紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告范文（22篇）

報告是一種對某個事件、問題或研究進(jìn)行詳細(xì)陳述和說明的書面材料。要寫一篇較為完美的報告，首先需要明確報告的目標(biāo)和受眾，并針對受眾的需求來進(jìn)行撰寫。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇一

2023年在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，我作為質(zhì)保部的一名員工對自己上半年的工作作出以下結(jié)論：

以人為本，狠抓質(zhì)量監(jiān)控。

在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，工作認(rèn)真主動，能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，注重與同事們的配合及主動交流、合作不斷積累工作經(jīng)驗，以更好的承擔(dān)本職崗位工作，堅持一切從我做起，實事求是、努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)，堅守崗位為原則，積極主動做好自己本職工作努力配合各部門工作。

2023年01月份起認(rèn)真協(xié)助了生產(chǎn)線固體車間及外包車間做好每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控、留樣和批記錄審核、考察、分析。按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件，科學(xué)、合理的組織生產(chǎn)，及時解決生產(chǎn)中突發(fā)問題。

經(jīng)過上半年工作中不斷的和同時、員工的交流，讓我真正認(rèn)識到自己專業(yè)上的缺陷和崗位職責(zé)的重大。以此今后要在專業(yè)上更近一步的努力學(xué)習(xí)，不斷的和同事交流來學(xué)習(xí)到更多實際中的工作經(jīng)驗，添加自己的工作能力，進(jìn)一步做好自己的工作，盡到自己的責(zé)任，為公司更好的貢獻(xiàn)自己的一份力量!

為此在下半年計劃中，要剛好加強(qiáng)自己，嚴(yán)厲要求自己做到對每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控，以及團(tuán)隊的管理，讓每一個員工都認(rèn)識到自己的不足，進(jìn)一步加強(qiáng)gmp專業(yè)知識學(xué)習(xí)，保證做到每一批藥在生產(chǎn)出來都是一流的免檢產(chǎn)品。

總結(jié)完畢!

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇二

20年以來，在省公司紀(jì)檢組、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司以加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)為目標(biāo)，結(jié)合公司工作實際，采取各種有效措施，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)，增強(qiáng)了干部職工，特別是黨員干部防變拒腐能力，樹立了電力職工隊伍良好形象，為完成公司的各項工作奠定了堅實的基礎(chǔ)，上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、公司紀(jì)檢監(jiān)察工作特點公司紀(jì)檢監(jiān)察工作呈現(xiàn)以下四個特點：

1、領(lǐng)導(dǎo)重視是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的重要保障。公司黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終把這項工作作為一項重點工作來抓。半年來公司黨委多次召開專題會議，研究、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。每年年初都要組織召開紀(jì)檢監(jiān)察工作會議，認(rèn)真總結(jié)上年的工作經(jīng)驗，安排部署本年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，公司黨政一把手在會上做了重要講話，做到了與黨建、經(jīng)營工作一起研究、部署。班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面盡職盡責(zé)，堅持按時聽取自己分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時研究，提出預(yù)防措施。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視，帶動了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的順利開展。

2、加快建立“四不為”長效機(jī)制，健全懲防體系。按照《關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的實施辦法》和上級有關(guān)要求，著力構(gòu)建符合我公司實際的懲治和預(yù)防腐敗工作體系，努力形成“不愿為的自律機(jī)制、不能為的制約機(jī)制、不敢為的懲處機(jī)制、不必為的激勵機(jī)制”。

一是加大教育力度，建立“不愿為”的自律分機(jī)制。強(qiáng)化教育預(yù)防功能，通過加強(qiáng)廉潔自律教育，推動黨員干部自覺用法律和紀(jì)律規(guī)范自己的行為，增強(qiáng)自控能力，筑牢“不愿腐敗”的思想防線。全體黨員干部通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了思想境界和道德修養(yǎng)。

二是加強(qiáng)制度建設(shè)，建立“不能為”的制約機(jī)制。今年上半年，針對決策管理、招投標(biāo)管理等方面存在的一些問題，公司制定、修訂和實施了《招投標(biāo)管理辦法》、《通信工具及其費用管理辦法》等一系列管理辦法和制度，通過建立健全制度來加強(qiáng)和促進(jìn)反腐倡廉工作。同時，我們還大力加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，及時跟蹤、反饋，分析制度的執(zhí)行情況，積極查找制度落實中存在的問題，認(rèn)真加以解決。把執(zhí)行力建設(shè)同教育、監(jiān)督、懲處結(jié)合起來，逐漸形成按制度辦事、以程序決策、靠制度管人的機(jī)制，促使正確行使權(quán)力。

三是強(qiáng)化監(jiān)督，建立“不敢為”的懲處機(jī)制。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，融合各種監(jiān)督力量，把黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督結(jié)合起來，利用“三項談話制度”等方式，提高監(jiān)督方式的有效性和針對性，工作總結(jié)《上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)》。不斷加大查處違紀(jì)違法案件的工作力度，保持對腐敗現(xiàn)象的高壓態(tài)勢。四是深化改革，建立“不必為”的激勵機(jī)制。不斷完善干部業(yè)績考核制度，建立崗位靠競爭、收入憑貢獻(xiàn)的激勵機(jī)制。嚴(yán)格干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)和程序，形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，激勵黨員干部公正、廉潔地行使權(quán)力。

3、黨風(fēng)廉政宣傳教育形式多樣，成效明顯。通過采取形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動，大力弘揚“以廉為榮、以貪為恥”的良好風(fēng)尚，努力營造領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長的廉潔文化氛圍，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、價值觀。

一是制定了紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作計劃。結(jié)合公司實際中國制定了20年紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作計劃，把深入學(xué)習(xí)貫徹上級紀(jì)委會議精神及開展“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為重要工作來抓。把黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性教育和廉政教育，納入各級各類干部培訓(xùn)的教學(xué)計劃，作為培訓(xùn)內(nèi)容，加強(qiáng)教育輔導(dǎo)，教育和培養(yǎng)干部勤政廉政，拒腐防腐的抵御能力，努力在公司形成以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)氣，為反腐倡廉提供思想保證和營造良好的輿論氛圍。

二是利用綜合例會、中心組學(xué)習(xí)等機(jī)會，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)了上級紀(jì)檢監(jiān)察會議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，對廉潔自律規(guī)定多次進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，使黨員干部了解上級反腐倡廉及有關(guān)廉潔自律的新規(guī)定，使思想上引起了注意，提前做好防范，同時也提高了對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度。

三是通過網(wǎng)絡(luò)對廣大黨員干部進(jìn)行教育。我們充分利用電子屏幕、黑板報、宣傳廚窗或制作宣傳版面及公司紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站發(fā)布各類廉政信息，并編發(fā)了電子版“黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)資料”，把上級紀(jì)委工作會議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話等各種內(nèi)容根據(jù)需要匯編，以公告的形式下發(fā)，供廣大干部職工學(xué)習(xí)參考。

四是開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動。通過組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)資料、組織開展演講比賽、開展示范教育和警示教育、進(jìn)行專題討論、撰寫心得體會、進(jìn)行集中測試等不同形式，進(jìn)一步提高公司全體黨員干部廉潔自律意識。

五是按照上級要求開展了“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。專門下發(fā)了文件，對教育活動作出具體安排，認(rèn)真抓好落實。多次主動和市督導(dǎo)組協(xié)調(diào)、溝通，受到了督導(dǎo)組的好評。組織公司黨員干部250余人次參加了市委市政府在組織的六場報告會，聽取了省先進(jìn)典型報告及其他內(nèi)容的匯報。將上級要求學(xué)習(xí)的各類資料匯編成電子學(xué)習(xí)資料，通過辦公自動化發(fā)到公司全體黨員干部的電腦上，組織廣大黨員干部連續(xù)用20天的時間，采取集中和自學(xué)的形式進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。每個黨員干部都撰寫了不少于6000字的學(xué)習(xí)筆記，和不少于800字的心得體會。在基層黨支部中選出12名選手舉行了“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動演講比賽，并從中選拔出1名優(yōu)秀選手參加市委組織的相同主題演講比賽，榮獲二等獎。我們還把講樹活動融入到反腐倡廉教育、廉潔文化建設(shè)之中，確保教育活動收到一定的效果。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇三

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的具體指導(dǎo)下，我區(qū)的民政工作以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞年初既定的工作目標(biāo)，堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，求真務(wù)實，開拓進(jìn)取，實現(xiàn)了時間過半、完成任務(wù)過半，多項工作取得了新突破。

(一)以保障低收入群眾的基本生活為出發(fā)點，進(jìn)一步完善了社會救助體系。

了《五保集中供養(yǎng)協(xié)議》，根據(jù)五保對象的個人具體情況，對自愿入住敬老院且符合集中供養(yǎng)條件的及時辦理入院供養(yǎng)，對不愿入住但需要有人照顧的，由村委會協(xié)調(diào)人員給予生活照料。采取入院進(jìn)院自由，由五保對象自行選擇供養(yǎng)方式，靈活解決五保戶的生活照料問題。三是認(rèn)真做好五保戶醫(yī)療救助工作。今年因病住院的五保戶有15名，一方面安排陪護(hù)人員，同時將其參合報銷后的醫(yī)療費用予以全額解決，截至目前已支出醫(yī)療救助金6.4萬元。

4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作在緩解困難群眾看病難問題上起到了積極作用。上半年，我區(qū)城市醫(yī)療共救助1173人次，發(fā)放醫(yī)療救助金81.38萬元。其中門診救助937人次，支出34.1萬元。

5、城鄉(xiāng)居民臨時救助工作充分發(fā)揮了“及時雨”作用。20__年春節(jié)前，按照社區(qū)(村、組)評議、街道審核上報，區(qū)民政局審批的程序，為1100戶城鄉(xiāng)低保邊緣困難家庭按每戶300元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性救助金，共支出33萬元，上半年對54戶因重病、突發(fā)事件等原因的困難家庭實施了臨時救助，共發(fā)放救助金6.15萬元。

(二)以加強(qiáng)村務(wù)公開及民主管理工作為著力點，扎實推進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。

1、進(jìn)一步加大社區(qū)建設(shè)力度。一是積極申報社區(qū)建設(shè)項目。根據(jù)省、市要求，

改善福彩銷售環(huán)境，逐步提高發(fā)行量。上半年，不斷改善福彩銷售環(huán)境，我區(qū)福彩銷售量得到了不斷提高，截止5月底，我區(qū)電腦福利彩票共銷售20__.7萬元，完成全年任務(wù)的49.19%，即開型彩票608.65萬元，完成全年任務(wù)的57.97%。

(五)以社會養(yǎng)老服務(wù)工作為重心，加快社會化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。

屆十六次常務(wù)會上，區(qū)長贠笑冬主持召開關(guān)于建設(shè)“灞橋區(qū)中心敬老院”有關(guān)事項的協(xié)調(diào)會，對于加快社會養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的建設(shè)步伐起了重要的推動作用，目前，灞橋區(qū)中心敬老院的前期資金已經(jīng)到位，近期便可開工建設(shè)，灞橋區(qū)神會福利中心已完成土地、規(guī)劃、環(huán)保等預(yù)審手續(xù)，前期準(zhǔn)備工作基本就緒。

2、居家養(yǎng)老工作按照預(yù)期目標(biāo)穩(wěn)步向前推進(jìn)。按照以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)，社區(qū)照料為依托，機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為補充的總體思路，今年上半年，我們在建設(shè)服務(wù)站的基礎(chǔ)上，新建延河、二炮、朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。目前，延河社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的建設(shè)即將竣工。隨著我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的不斷充實和完善，我區(qū)將逐步建立以社區(qū)、家庭等小型服務(wù)機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ)的老年服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。5月17日，省政協(xié)一行對我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站進(jìn)行了調(diào)研，充分肯定了我區(qū)探索并實行的居家養(yǎng)老新模式。

二、下半年(四)大力開展新形勢下的雙擁優(yōu)撫安置工作。

“八一”前夕對駐區(qū)部隊官兵和重點優(yōu)撫對象開展一次慰問活動，召開好擁軍座談會;加強(qiáng)軍民共建，不斷豐富雙擁活動新內(nèi)涵;加強(qiáng)國防和雙擁宣傳教育，共同營造“軍愛民、民擁軍，軍民團(tuán)結(jié)一家親”的良好社會氛圍;與教育、人社等部門協(xié)調(diào)，妥善解決駐區(qū)部隊軍人家屬就業(yè)問題;采取政府指令性安置和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，進(jìn)一步做好退伍軍人安置工作。采取有效辦法，抓好涉軍維穩(wěn)工作，維護(hù)社會穩(wěn)定。

(五)努力提升民政公共事務(wù)管理服務(wù)水平。

一是認(rèn)真開展婚姻登記和收養(yǎng)登記工作，通過開展形式多樣的婚姻法律法規(guī)宣傳，提高群眾對《婚姻法》、《婚姻登記條例》的認(rèn)知程度，為我區(qū)營造良好的婚姻法律法規(guī)執(zhí)法環(huán)境。發(fā)揮民政部門的職能優(yōu)勢，配合計生、衛(wèi)生部門做好免費婚檢的宣傳工作，提高新人優(yōu)生優(yōu)育意識。依法辦理收養(yǎng)登記。

二是抓好各項殯葬服務(wù)工作。

一是全力抓好全區(qū)的骨灰堂建設(shè)工作，切實做到高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，確保骨灰堂建設(shè)的順利進(jìn)行。

二是做好殯葬服務(wù)工作。早動手，早準(zhǔn)備，做好寒衣節(jié)及平時喪屬祭祀活動的各項服務(wù)工作，為喪屬提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

三是加大安全防火檢查力度，及時排除。

存在隱患，確保墓區(qū)財產(chǎn)和人員的人身安全，為墓區(qū)各項工作的正常開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

三是加大對城市街巷街牌路標(biāo)的管理和維護(hù)，不斷規(guī)范全區(qū)道路門牌設(shè)置;四是切實做好城市生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作，維護(hù)我區(qū)社會穩(wěn)定。五是加大福彩管理站規(guī)范化管理力度和專營化檢查力度，提升管理水平，確保完成我區(qū)福利彩票全年任務(wù)。六是加大對福利企業(yè)的管理和扶持力度。

(六)不斷加強(qiáng)民政部門自身建設(shè)。

一是大力推進(jìn)社會工作人才隊伍建設(shè)，提高民政工作專業(yè)化水平，為民政工作順利開展提供組織保障。二是加強(qiáng)隊伍的廉政建設(shè)，著力培養(yǎng)團(tuán)結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是進(jìn)一步加強(qiáng)民政資金管理，堅持?？顚Ｓ?、專戶儲存、專賬管理;加強(qiáng)監(jiān)督檢查，努力打造民政為民、務(wù)實清廉的社會形象。四是大力加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。不斷提高民政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)全區(qū)民政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展和全面進(jìn)步。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇四

上半年的工作已經(jīng)隨著時間過去了。但是在上半年的工作中，我所得到的工作的經(jīng)驗和回憶，會一直留在我的心中，作為我在將來工作中的向?qū)Ш椭?我是個比較“喜新厭舊”的人，雖然過去上半年的工作做的還算讓我滿意，也給了自己不錯的鼓勵。但是，到了現(xiàn)在，這些也不過是過去的事情罷了。比起回想自己過去的成績，我更為期待著下半年中我能拿到怎樣的成績。

眼看下半年的工作也即將來臨，我對自己在20_年下半年的工作也定下了目標(biāo)，希望我能朝著這個方向不斷的前進(jìn)，在下半年拿到一個讓我感到驚喜的新成績。我的20_年上半年工作總結(jié)及下半年計劃如下：

一、整裝待發(fā)。

作為即將開始的新的下半年的工作，這是一段新的工作之路，怎么能帶著“牽掛”上路?我必須要在開始的時候，將上半年的剩余的雜事都清理干凈，在后面以一個全新的狀態(tài)來參加工作，這樣才能不帶牽掛的進(jìn)行下半年的工作。

二、個人方面的修整。

在上半年的工作中，我學(xué)到的東西可不僅僅是工作中的經(jīng)驗和技巧而已，通過對自我的反省以及在工作中的觀察，我找到了許多自己在平時工作上沒有做好的地方，并在之后的工作中不斷的重復(fù)著改正和尋找的工作。

截止到目前，我任然有許多的地方?jīng)]有改好，雖然我知道想要將自己的錯誤都改正，成為一個完美的人是不可能的，但是只要堅持去改變，我總會變得更加的出色!在下半年里，我會繼續(xù)堅持著這份工作，讓自己更加靠近理想的自己，也讓我的工作能力更上一層樓。

在工作上，我首先需要好好的對自己做好心態(tài)方面的調(diào)整。在上半年的工作中，我發(fā)現(xiàn)面對現(xiàn)在的顧客，過去的銷售方式已經(jīng)不是特別適合了，我需要轉(zhuǎn)變我現(xiàn)在的銷售方式，要去學(xué)會迎合顧客的要求，試著在下半年改變自己的銷售風(fēng)格。

同時，也不要忘了像那些業(yè)績高的同事們?nèi)W(xué)習(xí)、討論。他們能做的比我好，一定是有什么原因的，為了做好，我也要去試著去向這個方向改變。

四、結(jié)束語。

下半年，我會繼續(xù)在夢想的道路上繼續(xù)努力，但是也不要在努力的方向上忘記了自己前進(jìn)的目標(biāo)。努力朝著目標(biāo)前進(jìn)之前，不要忘記對自己訂下前進(jìn)的方向。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇五

總結(jié)與計劃是相輔相成的，要以。

工作計劃。

為依據(jù)，訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的上。

報告，希望大家喜歡!

半年來，工會工作在礦總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在x黨委的關(guān)心和支持下，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個中心，認(rèn)真落實責(zé)任，突出工會的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場管理，做好后勤工作，學(xué)習(xí)宣傳《工會法》、《公民道德建設(shè)》實施綱要，大力營造安全氛圍，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。工會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運行機(jī)制，切實加強(qiáng)和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了工會工作的全新局面。

(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會組織的組建。

塔山x黨委非常注重加強(qiáng)基層工會自身建設(shè)。一方面把工會工作納入黨建范疇，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動經(jīng)費給予保障，支持工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。在抓好工會自身建設(shè)的同時，我們采取強(qiáng)有力的措施召開動員會，講清法律、法規(guī)、政策要求，明確工會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動，通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報、墻報，贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等，進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動，爭取了全體員工的支持。工會組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營，取得了良好的成效。

(二)強(qiáng)化工會工作機(jī)制，推進(jìn)工會工作規(guī)范化、制度化。

1、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)工會的要求，x區(qū)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。

2、會議制度。每月召開工會工作部署會議，總結(jié)工作，布置任務(wù)。每季度召開一次例會匯報工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。

3、培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)員工了解工會職能、企業(yè)安全文化知識、一通三防安全知識內(nèi)容，提高員工干部的素質(zhì)。

維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。

(一)推行平等協(xié)商、集體。

合同。

制度。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項工作，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對職工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到很好的實現(xiàn)，勞動關(guān)系穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。

(二)積極探索職工民主管理新路子。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。

(三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。

(一)以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性;工會組織根據(jù)本單位自身的特點，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。

(二)開展文娛活動，豐富職工文化生活;為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。半年來由工會牽頭，職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌，今年我們舉辦慶“五一”、職工乒乓球賽，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。

(一)是抓安全生產(chǎn)，促進(jìn)現(xiàn)場安全管理。

在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅持“實用、實際、實效”的原則，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會開展理論業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，發(fā)揮。

黑板報。

優(yōu)勢，每日一題學(xué)習(xí)活動安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動、提高職工的操作技能，推動生產(chǎn)現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中，安全質(zhì)量及操作上存在的問題，一一提出進(jìn)行培訓(xùn)，讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。在作業(yè)現(xiàn)場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀(jì)律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場考核打分，按安全管理制度進(jìn)行獎罰，調(diào)動了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能，增強(qiáng)了安全意識和管理意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生。

(二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境。

為了確保回采工作面生產(chǎn)期間符合《安全規(guī)程》和集團(tuán)公司制定的《x集團(tuán)公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定，減少煤塵飛揚，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。

1、堅持煤體注水直至采完，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成。

2、工作面運輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管，回風(fēng)巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運輸巷每隔5m安設(shè)一個6分異型三通截門，回風(fēng)巷每隔1m安設(shè)一個6分異型三通截門，以供洗巷、凈化水幕及消防使用。

3、工作面回風(fēng)巷在距回風(fēng)繞道口5m、運輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕，為固定水幕?；仫L(fēng)巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕，隨采隨移。要求水幕必須覆蓋全斷面。

4、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整。隔爆水袋吊掛位置：工作面進(jìn)、回風(fēng)順槽，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi)，選擇頂板完整、支護(hù)完好、巷道規(guī)格的地點。

5、采煤機(jī)必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置。每架支架有一道架間噴霧，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧，破碎機(jī)必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運煤轉(zhuǎn)載點必須安設(shè)噴霧裝置，噴霧必須噴在落煤點上。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa，外噴霧不小于2mpa，若機(jī)組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa。

6、回采工作面運輸巷、回風(fēng)巷與掘進(jìn)工作面回風(fēng)巷要定期沖洗，確保煤塵厚度不大于2，連續(xù)長度不大于5m。沖洗巷道周期為：回風(fēng)巷每兩天一次，皮帶巷每周不少于兩次(或根據(jù)巷道煤塵不超標(biāo)情況，實際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭、轉(zhuǎn)載點及易產(chǎn)生粉塵飛揚的地點，應(yīng)根據(jù)實際情況隨時沖洗。各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確，出水暢通，噴霧效果好，各灑水點必須噴灑在落煤點上。機(jī)組無噴霧不得割煤，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無噴霧不得放煤。

7、工作面各巷灑水管路嚴(yán)禁挪作它用。

8、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

9、工作面各點灑水、噴霧做到開機(jī)開水，停機(jī)停水。

1、在采煤過程中，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩。

經(jīng)過半年的工作，工會工作雖然取得了一些成績，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。

20xx年財務(wù)部的工作緊緊圍繞著集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務(wù)部工作計劃展開的，在集團(tuán)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點，以務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，有序地完成了各項財務(wù)工作，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

按照年初計劃，財務(wù)部于上半年度完成了財務(wù)軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進(jìn)行設(shè)置。為今后稅務(wù)部門、銀行部門進(jìn)行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施，按項目部、按公司共建有9個完整帳套，運行良好，由總賬會計負(fù)責(zé)。會計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務(wù)。這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。

存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨的電腦，平時也在進(jìn)行日常工作的操作。由于操作失誤，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失，只能花費人力、花費時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習(xí)慣，每月定期進(jìn)行硬盤、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責(zé)任人，避免發(fā)生類似重復(fù)勞動。

1、財務(wù)部雖然人數(shù)不少，但都分散到各項目部，公司本部財務(wù)人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合經(jīng)營部的投標(biāo)工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料工作，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟(jì)活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。

2、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。

存在的問題是：在財務(wù)部內(nèi)部的自查和反檢中，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴(yán)謹(jǐn)，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大，沒有時間復(fù)核是客觀原因，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時不夠細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習(xí)慣。下年度將加大內(nèi)部自查、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。

1、財務(wù)部適時地進(jìn)行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位，由具備現(xiàn)場財務(wù)管理經(jīng)驗的財務(wù)人員擔(dān)任，每月走到項目中去，分項進(jìn)行成本核算。

2、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目，對漢源h段、漢源f段、巴中s302線、康定公路幾個公路項目進(jìn)行核算。在核算同時重點對各項目的債權(quán)債務(wù)、資金收支、潛在虧損、財務(wù)風(fēng)險、成本費用控制等情況作了詳細(xì)的了解和檢查，為集團(tuán)公司加強(qiáng)對項目部的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。

存在的問題是：一是部分項目財務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠。尤其巴中s302線項目，材料單據(jù)不能及時遞交財務(wù)、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有，財務(wù)人員沒有掌握。致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準(zhǔn)確的上報，工程欠款不能及時掌握，無法統(tǒng)籌安排資金。

二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務(wù)培訓(xùn)，對公司的財務(wù)制度不了解，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合。應(yīng)加強(qiáng)對材料員的培訓(xùn)，將公司的財務(wù)制度貫徹下去。

三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一，開單人員隨意性大，結(jié)賬時財務(wù)復(fù)核不能一目了然，增加審核難度。財務(wù)部應(yīng)規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù)，對機(jī)械施工、碎石材料、運費等設(shè)計專用財務(wù)單據(jù)，要求材料員按財務(wù)要求規(guī)范填開、規(guī)范簽字、按時匯總報送。同時應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務(wù)資料的準(zhǔn)確性和及時性。

20xx年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加，這給財務(wù)部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，取得銀行貸款支持，以彌補公司發(fā)展進(jìn)程中對資金的需求，這是財務(wù)部20xx年度的奮斗目標(biāo)。本年度，通過對多家銀行考察，選擇在成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關(guān)系。在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料，編制各類貸款報表，并多次接待銀行及擔(dān)保公司的考察。幾番周折，終于與20xx年12月份，在成都中小企業(yè)擔(dān)保公司的擔(dān)保下，與成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系。

在完成貸款工作的同時，加強(qiáng)與銀行的交流，并且在準(zhǔn)備貸款資料時，從封面到內(nèi)容都花費不少心思，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務(wù)部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。

下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流，除了確保20xx年原有的融資總量外，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持。同時還要開展并推進(jìn)銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標(biāo)工作提供有力支持。

資金周轉(zhuǎn)，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況、材料支付情況。缺點是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持，財務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多，給財務(wù)部的工作增加難度和工作量?？傮w來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠(yuǎn)發(fā)展，因此，下年度將繼續(xù)采用這種模式對宇洋生態(tài)綠化公司的掛靠項目進(jìn)行管理。

2、20xx年度對康鵬公司的管理模式是采取開立臨時賬戶，在繳納管理費后，其資金由項目部自行支配，涉稅手續(xù)自行負(fù)責(zé)。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務(wù)只通過支票監(jiān)章一枚進(jìn)行管理。但由于人手不夠，這種管理也幾乎流于形式。對此，公司存在一定的風(fēng)險。掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風(fēng)險，資金使用沒有監(jiān)控，存在抽逃資金風(fēng)險、債務(wù)風(fēng)險。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點偏遠(yuǎn)。財務(wù)部推行資金集中管理模式障礙重重，20xx年度需要通過與稅務(wù)部門的溝通，尋求更完善的管理方法。

3、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù)。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量。為了做好各項工作，財務(wù)部一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務(wù)，針對他們的財務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢時，耐心解釋，同時也吸收各方意見，不斷提高認(rèn)識，做好財務(wù)服務(wù)工作。

1、在年初的一次臨時稅務(wù)抽查中，及時與稅務(wù)專管員進(jìn)行事前溝通，同時做好帳務(wù)自查的準(zhǔn)備工作，在檢查中認(rèn)真對待稅務(wù)人員的詢問，順利通過了稅務(wù)檢查。

2、財務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時，由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。財務(wù)人員不懈努力，多方尋求突破口，加強(qiáng)與本地稅務(wù)部門的溝通，最終獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持，避免公司承擔(dān)一些不合理的稅負(fù)。

存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點，沒有取得相應(yīng)的發(fā)票，致使賬面利潤高達(dá)幾百萬。各項目財務(wù)人員平時都盡力收集發(fā)票，但杯水車薪。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務(wù)、三和公司帳務(wù)的稅務(wù)檢查，財務(wù)部必須采取應(yīng)對措施，這需要公司領(lǐng)導(dǎo)和項目部的支持。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題，財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)與稅務(wù)部門溝通，尋求更好的解決方案。

1、積極做好往來款的清理工作。應(yīng)收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟(jì)活動和經(jīng)費支出，甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加強(qiáng)管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習(xí)慣。

2、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務(wù)人員和公司出納的貨幣資金進(jìn)行內(nèi)部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全、準(zhǔn)確。

存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。針對這個問題財務(wù)部明令要求：私人借款必須上報財務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，發(fā)放工資時應(yīng)及時扣回。

在加強(qiáng)資金管理的同時，財務(wù)部還需要思考資金效益。在公司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。

年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行帳務(wù)清點，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。同時也是向銀行、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務(wù)部同心協(xié)力、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于本月16日順利完成年終決算工作。

本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權(quán)債務(wù);宇洋公司、康鵬公司、科技公司的盈利能力;經(jīng)營部、各工程項目部的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況、費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)、償債能力。為本年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

1、本年度由于業(yè)務(wù)擴(kuò)大，招聘了一批大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，實行新生力量的培養(yǎng)。財務(wù)部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善，針對每個崗位編制了崗位。

說明書。

明確崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作本部門對他有什么要求。新職員到崗后在對他們進(jìn)行專門培訓(xùn)的同時注重平時工作中的溝通、指導(dǎo)。老職員傾囊相授新職員虛心求教。在很短的時間里他們迅速走上工作崗位獨立開展工作并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀。

2、本年度財務(wù)部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務(wù)部的營運正常。

存在的問題：項目財務(wù)人員財務(wù)知識、稅務(wù)知識欠缺，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務(wù)不夠清晰，在審核與帳務(wù)處理時，公司本部需花費很大精力理清往來關(guān)系。部分財務(wù)人員在工作中責(zé)任心不強(qiáng)，不能站在公司的立場和利益上。同時還存在服務(wù)意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排，人為制造資金支付障礙，吃拿卡要的不良工作作風(fēng)。更為嚴(yán)重的是發(fā)生了財務(wù)人員挪用現(xiàn)金的事情，由于發(fā)現(xiàn)較早，沒有造成損失。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。

為吸取前車之鑒，針對不良工作作風(fēng)下年度將從以下幾方面加強(qiáng)管理。制度管理方面：加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進(jìn)行盤點，做到防患于未然。人性管理方面：加強(qiáng)財務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。技術(shù)管理方面：建議實施遠(yuǎn)程軟件，加強(qiáng)財務(wù)集團(tuán)化管理，加強(qiáng)資金使用管理。這需要進(jìn)一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng)，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務(wù)納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流。最后一方面：財務(wù)部真誠歡迎項目經(jīng)理、項目職員、協(xié)作隊伍針對不良作風(fēng)進(jìn)行舉報投訴。

針對專業(yè)知識方面財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)：包括稅務(wù)知識、銀行知識、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧。尤其本年度企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務(wù)部將安排專門時間進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)、討論，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應(yīng)充分帶動本部門職員。將項目財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強(qiáng)獨立解決問題的能力。

通過對這一年來的工作思考，有以下感觸：

其一：榮譽感、責(zé)任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團(tuán)隊的基本條件。

其二：責(zé)任心是作為從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。

今年財務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，來年的任務(wù)會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!

感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家。

最后祝公司繁榮昌盛!

祝大家新春愉快，萬事如意!

財務(wù)部經(jīng)理：溫敏。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇六

2023年行政許可科交通窗口在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心支持下取得了一定的成績，連續(xù)6個月獲得了市政務(wù)服務(wù)中心月度優(yōu)秀窗口稱號，得到了中心領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。行政許可科交通窗口全體人員遵循“熱情、高效、規(guī)范、嚴(yán)細(xì)、清廉”的服務(wù)原則，圍繞助力“通江達(dá)?！保嵘煌ㄐ蜗蟮墓ぷ髂繕?biāo)，積極開展各項日常工作。2023年上半年共辦理許可服務(wù)事項10500余件，其中辦理道路貨運許可證件500余件、從業(yè)資格證年審7000余件、運輸車輛審驗3000余輛。按期辦結(jié)率100%，滿意率達(dá)100%。

上半年，行政許可科交通窗口主要針對許可項目審批、證件發(fā)放及審驗、自身建設(shè)等方面開展了以下幾項工作：

一是繼續(xù)按照中心有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范審批程序，堅持依法審批，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。

二是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高行政許可科交通窗口工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)行政許可效能建設(shè)，按照“熱情、高效、規(guī)范、嚴(yán)細(xì)、清廉”的服務(wù)宗旨，努力為辦事群眾營造良好的辦證環(huán)境。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)窗口人員的監(jiān)督管理，樹立良好的對外形象。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇七

回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。

通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、客戶服務(wù)部日常工作

客戶服務(wù)部對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。

作為一個處理客戶關(guān)系的工作者，自己清醒地認(rèn)識到，客戶服務(wù)部的工作在在整個公司中是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。

工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、受理客戶投訴、退換房屋、交房等。

面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、及時了解準(zhǔn)備交付的房屋情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

作為一個房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)內(nèi)知名企業(yè)，房屋交付是重中之重。

公司成立房屋交付工作小組。

我作為小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到案場和施工現(xiàn)場積極與有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的房屋信息、工作進(jìn)度、問題反饋到領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理室，使公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了房屋交付工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

2、理順關(guān)系，創(chuàng)建部門工作流程。

部門成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，這半年的時間里，達(dá)到了部門熟、人際關(guān)系較融洽的目的，積極為日后協(xié)調(diào)充分發(fā)揮各部門能力解決工作難題而做出準(zhǔn)備。

3、認(rèn)真做好公司的文字工作，草擬文件和報告等文字工作。

認(rèn)真做好部門有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞工作;部門文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作，做好客戶資料管理工作。

4、受理客戶投訴并及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門妥善處理，積極響應(yīng)集團(tuán)員工五種精神的號召。

充分發(fā)揮自身部門優(yōu)勢，在工作態(tài)度上一是急，高度的客戶意識，把客戶的事當(dāng)自己的事,高度負(fù)責(zé)高度敏感。

二是逼，強(qiáng)大的資源整合能力,，強(qiáng)大的推動能力,推動整個公司的資源傾斜于客戶，來解決客戶的問題。

對業(yè)主行為和訴求進(jìn)行預(yù)測，充分考慮成本和營銷并進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和控制。

最大限度的降低其不合理的期望值，提高了客戶滿意度。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。

經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了本部門工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。

積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和足，主要表現(xiàn)在：第一，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

在下半年的工作中，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。

努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。

加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;提高自身業(yè)務(wù)水平。

遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

20xx上半年，我院黨風(fēng)廉政建設(shè)和自身反****工作在區(qū)紀(jì)委、上級檢察機(jī)關(guān)和本院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的xx大、xx屆五中全會和中紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委全會精神，按照全國、省、市檢察長工作會議的部署，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，堅持“從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治檢”和“兩手抓，兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞檢察工作主題和總體要求，堅持標(biāo)本兼治，注重治本，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。

并進(jìn)一步圍繞“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動和鞏固深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型檢察院等各項工作，抓好今年的黨風(fēng)廉政教育、紀(jì)律作風(fēng)教育，促進(jìn)了我院檢察隊伍整體素質(zhì)的提高，保障了各項檢察工作的順利開展。

主要抓了以下工作：

一、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作，做到責(zé)任到位

我院黨組按照區(qū)委和市檢院關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作部署，認(rèn)真執(zhí)行《檢察機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。

年初，結(jié)合本院實際，制定了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及自身反****工作任務(wù)分工表》，將《廉政準(zhǔn)則》內(nèi)容納入其中。

實行了由黨組書記、檢察長為總負(fù)責(zé)人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的落實。

做到了機(jī)構(gòu)健全，人員到位，職責(zé)清楚，責(zé)任落實。

將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年初制定的目標(biāo)管理，做到把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作同其他各項檢察業(yè)務(wù)工作融為一體，年初統(tǒng)一安排，半年有小結(jié)，年終有總結(jié)，實行了獎懲逗硬。

落實領(lǐng)導(dǎo)和部門責(zé)任。

繼續(xù)實行了檢察長與副檢察長，副檢察長與分管部門負(fù)責(zé)人分別簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《廉政承諾書》的方法，并認(rèn)真落實監(jiān)督管理“倒查制”，使領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”真正落到實處，為進(jìn)一步抓好我院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實奠定了基礎(chǔ)。

二、抓好教育預(yù)防工作，規(guī)范干警執(zhí)紀(jì)執(zhí)法行為

上半年，我院采取各種形式，認(rèn)真抓好全院干警的廉政教育、紀(jì)律條規(guī)、職業(yè)道德教育和預(yù)防工作。

組織全院干警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，要求全院干警特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入學(xué)習(xí)理解和認(rèn)真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的各項要求，嚴(yán)于律己，潔身自好，自覺接受監(jiān)督，嚴(yán)格要求配偶、子女及其他近親屬以及身邊工作人員，堅決杜絕違反《廉政準(zhǔn)則》行為的發(fā)生。

堅持每月召開一次以上的對干警進(jìn)行黨紀(jì)、政紀(jì)、檢紀(jì)教育學(xué)習(xí)會。

結(jié)合開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動和鞏固深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型檢察院等專項活動，認(rèn)真組織全院干警學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆五中全會和中紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委全會精神，不斷深化“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”的檢察工作主題。

認(rèn)真執(zhí)行中政委的“四條禁令”、高檢院“禁酒令”、“九條卡死”、“六條規(guī)定”、省委政法委的“約法三章”、省院的“八條禁止性規(guī)定”等，使全院干警分清了是非界限，堅定了政治立場，牢固樹立了“立檢為公，執(zhí)法為民”的執(zhí)法觀念，增強(qiáng)了全院干警公正執(zhí)法意識和愛民意識，進(jìn)一步增強(qiáng)了干警拒腐防變能力，規(guī)范了干警的執(zhí)紀(jì)執(zhí)法行為，進(jìn)一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項工作的順利開展。

三、加強(qiáng)檢務(wù)督查，促進(jìn)干警嚴(yán)格執(zhí)法

繼續(xù)加強(qiáng)對干警八小時以外活動的監(jiān)督， 開展對干警八小時以外的生活圈、社交圈的管理監(jiān)督，年初，院紀(jì)檢組致干警家屬的“家庭助廉信”溝通了單位與干警家庭的聯(lián)系，進(jìn)一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項工作的順利開展。

為加大監(jiān)督力度，繼續(xù)設(shè)立了干警檢風(fēng)監(jiān)督舉報電話和舉報箱。

及時對新提拔的5名中層干部進(jìn)行了任前廉政談話，促進(jìn)隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高了隊伍的政治素質(zhì)。

四、下半年工作打算

在下半年工作中,將繼續(xù)堅持從嚴(yán)治檢的方針，加強(qiáng)對干警紀(jì)律和檢察職業(yè)道德教育，繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身反****工作，加大監(jiān)督力度，規(guī)范干警從檢行為，搞好自身建設(shè)，不斷推動我院檢察隊伍和各項檢察業(yè)務(wù)工作的開展。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇八

時光荏苒，光陰似箭，2022年上半年在繁忙的工作中已然過去?；仡欉^去的半年，我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)，勤奮踏實工作，清正廉潔，團(tuán)結(jié)同志，顧全大局，學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進(jìn)步，現(xiàn)將我半年來的思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié)。

一、在學(xué)習(xí)和思想方面，多層學(xué)習(xí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，從思想上高度重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結(jié)合理論與實際工作進(jìn)行分工，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些，學(xué)好一些，學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針，學(xué)習(xí)中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，通過學(xué)習(xí)，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實。二是按照公司“__”教育活動安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會__長、__長的工作報告、__長在全市__政治工作會議上的重要講話及__公司教育活動實施方案等指定篇目，書寫筆記，與同事互相交流、互相切磋，通過學(xué)習(xí)切實認(rèn)識到“__”教育活動非常及時、非常必要、非常重要的。三是注重專業(yè)技能方面的學(xué)習(xí)，以保持良好精神狀態(tài)，努力提升自身的專業(yè)水平，不斷為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)的使命感和責(zé)任感融入追求更新更豐富的知識學(xué)習(xí)中，把所學(xué)融入工作、用知識提高效率。

二、在工作方面，勤奮務(wù)實、盡責(zé)盡職。

在工作中，我能夠保持思考的心態(tài)，對于工作經(jīng)驗及時總結(jié)，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務(wù)實的工作作風(fēng)。作為一名黨員，我始終以身作則，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，恪盡職守，執(zhí)著追求，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，在科室工作人員較少的情況下，樹立大局意識，積極分擔(dān)部門工作，與同事凝心聚力，共同開展好部門工作。對待工作，我緊緊圍繞服務(wù)基層的理念，嚴(yán)格堅持公正、公平、科學(xué)的原則，對每一份報告都做到嚴(yán)要求、高效率，以求為基層的執(zhí)法工作提供更好地服務(wù)。

三、在生活上，積極向上、遵章守紀(jì)。

在生活中，我能自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，平時能夠嚴(yán)格要求自己，注重日常生活作風(fēng)的養(yǎng)成，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕，做到了生活待遇上不攀比，要比就比貢獻(xiàn)、比業(yè)績;作風(fēng)上艱苦奮斗，提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延;紀(jì)律上遵紀(jì)守法，自覺接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇九

參與了對標(biāo)工作。極力配合項目經(jīng)理完成對標(biāo)的相關(guān)工作，在此項工作我參與文檔分析，指標(biāo)分解和相關(guān)文檔的撰寫，在此項工作我還參與了遵義市的調(diào)研工作，在此項調(diào)研工作中我認(rèn)識到了作為程序員應(yīng)該怎么進(jìn)行調(diào)研和調(diào)研前的一些工作準(zhǔn)備，通過相關(guān)文檔認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握了一定的初步編寫文檔能力，在此項工作中我最大的收獲就是掌握一定的和客戶交流，作為一個小組成員怎么配合經(jīng)理完成應(yīng)該完成的工作。但感覺自己不足之處就是長期面向技術(shù)專研與學(xué)習(xí)以至于不擅長交流和文檔編寫工作，感覺在調(diào)研工作很大程度思想完全不能脫離技術(shù)走向業(yè)務(wù)梳理工作。另外在項目經(jīng)理的指引下對jquery和css進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)，終于彌補了我在開發(fā)中常遇的兩大弱點。這也為我的開發(fā)中增添了不少色彩。

戶界面及硬件交付），由不同的項目成員完成，我在當(dāng)中主要負(fù)責(zé)就是為系統(tǒng)的界面層提供數(shù)據(jù)訪問接口和我業(yè)務(wù)邏輯處理，極力配合界面開發(fā)調(diào)用人員完成開發(fā)工作以及提供所需數(shù)據(jù)訪問接口和業(yè)務(wù)處理工作，在此項工作我最大的收獲就怎么樣去配合完成一個項目，掌握了項目怎么在一個小組當(dāng)中進(jìn)行合理的職責(zé)劃分，怎么根據(jù)小組實力進(jìn)行項目階段行劃分，在此過程中我的技術(shù)也得到了很大的提升。尤其是對數(shù)據(jù)訪問這塊，我有利的掌握數(shù)據(jù)庫訪問過程中的鏈接池使用。

開發(fā)人員）視為極品，開發(fā)產(chǎn)品中有著相當(dāng)大的競爭力度，同時這也是我們小組開發(fā)技術(shù)上的一個考慮。希望能夠在這次開發(fā)中使用這些全新的技術(shù)，為公司創(chuàng)造一個全新的技術(shù)產(chǎn)品。

20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，我作為質(zhì)保部的一名員工對自己上半年的工作作出以下結(jié)論：

以人為本，狠抓質(zhì)量監(jiān)控。

在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，工作認(rèn)真主動，能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，注重與同事們的配合及主動交流、合作不斷積累工作經(jīng)驗，以更好的承擔(dān)本職崗位工作，堅持一切從我做起，實事求是、努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)，堅守崗位為原則，積極主動做好自己本職工作努力配合各部門工作。

20xx年x月份起認(rèn)真協(xié)助了生產(chǎn)線固體車間及外包車間做好每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控、留樣和批記錄審核、考察、分析。

按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件，科學(xué)、合理的組織生產(chǎn)，及時解決生產(chǎn)中突發(fā)問題。

經(jīng)過上半年工作中不斷的和同時、員工的交流，讓我真正認(rèn)識到自己專業(yè)上的缺陷和崗位職責(zé)的重大。以此今后要在專業(yè)上更近一步的努力學(xué)習(xí)，不斷的和同事交流來學(xué)習(xí)到更多實際中的工作經(jīng)驗，添加自己的工作能力，進(jìn)一步做好自己的工作，盡到自己的責(zé)任，為公司更好的貢獻(xiàn)自己的一份力量！

為此在下半年計劃中，要剛好加強(qiáng)自己，嚴(yán)厲要求自己做到對每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控，以及團(tuán)隊的管理，讓每一個員工都認(rèn)識到自己的不足，進(jìn)一步加強(qiáng)gmp專業(yè)知識學(xué)習(xí)，保證做到每一批藥在生產(chǎn)出來都是一流的免檢產(chǎn)品。

總結(jié)完畢。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十

緊張忙碌的2023年上半年已經(jīng)結(jié)束，回顧上半年的工作，白鹿經(jīng)營中心在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司的各個職能部門的大力支持和密切配合下，按照年初公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，結(jié)合經(jīng)營中心的自身實際，積極開展各項工作，取得了一定的成效：

一、完成公司的任務(wù)指標(biāo)：

新安裝數(shù)字電視收入：1—5月份完成17500元。

二、完成光纜網(wǎng)的建設(shè)與改造：

2023年分公司規(guī)劃的光電纜網(wǎng)建設(shè)與改造主要是中壩片區(qū)，目前已完成鋼絞線架設(shè)12.29km和光電纜上掛，電纜干線建設(shè)也在同步進(jìn)行，整個工程預(yù)計在八月份可全面完工。

三、其他工作：

在搞好業(yè)務(wù)發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的同時，完成經(jīng)營中心管轄范圍內(nèi)58個光節(jié)點的聯(lián)調(diào)工作;基本摸清原入網(wǎng)模擬電視用戶未轉(zhuǎn)換數(shù)字電視的用戶數(shù)和有線電視網(wǎng)絡(luò)內(nèi)小型衛(wèi)星地面接收設(shè)施的數(shù)量。

1、在網(wǎng)絡(luò)改造完成后，整個網(wǎng)絡(luò)就可以開展各項數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)了，我們將維護(hù)人員集中起來組建一支營銷隊伍，在網(wǎng)絡(luò)內(nèi)大力宣傳公司開展的各項業(yè)務(wù)，挖掘潛力，拓展業(yè)務(wù)空間，除傳統(tǒng)業(yè)務(wù)外主要是推行數(shù)據(jù)和高清業(yè)務(wù)，力爭完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)。

2、完成徐家鎮(zhèn)政府、白鹿中學(xué)、徐家小學(xué)的黨員遠(yuǎn)教聯(lián)系工作，力爭與這幾個部門簽下訂單。

3、針對維護(hù)人員文化基礎(chǔ)偏低的實際，加強(qiáng)員工的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，造就一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)技能過硬的員工隊伍。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十一

過去的一年來，我在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司黨支部的培養(yǎng)和幫助下，努力進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，提高政治占位，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致。在做好本職工作的基礎(chǔ)上，配合支部書記開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，積極推動公司各項紀(jì)檢監(jiān)察工作的有序開展，現(xiàn)將一年來的履職情況匯報如下：

作為一名基層黨員干部，努力鉆研，熟悉業(yè)務(wù)是一名支部委員必備的本領(lǐng)，堅持黨的理論知識學(xué)習(xí)是我的必修課。首先，我通過網(wǎng)絡(luò)媒介主動學(xué)習(xí)，先后關(guān)注了“共產(chǎn)黨員”“黨員e先鋒”“中央紀(jì)委國家監(jiān)察網(wǎng)”等微信公眾號。同時關(guān)注“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app，堅持每日必看，時刻學(xué)習(xí)，使我及時了解了黨的新理論，新要求。使我對支部紀(jì)檢工作如何做，怎么做有了一定的認(rèn)識。其次，按照上級黨委的要求學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)文件。同時深入學(xué)習(xí)了《習(xí)近平在改革開放40周年的重要講話》。使我對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有了全新的認(rèn)識。全心全意為人民服務(wù)是我黨的宗旨，為人民謀幸福，為民族謀復(fù)興，努力實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，是我們的不懈追求?！懊坊ㄏ阕钥嗪畞怼?，國富民強(qiáng)，不是想出來的，是奮斗出來的。中國改革開放40年來涌現(xiàn)出的那些楷模，他們是改革開放的先行者，他們敢于創(chuàng)新，努力鉆研的精神是我學(xué)習(xí)的榜樣。通過學(xué)習(xí)，使我更加牢固的樹立了共產(chǎn)主義理想信念，全新全意為人民服務(wù)，為企業(yè)服務(wù)，積極實踐，敢于創(chuàng)新，勇于擔(dān)當(dāng)，努力奮斗是我今后努力的方向。

作為xx支部的紀(jì)檢委員，本人不僅僅感受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任，同時也深深感受到了自己肩負(fù)職責(zé)的重大。分管紀(jì)檢工作期間，能夠牢固樹立“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護(hù)”，堅決服從上級黨委和支部的領(lǐng)導(dǎo)，求真務(wù)實認(rèn)真履行支委職責(zé)。為此，對于中央八項規(guī)定精神、監(jiān)督“兩個落實”以及“四風(fēng)”問題專項整治工作等重點工作，我主動深入一線，逐一完成了各項紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

一是積極推動機(jī)構(gòu)黨支部黨紀(jì)作風(fēng)建設(shè)相關(guān)工作。在黨支部定期召開黨員會議中，強(qiáng)調(diào)中央八項規(guī)定精神、兩個落實以及“四風(fēng)”問題專項整治工作，通過面對面的現(xiàn)場宣導(dǎo)、學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨員隊伍的作風(fēng)建設(shè)。了解日常工作中所存在的問題，除此之外，督促大家加強(qiáng)學(xué)習(xí)，相互監(jiān)督、以身作則，強(qiáng)化支部黨員的黨紀(jì)作風(fēng)建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險防控管理工作。根據(jù)股份公司黨委要求，黨支部將風(fēng)險防控管理工作用心向外延伸，進(jìn)一步擴(kuò)大防控管理范圍，以查找工作風(fēng)險點為基礎(chǔ)，以監(jiān)督履職為核心，以規(guī)范工作流程為重點，認(rèn)真查找各崗位人員在思想道德、崗位職責(zé)、工作流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境影響等方面可能存在的風(fēng)險點，不斷完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控風(fēng)險和強(qiáng)化管理的目的。嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，履行黨員義務(wù)。

三是作為一名支部紀(jì)檢委員，在日常工作和生活中，堅持對照黨員標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己，在本支部范圍內(nèi)開展外協(xié)項目招標(biāo)及售后服務(wù)等業(yè)務(wù)流程中，始終按照股份公司招投標(biāo)流程及服務(wù)要求開展工作，未發(fā)生任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。同時，時刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”是我的行動指南。把國家利益、企業(yè)利益放在首位，時刻告誡自己絕不能做損害國家利益、企業(yè)利益、人民利益的事。按照十九大報告精神，能夠按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求進(jìn)行自我約束與管理。

在過去的一年來，在支部書記的幫助與培養(yǎng)下，雖然取得了一些成績，但也反映出一直以來存在的問題。一是黨的理論知識學(xué)習(xí)不夠透徹，主動學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是主動溝通意識不強(qiáng)。在支部班子以及工作中，主動與領(lǐng)導(dǎo)及同事溝通意識不強(qiáng)，很多都是事后溝通，造成溝通效果不好，影響工作質(zhì)量。

2、提高政治站位，增強(qiáng)大局意識。在今后的工作中，要多站在公司的角度去考慮問題，積極參與公司各項活動。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，積極參與公司在提高產(chǎn)品質(zhì)量、xx安全等方面的工作。

新的一年我會認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平，提高個人修養(yǎng)，提高管理水平，提高業(yè)務(wù)水平，改進(jìn)不足，努力做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。

根據(jù)**公司黨委《關(guān)于開展2020年黨建及紀(jì)檢監(jiān)察工作督查的通知》文件要求，我公司高度重視,并迅速組織自查工作，現(xiàn)將上半年黨建紀(jì)檢工作情況匯報如下：

2020年以來，我支部圍繞各項工作，立足公司實際，切實發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，重點落實主題教育學(xué)習(xí)、專項工作開展、制度建設(shè)、作用發(fā)揮及補短板，整體推進(jìn)不斷提高黨組織建設(shè)質(zhì)量，推動全面從嚴(yán)治黨取得新進(jìn)展新成效。

一是突出主體責(zé)任，支部書記認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，班子其他成員各司其職、相互配合，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作任務(wù)同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核。堅持書記抓黨建主責(zé)主業(yè)、班子成員“一崗雙責(zé)”、支部成員具體任務(wù)有效落實;確保黨建工作按照要求高質(zhì)量完成;二是突出政治建設(shè)，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆歷次全會精神，認(rèn)真落實省國資委黨委、**黨委的決策部署，自覺服從大局、維護(hù)大局，促進(jìn)廣大黨員“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護(hù)”更加自覺。三是貫徹落實巡察整改問題，提升黨建質(zhì)量，專題研究部署整改工作，對工作短板及各方面存在問題對標(biāo)對表，落實責(zé)任，明確分工，確定措施，確保黨建工作質(zhì)量明顯提升。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。我公司支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，制定了《黨支部2020年度理論學(xué)習(xí)計劃》，做到理論學(xué)習(xí)有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，共組織集中學(xué)習(xí)16次，上專題黨課1次、專題交流討論會2次，較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”、“有關(guān)疫情防控的重要指示精神”、“習(xí)近平來陜考察重要講話”、“全國兩會精神”及**公司工作會議精神等內(nèi)容。提高了理論學(xué)習(xí)的自覺性，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。二是多形式鞏固學(xué)習(xí)教育。根據(jù)**公司黨委工作安排，先后組織開展了廉政文化精品建設(shè)主題活動、廉潔家風(fēng)主題活動、七一黨日系列活動等。每月形成理論學(xué)習(xí)簡報鞏固學(xué)習(xí)內(nèi)容。7月份，在黨員中開展“學(xué)黨章憶黨史守黨規(guī)強(qiáng)黨性”黨史黨建知識競賽活動，通過考試鞏固理論學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化成果。在抓好集中學(xué)習(xí)的同時，要求全體黨員干部利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app加強(qiáng)自學(xué)，提升個人理論水平，達(dá)到了“以比鼓勁、以賽促學(xué)”的目的。三是加強(qiáng)宣傳教育，不斷推進(jìn)理論學(xué)習(xí)走深走實。對《監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等進(jìn)行解讀學(xué)習(xí)，通過微信、釘釘?shù)确绞郊訌?qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)，推動法規(guī)政策內(nèi)容學(xué)習(xí)。今年以來共在單位網(wǎng)站、微信公眾號刊發(fā)10余篇關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)文稿，牢牢把握“兩個鞏固”根本任務(wù)，強(qiáng)化“四個意識”，在守住思想陣地、網(wǎng)絡(luò)陣地、文化陣地上下功夫。

一是加強(qiáng)制度建設(shè)，發(fā)揮組織作用。今年以來，修訂了《公司支部委員會議事規(guī)則》、印發(fā)了《公司黨支部工作制度實施細(xì)則》、《公司中層干部選拔任職管理辦法》等制度，實現(xiàn)了公司支部工作、中層干部管理工作的制度化、科學(xué)化、規(guī)范化，從制度上杜絕了個人或少數(shù)說了算的問題，有效推進(jìn)了懲治和預(yù)防腐敗體系的建設(shè)。根據(jù)**黨委工作要求，印發(fā)了《省國資委黨委第三巡察組反饋意見整改方案》、《習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神宣講方案》、《廉潔家風(fēng)系列活動方案》等，保證專題工作落到實處。二是完善組織生活，突出干部管理。全面落實《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例》，按照“三會一課”制度以及全年“任務(wù)書”、“時間表”、“工作清單”，推動支部組織生活有序化、嚴(yán)肅化、正?；习肽臧匆笳匍_支委會、黨員大會;為有利工作開展，對黨支部進(jìn)行了黨小組分組，建立黨員管理臺賬，完善黨員信息更新、黨費收繳管理等工作，對2名黨員同志進(jìn)行了黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接;順利完成公司支部換屆選舉工作，經(jīng)過考察，發(fā)展正式黨員1名、發(fā)展對象3名、積極分子2名，不斷壯大黨員隊伍，為推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展提供保障。

一是落實意識形態(tài)責(zé)任制。牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)。以新時期宣傳思想工作“九個堅持”為根本遵循，抓牢日常工作、項目進(jìn)展、公司管理等方方面面，踐行社會主義核心價值觀，弘揚清正廉潔作風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨章，加強(qiáng)和改進(jìn)公司組織、宣傳、紀(jì)檢等工作，對公司社會責(zé)任履行、生產(chǎn)經(jīng)營亮點、人才隊伍建設(shè)等進(jìn)行大力宣傳推廣，打造品牌認(rèn)可。二是抓牢以案促改工作。認(rèn)真貫徹落實**公司一系列工作指示精神和工作部署，及時開展以案促改工作安排部署會議，研究制定公司以案促改實施方案及學(xué)習(xí)計劃，成立專項小組落實以案促改系列工作。期間上報了《關(guān)于開展涉及趙正永等有關(guān)新聞報道專項清理工作的報告》，研究制定了《關(guān)于深入貫徹落實中央“兩個通報”精神切實做好趙正永嚴(yán)重違紀(jì)違法案以案促改的工作實施方案》、“專題學(xué)習(xí)計劃”等文件，并認(rèn)真落實好理論學(xué)習(xí)教育及警示教育工作。三是辦好“黨建質(zhì)量提升年”。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點，以落實黨內(nèi)法規(guī)制度為抓手，周密部署公司黨支部黨建工作提質(zhì)項目臺賬，確保黨員干部隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提升、基層黨建科學(xué)化水平進(jìn)一步提升、基層作風(fēng)建設(shè)水平進(jìn)一步提升。

一是注重超前防控，突出挺紀(jì)在前。以開展廉潔主題教育為抓手，持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政警示教育。堅持集中教育、專題教育與日常教育相結(jié)合，重點學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)和礦產(chǎn)開發(fā)突出問題專項整治工作實施方案》、節(jié)假日期間違規(guī)收送禮金專項整治及糾正“四風(fēng)”，組織傳達(dá)姜國文趙開江嚴(yán)重違紀(jì)違法案件通報文件等黨紀(jì)法規(guī)、德廉知識。堅持正面典型學(xué)習(xí)與反面典型教育相結(jié)合，不斷創(chuàng)新“鮮活教育”形式。制定專題學(xué)習(xí)方案，認(rèn)真貫徹落實，及時總結(jié)匯報，通過以案明紀(jì)、以案育人的方式，教育黨員干部以反面教材為鏡鑒，自覺在思想上劃出紅線、行為上明確界限、道德上堅守底線，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是聚焦執(zhí)紀(jì)問責(zé)，強(qiáng)化執(zhí)行落實。以監(jiān)督權(quán)力運行為重點，以崗位風(fēng)險防控為基礎(chǔ)，圍繞“人、財、物、事”等崗位權(quán)力的運行，對本單位收送禮金、違規(guī)經(jīng)商、選人用人、因私護(hù)照、公車管理等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位深化監(jiān)督。堅持“問題早發(fā)現(xiàn)、小病早提醒”，每季度至少召開一次支委會專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時關(guān)注黨員干部思想、工作狀態(tài)，開展各類自查自糾、整改落實活動5次，推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉。完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，春節(jié)、端午等傳統(tǒng)節(jié)日期間，對黨員干部提前發(fā)信號、打招呼。重點對收受禮品禮金和宴請、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜以及群眾身邊的微腐敗現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督檢查，未出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況。

一是突出統(tǒng)戰(zhàn)信訪維穩(wěn)，提升和諧指數(shù)。加強(qiáng)信息溝通和行動配合，積極對本單位各民主黨派、黨外知識分子基本情況進(jìn)行摸底匯報，按月上報《涉穩(wěn)風(fēng)險排查化解穩(wěn)控工作分類臺賬》和《涉穩(wěn)風(fēng)險排查化解穩(wěn)控工作統(tǒng)計表》、報送季度表格、季度總結(jié)。針對新形勢下員工思想復(fù)雜化、個人需求多樣化，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工溝通聯(lián)系，關(guān)注員工群眾合理訴求，做好矛盾糾紛排查化解，強(qiáng)化依規(guī)辦事、依法維權(quán)意識，保持了員工隊伍思想穩(wěn)定。二是注重團(tuán)青工會工作，提升活力指數(shù)。落實工會經(jīng)費收支管理制度，組織開展婦女節(jié)廚藝大賽、書信征集、端午節(jié)做香包等節(jié)日主題活動;我公司一名同志獲得全國“書香三八嘉年華”活動優(yōu)秀抗議作品獎;公司多名同志取得**工會三八廚藝大賽獎，通過豐富公司“學(xué)堂書屋”書籍內(nèi)容、運動器材等促進(jìn)員工全面發(fā)展，切實提升員工的獲得感、幸福感、安全感。福利保障方面按國家規(guī)定為員工發(fā)放節(jié)日福利;組織了全員體檢，保證公司員工身心健康。公司也獲得**公司2019年度先進(jìn)工會稱號，1名同志獲得工會先進(jìn)個人稱號，各類成績有力地激發(fā)了員工爭先創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)集體的活力。

要大力加強(qiáng)黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政，持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提升隊伍素質(zhì)建設(shè)，為保障公司建設(shè)發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。具體從以下四方面進(jìn)行落實：

(一)大力抓好組織管理與公司內(nèi)部管理相融合。抓好支部組織建設(shè)，真正把主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上、落在實處。堅持“四個同步”，做好發(fā)展黨員工作，對公司思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)水平強(qiáng)的員工要及時吸收到黨組織隊伍中來，成為助推公司發(fā)展的可用之才。積極發(fā)揮黨支部引領(lǐng)作用，推進(jìn)單位決策的科學(xué)化、規(guī)范化、人性化。

(二)加強(qiáng)企業(yè)文化和精神文明建設(shè)。持續(xù)促進(jìn)公司企業(yè)文化認(rèn)同，潛移默化加強(qiáng)職工認(rèn)同認(rèn)可，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一方向，明確企業(yè)價值觀念和群體規(guī)范，深度傳承“艱苦創(chuàng)業(yè)，追求卓越”的企業(yè)精神，牢固樹立“以客戶為中心”的核心理念。認(rèn)真謀劃開展文明單位創(chuàng)建工作，發(fā)揮黨建“窗口”作用，樹立和展示我司良好形象。

(三)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，促進(jìn)作風(fēng)形象有效轉(zhuǎn)變。深化廉政建設(shè)，加強(qiáng)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員監(jiān)督，探索創(chuàng)新日常監(jiān)督、長期監(jiān)督方式，建立健全管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系。切實解決干部員工作風(fēng)頑疾，堅決糾正組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)、責(zé)任心不夠、工作不嚴(yán)不實等現(xiàn)象。

(四)認(rèn)真落實督查整改工作。針對本次督查工作，若我公司存在不足之處，我們將針對提出問題進(jìn)行專題研究，對照檢查，對標(biāo)對表認(rèn)真研究部署，列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單，及時落實整改，保證督查工作起到實效，確保我司工作進(jìn)一步完善。

年初以來，在上級紀(jì)委和校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，校紀(jì)委、監(jiān)察專員辦公室堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實黨的十九屆四中全會、十九屆中央紀(jì)委四次全會和十屆省紀(jì)委五次全會精神，聚焦主責(zé)主業(yè)，深化標(biāo)本兼治，著力構(gòu)建“三不”長效機(jī)制，扎實推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，以高質(zhì)量紀(jì)檢監(jiān)察工作推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為學(xué)校博士單位建設(shè)、疫情防控等重點工作提供了堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治站位。把握“嚴(yán)”的主基調(diào)，組織全體紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)貫徹中央紀(jì)委四次全會和省紀(jì)委×次全會精神。提升“嚴(yán)”的能力水平，組織學(xué)習(xí)紀(jì)律處分條例、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定黨紀(jì)法規(guī)，組織專題業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)×次。落實“嚴(yán)”的要求，切實把學(xué)習(xí)教育與疫情防控監(jiān)督和推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，督導(dǎo)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素養(yǎng)，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)貫徹《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，牢牢把握政治方向。

（二）強(qiáng)化責(zé)任落實，層層傳導(dǎo)壓力。積極協(xié)助校黨委統(tǒng)籌謀劃、積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，協(xié)助召開了2020年度全面從嚴(yán)治黨工作會議，全面客觀總結(jié)成績和經(jīng)驗，認(rèn)真謀劃推動學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展的思路與舉措。逐級簽訂了責(zé)任書，制定年度任務(wù)分工，層層傳導(dǎo)壓力，推動全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實。

（三）堅持穩(wěn)慎有效，督查疫情防控。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要講話精神，認(rèn)真落實中央紀(jì)委、省紀(jì)委、校黨委關(guān)于加強(qiáng)疫情防控監(jiān)督工作的要求，制定了《關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的監(jiān)督檢查實施方案》，在紀(jì)委書記的帶領(lǐng)下，成立×個疫情防控監(jiān)督檢查組，明確監(jiān)督檢查分工，在疫情防控的緊急關(guān)頭、復(fù)工復(fù)學(xué)關(guān)鍵節(jié)點、防控進(jìn)入常態(tài)化等不同階段，緊盯疫情防控責(zé)任靠前監(jiān)督，督促、協(xié)調(diào)各單位和職能部門切實履行工作職責(zé)，確保責(zé)任到位、人員到位、防控到位，確保疫情防控萬無一失。編制疫情防控《紀(jì)檢監(jiān)察簡報》×期，從信息報送、聯(lián)防聯(lián)控、人員管控、值班值守、醫(yī)療保障、網(wǎng)上授課等六個方面提出合理化建議×余項。

（四）聚焦監(jiān)督主業(yè)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅持糾正“四風(fēng)”不止步，密切關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面的新動向，綜合運用抓具體問題、抓執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、抓通報曝光等有效手段，加大監(jiān)督查處力度。制定學(xué)?！?020年“落實中央八項規(guī)定精神”監(jiān)督檢查實施方案》，在全校開展中央八項規(guī)定精神情況自查。盯時間節(jié)點加強(qiáng)廉政提醒，發(fā)布清明節(jié)、“五一”、端午節(jié)等節(jié)日期間疫情防控、廉潔自律工作的通知。聯(lián)合國有資產(chǎn)管理處，對行政辦公用房開展了清理整改。開展專項檢查，規(guī)范公務(wù)用車，按照上級要求，向公車管理部門下達(dá)節(jié)假日封存監(jiān)察建議書。清明、“五一”、端午節(jié)期間，對×輛小車、×輛校區(qū)之間通勤班車的封存動用情況和行車路線圖逐一對照檢查，并把督查情況上報省紀(jì)委和省高校紀(jì)工委。聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)重要崗位進(jìn)行監(jiān)督，對2020年碩士研究生復(fù)試開展了全程監(jiān)督，對重大項目招標(biāo)進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督，對學(xué)校干部選任、各類評優(yōu)評先把好廉政回復(fù)關(guān)。

（五）深化廉政教育，筑牢思想防線。聚焦關(guān)鍵少數(shù)，紀(jì)委書記對換屆后的中層領(lǐng)導(dǎo)干部開展集體廉政談話。深化以案促改，開展典型案例微視頻制作，組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)新鄉(xiāng)市委原常委、秘書長劉森嚴(yán)重違紀(jì)違法案及其警示教訓(xùn)。打造廉政教育文化品牌，督促二級單位更新宣傳欄、學(xué)?？茖W(xué)校區(qū)宣傳欄，開展“廉花清瘟，疫中說廉”為主題的廉潔文化作品創(chuàng)作活動，征集作品×多項，經(jīng)評定，評出一等獎×項，二等獎×項，三等獎×項。開展畢業(yè)生廉潔教育，下發(fā)《關(guān)于開展2020屆畢業(yè)生廉潔教育的通知》，在畢業(yè)生中開展“把災(zāi)難當(dāng)教材與祖國共成長”廉潔教育活動，紀(jì)委書記以更加親切的形式，把廉潔教育融入到《致畢業(yè)生的一封信》中，引導(dǎo)畢業(yè)生系好邁入社會的第一?？圩樱粤疂崜?dān)當(dāng)傳播正能量、好聲音。積極開展廉潔教育實務(wù)研究，申報2020年度高校廉政專題研究項目×項，×項獲批立項資助×萬元。

（六）踐行“四種形態(tài)”，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。堅持抓早抓小，加大提醒談話、函詢約談力度。督促、協(xié)助學(xué)校各級黨組織深化運用第一種形態(tài)，對黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，做到防微杜漸，最大限度防止干部出問題，最大限度激發(fā)和保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。認(rèn)真貫徹落實省紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于執(zhí)紀(jì)辦案安全要求，制定《問題線索處置辦法（試行）》等制度，進(jìn)一步規(guī)范信訪舉報和問題線索處置，加大違紀(jì)違法問題查處力度，增強(qiáng)查辦案件的威懾力。年初以來，共處理問題線索×件，批評教育、提醒談話×人次，下達(dá)監(jiān)察建議書×份。

（七）加強(qiáng)自身建設(shè)，提升能力素質(zhì)。一是深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革。按照“雙重領(lǐng)導(dǎo)”“三為主”的要求，進(jìn)一步理清工作體制，明確工作職責(zé)，實現(xiàn)了監(jiān)督檢查、審查調(diào)查和案件審理相互制約的工作機(jī)制，推動紀(jì)檢監(jiān)察工作高效運轉(zhuǎn)。二是持續(xù)深化×問題整改。按照省紀(jì)委監(jiān)委2020年持續(xù)深化“補短板建機(jī)制強(qiáng)能力見成效”問題整改工作要求，結(jié)合學(xué)校加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議精神，針對×個方面×個問題，制定了×條整改措施，其中立行立改、長期堅持措施×條、突出預(yù)防措施×條、推進(jìn)落實措施×條，目前已完成推進(jìn)落實措施×條。三是以考核為契機(jī)，提升隊伍綜合能力。認(rèn)真組織、全員參與、全面迎接省委、省紀(jì)委、省高校紀(jì)工委年初以來開展的領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)年度考核、紀(jì)委（監(jiān)察專員辦公室）履職情況考核等工作，以考促建、以查促升，全面提升換屆后紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合能力。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織×人參加省紀(jì)委監(jiān)委組織的新進(jìn)人員培訓(xùn)、×人參加省直單位巡察骨干培訓(xùn)，選派×名紀(jì)檢監(jiān)察干部參與上級紀(jì)委有關(guān)工作，以案代訓(xùn)。

（一）持續(xù)營造“嚴(yán)”的氛圍。協(xié)助黨委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。

（二）積極推薦紀(jì)檢監(jiān)察工作向基層延伸。根據(jù)校紀(jì)委委員變動情況，調(diào)整、完善校紀(jì)委委員聯(lián)系二級單位分工，扎實推進(jìn)紀(jì)委班子成員聯(lián)系二級單位工作；細(xì)化、落實二級單位黨組織紀(jì)檢委員工作職責(zé)，充分發(fā)揮紀(jì)檢委員的作用。

（三）突出關(guān)鍵精準(zhǔn)有效監(jiān)督。創(chuàng)新監(jiān)督方式，推進(jìn)并建設(shè)學(xué)校內(nèi)部監(jiān)督的信息化平臺，實施對管人管事管錢管物、權(quán)力集中、廉潔風(fēng)險高的重點崗位，干部人事、招生錄取、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費、財務(wù)管理、后勤服務(wù)、學(xué)術(shù)誠信等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)行重點監(jiān)督，試點開展權(quán)力清單和責(zé)任清單管理，把日常監(jiān)督落實落細(xì)。

（四）開展制度執(zhí)行情況檢查。結(jié)合廉政風(fēng)險防范，對機(jī)關(guān)職能部門部分管理監(jiān)督制度在實際工作中執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、評估，提出建議，對領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)實制度落實和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。

（五）持續(xù)推進(jìn)校內(nèi)巡察全覆蓋。落實省委巡視辦要求，總結(jié)試點兩年來校內(nèi)巡察經(jīng)驗，積極開展校內(nèi)巡察工作，認(rèn)真解決在巡察中發(fā)現(xiàn)和存在的主要問題和難點。

（六）以考核推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。對二級單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行年中檢查和年終考核。做好迎接省高校工委、紀(jì)工委對我校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的檢查考核有關(guān)工作。

（七）嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。立足監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，按照黨紀(jì)法規(guī)要求對受理的問題線索精準(zhǔn)處置，持續(xù)營造嚴(yán)的氛圍，為學(xué)習(xí)中心工作和疫情防控工作提供紀(jì)法保障。

（八）持續(xù)強(qiáng)化廉潔教育。深化以案促改，精選有代表性的典型案例開展警示教育。結(jié)合學(xué)校實際，不斷營造崇廉尚潔的文化氛圍。

（九）規(guī)范中層干部廉政檔案管理。制定《×大學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范干部廉政檔案管理工作。

（十）持續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè)。深入貫徹上級紀(jì)委要求和有關(guān)精神，進(jìn)一步完善工作體制機(jī)制，深化監(jiān)察體制改革。按照整改臺賬，持續(xù)深化×問題整改工作，確保問題不懸空。加強(qiáng)隊伍政治理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，提升隊伍的政治站位和業(yè)務(wù)能力。

2020年以來，x街道紀(jì)工委認(rèn)真落實區(qū)紀(jì)委會議、文件精神，積極協(xié)助督促辦事處抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，著力強(qiáng)化對權(quán)利的制約和監(jiān)督，狠抓作風(fēng)建設(shè)，為辦事處健康發(fā)展提供了有力保障。現(xiàn)將近年來街道紀(jì)工委履行監(jiān)督責(zé)任落實情況報告如下：

（一）盡職盡責(zé)，協(xié)助黨工委履行主體責(zé)任。一是勤匯報，強(qiáng)化黨工委落實主體責(zé)任意識。及時在班子會和黨工委理論學(xué)習(xí)會議上傳達(dá)匯報區(qū)紀(jì)委會議精神，及時匯報中央、省市區(qū)有關(guān)新要求、新精神及街道紀(jì)工委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況。二是重教育，不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。組織街道、社區(qū)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)，每季度落實廉政黨課x次，組織觀看警示教育片x次，參加x余人次。

（二）強(qiáng)化監(jiān)督，持之以恒抓作風(fēng)建設(shè)。一是積極推進(jìn)監(jiān)察職能向基層延伸，在街道所轄x個社區(qū)設(shè)立支部紀(jì)檢檢查員和監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)員共x人。二是做好疫情防控監(jiān)督檢查。新冠疫情防控以來，成立疫情防控監(jiān)督小組，加大監(jiān)督檢查力度，共開展監(jiān)督檢查x次，發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題x余處，及時糾正提醒，督促各部門、各社區(qū)做好整改，確保疫情防控各項措施落到實處。三是強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。辦事處紀(jì)工委組成專項檢查小組在結(jié)合“兩會”和重要傳統(tǒng)節(jié)日，準(zhǔn)確把握監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，緊盯關(guān)鍵場所、人群進(jìn)行監(jiān)督檢查，對機(jī)關(guān)和社區(qū)工作作風(fēng)、勞動紀(jì)律進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查，今年以來組織各種形式的監(jiān)督檢查x次。

（三）從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，加大案件查辦力度。一是健全辦案機(jī)制。x年因未嚴(yán)格落實體溫監(jiān)測制度，疫情防控工作管控不嚴(yán)格，通報批評x人，誡勉談話x人，轄區(qū)黨員因違反國家法律法規(guī)，開除黨籍x人。二是深入推進(jìn)“補短板建機(jī)制強(qiáng)能力見成效”問題整改的落實。結(jié)合實際制定《x街道x年“x”問題整改落實工作臺賬》，按照x個方面x條問題清單，制定x條整改措施，按照整改時限逐個解決問題，逐項完成任務(wù)。三是切實做好信訪舉報工作。在醒目位置設(shè)置信訪舉報箱，公布信訪舉報電話和電子信箱，每月按時開啟，重大節(jié)日期間嚴(yán)格執(zhí)行日報告制度。堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度，使信訪問題能夠及時妥善處理。

（四）加強(qiáng)宣傳，助推黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。一是突出廉政教育，提高自我約束能力和管理意識。深入開展理想信念和廉潔從政教育x余次，參觀廉政教育基地x次。同時，重點對重要崗位人員加強(qiáng)廉政教育、廉政談話。二是持續(xù)深化家風(fēng)建設(shè)，用實際行動答好“必答題”。組織黨工委班子成員帶頭開展家風(fēng)建設(shè)相關(guān)活動，全年共開展以家風(fēng)為主題的“迎新送春‘廉’，清風(fēng)進(jìn)萬家”、廉政書畫展、廉潔寄語話家風(fēng)、廉潔家訪等活動x余次，其中書寫廉潔寄語x條，班子成員參加廉潔家訪x次。

三是堅持標(biāo)本兼治，不斷推進(jìn)以案促改工作常態(tài)化制度化。今年以來集中開展x次以案促改工作，同時，在社區(qū)組織召開了以案促改警示教育大會，推動以案促改工作向基層延伸，在轄區(qū)營造了風(fēng)清氣正的良好氛圍。四是充分發(fā)揮紀(jì)工委在反腐倡廉工作中的組織協(xié)調(diào)作用，組織開展各種宣傳教育和廉政文化建設(shè)活動，充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)和自媒體開展反腐倡廉宣傳工作，持續(xù)加強(qiáng)紀(jì)檢宣傳報道力度。今年來，上報新聞稿件x余篇，在省級新聞媒體發(fā)稿x篇、市級發(fā)稿x篇。

（五）強(qiáng)化巡察整改，推動主體責(zé)任落實。x年x月x日至x月x日，區(qū)委第x巡察社區(qū)組對x街道x個社區(qū)黨組織進(jìn)行了巡察，共發(fā)現(xiàn)問題x個，街道黨工委逐條對照問題，制定整改措施，落實整改任務(wù)，截止目前，已全部整改到位。x年x月至x月底開展社區(qū)黨組織巡察發(fā)現(xiàn)的突出問題和共性問題集中整改工作，街道黨工委及時召開專題會議對巡察全區(qū)x個社區(qū)黨組織發(fā)現(xiàn)的x各方面x項共性問題進(jìn)行了深入剖析和研究，主動認(rèn)領(lǐng)x項共性問題，制定x條整改措施，街道黨工委專門成立巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組，推進(jìn)問題整改落實，確保在年底前全面完成集中整改，取得明顯實效。x年x月x日，區(qū)委第x巡察組向街道黨工委反饋巡察區(qū)政府投資城建重點項目中涉及街道老舊小區(qū)提質(zhì)改造項目問題x個，黨工委及時召開整改專題會議和民主生活會，認(rèn)真研究反饋意見，深刻剖析問題根源，逐條對照制定整改措施，切實擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任。

（六）存在問題及原因分析。

存在問題和不足：審查實效不高。街道層面不善于發(fā)現(xiàn)挖掘案源，工作缺少主動性，沒有真正做到有案必查。日常開展的警示教育效果不明顯，案后總結(jié)不深入，未能充分發(fā)揮震懾腐敗、糾正錯誤等治本功能。原因分析：一是工作還不夠規(guī)范，缺乏發(fā)現(xiàn)案件的手段，審查調(diào)查知識、業(yè)務(wù)能力還待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是教育培訓(xùn)手段不夠創(chuàng)新，效果還不夠明顯，學(xué)習(xí)教育力度不夠，觸動不深。

2021年工作謀劃情況。

（一）強(qiáng)化政治監(jiān)督，推動上級重大決策部署落地落實。充分發(fā)揮紀(jì)工委監(jiān)督職能，嚴(yán)格監(jiān)督街道黨工委切實履行好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。聚焦中心任務(wù)，圍繞重大決策部署，督促街道黨員干部切實增強(qiáng)“四個意識”，嚴(yán)格執(zhí)行“六項紀(jì)律”，落實好“一崗雙責(zé)”，不斷提升政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以永遠(yuǎn)在路上的堅韌和執(zhí)著推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。圍繞區(qū)紀(jì)委（監(jiān)委）下發(fā)的《為加快x副中心城市建設(shè)決策部署在x落實落地提供有力紀(jì)法保障實施方案》的通知要求，街道紀(jì)工委將樹立“監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展”的工作思路，通過做深做實做細(xì)近距離監(jiān)督，找問題、查漏洞，完善制度、促進(jìn)改革、推動工作不斷取得新成效，為加快x高質(zhì)量發(fā)展提供有力監(jiān)督保障。

（二）深化專項監(jiān)督，重點整治突出問題。緊盯重點任務(wù)、狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，結(jié)合單位特點，深入開展各類專項監(jiān)督檢查。一是緊密結(jié)合疫情防控形勢發(fā)展，持續(xù)監(jiān)督做好轄區(qū)疫情防控監(jiān)督工作，為奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展雙勝利提供監(jiān)督保障。二是圍繞年度民生實事推進(jìn)落實情況、推進(jìn)副中心城市建設(shè)等重大政治任務(wù)開展重點領(lǐng)域?qū)ｍ棻O(jiān)督，深入整治侵害群眾利益、影響經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的“微腐敗”問題。

（三）堅持常態(tài)化監(jiān)督，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。把落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”活動作為常態(tài)化監(jiān)督內(nèi)容，通過加大檢查頻次，加強(qiáng)教育宣傳，豐富監(jiān)督舉措，進(jìn)一步鞏固作風(fēng)建設(shè)治理效果，倡樹風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要規(guī)范處置問題線索，加大辦案力度，精準(zhǔn)有效用好問責(zé)利器。

今年，我局堅持以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，結(jié)合單位工作的實際，特別是結(jié)合“深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀活動”的開展，大力進(jìn)行了思想政治和反腐倡廉教育活動，使全局干部、職工辯別是非的能力得到了全面的提高。

1、以思想政治教育為重點，全面提高全局干部、職工的思想政治水平，我局堅持每周五集中學(xué)習(xí)活動，組織干部、職工學(xué)習(xí)政治理論，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)《科學(xué)發(fā)展觀教育讀本》，同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨風(fēng)廉政教育文件精神，并要求全局干部帶頭寫心得，認(rèn)真做筆記，每位干部不少于2萬字，使全局干部、職工的政治素質(zhì)有較大的提高。

2、以反腐倡廉教育為主線，全面提高全局干部、職工的拒腐防變能力。今年，我局加強(qiáng)對黨員干部反腐倡廉的教育活動，組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》及中紀(jì)委提出的四大紀(jì)律、八項要求和《兩個條例》等，通過學(xué)習(xí)使大家增強(qiáng)廉潔自律、勤政為民的意識，在思想上筑起了腐敗的防線，樹立了正確的權(quán)力觀，從而能夠自覺抵制各種剝削階級腐配思想的侵蝕，增強(qiáng)拒腐防變能力，廣大干部、職工精神面貌、工作作風(fēng)都比以前有所改善，工作效率明顯提高。

房地產(chǎn)管理工作涉及面廣，工作性質(zhì)特殊，特別是隨著縣城“五大新區(qū)”的拓展，房管工作工作面更寬更廣更艱巨。為此，在xx年我們進(jìn)一步完善了行政審批制度、財務(wù)制度、人事制度等，認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等，從而使我局的工作逐步向制度化、法制化的軌道運行。

1、堅持教育在先、預(yù)防在前。組織開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)文件和反腐教育，建立和完善防范機(jī)制。同時不斷加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會制度，認(rèn)真開展了批評和自我批評。

2、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。為認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于提高機(jī)關(guān)工作效能、效率和效益，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)生態(tài)環(huán)境的重要決定，我局積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，全力提高全局干部、職工的整體素質(zhì)，充分調(diào)動干部、職工的工作積極性、主動性。

3、堅持重大事項項集體討論制度。領(lǐng)導(dǎo)班子堅持每周一召開辦公會議，重大事項集體研究決定，班子成員間互相溝通、交流、交心通氣，充分發(fā)揮民主。

4、推行了行政審批制度改革。我局在結(jié)合《行政許可法》實施對單位所有行政許可項目進(jìn)行了規(guī)范，建立了辦證服務(wù)大廳，進(jìn)一步規(guī)范審批行為，公開辦事程序，簡單手續(xù)，提高了辦事效率，增加了工作透明度。凡取消的審批事項，收費項目堅決執(zhí)行到位。

5、進(jìn)一步完善財務(wù)制度管理。認(rèn)真落實“收支兩條線”管理的各項規(guī)定，預(yù)防了貪污、挪用、坐收坐支行為的發(fā)生，同時我局嚴(yán)格按照國家規(guī)定管理好物業(yè)維修基金。

1、認(rèn)真落實廉政建設(shè)責(zé)任制。規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，局領(lǐng)導(dǎo)班子按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)”的要求，在抓好分管業(yè)務(wù)工作時，積極抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)，各股、室、辦、所中層干部也能按照“一崗雙責(zé)”的要求抓好業(yè)務(wù)工作的同時抓好本單位、本部門的廉政建設(shè)。

2、加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)工作。今年，我局進(jìn)一步建立和健全了《縣房管局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》和《縣房管局行風(fēng)建設(shè)實施意見》，對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了全面具體的部署。通過一年來的實施，局機(jī)關(guān)及所屬單位的黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)得到明顯的改善，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改觀，服務(wù)水平和辦事效率得到較大提高。

3、堅決糾正部門行業(yè)不正之風(fēng)。強(qiáng)化部門行風(fēng)建設(shè)，把查處行業(yè)違規(guī)違紀(jì)行為作為一項重大工作來抓，堅決剎住行業(yè)內(nèi)歪風(fēng)邪氣。針對局下屬單位胡小羊收受物品抵繳規(guī)費行為進(jìn)行了嚴(yán)厲查處，給予行政記大過處分。并以此為反面教材，舉一反三，在全局上下進(jìn)行了警示教育，收到了良好效果。

4、紀(jì)檢監(jiān)察干部自身素質(zhì)得到提高。不斷加強(qiáng)了局紀(jì)檢干部自身的政治理論學(xué)習(xí)和紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步用理論和業(yè)務(wù)武裝頭腦，指導(dǎo)工作。同時，紀(jì)檢監(jiān)察干部在平時的工作中深入實際，認(rèn)真開展調(diào)查研究，不斷在實踐中鍛煉自己，提高自身，樹立了紀(jì)檢監(jiān)察干部有為有位的良好形象。

營銷中心黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九屆一中、二中、三中全會精神以及十九屆中央紀(jì)委二次全會精神，在上級黨委紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制，推進(jìn)落實“兩個責(zé)任”，穩(wěn)步推進(jìn)年度重點工作任務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織核心作用，有力推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，黨建紀(jì)檢工作實效進(jìn)一步增強(qiáng)?，F(xiàn)將上半年工作情況報告如下：

1、堅決維護(hù)黨中央權(quán)威。學(xué)習(xí)貫徹落實《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署，貫徹落實市分公司黨的建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)落實到企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中。

2、提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。按照《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活制度的通知》要求，嚴(yán)格民主生活會、組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度。大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化。不斷完善落實支委工作規(guī)則和“三重一大”決策制度，規(guī)范企業(yè)重大事項決策程序和方式，加強(qiáng)對執(zhí)行民主集中制情況的監(jiān)督檢查。

（二）加強(qiáng)思想理論建設(shè)，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。

1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神。制定理論學(xué)習(xí)中心組2018年學(xué)習(xí)計劃，充分發(fā)揮中心組的示范帶動作用，深入開展理論武裝，全面增強(qiáng)本領(lǐng)，堅持問題導(dǎo)向、注重實效，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作；組織全體黨員參加中郵網(wǎng)院“學(xué)習(xí)十九大精神專題學(xué)習(xí)”，參與率和考試合格率均達(dá)100%；向全體員工下發(fā)了十九大精神學(xué)習(xí)“口袋書”和十九大報告單行本，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神引向深入。

2、做實“三會一課”制度。開好支委會，踐行民主集中制，3名支委成員以營銷中心發(fā)展為大局，堅持學(xué)習(xí)在前、謀劃在先，堅持集體決策、集體領(lǐng)導(dǎo)，求同存異，上半年共召開支部委員會6次；開好黨員大會，組織好基層黨員黨內(nèi)生活，上半年共按程序召開黨員大會3次，主要圍繞民主評議黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等工作進(jìn)行，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主；定期上黨課，每季度召開一次。支部書記認(rèn)真做好授課準(zhǔn)備。

3、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。營銷中心全體黨員和入黨積極分子前往中共二大會址紀(jì)念館，以瞻仰參觀的形式開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，使廣大黨員干部悟初心、守初心、踐初心，牢記入黨誓言，堅定中國特色社會主義共同理想，堅守共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和目標(biāo)，把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”。

（三）完善管黨治黨制度機(jī)制，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

1、落實全面從嚴(yán)治黨。黨支部書記、紀(jì)檢委員分別與市分公司簽訂落實全面從嚴(yán)治黨《主體責(zé)任書》和《專責(zé)監(jiān)督責(zé)任書》，進(jìn)一步明確主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的主要內(nèi)容和要求，不斷強(qiáng)化考核問責(zé)和責(zé)任追究。4月8日，營銷中心召開2018年黨的建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議，學(xué)習(xí)傳達(dá)市分公司工作會議精神，總結(jié)中心2017年黨建紀(jì)檢工作，并就新一年度黨建紀(jì)檢工作做出部署，納入中心總體工作安排。

2、健全和完善黨的工作機(jī)制。制定《中心黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組2018年工作要點》，認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求，全面推進(jìn)黨的各項建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，深入推進(jìn)反腐敗斗爭，確保上級黨委的決策部署在營銷中心的貫徹落實；制定《中心基層黨組織黨建工作考核評估辦法》，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以堅定理想信念宗旨為根基，以調(diào)動廣大黨員積極性、主動性、創(chuàng)造性為著力點，圍繞中心，服務(wù)大局，堅持自我評價、互檢互評和上級綜合評價相統(tǒng)一，把考評重點放在黨建工作實績實效和改革創(chuàng)新上；制定《中心支委工作規(guī)則》和《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》，進(jìn)一步規(guī)范營銷中心的管理和運作，加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)支委決策和各項工作的規(guī)范化、制度化、民主化、科學(xué)化。

（四）加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的干部隊伍。

1、做好發(fā)展黨員工作。根據(jù)黨章規(guī)定和發(fā)展黨員工作細(xì)則，努力做好優(yōu)秀職工入黨工作，引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎(chǔ)。召開黨員大會討論通過預(yù)備黨員xx同志按期轉(zhuǎn)正；上半年營銷中心擇優(yōu)推選2名員工參加了市分公司入黨積極分子培訓(xùn)班，全勤參加為期三天的集中授課和座談交流，并順利通過考試。

2、提升干部能力建設(shè)。按照市分公司《關(guān)于建立黨政主要領(lǐng)導(dǎo)重點工作定期報告制度的通知》要求，每季度就營銷中心經(jīng)營、網(wǎng)運運行和綜合管理方面主要工作成效、存在問題和解決辦法等方面作重點工作報告，并根據(jù)實際提出需上級支持的配套事項，細(xì)化下階段重點推進(jìn)舉措。

（五）構(gòu)筑防控體系，堅持不懈落實中央八項規(guī)定精神。

1、深入推進(jìn)廉潔風(fēng)險防控工作。下發(fā)營銷中心《廉潔風(fēng)險點目錄》和《廉潔風(fēng)險防控措施完善方案》，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)班子、重點崗位風(fēng)險點共44項，分別列明涉及崗位和人員，劃分風(fēng)險等級，并提出防控措施完善方案。針對整改措施，明確目標(biāo)要求和完成時限，并責(zé)令相關(guān)部門和責(zé)任人員；組織學(xué)習(xí)《廉潔風(fēng)險防控知識手冊》，通過基礎(chǔ)知識、知識問答等內(nèi)容的了解和掌握，進(jìn)一步提升防控體系運轉(zhuǎn)、重點事項風(fēng)險點查找的工作效果。

2、落實中央八項規(guī)定。2月12日，轉(zhuǎn)發(fā)股份公司紀(jì)委《關(guān)于深刻汲取教訓(xùn)，堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神的緊急通知》，對鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神及強(qiáng)化節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)提出了進(jìn)一步要求；“五一”、端午期間，轉(zhuǎn)發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)股份公司黨委《關(guān)于持續(xù)落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)防“五一”、端午期間“四風(fēng)”問題反彈的通知》，通過多種方式將通知精神層層傳達(dá)至每一位黨員干部，領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以上率下，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，帶動黨員干部增強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)意識；5月22日，轉(zhuǎn)發(fā)股份公司黨委關(guān)于貫徹落實《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則》的辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，落實工作實效。

（六）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)落實“兩個責(zé)任”

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。營銷中心成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，支部書記擔(dān)任組長，紀(jì)檢委員和宣傳委員擔(dān)任副組長，成員包括人事、財務(wù)、后勤、黨務(wù)等主要崗位人員。制定了《中心紀(jì)檢監(jiān)察2018年工作任務(wù)責(zé)任分解表》，認(rèn)真組織安排全年紀(jì)檢監(jiān)察各項工作。

2、推進(jìn)落實“兩個責(zé)任”。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的落實，對“兩個責(zé)任”落實情況進(jìn)行自查，確保上級和營銷中心決策部署有效執(zhí)行。在日常工作中，做到了重要工作親自部署、重大問題親自解決、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員xx擔(dān)任紀(jì)檢委員，xx擔(dān)任紀(jì)檢干事，協(xié)同各部門負(fù)責(zé)人，形成一支組織有序、監(jiān)督有力的紀(jì)檢監(jiān)察隊伍，涉及“三重一大”事項的會議，紀(jì)檢委員必須到場，切實履行好監(jiān)督責(zé)任。

二、存在的問題。

1、理論學(xué)習(xí)質(zhì)量不夠，科學(xué)開展實踐方面不到位。平時在業(yè)務(wù)發(fā)展上投入精力較多，不同程度地忽視了理論學(xué)習(xí)，雖然能夠按照市分公司黨委的要求組織學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)不深不透，不能將理論與實際工作有機(jī)結(jié)合起來，聯(lián)系實際工作主動思考不夠，運用理論指導(dǎo)實際工作抓的不實。

2、黨建管理水平有待提高。對標(biāo)黨建基礎(chǔ)性、規(guī)范性工作要求，仍存在一定差距，“黨建工作規(guī)范化示范點”、“企業(yè)文化建設(shè)示范點”建設(shè)還處于探索起步階段，相關(guān)配套方案還有待進(jìn)一步推進(jìn)落實。

3、對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”尤其是第一、二種形態(tài)認(rèn)識和應(yīng)用不到位。支部對黨員干部的日常管理和監(jiān)督在抓常、抓細(xì)、抓長上下的功夫不夠，沒有及早、主動發(fā)現(xiàn)問題，或者是對錯誤苗頭不能及時咬耳扯袖，抓早抓小，沒有做到敢管敢嚴(yán)，真管真嚴(yán)。

4、對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的認(rèn)識還不高，責(zé)任意識不強(qiáng)。壓力傳導(dǎo)不夠到位，責(zé)任意識層層遞減，落實主體責(zé)任的主動性和自覺性還不強(qiáng)，具體行動和措施不夠，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)工作一樣對待，把工作任務(wù)一一安排、分解，一項一項抓落實。

三、下一步舉措。

針對存在的問題，支部將認(rèn)真總結(jié)，緊扣上級黨委重大部署，緊扣支部中心任務(wù)和工作實際，找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點，在服務(wù)大局中統(tǒng)籌謀劃黨建工作。

（一）深化認(rèn)識，堅持不懈抓好黨的科學(xué)理論武裝。

加強(qiáng)對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，抓好專題學(xué)習(xí)和延伸學(xué)習(xí)，在深入學(xué)習(xí)黨的方針政策、黨的群眾路線等基礎(chǔ)上，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)知識，把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到深入不膚淺，實際不空談，不斷提高理論水平，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲、學(xué)有所用。

（二）加強(qiáng)考核，不斷提升黨建管理水平。

落實自我評價、互檢互評和上級綜合評價相統(tǒng)一，努力構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的雙向測評，進(jìn)一步細(xì)化黨建工作考核標(biāo)準(zhǔn)，加大考核權(quán)重，確保黨建工作實效，堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。

（三）轉(zhuǎn)變方式，運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”

按照“四種形態(tài)”的要求，明確執(zhí)紀(jì)重點，規(guī)范執(zhí)紀(jì)流程，轉(zhuǎn)變執(zhí)紀(jì)方式，提升執(zhí)紀(jì)效果。要全面深化廉政談話提醒制度，對苗頭性問題及時教育提醒，抓早抓小，關(guān)口前移。信訪舉報受理、紀(jì)律審查既要重點查處不收斂、不收手的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，也要重視審查輕微違紀(jì)行為，逐步加大輕處分和組織處理的比重。“四種形態(tài)”是對違紀(jì)行為“零容忍”的理念，只要違紀(jì)，動輒則咎，讓“四種形態(tài)”從理念變?yōu)楝F(xiàn)實。

（四）強(qiáng)化主體責(zé)任，做到齊抓共管。

要把主體責(zé)任意識教育作為黨員培訓(xùn)、基層黨組織書記培訓(xùn)等的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記的必修課，黨政一把手在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中要切實擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人和責(zé)任主體，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要切實擔(dān)負(fù)起分管責(zé)任，真正做到“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管”。

一、落實黨建工作職責(zé)。

（一）落實黨建主體責(zé)任。一是認(rèn)真統(tǒng)籌謀劃，根據(jù)集團(tuán)黨委和監(jiān)管部門的部署，制定全面從嚴(yán)治黨工作要點和政治理論學(xué)習(xí)計劃，召開專題會議進(jìn)行工作部署和要求。二是履行第一責(zé)任人職責(zé)，支部書記認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，帶頭上黨課，上半年為基層授課x次。三是推進(jìn)主體責(zé)任落實，根據(jù)“不忘初心、牢記使命”回頭看整改問題清單，不斷監(jiān)督落實、補充完善，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作落到實處。

（二）黨建工作基礎(chǔ)有保障。2020年5月，因原紀(jì)檢委員工作調(diào)動，且文交中心黨員集中在前臺業(yè)務(wù)部門，日常工作任務(wù)繁重，為保證文交中心黨支部工作規(guī)范化有序開展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，按照集團(tuán)黨委《關(guān)于同意增選文交中心黨支部支部委員的批復(fù)》，增選文交中心支委會成員為5人。

（一）強(qiáng)化政治理論武裝。意識形態(tài)工作是黨的一項重要的工作，是穩(wěn)思想、穩(wěn)人心、穩(wěn)預(yù)期的關(guān)鍵手段。文交中心黨支部一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、三中、四中全會精神，推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化；二是在文交中心辦公區(qū)域播放“兩會”相關(guān)視頻，方便全體員工進(jìn)行學(xué)習(xí)；三是根據(jù)“2020年文交中心黨支部學(xué)習(xí)計劃表”集中學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等文件。5月中旬，文交中心黨支部就“學(xué)習(xí)黨員不得有宗教信仰的規(guī)定及中央掃黑除惡部署要求”組織了專題黨課及主題黨日活動。

（二）積極參與疫情防控工作。疫情就是命令，支部全體黨員深刻認(rèn)識做好疫情防控工作的極端重要性和緊迫性，將習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神作為打贏疫情防控的思想武器，切實做到在黨和國家需要的時候敢于擔(dān)當(dāng)，牢牢扛起肩頭使命，堅定不移把黨中央和集團(tuán)黨委各項決策部署落到實處。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持忘我的精神狀態(tài)，堅守崗位、靠前指揮、全力應(yīng)對、有序防控。

三、加強(qiáng)基層組織自身建設(shè)。

（一）規(guī)范黨員發(fā)展，加強(qiáng)黨員管理。文交中心黨支部進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員，根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》的要求，按照集團(tuán)黨委批示，堅持有計劃有步驟地發(fā)展黨員，嚴(yán)格按照黨章和黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員。今年按計劃發(fā)展2名中共預(yù)備黨員，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，嚴(yán)格按照全面實施發(fā)展黨員全程記實制度的要求，做到程序規(guī)范，手續(xù)齊全。

（二）嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。一是落實“三會一課”制度、組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度和領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、談心交心、思想?yún)R報等制度。二是召開支部組織生活會，開展黨員民主評議。三是嚴(yán)格落實黨員主題黨日活動制度，推進(jìn)黨建工作的制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。

（三）健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理機(jī)制。文交中心黨支部按照省紀(jì)委監(jiān)委及《集團(tuán)紀(jì)委黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理制度》有關(guān)要求，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。全面掌握黨員干部遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律以及落實中央八項規(guī)定精神、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。

（四）規(guī)范黨員檔案管理和黨費收繳管理。一是關(guān)于黨員檔案規(guī)范化建設(shè)工作，文交中心黨支部上半年就溫新續(xù)同志、趙國賢同志的黨員檔案及黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移問題召開專題會議，并向集團(tuán)黨委兩次進(jìn)行匯報，對于支部工作的不足之處也進(jìn)行了檢討，目前待集團(tuán)再次回復(fù)。二是規(guī)范黨費收繳管理使用工作。按照集團(tuán)黨委工作要求，規(guī)范黨費收繳專項檢查，嚴(yán)格核算，及時調(diào)整交納黨費額度，保證足額按時交納黨費。

四、下一步工作計劃。

繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及黨風(fēng)黨紀(jì)教育，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任落實到每一位黨員；強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，確保上級文件精神落地見效；提升黨員干部服務(wù)意識，改善自身形象，完善國有文化平臺建設(shè)，營造干事氛圍，提高工作效能；持續(xù)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作共同發(fā)展，推動黨組織建設(shè)水平再上新臺階；增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，加強(qiáng)對黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部養(yǎng)成自我監(jiān)督、自我學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

今年以來，在縣委、縣政府及縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委的高度重視下，深入貫徹落實省、市、縣紀(jì)委相關(guān)工作會議精神，緊緊圍繞財政工作中心，以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，大力推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，積極構(gòu)筑反腐倡廉防范體系，狠抓各項工作落實?，F(xiàn)將我局20__年度紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：

1、根據(jù)市、縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，結(jié)合我局實際，認(rèn)真組織開展了以貫徹落實中紀(jì)委、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《行政監(jiān)察法》的學(xué)習(xí)，并對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了考試，達(dá)到了“以考促學(xué)”的目的;開展了“一把手”上廉政黨課活動，進(jìn)一步明確了黨員干部廉潔從政的紀(jì)律要求，使廣大干部職工的學(xué)習(xí)興趣和積極性有了明顯提高，公仆意識和廉潔自律意識也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。

2、加強(qiáng)了廉政文化建設(shè)。一是堅持常年不定時和重大節(jié)假日發(fā)送廉政短信，隨時提醒干部職工遵守道德規(guī)范、職業(yè)操守、牢筑廉政防線，做到警鐘長鳴。二是積極參與并組織開展了頌黨情、歌黨恩、跟黨走的大型紅歌唱響石門活動，并取得了驕人的成績。三是組織機(jī)關(guān)干部職工到革命傳統(tǒng)教育基地舉行南鄉(xiāng)革命烈士紀(jì)念活動，使廣大干部受到了教育，增強(qiáng)了反腐倡廉的自覺性。

1、落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

以任務(wù)分解為主線，著力構(gòu)建了責(zé)任落實體系。今年，財政局黨委進(jìn)一步建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到了“三個到位”：一是責(zé)任分解到位。按照“一崗雙責(zé)”的要求，對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)進(jìn)行了分解細(xì)化，并分別與班子成員、各股室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級，一級促一級的責(zé)任機(jī)制，確保了責(zé)任落實不留死角。同時，認(rèn)真推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制公開承諾，張榜公布，接受群眾監(jiān)督。二是責(zé)任考核到位。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況納入股室工作目標(biāo)考核，實行“一票否決”，使廉政建設(shè)責(zé)任制由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，真正形成了齊抓共管的局面。三是責(zé)任追究到位。今年，局黨委明確，對未履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，造成嚴(yán)重后果和不良影響的，除嚴(yán)厲追究當(dāng)事人責(zé)任外，還要對分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行問責(zé)，堅決維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。

2、完善內(nèi)控機(jī)制。一是修訂完善了局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度。年初，通過自下而上、集思廣益的辦法，對局機(jī)關(guān)原有管理制度進(jìn)行了修改完善，在人事任免、基本建設(shè)等制度中新增廉政條款12條。并對所有制度匯編成冊，印發(fā)到各股室，便于干部了解、掌握和執(zhí)行。二是開展財權(quán)風(fēng)險點搜索，完善業(yè)務(wù)管理制度。對財政資金管理安全運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點進(jìn)行了全方位“掃描”，排查出資金管理風(fēng)險點32個。在充分進(jìn)行分析評估的基礎(chǔ)上，按“風(fēng)險分解、規(guī)范運行、循環(huán)監(jiān)督、相互制約”的原則，出臺了《進(jìn)一步加強(qiáng)我縣財政資金安全管理的通知》，對資金審批和撥付流程、銀行賬戶審批和管理、印鑒和票據(jù)保管使用、會計核算和對賬等方面進(jìn)行了規(guī)范和約束，確保了財政資金和干部人身安全。同時，開展了局機(jī)關(guān)股室負(fù)責(zé)人和一般干部大輪崗，交流輪崗面達(dá)到70%。三是進(jìn)一步完善決策內(nèi)控機(jī)制。進(jìn)一步完善了局黨委會議、局長辦公會議、局務(wù)會議和重大事項請示報告等制度，規(guī)范了各種議事規(guī)則和程序。嚴(yán)格落實了主要負(fù)責(zé)人“三個不直接分管”規(guī)定，堅持重大事項集體決策審批制度，對年度預(yù)算編制、人員選拔任用、專項資金安排、政府采購、大額資金使用等內(nèi)容，集體研究、集中會審、集中批復(fù)，不搞暗箱操作，確保科學(xué)決策、民主公開。

1、加大督查力度。定期開展干部廉潔理財情況的檢查，圍繞制度執(zhí)行、資產(chǎn)分配、經(jīng)費開支、厲行節(jié)約等方面進(jìn)行了重點檢查和督促，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不心慈手軟，不搞下不為例，查處情況一要通報，二要嚴(yán)格與年終考評和獎懲掛鉤。

2、強(qiáng)化了內(nèi)部監(jiān)督。一是堅持內(nèi)審制度，重點開展了對股室執(zhí)行制度、組織收入、撥付資金、經(jīng)費開支等情況的審計;二是對今年來因?qū)嵤└刹枯啀?、換崗制度而異崗的財政干部進(jìn)行離任監(jiān)督審計，由此并作為一項制度長期堅持不變。三是協(xié)助配合上級紀(jì)檢監(jiān)察部門狠抓了信訪及案件的查辦審理工作，基本上做到了有案必查。

3、開展了行政效能監(jiān)察工作。

以行風(fēng)建設(shè)為重點，著力構(gòu)建了自我糾偏機(jī)制。一是開展了行政效能監(jiān)察。對預(yù)算股、資產(chǎn)管理股、社保股3個重點股室的履行職責(zé)、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量等情況進(jìn)行了行政效能監(jiān)察，并做出效能評價，指出了存在問題，明確了整改方向，促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能的提升，局紀(jì)委為提高工作效能和資金安全管理力度，明確了8個重點崗位和事項進(jìn)行監(jiān)察，制定了監(jiān)察方案，形成了監(jiān)察報告，促使出臺了二個管理辦法。

為確實抓好黨務(wù)政務(wù)公開工作，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作班子，制定了公開方案，確定了公開程序、公開的重點內(nèi)容。為財政預(yù)算信息、財政業(yè)務(wù)辦理流程、財政政策法規(guī)、四費開支、基層黨組織創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)及黨委重大議決事項等擴(kuò)充了黨務(wù)政務(wù)公開的陣地，通過黨務(wù)政務(wù)公開欄、網(wǎng)站、電視臺、報刊等形式向社會公眾公開，大力提倡便民服務(wù)，廣泛接受社會各界監(jiān)督。同時，為暢通公開渠道，還明確了一名班子成員擔(dān)任財政信息發(fā)布人。

1、認(rèn)真組織開展了財政干部走。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十二

202＿年上半年，我院的安全生產(chǎn)工作在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，從提高認(rèn)識入手，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善制度，強(qiáng)化管理，深入開展安全檢查，積極消除事故隱患，通過全院職工的共同努力，未發(fā)生一起不安全事故。

我院在安全生產(chǎn)方面的具體做法是：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，是安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)。

我院成立了以院長為組長，分管院長為副組長，院委會成員及各科室負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。并強(qiáng)化了24小時值班制度，形成了橫向到變縱向到底的安全生產(chǎn)管理體系，使安全管理工作在組織上不脫節(jié)。

二、制定相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，使安全工作標(biāo)準(zhǔn)化，規(guī)范化。

為確保我院安全生產(chǎn)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，，結(jié)合我院安全工作的實際特點，醫(yī)療安全方面，制訂了《醫(yī)療事故防范處理預(yù)案》，《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》，成立了醫(yī)療質(zhì)量管理委員會，護(hù)理質(zhì)量管理委員會，藥事管理委員會，感染管理委員會。用制度管理人，既教育了大家，又有效的促進(jìn)了職工遵章守紀(jì)的自覺性。

生產(chǎn)生活方面，各科室下發(fā)安全隱患自查登記表，實行每月一查，發(fā)現(xiàn)問題，及時排除，把不安全隱患事故消除在萌芽狀態(tài)。

三、強(qiáng)化宣傳培訓(xùn)，增強(qiáng)安全意識，是搞好我院安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。

今年以來，我院充分利用職工大會，村醫(yī)例會等形式對全院職工進(jìn)行安全教育，學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定及院安全生產(chǎn)規(guī)章制度，使他們在思想認(rèn)識上有一個新的提高，切實增強(qiáng)安全意識。

總之，今年我院在安全生產(chǎn)中做的還不錯，今后，我院將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，在新的一年里，我院將以黨的方針政策為指導(dǎo)，認(rèn)真發(fā)揚成績，糾正不足，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，全力抓好安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)造一個良好的安全的就醫(yī)環(huán)境，為全面建設(shè)和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十三

20_年是充滿巨大挑戰(zhàn)的一年?，F(xiàn)在，上半年就在我們眼皮底下悄悄過去了?；仡欉^去六個月的工作和生活，我們在各種壓力和挑戰(zhàn)下向前邁進(jìn)，身邊有很多危機(jī)和機(jī)遇。就這樣，憑著毅力和勇氣，我們在這條路上勇往直前，戰(zhàn)無不勝，取得了巨大的進(jìn)步。此時此刻，我將總結(jié)半年來的工作：

第一，端正態(tài)度，提升自己。

無論我們處在什么階段，什么環(huán)境，態(tài)度都是一個不可忽視的東西。一個人的態(tài)度是決定一件事能否完成的重要因素。很多時候，我們失敗了，不是因為我們不努力，而是因為我們的態(tài)度落后了。如果你真的想完成一件事，你可以不用別人說什么就馬上完成。這是態(tài)度。這半年來，我遇到了很多問題和困難，但我在努力前進(jìn)，以良好的心態(tài)，在提高自己的道路上不斷進(jìn)步。

第二，積極配合，團(tuán)結(jié)合作。

合作對于一份工作很重要。我們在一家公司工作，所以我們接觸的集體也是和我一起努力的集體。我們需要互相包容，互相支持，互相合作。有時候，一個人做事情效率可以高很多，但是我們離不開整個集體。做好合作，積極團(tuán)結(jié)部門人員，會讓我們在更舒適的環(huán)境中工作，效率自然會提高。

第三，抓住機(jī)遇，敢于突破。

雖然上半年的整體形勢確實很艱難，但大家都在恐慌中勇敢前行。對我們公司來說，今年上半年也是一個很大的挑戰(zhàn)，員工壓力也很大。然而，我們可以通過苦難來享受自己。在抵抗困難的同時，我們也在尋找合適的機(jī)會。在這一點上，我認(rèn)為我已經(jīng)做得足夠令人滿意了。我會不斷的突破自己，抓住各種機(jī)會，讓自己成長的更快，讓自己更自信的前進(jìn)。

第四，改變不足，勇往直前。

還是有些不足的。比如一個人意志力不夠強(qiáng)，有時候遇到一些問題很容易退縮。在處理事情上，尺度把握不好，總是容易出現(xiàn)一些漏洞，這也是我自身粗心的體現(xiàn)。對于這一切，我覺得我應(yīng)該花點時間去改變，去外面多學(xué)點東西，讓自己進(jìn)步發(fā)展更快，不辜負(fù)這段付出。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十四

2022年上半年已經(jīng)過去了，在這段時間里，對我來說從事銷售工作，其中也取得了一點成績，但是還有很的東西我很沒有學(xué)到，由于缺乏經(jīng)驗，在工作中犯了很多的錯誤，下面我將對上半年工作做一下總結(jié)。

雖然，現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)發(fā)展還不是很樂觀，對于我們這一行業(yè)來說有一定的影響，但是在建的企業(yè)還是有很多的，對于我們來說這就是很多的機(jī)會。尤其是在這一階段，各企業(yè)也都在如火如荼的進(jìn)行著新廠的建設(shè)，這也就要求我們做工作中，要投入十二的精力。對我自己來說，我也是秉持著領(lǐng)導(dǎo)對我的要求，嚴(yán)格的約束自己，在工作中也能較好的完成分給我的任務(wù)，但是也存在著很多問題，這些就是我在今后的工作中努力改進(jìn)的地方。

總結(jié)上半年的工作任務(wù)，主要的是信息搜集工作，由于是剛開始進(jìn)入銷售工作，信息的搜集工作還是和比人有很多大的差距，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，我的信息搜集工作是在東營港，經(jīng)過了幾次到_港的信息搜集工作，初步的了解了_港現(xiàn)階段的項目情況，同時也搜寄到了一部分有用的信息，但還是沒有完成領(lǐng)導(dǎo)給我要求的指標(biāo)，在這方面我還是要加強(qiáng)。

對于_港區(qū)域的市場，我感覺還是有很多的機(jī)會可以開發(fā)的，比如現(xiàn)階段在建的項目，__化工都是在建的項目，這也是我們可以去深入地去開發(fā)它們的市場。還有就是__項目的開發(fā)，__的碼頭建設(shè)計劃投資幾百個億，這是一個還大的市場，由于特殊的原因，__項目的招標(biāo)都是通過建筑方進(jìn)行的，這方面，咱們也已經(jīng)做了工作，就是__辦公樓的配電室，有了成功的經(jīng)驗后，我們可以更多的關(guān)注__的其他項目，這也可以說也是今后階段的重點開發(fā)的任務(wù)。

還有在工作中要端正好自己心態(tài)，其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)必竭盡全力。這種精神的有無，可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，在今后的工作中能夠主動地去安排、完成，這將是對自己能力很好鍛煉平臺，倘若能處處以主動，努力的精神來工作，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經(jīng)歷。

總之，通過理論上對自己這季度的工作總結(jié)，還發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經(jīng)驗。梳理了思路，明確了方向。在未來的工作中，將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛，辛勤肯干的優(yōu)勢，努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和提高銷售意識。扎實進(jìn)取，努力工作，為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十五

半年來，我們積極拓寬氣象服務(wù)領(lǐng)域。服務(wù)單位有二十多家，服務(wù)對象涉及地方各級政府、水電、農(nóng)業(yè)、煙草、林業(yè)、交通等部門。防雷減災(zāi)工作進(jìn)一步加強(qiáng)，依法規(guī)范新建、改、擴(kuò)建構(gòu)筑物防雷設(shè)計審核、施工監(jiān)督、竣工驗收等工作。下面是整理的關(guān)于2019上。

報告，歡迎閱讀!

半年來，在市局黨組和縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我局始終堅持以提高天氣氣候預(yù)測預(yù)報準(zhǔn)確率和服務(wù)水平為中心，依靠深化改革，科技創(chuàng)新，推動氣象事業(yè)又快又好地發(fā)展。通過廣大干部職工的共同努力，各項工作正在穩(wěn)步推進(jìn)，現(xiàn)總結(jié)如下：

(一)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作保持穩(wěn)定。

高度重視基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作，始終把提高基礎(chǔ)業(yè)務(wù)質(zhì)量作一個重要問題納入議事日程。嚴(yán)抓各項。

規(guī)章制度。

;認(rèn)真組織地面測報人員學(xué)習(xí)技術(shù)《規(guī)范》，積極組織地面測報人員參加全省業(yè)務(wù)競賽;同時抓好預(yù)報人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過強(qiáng)化職業(yè)道德及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)進(jìn)一步提高，基礎(chǔ)業(yè)務(wù)質(zhì)量保持穩(wěn)定。測報質(zhì)量為0.0‰，報表質(zhì)量1.6‰，常規(guī)觀測資料、大監(jiān)自動站資料傳輸及時率達(dá)標(biāo)。預(yù)報質(zhì)量穩(wěn)定，預(yù)報質(zhì)量：短期一般天氣57.8%，重要天氣50%;中期一般天氣53.8%，重要天氣50%;月降水80%，月氣溫100%。雨季開始期預(yù)報正確。

(二)周密部署，工作措施、預(yù)報服務(wù)到位。

面對今年發(fā)生的百年不遇的特大干旱，全局上下統(tǒng)一思想，認(rèn)清嚴(yán)峻抗旱形勢，全力以赴抓好抗旱氣象服務(wù)各項工作。一是密切監(jiān)測旱情發(fā)展和天氣演變，認(rèn)真做好服務(wù)。針對今年的干旱嚴(yán)峻形式，我局根據(jù)天氣情況及時制作相關(guān)服務(wù)材料并報送到縣鄉(xiāng)黨委、政府和各相關(guān)單位，抗旱期間我局共向縣鄉(xiāng)黨委、政府及有關(guān)部門報送《××縣干旱監(jiān)測報告》7期共196份，報送《氣象專題報告》4期共32份，報送《短期氣候預(yù)測》5期，發(fā)布抗旱專題手機(jī)信息30次。二是深入一線，靠前指導(dǎo)。3月1日，深入到抗旱工作掛鉤村臘勐鄉(xiāng)臘勐村，進(jìn)一步實地查看旱災(zāi)，了解抗旱和生產(chǎn)生活進(jìn)展情況，并拿出5000元資金支持臘勐村用抗旱救災(zāi)。3月9日，按縣森林防火指揮部要求，組織森林防火工作檢查小組一行3人，到森林防火責(zé)任區(qū)鎮(zhèn)安鎮(zhèn)，對該鎮(zhèn)貫徹落實上級森林防火工作的安排部署情況，以及氣象服務(wù)材料接收、森林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、森林防火宣傳教育培訓(xùn)、野外火源管理、撲火應(yīng)急準(zhǔn)備、森林防火資金到位等情況進(jìn)行檢查。三是相應(yīng)號召積極發(fā)動全局干部職工向干旱災(zāi)情捐款獻(xiàn)愛心，職工共向災(zāi)區(qū)捐款1300多元。為全縣奪取抗旱勝利作出了積極貢獻(xiàn)。

(三)認(rèn)真做好汛期氣象服務(wù)各項工作。

為做好汛期氣象服務(wù)工作，汛期前調(diào)整充實了汛期氣象服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，及時安排汛期工作檢查。入汛后，嚴(yán)格執(zhí)行各項汛期服務(wù)工作制度。由于制度健全，措施得力，組織、認(rèn)識、設(shè)備到位，汛期各項氣象服務(wù)工作得到順利開展。堅持汛期24小時值班制度，堅持重要天氣會商制、局長簽發(fā)制、值班登記制，緊緊抓住災(zāi)害性、關(guān)建性、轉(zhuǎn)折性天氣做好預(yù)測預(yù)報及資料服務(wù)工作。根據(jù)天氣變化及時分析制作天氣快報，專題服務(wù)，按時發(fā)布長、中、短期天氣預(yù)報和森林火險等級、地質(zhì)災(zāi)害等級預(yù)報等服務(wù)產(chǎn)品，通過傳真、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等手段服務(wù)到十個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位;每天通過氣象影視產(chǎn)品、氣象電子顯示屏發(fā)布短期天氣預(yù)報。通過手機(jī)平臺，發(fā)布手機(jī)信息60次。各項專題服務(wù)都得到了縣委、政府及相關(guān)單位和部門的充分認(rèn)可。

(四)加強(qiáng)氣象科技服務(wù)工作,努力提高科技服務(wù)效益。

(五)積極開展人工影響天氣工作，促進(jìn)地方氣象事業(yè)發(fā)展。

面對今年發(fā)生的嚴(yán)峻旱情，我局認(rèn)真做好人工增雨和防雹減災(zāi)和森林防火工作，切實有效地遏制旱情發(fā)展、預(yù)防減輕冰雹災(zāi)害和森林火災(zāi)，使災(zāi)害損失降到最低程度，結(jié)合xx年氣候預(yù)測，制定了《xx年人工增雨防雹減災(zāi)工作實施方案》和《應(yīng)對森林火災(zāi)人工增雨作業(yè)預(yù)案》。縣人影辦想領(lǐng)導(dǎo)所想，急群眾所急，及時抽調(diào)人員分別于xx年3月初開始分別進(jìn)駐龍江鄉(xiāng)、臘勐鄉(xiāng)大埡口村、平達(dá)鄉(xiāng)安慶村、木城鄉(xiāng)、龍山鎮(zhèn)麥地村、龍新鄉(xiāng)、象達(dá)鄉(xiāng)布設(shè)7個人工影響天氣作業(yè)點，適時開展人工增雨防雹作業(yè)，1—5月共開展人工增雨防雹56次，發(fā)射增雨防雹火箭彈249枚，為奪取抗旱勝利和預(yù)防減輕冰雹災(zāi)害及森林火災(zāi)作出了積極貢獻(xiàn)。

(六)積極做好氣象宣傳工作。

上半年我局先后利用“3.23”氣象日、“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日等節(jié)日開展氣象宣傳活動。采用設(shè)置展位，展示展板、向市民發(fā)放傳單、接受現(xiàn)場咨詢、發(fā)送科普短信等形式，對氣象法律法規(guī)、防雷減災(zāi)知識、探測環(huán)境保護(hù)、氣象科技服務(wù)等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的宣傳?；顒悠陂g，共發(fā)放宣傳材料1000余份，氣象宣傳手冊500本，發(fā)送科普短信200余條人次，積極向廣大群眾宣傳當(dāng)前氣象災(zāi)害等熱點問題和氣象科普知識。

(七)抓好安全生產(chǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

為切實加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，確保各項工作順利開展，杜絕各類安全事故發(fā)生。我局在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》和有關(guān)法律、法規(guī)的基礎(chǔ)上，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，召開安全生產(chǎn)專題會議，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。經(jīng)過全局干部職工的共同努力,杜絕了各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

我局高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作，認(rèn)真貫徹落實市局黨組、縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，切實履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，積極開展黨風(fēng)廉政教育活動，扎實開展局務(wù)公開和民主決策工作。通過各種學(xué)習(xí)教育活動，干部職工撰寫了學(xué)習(xí)心得體會文章，使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、存在的問題。

半年來，我局認(rèn)真貫徹落實省、市氣象局長會議精神，結(jié)合市局下達(dá)的目標(biāo)考核管理責(zé)任書認(rèn)真開展工作，各項工作取得一定成績，我們?nèi)源嬖诤芏嗖蛔阒?，主要表現(xiàn)在：一是職工思想解放程度、奮發(fā)向上的創(chuàng)新精神不夠;二是快速發(fā)展的氣象現(xiàn)代化與職工文化素質(zhì)的要求差距較大，氣象現(xiàn)代化整體效益難于發(fā)揮;三是復(fù)合型人才、學(xué)科帶頭人缺乏;四是服務(wù)領(lǐng)域拓展深度不夠，缺乏市場型人才;五是全縣的防災(zāi)減災(zāi)監(jiān)測系統(tǒng)還要進(jìn)一步完善;六是科研的力度和深度有待于提升。針對上述問題，我局將認(rèn)真分析研究對策，進(jìn)一步提高各項工作能力和服務(wù)水平。

三、下一步。

工作計劃。

1、認(rèn)真完成市局下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù);。

2、進(jìn)一步做好汛期氣象服務(wù)工作，做好為縣委、政府以及各部門的決策服務(wù)，加強(qiáng)與各個部門的聯(lián)系，密切監(jiān)視各種轉(zhuǎn)折性、災(zāi)害性天氣，進(jìn)一步開展精細(xì)化天氣預(yù)報，做好災(zāi)害性、關(guān)鍵性、轉(zhuǎn)折性天氣預(yù)報服務(wù)以及重大社會活動氣象保障服務(wù)工作和農(nóng)事關(guān)鍵期預(yù)報服務(wù)工作。

3、抓實氣象科技服務(wù)，大力推進(jìn)氣象信息預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)。

半年過去了，不管是各項工作，都要進(jìn)行半年工作總結(jié)。對于社區(qū)工作人員來講，半年來，社區(qū)工作中取得了哪些成功，如何給這些成績及需要改善的問題寫一份社區(qū)半年工作總結(jié)呢?以下范文可供閱覽：

半年。

：在**街道、**街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在社區(qū)成員單位、社區(qū)居民鼎立支持下，*社區(qū)居委會一班人開拓進(jìn)取、努力工作。“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔”，在2019年上半年的工作中取得了一定成績。

創(chuàng)建全國文明城市活動是從去年年中開始的。為此，社區(qū)居委會及時進(jìn)行了部署，成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了創(chuàng)建動員會和社區(qū)成員單位，特別是合智物業(yè)公司進(jìn)行了溝通協(xié)商，進(jìn)行了分工。從宣傳、組織、措施、落實等各方面進(jìn)行了大量工作。我們結(jié)合環(huán)保模范城市的創(chuàng)建，省生態(tài)人居活動小區(qū)的創(chuàng)建，全國綠色社區(qū)的創(chuàng)建等，綜合性地、全方位地打造*社區(qū)。

據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，我們?yōu)闋I造創(chuàng)建氣氛，在各住宅小區(qū)、公園等懸掛橫幅標(biāo)語三十余條(分批分次);出版宣傳欄、墻報10期;舉辦書畫攝影展覽一次;評選社區(qū)兒童靚照展一次;在電子顯示屏滾動播出“城市精神”、“公民道德規(guī)范”等口號、內(nèi)容三十多條;舉行大型聯(lián)歡活動：如春節(jié)游園、“五·一”大聯(lián)歡、“七·一”大聯(lián)歡、腰鼓比賽等七次，參加者近達(dá)萬人次。

為使社區(qū)商家、單位、居民都知曉創(chuàng)建文明城市的意義、內(nèi)容，我們張貼了許多招貼畫，深入各小區(qū)、樓棟、單元發(fā)放宣傳資料上千份;結(jié)合集會活動進(jìn)行創(chuàng)建知識問答兩次;進(jìn)入社區(qū)居民家庭走訪五十多家;走訪社區(qū)成員單位多次、數(shù)十家。

為迎檢，我們對社區(qū)檔案、資料進(jìn)行了兩次大規(guī)模整理;對重要的基礎(chǔ)資料都輸入電腦保存，特別是對居委會成立以來攝錄下來的數(shù)千張圖片進(jìn)行歸納整理，制作了電子相冊，極大地方便了工作。

合智物業(yè)公司在環(huán)境、衛(wèi)生、綠化、管理等各方面也做出了巨大努力，為創(chuàng)建工作立下汗馬功勞，成績有目共睹。

今年以來，*社區(qū)新獲得了“成都十大年度社區(qū)”、“成都樓市最滿意住區(qū)”、“四川省生態(tài)人居活動小區(qū)”、“全國綠色社區(qū)”等光榮稱號，迎接了街道、區(qū)、市、省和國家各級各部門的檢查、指導(dǎo)數(shù)十次。現(xiàn)在，又作為成都市的窗口，列為創(chuàng)建國家文明城市必檢單位。時間緊、任務(wù)重、壓力大，但我們有決心有信心繼續(xù)努力，不斷整改，一定圓滿完成上級部門交給的迎檢任務(wù)，為成都市創(chuàng)建工作做出貢獻(xiàn)。

二、居務(wù)工作。

圍繞“社區(qū)建設(shè)、服務(wù)居民”這個宗旨，社區(qū)居委會在上半年繼續(xù)狠抓精神文明建設(shè)、計劃生育和統(tǒng)戰(zhàn)僑臺三大重點工作。

在精神文明建設(shè)工作中，重點又放在抓社區(qū)問題活動方面。上半年我們社區(qū)除積極參與區(qū)、市、街道組織的各種文體宣傳活動外，立足自身、重在參與，動員社區(qū)居民開展日常文體活動。在社區(qū)文體協(xié)會組織下，各支文體隊伍都常年進(jìn)行正?；顒?。星期一至星期五，從清晨到晚上，每天都能看見居民文體活動的場面，特別是太極拳隊、歌詠隊、舞蹈隊、腰鼓隊以及新組建的器樂小合唱隊，活動都開展的有聲有色，卓有成效。在紅牌樓街道轄區(qū)運動會中，麗都社區(qū)取得了可喜的成績：乒乓球團(tuán)體第一名;男女乒乓球單打第一名;游泳十個項目，麗都社區(qū)獲得了七個第一名，共十五個獎項。通過這些活動，居民們互相認(rèn)識、互相交流、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、增加了解，創(chuàng)造出了和諧的社區(qū)氣氛。在此，社區(qū)居委會向各位社區(qū)文體活動中涌現(xiàn)出來的積極分子、中堅力量表示敬佩和感謝!

精神文明建設(shè)還包括居民的整體素質(zhì)、日常行為、鄰里友善等方方面面的內(nèi)容。社區(qū)居委會一班人依靠居民組長、協(xié)會成員、積極分子共同做好社區(qū)和諧工作。老人病了，我們組織群眾上門看望;小孩放假了，我們聯(lián)系居民志愿者組織他們活動;鄰里之間發(fā)生糾紛，我們上門勸解;居民們有意見、建議，我們耐心傾聽，及時反映、解決……。上半年，我們接待、走訪居民百多人次;進(jìn)行家庭上門訪問100余家;排解鄰里糾紛二十多次;向上級部門和有關(guān)單位反映問題十多次，對居民不文明、不和諧的行為舉止，隨時進(jìn)行勸導(dǎo)、教育。

我們還結(jié)合創(chuàng)建工作，對居民養(yǎng)狗饒民、車輛亂停放等老大難問題堅持不懈地進(jìn)行工作。特別是對c區(qū)后門、幸福時光周邊的出攤占道、聚眾打麻將、小商販、收荒匠、無序聚集等嚴(yán)重影響社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安的現(xiàn)象進(jìn)行了整頓，其中包括聯(lián)系派出所、綜治辦、執(zhí)法中隊進(jìn)行的綜合整治四次，改善了該區(qū)域狀況。

今年的創(chuàng)建任務(wù)很重，下半年的工作量肯定更大。開展第二批共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動已經(jīng)揭開序幕。我們深深感覺到肩頭的擔(dān)子沉重，群眾的希望，上級的要求都鞭策著我們前進(jìn)。我們希望在座的代表們，一如既往的支持居委會的工作，主動參與社區(qū)建設(shè)各項活動，共同打造社會主義新型文明社區(qū)，實現(xiàn)創(chuàng)建國家級文明社區(qū)的宏偉目標(biāo)。

一、強(qiáng)力實施民政民生工程。

(一)貫徹落實新的省農(nóng)村低保實施辦法。一是規(guī)范低保申報程序。新的省農(nóng)村低保實施辦法規(guī)定，困難群眾在申請農(nóng)村低保時改過去向所在村(居)委會書面申請為向所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府申請，并實行村、鄉(xiāng)干部親屬申請低保備案制。為認(rèn)真貫徹落實該辦法，民政局商財政局共同研究制定下發(fā)了《縣農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》(金民低保[2019]48號文)，指導(dǎo)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認(rèn)真開展農(nóng)村低保申請、審核、審批等工作，進(jìn)一步規(guī)范了低保申報程序。二是按照縣委、縣政府居民收入倍增規(guī)劃的要求，我們及時調(diào)整了城鄉(xiāng)低保保障標(biāo)準(zhǔn)，即從2019年元月1日起，我縣城鎮(zhèn)低保標(biāo)準(zhǔn)從每人每月290元提高到335元，農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)從每人每年1320元提高到1452元，均增長10%以上。農(nóng)村低保一類對象月補差標(biāo)準(zhǔn)從110元提高到120元，二類對象月補差標(biāo)準(zhǔn)從75元提高到80元，三類對象月補差標(biāo)準(zhǔn)從55元提高到60元。截止6月底，全縣享受農(nóng)村低保對象34270人，覆蓋面達(dá)到6%，1-6月份發(fā)放農(nóng)村低保金2219.4萬元;享受城鎮(zhèn)低保對象7519人，覆蓋面達(dá)到8.8%，1-6月份發(fā)放低保金1146.1萬元。并開展了動態(tài)管理工作，通過動態(tài)管理，全縣共取消城鎮(zhèn)低保對象205戶、495人;取消農(nóng)村低保對象5520戶、12220人，新增6715戶、13777人，基本實現(xiàn)應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。三是建立了社會救助保障標(biāo)準(zhǔn)與物價上漲掛鉤的聯(lián)動機(jī)制。今年，我們針對物價上漲因素，在提高低保標(biāo)準(zhǔn)的同時，又為每一位享受城鄉(xiāng)低保對象發(fā)放了物價補貼，1-6月份，我們給每位農(nóng)村低保對象發(fā)放物價補貼300元，共發(fā)放655萬元，給每位城鎮(zhèn)低保對象發(fā)放物價補貼600元，共發(fā)放448萬元，切實保障了困難群眾的基本生活。四是開展了城鄉(xiāng)低保政策落實情況督查工作。為確保城鄉(xiāng)低保政策的認(rèn)真貫徹落實，查找和解決當(dāng)前低保工作不規(guī)范現(xiàn)象，促進(jìn)城鄉(xiāng)低保工作公開、公平、公正，切實維護(hù)城鄉(xiāng)困難群眾的合法權(quán)益，5月22日，縣民政局、監(jiān)察局、財政局聯(lián)合發(fā)文，決定在全縣開展城鄉(xiāng)低保政策落實情況督查工作，目前，這項工作正緊張進(jìn)行。

(二)加強(qiáng)城鄉(xiāng)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。一是按照縣委、縣政府倍增規(guī)劃妹，提高了五保對象的供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，使集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)年人均達(dá)到2650元，分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)年人均達(dá)到2019元?，F(xiàn)有五保對象7712人，其中集中供養(yǎng)的2288人，分散供養(yǎng)的5424人，截止目前，已打卡發(fā)放五保供養(yǎng)資金999.8萬元(其中含春節(jié)慰問金154.24萬元)。二是繼續(xù)規(guī)范五保戶就醫(yī)秩序。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院負(fù)責(zé)人要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)以律己，將五保戶送到規(guī)范的醫(yī)院看病就醫(yī)，縣民政局、縣財政局、縣衛(wèi)生局共同下文，進(jìn)一步完善農(nóng)村五保戶醫(yī)療保障暫行辦法(金民福[2019]30號)，真正提高五保戶的醫(yī)療保障水平。三是扎實推進(jìn)農(nóng)村敬老院建設(shè)。2019年，市下達(dá)我縣新增400張供養(yǎng)床位建設(shè)任務(wù)，為盡快按質(zhì)按量完成建設(shè)任務(wù)，3月份，我局商財政局共同制定了農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)工作實施方案(金民福[2019]33號文)，將400張床位分別分解到湯家匯鎮(zhèn)、南溪鎮(zhèn)、雙河鎮(zhèn)、桃?guī)X鄉(xiāng)、鐵沖鄉(xiāng)、古碑鎮(zhèn)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由他們承擔(dān)建設(shè)任務(wù)，目前，這6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格按照招投標(biāo)程序正有序施工，古碑鎮(zhèn)、鐵沖鄉(xiāng)敬老院一層封頂，南溪鎮(zhèn)、桃?guī)X鄉(xiāng)、湯家匯鎮(zhèn)進(jìn)行基礎(chǔ)建設(shè)，雙河鎮(zhèn)正在施工。同時，我們還加強(qiáng)敬老院管理，細(xì)化量化了敬老院目標(biāo)管理考核辦法，努力使全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院達(dá)到文明、衛(wèi)生、安全的老人居住休閑場所。四是努力完成社會和社區(qū)辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)300張床位建設(shè)任務(wù)。今年，市局下達(dá)我縣社會辦和社區(qū)辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)床位分別為200張和100張，根據(jù)實際情況，我們將任務(wù)分解到濱友老年綜合服務(wù)中心200張床位、梅山鎮(zhèn)青山社區(qū)60張床位和紅村社區(qū)日間照料中心40張床位，目前，該項目建設(shè)正在有序進(jìn)行。五是社會福利中心(老年公寓)正式啟用?？h社會福利中心位于梅山鎮(zhèn)老城區(qū)史河岸邊，由縣老年公寓和兒童福利院共同構(gòu)成，占地面積6110平方米，總建筑面積4151平方米，總投資700萬元。今年，在縣委、縣政府的高度重視下，局成立了項目建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)組，抽調(diào)專人，進(jìn)駐工地，制定方案，倒排工期，全力以赴抓該工程質(zhì)量和建設(shè)進(jìn)度，于6月16日全面完成了主體工程、附屬工程和綠化工程建設(shè)任務(wù)，并采取“公建民營”的模式，通過競爭性談判方式，確定了市愛心老年公寓為縣社會福利中心租賃經(jīng)營主體，目前，該主體已配備了內(nèi)部設(shè)施和生活用品，聘請了管理、護(hù)理和服務(wù)人員，6月26日正式啟用了縣社會福利中心(老年公寓)。

(三)加強(qiáng)生活無著人員的生活救助工作。一是對全縣范圍內(nèi)生活無著的流浪乞討人員實施常態(tài)化救助，1-6月份，全縣已救助生活無著人員95人次，其中：醫(yī)療救助5人，生活救助32人，返鄉(xiāng)救助53人，安葬無名尸體5具，共計支出救助資金17.6萬元。二是實施縣級救助管理站建設(shè)項目，經(jīng)多次調(diào)查論證，在我縣白塔畈鎮(zhèn)橋店村規(guī)劃3.2畝，新建30張床位、建筑面積902平方米的一棟三層框架結(jié)構(gòu)的縣救助站，現(xiàn)已完成了土地平整和工程建設(shè)招投標(biāo)工作，6月29日施工方進(jìn)駐現(xiàn)場，并動工興建。三是落實孤兒基本生活保障制度，對符合條件的散居孤兒及時予以申報、審核，納入保障范圍，按季度發(fā)放基本生活費，第一季度救助孤兒77人，發(fā)放生活費13.86萬元，第二季度救助孤兒79人，發(fā)放生活費14.22萬元。

(四)繼續(xù)做好城鄉(xiāng)困難群眾大病醫(yī)療救助工作。為了讓更多的城鄉(xiāng)困難群眾大病患者盡可能得到最大的救助，今年3月，我們商人社局、財政局、衛(wèi)生局共同修改完善醫(yī)療救助實施辦法(金民醫(yī)救[2019]47號文)，將救助比例提高到50%左右，同時將困難群眾的救助起付線從1.5萬元降到1萬元，使參合參保的困難群眾患病得到了更及時、更有效的救助。1-6月份，全縣共救助城鄉(xiāng)患病困難群眾15879人次，發(fā)放醫(yī)療救助資金656.4萬元(其中：資助參合參保10728人，資助金66.3萬元)。

二、積極做好雙擁創(chuàng)建和優(yōu)撫安置工作。

一是認(rèn)真落實優(yōu)撫政策，認(rèn)真審批和及時發(fā)放撫恤定補金。年初，局優(yōu)撫股嚴(yán)格把關(guān)，共審批了7781人享受撫恤定補，年款3414.1萬元，確保按時按標(biāo)準(zhǔn)打卡發(fā)放到戶。今年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共評定上報1779人優(yōu)待對象享受優(yōu)待，共需優(yōu)待金681萬元，目前，已為437名城鄉(xiāng)義務(wù)兵家屬發(fā)放優(yōu)待金279萬元。二是積極做好退役士兵安置工作。2019年底，我們共接收退役軍人338人，其中農(nóng)村退役士兵217人，城鎮(zhèn)退役士兵113人，傷殘軍人6人，轉(zhuǎn)業(yè)軍人2人。為了做好這些退役士兵的安置工作，我們繼續(xù)拓寬就業(yè)渠道，認(rèn)真貫徹落實政府、省軍區(qū)皖政[2019]114號文件精神，并采取舉辦招聘會為退役士兵搭建就業(yè)平臺等多種形式，較好地完成安置任務(wù)。三是加大工作力度，全力抓好全縣零散烈士墓集中遷移工作，按照規(guī)劃，擬將吳家店鎮(zhèn)、果子園鄉(xiāng)、沙河鄉(xiāng)、關(guān)廟鄉(xiāng)、南溪鎮(zhèn)、湯家匯鎮(zhèn)、古碑鎮(zhèn)、花石鄉(xiāng)、槐樹灣鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的零散烈士墓集中遷移到斑竹園鎮(zhèn)的立夏節(jié)起義革命烈士紀(jì)念園;將燕子河鎮(zhèn)、天堂寨鎮(zhèn)、青山鎮(zhèn)、張沖鄉(xiāng)、油坊店鄉(xiāng)、麻埠鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的零散烈士墓遷移到長嶺鄉(xiāng)烏鳳溝戰(zhàn)斗紅軍烈士紀(jì)念園;將桃?guī)X鄉(xiāng)、鐵沖鄉(xiāng)、全軍鄉(xiāng)、梅山鎮(zhèn)、白塔畈鎮(zhèn)的零散烈士墓遷移到雙河革命烈士紀(jì)念園。目前，這三個紀(jì)念園工地正加緊施工，雙河鎮(zhèn)已完成440座、長嶺鄉(xiāng)已完成510座、斑竹園鎮(zhèn)已完成550座零散烈士墓的遷建，縣鄉(xiāng)兩有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常督查工程進(jìn)度，加強(qiáng)調(diào)度，實行道道工序驗收，確保項目經(jīng)得起歷史的檢驗。四是積極開展?fàn)巹?chuàng)全省雙擁模范縣活動。新一輪省級雙擁模范縣申報驗收工作6月中旬開始，為了確保申報成功，縣雙擁工委召開了全縣動員大會，在全縣再次掀起創(chuàng)建高潮，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位履行職責(zé)，對照標(biāo)準(zhǔn)，補缺補差，以扎實的工作將雙擁工作推向新的高度。

一是妥善安排去冬今春困難群眾生活救助工作。2019年12月至2019年5月，我們共下?lián)苤醒牒褪〖壎荷罹戎Y金381.85萬元，發(fā)放救濟(jì)糧1萬斤、棉被2024床，較好地解決了困難群眾的基本生活困難。二是精心組織了全國第五個“防災(zāi)減災(zāi)日活動”，按照省市部署，我局牽頭組織了科技局、科協(xié)、農(nóng)委、水利局、教育局、衛(wèi)生局、交通局、國土局、住建局、氣象局、人防辦、地震局、地震臺、消防中隊、縣醫(yī)院、縣一中、縣二中、梅山鎮(zhèn)等19個單位聯(lián)合舉辦了識別“災(zāi)害風(fēng)險，掌握減災(zāi)技能”的宣傳活動，擺放科普展板25幅，發(fā)放宣傳資料8000余份，舉辦了防震抗災(zāi)現(xiàn)場演練。三是認(rèn)真做好信息管理工作。四是做好汛前應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

一是進(jìn)一步加大宣傳，繼續(xù)推進(jìn)村務(wù)公開、民主管理，積極參與了“網(wǎng)格化”管理活動，提高社會管理與服務(wù)能力。二是指導(dǎo)城鄉(xiāng)社區(qū)開展示范單位創(chuàng)建活動，增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)功能。三是繼續(xù)完善部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后補缺補差工作。四是和河南省固始縣、商城縣正在進(jìn)行省界邊界聯(lián)檢。

一是認(rèn)真做好行政審批項目集中辦理工作。上半年，我們共新批各類社會組織24個，其中社會團(tuán)體10個，民辦非企業(yè)單位14個，并按時對全縣各類社會組織開展了年度檢查工作。二是依法加強(qiáng)婚姻登記管理與服務(wù)工作。上半年，我們依法辦理結(jié)婚登記3146對，辦理協(xié)議離婚登記250對，出具無婚姻登記記錄852件，補辦結(jié)婚證681對，補辦離婚證7對。三是加強(qiáng)殯葬管理工作。縣政府制定出臺了《縣殯葬改革實施意見》，教育廣大群眾文明辦喪事、節(jié)儉辦喪事，加大工作力度，繼續(xù)認(rèn)真做好新城區(qū)殯儀館選址興建工作。1-6月，梅山公墓安葬遺體82具，幫助運往外地火化遺體15具。四是繼續(xù)開展“慈善情暖萬家”活動，上半年，我們共慰問困難戶76人，發(fā)放慰問金4萬元;為除夕仍在住院的100位病人發(fā)放慰問金5000元;開展慈善救助44人，發(fā)放救助金12.75萬元。五是進(jìn)一步加強(qiáng)老齡工作，充分發(fā)揮老年大學(xué)敬老院分校的作用，豐實敬老院院民的精神文化生活，做好高齡老人高齡補貼發(fā)放的準(zhǔn)備工作。1-6月，免費為全縣251名60周歲以上老人(其中70周歲以上老人141名)辦理了省老年優(yōu)待證。

一是召開全體干部職工動員會，會上認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委“搶抓機(jī)遇，跨越發(fā)展”解放思想大討論實施方案，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，結(jié)合民政，狠抓落實。二是制定民政局實施方案，成立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，將解放思想大討論活動與推進(jìn)各項民政工作有機(jī)結(jié)合，努力在工作理念上實現(xiàn)新提升，在民政工作上有新突破。三是一步一個腳印，扎實完成規(guī)定動作，確保大討論活動取得實效。

一是召開全體干部職工會議，會上認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣政府有關(guān)招商引資的新規(guī)定，動員全局人員積極參與，樹立責(zé)任意識、大局意識，形成濃厚的大招商氛圍。二是調(diào)整充實局招商引資領(lǐng)導(dǎo)組，制定局招商引資工作意見，進(jìn)一步明確人員，明確分工。三是及時捕捉信息，及時跟蹤聯(lián)系，目前，我們已與多家聯(lián)系，在新建老年康復(fù)理療中心、農(nóng)產(chǎn)品加工項目等方面正在積極商談跟蹤。

上半年，實現(xiàn)福利彩票銷售額575萬元，完成全年任務(wù)的56%。社會管理綜合治理、“文明、衛(wèi)生、園林”縣城“三城”同創(chuàng)、機(jī)關(guān)黨建、老干部服務(wù)和關(guān)心下一代、計劃生育、黨風(fēng)廉政建設(shè)、扶貧工作、信訪維穩(wěn)等工作也都取得了明顯成效。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十六

完成了上半年各項工作任務(wù)，取得了一定的成績。為了今后更好地做好各專業(yè)的各項工作，改善工作方法、提高工作效率和克服不足，現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：

一、設(shè)備管理。

1.態(tài)度決定一切、細(xì)節(jié)決定成敗。加強(qiáng)現(xiàn)場電氣、熱工設(shè)備巡檢，及時消除設(shè)備隱患，確保設(shè)備良好運行。加強(qiáng)了對設(shè)備的維護(hù)和潤滑管理，消除設(shè)備意外事故隱患。為實現(xiàn)設(shè)備、電氣、熱工的長期良好運行，生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，提供了強(qiáng)有力的保證。

2.加強(qiáng)設(shè)備、電氣、熱工技術(shù)檔案管理，完善技術(shù)資料。各類設(shè)備技術(shù)檔案是對設(shè)備檢修過程的記錄。通過對各類設(shè)備技術(shù)檔案的檢查，可對比設(shè)備的運行狀況，對損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認(rèn)識，能及時調(diào)整對設(shè)備的運行條件和設(shè)備的改進(jìn)，有利于對設(shè)備的管理。

3.提高質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的生命。嚴(yán)把各類設(shè)備檢修質(zhì)量關(guān)，設(shè)備檢修質(zhì)量的好壞直接影響到設(shè)備運行的穩(wěn)定，影響到生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

二、節(jié)能降耗。

1.降低成本是公司效益的保障。積極實施設(shè)備配件國產(chǎn)化工作，降低備件成本和消耗。因為生產(chǎn)車間的設(shè)備多數(shù)是國外設(shè)備，備件價格昂貴供貨周期長，這對設(shè)備維修和降低成本非常不利，因此，在經(jīng)過充分論證后，對部分設(shè)備進(jìn)行國產(chǎn)化，雖然仍存在一些不足之處需改進(jìn)外，但總的來說是成功的。降低了成本，縮短了備件的采購周期。

2.為保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和縮短開停車時間打下了堅實的基礎(chǔ)。如：部分設(shè)備已經(jīng)升級換代，有些設(shè)備只能在拆解之后，對其零部件進(jìn)行測繪，畫好圖紙后委托廠家加工，并把數(shù)據(jù)圖紙當(dāng)作資料保存。對于有修復(fù)價值的舊備件，積極進(jìn)行修復(fù)利廢、技改技措、降低成本消耗。對于采購入庫的備品備件要經(jīng)過各專業(yè)副主任和生產(chǎn)車間雙重驗收，努力做到把不合格的各類備件拒之門外。

三、安全管理。

1.貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的安全方針，在公司“安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題”精神下，加強(qiáng)檢修施工現(xiàn)場安全管理工作，強(qiáng)化車間員工自我保護(hù)意識，堅持把安全工作放在首位。

2.嚴(yán)格落實各項安全規(guī)程、規(guī)章制度。以操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、技術(shù)規(guī)范、安全防范規(guī)則等為重點，開展各季節(jié)專業(yè)性防護(hù)和季節(jié)性安全檢查，做好防火、防爆、防雷防靜電等設(shè)施和措施，使生產(chǎn)設(shè)備能夠處于安全正常運行狀態(tài)。

3.加強(qiáng)車間員工安全消防知識培訓(xùn)，堅持每周假日前的檢查，及時消除整改安全隱患。加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作，嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)，時時牢記安全注意事項，大的故障和危險性高的檢修，車間各專業(yè)副主任都親臨現(xiàn)場指揮。

4.在冬夏季節(jié)受環(huán)境溫度影響較大期間，加強(qiáng)設(shè)備的巡檢力度，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早處理。對重點設(shè)備隱患排除和故障的處理，通過采取有針對性的措施，確保安全生產(chǎn)的進(jìn)行。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十七

_經(jīng)營財年上半年度，本部在各級領(lǐng)導(dǎo)的期許推手下、在兄弟部門的密切配合下，積極踐行公司改革指示精神，履行綜合管理部各項崗位職責(zé)訴求暨既定工作目標(biāo)?；厥走@半年來的工作，現(xiàn)小結(jié)如下：

一、貫徹投資公司體制改革和天元置業(yè)獨立經(jīng)營自主管理指導(dǎo)方針下，有序開展天元置業(yè)體、機(jī)制建設(shè)，細(xì)化現(xiàn)代房地產(chǎn)經(jīng)營管理崗位職責(zé)，編制體制模型框架，起草修訂部門運營流程;根據(jù)組成部門要求，先期籌備、有效配合各部門推進(jìn)遞延工作平穩(wěn)展開。

二、率部投身房地產(chǎn)調(diào)整期間的改革大潮，明確天元置業(yè)作為開發(fā)和銷售實體單位，全員動員為一線銷售隊伍“溝通、協(xié)調(diào)、保障、服務(wù)”的行政職能，廣延房地產(chǎn)綜合市場信息的觸角，為公司決策層制定相關(guān)政策，提供同行業(yè)參考坐標(biāo)，配合兄弟部門完善各工作模型演練內(nèi)容。

三、展開濮陽市競爭區(qū)域內(nèi)市場調(diào)查分析，組織撰寫市場調(diào)查報告，如實客觀的反應(yīng)公司現(xiàn)有電信項目(名門之秀)位于濮陽市房地產(chǎn)企業(yè)開發(fā)和銷售總體階段的宏觀發(fā)展現(xiàn)狀，努力找準(zhǔn)公司未來發(fā)展的定位;上報各類材料統(tǒng)一行文制式，參數(shù)以數(shù)據(jù)、模型做論腳點;務(wù)求形象直觀、簡介明了。

四、對公司組建進(jìn)程中，統(tǒng)一各方面來人思想宣導(dǎo);組織共同學(xué)習(xí)，凝聚團(tuán)隊意識，鼓舞士氣斗志;在低成本運營的框架內(nèi)，最大限度地調(diào)動我部每個人的積極性;對尚未明確部門細(xì)分職能的工作，不推不讓，以創(chuàng)業(yè)者和公司主人翁的形象來開展工作。

五、最大限度的發(fā)揮參謀職能，努力向房地產(chǎn)專業(yè)營銷領(lǐng)域?qū)W習(xí)，以市場調(diào)查為論據(jù)，調(diào)動一線人員參與積極性，組織撰寫3.15營銷報告，現(xiàn)場銷售初見成效;人員到位后，配合營銷部編寫5.1促銷報告，跟蹤活動展開節(jié)奏，與各部門負(fù)責(zé)人步調(diào)協(xié)作，深入營銷推廣一線，奔赴濮陽五縣一區(qū)等銷售前線。

六、積極參與戶型調(diào)整的論證工作，搜集戶型調(diào)整信息，為決策提供真實的客戶市場信息和戶型參考圖例，從營銷工作的后端向中段、前端逆向推演，以資金投入最小化和效益最大化的工作思路指導(dǎo)戶型情報的分類收集、整理、完善工作，務(wù)求細(xì)節(jié)完善、詳實有據(jù)。

七、截止_經(jīng)營財年上半年度，電信項目(名門之秀)銷售業(yè)績完成情況：實現(xiàn)規(guī)模銷售120套，上半年訂金總計247.5萬，累計回款總計584.36萬元。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十八

本學(xué)期，在教體局及鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，經(jīng)過學(xué)校全體師生的共同努力，學(xué)校整體面貌再上新臺階，各項工作成效顯著，得到領(lǐng)導(dǎo)、家長和社會各界的充分肯定。下面就年上半年的工作情況匯報如下，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

(一)積極改善辦學(xué)條件，著力推進(jìn)環(huán)境綜合整治，提高教育服務(wù)功能。

根據(jù)年度工作計劃，學(xué)校繼續(xù)關(guān)注師生成長，強(qiáng)化服務(wù)功能，積極改善辦學(xué)條件，優(yōu)化教育環(huán)境。

1、經(jīng)過與鎮(zhèn)村委及農(nóng)戶的多次協(xié)調(diào)，于今年3月底解決了部分遷墳工作，為我校完全解決這一難題邁出了可喜一步。

2、4-5月份，充分利用季節(jié)優(yōu)勢，著力加強(qiáng)校園美化、綠化及環(huán)境整治工作。

(1)為方便家屬區(qū)教師生活，硬化路面400平方米，整平耕地5畝。

(2)用彩磚美化校園主路兩側(cè)750平方米;綠化、美化“懷恩園”和“退思園”6000余平方米，如今這兩個園區(qū)綠草如茵，花壇點綴，曲徑勾勒，令人賞心悅目，為師生讀書學(xué)習(xí)提供了優(yōu)雅的場所。

3、加強(qiáng)特色文化建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境。3月份安裝了校園廣播網(wǎng)，為我?！翱锖狻蔽膶W(xué)社和廣播站提供了便利條件;6月份請來匡衡“鑿壁偷光”雕像一尊，激勵師生傳承匡衡勤學(xué)苦讀精神，提升了辦學(xué)品位。

4、5月份，吃水工程竣工，但使用一月后，出現(xiàn)故障，待修。

(二)堅持以人為本，強(qiáng)化教干、教師隊伍建設(shè)，提升其綜合素質(zhì)。

1、強(qiáng)化干部隊伍建設(shè)。

年初，經(jīng)過局委考核、研究，任命李長海為我校副校長，加強(qiáng)了教干力量;5月份，派劉焱參加初中校長任職資格培訓(xùn)，提升了教干的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;6月份，組織教干開展“一幫一愛心助學(xué)”活動，部分學(xué)生在生活、學(xué)習(xí)方面得到關(guān)心照顧，促進(jìn)了學(xué)生身心健康和諧發(fā)展。同時，進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，全體班子成員敬業(yè)勤政、團(tuán)結(jié)協(xié)作，服務(wù)意識明顯提升，為全校教師樹立了榜樣。

2、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。

(1)3月初，根據(jù)局《嚴(yán)肅教育工作紀(jì)律》通知精神，依據(jù)教師“十不準(zhǔn)”要求，與全體教職工簽定不從事有償教育活動責(zé)任書，并認(rèn)真開展核查清理教師編制及崗位工作，有效的加強(qiáng)了我校的勞動紀(jì)律。

(2)5月份，學(xué)校開展了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、重服務(wù)、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)年活動。組織廣大教干、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的紀(jì)律規(guī)定和文件精神，深入開展交流討論，認(rèn)真查找、整改工作中的問題和不足，從而強(qiáng)化了師德建設(shè)，樹立了求真務(wù)實的工作作風(fēng)，推進(jìn)了我校各項工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

(3)搭建各種平臺，促進(jìn)教師的專業(yè)成長。在堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度的同時，我們積極為教師創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)提高的機(jī)會，確保我校教師教學(xué)理念的先導(dǎo)性。另外，我校還通過聽評課等活動，給教師提供了交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會，促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。

(三)堅持德育為首，學(xué)校管理規(guī)范化、常態(tài)化。

學(xué)校堅持德育為教學(xué)服務(wù)的原則，切實加強(qiáng)德育建設(shè)，鞏固平安校園、健康校園、衛(wèi)生校園等勞動成果，建立了以政、工、團(tuán)為核心，政教處、班主任、科任教師齊抓共管的德育體系，努力形成家庭、社會和學(xué)校齊抓共管的格局，為各項德育活動的開展提供了有力的支持。同時，學(xué)校深入開展弘揚和培育民族精神月教育等各類活動，充分體現(xiàn)活動育人，營造了良好的德育文化氛圍。3月份，學(xué)校邀請專家趙一博先生來校，為學(xué)生及其家長做勵志演講報告，通過本次活動，學(xué)生樹立了自信，學(xué)會了感恩，學(xué)習(xí)、生活態(tài)度發(fā)生了轉(zhuǎn)變，收到了良好的教育效果。5月份，學(xué)校以加強(qiáng)宿舍管理為突破口，促進(jìn)了學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、行為等習(xí)慣的養(yǎng)成。

(四)全面實施素質(zhì)教育，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1、抓質(zhì)量，謀發(fā)展，求突破。

本學(xué)期，教學(xué)管理充分發(fā)揮“級部”職能作用，分年級定目標(biāo)，突出“中考”質(zhì)量重心地位，制定獎懲激勵機(jī)制，為九年級體育、實驗操作、信息技術(shù)、文化課等考試做好指導(dǎo)和服務(wù)，中考取得了較好成績。

2、扎實推進(jìn)新課程改革，過程管理“片區(qū)化”。

我校在教學(xué)管理中積極聯(lián)系片區(qū)兄弟學(xué)校認(rèn)真開展分片聯(lián)研活動，3月份討論制定了《第四片區(qū)教學(xué)聯(lián)研計劃及實施方案》，評選出校級學(xué)科帶頭人;4月份組織了片區(qū)集體備課經(jīng)驗交流會，針對同科同年級課任教師加強(qiáng)教材、教法、學(xué)法、訓(xùn)練題，尤其就如何提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、培優(yōu)補差等問題進(jìn)行了深入探討。由此，學(xué)校教研活動由校內(nèi)走向了校際，促進(jìn)了學(xué)校進(jìn)步。

3、大力支持教干教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和研討。

開學(xué)以來，學(xué)校派張愛華、閆良平、張慶梅等20多人次參加教學(xué)研討、優(yōu)質(zhì)課觀摩等活動，確保我校教師教學(xué)理念的先導(dǎo)性。

4、許多教師在教學(xué)活動中取得優(yōu)異成績。3月份，在縣九年級復(fù)習(xí)研討活動中，李長海老師做了典型發(fā)言，張文娟老師展示了生物示范課;4月份，縣級講課比賽活動中，王金彪等6位教師榮獲一、二等獎;張文娟老師在省級講課比賽活動中榮獲二等獎;5月份，閆良平老師被評為縣勞動模范;另外，大批教師參加了論文及課件的評選工作。

(五)順利完成七年級新生招生工作。

今年，我鎮(zhèn)六年級畢業(yè)生240(不包括私立學(xué)校)人，升入我校220(私立學(xué)校報名20人)人，初步完成招生計劃。

(六)重視安全工作，構(gòu)建和諧平安校園。

學(xué)校高度重視安全工作。認(rèn)真落實了學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制、重大安全事故報告制和責(zé)任追究制，3月份增裝監(jiān)控設(shè)施6處，落實了防火、防盜等各項預(yù)防措施;規(guī)范食堂油、鹽、肉類等進(jìn)貨渠道管理，學(xué)校辦理了衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員辦理了健康證;加強(qiáng)了對師生的安全教育，杜絕了校園安全隱患、提高了全體教職工的安全防范意識。

(七)強(qiáng)化后勤管理，提高服務(wù)意識和水平。

加強(qiáng)后勤工作管理，提高了后勤人員的服務(wù)意識，減少了人為損壞等現(xiàn)象，為學(xué)校教育教學(xué)工作的開展提供了有力保障。

過去的半年，我校總體工作贏得了社會各界的支持和好評，但也存在著許多不足，如學(xué)校規(guī)范管理、學(xué)校辦學(xué)條件的改善、創(chuàng)特色出名師、學(xué)生學(xué)習(xí)浮躁，尤其八年級成績滯后等方面，有待進(jìn)一步探索和提高。相信在上級主管部門和全體教職員工的共同努力下，我校的各項工作會取得更好成績。

在新的學(xué)年里，結(jié)合我校實際情況，將采取如下措施，加強(qiáng)學(xué)校的管理，提升學(xué)校的辦學(xué)水平。

(一)繼續(xù)改善辦學(xué)條件，確保學(xué)校可持續(xù)發(fā)展，不斷鞏固省規(guī)成果。

1、7月份，對籃球架等體育設(shè)施噴漆，做好設(shè)備設(shè)施雨季維護(hù)工作;8月份，檢修學(xué)生宿舍，改善學(xué)生住宿條件。

2、9月份，整改電路，確保師生正常用電及用電安全。

3、11月份，整修操場，粉刷樓體、墻體，綜合整治校園環(huán)境，進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境。

4、完善電教、信息裝備，提高學(xué)校信息化水平。

(二)堅持以人為本，努力提升教干、教師綜合素質(zhì)。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇十九

上半年以來，在黨支部和所領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，本人不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好本職工作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，現(xiàn)將上半年個人工作總結(jié)報告如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。

在思想上始終堅持以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。作為一名新黨員，我深知自身的不足，因此在努力工作的同時，認(rèn)真加強(qiáng)黨的基本知識、黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，積極參加黨組織活動，努力提高自已的政治覺悟和思想境界。同時在工作中注重專業(yè)知識的補充，參加了市平臺組織的設(shè)施管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)，了解相關(guān)業(yè)務(wù)流程和規(guī)范，充實自己以適應(yīng)工作要求。

二、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

1、積極做好人事管理相關(guān)工作。

1)積極為職工爭取最大的利益。在辦理聘干工資兌現(xiàn)中，從員工的角度出發(fā)，在政策允許的范圍內(nèi)，多與相關(guān)部門溝通，多做一些工作，盡量為員工爭取到最大的利益。

2)在專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置上，以充分發(fā)揮我所專業(yè)技術(shù)人員的作用為目的，根據(jù)市、區(qū)文件精神和具體要求，完成了專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置工作，設(shè)定了合理的崗位系列和職數(shù)，制定了崗位設(shè)置方案、聘任辦法和各系列的崗位職責(zé)，做到因事設(shè)崗、崗職對應(yīng)，使專業(yè)技術(shù)人員既感到工作的壓力又看到晉升的空間。

2、認(rèn)真做好數(shù)字化城市管理信息案件的處理工作。

與科室其他成員一起認(rèn)真做好案件的接收、傳遞、結(jié)案等工作。同時，對于需要協(xié)調(diào)的案件，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求積極與指揮中心、監(jiān)督中心的溝通，力爭使案件得到妥善處理。對于網(wǎng)絡(luò)使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)故障，及時與信息中心聯(lián)系，以確保信息傳輸?shù)臅惩?。同時還及時做好結(jié)案率統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集工作。

3、完成相關(guān)文字工作。

3)完成鼓樓年鑒文字材料的撰寫。

4)完成其他文字材料的撰寫。

4、認(rèn)真處理人大、政協(xié)代表提案。

與科室負(fù)責(zé)人一起處理今年的人大、政協(xié)代表提案。針對提案中所反映的情況，專門到實地察看，與養(yǎng)護(hù)公司共同協(xié)商解決的辦法，對能夠解決的問題及時安排處理，對非我所管轄范圍的問題，也耐心做好解釋工作?？剖胰藛T調(diào)整后，獨自完成剩余幾個提案的答復(fù)事項，放棄午休時間與代表見面;對一次作不通工作的代表，多次電話溝通，并再次上門解釋，以誠意打動代表，最終求得他們的理解。上半年共處理人大、政協(xié)代表提案15件，均達(dá)到滿意或基本滿意。

5、認(rèn)真做好度檔案立卷工作。

根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門的要求，對20_年度檔案進(jìn)行立卷裝訂，共裝訂長期案卷53件，短期案卷14件，科技檔案2卷，設(shè)備檔案12卷。同時制定相關(guān)檔案管理制度及檔案分類方案、保管期限表等，編制案卷目錄和相關(guān)資料，便于查詢。

三、存在問題。

1、科室人員調(diào)整后，對新崗位還存在一些不適應(yīng)，如對全局工作的把握能力、對內(nèi)對外工作的協(xié)調(diào)能力、處理突發(fā)事件的應(yīng)急能力等方面還有待進(jìn)一步提高。

2、科室成員的職責(zé)分工不夠明確。

3、科室內(nèi)部管理需進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識、黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，積極參加黨組織活動;不斷充實自己的專業(yè)知識。

2、在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作能力。

3、搞好與科室成員的分工協(xié)作，提高科室工作效率。

4、在工作進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，積極為職工、為企業(yè)服務(wù)。

5、制訂和細(xì)化相關(guān)規(guī)章制度，強(qiáng)化單位內(nèi)部管理。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇二十

轉(zhuǎn)眼間，__年又過半了，回顧這半年來的工作，我在各位同事的支持與幫助下，按照公司和個人的年度計劃，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，我對本職工作有了新的認(rèn)識，而且個人工作能力也得到較大的提高。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

(一)、知識管理。

__年根據(jù)集團(tuán)知識管理積分辦法，結(jié)合公司實際，調(diào)整了公司原有的km推進(jìn)考核評價方案，新的積分卡更加注重考核結(jié)果量化、過程導(dǎo)向化、知識創(chuàng)新化。通過近半年的施行，達(dá)到了較好的效果。

數(shù)據(jù)回顧：

__年集團(tuán)知識管理考核積分卡(截止5月)。

說明：截止5月，集團(tuán)平均分為87分，90分以上的有25家;80分以上的有34家，最低分為57分;并列100分的有14家(包含集團(tuán)職能部門)，黃石公司集團(tuán)并列第一，華南第一。去年同期排名43名。

__年集團(tuán)知識管理考核——個人積分。

說明：員工平均積分年累計為分，排名前列。

__年集團(tuán)知識管理考核——頻道點擊。

1、培訓(xùn)覆蓋面力求100%。

__年，集團(tuán)調(diào)整了考核要求，形成了以cko頻道為核心的考核機(jī)制，重點關(guān)注各工廠的頻道點擊、員工積分，同時也調(diào)整了cko積分辦法。對此，公司也作出了相應(yīng)的調(diào)整，并在3月至5月對各部門進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使員工明白怎樣可以提高積分、怎樣推薦、怎樣點評、怎樣使用審批流程等。各部門通過培訓(xùn)，km推進(jìn)氛圍較好，員工自覺使用km工具并達(dá)到可喜成果。

2、組織成立項目小組。

3月成立qc小組，主要圍繞“如何提高km積分卡在集團(tuán)的排名”展開項目攻關(guān)。4月召開項目啟動會議，明確責(zé)任人及活動分工。每月回顧總結(jié)，遵循pdca原則達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。通過項目攻關(guān)，我們規(guī)范了推進(jìn)要求，解決了每月存在的不同問題。

3、迎接集團(tuán)km現(xiàn)場審計。

3月底，集團(tuán)企劃總部劉曾、張宇童兩位老師來我司現(xiàn)場查核知識管理推進(jìn)工作，高度贊揚了我司的km推進(jìn)工作，認(rèn)為我司亮點很多，值得兄弟工廠借鑒，特別是流程規(guī)范、流程效率高。本次查核我司成績?yōu)?9分，為第一批查核單位。

4、參加知識管理年會，黃石公司大放光彩。

4月28日，青島啤酒第二屆知識管理精英論壇與qc成果發(fā)布會在上海松江隆重召開，姜宏副總裁等公司領(lǐng)導(dǎo)及來自各業(yè)務(wù)單位及各職能部門知識管理和qc工作者200余人共同參加了此次盛會。

在本次大會上，黃石公司集體或個人共榮獲4項榮譽，著實給力。

個人榮獲集團(tuán)“最佳知識管理專員”榮譽稱號。

本次年會上，集團(tuán)高度評價我司的km推進(jìn)工作，通過交流學(xué)習(xí)，其他兄弟工廠也紛紛表示贊同我司的考核思路和推進(jìn)思路，對我們的工作給予了充分的肯定。

(二)、現(xiàn)場管理。

數(shù)據(jù)回顧：

__年，通過與部門班組的溝通，發(fā)現(xiàn)很多員工對6s推進(jìn)有抵觸情緒，認(rèn)為“面積越大，做得事情越多，錯就越多，考核就越嚴(yán)重?！边@種情況無形中打消了員工的積極性，特別是生產(chǎn)部門員工認(rèn)為與優(yōu)秀無緣，索性放棄。針對這種情況，__年公司調(diào)整考核思路，引導(dǎo)員工“有做必有果”，班組培訓(xùn)、班組自查、按時整改、完成會議決議等等要求紛紛納入考核項目，改變以往只以檢查結(jié)果作為考核依據(jù)的形式，讓員工正真認(rèn)識到“做得多、做得對就可以得分高”。

按照__年制定的推進(jìn)思路，各部門積極開展部門或班組自查，周自查已經(jīng)成為部門的習(xí)慣。各部門均形成以部門部長和部門6s推進(jìn)員為核心的自查小組，按期查核一周內(nèi)部門不合格事項并督辦上周整改事項。各部門或班組6s推進(jìn)氛圍較好，例如綜合部小車班成員主動開展季度現(xiàn)場管理回顧工作;生產(chǎn)部成品庫較去年改觀較大，現(xiàn)場面貌煥然一新;工程部制冷班、配電班、財務(wù)部收發(fā)中心等區(qū)域現(xiàn)場有條不紊，被評為“現(xiàn)場管理紅旗班組”;班組會議學(xué)習(xí)現(xiàn)場管理推進(jìn)技巧，回顧現(xiàn)場管理存在的問題。

3、“示范點”、“現(xiàn)場亮點”以點帶面，提升員工積極性。

公司月度查核，部門主動上報，各部門紛紛打造部門班組現(xiàn)場亮點，例如包裝部生產(chǎn)現(xiàn)場統(tǒng)一有序，標(biāo)示規(guī)范的員工水杯、工程部鍋爐班的小改小革、人力資源部物品定置管理等。班組示范點及亮點的宣傳有利的推動了部門的管理工作，提升了員工的積極性。

4、引入“現(xiàn)場管理優(yōu)秀部門流動紅旗”及“現(xiàn)場管理部門警示旗(藍(lán)旗)”管理策略，鞭策部門力爭先進(jìn)。

(三)、包裝有效工時。

數(shù)據(jù)回顧：

1、成立“包裝有效工時”項目攻關(guān)小組，圍繞課題進(jìn)行項目攻關(guān)。3月成立“包裝有效工時”qc項目小組，成員包含生產(chǎn)部、人力資源部及包裝部成員。月度開展小組活動，按期回顧和總結(jié)月度推進(jìn)工作，并解決存在問題。

2、包裝部“有效工時”氛圍較好，班組長學(xué)習(xí)有效公司的統(tǒng)計方法，有效工時數(shù)據(jù)評比落實到包裝班組，班組成員每周可以查看有效工時數(shù)據(jù)。

3、有效工時管理工具指導(dǎo)生產(chǎn)，引導(dǎo)包裝開班生產(chǎn)。按照生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃，結(jié)合工時統(tǒng)計方法指導(dǎo)生產(chǎn)，包裝部部門領(lǐng)導(dǎo)一致支持“開三班”生產(chǎn)。與__年同期比，產(chǎn)銷量增長，生產(chǎn)人員減少，達(dá)到了“減員增效的”目的。

(四)、e—hr人事信息管理。

e—hr人事信息管理為__年新增職責(zé)，通過半年的學(xué)習(xí)和實際操作基本掌握了相關(guān)要求和操作技巧。

1、員工自助查詢。

2、積極學(xué)習(xí)新操作手冊，月度erp維護(hù)正常，集團(tuán)月度查核沒有出現(xiàn)異常。

3、參加華南區(qū)域erp人事薪酬管理培訓(xùn)，考試成績名列前茅，順利取得結(jié)業(yè)證書。

1、深入一線不夠，基礎(chǔ)工作缺少根基。對基層員工的需求情況了解少，不能及時掌握他們的相關(guān)情況。

2、管理缺乏魄力。主要體現(xiàn)在考勤管理上，工作滯后，致使遲到、早退現(xiàn)象時有發(fā)生。

3、對精細(xì)化的管理理念和工作方法缺少深刻的認(rèn)識和理解。對集團(tuán)推崇的較好的管理工具學(xué)習(xí)不透，研究不深，理解不全面。例如對集團(tuán)包裝有效工時的理解不深，導(dǎo)致hr績效積分卡多次失分。

4、學(xué)習(xí)力還有待提升，關(guān)注面過窄，自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職崗位都有一定的距離，不利于工作的正常開展。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇二十一

20xx年上半年里，人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下、在公司各部門的共同努力下，緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo)，較好地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將近期我部門完成的工作總結(jié)如下：

一、公司人力資源管理體系的建立和完善。

我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對一個公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義，所以人事部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我規(guī)劃組織編制了五套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司規(guī)章管理制度》、《公司績效考核制度》、《企業(yè)文化》、《員工手冊》。但是由于時間緊迫，情況特殊，這些基礎(chǔ)性文件在20xx年我部門需要繼續(xù)編制并完善，最終加以實施。

二、職工人數(shù)的確定。

我公司現(xiàn)在職人員一共17人，其中正式員工9人，在試用期員工5人，實習(xí)人員3人。其中本科學(xué)歷9人，大專學(xué)歷8人。本市戶口6人，外省市戶口11人。

三、公司人員招聘工作。

這半年公司開始步入正軌，是公司人員流動較為頻繁的半年，也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的半年。在這段時間里，由于公司的空缺崗位多，人員需求多，要求員工到崗時間緊迫，而且正趕上春節(jié)臨近，故人事部在招聘工作中花費了較多的時間和精力。主要是招聘前臺、php、和銷售。由于公司前臺在公司占有非常重要的位置，所以對其要求較高，包括禮儀和儀表都需要表現(xiàn)出高素質(zhì)水平。這期間應(yīng)聘上3個前臺，前兩個由于工作態(tài)度懈怠和抗壓能力差，在試用期間被辭退。通過總結(jié)面試經(jīng)驗，現(xiàn)成功招聘一名合格前臺。在招聘php程序員過程中，由于在網(wǎng)站建設(shè)方面知識匱乏，剛開始較為吃力，在通過和技術(shù)部人員的積極溝通后，現(xiàn)在已經(jīng)充分了解了一些基本的面試php程序員技巧。已成功招聘3名程序員，其中有表現(xiàn)突出的，工作態(tài)度也都比較認(rèn)真。銷售方面因為了解光纜系統(tǒng)的人太少，所以招聘仍然在持續(xù)進(jìn)行中。

四、培訓(xùn)工作。

關(guān)于新員工入職培訓(xùn)已經(jīng)規(guī)范化，但是還是需要對細(xì)節(jié)進(jìn)行不斷完善。為了解試用人員工作具體情況，在這段期間也經(jīng)常和部門主管進(jìn)行溝通，恰當(dāng)時機(jī)找員工談話。20xx年我部門將著手對員工心理素質(zhì)，職業(yè)技能培訓(xùn)以及企業(yè)文化的培訓(xùn)重點著手計劃實施。

五、日常人事管理工作。

我部門在完成上述工作的同時，充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用，例如入職離職流程規(guī)范化，整理員工檔案等。在規(guī)范管理、組織各項活動等方面起到了應(yīng)有的作用。我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在：

1.在招聘方面，招聘渠道太少。招聘力度有待加強(qiáng)，方式方法還需要多多學(xué)習(xí)掌握技巧。

2.公司的規(guī)章制度，應(yīng)組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)。

3.在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力，導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒能系統(tǒng)地組織展開。

綜上所述，這段時間作為公司運作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用，我會不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)自身的不足，為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。下面是下半年的工作計劃：

1.開發(fā)招聘渠道，繼續(xù)負(fù)責(zé)各部門的招聘工作。

2.培訓(xùn)課題開發(fā)，大力加強(qiáng)員工崗位知識、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

3.充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)員工主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

4.保證人力資源6大模塊的實施和持續(xù)改進(jìn)。

5.完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學(xué)依據(jù)。

6.在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上，參考先進(jìn)企業(yè)的績效考評辦法，實現(xiàn)績效評價體系的完善與正常運行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的性、有效性。

7.勞動合同的正規(guī)管理，人事檔案的籌備工作。

8.弘揚優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng)，用優(yōu)秀的文化感染人，打造優(yōu)秀品牌。

人事部在今后將嚴(yán)格按照現(xiàn)代化企業(yè)人力資源工作要求大力加強(qiáng)公司內(nèi)部管理和規(guī)范，把重點放在培訓(xùn)模塊上，多組織一些文體活動，控制公司流動人口，增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感。

紀(jì)檢上半年工作總結(jié)報告篇二十二

20__年，我自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法，努力工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、嚴(yán)于律已，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進(jìn)一步提高。

半年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方_，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級_和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)改革開放，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

我重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，在工作中，堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺堅持以黨的xx大為指導(dǎo)，為進(jìn)一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識，重點學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理和電腦知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。

三是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識，結(jié)合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反_國家法》，通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識和法制觀念。

三、努力工作，按時完成工作任務(wù)。

一年來，我始終堅持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好服務(wù)工作，當(dāng)好參謀助手：

一是認(rèn)真收集各項信息資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。

二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

三是在接待來訪群眾的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來訪群眾、認(rèn)真聽取來訪群眾反映的問題，提出的要求、建議。同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。

在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，各項服務(wù)工作均取得了_完成任務(wù)的好成績，得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。

回顧半年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但我也認(rèn)識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強(qiáng)。今后，我一定認(rèn)真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名合格的人民公務(wù)員，為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn)!

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/9796631.html】