對(duì)于企業(yè)而言，報(bào)告是一種重要的溝通工具，能夠幫助管理層進(jìn)行決策和制定戰(zhàn)略。報(bào)告中的圖表和數(shù)據(jù)可以用來支持我們的分析和結(jié)論，增強(qiáng)報(bào)告的說服力。通過閱讀這些范文，你可以學(xué)習(xí)到如何正確選擇和使用合適的方法和工具。
半年工作情況報(bào)告篇一
上半年以來，在分管工作領(lǐng)域認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央辦公廳印發(fā)的《黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》和中央、省委、市委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，意識(shí)形態(tài)工作保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，但對(duì)標(biāo)對(duì)表，還存在一些問題或薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：
一、對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性認(rèn)識(shí)不足。分管領(lǐng)域部分同事對(duì)意識(shí)形態(tài)工作在思想上重視程度不夠高，在工作上抓得不夠到位，抓意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任意識(shí)強(qiáng)烈程度尚有差距，對(duì)在中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的大背景下，如何強(qiáng)化黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、如何探索做好意識(shí)形態(tài)工作的新舉措等方面點(diǎn)子少、辦法不多，意識(shí)形態(tài)工作的方法、形式、途徑單一老舊。個(gè)別承擔(dān)意識(shí)形態(tài)工作職責(zé)的工作人員，對(duì)當(dāng)前意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、緊迫性在認(rèn)識(shí)上尚未完全到位，對(duì)錯(cuò)誤思想和錯(cuò)誤傾向的斗爭(zhēng)策略、方式等學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)得不夠透徹，對(duì)錯(cuò)誤思想和錯(cuò)誤傾向批評(píng)的開展水準(zhǔn)不高。
二、思想政治學(xué)習(xí)不夠深入。負(fù)責(zé)綜治、維穩(wěn)、反邪教工作的個(gè)別同志，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，學(xué)得不夠深入，在學(xué)懂弄通上還存在差距；在領(lǐng)導(dǎo)班子中心組的理論學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，學(xué)習(xí)用時(shí)偏少，傳達(dá)學(xué)習(xí)式的理論學(xué)習(xí)形式偏多，理論研討少，效果有待進(jìn)一步提高。同時(shí)，由于工作上的客觀原因，大部分領(lǐng)導(dǎo)和同事在主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)意識(shí)的強(qiáng)烈程度不夠大，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。對(duì)黨員教育管理工作方法跟不上新形勢(shì)的發(fā)展，內(nèi)容也較為單一，教育水平有待進(jìn)一步提升。
三、
網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)不到位。單位內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制還不夠健全，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠高，網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)安全管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管的責(zé)任體系還沒有完全建立起來，網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制還不完善。對(duì)于網(wǎng)絡(luò)信息網(wǎng)絡(luò)輿論環(huán)境的管控力度不夠，在網(wǎng)絡(luò)上開展思想輿論斗爭(zhēng)的本領(lǐng)尚有不足，特別是應(yīng)對(duì)負(fù)面輿情的能力不夠強(qiáng)，批判錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤傾向和反邪教工作需進(jìn)一步加強(qiáng)。
下階段，我將堅(jiān)持問題導(dǎo)向，全面落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作高效開展，著力在以下三個(gè)方面下功夫：
一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真按照上級(jí)要求，認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子中心組理論集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要指示批示精神；積極引導(dǎo)本單位職工旗幟鮮明講政治立場(chǎng)堅(jiān)定辨是非，正確區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識(shí)問題、學(xué)術(shù)觀點(diǎn)問題，反對(duì)錯(cuò)誤思想言論。增強(qiáng)對(duì)形勢(shì)問題的判斷力，加強(qiáng)定期分析研判，準(zhǔn)確把握意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的新情況、新變化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域傾向性、苗頭性問題，排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，著力提高預(yù)知預(yù)警預(yù)防能力，做到見微知著、防患未然。
二是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。做好意識(shí)形態(tài)工作必須建設(shè)一支治立場(chǎng)堅(jiān)定、工作本領(lǐng)過硬的意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍。加強(qiáng)分管領(lǐng)域人員意識(shí)形態(tài)工作干部隊(duì)伍建設(shè)，利用“三會(huì)一課”、主題黨日等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本單位黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識(shí)形態(tài)工作的教育培訓(xùn)。
三是強(qiáng)化責(zé)任追究。要切實(shí)扛起意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任；將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，將意識(shí)形態(tài)工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化和分解，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)到本委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、下屬單位及各位工作人員的頭上，明確第一責(zé)任人、直接責(zé)任人和其他班子成員“一崗雙責(zé)”的責(zé)任，定期進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查，對(duì)意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀(jì)行為等問題的，按照相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
半年工作情況報(bào)告篇二
為了創(chuàng)建省級(jí)“雙擁模范縣”，我局高度重視，不僅列入重要議事日程，而且健全組織機(jī)構(gòu)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)提出的`工作要求。為了提高干部群眾搞好雙擁工作自覺性，我局十分重視宣傳教育，制定計(jì)劃，把以愛國(guó)主義為核心，以擁軍優(yōu)屬、擁政愛民為主要內(nèi)容的國(guó)防宣傳教育作為行業(yè)工作重要內(nèi)容，抓在實(shí)處。同時(shí)利用公路沿線和各服務(wù)“窗口”，刷寫標(biāo)語，印發(fā)宣傳資料，并不定期組織培訓(xùn)，提高隊(duì)伍“雙擁”意識(shí)，營(yíng)造創(chuàng)建省級(jí)“雙擁模范縣”濃厚氛圍。
二、立足交通職能，扎實(shí)搞好服務(wù)。
交通部門負(fù)責(zé)交通工程建設(shè)管理，運(yùn)輸行業(yè)服務(wù)。幾年來，我們立足交通職能，積極服務(wù)駐軍，在公路規(guī)劃建設(shè)中，堅(jiān)持方便駐軍優(yōu)先，對(duì)通往軍營(yíng)道路先規(guī)劃、先建設(shè)，對(duì)駐軍提出的要求、建議，先考慮、先實(shí)施。涉及軍事演練和重要戰(zhàn)備活動(dòng)，我們組織稽查人員上路疏導(dǎo)交通，千方百計(jì)為部隊(duì)和國(guó)防建設(shè)服務(wù)。我們還嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)免征交通規(guī)費(fèi)政策，積極協(xié)調(diào)境內(nèi)各公路收費(fèi)站，對(duì)軍車免費(fèi)通行。我們認(rèn)真落實(shí)軍人安置政策，確保安置指標(biāo)到位，人員上崗到位，工資及福利政策到位。同時(shí)，對(duì)軍屬、傷殘軍人依據(jù)有關(guān)政策予以必要照顧。重要節(jié)日或紀(jì)念日，我們還組織人員對(duì)抗日和解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間參加革命的離休老干部進(jìn)行慰問。
三、明確目標(biāo)計(jì)劃，加強(qiáng)調(diào)度落實(shí)。
幾年來，我們從實(shí)落實(shí)雙擁任務(wù)，對(duì)照縣委、縣政府提出的雙擁方案和要求，逐項(xiàng)分解目標(biāo)，按單位、部門職能落實(shí)到位，做到工作目標(biāo)明確，完成計(jì)劃具體，特別是，在實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持有部署、有檢查，加強(qiáng)調(diào)度。對(duì)雙擁工作中存在的困難和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究措施，親自解決相關(guān)具體困難，確保雙擁工作不打折扣，及時(shí)到位，力爭(zhēng)駐軍、軍人、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人和軍屬滿意。近期，我們?cè)俅握匍_系統(tǒng)各有關(guān)單位、縣各營(yíng)運(yùn)客運(yùn)公司，公路收費(fèi)站負(fù)責(zé)人會(huì)議，將《縣創(chuàng)建雙擁模范縣實(shí)施方案》中要求的相關(guān)內(nèi)容細(xì)化分解，落實(shí)下去，并將于7月上旬組織檢查考核，以保證各項(xiàng)目標(biāo)計(jì)劃落實(shí)。
半年工作情況報(bào)告篇三
忙碌而充實(shí)20__年上半年已經(jīng)過去，我來到公司也有一年的時(shí)間了，一年來我圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將今年上半年度工作情況匯報(bào)如下：
一、上半年度重點(diǎn)工作完成情況及取得的業(yè)績(jī)。
1、公司各類證照的辦理、年檢，與外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)與溝通。
20__年上半年我與相關(guān)部門合作，順利完成了公司經(jīng)營(yíng)地址變更后相關(guān)證照的更換工作，按時(shí)完成了公司證照的年檢，組織接受并通過了政府藥監(jiān)、社保、消防等部門的檢查，更正了企業(yè)工商電子信息資料，與區(qū)工商局、社保局、勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)等部門保持了良好的關(guān)系。
2、行政費(fèi)用的預(yù)算與控制。
按照公司財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化制度規(guī)定，為合理控制企業(yè)行政費(fèi)用支出，行政部每月底制定了下月的費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃，盡量將費(fèi)用支出控制在計(jì)劃內(nèi)。我對(duì)公司辦公場(chǎng)地租賃費(fèi)、水電費(fèi)、辦公及勞保用品、固定資產(chǎn)購(gòu)進(jìn)、員工及公司通訊費(fèi)等項(xiàng)目建立了臺(tái)賬，逐月逐筆登記。
3、公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理。
作為行政部，購(gòu)進(jìn)、管理和分配公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品是部門的日常重要工作之一，我在進(jìn)入公司后，首先對(duì)公司現(xiàn)有固定資產(chǎn)進(jìn)行了盤點(diǎn)、登記和貼標(biāo)，然后結(jié)合公司實(shí)際情況修訂和制訂了固定資產(chǎn)、辦公用品等管理制度，建立了增設(shè)固定資產(chǎn)先提申請(qǐng)相關(guān)部門和總經(jīng)理批示后再采購(gòu)，辦公用品季度統(tǒng)計(jì)需求后統(tǒng)一采購(gòu)分配的流程，規(guī)范了公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理，也提高了工作的效率。
4、公司印章、檔案及合同的管理。
20__年行政部起草和修訂了公司印章管理、檔案管理和合同管理等制度，規(guī)范了公章使用登記流程，并對(duì)公司檔案和合同進(jìn)行了整理，鑒于不影響工作效率等因素，合同流轉(zhuǎn)審批流程尚未完全執(zhí)行，但將合同審批步驟暫時(shí)并入了公章使用審批中，在一定程度上避免了風(fēng)險(xiǎn)。
5、公司員工薪酬福利與績(jī)效考核管理。
我在過去的半年里按時(shí)完成了每月的工資核算，協(xié)助總經(jīng)辦根據(jù)外部市場(chǎng)行情及公司實(shí)際情況制訂和完善了薪酬管理制度與績(jī)效考核管理制度，對(duì)員工月度工資、社?；鶖?shù)及公積金進(jìn)行了調(diào)整，在保證了員工權(quán)益的同時(shí)，使得公司的薪酬管理更趨規(guī)范化。
6、日常人事工作及員工關(guān)系管理。
20__年上半年我按時(shí)保質(zhì)辦理了員工入離職、轉(zhuǎn)正、續(xù)簽、檔案轉(zhuǎn)移托管等工作，并制定和推行了公司員工手冊(cè)，進(jìn)一步規(guī)范了員工日常行為。另一方面與工會(huì)合作，積極傾聽員工心聲，及時(shí)解答員工疑問，并組織員工參加了運(yùn)動(dòng)會(huì)、集體旅游等活動(dòng)，豐富了員工業(yè)余生活，提高了員工士氣，使得員工能保持較高的工作效率。
7、與集團(tuán)總部的聯(lián)絡(luò)與溝通，按時(shí)完成布置的任務(wù)。
行政部也承擔(dān)著與總部人資、行政、法務(wù)、董秘、戰(zhàn)略、工會(huì)等部門的日常聯(lián)絡(luò)與溝通工作。20__年上半年我共收到和轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)各類通知和文件100余次，認(rèn)真細(xì)致的完成或組織完成了集團(tuán)布置的各項(xiàng)任務(wù)，按時(shí)上報(bào)相關(guān)資料。
8、協(xié)助公司質(zhì)量、銷售等部門完成相關(guān)工作。
公司的經(jīng)營(yíng)理念是以質(zhì)量保證體系為主線，對(duì)各個(gè)流程進(jìn)行管理和控制，行政部作為樞紐部門，積極協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行了質(zhì)量體系文件修訂、培訓(xùn)及測(cè)試組織、倉(cāng)庫(kù)改造、流程優(yōu)化等工作，并在日常協(xié)助銷售、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等部門完成了資料的準(zhǔn)備與報(bào)送工作，保證了公司的運(yùn)作順暢。
二、上半年度取得的進(jìn)步。
1、通過日常工作和與部門間的合作，了解的人福諾生的整體運(yùn)作流程，感染和學(xué)習(xí)到了公司的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、深切體會(huì)到了質(zhì)量管理體系對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要性，對(duì)質(zhì)量管理的作用有了全新的認(rèn)識(shí)，學(xué)習(xí)了很多的相關(guān)知識(shí)。
3、通過獨(dú)自處理行政人事各項(xiàng)工作，鍛煉和提高了自己的應(yīng)變能力和判斷能力。
三、上半年度工作的三點(diǎn)反思。
1、也許是因?yàn)橹叭狈υ诖祟惼髽I(yè)工作的經(jīng)驗(yàn)，一開始對(duì)企業(yè)的運(yùn)作流程和規(guī)則不夠熟悉，沒有能夠很好的滿足和提前預(yù)見其他部門的需求，今后要更加細(xì)致的了解各部門的工作，以利于更好的起到服務(wù)和監(jiān)督作用。
2、個(gè)人對(duì)行業(yè)相關(guān)知識(shí)了解得還不夠，需要加強(qiáng)本公司質(zhì)量管理體系文件的學(xué)習(xí)和理解。
3、因個(gè)人所負(fù)責(zé)的工作較雜，有時(shí)會(huì)沒有很好的分清主次和安排時(shí)間，以致有些計(jì)劃實(shí)行的工作未能展開，20__年下半年我將加強(qiáng)個(gè)人時(shí)間管理水平，提高效率，更加有條理的完成手上負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作。
四、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。
2、上半年度自我優(yōu)劣勢(shì)評(píng)價(jià)：
本人優(yōu)勢(shì)：外向開朗、樂于助人、工作認(rèn)真、細(xì)心謹(jǐn)慎、態(tài)度端正、有責(zé)任心、比較善于與人溝通，靈活應(yīng)對(duì)各種問題和突發(fā)狀況。
本人劣勢(shì)：專業(yè)知識(shí)仍需繼續(xù)提高，宏觀規(guī)劃及統(tǒng)籌分析能力需要提高，看問題的高度還不夠。
五、20__年下半年本崗位工作的思路及具體措施。
1、繼續(xù)做好公司證照及公章的管理，保持與外部機(jī)構(gòu)的良好溝通。
2、精細(xì)化行政費(fèi)用的預(yù)算，嚴(yán)格控制費(fèi)用的審核支出。
3、做好固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理，優(yōu)化采購(gòu)計(jì)劃。
4、加強(qiáng)對(duì)公司檔案和合同的管理，在不影響效率的同時(shí)逐步細(xì)化流程和記錄。
5、按計(jì)劃執(zhí)行薪酬福利預(yù)算，推行并不斷完善績(jī)效考核管理制度，建立部門和員工個(gè)人年度kpi指標(biāo)。
6、建立員工溝通平臺(tái)，通過招聘、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗、公司間交流等手段培養(yǎng)公司后備人才。
7、保持與集團(tuán)總部的聯(lián)絡(luò)與溝通，按時(shí)完成布置的任務(wù)，關(guān)注可利用的共享資源。
8、協(xié)助質(zhì)量管理部修訂和完善公司質(zhì)量管理體系，優(yōu)化人員配置，提高協(xié)作效率。
半年工作情況報(bào)告篇四
半年的時(shí)間很快過去了，在這半年中，我在局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的'完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。為今后取得更大的成績(jī)，糾正不足，現(xiàn)將這半年的工作情況匯報(bào)如下。
一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
二、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作。同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為全局及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。
能夠認(rèn)真通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論。遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)。愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
四、具體工作。
在這半年中，我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作。
1、認(rèn)真做好“市農(nóng)業(yè)短信服務(wù)平臺(tái)”的信息采集、編輯和發(fā)送工作。
2、協(xié)助移動(dòng)公司的工作人員完成了對(duì)“張家口市農(nóng)業(yè)短信服務(wù)平臺(tái)”的改版和測(cè)試。
3、認(rèn)真做好“農(nóng)業(yè)專家熱線”的管理工作。
4、認(rèn)真做好網(wǎng)站人事、工資的變更和上報(bào)。
5、按時(shí)完成網(wǎng)站的勞動(dòng)月報(bào)工作。
為了全局工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。
總結(jié)這半年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。下半年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為全局的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
在20__年下半年的工作中，我將會(huì)繼續(xù)進(jìn)步。員工工作是來之不易的，是我經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)努力后才考取的，所以我會(huì)倍加珍惜我現(xiàn)在的工作。當(dāng)然，自己在工作方面也是極為努力。半年來得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚(yáng)，不過我不會(huì)驕傲，我會(huì)一直工作下去，做一名最好的工作人員。
半年工作情況報(bào)告篇五
擁軍優(yōu)屬，擁政愛民，是我黨我軍的光榮傳統(tǒng)，是加強(qiáng)國(guó)防建設(shè)的重要內(nèi)容，它關(guān)系到國(guó)家安危，人心安定，社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。xx年我局雙擁工作在縣委、政府、市水利局得領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持江總書記“三個(gè)代表”的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院、中央軍委關(guān)于加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的指示精神。明確水利部門雙擁職責(zé)，立足單位實(shí)際，服務(wù)大局，注重建設(shè)，與***武警支隊(duì)結(jié)成雙擁共建對(duì)子，營(yíng)造了軍愛民、民擁軍，軍民魚水一家人的社會(huì)氛圍，為國(guó)家和部隊(duì)建設(shè)，為改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，爭(zhēng)創(chuàng)軍警民共建先進(jìn)對(duì)子。
***水務(wù)局與***武警支隊(duì)結(jié)成雙擁共建對(duì)子。我局把軍警民共建作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，在我局“雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的領(lǐng)導(dǎo)下，按縣委、政府的部署，結(jié)合我局的實(shí)際，制定出軍警民工作計(jì)劃和有關(guān)規(guī)定，把目標(biāo)任務(wù)分解落實(shí)，并納入年度考核。做到目標(biāo)明確，責(zé)任到位，確保了軍警民共建工作的順利開展。
二、深入開展擁軍奉獻(xiàn)活動(dòng)，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
我們始終把擁軍愛國(guó)作為開展軍民共建活動(dòng)的主要內(nèi)容，充分利用各種宣傳陣地，采取多形式、多層次的國(guó)防教育和雙擁宣傳活動(dòng)，形成大力弘揚(yáng)擁軍優(yōu)屬的社會(huì)風(fēng)尚。結(jié)合春冬季征兵、八一建軍節(jié)等活動(dòng)開展宣傳教育，普及國(guó)防知識(shí)，提高職工的國(guó)防意識(shí)和擁軍意識(shí)，積極鼓勵(lì)職工適齡子女參軍，我們切實(shí)把為部隊(duì)排憂解難作為開展軍警民共建工作的立足點(diǎn)，把為部隊(duì)辦好事、的重要內(nèi)容抓好落實(shí)。春節(jié)、“八一”建軍節(jié)期間，每年都組織召開擁軍優(yōu)屬座談會(huì)，做好對(duì)復(fù)退軍人、烈軍屬的走訪、慰問，把黨和政府的溫暖送到他們心坎里。“八一”建軍節(jié)期間，武警支隊(duì)邀請(qǐng)我局領(lǐng)導(dǎo)參加雙擁座談會(huì)，暢談軍民魚水情和新形式下的雙擁工作。我們不定期地邀請(qǐng)部隊(duì)官兵來我局舉行國(guó)防知識(shí)講座和軍民學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、學(xué)習(xí)十六大精神座談會(huì)，創(chuàng)建起一個(gè)個(gè)“軍愛民、民擁軍”的社會(huì)氛圍，推動(dòng)軍民共建的進(jìn)一步開展。
三、立足行業(yè)特點(diǎn)，做好新形式下雙擁共建工作。
進(jìn)一步明確水利部門雙擁職責(zé)，立足單位實(shí)際，服務(wù)大局，注重建設(shè)。縣境內(nèi)有十條排水河道，總長(zhǎng)230.92公里，由于土質(zhì)疏松，易坍塌滑坡，每年防汛任務(wù)相當(dāng)繁重，為確保兩岸群眾的單位的生命財(cái)產(chǎn)安全。我縣成立了軍民連手的防汛機(jī)制，縣武裝部還成立了民兵預(yù)備役防汛應(yīng)急分隊(duì)，定期組織抗旱、防汛實(shí)戰(zhàn)演練。有力地增強(qiáng)水利的防汛抗旱保障能力，為全縣農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效奠定基礎(chǔ)。增強(qiáng)了雙擁意識(shí)，促進(jìn)了軍民關(guān)系良好發(fā)展。
半年工作情況報(bào)告篇六
支部嚴(yán)格貫徹落實(shí)全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)暨以案促改工作會(huì)議精神，壓緊黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真貫徹落實(shí)《2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
二是嚴(yán)格傳達(dá)相關(guān)精神。今年上半年以來，支部利用黨支部會(huì)議、學(xué)習(xí)交流會(huì)會(huì)等多次對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和以案促改工作進(jìn)行傳達(dá)和強(qiáng)調(diào)，要求黨風(fēng)廉政建設(shè)暨以案促改工作全方位融入自然資源和規(guī)劃工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，形成了良好工作機(jī)制。
?
支部要求全體成員緊盯重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以案促改找準(zhǔn)找全“四風(fēng)”問題“風(fēng)口”，緊盯突出問題、重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位、敏感節(jié)點(diǎn)不放，馳而不息糾正“四風(fēng)”，確保不犯“老錯(cuò)誤”，不增“新問題”。一是把牢重要節(jié)點(diǎn)關(guān)口，施行春節(jié)、清明節(jié)、中秋、國(guó)慶等重要節(jié)假日節(jié)前提醒、從嚴(yán)要求，狠抓作風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況監(jiān)督檢查、“回頭檢視”，嚴(yán)防奢靡之風(fēng)，杜絕“節(jié)日病”。二是把牢公共資源使用關(guān)口，對(duì)行政審批、行政許可中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行自我排查，及時(shí)開展問題整改，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)符合法律、規(guī)范。2020年下半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，支部繼續(xù)按照標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的總要求，根據(jù)局黨組工作部署，更好地履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為自然資源和規(guī)劃工作發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。
半年工作情況報(bào)告篇七
轉(zhuǎn)眼間，我來維修中心已經(jīng)半年的時(shí)間了，在維修中心我擔(dān)任筆記本維修工程師的職務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、幫助下，我很快的進(jìn)入了角色，海龍維修中心是目前中關(guān)村一家由電子城自己開辦的it維修服務(wù)部門，也是中關(guān)村國(guó)營(yíng)維修中心。公司本著做中國(guó)的科技服務(wù)供應(yīng)商，為客戶提供一流售后服務(wù)，以“誠(chéng)信為本，奉客為友”的服務(wù)宗旨，“實(shí)實(shí)在在、值得信賴”，而不斷努力。
我作為一名海龍員工，感到非常榮幸和自豪。同時(shí)也深知，只有不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平、維修技術(shù)和更加努力的工作，才能適合和滿足維修中心快速發(fā)展的需要。以下是我兩個(gè)月以來的工作總。
一、主要負(fù)責(zé)的工作：
1、在維修中心，我主要負(fù)責(zé)前臺(tái)客戶的接待，針對(duì)客戶筆記本出現(xiàn)的問題進(jìn)行解答，以及客戶電腦的維修測(cè)試。
2、接聽400電話來訪，對(duì)客戶的疑問進(jìn)行解答。
3、臺(tái)式電腦的維修。等。
二、近期計(jì)劃：
1、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，筆記本維修，臺(tái)式機(jī)維修，顯示器維修，數(shù)據(jù)恢復(fù)等。爭(zhēng)做維修多面手。
2、努力學(xué)習(xí)管理知識(shí)，自我升華，替領(lǐng)導(dǎo)分憂。
自我評(píng)價(jià)：
有較強(qiáng)的溝通、適應(yīng)、管理、創(chuàng)新能力、上進(jìn)心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神、有親和力、喜歡迎接新的挑戰(zhàn)、對(duì)中關(guān)村電子行業(yè)比較了解。
領(lǐng)導(dǎo)給了我很大的發(fā)展空間，讓我更好地發(fā)揮自己的能力，在此謝謝領(lǐng)導(dǎo)，我會(huì)不斷的努力為公司的發(fā)展發(fā)揮的能力。我代表的海龍維修中心，時(shí)刻銘記在心，在言行舉止中不斷地要求自己，以微笑服務(wù)于客戶，讓客戶滿意而來，滿意而歸。
半年工作情況報(bào)告篇八
縣人民政府：
上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市林業(yè)主管部門的大力關(guān)心和支持下，縣林業(yè)局認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，突出林業(yè)項(xiàng)目工作、森林資源管理、干部隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)林業(yè)工作，取得了階段性成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
(一)造林綠化工作。
上半年，我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)省委省政府綠滿荊楚行動(dòng)，以生態(tài)示范縣建設(shè)為載體，全面實(shí)施綠化美化行動(dòng)。截至目前，全縣共完成造林綠化26462畝，占計(jì)劃的119.75%。其中宜林地造林1xx畝、無林地造林2673畝、通道綠化xx畝、村莊綠化xx畝。其中林業(yè)重點(diǎn)工程造林2.21萬畝，封山育林2.7萬畝。
(二)林業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目。
1、特色農(nóng)業(yè)大縣建設(shè)。全縣完成核桃產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)4737.5畝，縣林業(yè)局請(qǐng)市級(jí)木本油料專家編制了核桃樹春季培管的技術(shù)資料，重點(diǎn)對(duì)核桃人工授粉、?；ū９⒉∠x防治、追肥、小修剪（抹芽、摘心）進(jìn)行指導(dǎo)。印制資料核桃重點(diǎn)技術(shù)資料xx余份。
2、天然林管護(hù)工程建設(shè)。全縣森林管護(hù)總面積xx.46萬畝，其中國(guó)有林管護(hù)面積xx.5萬畝，涉及3個(gè)國(guó)有林場(chǎng)和2個(gè)林科所；集體所有的公益林管護(hù)面積151.96萬畝，涉及11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現(xiàn)已全部實(shí)施管護(hù)。全縣11個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和5個(gè)國(guó)有單位分別設(shè)立了“天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)站（所）”，以村為單位建立管護(hù)點(diǎn)94個(gè)。
3、生態(tài)公益林補(bǔ)償項(xiàng)目。省林業(yè)廳下達(dá)我縣20xx年森林生態(tài)效益補(bǔ)償面積151.96萬畝，國(guó)家級(jí)生態(tài)公益林面積已全部落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，萬畝，涉及11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)82個(gè)村，完成計(jì)劃面積的92.4％；省級(jí)生態(tài)公益林兌現(xiàn)面積17.35萬畝，其中：國(guó)有林兌現(xiàn)補(bǔ)償面積xx畝，兌現(xiàn)補(bǔ)償資金17.26萬元，涉及3個(gè)林場(chǎng)2個(gè)林科所，集體林兌現(xiàn)補(bǔ)償面積13.71萬畝，兌現(xiàn)補(bǔ)償資金xx.3157萬元，涉及5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)7個(gè)村，完成計(jì)劃的79.2%。
未全部?jī)冬F(xiàn)的原因是：
一是在受理登記時(shí)部分外出打工林農(nóng)的林地未提出申請(qǐng)；
二是在林權(quán)受理登記時(shí)因林權(quán)不清，未及時(shí)辦理林權(quán)證；
三是林權(quán)有爭(zhēng)議，尚未處理的部分林地還未補(bǔ)償；
四是個(gè)別村林權(quán)證面積大于公益林補(bǔ)償面積，無法實(shí)施。
4、林業(yè)重點(diǎn)工程造林。xx年我縣林業(yè)重點(diǎn)工程有退耕還林還草、鞏固退耕還林成果項(xiàng)目建設(shè)、森林撫育、低產(chǎn)林改造、天保公益林、長(zhǎng)防林、石漠化治理及造林補(bǔ)貼等項(xiàng)目，萬畝。
(三)森林資源管理工作。
1、林業(yè)行政許可制度有序執(zhí)行。年初根據(jù)全市森林采伐限額計(jì)劃下達(dá)了全縣xx年度木材生產(chǎn)預(yù)安排計(jì)劃，嚴(yán)格按照人工商品林采伐試點(diǎn)規(guī)定實(shí)施林木采伐，做到公正透明。半年來，辦理林木采伐證xx份；苗木生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證32件；植物檢疫證54件；辦理省內(nèi)運(yùn)輸證xx件。
2、林業(yè)執(zhí)法工作全面加強(qiáng)。按照上級(jí)森林公安機(jī)關(guān)和縣林業(yè)局年初工作規(guī)劃和要求，認(rèn)真組織開展了“治理五亂”等專項(xiàng)整治行動(dòng)。半年來，共受理各類涉林案件51起，其中刑事立案4起，破案2起，抓獲犯罪嫌疑人2人，沒收木材121立方米，野生植物4株，罰款xx元。
3、林權(quán)證登記制度。上半年林權(quán)初始登記674宗地，審核發(fā)證523宗地，發(fā)放林權(quán)證187本；流轉(zhuǎn)林地105宗地；受理林權(quán)糾紛65起，調(diào)處xx起，5起還在辦理之中。
4、野生動(dòng)植物資源保護(hù)工作。今年5月，完成方山石林景區(qū)古樹名木資源調(diào)查和掛牌，共調(diào)查古樹85株，登記掛牌154棵，豎立野生植物保護(hù)宣傳牌2塊；為規(guī)范野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖管理，促進(jìn)特種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，我局對(duì)全縣32家從事野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖戶進(jìn)行調(diào)查清理，在養(yǎng)殖條件、技術(shù)能力、經(jīng)費(fèi)保障、規(guī)章制度上存在問題的有11家，其中5家依法注銷許可證，對(duì)其他存在問題的單位和個(gè)人已通知限期整改；對(duì)準(zhǔn)備從事野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖的經(jīng)營(yíng)戶提供技術(shù)咨詢，協(xié)助其辦理相關(guān)證件；對(duì)重點(diǎn)景區(qū)、餐館等發(fā)放野生動(dòng)物保護(hù)管理宣傳單500份，并根據(jù)群眾舉報(bào)，成功查獲一起非法收購(gòu)青蛙種卵外銷案件，切實(shí)保護(hù)好野生動(dòng)物資源。
5、森林病蟲害防治工作。今年3月底，全面完成馬尾松枯死木和疫木的除治工作，共除治疫木210株；枯死木7544株，4月至5月中旬，對(duì)疫木除治現(xiàn)場(chǎng)再次進(jìn)行了徹底清理。今年重點(diǎn)監(jiān)測(cè)了龍舟坪、磨市、都鎮(zhèn)灣等鎮(zhèn)的馬尾松毛蟲發(fā)生情況，越冬代危害面積xx畝，已用白僵菌進(jìn)行了有效防治，目前未發(fā)現(xiàn)馬尾松繼續(xù)危害現(xiàn)象。5月中旬積極開展松褐天牛的監(jiān)測(cè)防治，主要采用噻蟲啉噴粉防治，以降低松褐天牛蟲口密度，達(dá)到減少枯死樹的目的；實(shí)地調(diào)查了全縣楊樹舟蛾、楊樹蛀干害蟲和楊樹病害的發(fā)生情況等，目前均未發(fā)現(xiàn)危害癥狀。五月份在全縣組建專業(yè)技術(shù)人員啟動(dòng)了有害生物普查工作。
6、森林防火工作。上半年，認(rèn)真貫徹執(zhí)行xx年全國(guó)及全省春季森林防火工作會(huì)議精神，堅(jiān)持實(shí)行“預(yù)防為主，積極消滅”的森林防火方針，出動(dòng)宣傳車200臺(tái)次，刷寫標(biāo)語400余條，在長(zhǎng)陽電視臺(tái)滾動(dòng)播放森林防火相關(guān)知識(shí)15天，群發(fā)森林防火信息5萬余條，發(fā)放宣傳單6萬份，新立大型防火宣傳牌10塊，縣森林防火指揮部組織開展森林防火應(yīng)急演練2次，各項(xiàng)防范措施到位，全縣上半年未發(fā)生森林火災(zāi)。
（四）認(rèn)真履行片長(zhǎng)單位職責(zé)，扎實(shí)有效的開展“三萬”活動(dòng)。
根據(jù)縣委統(tǒng)一要求，縣林業(yè)局抽調(diào)一名班子成員到鴨子口鄉(xiāng)掛職鄉(xiāng)長(zhǎng)助理，全面負(fù)責(zé)鴨子口片區(qū)的“三萬”活動(dòng)和村村通客車建設(shè)。
一是政策宣傳廣泛。通過召開村民會(huì)議、印發(fā)宣傳資料，廣泛開展“六送”活動(dòng)，走訪慰問困難群眾10余戶，送慰問金xx余元，同時(shí)深入群眾家中，通過召開村支部會(huì)議、群眾代表會(huì)議等方式，對(duì)村村通客車建設(shè)、農(nóng)田水利設(shè)施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)了解村情民情，為聯(lián)系村排憂解難。
二是興辦實(shí)事具體。在林業(yè)局經(jīng)費(fèi)極為困難的情況下，先后為巴山村落實(shí)幫扶資金20萬、劉坪村5萬，共計(jì)25萬元，認(rèn)真落實(shí)縣委常委、宣傳部長(zhǎng)肖發(fā)喜同志的現(xiàn)場(chǎng)辦公要求，與縣文化局、縣民政局、縣衛(wèi)生局、縣人社局、縣司法局等部門加強(qiáng)聯(lián)系，扎實(shí)開展“送政策、送項(xiàng)目、送科技、送溫暖、送衛(wèi)生、送文化”活動(dòng)。針對(duì)木本油料基地建設(shè)管理技術(shù)缺乏，管理不到位的現(xiàn)狀，林業(yè)局組建了技術(shù)服務(wù)專班，集中開展木本油料技術(shù)服務(wù)工作，目前按鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立的十一支核桃技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)按照四季到村到示范戶開展了技術(shù)服務(wù)。
三是廣泛開展聯(lián)系。作為片長(zhǎng)單位始終融入到各聯(lián)村單位的工作之中，各聯(lián)村單位先后召開會(huì)議22次，走訪群眾47人，征求到意見及建議65條，發(fā)放慰問金1.8萬元，聯(lián)系各單位落實(shí)到村幫扶資金80萬元，為10個(gè)村辦理實(shí)事21件，縣行政服務(wù)中心為天柱山村落實(shí)“村村通”客車資金5萬元，縣林業(yè)局為劉坪村落實(shí)“村村通”客車資金10萬元，縣水保局為鴨子口村落實(shí)“村村通”客車資金3萬元，縣就業(yè)局為馬連坪村落實(shí)“村村通”客車資金3萬元，縣林業(yè)局為巴山村落實(shí)“村村通”客車資金10萬元，市交運(yùn)局支持古坪村開展碑余線建設(shè)，總投資180萬元，約6公里，通過該活動(dòng)真正達(dá)到惠民、解難、謀發(fā)展的目的。
(五)扎實(shí)抓好崩尖子自然保護(hù)區(qū)晉升國(guó)家級(jí)工作。
崩尖子自然保護(hù)區(qū)于3月10日通過國(guó)家林業(yè)局初審。目前已經(jīng)在保護(hù)區(qū)境內(nèi)設(shè)立了220個(gè)界樁，在清江渡口、旅游通道及重要交通要道共設(shè)置24塊宣傳牌，并完成了保護(hù)區(qū)立法調(diào)研基礎(chǔ)工作，年底將迎接國(guó)務(wù)院自然保護(hù)區(qū)國(guó)家級(jí)終審。
（一）特色農(nóng)業(yè)大縣建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。今年上半年，全縣木本油料產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)完成4737.5畝。
（二）干部隊(duì)伍建設(shè)成效明顯。認(rèn)真執(zhí)行例行學(xué)習(xí)制度，每月組織干部職工集中學(xué)習(xí)一次以上，共組織集中學(xué)習(xí)6次，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和第十六個(gè)黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動(dòng)，干部職工政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到極大提高。
林業(yè)干部職工積極響應(yīng)縣委、縣政府號(hào)召，為大病救助奉獻(xiàn)愛心，捐資1xx多元；廣大林業(yè)技術(shù)人員深入到鄉(xiāng)村開展木本油料栽培管理技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)，百人技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)按照春夏秋冬四季到村到示范戶開展技術(shù)服務(wù)，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行人工授粉樹已達(dá)xx余株，使林農(nóng)掌握了春季抹芽和夏季摘心掐梢的方法，得到了廣大人民群眾的熱烈歡迎。
（三）項(xiàng)目工作成效顯著。退耕還林、天保工程、鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、綠化美化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)油茶示范基地建設(shè)、天保公益林、石漠化治理工程、長(zhǎng)防林及造林補(bǔ)貼等在建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展良好。
(四)固定資產(chǎn)投資工作扎實(shí)有效。上半年，圍繞天然林資源保護(hù)、退耕還林等林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)，完成固定資產(chǎn)投資7200萬元，占計(jì)劃任務(wù)1.43億元的50.3%，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半，任務(wù)過半目標(biāo)，有力地促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
一是宣傳教育工作薄弱，干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。少數(shù)干部職工的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)；缺乏擔(dān)當(dāng)精神、奮斗精神，缺乏工作的主動(dòng)性、創(chuàng)新的銳氣和闖勁。
二是技術(shù)服務(wù)體系不健全，綜合服務(wù)能力不足。技術(shù)培訓(xùn)推廣力度小，未建立林業(yè)技術(shù)服務(wù)骨干隊(duì)伍，未改變技術(shù)服務(wù)單純依靠基層林業(yè)工作人員的局面。林業(yè)站的一線工作人員偏少，知識(shí)結(jié)構(gòu)老化，缺乏掌握現(xiàn)代林業(yè)技術(shù)的專業(yè)人才，影響了林業(yè)項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量。
三是林業(yè)執(zhí)法工作亟待加強(qiáng)。執(zhí)法環(huán)境亟待改善，執(zhí)法力量沒有很好整合。執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)；執(zhí)法畏難情緒較大，講客觀、比待遇。執(zhí)法條件差，與當(dāng)前發(fā)達(dá)交通信息環(huán)境不相適應(yīng)。不法分子裝備好，覆蓋面大，增加了執(zhí)法難度。整合執(zhí)法力量、提高執(zhí)法能力急需武裝。
四是招商工作難度大。今年我局招商引資xx萬元以上的項(xiàng)目目前正在爭(zhēng)取，主要是受經(jīng)濟(jì)下行的影響，招商難道大，同時(shí)主觀上也存在不愿主動(dòng)出擊的現(xiàn)象。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想教育學(xué)習(xí)。結(jié)合每月集中學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政宣傳教育，加強(qiáng)法律法規(guī)、廉政知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高干部職工的思想政治素質(zhì)，為推進(jìn)林業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展打造一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
二是加大制度的落實(shí)和執(zhí)行力度。定期組建工作專班，對(duì)林業(yè)工作完成情況、規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查督辦，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處，做到以制度管人、管事，進(jìn)一步規(guī)范管理，推進(jìn)林業(yè)工作。
（二）進(jìn)一步推進(jìn)木本油料產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
一是兌付xx年春季木本油料產(chǎn)業(yè)基地扶持資金，
二是開展木本油料技術(shù)服務(wù)（核桃油茶），
四是加強(qiáng)木本油料基地苗圃監(jiān)管，為產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)提供優(yōu)良種苗。
（三）全力抓好林業(yè)項(xiàng)目工作。
一是抓好天然林保護(hù)工程、退耕還林、生態(tài)公益林補(bǔ)償、石漠化綜合治理、低產(chǎn)林改造、中央財(cái)政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展油茶示范基地等林業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，全面完成年度建設(shè)任務(wù)工，為進(jìn)一步爭(zhēng)取林業(yè)新項(xiàng)目打下良好基礎(chǔ)。重點(diǎn)抓好生態(tài)公益林補(bǔ)償項(xiàng)目建設(shè)，組織專班加強(qiáng)檢查督辦，年內(nèi)把生態(tài)公益林全部落實(shí)到林權(quán)權(quán)利人，把補(bǔ)償資金全額兌現(xiàn)到林權(quán)權(quán)利人。
二是扎實(shí)抓好清江國(guó)家濕地公園建設(shè)，派專業(yè)技術(shù)和管理人員參加國(guó)家林業(yè)局組織的培訓(xùn)，擬定專項(xiàng)規(guī)劃的初步方案，爭(zhēng)取項(xiàng)目資金300萬元。
三是扎實(shí)抓好崩尖子保護(hù)區(qū)申報(bào)國(guó)家級(jí)各項(xiàng)工作，確保一次性申報(bào)成功。
四是緊緊抓住西部大開發(fā)、武陵山少數(shù)民族經(jīng)濟(jì)實(shí)驗(yàn)區(qū)、“616”對(duì)口支援等政策機(jī)遇，積極向上匯報(bào)，努力爭(zhēng)取歐投項(xiàng)目、林業(yè)產(chǎn)品加工等林業(yè)新項(xiàng)目，大幅增加林業(yè)發(fā)展投入，不斷增強(qiáng)林業(yè)發(fā)展后勁。
五是加大招商力度，確保年內(nèi)引資xx萬元以上的項(xiàng)目一個(gè)。
（四）積極服務(wù)企業(yè)發(fā)展。
重點(diǎn)圍繞湖北華飴公司、清江藥谷公司、長(zhǎng)丹木業(yè)公司等企業(yè)的林業(yè)貼息貸款及林產(chǎn)品深加工項(xiàng)目的爭(zhēng)取，全力做好相關(guān)服務(wù)，確保企業(yè)留得下、穩(wěn)得住、效益好，發(fā)展快。
（五）進(jìn)一步強(qiáng)化森林資源管理。
圍繞生態(tài)公益林補(bǔ)償項(xiàng)目建設(shè)，簽訂管護(hù)協(xié)議，落實(shí)林權(quán)權(quán)利人管護(hù)責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)森林資源源頭管理。進(jìn)一步整合森林公安、林政執(zhí)法力量，深入開展專項(xiàng)整治行動(dòng)，并積極爭(zhēng)取省、市林業(yè)主管部門支持，采取交叉辦案、異地辦案等措施，對(duì)破壞森林資源行為始終保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)持什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，什么地方混亂就重點(diǎn)整治什么地方，對(duì)違法犯罪苗頭露頭就打，絕不姑息手軟，做到防患未然。
林業(yè)刑事案件辦理之后，公開曝光，公開宣布，讓老百姓知道了解，真正起到警示作用。同時(shí)，加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè)、管理和培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法的反應(yīng)能力，提高辦案效率和辦案質(zhì)量，努力做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。
（六）全面加強(qiáng)森林防火工作。
一是在重點(diǎn)防火期前，召開全縣森林防火工作會(huì)議，全面安排部署森林防火工作，落實(shí)森林防火工作責(zé)任。
二是深入開展森林防火宣傳，重點(diǎn)做好邊遠(yuǎn)地區(qū)、林中戶、偏遠(yuǎn)戶、獨(dú)居老人和重點(diǎn)人群的宣傳與監(jiān)管，做到宣傳覆蓋無盲區(qū)，切實(shí)增強(qiáng)廣大人民群眾的森林防火意識(shí)。
三是做好森林防火物資儲(chǔ)備，加強(qiáng)森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升森林火災(zāi)的應(yīng)急能力。
四是適時(shí)組織開展森林防火培訓(xùn)演練，不斷提高防火人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升森林火災(zāi)的撲救能力。
五是強(qiáng)化野外用火的管理，嚴(yán)管“四頭”，即“人頭”、“墳頭”、“山頭”、“田頭”，有效預(yù)防火災(zāi)發(fā)生。
六是扎實(shí)做好森林防火24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班工作，嚴(yán)格規(guī)范森林火災(zāi)信息報(bào)送，確保信息暢通。
半年工作情況報(bào)告篇九
7月31日下午，市委、市政府召開了全市半年工作情況通報(bào)會(huì)。市委書記、市人大常委會(huì)主任張xx向離退休老干部通報(bào)了上半年全市工作情況和下半年工作安排打算，市委副書記、市長(zhǎng)王xx主持會(huì)議。
張xx指出，今年以來，面對(duì)黃金價(jià)格持續(xù)低迷、資源要素供應(yīng)緊張、市場(chǎng)需求嚴(yán)重不足等嚴(yán)峻宏觀形勢(shì)，全市上下突出“經(jīng)濟(jì)發(fā)展更穩(wěn)更優(yōu)、城鄉(xiāng)面貌更靚更美、人民生活更富更好”的工作主基調(diào)，克難奮進(jìn)，砥礪前行，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了新的進(jìn)步。1-6月份，預(yù)計(jì)全市實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值323億元，地方財(cái)政收入29.1億元，固定資產(chǎn)投資191.7億元，分別增長(zhǎng)9.4%、12%和17.6%。上半年各項(xiàng)工作成績(jī)的取得，是上級(jí)黨委、政府科學(xué)決策、堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全市上下團(tuán)結(jié)拼搏、頑強(qiáng)進(jìn)取的結(jié)果，同時(shí)也離不開各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志的熱情幫助和大力支持。
多年來，大家始終以高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，充分發(fā)揮余熱，積極建言獻(xiàn)策，特別是在化解社會(huì)矛盾、參與城市管理、培養(yǎng)呵護(hù)少年兒童、發(fā)展老年人體育等工作中發(fā)揮了很好的積極作用，有力地促進(jìn)了全市的改革、發(fā)展與穩(wěn)定。對(duì)此，他代表市委、市政府，向各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志并通過他們向全市離退休干部致以衷心的感謝和誠(chéng)摯的問候。
張xx強(qiáng)調(diào)，盡管上半年取得了一定的發(fā)展進(jìn)步，但工作中仍存在一些問題和不足：經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)還不盡合理，服務(wù)業(yè)發(fā)展仍滯后于制造業(yè)，自主創(chuàng)新能力還不夠強(qiáng)，節(jié)能減排壓力仍然很大，經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式仍需加快轉(zhuǎn)變；新的財(cái)稅增長(zhǎng)點(diǎn)少；城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展還不夠協(xié)調(diào)，民生和社會(huì)事業(yè)發(fā)展還不夠平衡，一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題仍沒有根本解決，基層基礎(chǔ)工作還不牢固，在反邪教等領(lǐng)域還存有一些不穩(wěn)定、不安全因素；民主法治建設(shè)和黨的建設(shè)還存有薄弱環(huán)節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政能力還需進(jìn)一步提升。對(duì)此，市委、市政府將高度重視，在今后工作中認(rèn)真加以研究解決。
下半年，我市將緊緊圍繞上級(jí)黨委、政府的新部署新要求，弘揚(yáng)沉心、靜氣、有擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢瑘?jiān)定信心、攻堅(jiān)克難，通過堅(jiān)定不移轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)，推動(dòng)城鄉(xiāng)一體發(fā)展，全面加強(qiáng)社會(huì)治理創(chuàng)新，深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)，全面深化改革，奮力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展大跨越。
張xx最后指出，做好下半年工作，形勢(shì)嚴(yán)峻、任務(wù)艱巨、壓力很大。真誠(chéng)地希望老干部們?cè)诒Ｖ厣眢w、安度晚年的前提下，繼續(xù)發(fā)揮見多識(shí)廣、經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)勢(shì)，一如既往地關(guān)心支持市委、市政府的工作，為全市發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。各級(jí)各部門要一如既往地尊重老領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)愛老同志，高度重視并切實(shí)做好老干部工作，全面落實(shí)各項(xiàng)政策和待遇，從各方面關(guān)心、照顧、安排好老同志的生活，真正使廣大老同志晚年生活舒適、幸福安康。
半年工作情況報(bào)告篇十
1、大力開展國(guó)防宣傳。充分利用各種宣傳陣地，通過墻報(bào)、板報(bào)、會(huì)議等多種型式，向廣大干部職工積極宣傳黨的方針政策，宣傳黨中央、國(guó)務(wù)院、xx關(guān)于加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的指示和要求，宣傳全國(guó)雙擁工作會(huì)議精神，宣傳擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動(dòng)中的先進(jìn)典型，宣傳人民愛國(guó)擁軍、軍隊(duì)擁政愛民的優(yōu)良傳統(tǒng)，宣傳人民軍隊(duì)在參加“5·12”抗震救災(zāi)中的英雄事跡。通過廣泛宣傳，提高了廣大干部職工對(duì)雙擁工作的認(rèn)識(shí)。
2、大力開展國(guó)防教育。充分利用近年來全區(qū)雙擁工作取得的成績(jī)，大力開展了普及全民國(guó)防教育，激發(fā)了廣大干部職工愛國(guó)擁軍的政治熱情，各單位都以各種不同的形式開展了國(guó)防教育和國(guó)防教育講座活動(dòng)。在交通行業(yè)中努力營(yíng)造了軍愛民、民擁軍的濃厚氛圍。
3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為推動(dòng)交通行業(yè)雙擁工作和國(guó)防教育活動(dòng)向縱深發(fā)展，切實(shí)把雙擁工作、國(guó)防宣傳教育和爭(zhēng)創(chuàng)四川省新一屆雙擁模范區(qū)活動(dòng)擺上重要的位置，成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)刁義同志為組長(zhǎng)，局黨組成員、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的雙擁工作和“爭(zhēng)創(chuàng)四川省新一屆雙擁模范區(qū)”領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、積極開展“爭(zhēng)創(chuàng)四川省新一屆雙擁模范區(qū)”活動(dòng)。
按照《創(chuàng)建新一屆四川省雙擁模范區(qū)實(shí)施方案》的精神，我局在區(qū)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組和區(qū)雙擁辦的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“爭(zhēng)創(chuàng)四川省新一屆雙擁模范區(qū)”活動(dòng)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，立足行業(yè)特點(diǎn)，以高度的政治責(zé)任感和工作熱忱，將創(chuàng)建工作列入了交通工作的重要議事日程。制定和下發(fā)了《創(chuàng)建新一屆四川省雙擁模范區(qū)實(shí)施方案》。為確保了橫跨大件路的軍事通信線路，負(fù)責(zé)大件物資運(yùn)輸清障的戰(zhàn)備及時(shí)與部隊(duì)取得聯(lián)系。為讓老紅軍、老八路、革命傷殘軍人出行舒適，有5名養(yǎng)路工常年清掃榮校至新繁的道路。在“5·12”抗震救災(zāi)中，鵬程篤信汽修廠及時(shí)搶修了一輛經(jīng)過新都到災(zāi)區(qū)參加抗震救災(zāi)的軍用裝備車(第二炮)。
三、結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，積極開展走訪慰問活動(dòng)。
根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，各單位認(rèn)真開展對(duì)駐區(qū)部隊(duì)官兵、軍屬和困難復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人的走訪慰問工作，真正把黨和政府的溫暖送到他們的心里。
在春節(jié)前夕，開展了慰問軍屬、復(fù)轉(zhuǎn)軍人活動(dòng)，召開軍屬、復(fù)轉(zhuǎn)軍人座談會(huì)、茶花會(huì)。慰問困難復(fù)轉(zhuǎn)軍人24戶、軍屬3戶，發(fā)放慰問金16800元，真正讓每位軍屬、企業(yè)困難復(fù)轉(zhuǎn)軍人過上一個(gè)歡樂祥和的新春佳節(jié)。
在慶祝建軍81周年前夕，局屬各單位認(rèn)真組織開展了復(fù)轉(zhuǎn)軍人座談會(huì)、茶話會(huì)，暢談了我軍的光榮傳統(tǒng)，暢談了軍民魚水情和新形式下的雙擁工作，特別是暢談了人民軍隊(duì)在“5.12”抗震救災(zāi)斗爭(zhēng)中不畏艱險(xiǎn)，不怕犧牲，英雄奮戰(zhàn)，為搶救人民生命財(cái)產(chǎn)，重建家園作出的巨大貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，廣泛宣傳教育。
為了創(chuàng)建省級(jí)“雙擁模范縣”，我局高度重視，不僅列入重要議事日程，而且健全組織機(jī)構(gòu)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)提出的工作要求。為了提高干部群眾搞好雙擁工作自覺性，我局十分重視宣傳教育，制定計(jì)劃，把以愛國(guó)主義為核心，以擁軍優(yōu)屬、擁政愛民為主要內(nèi)容的國(guó)防宣傳教育作為行業(yè)工作重要內(nèi)容，抓在實(shí)處。同時(shí)利用公路沿線和各服務(wù)“窗口”，刷寫標(biāo)語，印發(fā)宣傳資料，并不定期組織培訓(xùn)，提高隊(duì)伍“雙擁”意識(shí)，營(yíng)造創(chuàng)建省級(jí)“雙擁模范縣”濃厚氛圍。
二、立足交通職能，扎實(shí)搞好服務(wù)。
交通部門負(fù)責(zé)交通工程建設(shè)管理，運(yùn)輸行業(yè)服務(wù)。幾年來，我們立足交通職能，積極服務(wù)駐軍，在公路規(guī)劃建設(shè)中，堅(jiān)持方便駐軍優(yōu)先，對(duì)通往軍營(yíng)道路先規(guī)劃、先建設(shè)，對(duì)駐軍提出的要求、建議，先考慮、先實(shí)施。涉及軍事演練和重要戰(zhàn)備活動(dòng)，我們組織稽查人員上路疏導(dǎo)交通，千方百計(jì)為部隊(duì)和國(guó)防建設(shè)服務(wù)。我們還嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)免征交通規(guī)費(fèi)政策，積極協(xié)調(diào)境內(nèi)各公路收費(fèi)站，對(duì)軍車免費(fèi)通行。我們認(rèn)真落實(shí)軍人安置政策，確保安置指標(biāo)到位，人員上崗到位，工資及福利政策到位。同時(shí)，對(duì)軍屬、傷殘軍人依據(jù)有關(guān)政策予以必要照顧。重要節(jié)日或紀(jì)念日，我們還組織人員對(duì)抗日和解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間參加革命的離休老干部進(jìn)行慰問。
三、明確目標(biāo)計(jì)劃，加強(qiáng)調(diào)度落實(shí)。
幾年來，我們從實(shí)落實(shí)雙擁任務(wù)，對(duì)照縣委、縣政府提出的雙擁方案和要求，逐項(xiàng)分解目標(biāo)，按單位、部門職能落實(shí)到位，做到工作目標(biāo)明確，完成計(jì)劃具體，特別是，在實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持有部署、有檢查，加強(qiáng)調(diào)度。對(duì)雙擁工作中存在的困難和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究措施，親自解決相關(guān)具體困難，確保雙擁工作不打折扣，及時(shí)到位，力爭(zhēng)駐軍、軍人、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人和軍屬滿意。近期，我們?cè)俅握匍_系統(tǒng)各有關(guān)單位、縣各營(yíng)運(yùn)客運(yùn)公司，公路收費(fèi)站負(fù)責(zé)人會(huì)議，將《縣創(chuàng)建雙擁模范縣實(shí)施方案》中要求的相關(guān)內(nèi)容細(xì)化分解，落實(shí)下去，并將于7月上旬組織檢查考核，以保證各項(xiàng)目標(biāo)計(jì)劃落實(shí)。
半年工作情況報(bào)告篇十一
客戶服務(wù)部呼叫中心，中心成立以來，先后獲得多種榮譽(yù)稱號(hào)。中心會(huì)秉承“我只在乎您真正滿意”的理念繼續(xù)不斷向先進(jìn)集體的目標(biāo)前進(jìn)。現(xiàn)將工作的開展情況報(bào)告如下：
（一）落實(shí)責(zé)任，建立服務(wù)至上的理念。制定工作計(jì)劃，明確各自的工作任務(wù)，確保中心的各項(xiàng)工作有制、有序、有效地開展。同時(shí)通過會(huì)議、組織學(xué)習(xí)、創(chuàng)刊板報(bào)、宣傳標(biāo)語，使職工認(rèn)真理解做好每一次答復(fù)的意義。客戶服務(wù)部呼叫中心是一個(gè)用聲音與客戶進(jìn)行交流的平臺(tái)，“只聞其聲，不見其人”。是一個(gè)“看不見的服務(wù)窗口”，要求在接聽電話時(shí)總是面帶微笑，讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)體現(xiàn)在每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)，讓每一個(gè)的客戶真正體會(huì)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
（二）健全崗位規(guī)范制度，重管理?！皼]有規(guī)矩、不成方圓”，中心擁有健全的制度，以制度規(guī)范崗位行為。為對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行規(guī)范、科學(xué)、長(zhǎng)效的.管理，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，制定了一系列行之有效管理制度。先后制定了一系統(tǒng)流程制度。此外，還對(duì)各項(xiàng)流程制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)存在問題，制定改進(jìn)方案。
（三）努力提高綜合素質(zhì)，樹形象。在加強(qiáng)思想政治教育的同時(shí)，狠抓職工業(yè)務(wù)水平的提高，中心領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)為員工創(chuàng)造和提供學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)，通過各類主題活動(dòng)，如“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、“情景模擬競(jìng)賽”、“知識(shí)庫(kù)競(jìng)賽”、“微笑行動(dòng)”等一系統(tǒng)活動(dòng)，不但為員工提供了學(xué)習(xí)鍛煉的平臺(tái)，在呼叫中心也形成了一種積極向上的企業(yè)文化景象。人人立足崗位，建功成才，為先進(jìn)集體奠定良好的基礎(chǔ)，為公司樹立良好的形象。
（四）愛崗敬業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，倡奉獻(xiàn)。作為通過電話溝通的服務(wù)窗口，中心始終持“用心靈傾聽，用態(tài)度說話，用智慧創(chuàng)造服務(wù)”為理念，為用戶提供一流的服務(wù)，做到“服務(wù)100，滿意100”。平凡的崗位，不平凡的表現(xiàn)，全體職工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，愛崗勝過愛家。全身心投入到每一天、每一刻的工作中，認(rèn)真受理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)。
中心各項(xiàng)工作的全面完成，并得到客戶的認(rèn)可，得益于公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，更得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)。建立職工灶、組織體檢、豐富業(yè)余生活，這些極大地激發(fā)了職工的工作積極性，我代表中心的全體職工感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來的關(guān)心和幫助。
在今后的工作中，中心將公司的領(lǐng)導(dǎo)下，一是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高員工的服務(wù)能力和水平。二是進(jìn)一步加強(qiáng)中心的痕跡管理，建立健全客戶檔案，將客戶意見認(rèn)真總結(jié)，提供解決問題的方案供公司決策；三是建議給中心建立《呼叫中心員工績(jī)效考核辦法》，以不斷提高中心的服務(wù)質(zhì)量和水平。
最后，再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)客戶服務(wù)部呼叫中心的關(guān)心和幫助，希望各位領(lǐng)導(dǎo)今后一如既往地對(duì)客戶服務(wù)部呼叫中心給予大力的支持和幫助，并請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)客戶服務(wù)部呼叫中心的工作給予提出寶貴的意見。
半年工作情況報(bào)告篇十二
職業(yè)介紹中心在局、就業(yè)辦領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持”真心辦事、真誠(chéng)待人、真情服務(wù)”的服務(wù)理念，緊緊圍繞全局中心工作，把促進(jìn)就業(yè)和做好人事代理工作擺在更加突出的位置，開拓創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。工作情況匯報(bào)如下：
1、在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下聯(lián)合各辦鎮(zhèn)組織實(shí)施了“春風(fēng)行動(dòng)”，“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等系列招聘活動(dòng)。組織近百家企業(yè)協(xié)7400個(gè)空余崗位，按計(jì)劃協(xié)調(diào)各保障中心在各自轄區(qū)內(nèi)召開了招聘會(huì)送崗位上門。招收達(dá)到了預(yù)期效果。有力的促進(jìn)了就業(yè)。保障了就業(yè)工作的進(jìn)行。
2、穩(wěn)妥、準(zhǔn)確及時(shí)完成了各種報(bào)表的上報(bào)?，F(xiàn)在就業(yè)統(tǒng)計(jì)是網(wǎng)上直報(bào)，各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須是實(shí)數(shù)與最后的統(tǒng)計(jì)是相吻合的，這增加了報(bào)表的難度，這對(duì)此種情況，我們年初對(duì)各中心統(tǒng)計(jì)管理員進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn)，提高了統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確率。
3、為保護(hù)農(nóng)民工利益，職介中心配合監(jiān)察科對(duì)駐區(qū)職介所進(jìn)行了排查、監(jiān)督，有效保護(hù)了來濟(jì)務(wù)工人員的利益。按市里統(tǒng)一安排，對(duì)駐區(qū)民辦職介機(jī)構(gòu)工作人員進(jìn)行了職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)。兩局合并后，市里成立了新的'勞動(dòng)力市場(chǎng)管理處專職管理民營(yíng)職介機(jī)構(gòu)，但初審及日常管理還是交區(qū)職業(yè)介紹中心。6月初根據(jù)市里安排我們對(duì)轄區(qū)16個(gè)民辦職介機(jī)構(gòu)和16個(gè)公益性職介機(jī)構(gòu)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)復(fù)核，按新的工作流程增加了兩個(gè)新的職介所，現(xiàn)駐區(qū)職介機(jī)構(gòu)已達(dá)18家。這些民辦機(jī)構(gòu)主要從事勞務(wù)派遣和勞務(wù)輸出，從報(bào)表看，他們已完成勞務(wù)派遣6900人。主要是流動(dòng)人員。這就與我們的公益性職介機(jī)構(gòu)形成了互補(bǔ)，有力的支持了就業(yè)工作。
4、配合市就業(yè)辦完成了勞動(dòng)市場(chǎng)的調(diào)研，完善了勞動(dòng)99三版的運(yùn)用功能。實(shí)現(xiàn)了市，區(qū)信息共享。并在南辛保障中心做了勞動(dòng)99三版實(shí)時(shí)信息共享試點(diǎn)完善了大屏幕功能。在試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上安排了14個(gè)中心勞動(dòng)保障協(xié)理員培訓(xùn)，分配了工作職責(zé)，發(fā)放了進(jìn)入勞動(dòng)99三版職介模塊的密碼，全面實(shí)現(xiàn)了市，區(qū)，保障中心三級(jí)信息共享。今年省里考評(píng)工作，很大一部分將利用“勞動(dòng)99”三版在網(wǎng)上進(jìn)行。因此這就要求我們平時(shí)掌握工作進(jìn)度，及時(shí)錄入上傳信息。這是不可逆轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)。要求真實(shí)。這就需要提高工作人員素質(zhì)，盡量減少或杜絕失誤以滿足工作要求。
5、配合市，區(qū)物價(jià)局完成了關(guān)于勞動(dòng)部門人事代理收費(fèi)問題的調(diào)研。對(duì)存在的問題正在逐步解決。
6、辦理病退前期手續(xù)46人已批轉(zhuǎn)36人。辦理軍轉(zhuǎn)干部提前退休躉交手續(xù)3人。
7、幫助五里溝勞動(dòng)保障中心解決原新宇公司掛靠人員問題，已初步得到解決。
8、從5月份開始發(fā)放09年度養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)賬單全科人員集中一周對(duì)2.75萬份對(duì)賬單進(jìn)行排序整理，以便于經(jīng)本人認(rèn)可，無異議后放入檔案。解決了社保辦在中國(guó)銀行開戶繳費(fèi)人員轉(zhuǎn)戶問題。為275人辦理了轉(zhuǎn)移繳費(fèi)手續(xù)。
今后工作打算，突出工作重點(diǎn)，規(guī)范基礎(chǔ)工作，確保基金安全，抓好信息宣傳，完成檔案管理費(fèi)收繳工作。
重點(diǎn)是加強(qiáng)信息宣傳報(bào)導(dǎo)。提高信息宣傳報(bào)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)。
進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)事務(wù)代理工作。嚴(yán)格辦事程序，做好檔案接收、保存、查閱、轉(zhuǎn)出等工作。確保檔案安全無誤。
按計(jì)劃定期舉辦招聘會(huì)。與駐區(qū)企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系，積極收集用工信息，為就業(yè)人員搭建就業(yè)平臺(tái)。
進(jìn)一步完善信息發(fā)布管道。積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，加快市、區(qū)及各保障中心的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)資源信息共享把軟件充分利用起來，做好求職，用工雙方的現(xiàn)時(shí)匹配工作，要充分發(fā)揮槐蔭勞動(dòng)網(wǎng)站的作用。我們的用工信息要做到及時(shí)更換，要求各保障中心，也要及時(shí)瀏覽，及時(shí)信息回饋實(shí)現(xiàn)市，區(qū)及保障中心三級(jí)信息共享。提高職業(yè)介紹和職業(yè)推薦成功率，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為各類求職人員提供良好的服務(wù)。
半年工作情況報(bào)告篇十三
春節(jié)過后，公司近段時(shí)期治安盜竊案件比較突出，針對(duì)目前公司面臨的治安新形勢(shì)，保衛(wèi)科及時(shí)改進(jìn)保衛(wèi)工作方法和加強(qiáng)與上級(jí)保衛(wèi)部門的聯(lián)系，目前這一系列案件的發(fā)生和偷盜分子的盜竊手段，保衛(wèi)科通過尋找線索、走訪排查以及蹲點(diǎn)守候，初步判斷是公司內(nèi)部人員所為，元月至今共追回被盜粗鉛200余公斤、鉛鋅合金90公斤，此系列案件保衛(wèi)科正在慎密偵破。
結(jié)合集團(tuán)公司整體的治安狀況，我科對(duì)影響公司保衛(wèi)工作穩(wěn)定進(jìn)行了認(rèn)真的排查分析，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
（一）工資調(diào)整，使公司員工收入降低，一些生產(chǎn)單位對(duì)本單位職工解釋工作沒到位，致使部分職工不清楚、不理解，思想波動(dòng)較大，因此在一些人思想上出現(xiàn)極端想法，從而做出損害企業(yè)財(cái)產(chǎn)事情。
（二）保衛(wèi)科針對(duì)廠區(qū)門衛(wèi)檢查工作，制定出一系列的門衛(wèi)檢查制度，個(gè)別生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)因忙于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，對(duì)保衛(wèi)工作不夠重視，沒有在平時(shí)組織本單位員工統(tǒng)一學(xué)習(xí)，導(dǎo)致保衛(wèi)科門衛(wèi)人員在日常檢查中，經(jīng)常遭到車間職工辱罵。
（三）公司員工的法制宣傳教育工作，以及公司對(duì)打擊企業(yè)偷盜的相關(guān)政策沒到位，以致員工自律意識(shí)差，法紀(jì)認(rèn)識(shí)淡薄，即使面對(duì)公司財(cái)產(chǎn)被盜也視而不見。
（四）保衛(wèi)科對(duì)公司重點(diǎn)防范部位提出的保衛(wèi)整改意見，相關(guān)職能部門未及時(shí)落實(shí)整改，甚至不予理睬（如：保衛(wèi)科監(jiān)控室線路整改，保衛(wèi)科提出此項(xiàng)整改問題是在20xx年，一些部門對(duì)此事一推再推，一直到今年元月份才得到整改，在這中間未整改的日子里，由線路停電引起的監(jiān)控主機(jī)短路被燒壞的情況6次）。
（五）公司勞務(wù)用工人員流動(dòng)量較大，對(duì)進(jìn)入公司務(wù)工人員，一直都是公司勞資部門將務(wù)工人員信息報(bào)保衛(wèi)科審核，合格后方可進(jìn)入公司，可是勞資部門對(duì)此項(xiàng)工作未能重視，導(dǎo)致保衛(wèi)科對(duì)公司務(wù)工人員信息掌握不全，從而也給了不法分子進(jìn)入公司務(wù)工提供了機(jī)會(huì)。經(jīng)過保衛(wèi)科緊密調(diào)查，以及兄弟單位保衛(wèi)部門提供的信息幫助，目前已查出從去年至今未經(jīng)保衛(wèi)科審核，且有偷盜前科人員3人（電鉛車間2人、氧化鋅車間1人），特別是今年2月份進(jìn)入公司電鉛車間的綦游新，此人從06年至今一直都是集團(tuán)公司整個(gè)保衛(wèi)系統(tǒng)的掛牌防范人員。
（六）外包工隊(duì)伍在公司廠區(qū)管理混亂，所帶領(lǐng)（雇傭）的施工人員也從未在保衛(wèi)科登記，在廠區(qū)進(jìn)出自由，基建所用的物品亂堆亂放，加大了保衛(wèi)工作的監(jiān)管難度。
（七）保衛(wèi)人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)高低不一，全科人員女職員較多，有老有少，年齡相差甚大，隨著保衛(wèi)力量的.逐漸壯大，也暴露出來一些問題，其中人員泄密保衛(wèi)部署情況尤其突出，使不法分子對(duì)我們的監(jiān)控、值班巡邏等保衛(wèi)部署非常了解。
因上述情況，建議公司對(duì)治安保衛(wèi)工作加以重視，對(duì)不適合在保衛(wèi)工作崗位的人員合理調(diào)整其崗位，增強(qiáng)保衛(wèi)工作力量，使保衛(wèi)隊(duì)伍年輕化，我科也將努力把保衛(wèi)隊(duì)伍帶出一支綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)、政治思想過硬的隊(duì)伍，同時(shí)建議協(xié)調(diào)安排各部門之間的職能，以及公司勞資部門與保衛(wèi)科共同建立員工信息管理體系，并對(duì)進(jìn)入公司務(wù)工人員實(shí)行嚴(yán)格把關(guān)，保衛(wèi)科擔(dān)負(fù)人事監(jiān)督職能，明確落實(shí)《金信公司20xx年綜合治理工作計(jì)劃及考核細(xì)則》，對(duì)綜治工作未及時(shí)整改的部門或單位嚴(yán)格按照《20xx年綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀》執(zhí)行。
半年工作情況報(bào)告篇十四
根據(jù)市委和教體局統(tǒng)一部署，我校認(rèn)真組織開展了“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動(dòng)，在深入學(xué)習(xí)、廣泛討論的基礎(chǔ)上，對(duì)照市委和教體局提出的工作要求和結(jié)合我校教學(xué)工作提出的四個(gè)方面的內(nèi)容，堅(jiān)持廣開言路，開門納諫，發(fā)放征求意見表，召開座談會(huì)和專題民主生活會(huì)，收集意見和建議，在認(rèn)真分析原因的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查找問題，自查報(bào)告情況匯報(bào)如下：
1、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的理念和思維方面還存在模糊認(rèn)識(shí)。特別是聯(lián)系“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動(dòng)，我校在認(rèn)識(shí)上存在差距，面對(duì)全國(guó)范圍內(nèi)新一輪的大建設(shè)、大開發(fā)、大發(fā)展的強(qiáng)勁勢(shì)頭，面對(duì)我校與其他學(xué)校的明顯差距，面對(duì)周邊學(xué)校競(jìng)相發(fā)展的迅猛態(tài)勢(shì)，對(duì)我校如何能夠“解放思想、更新觀念、科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展”，怎樣實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展”還沒有能夠深入地學(xué)習(xí)和研究，思想上或多或少地存在一些疑慮和模糊認(rèn)識(shí)，對(duì)學(xué)校實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展”的信心還不是充分的堅(jiān)定。
2、工作中創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的拼搏精神還不夠強(qiáng)。尤其在教學(xué)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)上還存在明顯差距，我校在年初明確年度工作目標(biāo)任務(wù)的同時(shí)，提出全面開展“教學(xué)爭(zhēng)先創(chuàng)新年”活動(dòng)，要求全校上下圍繞這一主線，全面提高教學(xué)質(zhì)量，快速提升工作水平，在全市學(xué)校單位中爭(zhēng)先進(jìn)位。到目前為止，時(shí)間已經(jīng)過去半年多了，現(xiàn)在看還沒有明顯的突出成果，工作亮點(diǎn)不多，課程精品不多，與兄弟學(xué)校單位相比，無論是優(yōu)秀課程項(xiàng)目，還是名師經(jīng)驗(yàn)，都存在明顯的差距和不足。
3、服務(wù)發(fā)展融入大局的行動(dòng)上還有差距。在安排部署全校教學(xué)工作中，往往局限于教學(xué)業(yè)務(wù)的范疇，存在著考慮局部利益多，考慮全局利益少的問題，對(duì)自己?jiǎn)挝粺o關(guān)緊要事過問不多，對(duì)如何緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心開展工作研究不夠，服務(wù)發(fā)展的意識(shí)還沒有完全牢固樹立，融入全市大局的行動(dòng)還不夠主動(dòng)徹底。
4、狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)上還不夠扎實(shí)。面對(duì)新一輪的思想大解放和經(jīng)濟(jì)大發(fā)展，工作的緊迫感、危機(jī)感和熱情、激情還不夠強(qiáng)。存在工作安排部署多，檢查落實(shí)少；發(fā)號(hào)施令多，指導(dǎo)督辦少。具體工作中，缺少雷厲風(fēng)行、只爭(zhēng)朝夕的作風(fēng)，比如一些課程項(xiàng)目，缺乏周密的計(jì)劃安排，工作前調(diào)查不充分，導(dǎo)致教學(xué)效率不高，學(xué)生學(xué)習(xí)周期過長(zhǎng)，在一定程度上牽扯被學(xué)生追問過多的精力和時(shí)間，造成一些負(fù)面影響。
5、宗旨意識(shí)服務(wù)觀念不夠強(qiáng)。在工作的指導(dǎo)思想上，有時(shí)注重于宏觀計(jì)劃，忽視細(xì)致的調(diào)研；重視按上級(jí)的精神要求，忽視我校的具體實(shí)際，主動(dòng)深入一線，做過深過細(xì)的調(diào)查研究工作明顯不夠，對(duì)一線人員配備、經(jīng)費(fèi)保障、技術(shù)培訓(xùn)等方面的問題和困難指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、幫助不夠。在服務(wù)群眾的工作中，強(qiáng)調(diào)工作多，了解困難少；強(qiáng)調(diào)原則多，掌握實(shí)際少，對(duì)教師和群眾反映的一些工作生活問題和困難，客觀分析，明確解釋、創(chuàng)造條件，積極解決不夠。
1、深入細(xì)致地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的理論不夠，全面準(zhǔn)確地把握和理解精神實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵不到位。對(duì)全市教育的定位和發(fā)展前景，站位不高，視野不寬，考慮眼前的困難和問題多，站在長(zhǎng)遠(yuǎn)和發(fā)展的角度審視靈寶教育的未來少，思想認(rèn)識(shí)落后于形勢(shì)的發(fā)展。
2、敢于拼搏，奉獻(xiàn)事業(yè)的進(jìn)取精神還不夠強(qiáng)，激流勇進(jìn)開拓創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng)。傳統(tǒng)的思想觀念和思維定勢(shì)還沒有真正改變，喜歡默守陳規(guī)，按部就班、滿足于現(xiàn)狀，爭(zhēng)先創(chuàng)新的責(zé)任感、壓力感、緊迫感不強(qiáng)。
3、立足崗位，服務(wù)發(fā)展的意識(shí)還沒有牢固樹立，求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的作風(fēng)和精神還需進(jìn)一步強(qiáng)化?？傉J(rèn)為服務(wù)大局只不過是個(gè)口號(hào)，沒有把自己所從事的工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,與基和群眾的客觀實(shí)際聯(lián)系起來。在工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)上，總認(rèn)為只要把已有的成果和經(jīng)驗(yàn)利用好，盡心盡力做好自己的工作就行了，缺乏一種敢為人先、敢于探索決心和信心。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，促進(jìn)思想不斷解放。要加強(qiáng)對(duì)黨的十七大報(bào)告、《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、省委盧展工書記講話、市委喬長(zhǎng)青書記講話等內(nèi)容的深入學(xué)習(xí)，圍繞貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，在解放思想上不斷突破，自覺把思想認(rèn)識(shí)從那些與科學(xué)發(fā)展觀不相適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對(duì)馬克思主義的各種錯(cuò)誤的和教條式的理解中解放出來，從形形色色的主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來；沖破一切妨礙科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的思想觀念，改變一切束縛科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的做法和規(guī)定，革除一切影響科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的體制弊端。從我做起，從現(xiàn)在做起，全力解放思想，為實(shí)現(xiàn)靈寶市跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)做出教育者應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、進(jìn)一步健全完善制度，增強(qiáng)問題整改的針對(duì)性。在前一段的解放思想大討論活動(dòng)中，我們根據(jù)存在的問題，已先后出臺(tái)了《加強(qiáng)工作紀(jì)律和請(qǐng)銷假制度的規(guī)定》、《教師職業(yè)道德》等。這些制度措施的進(jìn)一步建立和完善，對(duì)糾正和克服存在的種種問題，必將起到很好的促進(jìn)作用，在此基礎(chǔ)上，我們還要隨著形勢(shì)和任務(wù)的不斷變化，不斷健全和完善各種必要的制度和規(guī)定，同時(shí)要努力確保制度的有效落實(shí)，形成以制度管人，以制度管事，以制度管權(quán)的工作格局。
3、進(jìn)一步認(rèn)真自查分析，著力解決存在的突出問題。要在第一階段自查分析的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步把主要問題找準(zhǔn)，把原因分析透，針對(duì)性提出整改措施。全校每個(gè)教職工、每個(gè)年級(jí)都要以文字材料形整改措施。個(gè)人的整改材料，年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真把關(guān)；年級(jí)的整改材料，分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真把關(guān)；全校的整改材料在上報(bào)的同時(shí)，適時(shí)在一定的范圍內(nèi)向大家進(jìn)行通報(bào)，力求制定的整改措施具體務(wù)實(shí)、切實(shí)可行。對(duì)能整改的問題，規(guī)定整改時(shí)限抓緊解決；對(duì)有明確規(guī)定不能解決的問題，要實(shí)事求是的向大家陳述說明，超出職責(zé)范圍內(nèi)的意見建議，要作出解釋，總之，對(duì)查擺出來的問題，要做到件件有回音，事事有落實(shí)。
4、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷提高工作效能。要按照教體局的要求，全面加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等建設(shè)。增強(qiáng)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)“的勇氣和魄力；增強(qiáng)真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)責(zé)任感；增強(qiáng)顧全大局、令行禁止的大局意識(shí)；增強(qiáng)秉公教學(xué)、廉潔從教的廉政意識(shí)；增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)群眾的宗旨觀念，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，提升服務(wù)水平。
5、進(jìn)一步建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固整改提高的成果。認(rèn)真總結(jié)解放思想大討論活動(dòng)中學(xué)習(xí)大討論及自查問題等方面的好經(jīng)驗(yàn)好做法，凡是經(jīng)過邊查邊改取得的明顯成效，進(jìn)行認(rèn)真梳理歸納總結(jié)，并用制度確定下來。同時(shí)，進(jìn)一步完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工的學(xué)習(xí)制度、審計(jì)工作制度和過去行之有效的規(guī)章等。要積極探索提高學(xué)校效能和服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。深化和細(xì)化開展“教學(xué)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)年“活動(dòng)的措施辦法，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，創(chuàng)新教學(xué)手段，拓寬教學(xué)內(nèi)容，提高教學(xué)質(zhì)量，發(fā)揮教學(xué)工作在服務(wù)發(fā)展中的重要作用。
6、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把整改階段各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。自查階段是整個(gè)活動(dòng)的要害階段，是這次大討論活動(dòng)的重點(diǎn)、難點(diǎn)，這個(gè)階段工作的好壞，關(guān)系到整個(gè)活動(dòng)的成效。我們一定按照市委的統(tǒng)一部署和要求，堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子齊抓共管，領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)，精心組織實(shí)施，扎扎實(shí)實(shí)地做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保下一個(gè)階段各項(xiàng)工作的順利開展，不出偏差，取得實(shí)效。通過實(shí)實(shí)在在的工作，讓社會(huì)和群眾進(jìn)一步感受到大討論活動(dòng)給學(xué)校帶來的新變化，看到教學(xué)工作出現(xiàn)的新面貌。
半年工作情況報(bào)告篇十五
縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：
根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于切實(shí)做好建檔立卡戶貧困戶等四類重點(diǎn)對(duì)象住房安全保障工作的通知的'通知》要求，現(xiàn)將我鄉(xiāng)建檔立卡戶貧困戶等四類重點(diǎn)對(duì)象住房安全保障工作開展和完成情況匯報(bào)如下。
我鄉(xiāng)農(nóng)戶總戶數(shù)x戶。經(jīng)扶貧、民政、殘聯(lián)等部門認(rèn)定的建檔立卡貧困戶、低保戶（12月低保保障對(duì)象）、農(nóng)村分散供養(yǎng)特困人員和貧困殘疾人家庭等4類重點(diǎn)對(duì)象（包括已脫貧的建檔立卡貧困戶）去重合計(jì)共x戶，其中：建檔立卡貧困戶x戶，低保戶x戶、農(nóng)村分散供養(yǎng)特困戶x戶，貧困殘疾人家庭x戶。
對(duì)照農(nóng)村危房改造實(shí)施情況“回頭看”工作目標(biāo)及工作任務(wù)，結(jié)合我鄉(xiāng)農(nóng)村危房改造實(shí)際情況，鄉(xiāng)黨委、政府再次開展了危房改造專項(xiàng)排查行動(dòng)，重點(diǎn)圍繞危房改造對(duì)象認(rèn)定、農(nóng)戶信息檔案管理、補(bǔ)助資金使用管理、農(nóng)村住房質(zhì)量安全隱患排查等方面逐項(xiàng)篩查、逐戶走訪、逐條整改。通過排查，全鄉(xiāng)x戶群眾住房均達(dá)到安全住房等級(jí)。其中，xx村x戶，卓尼村x戶，洮硯村x戶，岷縣村x戶，新堡村x戶，臨潭村x戶。同時(shí)，鑒定a級(jí)住房39戶，b級(jí)住房x戶，c級(jí)住房0戶，d級(jí)住房0戶，均已編制花名冊(cè)并留存鑒定報(bào)告?zhèn)洳?。不需要鑒定的較高質(zhì)量安全住房x戶，均已編制花名冊(cè)并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部簽字備查。
根據(jù)開展農(nóng)村危房改造實(shí)施情況“回頭看”工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況，為進(jìn)一步確保群眾生活、生產(chǎn)安全，促進(jìn)全鄉(xiāng)平安發(fā)展，今后我們將從以下幾個(gè)方面抓好農(nóng)村住房安全保障工作。
（一）繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)村房屋安全監(jiān)管，確保群眾住房安全。通過入戶、走訪全面掌握轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村住房情況和潛在安全隱患，形成農(nóng)村房屋安全管理臺(tái)賬，并定期開展危舊房屋安全隱患自查自糾工作；結(jié)合實(shí)際情況建立健全農(nóng)村房屋安全應(yīng)急預(yù)案，積極做好農(nóng)村危舊房屋統(tǒng)計(jì)工作，妥善安置困難群眾，防止意外事故發(fā)生。
（二）積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取項(xiàng)目扶持資金，改善群眾住房環(huán)境。積極與各部門溝通、協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取項(xiàng)目補(bǔ)助，進(jìn)一步改善農(nóng)村人居環(huán)境，打造安全、和諧、宜居新農(nóng)村，不斷推動(dòng)農(nóng)村住房安全等級(jí)全面提升。
（三）不斷強(qiáng)化住房安全整改落實(shí)，提升群眾住房質(zhì)量。針對(duì)此次排查工作中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，進(jìn)一步查找全鄉(xiāng)農(nóng)村住房中的薄弱環(huán)節(jié)，分析問題原因，落實(shí)各方責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo)，認(rèn)真整改，做好安全隱患的徹底根除。
半年工作情況報(bào)告篇十六
今年以來，我局根據(jù)《湖南省國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制暫行辦法》（簡(jiǎn)稱《暫行辦法》）的規(guī)定，結(jié)合工作要點(diǎn)，認(rèn)真開展了動(dòng)態(tài)巡查工作。截止7月底，我局對(duì)一級(jí)巡查區(qū)域已巡查了183次，其中，對(duì)基本農(nóng)田區(qū)域巡了18次，對(duì)二級(jí)、三級(jí)巡查區(qū)域巡查了36次。巡查共發(fā)現(xiàn)違法行為62起，現(xiàn)場(chǎng)制止違法行為41起，報(bào)告違法行為30起，立案8起。其中，在基本農(nóng)田內(nèi)發(fā)現(xiàn)違法行為4起，制止4起，立案1起?，F(xiàn)將動(dòng)態(tài)巡查工作的自查情況報(bào)告如下：
在《暫行辦法》的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合我市具體情況，我局制定了《桃源市國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制實(shí)施辦法》。在該實(shí)施辦法中，明確了土地巡查和礦產(chǎn)資源巡查的主要對(duì)象，按照行政區(qū)域、國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)的資源對(duì)象和本地區(qū)國(guó)土資源違法行為發(fā)生規(guī)律，將我市巡查區(qū)域分為三個(gè)等級(jí)，并針對(duì)一、二、三級(jí)巡查區(qū)域分別制定不同的巡查頻率。其中，對(duì)一級(jí)區(qū)域要求每星期巡查一次，對(duì)二級(jí)、三級(jí)巡查區(qū)域要求每15天巡查一次。內(nèi)設(shè)各科室根據(jù)該實(shí)施辦法，制定了具體的動(dòng)態(tài)巡查工作方案。
干，責(zé)任到人，明確分工。根據(jù)責(zé)任狀，我局對(duì)動(dòng)態(tài)巡查考核分為書面考核和實(shí)地考核。對(duì)動(dòng)態(tài)巡查的書面考核，按照組織領(lǐng)導(dǎo)、巡查內(nèi)容、巡查記錄和巡查報(bào)告等四大項(xiàng)、動(dòng)態(tài)巡查記錄規(guī)范等八小項(xiàng)進(jìn)行全面考核。實(shí)地考核采取隨機(jī)抽查的方式進(jìn)行，主要檢查巡查效果。局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)根據(jù)書面考核與實(shí)地考核情況，每月對(duì)動(dòng)態(tài)巡查工作定期考核，定期公布考核結(jié)果，并對(duì)動(dòng)態(tài)巡查中存在的問題及時(shí)講評(píng)，以便于在下步工作糾正。動(dòng)態(tài)巡查工作考核結(jié)果與工資、獎(jiǎng)金掛鉤，與晉職任用掛鉤，形成動(dòng)態(tài)巡查工作的激勵(lì)機(jī)制。
我局還對(duì)各所的動(dòng)態(tài)巡查工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并完成了對(duì)其上半年考核。
查報(bào)告7份、動(dòng)態(tài)巡查專題報(bào)告13份。
我市建立了市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組四級(jí)執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮國(guó)土監(jiān)察信息員宣傳國(guó)土資源法規(guī)和政策，協(xié)助國(guó)土資源部門做好日常巡查，及時(shí)報(bào)告違法占地、違法取土、破壞耕地、破壞基本農(nóng)田等違法行為的優(yōu)勢(shì)，我們定期不定期地與國(guó)土監(jiān)察信息員進(jìn)行聯(lián)系。我局還設(shè)立舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話，暢通舉報(bào)渠道。目前，已接到舉報(bào)電話3個(gè)，舉報(bào)信1封。
對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的違法行為，巡查人員及時(shí)向當(dāng)事人宣傳國(guó)土資源法律、法規(guī)，說明其違法行為將產(chǎn)生的'嚴(yán)重后果和要為此承擔(dān)的法律責(zé)任，促使當(dāng)事人自覺履行法律義務(wù)，中止和糾正其違法行為。對(duì)一些違法行為輕微，還在萌芽狀態(tài)，當(dāng)事人能夠及時(shí)改正的，責(zé)令違法行為人及時(shí)糾正。對(duì)違法行為較為嚴(yán)重，但能及時(shí)制止的，堅(jiān)決制止。對(duì)這些違法行為人，巡查人員都根據(jù)具體情況下達(dá)了《責(zé)令停止土地（礦產(chǎn)）違法行為通知書》。
由于該鎮(zhèn)組織委員陳順清的煽動(dòng)，執(zhí)法人員在制止過程中與當(dāng)?shù)厝罕姲l(fā)生了肢體上的接觸。為避免勢(shì)態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大，執(zhí)法人員主動(dòng)停止了拆除，撤離現(xiàn)場(chǎng)。20xx年7月31日上午，針對(duì)桃源市長(zhǎng)興塑料制品有限公司經(jīng)7月27日現(xiàn)場(chǎng)制止后仍繼續(xù)施工的情況，王保國(guó)局長(zhǎng)組織人員對(duì)其進(jìn)行集中制止行動(dòng)。在行動(dòng)前，我們同樣開展了宣傳工作。由于該鎮(zhèn)趙河村支部書記馮炳生的煽動(dòng)，在行動(dòng)中執(zhí)法人員與在場(chǎng)民工發(fā)生沖突，并造成我局兩人受傷、西流河國(guó)土所一人受傷的不良后果。
當(dāng)然，我們?cè)谘膊橹羞€存在一些問題，主要是：由于執(zhí)法手段不豐富，制止力度還有待加強(qiáng)；對(duì)巡查區(qū)域還有巡查不到位的現(xiàn)象；在巡查過程中，還有走過場(chǎng)的現(xiàn)象。
對(duì)存在的問題，我們將在今后的工作中糾正，努力把動(dòng)態(tài)巡查工作做好、做實(shí)。
半年工作情況報(bào)告篇十七
20xx年，公司嚴(yán)格按照集團(tuán)總部對(duì)選人用人工作的部署及三項(xiàng)制度改革的要求，圍繞公司”一個(gè)目標(biāo)、兩條主線、三方回款、四個(gè)重點(diǎn)、五項(xiàng)工程”發(fā)展總體目標(biāo)進(jìn)行選人用人工作。嚴(yán)格按照干部管理相關(guān)規(guī)定，樹立正確的選人用人導(dǎo)向，規(guī)范執(zhí)行干部選拔任用程序。
國(guó)企20xx年度選人用人工作情況報(bào)告
20xx年，公司選拔任用部門正職x名，并按規(guī)定向集團(tuán)總部報(bào)備。根據(jù)三項(xiàng)制度改革要求，中層管理人員退出x名，降職降薪x名，完成”能上能下、能進(jìn)能出、能增能減”目標(biāo)。
嚴(yán)格按照干部選拔任用工作流程，扎實(shí)推進(jìn)選人用人工作。在干部選拔任用過程中，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序、健全機(jī)制、擴(kuò)大民主，堅(jiān)持把原則貫穿到選人用人工作全過程。
（一）堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和原則。
（二）把溝通醞釀、民主推薦作為干部選拔任用的重要基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。
（三）嚴(yán)格執(zhí)行組織考察程序。
（四）堅(jiān)持會(huì)議集體討論決定。
（一）干部人才隊(duì)伍培養(yǎng)舉措針對(duì)性不強(qiáng)
一是人才培養(yǎng)體系還需完善，還需進(jìn)一步提升人才培養(yǎng)的系統(tǒng)性和全面性。
二是缺乏知識(shí)結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析，還需進(jìn)一步契合新時(shí)代和新形勢(shì)下的培養(yǎng)
要求。三是培養(yǎng)培訓(xùn)渠道、形式和內(nèi)容相對(duì)比較單一，尚不能完全滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需求，還需進(jìn)一步提高培訓(xùn)效果。
（二）干部人才隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)需持續(xù)提升
一是干部人才隊(duì)伍的建設(shè)缺乏統(tǒng)籌謀劃、長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮、接續(xù)培養(yǎng)，還需進(jìn)一步深化落實(shí)干部管理制度，提升干部人才梯隊(duì)建設(shè)力度。
二是干部人才隊(duì)伍”能上能下、能進(jìn)能出、能增能減”的.機(jī)制仍待健全，在落實(shí)干部革命化、年輕化、知識(shí)化和專業(yè)化要求方面仍有一定差距。三是干部人才隊(duì)伍中專業(yè)化人才不足、市場(chǎng)化程度不高，不能及時(shí)滿足公司未來高質(zhì)量發(fā)展需求。
（一）選人用人不規(guī)范的整改情況
嚴(yán)格按照制度要求，規(guī)范履行選拔任用程序，不斷提高選人用人的質(zhì)量和水平，組建一支高素質(zhì)、專業(yè)化的干部隊(duì)伍，為公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。
（三）干部選拔任用程序履行不到位，個(gè)別部門負(fù)責(zé)人未達(dá)到提拔條件，且未履行破格提拔程序的整改情況。
（四）干部隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)存在短板的整改情況
（五）干部人才培訓(xùn)體系不健全的整改情況
（六）針對(duì)合作方管理服務(wù)人員，xxx公司管理措施不多，存在管控風(fēng)險(xiǎn)的整改情況
著重加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作：
一是持續(xù)完善選人用人方式及流程，做到經(jīng)常性了解干部的綜合情況，多方位、多角度、立體式地考察干部，把干部的動(dòng)態(tài)掌握得更清楚，把干部的畫像描得更準(zhǔn)確。
二是深化落實(shí)三項(xiàng)制度改革要求，健全完善干部薪酬分配和績(jī)效考核機(jī)制，以工作業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，把”能上能下、能進(jìn)能出、能增增減”做深做實(shí)。
三是加強(qiáng)人才培養(yǎng)體系建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕人才隊(duì)伍建設(shè)力度和引進(jìn)力度，建立跟蹤培養(yǎng)和崗位交流機(jī)制，提升基礎(chǔ)管理能力和專業(yè)技術(shù)水平。
四是解放思想，開放選人用人觀念，堅(jiān)持市場(chǎng)化思維，推行更加開放的用人觀，以更加寬廣的視野發(fā)現(xiàn)人才、吸引人才、使用人才、保留人才，助力公司的高質(zhì)量發(fā)展。
半年工作情況報(bào)告篇十八
你們好！20xx年我們按照兩級(jí)集團(tuán)、公司安全工作部署，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)安全工作會(huì)議及處安全工作會(huì)議精神，以1號(hào)文件為抓手，以安全質(zhì)量質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線，扎實(shí)開展安全工作，保持了安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢(shì)，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、施工項(xiàng)目基本情況
目前我處正在施工的項(xiàng)目有12項(xiàng)，其中立井5項(xiàng)（紅慶河、依蘭、古城、漳村、高河）、平巷7 項(xiàng)（孟村、翟下莊、塔拉壕、酸刺溝、王村、門克慶、納林河）、籌備2項(xiàng)（五陽、王莊北栗風(fēng)井）、停工項(xiàng)3項(xiàng)（創(chuàng)日泊里、楊村、巴楞）。
二、20xx年安全及其他主要指標(biāo)完成情況
（一）營(yíng)業(yè)收入105689.99萬元，完成承包指標(biāo)的117.43%。
（二）利潤(rùn)5602.56萬元，完成承包指標(biāo)的121.79%。
（三）井巷進(jìn)尺22424米，完成承包指標(biāo)的112.12%。
（四）杜絕了瓦斯、煤塵、水害、火災(zāi)、頂板、提升運(yùn)輸?shù)容^大及以上事故，實(shí)現(xiàn)了“零死亡”。
（五）井下杜絕了死亡事故。
（六）地面杜絕了重傷及以上事故。
（七）后勤服務(wù)單位杜絕了人身傷害事故及火災(zāi)、食物中毒事故。
（八）從業(yè)人員培（復(fù)）率、持證率100%，職業(yè)健康符合國(guó)家及行業(yè)規(guī)定；重大危險(xiǎn)源和重大隱患控制率100%。
（九）處達(dá)到了集團(tuán)公司、公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)；項(xiàng)目部達(dá)到了集團(tuán)公司和公司一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目部考核標(biāo)準(zhǔn)。
三、近期安全工作開展情況
（一）安全工作部署及對(duì)接情況。20xx年我們召開了安全工作會(huì)，對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了總結(jié)，對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了部署，組織開展了“平安一季度”活動(dòng)，研究制定了20xx年安全生產(chǎn)工作安排意見，由于3月1日，我處劃轉(zhuǎn)一建公司，我們及時(shí)和公司有關(guān)部門聯(lián)系對(duì)接，將公司《關(guān)于20xx年安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作安全的意見》（中煤一建發(fā)【20xx】1號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)所有單位，組織學(xué)習(xí)貫徹，和公司建立信息平臺(tái)和通訊，保持和公司的聯(lián)系，正在收集公司安全管理制度，將組織有關(guān)部門學(xué)習(xí)，按照公司管理制度，并重新修訂處安全管理制度。
（二）“平安一季度”活動(dòng)開展情況。為確保20xx年開好局、起好步，保障春節(jié)及“兩會(huì)”期間的安全生產(chǎn)，一季度，下發(fā)了《關(guān)于《關(guān)于開展“平安一季度”活動(dòng)的通知》（49處發(fā)【20xx】5號(hào)）開展以“尊章守紀(jì)、狠反“三違”為主題的“平安一季度”活動(dòng)，1月8日，召開了視頻大會(huì)，對(duì)“活動(dòng)進(jìn)行安排部署，與會(huì)人員在“尊章守紀(jì)、狠反“三違”的條幅上莊嚴(yán)的簽了自己的.名字，拉開了活動(dòng)的序幕。各項(xiàng)目部在處的總體要求下，結(jié)合本項(xiàng)目部情況，研究制定了活動(dòng)方案，宣傳部門、安監(jiān)部門利用宣傳工具進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道，在井口、辦公樓和醒目額地方張貼的標(biāo)語懸掛了條幅，使干部職工充分認(rèn)識(shí)到做好一季度安全生產(chǎn)工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持零死亡目標(biāo)不動(dòng)搖。 目前各項(xiàng)活動(dòng)按照文件要求扎實(shí)開展。
同時(shí)圍繞“平安一季度”活動(dòng)提出的各項(xiàng)任務(wù)，以新面貌、新姿態(tài)、新作風(fēng)籌劃全年工作，為全年謀篇布局開好步、起好頭。各級(jí)管理人員深入職工群眾，及時(shí)了解節(jié)后職工思想狀況和安全生產(chǎn)情況，重點(diǎn)加強(qiáng)節(jié)后安全薄弱人員、疲勞人員、情緒不穩(wěn)定人員的排查與管理，對(duì)安全不放心人實(shí)行一帶一幫教結(jié)對(duì)子。組織好典型安全事故案例學(xué)習(xí)討論，在每起事故案例后提出思考題目供學(xué)習(xí)思考。在學(xué)習(xí)中推行案例學(xué)習(xí)的“四問法”，即問事故原因、問身邊有無相類似違章現(xiàn)象、問自己有無違章行為、問有無避免事故重復(fù)發(fā)生的措施，營(yíng)造了“節(jié)后不忘安全、生產(chǎn)必須安全”的濃厚氛圍。
3月1日，由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的兩個(gè)復(fù)工檢查組，按照復(fù)工達(dá)標(biāo)要求正在開展復(fù)工驗(yàn)收，按照項(xiàng)目部進(jìn)行自查—提出復(fù)工驗(yàn)收申請(qǐng)—處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)驗(yàn)收—處領(lǐng)導(dǎo)履行簽字—項(xiàng)目部復(fù)工的程序進(jìn)行，目前，檢查組正在項(xiàng)目部檢查驗(yàn)收。
（三）“警示三月行”活動(dòng)開展情況及“兩會(huì)”期間安全工作部署情況。劃轉(zhuǎn)一建公司后，我們根據(jù)公司《關(guān)于開展“警示三月”活動(dòng)的通知》（中煤一建發(fā)【20xx0號(hào)）要求，制定了處《關(guān)于開展警示三月行活動(dòng)的通知》， 3月 3日，處召開了“警示三月行”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，在家的處領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員在主會(huì)場(chǎng)參加了會(huì)議，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員、安監(jiān)人員及管理人員在分會(huì)場(chǎng)通過視頻參加了會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)了《關(guān)于開展“警示三月行”活動(dòng)的通知》，參加會(huì)議人員進(jìn)行了安全宣誓，并在橫幅上莊嚴(yán)簽下了自己的名字。根據(jù)“活動(dòng)”內(nèi)容和要求，處對(duì)“警示三月行”活動(dòng)重點(diǎn)工作分解出16項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)（見附表1），落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人。 3月4日，各項(xiàng)目部分別召開了動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)貫徹處“警示三月行”視頻會(huì)議精神 ，按照處部署要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際，制定了項(xiàng)目部“警示三月行”活動(dòng)方案，全面落實(shí)責(zé)任，層層分解目標(biāo)和任務(wù)。拉開了“警示三月行”活動(dòng)的序幕。 為了加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作，處下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作的通知》，制定了“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)值班表和領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任，明確了八項(xiàng)具體的措施：
一是成立“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由處主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，處其他班子成員任副組長(zhǎng)，副總師及各部門主要負(fù)責(zé)人為成員。對(duì)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
二是加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全保衛(wèi)工作，強(qiáng)化火工品管理，加強(qiáng)安全
巡視檢查，組織職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司、建設(shè)集團(tuán)、公司和處安全工作會(huì)議精神，落實(shí)1號(hào)文件各項(xiàng)要求。把“平安一季度”，“警示三月行”活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)開展下去，確?！傲闼劳觥蹦繕?biāo)的實(shí)現(xiàn)。
三是項(xiàng)目部值班人員要每天向處調(diào)度室匯報(bào)當(dāng)天安全生產(chǎn)情況，保證24小時(shí)信息暢通。項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度，區(qū)隊(duì)、班組負(fù)責(zé)人要在現(xiàn)場(chǎng)跟班盯崗，各級(jí)安監(jiān)人員要堅(jiān)持安全檢查不斷線，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)存在的問題。
四是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部維穩(wěn)工作。認(rèn)真組織開展不穩(wěn)定因素排查工作，針對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群，加大排查的頻度和力度，及時(shí)化解矛盾和不穩(wěn)定因素，防止非生產(chǎn)人身傷害事故的發(fā)生，確保企業(yè)“兩會(huì)”期間的穩(wěn)定。
五是加強(qiáng)安全管控。實(shí)行處領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任制（見附表2），包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部的安全管控，保持和項(xiàng)目部的聯(lián)系，確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位。
六是處成立四個(gè)檢查組，由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行不間斷的安全檢查，隱患不排除，問題不解決，不離開現(xiàn)場(chǎng)，確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位。
七是建立快速反應(yīng)工作機(jī)制。準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)， 遇有突發(fā)災(zāi)害、安全生產(chǎn)事故等重大事項(xiàng)，要立即向處報(bào)告并及時(shí)妥善處理，嚴(yán)禁遲報(bào)和瞞報(bào)。工程、技術(shù)、機(jī)電、安監(jiān)、調(diào)度等生產(chǎn)部門要加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管控，嚴(yán)格執(zhí)行主要負(fù)責(zé)人、安監(jiān)、調(diào)度“三條線”匯報(bào)制度，逐級(jí)上報(bào)安全生產(chǎn)信息。
八是“兩會(huì)”期間，實(shí)施項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人及安全、生產(chǎn)、技術(shù)、調(diào)度部門逐級(jí)對(duì)口短信或電話報(bào)平安制度，每天下午4時(shí)前，各項(xiàng)目部。
半年工作情況報(bào)告篇十九
20xx年，我鄉(xiāng)積極開展法律援助工作，努力為弱勢(shì)群體提供法律援助服務(wù)，切實(shí)維護(hù)了弱勢(shì)群體的合法權(quán)益，取得了較好的社會(huì)效果?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
1、鄉(xiāng)設(shè)法律援助工作站，4個(gè)行政村均設(shè)了法律援助工作點(diǎn)，確定了法律援助聯(lián)絡(luò)員和宣傳員，將法律援助工作延伸到基層，及時(shí)了解和掌握困難群眾的法律援助需求，正確引導(dǎo)困難群眾尋求法律途徑解決問題。
2、加強(qiáng)與各村和民政、殘聯(lián)、婦聯(lián)、團(tuán)委等部門的'協(xié)作配合，接待來訪困難群眾，受理法律援助申請(qǐng)，從而方便低保家庭、經(jīng)濟(jì)困難群眾和青少年尋求法律援助，維護(hù)其合法權(quán)益。
1、通過法律援助聯(lián)絡(luò)員專題會(huì)議，人民調(diào)解員培訓(xùn)及其它會(huì)議，對(duì)法律援助意義、受案范圍、申請(qǐng)條件和流程進(jìn)行講解，方便在具體的工作中宣傳法律援助工作。
2、在法律援助宣傳月、“三下鄉(xiāng)”、江淮普法行等活動(dòng)中，組織工作人員設(shè)臺(tái)解答群眾法律咨詢，發(fā)放《法律援助指南》和與群眾密切相關(guān)的法律等宣傳材料，內(nèi)容涉及婚姻家庭、老年人維權(quán)、勞動(dòng)爭(zhēng)議、申請(qǐng)法律援助等方面的問題，使群眾了解到如何運(yùn)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益，提高法律援助制度的公眾知曉率和知曉程度。
3、結(jié)合婦女節(jié)、重陽節(jié)、消費(fèi)者權(quán)益日、助殘日等節(jié)日活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)與節(jié)日相關(guān)的法律和法律援助條件、程序的宣傳，增強(qiáng)了群眾的維權(quán)意識(shí)、法律援助意識(shí)。三、規(guī)范服務(wù)，認(rèn)真辦理，積極為弱勢(shì)群體提供法律援助將法律援助服務(wù)納入到綜治維穩(wěn)信訪工作中心中，方便群眾辦事，方便政府解決和疏導(dǎo)糾紛。認(rèn)真接待來電、來訪群眾，設(shè)立“8576148”咨詢電話，實(shí)行法律援助人員輪流值班制度，接待解答群眾來電來訪。工作人員做到：
一是態(tài)度熱情，對(duì)所有來訪者一視同仁；
二是說法透徹，為來訪者宣講法律，曉之以法，動(dòng)之以情；
四是對(duì)來電、來訪問題不推、不拖，及時(shí)處理。
今年以來共接待群眾來電咨詢10人次，來訪咨詢24人次，設(shè)臺(tái)接受咨詢40余人次，代書5人次，主要涉及工資糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議、工傷賠償、贍養(yǎng)糾紛、人身損害賠償?shù)取?/p>
半年工作情況報(bào)告篇二十
我局成立放管服工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由副局長(zhǎng)程昆同志任組長(zhǎng)，其他局領(lǐng)導(dǎo)任成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，具體負(fù)責(zé)落實(shí)依法行政、簡(jiǎn)政放權(quán)、公共服務(wù)清單的各項(xiàng)相關(guān)工作，各部門結(jié)合部門職能，在全局形成“一把手親自抓，專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)落實(shí)，專業(yè)人員具體辦事，相關(guān)科室協(xié)同參與”的良好格局。
在縣委縣政府的統(tǒng)一部署下，我局根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章及“三定”方案等規(guī)范性文件賦予我局權(quán)力情況，結(jié)合我縣工作實(shí)際，對(duì)本局各科室以及下屬事業(yè)單位的行政權(quán)責(zé)進(jìn)行全面梳理，最后形成《xx縣房產(chǎn)管理局行政權(quán)責(zé)事項(xiàng)目錄》，就各個(gè)事項(xiàng)制定運(yùn)行流程圖，并通過錄入安徽省政府權(quán)力項(xiàng)目庫(kù)系統(tǒng)。通過清理行政職權(quán)和編制權(quán)責(zé)清單，進(jìn)一步理清房產(chǎn)局權(quán)責(zé)事項(xiàng)，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，更好地履行各項(xiàng)權(quán)力職能。
結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，我局對(duì)原有的規(guī)范性文件進(jìn)行清理，全面啟動(dòng)內(nèi)部事務(wù)管理制度建設(shè)工作。今后凡發(fā)文到各管理對(duì)象，要經(jīng)科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)，再通過辦公室修改正式發(fā)文，要求大家要明確崗位職責(zé)、依法依規(guī)辦事。
。根據(jù)我局實(shí)際情況，以查找崗位風(fēng)險(xiǎn)、工作流程風(fēng)險(xiǎn)、單位風(fēng)險(xiǎn)為突破口，按照“五查五看”要求，對(duì)照程序、環(huán)節(jié)、要素逐一查找，并及時(shí)進(jìn)行公示。重點(diǎn)圍繞“三重一大”事項(xiàng)，干部選拔任用，大額經(jīng)費(fèi)開支，大宗物品采購(gòu)等方面，從領(lǐng)導(dǎo)班子、科室、干部職工個(gè)人三個(gè)層面查找存在或潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。讓每一位干部根據(jù)自己所在的工作崗位，采取自查為主、互查為輔的方式，全面客觀的分析各查找日常工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。通過自身找、相互幫、領(lǐng)導(dǎo)提、集中評(píng)、組織審的方式，對(duì)查找出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行收集整理、公示、征求意見，最后形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過排查，制定了職權(quán)目錄、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、權(quán)力運(yùn)行流程圖及防控圖，通過明晰權(quán)力運(yùn)行程序、強(qiáng)化制約措施、落實(shí)崗位責(zé)任，為實(shí)現(xiàn)規(guī)范權(quán)力運(yùn)作。
我局通過簡(jiǎn)政放權(quán)，明確“權(quán)責(zé)清單”，減少了環(huán)節(jié)，提高了效率，規(guī)范了運(yùn)行，方便了群眾，取得了初步的成效。一是辦事流程更加規(guī)范透明。我局現(xiàn)已明確下放事項(xiàng)租賃證發(fā)放事項(xiàng)，公布事項(xiàng)辦理流程，實(shí)現(xiàn)“陽光政務(wù)”，透明操作，便于監(jiān)督。二是群眾得到更多實(shí)惠。按照精簡(jiǎn)高效、方便群眾的原則，合理縮短審批時(shí)限，為群眾節(jié)約了大量時(shí)間，也節(jié)省了辦理成本。三是工作作風(fēng)得到有效轉(zhuǎn)變。通過簡(jiǎn)化辦事程序，創(chuàng)新工作方式，開展網(wǎng)上辦事、電話回訪等活動(dòng)，有效提高了廣大職工服務(wù)意識(shí)、文明意識(shí)和效率意識(shí)，“放管服”工作取得明顯實(shí)效。
半年工作情況報(bào)告篇二十一
在開展解放思想主題實(shí)踐活動(dòng)中，我局嚴(yán)格按照市委和局黨委的統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展每一階段活動(dòng)，從2月5日轉(zhuǎn)入第三階段以來，始終堅(jiān)持“立足教育提高、采取工學(xué)相結(jié)合、重在推動(dòng)工作”的思路，對(duì)照“思想認(rèn)識(shí)上有新提高、工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變、工作業(yè)績(jī)上有新起色”的要求，深入調(diào)查研究，認(rèn)真查找問題，現(xiàn)將自查報(bào)告情況匯報(bào)如下：
（一）理論學(xué)習(xí)抓得不緊。我局雖然制定了理論學(xué)習(xí)制度，但由于當(dāng)前就業(yè)再就業(yè)工作的繁忙、任務(wù)重，存有對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)制度沒有得到很好的堅(jiān)持和落實(shí)。有時(shí)還存在著政治學(xué)習(xí)耽誤工作、多學(xué)政治理論還不如多做實(shí)際工作的思想，更多的時(shí)間強(qiáng)調(diào)工作忙，為忙于事務(wù)性的工作而放松了學(xué)習(xí)，尤其是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，不能有計(jì)劃、有針對(duì)性和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)一些理論知識(shí)，即使在政治學(xué)習(xí)時(shí)間，也只滿足于讀讀文件、念念報(bào)紙等形式，對(duì)理論知識(shí)沒有進(jìn)行深刻的思考和研究。
（二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是班子成員之間思想交流不夠。往往只著重抓業(yè)務(wù)工作，業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)、硬任務(wù)，抓得緊、力度大，而組織開展互相批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)較少，班子成員之間缺乏交流和溝通。二是管理不夠嚴(yán)格。雖然制定了各項(xiàng)規(guī)章制度，但仍有些職工不能夠認(rèn)真執(zhí)行，甚至存有“你有政策、我有對(duì)策”，陽奉陰違，另搞一套，致使單位各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行不力。
（三）對(duì)干部的教育和管理力度不夠。由于沒有狠抓干部隊(duì)伍的思想教育和素質(zhì)教育，導(dǎo)致有些干部服務(wù)態(tài)度不好，服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別干部身上有紀(jì)律松懈、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度不謙虛等現(xiàn)象。二是班子成員和職工的思想交流不夠，滿足于聽工作匯報(bào)，沒有從根本上掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，開展談心交流活動(dòng)不夠。
（四）工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。具體工作中，不能堅(jiān)持始終如一地用科學(xué)發(fā)展觀和“三個(gè)代表”重要思想來指導(dǎo)，不能很好地將理論和實(shí)際結(jié)合在一起，平時(shí)忙于應(yīng)付上級(jí)部門交給的工作任務(wù)，沒有很好地研究新的歷史條件下，就業(yè)再就業(yè)所面臨的新情況、新問題，尤其是對(duì)淮北就業(yè)再就業(yè)工作所面臨的實(shí)際情況沒有進(jìn)行很好的探索和研究，有些薄弱環(huán)節(jié)沒有得到很好地加強(qiáng)。
（五）深入基層不夠。就業(yè)局大部分同志終日忙于事務(wù)，參加會(huì)議多，聽匯報(bào)多，抓活動(dòng)多，而深入基層少，聯(lián)系實(shí)際少，致使有些工作難以做到有的放矢，出現(xiàn)了偏差。在下基層調(diào)研時(shí)，也往往是來去匆匆，看事先準(zhǔn)備的典型現(xiàn)場(chǎng)多，使調(diào)研變成了檢查或視察。由于對(duì)基層的情況了解不透，尤其是對(duì)農(nóng)村基層轉(zhuǎn)移就業(yè)工作了解不全面。
（六）廉潔自律的有關(guān)規(guī)定落實(shí)不夠。既有招待上級(jí)來人或基層來人單位同志多人集體陪餐的現(xiàn)象，也有下基層接受吃請(qǐng)的現(xiàn)象，尤其是下基層指導(dǎo)、檢查工作或參加基層勞動(dòng)就業(yè)工作的一些會(huì)議和活動(dòng)時(shí)，在基層單位領(lǐng)導(dǎo)的熱情挽留下，留在基層單位吃飯的情況還是占多數(shù)，按要求趕回來的機(jī)會(huì)少。在基層就餐時(shí)，雖然不存在大吃大喝的現(xiàn)象，但也很少是四菜一湯的工作餐，這無疑給基層增加了負(fù)擔(dān)。這種現(xiàn)象是我們黨內(nèi)廉潔自律有關(guān)規(guī)定明確禁止的，是我們自身要求不嚴(yán)的一種表現(xiàn)，在一定程度上造成了不好的影響。
形成上述問題的原因很多，既有社會(huì)大環(huán)境的客觀因素，也有自身的主觀因素。我局經(jīng)過認(rèn)真查找、剖析認(rèn)為，這些問題反映了就業(yè)局在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提高效能方面存在著不足，同時(shí)也反映了就業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子在自身建設(shè)和單位干部隊(duì)伍建設(shè)上存在著差距。
（一）對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其是鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)不夠，掌握不夠?？偟膩碚f，就業(yè)局還是比較注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和武裝思想的，其理論修養(yǎng)、知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作水平基本能夠適應(yīng)新時(shí)期就業(yè)再就業(yè)工作的要求。但由于工學(xué)矛盾處理得不夠好，學(xué)習(xí)制度不健全，學(xué)工結(jié)合得不夠緊密，在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)，零星學(xué)得多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，政策學(xué)得多、理論學(xué)得少，聯(lián)系工作學(xué)得多，聯(lián)系思想學(xué)習(xí)少，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)體系全面理解和掌握不夠，往往滿足于一知半解，不能真正的入腦入心。這就致使我們不能很好地運(yùn)用辯證的、全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光去看待和處理問題，從而影響了我們分析情況、駕馭局面的能力，造成了工作中存在的主觀主義、片面性和簡(jiǎn)單化的傾向。
（二）規(guī)章制度不夠健全。我們的制度條文規(guī)定雖然不少，但有些制度在某些方面還比較籠統(tǒng)、抽象，或者說界限不具體、不明晰、缺乏可操作性，特別是對(duì)實(shí)行程序缺乏系統(tǒng)、嚴(yán)密的規(guī)定。與此相應(yīng)的監(jiān)督制度也不健全，對(duì)于一些違反制度的職工批評(píng)和教育不到位，有時(shí)存有畏難情緒。
（三）主觀世界自覺改造不夠。由于就業(yè)再就業(yè)工作，任務(wù)繁重，終日埋頭工作，常常陷入事務(wù)主義的圈子，放松了單位對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的督促，使單位人員不能真正牢固地樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉不夠，陶冶革命情操和提高精神境界不夠，開展領(lǐng)導(dǎo)之間談心不夠，不同程度地存在著忽視和放松主觀世界自覺改造的傾向，理想信念淡化，在堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)、群眾路線方面，沒能很好地?cái)[正與人民群眾的關(guān)系，為人民服務(wù)意識(shí)淡化，不能真正了解群眾的呼聲，傾聽群眾的意見，集中群眾的智慧，由于提高為人民服務(wù)本領(lǐng)的愿望不夠強(qiáng)烈，導(dǎo)致理論功底不強(qiáng)，業(yè)務(wù)知識(shí)不精?？傊?，主觀世界自覺改造不夠，是問題產(chǎn)生的深層次原因。
半年工作情況報(bào)告篇二十二
黨支部：是黨組織開展工作的基本單位，是黨的一切工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是團(tuán)結(jié)群眾的核心，是教育黨員的學(xué)校，是戰(zhàn)勝困難的堡壘，在社會(huì)基層發(fā)揮著核心作用。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
2021年上半年，在上級(jí)機(jī)關(guān)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，xxx黨支部認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、十九屆四中、五中全會(huì)精神，圍繞黨史學(xué)習(xí)教育及“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，以加強(qiáng)黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“建設(shè)全省一流xx隊(duì)伍”為目標(biāo)，以推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨為核心，以夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)為關(guān)鍵，聚焦中心任務(wù)、堅(jiān)定工作方向，圍繞服務(wù)發(fā)展、提高工作水平，推動(dòng)了基層黨組織的向心力、組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升，為各項(xiàng)工作的高水平開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證?，F(xiàn)將我支部黨建工作情況報(bào)告如下：
一、工作成效。
(一)筑牢“主陣地”，讓思想教育“實(shí)”起來。圍繞學(xué)懂弄通習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、深化理論武裝，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
一是書記帶頭，提高思想教育質(zhì)量。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，立足工作實(shí)際，制定《xx黨支部開展黨史學(xué)習(xí)教育工作實(shí)施方案計(jì)劃表》、《xx黨支部“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)工作實(shí)施》、《xx黨支部開展黨史學(xué)習(xí)教育工作計(jì)劃表》，每月開展支部委員會(huì)不低于1次，主題黨日不低于1次，截止目前召開支部委員會(huì)x次，主題黨日x次，書記上黨課x次，黨員大會(huì)x次。黨支部書記以身作則讀原著、學(xué)原文、悟原理，帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上的講話精神、習(xí)近平總書記視察貴州重要講話精神、黨的十九屆五中全會(huì)精神以及中央、省各項(xiàng)決策部署等，并對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容開展專題研討x次、專題宣講1次，不斷提高思想教育的質(zhì)量。
二是黨員跟進(jìn)，掀起理論學(xué)習(xí)熱潮。xxx黨支部常態(tài)化堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度，以集中學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，引導(dǎo)全體黨員適應(yīng)新時(shí)代、新形勢(shì)，貫徹新任務(wù)、新要求。今年上半年以來組織黨員開展重溫入黨誓詞活動(dòng)x次、學(xué)習(xí)英雄事跡x次、開展我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)x次，全面掀起理論學(xué)習(xí)熱潮，促進(jìn)政治理論學(xué)習(xí)往實(shí)里走、往深處走。
(二)暢通“主動(dòng)脈”，讓戰(zhàn)斗堡壘“強(qiáng)”起來。xxx黨支部以提升組織力為重點(diǎn)，完善組織建設(shè)、夯實(shí)工作基礎(chǔ)。
一是組織建設(shè)“無死角”。根據(jù)黨支部工作條例，積極加強(qiáng)組織建設(shè)，對(duì)黨支部組織重新調(diào)整劃分。今年上半年以來，重新選舉黨支部組織委員x名，發(fā)展入黨積極分子x名，推動(dòng)了黨支部組織建設(shè)不斷完善。
二是工作責(zé)任“再壓實(shí)”。明確了xxx黨支部黨建工作責(zé)任分工，由黨支部書記抓黨建工作，為提升黨建工作質(zhì)量夯實(shí)了基礎(chǔ)。
(三)把牢“主動(dòng)權(quán)”，讓管黨治黨“嚴(yán)”起來。xxx黨支部從凈化政治生態(tài)、維護(hù)發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā)，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
一是嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活。以深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》為主線，進(jìn)一步規(guī)范和完善黨的組織生活，認(rèn)真抓好“三會(huì)一課”、專題民主生活會(huì)、談心談話和民主評(píng)議黨員等制度的落實(shí)，截止目前開展談心談話xx人次，專題民主生活會(huì)正在按上級(jí)機(jī)關(guān)黨委要求開展準(zhǔn)備工作。
二是加大黨風(fēng)廉政教育力度。支部書記帶頭簽署《廉政教育承諾書》，定期對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政談話，召開專題會(huì)議警示教育，做好節(jié)假日和重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)的廉政提醒，確保黨員干部繃緊廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)這根弦。組織黨員干部完成“全省紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試”，開展“曬成績(jī)”活動(dòng)，積極營(yíng)造紀(jì)律教育比學(xué)趕超的良好氛圍。
二、工作亮點(diǎn)。
(一)黨建+故事教育，邀請(qǐng)離退休老黨員講故事接受黨性教育，永葆先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制，發(fā)揮老干部黨員政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)。
(二)黨建+志愿服務(wù)結(jié)合開展黨史學(xué)習(xí)教育專題活動(dòng)，xxx切實(shí)將理論學(xué)習(xí)付與實(shí)踐中，開展義務(wù)慰問活動(dòng)、普及xxx法治宣傳、幫助xxx人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)。積極參與社區(qū)工作，將志愿服務(wù)常態(tài)化，發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。
三、存在的問題。
一是系統(tǒng)性學(xué)習(xí)還不夠全面。雖然在黨史學(xué)習(xí)方面采取了支部黨員大會(huì)集中學(xué)、個(gè)人自學(xué)、集中研討、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等學(xué)習(xí)方式，但系統(tǒng)性學(xué)習(xí)還不夠，存在碎片化學(xué)習(xí)的情況，黨史學(xué)習(xí)沒有形成縱向到底、橫向延伸的學(xué)習(xí)方法，學(xué)深悟透的深度不夠。
二是黨建與業(yè)務(wù)融合度還需提升。雖然黨建工作已經(jīng)形成了完備的“三會(huì)一課”等制度，但在實(shí)際執(zhí)行中，黨員發(fā)揮先鋒模范作用效果不理想，抓黨建和抓業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，缺乏有效的機(jī)制、載體實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)的有效結(jié)合。
三是“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)落實(shí)有差距。貫徹落實(shí)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)制定了活動(dòng)方案，但企業(yè)和群眾辦事還存在多頭跑、反復(fù)跑問題，與“一網(wǎng)、一門、一次”改革等新形勢(shì)新要求還存在差距。
四是黨員教育管理力度需要加大。xxx黨支部雖然黨員人數(shù)不多，但還是存在著黨員素質(zhì)參差不齊，一些黨員的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)別黨員把自己同等于普通群眾，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用。這些工作短板反映出xxx黨支部治黨的自覺性、主動(dòng)性還不夠，對(duì)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨工作的認(rèn)識(shí)程度和重視程度還不夠。
四、下步工作舉措。
一是按照“問題導(dǎo)向、落細(xì)落小”，“方便成果轉(zhuǎn)化、力求解決問題”的要求，挖掘宣傳為重點(diǎn)，深化“我為群眾辦實(shí)事”系列活動(dòng)，抓好理論成果向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化運(yùn)用，切實(shí)增強(qiáng)黨建研究指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的時(shí)代性、創(chuàng)新性和實(shí)效性。
二是持續(xù)抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，做到“規(guī)范到支部、落實(shí)到黨員”。深化理想信念教育，組織開展支部書記上黨課、邀請(qǐng)老黨員“講故事”、我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)，引導(dǎo)支部黨員堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求。二是推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同檢查，引黨員干部用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作順利開展。
黨支部結(jié)合學(xué)習(xí)十九大精神、黨的群眾路線教育一系列活動(dòng)，對(duì)全體黨員進(jìn)行思想教育，學(xué)習(xí)省、市、縣、鎮(zhèn)重要會(huì)議精神和文件，學(xué)習(xí)黨章、重溫入黨誓詞。
積極開展黨的群眾路線教育活動(dòng)，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，送學(xué)上門相結(jié)合。幫助黨員干部樹立在群眾中的新形象。完善“三會(huì)一課”制度，規(guī)范組織生活，加強(qiáng)黨員培訓(xùn)等措施，強(qiáng)化了黨員的榮譽(yù)感。
1、完善各項(xiàng)制度。
結(jié)合黨員“三會(huì)一課”制度，結(jié)合我村實(shí)際，制定了集中學(xué)習(xí)制度，會(huì)議簽到制度、遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)等制度，繼續(xù)落實(shí)好黨員領(lǐng)崗定責(zé)民主測(cè)評(píng)制度、兩委干部掛牌值班制度等。
2、在深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范動(dòng)作到位。
學(xué)黨章知民意解民事、千人萬戶大走訪活動(dòng)。在黨員中開展公開，結(jié)合實(shí)際工作領(lǐng)崗定責(zé)。提高了為民服務(wù)能力。
3、遠(yuǎn)程教育。
充分利用我村農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育這個(gè)平臺(tái)，組織黨員收看電視上致富信息和農(nóng)村黨員干部主題教育有關(guān)文件。
1、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，村兩委干部集體看望了特困戶__，在了解到__兒子、丈夫先后去世，本人年事已高，家庭無依無靠的情況后，村兩委送去了200元慰問金并申請(qǐng)了__加入低保。
2、以支部為核心成立了群眾訴求服務(wù)中心，分別由支委__，村委__，黨員代表__，村民代表__，村民__5人組成，__任組長(zhǎng)，__任副組長(zhǎng)。
群眾訴求服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)接待有訴求的村民，評(píng)議評(píng)說村民與村委之間的訴求、村民與村民之間的糾紛。服務(wù)中心成員以講真理、講原則、不怕得罪人，不講面子、關(guān)系、私情，不輕描淡寫、躲躲閃閃、遮遮掩掩。
實(shí)事求是，觸及問題的實(shí)質(zhì)的態(tài)度來接待和解決村民訴求。群眾訴求服務(wù)中心組建半月以來，相繼解決了村民與村委會(huì)之間二個(gè)訴求問題。
一是解決了__2021年村內(nèi)修路占房糾紛，二是完成了低保戶申報(bào)工作，真正讓村內(nèi)困難戶進(jìn)入了低保，轉(zhuǎn)變了村民不管困難與否都想進(jìn)入低保的不良思想。
3、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，為了改變村容村貌，村內(nèi)成立了衛(wèi)生隊(duì)，由村委牽頭負(fù)責(zé)清理村內(nèi)垃圾，村委會(huì)確定了各農(nóng)戶衛(wèi)生區(qū)，建立了衛(wèi)生管理制度和門前三包責(zé)任制，目前村內(nèi)環(huán)境得到了有效整治，村民環(huán)衛(wèi)意識(shí)得到了有效提高，無亂扔垃圾現(xiàn)象。
4、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，為了豐富群眾業(yè)余文化生活，村里決定在村東頭修建600平米的文化休閑廣場(chǎng)，為村民休閑娛樂提供固定場(chǎng)所和進(jìn)行戶戶通工程掃尾，方便群眾出行。目前正在施工建設(shè)中，預(yù)計(jì)11月完成。
農(nóng)村工作千頭萬緒，我們?cè)谧龊面?zhèn)黨委政府布置的中心工作的同時(shí)，努力做好其它常規(guī)工作。我們積極協(xié)調(diào)群眾關(guān)系，化解鄰里糾紛，為確保我村的和諧穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。確保了我村全年的安全工作。
我支部還不斷加強(qiáng)自身建設(shè)和廉政文化建設(shè)，堅(jiān)決杜絕大吃大喝、公車私用等。
我村要努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，工作上求變創(chuàng)新，保證我村工、農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，落實(shí)好黨員聯(lián)系村務(wù)、聯(lián)系群眾工作制度，努力完成年初制定的工作目標(biāo)。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直屬機(jī)關(guān)工委、縣政府機(jī)關(guān)黨總支的有力指導(dǎo)下，縣安監(jiān)局黨支部立足實(shí)際，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為主線，以規(guī)范黨內(nèi)政治生活為重點(diǎn)，以保障全縣安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定為主要目標(biāo)，以提高黨員干部素質(zhì)為根本，全力夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建工作方法，全面提升黨建工作水平，黨建工作取得了一定成績(jī)，現(xiàn)簡(jiǎn)要報(bào)告如下：
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷強(qiáng)化政治引領(lǐng)。不斷加強(qiáng)黨員干部思想政治教育，引導(dǎo)全體黨員干部堅(jiān)定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀，始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。以黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神為主要內(nèi)容，抓好理想信念教育，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”、“四個(gè)服從”;以新《黨章》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《廉潔自律準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容，抓好黨紀(jì)黨風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律;以意識(shí)形態(tài)教育為重點(diǎn)，筑牢黨員干部思想意識(shí)防線，不斷完善安監(jiān)局門戶網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微信群的安全管理;以《安全生產(chǎn)法》《行政許可法》《甘肅省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)為主要內(nèi)容，抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力和專業(yè)知識(shí)教育。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。結(jié)合安監(jiān)局工作實(shí)際，將單周星期五下午集中學(xué)習(xí)調(diào)整為每周上班第一天上午集中學(xué)習(xí)，每次集中學(xué)習(xí)必學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想或習(xí)近平總書記系列講話，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國(guó)理政(第二卷)》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》。通過微信設(shè)置了“安監(jiān)局黨支部黨建學(xué)習(xí)交流群”，經(jīng)常性推送黨建有關(guān)會(huì)議文件精神、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)等，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)教育。三是提高學(xué)習(xí)成效。安監(jiān)局黨支部堅(jiān)持每季度組織召開一次交流討論，組織黨員干部圍繞黨建新知識(shí)、新理念或者熱點(diǎn)話題開展討論，加深理解、學(xué)以致用。每半年圍繞黨建基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容組織開展一次知識(shí)競(jìng)賽或者有獎(jiǎng)問答，確保黨員干部牢記黨建相關(guān)內(nèi)容。
(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格履行黨建工作主體責(zé)任。緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨的總體要求，不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè)，切實(shí)抓好政治履職。一是堅(jiān)持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央和上級(jí)黨組織關(guān)于基層黨建工作有關(guān)會(huì)議文件精神，及時(shí)研究制定安監(jiān)局黨建工作計(jì)劃、制度和措施并組織實(shí)施。二是認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任。始終把抓好基層黨的建設(shè)工作作為首要任務(wù)，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計(jì)劃，強(qiáng)化對(duì)黨建工作的安排部署及工作指導(dǎo)，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務(wù)工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實(shí)推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案，結(jié)合實(shí)際制定局黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)計(jì)劃，對(duì)照《金昌市黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作考評(píng)驗(yàn)收指標(biāo)》，認(rèn)真查找支部存在的問題，制定切實(shí)可行的工作措施，逐項(xiàng)整改落實(shí)。四是健全完善各項(xiàng)黨建工作機(jī)制。修訂完善了《安監(jiān)局黨組會(huì)議制度》《安監(jiān)局黨組學(xué)習(xí)制度》《黨建工作制度》等，進(jìn)一步健全了黨組研究重大事項(xiàng)、支委會(huì)定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報(bào)告等黨建工作制度。
(三)突出工作重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍日常管理。一是認(rèn)真開展組織生活。以“三會(huì)一課”和“主題黨日”為主要內(nèi)容，定期組織集中學(xué)習(xí)、先鋒指數(shù)測(cè)評(píng)、黨員民主評(píng)議、按期繳納黨費(fèi)等，加強(qiáng)黨員考核管理，提高黨性修養(yǎng)，教育引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。二是繼續(xù)推行“履職承諾”制度。要求黨員干部立足本職崗位，每月確定承諾事項(xiàng)，自覺接受分管領(lǐng)導(dǎo)及辦事群眾監(jiān)督，促使黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)，提升服務(wù)效能。三是健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。對(duì)機(jī)關(guān)黨員和聯(lián)系村黨員情況進(jìn)行摸底，開展重要節(jié)日期間對(duì)聯(lián)系村老黨員、貧困黨員的慰問活動(dòng)。今年以來，在春節(jié)和七一期間，共走訪慰問聯(lián)系村和社區(qū)黨員7人。四是在職黨員到社區(qū)工作有序開展。充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，利用節(jié)假日以及八小時(shí)工作以外的時(shí)間，組織局機(jī)關(guān)14名黨員干部到各社區(qū)參與社區(qū)義務(wù)活動(dòng)，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共駐共建的黨建工作新格局。
(四)強(qiáng)化廉潔教育，正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。局黨支部高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，年初召開了專題會(huì)議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出年度工作要點(diǎn)，結(jié)合工作實(shí)際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃;并把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負(fù)總責(zé)，其他班子成員各司其責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，加強(qiáng)干部職工監(jiān)督管理，按要求對(duì)下屬單位和各股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政責(zé)任約談，提高其拒腐防變的意識(shí)和能力。堅(jiān)決貫徹落實(shí)民主集中制原則，進(jìn)一步健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項(xiàng)，均由局黨組會(huì)議集體討論決定，保證了決策過程的科學(xué)民主和結(jié)果的公正合理;嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，在財(cái)務(wù)收支管理，財(cái)務(wù)領(lǐng)報(bào)手續(xù)上，嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)管理制度。今年以來采取以會(huì)代訓(xùn)、專題培訓(xùn)等形式開展廉政教育3次，組織觀看警示教育片1次，使干部職工的責(zé)任意識(shí)、廉政守紀(jì)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。
(五)改善工作作風(fēng)，不斷提高為民服務(wù)能力?？h安監(jiān)局黨支部認(rèn)真組織開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，對(duì)照6個(gè)方面的整治重點(diǎn)，梳理歸納出領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題13條，班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)問題整改臺(tái)帳》和《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)問題整改臺(tái)賬》，認(rèn)真研究對(duì)策，采取有效措施，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行整改。深入推進(jìn)“放管服”改革，將以往由縣安監(jiān)局受理初審、市安監(jiān)局許可的6項(xiàng)審批事項(xiàng)，全部協(xié)調(diào)由市安監(jiān)局直接受理，減去了縣級(jí)辦理流程，辦理時(shí)間縮短10天。將行政審批事項(xiàng)集中到辦公室，將行政審批權(quán)限向“首席代表”授權(quán)，將原來的23項(xiàng)行政審批事項(xiàng)精簡(jiǎn)合并為7項(xiàng)，全部納入“最多跑一次事項(xiàng)”進(jìn)駐政務(wù)大廳代辦窗口辦理。牢固樹立“重服務(wù)、輕處罰”的監(jiān)管原則，深入企業(yè)檢查時(shí)先開展宣傳教育，提高企業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，指導(dǎo)企業(yè)提升安全管理水平。
2018年上半年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級(jí)黨組織的安排部署和黨建標(biāo)準(zhǔn)化要求相比，還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，黨建基礎(chǔ)工作仍不夠扎實(shí)，部分黨建工作制度落實(shí)還不夠嚴(yán)格;二是以黨建促發(fā)展的思路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大，黨建工作與中心工作結(jié)合不夠，黨建工作與執(zhí)法檢查時(shí)有沖突;三是對(duì)服務(wù)型黨組織建設(shè)抓的力度不夠，在安全生產(chǎn)方面還存在服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，服務(wù)措施不夠?qū)崳?wù)效果不夠好的問題;四是受場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)、人員等因素影響，開展黨組織生活的頻次不高，效果不突出，黨支部陣地建設(shè)還不規(guī)范。
下半年，我局將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為主要抓手，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，創(chuàng)新組織生活方式，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷推動(dòng)安全生產(chǎn)工作邁上新臺(tái)階。
一是深刻認(rèn)識(shí)基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作做到群眾關(guān)心的熱點(diǎn)上、放到作風(fēng)的改進(jìn)上、體現(xiàn)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、相互促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好基層黨建工作的保障和促進(jìn)作用。
二是扎實(shí)推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對(duì)照《金昌市黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作考評(píng)驗(yàn)收指標(biāo)》確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極整改對(duì)標(biāo)查找出的各項(xiàng)問題，提高黨建工作水平，確保黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
三是建立健全黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與黨建工作統(tǒng)籌安排，在時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果上“四落實(shí)”,做到領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，嚴(yán)格制度經(jīng)常學(xué)，理論業(yè)務(wù)雙重學(xué)，創(chuàng)新形式靈活學(xué)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性。
四是建立轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新服務(wù)手段,拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)效率，形成關(guān)心群眾、服務(wù)群眾良好氛圍。
五是積極創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的紀(jì)律，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣各項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部政治紀(jì)律，做到頭腦清醒，警鐘常鳴，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
上半年來，我局黨支部在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直屬黨委的具體指導(dǎo)下，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好黨建工作，以黨建促各項(xiàng)工作的開展，現(xiàn)將這半年來黨支部開展工作情況總結(jié)如下：
按照學(xué)習(xí)好、宣傳夠、研究透、轉(zhuǎn)化快的要求，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，全面提升黨員干部整體素質(zhì)。一是按照縣委領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)活動(dòng)安排，深入開展了“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”專題教育活動(dòng)。在活動(dòng)中，全體黨員積極參與，認(rèn)真完成各項(xiàng)規(guī)定工作，組織集中學(xué)習(xí)6次，專題討論2次，發(fā)放征求意見表20份，梳理匯總意見、建議3條，開展交心談心20多人次，召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)各1次，支委會(huì)6次，黨員大會(huì)2次，黨支部書記、支部副書記分別為全體黨員上黨課各2次。二是鼓勵(lì)和支持黨員干部參加上級(jí)黨委舉辦的各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)。今年5月份黨支部書記和黨務(wù)工作者參加了州工商局組織的“不忘初心、牢記使命”的延安精神培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，造就了一批業(yè)務(wù)骨干，提高了黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力和凝聚力，樹立和體現(xiàn)了思想建黨、作風(fēng)強(qiáng)黨，弘揚(yáng)主流和正氣的風(fēng)尚。上半年，先后安排黨員干部參加省、州執(zhí)法辦案、食品快檢、特種設(shè)備監(jiān)管、藥品和化妝品不良反應(yīng)培訓(xùn)10人次。三是堅(jiān)持每月一次黨支部黨日主題活動(dòng)，制定活動(dòng)計(jì)劃表，注重先進(jìn)典型對(duì)黨員干部的教育，使黨員干部自覺樹立學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的良好意識(shí)。
（一）黨務(wù)公開有條不紊進(jìn)行。
為促進(jìn)黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨務(wù)工作透明度，我局黨支部專門成立了由局黨支部書記為組長(zhǎng)，黨支部副書記為副組長(zhǎng)和支委會(huì)成員為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專設(shè)了黨務(wù)公開聯(lián)絡(luò)員，積極做好決議、決定，思想建設(shè)情況，組織管理，制度建設(shè)、班子建設(shè)、干部選拔和管理、聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨務(wù)工作的公開，全面領(lǐng)導(dǎo)、組織我局黨建工作。
（二）積極發(fā)展新黨員。
今年我局共發(fā)展1名預(yù)備黨員。在黨員發(fā)展過程中除了發(fā)展對(duì)象的業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力外還特別注意對(duì)象的思想道德和政治理論水平，使其一開始就積極接受到先進(jìn)思想的教育，保證為黨培養(yǎng)出工作能力強(qiáng)、思想覺悟高、政治可靠的優(yōu)秀黨員。
（三）不斷深化加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
繼續(xù)推進(jìn)市監(jiān)廉政文化建設(shè)，廉政思想意識(shí)入腦入心。進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察和效能督察工作，圍繞規(guī)范行政執(zhí)法行為、提高行政效能的目標(biāo)，堅(jiān)持實(shí)事求是、注重實(shí)效，建章立制與完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制相結(jié)合等原則。
作為基層黨支部，必須突出圍繞職能、圍繞中心工作開展好黨的工作。針對(duì)我局實(shí)際情況，舉全州之力推進(jìn)群眾工作全覆蓋、作風(fēng)建設(shè)等活動(dòng)，積極開展大討論，使大家深刻認(rèn)識(shí)到當(dāng)前的形勢(shì)，提高搶抓機(jī)遇、不進(jìn)則退的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，進(jìn)一步激發(fā)了隊(duì)伍的斗志，為順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)創(chuàng)造了很好的思想氛圍，從而圓滿順利地完成了各項(xiàng)工作。開展了食品安全整治、“紅盾春雷”專項(xiàng)行動(dòng)，特種設(shè)備安全監(jiān)管、計(jì)量民生服務(wù)、藥品化妝品專項(xiàng)檢查等活動(dòng)，很好地維護(hù)了各類市場(chǎng)秩序。
以局黨支部為中心，圍繞扶貧攻堅(jiān)工作，創(chuàng)新工作方式，不斷將共建共創(chuàng)、同心同向、結(jié)對(duì)認(rèn)親、愛心幫扶、宣傳教育活動(dòng)向縱深推進(jìn)。結(jié)合“脫貧攻堅(jiān)工作”，今年2月2日-2月6日，縣市場(chǎng)秩序監(jiān)督管理局全局人員深入水子鄉(xiāng)大馬村、水子二村開展結(jié)對(duì)認(rèn)親活動(dòng)，對(duì)每家結(jié)對(duì)親戚送上一桶清油作為慰問品。3月份，局黨支部書記親自帶隊(duì)為東谷鄉(xiāng)1戶患有尿毒癥貧困戶送去了2000元慰問金并與他促膝談心，了解經(jīng)營(yíng)及生活情況，鼓勵(lì)他戰(zhàn)勝困難。此次慰問活動(dòng)，拉近了和認(rèn)親戶、貧困戶的聯(lián)系，使他們感受到了溫暖和關(guān)懷，提高了他們戰(zhàn)勝困難的積極性。3月8日，支部副書記帶隊(duì)到水子二村開展了支部共建共創(chuàng)暨“三八”婦女節(jié)聯(lián)誼會(huì)。并以維穩(wěn)為中心，不斷深化同心同向活動(dòng)，先后十余次到達(dá)頂布寺了解寺廟及僧侶情況，宣傳黨和國(guó)家宗教信仰相關(guān)法律、法規(guī)；深入開展“愛國(guó)、守法、感恩”宣傳和愛心幫扶活動(dòng)。
（一）存在的問題和不足。
2.黨員隊(duì)伍在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)方面還存在一定差距；
3.支部在加強(qiáng)協(xié)調(diào)，提供服務(wù)等方面還需要進(jìn)一步改進(jìn)。
（二）下一步工作安排。
3.加強(qiáng)工作創(chuàng)新，在深入基層，搞好調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新工作思路，開展黨建工作交流，積極探索新形勢(shì)下市監(jiān)機(jī)關(guān)黨建工作的新路子。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/17445238.html】
