銀行業(yè)務部季度工作總結(實用17篇)

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銀行業(yè)務部季度工作總結(實用17篇)
時間:2023-12-12 12:24:05     小編:紫衣夢

總結是在過去經驗的基礎上,為未來的發(fā)展和學習提供指導和借鑒??偨Y要客觀、真實地反映自己在一段時間內取得的成績和經驗。以下是一些經典總結示例,希望對您的總結寫作有所啟發(fā)。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇一

200x年在行長室的領導下,各部門的幫助配合下,我們營業(yè)部全體員工認真學習、貫徹和落實各項規(guī)章制度。圍繞市分行提出的“______”,以服務工作為中心,結合營業(yè)部的工作實際,充分發(fā)揮營業(yè)部的服務窗口形象,做好全行的會計結算業(yè)務,為我行的全年工作做一份努力。

做好日常的服務結算工作。

做為支行營業(yè)部,是一個大型綜合網(wǎng)點,既是對外服務窗口,又是全行的業(yè)務處理中心,我們認為最重要的就是做好日常的業(yè)務處理,對外做好服務工作,對內做好結算工作。

1、節(jié)前節(jié)后是大量的現(xiàn)金投放與回籠,春節(jié)前為滿足客戶對現(xiàn)金的需要,從人民銀行取2款1。5億,春節(jié)一過,又向人民銀行回籠了6500萬現(xiàn)金。

2、對每年二次的學校收費我們在人員上、業(yè)務上給予最大的配合,對收回的現(xiàn)金及時清點入庫,并及時開出行政事業(yè)收收費發(fā)票交回學校,將款項及時劃入財政。

3、做好春節(jié)及5。1節(jié)期間的業(yè)務員、管庫員及網(wǎng)點的安全保衛(wèi)工作,考慮到營業(yè)部人員比以往減少,在節(jié)前即通知各網(wǎng)點要求做好入庫錢鈔的標準質量,以加快回籠資金的入庫,減少庫存。

4、參加__x大型演唱會的門票出售收款工作,并按排好相關的各項工作,保證在此期間的資金人員安全。

5、上半年協(xié)調三個部門做好網(wǎng)上銀行的安裝工作,并對相關企業(yè)進行業(yè)務及電腦知識上的培訓,努力減少睡眠戶的產生。至下半年,為更好地開展電子銀行業(yè)務,在行長室關心下由營業(yè)部與公司業(yè)務部負責電子銀行的安裝服務工作,除了安裝與業(yè)務知識宣傳外,我們更做好對電子銀行業(yè)務的落地處理工作,一年來未發(fā)生有任何的重復、錯劃或漏劃等差錯。

6、做好nova1.2、1.3、1.4版本的前期測試及投產工作。

7、配合__支行做好對__公司售房款的接款及清點工作。

8、做好本外幣帳戶清理及結轉工作,在11月完成了帳務上收工作,同時在12月底我們成功完成與外管局的信息核對與糾錯工作。

9、對電信及中油公司、石油公司的帳戶信息調整工作(調為集團帳戶)。

10、應電信局的邀請,由__x對電信局全轄的出納人員進行假幣培訓。

11、代理業(yè)務處理從個人業(yè)務部轉到營業(yè)部處理,并將全行各儲蓄網(wǎng)點的代發(fā)工資業(yè)務集中,提高工資入戶的速度,滿足客戶要求。

12、7月份完成不良資產證券化工作,共戶總金額,同時這些帳戶也予以銷戶處理。

13、7月份保衛(wèi)日間庫值班撤銷,由營業(yè)部管庫人員進行交接,同時,業(yè)務人員從營業(yè)部劃歸業(yè)務保障部管理。

14、銀行承兌匯票保證金、委托貸款于8月23日順利移行,加強了保證金及委托貸款的管理與控制。

15、676臺支付密碼器的更換與清理工作在各部門的配合努力下已全部完成。

提高服務質量,保證各項業(yè)務的順利開展。

營業(yè)部集中了全行會計業(yè)務的大后臺,相對其他所有網(wǎng)點在業(yè)務水平上、業(yè)務范圍上、服務手段上要求更高,而業(yè)務水平與服務技能相依附,只有提高了業(yè)務處理能力,才能為客戶服務好。

1、我們利用每星期二的例會,進行服務講評,指出員工在臨柜服務中的不足,并按員工的臨柜表現(xiàn)進行獎勵與處罰,以提高整體服務水平。

2、在服務講評后進行業(yè)務培訓,特別是對新業(yè)務的培訓,今年的業(yè)務更新比往年更快,如銀行承兌匯票保證金的管理、銀行承兌匯票的業(yè)務處理流程、委托貸款的處理、nova1.3、1.4版本升級、更有今年最重要的帳務上收,都要求每位員工及時了解掌握,仔細應付,從而以高業(yè)務水平來更好地服務客戶,提高服務水平。

3、應地方稅務局的免稅單及恢復他行扣稅程序要求,在行長室的多次努力下,市分行科技部為我行解決了程序問題,目前這項工作順利開展,滿足了地稅局對我行的服務要求。

20__年,營業(yè)部在上級行和支行黨委、行長室的正確領導下,以凝聚人心為動力,以創(chuàng)新服務為抓手,大膽管理,求真務實。圓滿完成了支行所賦予的各項任務,對公存款時點萬元,比年初凈增萬元,日均存款萬元,儲蓄存款凈增萬元?,F(xiàn)就一年來的工作小結如下:

凝聚人心,鑄就一支高素質的隊伍。

思想是行動的指南。人心渙散將會一事無成。營業(yè)部主任室一班人深刻認識到這一點,因此,我們將凝聚人心放在突出的位置。

1、率先垂范,正人先正己主任室一班人以身作則,加強學習,做學習典型的倡導者、組織者,更是實踐者。為人師表,清正廉潔,以儉養(yǎng)德,以自己品質來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見,只要是合理的就采納。充分調動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上,實行公開化,增強透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。

2、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用營業(yè)部現(xiàn)有員工29名,其中黨員13人。黨員在群眾中的作用在營業(yè)部顯得尤為重要。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達目標任務進行剖析,統(tǒng)一認識確保每一位黨員就是一支標桿,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下,積極培養(yǎng)后備力量,吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。

服務創(chuàng)優(yōu)、運籌制勝千里。

服務創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題,只有加強服務才能贏得市場、才能創(chuàng)效益。營業(yè)部主任室一班人響應市分行和如皋市政府的號召,積極投入到創(chuàng)建“文明誠信”窗口活動中,將營業(yè)部服務水平上升一個新臺階。我部先進做法,南通工行網(wǎng)訊和《如皋日報》已作了相關報道。省行網(wǎng)訊進行轉載。

1、抓好員工職業(yè)道德教育主任室以創(chuàng)建“文明窗口”為契機,經常性組織員工學習《中國工商銀行員工基本素養(yǎng)和服務行為規(guī)范》、《中國工商銀行營業(yè)規(guī)范化服務標準》、等規(guī)章制度,不斷規(guī)范員工的服務言行,促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”,真正把客戶當衣食父母,倡導“用心”服務,把顧客當親戚、當朋友。員工張焱在柜面服務中,能夠標準使用“三聲、兩站、一微笑”,多次在市分行明查暗訪中受到表彰。

2、抓好考核激勵機制一是建立員工優(yōu)質文明服務獎罰檔案,將員工服務表現(xiàn)列入年度評優(yōu)評選等考核內容,增強了員工憂患意識,提高員工的服務自覺性;二是建立服務質量與業(yè)務量掛鉤的考核機制,營造“多干多得,少干少得”的公平競爭機制,形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務的良好局面。三是建立各網(wǎng)點、客戶經理、客戶的評議機制。由網(wǎng)點負責人評議管庫、提解員,客戶、客戶經理評議柜面接柜人員,從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名服務先進,按季給予獎勵。四是設立了優(yōu)質文明服務獎勵基金,表彰先進,鞭策落后。

3、抓好為相關部門的服務工作營業(yè)部既是獨立的服務部門,同時又是支行與各網(wǎng)點的樞紐。一是積極配合客戶經理做好各項貸款發(fā)放和資金回籠。今年8月,積極配合客戶經理省內首家辦理保理業(yè)務__萬,取得了萬經濟效益。二是服務好基層網(wǎng)點。努力提取高提解、庫房人員服務水平,及時做好現(xiàn)金調撥以及支行有關文件的傳遞。

求真務實、勇拓市場。

“發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初,主任室根據(jù)支行市場為導向,以服務為手段,以客戶為中心的精神,結合營業(yè)部具體情況,確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標,不達目的不罷休。

1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況建立大戶臺帳,定期走訪。現(xiàn)代銀行的競爭是產品與服務的競爭。營業(yè)部根據(jù)不同的客戶推行個性化服務,對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務,向結算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結算方式。目前,已開立網(wǎng)上銀行戶。

2、拼服務、情勝一籌南天投資管理公司是我8月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性,當主任室得知__商人__等14名老板籌集資金準備南天集團產權時,馬上多打聽并與劉正光等人取得取系,向他們介紹我行的服務和結算優(yōu)勢,用真誠贏得南天人的信任。8月8日決定來我部開戶,并打入注冊資金__萬。

3、群策群力,挖掘存款源安排有較強活動能力的周山華專攻市場營銷,有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法,有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性,員工沈建華利用愛人在部隊的關系,積極攬存150萬。

4、積極配合客戶經理做好服務工作今年8月,江蘇紅杏絹紡集團因經營不善被迫改制,這涉及我行貸款移位等相關問題。我部積極配合,并負責幫助解決相關手續(xù)。使我行資產得以保全。新注冊的江蘇大地藍絹有限公司首次打入注冊資金2158萬。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇二

自年初以來,公司業(yè)務部認真貫徹落實總行年度工作會議精神,立足本地經濟發(fā)展實際,堅定支農支小市場定位,以效益和質量為中心,牽固樹立風險和責任意識,進一步解放思想、轉變觀念,推進支農支小業(yè)務平穩(wěn)健康發(fā)展?,F(xiàn)就我部今年以來的工作總結如下:

一、深入開展解放思想大討論活動。

“工欲善其事,必先利其器”,作為前臺的公司業(yè)務部,主要是做好貸款營銷工作,為客戶提供更加方便、快捷、優(yōu)質、高效的服務,這就要求我們必須不斷提升思想認識,同時還要熟悉應知應會的知識,為此,根據(jù)總行統(tǒng)一安排,我部組織全體員工深入學習經典政治理論,重點學習十九大以來習總書記的重要思想,同時加強對法律法規(guī)、內部規(guī)章、信貸制度、管理辦法的學習,著重學習了《員工異常行為管理實施細則》、《員工違規(guī)行為處理辦法》,通過以上活動的開展,公司部全體員工更加堅定了扎根三農、服務小微的信念,查擺了不足、補齊了短板、提振了精神、凝聚了合力,強化了擔當意識、增強了工作信心。

二、全力以赴推動業(yè)務開展。

(一)業(yè)務總體情況。

截止9月24日,公司部各項貸款余額為48490萬元,較年初下降1242萬元。

(二)開展園區(qū)企業(yè)大走訪,著力提升金融支小力度。

針對我縣中小企業(yè)客戶市場狹窄,客戶營銷力度薄弱,中小企業(yè)貸款不足的情況,我部通過稅收、環(huán)保等渠道搜集企業(yè)信息,對轄內企業(yè)尤其是化工園區(qū)企業(yè)進行拉網(wǎng)式摸排梳理,從而掌握市場營銷第一手資料,制定走訪計劃,突出重點,有針對性的開展業(yè)務拓展。自7月份至今,我部共計走訪54戶企業(yè),其中存量客戶42家,新客戶12家。

8月,我部新開辦履約保函業(yè)務三筆,營銷存款150萬元。

(三)化解化工貸款風險,維護本行債權利益。

三季度,公司部化工企業(yè)貸款到期共4戶2820萬元,另有一筆700萬元為11月到期,此5戶均不在復產名單之內。為防范出現(xiàn)風險,我部提高企業(yè)回訪頻率、拓寬貸后檢查事項,強化對存量化工企業(yè)的貸后檢查,重點關注企業(yè)賬戶資金流向、賬款回籠、資產變動、關聯(lián)企業(yè)生產、主要負責人動態(tài)等,同時加強與企業(yè)負責人的溝通,鼓勵企業(yè)按期還款,建立良好信用評價。通過提前催收,以上5戶共3520萬元貸款全部提前歸還,無一筆發(fā)生逾期欠息情況。

(四)不良貸款化解緊盯不懈。

四季度工作計劃:一、持續(xù)推進園區(qū)的宣傳走訪。

持之以恒的組織部門客戶經理開展一對一的走訪活動,充分利用現(xiàn)有的納稅信息資源,針對納稅正常的企業(yè),制定走訪計劃,下派走訪任務,不僅要宣傳對公信貸產品,也要宣傳結算業(yè)務、中間有業(yè)務以及個人金融業(yè)務,做到整體一盤棋,達到對公、對私整體營銷目的。

二、深入推進與第三方的通力合作。

一是推進與擔保公司的合作。加強與省農擔及縣擔保公司的交流和溝通,全面推廣“農保貸”、“連易貸”產品,著力解決部分企業(yè)無擔保融資難題,拓寬獲客渠道。

二是有效利用中小企業(yè)金融平臺。通過前期積極準備,近期我行將接入市中小企業(yè)金融平臺,我部安排專人負責平臺的對接和信息維護,積極通過平臺搜集有融資需求的企業(yè)客戶,主動聯(lián)系客戶,對符合本行授信條件的,限期辦結業(yè)務。

三是推進與三大園區(qū)管委會的聯(lián)系。經了解,各園區(qū)均有幾名負責人直接分管轄內園區(qū)數(shù)家企業(yè),主要負責解決企業(yè)在投資建設過程中遇到的困難,他們對企業(yè)狀況了如指掌,通過他們可以快速了解企業(yè)大體狀況,促成我行與企業(yè)的對接,大大降低我們的營銷難度。

四是充分利用其它社會資源。充分利用稅務資源,稅務部門不僅可以提供企業(yè)真實的、連續(xù)的納稅信息,且其與企業(yè)財務負責人接觸較多,甚至私交甚密,通過稅務部門達到與企業(yè)財務人員建立聯(lián)系,為企業(yè)營銷打開突破口。

三、繼續(xù)追收不良貸款。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇三

20__年是我負責工作的第x年,在領導的關心和同事的大力幫助下,本人順利完成年度工作任務,現(xiàn)將履職情況匯報如下:

一、強化服務意識,優(yōu)質高效為一線服務。

做為一名總行員工,服務的好壞直接關系到總行形象。在日常工作中,我注重對服務意識的培養(yǎng),將人性化服務、親情化服務融入到工作的點點滴滴中,扎實有效地踐行“以客戶為中心”的理念,想支行與客戶所想,急支行與客戶所急,高效率、高水平地為支行服務。

二、強化風險意識,防范和化解金融風險。

重點學習了《反對洗錢法規(guī)匯編》、《個人金融業(yè)務營銷手冊》和內控管理制度等內容。同時,對照工作找差距、找問題,抓執(zhí)行、抓落實督促員工不折不扣嚴格執(zhí)行,從防范操作風險入手狠抓制度落實,逐步使管理工作向規(guī)范化方向邁進。一是注重引導員工風險意識,防控操作風險。如三季度在領導的指導下重點加大對授權人員和柜員的監(jiān)控力度,對廣電支行、江南支行召開專題風險會議,下發(fā)風險提示,強化柜員風險防范意識;二是注重引導培養(yǎng)員工風險意識。有計劃有步驟地選擇《營業(yè)室經理日志》推薦到《__》,制定《20__年季度柜員考核表》,以目標為導向,促使員工成長。

三、強化營銷意識,積極為客戶服務。

四、強化隊伍意識,提高條線人員綜合能。

一是注重員工愛崗熱情和工作能力的提高。持續(xù)開展“營業(yè)室員工輪崗體驗”活動,此舉得到行領導的大力支持,充分肯定為我行在加強案件專項治理,完善內部控制機制上的有力舉措。二是注重溝通反饋控制行為偏差。適時與支行溝通會出差錯、工作量、銀企對賬、業(yè)務授權等情況,有的放矢進行會計輔導。

五、工作中存在的不足及今后的打算。

一是學習不夠。時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每每都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,面對這種嚴峻的挑戰(zhàn),還缺乏一點學習的緊迫感和自覺性。二是對一些業(yè)務還不夠精通。掌握新的理論基礎、專業(yè)知識、工作方法以適應我行的發(fā)展,這都需要我跟著形勢而改變,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的銀行員工。

在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方面努力:

1、加強學習,我將堅持不懈的努力學習行里的新業(yè)務知識,并用于實踐,以更好的適應我行發(fā)展的需要。

2、努力提高工作效率和質量,積極配合領導和同事們把工作做得更好。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇四

轉眼間,我與xx分行已經攜手走過第三個年頭,也經歷了第二個完整的會計年度?;厥走^去的一年里,我欣喜的看到自己與xx分行共同成長。

2014年5月22日,我行正式成立國際業(yè)務部。2014年是不平常的一年,今年截至2014年11月底,收付匯量完成濟南分行下達的全年計劃的168%,國際業(yè)務中間業(yè)務收入完成計劃的183%。兩大核心指標均提前超額完成任務。

一業(yè)務經營情況及分析。

份額占據(jù)絕對地位。其中?單客戶結算量就達到億美元,實現(xiàn)結算過億元大關。

有這四個客戶億美元資本金匯入,我行的結算量并沒有完成市行任務。

2、結售匯筆數(shù)2800筆,結售匯金額33229萬美圓,同。

比增加88,完成全年計劃152。結售匯收入271萬元人民幣。

結售匯金額同比大幅增加,其中結售匯金額完成全年計劃152,增長。

狀況良好。金額、收入同比增加除歷年老客戶帶動外,四個資本金客戶、???最大。

3、外匯中間業(yè)務收入:377萬。

人民幣,同比增長225萬人民幣,完成年度計劃540萬元的70。

外匯中間業(yè)務收入完成全年計劃70,計劃指標沒有完成。主要。

導致。

外匯中間業(yè)務收入的主要構成有。

開證手續(xù)費、進口承兌費、出口議付、外幣理財收入構成。對中間業(yè)務收入貢獻最大的當。

萎縮。老客戶業(yè)務萎縮,加之沒有有信用證業(yè)務的新客戶介入,導致我行中間業(yè)務收入水平下降。

4、外匯公存款:外匯對公存。

行外幣存款的吸納也。

是一個有備無患舉措。

5、新產品營銷:我行外匯新產品營銷上半年完成全行額度計劃的,指標不理想。今年我行操作的?利率掉期業(yè)務,沒有按照預期完成,否則新產品營銷和中間業(yè)務收入水平都將大幅度提高。

二面對成績和不足幾點想法。

經分析,成績的取得主要是因為我們拓展了四個資本金大戶。四個客戶資本金到位,這就是億美元,再辦理結匯,這又是110萬元人民幣結匯收入。這兩項計劃指標就完成了大半。通過這個案例,我們可以很清楚的看到大而好的優(yōu)良客戶能給我行帶來的回報到底有多少。

回首過去的一年,是艱難奮進的一年,是小有收獲的一年。xx分行國際業(yè)務實現(xiàn)了較大跨越,但就我個人來說這還遠遠不是收獲的時候。當務之急是盡快為業(yè)務的全面鋪開摸清道路,個人實現(xiàn)業(yè)務素質的盡快提高,積極努力適應充滿激情和挑戰(zhàn)的國際業(yè)務崗位。

下一步我將努力充實自己在外匯政策法規(guī)的理解,本行業(yè)務產品的組合、代理行渠道的建設,在開展業(yè)務的同時履行好把握風險、確保業(yè)務合規(guī)的崗位職責。

xx分行是一個大家庭,我們每個人所取得的成績與我們整個行的發(fā)展息息相關,實現(xiàn)了自己的工作價值才能實現(xiàn)自己的個人價值,行領導常教導我:”做事情要看大不看小,看遠不看近,要勇于擔當?!毖矍暗某煽兪菚簳r的,不斷的努力開拓進取才是無止境的。只要每個人都盡自己最大的努力,我們有理由相信xx分行會有更加美好燦爛的明天。

望大家多支持本網(wǎng)站,謝謝。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇五

轉眼間,我與xx分行已經攜手走過第三個年頭,也經歷了第二個完整的會計年度?;厥走^去的一年里,我欣喜的看到自己與xx分行共同成長。

xx年5月22日,我行正式成立國際業(yè)務部。xx年是不平常的一年,今年截至xx年11月底,收付匯量完成濟南分行下達的全年計劃的168%,國際業(yè)務中間業(yè)務收入完成計劃的183%。兩大核心指標均提前超額完成任務。

一個人的進步離不開整個集體的成長,在整個xx分行的平臺上我也在辛勤的勞動中收獲了很多,實現(xiàn)了自己的個人價值。今年主要的工作有:

本人在部門內擔任進出口結算業(yè)務復核、綜合統(tǒng)計分析崗位。我時刻牢記崗位賦予我的使命,通過每日的核查反饋,力爭提高部門國際業(yè)務操作水平,控制單證業(yè)務的系統(tǒng)操作風險,深化對國際結算的理解。

“和諧發(fā)展、共同成長、精細合規(guī)、良性循環(huán)”的企業(yè)文化已經深入我心,在業(yè)務不斷發(fā)展的過程中,高度重視經營的安全性、合規(guī)性已經變得愈加重要。因此,在生產中一定做到有章可循,有章必循。我部在收到上級行下發(fā)的關于國際業(yè)務條線各項規(guī)章制度及產品操作流程后,積極學習領會文件精神,并依據(jù)我行實際,擬定實施細則,推動客戶經理運用,并對條線內外匯政策執(zhí)行情況進行監(jiān)督指導。

為加強我行非貿易和個人外匯業(yè)務的管理,根據(jù)《中信銀行濟南分行非貿易及個人外匯業(yè)務管理流程》,結合我行業(yè)務實際情況,制定我行《中信銀行xx分行非貿易及個人外匯業(yè)務實施細則》。規(guī)范了業(yè)務操作流程,發(fā)揮了國際業(yè)務條線與會計條線的協(xié)調配合作用,促進了我行非貿易和個人外匯業(yè)務依法合規(guī)經營。

“外匯無小事”,當前經濟環(huán)境復雜,國家外匯政策多變,為適應客觀金融環(huán)境,積極組織我部員工及前臺外匯從業(yè)人員參加總行外匯管理新政策培訓,通過召集視頻會議、下發(fā)資料學習的方式對分行外匯從業(yè)人員進行了多次培訓。xx年7月27日我部通過國際業(yè)務外匯從業(yè)準入人員考試,之后積極組織營業(yè)部、西城支行、廣饒支行籌備組的前臺外匯柜員參加前臺外匯從業(yè)人員準入考試,并以通過率92.3%的優(yōu)秀成績通過考試,為勝利支行、廣饒支行申請外匯業(yè)務經營權限創(chuàng)造了必要條件。

同時,為應對11月份濟南分行國際業(yè)務貿易融資專項檢查,積極協(xié)調客戶經理及風控部對公司授信檔案進行自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的合規(guī)問題進行補充完善。經過一個多月的努力,順利通過專項檢查,未發(fā)現(xiàn)任何實質性問題,有些小的瑕疵均已經完成整改。

協(xié)助公司部完成國際業(yè)務客戶資源的確認及考核,落實支行和客戶經理國際業(yè)務的績效考核和綜合評價工作。對各分支行進行國際業(yè)務經營情況統(tǒng)計分析,每周通報國際業(yè)務到期情況、客戶貿易融資額度使用情況及外幣賬戶開戶情況,根據(jù)行領導的指示,落實業(yè)務資金備付、將授信額度透明化方便客戶經理業(yè)務到期續(xù)做,積極建設結算渠道,為明年國際業(yè)務發(fā)展做好儲備工作。

綜合崗位職責中負責國際業(yè)務各項報表、數(shù)據(jù)的匯總、分析和報送,國際業(yè)務統(tǒng)計分析是一項繁瑣、細致的工作。針對不同的監(jiān)管部門、考核口徑,有不同的報送實現(xiàn)及要求。xx年在面對各監(jiān)管部門的各項報表中未出過差錯,保證了數(shù)據(jù)報送質量。尤其是在結售匯統(tǒng)計、及國際收支申報中,該工作在外匯管理局對我行外匯經營考核中最高比重。我部積極主動與國家外匯管理局相關監(jiān)管部門溝通交流,營造融洽和諧的工作氛圍。確保每一筆申報數(shù)據(jù)的“及時、準確、完備”。

在認真完成每日的國際收支申報核查工作后,我部在xx年前三季度國際收支申報非現(xiàn)場核查通報中實現(xiàn)“零差錯”的成績,獲外匯管理局高度肯定,全市僅有三家銀行獲此殊榮,這樣成績的取得也與每日的付出息息相關。

在每日的繁忙工作工作中積累了工作經驗的同時,也不斷產生自己的心得體會。針對每日核查的國際收支統(tǒng)計申報工作,本人撰寫了《國際收支申報中應注意的問題》一文,并抱著學習交流的目的給總行《中信月刊》投稿,并在十月刊上順利發(fā)表。這是對自己工作的一種莫大的鼓勵和肯定。同時,積極參與八月份xx市金融學會組織的“金融支持實體經濟,助推黃藍兩大國家戰(zhàn)略實施”征文比賽,撰寫《金融發(fā)展支持實體經濟的機制分析-以xx市為例》一文,并在評選中榮獲一等獎,為分行及個人均增添了榮譽。

回首過去的一年,是艱難奮進的一年,是小有收獲的一年。xx分行國際業(yè)務實現(xiàn)了較大跨越,但就我個人來說這還遠遠不是收獲的時候。當務之急是盡快為業(yè)務的全面鋪開摸清道路,個人實現(xiàn)業(yè)務素質的盡快提高,積極努力適應充滿激情和挑戰(zhàn)的國際業(yè)務崗位。

下一步我將努力充實自己在外匯政策法規(guī)的理解,本行業(yè)務產品的組合、代理行渠道的建設,在開展業(yè)務的同時履行好把握風險、確保業(yè)務合規(guī)的崗位職責。

xx分行是一個大家庭,我們每個人所取得的成績與我們整個行的發(fā)展息息相關,實現(xiàn)了自己的工作價值才能實現(xiàn)自己的個人價值,行領導常教導我:“做事情要看大不看小,看遠不看近,要勇于擔當。”眼前的成績是暫時的,不斷的努力開拓進取才是無止境的。只要每個人都盡自己最大的努力,我們有理由相信xx分行會有更加美好燦爛的明天。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇六

2017年一季度法務部緊緊圍繞公司制訂的年度目標和任務,認真貫徹“11578”總體工作思路,積極有效的開展法務工作,在“用心謀事,用心想事,用心干事”上下功夫,力求做好事前防范、事中控制、事后應對及總結規(guī)范等一系列工作,切實維護公司的合法權益?,F(xiàn)將本部門一季度工作情況匯報如下:

法務部嚴格按照陽泉公司《合同管理辦法(試行)》的規(guī)定,2017年一季度,提交法務起草或審查的合同共42份,其中服務合同25份,保證合同3份,借款合同3份,維修合同1份,運輸合同1份,買賣合同2份,租賃合同4份,安裝合同1份,其他合同2份。法務部在日常的合同審查過程中,針對送審的每一份合同,結合每一份合同的特點及送審部門的要求,會同公司法律顧問對合同進行法律審查,出具律師函,并要求各單位、各部門按各自職責對合同進行業(yè)務審查,確保合同經過層層把關,做到以合同管理為主線,合同文本標準化,合同評審程序化,積極構筑合同風險防范機制。

在合同審查過程中發(fā)現(xiàn)以下問題:

1組織等單位和不具有相應資質的單位簽訂經濟合同。各業(yè)務部門是合同談判的主體,在簽訂合同前應首先審查合同對方當事人是否具備相應的資質條件,以免在合同履行過程中產生法律問題。

依法訂立的有效合同,應當體現(xiàn)雙方的真實意思。而這種體現(xiàn)只能靠明晰的合同文字。就目前合同審核過程來看,一些合同內容表述不清楚,容易產生歧義現(xiàn)象仍有發(fā)生。

一些合同簽訂后會出現(xiàn)補充協(xié)議等情形,從而對原合同做了實質的變更,也使合同簽訂失去原有意義,大大降低了原合同對雙方的約束力。

在合同審查中發(fā)現(xiàn)一些合同版本為對方當事人提供,從而造成合同約定的相關條款大都僅從自身利益出發(fā),未充分考慮我方利益,至某些條款對我方要求苛刻,而對合同擬訂方卻沒有明確的義務及違約責任的相關約定。因此合同不存在違法,僅存在商務風險,法務也僅能做相關的法律風險提示。建議業(yè)務部門在開展業(yè)務的同時,根據(jù)在簽訂合同過程中自身實際所處的談判地位加強對合同商務風險的評估工作,切實維護公司的權益。

2在合同簽訂時,盡量爭取將爭議解決管轄權約定在公司或公司下屬各單位所在地。

法務部根據(jù)陽泉有限公司《法律糾紛案件管理辦法(試行)》,始終堅持以事前預防、事中控制為主,事后補救為輔的原則。

當遭遇訴訟糾紛時,法務部一方面將相關糾紛事實化繁為簡,系統(tǒng)整理后提供給外部律師;另一方面為外部律師提供“訴訟子彈”,按照外部律師的需求,整合企業(yè)相關部門提供的信息。使外聘律師充分快速的了解案情,爭取勝訴的可能性。

3裁、協(xié)商等方式,法務部積極配合處理,最大限度的維護公司的合法權益。

法務部將法律風險管控作為部門工作的重心,積極通過有效方法,加強法律風險的防控,力求將法律風險降到最低。

對于涉及公司重大決策、標的額較大的重大合同,要求必須經各單位“三重一大”決策程序通過,由外聘專業(yè)律師進行法律審查,出具法律意見書,揭示重大合同涉及的法律風險并提出相應的防范措施,重大合同的審查必須嚴格按照重大合同審查流程圖進行審批。

在日常工作總狠抓落實,指導、檢查、監(jiān)督法務相關工作的開展,尤其是重大合同及訴訟類案件上報備案工作,同時,總結訴訟糾紛經驗教訓,防范法律風險。

4

法務部根據(jù)市公司的會議精神,積極引進多家律師事務所,在法律糾紛案件處理過程中形成有效的競爭機制,有效降低外聘律師案件代理費用,增強外聘律師服務積極性,為公司在法律糾紛案件中選聘到合適的律師提供了保障。

在訴訟案件發(fā)生后,根據(jù)案情擇優(yōu)選擇擅長該類法律關系的律師事務所進行相應咨詢,選聘律師。要求律師積極準備各類訴訟及非訴訟案件需要的材料,做好開庭前準備工作。案件審理過程中,要求律師定期匯報有關案件的情況。

為提高我們運用法治思維及依法辦事的能力,真正有效的防范公司法律風險,法務部專門邀請山西經濟管理干部學院經理學院院長、法學教授朱忠良教授,針對公司及公司下屬單位副科及副科以上領導干部進行“提升企業(yè)管理人員運用法治思維能力防范企業(yè)法律風險”的法律知識內部培訓,同時印發(fā)了《法律風險早預防宣傳手冊》,這次培訓使大家充分認識到在企業(yè)里加強法制宣傳教育的重要性,以及大力提高企業(yè)經營管理人員的法律素質、牢固樹立企業(yè)法制建設理念的必要性。

5法務工作不僅承擔業(yè)務合同的審查工作,而且承擔合同管理制度檢查、修訂等法務工作。法務部除了加強自身法律專業(yè)基本功的學習之外,還應努力學習了解公司各項業(yè)務運營知識,以及財務管理等領域知識??朔安畈欢啵话慊?,過得去”的思想,始終保持嚴謹細實的工作作風,秉承細節(jié)決定成敗的理念,增強工作的主動性,時效性,積極調整好心態(tài)、完善自身的工作習慣及工作方式,在嚴格標準上提升水平,在細節(jié)管理上開拓創(chuàng)新。

法律事務部2017年3月31日。

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銀行業(yè)務部季度工作總結篇七

各縣支行:

一年之計在于春。近年來實踐證明,誰抓住了一季度工作,誰就抓住了全年工作的主動權。為此,全行必須以一季度“兩節(jié)”帶來的各種機遇,以開展“迎新春”勞動競賽活動為契機,認真組織,再接再厲抓好“三收一拓展”工作,力爭使各項業(yè)務取得良好開端。

新理念,確保實現(xiàn)“開門紅”

各行要牢固樹立“總量就是實力,份額就是地位,增存就是增效,增量就是競爭力”的存款新理念,全面分析和研究當?shù)刭Y金組織及市場競爭的新動向及新特點,牢牢把握元旦、春節(jié)期間市場活躍和社會各類資金集中回籠等有利時機,大力拓展新的存款領域,努力提高市場份額。一要樹立“服務增值、服務創(chuàng)效”理念,真正把規(guī)范化服務工作落[本文來源于好范文-www,,]實到基層、落實到柜臺、落實到每個員工的行動上,不斷加強和改進服務手段和服務措施,進一步提高服務質量和服務效率,針對元旦,春節(jié)前后城鄉(xiāng)居民收入相對集中、勞務人員返鄉(xiāng)、商品市場交易活躍等季節(jié)性特點,認真研究和探索攬存的新對策,突出抓好儲蓄存款工作。二要著力提高對公存款綜合營銷能力。以資產業(yè)務為切入點,積極拼搶集團性、系統(tǒng)性優(yōu)良客戶,努力提高我行在能源、交通、電訊、電力、煙草、基礎設施等行業(yè)的存款份額。要高度重視機構存款業(yè)務,以代理業(yè)務為突破口,有效擴大與行政事業(yè)客戶的合作領域,提高資金留存率。三要繼續(xù)密切同保險公司、農信社和其它商業(yè)銀行的合作關系,擴大合作領域,力促同業(yè)存款穩(wěn)步攀升。四要加大宣傳力度,進一步加強形象建設和“兩節(jié)”期間的宣傳攻勢,盡可能全方位、多視角宣傳我行的經營優(yōu)勢、產品特點及服務宗旨,全面塑造農業(yè)銀行新的良好形象。

要以信貸新規(guī)則為前提,嚴把投放質量關,加大貸款營銷力度,全力以赴拓展業(yè)務市場領域,達到早投放、早見效。一要強力公關,繼續(xù)抓好大行業(yè)、大系統(tǒng)、大客戶的營銷工作,各行必須在龍頭項目上做大文章,為全行一季度資金營運尋找新的出路。二是各行要繼續(xù)加大對交通、通訊、電力、公路、煙草和科教文衛(wèi)等行業(yè)性、系統(tǒng)性、壟斷性客戶的營銷力度,確保取得突破性進展;同時,要高度注重個人質押貸款、消費貸款、貼現(xiàn)、住房等低風險貸款的營銷,以營業(yè)網(wǎng)點為單位,結合實際情況,確定營銷重點。三要繼續(xù)建立和完善市場營銷的組織保障體系,形成行級領導主攻系統(tǒng)大戶,部門負責人主攻重點戶,客戶經理和員工主攻個人精品戶的全員營銷機制。四要依托“雙節(jié)”,采取召開銀企座談會、聯(lián)誼會、上門走訪等形式,對現(xiàn)有大客戶和重點意向客戶進行回訪維護,加強溝通,聯(lián)絡感情,為擴大合作關系奠定良好的基礎。

二要對法人客戶不良貸款繼續(xù)實行領導和部門包掛責任制,各行領導和信貸人員要深入重點大戶、重點企業(yè)進行連續(xù)跟蹤清收,以點帶面,大力推動全行清收管理工作扎實深入開展,在一季度取得新的突破。三要切實發(fā)揮資產經營部的專業(yè)清收作用,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)精神,繼續(xù)打好清收“攻堅戰(zhàn)”。四要高度重視國有企業(yè)改革的新動向,加強與當?shù)卣退痉ú块T的聯(lián)系與溝通,主動參與企業(yè)破產改制的全過程,充分運用行政、法律等各種手段,堅決制止逃廢銀行債務的行為;要充分把握年末歲首的市場機遇,加大對各類抵債資產的處置力度。五要加大買斷、打包清收力度,同時把“散、小、差”貸款作為外勤人員的主要清收對象,繼續(xù)組織人力抓好清收工作,全面掀起不良貸款清收新高潮,大力開創(chuàng)“散小差”退出工作新局面。

同時,積極發(fā)展金融同業(yè)機構和企事業(yè)單位代理業(yè)務,加強對代理發(fā)行業(yè)務的維護,千方百計做好財政資金代理工作;重視對新業(yè)務品種的營銷,做好基金、國債的代銷工作,全方位拓寬中間業(yè)務收入渠道。

議精神的貫徹落實,把會議精神不折不扣地傳達到基層營業(yè)網(wǎng)點和每一個員工,結合地分行提出的業(yè)務經營目標,拿出貫徹意見,早部署,早動手,早落實,早見效。二要實施“一把手”工程。各行“一把手”要切實加強組織領導,充分發(fā)揮組織、協(xié)調、公關、營銷作用,切實加強組織領導,周密安排開展勞動競賽活動,為全年開局工作起好步。三要統(tǒng)一思想,提高認識,使全行員工深刻領會首季就是旺季,關系到全行整個年度的業(yè)務經營,積極主動投入“四收”活動,并迅速掀起高潮。四要繼續(xù)完善激勵機制,強化對各項業(yè)務經營的考核,做到任務到人,責任到人,獎罰到位,增強旺季“四收”工作的發(fā)展動力。五是一如既往地抓好安全保衛(wèi)工作。“兩節(jié)”是各類案件的高發(fā)期,要做到業(yè)務經營和安全工作兩不誤,在節(jié)前進行一次全方位的安全大檢查,把“安全”二字真正落到實處,為全行業(yè)務經營創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

《2006年銀行業(yè)務經營季度工作計劃》,歡迎閱讀2006年銀行業(yè)務經營季度工作計劃。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇八

2017年零售團隊認真貫徹落實總行、支行下達的各項方針政策,緊緊圍繞全行發(fā)展戰(zhàn)略目標,并以支行下達的各項任務指標為指引,有序的開展各項工作,現(xiàn)將工作匯報如下:

今年零售團隊大部分人員下沉到網(wǎng)點,想要完成好各項指標任務,對我們來說,是新的挑戰(zhàn),新的壓力,新的成長,要人少出佳績,必須要有新的工作要求和管理制度來作支撐,使隊員們能更團結、高效、嚴謹有序的開展各項工作。一是總結和思考上年零售團隊工作中存在的顯著問題和不足,制定新的零售團隊工作管理辦法,嚴明工作紀律,強調工作要求,特別是工作時效性要求,做事不推諉,不講條件,工作不散漫,營銷要到位,服務要做好等等;二是嚴格執(zhí)行周會制度,工作日志制度,工作要有計劃,每天工作安排要合理高效,將各項指標任務落實到每一天推進完成,增加業(yè)務工作緊迫感;三是制定零售全年學習計劃,提升團隊整體業(yè)務水平;四是建立詳細的按揭客戶臺帳,將按揭客戶作為綜合營銷客戶群體,從中培養(yǎng)更多的信用卡、手機銀行、pos機、理財、對公、個人有效戶客戶;五是建立理財客戶臺帳,查找出每一個客戶的理財?shù)狡谌眨狡谇芭c客戶聯(lián)系,及時推薦我行最新的理財信息,確保理財購買的連續(xù)性。(二)搶抓攬存好時機,配合網(wǎng)點做好儲蓄綜合營銷工作一是以“春天行動”為契機,大力開展儲蓄宣傳營銷活動。針對不同的網(wǎng)點客戶群和地域特征,適時配合網(wǎng)點出謀劃策,拿出一系列春天攬存主題營銷活動方案供各網(wǎng)點參考,并配合開展活動的網(wǎng)點一起實施;二是全力配合社區(qū)銀行開業(yè),做好開業(yè)前相關的宣傳準備,及開業(yè)期間的營銷服務工作;三是配合支行做好3.15金融消費者日宣傳及營銷活動,搶抓攬存好時節(jié),加強宣傳營銷,提高我行品牌影響力,力促支行穩(wěn)存增存的總目標。

一是將前期因政策原因未放款導致客戶資料過期的客戶,迅速重新收集資料,重新上報審批;二是因額度計劃制,將按揭客戶分類,根據(jù)客戶的輕重緩急程度,客戶質量,客戶貸款金額,把握放款節(jié)奏,額度口子一開就能馬上組織對應金額的客戶放款;三是在業(yè)務各部門的全力配合下,加班加點,搶抓了3月末的個貸批量集中投放,為完成個貸任務做緊要沖刺,截止3月底,零售團隊累計發(fā)放個人貸款****萬,其中個人住房按揭***筆,金額***萬元,商業(yè)用房按揭**筆,金額***萬元**完成年度個貸任務;四是加強新樓盤的營銷儲備,收集2017年上半年預計開盤的樓盤信息,前后走訪了庭瑞ume、西湖林語、海聯(lián)城市時代廣場、金色港灣mini空間,目前正在跟進mini空間的營銷方案,為后期個人按揭做儲備。

一是根據(jù)總行信用卡營銷導向,提高過件率,組織機關及網(wǎng)點人員,于交通銀行、湖北銀行、漢口銀行、建設銀行等金融機構互辦卡***張,另對按揭客戶跟進營銷信用卡營銷***張,油菜花節(jié)設點營銷**張、去財政學校、平安保險、開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)、東本、社區(qū)居委會等單位上門營銷優(yōu)質客戶,手工統(tǒng)計進件***張;二是存量客戶營銷pos機一臺,已激活使用;三是新營銷理財客戶2戶,金額77萬元。

一是每月頭將本月將要到期或有分期還款計劃的客戶明細給客戶經理,督促其提前做好催收工作,確保每筆貸款的按期收回;二是做好非應計的收回,本期通過走訪客戶所購房產和小區(qū)物業(yè),輾轉聯(lián)系借款人親屬等方式,終于收回了一筆非應計貸款,金額7000多元;三是做好前期有忘記過還款的客戶記錄,每月扣劃提前通過短信或電話提醒客戶按期存款到還款帳戶,必須新的逾期產生。

目前零售團隊所投放的個人貸款主要為個人住房按揭貸款,捷貸通、優(yōu)易貸、裝修貸、個人工商戶貸等品種雖然也有做,但做得較少,占總貸款金額的比重也較少,特別是新客戶營銷較少,客戶儲備不足,如不積極營銷拓展新客戶新樓盤,后期將存在座山吃空,存量客戶較少,新客戶跟不上的問題。

二是新存款客戶營銷較乏力,除新拓展了幾個親朋好友的存款戶外,外出拓展的新客戶較少;三是個人經營性貸款客戶較少,資金流較大或能回款較多的客戶不多;四是對現(xiàn)有貸款客戶,包括按揭客戶的存款挖掘培養(yǎng)不夠。

從一季度來看,目前客戶拓展、理財、企業(yè)網(wǎng)銀等指標營銷還停滯不前,特別是客戶拓展指標,營銷范圍在思想上就較局限,認為客戶拓展應主要依托于網(wǎng)點客戶群體的提升和深度挖掘引戶,未從按揭客戶中努力的積極的去營銷和發(fā)掘有潛力的有效客戶,也沒有想辦法從外面拓展營銷新的客戶回來,包括理財和企業(yè)網(wǎng)銀,從某種程度來講,零售團隊全員的營銷激情還未被完全點燃,營銷方向和思路還過于保守,需要更多的創(chuàng)新,全員的營銷職能還需進一步被激發(fā)。

一是加大外出商業(yè)寫字樓、附近商業(yè)街道、商貿市場的掃街營銷,拓展個人經營類貸款客戶群,從而帶動客戶存款、客戶拓展指標、pos機、企業(yè)網(wǎng)銀等任務指標的實現(xiàn);二是加大與開發(fā)商及裝修公司的合作營銷,加快個人消費貸的客戶群營銷;三是及時掌握轄區(qū)內各樓盤開盤情況,積極做好我行的按揭準入營銷。

一是加強按揭客戶的回頭看,將按揭客戶的臺帳建立完全,并分到人,一一電話或上門營銷,并按日進行反饋每天的營銷目標,按周推進成效和總結經驗,主要營銷信用卡業(yè)務、個人手機電子業(yè)務等;二是在按揭客戶中發(fā)掘新對公客戶或個人經營類客戶,帶動我行的對公有效戶新增和企業(yè)網(wǎng)銀指標;三是存量理財客戶的深入營銷,做好臺帳,定期推送我行新的理財信息,加強聯(lián)絡,力爭將客戶放在他行的存款或理財轉至我行。

堅持工作日志制度,每天上午9點前工作安排到人,下班前工作完成情況及時反饋,并堅持周工作會議中的業(yè)務學習和各項任務指標的推進,提高全員的工作效率和緊迫感。另將客戶經理各項指標的完成情況及時統(tǒng)計,按月上墻,按周點評,發(fā)現(xiàn)做得好的事項和存在不足的問題,及時在會上提出,采取零售團隊內部有獎有罰的營銷管理模式,激發(fā)全員的營銷激情,加快各項指標的順利推進。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇九

轉眼間,我與xx分行已經攜手走過第三個年頭,也經歷了第二個完整的會計?;厥走^去的一年里,我欣喜的看到自己與xx分行共同成長。

2014年5月22日,我行正式成立國際業(yè)務部。2014年是不平常的一年,今年截至2014年11月底,收付匯量完成濟南分行下達的全年計劃的168%,國際業(yè)務中間業(yè)務收入完成計劃的183%。兩大核心指標均提前超額完成任務。

一業(yè)務經營情況及分析。

份額占據(jù)絕對地位。其中?單客戶結算量就達到億美元,實現(xiàn)結算過億元大關。

有這四個客戶億美元資本金匯入,我行的結算量并沒有完成市行任務。

2、結售匯筆數(shù)2800筆,結售匯金額33229萬美圓,同。

比增加88,完成全年計劃152。結售匯收入271萬元人民幣。

結售匯金額同比大幅增加,其中結售匯金額完成全年計劃152,增長。

狀況良好。金額、收入同比增加除歷年老客戶帶動外,四個資本金客戶、???最大。

3、外匯中間業(yè)務收入:377萬。

人民幣,同比增長225萬人民幣,完成計劃540萬元的70。

外匯中間業(yè)務收入完成全年計劃70,計劃指標沒有完成。主要。

導致。

外匯中間業(yè)務收入的主要構成有。

開證手續(xù)費、進口承兌費、出口議付、外幣理財收入構成。對中間業(yè)務收入貢獻最大的當。

萎縮。老客戶業(yè)務萎縮,加之沒有有信用證業(yè)務的新客戶介入,導致我行中間業(yè)務收入水平下降。

4、外匯公存款:外匯對公存。

行外幣存款的吸納也。

是一個有備無患舉措。

5、新產品營銷:我行外匯新產品營銷上半年完成全行額度計劃的,指標不理想。今年我行操作的?利率掉期業(yè)務,沒有按照預期完成,否則新產品營銷和中間業(yè)務收入水平都將大幅度提高。

二面對成績和不足幾點想法。

經分析,成績的取得主要是因為我們拓展了四個資本金大戶。四個客戶資本金到位,這就是億美元,再辦理結匯,這又是110萬元人民幣結匯收入。這兩項計劃指標就完成了大半。通過這個案例,我們可以很清楚的看到大而好的優(yōu)良客戶能給我行帶來的回報到底有多少。

回首過去的一年,是艱難奮進的一年,是小有收獲的一年。xx分行國際業(yè)務實現(xiàn)了較大跨越,但就我個人來說這還遠遠不是收獲的時候。當務之急是盡快為業(yè)務的全面鋪開摸清道路,個人實現(xiàn)業(yè)務素質的盡快提高,積極努力適應充滿激情和挑戰(zhàn)的國際業(yè)務崗位。

下一步我將努力充實自己在外匯政策法規(guī)的理解,本行業(yè)務產品的組合、代理行渠道的建設,在開展業(yè)務的同時履行好把握風險、確保業(yè)務合規(guī)的崗位職責。

xx分行是一個大家庭,我們每個人所取得的成績與我們整個行的發(fā)展息息相關,實現(xiàn)了自己的工作價值才能實現(xiàn)自己的個人價值,行領導常教導我:”做事情要看大不看小,看遠不看近,要勇于擔當。”眼前的成績是暫時的,不斷的努力開拓進取才是無止境的。只要每個人都盡自己最大的努力,我們有理由相信xx分行會有更加美好燦爛的明天。

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銀行業(yè)務部季度工作總結篇十

2017年零售團隊認真貫徹落實總行、支行下達的各項方針政策,緊緊圍繞全行發(fā)展戰(zhàn)略目標,并以支行下達的各項任務指標為指引,有序的開展各項工作,現(xiàn)將工作匯報如下:

二是因額度計劃制,將按揭客戶分類,根據(jù)客戶的輕重緩急程度,客戶質量,客戶貸款金額,把握放款節(jié)奏,額度口子一開就能馬上組織對應金額的客戶放款;三是在業(yè)務各部門的全力配合下,加班加點,搶抓了3月末的個貸批量集中投放,為完成個貸任務做緊要沖刺,截止3月底,零售團隊累計發(fā)放個人貸款****萬,其中個人住房按揭***筆,金額***萬元,商業(yè)用房按揭**筆,金額***萬元**完成年度個貸任務;四是加強新樓盤的營銷儲備,收集2017年上半年預計開盤的樓盤信息,前后走訪了庭瑞ume、西湖林語、海聯(lián)城市時代廣場、金色港灣mini空間,目前正在跟進mini空間的營銷方案,為后期個人按揭做儲備。(四)積極營銷,加快中間業(yè)務指標的推進。一是根據(jù)總行信用卡營銷導向,提高過件率,組織機關及網(wǎng)點人員,于交通銀行、湖北銀行、漢口銀行、建設銀行等金融機構互辦卡***張,另對按揭客戶跟進營銷信用卡營銷***張,油菜花節(jié)設點營銷**張、去財政學校、平安保險、開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)、東本、社區(qū)居委會等單位上門營銷優(yōu)質客戶,手工統(tǒng)計進件***張;二是存量客戶營銷pos機一臺,已激活使用;三是新營銷理財客戶2戶,金額77萬元。

一是每月頭將本月將要到期或有分期還款計劃的客戶明細給客戶經理,督促其提前做好催收工作,確保每筆貸款的按期收回;二是做好非應計的收回,本期通過走訪客戶所購房產和小區(qū)物業(yè),輾轉聯(lián)系借款人親屬等方式,終于收回了一筆非應計貸款,金額7000多元;三是做好前期有忘記過還款的客戶記錄,每月扣劃提前通過短信或電話提醒客戶按期存款到還款帳戶,必須新的逾期產生。

目前零售團隊所投放的個人貸款主要為個人住房按揭貸款,捷貸通、優(yōu)易貸、裝修貸、個人工商戶貸等品種雖然也有做,但做得較少,占總貸款金額的比重也較少,特別是新客戶營銷較少,客戶儲備不足,如不積極營銷拓展新客戶新樓盤,后期將存在座山吃空,存量客戶較少,新客戶跟不上的問題。

一是今年零售客戶經理下沉,原存款管戶隨之到原網(wǎng)點,導致系統(tǒng)存款數(shù)據(jù)倒掛嚴重;二是新存款客戶營銷較乏力,除新拓展了幾個親朋好友的存款戶外,外出拓展的新客戶較少;三是個人經營性貸款客戶較少,資金流較大或能回款較多的客戶不多;四是對現(xiàn)有貸款客戶,包括按揭客戶的存款挖掘培養(yǎng)不夠。

從一季度來看,目前客戶拓展、理財、企業(yè)網(wǎng)銀等指標營銷還停滯不前,特別是客戶拓展指標,營銷范圍在思想上就較局限,認為客戶拓展應主要依托于網(wǎng)點客戶群體的提升和深度挖掘引戶,未從按揭客戶中努力的積極的去營銷和發(fā)掘有潛力的有效客戶,也沒有想辦法從外面拓展營銷新的客戶回來,包括理財和企業(yè)網(wǎng)銀,從某種程度來講,零售團隊全員的營銷激情還未被完全點燃,營銷方向和思路還過于保守,需要更多的創(chuàng)新,全員的營銷職能還需進一步被激發(fā)。

二是加大與開發(fā)商及裝修公司的合作營銷,加快個人消費貸的客戶群營銷;三是及時掌握轄區(qū)內各樓盤開盤情況,積極做好我行的按揭準入營銷。

二是在按揭客戶中發(fā)掘新對公客戶或個人經營類客戶,帶動我行的對公有效戶新增和企業(yè)網(wǎng)銀指標;三是存量理財客戶的深入營銷,做好臺帳,定期推送我行新的理財信息,加強聯(lián)絡,力爭將客戶放在他行的存款或理財轉至我行。

堅持工作日志制度,每天上午9點前工作安排到人,下班前工作完成情況及時反饋,并堅持周工作會議中的業(yè)務學習和各項任務指標的推進,提高全員的工作效率和緊迫感。另將客戶經理各項指標的完成情況及時統(tǒng)計,按月上墻,按周點評,發(fā)現(xiàn)做得好的事項和存在不足的問題,及時在會上提出,采取零售團隊內部有獎有罰的營銷管理模式,激發(fā)全員的營銷激情,加快各項指標的順利推進。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十一

自年初以來,公司業(yè)務部認真貫徹落實總行工作會議精神,立足本地經濟發(fā)展實際,堅定支農支小市場定位,以效益和質量為中心,牽固樹立風險和責任意識,進一步解放思想、轉變觀念,推進支農支小業(yè)務平穩(wěn)健康發(fā)展。現(xiàn)就我部今年以來的工作總結如下:

一、深入開展解放思想大討論活動。

“工欲善其事,必先利其器”,作為前臺的公司業(yè)務部,主要是做好貸款營銷工作,為客戶提供更加方便、快捷、優(yōu)質、高效的服務,這就要求我們必須不斷提升思想認識,同時還要熟悉應知應會的知識,為此,根據(jù)總行統(tǒng)一安排,我部組織全體員工深入學習經典政治理論,重點學習十九大以來習總書記的重要思想,同時加強對法律法規(guī)、內部規(guī)章、信貸制度、管理辦法的學習,著重學習了《員工異常行為管理實施細則》、《員工違規(guī)行為處理辦法》,通過以上活動的開展,公司部全體員工更加堅定了扎根三農、服務小微的信念,查擺了不足、補齊了短板、提振了精神、凝聚了合力,強化了擔當意識、增強了工作信心。

二、全力以赴推動業(yè)務開展。

(一)業(yè)務總體情況。

截止9月24日,公司部各項貸款余額為48490萬元,較年初下降1242萬元。

(二)開展園區(qū)企業(yè)大走訪,著力提升金融支小力度。

針對我縣中小企業(yè)客戶市場狹窄,客戶營銷力度薄弱,中小企業(yè)貸款不足的情況,我部通過稅收、環(huán)保等渠道搜集企業(yè)信息,對轄內企業(yè)尤其是化工園區(qū)企業(yè)進行拉網(wǎng)式摸排梳理,從而掌握市場營銷第一手資料,制定走訪計劃,突出重點,有針對性的開展業(yè)務拓展。自7月份至今,我部共計走訪54戶企業(yè),其中存量客戶42家,新客戶12家。

8月,我部新開辦履約保函業(yè)務三筆,營銷存款150萬元。

(三)化解化工貸款風險,維護本行債權利益。

三季度,公司部化工企業(yè)貸款到期共4戶2820萬元,另有一筆700萬元為11月到期,此5戶均不在復產名單之內。為防范出現(xiàn)風險,我部提高企業(yè)回訪頻率、拓寬貸后檢查事項,強化對存量化工企業(yè)的貸后檢查,重點關注企業(yè)賬戶資金流向、賬款回籠、資產變動、關聯(lián)企業(yè)生產、主要負責人動態(tài)等,同時加強與企業(yè)負責人的溝通,鼓勵企業(yè)按期還款,建立良好信用評價。通過提前催收,以上5戶共3520萬元貸款全部提前歸還,無一筆發(fā)生逾期欠息情況。

(四)不良貸款化解緊盯不懈。

四季度工作計劃:一、持續(xù)推進園區(qū)的宣傳走訪。

持之以恒的組織部門客戶經理開展一對一的走訪活動,充分利用現(xiàn)有的納稅信息資源,針對納稅正常的企業(yè),制定走訪計劃,下派走訪任務,不僅要宣傳對公信貸產品,也要宣傳結算業(yè)務、中間有業(yè)務以及個人金融業(yè)務,做到整體一盤棋,達到對公、對私整體營銷目的。

二、深入推進與第三方的通力合作。

一是推進與擔保公司的合作。加強與省農擔及縣擔保公司的交流和溝通,全面推廣“農保貸”、“連易貸”產品,著力解決部分企業(yè)無擔保融資難題,拓寬獲客渠道。

二是有效利用中小企業(yè)金融平臺。通過前期積極準備,近期我行將接入市中小企業(yè)金融平臺,我部安排專人負責平臺的對接和信息維護,積極通過平臺搜集有融資需求的企業(yè)客戶,主動聯(lián)系客戶,對符合本行授信條件的,限期辦結業(yè)務。

三是推進與三大園區(qū)管委會的聯(lián)系。經了解,各園區(qū)均有幾名負責人直接分管轄內園區(qū)數(shù)家企業(yè),主要負責解決企業(yè)在投資建設過程中遇到的困難,他們對企業(yè)狀況了如指掌,通過他們可以快速了解企業(yè)大體狀況,促成我行與企業(yè)的對接,大大降低我們的營銷難度。

四是充分利用其它社會資源。充分利用稅務資源,稅務部門不僅可以提供企業(yè)真實的、連續(xù)的納稅信息,且其與企業(yè)財務負責人接觸較多,甚至私交甚密,通過稅務部門達到與企業(yè)財務人員建立聯(lián)系,為企業(yè)營銷打開突破口。

三、繼續(xù)追收不良貸款。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十二

xx年,本人被安排到公司業(yè)務二部工作,由于本人長期從事私人業(yè)務,所以對公司業(yè)務很少涉及,既沒有客戶資源,又缺少工作經驗,也不懂信貸政策,感到不知所措。加上本人年齡較大,身體不好,所以認為自己沒有信心能夠干好對公業(yè)務工作,當時思想壓力很大,曾一度想放棄。后來在崔行長的耐心開導和鼓勵下,本人的思想觀念得到轉變,認識水平得到提高,逐步對自己的工作有了信心,開始在部門領導和同事的幫助下,積極投入工作。一方面刻苦學習業(yè)務理論知識,學習我行的信貸政策,一方面加強學習我國的有關法律法規(guī)。另外還主動找老同志取經,經常到審批部門請教,通過近半年的努力,終于掌握了辦理業(yè)務的相關知識,具備了開發(fā)客戶的業(yè)務能力。為下半年開拓市場奠定了基本的理論基礎和一定的工作經驗。

xx年下半年,本人在部門負責人的帶領下,不分節(jié)假日,不顧疲勞,不畏困難,在沒有經費,自己出錢的情況下,經常到各地市調查市場,搜尋客戶,通過各種途徑,利用一切關系,開發(fā)授信客戶。在分行公司部、風險管理部等部門的指導下,經過刻苦努力,持續(xù)公關,終于成功發(fā)展了幾個客戶,如中友數(shù)碼、鑫泰鋁業(yè)、永順鋁業(yè)、華豐鋼鐵、孟電水泥等。在開發(fā)客戶的過程中,我也學到了很多業(yè)務知識,積累了很多工作經驗。對今后本人各項工作的順利開展,打下了良好的基礎。

授信客戶的成功開發(fā),為我行帶來了相應的業(yè)務收益,但是這些授信業(yè)務的辦理,所產生的信貸風險也如影相隨,相伴而生。按照我行貸后管理辦法操作,按照部門領導的要求辦理業(yè)務,努力防范信貸風險,成了平時工作中的一項重要任務。為此,我定期不定期走訪客戶,深入企業(yè),了解客戶,調查市場,努力做到未雨綢繆,居安思危,始終把風險防范作為重要工作來看待。特別今年7月份以后,由于受全球金融危機的沖擊,我部門開發(fā)的授信客戶的業(yè)務,受到很大影響,業(yè)務大幅下滑,有的虧損嚴重。分行對此十分重視,成立風險排查小組到重點授信企業(yè)收集信息,對此我根據(jù)領導安排,積極協(xié)助有關人員實地調查,摸清情況。這一切工作的扎實開展,可以在防范風險方面贏得先機,爭取主動。為我行信貸業(yè)務的健康發(fā)展,起到積極的護航作用。

xx年,經過努力,雖然取得了一點成績,但是離一個合格客戶經理的標準還有一定差距,工作中也存在很多不足之處,客戶規(guī)模還較小,業(yè)績不是很突出,銀企關系還需要進一步加強,工作經驗還欠缺,業(yè)務水平還有待進一步提高,相關知識還需要繼續(xù)學習,防范業(yè)務風險的能力還需要不斷加強。在明年的工作中,我一定繼續(xù)努力學習,認真工作。我相信在分行行長的正確領導下,在大家的熱心幫助下,我一定會更加堅定信心,克服困難,不斷進取,積極工作,為我行的健康發(fā)展,多做貢獻。

今年是我行實施“超常規(guī)、跨躍式發(fā)展戰(zhàn)略”的開局之年,也是實現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的第一年。在分行黨委的正確領導和關心支持下,我支行制定了周密的。

工作計劃。

和工作措施,堅決貫徹年初支行工作會議所制定的“五個更”的工作思路,確保開好局,起好步。一年來全行干部職工團結一心,奮力拼搏,取得了豐碩的成果。

跟往年相比,今年我行發(fā)展已走上快車道,各項業(yè)務屢創(chuàng)新高,走出了一個發(fā)展的上升通道。

(1)各項存款快速增長。至年底本外幣總存款余額預計超過8.5億元,比年初增加3.6億。其中預計:人民幣對公存款增加1.4億、人民幣儲蓄增加5800萬、人民幣同業(yè)存款增加8000萬;外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增1.5億;外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源,同業(yè)存款和儲蓄存款也大幅增加加,這種存款增長速度是過去所沒有的。

(2)貸款規(guī)模增加,結構不斷優(yōu)化。年末各項貸款約超過10個億元,比年初增加3億,主要增投于優(yōu)良客戶和按揭、消費貸款等低風險貸款;如pta、投總、鎢業(yè)、眾達、海滄大道等大項目;信貸資產總體上仍保持較高質量,不良貸款占比低于3.5%,尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去年下降;但從存量上分析,呆滯貸款有所增加;表內收息率預計達100%以上,綜合收息率預計達97%,收息水平居全轄前列。

(3)經營利潤成倍增加。至年末,我行創(chuàng)利水平預計可達1500萬元(含結售匯收入),其中人民幣利潤約為770萬,外匯利潤約為45萬美元,結售匯手續(xù)費收入約為350萬元。人均利潤達21萬元。同過去幾年的創(chuàng)利水平相比,今年我行的利潤水平實現(xiàn)了跨躍式的發(fā)展。

(4)中間業(yè)務大幅度增長。今年我行國際結算和結售匯總量穩(wěn)居全轄第二位,已逼近第一位。預計全年將完成國際結算量2.5億美元、結售匯約1億美元。外匯業(yè)務收手續(xù)費收入有較大的增長,預計可達350萬,相當于我利潤的20%左右。銀行承兌匯票業(yè)務和票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務也有大幅增長,成為另一個新的利潤來源。

1、細分市場,準確定位,抓住重點,積極營銷批發(fā)業(yè)務。

20xx年,我行將對公市場細分為“五個一”,即一個港口、一條大道、一個房地產、一批項目及一個信托公司。明確了目標定位后,我們建立了一套反應靈敏、決策快速、攻關有力、服務到位的市場營銷機制,創(chuàng)造性地開展工作,全方位拓展市場。具體做法有:提升經營層次,對規(guī)模大、要求高的重點優(yōu)良客戶將責任主體提升到業(yè)務部,1000萬美元以上的項目直接由行長負責攻關和談判;組建強有力的攻關小組,把全行攻關能力較強的人員集中起來組成強力攻關小組,對不同特點的企業(yè)選擇合適的人員進行組合,集團作戰(zhàn),上下聯(lián)動,精兵攻堅。突出競爭優(yōu)勢,抓住我行深入推行企業(yè)文化建設的契機,在服務上大做文章,以優(yōu)質的服務吸引客戶,大力營銷總分行推出的新業(yè)務品種,為客戶提供一攬子服務方案,爭取在服務的深度和廣度上優(yōu)于他行;行領導以身作則,帶頭攻關,保證至少一半的時間用于走訪客戶,重點客戶堅持每月拜訪一次,重視改善和提高銀企關系。通過不懈的努力,今年我行新爭取了一批有價值上檔次的客戶,如德彥紙業(yè)、金桐化學、豐龍水產、廈信國托、海滄醫(yī)院等重點客戶,同時還儲備了海滄大道、鷺景灣、出口加工區(qū)、國際貨柜等一批有潛力的項目,為我行今后兩三年的業(yè)務迅速發(fā)展打下了堅實的基礎。

2、堅持品種創(chuàng)新和服務創(chuàng)新,多方位發(fā)展零售業(yè)務。

今年我行抓住代客理財資金歸集、農電改造代繳費、推行vip服務等重點工作,抓好本外幣儲蓄存款攻堅戰(zhàn),以爭取有價值的私人客戶為重點,大力營銷零售業(yè)務。一是開展規(guī)范化服務流程演練,提高服務水平,為儲戶提供標準化的服務;二是加大吸收理財資金力度,抓住理財資金主要靠努力的特點,全行動員,針對周邊的商戶、村戶和老客戶,有效地吸收理財資金。三是對海滄炒股大戶進行摸底,動態(tài)跟蹤,吸收股市回流資金。四是推出了私人業(yè)務vip服務方案,開設vip優(yōu)先通道,建立vip客戶檔案,實施差別式服務,為有價值的私人大客戶提供一攬子理財服務方案;五是加大宣傳力度,借農網(wǎng)改造東風,開展“走進千家萬戶活動”,歷時一個月,各網(wǎng)點積極參與,以農電改造繳費一卡通為宣傳重點,以電影下鄉(xiāng)和業(yè)務宣傳為媒介,全行總動員,走進城鄉(xiāng)的每一個角落,加大我行對農村業(yè)務市場的滲透力度,宣傳了我行的業(yè)務,提高了我行的社會知名度。通過一系列富有成效的工作,至年末,我行各項儲蓄余額約為1.5億元,約比年初增加5800萬元,完成分行下達的任務,增幅為歷年來的最高水平。

3、加大貸款營銷力度,擴大貸款規(guī)模,不斷優(yōu)化信貸結構。

為增強長期發(fā)展?jié)摿?,我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴大貸款規(guī)模,帶動對公存款業(yè)務和結算業(yè)務。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷,針對pta、翔鷺、眾達、鎢業(yè)、多威、投總等重點企業(yè),加大授信額度,主動營銷貸款。二是加大項目貸款的營銷,如海滄大道、鷺景灣項目。三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。通過擴大增量,把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶,從而帶動存量的優(yōu)化,實現(xiàn)貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中,支行以嚴格實施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產管理水平。首先,嚴把貸款準入關,貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略,對可貸可不貸的堅決不貸;其次,堅持貸款客戶的分類管理,實行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質客戶。三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。至年末,我行本外幣各項貸款余額超過10億元,比年初增加3億元。其中優(yōu)良客戶及低風險業(yè)務的貸款占比達90%以上。

4、大力發(fā)展國際業(yè)務,增加中間業(yè)務收入。

針對海滄外資客戶較多,以及我行國際業(yè)務從業(yè)人員綜合素質較高的特點,我行十分重視抓住機遇發(fā)展國際業(yè)務。今年來,我行通過加強客戶經理培訓,進一步提高從業(yè)人員的素質和水平;在服務上,確保上門收單,提高辦事效率,保證工作的時效;同時,以國際結算為龍頭,積極拓展進出口項下的融資業(yè)務。在國際業(yè)務營銷策略上,做足已有客戶,不斷擴大群體,重點抓好pta的開證業(yè)務,確保份額;爭取增加我行在翔鷺、多威等重點客戶原有的份額;實現(xiàn)在德彥、金達威等客戶國際結算的突破。至本年末,我行的國際結算量預計達到2.6億美元,結售匯達1億美元,國際業(yè)務手續(xù)費收入達350萬元人民幣,外匯利潤45萬美元,兩項合計650萬元人民幣,約占總利潤的45%。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十三

剛剛過去的20xx年,我經歷了人生中很多個“第一次”:第一次單位搬遷、第一次工作單位變動、第一次赴浙江大學學習、第一次成功營銷單筆過億元貸款、第一次創(chuàng)造支行公司業(yè)務開門紅、第一次收取大額中間業(yè)務收入、第一次實現(xiàn)年新增日均存款約3000萬元、第一次成功營銷客戶采取100%保證金銀承方式結算、第一次聯(lián)動營銷個貸業(yè)務實現(xiàn)當年新增近5000萬元、第一次實現(xiàn)年新增利息收入過千萬、第一次在年終結算日12月31日發(fā)放貸款、第一次實現(xiàn)在取得審批部批復當日完成全部流程發(fā)放貸款。這太多的“第一次“構成了我的20xx年。

年初,我當時所在的順通支行實行整體搬遷,于1月18日遷入帝王花園。這是我自1995年入建行工作以來的第一次單位搬家。繁忙的的搬遷之后,由于前期艱苦營銷的積累,我成功的接連發(fā)放二筆純新增貸款,總金額億元。成功實現(xiàn)前所未有的順通支行公司業(yè)務“開門紅”,其中金基置業(yè)公司單筆貸款1億元,是支行歷史上最大的一筆貸款,并一次性收取中間業(yè)務收入270萬元,其實對于很多支行而言,這些成績很微不足道,但對于公司業(yè)務多年來停滯不前的順通支行來說,是十分難能可貴的,這些成績也都是支行歷史上的第一次。因為當時支行公司業(yè)務多年未做過,所以業(yè)務的每一個步驟都相當于是開拓性的,都要耗費幾倍于正常的時間和精力,當時支行公司部剛剛恢復,只有我一名老客戶經理,遇到業(yè)務問題只能我一個人分析解決。這些成績的取得,我的確經歷了艱辛而近于痛苦的努力。正當我準備在接下來的日子里分享上述開門紅成果的時候,我經歷了人生的第一次單位調動。響應省行號召,融匯支行對順通支行兼并,我調到融匯支行作,這是自大學畢業(yè)十五年以來的第一次單位變動,我對能有幸加入到融匯支行這樣的先進集體而倍感鼓舞,同時也感受到了巨大的壓力。因支行合并,績效考核辦法不同,我在業(yè)績回報方面失去了很多,曾經有一段時間心理上承受了巨大的考驗,但經過了一段時間的自我調節(jié),正確的調整了自己的心態(tài),決定徹底忘記在順通支行的經營成果,不再計較收入上的得失,一切從零開始,重新用自己的努力創(chuàng)造最好的業(yè)績和美好的明天。

在剛到融匯支行的那段日子里,因為我是原順通支行公司業(yè)務部唯一到融匯支行的老客戶經理,對順通支行的很多老貸款戶及結算戶比較了解,所以理所當然的承擔起了象各個部門介紹情況的額外工作及客戶的穩(wěn)定工作。個貸方面,因為我曾經在個貸部工作多年,并且也是唯一到融匯支行的老個貸客戶經理,所以也承擔了較多的對接工作,也曾因此被人誤解,但我還是本著為支行業(yè)務大局著想的心理,欣然的接受了這些工作。

接下來在融匯支行公司部的日子里,我最大的感受就是同事們的工作熱情和部門領導精通的業(yè)務指導能力,部門領導們都有著高人一籌的業(yè)務能力,遇到問題總能夠主動幫助分析解決,讓我這個以前在順通從來不服上級的所謂業(yè)務高手真的從心底佩服他們。在這里沒有一下班就回家的人,每天晚上五點鐘的下班音樂沒有人聽得到。受這樣一種氛圍的感染,我也把全部精力投入到工作中,主動說服金基置業(yè)公司以100%保證金銀行承兌匯票方式支付工程款1600萬元,增加了我行存款及中間業(yè)務收入,也增加也企業(yè)的收入,實現(xiàn)了銀企“雙贏”。在存款新增方面,實現(xiàn)了日均新增約3000多萬元。純新增貸款利息收入超千萬元。并申報遼寧北方廣播電視公司授信增加到5000萬元,為將來全面營銷這一重要潛力客戶打好了堅實的基礎。

聯(lián)動營銷方面,繼續(xù)發(fā)揚我在營銷樓盤方面的優(yōu)勢,在已經累計為支行貢獻了約2億元優(yōu)良個貸的基礎上(占順通支行全部正常類貸款的約50%),繼續(xù)為支行房貸部推薦優(yōu)質的“西堤國際”樓盤,累計發(fā)放個人住房貸款5000多萬元。這些貸款每年可為建行帶來1000多萬元的利息收入及大量的相關業(yè)務收入。

其實,能取得么多“第一次”的突破,并不是我一個人的成績,比如在年終結算日12月31日,客戶遼寧北方廣播電視公司急需流動資金,支行公司業(yè)務全流程人員從主管行長到部門正、副經理再到其它客戶經理急客戶所急,開通“綠色通道”,調動全科力量,完成了早上取得審批部批復,當日走完業(yè)務申請、合同申請、指標核準、到企業(yè)簽字蓋章等流程,實現(xiàn)當日貸款到帳的“神話”。這完全是由于全公司部以至全行各部門密切配合共同努力的結果,成績應該歸功于集體,我為親身見證了這么多的“第一次”而感到榮幸。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十四

授信客戶的成功開發(fā),為我行帶來了相應的業(yè)務收益,但是這些授信業(yè)務的辦理,所產生的信貸風險也如影相隨,相伴而生。按照我行貸后管理。

辦法。

操作,按照部門領導的要求辦理業(yè)務,努力防范信貸風險,成了平時工作中的一項重要任務。為此,我定期不定期走訪客戶,深入企業(yè),了解客戶,調查市場,努力做到未雨綢繆,居安思危,始終把風險防范作為重要工作來看待。特別今年7月份以后,由于受全球金融危機的沖擊,我部門開發(fā)的授信客戶的業(yè)務,受到很大影響,業(yè)務大幅下滑,有的虧損嚴重。分行對此十分重視,成立風險排查小組到重點授信企業(yè)收集信息,對此我根據(jù)領導安排,積極協(xié)助有關人員實地調查,摸清情況。這一切工作的扎實開展,可以在防范風險方面贏得先機,爭取主動。為我行信貸業(yè)務的健康發(fā)展,起到積極的護航作用。

 

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十五

20xx年在行長室的領導下,各部門的幫助配合下,我們營業(yè)部全體員工認真學習、貫徹和落實各項規(guī)章制度。圍繞市分行提出的“xxxxxx”,以服務工作為中心,結合營業(yè)部的工作實際,充分發(fā)揮營業(yè)部的服務窗口形象,做好全行的會計結算業(yè)務,為我行的全年工作做一份努力。

做為支行營業(yè)部,是一個大型綜合網(wǎng)點,既是對外服務窗口,又是全行的業(yè)務處理中心,我們認為最重要的就是做好日常的業(yè)務處理,對外做好服務工作,對內做好結算工作。

1、節(jié)前節(jié)后是大量的現(xiàn)金投放與回籠,春節(jié)前為滿足客戶對現(xiàn)金的需要,從人民銀行取2款1。5億,春節(jié)一過,又向人民銀行回籠了6500萬現(xiàn)金。

2、對每年二次的學校收費我們在人員上、業(yè)務上給予最大的配合,對收回的現(xiàn)金及時清點入庫,并及時開出行政事業(yè)收收費發(fā)票交回學校,將款項及時劃入財政。

3、做好春節(jié)及5。1節(jié)期間的業(yè)務員、管庫員及網(wǎng)點的安全保衛(wèi)工作,考慮到營業(yè)部人員比以往減少,在節(jié)前即通知各網(wǎng)點要求做好入庫錢鈔的標準質量,以加快回籠資金的入庫,減少庫存。

4、參加xxx大型演唱會的門票出售收款工作,并按排好相關的各項工作,保證在此期間的資金人員安全。

5、上半年協(xié)調三個部門做好網(wǎng)上銀行的安裝工作,并對相關企業(yè)進行業(yè)務及電腦知識上的培訓,努力減少睡眠戶的產生。至下半年,為更好地開展電子銀行業(yè)務,在行長室關心下由營業(yè)部與公司業(yè)務部負責電子銀行的安裝服務工作,除了安裝與業(yè)務知識宣傳外,我們更做好對電子銀行業(yè)務的落地處理工作,一年來未發(fā)生有任何的重復、錯劃或漏劃等差錯。

6、做好nova1.2、1.3、1.4版本的前期測試及投產工作。

7、配合xx支行做好對xx公司售房款的接款及清點工作。

8、做好本外幣帳戶清理及結轉工作,在11月完成了帳務上收工作,同時在12月底我們成功完成與外管局的信息核對與糾錯工作。

9、對電信及中油公司、石油公司的帳戶信息調整工作(調為集團帳戶)。

10、應電信局的邀請,由xxx對電信局全轄的出納人員進行假幣培訓。

11、代理業(yè)務處理從個人業(yè)務部轉到營業(yè)部處理,并將全行各儲蓄網(wǎng)點的代發(fā)工資業(yè)務集中,提高工資入戶的速度,滿足客戶要求。

12、7月份完成不良資產證券化工作,共戶總金額,同時這些帳戶也予以銷戶處理。

13、7月份保衛(wèi)日間庫值班撤銷,由營業(yè)部管庫人員進行交接,同時,業(yè)務人員從營業(yè)部劃歸業(yè)務保障部管理。

14、銀行承兌匯票保證金、委托貸款于8月23日順利移行,加強了保證金及委托貸款的管理與控制。

15、676臺支付密碼器的更換與清理工作在各部門的配合努力下已全部完成。

營業(yè)部集中了全行會計業(yè)務的大后臺,相對其他所有網(wǎng)點在業(yè)務水平上、業(yè)務范圍上、服務手段上要求更高,而業(yè)務水平與服務技能相依附,只有提高了業(yè)務處理能力,才能為客戶服務好。

1、我們利用每星期二的例會,進行服務講評,指出員工在臨柜服務中的不足,并按員工的臨柜表現(xiàn)進行獎勵與處罰,以提高整體服務水平。

2、在服務講評后進行業(yè)務培訓,特別是對新業(yè)務的培訓,今年的業(yè)務更新比往年更快,如銀行承兌匯票保證金的管理、銀行承兌匯票的業(yè)務處理流程、委托貸款的處理、nova1.3、1.4版本升級、更有今年最重要的帳務上收,都要求每位員工及時了解掌握,仔細應付,從而以高業(yè)務水平來更好地服務客戶,提高服務水平。

3、應地方稅務局的免稅單及恢復他行扣稅程序要求,在行長室的多次努力下,市分行科技部為我行解決了程序問題,目前這項工作順利開展,滿足了地稅局對我行的服務要求。

20xx年,營業(yè)部在上級行和支行黨委、行長室的正確領導下,以凝聚人心為動力,以創(chuàng)新服務為抓手,大膽管理,求真務實。圓滿完成了支行所賦予的各項任務,對公存款時點萬元,比年初凈增萬元,日均存款萬元,儲蓄存款凈增萬元?,F(xiàn)就一年來的工作小結如下:

思想是行動的指南。人心渙散將會一事無成。營業(yè)部主任室一班人深刻認識到這一點,因此,我們將凝聚人心放在突出的位置。

1、率先垂范,正人先正己主任室一班人以身作則,加強學習,做學習典型的倡導者、組織者,更是實踐者。為人師表,清正廉潔,以儉養(yǎng)德,以自己品質來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見,只要是合理的就采納。充分調動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上,實行公開化,增強透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。

2、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用營業(yè)部現(xiàn)有員工29名,其中黨員13人。黨員在群眾中的作用在營業(yè)部顯得尤為重要。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達目標任務進行剖析,統(tǒng)一認識確保每一位黨員就是一支標桿,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下,積極培養(yǎng)后備力量,吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。

服務創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題,只有加強服務才能贏得市場、才能創(chuàng)效益。營業(yè)部主任室一班人響應市分行和如皋市政府的號召,積極投入到創(chuàng)建“文明誠信”窗口活動中,將營業(yè)部服務水平上升一個新臺階。我部先進做法,南通工行網(wǎng)訊和《如皋日報》已作了相關報道。省行網(wǎng)訊進行轉載。

1、抓好員工職業(yè)道德教育主任室以創(chuàng)建“文明窗口”為契機,經常性組織員工學習《中國工商銀行員工基本素養(yǎng)和服務行為規(guī)范》、《中國工商銀行營業(yè)規(guī)范化服務標準》、等規(guī)章制度,不斷規(guī)范員工的服務言行,促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”,真正把客戶當衣食父母,倡導“用心”服務,把顧客當親戚、當朋友。員工張焱在柜面服務中,能夠標準使用“三聲、兩站、一微笑”,多次在市分行明查暗訪中受到表彰。

2、抓好考核激勵機制一是建立員工優(yōu)質文明服務獎罰檔案,將員工服務表現(xiàn)列入年度評優(yōu)評選等考核內容,增強了員工憂患意識,提高員工的服務自覺性;二是建立服務質量與業(yè)務量掛鉤的考核機制,營造“多干多得,少干少得”的公平競爭機制,形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務的良好局面。三是建立各網(wǎng)點、客戶經理、客戶的評議機制。由網(wǎng)點負責人評議管庫、提解員,客戶、客戶經理評議柜面接柜人員,從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名服務先進,按季給予獎勵。四是設立了優(yōu)質文明服務獎勵基金,表彰先進,鞭策落后。

3、抓好為相關部門的服務工作營業(yè)部既是獨立的服務部門,同時又是支行與各網(wǎng)點的樞紐。一是積極配合客戶經理做好各項貸款發(fā)放和資金回籠。今年8月,積極配合客戶經理省內首家辦理保理業(yè)務xx萬,取得了萬經濟效益。二是服務好基層網(wǎng)點。努力提取高提解、庫房人員服務水平,及時做好現(xiàn)金調撥以及支行有關文件的傳遞。

“發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初,主任室根據(jù)支行市場為導向,以服務為手段,以客戶為中心的精神,結合營業(yè)部具體情況,確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標,不達目的不罷休。

1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況建立大戶臺帳,定期走訪?,F(xiàn)代銀行的競爭是產品與服務的競爭。營業(yè)部根據(jù)不同的客戶推行個性化服務,對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務,向結算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結算方式。目前,已開立網(wǎng)上銀行戶。

2、拼服務、情勝一籌南天投資管理公司是我8月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性,當主任室得知xx商人xxx等14名老板籌集資金準備南天集團產權時,馬上多打聽并與劉正光等人取得取系,向他們介紹我行的服務和結算優(yōu)勢,用真誠贏得南天人的信任。8月8日決定來我部開戶,并打入注冊資金xx萬。

3、群策群力,挖掘存款源安排有較強活動能力的周山華專攻市場營銷,有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法,有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性,員工沈建華利用愛人在部隊的關系,積極攬存150萬。

4、積極配合客戶經理做好服務工作今年8月,江蘇紅杏絹紡集團因經營不善被迫改制,這涉及我行貸款移位等相關問題。我部積極配合,并負責幫助解決相關手續(xù)。使我行資產得以保全。新注冊的江蘇大地藍絹有限公司首次打入注冊資金2158萬。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十六

20xx年,在取得了很多個美好的第一次的同時,我也得到了一些不該有的“第一次”,如第一次被其它支行搶占客戶,應深刻總結經驗教訓。如果我能行動快一點,就可以得到一個非常好的客戶。今后一定要在客戶營銷中,提高效率。把現(xiàn)有的存款戶中有一定潛力的客戶提前注冊到clpm系統(tǒng),先把客戶搶占到手。

在行里組織的考試中,我也第一次考了一個十分不理想的成績,這是我對支行組織的考試不重視的結果。不能以工作忙沒時間看書來做為借口。誠然,公司業(yè)務有區(qū)別于其它部門的特點,在業(yè)務機會到來的時候,需要加班加點搶時間辦理業(yè)務,占用了考試學習時間。也因為公司業(yè)務需要在下班后請客戶吃飯而占用了晚上的時間,但無論如何不應該不重視支行組織的考試。今后一定要嚴以律已在每一次考試及考核中爭取最好成績。

總結以前的業(yè)務經驗,今后要做到這四個字:專、早、全、新。

專,要學好文件、規(guī)章、制度,辦業(yè)務做到不走彎路,一遍成功。

早,一切事情提前想到,一切手續(xù)提前準備好,一切事情早于其它銀行辦成。

全,考慮周全,不要給客戶多增加麻煩,需要的資料一次要齊。主要資料齊全、手續(xù)合規(guī)之后再放款,盡量杜絕手續(xù)不全而放款。

新,思維要創(chuàng)新,方法也要創(chuàng)新。要貼近市場,根據(jù)市場需求開拓新業(yè)務。

銀行業(yè)務部季度工作總結篇十七

xx年,本人被安排到公司業(yè)務二部工作,由于本人長期從事私人業(yè)務,所以對公司業(yè)務很少涉及,既沒有客戶資源,又缺少工作經驗,也不懂信貸政策,感到不知所措。加上本人年齡較大,身體不好,所以認為自己沒有信心能夠干好對公業(yè)務工作,當時思想壓力很大,曾一度想放棄。后來在崔行長的耐心開導和鼓勵下,本人的思想觀念得到轉變,認識水平得到提高,逐步對自己的工作有了信心,開始在部門領導和同事的幫助下,積極投入工作。一方面刻苦學習業(yè)務理論知識,學習我行的信貸政策,一方面加強學習我國的有關法律法規(guī)。另外還主動找老同志取經,經常到審批部門請教,通過近半年的努力,終于掌握了辦理業(yè)務的相關知識,具備了開發(fā)客戶的業(yè)務能力。為下半年開拓市場奠定了基本的理論基礎和一定的工作經驗。

xx年下半年,本人在部門負責人的帶領下,不分節(jié)假日,不顧疲勞,不畏困難,在沒有經費,自己出錢的情況下,經常到各地市調查市場,搜尋客戶,通過各種途徑,利用一切關系,開發(fā)授信客戶。在分行公司部、風險管理部等部門的指導下,經過刻苦努力,持續(xù)公關,終于成功發(fā)展了幾個客戶,如中友數(shù)碼、鑫泰鋁業(yè)、永順鋁業(yè)、華豐鋼鐵、孟電水泥等。在開發(fā)客戶的過程中,我也學到了很多業(yè)務知識,積累了很多工作經驗。對今后本人各項工作的順利開展,打下了良好的基礎。

授信客戶的成功開發(fā),為我行帶來了相應的業(yè)務收益,但是這些授信業(yè)務的辦理,所產生的信貸風險也如影相隨,相伴而生。按照我行貸后管理辦法操作,按照部門領導的要求辦理業(yè)務,努力防范信貸風險,成了平時工作中的一項重要任務。為此,我定期不定期走訪客戶,深入企業(yè),了解客戶,調查市場,努力做到未雨綢繆,居安思危,始終把風險防范作為重要工作來看待。特別今年7月份以后,由于受全球金融危機的沖擊,我部門開發(fā)的授信客戶的業(yè)務,受到很大影響,業(yè)務大幅下滑,有的虧損嚴重。分行對此十分重視,成立風險排查小組到重點授信企業(yè)收集信息,對此我根據(jù)領導安排,積極協(xié)助有關人員實地調查,摸清情況。這一切工作的扎實開展,可以在防范風險方面贏得先機,爭取主動。為我行信貸業(yè)務的健康發(fā)展,起到積極的護航作用。

xx年,經過努力,雖然取得了一點成績,但是離一個合格客戶經理的標準還有一定差距,工作中也存在很多不足之處,客戶規(guī)模還較小,業(yè)績不是很突出,銀企關系還需要進一步加強,工作經驗還欠缺,業(yè)務水平還有待進一步提高,相關知識還需要繼續(xù)學習,防范業(yè)務風險的能力還需要不斷加強。在明年的工作中,我一定繼續(xù)努力學習,認真工作。我相信在分行行長的正確領導下,在大家的熱心幫助下,我一定會更加堅定信心,克服困難,不斷進取,積極工作,為我行的健康發(fā)展,多做貢獻。

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