統(tǒng)計人員個人總結范文(21篇)

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統(tǒng)計人員個人總結范文(21篇)
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總結是思考、反思和總結的過程,可以提高我們的工作效率。寫總結時可以與他人進行交流和討論,獲取更多的意見和建議,提升總結的質量和價值。以下是一些關于總結的參考范文,供大家參考和學習。

統(tǒng)計人員個人總結篇一

1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記,并間斷性地抽查相關數(shù)據(jù)是否準確。

2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門,包括生產車間和包裝車間。

3、每月月底進行一次徹底的盤庫,主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數(shù)據(jù)后上交財務部等相關部門。

4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部。

5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗。

6、配合生產部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等。

7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計。

8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

統(tǒng)計人員個人總結篇二

在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限,導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,與同事們尤其是領導的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學習。

學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。由于進了大量的設備,有時沒有及時統(tǒng)計到貨情況,出現(xiàn)累積現(xiàn)像。對sql數(shù)據(jù)庫軟件沒有作到按時備份。網(wǎng)絡線路不規(guī)整沒有及時進行處理。

統(tǒng)計人員個人總結篇三

掌握農業(yè)生產第一手資料對做好農業(yè)統(tǒng)計物價工作至關重要??h農業(yè)統(tǒng)計物價工作人員常年深入農業(yè)生產第一線進行調查研究,力求做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源準確、可靠。

(一)建立了集農業(yè)統(tǒng)計和農產品成本調查多項工作于一體的農業(yè)調查基點鎮(zhèn)9個,基點調查村5個,調查農戶50個,各鎮(zhèn)、村各配一名專職信息員,負責本鎮(zhèn)、村內10農戶數(shù)據(jù)采集核對上報工作,縣級負責審核上報工作,縣鎮(zhèn)村三級互通的成本數(shù)據(jù)采集網(wǎng)絡的建立,為上報數(shù)據(jù)的準確性、真實性、可查性提供了科學依據(jù)。物價工作確定縣內一個大型批發(fā)市場、兩個大型農貿市場、三個專業(yè)合作社及糧食加工企業(yè)和四個農資經銷商作為縣主要農用生產資料、原糧、成品糧、經濟作物及畜水產品價格信息的來源點。采集上報價格做到客觀、及時、準確、面廣,并能反映農產品本區(qū)域內本月價格運行的趨勢和動態(tài),建立起比較完整的農業(yè)物價調查體系。按時上報各項信息,切實加強與縣物價局、統(tǒng)計局的聯(lián)系,多方位了解情況,拓寬數(shù)據(jù)采集渠道,以提高數(shù)據(jù)的深廣度和準確度。

(二)加強數(shù)據(jù)核實工作。在報表填報前,統(tǒng)計人員深入到各點進行調查訪問,同時到重點鎮(zhèn)、村進行取樣,認真核實;物價報表上報前與各鎮(zhèn)基點村調查員、與各企業(yè)、市場物價調查員進行核實,力求準確反映實情。每年在農作物成熟時、收獲前組織農技人員進入到各鎮(zhèn)開展在田農作物測產工作,同時邀請統(tǒng)計局的工作人員參加。

(三)抓好對鎮(zhèn)的農業(yè)物價統(tǒng)計指導、督促、檢查工作。要求各鎮(zhèn)農辦配合縣農委做好農業(yè)統(tǒng)計物價工作,從而使農業(yè)統(tǒng)計物價工作與各方面保持一致,保證了農業(yè)統(tǒng)計報表準確性、及時性、連續(xù)性和可比性。

(四)加大統(tǒng)計分析力度,搞好農業(yè)統(tǒng)計物價。我們對每個數(shù)據(jù)變動、增減,都積極思考、勤于分析,從不盲目應付了事,對采集的`數(shù)據(jù),認真匯總推算,及時捕捉農業(yè)生產動態(tài)及農業(yè)生產經濟運行中出現(xiàn)的新情況、新問題,比較透徹地進行分析,特別對數(shù)據(jù)出入較大的進行詳細的分析說明,找準數(shù)據(jù)源頭,確保數(shù)據(jù)準確可靠。為全縣制定農業(yè)生產計劃、農業(yè)生產結構調整提供決策依據(jù)。

(六)領導重視,組織結構完善。縣農委一直把農業(yè)統(tǒng)計物價工作當作一項重點工作,切實抓緊抓好抓落實。委主要領導每年都要對全縣農業(yè)統(tǒng)計物價工作進行部署,適時調整和完善組織,還成立了科教法規(guī)股專門負責農業(yè)統(tǒng)計物價工作。同時各二級機構也都指定了具體工作人員;各鎮(zhèn)農業(yè)辦指定專人具體負責農業(yè)統(tǒng)計物價工作。從而確保我縣農業(yè)統(tǒng)計物價數(shù)據(jù)的及時性、準確性、科學性。

1、認識不到位。部分基層農業(yè)部門沒有把農業(yè)統(tǒng)計工作擺在應有的位置,領導不重視,工作隨意性大。

2、統(tǒng)計隊伍素質有待提高。多數(shù)人員都是兼職,不能全身心投入到工作中去。

3、對數(shù)據(jù)的開發(fā)利用不夠。只能滿足完成數(shù)據(jù)上報,對數(shù)據(jù)整合和分析不夠,不能發(fā)揮指導作用。

統(tǒng)計人員個人總結篇四

20xx年,賓館統(tǒng)計工作在統(tǒng)計局領導的關懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》及集團和公司統(tǒng)計規(guī)章制度,經過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統(tǒng)計工作任務。

(一)統(tǒng)計機構設置及人員建設情況。

根據(jù)《xx統(tǒng)計工作管理辦法》規(guī)定,公司統(tǒng)計工作實行“專業(yè)實施,歸口管理”,公司企管部為統(tǒng)計歸口管理部門,負責公司統(tǒng)計工作的組織管理;同時,根據(jù)賓館領導分工安排,公司總會計師分管統(tǒng)計工作。各業(yè)務統(tǒng)計部門按其職責組織全公司本專業(yè)范圍內的統(tǒng)計工作。人事部負責勞動工資統(tǒng)計,企管部負責多種經營統(tǒng)計。賓館各部門均設有專職或兼職統(tǒng)計人員,并指定統(tǒng)計負責人,加強對統(tǒng)計工作的組織和管理。

(二)20xx年度統(tǒng)計工作開展情況。

1、逐步建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作。

2、加強統(tǒng)計基礎工作建設,提高統(tǒng)計工作水平。

一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設,提高統(tǒng)計人員素質。定期對現(xiàn)有統(tǒng)計人員情況進行摸底調查,建立現(xiàn)有統(tǒng)計人員管理臺帳,及時了解現(xiàn)有統(tǒng)計人員變動情況,對無證上崗統(tǒng)計人員尤其是關鍵崗位的無證統(tǒng)計人員進行及時培訓,實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。三是加強基層信息質量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。

3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。

通過統(tǒng)計大檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了賓館的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量,推動了公司統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。

4、積極開展統(tǒng)計分析,更好地發(fā)揮統(tǒng)計的服務作用。

5、開展統(tǒng)計考核評比,推動公司統(tǒng)計工作邁上新臺階。

(三)當前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。

在20xx年度統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:

1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。

2、統(tǒng)計歸口管理部門職能仍需加強。

3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。

4、統(tǒng)計分析工作仍是薄弱環(huán)節(jié)。

5、基層統(tǒng)計基礎工作薄弱,統(tǒng)計人員隊伍不穩(wěn)定。

(四)意見和建議。

1、希望統(tǒng)計局加強對我賓館統(tǒng)計工作方面的業(yè)務指導。加強各單位之間的信息交流,取長補短,以推動集團統(tǒng)計工作的全面提高。

2、希望集團計統(tǒng)協(xié)會通過開辦統(tǒng)計分析培訓班、組織統(tǒng)計工作經驗交流會等多種形式培訓統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產經營服務。

(一)進一步加強統(tǒng)計管理工作,強化統(tǒng)計歸口管理職能。

加強對賓館統(tǒng)計工作的協(xié)調、指導、監(jiān)督和檢查的力度,使公司統(tǒng)計工作逐漸規(guī)范化、制度化、信息化。

(二)進一步加強基層統(tǒng)計基礎工作,提高基層統(tǒng)計工作水平。

賓館各專業(yè)統(tǒng)計部門加強對基層統(tǒng)計人員的業(yè)務指導,進一步規(guī)范統(tǒng)計報表原始記錄,建立健全規(guī)范的統(tǒng)計臺帳,使基層統(tǒng)計工作逐步做到規(guī)范化、制度化,認真落實統(tǒng)計工作管理辦法,不斷夯實統(tǒng)計基礎,提高基層統(tǒng)計水平。保持統(tǒng)計人員崗位的相對穩(wěn)定,加強對基層統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計人員持證上崗制度,不斷提高基層統(tǒng)計人員的素質,提高基層統(tǒng)計工作的水平和質量。

(三)進一步加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,切實貫徹落實統(tǒng)計規(guī)章制度。

(四)進一步加強統(tǒng)計分析,不斷突出統(tǒng)計的服務職能。

(五)配合地方搞好全國第一次經濟普查工作。

統(tǒng)計人員個人總結篇五

以統(tǒng)計產品的優(yōu)質化、多樣化為重點抓服務。統(tǒng)計服務是統(tǒng)計工作的主題,是創(chuàng)一流的關鍵。要抓好統(tǒng)計產品的優(yōu)質化和多樣化。要有適銷對路,符合需求,是統(tǒng)計用戶需要的產品;其次是要有真實可信,有深度,有份量,對用戶有用的產品;最重要的是要有前瞻意識,超前眼光,適應用戶需求變化的產品。所謂多樣化,就是我們要根據(jù)用戶對象的`特點生產統(tǒng)計產品,統(tǒng)計產品要系列化、多元化,以更好地滿足需求。抓統(tǒng)計服務,既要抓服務意識的強化,也要抓服務手段的改進,努力使統(tǒng)計服務水平再上新臺階。

要加快統(tǒng)計信息化建設步伐,以高新技術武裝隊伍,拓展工作空間,提高工作效率。搭建和完善統(tǒng)計網(wǎng)站及相應的工作平臺,逐步實現(xiàn)統(tǒng)計報表的下載、報送,面向社會的信息發(fā)布,公眾對信息的查詢等工作的網(wǎng)絡信息化,使統(tǒng)計信息的收集、加工、交換更快捷、更暢通。在統(tǒng)計監(jiān)測調查方面,要繼續(xù)完善現(xiàn)有監(jiān)測項目,在大型普查方面,將全力以赴抓好普查登記工作,做好數(shù)據(jù)審核、錄入、處理,并在此基礎上進一步加強數(shù)據(jù)質量控制,為各級領導和部門的宏觀決策提供依據(jù)。我們將積極做好普查經費籌措、技術業(yè)務準備和人才儲備工作,以確保后續(xù)統(tǒng)計工作能夠順利開展。

統(tǒng)計人員個人總結篇六

認真開展統(tǒng)計巡查工作。采用送檢、巡檢、整改報告和回返等多種形式,對統(tǒng)計工作進行統(tǒng)計巡查。加大培訓力度。分三期對各規(guī)模工業(yè)企業(yè)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員舉行了工業(yè)能源、農業(yè)、投資等專業(yè)的業(yè)務培訓班,并邀請領導親自授課。組織學習統(tǒng)計業(yè)務知識,提高統(tǒng)計業(yè)務水平,切實抓好統(tǒng)計基層基礎工作和數(shù)據(jù)質量。夯實基層統(tǒng)計基礎工作。結合統(tǒng)計巡查工作,針對基層統(tǒng)計基礎工作薄弱環(huán)節(jié),組織業(yè)務人員下到企業(yè)和農村,開展統(tǒng)計業(yè)務指導和調研活動,協(xié)助他們建立健全統(tǒng)計臺帳,整理規(guī)范統(tǒng)計報表,理順完善統(tǒng)計工作秩序,有力的促進了統(tǒng)計基礎工作逐步規(guī)范化。

統(tǒng)計人員個人總結篇七

健全機構和人員是夯實統(tǒng)計基礎的關鍵。增加人員編制和經費投入,加大對基層工作的督導力度,提高統(tǒng)籌組織協(xié)調和統(tǒng)計業(yè)務能力,確?;鶎痈黜椊y(tǒng)計任務的順利組織實施。搞好統(tǒng)計從業(yè)資格認定,加強對基層統(tǒng)計人員的培訓力度,強化統(tǒng)計職業(yè)道德意識,強化統(tǒng)計法律意識,提高統(tǒng)計從業(yè)水平,為統(tǒng)計工作規(guī)范化管理奠定基礎。建議上級業(yè)務單位要加強統(tǒng)計報表的管理和各專業(yè)報表間的銜接,杜絕統(tǒng)計報表指標重復統(tǒng)計,不隨意增加基層工作負擔。

統(tǒng)計人員個人總結篇八

在有關部門的配合努力下,以高度的責任感、嚴謹?shù)目茖W態(tài)度和一絲不茍的求實精神,精心做好各項工作,確保工作的順利開展。經濟普查各項工作正按預期目標整體推進,其前期準備工作已全部完成,并取得了階段性成果。強化制度建設。為統(tǒng)計工作定好基調,指明方向。在此基礎上,大力加強基層統(tǒng)計制度建設,積極引入獎懲制度,實行崗位目標管理考核,大力提高統(tǒng)計人員的工作積極性,確保了統(tǒng)計基礎工作的整體提高。強化隊伍建設。從基層單位抽調了一批思想素質好、年紀輕、業(yè)務能力強、工作主動積極的工作人員充實到統(tǒng)計隊伍。使整個統(tǒng)計隊伍呈現(xiàn)出年輕化、高學歷化、專業(yè)化的態(tài)勢,確保了統(tǒng)計人員的素質能適應統(tǒng)計工作的需要。

統(tǒng)計人員個人總結篇九

統(tǒng)計基礎工作的扎實程度決定著統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的真實程度直接關系著社會經濟發(fā)展和人民群眾的切身利益。加強統(tǒng)計基層基礎工作建設的規(guī)范化工作,通過采取一系列行之有效的措施,逐步實現(xiàn)統(tǒng)計管理規(guī)范化、業(yè)務流程標準化、任務落實制度化、統(tǒng)計調查法治化、統(tǒng)計人員專業(yè)化和統(tǒng)計手段現(xiàn)代化工作機制,成為目前擺在各級統(tǒng)計機構和每一名統(tǒng)計工作者面前的一項重要而艱巨的政治任務。結合工作實際,對于加強基層基礎工作談幾點個人的工作認識。

統(tǒng)計人員個人總結篇十

我是縣統(tǒng)計局的一名工作人員,在20xx年的時候,我是一個剛剛走出學校的應屆畢業(yè)生,畢業(yè)后,我來到了縣統(tǒng)計局工作,實現(xiàn)了從一名學生到職業(yè)者的轉換, 我在為自己以后將有獨立的經濟來源慶幸的同時,也有些顧慮,因為在此之前,我都不知道統(tǒng)計局到底是干什么的?也不知道迎接我的將會是什么。我還記得到統(tǒng)計局報道那天,我滿懷忐忑,知道將會面對的是一個完全陌生的'環(huán)境和無法掌握的未來。

剛到統(tǒng)計局上班,由于新加入了人員,單位進行了分工調整,我主要是做辦公室一些程序性的工作和一些臨時性的任務,牽扯到專業(yè)上的,只搞城市住戶調查。

本來辦公室的事情就多,加上好多東西都是自己學生時代沒有接觸過的,于是,我便開始了一天天的整日忙碌:熟悉程序、收發(fā)文件、整理檔案、接電話、輸表……同事們不時牢騷讓我懵懂的開始感覺統(tǒng)計人的艱辛和統(tǒng)計工作的單調,于是,我開始用自己的方式慢慢感覺統(tǒng)計。

學 生時代實踐能力的欠缺,而今進入了一個完全陌生的領域,面對辦公室繁雜的日常事物,小到接一個電話,查找一個數(shù)字,大到收發(fā)文件,月度報表,都要細致精 心,不能有絲毫怠慢,短短的幾個月時間,我邊學習、邊觀察、邊思考。我真真切切感受到了統(tǒng)計部門是黨政領導和社會各界的參謀和助手,我們的職責就是正確分 析和判斷經濟發(fā)展趨勢,迅速反映給各級黨政領導,為他們及時、果斷和有效地決策提供科學依據(jù)。統(tǒng)計工作不是熱點、關注熱點,不是中心、服務中心。它是一個 專業(yè)性很強的技術工作。統(tǒng)計工作非同尋常,看似簡單的一串串數(shù)據(jù),具體操作中最能體現(xiàn)“細中見精”、“小中見大”的重要性,它是市場經濟運行發(fā)展的晴雨 表,黨政領導決策管理的參謀部,社會各界咨詢服務的信息窗,統(tǒng)計產品質量保證的守護神。因此,沒有高度的責任感和敬業(yè)精神是不可能做好統(tǒng)計這份工作的。

我 作為一名統(tǒng)計戰(zhàn)線的新兵,當前最首要的任務是盡快熟悉統(tǒng)計業(yè)務、了解統(tǒng)計法律法規(guī),盡快完成從學生到統(tǒng)計人的角色轉換。當然,對于一個剛剛參加統(tǒng)計工作不 久的新兵,也并非一朝一夕能解決的問題。但我堅信通過自己不懈努力,耐住寂寞、甘為清貧、淡泊名利,靜下心來把工作做細、做透,把它當作一種事業(yè)、一份使 命去完成,在平常而平凡中也能有所作為。

幾個月以來,我雖辛苦工作,卻不斷提升自己,我雖忙忙碌碌,但是過得充實。少了幾分忐忑和顧慮, 多了一些鎮(zhèn)定和自信,領導的細心關懷,同事的熱心幫助,助我成長,催我奮進,在他們的身上,我看到了多年統(tǒng)計經歷對他們來說雖說滄桑但卻堅定,雖說枯燥但 卻嚴謹細致,一絲不茍。雖說忙碌但卻認真負責,不求名利,不圖回報。

統(tǒng)計人員個人總結篇十一

20xx年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,公司完成了搬遷、復產、認證工作,工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近17xxxx的大車間,人員多,設備多,生產品種多,而辦公室管理人員又太少,因此,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本,而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結一下我今年的工作情況:

一、 公司于年初完成了搬遷、復產、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室、班組長及部分生產骨干上班,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,不叫累,清理垃圾,安裝設備,為盡快復產作準備。我們從沒休過公休日,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,在大家的努力下,僅用20天便恢復了生產,并于4月份順利通過gmp認證,這其中也有我的汗水和功勞。

二、 我車間擁有員工17xxxx人,其中一半以上是臨時工,由于身份性質,臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,我都及時做好出勤記錄,收好押金,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,以便他們及時上崗,不耽誤生產。我的日常工作就是每天將生產所需的各種輔料、包裝物制表,交供運班組領料,及時領取就餐卡,以保證職工按時就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時領取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時候,我將車間所有人員的考勤進行整理,經主任審核后上報人力資源部;將各種材料領用單據(jù)等整理登帳,進行成本核算,將報表上報財務部,并保證報表資料準確,數(shù)據(jù)正確,上報及時。

三、 我車間共有大小設備多臺套,有進口的,有國產的,現(xiàn)在產量大,所有設備幾乎都是全負荷運轉,甚至有些設備是超負荷運轉,因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時將維修工提出的所需備件做成采購計劃,由主管領導批復后送交職能部門,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。

四、 我車間主要生產兩個劑型,膠囊和口服液,共計xxxx品種。劑型不同,生產工藝也不同。膠囊是固體制劑,在我車間要經過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫,完成生產過程。口服液是液體口服制劑,在我車間經過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫,完成生產。我要求自己對車間生產的所有品種的工藝流程都有所了解,掌握各品種的原輔料及包材的領用量和消耗。

以上是我對今年工作的簡單總結,工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取把工作做的更好,也請領導和同志們進行監(jiān)督和指導。

統(tǒng)計人員個人總結篇十二

今年,我以強化統(tǒng)計監(jiān)督為重點,全面加強統(tǒng)計法制建設,狠抓統(tǒng)計基礎工作和統(tǒng)計執(zhí)法檢查,堅持依法行政,依法治統(tǒng),維護統(tǒng)計工作正常秩序,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,為統(tǒng)計工作依法開展營造良好的法制環(huán)境,現(xiàn)將一年來統(tǒng)計工作總結如下:

統(tǒng)計人員個人總結篇十三

為了切實加強工業(yè)統(tǒng)計工作,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的性和嚴肅性,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》等統(tǒng)計法律法規(guī),特制定》。

一、統(tǒng)一認識,切實加強工業(yè)統(tǒng)計力量。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要高度重視工業(yè)統(tǒng)計工作,根據(jù)統(tǒng)計工作需要加強統(tǒng)計工作人員、經費和機構的落實。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均應明確統(tǒng)計工作的分管領導,組織轄區(qū)內的統(tǒng)計工作。要落實統(tǒng)計工作責任制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領導對轄區(qū)內統(tǒng)計工作負總責,分管領導負責組織、協(xié)調轄區(qū)內統(tǒng)計工作。要建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)功能區(qū)統(tǒng)計機構,在經濟發(fā)展辦公室建立統(tǒng)計工作小組。要確保統(tǒng)計工作所需經費。

工業(yè)功能區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要配齊配強工業(yè)統(tǒng)計人員,要將政治素質好,統(tǒng)計業(yè)務能力強、工作作風扎實的年輕同志充實選調到統(tǒng)計崗位上。根據(jù)當前工業(yè)功能區(qū)統(tǒng)計工作任務重、數(shù)據(jù)搞準難度大的實際,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道應加強統(tǒng)計工作力量,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均須配備三名以上的工業(yè)(投資、能源)統(tǒng)計人員。具體按下列標準選配工業(yè)統(tǒng)計人員:規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)在50家以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配一名工業(yè)統(tǒng)計人員,規(guī)模工業(yè)企業(yè)在50家及以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配備二名工業(yè)統(tǒng)計人員。工業(yè)統(tǒng)計人員專門從事工業(yè)統(tǒng)計工作,不兼做其他統(tǒng)計工作。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道在配齊規(guī)定的工業(yè)統(tǒng)計人員外,配備一名固定資產投資統(tǒng)計和一名能源統(tǒng)計(勞動工資統(tǒng)計、科技統(tǒng)計、服務業(yè)統(tǒng)計)。統(tǒng)計人員應以統(tǒng)計工作為主,兼做其他工作。

工業(yè)企業(yè)要明確統(tǒng)計負責人,負責組織、協(xié)調本企業(yè)各部門的統(tǒng)計工作;根據(jù)企業(yè)統(tǒng)計任務需要,合理安排統(tǒng)計人員,確保企業(yè)統(tǒng)計工作及時、準確地完成,并依法提供政府統(tǒng)計部門所需要的企業(yè)各種統(tǒng)計信息。

要嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的規(guī)定,從事統(tǒng)計工作均應先培訓后上崗。不得安排無統(tǒng)計從業(yè)資格證的人員從事統(tǒng)計工作。

二、加強工業(yè)統(tǒng)計基礎建設,夯實工業(yè)統(tǒng)計工作的基礎。

統(tǒng)計基礎工作是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的基礎,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強統(tǒng)計基礎建設,做到依法統(tǒng)計、數(shù)出有據(jù)。加強統(tǒng)計基礎資料的搜集、整理和保管工作。加強統(tǒng)計臺帳設置工作,根據(jù)統(tǒng)計工作任務的性質科學合理地設置統(tǒng)計臺帳。規(guī)范統(tǒng)計檔案的管理,統(tǒng)計工作所產生的資料應及時整理歸檔,并由專人保管。統(tǒng)計人員崗位變動的,要及時做好統(tǒng)計資料的移交。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強對轄區(qū)企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務的指導和服務工作。要將統(tǒng)計業(yè)務指導和服務作為工業(yè)經濟服務活動的重要內容來抓。每年定期舉辦統(tǒng)計人員業(yè)務培訓班,指導企業(yè)統(tǒng)計人員根據(jù)統(tǒng)計工作要求,有重點地做好統(tǒng)計工作。要經常到企業(yè)指導統(tǒng)計工作,對企業(yè)統(tǒng)計出現(xiàn)的差錯,要及時予以指導糾正。

工業(yè)企業(yè)要建立健全統(tǒng)計臺帳。統(tǒng)計臺帳要真實、準確地反映企業(yè)生產經營所產生的信息,不得弄虛作假。要根據(jù)統(tǒng)計任務的需要,定期搜集各項原始憑證(包括人、財、物和產、供、銷等方面憑證),并做好原始記錄的加工整理。企業(yè)上報統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)都應當從建立的各項原始記錄中得到驗證。要保存好統(tǒng)計原始記錄,建立健全企業(yè)統(tǒng)計檔案制度,確定專人保管企業(yè)統(tǒng)計檔案。統(tǒng)計人員發(fā)生崗位變動,企業(yè)有責任做好統(tǒng)計資料的移交。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)企業(yè)均應配備與統(tǒng)計任務相適應的統(tǒng)計用計算機,并及時更新。

三、加強統(tǒng)計報表管理,提高統(tǒng)計報表報送質量。

嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。按照統(tǒng)計制度規(guī)定的要求,準確、及時、全面地報送統(tǒng)計報表,不得虛報、瞞報、拒報、遲報,不得偽造、篡改。

加強統(tǒng)計報表的管理。要加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)的管理,嚴禁數(shù)出多門。統(tǒng)計報表的上報要經統(tǒng)計負責人審核確認后方可上報。

工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計報表報出前應經統(tǒng)計負責人審核,確認無誤后方可報出。企業(yè)統(tǒng)計報表報出即產生法律效力,部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道不得擅自修改企業(yè)統(tǒng)計報表,發(fā)現(xiàn)差錯的要嚴格按統(tǒng)計數(shù)據(jù)修改辦法進行修正。

縣統(tǒng)計部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要建立統(tǒng)計報表報送考核制度,對統(tǒng)計報表準確性、及時性進行考核,考核果作為年終對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)企業(yè)評比的重要內容。

四、加強《統(tǒng)計法》宣傳,強化統(tǒng)計行政執(zhí)法。

要加強對工業(yè)企業(yè)的《統(tǒng)計法》宣傳工作??h統(tǒng)計局要根據(jù)"五五"統(tǒng)計普法的要求認真組織《統(tǒng)計法》的普法工作?!督y(tǒng)計法》的普法重點是各單位的負責人和統(tǒng)計從業(yè)人員,各單位負責人和廣大統(tǒng)計人員要認真學習《統(tǒng)計法》,模范執(zhí)行《統(tǒng)計法》,認真履行《統(tǒng)計法》所規(guī)定的職責,按《統(tǒng)計法》的要求做好企業(yè)的統(tǒng)計工作,準確如實地提供統(tǒng)計資料,實事求是、不出假數(shù)。

強化統(tǒng)計行政執(zhí)法工作??h統(tǒng)計局每年要安排一定比例的工業(yè)企業(yè)進行統(tǒng)計稽查,督促企業(yè)完善和規(guī)范統(tǒng)計工作。要有重點地對工業(yè)企業(yè)進行稽查,對耗能與產出嚴重不匹配的企業(yè)要加強監(jiān)管。

五、實行部門統(tǒng)計信息資源的共享。

加強政府部門信息溝通工作。統(tǒng)計、經貿、稅務等相關政府部門要加強部門聯(lián)系,要認真分析各工業(yè)企業(yè)上報的統(tǒng)計資料,通過審核、對比,分析其邏輯關系,為縣委、縣政府提供準確的工業(yè)統(tǒng)計信息資料。要建立統(tǒng)計信息定期交換制度,對工業(yè)經濟的基礎統(tǒng)計資料,在法律許可的前提下,要及時進行溝通,實現(xiàn)信息共享。

統(tǒng)計工作是實行科學決策和管理的一項重要基礎性工作。統(tǒng)計工作有其自身的規(guī)律,規(guī)范的法律體系,科學的工作流程,嚴密的制度要求。各單位一定要充分認識基層統(tǒng)計規(guī)范化建設對于從源頭上把好數(shù)據(jù)質量關、確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確的重要意義,針對當前統(tǒng)計基礎工作薄弱環(huán)節(jié),對照規(guī)范化建設要求,充實機構和人員,改善條件,穩(wěn)步提高,確保在較短時間內達到規(guī)范化建設要求。

統(tǒng)計人員個人總結篇十四

時間過的真快,不知不覺之間,20xx年已經來到!在過去的一年里,讓我的人生又遇到了一個小小的轉機。由于領導的栽培以及信任,我有幸在20xx年xx月進生產車間辦公室工作,擔任車間統(tǒng)計一職。自從進入辦公室以來,在各領導以及各位同事的幫助支持下,緊緊以車間統(tǒng)計中心任務為中心,服從工作安排,認真學習,加強鍛煉,全面提高自己,將自己的本職工作和領導交辦的各項工作劃上圓滿的句號。以下是我這幾個月以來的簡單總結。

統(tǒng)計人員個人總結篇十五

工業(yè)企業(yè)能源統(tǒng)計堅持以提高數(shù)據(jù)質量為中心,在全局的統(tǒng)一領導下,經過全市規(guī)模以上統(tǒng)計人員的密切配合,圓滿完成了每月規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源統(tǒng)計的能源購進、消費與庫存、能源加工轉換與回收利用、能源生產、銷售與庫存月報以及工業(yè)企業(yè)用水情況等季報,各項報表均做到了及時收集、準確匯總、按時上報的要求。

回顧幾個月的工作,盡管有了一定的進步,但在工作中還存在一些不足,一是不夠注重細節(jié),考慮問題不夠全面,使得有些工作做得不夠完善;二是服務不到位,有事會忽略一些東西,對情況變化不夠敏感,沒能完全領會有些工作的要領;三是需要進一步拓寬業(yè)務和知識,提高專業(yè)技能,從而更好的促進本職工作的開展,使工作水平得以有質的提高,取得更大的進步。

統(tǒng)計人員個人總結篇十六

我于20xx年年初來到審計局從事協(xié)助審計工作,在此工作期間,工作態(tài)度嚴謹認真,緊緊圍繞各項工作目標,堅持“依法審計、服務局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,履行好崗位職責,在領導的關心和同事們的助支持下,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將20xx年來的工作情況總結如下:

作為新時代的審計人員,能否有一個規(guī)范的審計過程、一個高質量的審計報告取決于審計人員自身的素質。作為審計人員的我們不僅要讓被審計單位、人員遵守相關的法律法規(guī),我們自己也應該以身作則,只有時不忘記學習才能熟知相應的法律、法規(guī)及各項制度。只有良好的素質的審計人員,才會全身心的投入審計工作,才能高質量、高效率地完成審計任務。

面對今天愈來愈復雜的工程項目與審計環(huán)境、愈來愈高的審計執(zhí)法要求和社會對審計期望、愈來愈快的審計技術與軟件的更新?lián)Q代,我深刻體會到,審計工作專業(yè)性很強,需要不斷學習、不斷為自己充電、加油。平時股室里也經常與各位同事探討業(yè)務上問題、交流對審計上的經驗以提高自己的審計水平。

好的工作方法能夠讓工作效率更好,起到事半功倍的效果。工作中及時向領導映遇到的各種情況,重問題以領導的指示為工作方向,技術問題加強與同事間的交流溝通。不走彎路、少做重復勞動。對送審的工程項目,采取逐一審核工程量,我將重點放在簽證的合理性、套價的準確、取費的規(guī)范、材料價格的正確等這些方面。

在工作中注重搜集情況,向股、局領導提出合理化建議,如針對報審資料存在不齊,不完善的'情況,建議在接受材料是進行更嚴格、具體的檢查;針對部分項目施工單位高估冒算,導致審減率歧高,建議預結算書由執(zhí)業(yè)造價人員編制并蓋執(zhí)業(yè)章,對核減率奇高的情況聯(lián)合造價行業(yè)管理部門將其納入不良行為記錄的管理范疇。

20xx年xx月至xx月共完成審計項目13個,審計金額為xxx元,審定金額為xxx元,核減xxx元,已發(fā)出審計報告13篇。盡可能避免了重復建設及財政資金浪費。

作為審計工作者,能夠充分認識到黨風廉政建設是我們審計機關生命線,并深知:其身正、不令則行;其身不正,雖令不從。在審計工作中,能夠認真貫徹執(zhí)行《審計法》賦予的審計權限,堅持“依法審計、服務局、圍繞中心、突出重點”工作方針,始終能夠做到:科學審計、文明審計、廉潔審計、客觀公正,對自己負責的工作能夠盡職盡責,以公平工作態(tài)度來進行審核,對各種誘惑能自覺、主動的免疫并抵制。

通過近半年的工作,進一步提高了思想素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,強化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風?;仡檸啄陙淼墓ぷ鞒煽儯穷I導力支持和熱情助的結果,是同志共同努力的結果,在總結成績的同時,我也看到自己的缺點和不足,主要是還需進一步加強學習,努力提高自己的理論和政策水平,注重綜合分析力度、提出有針對性的合理化建議,努力提高自己的工作層次和能力。

在今后的工作中,我會誠懇的接受領導和同志們對我提出的批評和建議,恪盡職守。同時,發(fā)揚成績、克服不足,提高工作效率,使自己所從事的工作在新的一年中再上新臺階。

統(tǒng)計人員個人總結篇十七

xx年,統(tǒng)計工作將緊密圍繞鎮(zhèn)黨政府的需求,并按照上級統(tǒng)計部門的總體要求,嚴把統(tǒng)計質量關,在提高工作效率的同時,確保提供真實、準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。在不斷提高創(chuàng)新意識、競爭意識和服務意識的同時,努力做到思麓新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新。我們重點將做好以下幾項工作:

為了促使統(tǒng)計工作進一步向規(guī)范化、制度化轉變,我們要不斷完善相應的獎懲辦法,并落實責任制,確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量。一是落實責任到人。針對任務重與人手少的矛盾,我們堅持"一崗多責,一人多職"的工作模式,特別是從xx年開始,我們對各類各項報表要進行考核評比,通過細化任務、量化指標、強化措施、嚴格獎懲,把每項工作任務都落實到人到崗,確保每項工作都做到有人抓、見成效;二是不斷完善各項統(tǒng)計制度。

沒有規(guī)矩不成方圓,好的工作效率要靠好的制度來支撐,所以要制定具體的崗位責任制度、培訓制度、工作業(yè)績評比制度、報表報送制度、村xx考核制度等;三是嚴格執(zhí)行獎懲制度,今年我們將對各xx村的報表進行綜合考核評比,從報表的及時程度、報表的數(shù)據(jù)質量等進行綜合考核評比,年終評比出報表及時報表質量高的xx村給予經濟上的獎勵。

逐步建立起“農村牧區(qū)住戶基本情況臺帳”,重點保存好夏季普查臺帳、全國人口普查臺帳和農業(yè)普查臺帳,建立健全農調戶臺帳和個體工商戶臺帳,努力做好今年的經濟普查工作和全國第一次污染源普查工作。這些基礎臺帳要同時建立在鎮(zhèn)和各xx村,以便鎮(zhèn)村兩級能及時、準確掌握農村牧區(qū)的基本情況。這些工作將充分顯現(xiàn)它的優(yōu)越性,在一些專題調查和臨時性調查中將起到事半功倍的'作用,在涉及到象母豬補貼和煤炭補貼這樣的惠農資金發(fā)放上起到決定性控制作用,而不會出現(xiàn)象現(xiàn)在這樣老百姓聞風而動,一哄而起,讓政府在對待這些事情上很被動,最終還不能真正體現(xiàn)黨政府的意圖。同時還能給xx村一年的工作省一半力。

做好統(tǒng)計工作,隊伍守鍵。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務素質,保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定,才能保證基層統(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴密性,才能保證統(tǒng)計基礎源頭數(shù)據(jù)的質量,才能促進統(tǒng)計工作朝著“快、精、準”的目標不斷邁進。為此xx年我們將在鎮(zhèn)黨政府的力支持下,對村xx29名統(tǒng)計員進行系統(tǒng)的業(yè)務和技能培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。同時指導全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。

依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障。xx年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量這一中心環(huán)節(jié),以《統(tǒng)計法》為保障,以服從和服務于社會發(fā)展和經濟建設這個中心為目標,積極配合上級統(tǒng)計部門,切實加強統(tǒng)計法制建設,加統(tǒng)計執(zhí)法力度,充分發(fā)揮統(tǒng)計監(jiān)督職能,要努力促進依法行政、依法治統(tǒng)工作的順利開展。

總之,做好統(tǒng)計工作制度是保障,隊伍守鍵,更與領導的支持與關懷密不可分。xx年我們除了要做好上述工作外,還要繼續(xù)做好各項常規(guī)性調查工作,部分法人單位、企業(yè)、個體戶統(tǒng)計證的辦理工作和驗證工作,以及全國經濟普查工作等。要進一步提高統(tǒng)計工作質量,提升統(tǒng)計影響,為xx鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)健康發(fā)展做出應有的貢獻。

統(tǒng)計人員個人總結篇十八

一年來,在領導以及同事的關心幫助下,我以盡職盡責,堅持務實的工作作風、堅定的信念和飽滿的工作熱情,較好的完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作,工作能力、業(yè)務水平、思想覺悟有了進一步的提高?,F(xiàn)將一年工作情況作如下總結。

統(tǒng)計人員個人總結篇十九

1、在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限,導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,與同事們尤其是領導的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學習。

2、身為新時代的大學生,卻沒有青年人應有的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。

3、由于進了大量的設備,有時沒有及時統(tǒng)計到貨情況,出現(xiàn)累積現(xiàn)像。對sql數(shù)據(jù)庫軟件沒有作到按時備份。網(wǎng)絡線路不規(guī)整沒有及時進行處理。

這是我對這段時間工作的總結,說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,無論自己手頭的工作有多忙,都服從公司領導的工作安排,遇到工作困難,及時與領導聯(lián)系匯報,并尋找更好解決問題的辦法,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績,針對自身的不足加以改進,爭取做的更好。

統(tǒng)計人員個人總結篇二十

一年來,鄉(xiāng)統(tǒng)計站以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全鄉(xiāng)的工作重心,以強化統(tǒng)計工作職能、提高服務水平為目標,以確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心,以深化統(tǒng)計制度方法改革為重點,以完善統(tǒng)計基礎工作為目的,鄉(xiāng)統(tǒng)計站的統(tǒng)計人員求真務實,與時俱進,狠抓各項工作的落實,為促進全鄉(xiāng)經濟發(fā)展做出了新貢獻。

(一)認真開展“三個代表”重要思想,學習教育活動,提高各統(tǒng)計小組成員的思想素質,增強鄉(xiāng)綜合統(tǒng)計的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

通過學習,使廣大統(tǒng)計干部對“三個代表”重要思想,有了更深層的認識、體會。針對檢查出的問題,鄉(xiāng)統(tǒng)計站認真組織人員認真總結分析,形成一套整改措施,進一步增強了統(tǒng)計站的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心,綜合治理統(tǒng)計數(shù)據(jù)

1、加強統(tǒng)計基礎工作。提高數(shù)據(jù)質量,基礎在源頭,關鍵在各村委公統(tǒng)計小組,各站所。為加強基層統(tǒng)計工作,督促各村委、各站所進一步夯實基礎,確保各項統(tǒng)計任務的完成。6月份,鄉(xiāng)人民政府根據(jù)實際情況,及時地調整充實鄉(xiāng)統(tǒng)計站和村委會統(tǒng)計小組人員,根據(jù)《xx縣第二次農村統(tǒng)計網(wǎng)絡建設》加強了對基層農村統(tǒng)計網(wǎng)絡建設的督促檢查和指導,進一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎工作。到目前為止,全鄉(xiāng)xx個村民委、鄉(xiāng)級的統(tǒng)計制度、圖表、資料“三上墻”基本建立健全。

2、加快統(tǒng)計方法制度改革。統(tǒng)計調查方法的科學性,直接關系和影響著統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量。為此,鄉(xiāng)統(tǒng)計站嚴格按照國家統(tǒng)計方法制度的目標要求,積極探索符合我鄉(xiāng)的調查方法制度,嚴格地執(zhí)行《xx縣大小春農產量抽樣調查方案》、《xx縣畜牧業(yè)抽樣調查方案》、《勞動工資報告制度》和三七產業(yè)行業(yè)統(tǒng)計管理等制度,用科學的統(tǒng)計方法制度來規(guī)范統(tǒng)計工作,并對各種調查方案的執(zhí)行情況進行檢查督促,進一步提高數(shù)據(jù)質量。

3、加強業(yè)務培訓工作。在統(tǒng)計工作中除了采用科學的統(tǒng)計方法外,還應學會創(chuàng)造性地開展統(tǒng)計工作,要建立起一支素質較高的統(tǒng)計調查隊伍。一年以來,鄉(xiāng)統(tǒng)計站采取了以會代訓及專項培訓村級統(tǒng)計小組成員共10期,參會人員達50人次,通過培訓,提高了村級統(tǒng)計小組的業(yè)務能力,增強了統(tǒng)計站的凝聚力和戰(zhàn)斗力。也為我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作的`開展奠定了良好的基礎。

4、制度建設工作

為進一步完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量審核評估制度、資料管理制度、考核獎懲制度、崗位責任制等制度的建立,使制度、統(tǒng)計圖表、資料等“三上墻”工作得到進一步改進,經鄉(xiāng)黨委、政府研究分別下發(fā)文件,使各種制度得到確認、認可。使各種工作制度化、規(guī)范化、科學化。

5、依法制統(tǒng)

利用各種會議和檢查指導等方式,繼續(xù)學習貫徹《統(tǒng)計法》、統(tǒng)計法實施細則》和《x省統(tǒng)計法管理條例》,認真執(zhí)行《統(tǒng)計報表簽收制度》,建立并完善歷史臺帳,進度臺帳,為統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的提高打下了一定的基礎。抓住“五五”普法契機,廣泛宣傳學習《統(tǒng)計法》和《xx省統(tǒng)計管理條例》,對虛報、瞞報、遲報的村委會副主任給予了嚴厲的批評,通過這次活動,增強了懂法、執(zhí)法、守法的法制觀念,各村統(tǒng)計小組對統(tǒng)計工作的法制觀念有了進一步的認識及提高。

(三)搞好統(tǒng)計服務

統(tǒng)計工作的最終目的是搞好統(tǒng)計服務工作,為領導決策提供有效可行的統(tǒng)計數(shù)據(jù),一年來,共撰寫統(tǒng)計分析資料7篇,評估報告4篇。綜合季報4期。分別向鄉(xiāng)黨委、政府及站所提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)40多次。

(四)積極配合縣局搞好報表上報工作,做好我鄉(xiāng)20xx年的基本情況統(tǒng)計

20xx年全鄉(xiāng)糧食總產量385、8萬公斤,比上年增0.5%,預計人均產糧506公斤,比上年減5.8%。年末大牲畜存欄3671頭,生豬存欄7851頭,生豬出欄8257頭,山羊存欄5071頭,出欄4593只,肉類總產量850噸,均已完成任務數(shù)。

(五)扎實有效地開展農業(yè)普查工作

按照縣農普辦和《第二次全國農業(yè)普查實施方案》的要求,扎實有效的把我鄉(xiāng)農業(yè)普查掃尾工作圓滿完成。并得到了縣局的好評。

(六)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計工作

我鄉(xiāng)共有個體戶x戶,從業(yè)人員x人,營業(yè)收入x萬元,完成任務數(shù)的100%,完實交稅金xx萬元,完成任務數(shù)的100%,增加值xx萬元,完成任務數(shù)的100%。

雖然鄉(xiāng)統(tǒng)計人員克服了任務繁重,統(tǒng)計工作難度大等困難,工作取得了一定的成績。但也存在一些問題,主要有:

1、統(tǒng)計業(yè)務培訓抓得不夠,在統(tǒng)計新知識、新業(yè)務的培訓學習不夠,有部分統(tǒng)計人員業(yè)務不熟、工作效率和質量不高。

2、村級換屆后,統(tǒng)計資料管理混亂,有的不全。

3、統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠,應督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。

4、村級歷史臺帳不完善。應加強這方面的建設。

5、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務功能有待提高,統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等,與領導的要求有很大的差距。

下一步,鄉(xiāng)統(tǒng)計人員將緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作,以提高數(shù)據(jù)準確性為中心,以強化統(tǒng)計服務為目標,進一步深化統(tǒng)計方法制度改革,加強統(tǒng)計隊伍建設。

1、認真總結經驗,分析存在的問題,及時、高效地完成xx年的定期報表。

2、狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,及時準確完成今年年報及明年定期報表。按照“快、精、準”的要求,不斷加大數(shù)據(jù)質量評估力度,確保各專業(yè)數(shù)據(jù)真實可信。

3、加強統(tǒng)計服務,全面提升統(tǒng)計服務水平。加大統(tǒng)計分析力度,實現(xiàn)分析形勢、內容和質量三個方面的突破。

4、加強村級統(tǒng)計小組的業(yè)務,統(tǒng)計法培訓。

5、按照縣局的要求,做好第二次全國經濟普查工作的準備和部署工作。

統(tǒng)計人員個人總結篇二十一

一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現(xiàn)將過去一年的工作情況作工作總結如下:

一年來本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作按時完成,車間生產統(tǒng)計員20xx年度工作總結范文。

我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責統(tǒng)計并匯報車間每天的生產情況。近一年來,通過每天對質量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領導匯報各類生產數(shù)據(jù)。

我從事工作的時間將近五年,但自身的素質和業(yè)務水平離工作的實際要求還有很的差距,不過我能夠克服困難,努力學習,端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學習,能踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,學以致用.不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!

經過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的.計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長!

還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

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