報(bào)告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),公文的一種格式,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述。通過(guò)報(bào)告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問(wèn)題,并采取相應(yīng)的行動(dòng)。這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。
選題報(bào)告書篇一
選題是一個(gè)非常重要的過(guò)程,它不僅直接關(guān)系到論文的完成質(zhì)量,而且也會(huì)涉及到個(gè)人的學(xué)術(shù)水平和專業(yè)知識(shí)。一個(gè)好的選題不僅需要有足夠的課題深度和廣度,也需要符合當(dāng)前的時(shí)代背景和熱點(diǎn)問(wèn)題。此外,一個(gè)優(yōu)秀的選題還需要有足夠的研究?jī)r(jià)值和實(shí)用性,以便為實(shí)際問(wèn)題提供理論和實(shí)踐的指導(dǎo)。
第二段:選題報(bào)告的撰寫
選題報(bào)告是選題過(guò)程中必不可少的一環(huán),它可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)和分析選題,對(duì)于我們完善研究計(jì)劃和調(diào)整方向也有著非常重要的作用。在撰寫選題報(bào)告時(shí),除了認(rèn)真閱讀相關(guān)文獻(xiàn)外,更需要注重選題的背景和分析,以及研究問(wèn)題的具體設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)思路。還需要注意報(bào)告的邏輯和結(jié)構(gòu),以便更好地闡述研究?jī)r(jià)值和意義,為選題的后續(xù)工作奠定基礎(chǔ)。
第三段:選題報(bào)告中的思路及處理方式
在撰寫選題報(bào)告時(shí),需要充分挖掘和發(fā)掘研究問(wèn)題,選擇合適的思路和處理方式,以便更好地落實(shí)選題并達(dá)到預(yù)期的效果,從而使我們?cè)诤罄m(xù)的研究中避免盲目性和隨意性的問(wèn)題。同時(shí),也需要注重細(xì)節(jié)和點(diǎn)滴的處理,以便更好地提高研究成果的有效性和價(jià)值。
第四段:選題報(bào)告的意義與價(jià)值
選題報(bào)告的作用不僅僅是為選題提供指導(dǎo)和參考,更是對(duì)個(gè)人學(xué)術(shù)發(fā)展和專業(yè)成長(zhǎng)的一種推動(dòng)力。通過(guò)選題報(bào)告,我們可以深入研究相關(guān)領(lǐng)域的理論和實(shí)踐,掌握專業(yè)知識(shí)和技能,提高交流和溝通能力,以及發(fā)揮專業(yè)精神和技術(shù)水平,進(jìn)一步完善和提高個(gè)人的學(xué)術(shù)實(shí)力和能力。
第五段:結(jié)語(yǔ)
總之選題報(bào)告是一個(gè)非常重要的過(guò)程,需要我們認(rèn)真分析和處理選題,注重研究問(wèn)題和實(shí)現(xiàn)思路,避免隨意和盲目,同時(shí)也需要注重細(xì)節(jié)和處理,以便提高研究成果的價(jià)值和實(shí)際意義。因此,在選題報(bào)告的撰寫和改進(jìn)過(guò)程中,我們需要不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),吸收前人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷提高自身的學(xué)術(shù)實(shí)力和發(fā)展?jié)摿?,以便更好地服?wù)于社會(huì)和我的個(gè)人發(fā)展。
選題報(bào)告書篇二
問(wèn)題表述:
問(wèn)題回復(fù):
給一篇你參考:
開題報(bào)告
學(xué)生姓名:
所屬系別:
專業(yè)名稱:
指導(dǎo)導(dǎo)師:
一、論文題目:試論企業(yè)管理中的個(gè)性化激勵(lì)
二、選題的背景、目的和意義:
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的到來(lái),越來(lái)越多的企業(yè)卷入激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中。企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)本質(zhì)上是“人”的競(jìng)爭(zhēng)。人是企業(yè)的靈魂,是一切企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的原動(dòng)力,是一切企業(yè)利潤(rùn)的源泉。如何激勵(lì)企業(yè)中員工,從而發(fā)揮其自身的潛力,是企業(yè)管理者必須面對(duì)的問(wèn)題和掌握的技能?,F(xiàn)在有不少企業(yè)管理者已經(jīng)開始重視對(duì)企業(yè)員工的激勵(lì)工作,建立起一套激勵(lì)體系,并已經(jīng)取得一定的成效,但也存在不少未解決的問(wèn)題。如:由于所有制差別、行業(yè)差別、員工身份差異,尤其是文化的差距所產(chǎn)生的影響。應(yīng)該如何針對(duì)上述差異,采用個(gè)性化的激勵(lì)手段進(jìn)行有效激勵(lì),是激勵(lì)工作中的難題,仍待研究解決。因此,研究探討企業(yè)管理中的個(gè)性化激勵(lì)問(wèn)題是具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。
三、領(lǐng)域的研究成果及現(xiàn)狀
早在十九世紀(jì),馬克思提出“人的主觀能動(dòng)性對(duì)物質(zhì)具有反作用”、“榜樣力量是無(wú)窮的”。因而一直以來(lái),馬克思主義管理學(xué)者都十分重視對(duì)人的激勵(lì)研究,并創(chuàng)造性提出許多激發(fā)人們潛力的方法,特別在精神激勵(lì)方面取得了豐碩理論和實(shí)踐成果,集中體現(xiàn)在“發(fā)揚(yáng)當(dāng)家作主的主人翁精神”。
在二十世紀(jì)五十年代激勵(lì)理論取得卓有成效的進(jìn)展,出現(xiàn)了馬斯洛的需要層次理論、麥格里格的x理論與y理論和赫茲伯格的雙因素理論。這些早期激勵(lì)理論提出了一些激勵(lì)方法,并在實(shí)踐中得到一定程度的應(yīng)用。隨著統(tǒng)計(jì)學(xué)發(fā)展和管理實(shí)踐的豐富,具有相當(dāng)確鑿支持性材料的當(dāng)代激勵(lì)理論不斷產(chǎn)生。主要有愛(ài)爾德弗的erg理論、麥克萊蘭德的需要理論、認(rèn)識(shí)理論、公平理論、期望理論。這些理論在企業(yè)管理工作中的應(yīng)用使企業(yè)的人員激勵(lì)工作上了一個(gè)新臺(tái)階,都在不同的范圍內(nèi)取得了明顯的成效,是當(dāng)今企業(yè)廣泛采用的激勵(lì)理論。
四、研究思路和方法
本文擬分為三部分撰寫。第一部分:概述激勵(lì)的含義、意義及分類,分述主要的激勵(lì)理論以及對(duì)激勵(lì)理論的思考。第二部分:通過(guò)審視不同所有制企業(yè)對(duì)人員的激勵(lì)方法,詳細(xì)闡述與分析激勵(lì)理論在所有制差別、行業(yè)差別、員工身份差異和文化差距等條件下的應(yīng)用,總結(jié)當(dāng)中所取得的成效及不足。第三部分:承接第二部分的分析,總結(jié)企業(yè)管理中個(gè)性化激勵(lì)的作用意義,提出個(gè)性化激勵(lì)的基本內(nèi)容、做法以及原則、要求。第四部分:總結(jié)全文。
本文擬采用以下的手段和方法:
1、實(shí)證分析和規(guī)范分析相結(jié)合,列事實(shí),擺依據(jù),理論和實(shí)踐相結(jié)合,引用分析等方法。
2、主要通過(guò)圖書館、網(wǎng)上瀏覽及實(shí)地調(diào)研等方法收集材料。運(yùn)用人力資源管理學(xué)、組織行為學(xué)、企業(yè)管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)知識(shí)來(lái)撰寫。
五、研究的時(shí)間安排
1、6月28日至6月30日:撰寫開題報(bào)告。
2、7月4日至8月31日:進(jìn)行企業(yè)調(diào)研,在圖書館及網(wǎng)上搜集相關(guān)資料。
3、9月1日至9月18日:分析整理資料,寫出論文綱目。
4、9月24日至10月23日:撰寫完成約一萬(wàn)字的論文初稿。
5、10月24日至11月23日:根據(jù)導(dǎo)師的批改意見修改完成論文第二稿。
6、11月24日至12月16日:論文定稿,準(zhǔn)備答辯。
選題報(bào)告書篇三
2011——2012 學(xué)年第一學(xué)期
“毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論”
社會(huì)實(shí)踐調(diào)研參考選題
免費(fèi)自行車使用情況及問(wèn)題——以“閔行區(qū)為例”
社區(qū)公共體育設(shè)施使用情況及問(wèn)題——以“某小區(qū)為例”
城市公民民主自覺(jué)性調(diào)研——以“某區(qū)或某鎮(zhèn)人民代表大會(huì)換屆選舉為例” 城市社區(qū)管理現(xiàn)狀與存在問(wèn)題調(diào)研——以“某小區(qū)為例”
當(dāng)代大學(xué)生人際交往情況調(diào)研——以上海立信會(huì)計(jì)學(xué)院為例
松江大學(xué)城報(bào)刊、雜志店分布情況及客流量。
松江大學(xué)城各校體育設(shè)施建設(shè)及使用情況
我校體育設(shè)施的利用情況
我校食堂的飯菜種類及質(zhì)量、價(jià)格情況
學(xué)校周邊的交通設(shè)施情況
當(dāng)前物價(jià)上漲對(duì)群眾生活影響的調(diào)查分析
發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的實(shí)證研究
社區(qū)建設(shè)、服務(wù)與發(fā)展調(diào)查研究
社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)的典型案例和成功經(jīng)驗(yàn)
大學(xué)生就業(yè)(或勤工儉學(xué))狀況調(diào)查
當(dāng)代大學(xué)生手機(jī)用戶調(diào)查
微博對(duì)當(dāng)代大學(xué)生的影響
校園不文明社會(huì)現(xiàn)象調(diào)查
大學(xué)校園安全問(wèn)題調(diào)研
大學(xué)食堂衛(wèi)生狀況調(diào)查
校園環(huán)境污染問(wèn)題調(diào)研
經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變下的大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題
新時(shí)期我國(guó)的大國(guó)外交
中國(guó)傳統(tǒng)文化對(duì)世界的影響
透視和諧社會(huì)建設(shè)中的房?jī)r(jià)問(wèn)題
論臺(tái)灣政黨政治發(fā)展?fàn)顩r
同學(xué)們也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況,自己自主選擇調(diào)研論文的題目。
選題報(bào)告書篇四
一、
開題報(bào)告
開題報(bào)告就是課題方向確定之后, 課題負(fù)責(zé)人或課題組主研人員在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上撰寫的報(bào)請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)的選題、研究計(jì)劃。它主要說(shuō)明這個(gè)課題應(yīng)該進(jìn)行研究,自己有條件進(jìn)行研究,準(zhǔn)備如何開展研究等問(wèn)題,是對(duì)課題的再論證和再設(shè)計(jì)。二、開題報(bào)告的作用。進(jìn)一步明確研究思路,完善實(shí)施方案,明晰研究技術(shù)線路,再次論證研究課題重要一步。
三、開題報(bào)告論證的主要內(nèi)容
審定課題名稱。一是看名稱表述是否準(zhǔn)確、規(guī)范。準(zhǔn)確就是課題的名稱要把課題研究的問(wèn)題是什么,研究的對(duì)象是什么交待清楚。規(guī)范就是所用的詞語(yǔ)、句型要規(guī)范、科學(xué),似是而非的詞不能用,
口號(hào)
式、結(jié)論式的句型不要用。二要看名稱是否簡(jiǎn)潔,不能太長(zhǎng),能不要的字就盡量不要,如:“應(yīng)用信息技術(shù)構(gòu)建高中地理教學(xué)中學(xué)生自主學(xué)習(xí)的實(shí)踐研究”、“網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高中英語(yǔ)聽讀教學(xué)對(duì)學(xué)生文化素養(yǎng)提高和學(xué)習(xí)策略形成之影響”、“借助信息技術(shù),變革學(xué)習(xí)方式”、“有效應(yīng)用信息技術(shù),促進(jìn)師生幸福成長(zhǎng)”。選題報(bào)告書篇五
實(shí)踐教學(xué)參考選題
農(nóng)民收入調(diào)查報(bào)告
科學(xué)發(fā)展觀發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)調(diào)研 農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)調(diào)研報(bào)告 新農(nóng)村建設(shè)調(diào)查
百姓心中的時(shí)代楷模調(diào)查報(bào)告 父輩的孝道調(diào)查報(bào)告
進(jìn)城農(nóng)民工子弟學(xué)校辦學(xué)條件的調(diào)查 開展全民健身運(yùn)動(dòng)的調(diào)查 公共文化設(shè)施的調(diào)查
地方慈善事業(yè)發(fā)展?fàn)顩r的調(diào)查與思考 地方殘疾人生活現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告 愛(ài)國(guó)意識(shí)調(diào)查
資源節(jié)約與環(huán)境友好社會(huì)建設(shè)的調(diào)查 進(jìn)城農(nóng)民工狀況調(diào)查
社會(huì)保障體系建立與運(yùn)行的調(diào)查與分析 養(yǎng)老問(wèn)題的調(diào)查
國(guó)防意識(shí)和軍事知識(shí)現(xiàn)狀的調(diào)查
對(duì)臺(tái)海兩岸關(guān)系的關(guān)注和有關(guān)臺(tái)灣知識(shí)的調(diào)查 反腐倡廉的典型調(diào)查。
大學(xué)生微博問(wèn)政的關(guān)注焦點(diǎn)與話語(yǔ)體征調(diào)查
選題報(bào)告書篇六
1.本課題的研究意義
現(xiàn)金是立即可以投入流通的交換媒介。它具有普遍的可接受性,是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等一系列經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中最基本的要素,是企業(yè)流動(dòng)性最強(qiáng)的資產(chǎn),是可由企業(yè)任意支配使用的紙幣、硬幣等。
我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定,企業(yè)必須設(shè)置“庫(kù)存現(xiàn)金”的總賬賬戶進(jìn)行核算,并列入資產(chǎn)負(fù)債表中的貨幣資金項(xiàng)目,列作流動(dòng)資。對(duì)具有專門用途的現(xiàn)金應(yīng)當(dāng)作為基金或投資項(xiàng)目列為非流動(dòng)資產(chǎn)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和健全,迫切需要加強(qiáng)現(xiàn)金管理制度工作。
現(xiàn)金管理是財(cái)務(wù)管理的集中表現(xiàn)。只有抓住現(xiàn)金管理這個(gè)中心環(huán)節(jié),采取行之有效的管理和控制措施,疏通現(xiàn)金流轉(zhuǎn),才能提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。因此加強(qiáng)現(xiàn)金管理及控制具有十分重要的意義。
現(xiàn)金是企業(yè)的血液,是企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)。伴隨著全球金融危機(jī)的深化,現(xiàn)金管理在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要性空前凸顯。
(一)加強(qiáng)現(xiàn)金管理和控制,能夠有效地進(jìn)行現(xiàn)金運(yùn)轉(zhuǎn)
(二)加強(qiáng)現(xiàn)金管理和控制,能夠有效地防止舞弊
(三)加強(qiáng)現(xiàn)金管理和控制,能夠有效地提高現(xiàn)金使用效率
2.本課題的基本內(nèi)容
一、xx公司的概況
簡(jiǎn)述xx公司的成立時(shí)間,基本情況,和獲得的一些國(guó)家榮譽(yù)稱號(hào)。
二、xx公司會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的執(zhí)行現(xiàn)狀及分析
(一)私設(shè)小金庫(kù),公款私存
提出了私設(shè)小金庫(kù)公款私存的現(xiàn)象與原因。
(二)坐支現(xiàn)金普遍
解釋了坐支行為的含義,還提出了坐支現(xiàn)金的現(xiàn)象對(duì)公司造成的危害。
(三)白條抵庫(kù)嚴(yán)重的現(xiàn)象
說(shuō)明白條抵庫(kù)現(xiàn)象頻繁,對(duì)公司造成的損失。
(四)隨意使用現(xiàn)金,現(xiàn)金交易頻繁
提出現(xiàn)金的隨意是用和現(xiàn)金交易的頻繁是公司現(xiàn)金管理問(wèn)題日漸嚴(yán)重。
三、解決xx公司現(xiàn)金管理制度中存在問(wèn)題的方案及對(duì)策
(一)實(shí)行內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)執(zhí)行管理
(1)職責(zé)分工
解釋職責(zé)分工的含義,說(shuō)明職責(zé)分工對(duì)結(jié)局xx公司現(xiàn)金管理制度問(wèn)題的重要性。
(2)實(shí)行輪崗制度
說(shuō)明輪崗制度的對(duì)xx公司現(xiàn)金管理制度的益處
(3)進(jìn)行日清、日結(jié)
說(shuō)明日清、日結(jié)的必要性
(二)及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)金清理,加強(qiáng)現(xiàn)金流量的日常管理與控制
(三)有效控制白條抵庫(kù)現(xiàn)象
(四)對(duì)現(xiàn)金使用嚴(yán)格把關(guān),加強(qiáng)管理
(五)完善結(jié)算中心制度,實(shí)施資金的集中管理
選題報(bào)告書篇七
開題報(bào)告是一篇論文的總體方向,在動(dòng)筆之前弄清楚思路和技巧很有必要。
論文選題要充分考慮自己的研究基礎(chǔ)、研究能力和研究興趣。所選的研究課題一般應(yīng)具有如下特點(diǎn):
一是具有重要性。學(xué)位論文選題要有理論意義和現(xiàn)實(shí)意義,一定要是尚未解決或尚未完全解決而又要必須解決的問(wèn)題,既能解決理論問(wèn)題以推動(dòng)學(xué)科發(fā)展,又能解決實(shí)際問(wèn)題產(chǎn)生多種效益,這樣的問(wèn)題當(dāng)然就有理論意義和現(xiàn)實(shí)意義。
二是具有創(chuàng)新性。學(xué)位論文課題應(yīng)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和環(huán)境變化產(chǎn)生的新問(wèn)題,以及前人沒(méi)有解決的疑難問(wèn)題,可以推動(dòng)理論創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和應(yīng)用創(chuàng)新。因此,論文選題可以是完善或創(chuàng)新理論與方法,也可以是拓展現(xiàn)有理論的應(yīng)用研究領(lǐng)域。
三是具有學(xué)術(shù)性。論文討論的問(wèn)題一定要是一個(gè)學(xué)術(shù)問(wèn)題,才有學(xué)術(shù)意義和學(xué)術(shù)價(jià)值。
四是具有可行性。論文選題要求在科學(xué)上成立并可以探究,符合發(fā)展趨勢(shì),并有一定寬度,可分解,能循序漸進(jìn),可以深入研究。
在選題方向確定后,擬定具體的題目就非常重要了。論文題目是文章的題眼,可謂干言萬(wàn)語(yǔ)第一句話。擬定題目時(shí)要盡可能做到以下幾點(diǎn):
一是要體現(xiàn)專業(yè)性,符合本學(xué)科的學(xué)術(shù)要求和規(guī)范。
二是要有問(wèn)題意識(shí),有針對(duì)性,從題目表述就可以看出論文研究的核心問(wèn)題。
三是題目大小要適度,表述簡(jiǎn)潔、無(wú)歧義。字?jǐn)?shù)一般在25個(gè)字左右,最好不要超過(guò)3o個(gè)字。
圍繞研究方向領(lǐng)域或關(guān)鍵詞選擇文獻(xiàn),所選文獻(xiàn)要盡量基金項(xiàng)目。與此同時(shí),要對(duì)文獻(xiàn)進(jìn)行編排處理,并嚴(yán)格按文獻(xiàn)著錄格式標(biāo)明文獻(xiàn)出處。
文獻(xiàn)選定后就要認(rèn)真閱讀,通過(guò)閱讀文獻(xiàn),熟悉了解本研究領(lǐng)域國(guó)內(nèi)外主流期刊最新的研究成果。在閱讀文獻(xiàn)的過(guò)程中,要特別注意四個(gè)問(wèn)題。
一是論文所研究的科學(xué)問(wèn)題是什么?是否重要?為什么重要?
二是論文中用到哪些研究手段?這些研究手段足以解決所提出的科學(xué)問(wèn)題嗎?
三是論文中是否有創(chuàng)新的思想?是否使用了新的研究手段?
四是論文產(chǎn)生了新的結(jié)論或概念嗎?論文的數(shù)據(jù)是否能夠支持這些結(jié)論或概念?在此基礎(chǔ)上,盡量整理出系統(tǒng)的文獻(xiàn)綜述,并在國(guó)內(nèi)外專業(yè)期刊上發(fā)表,以實(shí)現(xiàn)更加熟悉前沿研究、有效提高寫作能力和形成物化成果等多種目的。同時(shí),通過(guò)多看文獻(xiàn)來(lái)學(xué)習(xí)別人的寫作技巧和精煉的語(yǔ)言詞匯。
文獻(xiàn)閱讀一般包括精讀(基礎(chǔ)文獻(xiàn)、經(jīng)典文獻(xiàn))和泛讀(知識(shí)點(diǎn)、跨學(xué)科文獻(xiàn))兩個(gè)層面。對(duì)重點(diǎn)文獻(xiàn)、經(jīng)典文獻(xiàn)要精讀,而且要進(jìn)行解釋、評(píng)論和分析。
第一,與專業(yè)相關(guān)。這是研究生論文選題和寫作的基本要求,也是通過(guò)畢業(yè)答辯的基本前提。
第二,與興趣相關(guān)。論文選題既要與興趣相關(guān),也要與自己未來(lái)的發(fā)展相關(guān)。題對(duì)一生榮。如果今后從事學(xué)術(shù)研究,就要選定較為長(zhǎng)遠(yuǎn)的研究領(lǐng)域,深入持久地做下去,持之以恒,逐步培養(yǎng)自己對(duì)研究問(wèn)題的興趣。
第三,適當(dāng)跨學(xué)科研究。運(yùn)用其他相關(guān)學(xué)科的理論或方法來(lái)研究本學(xué)科專業(yè)的問(wèn)題,常常能產(chǎn)生新的研究思路和研究結(jié)論,不僅體現(xiàn)了創(chuàng)新,而且會(huì)開辟一個(gè)新的研究領(lǐng)域。因此,在研究生學(xué)習(xí)期間要注重學(xué)術(shù)交流,請(qǐng)教不同專業(yè)的同行,善于從多角度來(lái)思考所研究的問(wèn)題。
在開題報(bào)告與論文撰寫前,要在充分查閱和研究國(guó)內(nèi)外相關(guān)的權(quán)威文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上,針對(duì)研究對(duì)象,盡可能提出新的研究思路和研究方法。事實(shí)上,任何理論的創(chuàng)新歸根結(jié)底都是方法的創(chuàng)新。對(duì)于經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)等學(xué)科領(lǐng)域的研究方法要盡可能做到定性分析與定量分析相結(jié)合、規(guī)范分析與實(shí)證分析相結(jié)合,運(yùn)用一些基本概念和理論觀點(diǎn)對(duì)所要研究的問(wèn)題進(jìn)行定性和規(guī)范分析,確定研究對(duì)象的內(nèi)涵與外延、特點(diǎn)與本質(zhì)。在此基礎(chǔ)上,借助數(shù)理工具,建立分析模型,推演要素之間的邏輯關(guān)系,從而深化對(duì)所要研究問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和理解。因此,在研究選題確定后,就要努力去構(gòu)建一個(gè)創(chuàng)新的研究思路,設(shè)計(jì)一個(gè)創(chuàng)新的技術(shù)路線,在研究方法上進(jìn)行一些改進(jìn)或借用,就有可能有新的發(fā)現(xiàn),從而找到課題的創(chuàng)新點(diǎn)。
《開題報(bào)告》有相對(duì)規(guī)范的文本格式,要表述的主要內(nèi)容有:
一是論文選題的背景、理由及研究的意義;
二是國(guó)內(nèi)外關(guān)于該課題的研究現(xiàn)狀及趨勢(shì);
四是論文預(yù)期達(dá)到的研究目標(biāo);
五是研究基礎(chǔ)與論文撰寫的進(jìn)度安排;六是主要參考文獻(xiàn)目錄,包括中英文文獻(xiàn)。
在進(jìn)行開題報(bào)告時(shí),要重點(diǎn)報(bào)告三個(gè)方面的內(nèi)容:
一是選題價(jià)值與意義,重點(diǎn)講你要研究和討論的學(xué)術(shù)問(wèn)題是什么;
二是研究?jī)?nèi)容與方法,重點(diǎn)講你研究的主要內(nèi)容、思路、方法、重點(diǎn)與創(chuàng)新點(diǎn)是什么;
三是研究基礎(chǔ)與困難,重點(diǎn)講你的研究準(zhǔn)備工作情況和存在的困難與疑惑有哪些,希望得到參加開題報(bào)告評(píng)議專家的哪些指導(dǎo)。
選題報(bào)告書篇八
1.1論文研究背景
從世界范圍看,企業(yè)信息化始于二十世紀(jì)七十年代計(jì)算機(jī)開始大范圍使用時(shí)期,但真正的企業(yè)信息化熱潮從八十年代中期開始。與世界發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我國(guó)的企業(yè)信息化進(jìn)程要略慢一些,從九十年代開始逐步啟動(dòng),但其整個(gè)發(fā)展進(jìn)程受到了國(guó)家和企業(yè)越來(lái)越多的重視。
我國(guó)將不再重復(fù)發(fā)達(dá)國(guó)家先實(shí)現(xiàn)工業(yè)化再進(jìn)入信息化的傳統(tǒng)模式,而是把工業(yè)化和信息化結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)社會(huì)生產(chǎn)力的跨越式發(fā)展[1]。
隨著融合了計(jì)算機(jī)、通信和信息處理技術(shù)的電子信息技術(shù)的飛速發(fā)展,國(guó)家加大了推進(jìn)信息化發(fā)展的力度。最新公布的xx-國(guó)家信息化發(fā)展戰(zhàn)略顯示,自xx年以來(lái),政府部門在打造電子政務(wù)信息化平臺(tái)為引領(lǐng),軍隊(duì)、公安、消防、金融、保險(xiǎn)、電力、礦業(yè)能源、質(zhì)檢、工商稅務(wù)、農(nóng)業(yè)以及大型企業(yè)和中小企業(yè)等行業(yè)也在充分利用信息技術(shù),開發(fā)利用信息資源,促進(jìn)信息交流和知識(shí)共享,提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型的進(jìn)程。信息化建設(shè)已成為勢(shì)不可擋的時(shí)代潮流。
近年來(lái),移動(dòng)通信在全球范圍內(nèi)迅猛發(fā)展,數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化已成為不可逆轉(zhuǎn)的趨勢(shì),值得注意的是,運(yùn)營(yíng)不足4年的移動(dòng)業(yè)務(wù)現(xiàn)已成為中國(guó)電信第一大業(yè)務(wù),從而推動(dòng)中國(guó)三大運(yùn)營(yíng)商手機(jī)用戶總量近10億。尤其是3g智能手機(jī)已到了井噴式的增長(zhǎng),移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)第三方數(shù)據(jù)研究機(jī)構(gòu)艾媒咨詢近日發(fā)布的報(bào)告顯示,截至xx年二季度末,中國(guó)智能手機(jī)用戶數(shù)達(dá)到2.9億戶,環(huán)比增長(zhǎng)15.1%。
隨著通信技術(shù)和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的提高,信息安全保障逐步引起重視。因此積極防御、綜合防范,提高信息安全保障能力作為信息化發(fā)展的保障。安全監(jiān)控、應(yīng)急響應(yīng)、密鑰管理、網(wǎng)絡(luò)信任等信息安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快?;A(chǔ)信息網(wǎng)絡(luò)和國(guó)家重要信息系統(tǒng)的安全防護(hù)等關(guān)鍵因素逐步推進(jìn)信息安全產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化[2]。目前國(guó)內(nèi)各電信企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到企業(yè)信息化的重要性,都不約而同的將推進(jìn)。企業(yè)信息化作為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略措施,結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略變革,開始建設(shè)和完善企業(yè)內(nèi)的信息系統(tǒng)。電信企業(yè)希望通過(guò)企業(yè)信息化有效支持和促進(jìn)實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身業(yè)務(wù)和組織的變革,協(xié)助企業(yè)理順業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)一流的`客戶服務(wù)和高效的組織運(yùn)營(yíng)效率,全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力,確保企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。
電信企業(yè)的信息化進(jìn)程對(duì)社會(huì)信息化進(jìn)程具有重要的影響,電信企業(yè)不但要實(shí)現(xiàn)自身的信息化,同時(shí)還要服務(wù)于其他行業(yè),帶動(dòng)、推進(jìn)其他行業(yè)的信息化進(jìn)程。近幾年,在信息技術(shù)革命和經(jīng)濟(jì)全球化的推動(dòng)下,世界電信業(yè)發(fā)生了巨大的變化,發(fā)展和變革的浪潮席卷全球。
中國(guó)電信業(yè)經(jīng)過(guò)多年的分拆、重組后,電信運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)逐步形成了中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通三足鼎立的新格局。由于各企業(yè)存在業(yè)務(wù)同質(zhì)、目標(biāo)客戶群重疊等諸多市場(chǎng)交叉,導(dǎo)致中國(guó)電信市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)異常激烈而且動(dòng)蕩多變。同時(shí),隨著經(jīng)濟(jì)全球化和市場(chǎng)國(guó)際化趨勢(shì)的發(fā)展,國(guó)內(nèi)電信市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)逐步向世界范圍擴(kuò)展。這種多變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境使各電信企業(yè)面臨更加緊迫的生存與發(fā)展壓力,只有全面提升管理水平,強(qiáng)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)新格局中處于不敗之地。而企業(yè)信息化作為降低成本、提高效率、強(qiáng)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的一種強(qiáng)有力的利器,是國(guó)內(nèi)各電信企業(yè)的必然選擇。
山東電信公司作為省內(nèi)的基礎(chǔ)電信運(yùn)營(yíng)商,經(jīng)過(guò)多年的積累和發(fā)展,已經(jīng)建成了一個(gè)技術(shù)先進(jìn)、功能豐富的基礎(chǔ)電信網(wǎng)絡(luò),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,如何在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、業(yè)務(wù)品牌、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)等方面的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),再創(chuàng)新的輝煌,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力成為當(dāng)務(wù)之急,作為提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵手段之一,企業(yè)信息化建設(shè)越來(lái)越受到?jīng)Q策層的重視。隨后山東電信實(shí)施了電子政務(wù)、平安城市、數(shù)字醫(yī)院、海洋e通、智慧礦山、數(shù)字校園等30大類256個(gè)信息化項(xiàng)目的推進(jìn),逐步在政府、行業(yè)、企業(yè)和公共領(lǐng)域等信息化應(yīng)用方面形成特色和亮點(diǎn),特別是在城市應(yīng)急聯(lián)動(dòng)、煤礦安全監(jiān)控、海洋救援、森林防火、綜合辦公、數(shù)字集群調(diào)度以及物流、銷售等20多個(gè)項(xiàng)目上得到優(yōu)勢(shì)應(yīng)用,信息技術(shù)(informationtechnology,it)的發(fā)展,無(wú)疑對(duì)現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。最直接的表現(xiàn)就是促進(jìn)了企業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)作模式的轉(zhuǎn)變,即從傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)運(yùn)作模式轉(zhuǎn)變到以信息技術(shù)運(yùn)用為基礎(chǔ)的現(xiàn)代業(yè)務(wù)運(yùn)作模式。在基礎(chǔ)通信業(yè)務(wù)市場(chǎng)份額不占優(yōu)勢(shì)的背景下,立足自身專業(yè)的專業(yè)優(yōu)勢(shì),本著提高有效競(jìng)爭(zhēng)力的原則,瞄準(zhǔn)企業(yè)信息化強(qiáng)大需求,在項(xiàng)目管理理論的基礎(chǔ)上,將項(xiàng)目管理的概念融入到信息化項(xiàng)目的實(shí)施的細(xì)節(jié)中,是山東電信的突破常規(guī)發(fā)展的戰(zhàn)略措施。
企業(yè)信息化是一項(xiàng)錯(cuò)綜復(fù)雜的系統(tǒng)工程,國(guó)內(nèi)外目前尚沒(méi)有可借鑒的成熟思路,如何在新的形勢(shì)下,通過(guò)提高山東電信的信息化管理水平,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,保障企業(yè)可持續(xù)健康的發(fā)展,成為山東電信關(guān)注的主要問(wèn)題之一。
1.2論文研究目的和意義
固網(wǎng)運(yùn)營(yíng)商只有創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式、業(yè)務(wù)產(chǎn)品,才能找到新的出路。在轉(zhuǎn)型模式的探索中,ict無(wú)疑成為固網(wǎng)運(yùn)營(yíng)商的重要轉(zhuǎn)型方向之一。國(guó)際上很多運(yùn)營(yíng)商,如bt、德國(guó)電信,其ict業(yè)務(wù)都己經(jīng)占到了20%左右,而中國(guó)電信剛剛達(dá)到3.7%,中國(guó)聯(lián)通也剛剛起步。
目前,在企業(yè)信息化方面,雖然有國(guó)外運(yùn)營(yíng)商提供了很多成熟的模式,但it項(xiàng)目的成功率不容樂(lè)觀。根據(jù)斯坦迪什國(guó)際集團(tuán)(chaos)報(bào)告收集和公布的現(xiàn)實(shí)中it項(xiàng)目的有關(guān)信息,it項(xiàng)目的成功率在1994年僅為16%,在xx年雖然提高到了34%,但it項(xiàng)目的成功率還是相對(duì)較低的。xx年的資料顯示,項(xiàng)目失敗的原因71.4%來(lái)自于項(xiàng)目的實(shí)施階段,28.6%來(lái)自于營(yíng)銷階段。其中,實(shí)施階段的主要失敗原因占比例最高的就是項(xiàng)目管理,達(dá)34.2%,其次才是技能20.0%和產(chǎn)品17.1%。因此重視it項(xiàng)目的成功率,并致力于不斷提升it項(xiàng)目成功的可能性,應(yīng)是it行業(yè)從業(yè)者和項(xiàng)目管理研究者的共同目標(biāo)。鑒于我國(guó)的電信市嘗電信企業(yè)有其自身的特點(diǎn),山東市場(chǎng)上的企業(yè)也有著自身的特性,對(duì)企業(yè)信息化研究的方法和文章很多,但絕大多數(shù)都是從企業(yè)方闡述其存在的問(wèn)題和解決辦法。而從項(xiàng)目實(shí)施的角度討論信息化建設(shè)問(wèn)題的研究還不多。國(guó)外的模式未必適用。山東電信作為一個(gè)傳統(tǒng)固網(wǎng)運(yùn)營(yíng)企業(yè),作為一個(gè)典型的國(guó)有企業(yè),如果想成功開拓這塊市場(chǎng),無(wú)疑是一個(gè)戰(zhàn)略上的轉(zhuǎn)折與挑戰(zhàn)。因此,通過(guò)對(duì)山東電信信息化項(xiàng)目實(shí)施中項(xiàng)目管理方法的研究和分析,探討適合山東電信拓展企業(yè)信息化業(yè)務(wù)的成功之路,其研究具有實(shí)際意義。
1.3論文研究的主要內(nèi)容
論文將項(xiàng)目管理理論與山東電信信息化發(fā)展的實(shí)際結(jié)合起來(lái),通過(guò)分析山東電信信息化發(fā)展現(xiàn)狀,探討山東電信信息化發(fā)展的對(duì)策。論文主要內(nèi)容如下:第一研究分析山東電信企業(yè)信息化實(shí)施的現(xiàn)狀、山東電信項(xiàng)目管理體系的建立了解目前山東電信項(xiàng)目管理流程,通過(guò)案例分析論證項(xiàng)目管理在山東電信項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的應(yīng)用情況以及存在的問(wèn)題。
第二通過(guò)山東電信信息化項(xiàng)目實(shí)施中存在的問(wèn)題對(duì)項(xiàng)目實(shí)施中的難點(diǎn)進(jìn)行深入分析。
第三通過(guò)對(duì)山東電信信息化項(xiàng)目實(shí)施中關(guān)鍵問(wèn)題分析,確定項(xiàng)目管理應(yīng)用與信息化項(xiàng)目的宏觀策略和微觀策略,指出項(xiàng)目管理應(yīng)用的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
選題報(bào)告書篇九
開題工作不僅是研究生確定選題的重要步驟,也是研究生加強(qiáng)交流、加深理解、廣集賢言、整理思路、彌補(bǔ)不足的重要途徑。通過(guò)開題,研究生可以對(duì)研究課題的目的和意義、國(guó)內(nèi)外研究進(jìn)展情況、存在的問(wèn)題、實(shí)驗(yàn)路線、儀器設(shè)備、實(shí)驗(yàn)的可行性、預(yù)期結(jié)果、時(shí)間進(jìn)度等各個(gè)方面作出比較明確的論述。
開題報(bào)告要面向全校公開進(jìn)行,并且聘請(qǐng)三至五名校內(nèi)外相關(guān)學(xué)科的專家參與考評(píng),以達(dá)到廣泛聽取意見和建議的目的。其中,博士研究生至少應(yīng)聘請(qǐng)一名校外相關(guān)學(xué)科專家參加開題,碩士研究生至少應(yīng)聘請(qǐng)一名院外相關(guān)學(xué)科專家參加開題,而導(dǎo)師不能擔(dān)任考評(píng)小組主席。通過(guò)聽取研究生對(duì)所選題目的論述及答辯,各位專家將對(duì)開題報(bào)告的選題依據(jù)、創(chuàng)新性、難度、可行性及預(yù)期結(jié)果等多方面做出打分,各項(xiàng)合格后方可進(jìn)入論文實(shí)施階段。對(duì)開題過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的一些具體問(wèn)題,在經(jīng)認(rèn)真討論和分析之后,合理的意見研究生須在規(guī)定日期內(nèi)做出修改,必要時(shí)限期重新開題。
各院、所主管領(lǐng)導(dǎo)及所在學(xué)科帶頭人應(yīng)積極參加研究生(尤其是博士研究生)學(xué)位論文開題報(bào)告會(huì),并認(rèn)真聽取各方面的意見,嚴(yán)格把關(guān)。決不可搞形式主義,走過(guò)場(chǎng)。對(duì)于選題合適、方法得當(dāng),措施落實(shí)的可批準(zhǔn)論文開題;對(duì)于尚有不足的,須提出修改意見或建議;不合格者必須重做開題報(bào)告。在審核開題報(bào)告時(shí),若評(píng)議為科研能力差,缺乏培養(yǎng)前途的研究生,不宜進(jìn)入論文階段,改為對(duì)其進(jìn)行中期篩選。
開題報(bào)告通過(guò)后,原則上一般不再隨意改題。如確有特殊原因需改題者,須由研究生寫出書面報(bào)告,經(jīng)指導(dǎo)教師簽署意見報(bào)研究生部備案,并應(yīng)及時(shí)補(bǔ)作開題報(bào)告。
博士學(xué)位論文開題報(bào)告時(shí)間一般在第二學(xué)期末或第三學(xué)期初。碩士生學(xué)位論文開題報(bào)告時(shí)間一般應(yīng)在第三學(xué)期。
【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/3760165.html】