醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料(模板16篇)

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醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料(模板16篇)
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通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)我們自己的優(yōu)勢和劣勢,進(jìn)而調(diào)整自己的學(xué)習(xí)和工作方式。總結(jié)應(yīng)當(dāng)客觀真實(shí),同時(shí)要加入自己的觀點(diǎn)和思考,使其更具個(gè)性和獨(dú)特性。推薦以下范文給大家,希望能幫助到大家。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇一

xxxxxx院腎內(nèi)科是一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、創(chuàng)新管理、與時(shí)俱進(jìn)的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)。在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,腎內(nèi)科室醫(yī)務(wù)人員以飽滿的工作熱情,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),熱情溫馨的醫(yī)療服務(wù),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和患者的一致好評,取得了良好的社會效益。現(xiàn)匯報(bào)如下:

努力鉆研業(yè)務(wù),為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療技術(shù)服務(wù),科室負(fù)責(zé)人xxx主任特別注重加強(qiáng)科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練,要求大家要做到知識更新、技術(shù)過硬。本著這一目的,科里定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),規(guī)范業(yè)務(wù)查房,科主任帶領(lǐng)大家嚴(yán)格按照查房制度,有針對性的分析疑難、危重病例,認(rèn)真討論診療方案,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),每周進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)及講座,并積極為醫(yī)生及護(hù)士提供修及參加各種學(xué)習(xí)的機(jī)會,經(jīng)常組織全科人員參加各種基本技能的訓(xùn)練,使腎內(nèi)科的整體醫(yī)療及護(hù)理水平不斷提高。

樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、為病人提供全程的伏質(zhì)服務(wù),按照院領(lǐng)導(dǎo)的要求,腎內(nèi)科全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,嚴(yán)格執(zhí)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范,做到了病人第一、服務(wù)第一、質(zhì)量第一。工作程序更加規(guī)范化了;服務(wù)過程更加方便化了,服務(wù)對象更加滿意化了。塑造了良好的行業(yè)行象。腎內(nèi)科的工作是平凡的,但醫(yī)護(hù)人員的一言一行都代表著醫(yī)院的形象。所以我科的全體醫(yī)護(hù)人員不但有一種團(tuán)隊(duì)精神,更有一種奉獻(xiàn)精神。在工作中他們不怕苦和累,任勞任怨,從不計(jì)較個(gè)人的得失。在科里醫(yī)護(hù)人員緊缺的情況下,主任、護(hù)士長帶頭值班,遇到危重病人時(shí),醫(yī)生護(hù)士都廢寢忘食地工作,常年節(jié)假日都得不到休息。尤其是血透室護(hù)士經(jīng)常是半夜被叫到醫(yī)院參加急性藥物中毒,多臟器衰竭等急危重病人的救治工作。一切為病人著想是全體醫(yī)護(hù)人員的心愿。他們在工作中急病人之所急、想病人之所想,做到了主動熱情地為病人服務(wù),他們言語文雅、舉止文明、儀表整潔,從不收取病人的紅包、不吃病家飯。在腎內(nèi)科這個(gè)平凡的崗位上默默地奉獻(xiàn)著。盡職盡責(zé)地完成著白衣天使的使命。由于全體醫(yī)護(hù)人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于奉獻(xiàn),使得各項(xiàng)工作達(dá)到了規(guī)范化要求,全科無醫(yī)療差錯、責(zé)任及技術(shù)事故的發(fā)生,無患者的投訴,并經(jīng)常收到患者的表揚(yáng)信或口頭表揚(yáng)。

醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是科室管理的命脈,科主任、護(hù)士長常說的一句話就是責(zé)任重于泰山。以高度的責(zé)任心,良好的服務(wù)態(tài)度為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),是腎內(nèi)科管理的核心所在。確保病人安全,消除安全隱患,需要科室人員同心協(xié)力,人人參與。多年來,上至教育引導(dǎo),下至跟蹤督導(dǎo),科室醫(yī)務(wù)人員培養(yǎng)出了良好的主人翁意識,動腦筋發(fā)現(xiàn)問題,想辦法解決問題,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),全科醫(yī)務(wù)護(hù)士已形成了共識。狠住核心制度落實(shí),尤其是首診負(fù)責(zé)制、危重病人搶救制度等大大避免了醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生。

破舊立新的領(lǐng)頭雁,敢想敢干是腎內(nèi)科一貫的優(yōu)良作風(fēng)。細(xì)化工作流程,完善崗位職責(zé),事事有人管,人人有專責(zé)。努力鉆研業(yè)務(wù),注重人才培養(yǎng),本著高起點(diǎn)、高要求、高標(biāo)準(zhǔn)、高素質(zhì)的原則,強(qiáng)化高年資醫(yī)生和高年資護(hù)士對年輕醫(yī)護(hù)人員的傳、幫、帶,定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),技術(shù)培訓(xùn),疑難、危重、死亡病例討論,使腎內(nèi)科業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了很大的提高,突出表現(xiàn)在心肺復(fù)蘇、心肌梗塞、各種心律失常、尿毒癥腦病、休克、上消化道出血等急危重癥病人的救治上。今后,更要履職盡責(zé),提高服務(wù),創(chuàng)新務(wù)實(shí),創(chuàng)病人放心滿意,醫(yī)生護(hù)士倍感欣慰的優(yōu)秀科集體。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇二

心血管內(nèi)科積極貫徹落實(shí)衛(wèi)生與健康工作方針,堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)制,工作業(yè)績突出。加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),胸痛中心建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),啟動心肌梗死“一包藥”活動,社會公眾及患者滿意度較高。開展“情暖女神節(jié)”、“512情暖病房”、“喜迎國慶,情暖中秋”為住院患者送月餅、送餐、購置生活用品等送溫暖活動,深入基層義診10余次。加強(qiáng)科室文化宣傳,撰寫宣傳稿件42篇,院級發(fā)表12篇,縣級發(fā)表9篇。堅(jiān)持“三個(gè)文明”一起抓,科室負(fù)責(zé)人率先垂范,帶動成員講政治、樹正氣、比奉獻(xiàn),方春娥、袁麗、郭魚紅3名同志分別被評為“陜西省三八紅旗手”、醫(yī)院“優(yōu)秀護(hù)士長”、“優(yōu)秀護(hù)士”榮譽(yù)稱號。

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醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇三

太和縣人民醫(yī)院門診收費(fèi)室,是醫(yī)院的一個(gè)主要組成部分,他承擔(dān)著醫(yī)院的所有門診收費(fèi)的艱巨任務(wù)??剖椰F(xiàn)有人員13人,有10人為女性,她們個(gè)個(gè)勤奮敬業(yè),勇于奉獻(xiàn),組成了一支銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極向上的團(tuán)隊(duì),她們用自己優(yōu)異的工作業(yè)績和良好的精神風(fēng)貌向人們展示著新時(shí)代女性的自尊、自強(qiáng)、自立和自信。

比覺悟講奉獻(xiàn),窗口崗位有作為,科室10名女同志中,有黨員1名,軍屬1人具有較高的政治覺悟,科室全體女同志立足本職崗位,用實(shí)際行動踐行著“三個(gè)代表”重要思想,在工作中注重理想信念和高尚情操的培養(yǎng),時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的光榮使命,各項(xiàng)工作中從不落后于男同志。在這一集體中,只要是科里的工作,女同志都搶著干,而且工作扎實(shí),積極進(jìn)取,牢固樹立了爭先創(chuàng)優(yōu)意識,做到了顧大局、識大體,從不計(jì)較個(gè)人得失,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的無處不在。科室承擔(dān)著醫(yī)院的所有門診收費(fèi)任務(wù),隨著每年的業(yè)務(wù)增多,收費(fèi)的任務(wù)在卓年的遞增,任務(wù)重壓力大,工作量繁瑣,科室王薇娜的愛人在部隊(duì)服役,愛人長年在部隊(duì),無暇顧及家庭,她一個(gè)人不僅把工作開展的井然有序,還要照顧小孩和老人,但她從來不計(jì)較個(gè)人得失,在工作需要的時(shí)候,隨叫隨到,其雷厲風(fēng)行的作風(fēng)和勇于奉獻(xiàn)的精神得到了醫(yī)院的一致好評。牛輝輝是一名共產(chǎn)黨員,身患重病依然堅(jiān)持工作在第一線,從來不叫苦叫累,加班是家常便飯,從來沒有正點(diǎn)下過班,總是科室最后一名離開崗位的人,她帶病堅(jiān)持工作的精神感動了科室所有的人。

提高素質(zhì)樹形象,門診收費(fèi)室是一個(gè)窗口單位,每天面對著許許多多的病人,我們的一言一行,一舉一動都直接的體現(xiàn)了醫(yī)院的形象,幾年來隨著醫(yī)院收費(fèi)的價(jià)格變動,科室的人員要熟悉各種收費(fèi)價(jià)格與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),面對著繁瑣的工作,怎樣更好的服務(wù)每一位病人,讓他們滿意而來,高興而歸,使我們的`責(zé)任,也是我們的使命。幾年來,通過努力,科室目前已經(jīng)有9位女同志考取會計(jì)從業(yè)資格,1人考取初級會計(jì)師資格證,門診收費(fèi)室的女同志們用認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、積極向上的實(shí)際行動,為醫(yī)院窗口工作的女同志樹立了榜樣。

這就是有著強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神、積極向上、勇于創(chuàng)新的太和縣人民醫(yī)院門診收費(fèi)室的女同志們,她們很普通,她們沒有什么豪言壯語,她們只是默默地在自己平凡的工作崗位上,用實(shí)際行動展現(xiàn)著新時(shí)期女職工身上特有的自強(qiáng)敬業(yè)、樂觀向上的精神風(fēng)貌,相信她們會越走越好!會再譜一曲巾幗不讓須眉的新篇章!

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇四

胸外科能認(rèn)真貫徹落實(shí)上級黨組織、院黨委決策部署及指示精神,堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量安全。深入基層義診多次,積極開展健康教育座談會和公休座談會,收到患者贈送錦旗5面,感謝信53封,拒收紅包3000余元。開展了無痛支氣管鏡術(shù),經(jīng)皮下腔靜脈濾網(wǎng)置入術(shù),ct引導(dǎo)下惡性腫瘤微波消融術(shù)等新技術(shù)新項(xiàng)目,發(fā)表省級論文6篇??剖页蓡T精神面貌好,行為文明規(guī)范,學(xué)習(xí)氛圍濃厚,環(huán)境衛(wèi)生整潔,積極落實(shí)質(zhì)量提升年和“兩個(gè)堅(jiān)決”的總要求,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇五

骨二科能自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策及學(xué)習(xí)黨的政治理論,常態(tài)化開展學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動,落實(shí)醫(yī)療核心制度,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量安全,踐行為民服務(wù)宗旨。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目2例,完成膝關(guān)節(jié)骨性關(guān)節(jié)炎保膝手術(shù)8例,微創(chuàng)關(guān)節(jié)鏡手術(shù)11臺,發(fā)表省級論文5篇。強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識,開展文明禮儀活動及為住院貧困患者送衣、送餐等送溫暖活動,深入米糧西溝、青銅關(guān)衛(wèi)生院等開展健康義診活動,年度隨訪出院患者600余人次,收到患者贈送錦旗7面,拒收紅包8000余元,科室成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,內(nèi)部風(fēng)氣正,較好地完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇六

我院在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣衛(wèi)生局和場政府的關(guān)心指導(dǎo)下,全院職工齊心協(xié)力,奮發(fā)圖強(qiáng),以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“以病人為中心”,深化改革,強(qiáng)化管理,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,提高技術(shù)水平,增強(qiáng)服務(wù)意識,改善服務(wù)態(tài)度,完善服務(wù)功能,規(guī)范醫(yī)療行為,優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)患和諧,順利完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),創(chuàng)造了良好的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益,全面推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。20xx年,在醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生工作方針,通過強(qiáng)化管理,引進(jìn)新技術(shù),提高服務(wù)質(zhì)量,提高競爭實(shí)力,團(tuán)結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,取得了可喜的成績。

文化建設(shè)是門診部的工作得重點(diǎn),它的好壞直接代表著我院的形象,也制約著服務(wù)質(zhì)量的提升,門診是我院對外的第一個(gè)窗口,更是至關(guān)重要的,為此確定了創(chuàng)建文明科室新形象的目標(biāo),一是所有人員能夠堅(jiān)持每天提前15分鐘到崗,打掃室內(nèi)衛(wèi)生,辦公桌上物品擺放有序,保持室內(nèi)環(huán)境整潔,讓患者在賞心悅目的環(huán)境中舒心地就診,營造良好的就醫(yī)環(huán)境,在多次院內(nèi)衛(wèi)生檢查合格率均為100%,并多次受到表揚(yáng)和獎勵。二是做好開診前的一切準(zhǔn)備工作,熱情接待來診的患者,耐心細(xì)致的解釋病情,向?qū)Υ约旱挠H人一樣對待每一位患者,向做好自家的事情一樣做好每一項(xiàng)工作。三是規(guī)范了服務(wù)用語,嚴(yán)格按照院內(nèi)的文明用語范疇強(qiáng)化訓(xùn)練,并落實(shí)到每個(gè)人。醫(yī)生護(hù)士按院季度考試考核內(nèi)容進(jìn)行技術(shù)練兵,發(fā)揮門診部技術(shù)好得品牌優(yōu)勢,醫(yī)護(hù)人員做到服裝整潔,文明用語,微笑服務(wù),病房等科室每天保持潔凈無塵,環(huán)境幽雅。四是關(guān)心職工的生活,醫(yī)生卡哈爾因糖尿病截肢,我院院長及員工去家里慰問,艾地力醫(yī)生的妹妹因患有高血壓腎病住院,我院捐款給予關(guān)懷。對院內(nèi)困難、多病的職工盡可能得給予照顧,申請補(bǔ)助。用真誠的心溫暖每一位職工,使大家更加積極主動的工作。

一是加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想道德教育,了解國家大事,“一方有難、八方支援”,積極為災(zāi)區(qū)捐款。二是工作作風(fēng)扎實(shí),自覺執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,無遲到早退現(xiàn)象,廉潔自律,秉公盡責(zé),堅(jiān)持誠信為本,法紀(jì)為重。發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、正氣、干事、奉獻(xiàn)”的。精神抵制一切商業(yè)賄賂、藥品回扣。三是堅(jiān)決杜絕“十五種不良行為”,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定,設(shè)立了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檢查簿》,全科人員每天排班輪流進(jìn)行檢查,隨時(shí)糾正,督促全體人員做到自覺、自動的遵守。四是牢固樹立為患者服務(wù)的思想,人人想干事、人人會干事、人人干成事。由于門診人較多,各科室醫(yī)生少,中午或晚上推遲時(shí)間下班是常有的事,夜間、節(jié)假日急診出過2-3次診,第二天照常工作。無論嚴(yán)寒酷暑各科室如有急診均隨叫隨到,工作任勞任怨,從不計(jì)較個(gè)人得失。全院人員熱情為患者服務(wù)的新理念已形成共識,文明行醫(yī)蔚然成風(fēng),為到護(hù)士長輸液的每一位患者取來輸液的藥品,陪同患者去洗手間,對搶救患者全程陪同檢查及處置,為行動不便的老人主動推上輪椅,幫年老的患者取藥、交款,與患者談心使患者樹立起治病的信心,攙扶行動不便的患者等等,我們努力做到像對待自家人一樣對待每一位患者。

一是提高急救水平和快速反應(yīng)能力。門診內(nèi)建立了各種出診、接診、搶救、轉(zhuǎn)院等流程及應(yīng)急預(yù)案,細(xì)化了各崗位責(zé)任制,明確了職責(zé),使出診、搶救制度化、程序化。搶救設(shè)備、物品、器械專人管理,責(zé)任到人,班班檢查交接并記錄,每周定期抽查確保了急救工作的順利進(jìn)行,從未發(fā)生一起因設(shè)備,藥品而延誤搶救的現(xiàn)象發(fā)生。二是開展業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)。按照科內(nèi)培訓(xùn)計(jì)劃,護(hù)士學(xué)習(xí)急救的基本技能和快速反應(yīng)能力。各科室周周有小講課,每季度有理論考試和操作考核,做到人人過關(guān)。心電圖機(jī)、吸氧機(jī)等人人能夠熟練使用,醫(yī)護(hù)配合默契。對心肺復(fù)蘇、中毒等各種搶救流程逐班進(jìn)行實(shí)際考核。三、病例書寫規(guī)范。門診處方合格率達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

一是院領(lǐng)導(dǎo)明確分工,職責(zé)明確,責(zé)任到人,進(jìn)一步完善了八大委員會,各科設(shè)置了質(zhì)控小組,完善了醫(yī)院質(zhì)量管理體系,使各專業(yè)組織各司其職,各負(fù)其職,為全院質(zhì)量管理提供了組織保障,積極選派管理人員參加各種管理培訓(xùn),使質(zhì)量管理工作穩(wěn)步推進(jìn),扎實(shí)有效。

二是強(qiáng)化制度管理,規(guī)范醫(yī)療行為。制定下發(fā)了《抗生素合理使用制度》、《處方權(quán)審批方案》、《各項(xiàng)護(hù)理操作前告知制度》、《醫(yī)院空氣消毒機(jī)使用依據(jù)》。修訂了《環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測制度》、《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生管理制度》、《抗菌藥物管理參與制度及措施》、《醫(yī)院感染預(yù)防管理制度》、《預(yù)防和控制多重耐藥菌感染制度和措施》、完善了《護(hù)理工作質(zhì)量及考核標(biāo)準(zhǔn)》、使護(hù)理人員工作有標(biāo)準(zhǔn),考核有依據(jù),完善護(hù)理工作重點(diǎn)環(huán)節(jié)關(guān)鍵流程、臨床護(hù)理告知程序及各級各類人員崗位職責(zé),繼續(xù)推行首診負(fù)責(zé)制、查房制等,用制度、方案及措施約束職工行為,規(guī)范了各種醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動。

安全是醫(yī)院永恒得主題。一是嚴(yán)把安全關(guān)。加強(qiáng)防火防盜、四懂四會知識教育。會使用滅火器材及按照各種應(yīng)急預(yù)案處理火災(zāi)、斷水、斷電等各種緊急突發(fā)事件。二是對醫(yī)生13項(xiàng)核心制度,護(hù)士的17項(xiàng)護(hù)理制度、三查八對、各種崗位責(zé)任制等制度,逐一進(jìn)行考試答卷。三是設(shè)立《安全檢查登記本》,由院長帶頭,全體人員輪流排班,保證每天下班前對院內(nèi)的水、電、設(shè)備及存在的各種安全隱患進(jìn)行自查。院長、護(hù)士長每天提前半小時(shí)上崗,親自督促,每天晨會進(jìn)行點(diǎn)評,做到不放松每一天。

一是我們堅(jiān)持學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,不斷提高全院職工綜合素質(zhì),在開展普法教育活動中,組織黨員干部和醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例細(xì)則》、《醫(yī)務(wù)人員十不準(zhǔn)》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),自覺做到學(xué)法、知法、懂法、守法,增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律觀念。注重醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育,開展“一切為了病人,一切方便病人,一切服務(wù)病人”的理念教育,進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對病人的愛心、關(guān)心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。二是轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,促進(jìn)醫(yī)患和諧。建立職工醫(yī)德檔案,包括職工的基本情況、受表彰情況、政治學(xué)習(xí)、批評處罰、年度考核等方面對職工進(jìn)行全面考核,并制定了完整的實(shí)施辦法,每月檢查落實(shí),加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員和病人的交流和溝通,增強(qiáng)了患者的信任,醫(yī)患關(guān)系日趨和諧。實(shí)行首診負(fù)責(zé)制,實(shí)行病人選醫(yī)生制度,設(shè)立了意見箱、監(jiān)督舉報(bào)電話,發(fā)放滿意度調(diào)查表,召開院內(nèi)監(jiān)督員座談會,從不同的角度接受群眾監(jiān)督,接受對醫(yī)院反映的信息反饋,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的不斷改進(jìn)。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和收費(fèi)管理,嚴(yán)禁各科設(shè)立賬外賬或小金庫,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理,公布主要醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及常用藥品價(jià)格,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),規(guī)范醫(yī)生用藥,減輕患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),有效遏制“開單提成”和“大處方”現(xiàn)象的發(fā)生。四是推行院務(wù)公開,實(shí)行陽光操作。制定和完善院務(wù)公開制度,醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療價(jià)格、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)等向社會公開;醫(yī)院的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用、大型設(shè)備和藥品采購、崗位設(shè)置、年度財(cái)務(wù)預(yù)決算等情況向院內(nèi)職工公開。實(shí)行了院長接待日制度,讓患者來我院,能夠明明白白消費(fèi),放放心心治病。五是積極開展治理商業(yè)賄賂工作。嚴(yán)格執(zhí)行新疆省醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品集中網(wǎng)上競價(jià)采購的各項(xiàng)規(guī)定,本年度我院共使用藥品636個(gè)品規(guī),其中掛網(wǎng)藥品605個(gè)品規(guī),占總品規(guī)數(shù)的95%,掛網(wǎng)藥品銷售金額數(shù)占全院藥品銷售總金額數(shù)的92.6%,各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到相關(guān)部門的要求。六是落實(shí)便民服務(wù),暢通服務(wù)流程。堅(jiān)持以人為本,為門診病人提供開水等;進(jìn)一步規(guī)范科室標(biāo)識,使科室標(biāo)識統(tǒng)一、清楚、醒目;檢查科室縮短出報(bào)告時(shí)間,為廣大患者提供幫助。

為了擴(kuò)大廣大患者對醫(yī)院得認(rèn)知度和了解,在我們的大廳放有公共衛(wèi)生的宣傳資料,墻上掛著我們對患者承諾的宣傳板,我們醫(yī)護(hù)人員優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和每一張微笑的面孔就是一張最好的名片,將愛和溫暖專遞到每一位患者心間,并通過他們傳遞到各個(gè)角落。

在全體人員的集體努力下,我們共創(chuàng)造總收入480多萬元,比去年增加175萬元;總診次40136人次,搶救人數(shù)103人,是去年的4.5倍,成功率大于85%;儀器設(shè)備完好率100%,做到接到出診電話后日間2分鐘、夜間3分鐘之內(nèi)出診,出診量是去年的8倍。輸液中心總輸液量12500人次,比去年增加3500人次。五官科全年完成68例手術(shù),收入患者25名。全年無一例差錯事故的發(fā)生。

榮譽(yù),成績永遠(yuǎn)成為過去,在以后的工作中,門診部全體人員將繼續(xù)秉承團(tuán)結(jié)向上的拼搏精神,忠于職守的敬業(yè)精神,繼續(xù)為廣大患者服務(wù)。

盡管我們作了大量的工作,取得了一定的成績,但在醫(yī)療科研、規(guī)章制度的落實(shí)、人才梯隊(duì)建設(shè)等方面還存在一定差距或不足,需要繼續(xù)完善和提高。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇七

妙手丹心是她的承諾,救死扶傷是她們團(tuán)隊(duì)的使命。她,不畏艱辛,不怕困難,面對挑戰(zhàn),迎難而上;她,勇于擔(dān)責(zé),勤勉好學(xué),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),屢創(chuàng)新高。她就是xx區(qū)婦幼保健院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、中西醫(yī)結(jié)合婦科副主任醫(yī)師、婦科住院部主任xxx。

“與其用華麗的外衣裝飾自己,不如用知識武裝自己”。xxx十分注重政治學(xué)習(xí),將加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高服務(wù)技能作為醫(yī)者為民服務(wù)之本,深入開展黨史的學(xué)習(xí)教育,培養(yǎng)高尚的思想道德和職業(yè)道德,樹立正確的世界觀。她時(shí)時(shí)處處以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在思想上、政治上和黨的思想路線、方針政策保持一致。

“以心為燈,愿作生命的守護(hù)天使”。作為一名醫(yī)生,她以患者服務(wù)為己任,在思想上感情上貼近廣大患者,常常在細(xì)微之處想病人之所想,急病人之所急,以自己精湛的技術(shù),人性化的關(guān)懷,優(yōu)質(zhì)的'服務(wù),為病人最大限度地解除病痛,以真誠、樸實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重的作風(fēng)贏得了患者的普遍依賴和同事們的一致贊揚(yáng),以高尚的人格魅力和精湛的醫(yī)術(shù),展示了一個(gè)共產(chǎn)黨員的品格和風(fēng)采。20xx年7月,她光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,本人連年被醫(yī)院評為“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀科主任”,20xx-2020年被xx區(qū)衛(wèi)生健康局評為“衛(wèi)生健康系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀醫(yī)師”,20xx年先后獲得區(qū)婦聯(lián)“三八紅旗手”、“巾幗建功標(biāo)兵”、xx區(qū)委、區(qū)政府“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)標(biāo)兵”、20xx年11月被省衛(wèi)健委評為“20xx-2023年甘肅省優(yōu)秀青年人才”榮譽(yù)稱號。

新時(shí)代要有新發(fā)展,新時(shí)代更需新作為。20xx年底,xx區(qū)婦幼保健院從中心廣場整體搬遷至濱河新區(qū)。隨著醫(yī)院服務(wù)環(huán)境和功能定位的提升,組建婦科住院部成為醫(yī)院發(fā)展的必然要求。

20xx年初,xxx臨危受命。面對新任務(wù),她沒有退縮;面對新科室,她制定了“一個(gè)月磨合熟悉、一年內(nèi)初見成效、三年內(nèi)爭創(chuàng)一流”的目標(biāo),主持制定完善了一系列科室工作制度,手把手地一對一、一對多開展帶教,憑著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,在很短的時(shí)間內(nèi),婦科住院部從零業(yè)務(wù)拓展到常規(guī)開展宮腔鏡、腹腔鏡等腔鏡微創(chuàng)手術(shù),逐步開展了腹腔鏡下全子宮切除術(shù)、宮腹腔鏡聯(lián)合下治療不孕不育癥等10多項(xiàng)手術(shù)治療;在此基礎(chǔ)上大膽實(shí)踐,創(chuàng)新性地開展陰式全子宮切除術(shù)、陰式子宮肌瘤剔除術(shù)等8項(xiàng)難度較大的手術(shù)項(xiàng)目和乳腺疾病的診治和手術(shù)治療。

在她的帶領(lǐng)下,婦科住院部從無到有,接診病人和工作業(yè)績逐年提高,截止目前,婦科住院部收治住院患者8000余人次,接診門診患者8萬余人次,手術(shù)3800余例??剖夜ぷ鬟B年被醫(yī)院評為先進(jìn)科室,20xx年11月,帶領(lǐng)科室參加甘肅省首屆婦科腔鏡手術(shù)技能視頻大賽取得團(tuán)體“一等獎”、個(gè)人三等獎;20xx年5月,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)參加中華醫(yī)學(xué)會雜志社和蘭大二院聯(lián)合舉辦的宮腔鏡知識競賽取得團(tuán)體“三等獎”。20xx年8月,科室被市衛(wèi)健委評為“優(yōu)秀醫(yī)師團(tuán)隊(duì)”,20xx年11月,被中國醫(yī)院人文品牌峰會評為“人文創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”。

醫(yī)以濟(jì)世,術(shù)貴乎精。精益求精是她的工作要求,慎思篤行是她的行醫(yī)之道。xxx一直堅(jiān)持以人為本、以仁為懷、以德行醫(yī),尊重病人、關(guān)心病人,以寬厚仁慈之心珍愛生命,用職業(yè)道德規(guī)范自己的醫(yī)療行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),技術(shù)精益求精。在行醫(yī)過程中,她始終把患者的生命安全放在第一位,對待每一位病人,都能做到認(rèn)認(rèn)真真檢查、詳詳細(xì)細(xì)解說、兢兢業(yè)業(yè)施診。堅(jiān)持每天下班前詳細(xì)查看每一位病人,掌握病人的病情變化。對不理解的病人,總是不厭其煩地耐心做好解釋工作。在工作中,時(shí)刻為病人著想,積極協(xié)調(diào)相關(guān)科室,及時(shí)做好病人的檢查治療,實(shí)現(xiàn)了科室無差錯事故發(fā)生。

蓮,因潔而尊;醫(yī),因廉而正。xxx嚴(yán)格履行科室主任職責(zé),將廉潔行醫(yī)作為科室可持續(xù)發(fā)展的生命線來抓,力戒紅包、回扣、大處方、濫檢查等不良行為,并以身作則,帶領(lǐng)科室人員培育“拒絕紅包,作清廉醫(yī)生”的科室文化,對無法退還的及時(shí)上交財(cái)務(wù)用于抵頂患者醫(yī)藥費(fèi)。20xx年至今,拒絕紅包20次6000元,收到患者錦旗20余面,贏得了患者交口稱贊和一致好評。

“建設(shè)婦科特色???,打造全區(qū)一流的婦科團(tuán)隊(duì)”是她的目標(biāo)。新時(shí)代、新征程,xxx將一如既往帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),繼續(xù)弘揚(yáng)xx婦幼的優(yōu)良傳承,秉持“醫(yī)者仁心”“患者至上”的服務(wù)理念,進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法,強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新,提升服務(wù)水平,愛崗敬業(yè),取信于民,爭創(chuàng)一流,再攀新高,為就診患者提供更加專業(yè)、溫馨、滿意的服務(wù)。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇八

新冠病毒核酸檢測結(jié)果是診斷新冠肺炎的“金標(biāo)準(zhǔn)”,是第一道防線。在核酸檢測中有這樣一個(gè)團(tuán)隊(duì),雖然她們不直接接觸檢測者,卻是離病毒最近的人,更是掃雷人,她們是戰(zhàn)“疫”的幕后英雄,實(shí)驗(yàn)室里的“綠碼”守護(hù)者,她們就是核酸實(shí)驗(yàn)室的檢測人員。自海西州人民醫(yī)院核酸檢測實(shí)驗(yàn)室投入使用后,實(shí)驗(yàn)室在檢驗(yàn)科主任xxx的帶領(lǐng)下,發(fā)揚(yáng)苦干實(shí)干的作風(fēng),日夜奮戰(zhàn)、沖鋒在前,全力保障各族群眾核酸檢測需求,為守護(hù)海西“零疫情”做出了積極貢獻(xiàn)。

xxx。

xxx,是海西州人民醫(yī)院檢驗(yàn)科核酸檢測實(shí)驗(yàn)室年齡最長的大姐,也是檢驗(yàn)科主任,主任技師。性格沉穩(wěn),脾氣隨和的她,永遠(yuǎn)都是一副“朝氣滿滿”的模樣。當(dāng)2020年一場突如其來的病毒肆虐全國,xxx積極響應(yīng)醫(yī)院號召,主動請纓報(bào)名支援武漢疫情防控隊(duì)。同時(shí),組織檢驗(yàn)科全體人員學(xué)習(xí)新冠檢驗(yàn)、防護(hù)等知識,以高度的使命感和責(zé)任擔(dān)當(dāng),組織檢驗(yàn)科積極應(yīng)對新冠肺炎疫情。自從阻擊新冠肺炎以來,xxx不辭辛勞,兢兢業(yè)業(yè),主動放棄春節(jié)、五一、國慶等國家法定節(jié)假日,放棄年休假,堅(jiān)守在檢驗(yàn)第一線,遠(yuǎn)在河南年邁的父母,只有通過手機(jī)視頻問寒問暖。她是一名檢驗(yàn)師,也是一名白衣戰(zhàn)士,疫情就是命令,手機(jī)鈴聲就是號角,不管是休息日還是深夜,她的手機(jī)鈴聲總是放在最大,睡覺時(shí)聽到手機(jī)鈴聲從床上“蹦起”是常態(tài),無論是晝夜、還是刮風(fēng)下雪,接到命令,立即放下手中飯碗、拿起剛脫下的大衣、來不及裝扮,留下一句“醫(yī)院有事我要去上班,你們照顧好自己”。家人對她深夜悄悄離家參加醫(yī)院會診、處理疑難問題已習(xí)以為常。而她總是說“我是一名檢驗(yàn)師,一名科室負(fù)責(zé)人,在疫情面前,我要挺在最前面,這是我的使命和責(zé)任”。

自疫情的爆發(fā)以來,深夜的檢驗(yàn)科永遠(yuǎn)是燈火通明,檢驗(yàn)科不僅要完成日常常規(guī)檢驗(yàn)任務(wù),每天還要完成落地檢、奧運(yùn)廣場、本院職工、住院病人、發(fā)熱病人的.應(yīng)檢盡檢任務(wù)及全市群眾的愿檢盡檢任務(wù)。xxx作為檢驗(yàn)科主任以身作則,全身心投入疫情防控工作中,統(tǒng)籌規(guī)劃、精心準(zhǔn)備,明確工作內(nèi)容和流程,嚴(yán)格落實(shí)好核酸檢測工作人員崗位職責(zé),制訂“轉(zhuǎn)運(yùn)前處理-檢測后處理”的完整生物安全流程。為了能讓實(shí)驗(yàn)室機(jī)器按時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)、常備常用,xxx時(shí)常同工程師視頻調(diào)試儀器堅(jiān)守到深夜,做好核酸檢測任務(wù)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保各班人員能夠隨時(shí)投入到疫情防控戰(zhàn)斗當(dāng)中。為了全州疫情防控核酸檢測順利開展工作,她負(fù)責(zé)完成了全州39名核酸檢測人員資格培訓(xùn),組織完成了全州61名核酸檢測人員的資格考核工作。

新型冠狀病毒核酸檢測實(shí)驗(yàn)室是沒有硝煙的高風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)場,xxx親自擔(dān)任核酸檢測實(shí)驗(yàn)室組長,帶頭上陣,帶領(lǐng)檢驗(yàn)科人員身著厚厚的防護(hù)服、佩戴防護(hù)面屏、戴雙層橡膠手套,在密不透風(fēng)的加強(qiáng)型二級生物安全實(shí)驗(yàn)室里進(jìn)行各項(xiàng)試驗(yàn)操作,幾個(gè)小時(shí)不能喝水、不能上廁所。自2020年新冠疫情發(fā)生以來,這支隊(duì)伍在守護(hù)各族群眾健康的同時(shí)也在不斷自我成長。為了提高工作效率,讓流程無縫銜接使檢測設(shè)備使用效率最大,保質(zhì)保量完成突增的工作量,xxx除了隨時(shí)溝通協(xié)調(diào)處理各種事務(wù),在實(shí)驗(yàn)室和科室同事一起戰(zhàn)斗在核酸檢測一線,她更是把家“搬”到了辦公室,困了就在辦公室休息一會,再接著干,由于長期熬夜和電腦屏幕前長時(shí)間工作,多次導(dǎo)致犯“眼疾”。在她的帶領(lǐng)下,關(guān)鍵時(shí)候,顧大局,講奉獻(xiàn)已成為科室的一種默契,很多同事都是主動申請加班,xxx經(jīng)常是工作時(shí)長超過了12小時(shí)。

核酸檢測就是這場疫情的偵察兵,把偵察到的病毒檢測結(jié)果準(zhǔn)確無誤的傳遞給臨床,為疫情防控提供有力的依據(jù)。作為醫(yī)院檢驗(yàn)科主任,xxx耐心細(xì)致、為全科人員進(jìn)行生物安全培訓(xùn)、穿脫防護(hù)服培訓(xùn)、pcr實(shí)驗(yàn)室新設(shè)備操作培訓(xùn)等等,在有限的條件下,盡最大努力完善實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備、人員,讓核酸檢測順利開展,并有條不紊地進(jìn)行。她每次帶領(lǐng)檢驗(yàn)人員在負(fù)壓環(huán)境下超負(fù)荷完成著多項(xiàng)繁瑣的工作,進(jìn)行標(biāo)本核對后,再將大量核酸檢測標(biāo)本由核酸采樣點(diǎn)轉(zhuǎn)運(yùn)到pcr實(shí)驗(yàn)室。在密閉的分子生物實(shí)驗(yàn)室內(nèi),他們穿著密不透風(fēng)的防護(hù)服,每一次都要不停歇地連續(xù)工作4-5小時(shí)。從試劑分配、提取加樣、擴(kuò)增分析、讀取數(shù)據(jù)、信息再核對,到最后上傳結(jié)果,一環(huán)接一環(huán),環(huán)環(huán)相扣,每一步都不能出差錯,每一環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)都決定著整個(gè)實(shí)驗(yàn)的成敗他們都十分謹(jǐn)慎,不敢出一點(diǎn)紕漏。尤其是核酸檢測的加樣和提取與病毒“零”距離,需要高度精神集中,動作要輕柔,操作要格外仔細(xì),團(tuán)隊(duì)要互相配合,互相監(jiān)督,以防出錯,特別是提取5微升的核酸量,加到間隔只有不到1毫米的擴(kuò)增八連管中,必須要集中精力、全神貫注,一不小心歷時(shí)四五個(gè)小時(shí)的實(shí)驗(yàn)就會有失敗的可能。實(shí)驗(yàn)中不能喝一口水、不能上洗手間,甚至是滿臉的汗水遮擋了視線也不能去擦,沒有任何怨言,直到把核酸檢測做完。有時(shí)核酸檢測結(jié)果個(gè)別數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常,需要多次重復(fù)實(shí)驗(yàn),她常常鼓勵大家再細(xì)心、再努力,確保每一個(gè)檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。厚重的防護(hù)服下,堅(jiān)強(qiáng)的精神支撐著疲憊的身軀,汗水浸透了全身,防護(hù)面具在臉上留下深深的勒痕,但手中的工作卻從未停歇。當(dāng)完成一天的繁重工作之后,她還要帶領(lǐng)檢測人員帶著疲憊的身軀對實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行清潔消毒,還要耐心提醒、及時(shí)糾正各班存在的問題,為第二天的工作做好充分的準(zhǔn)備。自核酸檢測工作開展以來,科室人員實(shí)行3班倒,共檢測43萬余人份,平均日檢測量達(dá)4000人份。

5月11日,德令哈市啟動全員核酸檢測,接到核酸樣本接收檢測任務(wù)后,xxx根據(jù)醫(yī)院核酸檢測工作安排,全員行動、快速響應(yīng),結(jié)合科室實(shí)際情況,合理調(diào)配人員分工,全力以赴保障全市全員核酸檢測工作的順利進(jìn)行。早上6點(diǎn)30分她帶領(lǐng)核酸檢測人員提前做好實(shí)驗(yàn)室清潔消毒,做好戴口罩、帽子、防護(hù)服、手套、腳套、護(hù)目鏡、面罩等三級個(gè)人防護(hù)。早上9點(diǎn)30分第一批樣本送到后,核酸實(shí)驗(yàn)室內(nèi)4臺pcr擴(kuò)增儀火力全開、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。她與檢測人員身披白甲、披星戴月,大家緊緊團(tuán)結(jié)在一起,擰成一股繩,齊心協(xié)力,用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍的態(tài)度,完成了從樣本接收、樣本梳理、編號掃碼、試劑分裝、核酸提取、體系配置、核酸擴(kuò)增、分析數(shù)據(jù)、審核結(jié)果、實(shí)驗(yàn)室消殺、廢物處理等每一項(xiàng)工作進(jìn)行了詳細(xì)的梳理、細(xì)化工作流程,杜絕遺漏差錯,確保核酸檢測工作順利進(jìn)行。經(jīng)過近36小時(shí)的不眠不休和連續(xù)奮戰(zhàn),在所有人的共同努力下,圓滿完成近4萬人次的核酸檢測任務(wù)。顧不上休息,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的風(fēng)格,13日又承擔(dān)完成了都蘭縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)近2萬多人的全員檢測任務(wù)。

xxx用實(shí)際行動證明了自己,日夜奮戰(zhàn),全力提升核酸檢測效率,疫情不結(jié)束,核酸檢測就停不了,為了確保核酸檢測盡快出結(jié)果,承擔(dān)著巨大壓力的檢驗(yàn)人說:再困難也要想辦法克服,關(guān)鍵時(shí)刻不能掉鏈子!正是這樣一個(gè)舍身忘己,甘居幕后的“戰(zhàn)士”,為全州防控工作鑄就了一道堅(jiān)實(shí)的防線!

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇九

20xx年,在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想及十六屆四中全會精神,樹立和落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞年初制定的“五個(gè)不動搖”這一目標(biāo),進(jìn)一步增強(qiáng)全院職工的創(chuàng)新意識、機(jī)遇意識、質(zhì)量意識,堅(jiān)持把追求社會效益,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位,通過強(qiáng)化內(nèi)部管理,構(gòu)建長效機(jī)制,提高競爭實(shí)力,提升醫(yī)院形象,團(tuán)結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新,扎扎實(shí)實(shí)地地推動了我院物質(zhì)文明、精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、構(gòu)建長效機(jī)制,促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

(一)是建立持久學(xué)習(xí)機(jī)制。構(gòu)建并且不斷完善學(xué)習(xí)機(jī)制,用機(jī)制來保障學(xué)習(xí)型醫(yī)院的創(chuàng)建活動在健康、可持續(xù)的軌道上發(fā)展。每月組織一次集中學(xué)習(xí),并做到有記錄、有心得。

(二)是建立值周督查長效機(jī)制:督查是我院醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)的內(nèi)部評估機(jī)制,經(jīng)過半年的實(shí)施,已成為制度化、規(guī)范化的工作。由員工輪流任值周督查,實(shí)行主任管員工,員工管主任的互動管理機(jī)制。值周督查每天定時(shí)或不定時(shí)的對各科室在醫(yī)療文書、醫(yī)療流程、服務(wù)流程、組織紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生等方面進(jìn)行了現(xiàn)場檢查,并督促其改進(jìn)。為了將值周制度落到實(shí)處,并明確由值周督查在進(jìn)行檢查時(shí)適時(shí)登記,每周五將值周總結(jié)在中層會議上進(jìn)行公布,按時(shí)上交辦公室以供復(fù)查、評比、備案。

二、轉(zhuǎn)變理念,推行陽光工程,進(jìn)一步深化人事制度改革。

今年年初,我院實(shí)行公開競爭上崗,拉開了醫(yī)院人事分配制度改革的序幕。從建立廣納群賢、人盡其才、充滿活力的干部選拔任用新機(jī)制的角度出發(fā),人事分配制度改革進(jìn)一步深化,醫(yī)院開展了公開競選科主任競爭上崗,建立優(yōu)勝劣汰的良好用人機(jī)制,此舉有效地增強(qiáng)了中層干部和科室人員的崗位責(zé)任意識,強(qiáng)化了科室管理,進(jìn)一步體現(xiàn)了公開、公平、公正的選才薦才機(jī)制,從而使選擇干部的視野拓寬,廣開“才”路,讓更多的職工看到自己職業(yè)的成長性,起到一種激勵作用,從而進(jìn)一步增加了干部的責(zé)任心、使命感和管理能力。這也讓醫(yī)院的政務(wù)越來越公開、公正和公平。

三、完善制度,制度創(chuàng)新初見成效,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷提升。

今年年初,我院通過建立完善了《關(guān)于成立督查組的安排》、《值周制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《科室員工互動制度》等幾項(xiàng)規(guī)章制度,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作步走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。制度創(chuàng)新,進(jìn)一步調(diào)動了醫(yī)院廣大干部職工的積極性,推進(jìn)了和諧醫(yī)院的建設(shè)。短短半年,醫(yī)院出現(xiàn)了一派新氣象。

四、提高專業(yè)技術(shù)水平,突出打造品牌。

高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療服務(wù)是病人、家屬、社會評價(jià)醫(yī)院滿意度的一項(xiàng)重要指標(biāo)。我院始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理、提高專業(yè)技術(shù)水平、打造技術(shù)品牌作為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的一個(gè)重點(diǎn)來抓。

1、進(jìn)一步落實(shí)了病案管理制度、住院病歷書寫、門診病歷、病程記錄等制度規(guī)范,定期督查,找出問題,制定措施,加以改進(jìn)。

2、以科技興院為動力,增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展的后勁。我院實(shí)施科技興院戰(zhàn)略,通過請進(jìn)來和走出去的方法,加大人才培養(yǎng)的力度,取得了明顯的成績。

五、堅(jiān)持服務(wù)創(chuàng)新,融入人文關(guān)懷。

服務(wù)不是口頭禪,而是實(shí)在的行動,在“以人為本”的理念下,我院立足于“一切為病人、為病人一切、為一切病人”,面對醫(yī)療服務(wù)競爭,提出醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新,將現(xiàn)代化的人文文化融入醫(yī)院中,營造高層次的服務(wù)理念和人文關(guān)懷。“以病人為中心”的服務(wù)理念已深入人心,各科室之間形成健康、和諧、有序地競爭,科室之間合作精神不斷增強(qiáng),形成了服務(wù)、質(zhì)量、效益、管理一起抓的良好局面,合作精神和團(tuán)隊(duì)精神不斷顯現(xiàn)。

開展了“三化、五心、六個(gè)一”服務(wù),即設(shè)施管理正規(guī)化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、病房家庭化,用真心、愛心、關(guān)心、細(xì)心、誠心,為病人倒一杯開水、獻(xiàn)一束鮮花、發(fā)一張賀卡、遞一塊手帕、送一個(gè)微笑、道一聲問候。如協(xié)助病人進(jìn)食進(jìn)水、喂藥漱洗、擦身洗澡、洗頭、男病人理發(fā)剃須、處理大小便、翻身拍背、協(xié)助下床活動、應(yīng)答病人呼喚、床鋪的整理、維護(hù)病房秩序等,使得讓家屬把患者送到醫(yī)院治療時(shí),可以上班安心、感到省心、讓患者也放心,從門診到病房,從入院到出院,從人前到人后,醫(yī)護(hù)人員用真情、實(shí)情、深情、親情、動情、感情,實(shí)行一條龍式服務(wù),體現(xiàn)我院為患者提供真情的服務(wù)。

出院時(shí)還向病人或家屬交待注意事項(xiàng),對康復(fù)、保健、用藥、飲食、運(yùn)動、復(fù)查等問題進(jìn)行指導(dǎo),重點(diǎn)病人進(jìn)行隨訪,并開展上門服務(wù)等等。此項(xiàng)舉措的實(shí)行,受到了廣大病人及家屬的歡迎和好評。

六、注重醫(yī)院文化建設(shè),展示我院特色。

文化建設(shè)在醫(yī)院的現(xiàn)代化管理中發(fā)揮著越來越重要的作用,文化建設(shè)的核心是運(yùn)用信念、道德等無形力量,倡導(dǎo)以人為本、以德為先,樹立醫(yī)院的最佳形象。

通過一系列的活動,進(jìn)一步凝聚情感、激勵創(chuàng)新、提升醫(yī)院形象,凝聚情感、催人奮進(jìn)、提升形象,我院的文化建設(shè)體現(xiàn)了醫(yī)院特色。為構(gòu)建和諧盂縣作出了自己的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十

xx,女,1954年7月出生,中共黨員,主任醫(yī)師,xx名醫(yī)。1979年,畢業(yè)于青島醫(yī)學(xué)院,同年分配在xx市婦幼保健院,從事兒科臨床專業(yè),xx年-xxx年進(jìn)修于上海市兒童醫(yī)院。xx年任兒科副主任。

1992年9月在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)人員率先在我市創(chuàng)建了新生兒科,當(dāng)時(shí)設(shè)置床位18張,醫(yī)護(hù)人員14名,設(shè)備簡陋,在艱苦的環(huán)境下,開展了新生兒急救及常見病的診治工作,新生兒窒息新法復(fù)蘇,新生兒顱內(nèi)出血,缺氧缺血性腦病,新生兒溶血病換血,新生兒重癥黃疸,早產(chǎn)兒及極低體重兒以及重癥新生兒肺炎等疾病的搶救和治療。1993年,成功救治了體重分別在850克和950克的雙胞胎嬰兒。在創(chuàng)建愛嬰院期間,受到了愛嬰醫(yī)院評審團(tuán)國內(nèi)外專家的高度贊揚(yáng),也成為當(dāng)時(shí)愛嬰醫(yī)院評審的亮點(diǎn)之一。

隨著新生兒的不斷發(fā)展,床位增加至40張,搬遷新病房大樓,改善了住院環(huán)境,同時(shí)增加了新的醫(yī)療設(shè)施,國產(chǎn)新生兒呼吸機(jī)、新生兒高壓氧艙、早產(chǎn)兒培養(yǎng)箱、遠(yuǎn)紅外復(fù)溫臺、輸液泵、血?dú)夥治鰞x等,使住院患兒逐年增多,為重新生兒搶救成功率明顯提高。成為我市第一家危重新生兒監(jiān)護(hù)中心,并分批派出骨干力量外出進(jìn)修學(xué)習(xí),更新知識,進(jìn)一步提高了危重新生兒的搶救治療水平。床位使用率100%,搶救成功率95%以上,病人滿意度達(dá)95%以上,得到了病人家屬及社會的認(rèn)可。同時(shí)注重科室職工的政治思想教育,嚴(yán)格要求自己,要求別人做到的,首先自己做好,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)形象。堅(jiān)決杜絕以職業(yè)謀私,以權(quán)謀私的不良行為,一切為病人著想,以醫(yī)院發(fā)展為大局。建立和完善科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,為新生兒科今后的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

其是兒康科環(huán)境破舊,管道跑冒滴漏常有發(fā)生,在這樣的環(huán)境下,自己從不有怨言,克服了自身的困難,和大家共同努力,完成了市殘聯(lián)下達(dá)的康復(fù)救助任務(wù),準(zhǔn)確無誤的給每位患兒做康復(fù)治療,有許多患兒痊愈出院。同時(shí)開展了間充質(zhì)干細(xì)胞治療兒童腦癱,分批次派出人員參加山東省康復(fù)專業(yè)培訓(xùn),提高康復(fù)專業(yè)水平。完善了康復(fù)科的制度,引進(jìn)了國內(nèi)外的新技術(shù)新業(yè)務(wù),受到了院領(lǐng)導(dǎo)、市領(lǐng)導(dǎo)及家屬的認(rèn)可。兒童康復(fù)的工作是一項(xiàng)艱巨而又繁瑣的工作,它不僅是肢體康復(fù),更重要的是心理康復(fù),在這兩年多的時(shí)間里,經(jīng)歷了新的考驗(yàn)和磨練。

2012年4月卸任,根據(jù)醫(yī)院工作需要,退休后返聘承擔(dān)了醫(yī)院病歷評審的任務(wù)。在這個(gè)默默無聞的崗位上,她認(rèn)為奉獻(xiàn)是一種快樂。

回首過去的30余年,她感到無比的榮耀,是黨培養(yǎng)了她的成長,是醫(yī)院給了她智慧和力量,是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和職工給了她信任和榮譽(yù),曾獲得xx市首批名醫(yī)、xx市明星服務(wù)員、xx市最佳服務(wù)明星、市行業(yè)作風(fēng)先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號,曾任張店區(qū)第六、七屆政協(xié)委員,醫(yī)院先進(jìn)工作者,臨沂醫(yī)專教授、市醫(yī)療事故鑒定委員會專家、天津中醫(yī)藥大學(xué)中醫(yī)兒科學(xué)碩士研究生導(dǎo)師、市級主研課題1項(xiàng),撰寫專著2部,發(fā)表國家級論文10余篇,發(fā)明型專利2項(xiàng),使用新型專利5項(xiàng)、外觀設(shè)計(jì)專利1項(xiàng),為醫(yī)院創(chuàng)三甲貢獻(xiàn)了力量??傊矣诼毷兀ぞI(yè)業(yè),誠實(shí)守信,助人為樂,致力于兒科醫(yī)學(xué)的發(fā)展事業(yè),現(xiàn)仍堅(jiān)持定期出專家門診,中西醫(yī)結(jié)合為病人排憂解難,全心全意為病人服務(wù),為醫(yī)院發(fā)展盡自己的最大努力。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十一

我來自永嘉縣一個(gè)普通農(nóng)民家庭,經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的農(nóng)村里少有女孩能夠初中畢業(yè)繼續(xù)求學(xué),哥哥和弟弟往往是家里的希望。而我憑著一股倔強(qiáng)的堅(jiān)持,跟父母討價(jià)還價(jià),為了盡早參加工作減輕家庭負(fù)擔(dān),最后放棄了讀高中考大學(xué)的夢想,向父母妥協(xié)選擇了幼兒師范,通過自學(xué)藝術(shù)技能通過面試,以永嘉縣第一名的高分爭取到了繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會。這次堅(jiān)持讓我突破了農(nóng)村里重男輕女、女孩早早輟學(xué)的命運(yùn)環(huán),走向一個(gè)不同的未來。

我在鄉(xiāng)村學(xué)校和在師范學(xué)校里的不同學(xué)習(xí)經(jīng)歷讓我深深覺得:“不厚其棟,不能任重;不敬其業(yè),不能任教?!币虼耍矣棉r(nóng)民的淳樸與認(rèn)真為自己不斷積累專業(yè)能量。開始在永嘉縣實(shí)驗(yàn)幼兒園工作的8個(gè)年頭里,我?guī)Я薾屆半路接手的大班和一屆完整的小班。我堅(jiān)持手寫備課半日活動、每節(jié)課都寫反思、每周都有讀書筆記和保教總結(jié),利用一切空余時(shí)間聽課和學(xué)習(xí),那時(shí)候沒有電腦和打印機(jī)、沒有種類豐富的環(huán)創(chuàng)材料,大時(shí)候大家都是半天上班半天休息,而遠(yuǎn)離家庭的我總是全天在園加班加點(diǎn),充分準(zhǔn)備純手工制作的教玩具,就是為了每節(jié)課都讓孩子們喜歡。

二、二次選擇,勇敢改變。

隨著自身經(jīng)驗(yàn)的積累和思想的成熟,我逐漸不滿足于當(dāng)下一成不變的教學(xué)模式,陷入專業(yè)成長瓶頸狀態(tài)。家在溫州的我在奔波中開始反思自己的下一步選擇,恰逢溫三幼大自然園區(qū)創(chuàng)辦,20xx年我毅然向教育局提出辭職,放棄了永嘉教師編制,來到溫三幼應(yīng)聘成為一名普通班主任,成為了別人眼中“勇敢的傻子”。而我則開始了默默堅(jiān)持的第二個(gè)8年。

這期間我非常滿足于能夠全身心接觸更有深度和更有變化的教學(xué)工作,在溫三幼的管理文化和專業(yè)環(huán)境中,我成長迅速,6次被評為最美三幼人、家長滿意教師、區(qū)優(yōu)秀教師等,而在傳幫帶的教研組工作中,我總是將自己的經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)意想法在實(shí)踐中與伙伴們共享、不斷提升班級保教工作質(zhì)量,當(dāng)自己的組員迅速成長并收獲成果的時(shí)候,我也找到了職業(yè)成就感和幸福感,這時(shí)候我成為了三幼有口皆碑的“微笑姐姐”。因?yàn)槊鎸щy、挑戰(zhàn)和求助時(shí),我總是微笑面對、默默幫扶和努力付出,營造了溫馨自然、如家人般的工作氛圍。

都說機(jī)會是給有準(zhǔn)備的人的,20xx年我考上了鹿城區(qū)編制第2名,開始接觸教學(xué)管理中,從此又開始了5年教輔工作。這是很具挑戰(zhàn)的5年,而我很慶幸能與淡定而自信的董克儉主任合作管理園區(qū)教學(xué),從剛上任的保育員辭職事件、幼兒意外傷害等棘手事件處理中結(jié)下了深厚的革命情誼。我們一起在細(xì)節(jié)中堅(jiān)持、在常態(tài)中提升,順利以高分完成省一復(fù)評、溫州市衛(wèi)生保健示范園評審等,并在第一批學(xué)生營養(yǎng)與健康教育試點(diǎn)校工作中受到市教育局張作任老師的高度贊賞。

三、順勢堅(jiān)持,成就未來。

我相信性格決定命運(yùn),在每一次看似不由自主的選擇背后,我選擇了堅(jiān)持,也許堅(jiān)持就是最好的選擇,我很感激所有的選擇與堅(jiān)持最終讓我遇到生命中的貴人——金全園長,而我與溫十六幼的緣分也是從未想過的水到渠成。從某次不經(jīng)意的偶然遇見、道聽途說的只言片語,從參觀學(xué)習(xí)的聆聽與凝視、到電話溝通感受到了金園長的溫婉大氣和美麗智慧,我在20xx年十分榮幸的調(diào)入了溫十六幼,開始了更具挑戰(zhàn)的新團(tuán)隊(duì)磨合與園區(qū)教科研管理工作。

面對新環(huán)境、新課程,我唯有學(xué)習(xí)探索、砥礪前行來面對挑戰(zhàn),通過勤勉問道于網(wǎng)絡(luò),執(zhí)著求知與書本之外,走進(jìn)課程現(xiàn)場,通過觀察與反思、尋找問題并嘗試突破,堅(jiān)持幼兒發(fā)展第一、保教并重提升的任務(wù)目標(biāo),通過充分準(zhǔn)備和深度教研,與全體老師共同探討,持之以恒、善思瑾行。在園領(lǐng)導(dǎo)的信任與全體老師們的真誠支持下,我感受到了自己的突破性成長,我用堅(jiān)持學(xué)習(xí)的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作和任務(wù)。作為高齡二胎媽媽,我不斷向黃思來主任學(xué)習(xí),盡量利用深夜讀出時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)和文案梳理與反思,而工作時(shí)間盡可能用于團(tuán)隊(duì)探討和保教管理工作。無論是分內(nèi)職責(zé)還是分外幫襯,我都不遺余力善始善終,雖有舍小之時(shí),卻有求大得之效。

作為溫十六幼教科研負(fù)責(zé)人,我懷著一份情懷與使命,堅(jiān)持“圍繞課程、立足課堂、課題引領(lǐng)、教科研一體”發(fā)現(xiàn)真問題、做真實(shí)的研究、努力營造班班有特色、人人有課題的教科研氛圍。我園收獲了省級課題三等獎、市級課題一等獎和區(qū)級課題一二三等獎的成果,本學(xué)期新立項(xiàng)市級課題3項(xiàng)、區(qū)級課題10項(xiàng),讓我們一起在真是問題中碰撞、實(shí)踐、反思、共進(jìn),相信一定未來可期。

比選擇更重要的是堅(jiān)持,堅(jiān)持是最好的選擇,我相信勤能補(bǔ)拙、越努力越幸福,讓我們一起懷揣教育情懷,以愛之名堅(jiān)持在幼教崗位,讓自己的堅(jiān)持能像星星之火點(diǎn)燃并溫暖周圍的一切,給自己的初心許下圓滿。也希望每個(gè)行走在教育路上的你我他,能夠在選擇中堅(jiān)持,在堅(jiān)持中成長,成就自己進(jìn)而成就每一個(gè)孩子。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十二

xxx出生于1965年7月27日,新和縣人,1987年7月畢于喀什衛(wèi)校后服從組織分配至新和縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院,現(xiàn)任該院皮膚科主任。

每逢周一、周三,新和縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院皮膚科門診走廊便布滿等候就醫(yī)的人群。xxx不忍心讓遠(yuǎn)道而來的病人因看不上病而留宿,她會為病人寫出治療方案、留下電話方便外地病人咨詢。患者的信任是她從醫(yī)32余年最好的獎勵,病人的痊愈、科室的發(fā)展是她不懈的追求和最大的安慰。

xxx于1995年11月到1996年12月在自治區(qū)維吾爾醫(yī)醫(yī)院參加皮膚病培訓(xùn)班,回單位后她把培訓(xùn)掌握的知識與臨床相結(jié)合,進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院治療皮膚病的水平,獲院領(lǐng)導(dǎo)的好評。她在這30幾年來的工作中不斷改善自己的醫(yī)術(shù),多次在各種雜志登刊自己的著作。醫(yī)生這一職業(yè),就意味著選擇了責(zé)任、奉獻(xiàn)和終生學(xué)習(xí),而做為一名皮膚科醫(yī)生更要終生學(xué)習(xí),皮膚病病種繁多共3600余種,要把3600種病理、病機(jī)搞清搞透,窮其一生也難以做到。她常說做一名應(yīng)付門診的皮膚科醫(yī)生容易,但做一名優(yōu)秀的皮膚科醫(yī)生很難。

xxx擔(dān)任新和縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院皮膚科主任時(shí),當(dāng)時(shí)只有40多歲,是新和縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院最年輕的臨床科室。接過科主任重?fù)?dān)時(shí),皮膚科只有一間診室,一個(gè)小小治療室,共兩間房,面對人員不整、空間不足、設(shè)備匱乏的局面,她沒有退縮,帶領(lǐng)全科室人員積極進(jìn)取謀求發(fā)展。她把白癜風(fēng)用光治療法和用光識別儀器從自治區(qū)引進(jìn)新和縣,并提出了綜合治療白癜風(fēng)的理念,極大地提高了治愈率和縮短了療程。把各種先進(jìn)的激光技術(shù)、光療技術(shù)及皮膚病理療技術(shù)引進(jìn)新和縣,使皮膚病診療技術(shù)不斷提高,始終處于前列,多項(xiàng)技術(shù)填補(bǔ)醫(yī)院空白,尤其在重癥皮膚病治療方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。

每次遇到疑難病,xxx都主動診治,給別人下醫(yī)囑出治療方案,她因?yàn)閷ぷ鞯臒崆楹驼J(rèn)真得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,多次被評為“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀黨員”。

每逢雷鋒月,她都帶領(lǐng)新和縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院皮膚病醫(yī)務(wù)工作者走上街頭,向群眾宣傳衛(wèi)生知識,深入基層為百姓義診。海熱古力·艾克木常說,要做事先做人,淡泊名利才能避免浮躁。醫(yī)業(yè)本是善業(yè),做點(diǎn)好事不難,難的是堅(jiān)韌持久的學(xué)習(xí)和自我超越,難的是優(yōu)秀品格和視野的結(jié)合。倘若如此,人生便不會虛擲。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十三

陳xx是縣人民醫(yī)院手術(shù)室的一名護(hù)士,參加工作十多年來,她始終堅(jiān)信把簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡,在一線工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),用精湛的專業(yè)技術(shù)和熱情的服務(wù),讓每一位患者感受到濃濃的溫情和大愛。

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的最高宗旨就是“一切以病人為中心”,有一次急診剖宮產(chǎn),胎兒胎心已經(jīng)下降到70.80次每分鐘,陳xx和同事一邊在爭分奪秒進(jìn)行消毒鋪巾,一邊在準(zhǔn)備搶救物品,為產(chǎn)婦爭取更多的時(shí)間;胎兒娩出后四肢無力,呼吸微弱,又立即進(jìn)行氣管插管、心肺復(fù)蘇、吸痰等一系列搶救措施,當(dāng)聽到新生兒發(fā)出第一聲哭聲時(shí),所有人都激動地喊著“哭了、哭了”,所有人心里充滿欣慰和強(qiáng)烈的自豪感,緊張的氣氛瞬間變?yōu)橄矏?,在那一刻,她真切的感受著自己的使命,那就是患者把性命安危托付給她們的時(shí)候,決不能辜負(fù)信任。

手術(shù)室是醫(yī)院任務(wù)最繁忙的科室,沒有午休,沒有飯點(diǎn),只有手術(shù)什么時(shí)候結(jié)束什么時(shí)候吃飯,一臺手術(shù)一做就是幾個(gè)小時(shí),腰酸了要站得住,肚子餓了要挺得住。有一天快下班時(shí),一陣電話鈴聲響起“急診腦出血,馬上手術(shù)”,她馬上進(jìn)手術(shù)間準(zhǔn)備手術(shù)物品,拉包、拿器械、推設(shè)備,送病人至手術(shù)間,擺體位,消毒、鋪巾,一直在無影燈下忙碌著,爭分奪秒,只為病人爭取多一點(diǎn)點(diǎn)的希望,等到手術(shù)結(jié)束已經(jīng)到了深夜10點(diǎn)多。當(dāng)她把成功脫險(xiǎn)后的病人推出手術(shù)室時(shí),焦急等候的親人舒展了緊瑣的眉頭,家屬一句由衷的“謝謝”使她疲憊的身軀又充滿了力量。

“我要感謝這份職業(yè),是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個(gè)生命,是它讓我懂得了如何珍愛生命?!标恱x始終堅(jiān)信奉獻(xiàn)是一種幸福。一臺臺手術(shù)的.成功,一次次生命的挽救,都凝聚著無數(shù)個(gè)像陳xx一樣的醫(yī)務(wù)工作者的心血汗水。未來,陳xx將繼續(xù)在手術(shù)室這個(gè)平凡的崗位上,創(chuàng)造新的業(yè)績,在無影燈下盡情描繪絢麗多彩的護(hù)理華章。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十四

預(yù)防保健科認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院黨委決策部署及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)制,開展普法教育及預(yù)防保健知識宣教,并較好落實(shí)在日常工作中。新冠肺炎疫情發(fā)生以來,科室成員履職盡責(zé),指導(dǎo)防控流程建設(shè)運(yùn)行,協(xié)調(diào)落實(shí)科學(xué)防控措施,嚴(yán)格防控?cái)?shù)據(jù)上報(bào)分析,落實(shí)健康教育管理及核酸檢測等工作,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)落實(shí)。深化科室文化內(nèi)涵,開展“愛國衛(wèi)生月”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等健康義診活動,撰寫預(yù)防保健宣傳稿件4篇,省級發(fā)表1篇??剖夜芾硪?guī)范有序,科室成員團(tuán)結(jié)奮進(jìn),各項(xiàng)工作在疾控、婦幼部門及疫情防控檢查中得到肯定和好評。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十五

xxx,女,漢族,現(xiàn)年40歲,本科文化,中醫(yī)副主任師,2002年7月加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)任xxx縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)務(wù)科主任兼內(nèi)三科主任。

該同志始終牢記自己共產(chǎn)黨員的身份,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,從各方面嚴(yán)格要求自己,本著全心全意為人民服務(wù)的宗旨,始終堅(jiān)持以毛澤東思想和鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹、執(zhí)行黨的各項(xiàng)路線、方針、政策,始終熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),在政治上、思想上、行動上能與黨中央保持高度一致,能自覺遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,能服從組織安排,顧全大局,以實(shí)際行動忠實(shí)地實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)踏實(shí)工作,努力奮斗在醫(yī)療工作一線。以保護(hù)廣大群眾身體健康為己任,以較強(qiáng)的政治責(zé)任感、強(qiáng)烈的事業(yè)心和求實(shí)創(chuàng)新精神,忠實(shí)履行一名醫(yī)生的工作職責(zé),在平凡的崗位上作出了一定的成績,在默默無私的奉獻(xiàn)中找到了自己的人生價(jià)值。2011年被評為xxx縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,2012年曾被評為xxx縣“十佳黨員示范崗位標(biāo)兵”稱號,2013年被醫(yī)院評為“優(yōu)秀科主任”稱號,2014年記政府“三等功”,并連續(xù)多年被評為衛(wèi)生口“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,2015年度被評為“全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

該同志1996年參加工作以來就一直在臨床一線從事內(nèi)科疾病的診治工作。為了使自己成為一個(gè)出色的內(nèi)科醫(yī)生,為廣大患者解除病痛,她總是刻苦鉆研專業(yè)知識,埋頭工作。在虛心向老同志、老專家討教臨床經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)還不斷汲取新的知識,在這種精神的激勵下日漸成為一個(gè)技術(shù)精湛的內(nèi)科大夫。自從事內(nèi)科臨床醫(yī)療工作20年來,她積累了豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),能用中西結(jié)合的方法診治內(nèi)科各種疾病,在內(nèi)科常見病、多發(fā)病和疑難重癥的診斷、治療、搶救等方面有著較高的水平,尤其是肝病及消化內(nèi)科方面有著較深的專業(yè)造詣,取得了較好的治療效果,深受廣大患者的歡迎。多年來該同志始終保持不斷進(jìn)取的學(xué)風(fēng),堅(jiān)持把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合,在學(xué)習(xí)中提高自己的工作能力,在工作實(shí)踐中積累疾病的診療經(jīng)驗(yàn),并利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研及學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,來應(yīng)對日新月異的'醫(yī)療工作。

xxx在管理方面勇于創(chuàng)新,具有一定的管理能力。2012年8月她被任命為新開科室綜合科主任,面對這樣一個(gè)復(fù)雜的新“組合家庭”,她利用科學(xué)的管理方法使科室各項(xiàng)工作開展的井井有條。因工作出色,2014年1月她又被調(diào)任為醫(yī)務(wù)科主任,上任后她首先把醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全放在第一位,從制定各種管理辦法到各種制度的落實(shí),她從沒有一絲松懈,仍保持著嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度,從各方面采取科學(xué)有力的管理措施,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,從而保障了醫(yī)療安全,醫(yī)療糾紛發(fā)生率也大大減少,醫(yī)院整體醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全在很大程度上得以提高,使醫(yī)院的形象和地位在老百姓心目中得到了明顯的提升。為進(jìn)一步提高醫(yī)院臨床科室的管理水平和技術(shù)水平,2016年4月她又兼任內(nèi)三科主任。

醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)事跡材料篇十六

為深入開展“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”活動,骨科手術(shù)室在護(hù)理部的關(guān)懷和指導(dǎo)下,結(jié)合自身的工作實(shí)際,圍繞“三好一滿意”總體要求,把“微笑在臉上,服務(wù)記在心上”作為科室的護(hù)理理念,人性化護(hù)理融入到手術(shù)工作中,在實(shí)施過程中,我科不斷涌現(xiàn)出許許多多感人事跡,在平凡的工作中閃光!滋潤了無數(shù)患者的心田,使病人的滿意度和??谱o(hù)理質(zhì)量都得到了明顯的提高。

在一個(gè)忙碌的上午,一位髕骨骨折的手術(shù)患者接進(jìn)了手術(shù)間,準(zhǔn)備行髕骨骨折內(nèi)固定物固定術(shù)。該患為76歲老年病人,他目光滿是恐懼,身體瑟瑟發(fā)抖。此時(shí)我們的護(hù)士用溫暖的話語安撫著緊張的患者:“您不要害怕,您握著我的手好嗎?”,一句簡單而平凡的語言使病人緊鎖的眉頭慢慢舒展開來,情緒也漸漸的平靜下來。一切準(zhǔn)備就緒,但就在手術(shù)即將開始的時(shí)候,年邁的患者突然嘔吐,此時(shí)此刻,我們的護(hù)士沒有一絲厭惡和反感,頂著刺鼻的異味耐心地為老人清理干凈,并安慰老人說:大爺,您別怕,到了這里,我們就是您的親人!經(jīng)過護(hù)士精心護(hù)理,老人潔凈如初,一切工作重新開始,手術(shù)有條不紊的進(jìn)行了。當(dāng)老人手術(shù)順利結(jié)束返回病房時(shí),老人眼含熱淚對家屬說:真想不到??!這里的護(hù)士對我竟然這么好!為我清理嘔吐物、為我清理衛(wèi)生,你們要好好的感謝她們?。∧且豢?,突然覺得所有的勞累與辛苦都化為烏有,所有的付出都是值得的!正如南丁格爾所說:護(hù)士是沒有翅膀的天使,是真善美的化身。榆樹市人民醫(yī)院骨科手術(shù)室里,就有著這樣如此美麗的天使!

我們骨科手術(shù)室護(hù)士面對的患者人群年齡不等,有90多歲老人,也有幾個(gè)月大的孩子,為此,我們科專門為小患者準(zhǔn)備了一些簡單的玩具和圖畫,以供因恐懼哭鬧的孩子使用。

在平凡而普通的工作中,雖然有時(shí)也有不開心不如意,如累的腰酸背痛下不了班、休息日要來應(yīng)急手術(shù)、在節(jié)假日別人團(tuán)聚而自己卻面對繁忙,面對艱辛,但看到病人對白衣天使工作投入贊許的目光,看到病人安全離開手術(shù)室時(shí),那一點(diǎn)的累,一點(diǎn)的苦和一點(diǎn)的委屈又算的什么呢?我們?nèi)w護(hù)士都無私奉獻(xiàn)著自己的熱情和愛心,用自己的方式溫暖著每一位手術(shù)病人。很多很多的先進(jìn)事跡舉不勝舉,但我們的護(hù)士真誠地說,所做的一切不能用“先進(jìn)”二字來評說,因?yàn)?,我們只是盡我們的力量和所能來幫助患者度過人生難關(guān),也就是正常工作而已。多么樸實(shí)的話語!多么博大的胸懷!這就是骨科手術(shù)室護(hù)士,護(hù)理隊(duì)伍中的一員!我們也會多方了解工作中存在的不足,并采取措施加以改進(jìn),借優(yōu)質(zhì)護(hù)理契機(jī),提升手術(shù)室護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,更好地服務(wù)于病人。

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