全專項(xiàng)整治的有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
23、該同志素質(zhì)較高，能夠貫徹落實(shí)黨的路線方針和政策，用心履行崗位職責(zé)，事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)。工作有條理，思路清晰，聯(lián)系實(shí)際緊密，在縣人大常委會辦公室主任崗位上找準(zhǔn)了位置，切實(shí)負(fù)起了黨建綜治計(jì)生第一職責(zé)人職責(zé)，較好地承提了秘書參謀協(xié)調(diào)服務(wù)和聯(lián)絡(luò)宣傳等工作。注重加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造自我的世界觀人生觀和價(jià)值觀，淡泊名利，守住清貧，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有難不叫難，有累不喊累，受氣不賭氣。作風(fēng)正派，廉潔守紀(jì)。
24、弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，培育創(chuàng)業(yè)文化，打響文化品牌，把文化建設(shè)作為優(yōu)化環(huán)境的重要資料，以健康和諧的文化熏陶人，以濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍吸引人，為發(fā)展帶給強(qiáng)大的精神源泉和肥沃的文化土壤。
25、xx同志素質(zhì)較高，能夠貫徹落實(shí)黨的路線方針和政策，用心履行崗位職責(zé)，事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)。工作有條理，思路清晰，聯(lián)系實(shí)際緊密，注重加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造自我的世界觀人生觀和價(jià)值觀，淡泊名利，守住清貧，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有難不叫難，有累不喊累，受氣不賭氣。作風(fēng)正派，廉潔守紀(jì)。綜合素質(zhì)高，統(tǒng)籌潛力強(qiáng)，能夠駕馭全局，有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。不搞特殊化，能夠與干部同甘共苦工作思路清晰，成效明顯，流動人口和技術(shù)服務(wù)工作得到省市高度評價(jià)。
26、以改善民生為重點(diǎn)的社會事業(yè)獲得全面發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，堅(jiān)持發(fā)展為重，富民優(yōu)先，堅(jiān)持把強(qiáng)省與富民有機(jī)統(tǒng)一齊來，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾的幸福感提高社會的和諧度。將提高優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境作為重大戰(zhàn)略舉措來抓，思想上高度重視，工作上切實(shí)抓緊。
27、xx同志思想品德端正，工作熱情較高，職責(zé)心較強(qiáng)。對分管的人大水電和蹲村工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)。能深入基層解決實(shí)際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中用心為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進(jìn)展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項(xiàng)規(guī)定制度，廉潔自律意識較強(qiáng)。
28、政治堅(jiān)定，思想穩(wěn)定，能夠忠實(shí)履行崗位職責(zé)，工作用心肯干，肯下功夫鉆研業(yè)務(wù)，運(yùn)用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機(jī)制，開辟了新時(shí)期農(nóng)村計(jì)生管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的新途徑，效果明顯，母嬰安康保險(xiǎn)走在全市前列。具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和工作潛力，對分管工作盡職盡責(zé)，能吃苦，經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)工作，正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀(jì)守法，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，為人正直，作風(fēng)正派，清正廉潔，不計(jì)較個(gè)人得失。不足：創(chuàng)新意識要進(jìn)一步加強(qiáng)。
29、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，勤政廉政，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的**管理政策法規(guī)****等工作都取得了可喜的成績。
30、該同志退養(yǎng)以來，沒有了外界的監(jiān)督和約束，但仍能不忘自我是一名共產(chǎn)黨員，并且不忘用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自我，約束自我，克服困難，用心主動，較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項(xiàng)工作，幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。
31、該同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
32、對關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)難點(diǎn)問題能夠一抓到底鍥而不舍地抓，切實(shí)抓出成效，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和實(shí)際成效取信于民。
33、xx能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，用心著眼促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強(qiáng)本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實(shí)力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，透過解放思想創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
34、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的******計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
35、能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從組織安排，用心支持配合一把手做好招商引資和紀(jì)檢監(jiān)察工作。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞，任勞任怨，主動到沿海等地開展招商活動，用心邀請客商來縣考察。認(rèn)真做好引資企業(yè)的服務(wù)，幫忙外資企業(yè)解決一些實(shí)際問題在招商引資上取得了成效。為人正直，待人熱情，作風(fēng)正派，廉潔自律。期望做好招商引資工作的跟蹤問效服務(wù)。
36、xx同志在xx年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，用心工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
37、該同志有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作職責(zé)感，工作潑辣干脆，處事果斷，勤于調(diào)查研究，敢于應(yīng)對問題，勇于解決難題。從事計(jì)生工作，她能充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，做通群眾工作，構(gòu)成計(jì)生“大合唱”；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)指導(dǎo)督查和調(diào)查研究潛力，善于組織干部進(jìn)村入戶宣傳法律法規(guī)，讓計(jì)生政策家喻戶曉；勤于深入家庭，講政策，作動員，曉事理，幫育齡婦女；能將分管工作融入全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，自覺講政治，精業(yè)務(wù)，促工作，保大局。能有效組織開展管理服務(wù)工作，多年來堅(jiān)持以理服人，以情感人，以績促人，以身帶人，開拓了計(jì)生工作新局面。有較強(qiáng)的親和及融通潛力，能與同志打成一片，與工作扎成一堆，與群眾密切聯(lián)系，寓管理于服務(wù)之中。
38、該同志為人公道正派，作風(fēng)深入扎實(shí)。能自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持“三嚴(yán)四自”，嚴(yán)格要求自我管理辦公室人員；能嚴(yán)格貫徹“八個(gè)堅(jiān)持八個(gè)反對”，自覺筑起防腐拒變大堤，嚴(yán)格廉潔自律。對全鄉(xiāng)各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭堅(jiān)持，帶頭落實(shí)，帶領(lǐng)干部務(wù)實(shí)。能按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)履行權(quán)利，認(rèn)真服務(wù)義務(wù)，一向被全鄉(xiāng)評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
39、xx能夠腳踏實(shí)地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激情與務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進(jìn)取而不因循守舊，扎實(shí)工作而不圖虛名，立足實(shí)際，從點(diǎn)滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。
40、該同志注重學(xué)習(xí)，政治理論水平較高，能以大局為重，服從組織安排，勤政廉政，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn)。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十
本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極投身于教科研工作，大膽進(jìn)行現(xiàn)代教育技術(shù)與語文教學(xué)整合的教改嘗試。在每上完一篇課文后，我都會寫下自己的反思，以不斷督促自己進(jìn)步。工作之余，我盡量每天擠一點(diǎn)時(shí)間閱讀專業(yè)類的書籍，不斷給自己充電，努力豐富自己的文學(xué)內(nèi)涵。
愛學(xué)生，要以尊重和依賴為前提，要做做到嚴(yán)中有愛、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小處著手，從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時(shí)機(jī)，給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。作為班主任，我主動做好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常找一些不同層次的學(xué)生談心，努力進(jìn)入每個(gè)學(xué)生的內(nèi)心世界，了解他們真正需要的是什么。其次，我和家長也積極共同探討教育孩子的方法，或上門家訪或主動打電話給家長，使家長的教育更具理性。
目前，新一輪的基礎(chǔ)教育改革已經(jīng)全面推開，在認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己所教的學(xué)科，積極探索有效的教學(xué)方法。在英語課上，我把英語知識與學(xué)生的生活相結(jié)合，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)富有生活氣息的學(xué)習(xí)情境，同時(shí)注重學(xué)生的探究發(fā)現(xiàn)，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會合作交流，提高學(xué)習(xí)能力。
使學(xué)生的知識來源不只是老師，更多的是來自對書本的理解和與同伴的交流，促使學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會學(xué)習(xí)。回顧以往來的工作，在得與失中思索，自己一直奉行踏實(shí)工作、虛心學(xué)習(xí)的原則，而這或喜或憂、或得或失的點(diǎn)點(diǎn)滴滴必將成為我生命中的絢麗色彩，點(diǎn)綴著我的人生，在今后的工作中我將揚(yáng)長避短，爭取百尺竿頭更進(jìn)一步！
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十一
安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任履行情況介紹。
第一段：“生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)”，2014年，在柳州市人民政府、廣西建工集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在柳州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的指導(dǎo)和幫助下，廣西建工集團(tuán)第三建筑工程有限責(zé)任公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”安全方針，強(qiáng)化紅線意識，全面實(shí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，構(gòu)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，促進(jìn)公司安全發(fā)展，加快建設(shè)安全文明和諧新三建，安全生產(chǎn)取得了較明顯成效。
第二段：
（一）全面完成安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。
第四段：廣西中醫(yī)學(xué)院仙葫分院門診住院綜合樓等兩個(gè)項(xiàng)目榮獲2014年自治區(qū)建筑施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地稱號，第五段：廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)一期工程a-1樓等5個(gè)項(xiàng)目獲得自治區(qū)建筑施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地榮譽(yù)稱號，第六段：博藝大廈等16個(gè)項(xiàng)目獲得市級安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地榮譽(yù)稱號。第七段：研發(fā)的“懸挑式腳手架預(yù)搭架體搭設(shè)工藝”獲評為國家安全監(jiān)管總局2013年安全生產(chǎn)重大事故防治關(guān)鍵技術(shù)科技項(xiàng)目。
第八段：公司榮獲中國優(yōu)秀施工企業(yè)、中國aaa+級質(zhì)量信用企業(yè)、中國建筑業(yè)成長性百強(qiáng)企業(yè)、廣西建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)、廣西建筑業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)稱號。
第九段：
（二）強(qiáng)化紅線意識，注重實(shí)效，努力提高安全管理水平，促進(jìn)安全發(fā)展。
一是建立健全安全生產(chǎn)制度，筑牢安全底線。
制定實(shí)施《安全總監(jiān)隊(duì)伍管理實(shí)施細(xì)則》，任命了公司安全總監(jiān)，對施工產(chǎn)值達(dá)到4億元以上的分公司配備了專職安全總監(jiān)，其他分公司配備了兼職安全總監(jiān)；一些大型項(xiàng)目部設(shè)立了項(xiàng)目部安全總監(jiān)，其他項(xiàng)目部按要求配備了專職安全員，進(jìn)一步完善了公司的安全監(jiān)管體系。
第十段：根據(jù)公司實(shí)際需要修訂了《安全生產(chǎn)管理實(shí)施辦法》、《危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程安全管理制度》等，同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，貫徹落實(shí)“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)、齊抓共管”，提高安全生產(chǎn)執(zhí)行力。
第十一段：嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司董事長履行第一責(zé)任人的安全責(zé)任，公司總經(jīng)理與分公司主要負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，各分公司也自上而下層層簽訂責(zé)任書，做到橫向到邊、縱向到底的安全責(zé)任體系。
第十二段：開展安全誠信活動，從公司總經(jīng)理到分公司經(jīng)理，在職代會上向員工作安全。
述職報(bào)告。
承諾確保安全生產(chǎn)并在明顯位置樹立承諾牌。
第十三段：二是加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳和教育，強(qiáng)化安全紅線意識。
開設(shè)安全知識培訓(xùn)班并邀請專業(yè)老師授課，舉行安全板報(bào)展覽比賽，在公共場合張貼《國務(wù)院安委會辦公室國家安全監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)致全國企業(yè)負(fù)責(zé)人公開信》，認(rèn)真學(xué)習(xí)和大力宣傳新《安全生產(chǎn)法》。舉辦“千萬農(nóng)民工同上一堂課”安全培訓(xùn)活動、機(jī)電設(shè)備管理人員培訓(xùn)班、消防安全知識專題講座等，推廣可視化安全教育，增強(qiáng)施工人員的安全意識。加強(qiáng)與多所大專院校的“校企合作”，舉辦“三建安全員班”，既解決了項(xiàng)目安全員的配備問題，又提高了安全人員的專業(yè)素質(zhì)。
第十四段：三是狠抓安全隱患排查和安全通病整治。通過開展“六打六治”、安全隱患大檢查大整治、季度安全生產(chǎn)大檢查、安全專項(xiàng)檢查等檢查活動，同時(shí)開展卸料平臺和臨時(shí)用電安全通病治理，及時(shí)消除安全隱患，避免違法違規(guī)現(xiàn)象，確保生產(chǎn)安全。參加并完成了廣西質(zhì)量安全監(jiān)督總站《施工現(xiàn)場臨時(shí)用電通病》、《建筑施工用電安全文明標(biāo)準(zhǔn)化指南》的編制，得到自治區(qū)質(zhì)安總站好評的同時(shí)，有效促進(jìn)了公司施工臨時(shí)用電標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)。
第十五段：四是推進(jìn)安全信息化管理，在施工現(xiàn)場廣泛推廣使用物料提升機(jī)的“一視頻二聯(lián)動”裝置和施工現(xiàn)場視頻監(jiān)控系統(tǒng)，提高安全管理的科技含量。南寧盛科城項(xiàng)目部成為首家廣西建筑企業(yè)使用實(shí)名制門禁系統(tǒng)的項(xiàng)目部，提高了項(xiàng)目部對民工的監(jiān)管力度。
第十六段：五是大力推進(jìn)安全防護(hù)工具化、定型化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。印發(fā)了《施工現(xiàn)場安全管理標(biāo)準(zhǔn)化圖冊》和《工具化、定型化、標(biāo)準(zhǔn)化安全生產(chǎn)防護(hù)設(shè)施圖冊》，繼續(xù)加大力度推廣工具化、定型化、標(biāo)準(zhǔn)化安全防護(hù)設(shè)施的使用，創(chuàng)新安全管理方式，做到安全環(huán)保、文明施工。公司改良制作的工程車輛洗輪機(jī)（洗車臺）正式投放南寧盛科城等項(xiàng)目使用，徹底解決了工程車輛對城市道路的污染，得到業(yè)主的高度好評。4月份，在南寧市建筑工業(yè)化、部品化試點(diǎn)工作展示會上，公司生產(chǎn)制作的一批樓層臨邊防護(hù)欄桿、樓梯扶手欄桿、基坑防護(hù)門、施工電梯防護(hù)門、卸料平臺、孔洞蓋板、后澆帶蓋板、洗車臺等標(biāo)準(zhǔn)件安全防護(hù)工具得到了建設(shè)廳相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和參展領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。
第十七段：“安全第一，預(yù)防為主”，在柳州市人民政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在柳州市各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的指導(dǎo)下，廣西建工集團(tuán)第三建筑工程有限責(zé)任公司將繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”原則，唱好安全這支永恒的旋律，堅(jiān)定不移地推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，打造“安全三建、文明三建、發(fā)展三建”！
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十二
一、總則：教學(xué)是學(xué)校的中心工作，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的建設(shè)人才是教學(xué)工作的根本任務(wù)。因此，每個(gè)教師要切實(shí)做到：
1、教書育人，因材施教，講究實(shí)效。
2、狠抓“雙基”，培養(yǎng)能力，提高教學(xué)質(zhì)量。
3、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論，積極參加教研活動。
二、細(xì)則：
（一）制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。
1、制定計(jì)劃前的準(zhǔn)備工作。教師要做到三熟悉：熟悉“大綱”的有關(guān)內(nèi)容；
明確教學(xué)目標(biāo)，了解教學(xué)任務(wù)，弄清教學(xué)要求；
熟悉全學(xué)期教。
材，通讀教材，掌握脈絡(luò)，明確重點(diǎn)、難點(diǎn)；
熟悉學(xué)生，通過各種方式，如上學(xué)期學(xué)生試卷、學(xué)生假期作業(yè)，與學(xué)生前任教師、班主任交談等，了解學(xué)生“雙基”、“能力”、“學(xué)風(fēng)”、“方法”等情況。
2、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃要具有以下內(nèi)容：教學(xué)進(jìn)度、主要教學(xué)內(nèi)容、教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、提高教學(xué)質(zhì)量的措施、主要實(shí)驗(yàn)及教具。
有目的調(diào)查活動。
4、理、化、生三科還應(yīng)有實(shí)驗(yàn)計(jì)劃。
（二）備課。
擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法、手段和教具，提倡使用電化教學(xué)手段。
2、提倡以老帶新，進(jìn)行集體備課，研究教材目標(biāo)，分析教材重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)，交流教學(xué)方法。
教案，并注明具體的授課時(shí)間，沒有教案，不允許上課。學(xué)校每兩周檢查一次教案。
（三）上課。是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)，是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，要求做到：
與本課無關(guān)的事情，教學(xué)應(yīng)有適當(dāng)?shù)拿芏取㈦y度，提高課堂的吸收率、鞏固率、運(yùn)用率，狠抓效果落實(shí)，不搞花架子。
2、傳授知識準(zhǔn)確無誤，教學(xué)語言準(zhǔn)確、清晰、精煉、生動、富有感染力，板書工整規(guī)范、設(shè)計(jì)合理，教師儀表端莊、風(fēng)度文雅、教態(tài)大方、精神飽滿。為人師表、言傳身教。不準(zhǔn)坐著，趴在講桌上講課。
3、正確處理好知識與能力；
部分與全體；
法要適當(dāng)，保證課堂教育秩序。
習(xí)后聽課；
先復(fù)習(xí)后作業(yè)；
須注意運(yùn)用好以下幾個(gè)基本原則：啟發(fā)式原則、直觀性原則、鞏固性原則、循序漸進(jìn)原則、理論聯(lián)系實(shí)際原則、科學(xué)性與思想性統(tǒng)一。
”的講練三步曲。
6、尊重學(xué)生人格，堅(jiān)持正面教育，循循善誘，積極協(xié)作，配合班主任工作。
”，既給學(xué)生“魚”，又要給學(xué)生“漁”。
種電教器材（硬件）和載有信息的音像教材（軟件））。
9、優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)（課堂教學(xué)環(huán)節(jié)、程序所占用的時(shí)間，教學(xué)。
要突出重點(diǎn)，分散難點(diǎn)，抓住關(guān)鍵；
知識點(diǎn)。
抓的準(zhǔn)，能力點(diǎn)訓(xùn)練的充分。切忌偏離教育教學(xué)目的，課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)隨意性較大，重點(diǎn)不突出和不搞能力訓(xùn)練等。
實(shí)驗(yàn)效果好，愛護(hù)儀器設(shè)備。
好，實(shí)驗(yàn)報(bào)告寫得好。
（四）作業(yè)。
1、的原則。
2、做。
3、4、時(shí)。
檢查學(xué)生是否按時(shí)改正。
分。在下次作文課時(shí)對上次。
作文要認(rèn)真講評，對文中需要改正的錯(cuò)誤要督促學(xué)生改正。
數(shù)學(xué)：每周四次（每次一頁）。
英語、物理、化學(xué)：每周三次（每次一頁）。
歷史、政治：每周二次（每次一頁）。
生物、地理：每周一次（每次一頁）。
高三第一學(xué)期作業(yè)要求同其它學(xué)年一樣，第二學(xué)期各科均不批改作業(yè)，但各類考試試卷必須及時(shí)批改、講評。
（五）輔導(dǎo)。
學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法的輔導(dǎo)。每次批改都要認(rèn)真地做好學(xué)生作業(yè)錯(cuò)誤摘記，以備講評或個(gè)別指導(dǎo)。
（六）復(fù)習(xí)、考試。
歸納、分析、對比等方式，總。
結(jié)所學(xué)知識的橫縱聯(lián)系，使其系統(tǒng)化，形成知識網(wǎng)絡(luò)，教師必須進(jìn)行充分備課，寫好復(fù)習(xí)課教案，切實(shí)保證復(fù)習(xí)課的效果，不允許放任自流，或采取“炒冷飯“式的復(fù)習(xí)方式，要采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法充分調(diào)動學(xué)生的積極性，達(dá)到鞏固提高的目的。
向高考、兼顧會考，題型多。
改進(jìn)教學(xué)方法。
（七）教研與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
無特殊情況，不允推遲，應(yīng)努力去完成。
3、堅(jiān)持互聽課制度，要求每周至少聽一節(jié)，學(xué)期聽課滿16節(jié)，聽課筆記交教務(wù)處檢查。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十三
各專業(yè)技術(shù)主要各位職責(zé)：
一、中學(xué)高級教師職責(zé)。
1、承擔(dān)學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù)，指導(dǎo)教育教學(xué)研究工作。
2、主動承擔(dān)教育科研工作。承擔(dān)1——3門學(xué)科教學(xué)任務(wù)。
3、指導(dǎo)。
一、二、三級教師的教學(xué)工作或承擔(dān)培養(yǎng)新教師的任務(wù)。
二、中學(xué)一級教師職責(zé)。
1、承擔(dān)1——3門學(xué)科的教學(xué)任務(wù)，備課、講課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)，考核學(xué)生成績。
2、在課內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。擔(dān)任班主任或組織輔導(dǎo)學(xué)生課外活動。
3、主動承擔(dān)和積極組織教育教學(xué)或科研工作。
4、指導(dǎo)。
二、三級教師的教育教學(xué)工作或承擔(dān)培養(yǎng)新教師的任務(wù)。
三、中學(xué)二級教師職責(zé)。
1、承擔(dān)1——2門學(xué)科的教學(xué)任務(wù)，備課、講課、輔導(dǎo)、批改學(xué)生作業(yè)，考核學(xué)生成績。
2、在課內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。擔(dān)任班主任或組織輔導(dǎo)學(xué)生課外活動。
3、參加教學(xué)研究或科研活動。
四、中學(xué)三級教師職責(zé)。
1、承擔(dān)1——2門學(xué)科的教學(xué)任務(wù)，備課、講課、輔導(dǎo)、批改學(xué)生作業(yè)，考核學(xué)生成績。
2、在高級教師或一級教師的指導(dǎo)下，課內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育；擔(dān)任初中班主任。
3、參加教學(xué)研究或科研活動。
任期目標(biāo)：根據(jù)上年度自己所承擔(dān)的崗位工作及參看各學(xué)科《教學(xué)大綱》或《課程標(biāo)準(zhǔn)》填寫。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十四
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律；積極向老教師學(xué)習(xí)并努力做好青年教師的培養(yǎng)工作，在知識、能力和品德上成為學(xué)生和青年教師的表率。
3、堅(jiān)持教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的討論交流。九級崗位職責(zé)。
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律；積極向老教師學(xué)習(xí)并努力做好青年教師的培養(yǎng)工作，在知識、能力和品德上成為學(xué)生和青年教師的表率。
3、堅(jiān)持教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的討論交流。十級崗位職責(zé)。
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律；積極向老教師學(xué)習(xí)并努力做好青年教師的培養(yǎng)工作，在知識、能力和品德上成為學(xué)生和青年教師的表率。
3、堅(jiān)持教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的討論交流。十一級崗位職責(zé)。
2、認(rèn)真鉆研教材，積極向老教師學(xué)習(xí)有效的教育教學(xué)方法；堅(jiān)持學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律。
3、堅(jiān)持教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流。十二級崗位職責(zé)。
2、認(rèn)真鉆研教材，積極向老教師學(xué)習(xí)有效的教育教學(xué)方法；堅(jiān)持學(xué)習(xí)，遵守紀(jì)律。
3、堅(jiān)持教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十五
這一學(xué)年，我們學(xué)校的成績考得比較好，在壩區(qū)第三名。這與學(xué)生的努力和老師的辛勞是分不開的。以學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，注重全體學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng)，努力提高合格率，爭取更好的成績，我總結(jié)了以下幾點(diǎn)：
在平時(shí)的教學(xué)中重視和加強(qiáng)基礎(chǔ)知識和技能的學(xué)習(xí)仍是重要的。抓基礎(chǔ)知識，就是要抓化學(xué)課本知識，教學(xué)中力求每章節(jié)過關(guān)。由于各學(xué)生之間的智力差異和學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不同，學(xué)生對知識的掌握能力不同，教師應(yīng)針對學(xué)生的實(shí)際情況因材施教。那種為了留更多的復(fù)習(xí)時(shí)間而在平時(shí)的教學(xué)中拼命趕進(jìn)度的做法并不可取。
重視獲取知識的過程和科學(xué)探究能力的培養(yǎng)，這要求我們在教學(xué)中加強(qiáng)學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題，分析問題和解決問題能力的培養(yǎng)。平時(shí)教學(xué)與復(fù)習(xí)，都不能“重結(jié)論，輕過程”，重簡單應(yīng)用的機(jī)械操作，輕問題情境和解題思路的分析。應(yīng)重視獲取知識的過程，應(yīng)讓學(xué)生掌握基本的思維方法。
在教學(xué)過程中，要強(qiáng)化教師之間的相互學(xué)習(xí)，研討，要相互聽課進(jìn)行及時(shí)的反饋和交流，提出不足之處，以求達(dá)到更好的課堂效果。
深化課題教學(xué)改革，鉆研教學(xué)大綱。除了要用心的教學(xué)理念武裝自己外，還要滲透到“新課標(biāo)”中去。
從實(shí)際出發(fā)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。全面實(shí)施素質(zhì)教育，面向全體學(xué)生，關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的進(jìn)步和成長。首先要扎扎實(shí)實(shí)抓各段的合格率，這樣才能取得更好的成績。
熱愛自己的本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理念，從各方面嚴(yán)格要求自己，形成完善的知識結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷進(jìn)步，從而提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟，從自身的教學(xué)工作來看，應(yīng)做到以下幾個(gè)基本環(huán)節(jié)：
1.每一節(jié)課不但備學(xué)生而且要備教材，備教法，根據(jù)教材的內(nèi)容和學(xué)生的實(shí)際設(shè)計(jì)好課的類型。
2.課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，注意精講精練，讓學(xué)生多動腦動手。
3.布置作業(yè)時(shí)要有針對性和層次性，對作業(yè)中出現(xiàn)的問題要及時(shí)調(diào)整，改進(jìn)自己的教學(xué)方法，做到有的放矢。
4.應(yīng)給基礎(chǔ)弱的同學(xué)與適當(dāng)?shù)妮o導(dǎo)，鼓勵(lì)他們學(xué)習(xí)的信心。在去年的教學(xué)中，取得的成績不是很理想。希望來年繼續(xù)努力，取得自己滿意的成績。
2012年9月6日。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十六
一學(xué)期的工作很快就要結(jié)束了，回顧一學(xué)期的工作，忙忙碌碌，得失兼有，為了在今后的工作中能發(fā)揚(yáng)成績，改進(jìn)不足，現(xiàn)在我將這一年來的履職情況總結(jié)如下：
一、德。
我堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹黨的教育方針和政策，熱愛教育事業(yè)，關(guān)心學(xué)生，團(tuán)結(jié)同事，為人師表，積極參加各種政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升自己的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
二、能。
在擔(dān)任的教學(xué)管理工作方面，除了認(rèn)真完成統(tǒng)計(jì)和填寫每一次的各種報(bào)表，組織教師和學(xué)生參加各級各類教學(xué)方面的競賽活動等，我還很重視抓好學(xué)校教師的教學(xué)日常工作和學(xué)生的日常養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng)，在校園內(nèi)講普通話等，以及根據(jù)學(xué)校實(shí)際，開展豐富多彩的校本教研活動，通過“以研促教”來提高教師整體的課堂教學(xué)水平，從而搞好學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量工作。
三、勤。
一年來，我無遲到、早退、病假、事假、曠課等考勤，出全勤。
四、績。
我很欣慰的是，我的辛勤付出都是得到了回報(bào)了的，所教班級的信息技術(shù)操作技能成績顯著，我也深知，這還離不開全校教師的辛勤勞動和對我工作全心的支持，對此，我深表感謝，這也激勵(lì)著我將繼續(xù)更加努力地工作。
總之，這是付出與收獲，汗水與成功相伴的一年。同時(shí)，我也還看到我個(gè)人存在一些不足的地方，如對學(xué)生管理不夠嚴(yán)格，說話不講藝術(shù)，這些都是我在以后的工作中應(yīng)克服的問題，加強(qiáng)對學(xué)生的嚴(yán)格管理，然后讓自己更快的成長起來！
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十七
安全誠信履職評價(jià)管理辦法。
第一章總則。
第一條為進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，規(guī)范員工行為，創(chuàng)新安全管理體系，提高員工自我約束和遵章守紀(jì)能力，根據(jù)山東能源肥城礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司《制止煤礦“三違”數(shù)控管理辦法》及上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我礦實(shí)際，制定本管理辦法。
第二條本辦法所有違章條款適用于全礦各生產(chǎn)、輔助區(qū)隊(duì)、地面廠網(wǎng)點(diǎn)、班組及所有員工。
第三條充分發(fā)揮“三支隊(duì)伍”的作用，加大現(xiàn)場動態(tài)安全管控力度，將各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。
生產(chǎn)科室以上管理人員記違章時(shí)，根據(jù)違章性質(zhì)及責(zé)任大小，聯(lián)責(zé)處罰“三支隊(duì)伍”的責(zé)任，其中性質(zhì)嚴(yán)重的一般違章聯(lián)責(zé)跟班區(qū)長50元、當(dāng)班工長30元、現(xiàn)場安監(jiān)員20元；性質(zhì)嚴(yán)重的嚴(yán)重違章聯(lián)責(zé)跟班區(qū)長100元、當(dāng)班工長80元、現(xiàn)場安監(jiān)員50元，聯(lián)責(zé)區(qū)隊(duì)值班干部30元。
第四條為確保三級數(shù)控安全評價(jià)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，礦成立領(lǐng)導(dǎo)小組。有礦長、黨委書記任組長，礦領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員任副組長，各專業(yè)副總工程師及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員?？己宿k公室設(shè)在安監(jiān)處，安檢處長杜夢祥任辦公室主任，信息辦工作人員負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)匯總和考核工作。
礦每季度拿出10萬元獎勵(lì)資金，用于獎勵(lì)安全誠信履職員工、安全自主管理優(yōu)秀班組、安全信得過區(qū)隊(duì)的有關(guān)人員，獎勵(lì)方法有數(shù)控考核辦公室提供獎勵(lì)名單報(bào)礦分管領(lǐng)導(dǎo)審核。
第五條各類違章行為均以安全評價(jià)數(shù)控管理系統(tǒng)發(fā)送的短信記錄為準(zhǔn)。區(qū)隊(duì)、班組、員工三級安全評價(jià)數(shù)控管理實(shí)行計(jì)算機(jī)自動管理，并設(shè)專人負(fù)責(zé)原始資料的錄入和考核等工作。各級管理人員和員工檔案，人力資源部應(yīng)根據(jù)基層單位人員調(diào)整情況及時(shí)更改，并書面通知安監(jiān)處信息辦公室。第六條安監(jiān)處“三違”考核辦公室的職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完善井下員工安全信息檔案；
3、對區(qū)隊(duì)、班組自主制止“三違”及處罰情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；
4、對各項(xiàng)考核情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保逐項(xiàng)考核落實(shí)到人，并嚴(yán)格按規(guī)定兌現(xiàn)。
談話辦公室負(fù)責(zé)下達(dá)“違章幫教通知單”（附件三），并按規(guī)定對責(zé)任人進(jìn)行幫教談話，對區(qū)隊(duì)班組自主制止的“三違”幫教情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
第二章員工安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理辦法。
第七條。
礦對員工實(shí)行半年安全誠信履職數(shù)控評價(jià)考核制度，考核周期分別為1-6月、7-12月兩次。
第八條。
員工安全誠信履職數(shù)控評價(jià)考核積分為：m=三違扣分-幫教加分。即：m=a-b。其中：
（一）a—“三違”扣分：
1、違反勞律紀(jì)律、一般違章，第一次積1分，第二次積2分，第三次積3分，依次類推。
2、嚴(yán)重違章、違章指揮，第一次積2分，第二次積3分，第三次積4分，依次類推。
（二）b—接受幫教加分。
員工能夠按照三違談話幫教辦公室通知要求完成幫教程序并填寫違章人員安全保證書（附件），每次加1分。
第九條員工安全誠信履職數(shù)控評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及獎懲規(guī)定見附表1。第十條員工安全誠信履職數(shù)控評價(jià)積分將作為礦今后開展各類評比競賽活動、班組長選拔任用工作的重要參考依據(jù)。
第十一條。
各員工安全信息檔案應(yīng)及時(shí)更新，有關(guān)安全獎懲應(yīng)在一周內(nèi)記錄個(gè)人檔案，各單位辦事員負(fù)責(zé)及時(shí)將員工更改信息上報(bào)三違考核辦公室。
第十二條。
月度內(nèi)“三違”行為達(dá)到有關(guān)幫教規(guī)定的，按規(guī)定接受幫教，到安全學(xué)校接受教育，同時(shí)接受半年數(shù)控評價(jià)考核。
第三章班組安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理辦法。
第十三條區(qū)隊(duì)對班組實(shí)行月度安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理考核制度，凡是三違積分或比率有一項(xiàng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的對該班組內(nèi)所有班組長及成員按規(guī)定進(jìn)行處罰。
第十四條班組成員中每出現(xiàn)一名違反勞動紀(jì)律、一般違章，積1分，一名嚴(yán)重違章或違章指揮積2分，一起群體違章積3分。
第十五條月度內(nèi)班組“三違”人數(shù)（不含本班組自主制止的“三違”）與班組在冊人數(shù)之比，為當(dāng)月該班組“三違”比率。采掘區(qū)隊(duì)班組“三違”比率底限為20％；采掘維修班及生產(chǎn)輔助單位班組“三違”比率底限為10％。
第十六條班組安全誠信履職數(shù)控評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及獎懲規(guī)定見附表2。
第十七條跟班干部、班組長完成月度制止“三違”指標(biāo)，在本班組內(nèi)制止違章的，每多一起一般違章，降低本班組“三違”積分0.5分，降低“三違”比率1％；每多一起嚴(yán)重違章，降低本班組“三違”積分1分，降低“三違”比率2％。
第十八條。
各區(qū)隊(duì)必須制定班組自主制止“三違”管理考核辦法，建立“三違”管理考核臺賬，嚴(yán)格落實(shí)考核，安監(jiān)處、紀(jì)委、人力資源部、工會等部門負(fù)責(zé)每月進(jìn)行檢查，月底對每個(gè)區(qū)隊(duì)要有書面檢查考核意見或檢查問題落實(shí)表，并將最終意見反饋到安監(jiān)處“三違”考核辦公室。
第十九條跟班干部、班組長應(yīng)對本班組發(fā)生的違章行為進(jìn)行分析、教育，在次日區(qū)隊(duì)班前會進(jìn)行通報(bào)；違章多發(fā)或違章性質(zhì)嚴(yán)重時(shí)，應(yīng)在區(qū)隊(duì)值班人員的幫助下進(jìn)行專門分析，制定相應(yīng)措施。分析、教育、通報(bào)情況要有相應(yīng)的記錄，并由區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)存檔管理，安監(jiān)處、人力資源部、黨務(wù)工作部、紀(jì)委、工會等單位負(fù)責(zé)對資料進(jìn)行抽查。
第二十條班組月度安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理考核由單位辦事員負(fù)責(zé)，單位主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)對考核結(jié)果進(jìn)行總結(jié)，形成書面材料，考核結(jié)果及書面材料報(bào)安監(jiān)處“三違”管理辦公室匯總把關(guān)，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審查簽字后，存檔備查，并按規(guī)定進(jìn)行獎懲。
第四章區(qū)隊(duì)安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理辦法。
第二十一條。
礦對區(qū)隊(duì)實(shí)行月度安全誠信履職數(shù)控評價(jià)管理考核制度。
第二十二條區(qū)隊(duì)每出現(xiàn)一名違反勞動紀(jì)律、一般違章積1分，一名嚴(yán)重違章或違章指揮積2分，一起群體違章積3分。
第二十三條月度內(nèi)區(qū)隊(duì)“三違”人數(shù)（不含本區(qū)隊(duì)內(nèi)部自主制止的“三違”）與區(qū)隊(duì)在冊人數(shù)之比，為當(dāng)月區(qū)隊(duì)“三違”比率。采掘單位月度“三違”比率底限為20％，其它生產(chǎn)輔助單位月度“三違”比率為底限為10％。
第二十四條區(qū)隊(duì)管理人員、班組長，完成制止“三違”總指標(biāo)后，每多制止一起一般違章，降低區(qū)隊(duì)當(dāng)月“三違”積分0.5分，降低“三違”比率1％；每多制止一起嚴(yán)重違章或違章指揮，降低區(qū)隊(duì)當(dāng)月“三違”積分1分，降低“三違”比率2％。
第二十五條區(qū)隊(duì)安全誠信履職數(shù)控評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及獎懲規(guī)定見附表3。
第二十六條“三違”責(zé)任單位應(yīng)對本單位發(fā)生的違章行為進(jìn)行分析、教育，在次日區(qū)隊(duì)班前會上進(jìn)行通報(bào)；在區(qū)隊(duì)安全學(xué)習(xí)日活動中對嚴(yán)重違章進(jìn)行分析教育。違章多發(fā)或違章性質(zhì)嚴(yán)重時(shí)，應(yīng)在區(qū)隊(duì)生產(chǎn)研究會進(jìn)行專門分析，制定相應(yīng)措施。分析、教育、通報(bào)情況要有相應(yīng)的記錄，并由區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)存檔管理，安監(jiān)處、人力資源部、黨務(wù)工作部、紀(jì)委、工會等單位負(fù)責(zé)對資料進(jìn)行抽查。
第二十七條。
該評價(jià)考核制度中符合條件的區(qū)隊(duì)、個(gè)人名單由安監(jiān)處“三違”考核辦公室進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，經(jīng)礦分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后分別提供給公司工會和人力資源部，由工會負(fù)責(zé)錦旗及獎牌的制作，人力資源部負(fù)責(zé)落實(shí)表彰獎勵(lì)。
本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。
年度考核崗位履職情況自我鑒定篇十八
上海市煙草專賣局文件上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司n滬煙專安〔2011〕74號nn上海市煙草專賣局、上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司關(guān)于印發(fā)廠處級領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)履職考核辦法的通知nn各處室(部門),各廠(公司),各煙草專賣分局(有限公司)：為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)〔2010〕23號）和局、集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度建設(shè)的通知》（滬煙專安〔2011〕58號）要求，進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任主體的落實(shí)，局、集團(tuán)公司制訂了《上海市煙草專賣局、上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司廠處級領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)履職考核辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們。望各單位結(jié)合工作實(shí)際，從責(zé)任體系、組織體系、制度標(biāo)準(zhǔn)、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場管理等方面進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)管理基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)始終處于平穩(wěn)受控狀態(tài)。n–1–n二〇一一年四月二十五日nn主題詞：煙草安全生產(chǎn)nn考核辦法nn通知nn——————————————————————————上海市煙草專賣局（公司）辦公室2011年4月25日印發(fā)nn——————————————————————————打印：金金囡校對：嚴(yán)巍(共印65份)nn——————————————————————————nn–2–n上海市煙草專賣局、上海市煙草專賣局、上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司廠處級領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)履職考核辦法廠處級領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)履職考核辦法nn為了貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)〔2010〕23號）和局、集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度建設(shè)的通知》（滬煙專安〔2011〕58號）要求，進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任主體的落實(shí)，依據(jù)《上海市行業(yè)（系統(tǒng)）、市直接監(jiān)察單位安全生產(chǎn)履職考核辦法》、《煙草企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》等規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，制定本考核辦法。
一、指導(dǎo)思想深化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度建設(shè)，強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，加強(qiáng)安全基層、基礎(chǔ)管理，不斷推進(jìn)安全生產(chǎn)長效機(jī)制建設(shè)，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，確保局、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)始終處于平穩(wěn)受控狀態(tài)。
二、適用范圍各卷煙工廠、物流單位、卷煙配套企業(yè)、區(qū)縣有限公司、王寶和有限公司、中華園大飯店、三產(chǎn)管理中心、物資采購中心、基建設(shè)備處、機(jī)關(guān)服務(wù)中心。
三、考核內(nèi)容。
（一）指標(biāo)考核局、集團(tuán)公司下達(dá)的年度安全績效考核指標(biāo)和過程考核指n–1–n標(biāo)的完成情況。
（二）組織保障組織領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)建設(shè)、安全工作考核、領(lǐng)導(dǎo)帶班等工作履職情況。
（三）基n。
礎(chǔ)管理安全教育培訓(xùn)、安全設(shè)施“三同時(shí)”、資金投入、特種設(shè)備管理、職業(yè)危害防治、承發(fā)包安全管理、安全生產(chǎn)民主監(jiān)督等工作履職情況。
（四）現(xiàn)場管理班組安全管理、安全標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)現(xiàn)場、進(jìn)崗位等工作履職情況。
（五）重點(diǎn)工作環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行、安全標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化、安全信息化建設(shè)、隱患排查治理等工作履職情況。
（六）落實(shí)局、集團(tuán)公司安全工作按要求參加局、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)會議和貫徹落實(shí)會議精神情況，按要求及時(shí)上報(bào)安全工作信息、事故處理、工作總結(jié)等材料情況。
四、考核成績評定和程序。
（一）考核標(biāo)準(zhǔn)1．考核總分為100分，年度安全生產(chǎn)履職考核專項(xiàng)檢查占總分的30%；年度安全標(biāo)準(zhǔn)化考評成績占總分的50%；環(huán)境n–2–n和職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行情況占總分的20%。（對未建立管理體系的單位，年底安全生產(chǎn)履職考核專項(xiàng)檢查占總分的40%；年度安全標(biāo)準(zhǔn)化考評成績占總分的60%）總分達(dá)到85分的為一等，70分至84分為二等，69分以下為三等。其中，考核為一等的單位評為“年度履職考核成績突出單位”。2．發(fā)生以下事項(xiàng)，直接加分或否決：（1）加分項(xiàng)當(dāng)年在安全工作方面受到區(qū)級以上政府職能部門通報(bào)表揚(yáng)或獎勵(lì)的，在安全管理績效突出、標(biāo)準(zhǔn)制定、經(jīng)驗(yàn)推廣等方面做出貢獻(xiàn)的，給予加分。（2）否決項(xiàng)被考核單位發(fā)生重大安全事故的，直接取消評級資格；年度考核指標(biāo)超標(biāo)的，當(dāng)年受到區(qū)級以上政府職能部門通報(bào)批評的，重大事故隱患不制訂整改計(jì)劃、不落實(shí)整治措施的，瞞報(bào)、謊報(bào)安全事故的，或存在其他產(chǎn)生較大社會影響的事故（事件），均直接評定為三等單位。3．年度安全生產(chǎn)履職考核專項(xiàng)檢查內(nèi)容根據(jù)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度要求，結(jié)合每年安全工作要點(diǎn)，由局、集團(tuán)公司安委會辦公室制訂，滿分為30分（未建立管理體系的單位為40分）。4.年度安全標(biāo)準(zhǔn)化考評實(shí)際成績（1000分制）按5%（未建立管理體系的單位按6%）的比例直接折算成安全生產(chǎn)履職考n–3–n核的實(shí)得分，滿分為50分（未建立管理體系的單位為60分）。5．環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)審和合規(guī)性評價(jià)的符合率的20倍直接折算成安全生產(chǎn)履職考核的實(shí)得分，滿分為20分。
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